合同是商業(yè)合作的基礎(chǔ)，具有法律約束力。合同應(yīng)當(dāng)注重雙方利益的平衡，遵循公平、公正的原則，避免一方受到不合理損害。合同的解除應(yīng)當(dāng)經(jīng)過雙方協(xié)商一致，并按照合同約定的方式進(jìn)行解除手續(xù)，避免引發(fā)法律糾紛。
    公司員工勞務(wù)合同協(xié)議書篇一
    甲方：南京廣匯人力資源有限公司 乙方（勞動者）姓名： 居民身份證號碼：
    協(xié) 議
    勞 務(wù) 協(xié) 議
    甲方：南京廣匯人力資源有限公司 乙方（勞動者）姓名：
    居民身份證號：
    根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定，甲、乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，自愿簽定本協(xié)議，并共同遵守本協(xié)議所列條款。 一、合同期限：
    自 年月日起，至 年月日止，其中試用期 個月。 二、工作內(nèi)容：
    甲方安排乙方在 ，從事 工作。 三、勞動條件：
    1、勞務(wù)人員應(yīng)遵守國家的法律、法規(guī)，遵守勞動紀(jì)律和各項(xiàng)規(guī)章制度。如有違反，按有關(guān)規(guī)定處理。
    2、勞務(wù)人員應(yīng)服從用人單位根據(jù)生產(chǎn)、工作需要安排、調(diào)整工作崗位，并保質(zhì)保量完成生產(chǎn)、工作任務(wù)。
    3、勞務(wù)人員應(yīng)接受用人單位的技術(shù)、安全培訓(xùn)和法制法規(guī)教育，努力提高自身素質(zhì)。 4、用人單位應(yīng)發(fā)給勞務(wù)人員必要的勞動防護(hù)用品。 5、乙方應(yīng)執(zhí)行安全操作規(guī)程，切實(shí)注意安全生產(chǎn)。 四、民主管理和勞動紀(jì)律：
    1、經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以變更協(xié)議中的有關(guān)條款。
    2、甲乙雙方其中一方要求變更協(xié)議條款，都應(yīng)以書面形式提前十五天通知對方。 五、勞動協(xié)議的解除：
    1、乙方有下列情形之一被用人單位退回的，甲方可以解除勞務(wù)協(xié)議：
    1）在試用期間證明不符合錄用條件的； 2）嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或規(guī)章制度的；
    2、乙方有下列情形的甲方可以在按法律法規(guī)支付一定補(bǔ)償金后解除勞務(wù)協(xié)議，但應(yīng)提前三天以書面形式通知乙方：
    1）乙方患病或非因工受傷不能從事原工作的；
    2）乙方不能勝任工作，經(jīng)常不能保質(zhì)保量完成生產(chǎn)（工作）任務(wù)的；
    3）用人單位情況發(fā)生變化，確需裁減勞務(wù)人員的；
    六、違反勞務(wù)合同的責(zé)任：
    乙方系甲方或用人單位出資培訓(xùn)的，違約后還應(yīng)向甲方或用人單位支付培訓(xùn)費(fèi)元。
    七、雙方其他約定：
    2、如員工因工傷殘，由“意外傷害商業(yè)保險”給予賠付，意外傷害商業(yè)保險保額不足部分按相關(guān)法律法規(guī)辦理。
    3、因乙方崗位為保安，每天工作時間為18.00-次日9:00。因夜間乙方雖履行一定的工作職責(zé)卻無需時刻處于工作狀態(tài)，故本合同現(xiàn)約定22:00-次日8:00為睡班時間，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，約定將睡班的10小時折算為5小時的有效工作時間，甲方依法按照5小時的有效工作時間支付給乙方勞動報酬（保安崗位適用此條）。
    本協(xié)議自雙方簽定之日起生效。本協(xié)議一式兩份，甲、乙方各執(zhí)一份。
    甲方（簽章）： 年 月 日
    乙方（簽章）： 年 月 日
    公司員工勞務(wù)合同協(xié)議書篇二
    甲方：________(以下簡稱甲方)。
    乙方：________(以下簡稱乙方)。
    依據(jù)《建筑安裝工程承包管理辦法》的有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，達(dá)成如下條款簽訂本合同，并嚴(yán)格履行。
    第一條：工程項(xiàng)目。
    一、工程名稱：____市____建材廠辦公樓(包括二次結(jié)構(gòu))裝飾工程。
    二、工程地點(diǎn)：__________。
    三、承包項(xiàng)目及內(nèi)容：建筑面積以決算為準(zhǔn)，施工圖變更雙方協(xié)商解決。
    四、承包方式：包工。
    五、承包工期：自________年______月___日至________年______月___日止。
    六、承包單價：按建筑面積(每平方米)。
    第二條：工程款支付。
    一、總工程結(jié)束付__%、竣工驗(yàn)收合格后__個月內(nèi)付__%，剩余__%工程款在保修期滿__年后__次性無息付清。
    二、乙方不得以任何理由中途支取生活費(fèi)(含節(jié)日)。
    第三條：工程質(zhì)量。
    一、甲方正式施工前應(yīng)向乙方進(jìn)行技術(shù)交底并提供相關(guān)的施工規(guī)范及驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)，乙方應(yīng)嚴(yán)格按圖紙、說明以及技術(shù)交底要求精心組織施工，確保工程質(zhì)量。工程施工結(jié)束后，甲方按照有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)及驗(yàn)收規(guī)范要求組織驗(yàn)收，驗(yàn)收合格后方可計(jì)量，如質(zhì)量不合格，必須返工，其工料費(fèi)損失由乙方承擔(dān)。如工程質(zhì)量低劣給甲方造成重大損失或重大影響，乙方應(yīng)按分包費(fèi)的__%予以賠償。
    第四條：安全生產(chǎn)。
    一、甲方應(yīng)對乙方承包的工程要做好安全技術(shù)交底，提出明確的安全要求，并進(jìn)行監(jiān)督檢查，乙方必須認(rèn)真關(guān)切有關(guān)安全施工的規(guī)章制度，嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程，對甲方提供的安全生產(chǎn)措施，乙方應(yīng)檢查合格后方可使用。施工中發(fā)生一切人為安全事故，其責(zé)任與一切損失均由乙方承擔(dān)。
    二、乙方在進(jìn)入施工現(xiàn)場時必須戴好勞動保護(hù)用品，如發(fā)現(xiàn)未戴安全帽一次罰款__元，其班組長罰款__元。在施工過程中乙方因違反消防條例和法規(guī)造成的火災(zāi)事故，由乙方負(fù)責(zé)。
    第五條：生活管理。
    一、乙方工人生活用具及生產(chǎn)用具均由乙方自理。
    第六條：材料供應(yīng)管理。
    一、涉及本工程所有的材料均由甲方組織采購，并將材料申報復(fù)試，復(fù)試合格后方可使用，嚴(yán)禁使用不合格的材料。乙方在施工中應(yīng)做到不浪費(fèi)材料，如如發(fā)現(xiàn)濫用材料的每次罰款__—__元。同時乙方在施工中要保持現(xiàn)場整潔。
    第七條：施工機(jī)具與機(jī)械。
    大型機(jī)械與機(jī)具均由甲方負(fù)責(zé)提供，其管理、保修及其它費(fèi)用由乙方承擔(dān)，其它小型工具由乙方負(fù)責(zé)。
    第八條：現(xiàn)場管理。
    一、乙方人員要嚴(yán)格遵守現(xiàn)場各項(xiàng)管理制度，在甲方的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下組織施工，要聽從安排，服從指揮，根據(jù)甲方的有關(guān)計(jì)劃，進(jìn)度，材料供應(yīng)等工作，雙方應(yīng)密切配合，確保工程順利進(jìn)行施工。
    二、甲方應(yīng)對乙方人員進(jìn)行安全生產(chǎn)愛護(hù)財(cái)產(chǎn)的教育，并指派專人負(fù)責(zé)現(xiàn)場保衛(wèi)工作，嚴(yán)禁偷拿現(xiàn)場材料，如發(fā)現(xiàn)違反現(xiàn)場管理制度的，甲方有權(quán)采取必要的措施，乙方應(yīng)承擔(dān)法律責(zé)任，并負(fù)責(zé)賠償經(jīng)濟(jì)損失。
    第九條：違約責(zé)任。
    一、乙方在承包工程后不得將工程分包給他人。施工過程中經(jīng)檢驗(yàn)達(dá)不到國家驗(yàn)收規(guī)范的，甲方有權(quán)終止合同，同時乙方應(yīng)按本合同的第三條予以賠償。
    二、合同簽訂后不經(jīng)雙方協(xié)商同意，任何一方不得變更或解。如乙方不經(jīng)甲方同意，單方解除合同的，應(yīng)賠償甲方因影響施工進(jìn)度計(jì)劃造成的經(jīng)濟(jì)損失。如甲方中途無故解除合同，因賠償乙方因此造成的經(jīng)濟(jì)損失。
    三、乙方必須按甲方安排的進(jìn)度、質(zhì)量要求完成工程，否則每逾期一天罰款__元。
    四、在施工期間如甲方材料不能及時到位造成乙方停工一切損失由甲方負(fù)責(zé)。
    五、如在施工期間有圖紙變更(增加或減少)按實(shí)際產(chǎn)生的工程量計(jì)算，中途不得以任何理由索要增加施工費(fèi)用。
    第十條：附則。
    一、本合同發(fā)生糾紛時，當(dāng)事人雙方應(yīng)及時協(xié)商解決，協(xié)商不能解決時，按以下方式解決：
    (1)__市經(jīng)濟(jì)合同仲裁委員會申請仲裁;。
    (2)__市人民法院起訴。
    二、本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
    第十一條：合同有效期。
    本合同自雙方簽字之日起生效，至保修期滿后失效。
    甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________。
    法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________。
    _________年____月__日_________年____月__日。
    公司員工勞務(wù)合同協(xié)議書篇三
    甲方：________(以下簡稱甲方)。
    乙方：________(以下簡稱乙方)。
    依據(jù)《建筑安裝工程承包管理辦法》的有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，達(dá)成如下條款簽訂本合同，并嚴(yán)格履行。
    第一條：工程項(xiàng)目。
    一、工程名稱：____市____建材廠辦公樓(包括二次結(jié)構(gòu))裝飾工程。
    二、工程地點(diǎn)：__________。
    三、承包項(xiàng)目及內(nèi)容：建筑面積以決算為準(zhǔn)，施工圖變更雙方協(xié)商解決。
    四、承包方式：包工。
    五、承包工期：自________年______月___日至________年______月___日止。
    六、承包單價：按建筑面積(每平方米)。
    第二條：工程款支付。
    一、總工程結(jié)束付__%、竣工驗(yàn)收合格后__個月內(nèi)付__%，剩余__%工程款在保修期滿__年后__次性無息付清。
    二、乙方不得以任何理由中途支取生活費(fèi)(含節(jié)日)。
    第三條：工程質(zhì)量。
    一、甲方正式施工前應(yīng)向乙方進(jìn)行技術(shù)交底并提供相關(guān)的施工規(guī)范及驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)，乙方應(yīng)嚴(yán)格按圖紙、說明以及技術(shù)交底要求精心組織施工，確保工程質(zhì)量。工程施工結(jié)束后，甲方按照有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)及驗(yàn)收規(guī)范要求組織驗(yàn)收，驗(yàn)收合格后方可計(jì)量，如質(zhì)量不合格，必須返工，其工料費(fèi)損失由乙方承擔(dān)。如工程質(zhì)量低劣給甲方造成重大損失或重大影響，乙方應(yīng)按分包費(fèi)的__%予以賠償。
    第四條：安全生產(chǎn)。
    一、甲方應(yīng)對乙方承包的工程要做好安全技術(shù)交底，提出明確的安全要求，并進(jìn)行監(jiān)督檢查，乙方必須認(rèn)真關(guān)切有關(guān)安全施工的規(guī)章制度，嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程，對甲方提供的安全生產(chǎn)措施，乙方應(yīng)檢查合格后方可使用。施工中發(fā)生一切人為安全事故，其責(zé)任與一切損失均由乙方承擔(dān)。
    二、乙方在進(jìn)入施工現(xiàn)場時必須戴好勞動保護(hù)用品，如發(fā)現(xiàn)未戴安全帽一次罰款__元，其班組長罰款__元。在施工過程中乙方因違反消防條例和法規(guī)造成的火災(zāi)事故，由乙方負(fù)責(zé)。
    第五條：生活管理。
    一、乙方工人生活用具及生產(chǎn)用具均由乙方自理。
    第六條：材料供應(yīng)管理。
    一、涉及本工程所有的材料均由甲方組織采購，并將材料申報復(fù)試，復(fù)試合格后方可使用，嚴(yán)禁使用不合格的材料。乙方在施工中應(yīng)做到不浪費(fèi)材料，如如發(fā)現(xiàn)濫用材料的每次罰款__—__元。同時乙方在施工中要保持現(xiàn)場整潔。
    第七條：施工機(jī)具與機(jī)械。
    大型機(jī)械與機(jī)具均由甲方負(fù)責(zé)提供，其管理、保修及其它費(fèi)用由乙方承擔(dān)，其它小型工具由乙方負(fù)責(zé)。
    第八條：現(xiàn)場管理。
    一、乙方人員要嚴(yán)格遵守現(xiàn)場各項(xiàng)管理制度，在甲方的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下組織施工，要聽從安排，服從指揮，根據(jù)甲方的有關(guān)計(jì)劃，進(jìn)度，材料供應(yīng)等工作，雙方應(yīng)密切配合，確保工程順利進(jìn)行施工。
    二、甲方應(yīng)對乙方人員進(jìn)行安全生產(chǎn)愛護(hù)財(cái)產(chǎn)的教育，并指派專人負(fù)責(zé)現(xiàn)場保衛(wèi)工作，嚴(yán)禁偷拿現(xiàn)場材料，如發(fā)現(xiàn)違反現(xiàn)場管理制度的，甲方有權(quán)采取必要的措施，乙方應(yīng)承擔(dān)法律責(zé)任，并負(fù)責(zé)賠償經(jīng)濟(jì)損失。
    第九條：違約責(zé)任。
    一、乙方在承包工程后不得將工程分包給他人。施工過程中經(jīng)檢驗(yàn)達(dá)不到國家驗(yàn)收規(guī)范的，甲方有權(quán)終止合同，同時乙方應(yīng)按本合同的第三條予以賠償。
    二、合同簽訂后不經(jīng)雙方協(xié)商同意，任何一方不得變更或解。如乙方不經(jīng)甲方同意，單方解除合同的，應(yīng)賠償甲方因影響施工進(jìn)度計(jì)劃造成的經(jīng)濟(jì)損失。如甲方中途無故解除合同，因賠償乙方因此造成的經(jīng)濟(jì)損失。
    三、乙方必須按甲方安排的進(jìn)度、質(zhì)量要求完成工程，否則每逾期一天罰款__元。
    四、在施工期間如甲方材料不能及時到位造成乙方停工一切損失由甲方負(fù)責(zé)。
    五、如在施工期間有圖紙變更(增加或減少)按實(shí)際產(chǎn)生的工程量計(jì)算，中途不得以任何理由索要增加施工費(fèi)用。
    第十條：附則。
    一、本合同發(fā)生糾紛時，當(dāng)事人雙方應(yīng)及時協(xié)商解決，協(xié)商不能解決時，按以下方式解決：
    (1)__市經(jīng)濟(jì)合同仲裁委員會申請仲裁;。
    (2)__市人民法院起訴。
    二、本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
    第十一條：合同有效期。
    本合同自雙方簽字之日起生效，至保修期滿后失效。
    甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________。
    _________年____月__日_________年____月__日。
    公司員工勞務(wù)合同協(xié)議書篇四
    甲方：
    法定代表人或委托代理人：___________________。
    注冊地址：_________________________________。
    通訊地址：________________________________。
    經(jīng)營場所：____________。
    乙方：
    姓名__________性別_________。
    居民身份證號碼___________________。
    郵政編碼______________。
    戶口所在地_______省(市)_______區(qū)(縣)__________街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))。
    郵政編碼______________電話_____________。
    根據(jù)《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本勞務(wù)協(xié)議，共同遵守本協(xié)議所列條款。
    第一條本合同期限為___年。
    本協(xié)議于_____年__月__日生效，至______年___月__日終止。
    第三條乙方提供勞務(wù)的方式為：
    第四條乙方認(rèn)為，根據(jù)乙方目前的健康狀況，能依據(jù)本協(xié)議第二條、第三條約定的勞務(wù)內(nèi)容、要求、方式為甲方提供勞務(wù)，乙方也愿意承擔(dān)所約定勞務(wù)。
    第五條乙方負(fù)有保守甲方商業(yè)秘密的義務(wù)。乙方負(fù)有保護(hù)義務(wù)的商業(yè)秘密主要包括：乙方從甲方獲得的與工作有關(guān)或因工作產(chǎn)生的任何商業(yè)、營銷、客戶、運(yùn)營數(shù)據(jù)或其他性質(zhì)的資料，無論以何種形式或何種載體，無論在披露時是否以口頭、圖像或以書面方式表明其具有保密性。
    第六條按甲方現(xiàn)行的店鋪員工薪金管理制度支付乙方工資。甲方發(fā)薪每月日期為次月10日。合同期間若甲方對乙方工作進(jìn)行調(diào)整或?qū)嵭行碌墓べY制度時，乙方的工資待遇則作相應(yīng)調(diào)整。
    第七條乙方依法繳納個人所得稅，甲方依法代為扣繳。
    第八條發(fā)生下列情形之一，本協(xié)議提前終止：
    1、發(fā)生甲方或乙方不可抗拒的因數(shù)，造成一方或雙方不能繼續(xù)履行合同的;。
    2、雙方就解除本協(xié)議協(xié)商一致的;。
    3、乙方由于健康原因不能履行本協(xié)議義務(wù)的。
    第九條符合下列情況之一的，甲方可以解除本合同，辭退乙方。
    1、乙方因嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律，按甲方員工守則及獎懲辦法規(guī)定可以辭退的。
    3、乙方不服從甲方的工作安排。
    4、甲方宣告破產(chǎn)、不再從事原經(jīng)營行業(yè)。
    第十條乙方有以下行為，甲方有權(quán)立即通報開除乙方并追究由此造成的損失：
    1、虛報帳目，帳目不清，弄虛作假，貪污貨款。
    2、偷盜財(cái)物，散布影響公司及同事形象的謠言。
    第十一條乙方同意醫(yī)療費(fèi)用自理，醫(yī)療期內(nèi)甲方不支付勞務(wù)費(fèi)。
    第十二條本協(xié)議終止、解除后，乙方應(yīng)在一周內(nèi)將有關(guān)工作向甲方移交完畢，并附書面說明，如給甲方造成損失、應(yīng)予賠償。
    第十三條甲、乙雙方若單方面解除本協(xié)議，需提前一個月通知另一方。
    第十四條自協(xié)議生效起正常履行滿__年時甲方一次性支付給乙方___萬元，協(xié)議期滿甲方再一次性支付給乙方___萬元整。因?yàn)槿魏卧騾f(xié)議未能達(dá)到上述時間甲方不作任何補(bǔ)賞。
    第十五條因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭議，均提請甲方所在地仲裁委員會按照該會仲裁規(guī)則進(jìn)行仲裁。任何一方不服仲裁裁決的，可繼續(xù)向甲方所在地人民法院提起訴訟。
    第十六條本合同首部甲、乙雙方的通訊地址為雙方聯(lián)系的唯一固定通訊地址，若在履行本協(xié)議中雙方有任何爭議，甚至涉及仲裁時，該地址為雙方法定地址。若其中一方通訊地址發(fā)生變化，應(yīng)立即書面通知另一方，否則，造成雙方聯(lián)系障礙，由有過錯的一方負(fù)責(zé)。
    第十七條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，雙方就此合同內(nèi)容向第三方保密。
    公司員工勞務(wù)合同協(xié)議書篇五
    乙方(實(shí)際用工單位)________________。
    一、合同期限。
    自________________年___________月___________日起至___________年___________月___________日止。
    二、勞務(wù)派遺內(nèi)容。
    1.甲方按照乙方用人需求，推薦符合條件的勞務(wù)人員供乙方擇優(yōu)使用。
    2.甲方輸出給乙方的勞務(wù)人員，為甲方員工，由甲方與勞務(wù)人員簽訂勞動合同，發(fā)放工資，并辦理各項(xiàng)社會保險。
    三、勞務(wù)費(fèi)用結(jié)算。
    1.勞務(wù)費(fèi)用的構(gòu)成：_________________勞務(wù)工勞務(wù)費(fèi)(基本勞務(wù)費(fèi)、考核勞務(wù)費(fèi))社會保險費(fèi)和輸出勞務(wù)服務(wù)費(fèi)。
    2.勞務(wù)費(fèi)用各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)：_________________按實(shí)際發(fā)生費(fèi)用結(jié)算，甲方按照每人每月___________元標(biāo)準(zhǔn)收取輸出勞務(wù)服務(wù)費(fèi)。
    3.結(jié)算時間和方式：_________________乙方每月___________日前從銀行足額劃付到甲方賬戶，并提供各項(xiàng)費(fèi)用結(jié)算清單。勞務(wù)人員工資應(yīng)由甲方每月___________日前支付。
    4.乙方支付給甲方的勞務(wù)費(fèi)及相關(guān)費(fèi)用，甲方必須開具正式勞務(wù)費(fèi)發(fā)票。
    四、甲方的責(zé)任、權(quán)利和義務(wù)。
    1.甲方要根據(jù)乙方的用工需求，___________天內(nèi)提供合適人選供乙方考核，對乙方確定的用工對象，甲方在天內(nèi)辦理好相關(guān)上崗手續(xù)。
    2.甲方每月日發(fā)放勞務(wù)派遣人員工資、繳納社會保險費(fèi)(個人承擔(dān)部分從工資中代扣)。
    3.勞務(wù)派遣人員的工傷、生育事宜，由甲方負(fù)責(zé)向勞動保障部門申報。
    4.乙方辭退的勞務(wù)派遣人員由甲方辦理相關(guān)退工手續(xù)。
    5.甲方可以采取多種形式了解乙方使用勞務(wù)派遣人員的情況，乙方應(yīng)予以配合;甲方應(yīng)配合乙方做好勞務(wù)派遣人員的管理工作，協(xié)助乙方教育勞務(wù)派遣人員遵守國家法律、法規(guī)和乙方依法制定的規(guī)章制度。
    6.乙方如有違反本合同、拖欠各類應(yīng)付資金以及違反勞動政策法規(guī)損害勞務(wù)派遣人員合法權(quán)益行為的，甲方可依法向乙方交涉，要求乙方繼續(xù)履行義務(wù)并按實(shí)際損失的情況向乙方索賠。
    五、乙方的責(zé)任、權(quán)利和義務(wù)。
    1.乙方使用勞務(wù)派遣人員必須與其簽訂《上崗協(xié)議書》，明確勞務(wù)內(nèi)容以及要求和工資(勞務(wù)費(fèi)用)標(biāo)準(zhǔn)等。
    2.乙方應(yīng)為勞務(wù)人員提供基本的勞動條件和崗位勞動保護(hù)，并對勞務(wù)派遣人員進(jìn)行安全教育。勞務(wù)派遣人員發(fā)生工作傷亡事故或因工造成第三者傷害事故(經(jīng)有關(guān)權(quán)威部門認(rèn)定)，乙方要配合甲方處理，有關(guān)處理辦法按國家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
    3.乙方需按本合同規(guī)定及時足額向甲方支付勞務(wù)費(fèi)用，不得拖欠。
    4.乙方有權(quán)按照規(guī)章制度對勞務(wù)派遣人員進(jìn)行考核獎懲，勞務(wù)派遣人員經(jīng)考核不合格的，終止上崗協(xié)議，并退還甲方，對乙方造成損失的，乙方有權(quán)要求其賠償。
    5.乙方有權(quán)查詢甲方發(fā)放勞務(wù)派遣人員的工資(勞務(wù)費(fèi))和繳納社會保險費(fèi)等情況，乙方可以依法向甲方交涉要求糾正，因此造成乙方損失的，甲方應(yīng)當(dāng)給予乙方賠償。
    六、勞動爭議處理。
    與勞務(wù)派遣人員發(fā)生的勞動爭議，雙方均有權(quán)提起仲裁、訴訟。
    七、其他事項(xiàng)。
    1.本協(xié)議履行過程中，協(xié)議有關(guān)內(nèi)容如與國家新頒布的法律、法規(guī)和勞動保障政策不一致的，按新的法律法規(guī)政策執(zhí)行。
    2.本協(xié)議未盡事宜，由甲乙雙方協(xié)商一致后書面約定。
    3.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方簽字蓋章后生效，甲乙雙方各執(zhí)一份。
    公司員工勞務(wù)合同協(xié)議書篇六
    甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上，按照《中華人民共和國勞動合同法》等法律規(guī)定，就甲方招用乙方一事，經(jīng)協(xié)商一致達(dá)成本合同，供雙方遵照執(zhí)行：
    1、本勞動合同為(選擇其中一項(xiàng)并填寫完整)。
    b.無固定期限勞動合同，自___________年_____月___日起。
    c.以完成__________工作為期限。
    2、本合同包含______個月的試用期(自___________年_____月___日至___________年_____月___日)。
    第二條工作地點(diǎn)。
    ________省(自治區(qū)、直轄市)__________市(縣)__________路____號。
    第三條工作內(nèi)容。
    1、乙方同意在甲方______部門(或崗位)擔(dān)任______職務(wù)，乙方具體工作內(nèi)容按照甲方的崗位職責(zé)要求執(zhí)行。
    2、若因乙方不勝任該工作，甲方可調(diào)整乙方的崗位并按調(diào)整后的崗位確定一方的薪資待遇;如乙方不同意調(diào)整，甲方可以提前______日通知乙方解除勞動合同，經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金按照國家規(guī)定發(fā)放。
    3、在工作過程中，因乙方存在嚴(yán)重過失或者故意造成甲方損失的，甲方有權(quán)向乙方追償。
    第四條工作時間和休息休假。
    1、工作時間：標(biāo)準(zhǔn)工時制，甲方保證乙方每天工作不超過______小時，每周工作不超過______小時。具體工作時間由甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要安排，乙方應(yīng)當(dāng)服從。
    2、休息休假：甲方按照國家的規(guī)定安排乙方休息休假。
    第五條勞動報酬。
    2、因生產(chǎn)經(jīng)營需要，甲方安排乙方延長工作時間或者在休息日或者法定休假日工作的，甲方按國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放加班費(fèi)。
    3、甲方保證按月發(fā)放工資，具體發(fā)放日期為：__________________。
    第六條社會保險。
    1、甲方按照國家的規(guī)定為乙方辦理各項(xiàng)社會保險，繳納社會保險費(fèi);。
    2、依法應(yīng)由乙方個人負(fù)擔(dān)的社會保險費(fèi)，甲方從乙方應(yīng)得工資中扣繳，乙方不得有異議。
    第七條勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)。
    甲方為乙方提供勞動所必需的工具和場所，以及其他勞動條件;保證工作場所的符合國家規(guī)定的安全生產(chǎn)條件，并依法采取安全防范措施，預(yù)防職業(yè)病。
    2、有關(guān)解除或終止勞動合同的事項(xiàng)，按照《勞動合同法》等法律、法規(guī)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
    3、在解除或者終止勞動合同時，乙方應(yīng)當(dāng)將正在負(fù)責(zé)的工作事項(xiàng)以及甲方交付乙方使用的財(cái)物與甲方指定的工作人員進(jìn)行交接。因乙方原因未辦理交接造成甲方損失的，由乙方賠償。
    4、因解除或者終止勞動合同，乙方依法應(yīng)獲得經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，但乙方未與甲方辦理工作交接前，甲方暫不支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
    第九條其他。
    1、甲方依法制定和完善各項(xiàng)規(guī)章制度，乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守。
    2、乙方應(yīng)當(dāng)保守工作期間知悉甲方的各種商業(yè)秘密、知識產(chǎn)權(quán)、公司機(jī)密等任何不宜對外公開的事項(xiàng)，否則造成甲方損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。
    3、乙方承諾在簽訂本協(xié)議時，未與其他任何單位保持勞動關(guān)系或者簽訂競業(yè)限制協(xié)議。否則，給其他單位造成損失的，由乙方單獨(dú)承擔(dān)責(zé)任，與甲方無關(guān)。
    4、因履行本合同發(fā)生的爭議，雙方本著合理合法、互諒互讓的原則協(xié)商處理;協(xié)商不成的，任何一方可依法向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
    5、本合同未約定的事項(xiàng)，按照法律、法規(guī)、行政規(guī)章以及地方性法規(guī)等規(guī)定執(zhí)行。
    6、本合同自雙方簽字或蓋章后生效，______式______份，雙方各執(zhí)______份，本合同的任何條款的變更，應(yīng)當(dāng)以書面形式經(jīng)雙方簽字或者蓋章確認(rèn)。
    甲方(簽章)_____________乙方(簽字)_____________。
    公司員工勞務(wù)合同協(xié)議書篇七
    甲方的發(fā)展壯大，離不開乙方的專業(yè)知識及技能的提高，為了明確乙方在參加甲方提供的培訓(xùn)學(xué)習(xí)期間甲、乙雙方的權(quán)利義務(wù)，本著平等、互惠的原則，訂立如下協(xié)議，供雙方遵照執(zhí)行。
    一、培訓(xùn)期限。
    培訓(xùn)時間計(jì)劃開始時間：________年______月______日，計(jì)劃結(jié)束時間：________年______月______日，總共_________天。
    二、服務(wù)年限。
    1、培訓(xùn)費(fèi)用包括參加一次培訓(xùn)所需的授課費(fèi)、書本費(fèi)及差旅費(fèi)，培訓(xùn)開始前應(yīng)做費(fèi)用預(yù)算，此預(yù)算不能與培訓(xùn)結(jié)束后實(shí)報的培訓(xùn)費(fèi)用相差太大，預(yù)計(jì)培訓(xùn)費(fèi)用為________元。
    2、培訓(xùn)費(fèi)用在人民幣________元(含________元)以上，乙方必須在培訓(xùn)期結(jié)束后為甲方服務(wù)________年(含________年)以上。
    3、培訓(xùn)費(fèi)用在人民幣________元以上的，乙方必須在培訓(xùn)期結(jié)束后為甲方服務(wù)________年以上。
    三、雙方義務(wù)。
    1、甲方義務(wù)。
    (1)甲方應(yīng)及時組織乙方參加培訓(xùn)。
    (2)甲方應(yīng)按時支付培訓(xùn)所需要的費(fèi)用。
    2、乙方義務(wù)。
    (1)乙方應(yīng)按照合同的規(guī)定積極參加培訓(xùn)，如乙方因自身原因未能掌握培訓(xùn)中所傳授的知識和技能，則甲方有權(quán)扣除為乙方提供的所有培訓(xùn)期間支出的費(fèi)用及工資。
    (2)如果乙方未經(jīng)甲方同意擅自解除勞動合同或提前離職的，乙方須向甲方支付所有發(fā)生的培訓(xùn)費(fèi)用及造成公司相關(guān)損失費(fèi)用。
    (3)乙方培訓(xùn)合格后所獲得的有關(guān)資格證書原件交由甲方統(tǒng)一保管，直至乙方服務(wù)期滿自愿離職方可歸還其本人。
    四、違約條款。
    甲乙雙方任何一方違反本合同給對方造成損失的，均應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。應(yīng)一方的原因提前解除合同的，責(zé)任方除提前通知守約方外，還需賠償違約金________元。
    五、爭議解決。
    甲乙雙方在合同履行的過程中發(fā)生爭議，應(yīng)協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可向合同履行地人民法院起訴。
    六、附則。
    1、本協(xié)議一式________份，甲、乙雙方各執(zhí)________份，自雙方簽字后生效。
    2、本合同未盡事宜，雙方協(xié)商解決。
    甲方：__________。
    法定代表人：__________。
    身份證號：__________。
    聯(lián)系方式：__________。
    合同履行地：__________。
    簽訂時間：________年______月______日。
    乙方：__________。
    身份證號：__________。
    聯(lián)系方式：__________。
    合同履行地：__________。
    簽訂時間：________年______月______日。
    公司員工勞務(wù)合同協(xié)議書篇八
    甲方（雇主）：
    地址：
    聯(lián)系電話：
    乙方（雇員）：
    身份證號：
    家庭住址：
    聯(lián)系電話：
    甲、乙雙方根據(jù)國家勞動保障法律、法規(guī)，在平等自愿和協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，簽訂本合同：
    1、聘任乙方為甲公司的專職消防隊(duì)人員，工作地點(diǎn)為_______。
    2、在合同期內(nèi)，乙方無正當(dāng)理由應(yīng)服從甲公司的工作安排。
    合同期限采取固定期限。合同期限為_______年。即從_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止，其中包括試用期_______個月。
    甲方按月工資方式支付乙方工資，支付日期為每月_______日前，月工資_______元，獎金按甲方的規(guī)定執(zhí)行。
    1、甲方應(yīng)為乙方提供符合國家規(guī)定的工作安全、衛(wèi)生設(shè)施等，乙方在工作過程中必須嚴(yán)格遵守國家或甲方制定的工作規(guī)程。
    2、甲方應(yīng)按規(guī)定為乙方辦理社會保險，并按規(guī)定足額繳納社會保險費(fèi)用。雙方勞務(wù)合同解除后，應(yīng)按有關(guān)規(guī)定轉(zhuǎn)移社會保險手續(xù)。乙方因工負(fù)傷，其待遇按國家和當(dāng)?shù)厝嗣裾嘘P(guān)規(guī)定執(zhí)行。
    甲方應(yīng)依法制定本單位的各項(xiàng)規(guī)章制度和乙方行為規(guī)范，并在乙方上崗前以書面形式發(fā)給，同時督促其實(shí)施。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守勞動紀(jì)律，保守本單位的工作秘密，如有違法違紀(jì)行為甲方可依法律法規(guī)和本單位規(guī)章制度，給予必要行政處理。
    1、經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。
    2、乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時解除勞務(wù)合同：
    （1）被證明不符合聘用條件的。
    （2）連續(xù)曠工超過10個工作日或者1年內(nèi)累計(jì)曠工超過20個工作日的。
    （3）嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或聘用單位依法制定的規(guī)章制度的。
    （4）嚴(yán)重失職、營私舞弊，對聘用單位利益造成重大損害的。
    （5）被依法追究刑事責(zé)任的。
    （6）有貪污、盜竊、賭博、打架斗毆等行為的。
    （7）犯有其他嚴(yán)重錯誤的。
    3、有下列情形之一的，甲方可以解除勞務(wù)合同，但應(yīng)當(dāng)提前______日以書面形式通知乙方：
    （1）乙方患病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的。
    （2）乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的。
    （3）考核不合格。
    （4）勞務(wù)合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原勞務(wù)合同無法履行，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商不能就變更勞務(wù)合同達(dá)成協(xié)議的。
    一方違反勞務(wù)合同，給對方造成損失的，應(yīng)當(dāng)根據(jù)損害后果和責(zé)任大小承擔(dān)違約責(zé)任，違約金數(shù)額由雙方協(xié)商確定。
    若發(fā)生勞動爭議，可以自爭議發(fā)生之日起_______日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會提出書面申請。不服仲裁裁決的，自收到裁決書之日起15日內(nèi)可向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ禾崞鹪V訟。
    1、本合同簽訂后，雙方必須嚴(yán)格履行。合同一式_______份，甲、乙方各執(zhí)_______份，_______份歸入個人檔案，均具有同等效力。
    2、本合同沒有訂明的事項(xiàng)，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行或雙方協(xié)商解決，本合同訂明的事項(xiàng)，與新法律、法規(guī)有抵觸的，按新法律、法規(guī)執(zhí)行。
    甲方（蓋章）：
    代表人（簽字）：
    _______年_______月_______日。
    乙方（簽字）：
    _______年_______月_______日。
    公司員工勞務(wù)合同協(xié)議書篇九
    住址；聯(lián)系方式根據(jù)《中華人民共和國勞動法》，經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商同意，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條項(xiàng)。
    第一條本合同期限類型為_________期限合同。
    本合同生效日期：_______年______月_____日，終止日期_______年______月_____日，其中試用期_________.
    二、工作內(nèi)容和義務(wù)。
    第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任崗位工作。甲方可依照有關(guān)規(guī)定，經(jīng)與乙方協(xié)商，對乙方的工作職務(wù)和崗位進(jìn)行調(diào)整。
    第三條乙方應(yīng)履行下列義務(wù)：
    1.遵守國家憲法、法律、法規(guī)；
    2.遵守甲方的規(guī)章制度；
    3.維護(hù)甲方的榮譽(yù)和利益。
    4.忠于職守，勤奮工作；
    5.履行保守甲方商業(yè)秘密，不得利用甲方的商業(yè)秘密為本人或其他經(jīng)濟(jì)組織和個人謀取不正當(dāng)?shù)慕?jīng)濟(jì)利益。
    三、勞動保護(hù)和勞動條件。
    第四條甲方延長乙方工作時間，應(yīng)安排乙方同等時間倒休或依法支付加班加點(diǎn)工資。
    第五條甲方為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具，制定工作規(guī)范和勞動安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn)。甲方應(yīng)按照國家或當(dāng)?shù)卣嘘P(guān)部門的規(guī)定組織安排乙方進(jìn)行健康檢查。
    第六條甲方負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。
    四、勞動報酬。
    第七條甲方的工資分配應(yīng)遵循按勞分配原則，實(shí)行同工同酬。
    第八條在法定工作時間內(nèi)，乙方完成規(guī)定的工作任務(wù)，甲方每月_________日以貨幣形式足額支付乙方工資，工資不低于_________元，其中試用期間工資為_________元。
    第九條甲方安排乙方加班或延長工作時間的，按《勞動法》第四十四條和國家有關(guān)規(guī)定支付工資報酬。
    第十條由于甲方的原因，使乙方不能在法定工作時間內(nèi)提供勞動的，甲方保證支付乙方的生活費(fèi)不低于_________元。
    五、保險福利待遇。
    第十一條乙方因工負(fù)傷的工資和醫(yī)療保險等待遇按國家和當(dāng)?shù)厝嗣裾嘘P(guān)規(guī)定執(zhí)行。
    第十二條訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以變更本合同相關(guān)的內(nèi)容。
    第十三條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。
    第十四條乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：
    1.在試用期間，被證明不符合錄用條件的；
    2.以欺詐手段訂立本合同的；
    3.嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方利益造成重大損害的；
    4.嚴(yán)重失職、營私舞弊，對甲方利益造成損失的；
    5.泄露甲方商業(yè)秘密，給甲方造成嚴(yán)重?fù)p失的；
    6.被依法追究刑事責(zé)任的；
    7.不能勝任勞動合同約定的工作，經(jīng)過培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作的；
    8.乙方患病或非因工負(fù)傷、醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的；第十五條甲方瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生嚴(yán)重困難，應(yīng)提前三十日向工會或者全體職工說明情況，聽取工會或者職工的意見，并向勞動行政部門報告后，可以解除合同。
    第十六條乙方有下列情形之一，甲方不能依據(jù)本合同第十五條第7、8、項(xiàng)終止、解除本合同：
    2.患病或非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期的；
    3.女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的；
    4.距法定退休年齡十年以內(nèi)的職工；
    第十七條乙方欲解除勞動合同，應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知甲方。
    第十八條有下列情形之一，乙方可以隨時通知甲方解除本合同。
    1.在試用期內(nèi)的；
    2.甲方以侵害乙方合法人身權(quán)利手段*勞動的；
    3.甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動報酬或者提供勞動條件的；
    4.甲方違反國家有關(guān)規(guī)定，勞動安全衛(wèi)生條件惡劣，嚴(yán)重危害乙方身體健康的；
    第二十九條本合同期限屆滿，勞動關(guān)系即終止。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意，可以續(xù)訂勞動合同。雙方當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)在本合同期滿前_________天向?qū)Ψ奖硎纠m(xù)訂意向。
    第二十條甲方有下列情形之一，乙方除要求甲方補(bǔ)足工資報酬、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償外，還可以按國家和當(dāng)?shù)卣嘘P(guān)規(guī)定，要求甲方支付賠償金：
    1.克扣或者故意拖欠支付乙方工資的；
    2.拒不支付乙方延長工作時間工資報酬的；
    3.支付乙方報酬低于本地最低工資標(biāo)準(zhǔn)的；
    八、其他。
    第二十一條本合同未盡事宜，按國家、當(dāng)?shù)厝嗣裾嘘P(guān)規(guī)定執(zhí)行。
    第二十二條本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，鄉(xiāng)社保所一份。合同自簽訂之日起生效，具有同等法律效力。
    甲方（蓋章）______乙方（簽字）______。
    公司員工勞務(wù)合同協(xié)議書篇十
    甲方（雇主）：
    地址：
    聯(lián)系電話：
    乙方（雇員）：
    身份證號：
    家庭住址：
    聯(lián)系電話：
    甲、乙雙方根據(jù)國家勞動保障法律、法規(guī)，在平等自愿和協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，簽訂本合同：
    一、工作內(nèi)容。
    1、聘任乙方為甲公司的專職消防隊(duì)人員，工作地點(diǎn)為_______。
    2、在合同期內(nèi)，乙方無正當(dāng)理由應(yīng)服從甲公司的工作安排。
    二、合同期限。
    合同期限采取固定期限。合同期限為_______年。即從_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。
    三、勞務(wù)報酬。
    甲方按月工資方式支付乙方工資，支付日期為每月_______日前，月工資_______元，獎金按甲方的規(guī)定執(zhí)行。
    四、_____和勞動_____。
    甲乙雙方約定，甲方為乙方購買_________意外傷害_____卡，用于乙方在為甲方提供勞務(wù)過程中發(fā)生意外傷害的補(bǔ)償。_____期間與本合同期限相同。
    五、勞動紀(jì)律。
    甲方應(yīng)依法制定本單位的各項(xiàng)規(guī)章制度和乙方行為規(guī)范，并在乙方上崗前以書面形式發(fā)給，同時督促其實(shí)施。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守勞動紀(jì)律，保守本單位的工作秘密，如有違法_____行為甲方可依法律法規(guī)和本單位規(guī)章制度，給予必要行政處理。
    六、合同解除。
    1、經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。
    2、乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時解除勞務(wù)合同：
    （1）被證明不符合聘用條件的。
    （2）連續(xù)曠工超過10個工作日或者1年內(nèi)累計(jì)曠工超過20個工作日的。
    （3）嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或聘用單位依法制定的規(guī)章制度的。
    （4）嚴(yán)重失職、營私舞弊，對聘用單位利益造成重大損害的。
    （5）被依法追究刑事責(zé)任的。
    （6）有_____、_____、賭博、打架斗毆等行為的。
    （7）犯有其他嚴(yán)重錯誤的。
    3、有下列情形之一的，甲方可以解除勞務(wù)合同，但應(yīng)當(dāng)提前______日以書面形式通知乙方：
    （1）乙方患病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的。
    （2）乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的。
    （3）考核不合格。
    （4）勞務(wù)合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原勞務(wù)合同無法履行，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商不能就變更勞務(wù)合同達(dá)成協(xié)議的。
    七、違約責(zé)任。
    一方違反勞務(wù)合同，給對方造成損失的，應(yīng)當(dāng)根據(jù)損害后果和責(zé)任大小承擔(dān)違約責(zé)任，違約金數(shù)額由雙方協(xié)商確定。
    八、爭議處理。
    若發(fā)生勞動爭議，可以自爭議發(fā)生之日起_______日內(nèi)向_______勞動爭議_____委員會提出書面申請。不服_____裁決的，自收到裁決書之日起15日內(nèi)可向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ禾崞鹪V訟。
    九、其他。
    1、本合同簽訂后，雙方必須嚴(yán)格履行。合同一式_______份，甲、乙方各執(zhí)_______份，_______份歸入個人檔案，均具有同等效力。
    2、本合同沒有訂明的事項(xiàng)，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行或雙方協(xié)商解決，本合同訂明的事項(xiàng)，與新法律、法規(guī)有抵觸的，按新法律、法規(guī)執(zhí)行。
    甲方（蓋章）：
    代表人（簽字）：
    _______年_______月_______日。
    乙方（簽字）：
    _______年_______月_______日。
    公司員工勞務(wù)合同協(xié)議書篇十一
    以________公司，總部設(shè)于________為一方(以下簡稱“雇主”)和以中國________公司，總部設(shè)于中華人民共和國____________為另一方(以下簡稱“中國公司”)通過友好協(xié)商于________年________月________日在____________簽訂本合同。
    現(xiàn)雙方同意如下條文：
    第一條總則。
    一、雇主負(fù)責(zé)實(shí)施本工程，中國公司負(fù)責(zé)為本工程提供勞務(wù)。
    二、本合同自簽字之日起生效，直至雙方間全部遺留問題，包括財(cái)務(wù)總理處理完畢之日止。
    第二條人員。
    一、中國公司應(yīng)按本合同附件一“提供勞務(wù)明細(xì)表”和附件二中商定的工種、人數(shù)、技術(shù)條件、派遣日期和工作期限，為本工程派出其受權(quán)代表，各類技術(shù)人員、工人、管理和服務(wù)人員(以下簡稱“人員”)
    二、附件一和二為本合同的組成部分，其內(nèi)容在本合同簽字生效后一般不得變更，在特殊情況下雇主要求變更時，經(jīng)中國公司同意應(yīng)按下述規(guī)定辦理：
    1.人員離開北京之前如需變更時，雇主應(yīng)將變更內(nèi)容提前___個月書面通知中國公司。如雇主變更計(jì)劃未能及時通知中國公司，而中國公司已按計(jì)劃集中人員和訂購機(jī)票雇主應(yīng)負(fù)擔(dān)由此造成的損失。
    2.人員工作期限期滿之日前，如需終止雇傭，雇主應(yīng)在終止雇傭之前，提前___個月書面通知中國公司。
    3.人員工作期限如需延長，雇主應(yīng)在期滿之前，提前___個月書面通知中國公司。
    三、中國公司受權(quán)代表負(fù)責(zé)組織人員在工地履行本合同規(guī)定的中國公司的義務(wù)，并負(fù)責(zé)管理人員的內(nèi)部事務(wù)。
    第三條簽證和其它證件。
    一、中國公司應(yīng)按中國政府的有關(guān)規(guī)定辦理人員出入中國國境的一切必要手續(xù)，并承擔(dān)其費(fèi)用。
    二、雇主應(yīng)按項(xiàng)目所在國政府的有關(guān)規(guī)定辦理人員出入項(xiàng)目所在國及居留、工作許可證和司機(jī)駕駛執(zhí)照等一切必要手續(xù)，并承擔(dān)其費(fèi)用。
    雇主為人員辦理上述手續(xù)，應(yīng)向中國公司具體明確提出由中國公司提供的全部必要的證件，如因雇主的要求不明確而引起證件不足致使人員不能入境或無法獲得居留和工作許可證，則中國公司不負(fù)責(zé)任。
    三、如雇主未能為人員獲得在項(xiàng)目所在國的居留，工作許可證和司機(jī)駕駛執(zhí)照等，而使人員無法進(jìn)行工作，則雇主應(yīng)付給人員在此期間的合同工資。如人員因此被迫返國時，則雇主應(yīng)負(fù)擔(dān)人員的回程旅費(fèi)，并支付每人___個月合同工資的賠償費(fèi)。
    如中國公司沒有按雇主要求提供全部必要的證件，從而使雇主無法為人員辦理在項(xiàng)目所在國的居留和工作許可證等使人員無法工作或被迫返回中國，人員工資、回程旅費(fèi)等由中國公司負(fù)擔(dān)。
    四、中國公司應(yīng)按本合同附件一和二將人員的姓名、出生地和日期、職稱、護(hù)照號碼、發(fā)照日期和單位、出發(fā)日期通知雇主或雇主在項(xiàng)目所在國的受權(quán)代表。雇主應(yīng)在接到中國公司的通知后即向項(xiàng)目所在國政府辦理申請入境的必要手續(xù)，并通知中國公司。同時雇主應(yīng)通過項(xiàng)目所在國有關(guān)機(jī)構(gòu)通知該國駐華使館，以便辦理入境簽證。
    第四條對中國公司人員的要求。
    人員應(yīng)：________。
    (1)符合雙方在附件一商定的技術(shù)條件;。
    (2)遵守項(xiàng)目所在國的法律和法令，尊重當(dāng)?shù)仫L(fēng)俗習(xí)慣;。
    (3)尊重雇主人員的技術(shù)指導(dǎo);。
    (4)不參與項(xiàng)目所在國的任何政治活動;。
    (5)遵守工地和駐地的紀(jì)律和規(guī)章制度;。
    (6)與雇主為實(shí)施本工程而雇傭的其他國籍的人員合作共事。
    第五條對雇主的要求。
    雇主應(yīng)：
    (1)對人員給予正確的技術(shù)指導(dǎo);。
    (2)尊重人員的人格，風(fēng)俗和生活習(xí)慣;。
    (3)不干涉人員在非工作時間的活動自由;。
    (4)保障人員的安全;。
    (5)對人員的解雇和更換，應(yīng)由雙方工地的受權(quán)代表商定。
    第六條工作時間。
    一、人員每周工作6天(遇有節(jié)日應(yīng)包括在內(nèi))，每天工作白班8小時，夜班7小時，每天工作時間安排由雇主與中國公司受權(quán)代表在工地商定。
    二、凡由于待料、停電、氣候惡劣等非人員的責(zé)任而造成的停工，應(yīng)計(jì)為工作時間，合同工資照付。
    三、駐地至工地的單程所用時間，不應(yīng)超過20分鐘，超過的時間應(yīng)計(jì)入工作時間。
    四、人員自中國到達(dá)工地后和本合同期滿自工地回中國前，應(yīng)分別享有___天有薪休息。
    一、人員的月合同工資(包括伙食費(fèi))在本合同期第一年內(nèi)按以下標(biāo)準(zhǔn)(美元)支付：
    1.半熟練工，幫廚，服務(wù)人員。
    2.熟練技工，廚師。
    以________公司，總部設(shè)于________為一方(以下簡稱“雇主”)和以中國________公司，總部設(shè)于中華人民共和國____________為另一方(以下簡稱“中國公司”)通過友好協(xié)商于________年________月________日在____________簽訂本合同。
    現(xiàn)雙方同意如下條文：
    第一條總則。
    一、雇主負(fù)責(zé)實(shí)施本工程，中國公司負(fù)責(zé)為本工程提供勞務(wù)。
    二、本合同自簽字之日起生效，直至雙方間全部遺留問題，包括財(cái)務(wù)總理處理完畢之日止。
    第二條人員。
    一、中國公司應(yīng)按本合同附件一“提供勞務(wù)明細(xì)表”和附件二中商定的工種、人數(shù)、技術(shù)條件、派遣日期和工作期限，為本工程派出其受權(quán)代表，各類技術(shù)人員、工人、管理和服務(wù)人員(以下簡稱“人員”)
    二、附件一和二為本合同的組成部分，其內(nèi)容在本合同簽字生效后一般不得變更，在特殊情況下雇主要求變更時，經(jīng)中國公司同意應(yīng)按下述規(guī)定辦理：
    1.人員離開北京之前如需變更時，雇主應(yīng)將變更內(nèi)容提前___個月書面通知中國公司。如雇主變更計(jì)劃未能及時通知中國公司，而中國公司已按計(jì)劃集中人員和訂購機(jī)票雇主應(yīng)負(fù)擔(dān)由此造成的損失。
    2.人員工作期限期滿之日前，如需終止雇傭，雇主應(yīng)在終止雇傭之前，提前___個月書面通知中國公司。
    3.人員工作期限如需延長，雇主應(yīng)在期滿之前，提前___個月書面通知中國公司。
    三、中國公司受權(quán)代表負(fù)責(zé)組織人員在工地履行本合同規(guī)定的中國公司的義務(wù)，并負(fù)責(zé)管理人員的內(nèi)部事務(wù)。
    第三條簽證和其它證件。
    一、中國公司應(yīng)按中國政府的有關(guān)規(guī)定辦理人員出入中國國境的一切必要手續(xù)，并承擔(dān)其費(fèi)用。
    二、雇主應(yīng)按項(xiàng)目所在國政府的有關(guān)規(guī)定辦理人員出入項(xiàng)目所在國及居留、工作許可證和司機(jī)駕駛執(zhí)照等一切必要手續(xù)，并承擔(dān)其費(fèi)用。
    雇主為人員辦理上述手續(xù)，應(yīng)向中國公司具體明確提出由中國公司提供的全部必要的證件，如因雇主的要求不明確而引起證件不足致使人員不能入境或無法獲得居留和工作許可證，則中國公司不負(fù)責(zé)任。
    三、如雇主未能為人員獲得在項(xiàng)目所在國的居留，工作許可證和司機(jī)駕駛執(zhí)照等，而使人員無法進(jìn)行工作，則雇主應(yīng)付給人員在此期間的合同工資。如人員因此被迫返國時，則雇主應(yīng)負(fù)擔(dān)人員的回程旅費(fèi)，并支付每人___個月合同工資的賠償費(fèi)。
    如中國公司沒有按雇主要求提供全部必要的證件，從而使雇主無法為人員辦理在項(xiàng)目所在國的居留和工作許可證等使人員無法工作或被迫返回中國，人員工資、回程旅費(fèi)等由中國公司負(fù)擔(dān)。
    四、中國公司應(yīng)按本合同附件一和二將人員的姓名、出生地和日期、職稱、護(hù)照號碼、發(fā)照日期和單位、出發(fā)日期通知雇主或雇主在項(xiàng)目所在國的受權(quán)代表。雇主應(yīng)在接到中國公司的通知后即向項(xiàng)目所在國政府辦理申請入境的必要手續(xù)，并通知中國公司。同時雇主應(yīng)通過項(xiàng)目所在國有關(guān)機(jī)構(gòu)通知該國駐華使館，以便辦理入境簽證。
    第四條對中國公司人員的要求。
    人員應(yīng)：________。
    (1)符合雙方在附件一商定的技術(shù)條件;。
    (2)遵守項(xiàng)目所在國的法律和法令，尊重當(dāng)?shù)仫L(fēng)俗習(xí)慣;。
    (3)尊重雇主人員的技術(shù)指導(dǎo);。
    (4)不參與項(xiàng)目所在國的任何政治活動;。
    (5)遵守工地和駐地的紀(jì)律和規(guī)章制度;。
    (6)與雇主為實(shí)施本工程而雇傭的其他國籍的人員合作共事。
    第五條對雇主的要求。
    雇主應(yīng)：
    (1)對人員給予正確的技術(shù)指導(dǎo);。
    (2)尊重人員的人格，風(fēng)俗和生活習(xí)慣;。
    (3)不干涉人員在非工作時間的活動自由;。
    (4)保障人員的安全;。
    (5)對人員的解雇和更換，應(yīng)由雙方工地的受權(quán)代表商定。
    第六條工作時間。
    一、人員每周工作6天(遇有節(jié)日應(yīng)包括在內(nèi))，每天工作白班8小時，夜班7小時，每天工作時間安排由雇主與中國公司受權(quán)代表在工地商定。
    二、凡由于待料、停電、氣候惡劣等非人員的責(zé)任而造成的停工，應(yīng)計(jì)為工作時間，合同工資照付。
    三、駐地至工地的單程所用時間，不應(yīng)超過20分鐘，超過的時間應(yīng)計(jì)入工作時間。
    四、人員自中國到達(dá)工地后和本合同期滿自工地回中國前，應(yīng)分別享有___天有薪休息。
    甲方。
    乙方。
    公司員工勞務(wù)合同協(xié)議書篇十二
    甲方：
    法人代表：
    住所：
    郵編：
    乙方：__________________性別：______出生時間：
    身份證號碼：
    戶口所在地：
    現(xiàn)住址：
    郵編：
    乙方系甲方自__公司借用人員。根據(jù)《中華人民共和國合同法》，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，就借用期間各自的權(quán)利、義務(wù)達(dá)成如下協(xié)議：
    一、乙方自______年____月_____日至______年____月____日被__公司派往甲方參加__項(xiàng)目的管理工作。
    二、乙方在甲方借用期間，須遵守甲方的勞動紀(jì)律和各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的管理、完成甲方交給的工作任務(wù)。乙方如有嚴(yán)重違紀(jì)行為，甲方可隨時解除本協(xié)議，并通知__公司，由該公司對乙方進(jìn)行處理。
    三、甲方承擔(dān)乙方的.工資，標(biāo)準(zhǔn)為_______元/月，每月___日支付上月工資。
    四、乙方的各項(xiàng)社會保險費(fèi)用，按國家規(guī)定由其勞動關(guān)系所在單位承擔(dān)。
    五、甲乙任何一方若解除本協(xié)議，均須提前30日書面通知對方。否則應(yīng)向?qū)Ψ街Ц兑粋€月工資的代通知金(以乙方月工資為標(biāo)準(zhǔn))。
    六、甲乙任何一方若終止本協(xié)議，應(yīng)于協(xié)議期滿前30日書面通知對方。否則，本協(xié)議自動延續(xù)一個周期。
    七、因本協(xié)議的履行發(fā)生糾紛，雙方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。
    八、本協(xié)議簽字或蓋章生效，一式兩份，雙方各執(zhí)一份。
    甲方：(簽字或蓋章)______________乙方(簽字或蓋章)。
    公司員工勞務(wù)合同協(xié)議書篇十三
    甲方因生產(chǎn)(工作)需要，雇請乙方。經(jīng)雙方自愿協(xié)商同意，訂立本合同。
    一、合同期。
    自_________年________月_______日起至_________年________月_______日止。其中期間工資為______。違犯此約定視為放棄本合同任務(wù)。
    二、作業(yè)(工作)任務(wù)。
    乙方同意服從甲方的作業(yè)(工作)需要：在崗位，承擔(dān)作業(yè)(工作)任務(wù)。
    三、勞動紀(jì)律。
    甲方應(yīng)根據(jù)上級部門的有關(guān)規(guī)定制定各項(xiàng)管理規(guī)章制度，乙方應(yīng)自覺遵守國家的法律，法規(guī)和本單位制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從管理，積極做好工作。
    甲方有權(quán)對乙方履行職責(zé)和執(zhí)行制度的情況檢查、督促、考核和獎懲。乙方要按規(guī)定作業(yè)，安全作業(yè)，不得違規(guī)操作。
    四、勞動時間與勞動報酬。
    1、甲方實(shí)行___小時工作制度，因工作需要，有時要進(jìn)休息換班，乙方應(yīng)服從甲方的安排。
    2、甲方執(zhí)行本市中等工資標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定，保證乙方的工資收入不低于本市當(dāng)年規(guī)定的中等工資標(biāo)準(zhǔn)。
    3、乙方工資按，期滿根據(jù)乙方所從事的工作表現(xiàn)在位認(rèn)證由甲方負(fù)責(zé)給予乙方?jīng)Q定。
    4、甲方每月日如期發(fā)放工資，(逾期未發(fā)工資的，從超過發(fā)薪日期第___日起，甲方每天按拖欠工資額___%的標(biāo)準(zhǔn)賠償給乙方)。
    五、勞動保護(hù)和勞動條件。
    乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮，對甲方及其管理人員漠視乙方安全和健康的行為，有權(quán)提出批評并向有關(guān)部門檢舉、控告。
    1、有下列情形之一的合同一方可以隨時解除勞動合同。
    (1)、雙方一致同意的。
    (2)、乙方試用期不合錄用條件或乙方不愿供職的。
    (3)、乙方被叛刑，送勞動教養(yǎng)、以及有貪污、盜竊、賭博、打架斗毆、營私舞弊等嚴(yán)重問題，或因失職給單位造成重大損失和屢次違犯勞動紀(jì)律，經(jīng)教不改的。
    (4)、甲方有以暴力威脅或非法限制乙方的人身自由，強(qiáng)迫勞動、侮辱乙方合法權(quán)益行為的。
    (5)、甲方連續(xù)___個月不支付乙方工資的。
    (6)、有關(guān)部門確認(rèn)勞動安全、衛(wèi)生條件惡劣的。
    (7)、律法規(guī)規(guī)定的其它情形。
    2、有一方提出解出勞動合同的，應(yīng)提前___天書面通知另一方。
    甲方辭退：
    (1)甲方因生產(chǎn)經(jīng)營，技術(shù)條件等客觀情況發(fā)生變化，需裁減人員的。
    (2)乙方患病或因公負(fù)傷的醫(yī)療期滿，不能從事原來的工作，也不能從事另行安排的工作。
    3、如在合同其內(nèi)提出辭工沒有得到批準(zhǔn)離開的甲方有權(quán)不退還給乙方壓金和當(dāng)月工資。
    4、在合同期內(nèi)乙方嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律被甲方開除的，甲方不退還壓金和當(dāng)月工資。
    公司員工勞務(wù)合同協(xié)議書篇十四
    雇主(甲方)：
    雇員(乙方)：
    甲方因生產(chǎn)需要，按照用工有關(guān)規(guī)定考核后，同意招聘________為本公司員工。雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及《合同法》的相關(guān)規(guī)定，本著平等、自愿的原則，達(dá)成如下協(xié)議，供雙方遵照執(zhí)行。
    一、工作崗位
    甲乙雙方協(xié)商確定，乙方的工作崗位是_____________，承擔(dān)__________________________工作任務(wù)，為_____________工種。因生產(chǎn)情況變化，甲方可與乙方協(xié)商調(diào)整乙方崗位、工種，如不能達(dá)成一致意見，乙方可申請離職。
    二、勞務(wù)期限
    本合同的勞務(wù)期限從______年______月______日起至______年______月______日，合同期屆滿，經(jīng)雙方同意，可以續(xù)訂合同。
    三、勞務(wù)費(fèi)
    1、勞動時間：
    每周實(shí)行______日工作制，每日為______小時制，每月加班時間不得超過， ______小時。
    2、勞動報酬：
    (1)甲乙雙方確定，乙方的勞務(wù)費(fèi)按日計(jì)算，每天的勞務(wù)費(fèi)為______元，甲方應(yīng)在每月______日以法定貨幣的形式向乙方支付工資。
    (2)獎金：應(yīng)按單位的經(jīng)濟(jì)效益和乙方的勞動貢獻(xiàn)定，一般每月______元至______元;年終獎金每年視效益另定。
    (3)加班工資：法定節(jié)日為______%、公休假日和平時為______%、從事夜間(22時至次日6時)工作的，每班發(fā)給______元作為夜宵津貼。
    四、甲方職責(zé)
    1、甲方必須為乙方提供工作條件，乙方個人專用工具應(yīng)妥善保管，丟失應(yīng)按使用年限折舊賠償。
    2、甲方必須根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定和乙方崗位工作需要發(fā)給勞動保護(hù)用品。
    3、甲方應(yīng)為乙方提供住房，房租、水、電費(fèi)由乙方自付。如房租按商品化標(biāo)準(zhǔn)收取的，甲方應(yīng)給乙方住房補(bǔ)貼。每月為______元;如乙方自行解決住房的，甲方應(yīng)給乙方住房補(bǔ)貼。每月為______元。
    4、甲方應(yīng)按照勞動法的規(guī)定給乙方上社保。
    5、甲方應(yīng)按照合同的規(guī)定，按時向乙方支付勞務(wù)費(fèi)。
    五、乙方職責(zé)
    1、按時上下班，不得遲到早退，遵守甲方的規(guī)章制度。
    2、嚴(yán)格遵守操作規(guī)程，保證安全生產(chǎn)。
    3、上班工作時間，不得做私事，不得看無關(guān)書報。
    4、保質(zhì)保量完成當(dāng)班、當(dāng)月任務(wù)，不得投機(jī)取巧。
    六、合同的解除及其責(zé)任
    1、有下列情形之一的，可以解除勞務(wù)合同：
    (1)雙方一致同意的`。
    (2)乙方試用期滿，不符合錄用條件或本人不愿意供職的。
    (3)乙方患病或非因工負(fù)傷，經(jīng)治療不能復(fù)工或調(diào)整工作崗位后仍不能從事正常工作的。
    (4)甲方瀕臨破產(chǎn)處于法定重整期間需要裁減人員的。
    2、有下列情形之一的，本合同自行解除：
    (1)甲方宣告破產(chǎn);
    (2)乙方被除名、開除、勞動教養(yǎng)或判處徒刑的。
    六、違約責(zé)任
    合同履行過程中，任何一方違反本合同的規(guī)定，給守約方造成損失的，都應(yīng)按照具體的數(shù)額賠償。
    七、附則
    1、本合同一式______份，甲、乙雙方各執(zhí)______份。
    2、本合同從簽訂日起生效，雙方義務(wù)履行完畢后失效。
    3、本合同期滿，經(jīng)雙方同意續(xù)訂合同的，要重新簽訂補(bǔ)充協(xié)議。
    4、合同履行過程中發(fā)生爭議，雙方可協(xié)商，協(xié)商不成的，雙方均可向合同履行地的人民法院起訴。
    甲方：
    乙方：
    公司員工勞務(wù)合同協(xié)議書篇十五
    甲方：____公司(以下稱甲方)。
    地址：____。
    法定代表人:_____。
    乙方：____(以下稱乙方)。
    身份證號碼:_____。
    家庭現(xiàn)住址:_____。
    戶籍地址:_。
    聯(lián)系方式:_____(固定電話)__(移動電話)。
    緊急聯(lián)系人:___聯(lián)系電話:_。
    基于甲乙雙方現(xiàn)建立合法的勞動關(guān)系，根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及有關(guān)的法律、法規(guī)和企業(yè)依法制定的規(guī)章制度，遵循自愿、平等、協(xié)商一致的原則，一致同意訂立本勞動合同(以下簡稱本合同)，作為雙方履約依據(jù)，以資共同遵守。
    第一章合同的類型與期限。
    第一條經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，本合同期限按照以下第_項(xiàng)執(zhí)行:。
    (1)固定期限勞動合同：即合同期限自__年____月____日起至__年____月____日止。
    (2)本合同為以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動合同。本合同于__年____月____日生效，于_____工作完成時終止。
    (3)無固定期限，自__年____月____日起至法律法規(guī)規(guī)定的終止情形出現(xiàn)時即行終止。
    甲乙雙方同意試用期自__年____月____日起至__年____月____日止，共___個月，試用期工資為:。
    第二條錄用條件為:。
    1.學(xué)歷文化:。
    2.身體狀況:。
    3.工作技能:。
    4.團(tuán)隊(duì)精神:。
    5.其他:____。
    第二章工作內(nèi)容與工作地點(diǎn)。
    第三條乙方同意并服從甲方的工作安排，從事___工作，該崗位工作任務(wù)與職責(zé)如下:。
    該崗位的績效考核辦法為:。
    第四條甲方因工作需要，依據(jù)乙方的專業(yè)、特長、工作能力和表現(xiàn)，需調(diào)整乙方工作崗位及其工作報酬的，原則上應(yīng)協(xié)商一致，但以下情況除外:。
    c.乙方因技能、身體等因素達(dá)不到生產(chǎn)服務(wù)、工作質(zhì)量、產(chǎn)量等指標(biāo)，不能勝任工作的。
    第五條乙方應(yīng)認(rèn)真履行甲方制定的崗位職責(zé)，按時、按質(zhì)、按量完成其本職工作;未經(jīng)甲方允許，乙方不得在其他單位兼職。
    第六條乙方的工作地點(diǎn)為_____，甲方因工作需要，有權(quán)臨時調(diào)動乙方的工作崗位(___個月內(nèi))，乙方應(yīng)當(dāng)服從。如甲方需調(diào)整乙方的工作崗位或者派乙方到外單位工作(3個月以上)，雙方應(yīng)協(xié)商一致簽訂補(bǔ)充協(xié)議書加以確認(rèn)，該協(xié)議書將作為本合同的附件。
    第三章工作時間與休息時間。
    第七條甲乙雙方同意乙方崗位按照下列方式確定乙方的工時制度:。
    第八條甲方延長乙方工作時間的，應(yīng)依法安排乙方同等時間補(bǔ)休或支付加班加點(diǎn)工資。甲方安排乙方延長工作時間不能安排補(bǔ)休的，按照國家的規(guī)定支付乙方工資報酬。
    乙方加班須征得甲方確認(rèn)同意，否則不視為加班。
    第四章勞動報酬。
    第九條乙方在正常出勤并付出正常勞動后，有權(quán)獲得相應(yīng)得勞動報酬。乙方崗位的薪酬制度雙方約定為:。
    第十條雙方約定加班加點(diǎn)計(jì)發(fā)工資基數(shù)為___元天，事假扣除標(biāo)準(zhǔn)為___元天，病假扣除標(biāo)準(zhǔn)為___元天，曠工扣除標(biāo)準(zhǔn)為元天。
    第十一條甲方以法定貨幣形式按月支付乙方工資，甲方每月____日支付乙方上月的工資。甲方按月將工資打到乙方帳戶上，乙方在指定領(lǐng)取。
    第十二條甲方不得隨意、無故克扣乙方工資;但有下列情況之一的，甲方可以代扣乙方工資:。
    (1)甲方代扣代繳乙方的個人所得稅;。
    (2)甲方代扣代繳的應(yīng)由乙方個人負(fù)擔(dān)的各項(xiàng)社會保險費(fèi)用;。
    (3)法院判決、裁定中要求代扣的撫養(yǎng)費(fèi)、贍養(yǎng)費(fèi);。
    (5)法律、法規(guī)規(guī)定可以從乙方工資中扣除的其他費(fèi)用。
    第五章社會保險和福利待遇。
    第十三條甲方應(yīng)按規(guī)定及時為乙方辦理參加社會保險的相關(guān)手續(xù)，按時繳納社會保險費(fèi)用。社會保險費(fèi)個人繳納部分，甲方按規(guī)定從乙方工資中代扣代繳。
    第十四條乙方在孕期、產(chǎn)期、哺乳期應(yīng)享受的假期及相應(yīng)待遇，按生育保險、女職工勞動保護(hù)等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
    第十五條乙方患職業(yè)病或因工(公)負(fù)傷(死亡)的待遇、患病或非因工負(fù)傷(死亡)的待遇及醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)發(fā)放，均按工傷保險、醫(yī)療保險及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
    第十六條甲方為乙方另外提供以下福利待遇:。
    1、_。
    2、_。
    3、_。
    第六章規(guī)章制度與勞動紀(jì)律。
    第十七條甲方依法建立和完善各項(xiàng)規(guī)章制度，甲方應(yīng)將制定、變更的規(guī)章制度及時告知員工，乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守。
    第十八條乙方自覺遵守國家的法律、法規(guī)、規(guī)章和社會公德、職業(yè)道德，維護(hù)甲方的聲譽(yù)和利益。
    乙方不得從事其他任何與甲方利益沖突的。
    第二職業(yè)或活動，并保守甲方的商業(yè)秘密和知識產(chǎn)權(quán)。
    第十九條甲方有權(quán)對乙方履行制度的情況進(jìn)行檢查、督促、考核和獎懲。乙方違反勞動紀(jì)律和規(guī)章制度的，甲方有權(quán)按國家和本單位的規(guī)定對乙方給予紀(jì)律處分或經(jīng)濟(jì)處罰，直至通知解除本合同。
    第七章勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)。
    第二十條甲方建立健全操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn)。乙方確認(rèn)，甲方對可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的崗位，對乙方已經(jīng)履行了告知義務(wù)，并做好勞動過程中職業(yè)危害的預(yù)防工作，乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守相關(guān)操作流程與安全制度。
    第二十一條甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動條件及安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，并依照企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營特點(diǎn)及有關(guān)規(guī)定為乙方提供勞動防護(hù)用品，乙方應(yīng)嚴(yán)格按要求穿戴勞防用品。
    第二十二條甲方對乙方進(jìn)行職業(yè)技術(shù)、安全衛(wèi)生、規(guī)章制度等必要的教育與培訓(xùn)，乙方應(yīng)認(rèn)真參加甲方組織的各項(xiàng)必要的教育培訓(xùn)。
    第二十三條本合同履行中，在不違反法律、行政法規(guī)規(guī)定的前提下，根據(jù)平等自愿、協(xié)商一致的原則，甲、乙雙方可以就工資、崗位、工作內(nèi)容等事項(xiàng)對本合同進(jìn)行變更;未經(jīng)與對方協(xié)商一致，任何一方不得對本合同約定事項(xiàng)進(jìn)行單方變更。
    第二十四條乙方在試用期內(nèi)被證明不符合甲方用人標(biāo)準(zhǔn)或錄用條件的，甲方可即時通知乙方解除本合同。
    第二十五條雙方約定，乙方有下列情形之一的，甲方可立即與乙方解除本合同:。
    1.因乙方未能在5天內(nèi)提供其被錄用的相關(guān)資料，至使甲方無法辦理錄用及其他相關(guān)手續(xù)的。
    2.乙方被查實(shí)在應(yīng)聘時向甲方提供的其個人資料是虛假的，包括但不限于:離職證明、身份證明、戶籍證明、學(xué)歷證明、體檢證明等是虛假或偽造的;應(yīng)聘前患有精神病、傳染性疾病及其它嚴(yán)重影響工作的疾病而在應(yīng)聘時未聲明的;應(yīng)聘前曾受到其它單位記過、留廠察看、開除或除名等嚴(yán)重處分、或者有吸毒等劣跡而在應(yīng)聘時未聲明的;應(yīng)聘前曾被勞動教養(yǎng)、拘役或者依法追究刑事責(zé)任而在應(yīng)聘時未聲明的等。
    3.嚴(yán)重違反甲方的勞動紀(jì)律、員工手冊或規(guī)章制度。
    4.嚴(yán)重失職、營私舞弊給甲方利益造成____元(含)以上重大損害的。
    5.乙方系特種作業(yè)人員的，因其自身原因違章作業(yè)或造成物損___元以上事故的，除給予經(jīng)濟(jì)處罰或處分外，甲方還可以隨時解除合同。
    6.乙方同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系的。
    7.乙方被依法追究刑事責(zé)任、勞動教養(yǎng)、公安機(jī)關(guān)收容教育的。
    8.乙方向甲方辭職或者經(jīng)協(xié)商被甲方解除聘用的。
    9.乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更合同的。
    10.其他情形:。
    第二十六條除甲方規(guī)章制度另有規(guī)定外，下列行為為嚴(yán)重違反甲方勞動紀(jì)律的行為，乙方具有下列行為的，甲方可不經(jīng)預(yù)告給予解除勞動合同并不給予補(bǔ)償:。
    1、連續(xù)曠工____日或__年累計(jì)曠工____日以上;。
    2、對別人惡語中傷、辱罵，造謠生事，詆毀公司或他人的名譽(yù)、信用的;。
    3、對主管和同事使用恐嚇、脅迫、暴行及其他不法行為，危害人身安全的;。
    4、挑撥是非，教唆、煽動他人怠工或者罷工，參與打架斗毆的;。
    5、私自接受業(yè)主和客戶饋贈的;。
    6、服務(wù)態(tài)度惡劣、損害客戶利益、影響公司聲譽(yù)的;。
    7、盜竊公私財(cái)物的;。
    8、連續(xù)兩次在群眾測評被排在后三位或被公司處理兩次以上仍不改正的;。
    9、利用社會不良力量解決公司內(nèi)部問題的;。
    10、蓄意違抗公司或主管領(lǐng)導(dǎo)的合理安排或調(diào)遣，拒不服從工作分配的;。
    1
    1、其他:。
    第二十七條乙方因工作失職造成他人或自身人身傷害和經(jīng)濟(jì)損失的，由乙方自行承擔(dān)責(zé)任并負(fù)責(zé)賠償。
    第二十八條乙方可以根據(jù)法律的規(guī)定解除勞動合同。
    第二十九條乙方在試用期內(nèi)解除勞動合同應(yīng)提前____日通知甲方，否則，甲方有權(quán)扣除乙方三天的工資作為補(bǔ)償。
    試用期滿解一方提出解除合同時如未能提前_天書面通知對方的，應(yīng)當(dāng)按乙方當(dāng)年正常一個月工資的標(biāo)準(zhǔn)，支付給對方作為代通知金。
    第三十條具有《勞動合同法》第44條的情形的，合同終止。
    第九章經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償與賠償。
    第三十一條乙方在下列情形下給甲方造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任:。
    (3)本合同履行中，因乙方主觀過錯或重大過失，給甲方造成損失;。
    (4)乙方違反本合同約定主動提出與甲方解除本合同，給乙方造成損失;。
    (5)乙方因違反本合同中約定的保密義務(wù)而造成違約，給甲方造成損失;。
    (6)乙方因違反勞動合同中約定的競業(yè)限制義務(wù)規(guī)定而造成違約，給甲方造成損失。
    第三十二條除按本合同二十五條。
    第二十六條規(guī)定解除合同之外的，凡屬勞動合同法規(guī)定應(yīng)給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的，甲方應(yīng)按法律規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金給乙方。
    第三十三條乙方欠付甲方任何款項(xiàng)，或者乙方違反本合同約定的條件解除勞動合同，給甲方造成任何經(jīng)濟(jì)損失，依照法律法規(guī)規(guī)定和本合同約定應(yīng)承擔(dān)的賠償責(zé)任，甲方有權(quán)從乙方的工資、獎金及津貼、補(bǔ)貼等中做相應(yīng)的扣除，不夠扣除的，甲方仍然有權(quán)就剩余部分向乙方追償。
    第三十四條甲方與乙方解除或者終止勞動合同關(guān)系時，應(yīng)該按照甲方的規(guī)定辦理好工作、辦公用品、財(cái)務(wù)和其他交接手續(xù)，甲方在扣除本合同約定的款項(xiàng)后支付乙方的剩余的工資。甲方應(yīng)在法律規(guī)定和雙方約定的時間內(nèi)為乙方出具離職證明和辦理各種關(guān)系轉(zhuǎn)移。
    第十章培訓(xùn)服務(wù)期與競業(yè)限制。
    第三十五條如甲方為乙方提供專項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用進(jìn)行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)，應(yīng)補(bǔ)充訂立培訓(xùn)協(xié)議為本合同的附件，約定服務(wù)期和違約金。
    第三十六條如乙方掌握甲方的商業(yè)秘密，乙方有義務(wù)保守商業(yè)秘密，雙方應(yīng)補(bǔ)充簽訂保密協(xié)議和競業(yè)限制協(xié)議為本合同的附件。
    第十一章勞動爭議處理。
    第三十七條本合同履行中發(fā)生的勞動爭議，甲乙雙方應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決，或向本單位(或甲方所在地的鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道等)勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解。協(xié)商不成或不愿調(diào)解的，按照法律的規(guī)定向甲方所在地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
    第十二章其他規(guī)定。
    第三十八條甲方依法制定的下列規(guī)章制度作為屬本合同的主要附件，與本合同條款具有同等效力:。
    1、。
    2、。
    第三十九條本合同如與法律、法規(guī)相抵觸的，或者因法律、法規(guī)的變更而不一致的，以現(xiàn)行有效的法律、法規(guī)為準(zhǔn)。
    第四十條本合同未盡事宜，雙方另有約定的，從約定;雙方?jīng)]有約定的從法律、法規(guī)和規(guī)章制度。
    第四十一條本合同生效前雙方簽訂的任何《勞動合同》自合同簽訂之日起自動失效。
    第四十二條乙方同意，在其處于聯(lián)系障礙狀態(tài)(包括但不限于乙方因病住院、喪失人身自由等情形)時，委托合同首部的緊急狀態(tài)聯(lián)系人作為乙方的受委托人，該受委托人享有接受和解與調(diào)解，代領(lǐng)、簽收相關(guān)文書的權(quán)限。
    乙方確認(rèn)，甲方有關(guān)文書在無法直接送達(dá)給乙方的情形下(包括但不限于乙方拒收、下落不明等情形)，乙方在本合同中填寫的家庭住址為甲方郵寄送達(dá)地址。
    第四十三條甲、乙雙方另行約定條款:。
    1、甲乙雙方對本合同約定的工時工作制度、勞動報酬標(biāo)準(zhǔn)無異議，并保證在本合同解除或終止時，不再就月工資金額和加班工資標(biāo)準(zhǔn)再追究對方的責(zé)任。
    2、。
    第四十四條雙方確認(rèn)，在簽署本合同前已仔細(xì)審閱過本合同的內(nèi)容，并完全了解本合同各條款的含義。
    第四十五條本合同_____式_____份，甲乙雙方各執(zhí)_____份，經(jīng)雙方簽字(或蓋章)后生效。
    甲方:___乙方:(簽字或蓋章)___。
    法定代表人或委托代理人:____。
    簽訂日期:___簽訂日期:_
    公司員工勞務(wù)合同協(xié)議書篇十六
    根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等法律規(guī)定,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，自愿訂立本合同。
    本合同為固定期限的勞動合同，期限自20xx年06月01日至20xx年10月31日時止。
    甲方安排乙方從事瓦工師傅崗位工作;乙方的工作、職責(zé)及工作質(zhì)量要求，按照勞務(wù)使用單位的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;在工作過程中乙方應(yīng)執(zhí)行安全規(guī)程，遵守勞動紀(jì)律和職業(yè)道德;保質(zhì)保量完成工作任務(wù)。因甲方或勞務(wù)使用單位生產(chǎn)(工作)情況發(fā)生變化或乙方不能勝任時，乙方應(yīng)服從甲方或勞務(wù)使用單位的工作安排和調(diào)配。
    1.乙方同意本勞動合同約定的工作地點(diǎn)為蘇宏圖橋隧道維修3標(biāo)。
    2.勞務(wù)使用單位應(yīng)根據(jù)國家規(guī)定，按工種要求給乙方配備生產(chǎn)工作必需的勞動工具，提供其它必要的生產(chǎn)、工作條件。
    乙方每天應(yīng)按照甲方及勞務(wù)使用單位規(guī)定的時間上下班。
    乙方在勞務(wù)使用單位工作期間月工資6000元。(其中包含養(yǎng)老、醫(yī)療等保險，由乙方自行繳納)。
    1、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方及勞務(wù)使用單位的工作規(guī)范、操作規(guī)程、勞動安全衛(wèi)生制度等各項(xiàng)規(guī)章制度。同時，愛護(hù)甲方及勞務(wù)使用單位財(cái)物，保守甲方及勞務(wù)使用單位機(jī)密，維護(hù)甲方及勞務(wù)使用單位利益,服從甲方及勞務(wù)使用單位的領(lǐng)導(dǎo)、管理和教育。
    2、乙方違反勞動紀(jì)律,甲方或勞務(wù)使用單位可根據(jù)情節(jié)對其進(jìn)行批評教育,直至按有關(guān)規(guī)定給予處罰或終止合同。
    1、合同期滿或者合同終止條件出現(xiàn)，合同即告終止。
    2、按照國家有關(guān)規(guī)定，甲方可以解除合同的。
    3、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，合同可以解除。
    4、合同簽訂時依據(jù)的客觀條件發(fā)生變化的，合同可以解除。
    5、乙方解除合同，應(yīng)當(dāng)提前通知甲方。乙方給甲方造成的經(jīng)濟(jì)損失尚未處理完畢，不得單方解除合同。
    6、有下列情形之一的，乙方可以隨時書面通知甲方解除合同：
    (1)在試用期內(nèi)的;。
    (2)甲方未按照勞動合同約定支付勞動報酬的。
    任何一方違反合同，給對方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)根據(jù)其責(zé)任大小和后果，按照國家有關(guān)規(guī)定予以經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。其中，責(zé)任屬于甲方的，應(yīng)賠償乙方的經(jīng)濟(jì)損失;責(zé)任屬于乙方的，應(yīng)賠償甲方的經(jīng)濟(jì)損失。
    九、本合同如有未盡事宜,凡屬國家有規(guī)定的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;凡屬國家沒有規(guī)定的,甲、乙雙方可協(xié)商修訂、補(bǔ)充。
    十、本合同雙方簽字生效。合同一式四份，甲、乙雙方各持一份、勞務(wù)使用單位持兩份,具有同等法律效力。
    甲方:_______乙方:_______。
    _______年___月___日_______年___月___日。
    公司員工勞務(wù)合同協(xié)議書篇十七
    甲方(單位名稱)：住所地：
    法定代表人：
    乙方(姓名)：　性別：　身份證號碼：
    住所地：
    文書送達(dá)地址：
    1、本合同為有固定期限的勞動合同。合同期限從___年___月___日起至___年___月__日止。
    2、試用期，自___年___月___日至___年___月___日。
    3、熟練期(培訓(xùn)期、見習(xí)期)從___年___月___日起至___年___月___日止。
    第二條工作內(nèi)容及要求。
    乙方安排在________________部門，從事________________工作。甲方可以根據(jù)實(shí)際情況，調(diào)整乙方所處的部門、工作任務(wù)、工作地等，乙方應(yīng)接受調(diào)整。乙方須根據(jù)甲方規(guī)定的崗位工作職責(zé)和要求，按時、按質(zhì)、按量完成本職工作。
    第三條勞動報酬及支付方式與時間。
    1、甲方根據(jù)乙方的工作崗位及工作業(yè)績確定工資報酬，在本單位內(nèi)參照適用同工同酬待遇。。
    2、甲方支付給乙方的月工資不得低于當(dāng)?shù)卣?guī)定的最低工資。
    3、甲方按月以現(xiàn)金形式發(fā)放工資，不得無故拖欠。
    4、甲方在年終時根據(jù)乙方的當(dāng)年實(shí)際業(yè)績、效率、效益、損失、工作態(tài)度等因素考核結(jié)算乙方的獎金。
    第四條社會保險。
    甲、乙雙方必須依法參加社會保險，按月繳納社會保險費(fèi)。乙方繳納部分，由甲方在其工資中代為扣繳。
    第五條勞動紀(jì)律。
    甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家的法律、法規(guī)、規(guī)章和政策。乙方必須遵守甲方依法制定的規(guī)章制度和勞動紀(jì)律。
    1、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同;。
    2、乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時解除本合同。
    (1)在試用期間被證明不符合錄用條件的;。
    (2)嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或者甲方依法制定的規(guī)章制度的;。
    (3)嚴(yán)重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;。
    3、具有下列情形之一的，乙方可以隨時通知甲方解除本合同。
    (1)在試用期內(nèi)的;。
    (2)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動的;。
    (3)甲方未按照勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的;。
    4、因其它法律規(guī)定解除勞動合同，須提前三十天書面通知對方。
    5、一方解除勞動合同，須提交相關(guān)證明材料，說明理由，并向?qū)Ψ綍嫠瓦_(dá)解除勞動合同通知書。
    第七條　故意或者重大過失責(zé)任保證。
    如因乙方故意或者重大過失導(dǎo)致甲方發(fā)生經(jīng)濟(jì)損失，則乙方必須盡責(zé)處理善后事宜，挽回相應(yīng)經(jīng)濟(jì)損失。甲方可以根據(jù)損失的大小及乙方的態(tài)度進(jìn)行相應(yīng)的處罰。在本條事項(xiàng)未完全處理完畢之前，乙方不得擅自單方終止與甲方的勞動關(guān)系。原勞動合同期屆滿的，則相應(yīng)順延到本條事項(xiàng)處理完畢。
    第八條商業(yè)保密及競業(yè)禁止。
    1、乙方對在甲方工作期間所獲悉的商業(yè)秘密，包括客戶信息、相關(guān)資料不得以任何形式為自己或者他人進(jìn)行使用，此保密期間不限于勞動合同期限。
    2、乙方自雙方勞動關(guān)系以任何形式結(jié)束之后，在兩年內(nèi)不得與甲方形成競爭關(guān)系，此條包括乙方本人或者幫助他人從事與甲方有競爭性的工作。
    3、如乙方違反此條規(guī)定，則須向甲方賠償　萬元違約金。
    第九條違約責(zé)任。
    本合同如因一方當(dāng)事人嚴(yán)重違背本合同約定條款而導(dǎo)致本勞動合同解除的，則須向?qū)Ψ匠袚?dān)違約金十萬元。
    第十條其他事項(xiàng)。
    1、乙方在甲方工作期間，由于經(jīng)常接觸甲方公章等印鑒，所有涉及乙方與甲方之間權(quán)利義務(wù)的法律文件，包括合同、證明、欠條等，均需由甲方法定代表人簽字后才具有法律效力，未經(jīng)法定代表人簽字的一律無效，對此乙方完全同意并遵守，此條效力涉及本合同生效之前及之后。
    2、甲方依法制定的規(guī)章制度、員工守則為本合同附件，與本合同具有同等法律效力。
    3、通知：如本合同本送達(dá)地址發(fā)生變動，乙方須及時通知甲方，否則甲方一旦按此地址送達(dá)，即視為履行了通知義務(wù)。
    第十一條　合同效力及文本。
    本合同自雙方簽字并加蓋公章后即具法律效力。合同文本一式三份，雙方各執(zhí)一份，報勞動管理機(jī)關(guān)備案一份。本合同甲方加蓋騎縫章。
    甲　方：
    法定代表人：
    乙　方：
    公司員工勞務(wù)合同協(xié)議書篇十八
    甲方：
    乙方：
    根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實(shí)信用的原則，訂立本聘用協(xié)議(以下簡稱協(xié)議),共同遵守。
    第一條因甲方工作需要，聘用同志在甲方江南電腦工作，具體內(nèi)容見崗位職責(zé)。
    第二條聘用時間：自20xx年3月11日起至20xx年3月11日止。
    第三條聘用期間待遇。
    一、基本工資：每月800元。
    二、根據(jù)掌握計(jì)算機(jī)熟練程度加薪。
    第四條甲方安排乙方工作時間為周一至周五早上9點(diǎn)至下午6點(diǎn)，(上班時間根據(jù)季節(jié)調(diào)整，到時另行通知)。每周休息日為2天，如有重要任務(wù)，需周六、周日加班，甲方會通知乙方，甲方會另行安排休息日。
    第五條安全責(zé)任：乙方在上下班的途中如出現(xiàn)安全事故與甲方無關(guān)，乙方自行負(fù)責(zé)。
    如乙方在上班過程中請假外出辦理私事，出現(xiàn)安全事故與甲方無關(guān)，乙方自行負(fù)責(zé)。
    在上班過程中甲主要求乙方外出辦事，出現(xiàn)安全事故，甲方將承擔(dān)責(zé)任。
    第六條乙方請事假須經(jīng)甲方同意。
    第七條工資發(fā)放時間：每月月底甲方支付乙方工資，但第一個月的.工資將做保證金，待年底合同到期時一次性補(bǔ)發(fā)給乙方。
    第八條聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時，聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿一個月前，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同。
    第九條甲乙雙方約定的其他事項(xiàng)：
    第十條本協(xié)議一式叁份，簽字后生效，甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。
    甲方(簽字)：______乙方(簽字):______。
    ______年____月____日______年____月____日。