合同的有效性需要滿足法律規(guī)定的形式要素和內(nèi)容要求。合同的條款應(yīng)該考慮到各種可能發(fā)生的情況，并制定相應(yīng)的解決方案。閱讀范文可以幫助我們學(xué)習(xí)合同的專業(yè)表達(dá)和規(guī)范用語，提高寫作水平。
    學(xué)校食堂臨時工聘用合同篇一
    根據(jù)單位用人辦法的有關(guān)規(guī)定，甲、乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上訂立本聘用合同。
    第一條 聘用合同期限
    本聘用合同期限自20xx年 2月24日至 20xx 年 2月24日。
    第二條 聘用崗位及其職責(zé)要求
    (一)、甲方根據(jù)工作需要及乙方所具備的工作能力，聘用乙方為我校炊事員工作，在聘用期內(nèi)，甲方也可以根據(jù)工作需要，征得乙方同意，調(diào)整乙方工作崗位。
    (二)、熱受本職工作，樹立一切為學(xué)生服務(wù)的思想，努力提高服務(wù)質(zhì)量。
    (三)、努力鉆研業(yè)務(wù)，提高烹調(diào)技術(shù)，做到色香味俱全，米飯軟硬適當(dāng)，促進(jìn)學(xué)生的食欲，保證營養(yǎng)的質(zhì)量。
    (四)、嚴(yán)格執(zhí)行營養(yǎng)衛(wèi)生要求，把好食物的驗(yàn)收關(guān)，蔬菜先洗后切，做到無沙、無塵、無雜質(zhì)，食具餐具消毒，熟食加蓋，生熟分開，嚴(yán)防食物中毒。
    (五)、注意個人衛(wèi)生，上班要穿著干凈、整齊，上廁所或干臟活后要用肥皂把手洗凈，定期進(jìn)行體檢。打掃好食堂的衛(wèi)生。
    (六)、對學(xué)生態(tài)度和藹可親，不得訓(xùn)斥體罰學(xué)生。
    (七)、嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校的作息制度，按時將飯菜備好。
    (八)、虛心聽取意見，服從學(xué)校安排和管理。
    (九)、積極參加校方安排的其它力所能及的公益勞動。
    (十)、乙方必須身體健康，無任何傳染病。
    (十一)、乙方必須嚴(yán)格遵守各項(xiàng)安全操作規(guī)程，保護(hù)自己，責(zé)任自負(fù)。
    (十二)、食堂材料如有欠缺乙方必須提前1天提醒采購人員以便備足材料。
    第三條 工作報酬
    (一)、甲方根據(jù)乙方工作崗位及完成工作任務(wù)的情況，月工資600元，個人保險300元，合計每月900元(大寫玖佰元整)。(其中個人保險金：_____學(xué)校已每月發(fā)300元，其余部分由乙方本人承擔(dān)，學(xué)校不在承擔(dān)乙方任何費(fèi)用，并由乙方自己辦理保險業(yè)務(wù)，如需甲方幫助辦理的也可以由甲方代幫辦理。)不足一個月的按天數(shù)計算工資，假期沒有工資。
    (二)、若出現(xiàn)生飯、嚴(yán)重延誤開飯時間(半個小時)每次扣幣20元，在上級檢查中若因乙方工作原因造成不良影響每次扣幣50元。
    (三)、甲方在每月1日支付上月工資，如遇特殊情況可提前預(yù)支當(dāng)月工資。
    (四)、工作業(yè)績表現(xiàn)佳，受到上級領(lǐng)導(dǎo)的肯定和表揚(yáng)，在期末可根據(jù)實(shí)際情況給予一定的獎勵。
    第四條 聘用合同的終止與解除
    (一)、聘用期間乙方觸犯法律，法規(guī)時本合同自行終止。
    (二)、聘用期間，如乙方違反校務(wù)制度，或嚴(yán)重失職，造成安全事故，甲方有權(quán)在聘用期內(nèi)解除合同，并提前一個星期通知乙方。所造成的損失由乙方負(fù)責(zé)。
    (三)、乙方如因病或因事不能完成工作任務(wù)時，甲方解除本合同。
    (四)、因行業(yè)及特殊性，乙方不得在學(xué)期中途提出解除合同，如違反賠甲方違約金500元。(如遇特殊情況必須提前1周通知甲方，當(dāng)月工資按天計算)
    (五)、因本崗位的特殊性，年齡不能太大，如年齡太大，
    甲方解除本合同。
    (六)、在合同期間，乙方的養(yǎng)老保險由乙方自己解決。(學(xué)校已為乙方每月支付300元的保險)合同到期后，甲乙雙方?jīng)]有任何勞務(wù)關(guān)系。
    第五條 雙方約定的其它事項(xiàng)
    本合同有效期為半年，合同期滿如甲方崗位不需要再繼續(xù)聘用臨時炊事員，合同即行終止。合同期滿如甲方崗位需要，愿意繼續(xù)聘用乙方，乙方也愿意續(xù)聘，可以續(xù)聘，續(xù)聘必需重新簽定合同。
    第六條 附則
    (一)、本合同有規(guī)定按規(guī)定辦，沒規(guī)定的按甲、乙雙方協(xié)商約定。
    (二)、甲、乙雙方都必須嚴(yán)格履行本合同。
    (三)、本合同一式兩份，甲、乙雙方各持一份。
    甲 方：_____ 乙 方：_____
    年月日：_____
    學(xué)校食堂臨時工聘用合同篇二
    隨著時間的推移，隨時隨地，各種場景都有可能使用到合同，簽訂合同能夠較為有效的約束違約行為。知道嗎，寫合同可是有方法的哦，下面是小編幫大家整理的`學(xué)校臨時工聘用合同，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
    用人單位（甲方）
    職工（乙方）
    甲方因工作需要臨時招用工作人員，乙方申請應(yīng)聘。經(jīng)研究，甲方同意招聘乙方為臨時工，并自愿協(xié)商達(dá)成如下合同：
    一、合同期限
    本合同自 年 月 日至 年 月 日止。
    二、工作任務(wù)
    乙方同意并服從甲方的工作需求，在食堂崗位承擔(dān)工作。
    三、勞動紀(jì)律
    甲方應(yīng)根據(jù)國家和省的有關(guān)規(guī)定制定各項(xiàng)管理規(guī)章制度，乙方在甲方工作期間內(nèi)，應(yīng)自覺遵守國家和省規(guī)定各項(xiàng)勞動紀(jì)律、法規(guī)和甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從管理，積極完成工作。
    四、勞動的時間與勞動報酬
    1、甲方保證乙方在工作期間實(shí)行五天工作制。原則上不安排乙方加班，如確因工作需要，經(jīng)與勞動者協(xié)商后，適當(dāng)加班。
    2、乙方基本工資標(biāo)準(zhǔn)為350/月，上班時經(jīng)考核，另加月考核獎150元，學(xué)期考核獎500元，社會養(yǎng)老保險乙方自動放棄。
    3、在假期若教師上課需用膳，食堂人員也需上班，且發(fā)基本工資，不發(fā)考核獎。
    4、甲方每月30日前如期發(fā)放工資，由學(xué)?？倓?wù)處統(tǒng)一發(fā)放。
    五、勞動保護(hù)和勞動條件
    1、國家有關(guān)勞動保護(hù)規(guī)定，切實(shí)做好乙方工作期間中的安全與健康。
    2、甲方根據(jù)乙方從事的工作崗位，發(fā)放乙方必要的勞動保護(hù)用品。
    3、乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮，對甲方及其管理人員漠視乙方安全和健康的行為，可以提出批評，并向有關(guān)部門檢舉、控告。
    六、終止解釋勞動合同條件
    1、在合同期內(nèi)。有下列情況之一者，用人單位可以提出解除勞動合同：
    1）試用期間被證明不符合聘用條件的；
    2）患病或非因工傷負(fù)傷，醫(yī)療期滿后不能從事原工作也不能從事另行安排工作的；
    3）嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或?qū)W校規(guī)章制度的；
    4）無理取鬧，打架斗毆者；
    5）不履行合同，不按質(zhì)量要求完成工作或年度考核不稱職的；
    7）嚴(yán)重失職，對用人單位利益造成重大損害的；
    8）被依法追究刑事責(zé)任的。
    2、在合同期內(nèi)，下列情況之一者，本人可以提出解除勞動合同：
    1）用人單位不能按勞動合同規(guī)定支付勞動報酬的；
    2）用人單位不履行勞動合同，或者違反國家政策法規(guī)，侵害臨時工合法權(quán)益的；
    4、任何一方需要解除勞動合同，應(yīng)提前30天書面通知一方。
    七、違反合同責(zé)任
    一方違反合同，給對方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)根據(jù)其后果和責(zé)任，按有關(guān)政策予以適當(dāng)賠償。
    八、本合同未盡事宜，按國家有關(guān)政策規(guī)定辦理或雙方協(xié)商解決。
    九、本合同期限滿自行終止。
    十、本合同書一式三份，臨時工本人和學(xué)校各執(zhí)一份。
    學(xué)校食堂臨時工聘用合同篇三
    根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和本市的有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本協(xié)議。
    第一條協(xié)議期限。
    本協(xié)議自____年____月____日起至____年____月____日止。
    第二條勞動崗位。
    甲方安排乙方從事__________工作，乙方應(yīng)完成甲方分配的生產(chǎn)任務(wù)。
    第三條勞動報酬。
    甲方按照國家的規(guī)定和乙方的工作崗位，支付乙方勞動報酬，勞動報酬于辭職當(dāng)天結(jié)清，不得有拖欠現(xiàn)象。
    第四條工作時間和休假。
    甲方實(shí)行每日工作不超過八小時。因生產(chǎn)經(jīng)營的需要，雙方協(xié)商可延長工作時間或加班，但不得違反《勞動法》有關(guān)規(guī)定，并支付加班費(fèi)。
    第五條勞動紀(jì)律。
    (一)乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動紀(jì)律，在協(xié)議期內(nèi)保守甲方的商業(yè)秘密。
    (二)甲方有權(quán)按國家和江陰市的有關(guān)規(guī)定及企業(yè)的規(guī)章制度和勞動紀(jì)律對乙方實(shí)行管理。
    第六條本協(xié)議的解除、變更、終止。
    (一)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，本協(xié)議的內(nèi)容可以變更或解除。
    (二)本協(xié)議到期，自行終止。
    甲方(蓋章)：___________乙方負(fù)責(zé)人(簽字)：___________。
    法定代表人或委托人：___________。
    學(xué)校食堂臨時工聘用合同篇四
    為滿足幼兒園教育教學(xué)的需要，促進(jìn)幼兒健康成長和幼兒素質(zhì)的全面提高，板橋鎮(zhèn)竹坪中心小學(xué)臨時聘請幼兒園任課教師(兼保育員)，經(jīng)雙方協(xié)商達(dá)成以下協(xié)議。
    一、任課教師(保育員)的責(zé)任：_____
    1、遵守國家法律法規(guī)和教師職業(yè)道德規(guī)范，教書育人，為人師表，服從幼兒園工作安排，全面履行教師職責(zé)。
    2、努力學(xué)習(xí)，不斷提高自身素質(zhì)，勤奮工作，促進(jìn)幼兒全面素質(zhì)的提高。
    3、負(fù)責(zé)幼兒的安全，做好幼兒保育工作，促進(jìn)幼兒健康成長。
    4、合同期滿，與幼兒園自行解除聘用合同，不與單位發(fā)生任何糾紛(包括保險和工資待遇等)。
    二、板橋鎮(zhèn)竹坪中心小學(xué)責(zé)任：_____
    1、按實(shí)際工作時間(每月25天)，每天40元，每月支付給聘請教師(保育員)1000元勞務(wù)費(fèi)(含"五金")，即每學(xué)期5000.00元。
    2、為聘請教師提供基本的住宿條件。
    本聘請合同為期為一學(xué)期，根據(jù)需要，以后還需聘請，續(xù)簽合同，若因國家政策等原因造成幼兒園不收費(fèi)用或生源銳減，合同一并解除。
    本合同自簽字之日起生效。
    甲方：_____
    乙方：_____
    日期：_____
    學(xué)校食堂臨時工聘用合同篇五
    甲方（聘用單位）：
    乙方（被聘用職工）：
    甲方因食堂工作需要，臨時招用工作人員。經(jīng)研究，甲方同意招聘乙方為學(xué)校食堂臨時工，經(jīng)甲乙協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：
    一、乙方身體條件。
    身體健康，無疾病，并持有健康證上崗；無健康證的，須體檢后補(bǔ)辦方可上崗；具有一定的食堂工作經(jīng)驗(yàn)，能勝任分管的具體工作。
    二、工作任務(wù)。
    乙方同意并服從甲方的工作需求，在食堂崗位承擔(dān)工作。具體工作任務(wù)有：洗菜配菜、上爐操作、分發(fā)飯菜、刷洗餐具、衛(wèi)生整理等工作。本著分工不分家的原則，接受食堂內(nèi)務(wù)的靈活調(diào)配工作。
    三、勞動紀(jì)律。
    乙方在甲方食堂崗位工作期間內(nèi)，應(yīng)自覺遵守國家和省規(guī)定各項(xiàng)勞動紀(jì)律、法規(guī)和甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從管理，積極完成工作。
    1、乙方必須按學(xué)校對食堂聘用工作人員規(guī)定的時間上下班，且履行請假制度。如因事不能趕到學(xué)校，須立即或提前告訴學(xué)校，學(xué)校可另行安排，以確保學(xué)生每頓飯按時就餐。
    2、乙方應(yīng)有良好的個人衛(wèi)生習(xí)慣，要經(jīng)常洗澡、理發(fā)、剪指甲，工作服、工作帽要保持清潔。
    3、工作時，如果水電不通或有不安全故障，乙方要及時向甲方匯報，甲方及時排查維修。如果工具正常損壞，甲方要及時為乙方維修或更換。
    4、乙方必須采用新鮮潔凈的原料制作食品，加工食品必須做到熟透，熟制品應(yīng)當(dāng)與食品原料或半成品分開存放，半成品應(yīng)當(dāng)與食品原料分開存放，防止交叉污染。食品不得接觸有毒物、不潔物，確保飯菜質(zhì)優(yōu)，味道鮮美可口。
    5、乙方保證食堂衛(wèi)生。用于原料、半成品、成品的刀、墩、板、桶、盆、筐、抹布以及其他工具、容器必須標(biāo)志明顯，做到分開使用，定位存放，用后洗凈消毒，保持清潔。廚房設(shè)置和設(shè)施做到“二分開、一方便”，即生熟分開、食品與調(diào)味品分開儲藏，保持內(nèi)外環(huán)境整潔。午餐后，室內(nèi)各種餐具炊具要洗刷干凈，擺放整齊，每天定時清洗打掃室內(nèi)，確保通風(fēng)透光，空氣新鮮無異味。餐飲具使用前必須洗凈、消毒，符合上級有關(guān)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。
    四、勞動的時間與勞動報酬。
    1、甲方保證乙方在工作期間實(shí)行五天工作制。原則上不安排乙方加班，如確因?qū)W校特殊工作需要，學(xué)校經(jīng)與乙方協(xié)商后，方可加班，并給與乙方適當(dāng)補(bǔ)助。
    2、乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為_______/月，沒特殊情況，由學(xué)?？倓?wù)處按月發(fā)放。
    五、勞動保護(hù)和勞動條件。
    甲方盡量給乙方創(chuàng)造符合崗位要求的工作環(huán)境，甲方根據(jù)乙方從事的工作崗位，發(fā)放乙方一定的勞動保護(hù)用品。
    六、終止解釋勞動協(xié)議條件。
    1、在合同期內(nèi)。有下列情況之一者，甲方可以提出解除勞動合同：
    1）試用期間被證明不符合聘用條件的；
    2）非因工傷負(fù)傷，醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事另行安排工作的；
    3）乙方出現(xiàn)各種傳染性病癥和其他有礙食品衛(wèi)生的病癥時，必須立即離開工作崗位，就醫(yī)治療，治療費(fèi)由乙方承擔(dān)。
    5）因突發(fā)疾病造成自身傷害的，責(zé)任由乙方自負(fù)；因違規(guī)用電、用炊具、用液氣、上爐操作等造成自身或他人傷害的，責(zé)任由乙方自負(fù)。
    2、在合同期內(nèi)，下列情況之一者，乙方可以提出解除勞動合同：
    1）甲方不能按勞動合同規(guī)定支付勞動報酬的`；
    2）甲方無故不履行勞動合同，或者違反國家政策法規(guī)，侵害乙方合法權(quán)益的；
    3）任何一方需要解除勞動合同，應(yīng)提前一周書面通知另一方。
    七、協(xié)議合同期限。
    協(xié)議合同期限的簽訂，原則上每學(xué)期一次。本協(xié)議自__年__月__日至__年__月__日止。合同期滿后，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，還可以續(xù)簽。本協(xié)議未盡事宜，按國家有關(guān)政策規(guī)定辦理或雙方協(xié)商解決。
    八、本合同書一式三份，乙方本人和學(xué)校各執(zhí)一份，另一份存檔。
    甲方（簽字蓋章）：
    乙方（簽字蓋章）：
    學(xué)校食堂臨時工聘用合同篇六
    身份證號碼：_____________________。
    受聘人的擔(dān)保人(丙方)：_____________________。
    身份證號碼：_____________________。
    茲有聘用單位(甲方)_________決定聘用乙方(受聘人)_________從事相關(guān)工作，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，達(dá)成如下協(xié)議：
    一、聘用期限：
    自________年________月________日至________年________月________日止，共________年________月，其中試用期自________年________月________日至________年________月________日止，共________月。
    二、乙方應(yīng)服從甲方工作安排，在聘用期內(nèi)履行以下義務(wù)：
    1.工作崗位：_________。
    2.職責(zé)范圍和要求：_____________________.
    3.遵守國家的法律法規(guī)、甲方的各種規(guī)章制度，接受甲方的安全教育、遵守安全規(guī)章制度和操作規(guī)程，確保安全生產(chǎn)。
    三、乙方完成本合同規(guī)定的崗位工作職責(zé)后，甲方應(yīng)向乙方支付以下待遇：
    1.甲方以現(xiàn)金的形式按月支付乙方工資月工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣_________元;。
    2.甲方支付乙方的其他待遇;。
    3.甲方支付乙方必要的勞保用品和工作工具。
    四、出現(xiàn)以下情況之一，甲方可以提前解除本合同。
    1.乙方在試用期內(nèi)不符合聘用條件的;。
    2.乙方違反國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度，情節(jié)較為嚴(yán)重的;。
    3.甲方因工作原因必須撤崗，又無法重新安排工作的;。
    4.乙方因病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原崗位工作的;。
    5.照國家有關(guān)規(guī)定和《_________》有關(guān)條款可以解除勞動合同的。
    五、有關(guān)乙方聘用期間的因病、非因工負(fù)傷、因工負(fù)傷等保險福利待遇按相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。
    甲方：________。
    乙方：________。
    ________年________月________日。
    學(xué)校食堂臨時工聘用合同篇七
    用人單位(甲方)。
    職工(乙方)。
    一、合同期限。
    本合同自年月日至年月日止。
    二、工作任務(wù)。
    乙方同意并服從甲方的工作需求，在食堂崗位承擔(dān)工作。
    三、勞動紀(jì)律。
    甲方應(yīng)根據(jù)國家和省的有關(guān)規(guī)定制定各項(xiàng)管理規(guī)章制度，乙方在甲方工作期間內(nèi)，應(yīng)自覺遵守國家和省規(guī)定各項(xiàng)勞動紀(jì)律、法規(guī)和甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從管理，積極完成工作。
    四、勞動的時間與勞動報酬。
    1、甲方保證乙方在工作期間實(shí)行五天工作制。原則上不安排乙方加班，如確因工作需要，經(jīng)與勞動者協(xié)商后，適當(dāng)加班。
    2、乙方基本工資標(biāo)準(zhǔn)為350/月，上班時經(jīng)考核，另加月考核獎150元，學(xué)期考核獎500元，社會養(yǎng)老保險乙方自動放棄。
    3、在假期若教師上課需用膳，食堂人員也需上班，且發(fā)基本工資，不發(fā)考核獎。
    4、甲方每月30日前如期發(fā)放工資，由學(xué)校總務(wù)處統(tǒng)一發(fā)放。
    五、勞動保護(hù)和勞動條件。
    1、國家有關(guān)勞動保護(hù)規(guī)定，切實(shí)做好乙方工作期間中的安全與健康。
    2、甲方根據(jù)乙方從事的工作崗位，發(fā)放乙方必要的勞動保護(hù)用品。
    3、乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮，對甲方及其管理人員漠視乙方安全和健康的行為，可以提出批評，并向有關(guān)部門檢舉、控告。
    六、終止解釋勞動合同條件。
    1、在合同期內(nèi)。有下列情況之一者，用人單位可以提出解除勞動合同：_____。
    1)試用期間被證明不符合聘用條件的;。
    2)患病或非因工傷負(fù)傷，醫(yī)療期滿后不能從事原工作也不能從事另行安排工作的;。
    3)嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或?qū)W校規(guī)章制度的;。
    4)無理取鬧，打架斗毆者;。
    5)不履行合同，不按質(zhì)量要求完成工作或年度考核不稱職的';。
    7)嚴(yán)重失職，對用人單位利益造成重大損害的;。
    8)被依法追究刑事責(zé)任的。
    2、在合同期內(nèi)，下列情況之一者，本人可以提出解除勞動合同：_____。
    1)用人單位不能按勞動合同規(guī)定支付勞動報酬的;。
    2)用人單位不履行勞動合同，或者違反國家政策法規(guī)，侵害臨時工合法權(quán)益的;。
    4、任何一方需要解除勞動合同，應(yīng)提前30天書面通知一方。
    七、違反合同責(zé)任。
    一方違反合同，給對方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)根據(jù)其后果和責(zé)任，按有關(guān)政策予以適當(dāng)賠償。
    八、本合同未盡事宜，按國家有關(guān)政策規(guī)定辦理或雙方協(xié)商解決。
    九、本合同期限滿自行終止。
    十、本合同書一式三份，臨時工本人和學(xué)校各執(zhí)一份。
    甲方(蓋章)乙方(簽名或蓋章)。
    年月日年月日。
    學(xué)校食堂臨時工聘用合同篇八
    一、立約單位：
    甲方：小學(xué)代表_______________。
    乙方：(受聘方)__________，性別;年齡：身份證。
    號碼：家庭地址。
    ____________________。
    二、聘用崗位及月工資：
    3、甲方承擔(dān)法定假日的工資待遇;。
    三、聘用期限：
    聘用期限為一學(xué)期，為__年__月__日至__年__月__日止。
    四、有關(guān)其他協(xié)議事項(xiàng)。
    (一)對乙方思想道德方面的要求：
    1、遵紀(jì)守法，遵守學(xué)校各項(xiàng)規(guī)章制度，積極參加學(xué)校組織的各類活動，不斷規(guī)范自己的道德、作風(fēng)，樹立良好的職業(yè)道德。
    2、必須樹立全心全意為師生服務(wù)的意識，熱心食堂工作，平等對待每一位師生，不搞特殊化;關(guān)心集體，愛護(hù)公物。
    要尊重領(lǐng)導(dǎo)，服從領(lǐng)導(dǎo)的各項(xiàng)要求及工作安排。
    3、遵守勞動紀(jì)律，準(zhǔn)時上下班，遵守食堂請假制度。
    4、遵守社會公德，不準(zhǔn)喝酒。
    5、甲方的任何物品(不管是有用、還是無用)，乙方不得任意拿走，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，甲方有權(quán)直接解除勞動關(guān)系。
    (二)對乙方工作方面的要求：
    1、積極認(rèn)真地做好本職工作的同時，協(xié)助好其他同志的工作，甲方如因工作需要，有權(quán)調(diào)動乙方的工作，乙方應(yīng)該主動配合。
    2、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守各種工作的操作規(guī)程，對因其違反操作規(guī)程而造成財產(chǎn)損失等事故，由乙方承擔(dān)全部責(zé)任。
    3、若乙方在工作中，消極怠工，致使食堂運(yùn)轉(zhuǎn)不協(xié)調(diào)，甲方有權(quán)直接解除勞動關(guān)系。
    (三)對乙方衛(wèi)生方面的要求：
    1、乙方要做好個人衛(wèi)生工作，衣著整潔，穿戴好工作服、工作帽，按要求佩戴好工作證。
    2、嚴(yán)禁在食品操作間內(nèi)吃東西、抽煙;私人物品不得帶入操作間或寄放在冰箱、柜內(nèi)。
    3、乙方要認(rèn)真、主動地搞好集體衛(wèi)生(包括飲食衛(wèi)生)。
    4、因乙方個人行為造成后果，或造成食物中毒事故，要追究其一切責(zé)任。
    本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份、上報一份。
    甲乙雙方簽字后生效。
    五、雙方簽字：
    甲方：___________(學(xué)校代表簽字)。
    乙方___________(簽字)。
    年___月____日。
    學(xué)校食堂臨時工聘用合同篇九
    甲方(聘用單位)：
    乙方(被聘用職工)：
    經(jīng)研究，甲方同意招聘乙方為學(xué)校食堂臨時工，經(jīng)甲乙協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：
    一、乙方身體條件。
    身體健康，無疾病，并持有健康證上崗;無健康證的，須體檢后補(bǔ)辦方可上崗;具有一定的食堂工作經(jīng)驗(yàn)，能勝任分管的具體工作。
    二、工作任務(wù)。
    乙方同意并服從甲方的工作需求，在食堂崗位承擔(dān)工作。
    具體工作任務(wù)有：洗菜配菜、上爐操作、分發(fā)飯菜、刷洗餐具、衛(wèi)生整理等工作。
    本著分工不分家的原則，接受食堂內(nèi)務(wù)的靈活調(diào)配工作。
    三、勞動紀(jì)律。
    乙方在甲方食堂崗位工作期間內(nèi)，應(yīng)自覺遵守國家和省規(guī)定各項(xiàng)勞動紀(jì)律、法規(guī)和甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從管理，積極完成工作。
    1、乙方必須按學(xué)校對食堂聘用工作人員規(guī)定的時間上下班，且履行請假制度。
    2、乙方應(yīng)有良好的個人衛(wèi)生習(xí)慣，要經(jīng)常洗澡、理發(fā)、剪指甲，工作服、工作帽要保持清潔。
    3、工作時，如果水電不通或有不安全故障，乙方要及時向甲方匯報，甲方及時排查維修。
    如果工具正常損壞，甲方要及時為乙方維修或更換。
    4、乙方必須采用新鮮潔凈的原料制作食品，加工食品必須做到熟透，熟制品應(yīng)當(dāng)與食品原料或半成品分開存放，半成品應(yīng)當(dāng)與食品原料分開存放，防止交叉污染。
    食品不得接觸有毒物、不潔物，確保飯菜質(zhì)優(yōu)，味道鮮美可口。
    5、乙方保證食堂衛(wèi)生。
    用于原料、半成品、成品的刀、墩、板、桶、盆、筐、抹布以及其他工具、容器必須標(biāo)志明顯，做到分開使用，定位存放，用后洗凈消毒，保持清潔。
    廚房設(shè)置和設(shè)施做到“二分開、一方便”，即生熟分開、食品與調(diào)味品分開儲藏,保持內(nèi)外環(huán)境整潔。
    午餐后，室內(nèi)各種餐具炊具要洗刷干凈,擺放整齊，每天定時清洗打掃室內(nèi)，確保通風(fēng)透光，空氣新鮮無異味。
    餐飲具使用前必須洗凈、消毒，符合上級有關(guān)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。
    四、勞動的時間與勞動報酬。
    1、甲方保證乙方在工作期間實(shí)行五天工作制。
    原則上不安排乙方加班，如確因?qū)W校特殊工作需要，學(xué)校經(jīng)與乙方協(xié)商后，方可加班，并給與乙方適當(dāng)補(bǔ)助。
    2、乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為月，沒特殊情況，由學(xué)校總務(wù)處按月發(fā)放。
    五、勞動保護(hù)和勞動條件。
    甲方盡量給乙方創(chuàng)造符合崗位要求的工作環(huán)境，甲方根據(jù)乙方從事的工作崗位，發(fā)放乙方一定的'勞動保護(hù)用品。
    六、終止解釋勞動協(xié)議條件。
    1、在合同期內(nèi)。
    有下列情況之一者，甲方可以提出解除勞動合同：
    1)試用期間被證明不符合聘用條件的;。
    2)非因工傷負(fù)傷，醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事另行安排工作的;。
    3)乙方出現(xiàn)各種傳染性病癥和其他有礙食品衛(wèi)生的病癥時，必須立即離開工作崗位,就醫(yī)治療，治療費(fèi)由乙方承擔(dān)。
    5因突發(fā)疾病造成自身傷害的，責(zé)任由乙方自負(fù);因違規(guī)用電、用炊具、用液氣、上爐操作等造成自身或他人傷害的，責(zé)任由乙方自負(fù)。
    2、在合同期內(nèi)，下列情況之一者，乙方可以提出解除勞動合同：
    1)甲方不能按勞動合同規(guī)定支付勞動報酬的;。
    2)甲方無故不履行勞動合同，或者違反國家政策法規(guī)，侵害乙方合法權(quán)益的;。
    3)任何一方需要解除勞動合同，應(yīng)提前一周書面通知另一方。
    七、協(xié)議合同期限。
    協(xié)議合同期限的簽訂，原則上每學(xué)期一次。
    本協(xié)議自20__年月日至20__年月日止。
    合同期滿后，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，還可以續(xù)簽。
    本協(xié)議未盡事宜，按國家有關(guān)政策規(guī)定辦理或雙方協(xié)商解決。
    八、本合同書一式三份，乙方本人和學(xué)校各執(zhí)一份，另一份存檔。
    學(xué)校食堂臨時工聘用合同篇十
    用人單位(甲方)：
    職 工(乙方)：
    甲方因工作需要臨時招用工作人員，乙方申請應(yīng)聘。經(jīng)研究，甲方同意招聘乙方為臨時工，并自愿協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議：
    一、協(xié)議期限
    本協(xié)議自________年____月____日至________年____月____日止。
    二、工作任務(wù)
    乙方同意并服從甲方的工作需求，在食堂崗位承擔(dān)工作。
    三、勞動紀(jì)律甲方應(yīng)根據(jù)國家和省的有關(guān)規(guī)定制定各項(xiàng)管理規(guī)章制度，乙方在甲方工作期間內(nèi)，應(yīng)自覺遵守國家和省規(guī)定各項(xiàng)勞動紀(jì)律、法規(guī)和甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從管理，積極完成工作。
    四、勞動的時間與勞動報酬
    1、甲方保證乙方在工作期間實(shí)行五天工作制。原則上不安排乙方加班，如確因工作需要，經(jīng)與勞動者協(xié)商后，適當(dāng)加班。
    2、乙方基本工資標(biāo)準(zhǔn)為350/月，上班時經(jīng)考核，另加月考核獎150元，學(xué)期考核獎500元，社會養(yǎng)老保險乙方自動放棄。
    3、在假期若教師上課需用膳，食堂人員也需上班，且發(fā)基本工資，不發(fā)考核獎。
    4、甲方每月____日前如期發(fā)放工資，由學(xué)?？倓?wù)處統(tǒng)一發(fā)放。
    五、勞動保護(hù)和勞動條件
    1、國家有關(guān)勞動保護(hù)規(guī)定，切實(shí)做好乙方工作期間中的安全與健康。
    2、甲方根據(jù)乙方從事的工作崗位，發(fā)放乙方必要的勞動保護(hù)用品。
    3、乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮，對甲方及其管理人員漠視乙方安全和健康的行為，可以提出批評，并向有關(guān)部門檢舉、控告。
    六、終止解釋勞動協(xié)議條件
    1、在合同期內(nèi)。有下列情況之一者，用人單位可以提出解除勞動合同：
    1)試用期間被證明不符合聘用條件的;
    2)患病或非因工傷負(fù)傷，醫(yī)療期滿后不能從事原工作也不能從事另行安排工作的;
    3)嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或?qū)W校規(guī)章制度的;
    4)無理取鬧，打架斗毆者;
    5)不履行合同，不按質(zhì)量要求完成工作或年度考核不稱職的;
    7)嚴(yán)重失職，對用人單位利益造成重大損害的;
    8)被依法追究刑事責(zé)任的。
    2、在合同期內(nèi)，下列情況之一者，本人可以提出解除勞動合同：
    1)用人單位不能按勞動合同規(guī)定支付勞動報酬的;
    2)用人單位不履行勞動合同，或者違反國家政策法規(guī)，侵害臨時工合法權(quán)益的;
    4、任何一方需要解除勞動協(xié)議，應(yīng)提前30天書面通知一方。
    七、違反協(xié)議責(zé)任
    一方違反協(xié)議，給對方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)根據(jù)其后果和責(zé)任，按有關(guān)政策予以適當(dāng)賠償。
    八、本協(xié)議未盡事宜，按國家有關(guān)政策規(guī)定辦理或雙方協(xié)商解決。
    九、本協(xié)議期限滿自行終止。
    十、本協(xié)議書一式三份，臨時工本人和學(xué)校各執(zhí)一份。
    甲方(蓋章)： 乙方(簽名或蓋章)：
    ________年____月____日________年____月____日
    學(xué)校食堂臨時工聘用合同篇十一
    乙方：
    甲方因工作需要臨時招用食堂工作人員，乙方申請應(yīng)聘。
    經(jīng)研究，甲方同意招聘乙方為臨時工，并自愿協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議：
    一、協(xié)議期限。
    本協(xié)議自年月日至年月日止。
    二、工作及要求。
    1、乙方同意并服從甲方的工作需求，在食堂崗位承擔(dān)工作。
    遵守《中華人民共和國食品衛(wèi)生法》以及學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度，每天按學(xué)校后勤處營養(yǎng)餐搭配規(guī)定進(jìn)行加工，準(zhǔn)時為學(xué)生提供營養(yǎng)早餐。
    2、乙方確保身體健康以后方可上崗。
    工作期間著統(tǒng)一制式工作衣帽，并保持整潔干凈。
    講究衛(wèi)生，勤剪指甲，操作前必須洗手。
    患有流行、傳染性等疾病時應(yīng)立即報告，并暫停工作，直到痊愈為止。
    3、乙方必須保持餐具、廚具和操作間衛(wèi)生。
    餐具與廚具必須洗涮干凈，流水沖刷，定期消毒;生、熟菜板(刀)要分開，不能混用;操作間每天徹底清理擦洗1次;餐具與廚具不得外借;食品、用具等達(dá)到規(guī)定的衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)防食物中毒。
    4、乙方必須保證供餐服務(wù)時間。
    三、勞動紀(jì)律。
    甲方應(yīng)根據(jù)國家和省、市、縣對食品衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定，擬制學(xué)校食堂各項(xiàng)管理制度，乙方在甲方工作期間內(nèi)，應(yīng)自覺遵守甲方要求的勞動紀(jì)律，服從管理，積極完成工作。
    四、勞動時間。
    甲方保證乙方在工作期間實(shí)行每周五個半天工作制。
    五、勞動報酬。
    1、采取“月包干”工資形式，即每月**元。
    2、學(xué)校付給應(yīng)聘食堂工作人員的“勞動報酬”，已包含國家法律法規(guī)中規(guī)定的用人單位必須為勞動者繳納的社會保險等一切費(fèi)用，也包含用人單位應(yīng)該為勞動者支付的一切補(bǔ)償。
    3、甲方每月向乙方支付的勞動報酬，聘期滿結(jié)算并一次性支付。
    六、合同的解除和終止。
    1、因無法抗拒的非人為因素等特殊情況致使本合同無法履行，經(jīng)雙方協(xié)商同意可以解除或終止本合同。
    2、乙方有下列情況之一者，甲方可以解除、終止本合同。
    (1)在聘用期間考核不合格或有違法違紀(jì)行為的。
    (2)不能履行工作職責(zé)，品行不端正、品德修養(yǎng)差，經(jīng)甲方教育仍不改正，在甲方師生中造成惡劣影響者。
    (3)嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度和工作紀(jì)律，不服從甲方工作安排的。
    甲方：
    乙方：
    日期：
    學(xué)校食堂臨時工聘用合同篇十二
    甲方(具體聘用單位)：
    乙方(受聘人)：
    身份證號碼：
    丙方(受聘人的擔(dān)保人)：
    身份證號碼：
    茲有甲方?jīng)Q定聘用乙方從事相關(guān)工作，經(jīng)甲、乙、丙三方協(xié)商一致，達(dá)成如下協(xié)議：
    一、聘用期限：
    自年月日至年月日止，共年月，其中試用期自年月日至年月日止，共月。
    乙方應(yīng)服從甲方工作安排，在聘用期內(nèi)履行以下義務(wù)：
    1、工作崗位：
    2、范圍及要求：
    3、遵守國家的法律法規(guī)、甲方的各種規(guī)章制度，接受甲方的勞動安全教育、遵守安全規(guī)章制度和操作規(guī)程，確保安全生產(chǎn)。
    二、乙方完成本合同規(guī)定的崗位工作職責(zé)后，甲方應(yīng)向乙方支付以下待遇：
    1、甲方以現(xiàn)金形式按月支付乙方工資，工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣元月(或元日)。
    2、甲方支付乙方的其他待遇：
    3、甲方支付乙方必要的勞保用品和工作工具。
    三、出現(xiàn)以下情況之一，甲方可以提前解除本合同：
    1、乙方在試用期內(nèi)不符合聘用條件的;。
    2、乙方違反國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度，情節(jié)較為嚴(yán)重的;。
    3、甲方因工作原因必須撤消崗位，又無法重新安排工作的;。
    4、乙方因病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原崗位工作的;。
    5、按照國家及甲方有關(guān)規(guī)定可以解除勞動合同的。
    四、有關(guān)乙方聘用期間的因病、非因工負(fù)傷、因工負(fù)傷等保險福利待遇按《安徽省全民所有制企業(yè)臨時工管理實(shí)施細(xì)則》(安徽省人民政府令99第29號)執(zhí)行。
    五、本合同在履行過程中發(fā)生的爭議由甲方人事部門和工會組織共同負(fù)責(zé)調(diào)解;調(diào)解不成的，任何一方可提請政府勞動仲裁機(jī)構(gòu)進(jìn)行仲裁。
    六、甲、乙雙方違反本合同，按國家現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定承擔(dān)違約責(zé)任。丙方自愿為乙方提供擔(dān)保，并對乙方因本人原因給甲方造成的經(jīng)濟(jì)損失承擔(dān)連帶賠償責(zé)任。
    七、其他甲、乙、丙方商定的事項(xiàng)：
    八、本合同經(jīng)甲、乙、丙三方簽(章)后并經(jīng)人事處備案后生效，合同期限屆滿即行終止，甲、乙方雙方自然終止勞動關(guān)系。
    九、本合同式6份，甲、乙、丙三方，甲方人事處、財務(wù)處、勞服各份。
    甲方負(fù)責(zé)人(簽字、公章)：
    乙方(簽)：
    丙方(簽)：
    簽字日期：
    學(xué)校食堂臨時工聘用合同篇十三
    (甲方)聘用____________(乙方)為業(yè)務(wù)經(jīng)理，雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，訂立本協(xié)議，建立勞動關(guān)系，并共同遵守履行。
    一、合同期限。
    1、甲、乙雙方同意從______年____月____日起到______年____月____日止，聘請________為本公司________;合同期限為____年。
    (二)雙方同意本協(xié)議有效期的前____個月為試用期。
    二、工作內(nèi)容。
    1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的宣傳，執(zhí)行公司區(qū)域營銷計劃的實(shí)施。
    2、負(fù)責(zé)公司推銷及相關(guān)業(yè)務(wù)的接洽與聯(lián)系，同時將相關(guān)客戶資料備案到負(fù)責(zé)人處。
    3、收集、掌握并反饋競爭對手的營銷策劃，產(chǎn)品價格、市場動向等方面信息，公司經(jīng)營決策提供參考。
    4、跟蹤并做好售后服務(wù)，及時妥善處理客戶問題，收集并反饋客戶對產(chǎn)品銷售等方面的意見、建議和期望，幫助本公司改善經(jīng)營策略和服務(wù)水平。
    5、服從甲方安排，按時保質(zhì)保量地完成甲方安排的工作任務(wù)。
    三、薪酬制度。
    推廣期實(shí)行底薪+提成方式，非推廣期只計提成方式。
    1、推廣期薪酬：底薪，試用期合格后薪酬標(biāo)準(zhǔn)為：底薪。
    2、非推廣期薪酬：完成推廣期任務(wù)后，非推廣期是接受訂單日期，凡是客戶下了訂單并結(jié)清貨款的，則有提成，提成按第____點(diǎn)計算。
    3、每個季度總結(jié)每個業(yè)務(wù)員的業(yè)績情況，并對業(yè)績好的業(yè)務(wù)給予一定獎勵。
    4、甲方每月定期以現(xiàn)金形式支付乙方薪酬;甲方的薪酬發(fā)放日為每月____日。
    四、工作時間及差旅費(fèi)用。
    1、工作時間：
    1)每天____小時工作制(含中午)，乙方也可以根據(jù)工作需要自行合理安排工作時間，甲方根據(jù)需要可以隨時要求乙方回公司安排工作。原則上每周必須回公司參加周例會，因特殊情況不能參加的，必需提前一天向公司負(fù)責(zé)人請假。
    2)每月有____天休息，超出____天按每天基本工資費(fèi)用扣除。事假必須提前____天向公司負(fù)責(zé)人請假，否則按曠工處理。非推廣期不需要出差的，則在公司正常上班，上班時間為，負(fù)責(zé)與客戶日常聯(lián)絡(luò)等工作。
    2、差旅費(fèi)用：公司負(fù)責(zé)每個業(yè)務(wù)員推廣費(fèi)用，車費(fèi)實(shí)銷實(shí)報(需注明所到地方及出差成效)，餐費(fèi)按____元/餐。
    五、雙方約定。
    1、乙方要遵守甲方制定的公司規(guī)章制度，服從甲方的管理與工作安排。甲方有權(quán)對乙方執(zhí)行情況進(jìn)行督促、檢查、考核和獎懲。
    2、甲方有義務(wù)為乙方開展業(yè)務(wù)工作創(chuàng)造相應(yīng)的條件和支持，乙方不得以公司的名義從事任何與本職業(yè)務(wù)無關(guān)一切活動，凡由此產(chǎn)生的一切后果公司不承擔(dān)任何責(zé)任，全部由本人自負(fù)。
    3、乙在簽訂本合同前必須提供本人身份證和本人家庭戶口簿復(fù)印件交付公司存檔。
    六、勞動合同的變更、解除、終止和續(xù)訂。
    1、甲方因簽訂合同時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生變化，或者乙方因個人原因，要求變更本合同條款的，必須提前七日書面通知對方，經(jīng)雙方協(xié)商一致后，可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容。變更勞動合同，雙方應(yīng)簽訂《附加協(xié)議書》。
    2、嚴(yán)重失職，營私舞弊或泄露商業(yè)秘密，給公司的利益造成重大損害并經(jīng)查實(shí)的甲方有權(quán)解除合同。
    3、乙方不能勝任工作，連續(xù)____個月未給公司帶來任何業(yè)績的甲方有權(quán)解除合同。
    4、甲方不按本協(xié)議規(guī)定支付勞動報酬或提供勞動條件的乙方有權(quán)解除合同。
    除本合同另有規(guī)定外，任何一方解除或終止本合同，需提前____日通知對方，如通知時間不足的，應(yīng)當(dāng)按相差的天數(shù)，以解除或終止合同前____月乙方的日平均工作為標(biāo)準(zhǔn)，支付賠償金給對方。
    七、本合同壹式貳份，甲乙雙方各執(zhí)壹份，具有法律效力，自雙方簽訂之日起生效。
    甲方(簽名)：______年____月____日。
    乙方(簽名)：______年____月____。
    學(xué)校食堂臨時工聘用合同篇十四
    甲方：
    乙方：
    身份證號碼：
    根據(jù)《中華人民共和國勞動法》，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
    甲方聘用乙方在甲方食堂擔(dān)任臨時崗位工作。合同期限(1)年，自xx年x月x日至xx年x月x日。
    1、乙方的工作崗位是，甲方根據(jù)工作需要，可更換乙方的崗位，乙方應(yīng)服從。
    2、乙方的工作要求：
    (1)工作期間自覺遵守甲方的工作制度、規(guī)定。
    (2)工作期間一律穿戴整潔衛(wèi)生，做好食堂各方面(食品衛(wèi)生等)衛(wèi)生工作。
    1、乙方的報酬采用月薪制，月薪為人民幣含養(yǎng)老保險等各項(xiàng)費(fèi)用)。
    2、xx局對機(jī)關(guān)內(nèi)工作人員實(shí)行補(bǔ)助政策，每人每月99元。
    3、xx局對伙食實(shí)行補(bǔ)助政策，每日50元。
    4、xx局對食堂工作人員進(jìn)行績效考核，考核結(jié)果為績效工資的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)。
    (二)、在簽訂本合同時自愿遵守甲方的有關(guān)規(guī)定;。
    (三)、食堂員工實(shí)行合同制，合同每1年簽訂一次;。
    (四)、其他：乙方因病或因違反操作規(guī)程致傷所產(chǎn)生費(fèi)用乙方自己承擔(dān)。
    (一)乙方有下列情況之一，甲方可以解除合同，須提前30天以書面形式通知：
    1、食堂員工對醫(yī)院管理如不能遵守，或有特殊情況需解除合同，應(yīng)在前一月內(nèi)提出辭職申請，如無故自行終止合同，結(jié)算時扣除一個月工資。如工作不負(fù)責(zé)任，完成不了合同書所規(guī)定的工作或出現(xiàn)重大工作失誤，甲方有權(quán)立即終止合同。
    2、乙方因疾病不能按時上崗。
    3、訂立合同的客觀情況發(fā)生重大變化，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更合同達(dá)成協(xié)議的。
    (二)、乙方有下列情況之一，甲方可以隨時解除合同：
    2、曠工時間超過一天的;。
    3、無理取鬧、打架斗毆、恐嚇威脅單位領(lǐng)導(dǎo)、嚴(yán)重影響工作秩序和社會秩序的;。
    4、違反工作規(guī)定或操作規(guī)程，發(fā)生責(zé)任事故，造成嚴(yán)重經(jīng)濟(jì)損失的;。
    5、偽造健康證明及用其他不正當(dāng)手段欺騙甲方的。
    (三)、合同期內(nèi)，乙方如提出解除合同的，應(yīng)提前30天以書面形式向甲方提出申請。解除合同時間從甲方同意之日起開始計算。
    (四)、有下列情況之一的，乙方可以隨時通知解除合同：
    1、甲方未按規(guī)定支付勞動報酬的;。
    2、甲方以非法手段強(qiáng)迫乙方工作的。
    (五)有下列情況之一，本合同自行終止：
    1、合同期限屆滿;。
    2、法律、法規(guī)規(guī)定的其它情況。
    本合同經(jīng)雙方簽字生效，本合同一式兩份，甲乙雙發(fā)各執(zhí)一份。
    甲方(蓋章)乙方(簽名)。
    年月日年月日。
    學(xué)校食堂臨時工聘用合同篇十五
    學(xué)校食堂根據(jù)工作需要聘用 ，性別： ，民族： ，為學(xué)校食堂工作人員，從事學(xué)校 工作。為明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，遵循自愿和協(xié)商一致的原則，特制定本合同，具體如下：
    （一）聘用期限：從 年 月 日起至 年 月 日止，聘期為 。合同期滿，合同即行終止。
    （二）勞動報酬：由學(xué)校按月發(fā)給被聘用工人工資，聘用工人月工
    資為人民幣1700.00元整（大寫：壹仟柒佰元整）。（備注：工資按月記發(fā)，每月扣除500.00元，待期未核算后統(tǒng)一發(fā)放。）
    （三）工作職責(zé)和紀(jì)律：
    1、被聘用人在勞動過程中必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程。由于違規(guī)操作而導(dǎo)致后果的，視實(shí)際情況追究相關(guān)責(zé)任。
    2、被聘用人員必須堅持優(yōu)質(zhì)服務(wù)，做到熱情、周到、文明。按時上班，不做其他與工作無關(guān)的事，被聘用人在聘用期限內(nèi)不得擅離職守。
    3、被聘用人員執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》和《衛(wèi)生制度》，認(rèn)真做好食堂內(nèi)外的環(huán)境衛(wèi)生，杜絕食物中毒和疾病傳播。
    4、被聘用人員必須按時參加體檢，持健康證上崗。做到五勤：勤洗手、勤洗澡、勤理發(fā)、勤換衣、勤剪指甲。上班時間應(yīng)統(tǒng)一穿工作服，戴工作帽和口罩，服裝整潔。阻止無關(guān)人員進(jìn)入操作間。
    6、被聘用人員要愛護(hù)公物，嚴(yán)格執(zhí)行安全操作規(guī)程。正確操作、使用食堂的設(shè)施、設(shè)備，發(fā)現(xiàn)問題及時報告分管領(lǐng)導(dǎo)或校領(lǐng)導(dǎo)盡快加以解決。
    7、被聘用人員配合學(xué)校做好飲食安全、衛(wèi)生等方面的宣傳教育，并協(xié)助值日教師維持好學(xué)生用餐的秩序。
    1 家庭住址： ，身份證號：
    8、被聘用人員服從學(xué)校管理，嚴(yán)格執(zhí)行食堂管理員的分工。完成本職工作和食堂管理員安排的其他臨時任務(wù)。
    9、被聘用人員必須遵守學(xué)校的有關(guān)規(guī)章制度，接受學(xué)校的考核。
    10、被聘用人在工作期間因事、因病需提前請假。
    11、被聘用人工作不到一個月的，概不發(fā)放工資。
    12、被聘用人要有高度的安全責(zé)任感，無論出現(xiàn)什么安全事故概由本人負(fù)責(zé)。
    13、學(xué)校小賣部工作人員，若出現(xiàn)短款、缺款、丟物現(xiàn)象，概由本人負(fù)責(zé)（損失部分從月工資中扣除）。
    （四）被聘用人有下列情形之一的，學(xué)?？梢越獬赣煤贤?BR>    1、嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或?qū)W校規(guī)章制度的；
    2、嚴(yán)重失職，營私舞弊，對學(xué)校利益造成損害的；
    3、嚴(yán)重違反食堂人員工作職責(zé)，造成惡劣影響的.或嚴(yán)重后果的；
    4、被依法追究刑事責(zé)任的。
    5、患病或非因工負(fù)傷，不能從事原工作的；
    6、不能勝任工作的。
    7、不注意自身衛(wèi)生工作，不按學(xué)校相關(guān)食堂衛(wèi)生工作程序工作的。
    （五）學(xué)校未按合同協(xié)定支付勞動報酬，被聘用人可以通知學(xué)校解除合同。
    （六）未盡事宜由雙方協(xié)商解決。
    （七）本合同自 年 月 日起生效。
    （八）本合同共2頁，一式二份，雙方各執(zhí)一份，合同解釋權(quán)隸屬校方。
    聘用單位（蓋章） 被聘用人（簽名）：
    年 月 日 年 月 日
    甲方（聘用單位）：明山區(qū)實(shí)驗(yàn)小學(xué)
    乙方(被聘用職工)：
    甲方因食堂工作需要，臨時招用工作人員。經(jīng)研究，甲方同意招聘乙方為學(xué)校食堂臨時工，經(jīng)甲乙協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：
    一、乙方身體條件
    身體健康，無疾病，并持有健康證上崗；無健康證的，須體檢后補(bǔ)辦方可上崗；具有一定的食堂工作經(jīng)驗(yàn)，能勝任分管的具體工作。
    二、工作任務(wù)
    乙方同意并服從甲方的工作需求，在食堂崗位承擔(dān)工作。具體工作任務(wù)有：洗菜配菜、上爐操作、分發(fā)飯菜、刷洗餐具、衛(wèi)生整理等工作。本著分工不分家的原則，接受食堂內(nèi)務(wù)的靈活調(diào)配工作。
    三、勞動紀(jì)律
    乙方在甲方食堂崗位工作期間內(nèi)，應(yīng)自覺遵守國家和省規(guī)定各項(xiàng)勞動紀(jì)律、法規(guī)和甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從管理，積極完成工作。
    1、乙方必須按學(xué)校對食堂聘用工作人員規(guī)定的時間上下班，且履行請假制度。如因事不能趕到學(xué)校，須立即或提前告訴學(xué)校，學(xué)?？闪硇邪才牛源_保學(xué)生每頓飯按時就餐.
    2、乙方應(yīng)有良好的個人衛(wèi)生習(xí)慣，要經(jīng)常洗澡、理發(fā)、剪指甲，工作服、工作帽要保持清潔。
    3、工作時，如果水電不通或有不安全故障，乙方要及時向甲方匯報，甲方及時排查維修。如果工具正常損壞，甲方要及時為乙方維修或更換。
    4、乙方必須采用新鮮潔凈的原料制作食品，加工食品必須做到熟透，熟制品應(yīng)當(dāng)與食品原料或半成品分開存放，半成品應(yīng)當(dāng)與食品原料分開存放，防止交叉污染。食品不得接觸有毒物、不潔物，確保飯菜質(zhì)優(yōu)，味道鮮美可口。
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    5、乙方保證食堂衛(wèi)生。用于原料、半成品、成品的刀、墩、板、桶、盆、筐、抹布以及其他工具、容器必須標(biāo)志明顯，做到分開使用，定位存放，用后洗凈消毒，保持清潔。廚房設(shè)置和設(shè)施做到“二分開、一方便”，即生熟分開、食品與調(diào)味品分開儲藏,保持內(nèi)外環(huán)境整潔。午餐后，室內(nèi)各種餐具炊具要洗刷干凈,擺放整齊，每天定時清洗打掃室內(nèi)，確保通風(fēng)透光，空氣新鮮無異味。餐飲具使用前必須洗凈、消毒，符合上級有關(guān)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn).
    四、勞動的時間與勞動報酬
    1、甲方保證乙方在工作期間實(shí)行五天工作制。原則上不安排乙方加班，如確因?qū)W校特殊工作需要，學(xué)校經(jīng)與乙方協(xié)商后，方可加班，并給與乙方適當(dāng)補(bǔ)助。
    2、乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為 /月，沒特殊情況，由學(xué)?？倓?wù)處按月發(fā)放。
    五、勞動保護(hù)和勞動條件
    甲方盡量給乙方創(chuàng)造符合崗位要求的工作環(huán)境，甲方根據(jù)乙方從事的工作崗位，發(fā)放乙方一定的勞動保護(hù)用品。
    六、終止解釋勞動協(xié)議條件
    1、在合同期內(nèi)。有下列情況之一者，甲方可以提出解除勞動合同：
    1）試用期間被證明不符合聘用條件的；
    2）非因工傷負(fù)傷，醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事另行安排工作的；
    3）乙方出現(xiàn)各種傳染性病癥和其他有礙食品衛(wèi)生的病癥時，必須立即離開工作崗位,就醫(yī)治療，治療費(fèi)由乙方承擔(dān)。
    5因突發(fā)疾病造成自身傷害的，責(zé)任由乙方自負(fù)；因違規(guī)用電、用炊具、用液氣、上爐操作等造成自身或他人傷害的，責(zé)任由乙方自負(fù)。
    2、在合同期內(nèi)，下列情況之一者，乙方可以提出解除勞動合同：
    1）甲方不能按勞動合同規(guī)定支付勞動報酬的；
    2）甲方無故不履行勞動合同，或者違反國家政策法規(guī)，侵害乙方合法權(quán)益的；
    3）任何一方需要解除勞動合同，應(yīng)提前一周書面通知另一方。
    七、協(xié)議合同期限
    協(xié)議合同期限的簽訂，原則上每學(xué)期一次。本協(xié)議自2017年 月 日至2017年 月 日止。合同期滿后，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，還可以續(xù)簽。本協(xié)議未盡事宜，按國家有關(guān)政策規(guī)定辦理或雙方協(xié)商解決。
    八、本合同書一式三份，乙方本人和學(xué)校各執(zhí)一份，另一份存檔。
    甲方（簽字蓋章）： 乙方（簽字蓋章）：
    甲方：
    乙方：
    根據(jù)《中華人民共和國勞動法》，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，自愿簽訂本協(xié)議，共同遵守本協(xié)議所列條款。
    一、 協(xié)議期限
    甲方聘用乙方在甲方食堂崗位擔(dān)任臨時性做飯工作。協(xié)議期限為一年，自 年 月 日至 年 月 日。
    二、乙方工作內(nèi)容：1.按學(xué)校食堂管理人員的要求，乙方自覺履行工作任務(wù)。2.保證食堂及飯菜的衛(wèi)生，并做好對食堂的定期消毒工作。
    三、甲方的權(quán)利與義務(wù)
    （一）負(fù)責(zé)督促、檢查乙方的日常工作；
    （二）負(fù)責(zé)支付乙方工資（ 年 月 日至 年 月 日每月 元。）
    四、乙方的權(quán)利與義務(wù)
    （一）接受甲方的管理，并按協(xié)議要求認(rèn)真履行崗位職責(zé)，遵紀(jì)守法，圓滿完成工作任務(wù)；
    （二）享受協(xié)議規(guī)定的工資待遇；
    （三）在簽訂本協(xié)議時自愿遵守甲方的有關(guān)規(guī)定；
    五、聘用協(xié)議的變更、解除、終止
    （一）乙方有下列情況之一，甲方可以解除協(xié)議，須提前15天以書面形式通知：
    1．履行協(xié)議差、完不成工作任務(wù)、考核不合格；
    2．乙方因病確實(shí)不能勝任工作的；
    （二） 乙方有下列情況之一，甲方可以隨時解除協(xié)議：
    2．連續(xù)曠工時間超過五天或一年內(nèi)累計曠工時間超過十天的；
    （三）協(xié)議期內(nèi)，乙方要求違約解除協(xié)議的，應(yīng)提前15天以書面形式向甲方提出申請。解除協(xié)議時間從甲方同意之日計算。
    （四） 有下列情況之一，本協(xié)議自行終止：
    1．協(xié)議期限屆滿；
    2．協(xié)議期內(nèi)乙方死亡；
    六、補(bǔ)充說明
    經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，乙方自愿放棄除工資以外的一切福利待遇含“五險一金”。
    七、違反協(xié)議的責(zé)任和爭議解決
    協(xié)議一經(jīng)簽訂具有法律效力。協(xié)議期未滿，又不符合解除協(xié)議條件單方解除協(xié)議的，要承擔(dān)違約責(zé)任。因解除協(xié)議甲、乙雙方發(fā)生爭議，應(yīng)先由雙方協(xié)商解決。協(xié)商無效的，可以向有關(guān)仲裁機(jī)構(gòu)申訴。
    八、其 他 本協(xié)議經(jīng)雙方簽字后生效，本協(xié)議一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。
    甲 方（蓋章） 乙 方（簽名）
    學(xué)校食堂臨時工聘用合同篇十六
    甲方：
    乙方：
    甲方聘用乙方為食堂工作人員，甲乙雙方經(jīng)過平等協(xié)商特立協(xié)議如下：
    1、乙方在被聘用期間，服從學(xué)校和食堂的工作安排，嚴(yán)格遵守學(xué)校的規(guī)章制度，做好自我保護(hù)。如造成傷害事故，責(zé)任自負(fù)。
    2、乙方在被聘用期間，應(yīng)加強(qiáng)食品安全防范措施，搞好衛(wèi)生工作，確保師生生命安全，如系工作失誤或自身責(zé)任產(chǎn)生安全問題，影響師生健康，造成的`責(zé)任和損失由乙方承擔(dān)。
    3、聘用期間，按實(shí)際工作天數(shù)核算乙方工資和養(yǎng)老保險金，工資每月考核發(fā)放，養(yǎng)老保險金每月發(fā)放給乙方自行繳納，聘用期間乙方的伙食費(fèi)自理，在月工資中扣除。
    4、如遇特殊情況或工作需要，甲方有權(quán)隨時終止此合同，乙方保證無條件服從。如乙方須提前終止此合同，乙方必須提前一個月通知甲方，否則甲方有權(quán)停發(fā)乙方當(dāng)月的工資和待遇。
    5、本合同到期后，由甲方根據(jù)學(xué)校情況及乙方的工作表現(xiàn)，商議是否續(xù)聘，在信守本合同的基礎(chǔ)上，乙方有續(xù)聘優(yōu)先權(quán)。
    6、聘用期限為年月至年月。
    7、年終，學(xué)校將視食堂所產(chǎn)生的安全及經(jīng)濟(jì)效益，對乙方進(jìn)行考核，發(fā)放考核獎。
    本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
    甲方(食堂)：
    乙方：
    學(xué)校食堂臨時工聘用合同篇十七
    甲方(聘用單位)：
    乙方(被聘用職工)：
    甲方因食堂工作需要，臨時招用工作人員。經(jīng)研究，甲方同意招聘乙方為學(xué)校食堂臨時工，經(jīng)甲乙協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：
    身體健康，無疾病，并持有健康證上崗;無健康證的，須體檢后補(bǔ)辦方可上崗;具有一定的食堂工作經(jīng)驗(yàn)，能勝任分管的具體工作。
    乙方同意并服從甲方的工作需求，在食堂崗位承擔(dān)工作。具體工作任務(wù)有：洗菜配菜、上爐操作、分發(fā)飯菜、刷洗餐具、衛(wèi)生整理等工作。本著分工不分家的原則，接受食堂內(nèi)務(wù)的靈活調(diào)配工作。
    乙方在甲方食堂崗位工作期間內(nèi)，應(yīng)自覺遵守國家和省規(guī)定各項(xiàng)勞動紀(jì)律、法規(guī)和甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從管理，積極完成工作。
    1、乙方必須按學(xué)校對食堂聘用工作人員規(guī)定的時間上下班，且履行請假制度。如因事不能趕到學(xué)校，須立即或提前告訴學(xué)校，學(xué)?？闪硇邪才?，以確保學(xué)生每頓飯按時就餐.
    2、乙方應(yīng)有良好的個人衛(wèi)生習(xí)慣，要經(jīng)常洗澡、理發(fā)、剪指甲，工作服、工作帽要保持清潔。
    3、工作時，如果水電不通或有不安全故障，乙方要及時向甲方匯報，甲方及時排查維修。如果工具正常損壞，甲方要及時為乙方維修或更換。
    4、乙方必須采用新鮮潔凈的原料制作食品，加工食品必須做到熟透，熟制品應(yīng)當(dāng)與食品原料或半成品分開存放，半成品應(yīng)當(dāng)與食品原料分開存放，防止交叉污染。食品不得接觸有毒物、不潔物，確保飯菜質(zhì)優(yōu)，味道鮮美可口。
    5、乙方保證食堂衛(wèi)生。用于原料、半成品、成品的'刀、墩、板、桶、盆、筐、抹布以及其他工具、容器必須標(biāo)志明顯，做到分開使用，定位存放，用后洗凈消毒，保持清潔。廚房設(shè)置和設(shè)施做到“二分開、一方便”，即生熟分開、食品與調(diào)味品分開儲藏,保持內(nèi)外環(huán)境整潔。午餐后，室內(nèi)各種餐具炊具要洗刷干凈,擺放整齊，每天定時清洗打掃室內(nèi)，確保通風(fēng)透光，空氣新鮮無異味。餐飲具使用前必須洗凈、消毒，符合上級有關(guān)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn).
    1、甲方保證乙方在工作期間實(shí)行五天工作制。原則上不安排乙方加班，如確因?qū)W校特殊工作需要，學(xué)校經(jīng)與乙方協(xié)商后，方可加班，并給與乙方適當(dāng)補(bǔ)助。
    2、乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為1000/月，沒特殊情況，由學(xué)校按月發(fā)放。
    甲方盡量給乙方創(chuàng)造符合崗位要求的工作環(huán)境，甲方根據(jù)乙方從事的工作崗位，發(fā)放乙方一定的勞動保護(hù)用品。
    1、在合同期內(nèi)。有下列情況之一者，甲方可以提出解除勞動合同：
    1)試用期間被證明不符合聘用條件的;。
    2)非因工傷負(fù)傷，醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事另行。
    3)乙方出現(xiàn)各種傳染性病癥和其他有礙食品衛(wèi)生的病癥時，必須立即離開工作崗位,就醫(yī)治療，治療費(fèi)由乙方承擔(dān)。
    5因突發(fā)疾病造成自身傷害的，責(zé)任由乙方自負(fù);因違規(guī)用電、用炊具、用液氣、上爐操作等造成自身或他人傷害的，責(zé)任由乙方自負(fù)。
    2、在合同期內(nèi)，下列情況之一者，乙方可以提出解除勞動合同：
    1)甲方不能按勞動合同規(guī)定支付勞動報酬的;。
    2)甲方無故不履行勞動合同，或者違反國家政策法規(guī)，侵害乙方合法權(quán)益的;。
    3)任何一方需要解除勞動合同，應(yīng)提前一周書面通知另一方。
    協(xié)議合同期限的簽訂，原則上每學(xué)年一次。本協(xié)議自20____年9月1日至20____年8月31日止。合同期滿后，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，還可以續(xù)簽。本協(xié)議未盡事宜，按國家有關(guān)政策規(guī)定辦理或雙方協(xié)商解決。
    甲方(簽字蓋章)：
    ___年____月____日。
    乙方(簽字)：
    ___年____月____日。
    學(xué)校食堂臨時工聘用合同篇十八
    一、立約單位：
    甲方：樓王小學(xué)代表：______________。
    家庭地址：
    二、聘用崗位及月工資：
    1、樓王小學(xué)食堂工人；月工資為_______元；
    2、甲方?jīng)]有國家下達(dá)職工指標(biāo)，乙方不享受國家、學(xué)校其他一切福利待遇。
    3、甲方承擔(dān)法定假日的工資待遇；
    4、乙方如要辭工，必須要提前一個月向甲方提出，否則作自動脫離，根據(jù)。
    三、聘用期限：
    聘用期限10月，為20xx年8月28日至20xx年6月28日止。
    四、有關(guān)其他協(xié)議事項(xiàng)。
    （一）對乙方思想道德方面的要求：
    1、遵紀(jì)守法，遵守學(xué)校各項(xiàng)規(guī)章制度，積極參加學(xué)校組織的各類活動，不。
    2、必須樹立全心全意為師生服務(wù)的意識，熱心食堂工作，平等對待每一位。
    3、遵守勞動紀(jì)律，準(zhǔn)時上下班，遵守食堂請假制度。
    4、遵守社會公德，不準(zhǔn)喝酒。
    5、甲方的任何物品（不管是有用、還是無用），乙方不得任意拿走，一經(jīng)。
    （二）對乙方工作方面的要求：
    1、積極認(rèn)真地做好本職工作的同時，協(xié)助好其他同志的工作，甲方如因工。
    2、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守各種工作的操作規(guī)程，對因其違反操作規(guī)程而造成財產(chǎn)損失等事故，由乙方承擔(dān)全部責(zé)任。
    3、若乙方在工作中，消極怠工，致使食堂運(yùn)轉(zhuǎn)不協(xié)調(diào)，甲方有權(quán)直接解除勞動關(guān)系。
    （三）對乙方衛(wèi)生方面的要求：
    1、乙方要做好個人衛(wèi)生工作，衣著整潔，穿戴好工作服、工作帽，按要求佩戴好工作證。
    2、嚴(yán)禁在食品操作間內(nèi)吃東西、抽煙；私人物品不得帶入操作間或寄放在冰箱、柜內(nèi)。
    3、乙方要認(rèn)真、主動地搞好集體衛(wèi)生（包括飲食衛(wèi)生）。
    4、因乙方個人行為造成后果，或造成食物中毒事故，要追究其一切責(zé)任。本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份、上報一份。甲乙雙方簽字后生效。
    五、雙方簽字：
    甲方：___________（學(xué)校代表簽字）。
    乙方___________（簽字）。
    _年___月____日。
    隨著法律知識的普及，合同對我們的約束力越來越不可忽視，簽訂合同能促使雙方規(guī)范地承諾和履行合作。那么一般合同是怎么起草的呢？下面是小編為大家收集的食堂......
    (7篇)現(xiàn)今很多公民的維權(quán)意識在不斷增強(qiáng)，合同對我們的幫助越來越大，簽訂合同能促使雙方規(guī)范地承諾和履行合作。相信很多朋友都對擬合同感到非?？鄲腊?，以下......
    7篇隨著法治精神地不斷發(fā)揚(yáng)，人們愈發(fā)重視合同，合同在生活中的使用越來越廣泛，它也是實(shí)現(xiàn)專業(yè)化合作的紐帶。那么合同書的格式，你掌握了嗎？下面是小編為大家整......
    學(xué)校食堂臨時工聘用合同篇十九
    甲方：
    乙方：
    根據(jù)《中華人民共和國勞動法》，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
    甲方聘用乙方在甲方（部門）擔(dān)任臨時崗位工作。合同期限為一年，自年月日至年月日。
    （一）負(fù)責(zé)乙方的日常人事管理；
    （二）負(fù)責(zé)支付乙方工資，每月1000元。
    2、在簽訂本合同時自愿遵守甲方的有關(guān)規(guī)定；
    3、食堂員工實(shí)行聘任制，合同每一年簽訂一次。
    4、食堂員工為臨時工,工資實(shí)行包干,每月工資1000元，按月發(fā)放。
    5、寒暑假享受工資待遇。（如果收假后工作不滿兩個月假期不再享受工資待遇）。
    （一）乙方有下列情況之一，甲方可以解除合同，須提前30天以書面形式通知：
    1、食堂員工對學(xué)校管理如不能遵守，或有特殊情況需解除合同，應(yīng)在前一月內(nèi)提出辭呈申請，如突然自行終止合同，學(xué)校結(jié)算時不再發(fā)一個整月的工資，照天結(jié)算。如工作不負(fù)責(zé)任，完不成本合同所書規(guī)定的工作或出現(xiàn)重大工作失誤，學(xué)校有權(quán)及時終止合同。
    2．乙方因疾病不能按時上崗。
    3．訂立合同的客觀情況發(fā)生重大變化，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更合同達(dá)成協(xié)議的。
    （二）乙方有下列情況之一，甲方可以隨時解除合同：
    2、曠工時間超過一天的；
    3、無理取鬧、打架斗毆、恐嚇威脅單位領(lǐng)導(dǎo)、嚴(yán)重影響工作秩序和社會秩序的；
    4、違反工作規(guī)定或操作規(guī)程，發(fā)生責(zé)任事故，造成嚴(yán)重經(jīng)濟(jì)損失的；
    5、偽造健康證明及用其他不正當(dāng)手段欺騙甲方的；
    （四）合同期內(nèi)，乙方要求違約解除合同的，應(yīng)提前30天以書面形式向甲方提出申請。解除合同時間從甲方同意之日計算。
    （五）有下列情況之一的，乙方可以隨時通知甲方解除合同：
    1、甲方未按規(guī)定支付勞動報酬的；
    2、甲方以非法手段強(qiáng)迫乙方工作的。
    （六）有下列情況之一，本合同自行終止：
    1、合同期限屆滿；
    2、法律、法規(guī)規(guī)定的其它情況。
    合同一經(jīng)簽訂具有法律效力。合同期未滿，又不符合解除合同條件單方解除合同的，要承擔(dān)違約責(zé)任。因解除合同甲、乙雙方發(fā)生爭議，應(yīng)先由雙方協(xié)商解決。協(xié)商無效的，可以向有關(guān)仲裁機(jī)構(gòu)申訴。
    本合同經(jīng)雙方簽字后生效，本合同一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。
    甲方（蓋章）。
    乙方（簽名）。
    學(xué)校食堂臨時工聘用合同篇二十
    近年來,各高校食堂都錄用了大量的臨時工,那么食堂臨時工聘用合同書怎么寫呢?以下是在本站小編為大家整理的食堂臨時工聘用合同書范文，感謝您的欣賞。
    為明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，遵循自愿和協(xié)商一致的原則，特制定本合同，具體如下：
    (一)聘用期限：從年月日起至年月日止，聘期為。合同期滿，合同即行終止。
    (二)勞動報酬：由學(xué)校按月發(fā)給被聘用工人工資，聘用工人月工資為人民幣1200.00元整(大寫：壹仟貳佰元整)。(備注：工資按月記發(fā)，每月扣除200.00元，待期未核算后統(tǒng)一發(fā)放。)。
    (三)工作職責(zé)和紀(jì)律：
    1、被聘用人在勞動過程中必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程。由于違規(guī)操作而導(dǎo)致后果的，視實(shí)際情況追究相關(guān)責(zé)任。
    2、被聘用人員必須堅持優(yōu)質(zhì)服務(wù)，做到熱情、周到、文明。按時上班，不做其他與工作無關(guān)的事，被聘用人在聘用期限內(nèi)不得擅離職守。
    3、被聘用人員執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》和《衛(wèi)生制度》，認(rèn)真做好食堂內(nèi)外的環(huán)境衛(wèi)生，杜絕食物中毒和疾病傳播。
    4、被聘用人員必須按時參加體檢，持健康證上崗。做到五勤：勤洗手、勤洗澡、勤理發(fā)、勤換衣、勤剪指甲。上班時間應(yīng)統(tǒng)一穿工作服，戴工作帽和口罩，服裝整潔。阻止無關(guān)人員進(jìn)入操作間。
    6、被聘用人員要愛護(hù)公物，嚴(yán)格執(zhí)行安全操作規(guī)程。正確操作、使用食堂的設(shè)施、設(shè)備，發(fā)現(xiàn)問題及時報告分管領(lǐng)導(dǎo)或校領(lǐng)導(dǎo)盡快加以解決。
    7、被聘用人員配合學(xué)校做好飲食安全、衛(wèi)生等方面的宣傳教育，并協(xié)助值日教師維持好學(xué)生用餐的秩序。
    8、被聘用人員服從學(xué)校管理，嚴(yán)格執(zhí)行食堂管理員的分工。完成本職工作和食堂管理員安排的其他臨時任務(wù)。
    9、被聘用人員必須遵守學(xué)校的有關(guān)。
    規(guī)章制度。
    接受學(xué)校的考核。
    10、被聘用人在工作期間因事、因病需提前請假。
    11、被聘用人工作不到一個月的，概不發(fā)放工資。
    12、被聘用人要有高度的安全責(zé)任感，無論出現(xiàn)什么安全事故概由本人負(fù)責(zé)。
    13、學(xué)校小賣部工作人員，若出現(xiàn)短款、缺款、丟物現(xiàn)象，概由本人負(fù)責(zé)(損失部分從月工資中扣除)。
    (四)被聘用人有下列情形之一的，學(xué)?？梢越獬赣煤贤?BR>    1、嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或?qū)W校規(guī)章制度的;。
    2、嚴(yán)重失職，營私舞弊，對學(xué)校利益造成損害的;。
    3、嚴(yán)重違反食堂人員工作職責(zé)，造成惡劣影響的或嚴(yán)重后果的;。
    4、被依法追究刑事責(zé)任的。
    5、患病或非因工負(fù)傷，不能從事原工作的;。
    6、不能勝任工作的。
    7、不注意自身衛(wèi)生工作，不按學(xué)校相關(guān)食堂衛(wèi)生工作程序工作的。
    (五)學(xué)校未按合同協(xié)定支付勞動報酬，被聘用人可以通知學(xué)校解除合同。
    (六)未盡事宜由雙方協(xié)商解決。
    (七)本合同自年月日起生效。
    (八)本合同共2頁，一式二份，雙方各執(zhí)一份，合同解釋權(quán)隸屬校方。
    聘用單位(蓋章)被聘用人(簽名)：
    年月日年月日。
    甲方(聘用單位)：
    乙方(被聘用職工)：
    甲方因食堂工作需要，臨時招用工作人員。經(jīng)研究，甲方同意招聘乙方為學(xué)校食堂臨時工，經(jīng)甲乙協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：
    一、乙方身體條件。
    身體健康，無疾病，并持有健康證上崗;無健康證的，須體檢后補(bǔ)辦方可上崗;具有一定的食堂工作經(jīng)驗(yàn)，能勝任分管的具體工作。
    二、工作任務(wù)。
    乙方同意并服從甲方的工作需求，在食堂崗位承擔(dān)工作。具體工作任務(wù)有：洗菜配菜、上爐操作、分發(fā)飯菜、刷洗餐具、衛(wèi)生整理等工作。本著分工不分家的原則，接受食堂內(nèi)務(wù)的靈活調(diào)配工作。
    三、勞動紀(jì)律。
    乙方在甲方食堂崗位工作期間內(nèi)，應(yīng)自覺遵守國家和省規(guī)定各項(xiàng)勞動紀(jì)律、法規(guī)和甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從管理，積極完成工作。
    1、乙方必須按學(xué)校對食堂聘用工作人員規(guī)定的時間上下班，且履行請假制度。如因事不能趕到學(xué)校，須立即或提前告訴學(xué)校，學(xué)?？闪硇邪才?，以確保學(xué)生每頓飯按時就餐.
    2、乙方應(yīng)有良好的個人衛(wèi)生習(xí)慣，要經(jīng)常洗澡、理發(fā)、剪指甲，工作服、工作帽要保持清潔。
    3、工作時，如果水電不通或有不安全故障，乙方要及時向甲方匯報，甲方及時排查維修。如果工具正常損壞，甲方要及時為乙方維修或更換。
    4、乙方必須采用新鮮潔凈的原料制作食品，加工食品必須做到熟透，熟制品應(yīng)當(dāng)與食品原料或半成品分開存放，半成品應(yīng)當(dāng)與食品原料分開存放，防止交叉污染。食品不得接觸有毒物、不潔物，確保飯菜質(zhì)優(yōu)，味道鮮美可口。
    5、乙方保證食堂衛(wèi)生。用于原料、半成品、成品的刀、墩、板、桶、盆、筐、抹布以及其他工具、容器必須標(biāo)志明顯，做到分開使用，定位存放，用后洗凈消毒，保持清潔。廚房設(shè)置和設(shè)施做到“二分開、一方便”，即生熟分開、食品與調(diào)味品分開儲藏,保持內(nèi)外環(huán)境整潔。午餐后，室內(nèi)各種餐具炊具要洗刷干凈,擺放整齊，每天定時清洗打掃室內(nèi)，確保通風(fēng)透光，空氣新鮮無異味。餐飲具使用前必須洗凈、消毒，符合上級有關(guān)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn).
    四、勞動的時間與勞動報酬。
    1、甲方保證乙方在工作期間實(shí)行五天工作制。原則上不安排乙方加班，如確因?qū)W校特殊工作需要，學(xué)校經(jīng)與乙方協(xié)商后，方可加班，并給與乙方適當(dāng)補(bǔ)助。
    2、乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為1000/月，沒特殊情況，由學(xué)校按月發(fā)放。
    五、勞動保護(hù)和勞動條件。
    甲方盡量給乙方創(chuàng)造符合崗位要求的工作環(huán)境，甲方根據(jù)乙方從事的工作崗位，發(fā)放乙方一定的勞動保護(hù)用品。
    六、終止解釋勞動協(xié)議條件。
    1、在合同期內(nèi)。有下列情況之一者，甲方可以提出解除。
    勞動合同。
    1)試用期間被證明不符合聘用條件的;。
    2)非因工傷負(fù)傷，醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事另行。
    3)乙方出現(xiàn)各種傳染性病癥和其他有礙食品衛(wèi)生的病癥時，必須立即離開工作崗位,就醫(yī)治療，治療費(fèi)由乙方承擔(dān)。
    5因突發(fā)疾病造成自身傷害的，責(zé)任由乙方自負(fù);因違規(guī)用電、用炊具、用液氣、上爐操作等造成自身或他人傷害的，責(zé)任由乙方自負(fù)。
    2、在合同期內(nèi)，下列情況之一者，乙方可以提出解除勞動合同：
    1)甲方不能按勞動合同規(guī)定支付勞動報酬的;。
    2)甲方無故不履行勞動合同，或者違反國家政策法規(guī)，侵害乙方合法權(quán)益的;。
    3)任何一方需要解除勞動合同，應(yīng)提前一周書面通知另一方。
    七、協(xié)議合同期限。
    協(xié)議合同期限的簽訂，原則上每學(xué)年一次。本協(xié)議自20xx年9月1日至20xx年8月31日止。合同期滿后，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，還可以續(xù)簽。本協(xié)議未盡事宜，按國家有關(guān)政策規(guī)定辦理或雙方協(xié)商解決。
    八、本合同書一式三份，乙方本人和學(xué)校各執(zhí)一份，另一份存檔。
    甲方(簽字蓋章)：乙方(簽字)：
    一、立約單位：
    甲方：樓王小學(xué)代表：
    乙方：(受聘方)，性別;年齡：身份證號碼：
    家庭地址：
    二、聘用崗位及月工資：
    1、樓王小學(xué)食堂工人;月工資為_______元;。
    2、甲方?jīng)]有國家下達(dá)職工指標(biāo)，乙方不享受國家、學(xué)校其他一切福利待遇。
    3、甲方承擔(dān)法定假日的工資待遇;。
    4、乙方如要辭工，必須要提前一個月向甲方提出，否則作自動脫離，根據(jù)。
    三、聘用期限：
    聘用期限10月，為20xx年8月28日至20xx年6月28日止。
    四、有關(guān)其他協(xié)議事項(xiàng)。
    (一)對乙方思想道德方面的要求：
    1、遵紀(jì)守法，遵守學(xué)校各項(xiàng)規(guī)章制度，積極參加學(xué)校組織的各類活動，不。
    2、必須樹立全心全意為師生服務(wù)的意識，熱心食堂工作，平等對待每一位。
    3、遵守勞動紀(jì)律，準(zhǔn)時上下班，遵守食堂請假制度。
    4、遵守社會公德，不準(zhǔn)喝酒。
    5、甲方的任何物品(不管是有用、還是無用)，乙方不得任意拿走，一經(jīng)。
    (二)對乙方工作方面的要求：
    1、積極認(rèn)真地做好本職工作的同時，協(xié)助好其他同志的工作，甲方如因工。
    2、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守各種工作的操作規(guī)程，對因其違反操作規(guī)程而造成財產(chǎn)損失等事故，由乙方承擔(dān)全部責(zé)任。
    3、若乙方在工作中，消極怠工，致使食堂運(yùn)轉(zhuǎn)不協(xié)調(diào)，甲方有權(quán)直接解除勞動關(guān)系。
    (三)對乙方衛(wèi)生方面的要求：
    1、乙方要做好個人衛(wèi)生工作，衣著整潔，穿戴好工作服、工作帽，按要求佩戴好工作證。
    2、嚴(yán)禁在食品操作間內(nèi)吃東西、抽煙;私人物品不得帶入操作間或寄放在冰箱、柜內(nèi)。
    3、乙方要認(rèn)真、主動地搞好集體衛(wèi)生(包括飲食衛(wèi)生)。
    4、因乙方個人行為造成后果，或造成食物中毒事故，要追究其一切責(zé)任。本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份、上報一份。甲乙雙方簽字后生效。
    五、雙方簽字：
    甲方：___________(學(xué)校代表簽字)。
    乙方___________(簽字)。
    _年___月____日。
    學(xué)校食堂臨時工聘用合同篇二十一
    一、立約單位：
    甲方：樓王小學(xué)代表：______________。
    家庭地址：
    二、聘用崗位及月工資：
    1、樓王小學(xué)食堂工人；月工資為_______元；
    2、甲方?jīng)]有國家下達(dá)職工指標(biāo)，乙方不享受國家、學(xué)校其他一切福利待遇。
    3、甲方承擔(dān)法定假日的工資待遇；
    4、乙方如要辭工，必須要提前一個月向甲方提出，否則作自動脫離，根據(jù)。
    三、聘用期限：
    聘用期限10月，為20xx年8月28日至20xx年6月28日止。
    四、有關(guān)其他協(xié)議事項(xiàng)。
    （一）對乙方思想道德方面的要求：
    1、遵紀(jì)守法，遵守學(xué)校各項(xiàng)規(guī)章制度，積極參加學(xué)校組織的各類活動，不。
    2、必須樹立全心全意為師生服務(wù)的意識，熱心食堂工作，平等對待每一位。
    3、遵守勞動紀(jì)律，準(zhǔn)時上下班，遵守食堂請假制度。
    4、遵守社會公德，不準(zhǔn)喝酒。
    5、甲方的任何物品（不管是有用、還是無用），乙方不得任意拿走，一經(jīng)。
    （二）對乙方工作方面的要求：
    1、積極認(rèn)真地做好本職工作的同時，協(xié)助好其他同志的工作，甲方如因工。
    2、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守各種工作的操作規(guī)程，對因其違反操作規(guī)程而造成財產(chǎn)損失等事故，由乙方承擔(dān)全部責(zé)任。
    3、若乙方在工作中，消極怠工，致使食堂運(yùn)轉(zhuǎn)不協(xié)調(diào)，甲方有權(quán)直接解除勞動關(guān)系。
    （三）對乙方衛(wèi)生方面的要求：
    1、乙方要做好個人衛(wèi)生工作，衣著整潔，穿戴好工作服、工作帽，按要求佩戴好工作證。
    2、嚴(yán)禁在食品操作間內(nèi)吃東西、抽煙；私人物品不得帶入操作間或寄放在冰箱、柜內(nèi)。
    3、乙方要認(rèn)真、主動地搞好集體衛(wèi)生（包括飲食衛(wèi)生）。
    4、因乙方個人行為造成后果，或造成食物中毒事故，要追究其一切責(zé)任。本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份、上報一份。甲乙雙方簽字后生效。
    五、雙方簽字：
    甲方：___________（學(xué)校代表簽字）。
    乙方___________（簽字）。
    _年___月____日。
    學(xué)校食堂臨時工聘用合同篇二十二
    地址：_________。
    法定代表人：_________。
    乙方(。
    勞動。
    者)姓名：_________。
    性別：_________。
    年齡：_________。
    民族：_________。
    文化程度：_________。
    籍貫：_________省_________市。
    現(xiàn)住址：_________。
    屬于：_________農(nóng)業(yè)人口/非農(nóng)業(yè)人口。
    居民身份證號碼：_________。
    有關(guān)規(guī)定，經(jīng)雙方協(xié)商同意自愿訂立本合同。
    第一條合同期限。
    合同期限自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
    第二條生產(chǎn)(工作)任務(wù)。
    乙方同意服從甲方的生產(chǎn)(工作)需要，在_________崗位，承擔(dān)_________生產(chǎn)(工作)任務(wù)。
    第三條生產(chǎn)(工作)條件。
    根據(jù)工作崗位需要，并參照國家有關(guān)規(guī)定，甲方應(yīng)配備必要的安全防護(hù)設(shè)施：_________，并發(fā)給乙方勞動保護(hù)用品：_________，保健食品費(fèi)：_________元。
    第四條勞動紀(jì)律。
    甲方應(yīng)依據(jù)國家的有關(guān)規(guī)定制定各項(xiàng)規(guī)章、制度。具體內(nèi)容：_________。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守各項(xiàng)紀(jì)律，服從管理，積極做好工作。
    第五條勞動時間與勞動報酬。
    勞動時間：甲方實(shí)行每周_________日工作制，每日_________小時制，因生產(chǎn)(工作)需要加班時，應(yīng)控制每日加班不超過3小時，每月加班不超過36小時，加班要提前通知乙方，由甲乙雙方商定。
    勞動報酬：按國家有關(guān)規(guī)定和單位的實(shí)際，根據(jù)乙方崗位和承擔(dān)的任務(wù)定為每日_________元。加班工資：法定節(jié)日為_________元，公休假和平日為_________元：夜間工作的，每晚(班)發(fā)給乙方夜餐費(fèi)_________元;獎金根據(jù)單位效益和乙方勞動貢獻(xiàn)定為每月_________元至_________元。如乙方從事的工作便于實(shí)行勞動定額考核經(jīng)甲乙雙方商定，實(shí)行全額計件工資制的，月工資按計件單結(jié)算，具體辦法雙方約定為：_________。
    在合同期間，如發(fā)生停工待料，甲方每天發(fā)給乙方_________元，作為基本生活費(fèi)用。
    第六條社會保險福利待遇。
    1.在本合同期內(nèi)，甲乙雙方應(yīng)按養(yǎng)老保險規(guī)定，繳納養(yǎng)老保險費(fèi)，每月甲方負(fù)擔(dān)_________元，乙方負(fù)擔(dān)_________元。乙方繳納金額，由甲方按月在乙方當(dāng)月工資中扣繳。乙方如符合招工條件，單位又有指標(biāo)，可招為勞動合同制工人，所繳納的養(yǎng)老保險可隨同轉(zhuǎn)移，合并計算繳費(fèi)年限。
    2.乙方因工死亡待遇及因工負(fù)傷在醫(yī)療期內(nèi)的待遇與合同制工人相同，因工負(fù)傷醫(yī)療終結(jié)，由勞動鑒定委員會確定其傷殘程度。完全喪失勞動能力的，與合同制工人同等對待，部分喪失勞動能力的，企業(yè)應(yīng)當(dāng)安排力所能及的工作，合同期滿，根據(jù)其傷殘程度，由甲方按照省、自治區(qū)、直轄市人民政府確定的具體辦法辦理。
    3.乙方患病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療期最長不超過_________個月。醫(yī)療期內(nèi)待遇應(yīng)當(dāng)與合同制工人同等對待，傷病假期間，由甲方酌情發(fā)給生活補(bǔ)助費(fèi)。乙方在甲方工作半年以上，醫(yī)療期滿尚未痊愈被解除勞動合同的，由企業(yè)發(fā)給一次性醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)_________元，乙方死亡的，甲方應(yīng)發(fā)給喪葬補(bǔ)助費(fèi)_________元，一次性發(fā)給供養(yǎng)直系親屬救濟(jì)費(fèi)_________元。
    4.乙方在甲方工作一年以上，重新簽訂合同的，甲方應(yīng)按國家規(guī)定安排乙方探親，服務(wù)每滿一年假期為_________天;乙方如遇婚、喪、女工懷孕、分娩、哺乳，甲方應(yīng)按規(guī)定安排假期。上述假期為有薪假期，超出規(guī)定日期的，經(jīng)批準(zhǔn)按事假處理。
    第七條合同的變更、終止、解除。
    1.甲方因轉(zhuǎn)產(chǎn)，調(diào)整生產(chǎn)項(xiàng)目或者由于情況變化，經(jīng)乙方同意，可以變更合同的相關(guān)內(nèi)容。
    2.合同期滿后即終止執(zhí)行，并辦理終止合同手續(xù)。如生產(chǎn)(工作)需要，甲方繼續(xù)招用乙方，需要經(jīng)乙方同意，并經(jīng)勞動部門批準(zhǔn)，雙方重新簽訂合同。
    3.在合同期內(nèi)，乙方有下列情形之一的，甲方可以解除合同：
    (1)患病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿不能復(fù)工的;。
    (2)按照《國營企業(yè)辭退違紀(jì)職工暫行規(guī)定》屬于應(yīng)予辭退的;。
    (3)甲方宣告破產(chǎn)，或者瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間的。
    4.在合同期內(nèi)，甲方有下列情形之一的，乙方可以解除合同：
    (2)甲方不按合同規(guī)定發(fā)放工資或連續(xù)兩個月不支付工資的;。
    (3)甲方不履行勞動合同，或違反國家勞動法規(guī)、政策、侵犯工人合法權(quán)益的;。
    (4)經(jīng)甲方同意，自費(fèi)考入中等專業(yè)以上學(xué)?；騾⒓由鐣泄た荚囈驯讳浫〉摹?BR>    5.在合同期內(nèi)，乙方有下列情況，甲方不得解除合同：
    (1)合同期未滿，又不符合本條第3項(xiàng)規(guī)定的;。
    (2)患職業(yè)病因工負(fù)傷并經(jīng)勞動鑒定委員會鑒定的;。
    (3)患病或非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;。
    (4)女工孕期、產(chǎn)假和哺乳期間的。
    6.一方要求解除合同的，必須提前三十日通知對方。但因本條第3項(xiàng)(2)的規(guī)定解除合同的除外。
    學(xué)校食堂臨時工聘用合同篇二十三
    一、立約單位：
    甲方：
    樓王小學(xué)代表：
    乙方：(受聘方)。
    身份證號碼：
    家庭地址：
    一、立約單位：
    二、聘用崗位及月工資：
    1、樓王小學(xué)食堂工人;月工資為_______元;。
    2、甲方?jīng)]有國家下達(dá)職工指標(biāo)，乙方不享受國家、學(xué)校其他一切福利待遇。
    3、甲方承擔(dān)法定假日的工資待遇;。
    4、乙方如要辭工，必須要提前一個月向甲方提出，否則作自動脫離，根據(jù)。
    三、聘用期限：聘用期限10月，為20____年8月28日至20____年6月28日止。
    四、有關(guān)其他協(xié)議事項(xiàng)(一)對乙方思想道德方面的要求：
    1、遵紀(jì)守法，遵守學(xué)校各項(xiàng)規(guī)章制度，積極參加學(xué)校組織的各類活動，不。
    2、必須樹立全心全意為師生服務(wù)的意識，熱心食堂工作，平等對待每一位。
    3、遵守勞動紀(jì)律，準(zhǔn)時上下班，遵守食堂請假制度。
    4、遵守社會公德，不準(zhǔn)喝酒。
    5、甲方的任何物品(不管是有用、還是無用)，乙方不得任意拿走，一經(jīng)(二)對乙方工作方面的要求：
    1、積極認(rèn)真地做好本職工作的同時，協(xié)助好其他同志的工作，甲方如因工。
    2、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守各種工作的操作規(guī)程，對因其違反操作規(guī)程而造成財產(chǎn)損失等事故，由乙方承擔(dān)全部責(zé)任。
    3、若乙方在工作中，消極怠工，致使食堂運(yùn)轉(zhuǎn)不協(xié)調(diào)，甲方有權(quán)直接解除勞動關(guān)系。
    (三)對乙方衛(wèi)生方面的要求：
    1、乙方要做好個人衛(wèi)生工作，衣著整潔，穿戴好工作服、工作帽，按要求佩戴好工作證。
    2、嚴(yán)禁在食品操作間內(nèi)吃東西、抽煙;私人物品不得帶入操作間或寄放在冰箱、柜內(nèi)。
    3、乙方要認(rèn)真、主動地搞好集體衛(wèi)生(包括飲食衛(wèi)生)。
    4、因乙方個人行為造成后果，或造成食物中毒事故，要追究其一切責(zé)任。
    本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份、上報一份。
    甲乙雙方簽字后生效。
    五、雙方簽字：
    甲方：___________(學(xué)校代表簽字)。
    乙方___________(簽字)。
    ________年___月____日。
    學(xué)校食堂臨時工聘用合同篇二十四
    聘用單位：（以下簡稱甲方）。
    受聘人員：（以下簡稱乙方）。
    為加強(qiáng)甲方安全保衛(wèi)工作，特聘請乙方為甲方保安員，為甲方提供保安服務(wù)。根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》等有關(guān)法律法規(guī)定，甲、乙雙方本著誠信、平等、互利的原則，經(jīng)友好協(xié)商，一致同意簽訂本合同，并遵守本合同條款。
    一、協(xié)議期限。
    甲方聘用乙方在甲方擔(dān)任臨時崗位工作。協(xié)議期限為天，自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。
    二、甲方的權(quán)力與義務(wù)。
    1、甲方應(yīng)為乙方提供良好的執(zhí)勤工作環(huán)境，關(guān)心乙方的工作生活條件。
    2、甲方有權(quán)對乙方的保安服務(wù)工作進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督，對不符合甲方工作要求的服務(wù)行為要求乙方立即糾正。
    3、甲方負(fù)責(zé)建立安全保衛(wèi)制度，明確乙方保安員工作職責(zé)及任務(wù)。
    4、甲方應(yīng)當(dāng)為乙方提供必要的工作和生活條件，以及執(zhí)行保安勤務(wù)所需工作裝備。
    5、甲方應(yīng)當(dāng)按照要求按月及時支付乙方工資。每月工資為2750元，同時享受本校發(fā)放的職工福利補(bǔ)助及獎勵，乙方社保由乙方自行繳交，本校不負(fù)責(zé)繳交。
    6、上班時間：16：30—7：00（其中19：00—20：50除外）。
    三、乙方的權(quán)力與義務(wù)。
    1、接受甲方管理，并認(rèn)真履行崗位職責(zé)，服從工作安排和學(xué)校制定的各種保安工作規(guī)章制度，遵紀(jì)守法，圓滿完成任務(wù)。
    2、享受協(xié)議規(guī)定的工資待遇。（乙方食宿自理）。
    3、做好甲方的門禁工作，嚴(yán)格查驗(yàn)出入校園人員的證件，登記出入車輛和物品，防止無關(guān)人員進(jìn)出。
    4、在校園及周圍開展治安巡邏、安全檢查、報警監(jiān)控。
    5、在上、放學(xué)時段維護(hù)校園出入口的治安和交通秩序，發(fā)現(xiàn)可疑情況果斷處置。
    6、發(fā)現(xiàn)和制止發(fā)生在校園及周圍的違法犯罪行為，同時應(yīng)立即報警，并采取措施保護(hù)現(xiàn)場。
    7、配合學(xué)校做好防火、防盜、防破壞、防傷害事故等工作，發(fā)現(xiàn)不安全隱患及時報告或消除。
    8、收集、報告校園及周圍治安動態(tài)和信息。
    9、上班時嚴(yán)格按照保安服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)開展工作。
    10、嚴(yán)格執(zhí)行本校規(guī)定的上、下班時間，做到不遲到、不早退、不脫崗。
    11、熟悉學(xué)校的`物防和技防設(shè)施配備，熟練使用消防器材和保安防衛(wèi)器械。
    12、文明執(zhí)勤，言行規(guī)范。
    四、合同的解除。
    乙方有下列情況之一，甲方可以解除合同。
    1、履行合同差、完不成工作任務(wù)、考核不合格。
    2、因身體狀況不能從事保安工作時。
    3、違反甲方規(guī)章制度，損害甲方經(jīng)濟(jì)權(quán)益，造成嚴(yán)重后果以及嚴(yán)重違背職業(yè)道德，給甲方造成極壞影響的。
    4、打架斗毆、嚴(yán)重影響工作秩序和社會秩序的。
    5、違反規(guī)章制度，發(fā)生責(zé)任事故，造成經(jīng)濟(jì)損失的。
    6、用不正當(dāng)手段欺騙甲方的。
    7、被勞教、判刑、依法追究刑事和治安責(zé)任的。
    8、其他違反國家政策和甲方規(guī)定的。
    五、附則。
    本合同未盡事宜由雙方協(xié)商解決，合同經(jīng)雙方簽字后生效，本合同一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。
    甲方單位（蓋章）乙方蓋章。
    甲方代表簽字：_________乙方簽字：_________。
    _____年_____月_________日。