總結是對過去一定時期的工作、學習或思想情況進行回顧、分析，并做出客觀評價的書面材料，它有助于我們尋找工作和事物發(fā)展的規(guī)律，從而掌握并運用這些規(guī)律，是時候寫一份總結了。寫總結的時候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢？下面是我給大家整理的總結范文，歡迎大家閱讀分享借鑒，希望對大家能夠有所幫助。
法務助理個人工作總結 法務助理工作描述篇一
一、學習公司章程，了解公司組織架構，及時進入法務角色，理清工作思路。
1、閱讀并學習本公司《公司章程》，了解公司股東、股東會、董事會等基本信息，使公司相關規(guī)章制度和公司章程保持一致性，以及了解公司組織架構、公司部門設置、人員配置情況。
2、起草“法務部部門職責”和“法務助理崗位職責”，從制度上明確法務部及法務助理的職責及權限。
二、熟悉現(xiàn)有工作流程，對已有的工作程序繼承和完善。
1、征求領導及相關部門意見，修訂了《合同管理制度》和《合同審核辦法》，明確合同管理的目標、合同管理職責、合同簽訂的管理、合同糾紛的處理、合同資料的管理、合同的審批權限和審批流程等方面。
2、繼承和完善法務工作中所需的各種審批清單。
三、加強和各部門間溝通，明確相互分工。
1、學習財務部門制定的“資金管理制度”、“印章證照使用制度”、“財務單據(jù)使用規(guī)范”等制度，并給出法務的合理化建議。通過拜訪、工作例會、網(wǎng)絡平臺等方式，保持和會計、出納人員的暢通、快速、及時、有效的溝通，隨時防范各種財務風險。
2、預算合約部，作為合同商務談判主導及合同檔案保管部門，一直和法務保持密切聯(lián)系。預算合約部及相關業(yè)務部門負責合同中的商務條件及商務政策等業(yè)務條款，法務人員負責訴訟管轄、風險防范等法律條款，以及協(xié)助預算合約部、業(yè)務部門和對方商談爭議條款。
3、通過協(xié)助工程部、設計部等部門規(guī)章制度的編撰工作，以及工作會議、網(wǎng)絡平臺等形式的溝通，了解各部門職責范圍、工作流程等信息。應各部門的實際需求提供有針對性的法律服務。
四、法務部部門內部的溝通配合
1、法務助理專職協(xié)助法律顧問開展工作，為法律顧問提供行政支持;為法律顧問提供文控、檔案支持;法律文件、信件、合同等備份;在公司領導和法律顧問的安排下對相關事件和問題的調查研究;協(xié)助法律顧問做案件準備等。
2、法務助理作為公司的全日制員工，是公司領導、公司各業(yè)務部門和公司法律顧問對接的窗口。法務助理根據(jù)各業(yè)務部門請求結合公司實際起草合同草案，或根據(jù)業(yè)務部門要求修訂由各業(yè)務部門內部起草的合同草案。法務助理負責將合同草案提交公司法律顧問，法律顧問將風險提示等法律意見反饋后，由法務助理將公司領導批示意見、法律顧問意見、業(yè)務部門商務意見匯總整合。
法務助理個人工作總結 法務助理工作描述篇二
一、法律咨詢與培訓
1、工作時間內及節(jié)假日隨時接受各部門法律咨詢，并及時給予答復。對于重大、復雜問題征詢公司法律顧問后予以書面答復。
2、與公司人力資源配合，做好法律培訓工作，根據(jù)公司實際情況，重點從合同法、勞動合同法、招標投標法、城市房地產(chǎn)管理法以及其它新頒布的與公司經(jīng)營相關的法律、法規(guī)進行培訓。
二、合同及法律文件的審核、起草
1、鞏固和完善合同及法律文件審核的機制。
2、完善合同范本的修改和制作，制定更符合實際操作的合同文本。
3、提高合同及其它法律文書起草、審核效率
4、保持法律人敢于直言的風格，及時提出合同中所在的風險和問題，為公司領導決策提供法律依據(jù)。
三、糾紛處理
1、協(xié)助、參與公司有關業(yè)務部門對外糾紛處理，協(xié)調談判，爭取雙贏。
2、接到應訴通知后，第一時間匯報公司領導和公司法律顧問，積極收集準備應訴材料，協(xié)助法律顧問做好應訴及庭審。
3、發(fā)現(xiàn)需要訴訟解決的案件，及時匯報公司領導和公司法律顧問，經(jīng)公司法律顧問案件分析評估和公司領導批準后，準備材料協(xié)助公司法律顧問起訴立案。
4、協(xié)助公司法律顧問做好訴前財產(chǎn)保全、先予執(zhí)行、申請執(zhí)行等工作。
四、合同(勞動合同除外)及法律文書、案件卷宗管理
1、按照公司《文件管理制度》的規(guī)定，做好合同(包括電子版)分類存檔和借閱登記。
2、對勞動爭議仲裁和經(jīng)濟糾紛，以及其它相關案卷材料和法律文書，進行整理并編撰成卷，隨時備查。
公司就像一臺精密運行的機器，法務部作為這臺機器的一個部件，在公司統(tǒng)一決策和部署下，法務部和公司其他各部門協(xié)同配合，保證機器的安全高效運行。而且要實現(xiàn)客觀實際與公司利益最大化之間的有機統(tǒng)一。
法務助理熟悉公司實際情況，是防范公司經(jīng)營風險的最初防線，緊密配合法律顧問汪律師的工作，對各類經(jīng)營風險早期發(fā)現(xiàn)、提前預警，有效遏制。
也許自己不乏法律知識和法律技術，法律經(jīng)驗也會在實踐中不斷地充實，但需要始終堅守對工作認真負責，始終堅守自己作為法律人的職業(yè)道德。維護公司利益最大化是工作職責所在，法律信仰所在。
法務助理個人工作總結 法務助理工作描述篇三
一、法律咨詢與培訓
1、工作時間內及節(jié)假日隨時接受各部門法律咨詢，并及時給予答復。對于重大、復雜問題征詢公司法律顧問后予以書面答復。
2、與公司人力資源配合，做好法律培訓工作，根據(jù)公司實際情況，重點從合同法、勞動合同法、招標投標法、城市房地產(chǎn)管理法以及其它新頒布的與公司經(jīng)營相關的法律、法規(guī)進行培訓。
二、合同及法律文件的審核、起草
1、鞏固和完善合同及法律文件審核的機制。
2、完善合同范本的修改和制作，制定更符合實際操作的合同文本。
3、提高合同及其它法律文書起草、審核效率
4、保持法律人敢于直言的風格，及時提出合同中所在的風險和問題，為公司領導決策提供法律依據(jù)。
三、糾紛處理
1、協(xié)助、參與公司有關業(yè)務部門對外糾紛處理，協(xié)調談判，爭取雙贏。
2、接到應訴通知后，第一時間匯報公司領導和公司法律顧問，積極收集準備應訴材料，協(xié)助法律顧問做好應訴及庭審。
3、發(fā)現(xiàn)需要訴訟解決的案件，及時匯報公司領導和公司法律顧問，經(jīng)公司法律顧問案件分析評估和公司領導批準后，準備材料協(xié)助公司法律顧問起訴立案。
4、協(xié)助公司法律顧問做好訴前財產(chǎn)保全、先予執(zhí)行、申請執(zhí)行等工作。
四、合同(勞動合同除外)及法律文書、案件卷宗管理
1、按照公司《文件管理制度》的規(guī)定，做好合同(包括電子版)分類存檔和借閱登記。
2、對勞動爭議仲裁和經(jīng)濟糾紛，以及其它相關案卷材料和法律文書，進行整理并編撰成卷，隨時備查。
公司就像一臺精密運行的機器，法務部作為這臺機器的一個部件，在公司統(tǒng)一決策和部署下，法務部和公司其他各部門協(xié)同配合，保證機器的安全高效運行。而且要實現(xiàn)客觀實際與公司利益最大化之間的有機統(tǒng)一。
法務助理熟悉公司實際情況，是防范公司經(jīng)營風險的最初防線，緊密配合法律顧問汪律師的工作，對各類經(jīng)營風險早期發(fā)現(xiàn)、提前預警，有效遏制。
也許自己不乏法律知識和法律技術，法律經(jīng)驗也會在實踐中不斷地充實，但需要始終堅守對工作認真負責，始終堅守自己作為法律人的職業(yè)道德。維護公司利益最大化是工作職責所在，法律信仰所在。
法務助理個人工作總結 法務助理工作描述篇一
一、學習公司章程，了解公司組織架構，及時進入法務角色，理清工作思路。
1、閱讀并學習本公司《公司章程》，了解公司股東、股東會、董事會等基本信息，使公司相關規(guī)章制度和公司章程保持一致性，以及了解公司組織架構、公司部門設置、人員配置情況。
2、起草“法務部部門職責”和“法務助理崗位職責”，從制度上明確法務部及法務助理的職責及權限。
二、熟悉現(xiàn)有工作流程，對已有的工作程序繼承和完善。
1、征求領導及相關部門意見，修訂了《合同管理制度》和《合同審核辦法》，明確合同管理的目標、合同管理職責、合同簽訂的管理、合同糾紛的處理、合同資料的管理、合同的審批權限和審批流程等方面。
2、繼承和完善法務工作中所需的各種審批清單。
三、加強和各部門間溝通，明確相互分工。
1、學習財務部門制定的“資金管理制度”、“印章證照使用制度”、“財務單據(jù)使用規(guī)范”等制度，并給出法務的合理化建議。通過拜訪、工作例會、網(wǎng)絡平臺等方式，保持和會計、出納人員的暢通、快速、及時、有效的溝通，隨時防范各種財務風險。
2、預算合約部，作為合同商務談判主導及合同檔案保管部門，一直和法務保持密切聯(lián)系。預算合約部及相關業(yè)務部門負責合同中的商務條件及商務政策等業(yè)務條款，法務人員負責訴訟管轄、風險防范等法律條款，以及協(xié)助預算合約部、業(yè)務部門和對方商談爭議條款。
3、通過協(xié)助工程部、設計部等部門規(guī)章制度的編撰工作，以及工作會議、網(wǎng)絡平臺等形式的溝通，了解各部門職責范圍、工作流程等信息。應各部門的實際需求提供有針對性的法律服務。
四、法務部部門內部的溝通配合
1、法務助理專職協(xié)助法律顧問開展工作，為法律顧問提供行政支持;為法律顧問提供文控、檔案支持;法律文件、信件、合同等備份;在公司領導和法律顧問的安排下對相關事件和問題的調查研究;協(xié)助法律顧問做案件準備等。
2、法務助理作為公司的全日制員工，是公司領導、公司各業(yè)務部門和公司法律顧問對接的窗口。法務助理根據(jù)各業(yè)務部門請求結合公司實際起草合同草案，或根據(jù)業(yè)務部門要求修訂由各業(yè)務部門內部起草的合同草案。法務助理負責將合同草案提交公司法律顧問，法律顧問將風險提示等法律意見反饋后，由法務助理將公司領導批示意見、法律顧問意見、業(yè)務部門商務意見匯總整合。
法務助理個人工作總結 法務助理工作描述篇二
一、法律咨詢與培訓
1、工作時間內及節(jié)假日隨時接受各部門法律咨詢，并及時給予答復。對于重大、復雜問題征詢公司法律顧問后予以書面答復。
2、與公司人力資源配合，做好法律培訓工作，根據(jù)公司實際情況，重點從合同法、勞動合同法、招標投標法、城市房地產(chǎn)管理法以及其它新頒布的與公司經(jīng)營相關的法律、法規(guī)進行培訓。
二、合同及法律文件的審核、起草
1、鞏固和完善合同及法律文件審核的機制。
2、完善合同范本的修改和制作，制定更符合實際操作的合同文本。
3、提高合同及其它法律文書起草、審核效率
4、保持法律人敢于直言的風格，及時提出合同中所在的風險和問題，為公司領導決策提供法律依據(jù)。
三、糾紛處理
1、協(xié)助、參與公司有關業(yè)務部門對外糾紛處理，協(xié)調談判，爭取雙贏。
2、接到應訴通知后，第一時間匯報公司領導和公司法律顧問，積極收集準備應訴材料，協(xié)助法律顧問做好應訴及庭審。
3、發(fā)現(xiàn)需要訴訟解決的案件，及時匯報公司領導和公司法律顧問，經(jīng)公司法律顧問案件分析評估和公司領導批準后，準備材料協(xié)助公司法律顧問起訴立案。
4、協(xié)助公司法律顧問做好訴前財產(chǎn)保全、先予執(zhí)行、申請執(zhí)行等工作。
四、合同(勞動合同除外)及法律文書、案件卷宗管理
1、按照公司《文件管理制度》的規(guī)定，做好合同(包括電子版)分類存檔和借閱登記。
2、對勞動爭議仲裁和經(jīng)濟糾紛，以及其它相關案卷材料和法律文書，進行整理并編撰成卷，隨時備查。
公司就像一臺精密運行的機器，法務部作為這臺機器的一個部件，在公司統(tǒng)一決策和部署下，法務部和公司其他各部門協(xié)同配合，保證機器的安全高效運行。而且要實現(xiàn)客觀實際與公司利益最大化之間的有機統(tǒng)一。
法務助理熟悉公司實際情況，是防范公司經(jīng)營風險的最初防線，緊密配合法律顧問汪律師的工作，對各類經(jīng)營風險早期發(fā)現(xiàn)、提前預警，有效遏制。
也許自己不乏法律知識和法律技術，法律經(jīng)驗也會在實踐中不斷地充實，但需要始終堅守對工作認真負責，始終堅守自己作為法律人的職業(yè)道德。維護公司利益最大化是工作職責所在，法律信仰所在。
法務助理個人工作總結 法務助理工作描述篇三
一、法律咨詢與培訓
1、工作時間內及節(jié)假日隨時接受各部門法律咨詢，并及時給予答復。對于重大、復雜問題征詢公司法律顧問后予以書面答復。
2、與公司人力資源配合，做好法律培訓工作，根據(jù)公司實際情況，重點從合同法、勞動合同法、招標投標法、城市房地產(chǎn)管理法以及其它新頒布的與公司經(jīng)營相關的法律、法規(guī)進行培訓。
二、合同及法律文件的審核、起草
1、鞏固和完善合同及法律文件審核的機制。
2、完善合同范本的修改和制作，制定更符合實際操作的合同文本。
3、提高合同及其它法律文書起草、審核效率
4、保持法律人敢于直言的風格，及時提出合同中所在的風險和問題，為公司領導決策提供法律依據(jù)。
三、糾紛處理
1、協(xié)助、參與公司有關業(yè)務部門對外糾紛處理，協(xié)調談判，爭取雙贏。
2、接到應訴通知后，第一時間匯報公司領導和公司法律顧問，積極收集準備應訴材料，協(xié)助法律顧問做好應訴及庭審。
3、發(fā)現(xiàn)需要訴訟解決的案件，及時匯報公司領導和公司法律顧問，經(jīng)公司法律顧問案件分析評估和公司領導批準后，準備材料協(xié)助公司法律顧問起訴立案。
4、協(xié)助公司法律顧問做好訴前財產(chǎn)保全、先予執(zhí)行、申請執(zhí)行等工作。
四、合同(勞動合同除外)及法律文書、案件卷宗管理
1、按照公司《文件管理制度》的規(guī)定，做好合同(包括電子版)分類存檔和借閱登記。
2、對勞動爭議仲裁和經(jīng)濟糾紛，以及其它相關案卷材料和法律文書，進行整理并編撰成卷，隨時備查。
公司就像一臺精密運行的機器，法務部作為這臺機器的一個部件，在公司統(tǒng)一決策和部署下，法務部和公司其他各部門協(xié)同配合，保證機器的安全高效運行。而且要實現(xiàn)客觀實際與公司利益最大化之間的有機統(tǒng)一。
法務助理熟悉公司實際情況，是防范公司經(jīng)營風險的最初防線，緊密配合法律顧問汪律師的工作，對各類經(jīng)營風險早期發(fā)現(xiàn)、提前預警，有效遏制。
也許自己不乏法律知識和法律技術，法律經(jīng)驗也會在實踐中不斷地充實，但需要始終堅守對工作認真負責，始終堅守自己作為法律人的職業(yè)道德。維護公司利益最大化是工作職責所在，法律信仰所在。