報告通常包括摘要、引言、正文、結論和參考文獻等部分，每個部分都有其特定的功能和要求。報告中的數據和事實應當經過有效的整理和邏輯分析，以支持我們的論述和結論。在這里，我們?yōu)榇蠹艺砹艘恍┙浀鋱蟾娴膶懽鞣椒ㄅc技巧，希望對你有所啟發(fā)。
    度政協領導班子度述職述法報告篇一
    一是落實基層黨建。臺黨委書記、班子成員認真履行基層黨建第一責任人責任，謀劃部署基層黨建工作任務，抓好了分管領域基層黨建。充分利用湖南省領導干部網絡教育學習、共產黨員、紅星云、常德組工、xx黨建等網絡學習的平臺，組織領導班子、黨員及全體職工，以自學和集中的方式，認真學習黨的十八大、十八屆六中全會、十九大精神、習近平總書記系列重要講話精神、黨章、法規(guī)、社會主義核心價值體系等。領導班子參學合格率達100%，全體干部職工普法學習法和考試合格率達100%。紅星云除部分離退休人員使用老人機無法收看外，在職黨員登陸學習率達100%，最高學分達1800分。同時，臺領導班子堅持將遵守黨的政治紀律、政治規(guī)矩融入到日常工作和生活中，認真《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》，做到有令必行、有禁必止，在思想上、政治上、行動上與黨中央保持高度一致，做到政治信仰不動搖、政治立場不含糊、政治方向不偏移。
    二是抓實“兩學一做”。將“兩學一做”常態(tài)化學習教育作為黨建工作的龍頭性任務，與黨委中心組學習、“三會一課”和“黨員主題活動日”相結合，學習教育、“黨員主題日”統一由臺出臺指導性學習計劃，各支部結合實際組織實施。黨委書記、班子成員和各支部書記帶頭為全臺干部職工講黨課，帶頭深入各部室開展調研，與干部職工交心談心、開展批評和自我批評、督促整改落實，完成了“兩學一做”4個方面任務整改工作。
    三是堅持集體領導。建立完善黨委議事工作規(guī)則，全年召開黨組會議20余次，形成集體決策40多項，嚴格按照“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則，凡重大等事項堅持納入集體決策范圍，交由集體討論研究，嚴格按程序和規(guī)定辦事。堅持集體領導、個人分工負責的原則，實行班子成員分工合理和配合協作，做到相互支持、相互監(jiān)督，班子成員堅持不利于團結的話不說，不利于團結的事不做。
    四是加強隊伍建設。繼續(xù)推進人事分配制度改革，將原臺屬行管中心和宣傳中心15個股、部、室，統一整合為臺直屬13個部室。全年先后組織了11次臺聘招聘會，引進播音主持、記者等專業(yè)技術人才20名，有6名優(yōu)秀臺聘人員通過縣人社局公開招聘考試正式入編，向外輸送優(yōu)秀人才7名，有序盤活人才技術力量，提升了廣電隊伍的整體素質。
    五是認真開展精準扶貧工作。按照縣委的統一部署，9名班子成員和13名部室長在熱市鎮(zhèn)戈爾潭村和會同村結對幫扶貧困戶52戶，順利地通過了省市縣各級檢查。
    度政協領導班子度述職述法報告篇二
    20xx年，我辦圍繞區(qū)委、區(qū)政府工作大局，扎實工作,努力發(fā)掘xx區(qū)深厚的歷史文化底蘊，充分發(fā)揮黨史工作“資政、存史、育人”作用，在區(qū)委中心工作、黨史地方志資料征集、史志編纂、史志調研、黨史宣傳教育和黨史聯絡等各個方面都取得了較好成績，為我區(qū)經濟、文化和社會事業(yè)全面發(fā)展作出了相應的貢獻。
    一、以群眾路線教育為契機，強化以史鑄魂的使命擔當。
    我辦的教育活動按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總體要求，以糾“四風”為契機，以為民務實清廉為主題，結合黨史部門提出的以史鑄魂的課題，開展了一系列學習活動，完善了各種工作制度，有力地推動了全區(qū)黨史和地方志工作全面發(fā)展。
    一是狠抓政治理論和業(yè)務知識學習。根據區(qū)委學教活動要求，班子成員均從形式主義、官僚主義、享樂主義、奢靡之風等方面，進行了認真深刻的自我分析、自我批評，并認真剖析存在問題的根源，確定了整改方向，制定了整改措施。進一步明確了工作思路和工作職責，促進了政治理論的學習和史志工作的開展。同時，還統一組織干部參加法律知識考試，進一步增強干部學法用法能力。
    二是加強領導班子作風建設。學教活動的重要成果，是強化了班子作風建設。在班子民主生活會中，班子成員互相擺揭問題，深入開展批評與自我批評，提出解決問題的方法，并互相督促問題的落實。在開展批評與自我批評中，班子成員不遮掩，不留情，不時冒出“火藥味”，直指問題根源。在此基礎上，制訂（修改）了一系列切合單位實際的規(guī)章制度。
    三是活動緊扣黨史工作，突出紅色蘇仙特色。教育活動緊扣黨史，針對xx區(qū)是湘南起義的指揮中心和核心縣的蘇區(qū)歷史，組織班子成員認真學習黨史，尤其是反思“反白事件”等由于嚴重脫離群眾造成的慘痛教訓，開展“老區(qū)之問”、重溫“湘南起義在郴縣”之路等主題活動。組織全辦工作人員參觀了湘南起義誓師地良田文昌宮戲臺、郴縣蘇維埃政府舊址陳家大屋、楊得志將軍參軍地馬頭嶺板子樓、湘南起義紀念塔、郴州烈士碑廊、革命烈士紀念亭、夏明震烈士墓、湘南起義紀念館等一系列湘南起義在xx區(qū)（原郴縣）留下的遺跡。并針對群眾路線教育實踐活動中檢查出來的開展黨史宣傳教育不夠、黨史知曉率不高等問題，深入機關、社區(qū)、學校，積極開展黨史宣傳教育。目前，已發(fā)放宣傳資料近700份，贈送地方黨史書籍400多冊。通過活動，大家更深刻地感受到郴縣做為湘南起義的核心縣和指揮中心所發(fā)揮的舉足輕重的作用，作為蘇區(qū)人民的驕傲和自豪感倍增，對自己肩負的以史鑄魂的使命和責任感也進一步增強。
    二、攻堅克難，史志工作取得新成績。
    一是申請納入原中央蘇區(qū)振興發(fā)展規(guī)劃范圍的工作取得突破。在省、市、區(qū)三級的高度重視下，通過前兩年的資料搜集、整理及申訴，國家發(fā)展改革委制定的《贛閩粵原中央蘇區(qū)振興發(fā)展規(guī)劃》（發(fā)改地區(qū)[20xx]480號），已明確將我區(qū)列入原中央蘇區(qū)振興發(fā)展規(guī)劃聯動發(fā)展區(qū)。在研究設立湘贛經貿合作試驗區(qū)、重大基礎設施建設、旅游合作、扶貧開發(fā)合作共建等方面給予了規(guī)劃政策。這些規(guī)劃政策一旦落實，將對我區(qū)的發(fā)展帶來巨大的支持與幫助。
    二是《中國共產黨xx區(qū)歷史》（第二卷）順利完成初稿?！吨袊伯a黨xx區(qū)歷史》（第二卷）作為黨史工作的重心，在黨史聯絡組的大力支持下，完成了資料收集并擬定提綱，于去年10月份進入正式編纂階段。歷經一年的編纂、修改、充實，今年10月份按原定計劃順利完成了初稿的撰寫工作?，F正由史志辦和黨史聯絡組的同志進行緊鑼密鼓地初稿審議工作，計劃在年內審議完成交市黨史辦及市黨史聯絡組審議。
    三是《蘇仙年鑒》繼續(xù)改進、創(chuàng)新。去年我辦參考市年鑒結構，并結合我區(qū)實際，對《蘇仙年鑒》進行了改版、升級。今年，我辦在去年改版的基礎上，經驗，進一步規(guī)范、充實年鑒內容，創(chuàng)新增加體現我區(qū)特色的群眾工作、三創(chuàng)工作、附錄等新條目，以求更全面、系統、翔實地反映我區(qū)經濟社會發(fā)展的新情況、新成就。目前，《蘇仙年鑒（20xx）》組稿工作基本完成，準備核稿后印刷成書。
    四是xx區(qū)第一本回憶錄專輯《蘇仙記憶》付梓成書。深入挖掘、整理、研究各個時期的重大活動、重要事件、重大建設，撰寫回憶文章，使一些有價值的珍貴史料得以保存，為編修黨史提供寶貴借鑒，這是開展回憶錄收集工作的初衷。xx區(qū)受各方因素制約，回憶錄工作一直是短腿，一年到頭難收集一篇回憶文章。今年，在黨史聯絡組的大力支持和幫助下，我們調整思路，現已收集回憶錄10篇。目前初稿已交印刷廠，爭取12月底出版回憶錄專輯一本，從此打破xx區(qū)無回憶錄專輯的歷史。此外，我們還通過其他途徑，收集到抗日、解放戰(zhàn)爭及抗美援朝的珍貴口述材料及照片資料若干。
    五是出色完成上級交辦的黨史和地方志編纂任務。為介紹xx區(qū)區(qū)情、宣傳xx區(qū)成就，發(fā)揮志書存史、育人作用，我辦一直安排專人對xx區(qū)每年的工作做好綜合性記述。今年，完成了《郴州年鑒》、《湖南年鑒》、《中共xx市委執(zhí)政紀事》、《湖南黨委工作紀事》的xx區(qū)部分組稿、定稿工作?！逗宵h史工作簡迅》目前上報信息6篇，發(fā)4篇；上報回憶錄文章7篇。今年10月，作為全省鄉(xiāng)鎮(zhèn)簡志xx市試點單位，指導良田鎮(zhèn)出色完成鄉(xiāng)鎮(zhèn)簡志試點稿，受到省、市地志部門一致好評，并多次點名表揚。今年，我辦還被評為全市年鑒工作先進集體。
    六是做好黨史部門刊物的宣傳和發(fā)行。根據《湘潮》雜志征訂任務的重新部署分配，我區(qū)雜志指導性任務為330份。我辦近三年來，一直充分利用《湘潮》刊物可讀性、趣味性強的特點，采取免費贈閱的方式，把它作為加強黨史宣傳教育的重要陣地。經過不懈努力，目前征訂任務已落實。同時，我辦踴躍向《湘潮》雜志投稿，積極介紹我區(qū)人文歷史，推介我區(qū)社會建設取得的重大成就。
    七是做好黨史、地情資料的開發(fā)利用工作。今年，我辦圍繞開發(fā)利用黨史、地情資源，深入探索，積極融入xx區(qū)經濟建設和社會發(fā)展，發(fā)揮自身優(yōu)勢，為黨委政府提供服務，對社會發(fā)展有所作為，做了一些實實在在的工作。如我辦作為我區(qū)重點宣傳書籍《蘇仙故事》的承辦單位之一，認真做好了與歷史有關的人物、資料提供、配圖、審稿等各項工作；為湖南省黨史陳列館提供缺失人物照片；為文物部門提供革命遺址資料；積極參與政協的紅色文化開發(fā)與保護及文史研究會工作；向咨詢群眾免費贈送相關書籍等。
    加強聯系，充分發(fā)揮黨史聯絡工作的作用。
    做好黨史聯絡工作，不僅可以更好地把我們黨的歷史搞清楚，更重要的是有利于把我們黨在長期奮斗歷程中積累的經驗、取得的教訓和形成的優(yōu)良傳統，作為一筆寶貴的精神財富進行充分挖掘整理、弘揚光大，更好的為中心工作服務，為經濟建設服務，為加快發(fā)展服務。今年，黨史聯絡組先后召開了4次會議，對各項工作中遇到的有關問題進行了認真的研究討論。黨史聯絡組的老領導充分發(fā)揮“親歷、親見、親為”的優(yōu)勢，在黨史資料征集、黨史正本編寫、黨史宣傳教育和以史資政育人方面出力獻策，在關鍵時把把關、鼓鼓勁、動動筆，為xx區(qū)史志工作的發(fā)展做好鼓與呼，解決了一些實際問題。
    四、積極做好區(qū)委中心工作。
    “三創(chuàng)”和群眾工作是貫穿全年的兩項重要中心工作。我辦人員嚴重不足，4名工作人員雖“身兼數職”，也確保了中心工作的完成。
    在(四普莊社區(qū))群眾工作中，一是加強了支部建設。結合全區(qū)開展的群眾路線教育活動，強化了黨員宗旨意識，群工組、社區(qū)干部為民服務的主動性增強。二是確保了社區(qū)大局穩(wěn)定。這是社區(qū)工作的一個重點。社區(qū)年內未出現一起越級上訪、群訪，未出現一起重大事故（事件）。三是群眾滿意度持續(xù)提高。今年兩次集中民調，都走訪了96%以上的群眾。部分白天未在家的，則加班加點，晚上登門走訪，我辦以此為題材撰寫的民情日記《秋夜民調四普莊》獲區(qū)二等獎；四是傾聽群眾呼聲，認真解決群眾困難。認真聽取群眾意見、建議，并收集歸納反饋。不能立即解決的，則進行耐心解釋；干部的真誠換取了群眾的擁護，群眾滿意度一年比一年提高。五是對社區(qū)給予了一定的經濟幫助。年中給予了四普莊社區(qū)4000元現金幫助，還為社區(qū)爭取了價值3萬余元的體育健身器材。
    “三創(chuàng)”工作，我辦負責蘇仙橋下美印廠段衛(wèi)生文明責任區(qū)的衛(wèi)生文明勸導，并聯系園釘廠無物業(yè)管理居民小區(qū)幫扶工作。一年來，共投入資金2.2萬元，對園釘廠小區(qū)進行了進一步綠化、美化和規(guī)范化改造。創(chuàng)建宣傳專欄、健康專欄，并期期按時更新。今年大部分時間，蘇仙橋都在實施改、擴建，但我辦從未因此放松對責任區(qū)的管理。每月、每周安排專人進行責任區(qū)衛(wèi)生文明勸導工作，定期實施“三清一化”，責任區(qū)文明衛(wèi)生情況保持良好，深受群眾好評。
    五、加強黨風廉政建設，筑牢拒腐防線。
    20xx年，黨風廉政建設的`重點是結合群眾路線教育，提高黨員廉政意識，狠抓作風落實。一是堅持從思想教育入手，經常性開展黨風廉政教育、理想信念教育、思想道德教育和黨的紀律教育，增強黨員干部思想“免疫力”，做到警鐘長鳴；二是堅持集體領導和個人分工負責相結合，抓住責任分解、責任考核、追究三個關鍵環(huán)節(jié)，把反腐倡廉工作與業(yè)務工作結合起來同部署、同落實、同檢查、同考核，形成一崗雙責、層層落實的工作格局，切實履行廉政職責；三是班子成員牢記“兩個務必”，帶頭執(zhí)行黨風廉政建設責任制，嚴格執(zhí)行廉潔自律的各種規(guī)定，加強黨性修養(yǎng)，樹立優(yōu)良作風，提升服務意識；四是認真落實黨風廉政建設制度，形成了按制度辦事、靠制度管人的工作機制，用制度規(guī)范權力運行；五是進一步完善黨內監(jiān)督機制，完善議事規(guī)則，認真執(zhí)行重大事項報告制度，認真開展批評與自我批評，自覺接受組織和群眾的監(jiān)督，形成既有民主又有集中的良好氛圍和環(huán)境；六是圍繞“三重一大”事項，扎實開展黨務公開，堅持民主生活會制度,開門征求服務群體意見建議，誠懇接受各方面的監(jiān)督，確保權力在陽光下運行。
    六、認真學法，努力做到懂法、用法。
    不折不扣執(zhí)行《關于貫徹落實關于進一步加強領導干部和國家工作人員學法用法工作的意見的通知》（蘇法治辦發(fā)20xx14號）文件精神，認真制定中心組學法計劃，積極參加各級普法學法活動，組織班子成員集中學法了“法宣在線”六五普法20xx年部分內容，系統學習了《行政許可法》、《行政訴訟法》、《xx法》等法律法規(guī)，達到集中學習40學時的要求，在線考試全部合格。同時把集中學習與自學相結合，使班子成員帶頭學法、懂法、用法，自覺運用法律武器化解矛盾問題，指導工作實踐。
    度政協領導班子度述職述法報告篇三
    臨平、東湖街道堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以科學發(fā)展觀為統領，全面貫徹落實黨的十七大和區(qū)委十二屆全會精神，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，圍繞區(qū)委區(qū)政府的中心工作和總體要求，以項目建設為抓手，以城市建設和社區(qū)管理為主線，特別是合署辦公之后，街道上下統一思想、團結協作、搶抓機遇、敢于創(chuàng)新，緊緊圍繞“堅持三大轉型，構建和諧社區(qū)”的總體工作思路，不斷加強領導班子思想政治和領導能力建設，充分發(fā)揮領導班子的整體合力作用，有力地保持了街道經濟、社會各項事業(yè)全面發(fā)展的良好勢頭?，F就本屆黨工委、辦事處5年來的工作簡要回顧如下：
    一、注重強化理論學習，切實加強思想政治建設。
    為了增強街道班子政治理論水平，提高班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力，增強班子成員大局觀念，街道注重強化理論學習，加強領導班子思想政治建設。
    1．強化理論學習。街道高度重視思想政治建設，把它作為重要任務來抓。通過強化學習制度、制定學習計劃、組織學習活動等多種途徑，加強組織觀念和職業(yè)操守教育，提高領導班子的思想政治素養(yǎng)。以“三力提升”為契機，緊緊圍繞經濟建設、社會管理、黨員干部廉政建設等重點工作開展學習活動。在職班子成員還著眼于工作中的新情況、新問題、新要求，每年領銜一個課題開展調研，確保了各項工作落到實處，抓出成效。通過學習，班子成員既增長了才干，又提高自身素質，同時也為做好本職工作打下了堅實基礎。
    2．完善學習機制。結合每年的街道黨工委理論中心組（擴大）學習活動“每月一課”等載體，重點學習鄧小平理論、“三個代表重要思想”、“科學發(fā)展觀”等黨的重要理論，做到“用科學理論武裝頭腦，用科學理論指導工作”。完善班子例會制度、務虛會議制度，發(fā)揚民主集中制原則，班子成員針對不同課題集體討論，相互探討，相互提高。通過專家授課、集中學習、交流研討等學習方式，使領導干部保持與時俱進，堅持知行結合，倡導學以致用。
    3．形成整體合力。街道黨工委一直以來加強班子凝聚力、核心力建設，倡導“團結出成績、和諧出干部”，致力于“增進團結，做好表率”，強化基層黨委的核心作用。在班子會議上，認真開展批評和自我批評，及時化解矛盾和誤會，建立完善《黨工委議事規(guī)則》、《書記辦公會議制度》、，《重大事項民主決策和集體議決制度》等。特別是臨平街道、東湖街道合署辦公期間，當時的兩套班子積極擁護上級決策，迅速統一思想，團結協作，以身作則，營造出了“合心、合力、合拍”的工作氛圍，街道上下形成了“一心一意搞建設，全心全意謀發(fā)展“的濃厚風氣。
    二、加強改進黨的建設，不斷提高為民服務水平。
    街道領導班子順應新形勢、新變化，結合實際，與時俱進，突出重點，求實創(chuàng)新，提升科學規(guī)劃、處理突發(fā)復雜事件和做群眾工作的水平，不斷提高自身執(zhí)政能力。
    1．理清發(fā)展思路。幾年來，街道黨工委堅持在深入基層、調查研究的基礎上，根據上級要求，結合自身實際，梳理發(fā)展思路，確立發(fā)展目標，通過不斷努力，開拓進取，提高自身執(zhí)政能力，有力的推動了各項工作快速發(fā)展，贏得了干部群眾的認可。針對街道在全區(qū)率先開展和完成“撤村建居”工作的有利條件，提出了以城市經濟轉型為基礎，以真正意義上的城市街道轉型為目的，以成熟市民素質轉型為關鍵的“三大轉型”，向真正意義上的城市街道不斷邁進，通過幾年來的努力，街道社區(qū)工作在全區(qū)走在前列。針對兩個街道合署辦公后，街道發(fā)展空間、財政資金和規(guī)劃方面的不利因素，提出了“尋找突破口，打造東大門”的工作思路，緊緊抓住在全區(qū)范圍內推進高層公寓和項目建設的有利時機，在東大門打造一個集居住、三產商貿于一體的多功能區(qū)塊，目前東大門多個項目落地、建成，初具規(guī)模。
    2．抓好隊伍建設。一是重意識，以街道開展“三力提升”和創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機，不斷增強領導班子和干部隊伍的政治意識、大局意識、責任意識、創(chuàng)新意識，進一步提高干部隊伍履行職責的能力、開拓創(chuàng)新的能力、科學發(fā)展的能力、為民謀利的能力；二是激活力，針對合署辦公后，街道機關平均年齡偏大，人員編制超編的不利條件，規(guī)范選拔干部程序，不斷完善競爭機制、考核評價和獎勵機制，積極開展“最佳執(zhí)行力科室”評比活動，進一步激發(fā)了干部的工作熱情，保持良好的精神狀態(tài)；三是強管理，為確保機關干部嚴格依法依規(guī)辦事，街道加強日常管理，完善崗位責任制，切實做到工作分解到人，責任落實到人；四是樹形象，通過機關干部“勤政、廉政”教育，進一步強化干部自身建設，轉變工作作風，提升干部服務水平，提高服務意識，在群眾中樹立良好的形象。
    3．加強基層黨建。一是認真落實黨建工作責任制，每年年初，研究制定并下發(fā)街道年度組織工作實施意見，進一步明確全年黨建工作目標和主要任務，就做好全年組織工作作出規(guī)劃和部署，強化基層對抓好黨建工作的領導意識和責任意識；二是優(yōu)化基層組織結構，重視黨內新鮮血液的培養(yǎng)，嚴把入口關，嚴格履行程序，大力培養(yǎng)具有“雙強、雙帶”能力的優(yōu)秀青年加入到黨的組織，成為黨在基層帶領群眾致富的骨干，五年來，培養(yǎng)發(fā)展黨員175名；全面提高基層黨支部的戰(zhàn)斗力，增強了凝聚力，加強了街道黨工委對各基層黨組織的領導，推進了基層工作的開展，順利完成、的原建社區(qū)換屆選舉和新建社區(qū)首屆民主選舉，基層黨組織結構進一步優(yōu)化；三是加強基層黨組織建設，在社區(qū)黨員隊伍中開展“先鋒工程”創(chuàng)建活動，注重對黨建工作的投入，開展非公企業(yè)黨建工作規(guī)范化建設，積極探索區(qū)域化黨建新模式；四是深化黨員服務中心建設，在成立全區(qū)首個街道黨員服務中心基礎上，以黨員服務中心、社區(qū)黨員服務站、冠名黨員服務站為平臺，構建黨員聯系和服務群眾工作體系不斷得到深化；五是完善黨內激勵、關懷和幫扶機制，關愛基層干部，慰問和幫扶老黨員、困難黨員，普遍推行黨員“十訪”制度。
    度政協領導班子度述職述法報告篇四
    (一)強化普法宣傳教育，著力提升法治素養(yǎng)。一是認真開展干部學法。結合法治交通建設主題，制定落實干部學法制度，局領導班子帶頭組織和參與法治學習，著力提升干部隊伍依法行政意識。二是規(guī)范文明執(zhí)法。我們始終將“依法行政、執(zhí)法為民、服務發(fā)展”理念貫穿執(zhí)法工作的全過程，積極推行行政執(zhí)法“三項制度”試點工作，制定了揚中市交通運輸局《行政執(zhí)法公示制度》《重大執(zhí)法決定法制部門審核制度》《行政執(zhí)法全過程記錄制度》，規(guī)范了執(zhí)法人員言行、約束了執(zhí)法隨意性，提升了部門形象。三是認真做好“七五”普法。制定了年度普法工作計劃，積極開展“交通運輸法治宣傳月”、“法治太平洲”等法治宣傳教育活動。在法制宣傳、培訓教育、執(zhí)法設備設施、綜治經費等方面我局均予以資金保障。結合行業(yè)特點，在出租車汽車、公交車、客運車輛上張貼法治宣傳標語，汽車站、碼頭等公共場所電子顯示屏播放法治標語，營造了濃厚的普法氛圍。
    (二)強化體制機制創(chuàng)新，著力健全法治機制。一是落實“放管服”改革舉措。按照分步實施、扎實推進、務求實效的總體要求，根據政務服務事項清理要求，我局依法依規(guī)梳理保留32項權力事項。按要求編制并上報權力和責任清單，清理“紅頂”中介，配合相關部門清理行政事業(yè)性收費，無亂收費情況發(fā)生。目前我局所有審批事項已經做到無收費，最大限度地減輕了涉及交通運輸行業(yè)的企業(yè)和個人的負擔。二是強化行政執(zhí)法評議。行政執(zhí)法案卷認真進行了梳理和自查，按季度組織執(zhí)法文書評查。將檢查結果與辦案人員及時交流，對存在的普遍問題召開會議集中點評，促使文書制作質量和辦案水平進一步提高。
    (三)強化行業(yè)專項整治，著力構建法治交通。一是重點打擊“黑車”、超限運輸車、非法“滴滴打車”。共查處21輛非法網約車;查獲各類交通運輸違法行為111起。共查處超限運輸車輛實施卸駁載2437噸，整改非法改裝車輛377輛次，未發(fā)生一起行政訴訟和行政復議被撤銷案件。二是落實安全生產責任制。以“平安交通”建設為主線，落實企業(yè)安全生產主體責任，認真開展了安全檢查、事故隱患排查治理、重要時間段專項檢查等工作。對車站、碼頭、危貨企業(yè)、建設項目等重點部位進行隱患排查、安全巡查，局領導帶隊開展安全檢查督查“常態(tài)化”，對在檢查中發(fā)現的安全隱患，通過簽發(fā)整改通知、組織復查、局領導班子集體約談企業(yè)主要負責人等形式，抓整改閉環(huán)，保持了交通運輸安全生產形勢的穩(wěn)定。
    度政協領導班子度述職述法報告篇五
    一是完善城鄉(xiāng)公交網絡。城鄉(xiāng)道路客運一體化工作連續(xù)三年保持5a級評價。全市共開通31條公交線路，建設公交站臺235個，投入運營公交車137輛;“一卡通”實現三級公交全覆蓋。城區(qū)和行政村公交通達率達到了100%，建成了覆蓋整島的智能公交系統。
    二是完善公交基礎設施建設。公交客運總站和西來橋公交樞紐全面建成投入運營，城北客運次樞紐的建設發(fā)出了交通部門的聲音。完成揚中大道興隆段、s238省道西來橋段、八橋段三個路段51個公交站臺的建設，揚中大道14對公交站臺出新已全部完成。
    三是積極推進毗鄰公交建設。10月底開通了揚中至鎮(zhèn)江新區(qū)和西來橋至常州孟河兩條毗鄰公交線路。
    四是完成出租汽車新一輪更新工作。更新出租汽車232輛。
    度政協領導班子度述職述法報告篇六
    全局上下各個層面心齊力聚深入文明城市、衛(wèi)生城市、雙擁模范城等群眾性創(chuàng)建活動，確保交通環(huán)節(jié)不失分。一是加強組織領導，落實創(chuàng)建工作責任。召開創(chuàng)衛(wèi)復審迎檢、創(chuàng)建文明城市工作推進會，成立創(chuàng)建工作領導小組，查漏補缺。二是明確目標任務，加大工作力度。與局下屬重點單位簽訂目標責任書，運用履職保證金的形式加大對創(chuàng)建工作的考核力度;壓實機關工作人員創(chuàng)建責任，實行承諾制，推行履責保證金制度，在全系統形成濃厚的創(chuàng)建氛圍。三是加強督促檢查，狠抓工作落實。按照《交通運輸系統創(chuàng)建全國文明城市考核細則》要求，加大督查檢查力度，對照創(chuàng)建任務逐條落實，尤其是對出租車行業(yè)的嚴管嚴查、教育提升，確保各項工作任務的完成。針對創(chuàng)建領導小組暗訪出的問題，專題研究落實，下發(fā)任務交辦單，限期整改提升到位，圓滿完成了各項任務。
    度政協領導班子度述職述法報告篇七
    尊敬的領導，各位同事：
    大家好!
    20xx年，在局黨委的領導下，市人才服務中心認真貫徹落實上級部署，團結帶領全體同志，改革創(chuàng)新，求實奮進，較好地完成了全年目標任務。全市引進本科以上人才15200人、碩士以上人才1867人、航空航天產業(yè)人才2270人，分別完成全年目標的109%、104%和108%;開發(fā)高校畢業(yè)生就業(yè)見習崗位2100個，完成114%;培養(yǎng)引進企業(yè)經營管理人才1257人、培養(yǎng)培訓創(chuàng)業(yè)企業(yè)家189人，分別完成126%、189%。蘇南人力資源市場舉辦各類招聘會245場次，進場招聘單位6532家次，提供就業(yè)崗位10.45萬個次，進場9.8萬人次，全年推薦就業(yè)1973人。
    (一)留鎮(zhèn)計劃穩(wěn)步實施。制定出臺《駐鎮(zhèn)高校畢業(yè)生留鎮(zhèn)計劃實施方案》，通過發(fā)揮大學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導站作用、推進人才“訂單”式培養(yǎng)、完善就業(yè)見習工作制度、落實駐鎮(zhèn)高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)政策、加強網上才市對接互動力度、拓寬人事和勞動保障事務代理服務范圍、發(fā)揮大學生創(chuàng)業(yè)培訓專項資金作用等服務舉措，積極引導和鼓勵駐鎮(zhèn)高校畢業(yè)生留鎮(zhèn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)。全年組織35家以上規(guī)模重點企業(yè)進入駐鎮(zhèn)高校開展推介活動，安排350名駐鎮(zhèn)高校畢業(yè)生進入鎮(zhèn)江重點企業(yè)、項目見習實習，開展各類大學生創(chuàng)業(yè)教育培訓1500多人，其中創(chuàng)業(yè)模擬實訓500人以上，幫扶創(chuàng)業(yè)實踐150余人，20xx年駐鎮(zhèn)高校畢業(yè)生留鎮(zhèn)就業(yè)率較往年上升2%。
    (二)產業(yè)園建設穩(wěn)步推進。在全市范圍內開展人力資源服務業(yè)發(fā)展現狀調研，出臺《鎮(zhèn)江市人力資源服務業(yè)發(fā)展規(guī)劃》和《江蘇鎮(zhèn)江人力資源服務產業(yè)園發(fā)展規(guī)劃》。10月30日，產業(yè)園順利開園，國家人社部副部長、中國人才研究會會長何憲、中國就業(yè)促進會副會長毛健、江蘇省人社廳副廳長劉曉群、市政協副主席、總工會主席王榮正等領導出席活動。開園儀式上，人才金港、大街網、中智等9家人力資源服務機構分別與產業(yè)園簽訂入駐和合作意向協議。目前，進駐產業(yè)園、與產業(yè)園以多種形式開展業(yè)務合作的人力資源服務機構近20家。產業(yè)園初步形成人才招聘、高級人才尋訪、人才測評、薪酬設計、人力資源軟件開發(fā)等多元化、多層次、專業(yè)化的人力資源服務產業(yè)鏈。
    (一)加強招才引智。充分利用市內外人才市場、高等院校、互聯網等載體，多方位、多形式開展引才活動，成功舉辦新興產業(yè)項目與人才對接洽談會、“雙高”人才交流會、百名海外博士鎮(zhèn)江企業(yè)行、百家企業(yè)高校行、江蘇省新一代信息技術和軟件產業(yè)人才交流會等五大品牌招才引智活動，推介產業(yè)項目100個，發(fā)布人才需求4665個，先后組織我市1636家次企業(yè)攜28169個人才需求赴全國20余個城市引才，與10余所高校簽訂合作協議。邀請13位海外博士與我市企業(yè)對接洽談，達成初步合作意向10多個項目，在成都、重慶、山東等地舉辦人才政策推介會，進一步擴大鎮(zhèn)江城市品牌影響力，吸引更多優(yōu)秀人才來我市創(chuàng)業(yè)就業(yè)。拓寬引才服務，成功舉辦5場高校招生義務咨詢會系列活動，14個省市的212所448家次高校參會，萬余名考生和家長參與互動，有效幫助我市考生科學合理填報高考志愿。深化“政府+高校+企業(yè)”的柔性引才合作模式，積極開展清華大學、浙江大學博士生、西北工業(yè)大學本科生社會實踐活動。加強人才招聘有形市場和無形市場建設，市場全年舉辦本地現場招聘會245場，進場單位6532家次，提供職位需求10.45萬個次，進場交流9.8萬人次。整合鎮(zhèn)江人才在線網站資源，優(yōu)化網站服務功能，開通藍領人才頻道。5279家單位網上新發(fā)布職位需求1.76萬個，網站日均點擊量突破11萬人次。
    (二)加強畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務。以駐鎮(zhèn)高校畢業(yè)生留鎮(zhèn)計劃為主旋律，強化政策落實、就業(yè)見習、公共就業(yè)人才服務等，以實現高校畢業(yè)生就業(yè)更加充分和更高質量就業(yè)。加強駐鎮(zhèn)高校畢業(yè)生就業(yè)指導站建設。相繼與江蘇大學、鎮(zhèn)江高等?？茖W校、江蘇科技大學、江蘇農林職業(yè)技術學院、鎮(zhèn)江金山職業(yè)技術學院簽訂指導站共建協議，實現指導站在駐鎮(zhèn)高校全覆蓋。出臺指導站工作評價辦法，制定全年工作目標，細化工作內容，加強指導站建設。強化公共就業(yè)和人才服務。開展高校畢業(yè)生就業(yè)政策宣傳月、就業(yè)促進月和就業(yè)服務月活動。舉辦就業(yè)政策宣傳活動35場次，發(fā)放政策宣傳資料6200冊，提供政策宣傳服務8500人次。開展就業(yè)指導活動21場，提供畢業(yè)生就業(yè)指導5400人次;辦理就業(yè)報道預約1100人次，維護畢業(yè)生合法權益50人次。舉辦“五進五送”進校園活動，活動包含“專場招聘會、hr經理走進鎮(zhèn)江高等專科學校、人社法律法規(guī)政策咨詢、技能大師走進實訓室、舉辦創(chuàng)業(yè)實訓模擬公司項目班”等多個環(huán)節(jié)。做好政策落實工作。積極落實高校畢業(yè)生就業(yè)扶持政策，為288名畢業(yè)生發(fā)放“三新”企業(yè)吸納高校畢業(yè)生補貼115.2萬元;為24戶企業(yè)、84名經營管理人才發(fā)放千名企業(yè)經營管理人才引進培養(yǎng)補貼31.8萬元;分兩批為103家單位的313人次發(fā)放20xx屆大學生租房補貼228.15萬元，開展20xx屆大學生租房補貼申報、審核工作。深化就業(yè)見習服務。提高就業(yè)見習補貼水平至每人每月960元，組織2100名未就業(yè)畢業(yè)生進入省級和市縣級基地上崗見習，發(fā)放就業(yè)見習補貼480余萬元，目前全市已建立高校畢業(yè)生見習基地128家，其中國家級3家，省級35家，市縣級90家。
    (三)促進業(yè)務工作增量提質。一是加強人事代理服務。接收各類人事檔案5275份，轉出各類人事檔案1943份，檔案庫存8.5萬份。開展畢業(yè)生協議鑒證804人，辦理畢業(yè)生報到手續(xù)2962人。代收公積金、各類保險3.78億元。二是加強人才評價服務。累計初定職稱999人(初級776人、中級223人);舉辦中級職稱評審會12場，參評人員1041人，通過評審921人。舉辦高級職稱評審會2場，參評人員280人，通過評審230人。三是加強人力資源派遣服務。拓展人才開發(fā)公司、勞務公司、外來職介所服務項目，提升公司資質，做好費用代繳納、勞動合同簽訂、離職手續(xù)辦理等日常事務，同時在派遣員工補充、勞資糾紛處理方面提供更多服務，維護派遣客戶員工隊伍穩(wěn)定。3個公司派遣服務單位累計294家，派遣員工11510人。四是加強人力資源外包業(yè)務。新增人力資源外包單位22家，新增委托外包人員1300余人。加強與互為外包單位溝通交流，建立穩(wěn)定的資源平臺，達到資源共享。五是加強人力資源配置服務。累計接待個人求職3042人、單位2449家，推薦高校畢業(yè)生成功就業(yè)1973人。
    (一)嚴明紀律，嚴守規(guī)矩。依據《機關作風效能建設暗訪督查實施辦法》，嚴格落實作風建設“三查一監(jiān)督”(日常自查、專項檢查、重點督查和接受社會監(jiān)督)機制，加大對中心領導班子和各職能部門履職作為、工作作風、服務效能等方面的監(jiān)督檢查力度，發(fā)現問題、限期整改。認真落實市人社局《關于加強機關作風和效能建設的工作意見》和《工作人員工作問責辦法》，堅決查處“庸懶散拖”和不作為，亂作為等問題，促進單位工作重心下移、服務前移，促勤、問效、創(chuàng)佳績。
    (二)強抓隊伍，強化責任。加強領導班子黨風廉政建設，全面落實“兩個責任”，班子主要負責人履行“第一責任人”責任和班子其他成員履行“一崗雙責”，帶好隊伍，以上率下。同時，根據局紀檢監(jiān)察工作要求，成立兼職紀檢監(jiān)察員隊伍，把作風建設情況作為黨風廉政建設的重要內容，形成齊抓共管的合力。兼職紀檢監(jiān)察員負責落實執(zhí)紀監(jiān)督責任，抓好黨風廉政建設教育宣傳落實工作，監(jiān)督中心權力節(jié)點、調查處理信訪舉報件、防控廉政風險等工作。
    (三)規(guī)定制度，規(guī)范行為。建立服務規(guī)范，公開服務承諾，實行一次性告知制度和首問負責制。建立窗口單位領導值班制度，及時、妥善處理群眾咨詢、服務、投訴等事項，監(jiān)督檢查窗口工作人員工作紀律、服務態(tài)度和工作效率。明確準時到位、限時辦結、延時服務的“三時服務制度”，推行“定位、換位、補位”三位工作法，落實窗口零推諉、零距離、零投訴、零拖延、零差錯的“五零”服務標準。加強支出審核監(jiān)督把關，制定財務管理制度，明確財務支出管理范圍、管理原則、工作職責，制定支出審批程序，提高財務支出管理的規(guī)范化、民主化和科學化水平。
    (一)堅持學法守法。認真學習黨的十八大、十八屆三中、四中全會和習近平總書記系列重要講話精神，認真學習《公務員法》、《行政機關公務員處分條例》、《中華人民共和國行政處罰法》等黨紀法規(guī)和相關條例，認真學習并嚴格遵守中央八項規(guī)定和省、市委十項規(guī)定，認真執(zhí)行黨的路線方針政策和市委重大決策部署，帶頭執(zhí)行《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》，堅持廉潔自律，克己奉公，沒有發(fā)生違法違紀事件。
    (二)鍛造學習品牌。全力打造學習創(chuàng)新型團隊，組織開展“每月一課”、“兩月一書”活動，舉辦各類講座、培訓、研討會10余場，組織閱讀各類書籍近10本，撰寫讀書筆記300余篇。“每月一課”、“兩月一書”活動成效顯著，被評為“全市學習型黨組織建設優(yōu)秀獎”。
    (三)深化企業(yè)服務。開展企業(yè)服務年活動，每周走訪2-4家企業(yè)，累計走訪企業(yè)109家，收到反饋表87份，收集各類意見建議35條，幫助解決實際困難、問題18件。加強hr經理俱樂部平臺建設，舉辦專題講座、hr經理進校園、主題沙龍等活動19場，俱樂部現有會員單位75家，會員81人，新增7人。qq平臺成員187人，日均在線率超過80%，影響輻射面不斷擴大，服務實效不斷增強。
    (四)強化群眾監(jiān)督。以“零投訴”為目標，竭力提高服務群眾的滿意度，開展?jié)M意度評價工作;公開辦事依據、程序、條件、辦結時限;設立咨詢電話，隨時接受群眾咨詢，強化社會監(jiān)督;設立監(jiān)督意見簿和公開宣傳欄，公布投訴電話，接受群眾投訴及意見建議，認真處理局12333轉來的市長信箱、12345服務熱線和網上咨詢30余次，做到件件有落實，事事有回音。
    回顧一年來的工作和廉政建設情況，取得了一些成績，但對照黨蘇南現代化示范區(qū)建設和“雙創(chuàng)雙爭”的要求，工作中還存在著一些問題和不足，領導班子成員將過多的精力放在處理事務性工作，系統性、持久性、深入性學習不夠，隊伍作風建設還需要再加強，精細化服務有待提升，人才公共服務平臺建設需要進一步加強和完善，經營性業(yè)務需要進一步做大做強，人力資源產業(yè)園建設還需投入更多的精力等等。20xx年是“十三五”規(guī)劃開局之年，市人才服務中心將以貫徹落實十八屆四中、五中全會精神為引領，以蘇南國家自主創(chuàng)新示范區(qū)建設為契機，以提升人才公共服務和市場服務能力為重點，以“雙創(chuàng)雙爭”為動力，加力推進改革創(chuàng)新，廉潔自律警鐘長鳴，勤勉務實開拓進取，努力推動人才服務再上新臺階。
    謝謝大家1。
    述職人：xxx。
    20xx年xx月xx日。
    度政協領導班子度述職述法報告篇八
    尊敬的領導，各位同事：
    大家好!
    20xx年，在局黨組的正確領導下，在領導和同志們的支持和共同努力下，加強學習，提高素質，認真履行崗位職責，順利地完成了各項工作任務?，F將主要工作情況匯報如下：
    平時堅持自學，關心時事政治，積極參加局組織的各項學習活動，完成了全年在線學習任務，按要求，認真學習了黨的十八大和習近平總書記一系列重要講話精神，學習了《黨章》、《中共中央關于在全黨深入開展黨的群眾路線教育實踐活動的意見》等有關學習材料，參加了我局組織的紅色教育及警示教育活動，通過正反兩方面的教育，更深刻地認識到廉政建設的重要性，廉潔自律的必要性，使自己在思想上、工作上、生活上始終繃緊廉潔從政這根弦，把廉潔自律變成自覺行動，貫穿于日常工作的始終。
    (一)恪盡職守，認真做好黨風廉政建設和反腐敗工作。
    年初開始，我積極協助局黨組抓好黨風廉政建設和反腐敗工作，按照“一崗雙責”的要求，切實履行黨風廉政建設責任制，把我局黨風廉政建設的各項任務與業(yè)務工作同部署、同落實、同檢查、同考核。一是抓責任落實。結合我局實際，制定印發(fā)了《市人社局20xx年黨風廉政建設工作意見》，編排了我局“20xx年黨風廉政暨懲防體系建設任務分解表”，將19項主要任務，分解為44條重點工作;同時，及時調整了我局黨風廉政建設暨懲防體系建設領導小組成員，形成了一把手負總責，班子成員分工負責，層層抓落實的工作機制。二是抓廉政教育。
    一年來，組織干部職工學習了中央、省、市關于推進懲治和預防腐敗體系建設及黨風廉政建設的若干規(guī)定，十八屆中央紀委二次全會、省紀委九屆三次全會精神，著重學習了習近平總書記在十八屆中紀委四次全會上的重要講話;組織編印了《改進工作作風密切聯系群眾》學習資料;始終堅持開展干部職工晉升職務進行廉政談話及收看警示教育電教片等教育制度。三是抓風險防控。
    在去年我局廉政風險排查防控的基礎上，繪制權力運行流程圖，簽訂廉政風險防范承諾書，繼續(xù)堅持風險定到崗，制度建到崗，責任落到崗。四是抓財務監(jiān)督。根據局黨組安排，每月認真組織財務監(jiān)督小組成員定期對我局報賬單據進行審核，嚴格執(zhí)行財經紀律和財務管理制度。五是抓案件查辦。全年共接待處理來信來訪投訴26件次，現已全部辦結，辦結率100%，做到了“件件有落實、事事有回音”。同時，按要求開展黨風廉政建設調研，向市紀委報送調研文章一篇、紀檢信息11篇，宣傳我局貫徹落實黨風廉政建設和反腐敗工作情況。
    (二)履職盡責，認真做好事業(yè)單位人事管理等工作。
    根據局黨組分工，我在抓好紀檢監(jiān)察工作的同時，分管事業(yè)單位人事管理、公務員管理及專技(外專)等工作。20xx年我與分管的同志們一起共同完成了以下幾項主要任務：
    1、做好事業(yè)單位人事管理工作。一是組織市直事業(yè)單位新進人員公開招聘工作。20xx年市直事業(yè)單位公開招聘共計核準47家用人單位180名招聘計劃，經過筆試、面試、體檢等環(huán)節(jié)，招聘的149名工作人員已全部到崗;同時，按市政府領導批示，組織了市水利局水政監(jiān)察支隊遴選9名工作人員的工作。
    在整個招聘工作中，全程邀請紀檢監(jiān)察部門參與監(jiān)督，未出現任何考試安全事故。二是做好縣區(qū)事業(yè)單位公開招聘方案的審核工作。20xx年共審定縣區(qū)事業(yè)單位招聘方案19份，對個別縣區(qū)方案中設置的與招聘崗位要求無關的加分、性別、學歷等歧視性條件，一律予以糾正。目前，我市5縣3區(qū)事業(yè)單位共招聘工作人員1908名，所招聘的人員已基本到位,公開招聘工作平穩(wěn)順利。三是穩(wěn)妥推進事業(yè)單位改革工作。按照市醫(yī)改領導小組的要求，先后三次赴舒城縣對縣級公立醫(yī)院綜合改革暨鞏固完善基層醫(yī)改政策落實情況進行督查調研，及時向市醫(yī)改辦反饋了督查情況;認真開展市直事業(yè)單位在編不在崗人員的清退工作，按要求，對市直各事業(yè)單位長期在編不在崗人員進行了清退，自清退工作開展以來，共為6家單位18名工作人員辦理了辭退手續(xù);參與了市有線臺整體上劃、工商質檢食品藥品管理體制改革工作，按照市委市政府的統一部署，積極承擔體制改革中的相應任務。四是做好“三支一扶”招募和管理服務工作。
    按省廳統一安排，20xx年“三支一扶”招募工作經過考試、體檢、考核等一系列招募工作程序，從1410名近三年大專以上普通高校畢業(yè)生中，擇優(yōu)招募了“三支一扶”人員99名并已全部到崗;20xx屆服務期滿的81名“三支一扶”人員已全部定崗，10名同志獲得省“三支一扶”辦公室表彰;積極組織全國“三支一扶”人員征文評選活動，一名同志獲得全國二等獎、二名同志獲得全國三等獎。五是積極推進事業(yè)單位崗位設置工作。嚴格按照文件規(guī)定，認真審核各單位崗位設置方案，確保事業(yè)單位崗位設置工作順利推進。六是認真辦理事業(yè)單位人員調動相關手續(xù)。
    2、全面完成其他各項分管工作。由于分工調整，從11月份起開始分管公務員管理、專技(外專)等工作，為盡快熟悉相關業(yè)務，不斷與分管科室負責人進行業(yè)務溝通，認真學習業(yè)務，逐步熟悉分管科室工作職責與工作流程，確保公務員管理、專技(外專)等工作順利開展。一是做好我局關工委工作。根據工作需要，及時調整了我局關工委成員;舉辦了“放飛中國夢.我的夢”才藝表演活動;組織開展了青少年兒童學習黨的十八大知識搶答活動;邀請汪神村留守兒童進城與我局青少年兒童一起參觀皖西博物館、民防科普館活動。二是關于公務員管理工作。20xx年全市公務員考錄、政法干警培養(yǎng)體制改革試點考錄工作順利完成;參公事業(yè)單位管理工作穩(wěn)步推進;公務員日常管理工作進一步規(guī)范。
    三是關于專技(外專)工作。進一步完善人才評價機制，認真開展職稱評審工作;扎實推進網上繼續(xù)教育學習新模式;加大人才工作力度，認真做好國貼、省帖等各類人才服務工作，強化博士后科研工作站服務工作;積極做好聘請外國專家項目、農引推基地、千村引智示范項目等工作。同時，認真協管好辦公室和人事科等工作。
    作為一名紀檢監(jiān)察干部，能努力實踐黨的宗旨，自覺遵守黨的紀律，嚴格執(zhí)行單位的各項規(guī)章制度。在廉政風險排查活動中，認真查找自身廉政風險點8個，制定防范措施10條，并簽訂了《廉政風險防控承諾書》。一年來，我沒有利用職權謀取不正當利益，沒有接受不正當的宴請和饋贈，沒有搞權錢交易等不廉行為，嚴格按程序辦事，切實維護紀檢監(jiān)察干部形象。能尊重領導，團結同志，講原則顧大局，不越權越位，自覺維護班子團結，對集體討論形成的決定，堅決貫徹執(zhí)行，堅持重大事項及時向一把手匯報，全力支持一把手工作。在與班子其他成員和同志們共事時，互相支持，和睦共處，補臺不拆臺，老老實實做人，規(guī)規(guī)矩矩辦事，全力維護我局廉政勤政的良好形象。
    回顧一年來的學習工作情況，我深感自己每一點成績的取得，靠的是局黨組的正確領導和同志們的全力支持，同時，我也清醒地認識到，由于受能力和水平的局限，自身還存在著許多的不足和差距，表現在政治學習時間不夠，業(yè)務學習抓得不緊，財務管理工作還不夠科學化，把關還不夠嚴格，今后我將進一步加強學習，顧大局、干實事、勤思考、多創(chuàng)新，力求把各方面工作做得更好。
    以上匯報不妥之處，請各位領導和同志們批評指正。
    謝謝大家1。
    述職人：xxx。
    20xx年xx月xx日。
    度政協領導班子度述職述法報告篇九
    下面是小編為大家整理的,供大家參考。
    一、我們站位新時代，堅持用新思想引領政協事業(yè)沿著正確方向前進。
    注重把中央和省的各項決策部署轉化為履行職責的具體行動和工作實踐，保障政協事業(yè)沿著正確方向不斷前進。貫徹新思想，凝聚新共識。以開展“x”活動為契機，在委員和機關干部中常態(tài)開展專題學習、集中討論x次，教育引導委員和機關干部補精神之鈣、養(yǎng)思想之元、固定力之基。
    二、我們面向新時代，堅持用新理念統攬履職實踐，服務中心工作。
    聚焦黨政重大決策部署開展主席會議重點協商，把協商貫穿于履職議政始終，努力提升協商議政質效。圍繞中心，著力參政議政。縣政協班子部分成員分別列席縣委常委會議、縣人大常委會例會、縣政府常務會議等重要會議，圍繞“x”、鄉(xiāng)村振興等事關全縣長遠發(fā)展的課題，積極議政諫言。
    三、我們順應新時代，堅持用新舉措開展民主監(jiān)督，團結民主氛圍更加濃厚。
    一年來，縣政協堅持把民主監(jiān)督作為“主業(yè)”，以實效為根本，寓監(jiān)督于經常性工作之中，充分運用提案、民主評議等載體，有計劃、有重點地開展監(jiān)督活動，為發(fā)展我縣民主政治作出了積極努力。創(chuàng)新監(jiān)督載體。圍繞貫徹落實中央和省重大決策部署，將民主監(jiān)督寓于會議、視察、調研等活動之中，組織政協委員x人次參加x開展的民主評議,提出意見建議x余條，注重發(fā)現問題、督促整改，有力助推黨政決策落地落實。
    四、我們融入新時代，堅持用新擔當助推民生改善，彰顯履職為民情懷。
    一年來，縣政協班子始終把助推改善民生作為“主責”，堅持人民政協為人民，不斷增進為民情懷，回應群眾期盼，讓政協工作與民需相融共進，與民意合拍共振，持續(xù)增進人民群眾的幸福感、獲得感。強化主動擔當，傾力參與脫貧攻堅。聚焦領導干部、各級委員和機關干部“三個層面”齊推動，常態(tài)開展“x”活動，委員和機關干部在x路上集結前行，匯聚起x、x化解矛盾的“政協力量”，點對點、面對面、心連心幫扶x戶x人，看望慰問貧困學生x人次，發(fā)出慰問金x萬元。
    五、我們著眼新時代，堅持用新使命增進干事激情，匯聚和衷共濟之力。
    一年來，班子成員堅持把使命擔當作為“主旨”，不斷增強干事激情，履行職能渠道有效拓展。承擔重點任務添助力。班子成員準確把握政協工作角色定位，增強“干在實處、走在前列”意識，部分班子成員承擔全縣“x”領導職責，積極開展生態(tài)文明建設示范區(qū)創(chuàng)建，扎實推進“x”工程，認真落實林業(yè)生態(tài)扶貧政策和加強林政管理工作,開展各類宣講x余次，受教育干部群眾達x人次。
    六、我們置身新時代，堅持用新要求指導隊伍建設，展示自身良好形象。
    一年來，班子成員把從嚴要求作為“主調”，自覺用新要求指導隊伍建設，自身建設水平全面提升。著力加強黨的建設。旗幟鮮明講政治、全面從嚴抓黨建，用黨建工作成效推動政協履職開創(chuàng)新局面?？h政協黨組注重把方向、管大局、保落實、強督辦，認真執(zhí)行黨組議事規(guī)則、“x”集體決策制，嚴格落實“三會一課”、領導干部過雙重組織生活、民主生活會、民主評議黨員等制度。著力推進黨風廉政建設。以新時代黨的建設新要求為指導，自覺履行黨風廉政建設主責主業(yè)，壓實“兩個責任”，持之以恒糾“四風”。開展黨風廉政建設專題輔導x次，組織開展警示教育學習x次，突出黨性黨風黨紀和黨風廉政警示教育，營造崇德尚廉的政協環(huán)境。教育干部從根源上筑牢“防火墻”，擰緊思想上“總開關”，扣好廉政“第一粒紐扣”，常念廉政“緊箍咒”，做行動上的“明白人”。
    七、我們立足新時代，堅持助力x工作，樹牢法治思維。
    一年來，政協班子牢固樹立法治思維，自覺在新修訂的《黨章》《憲法》和《政協章程》的范圍內依法依規(guī)履職，不斷提高運用法治思維謀劃工作、運用法治方式處理問題的能力。堅持帶頭學法，不斷提高法治素養(yǎng)。班子成員把學習憲法和黨章作為首要任務，原原本本地學，逐條逐章地看。把學習做好領導工作必需的法律法規(guī)作為關鍵所在，學習刑法、民法等基本法律，有針對性地學習與履行職責密切相關的法律法規(guī)，堅持以身作則，帶頭尊法、學法、守法、用法，帶動提高機關干部的法律意識和法律素養(yǎng)，努力在單位形成尊崇法治、踐行法治、堅守法治的良好氛圍。堅持帶頭尊法，發(fā)自內心信仰法治。班子成員牢固樹立社會主義法治理念，切實增強走中國特色社會主義法治道路的自覺性堅定性。堅持憲法法律至上，切實增強憲法意識，帶頭抓好憲法實施，堅決維護憲法法律權威。堅持帶頭用法，嚴格依法依規(guī)辦事。善于用法治思維和法治方式想問題作決策，努力提高依法決策、依法辦事、依法管理的能力，把合不合法、合不合規(guī)作為決策的前置審查條件，最大限度防止決策不當、決策失誤。善于用法治思維和法治方式助推改革發(fā)展，自覺在法治基礎上凝聚改革共識。用法治思維和法治方式從嚴管黨治黨，把黨章作為管黨治黨的根本依據，與時俱進加強黨內法規(guī)建設，落實主體責任，嚴守政治規(guī)矩，不斷提高黨的凝聚力和戰(zhàn)斗力，奮力開創(chuàng)法治政協建設新局面。
    服務委員充分履職的工作機制還有待進一步完善；
    委員主體作用的發(fā)揮有待加強；
    協商建言的成果轉化還需進一步推動，民主監(jiān)督的機制方式還需進一步創(chuàng)新，團結聯誼的范圍對象還需進一步擴大，委員履職的管理服務還需進一步提升等等，這些問題需要我們高度重視，認真研究，并在今后工作中切實加以改進。
    度政協領導班子度述職述法報告篇十
    今年，通過深入扎實的法制宣傳教育和法治實踐，進一步增強了法律意識，提高了法律素質。
    一、加強組織領導，明確工作任務。
    (一)高度重視普法工作，為進一步加強對依法治縣工作的.組織領導，成立了由主任任組長，副主任任副組長，單位各職工負責人為成員依法治理工作領導小組，領導小組下設辦公室，落實專人負責日常工作。
    (三)落實依法治縣工作責任制。將法治教育作為加強精神文明建設和民主法制建設的重要任務來抓，做到年初有部署、年中有檢查、年終有總結。建立普法工作責任制，將普法工作作為一項重要工作來考核。
    二、制度健全，法制教育經?；?。
    為使我辦依法治縣工作從組織上、內容上、時間上得到保證，達到目標要求，我辦堅持自學與集中學相結合的原則，安排干部職工參加法律培訓學習，做到學用結合，把法制宣傳教育落實到依法治理的實際中，把法制教育和思想道德教育結合起來，把依法治理和以德治理結合起來，把法制宣傳教育與交通工作實際結合起來，形成了以交通干部學法用法為重點，以交通行業(yè)依法行政為目標的工作格局。
    (一)落實普法教材教材，為搞好法制教育提供保障。依法治縣實施以來，我辦認真按要求征訂教材，做到人手一冊。同時，每年單位還積極征訂法治刊物，為職工自學提供方便。(二)分層次舉辦法制宣傳教育，使教育活動制度化經?；Ｒ皇菆猿旨袑W習與自學相結合，抓好我辦機關法制宣傳教育活動，不斷提高干部職工的法制觀念和業(yè)務能力。二是組織全單位干部職工進行集中培訓，推進依法行政。三是組織我辦干部職工積極參加縣上統一安排的各個時期的法制學習活動。四是開展多形式法治宣傳教育活動，以在街道懸掛布標，發(fā)放宣傳材料，開展送法下鄉(xiāng)活動，召開座談會等形式開展法制宣傳月活動，使廣大人民群眾知曉民政法律法規(guī)，執(zhí)行法律法規(guī)。五是認真組織干部職工參加普法考試，每年干部職工的參考率、合格率均達100%。
    度政協領導班子度述職述法報告篇十一
    按照縣委要求，現將自己一年來履行職責和廉政建設方面情況匯報如下：
    一、履職盡責，多方推進政協工作。
    今年以來，我們不斷豐富政治協商內容，創(chuàng)新民主監(jiān)督形式，提高參政議政實效，在推動縣域經濟社會發(fā)展中，作出了應有的貢獻。
    （一）切實發(fā)揮政治協商職能作用。
    一是精心組織召開了1次全會、5次常委會和8次主席會。分別學習了當前重要思想指示、通報了當前重點工作和人事任免事項等。圍繞人民群眾普遍關心的城市公共設施建設、城鄉(xiāng)醫(yī)療保險、供熱取暖、優(yōu)化營商環(huán)境、農資市場管理等重大問題進行了專題協商。二是加大了提案的征集辦理力度。今年共征集委員提案142件，經審查立案115件，現已辦結完畢，辦結率100%。充分反映了人民群眾呼聲和意愿，有效發(fā)揮了委員提案在促進我縣經濟建設和各項事業(yè)發(fā)展中的作用。上報的提案中《關于通新路、康園路路面維修改造的建議》、《關于城內畜禽屠宰的建議》、《關于加強城區(qū)自來水管理、提升自來水水質的建議》、《關于修繕為民湖道路的建議》等十分具有建設性意見，被縣政府及有關部門直接采納。委員們在提案中，要求有關部門逐步解決社會治安、城鎮(zhèn)建設、環(huán)境保護、道路建設、出租車市場管理、自來水改造等方面存在的突出問題，集中反映了社情民意，對密切黨群、干群關系，提高黨和政府在人民群眾心目中的形象，發(fā)揮了重要作用，真正形成了委員熱心提提案、單位積極辦提案、有難題求提案、覓良策看提案的良好局面。三是舉辦了學習《在中央政協工作會議暨慶祝中國人民政治協商會議成立70周年大會上的講話》學習研討會，有8名常委分別從協商民主、暢通和拓寬群眾利益表達渠道、加強政協委員與人民群眾的密切聯系等方面進行了發(fā)言。通過研討，大家進一步明確了習近平總書記的新思想、新論斷、新觀點，提高了廣大委員的政治站位和思想共識，為進一步做好政協工作奠定了良好思想基礎。
    （二）參政議政水平明顯提升。
    一是重視調查視察工作，視察調查也是政協履行參政議政職能的有效形式。
    4月份，縣政協組織部分縣政協常委、委員，對我縣城內齊墾種子等業(yè)戶，雙河鄉(xiāng)、河南鄉(xiāng)經營業(yè)戶營銷的玉米種子、大豆種子、農藥、化肥等農用生產資料進行了視察。主管副縣長、縣農業(yè)農村局、市場監(jiān)督管理局、應急管理局、交通警察大隊等有關單位的領導參加了這次視察活動。視察后向縣委形成了《關于我縣農資市場視察情況的報告》。11月份，組織部分縣政協常委、委員就縣政府優(yōu)化營商環(huán)境工作開展情況進行視察，視察采取了看、聽、議的方式進行，聽主管部門領導工作匯報，會后進行了座談討論。營商環(huán)境建設監(jiān)督局、相關企業(yè)參加了此次視察活動。視察后向縣委形成了《關于縣政府優(yōu)化營商環(huán)境視察情況的報告》。兩次報告均針對實際存在的問題，提出了切實可行的建議，得到了縣委的重視和采納。二是今年有15名政協委員被有關部門聘請擔任特約監(jiān)督員，多次參加行政執(zhí)法機關和政府職能部門的行風評議工作，進一步推動了我縣政協民主監(jiān)督工作。
    （三）發(fā)揮優(yōu)勢，助力縣域經濟發(fā)展。
    在委員中扎實開展了為經濟建設服務的“五個一”活動。同時認真做好扶貧工作，按照縣委、縣政府的要求部署，組織全體政協機關干部深入所包鄉(xiāng)村，同鄉(xiāng)村領導一起研究脫貧攻堅工作，深入到貧困戶家中，宣傳黨的扶貧政策，與貧困戶廣交朋友，組織政協機關干部、部分政協委員、常委捐款捐物，幫助解決實際困難。
    二、提升意識，促進黨建工作長遠發(fā)展。
    切實履行抓黨建“第一責任人”的職責，持續(xù)推進“不忘初心、牢記使命”主題教育工作常態(tài)化制度化，科學分工、強化教育、不斷創(chuàng)新，持續(xù)加強黨的建設。
    （一）強化教育，落實管黨治黨責任。
    定期召開專題會議研究黨建工作，解決黨建工作中出現的短板，細化責任到人，落實了黨建責任。不斷增強管黨治黨意識、落實管黨治黨責任，嚴格落實“三會一課”、組織生活會、民主評議黨員等制度，通過主題黨日活動、黨員觀看警示教育片及學習相關文件等方式，進一步加強對黨員干部的教育管理，落實了從嚴治黨的責任。
    （二）以學促改，全力推進主題教育。
    “不忘初心、牢記使命”主題教育開展以來，參加縣委黨校封閉學習七天共63個學時，參加中心組調研學習1次共2天，參加集中領學7次共12個學時，紅色基地實地學習1次，參加志愿服務1次，集中研討3次，參加讀書班學習30余次共40多個學時，參加黨組真學、真信、真做交流3次，參加支部交流學習體會6次，自學120多個學時，為黨員干部講黨課2次。通過對照黨章黨規(guī)、深入調研、群眾反映、談心談話、上級反饋等10個方面查找問題，共檢視出對應問題六項8個，并已全部整改完成。
    二是對委員撰寫的提案要及時整理交辦，與承辦單位認真分析，制定方案，促進落實；
    并組織委員對評議單位的整改情況開展了“回頭看”活動，進行了全過程監(jiān)督。整改落實情況顯著。
    （三）思想引領，抓好意識形態(tài)工作。
    旗幟鮮明、責無旁貸的承擔起抓好意識形態(tài)工作的政治責任。將意識形態(tài)工作納入全年工作計劃,帶頭閱看中央、省、市、縣主要媒體的內容，引領本部門向媒體發(fā)送的正確輿論導向,帶頭批評錯誤觀點和錯誤傾向,加強對意識形態(tài)的思想引領作用。
    三、
    全面落實，黨風廉政建設不斷強化。
    始終堅持黨要管黨，從嚴治黨，認真落實黨風廉政建設“第一責任”、不斷強化制度建設、加強對干部職工教育管理，不斷增強“四個意識”，落實全面從嚴治黨主體責任，不斷強化黨風廉政建設。
    （一）扛起第一責任人職責。
    組織制定黨風廉政建設工作計劃，逐層簽訂目標責任書，把黨風廉政建設目標任務細化、量化，確保人人身上有擔子。同時，制定并嚴格落實年度個人黨風廉政主體責任清單、年度個人黨風廉政建設目標責任制報告，落實談心談話制度，定期約談秘書長、委辦主任，認真落實黨風廉政建設“第一責任”。
    （二）推進制度建設及落實。
    嚴格遵守《準則》、《條例》規(guī)定，與班子成員簽訂落實《黨風廉政建設主體責任承諾書》，建立“月通報、季點評、年。
    總結。
    ”制度，研究黨風廉政建設工作，進一步強化黨風廉政建設責任。
    （三）加強法制教育和監(jiān)督責任。
    堅持把法制教育作為落實廉政責任的一項基礎性重要工作來抓，組織黨員干部開辦了4期學習班，學習了《憲法》等法律內容，教育黨員干部嚴格遵守國家的《憲法》及各項法紀法規(guī)，學會在《憲法》的格內工作和生活，學會運用《憲法》保護人民群眾，推進工作落實，同進也要嚴格約束自己的行為，爭做執(zhí)政為民、清正廉潔的模范。
    四、下一步工作措施。
    一年來，全面履行政協職能、全面履行黨建主體責任、深入落實黨風廉政責任，積極為縣委、縣政府建言獻策，做了一定的工作，但還存在一些差距和不足。在今后的工作中，要以黨的十九大精神為引領，積極改進工作方法，提升履職能力，不斷開創(chuàng)政協工作新局面。
    （一）創(chuàng)新政協履職方式，推動協商民主制度化發(fā)展。
    充分發(fā)揮政協聯系廣泛的特點，把協商民主貫穿政治協商、民主監(jiān)督、參政議政全過程，健全政協協商民主制度機制，堅持協商議題和協商形式相匹配、視察調研和協商議政相銜接，建立社會各界廣泛參與的議政平臺。充分聽取社區(qū)群眾和社會各界的意見建議，完善民主協商座談會制度建設，做到縣委和政府工作推進到哪里，政協工作就跟進到哪里，理論智慧就匯聚到哪里，提高協商實效。
    （二）加強和改進民主監(jiān)督，推動群眾關注問題和重點工作的落實。
    建立完善民主監(jiān)督雙向選擇機制，積極爭取和承接縣委、縣政府交辦監(jiān)督事項，主動配合縣委、縣政府、縣紀委監(jiān)督全縣重大決策部署貫徹落實情況。緊緊圍繞群眾關心的熱點、難點問題，組織開展調研視察和民主評議活動。探索建立派出民主監(jiān)督員制度，對職能部門進行有效民主監(jiān)督。加強特邀民主監(jiān)督員隊伍建設，支持鼓勵政協委員擔任監(jiān)督員，依法依章開展民主監(jiān)督活動。進一步健全會議協商監(jiān)督、委員視察監(jiān)督、提案監(jiān)督、反映社情民意監(jiān)督等監(jiān)督形式，做到監(jiān)督有計劃、有題目、有載體、有成效。
    （三）加強政協自身建設，進一步提高履職盡責的能力和水平。
    一要著力加強黨的建設。確保政協各項工作始終在黨的領導下有序進行，推動政協各項工作取得新成效。二要著力加強思想建設。牢固樹立“四個意識”、堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，切實增強自覺性和堅定性。積極推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化，深化作風整頓優(yōu)化營商環(huán)境，深入開展解放思想推動高質量發(fā)展大討論，以思想大解放促進觀念大更新、能力大提升、工作大創(chuàng)新。遵守黨的政治紀律、組織紀律和工作紀律，帶動機關干部和政協委員懂規(guī)矩，守底線。三要著力加強委員隊伍建設。增進高度的政治認同、思想認同、理論認同、情感認同，提高履職能力，真正做到建言建在需要時、議政議到點子上、監(jiān)督監(jiān)在關鍵處。努力建設一支守紀律、講規(guī)矩、重品行,愛崗敬業(yè)、無私奉獻的政協委員和政協機關干部隊伍。
    用來練筆也是很好的。
    度政協領導班子度述職述法報告篇十二
    （2021年1月）。
    2020年5月，本人擔任xxx鎮(zhèn)黨委副書記并當選鎮(zhèn)長，半年多來來，在區(qū)委、區(qū)政府和鎮(zhèn)黨委的堅強領導下，我始終圍繞全區(qū)發(fā)展大局，立足單位實際，拼搏實干、奮發(fā)進取，較好地完成了全年的各項工作?，F將相關情況匯報如下。
    一、述責述廉情況。
    1.狠抓黨風廉政建設。認真貫徹執(zhí)行廉政《準則》和《條例》，在大額支出審批中，堅持班子集體研究、集體決策，有效避免審批失誤。進一步健全完善政府采購、公務用車、公務接待等各項管理制度，嚴格控制支出，進一步降低了公務開支的總量。并主動將自己的行為置于黨內監(jiān)督、群眾監(jiān)督和輿論監(jiān)督之中，把人民群眾滿意不滿意、高不高興、答不答應作為檢驗各項工作的最根本標準和衡量自身廉潔自律工作好壞的標準。
    2.切實改進工作作風。堅持把時間和精力集中到工作上，把工作著力點放在抓全局性、關鍵性、基礎性的問題上。在推進發(fā)展方面，緊緊圍繞全區(qū)發(fā)展大局，立足本鎮(zhèn)實際，突出重點，逐個階段抓推進，逐個領域抓落實。在抓具體工作中，不僅注重把任務布置下去，更注重對工作推進情況的督查，主動推進產業(yè)發(fā)展、農村人居環(huán)境整治、民生工程建設等重點工作中的困難和問題，努力增強工作的針對性和實效性，保證各項工作有力有序開展。
    二、述職情況。
    在常態(tài)化做好疫情防控的前提下，我們統籌推進疫情防控和經濟社會發(fā)展，做好復工復產復市復學工作，全鎮(zhèn)上下統一思想和行動，明確責任、迅速行動、強抓落實，確保如期完成今年經濟社會發(fā)展目標。項目建設穩(wěn)步推進。xxx經過多年建設，園區(qū)配套日趨完善，即將試營業(yè)。xxx、xxx、xxx等一批產業(yè)項目簽約落戶并開工建設。旅游口碑穩(wěn)步提升。相繼舉辦了2020xxx鄉(xiāng)村旅游現場推進會暨第二屆美麗xxx鄉(xiāng)村游嘉年華、xxx、xxx等一系列重大活動賽事，吸引了大批游客前來參觀旅游。鎮(zhèn)村面貌持續(xù)增靚。完成長江兩岸造林500畝，新建修繕各類道路12公里，先后完成6個公廁的新建改造，對污水處理一廠、二廠提標改造，推進全鎮(zhèn)垃圾分類試點，建成45座垃圾分類亭，完成三個自然村的自來水管網升級改造。生態(tài)環(huán)境持續(xù)增色。xxx、xxx、xxx獲得“省級特色田園鄉(xiāng)村”稱號；加大環(huán)境綜合整治力度，完成全鎮(zhèn)15公里的河道清淤工作，整治水塘134座；落實中央環(huán)保督導組的要求，成功拆除xxx船廠；完成xxx、xxx兩個船廠復綠提升，分別建成船舶文化公園和體育健康公園。社會事業(yè)持續(xù)增彩。全鎮(zhèn)建檔立卡低收入戶共212戶488人，均已實現脫貧，脫貧率達到100%。2020年農村居民人均可支配收入預計超過2.6萬元，5個行政村農村集體經濟收入均已超過80萬元，成功摘掉經濟薄弱村的帽子，真正以“產業(yè)興”推動“農民富、集體強”。安全生產不斷加強。全面貫徹落實市、區(qū)安全生產工作會議精神，認真排除隱患，落實相關安全生產措施。成立鎮(zhèn)安全生產委員會，由本人任組長，分管領導任副組長，各村均成立安全生產工作領導小組，在全鎮(zhèn)上下形成安全生產網絡，做到有人抓、有人管、有人查、有人辦。每月、每季度及重大節(jié)假日親自帶隊進行安全生產檢查，及時發(fā)現安全生產中的薄弱環(huán)節(jié)，確保安全防范在事故未發(fā)生之前解決。
    三、落實意識形態(tài)工作責任制方面。
    1.擔當政治之責。高度重視意識形態(tài)的重要地位，通過中心組學習、專題講座、集中授課等形式，深刻把握習近平新時代中國特色社會主義思想的內涵與要義，始終保持強大的政治定力。努力做到帶頭學、及時學、跟進學，堅持讀原著、學原文、悟原理，保持學而信、學而用、學而行，切實用講話精神武裝頭腦、指導實踐、推動工作。
    2.履行大局之責。通過鎮(zhèn)村兩級宣傳欄加強對基層黨建、廉政法治文化建設、黨風廉政建設等內容的宣傳。依托外宣志愿者隊伍、微信公眾號開展“微宣傳”行動，占領網絡宣傳陣地，強化宣傳載體建設，在首屆全國“美麗鄉(xiāng)村”健康跑等重大活動中發(fā)揮了積極作用。并主動出擊，切實加強對外宣傳，積極向學習強國平臺、省市級媒體投稿，對我鎮(zhèn)基層醫(yī)療服務、農村環(huán)境綜合治理、高效農業(yè)發(fā)展等工作進行了推介報導。
    3.落實守土之責。積極凝練符合xxx實際的鄉(xiāng)規(guī)民約，大力挖掘“新鄉(xiāng)賢”，推動鄉(xiāng)土文化復興；利用百姓舞臺，成功舉辦了歌曲、喜劇、舞蹈等群眾文化活動；著力擦亮“全國文明鎮(zhèn)”的金字招牌，以倡導婚事新辦、喪事簡辦、孝老愛親、勤勞致富等為著力點，進一步發(fā)揮村民代表大會、村民議事會、紅白理事會等群眾性自治組織的作用，使革除陳規(guī)陋習成為群眾的普遍共識和自覺行動；持續(xù)開展文明戶、文明家庭、最美庭院等評選工作，推動農村精神文明建設再上新臺階。
    四、述法情況。
    1.始終堅持法治理念。我始終將社會主義法治理念“依法治國、執(zhí)法為民、公平正義、服務大局、黨的領導”五方面的要求銘記于心，堅持用社會主義法治理念指導工作實踐，崇尚法律權威，恪行為民謀利，保持程序正當，擁護黨的領導，立足本職，全面正確履行職責，致力于推進xxx發(fā)展的進程，努力創(chuàng)造和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境和公正高效的法治環(huán)境。
    2.始終堅持依法行政。工作中，始終注意按照政策規(guī)定和法律程序辦事，嚴格規(guī)范自己的施政行為，堅持依法行政的原則，不以言代法、以政代法，清清楚楚行政，明明白白辦事。牢固樹立“一盤棋”的思想，對集體做出的決策堅決貫徹執(zhí)行，確保全面落實，維護鎮(zhèn)黨委的權威。注重加強與班子成員的團結協作，做到真誠相處、坦誠相待。注意調動大家的積極性，注重營造民主和諧、創(chuàng)新進取的工作氛圍。
    3.始終堅持遵紀守法。自覺從思想上構筑起反腐倡廉的堅強防線，堅持以身作則、秉公辦事、不徇私情，處理問題，解決矛盾不帶任何私利。認真學習貫徹新的《中國共產黨廉潔自律準則》和《中國共產黨紀律處分條例》，以兩大綱領性文件為標桿，指導全年工作開展。嚴格落實“一崗雙責”，在履職過程中，我沒有干預工程和插手項目建設；沒有違規(guī)收送現金、有價證券及貴重物品；沒有利用職權和職務影響為家庭成員及其他親友謀取私利。嚴格落實領導干部報告?zhèn)€人有關事項制度，主動接受組織和群眾的監(jiān)督。
    總之，在今后的工作中，我將進一步加強學習，拓展思路，扎實工作，努力提高駕馭復雜局面的工作水平，保持高漲的工作、學習熱情，全身心投入到建設xxx社會主義現代化的新征程中，勤政廉潔，做好表率，帶好身邊人，做一名廉潔奉公的人民公仆。
    度政協領導班子度述職述法報告篇十三
    1、從嚴落實“一崗雙責”。全面落實從嚴治黨各項要求，制定年度黨風廉政建設工作總結和任務分解方案，明確黨風廉政建設責任分工，進一步增強黨委班子主體意識、主體責任，強化班子成員“一崗雙責”，形成了臺黨委集體領導，班子成員分工負責，紀檢監(jiān)察監(jiān)督協調的工作責任體系。
    2、切實加強黨風廉政教育。堅持將黨風廉政建設與廣電業(yè)務工作同部署、同檢查、同落實、同獎懲，確保責任落實到位。認真組織學習了《習近平關于黨風廉政建設和反腐敗斗爭論述摘編》、《廉政準則》、《紀律處分條例》等讀本，組織觀看了《永遠在路上》、《忠誠與背叛》等警示片，組織全體干部職工開展普法學習，在全臺形成了遵紀守法、廉榮貪恥的良好氛圍。
    3、加大執(zhí)紀問責力度。認真執(zhí)行中央八項、省委九項、市委十項規(guī)定以及縣委作風建設相關規(guī)定，臺黨委積極開展財經紀律、工作紀律的自查自糾、明察暗訪，嚴抓臺系統內上下班工作紀律，及時更新班子成員和部室人員去向牌，定期通報工作紀律情況;對5名領導班子違紀行為，做到“不回避、不遮掩、不護短”，配合縣紀委調查，給予黨內和行政警告處分。
    4、全面落實“五種談話”制度。臺黨委嚴格按照縣紀委關于“五種談話”工作要求，制定縣廣播電視臺談心談話工作方案，采取日常約談、告誡約談和定期集體約談的形式，每次談話都形成紀錄，臺人力資源部對各領導班子成員談心談話情況定期檢查督導落實，并及時上報縣紀委。
    度政協領導班子度述職述法報告篇十四
    下面是小編為大家整理的,供大家參考。
    xxxx年以來，縣政協黨組堅持以***新時代中國特色社會主義思想為指導，認真貫徹落實黨的十九大和***二中、三中、四中、五中、x中***精神。在縣委的正確領導下，牢牢把握團結和民主兩大主題，圍繞中心、服務大局，認真履行政治協商、民主監(jiān)督、參政議政職能，積極為xx縣經濟社會高質量發(fā)展建設貢獻力量。
    一、xxxx年工作總結。
    （一）強化黨建統領，圍繞中心履職。
    提升政治理論，堅定政治思想。始終將學習貫徹***新時代中國特色社會主義思想放在首要位置，持續(xù)推進黨史學習教育，系統學習黨的十九大、***四中、五中、x中***精神，深刻領會******關于加強和改進人民政協工作的重要思想，時刻牢記******的叮嚀囑托，把科學的理論轉化為團結奮斗的共同思想政治基礎，進一步增強了“四個意識”，堅定了“四個自信”，堅決做到了“兩個維護”。樹牢馬克思主義政治觀；樹牢正確的政績觀；樹牢一心為民的群眾觀，推動了形式主義官僚主義集中整治往深里走、實里做，充分引領黨組的領導干部勇于斗爭、勇于擔當、勇于作為，干在實處、走在前列。
    當前隱藏內容免費查看談心談話、民主評議黨員、機關干部考勤等基本制度，用好批評和自我批評的武器，開展積極健康的思想斗爭，不斷純潔思想、壯大隊伍，有效提升了管理委員和服務群眾的水平，增強了政協的影響力和戰(zhàn)斗力。
    提升履職能力，推進履職成效。始終把縣委決策部署落實到政協履職的各個方面。xxxx年，共召開全體委員會議x次，常委會議x次，主席會議x次、黨組會議xx次。提交提案xx件、形成視察調研報告x篇。在履職過程中，自覺服務大局，落實組織精神，在宏觀決策上搞好協商，在重大步驟上搞好協同，在具體工作上搞好協調，確保政協工作始終與全縣中心工作同步合拍，努力把縣委的主張轉化為廣大政協委員和社會各界人士的廣泛共識和自覺行動。
    （二）凝聚智慧力量，推進全面發(fā)展。
    深化視察調研，提高議政水平。發(fā)揮視察調研作為掌握民聲民意的基礎環(huán)節(jié)作用，不斷提高視察調研質量，根據確定課題的涉及面與難易程度，采取不同的組織形式，將專委會、相關單位和熟悉行業(yè)領域情況的委員合理調配、協同開展，并及時將視察調研情況綜合整理，形成調研報告，為縣委、縣政府決策提供依據和參考。
    強化提案辦理，履行參政職責。發(fā)揮提案作為參政議政的重要渠道作用，不斷完善提案征集、審查、立案、轉辦、督辦和反饋機制，遵從數量服從質量的原則，針對《關于加強對老舊小區(qū)改造管理的建議》、《關于規(guī)范整治占道經營的建議》、《推動鄉(xiāng)村振興的建議》等重點提案進行了督辦。通過提案的辦理，推動了社會發(fā)展，推進了部門工作，為貫徹落實縣委、縣政府決策部署匯聚了人民智慧。
    發(fā)揮委員作用，拓寬監(jiān)督層面。發(fā)揮政協委員聯絡服務工作站和社區(qū)政協委員聯絡站作用，不斷創(chuàng)新形式、豐富載體，為政協委員履職創(chuàng)造新途徑。廣泛收集社情民意信息，為黨和政府體察民情、順應民意提供建議。一年來，向當地黨委、政府上報社情民意信息xx條，真實地反映了社會各界的愿望和呼聲，使群眾關注的熱點問題、社會反映的焦點問題得到有效解決。
    （三）服務全縣大局，推動重點工作。
    堅守疫情防控，完成交辦任務。積極貫徹縣委疫情防控的部署，組織政協機關干部堅守防疫一線，為全民核酸檢測工作保駕護航，積極支持政協委員組建志愿者服務隊，黨組班子成員多次深入隔離點、防控卡點和養(yǎng)老院卡點看望一線工作人員。在嚴峻的疫情面前，協助白衣天使，共同為xx人民筑牢生命安全線。
    質量、針對性強的意見建議。對今后如何更好地推動我縣鄉(xiāng)村振興發(fā)展，提供了很好的參考。
    重視文化事業(yè)，展現時代精神。舉辦“紅色百年”書畫攝影展，紀念建黨xxx周年，精選了xxx幅記錄xx發(fā)展史的攝影作品，xxx幅為建黨百年祝賀的書畫作品參展，展現了xx縣百年間的滄桑巨變，表達了全體政協委員和社會各界人士愛國、愛黨、愛人民的情懷。
    （四）強化紀律觀念，把好廉潔端口。
    抓實黨風廉政建設，樹立底線思維。深入學習理論知識，充分認識黨風廉政建設的責任性和重要性，落實主體責任、第一責任人責任和“一崗雙責”責任，嚴格履行對下級“一把手”的監(jiān)督責任，重要節(jié)點及時開展談心談話，及時發(fā)放紀律提醒函等，營造了縣政協風清氣正的良好政治生態(tài)氛圍。
    改進工作作風，做到持之以恒。把加強和改進作風建設的要求和責任落實到日常工作之中，堅持無禁區(qū)、無空白，無死角，無漏洞、全覆蓋，抓住要害，以踏石留印、抓鐵有痕的勁頭抓。始終保持清醒的頭腦，充分認識作風建設的重要性和必要性，健全完善相關體制機制，實現作風建設的日?；?、規(guī)范化、制度化和長效化。
    保持清醒頭腦，筑牢意識形態(tài)陣地。旗幟鮮明地批評錯誤言論，匡正錯誤思想，完善制度，推動意識形態(tài)責任制更好的落實。隨時隨地運用“學習強國”平臺開展自學。加強了對所聯系界別政協委員及群眾的聯系，及時了解和掌握思想動態(tài)和具體困難，幫助解決實際問題，充分發(fā)揮政協大團結、大聯合等優(yōu)勢，切實做好民族宗教、知識分子等各族各界群眾的團結工作，最大限度把各方面力量凝聚在黨的周圍。進一步激發(fā)了全縣政協委員愛崗敬業(yè)、建設家鄉(xiāng)、保衛(wèi)家園的責任感和使命感。通過對網絡輿情、宣傳輿論的積極引導，牢牢掌控了政協組織意識形態(tài)領域的領導權、主動權、話語權。
    學法守法用法，做到明理重法。充分借助“法宣在線”等媒體平臺，有效地督促班子成員完成了對法治理論、和憲法的系統學習，進一步提升了法律意識、法治觀念，真正做到“研究問題先學法、制定決策遵循法、解決問題依照法”，積極運用法治思維改進工作。在黨組重大決策事項上，堅決用法律法規(guī)進行嚴格規(guī)范，依法執(zhí)行。
    回顧一年來的工作，縣政協黨組始終以服務全縣改革發(fā)展大局、助推全縣中心工作為出發(fā)點和落腳點，既議政又監(jiān)督，既建言又出力，用行動表達了態(tài)度，用擔當詮釋了忠誠。對照縣委全面啟動xx現代化新征程的發(fā)展需要，我們必須清醒地認識到，工作中還存著問題和不足，一是政協黨組的政治思想引領作用還需要進一步加強，二是調查研究的深度和廣度需要進一步拓展。三是委員履職的整體能力和素質水平需要進一步提升。
    二、xxxx年工作計劃。
    （一）強化政治引領，保證政協事業(yè)正確方向。
    進一步強化縣政協黨組的政治引領作用，把******關于新時代加強和改進人民政協工作的重要思想作為政協工作的指針，把旗幟鮮明講政治體現在政協工作全過程各方面，保證政協事業(yè)方向不偏，立場不移。落實全面從嚴治黨要求，發(fā)揮黨員委員的先鋒模范作用，在政治引領、發(fā)揚民主、凝聚共識、合作共事、廉潔奉公等方面做好表率。
    深入開展黨的***五中、x中***精神和縣委十九次黨代會精神的學習，將其融會貫通，準確把握精神實質。始終堅持黨對政協工作的全面領導，實現黨組織對黨員委員的全覆蓋，黨的工作對政協委員的全覆蓋。切實把縣委決策部署轉化為社會各界的廣泛認同和自覺行動，發(fā)揮政協在協調關系、匯聚力量、建言獻策、服務大局中的重要作用。
    （二）深入調查研究，拓展政協協商深度廣度。
    做好新時代人民政協的新任務，發(fā)揮好專門協商機構作用。
    圍繞全縣大局開展協商議政。緊緊圍繞我縣全面開啟建設社會主義現代化xx新征程履職盡責，聚焦我縣“鄉(xiāng)村振興、產業(yè)項目、城鄉(xiāng)建設、民生福祉、生態(tài)文明、改革開放、安全法治”七項重點任務開展調研、建言獻策，全力助推我縣經濟社會高質量發(fā)展。
    在深入調查研究上下功夫。深入實際、深入基層、深入群眾掌握第一手資料。到困難大、矛盾多的地方去，到情況復雜、群眾意見多的地方去，同人民群眾面對面交流、心與心溝通，找出問題的根源，提出解決問題的有效建議。
    拓寬民主協商渠道。堅持有事好商量、有事多商量的協商議政原則。要把協商民主貫穿履職全過程，促進思想共識的凝聚、建言質量的提高。鼓勵委員充分發(fā)表意見建議，引導委員之間、委員與有關部門之間積極互動交流，促進不同思想觀點交融，努力找出對策、形成共識。圍繞xx經濟社會高質量發(fā)展、鄉(xiāng)村振興等重點工作，推動政治協商與民主監(jiān)督向縱深發(fā)展。
    （三）凝聚思想共識，形成推動發(fā)展強大合力。
    積極傳播共識，厚植政治基礎。共識不能止步于政協內部，還要向社會廣泛傳播，把這種共識轉為社會的共識，轉化為全社會奮進向前的動力，厚植政治基礎和人心基礎。引導委員們利用自身的特長、專業(yè)知識和影響力主動發(fā)聲，宣講解讀黨和國家方針政策，幫助黨和政府協調關系、理順情緒、化解矛盾。并運用現代新媒體技術進行廣泛傳播，擴大影響力，達到凝聚人心，傳播共識的目的。
    完善以縣政協黨組理論學習中心組為引領的政協委員常態(tài)化學習制度，強化學習思想理論、方針政策、時事政治等，把學習***新時代中國特色社會主義思想作為重中之重，夯實團結奮斗的共同思想基礎。開展“書香政協”建設，結合實際開展委員讀書、理論研討等活動，促進委員履職能力的共同提升和思想上的共同進步。
    （四）加強自身建設，展現政協隊伍良好形象。
    不斷加強自身建設，進一步提高委員履職能力和機關服務水平。強化委員教育管理。按照******“懂政協、會協商、善議政，守紀律、講規(guī)矩、重品行”的十八字要求，不斷加強對政協委員的教育管理。將學習教育列入縣政協xxxx年工作重點。建立健全委員培訓度，制定培訓規(guī)劃，開展年度集中培訓和分級分類培訓，確保在屆內至少輪訓一遍。
    健全和完善委員聯絡機制。把聯系服務融入視察調研、協商履職活動之中；強化激勵約束機制，持續(xù)完善《委員履職情況考核辦法》，定期做好委員履職評估，為年終開展優(yōu)秀委員評選活動提供考核資料，真正將政協委員的履職責任落到實處。
    搭建更多履職平臺。推進政協委員服務聯絡站和政協委員社區(qū)聯絡站建設，逐步達到規(guī)范化和標準化，為委員履行職能、參政議政提供堅實的陣地保障。進一步提升政協活動組的團體帶動作用，促進政協活動組委員積極參與視察調研，相互督促撰寫優(yōu)質提案，認真反映社情民意，努力爭當參政議政的排頭兵。
    加強機關隊伍建設。要進一步發(fā)揮專委會的基礎作用，推進專委會履職方式和履職載體創(chuàng)新，提升工作實效性。全面加強政協機關黨的建設。要把“高標準、嚴要求”落實到政協機關建設中，不斷提高機關服務質量，推進政協整體工作進一步開拓創(chuàng)新，為全縣步入新時代作出積極貢獻。
    度政協領導班子度述職述法報告篇十五
    在市委、市政府和省統計局的正確領導下，xx市統計局領導班子以弘揚統計核心價值觀為統領，以增強“兩個意識”和促進“三個提高”為主線，緊緊圍繞以“企業(yè)一套表”為核心的統計“四大工程”建設和全市“創(chuàng)新驅動加速年”中心任務，大力開展統計能力建設，抓隊伍、建機制、強基礎、優(yōu)服務、創(chuàng)品牌，著力提高統計數據質量、統計調查能力和統計服務水平，較好地完成了全年各項任務，全市統計建設取得新進展?，F將我局領導班子履職廉政情況報告如下：
    一、抓根本，全力推進統計業(yè)務建設，爭創(chuàng)一流的工作業(yè)績。
    1、強化統計責任意識，全力推進企業(yè)一套表改革。今年是全面實施一套表的第一年，為適應一套表工作的新模式、新要求，突出工作質量和數據質量，全局上下同心協力，多措并舉，全力推進了企業(yè)一套表改革。一是及時做好先期各項準備工作。成立企業(yè)一套表改革領導小組和辦公室，制定下發(fā)《xx市企業(yè)一套表突發(fā)事件應急預案》，向企業(yè)發(fā)送《關于切實加強“三上”企業(yè)統計基礎工作的通知》、《統計法律事務告知書》和企業(yè)報送操作手冊等統計宣傳材料，為企業(yè)一套表統計改革作好鋪墊。二是全面系統開展業(yè)務知識培訓。制定下發(fā)企業(yè)一套表業(yè)務系統培訓方案，組織開展對市局及轄市區(qū)專業(yè)人員的培訓，指導督促各地開展對鎮(zhèn)、街道和企業(yè)的業(yè)務培訓，突出現代信息技術、一套表聯網直報、業(yè)務能力建設等培訓內容，全力以赴做好推進一套表改革的業(yè)務準備。三是深入開展“四加強四提高”活動。通過層層開展業(yè)務培訓、主動服務指導企業(yè)、規(guī)范數據流程管理和依法開展監(jiān)督檢查等多種形式的活動，增強了與企業(yè)負責人、統計人員的工作聯系和感情溝通，規(guī)范了統計業(yè)務流程，解決了基層統計工作中存在的薄弱環(huán)節(jié)和突出矛盾，保證了“企業(yè)一套表”統計改革的順利實施。四是全面開展督導和自查自糾。成立督導工作組，深入企業(yè)進行督導；以國家統計局通報的兩起典型案例為鑒，主動進行審視、反思和自查。開通一套表信息網絡發(fā)布平臺，公布統計違法行為舉報電話，進一步提高對統計數據質量重要性的認識。五是切實保障聯網直報數據質量。會同發(fā)改委、經信委、建設局和商務局，聯合下發(fā)《關于貫徹五部委文件精神切實保障聯網直報數據質量的通知》，進一步規(guī)范“企業(yè)一套表”聯網直報工作，切實提高統計數據質量。
    2、結合統計工作實際，全面開展能力提高年活動。今年是統計能力提高年，全局積極開展以“提升能力素質、強化業(yè)務基礎、順應統計改革、服務發(fā)展大局”為主要內容的統計能力建設活動，著力抓好“六種”能力建設，充分營造“以崗位責任為重、以精通業(yè)務為榮、以苦練內功為樂、以學習提升為志”的工作氛圍，不斷提高全局干部職工的理論知識、業(yè)務素質和工作水平。一是實施“三大工程”，提升業(yè)務能力。根據《全市統計能力提高年活動方案》確定的“萬千百十”、“服務企業(yè)”和“人才提升”三大重點工程內容，組織開展“萬企”宣傳活動，面向“三上”企業(yè)發(fā)放了一萬多份統計宣傳材料，切實提高了企業(yè)經營者、企業(yè)統計人員對統計工作及企業(yè)一套表改革的理解、重視和配合程度；大力推動企業(yè)規(guī)范化建設，制定下發(fā)“三上”企業(yè)統計基礎工作規(guī)范化建設試行標準和全市企業(yè)達標驗收方案，年內完成多家“三上”企業(yè)的達標驗收；結合全局重點工作計劃，啟動經濟形勢和業(yè)務問題研討、青年業(yè)務骨干培育等活動，為全局干部職工加強能力建設、提升各項能力提供活動平臺。二是開展統計大討論，堅定改革信心。部署開展“一套表改革我能做什么”大討論活動，引導全局上下圍繞企業(yè)一套表改革認真進行研討，形成一批有思想、有深度、有價值的討論成果，在《江蘇統計》上?？l(fā)展。而年青同志在“一套表改革大討論”青年成果展示會的發(fā)言表現，更充分展示了干部職工在一套表改革進程中全民動員、全員參與、積極謀劃、主動作為的良好精神風貌。三是采取有效措施，提高活動成效。完善規(guī)章制度，制定《處室目標管理考核試行辦法》，把統計能力提高年活動作為全局目標考核的重要內容及平時考核和年終評優(yōu)的'重要依據，做到各項工作有布置、有檢查、有評估、有獎懲，確保能力提高年活動取得實效。
    3、圍繞中心重點工作，全力提升統計服務效能。積極適應社會經濟發(fā)展形勢和黨政領導的需求，圍繞市委、市政府的中心工作，有針對性地開展統計工作實踐，有效提升服務質量。一是強化服務意識，積極提供統計信息。今年以來，全市經濟面臨諸多困難，經濟下行風險較大，各級領導對經濟運行情況十分關注，為此我局進一步加強監(jiān)測預警和分析信息工作，每月10日上報經濟運行快訊，15日前上報專題分析，提高統計信息的時效性、敏銳性和針對性，切實履行好統計服務地方經濟社會發(fā)展的職責。二是提升服務水平，主動當好參謀助手。扎實開展統計分析研究，做到領導決策到哪里，統計就服務到哪里。圍繞現代化建設，我局認真開展“兩項監(jiān)測”工作。圍繞現代化指標體系，起草現代化監(jiān)測實施辦法，配合做好目標任務分解，從統計角度提出建議；針對八項工程,召開推進會議，落實牽頭部門，及時反映推進過程中的難點問題，提出合理化建議；召開“兩項監(jiān)測”數據會審會議，進一步明確各部門的報送要求、數據質量要求；認真梳理、分析情況，按時完成“兩項監(jiān)測”進程監(jiān)測報告，得到市委政府領導的重要批示。三是拓寬服務領域，深入開展調查研究。根據市委市政府“鎖定新目標、實現新跨越”，加快區(qū)域經濟發(fā)展的要求，完成了全市及各轄市區(qū)與追兵和標兵的系列比較分析，收到了較好的反響和效果；主動與兩辦研究室、經信等部門協商建立聯合調研機制，深入重點企業(yè)、新增長點企業(yè)進行情況調研，形成了短平快的統計快訊，及時提供給市委市政府，其中《我市光伏產業(yè)主要經濟指標大幅下滑》等多篇快訊分別被國務院辦公廳和省辦錄用。
    4、開拓思路搶抓機遇，全面加強重點領域統計。充分發(fā)揮統計監(jiān)測預警職能，與相關部門通力協作，加快推進全市服務業(yè)、文化產業(yè)的調查監(jiān)測工作，積極探索基本單位名錄庫統計管理的新途徑。一是加快推進服務業(yè)統計工作。組織開展服務業(yè)法人單位清查，核定國家、省、市三級重點服務業(yè)單位；實施服務業(yè)限上單位統計調查，確定限上統計標準，制定報表制度，建立網上直報系統，并對3000多家限上服務業(yè)單位實施全面調查；完善考核辦法，加強對轄市區(qū)和市各行業(yè)主管部門服務業(yè)統計工作的管理和考核；核查重點服務業(yè)企業(yè)名錄庫，出臺《關于加強和完善服務業(yè)統計工作的實施意見》，加強行政推動，建立有力的服務業(yè)統計工作機制。二是加強文化產業(yè)統計監(jiān)測。基本建立和完善以宣傳部門牽頭、統計部門組織、文化部門共同參與的調查方法體系，初步建立文化產業(yè)基本單位名錄庫，開通文化產業(yè)統計網上直報平臺，完成對轄市、區(qū)文化發(fā)展的績效考核；組織召開全市文化產業(yè)統計工作會議，落實重點工作，強化工作舉措，加快推進文化產業(yè)統計工作進程；核實基層年報庫數據，對文化產業(yè)增加值進行科學評估；積極開展分析監(jiān)測，形成文化產業(yè)分析報告和文化產業(yè)績效考核位次的預警分析，得到市委書記和分管市長的重視和批示。三是積極探索基本單位統計新途徑。制訂出臺《xx市基本單位名錄庫建設維護與使用管理暫行辦法》和《xx市“三上”企業(yè)審批暫行辦法》。按照“先有庫、后有數”的原則，高標準完成名錄庫維護更新工作，充分利用部門行政登記資料和各項統計調查信息，逐步完善名錄庫維護更新流程；抓住外資年檢、服務業(yè)清查等機會，即時更新名錄庫，形成專業(yè)聯動，真正提高名錄資料的利用價值。
    5、加強統計隊伍建設，全面提升統計業(yè)務能力。局黨組歷來重視統計干部隊伍建設，始終把加強統計隊伍建設作為提高統計工作科學化、制度化、規(guī)范化水平的重要途徑來抓。一是著重培養(yǎng)統計業(yè)務骨干。今年我局分別成立了業(yè)務、分析、計算機應用三個骨干學習小組，定期組織開展業(yè)務講座、學習研討和工作交流等活動，其中分析小組建立學習園地，按季編印《學習參考》資料，計算機小組14位成員通過了國家計算機二級等級考試。與此同時，我局還開展了業(yè)務學習爭優(yōu)達標活動，要求每一名干部職工對照標準，自定目標，保證學習時間，提升學習效果。全年共有5位同志參加統計從業(yè)資格考試，8位同志參加了中級統計專業(yè)技術資格考試。二是切實完善干部選拔任用機制。著力完善統計干部選拔任用制度和工作激勵機制，根據我局《機關科級領導職位競爭上崗實施辦法》，全年通過競爭上崗、提拔任用正科級領導職務5人，副科級領導職務2人，切實體現了選人用人制度公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，充分營造了干部迅速成長的良好環(huán)境。三是大力開展統計教育培訓。全市3037人報名參加了統計從業(yè)資格考試，考試人數比上年增長46.1%；全市繼續(xù)教育交費人數已超過1萬人次，比去年增加近7000人次。繼續(xù)教育方式推陳出新，與網絡公司聯合設計開發(fā)了網上繼續(xù)教育平臺。截止目前，教育平臺點擊率達11.5萬人次，獨立訪客達到3萬人次，平均每日點擊量達到300以上。
    二、抓保證，全力推進黨風廉政建設，樹立一流作風和形象。
    1、堅持一崗雙責，切實營造齊抓共管的工作氛圍。年初，我局制定下發(fā)《黨風廉政建設工作要點》，按照標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，以黨風廉政建設責任制為抓手，全面履行黨風廉政責任制建設工作職責。為切實加強領導，明確了由“一把手”負總責、負全責，切實把黨風廉政建設工作納入領導班子的議事日程；黨組主要領導與各處室全面簽訂了廉政建設責任書，明確工作目標和任務，使黨風廉政建設工作成為既是“一把手”的事，也是每個班子成員的事，更是全局干部職工大家共同的事，形成“一把手負總責、分管領導各負其責、班子成員齊抓共管”的工作機制和工作氛圍。
    2、加強學習教育，增強廉潔自律的主動意識。一是加強中心組學習。緊扣形勢任務，結合工作實際，制訂《20常州統計局、國家統計局xx市調查隊黨組中心組學習計劃》，嚴格按照學習計劃開展學習活動。黨組每名成員以中心組學習內容為主題，圍繞全市經濟社會發(fā)展的重大問題深入開展調研，廣泛進行學習研討，切實為解決經濟社會發(fā)展的重大問題獻計獻策。二是積極開展廉政警示教育。組織全體機關干部觀看《廉政中國》等反腐教育片，用近年來典型反腐案例教育全體黨員干部職工，促進統計局機關干部，尤其是黨員領導干部廉潔自律，弘揚艱苦奮斗、清正廉潔之風，進一步加強機關作風建設，更好地發(fā)揮黨員干部的先鋒模范作用。三是深入開展公務員職業(yè)道德教育實踐活動，組織全局干部職工舉行公務員宣誓活動，增強忠誠統計、服務發(fā)展的責任意識，努力塑造“勤政為民、務實高效、公正廉潔”的公務員隊伍形象。四是召開專題民主生活會。圍繞加強和改進新形勢下領導班子思想政治建設主題，領導班子全體成員分別結合自身工作實際，敞開心扉，暢所欲言，認真開展批評與自我批評，達到了深化認識、統一思想、增進團結、推進工作的預期目的。
    3、注重班子建設，強化領導班子的整體合力。一是堅持民主集中制原則。處理重大問題，每位黨組成員都能充分發(fā)表意見，集體研究決定。在干部任用、財務管理、考核獎懲等重大事項上，都能嚴格按照組織程序透明操作，切實做到公平、公正、公開。日常工作中，班子成員能夠互相尊重，密切配合，在重大臨時性和突擊性工作面前，班子成員打破分工，全力以赴，確保按時完成工作任務。二是深入基層廣泛調研。領導班子帶頭深入鎮(zhèn)（街道）基層一線、走進基層企業(yè)，廣泛開展工作調研，了解基層存在的客觀問題，體察基層面臨的實際困難，并積極把系列調查研究學習成果與改進工作作風、加強班子建設緊密結合起來，努力轉化為思想方法，逐步形成明確的工作思路，領導班子把握大勢、統攬全局、應對復雜局面、推動統計科學發(fā)展的領導能力明顯增強。三是充分發(fā)揮表率作用。局黨組認真履行職責，在全體干部職工面前做表率，以自己的模范行動帶動和影響全局人員。黨組成員都能堅持正確的政績觀，自覺抵制在統計數據上弄虛作假的不正之風；嚴格遵守廉潔自律的各項規(guī)定，從不利用職務之便插手公物采購謀私利；嚴格遵守統計執(zhí)法檢查規(guī)定，從不對自己分管業(yè)務的統計違法行為搞法外人情；堅持勤儉辦公，從不以會議、考察、培訓等名義變相公費旅游等，領導班子以實際行動高度發(fā)揚了廉潔奉公、勤政為民的良好風氣。
    4、加強行風建設，提高統計保障的工作水平。始終將統計行風建設作為全局重要工作來抓，以“創(chuàng)先爭優(yōu)”為主體，以建立學習型、服務型機關為目標，以作風效能建設和統計行風建設為抓手，與各轄市區(qū)簽訂統計行風建設責任書，制訂下發(fā)統計行風建設責任制考核辦法，建立行風義務監(jiān)督員制度，網絡設立黨風廉政建設和統計行風建設專欄，加強對轄市區(qū)統計局統計行風建設工作的指導，大力弘揚求真務實精神，大興創(chuàng)新、服務、勤廉之風，切實增強統計工作服務發(fā)展、服務社會、服務基層、服務民生的意識和水平。堅持深入基層調研幫扶。按照市委、市政府的統一部署，我局深入推進“百千萬”幫扶工程，與xx市上興鎮(zhèn)陶村結成對子，在深入調研和統籌協調的基礎上，制定結對幫扶工作實施方案，確定特困戶捐助、村級道路修建、蔬菜大棚基地建設三項幫扶工程。截至年末，已給付15戶陶村貧困戶的幫扶資金2萬元，并落實資金12萬元修建完成陶村500米的村級道路建設。
    三、抓基礎，全力推進統計法制建設，優(yōu)化依法統計的環(huán)境。
    我局積極應對統計工作面臨的新情況、新任務和新要求，著力夯實基層基礎，提高統計數據質量，推進統計法制建設，提高依法行政能力。一是加強統計法制建設。制訂《年統計法制工作要點》，部署“千百十一”法制活動，通過“上門檢查”與“集中會審”，對百家貿易企業(yè)開展專項檢查；建立“百名優(yōu)秀執(zhí)法人才庫”，在全市范圍精心挑選了政治素質高、業(yè)務能力強，熟悉統計法律法規(guī)，尤其是在所從事的統計專業(yè)中業(yè)務能力比較突出的近百名統計人員，組成全市統計執(zhí)法業(yè)務骨干隊伍；進行統計立法課題調研，召開座談會，集思廣益，按照“新、高、實”的標準，撰寫并發(fā)表調研論文；配合企業(yè)一套表改革積極開展宣傳，在市中心宣傳櫥窗設置展板，利用法制宣傳日發(fā)放宣傳品，多方位、多層次地開展統計法制宣傳活動，積極營造全社會理解統計改革、支持統計改革的良好氛圍。二是加強基層基礎規(guī)范化建設。繼續(xù)推進鎮(zhèn)（街道）統計基礎工作規(guī)范化達標驗收工作，修訂規(guī)范化建設驗收標準，制定驗收方案，組織達標驗收培訓，完成全市33個鎮(zhèn)（街道）的初步驗收工作；全力組織開展縣級統計機構工作規(guī)范化達標驗收核查。根據省局方案要求和驗收標準，結合常州實際，對全市縣級統計局規(guī)范化建設工作檢查調研和現場指導，完成對武進、新北、鐘樓和金壇等四轄市區(qū)的核查工作；結合各地統計規(guī)范化建設工作成效，在全市統計系統組織開展了“十佳統計站長”、“十佳基層統計工作者”的評選活動，通過樹立先進典型，推廣先進經驗，鞏固了統計基層基礎建設成果。三是加強統計執(zhí)法檢查。啟動全市第三輪統計督查工作，切實將統計督查與企業(yè)一套表改革相結合，與規(guī)范化建設相結合，確保統計督查突出重點，緊扣中心，充分發(fā)揮統計督查對統計工作的保障作用。全年我局共對160家單位進行統計監(jiān)審，對全市19個鎮(zhèn)（街道）進行了統計督查，查處統計違法案件11起。
    回顧一年來我局各項工作開展情況，總體上取得了一定的成績，但對照職責和黨委政府的要求，仍然存在一些不足和差距，主要表現在：一是統計服務還需不斷強化：二是統計手段還需不斷創(chuàng)新；三是統計文化還需不斷豐富。在新的一年里，局黨組將帶領全局干部職工，加強學習、克服不足、求真務實、開拓創(chuàng)新，著力做好五項工作：一是加強和完善經濟社會監(jiān)測。著力推動基本現代化和“八項工程”監(jiān)測常態(tài)化，拓展社情民意調查與評價工作，建立企業(yè)運行景氣指數調查系統。二是組織和開展經濟普查工作。通過組織強有力的工作班子，開展全方位的單位清查，創(chuàng)建立體式的宣傳環(huán)境，使第三次全國經濟普查能全面、準確地反映我市經濟發(fā)展成果。三是創(chuàng)新和鞏固基層基礎建設。強化與定報單位的協調溝通，延伸統計網絡，開展統計機構（工作）規(guī)范化達標創(chuàng)建，建立起以企業(yè)為源頭，以質量為核心、以服務為支撐的統計網絡。四是調整和優(yōu)化數據質量控制。深化企業(yè)“一套表”統計改革，優(yōu)化基本單位名錄庫，應用信息化手段加強數據質量評估，切實加強統計執(zhí)法檢查，從源頭加強數據質量控制。五是注重和強化統計隊伍建設。從提升統計文化建設內涵、提升統計能力建設途徑、提升統計效能建設方式三方面入手，努力建設有激情、有見識、有擔當，適應基層、適應業(yè)務、適應合作的統計干部隊伍。
    度政協領導班子度述職述法報告篇十六
    圍繞迎接和學習黨的十九大精神，把抓好黨建作為最大的政績，不斷強化“四個意識”，積極開展“雙爭”活動，深入實施黨風廉政建設“強責”工程，黨組書記切實履行第一責任人職責，班子成員切實落實“一崗雙責”。一是強化思想政治教育，筑牢理想信念根基。抓住黨的政治建設這個統領，不斷增強旗幟鮮明講政治的思想自覺和行為自覺。推進“兩學一做”常態(tài)化制度化建設，局黨組認真落實“三會一課”制度，嚴格學習紀律、創(chuàng)新學習方法，每月開展1次政治理論學習，先后召開6次黨組會議和2次全體黨員干部大會，學黨章黨規(guī)、新時代中國特色社會主義思想理論、黨的方針政策以及時事政治等，領導干部帶頭進行黨性分析，黨員干部認真撰寫學習筆記，深入領會新時代黨的建設總要求的豐富內涵，切實提高領導干部隊伍政治覺悟和理論水平。二是推進黨風廉政建設，抓嚴抓實“一號工程”。定期召開專題會議，分析研判黨風廉政建設形勢，研究制定規(guī)劃，部署落實任務，搭建反腐倡廉“責任網、制度網、監(jiān)督網”，推動黨風廉政建設和反腐敗斗爭向縱深發(fā)展。今年以來組織黨風廉政專題黨課2次，開展了“清風行動、觀看警示教育片、紅色教育在句容”等活動，并通過科技工作qq群、揚中科技微信群、“‘廉’正能量”微信平臺等不定期發(fā)送黨風廉政、政策理論信息60余條，努力將學習廉政教育常態(tài)化，切實增強局領導班子和黨員的紀律意識、規(guī)矩意識和擔當意識，真正做好敬法畏紀、遵規(guī)守矩。三是抓好巡視巡察整改，自覺接受執(zhí)紀監(jiān)督。領導班子帶頭執(zhí)行中央“八項規(guī)定”和省市委“十項規(guī)定”，嚴格執(zhí)行“三公”經費支出、外出考察、公務接待等標準，規(guī)范自身言行，做好表率。黨組書記帶頭學習省委、市委有關巡視、巡察工作的指示，將市委巡察組反饋的問題梳理為3個方面13項具體整改任務，全局上下逐條對照檢查，深刻剖析問題產生的根源，堅持對照整改、邊查邊改、即知即改，集中整改期內的整改任務完成率為100%，并按要求高質量召開專題民主生活會。積極支持紀檢組織工作，市紀委派駐第七紀檢組已參加項目評審6次，涉及權力節(jié)點和廉政建設的局辦公會4次，有力監(jiān)督指導了科技局各項工作。四是規(guī)范權力運行機制，健全完善配套措施。領導班子嚴格執(zhí)行民主集中制、重大事項報告、民主生活會、述職述廉、經濟責任審計、選人用人等制度，規(guī)范領導班子的從政行為。在權力運行過程中，凡屬重大事項均由領導班子集體研究決定。今年全市科技計劃安排、項目下達、資金安排、各類項目向上推介、科室拆分、人員調整等均是通過集體研究，不搞“一言堂”。在青年干部和中層干部選拔上，堅持信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔的好干部標準，完善干部選拔、培養(yǎng)、考評、激勵機制。今年，選派1名同志到國家火炬中心歷練，集體研究推薦優(yōu)秀青年干部人才2人，揚中市勞模1人，下階段將加大重點業(yè)務科室交流、輪崗力度，為干部干事創(chuàng)業(yè)創(chuàng)造良好條件。出臺了《科技局公務員平時考核實施辦法》、《關于辦理鎮(zhèn)江市級以上科技計劃項目授權事項管理的相關規(guī)定》，出臺了《揚中市知識產權強市計劃專項資金管理實施細則》等相關制度，強化知識產權領域的配套制度建設。五是加大責任傳導力度，持續(xù)加強日常監(jiān)督。領導班子成員以身作則接受監(jiān)督，著力抓好第一種形態(tài)教育，即開展常態(tài)性地提醒和批評教育，及時消除黨組織和黨員的“亞健康”狀態(tài)。全年，對新上崗人員、崗位調整人員談心談話及廉政提醒10余次，重大節(jié)假日和權力節(jié)點廉政風險教育8次，局黨組組織專項監(jiān)督檢查3次，日常檢查12次，建立領導干部實績檔案，動態(tài)化監(jiān)測實干成效。同時，把黨內監(jiān)督與自我監(jiān)督、群眾監(jiān)督、輿論監(jiān)督有機融合，積極推進黨務政務和信息公開，印發(fā)《揚中市科技局征求意見表》，征求全市領導、各部門及人大代表建議和意見。加強與檢察、紀檢監(jiān)察、財政、審計等部門的聯系和溝通，全年接受科技創(chuàng)新專項資金審計和專利專項資金績效評價各1次，增強了局黨組抓廉政建設、預防職務犯罪等工作的針對性和有效性。
    度政協領導班子度述職述法報告篇十七
    堅持黨的領導、人民當家作主、依法治國有機統一，自覺運用法治思維和法治方式深化改革、推動發(fā)展，將法治建設貫穿到科技創(chuàng)新的各個方面，營造良好的創(chuàng)新發(fā)展環(huán)境。一是學法守法宣法。積極落實黨組集體學法等領導干部學法制度，組織班子成員和全體工作人員認真學習《憲法》、《公務員法》等法律法規(guī)，《中華人民共和國促進科技成果轉化法》《專利法》等業(yè)務法律，將社會主義核心價值觀融入法治建設實踐，牢固樹立法律權威至上、權力服從法律的觀念，努力做到自覺崇尚、堅決捍衛(wèi)。調整局依法行政領導小組，成立“七五”普法領導小組，擬定《揚中市科技局“七五”普法規(guī)劃》。認真開展法治惠民鎮(zhèn)村行活動，實施法治惠民實事項目。二是強化規(guī)范執(zhí)法。依照《專利法》，加強與省、市知識產權執(zhí)法部門的協作配合、信息溝通交流，定期組織開展“雙打、護航”行動。今年查處假冒專利75件，處理侵權糾紛30起，結案率達100%，有效維護了企業(yè)合法權益。三是自覺接受評議。在市人大依法行政工作專項評議中，全局上下統一思想，提高認識，做到邊評邊改，以評促改，對標先進，務實作為，實現了依法行政能力、工作質量、服務效能“三提升”，評議結果為滿意。迎接了市政協的專題調研。主辦政協委員提案2件、協辦1件，協辦重要建議1件，辦復率、見面率、滿意率均為100%。
    總結過去的工作，在看到成績的同時我們也清醒地認識到，在全面從嚴治黨、黨風廉政建設和反腐敗工作等方面還需進一步加強長效機制建設，鞏固整改成果;在提升區(qū)域創(chuàng)新能力建設上，還需大力培育高新技術企業(yè)和戰(zhàn)略性新興產業(yè)集群，提升產業(yè)創(chuàng)新的整體水平;在提升創(chuàng)新供給服務能力上，還需加大財政科技投入，優(yōu)化投入方式，同時充分發(fā)揮創(chuàng)新載體的功能，集聚和承載更多科技項目，推動產業(yè)升級。
    2020年，我們將以黨的十九大精神為指引，更加加強黨的建設，更加強化黨風廉政建設和作風建設，積極響應市委市政府“創(chuàng)新突破提升年”的號召，貫徹新發(fā)展理念，找準創(chuàng)新發(fā)展定位、明確創(chuàng)新發(fā)展戰(zhàn)略、確立創(chuàng)新發(fā)展目標、細化創(chuàng)新發(fā)展舉措，努力鍛造一支政治堅強、公正清廉、紀律嚴明、業(yè)務精通、作風優(yōu)良的科技工作者隊伍，推動科技事業(yè)邁上新臺階，更好地服務“強富美高”新揚中建設。
    度政協領導班子度述職述法報告篇十八
    下面是小編為大家整理的,供大家參考。
    2019年，在縣委、縣政府的正確領導下，在鄉(xiāng)、村兩級干部的共同努力下，道東堡鄉(xiāng)認真學習貫徹落實黨的十九大、***三中、四中和省、市、縣委***精神，圍繞年初制定的各項工作目標，團結和帶領全鄉(xiāng)廣大干部群眾，履職盡責，凝心聚力，使黨的建設、經濟建設和社會各項事業(yè)均取得了顯著成績，先后榮獲市村“兩委”換屆先進單位、市文明單位、市綜治維穩(wěn)先進集體、市基層宣講先進集體。
    一、加強學習提高綜合素質。
    始終把學習作為提升領導班子素質、能力、境界的內在要求，把學習************系列講話以及省、市、縣領導的重要講話作為重點，制定了集中學習制度，通過系統學習、深入學習，不斷用最新理論成果武裝頭腦。一是認真學習貫徹十九大精神。通過中心組理論學習、通讀全文、手抄報告、撰寫心得體會文章、參加專題研討班等方式，使領導班子成員對十九大精神有了更深刻更全面的了解。二是推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化。落實“三會一課”等基本制度，把每月的第一個星期五作為支部主題黨日，帶頭學習《黨章》、《黨規(guī)》，習******系列重要講話，組織舉行了“爭做合格黨員”演講比賽、“七一”重溫入黨誓詞、唱紅歌、紀念毛主席誕辰125周年等一系列活動，促使黨員更加主動的爭做合格黨員。2019年，共組織開展集中學習30余次，使鄉(xiāng)領導班子整體決策能力得到提升，各位班子成員的素質得到提高，為推動各項工作順利開展提供了有力保障。
    二、圓滿完成村“兩委”換屆。
    道東堡鄉(xiāng)在5月份完成11個試點村“兩委”換屆的基礎上，于8月中旬全面啟動剩余19個村的村“兩委”換屆選舉工作。工作中高度重視，精心組織，嚴格把關，分批推進，截至到8月31日圓滿完成了全鄉(xiāng)30個村支部換屆選舉工作，村委會換屆在10月5日全部圓滿結束。通過換屆選舉，使村“兩委”班子，特別是支部書記在年齡結構、知識結構實現了進一步優(yōu)化。目前，50歲以下的支部書記19個，占比60％；高中以上學歷26個，占比86.7％；致富帶頭人、優(yōu)秀退伍軍人、在外務工成功人士、村醫(yī)等優(yōu)秀人才占比達到79％；一人兼21個村，占比70％，高標準完成了省、市、縣要求的“5686”目標。
    三、精準發(fā)力打好脫貧攻堅戰(zhàn)。
    道東堡鄉(xiāng)共有建檔立卡貧困人口267戶636人，今年預計脫貧人數126戶438人，共投入扶貧資金172.72萬元，另有106.4萬元縣級扶貧資金正在走招投標程序。道東堡鄉(xiāng)始終把脫貧攻堅工作作為首要的政治責任、最為緊迫的政治任務，重點做好臺賬資料、政策落實、產業(yè)項目和群眾滿意度四個方面工作。緊緊圍繞“兩不愁三保障”指標和全省退出標準，在扶貧項目上實現了全覆蓋，其中種植項目覆蓋8戶24人，戶增收2500元；養(yǎng)殖項目覆蓋11戶40人，戶增收3000元；光伏發(fā)電項目覆蓋252戶549人，戶增收2000元，為脫貧退出奠定了堅實的基礎。
    四、精心打造紅色小鎮(zhèn)片區(qū)。
    道東堡鄉(xiāng)嚴格按照縣委薛書記提出的“簡約簡單、基礎配套、挖掘文化、體現特點、豐富內涵、提高品味的原則，逐步形成紅色文化、歷史文化、農耕文化特征顯著的美麗鄉(xiāng)鎮(zhèn)”要求，以田園綜合體的思維，采用政府搭框架，企業(yè)唱主角的形式，綜合利用相關政策整合資金，連體打造，努力建設集紅色教育，場景體驗，農業(yè)采摘，休閑娛樂于一體的紅色小鎮(zhèn)。截至目前，紅色小鎮(zhèn)標志建設已完工，成為一道靚麗的風景線；雪濤路北延兩側各150米的帶狀公園和芍藥園已完成租地工作，目前正在綠植；毛主席視察成安主題廣場項目已進入施工階段；紅色小鎮(zhèn)片區(qū)路網建設基本完成，目前正在綠化；紅井復原項目建設已完成。同時，紅色小鎮(zhèn)片區(qū)村莊曲村、東大姑廟、西大姑廟、道東堡、道西堡及小堤西六個村，投入資金2000多萬元進行了村容村貌改造提升，特別是小堤西村建設完成了周恩來總理視察紀念館、休閑小游園、下水道鋪設、墻體美化及路面改造工作，并代表成安縣接受全市城鄉(xiāng)建設大觀摩活動，受到了市、縣領導的高度好評。
    五、全力筑牢和諧穩(wěn)定基石。
    道東堡鄉(xiāng)確立了“全員抓信訪、信訪考本事、上進看信訪”的基本思路。堅持在信訪工作中鍛造干部、錘煉干部，把信訪工作成效做為考量干部干事能力、選拔使用干部的重要依據。工作中，選調精干力量，成立了信訪穩(wěn)定工作5人工作組；投資5萬元，高標準整修了“一委三中心”，配備了相關辦公用品；建立了排查、登記、分責、調度、回訪、結案等信訪工作流程。將信訪重心前移，變被動接訪為主動接訪，讓所有干部進村入戶，直面信訪群眾、直抓信訪案件，嚴格做到“抓早、抓小、抓源，消積案、強穩(wěn)控、重打擊”。新案件，壓死責任，消除在基層；對積案，分清責任，包案到人，確保息訴罷訪；對一時解決不了的案件，重點監(jiān)控，確保不離視線，控制在鄉(xiāng)。今年以來，共排查出矛盾隱患93件，實現全排除；受理信訪案件23件，全部妥善處理；涉軍54人，實現全穩(wěn)控；信訪積案全清零，取得了十九大以來全鄉(xiāng)出縣訪為零的好成績。
    六、大力提升農村人居環(huán)境。
    道東堡鄉(xiāng)加強農村環(huán)境衛(wèi)生整治工作，提升農村群眾的幸福生活指數，實行公司化運作，配備保潔員103人，實行公司和鄉(xiāng)雙重管理，建立環(huán)境衛(wèi)生整治長效機制，做好日常保潔。
    當前隱藏內容免費查看鄉(xiāng)環(huán)境衛(wèi)生整治辦公室實行巡查制度，對發(fā)現問題做到立行立改，問題整改不過夜。全鄉(xiāng)共配備垃圾鄉(xiāng)120個，垃圾箱清運車5輛。今年以來，鄉(xiāng)村兩級組織集中清理活動130余次，動用推土機、自翻車、三馬車、鉤機等大型機械1700多輛次，人員6000多人次，集中清理、清運垃圾800多噸，極大改善農村環(huán)境衛(wèi)生。同時，道東堡鄉(xiāng)以打造“紅色小鎮(zhèn)”為載體，以垃圾處理、廁所改造、污水處理、村莊美化為主攻方向，投入資金1500萬元，鋪設污水管網5500米，修建排水溝2.45萬米，建成曝氣生物濾池68處，拆除違章建筑、私搭亂建、殘垣斷壁410處，清理雜物1135處，硬化街巷3萬多平方米，鋪設便道4萬多平方米，安裝路燈685盞，美化墻體9.5萬平方米，整治空閑宅基215處，修建休閑游園22個，綠化溝渠坑塘21處，極大提升了農村人居環(huán)境。
    七、抓好大氣污染防治工作。
    一是堅決杜絕“小散亂污”企業(yè)反彈和異地重生。建立了網格化監(jiān)管機制，每月組織鄉(xiāng)村干部對全鄉(xiāng)沙場、煤廠、非法加油點、小加工廠等進行一次拉網式排查，對排查出來的反彈“小散亂污”企業(yè)全部清理到位。二是扎實推進煤改電、煤改氣工作。由于時間緊、任務重，全鄉(xiāng)干部克服一切困難，加班加點推進該項工作開展，全面完成了12個村煤改氣任務和1個村200戶煤改電任務。三是做好全年禁燒工作。嚴格按照網格化管理工作機制，做到責任地塊分包到人，成立禁燒巡邏小組，對全鄉(xiāng)重點地塊、路段實行不間斷巡邏。同時，通過發(fā)放明白紙、喇叭廣播等方式，加大禁燒宣傳力度，確保實現不點一把火、不冒一股煙。四是實施村莊綠化工程。重點在紅色小鎮(zhèn)片區(qū)的6個村，對主要街道、空閑宅基地、農家小院以及環(huán)村道路進行了全方位綠化，共計植樹5萬余棵，實現了人在綠中、樹在林中的效果。五是加強安全生產監(jiān)督工作。統一思想認識，堅持“安全思想”第一不動搖。
    八、突出辦好惠民利民實事。
    投入資金160多萬元對團結東干渠、東干四分支、十一支渠進行了徹底治理；全鄉(xiāng)37戶危房改造全部完工，確保貧困戶住房安全；新修13條共計56公里鄉(xiāng)級公路，極大地改善了群眾出行條件；土地衛(wèi)片工作取得實效，共拆除違章建筑3處，恢復土地面積20余畝；新農合參保率達到100％，做到了應保盡保；新農保參保率達到99.7％，在全縣名列前茅；依托毛主席視察成安紀念館打造紅色文化，發(fā)展化店村書畫文化、東大姑廟村說唱文化、道東堡村的楹聯文化等，不斷豐富群眾業(yè)余文化生活。
    九、落實黨風廉政建設主體責任。
    制訂了《道東堡鄉(xiāng)黨風廉政建設和反腐敗工作責任制分工》，明確黨風廉政建設的黨委主體責任和紀委監(jiān)督責任，在班子內部形成“一崗雙責”的責任體系和工作機制，對發(fā)現的黨員干部違紀問題絕不姑息遷就。2019年，共發(fā)現黨員干部違紀線索4條，給予4名村干部黨政紀處分。
    十、強化法治觀念嚴格依法辦事。
    一是要求班子成員結合工作實際，加強對相關法律法規(guī)的學習，提升依法決策、依法辦事的能力。二是帶頭遵守黨和國家的各項法律法規(guī)，始終堅持以“三嚴三實”的標準嚴格要求，切實加強自律，自覺接受監(jiān)督，任何時候都守住政策“底線”、不越道德“紅線”、不踩法律“高壓線”，做好遵紀守法的表率。三是切實把法律意識融入到日常工作和生活之中，真正做到依法用權，運用法律手段來解決實際工作和生活中出現的新情況、新矛盾、新問題。同時，人大、武裝、民政、統戰(zhàn)、殘聯、文教衛(wèi)生等其他各項工作均取得了較好成績。
    度政協領導班子度述職述法報告篇十九
    在縣委縣政府正確領導和市統計局的指導下，我局領導班子堅持緊緊圍繞縣委縣政府提出的“一年打基礎，兩年初見成效，三年有明顯效果，五年邁上新臺階”和“加快轉型升級、推動跨越發(fā)展、建設幸?；輺|”的戰(zhàn)略部署，以實現統計能力、統計數據質量和政府統計公信力“三個提高”為目標，創(chuàng)新統計發(fā)展理念，創(chuàng)新統計發(fā)展思路，創(chuàng)新統計發(fā)展舉措，堅持把統計工作放到經濟社會科學發(fā)展的大視野中去思考，放到黨委、政府抓發(fā)展的工作大格局中去謀劃，放到新形勢新變化新要求中去推進，團結帶領全體干部職工開拓進取，奮力拼搏，勤政廉政，取得了突出的成績，為全縣經濟社會又好又快發(fā)展提供了堅強的統計保障。
    幾年來，我局在全市各縣（區(qū)）統計業(yè)務工作“百分制”考核中實現了由后進到先進的跨越：從20xx年位列第五名躍居為20xx年的第二名，20xx至20xx年連續(xù)三年獲全市第一名；20xx年，我局被縣委縣政府評為“勤廉兼優(yōu)”先進單位；20xx年，局黨支部被縣委評為先進基層黨支部；20xx年，被省人事廳、省統計局評為全省統計系統先進集體；20xx年，被縣委縣政府評為“文明單位”和“縣創(chuàng)建廣東省衛(wèi)生縣城工作先進集體”，被市統計局評為“五五”統計普法先進單位，以我局為牽頭單位的xx縣第二次全國經濟普查工作被評為第二次全國經濟普查國家級先進單位；20xx年，我局被市委市政府評為20xx-20xx年全市法制宣傳教育先進集體，以我局為牽頭單位的xx縣第六次全國人口普查工作被評為第六次全國人口普查國家級先進單位（全省各地級市、各縣區(qū)八個先進集體之一）；幾年來我局在全縣“萬眾評公務”活動中排名均位居上游。全局干部職工先后有27人次被評為市級以上先進個人。其中，局黨支部書記被xx市委評為“五強”模范黨支部書記。我們深深體會到：過去的五年，是縣委、縣政府對統計工作前所未有的重視和支持的五年，是統計地位和統計形象顯著提升的五年，是統計業(yè)務水平和統計服務水平顯著提高的五年，是全縣統計基礎建設和統計隊伍建設顯著增強的五年，也是統計部門取得榮譽最多和干部職工待遇提高最快的五年。全局上下形成了團結和諧、紀律嚴明、作風嚴謹、奮發(fā)進取、創(chuàng)先爭優(yōu)的良好氛圍。
    一、抓關鍵，加強領導班子自身建設，形成堅強有力的領導集體。
    局領導班子非常重視自身建設，努力建設一個政治過硬、知識豐富、團結拼搏、銳意進取、廉潔從政的領導集體。
    1、堅持理論學習，努力提升領導班子執(zhí)行力。一是強化中心組學習。局黨支部中心組學習做到制度化、經?；M織班子成員認真學xxx省市領導關于加強黨風廉政建設的講話精神和《廉政準則》等各項制度，加強對重大理論問題的學習。二是強化自身學習。每位班子成員圍繞學習專題，拓展學習的廣度和深度，通過學習，進一步增強了立黨為公、執(zhí)政為民意識，提高了思想覺悟和政策理論水平。三是強化深入基層學習調研。每年班子成員都圍繞全縣經濟社會發(fā)展的熱點、難點問題深入基層調查研究，撰寫專題統計調研報告，為解決經濟社會發(fā)展的重大問題獻計獻策。
    2、堅持民主集中制，努力建設強有力的領導集體。首先是堅持民主集中制原則。在處理重大問題過程中，每位班子成員都能充分發(fā)表意見，集體研究決定，做到民主決策、科學決策。在人員調配、干部任用、財務管理、年終考核等工作中，都能嚴格按照組織程序，做到公平、公正、公開。二是堅持開好民主生活會。幾年來，認真開好以“深入學習實踐科學發(fā)展觀”、“貫徹廉政準則，切實加強領導干部作風建設”等為主題的民主生活會，積極開展批評和自我批評，深刻查找領導班子和領導干部自身存在的問題，嚴格進行整改，努力建設強有力的領導集體。
    3、堅持團結協作，努力增強班子凝聚力和戰(zhàn)斗力。班子成員能夠自覺接受其它黨員干部的監(jiān)督，成員之間能夠互相尊重，以誠相待，經常溝通思想，坦誠交換意見，在原則問題上保持高度一致，使局領導班子成為意志統一的集體。同時，堅持集體領導和分工負責相結合的原則，在“一把手”負總責的前提下，分管領導扎實做好工作，在出現臨時性和突擊性的重大工作時，班子成員打破分工，全力以赴，確保按時完成任務，為全體干部職工當好團結奮斗的表率。
    二、抓根本，全力推進統計業(yè)務建設，爭創(chuàng)一流的工作業(yè)績。
    幾年來，我局強力推進統計改革、統計基礎建設、統計優(yōu)質服務、統計信息化和統計法制工作，較好地完成了各項統計工作任務。
    （一）大力推進統計管理體制和統計方法制度改革，全縣統計工作能力顯著提高。
    1、全力推進統計基礎建設。按照國家、省、市有關加強統計基礎建設的通知精神，我局主動匯報，積極爭取縣委、縣政府的高度重視和大力支持，先后下發(fā)了《中共xx縣委、xx縣人民政府關于進一步加強統計工作的通知》、《關于實行區(qū)域屬地統計的通知》和《關于進一步加強鎮(zhèn)級統計基礎建設的通知》等一系列文件，全面加強統計基礎建設。一是加強縣級統計力量。五年來，我局增設了辦公室、能源統計股、服務業(yè)統計股，使縣級統計職能更加突出，管理更加到位。同時，我局積極爭取縣委、縣政府高度重視和大力支持，確保了國家統計局惠東調查隊于20xx年1月組建完畢，并成為全省第一個掛牌的調查隊。二是加強鎮(zhèn)級統計基礎建設。20xx年，開創(chuàng)性地推動各鎮(zhèn)成立鎮(zhèn)級統計站，使我縣成為xx市率先成立鎮(zhèn)級統計站的縣。今年，在縣委、縣政府的高度重視和大力支持下，又進一步推動6個中心鎮(zhèn)（街道）統計站定級定編為鎮(zhèn)（街道）直屬正股級事業(yè)單位，使我縣成為全省率先對鎮(zhèn)屬統計機構定級定編的縣。目前，鎮(zhèn)級統計站初步實現了有機構、有人員、有場所、有設備、有經費“五有”和統計管理制度化、流程規(guī)范化、調查合法化、手段現代化、服務優(yōu)質化、教育常規(guī)化“六化”目標，得到了國家和省的充分肯定，市統計局局長王國付在全縣中心鎮(zhèn)統計站掛牌儀式上稱我局“為全市統計系統提供了加強統計基層基礎建設的范本”，極大地激發(fā)了各鎮(zhèn)統計人員的工作熱情，提高了工作效率。三是加強統計信息化建設。五年來，局機關添置了20多臺計算機及一批設備，加強統計信息網絡平臺建設，提升統計網絡的信息傳遞和安全保障功能；為各鎮(zhèn)增配了30多臺電腦，并促使各鎮(zhèn)統計站的電腦全面入網。目前，全縣已建立起縣、鎮(zhèn)規(guī)模以上企業(yè)安全、有效的統計信息網絡，初步實現統計聯網直報制度，進一步提高了統計數據的時效性和準確性。
    2、全力推進統計“四大工程”建設試點工作。建設基本單位名錄庫、企業(yè)一套表制度、數據采集處理軟件系統和聯網直報系統等統計“四大工程”，是國家為推進統計“三個提高”的重要工程。按照國家、省、市統計局的部署，我局從今年上半年開始在加強組織領導、加大宣傳發(fā)動、增加資金投入、強化人員培訓、增強工作合力等方面，積極開展統計“四大工程”建設試點工作，實現聯網直報100%和差錯率幾乎為零的好成績，受到國家、省、市的充分肯定和高度評價。省統計局幸局長到我縣檢查指導工作時指出，“你們出色的工作成效，使我對“四大工程”建設的順利實施充滿信心”。
    3、全力推進統計方法制度改革。五年來，我局扎實推進屬地統計、gdp核算制度改革、農村住戶調查改革、文化產業(yè)統計等多項統計方法制度改革，統計監(jiān)測的內容不斷規(guī)范和豐富。
    （二）大力抓好統計大教育、大培訓，統計數據質量顯著提高。
    1、強化業(yè)務培訓，提高業(yè)務能力。五年來，我局通過舉辦集中培訓、專業(yè)培訓、統計繼續(xù)教育培訓、選派參加上級培訓等形式，大力推進統計大教育大培訓，有效地提高了領導干部和專業(yè)人員統計業(yè)務素質和對經濟形勢綜合研判能力。據統計，5年來先后舉辦了2期由縣政府分管經濟工作領導、各鎮(zhèn)鎮(zhèn)長（主任）和部門一把手參加的全縣領導干部統計知識培訓班；組織了4000多人進行統計從業(yè)資格培訓和統計繼續(xù)教育培訓。
    2、強化質量管理，業(yè)務考核連年在全市名列前茅。一是堅持落實《廣東省統計數據質量控制辦法》，組織專業(yè)人員對專業(yè)數據和綜合數據嚴格進行月度和季度評估；二是堅持落實統計數據質量責任制，統計數據上報前，要先后經過分管領導的審核把關，一把手對各專業(yè)統計數據質量負總責，分管領導負領導責任，專業(yè)人員負具體責任；三是堅持落實專業(yè)經濟運行季度分析會制度，強化各專業(yè)數據的匹配；四是堅持實施部門季度聯席會議制度，與縣發(fā)展和改革局、縣財政局、縣國稅局等13個部門組成經濟信息共享部門，加強部門數據的交流和評估。通過這些有力舉措，有效地提高了數據質量，在全市業(yè)務考核中連續(xù)多年名列前茅。
    4、強化法制建設，統計法制化水平不斷提高。一是抓好統計普法宣傳。我局結合統計“五五”普法活動和普查工作，利用廣播、電視、懸掛橫額和張貼標語、發(fā)放統計法宣傳片等有效方式，大力開展新《統計法》、《統計違法違紀行為處分規(guī)定》及《普查條例》的宣傳，切實提高了全社會依法統計意識。二是抓好統計執(zhí)法衛(wèi)生局領導班子述職述廉報告2016衛(wèi)生局領導班子述職述廉報告。我局不斷加大力度查處統計違法行為，為依法統計保駕護航，確保統計調查的科學性、準確性和權威性。20xx年以來，查處企業(yè)虛報瞞報的違法行為16宗，震懾了統計違法者，提高了惠東統計的公信力。
    （三）大力抓好統計優(yōu)質服務，統計保障經濟社會發(fā)展能力顯著提升。
    “統計部門的.服務水平決定著統計局在領導和社會公眾中的形象”。幾年來，我縣始終堅持把提高統計服務水平作為提升統計地位、打造統計品牌、樹立統計形象、擴大統計影響的重要工作來抓，采取有力措施，開創(chuàng)了統計優(yōu)質服務工作嶄新局面。
    1、優(yōu)化統計數據報送和咨詢服務，滿足黨委政府和社會各界對統計信息的需求。一是堅持數據報送做到及時性。充分利用現代信息技術，采用群發(fā)信息的方式，每月在12日前將主要經濟指標數據及時向縣四套班子成員和四大辦負責人報告；二是堅持月報數據發(fā)布制度。每月編印200多份《xx縣統計月報》發(fā)放到各級各部門，滿足縣鎮(zhèn)兩級黨政機關研判經濟社會運行態(tài)勢的需求；三是堅持服務公眾。每月將《xx縣統計月報》的主要經濟指標數據掛上惠東統計信息網，供企事業(yè)單位和群眾查詢。
    3、優(yōu)化配合各項考核工作的服務，為縣鎮(zhèn)兩級黨政領導完成考核任務提供了有力的統計支撐。一是積極協助縣委組織部做好體現科學發(fā)展觀要求的黨政正職xx縣直部門正職考核工作。參與考核方案的制定和對各鎮(zhèn)各部門黨政正職的定期考核；二是積極協助縣節(jié)能辦完成節(jié)能減排考核工作；三是積極配合完成珠三角產業(yè)轉移園區(qū)指標考核任務。
    三、抓保證，全力推進黨風廉政建設，樹立一流的作風和形象。
    1、堅持認真貫徹執(zhí)行黨風廉政建設責任制，落實領導干部“一崗雙責”的要求。我局按照“誰主管，誰負責”的原則，對各成員領導應承擔的黨風廉政建設責任制進行了細化，并強調班子對職責范圍內的黨風廉政建設負全面領導責任，局長對職責范圍內的黨風廉政建設負總責，領導班子其他成員根據工作分工，對職責范圍內的黨風廉政建設負直接領導責任。領導班子成員不斷強化“一崗雙責”意識，盡責抓好分管范圍內的黨風廉政建設，保證責任制在自己職責范圍內的貫徹落實。
    2、堅持執(zhí)行廉潔從政的各項規(guī)定，樹立領導干部廉潔自律良好形象。一是嚴格遵守《黨員領導干部廉潔從政若干準則》有關“八項禁止、五十二個不準”的規(guī)定。我局領導干部沒有利用職權和職務上的影響謀取不正當利益；沒有私自從事營利性活動；沒有違反公共財物管理和使用的規(guī)定，假公濟私、化公為私；沒有違反規(guī)定選拔任用干部；沒有利用職權和職務上的影響為親屬及身邊工作人員謀取利益；沒有講排場、比闊氣、揮霍公款、鋪張浪費；沒有違反規(guī)定干預和插手市場經濟活動，謀取私利；沒有脫離實際，弄虛作假，損害群眾利益和黨群干群關系。二是嚴格按照縣紀委的要求報告各項個人廉政事項，接受黨組織和群眾監(jiān)督。三是嚴格遵守選人用人各項規(guī)定。認真貫徹執(zhí)行《黨員領導干部選拔任用條例》、“四項監(jiān)督制度”和《xx市黨政領導干部選拔任用工作紀律守則》的要求，5年來，嚴格依照程序，公平、公開、公正地推薦提拔了10多名干部。
    3、堅持扎實推進懲治和預防腐敗體系建設，不斷提高統計部門反腐倡廉工作水平。一是加強學習教育，牢筑拒腐防變思想防線。組織干部職工特別是重點崗位的同志認真學習《統計法》、《統計違法行為處分規(guī)定》、《黨章》、《廉政準則》等規(guī)定，樹立依法統計、依法行政，反對統計數據上弄虛作假等腐敗行為的意識。二是加強制度建設，夯實廉潔從政制度保障。圍繞促進依法行政、廉潔從政的目標，制定了黨務政務公開、行政過錯責任追究、內務管理、經費開支、預防職務犯罪、行政執(zhí)法公示、統計信息發(fā)布等系列制度，實現了以制度管人、管事、管數，為廉潔從政構筑了堅強制度保障。三是加強廉政風險防控工作。主動排查風險點，制定防控措施，進一步完善了監(jiān)督管理機制，從源頭上預防腐敗現象的發(fā)生。
    4、堅持扎實推進部門作風建設，努力建設一支勤政廉政的高素質統計隊伍。在黨風廉政建設工作中，我局注重突出抓好機關作風建設，幾年來，通過扎實開展解放思想大討論活動、科學發(fā)展觀學習實踐活動、紀律教育學習月活動和“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，較好地查找和整改了統計工作和干部作風建設中存在的突出問題，不斷改進機關工作作風，形成了“熱愛統計、依法統計、團結拼搏、高效服務”的工作作風，全局干部職工勤政廉政，統計執(zhí)行力不斷增強，實現了全縣統計能力、統計數據質量和政府統計公信力的新提高，較好地服務了經濟社會的又好又快發(fā)展。
    幾年來，在局領導班子的帶領下，全體干部職工團結奮進、努力拼搏、銳意進取，全縣統計事業(yè)取得了顯著成績，但還存在一些薄弱環(huán)節(jié)和不足，影響統計職能的更好發(fā)揮，具體表現在：一是統計隊伍整體素質仍需進一步提高；二是統計基層基礎仍需進一步夯實；三是統計服務水平仍需進一步提升。
    今后我局將繼續(xù)以提高統計能力、提高統計數據質量、提高統計公信力為主線，緊緊圍繞“推動跨越發(fā)展，建設幸福惠東”的核心要求，推動統計工作在八個方面邁上新臺階，更好地服務全縣經濟社會又好又快發(fā)展，不斷開創(chuàng)惠東統計事業(yè)科學發(fā)展新局面。一是大力推進以“四大工程”建設為關鍵環(huán)節(jié)的改革攻堅，推動統計現代化建設邁上新臺階；二是大力加強以鎮(zhèn)級統計站建設為核心的基層基礎建設，推動全縣統計基層基礎建設邁上新臺階；三是大力加強統計規(guī)范化建設，推動統計數據質量邁上新臺階；四是大力提高統計效能，推動統計方法制度改革創(chuàng)新邁上新臺階；五是大力滿足黨委政府和社會公眾對統計信息的需求，推動統計優(yōu)質服務工作邁上新臺階；六是大力抓好第六次全國人口普查后續(xù)工作，推動大型普查調查工作邁上新臺階；七是大力抓好統計法宣傳和統計執(zhí)法，推動統計法制建設邁上新臺階；八是大力加強統計隊伍建設，推動統計執(zhí)行力邁上新臺階。
    度政協領導班子度述職述法報告篇二十
    20**年以來，在市委市政府正確領導下，市統計局領導班子帶領全體干部職工，堅持以科學發(fā)展觀為統領，以服務宿遷發(fā)展大局、構建和諧統計為目標，深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，開拓進取，扎實工作，不斷開創(chuàng)全市統計工作新局面。
    （一）牢固樹立“第一要務”理念，把招商引資作為全局工作的重中之重，全力以赴完成招商引資任務。
    局領導班子全體成員牢固樹立招商引資是“第一要務”理念，切實把招商引資作為工作的重中之重，全力以赴完成招商引資任務。一是加強領導，明確責任。我局成立了由市政府副秘書長、市統計局局長陳久春同志任組長的招商引資工作領導小組，切實加強對招商引資工作的組織領導。同時制定了《xx市統計局招商引資工作考核辦法》，充分調動全局干部職工招商引資的積極性。二是多措并舉,扎實推進。在招商引資工作中，全局上下廣泛收集招商信息，積極拓寬招商渠道,全方位開展招商引資工作。去年和今年元旦、五一、國慶等節(jié)假日期間，我局主要負責人放棄休息時間親自帶隊，多次奔赴上海、浙江、蘇南、青島等地招商，先后邀請二十余批次客商來我市進行實地考察。通過艱苦努力，20xx以來我局招商引資工作取得了較好成效。一是由浙江上虞客商孫偉挺先生投資的“華孚色紡”項目，落戶于市湖濱新城，總投資1.2億元人民幣，目前一期、二期工程已經建成投產并均通過驗收；二是由浙江客商盧衛(wèi)忠先生投資“布萊克伊服飾有限公司”項目，落戶于市經濟開發(fā)區(qū)標準廠房，并計劃近期將公司總部移至我市，屆時將形成織造、印染、服裝一條龍生產線，總投資1.6億元；三是與物價局聯合引進“寶龍廣場商業(yè)綜合體”項目，總投資5億元，建成后將成為蘇北最大的購物商務一體化廣場；四是重慶客商申業(yè)務投資興辦的江蘇寬融科技已于20xx年8月份進駐市軟件園，各項業(yè)務正在順利開展。另外，我局積極開展幫辦服務，幫助客商辦理申報手續(xù)，并認真幫助企業(yè)招工和與銀行溝通，切實解決企業(yè)“招工難”和“融資難”問題。
    （二）狠抓統計業(yè)務建設，充分發(fā)揮統計職能作用，促進統計事業(yè)實現科學發(fā)展。
    1、強化責任意識，經濟普查工作順利開展。20xx年是第二次經濟普查工作的決戰(zhàn)之年。根據全市第二次經濟普查工作方案安排，市統計局領導班子帶領全市各級普查人員，全力做好普查登記、數據處理、質量驗收等工作，確保第二次經濟普查工作順利開展。一是全力推進普查三級登記。市、縣、鄉(xiāng)三級普查機構按照普查職責分工，對轄區(qū)內法人單位和產業(yè)活動單位進行逐戶登記。經過全市3800名普查員和普查指導員的艱苦努力，共普查出法人單位19852個，產業(yè)活動單位2718個，個體工商戶16.13萬個，分別比“一普”增長94.8%、149.4%和67.7%。二是全力做好普查數據三級審核。按照市經普辦制定的普查資料審核細則，各級普查機構嚴格做好普查表的審核工作，切實提高普查資料的數據質量。三是全力強化普查三級督查。先后開展了“普查登記進展情況”、“普查表人工審核”、“普查表規(guī)范性”、“普查數據質量”等多個專題督查活動，并通報督查中發(fā)現的問題，責令各地及時整改。四是認真做好數據匯總分析工作。市普查辦及時對各行業(yè)數據進行匯總分析，認真研究普查結果與正常年、定報之間的差距，多次組織普查數據分析會，確保普查數據具有較高的質量。五是對普查資料進行深入的開發(fā)利用。通過招投標，全市共有16個課題中標，撰寫的課題研究報告均具有較高的理論水準和實踐指導意義，取得了較好的成效。
    3、發(fā)揮統計職能，不斷提升統計優(yōu)質服務水平。一是積極開展決策應急服務。20xx年下半年以來，我國宏觀經濟發(fā)生劇烈變化。20xx年初根據市政府主要領導的要求，我局牽頭建立起全市經濟預警監(jiān)測制度，共設立31項主要經濟指標，按旬上報統計數據和分析資料，為市領導及時分析判斷形勢、科學制定決策提供了依據。二是繼續(xù)做好月度經濟運行監(jiān)測。根據市領導及有關部門要求，及時對《統計月報》手冊進行改版，新增了能源、重點企業(yè)能耗、蘇北五市所屬縣市主要指標對比以及農民收支等統計資料，使月報手冊內容更加豐富，時效性進一步提高。三是積極做好大會服務。在每半年召開一次的市委工作會議和年初召開的“兩會”之前，我局組織撰寫系列分析資料，編印統計宣傳畫冊，讓與會代表全面了解我市經濟社會發(fā)展狀況，便于更好地參政議政。四是認真做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道分檔競賽綜合排名工作。根據市主要領導要求，我局對全市108個鄉(xiāng)鎮(zhèn)經濟發(fā)展情況進行綜合排名，并在市委擴大會議，全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作會議和市委工作會議上公布，有效地調動了鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道發(fā)展經濟、建設新農村的積極性。五是在全省率先開展節(jié)能預警監(jiān)測工作。針對我市20xx年節(jié)能降耗形勢十分嚴峻的情況，9月份我局主動會同市經信委和市供電公司，聯合建立了節(jié)能降耗預警監(jiān)測制度，按旬將全市各縣區(qū)及重點企業(yè)用電計劃執(zhí)行情況及簡要分析報送市主要領導，供制定決策時參考。同時我局還及時發(fā)布gdp能耗、工業(yè)增加值能耗和gdp電耗公告，對我市節(jié)能降耗工作產生了積極影響。六是積極開展重大決策服務。每當黨委政府面臨重大決策，我局都主動對接調研，全面搜集各種信息資料并提出針對性強、可行性高的對策建議，得到了各級黨委政府的一致肯定。七是不斷加強統計分析和信息工作。我局始終注重利用統計資源優(yōu)勢，每年初我局都要印發(fā)《全市統計分析研究和統計信息指導要目》，并重新修訂了《統計優(yōu)質服務考核獎勵辦法》，加大獎懲力度，取得了明顯成效。20xx年以來，全局共撰寫各類分析報告300余篇，統計專報42篇，各類政務、經濟信息2700余篇。其中被省、市以上媒體采用1000篇次以上，市領導批示70余篇，部分信息被國辦采用，實現了歷史性突破。近幾年，我局信息采用得分一直位居市直部門前列，連續(xù)多年均被評為信息工作先進單位。
    4、狠抓基礎建設，切實提高統計數據質量。一是著力提高統計規(guī)范化水平，先后制定出臺了《xx市鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）統計基礎工作規(guī)范化管理辦法》、《xx市規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)統計基礎工作規(guī)范化建設標準》和《xx市能源統計工作考核辦法》等，有力地促進了全市統計基礎工作規(guī)范化建設。二是狠抓統計年定報工作。近年來，我局嚴格執(zhí)行國家和省局制定的各項年、定報制度，在統計數據質量和時效性上下功夫，對統計數據進行嚴格的審核把關，較圓滿地完成了年定報工作任務。三是進一步規(guī)范gdp核算工作。研究制定了《xx市季度gdp核算數據質量控制辦法》，對全市及縣區(qū)季度gdp核算方法、總量數據審核、速度指標評定以及數據使用等進行明確規(guī)定。同時建立起季度gdp數據評估聯審制度，對縣區(qū)上報的核算數據進行嚴格審核，強化gdp數據與相關數據的匹配性評估。四是切實加強和規(guī)范部門服務業(yè)統計工作。我市今年正式啟動了部門服務業(yè)統計和網上直報工作，同時根據《關于建立市級部門服務業(yè)統計聯席會議制度的通知》和《市級部門服務業(yè)統計工作考核評比辦法》的精神，認真組織對全市47個部門服務業(yè)統計人員的業(yè)務培訓，并對他們的工作進行考核，促進了部門服務業(yè)統計工作的整體水平提高。五是認真開展對外商投資企業(yè)網上聯合年檢工作。加強與市商務局等部門配合，對全市外資企業(yè)進行網上聯合年檢，使外商投資企業(yè)的統計工作得到進一步規(guī)范。
    5、加強統計執(zhí)法，不斷提高統計法制工作水平。一是積極配合做好國家和省的統計執(zhí)法大檢查工作。今年國家統計局、國家監(jiān)察部和國家司法部聯合開展全國統計執(zhí)法大檢查，我市對此高度重視，積極配合做好相關工作。高規(guī)格地成立了統計執(zhí)法大檢查領導小組及工作機構，確保對這項工作領導有力、指導及時。大張旗鼓地進行統計執(zhí)法大檢查宣傳，全市懸掛橫幅1486幅，啟動戶外和辦事大廳的電子顯示屏160塊，通過“企信通”平臺發(fā)送手機短信1.5萬多條，編印“一法一規(guī)”宣傳手冊1萬冊，使各級領導干部和企事業(yè)單位負責人切實增強了依法統計意識。一絲不茍地開展了自查自糾，全市共有3680個單位進行了自查自糾，存在違法行為的單位有384個，共梳理出違法行為573條，現已整改447條。全市組織開展了大規(guī)模的統計抽查和統計督查，隨機抽查了341個鄉(xiāng)鎮(zhèn)和企業(yè)，發(fā)現有違法行為的82個，存在違法行為117條，目前已經整改74個單位，糾正違法行為107條。二是大力加強統計“一法一規(guī)”宣傳。積極組織全市各級統計部門對新修訂的《統計法》和國家三部委出臺的《統計違法違紀行為處分規(guī)定》進行宣傳。今年上半年我局與市委黨校聯合開展“統計法規(guī)進課堂”活動，今年共有二百多名處、科級干部接受統計法規(guī)培訓，切實增強了各級領導干部的依法統計意識。三是做好統計持證上崗考試工作。20xx年以來我市共組織近三千名統計人員參加統計從業(yè)資格考試，有效促進了基層統計隊伍建設。四是認真貫徹落實統計行政執(zhí)法責任制和《行政許可法》，切實增強統計人員依法履行職責的意識。五是加大違法案件查處力度。20xx年以來對3個經濟開發(fā)區(qū)、39個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、338個基層企事業(yè)單位進行統計執(zhí)法檢查和統計監(jiān)審，嚴肅查處了一批在統計上弄虛作假的違法案件，并對部分典型案例進行通報，有力地維護了《統計法》的權威。
    6、適應形勢需要，不斷探索和改革統計方法制度。一是不斷創(chuàng)新開發(fā)區(qū)統計制度。從20xx年底建立開發(fā)區(qū)統計制度以來，我局堅持不斷創(chuàng)新，先后近10次修改統計指標體系，使其更能全面反映開發(fā)區(qū)的發(fā)展狀況。二是建立健全全市服務業(yè)統計制度。針對部門統計制度不健全，統計資料采集難度大等實際情況，在與市相關部門會商研究的基礎上，制訂出臺了全市部門統計調查制度，并由市政府辦印發(fā)了《關于建立市級部門服務業(yè)統計聯席會議制度的通知》，進一步加快和規(guī)范服務業(yè)統計工作，同時出臺了市級部門服務業(yè)統計工作考核評比辦法，扎實推進全市服務業(yè)統計工作。三是不斷完善科學發(fā)展觀評價體系，切實加強對評價體系的跟蹤監(jiān)測力度，為踐行科學發(fā)展觀、推進我市經濟社會又好又快發(fā)展提供服務。四是建立勞動工資網上直報制度，提升了基層單位勞動工資統計的信息化、規(guī)范化水平。五是進一步強化能源統計工作，建立了全市單位gdp能耗統計指標體系和gdp能耗監(jiān)測體系，制定實施了全市重點企業(yè)、重點項目能源統計臺帳制度，并在全省率先建立了節(jié)能降耗預警監(jiān)測制度。
    二、懲防體系建設和落實黨風廉政建設責任制情況。
    兩年來，全局全面貫徹落實科學發(fā)展觀，深入貫徹落實中央《建立健全懲治和預防腐敗體系20xx—20xx年工作規(guī)劃》和《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》，明確目標要求，細化工作措施，強化監(jiān)督檢查，著力推進懲防體系建設，全面落實黨風廉政建設責任制。
    （一）健全工作機構，堅持“一崗雙責”，切實營造出齊抓共管的工作氛圍。近年來，我局堅持將黨風廉政建設擺上全局工作的突出位置。每年初，我局都印發(fā)本年度《黨風廉政建設和反腐敗工作意見》，按照標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，以落實《建立健全懲治和預防腐敗體系20xx－20xx年工作規(guī)劃》為重點，以黨風廉政建設責任制為抓手，全面履行黨風廉政責任制建設工作職責。為切實加強領導，我局成立了以一把手局長為組長、紀檢組長為副組長、職能處室負責人為成員的黨風廉政建設領導小組，明確由“一把手”負總責、負全責，切實把黨風廉政建設工作納入領導班子的議事日程。按照分工不同，每個班子成員都賦有抓好黨風廉政建設工作的具體內容和量化要求，使黨風廉政建設工作成為既是“一把手”的事，也是每個班子成員的事，更是全局干部職工大家共同的事，形成“一把手負總責、分管領導各負其責、班子成員齊抓共管”的工作機制和工作氛圍2016衛(wèi)生局領導班子述職述廉報告工作報告。
    （二）加強學習教育，增強廉潔自律的主動意識。一是積極開展廉政警示教育。20xx年以來，我局多次組織開展黨員廉政警示教育活動，認真收看中紀委編發(fā)的《加強黨性修養(yǎng)，樹立和弘揚良好作風》廉政黨課電教片，收看由市紀委、市監(jiān)察局制作的《警惕小人物大腐敗》等警示片，認真學習《堅決剎住用人上的不正之風—關于12起違規(guī)違紀用人典型案例的通報》，同時認真組織科級以上黨員干部傳達學習省市黨風廉政建設有關會議精神，把《廉政準則》和《監(jiān)督辦法》等規(guī)定列為重要的學習內容，黨員干部人手一冊《廉政準則》，使全體黨員干部切實增強黨風廉政建設的自覺性和堅定性。市政府副秘書長、市統計局局長陳久春多次就黨風廉政建設工作提出要求，希望全局干部職工要耐得住清貧，頂得住歪風，抗得住誘惑，始終把自己置于組織和群眾的監(jiān)督之下。在元旦、春節(jié)等節(jié)假日前夕，局黨組都要及時傳達學習上級有關廉潔自律的各項規(guī)定，做好提醒和防范工作，做到警鐘長鳴。二是認真學習統計法律法規(guī)，增強依法行政意識。認真組織全局干部職工學習新修訂的《統計法》和《統計違法違紀行為處分規(guī)定》，切實增強全局人員依法行政意識，堅持依法統計，樹立良好的統計職業(yè)道德。三是召開“深入學習實踐科學發(fā)展觀活動”和“貫徹落實《黨員領導干部廉潔從政若干準則》，切實加強領導干部作風建設”專題民主生活會，領導班子全體成員分別結合自身工作實際，敞開心扉，暢所欲言，認真開展批評與自我批評，達到了深化認識、統一思想、增進團結、推進工作的預期目的。
    （三）加強制度建設，促進機關規(guī)范化管理向縱深推進。一是進一步完善黨風廉政建設責任制。首先完善領導機制，實行分工合作。年初，局領導班子成員簽訂了“黨風廉政建設目標責任狀”，實行“一崗雙責”制，在抓業(yè)務工作的同時，不忘黨風、政風、行風建設和機關效能工作，及時掌握干部職工的思想動態(tài)，發(fā)現問題及時解決。其次健全工作機制，認真落實紀檢責任。局紀檢組認真履行職責，注意抓好督促檢查和工作落實。遇事及時提醒、打招呼，做好事前防范工作。再次是嚴格獎懲機制，堅持對沒完成黨風廉政建設責任目標的處室與個人，年終考核實行一票否決。二是公布“八項承諾”，接受社會監(jiān)督。我局向社會公布“不讓虛假的數據在我這里進出、不讓統計的信譽因我受到損害、不讓統計方法制度改革在我這里受阻礙、不讓影響和諧的事在我這里發(fā)生、不讓統計工作的秘密在我這里泄露、不讓統計人的形象因我受到破壞、不讓不正之風在我這里滋生、不讓違法違紀的現象在我身上出現”等八項承諾，認真搞好統計系統的政治建設、思想建設、文化建設、作風建設、組織建設和業(yè)務建設。為了營造風清氣正的良好環(huán)境，全局努力構建“領導班子成員之間的和諧、統計局和調查隊之間的和諧、各處室之間的和諧和同事之間的和諧”，把“和諧統計”真正落到實處，切實增強全局干部職工的凝聚力和戰(zhàn)斗力。三是嚴格執(zhí)行領導干部廉潔自律的各項規(guī)定，嚴格杜絕各種以權謀私的不正之風。首先認真治理領導干部違反規(guī)定收送現金、有價證券、支付憑證和收受干股，以及以賭博和交易等形式收受財物、利用婚喪嫁娶事宜收錢斂財等問題；其次落實領導干部配偶和子女從業(yè)、投資入股等規(guī)定和有關事項報告登記制度，嚴禁發(fā)生與公共利益沖突的行為；再次是嚴禁領導干部相互請托、違反規(guī)定為對方的特定關系人在就業(yè)、投資入股、經商辦企業(yè)等方面提供便利，謀取不正當利益。四是強化制度建設，規(guī)范從政行為。我局結合統計工作實際，制定了《xx市統計局干部廉潔自律規(guī)定》，重新修定了局機關財務管理制度和信息采用獎勵辦法。局班子成員發(fā)揚艱苦奮斗的優(yōu)良傳統，嚴格遵守規(guī)章制度，工作上高標準、嚴要求，生活上不搞特殊化，下基層工作一律輕車簡從，執(zhí)行當地接待標準，嚴格做到工作期間和八小時外都能嚴格執(zhí)行廉潔自律的各項規(guī)定。
    回顧近年來的工作，在各級領導關心支持下，我局領導班子依靠集體的智慧和創(chuàng)造力,取得了一定的成績。但深刻反思，我們工作中還存在諸多亟待解決的問題。一是統計調查的內容、方法、手段尚需進一步創(chuàng)新；二是統計優(yōu)質服務水平尚需進一步提升；三是統計基礎建設尚需進一步加強；四是統計法制工作力度尚需進一步加大；五是統計干部職工工作作風尚需進一步改進。分析其原因主要體現在：一是改革創(chuàng)新意識還不夠強烈，推進統計制度創(chuàng)新仍有一定差距；二是工作調研還未做到常態(tài)化，對基層的督促指導仍有一定差距；三是以人為本的觀念仍樹立得不牢，思想政治工作仍有一定差距；四是思想解放不到位，開拓創(chuàng)新仍有一定差距。
    這些存在問題和不足,有待于我們在今后工作中認真研究解決，市統計局將在市委市政府的正確領導下,牢固樹立科學的發(fā)展觀和正確的政績觀,進一步解放思想,扎實工作,埋頭苦干,努力完成各項工作任務,為宿遷經濟社會又好又快發(fā)展做出新的貢獻。
    度政協領導班子度述職述法報告篇二十一
    xx。
    市委員會在中共。
    xx。
    xx。
    市跨越式發(fā)展和長治久安做出了積極貢獻。
    市政協領導班子成員相互團結、相互支持、緊密配合，著力搞好隊伍建設，不斷提高班子整體水平。
    堅持黨的領導。市政協始終堅持市委的領導，定期或不定期向市委進行工作匯報，在市政協重大事項開始前，主動與市委溝通、協商，認真聽取意見和建議，確保政協工作與市委中心工作合拍同步，保障政協各項工作順利開展。
    堅持集體領導。市政協始終堅持集體領導和個人分工負責相結合的原則。領導班子始終堅持常委會和主席會議集體領導，嚴格按照民主集中制原則開好常委會和主席辦公會，重大事項實行民主決策，日常工作實行民主管理，以政協工作決策的科學化和民主化，有效地推動各項工作的開展。班子成員嚴格遵守各項規(guī)章制度、議事制度和辦事程序，既密切配合，又各司其責，做到分工明確，履職到位。班子成員之間在工作上互相通氣、互相補充、互相協作，顧大局、辦大事，千方百計推進政協工作的全面開展。
    堅持加強學習。市政協始終堅持市委中心組學習制度和每周三下午學習制度，采取集中學習與自學相結合，把領導班子成員、政協委員和機關干部的學習放在重要位置，制定完善的學習制度。一是深入學習黨的十七大和十七屆六中、七中全會精神，認真學習黨的十八的精神，學習貫徹《中共中央關于加強人民政協工作的意見》、中央新疆工作座談會、自治區(qū)第八次黨代會以及地、市委委員（擴大）會議精神，并用以指導工作實踐；二是深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”和“熱愛偉大祖國、建設美好家園”主題教育活動。市政協班子加強組織領導，周密安排部署，認真組織班子成員和政協委員、機關黨員干部職工積極投入到活動中去；三是學習《政協章程》、政協理論、統戰(zhàn)和經濟、法律、科技等方面的知識，不斷提高履職水平。同時，加強政協工作研究，進一步探討政協工作的新情況、新問題、新方法，不斷提高政協工作的創(chuàng)新能力。通過各種學習，提高了班子成員學習政策理論水平和參政議政科學決策的能力。
    市政協始終圍繞市委、市政府的工作中心，認真履行“政治協商、民主監(jiān)督、參政議政”職能，以務實有效的工作，著力提高履行職能的實效。
    政治協商緊扣第一要務。堅持把促進科學發(fā)展作為履行職能的第一要務，圍繞經濟建設中心，全方位，多角度開展政治協商。一是加強會議協商。圍繞市委中心工作，認真組織召開了市政協九屆一次全體會議。組織委員協商討論政府工作報告、國民經濟和社會發(fā)展計劃、財政預決算執(zhí)行情況等報告，采取大會協商、小組討論和常委會研究等形式，搭起會議協商平臺。二是加強對口協商。把握全市工作的熱點和難點，密切專委會與政府職能部門的聯系，經常性走訪委員提案承辦單位，與市住建局、發(fā)改委、教育局、衛(wèi)生局、農業(yè)局等單位對口協商開展視察調研，使政治協商落到了實處。
    參政議政助推經濟社會發(fā)展。堅持把搞好提案和視察調研作為履行參政議政職能的重要工作，通過提高提案質量、提升調研視察效果，助推我市經濟社會發(fā)展。
    265。
    件，經審查立案的。
    137。
    件提案交由市政府辦理，現已全部辦復完畢，辦復率達。
    100%。
    二是重視發(fā)揮委員視察調研的載體作用。組織委員圍繞市委。
    1
    號文件確定的工業(yè)、農牧業(yè)、城市建設以及社會各項事業(yè)重點建設項目進行視察。經濟和提案委員會對我市節(jié)水型城市建設、城市建設拆遷安置、廉租房、安置房、公租房、經濟適用房建設和小城鎮(zhèn)建設工作進行視察；統戰(zhàn)和民族宗教及法制委員會對我市設施農業(yè)建設、農副產品銷售、鄉(xiāng)村道路、防護林建設、扶貧搬遷整村推進、貫徹落實《宗教事務管理條例》、平安宗教場所建設工作開展視察；科教文衛(wèi)體和文史資料及學習委員會對鄉(xiāng)鎮(zhèn)“雙語”幼兒園、寄宿制學校、特殊教育學校運動場館、麗園社區(qū)衛(wèi)生服務中心、市婦幼保健院、市疾控中心標準化建設項目進行視察。我們在視察調研中，結合實際提出了自己的建設性意見建議，各專委會及時形成視察調研報告，為市委、市政府決策部署提供參考依據。
    xx。
    市的調研活動。配合政協哈密地工委就。
    xx。
    市旅游業(yè)發(fā)展情況進行視察調研。
    四是與市政府積極協調，由市政府印發(fā)了《。
    xx。
    xx。
    市文史資料》漢文第十三輯、維文第十一輯的編輯工作已完成，準備交印刷廠印刷，哈文版第一輯正在審理、編輯中。
    8
    月底，市政協積極配合著名導演張紀中在哈密拍攝。
    30。
    集電視劇《屯戍西疆》。
    五是積極完成市委、政府安排的重點項目建設、山區(qū)農牧民搬遷安置、征地搬遷、干部包鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）村、包社區(qū)、扶貧幫困等工作。
    民主監(jiān)督作用明顯提高。堅持把民主監(jiān)督作為履行職能的重要內容。一是監(jiān)督意識有了新提高。逐步克服政協重參政議政、輕民主監(jiān)督的傾向，引導委員敢諫真言、勇于監(jiān)督，多獻良策、善于監(jiān)督。二是監(jiān)督層次有了新提升。為有效地開展民主監(jiān)督，我們挑選政治覺悟高，參政意識強，履職能力好的政協委員在公、檢、法、國土、城建、工商、稅務、組織、紀檢等部門擔任行風政風監(jiān)督員，對執(zhí)法部門的執(zhí)法情況進行民主監(jiān)督。
    市政協班子立足工作實際，結合自身特點，不斷探索委員發(fā)揮作用的新途徑、新方法、新機制，創(chuàng)新活動載體，激發(fā)委員活力，使市政協始終充滿生機與活力，有效推動政協工作科學發(fā)展。
    發(fā)揮好委員的主體作用，引導委員盡其能、用其力、展其才、有作為。積極引導委員聚焦熱點、關注難點、突出重點，發(fā)揮位置超脫、包容性強的優(yōu)勢，多提因勢利導的建議、多提揚長避短的建議、多提雪中送炭的建議、多提趨利避害的建議、多提開拓創(chuàng)新的建議；發(fā)揮人才密集優(yōu)勢，在全體委員中開展每年至少參加一次視察調研活動；通過調研提出一件較高質量的提案；反映一條有價值的社情民意；提出一條合理化建議的“四個一”履職盡責活動；發(fā)揮智力優(yōu)勢，服務我市經濟社會發(fā)展。圍繞項目建設、招商引資、城市建設、和諧穩(wěn)定、民生保障等內容，組織委員運用不同形式和方法開展視察調研，全心致力于經濟建設和社會發(fā)展；發(fā)揮政協聯系廣泛優(yōu)勢和橋梁紐帶作用，主動做好釋疑解惑、理順情緒、化解矛盾、凝聚人心、增進團結的工作，共同致力于經濟發(fā)展和社會和諧穩(wěn)定。
    按照自治區(qū)政協領導要求，借鑒外地政協工作經驗，市政協與政協地工委積極籌劃，在西河區(qū)街道成立全疆首家政協委員活動室，為自治區(qū)、地區(qū)、
    xx。
    市三級政協委員開展內容豐富，形式多樣的活動搭建了工作平臺，也為我們以點帶面，探索總結委員開展活動、發(fā)揮作用的成功經驗與做法，逐步在基層推廣奠定了基礎。目前，委員活動室的各項工作按照每月的工作計劃正在有序開展。
    以感情溝通為親和點，積極為委員服務，重點落實委員聯系制度、委員活動制度和委員走訪制度。一年來共組織委員開展各種活動
    10。
    余次，參與委員活動。
    20。
    余次，走訪委員。
    60。
    多人次，走訪委員企業(yè)。
    12。
    家。充分利用政協工作聯系廣泛這一優(yōu)勢，組織開展了形式多樣的聯誼活動，加強與社會各界人士的聯系，促進社會各界的大團結。
    重點完善了委員考核辦法，建立委員履職檔案，對委員的履職情況全面記載和細化，做為年終委員考核、評優(yōu)的重要依據。
    一年來，委員們參加活動積極踴躍，委員活動室活動別開生面，市政協各項活動開展得有聲有色，異彩紛呈。
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    月，在地區(qū)基層政協工作經驗交流會上，市政協《強化責任意識，增強履職能力，進一步充分發(fā)揮政協委員的主體作用》和《夯實基礎，健全機制，進一步提高提案工作的質量和實效》的經驗介紹，得到了與會者的認可。
    （一）市政協常委會充分發(fā)揮統一戰(zhàn)線組織的作用，把促進黨的民族宗教政策的貫徹落實，增強各民族的團結作為長期的工作來抓。認真學習貫徹中央關于維護新疆穩(wěn)定的重大決策和自治區(qū)黨委、地、市委的重要部署，要求全體政協委員，切實增強政治意識、憂患意識和責任意識，不斷增強反對民族分裂、維護民族團結、維護社會穩(wěn)定的自覺性和堅定性，旗幟鮮明地反對民族分裂主義和非法宗教活動，為我市科學發(fā)展創(chuàng)造和諧穩(wěn)定環(huán)境，促進我市經濟社會跨越式發(fā)展和長治久安。堅持做好領導干部聯系宗教場所和與宗教教職人員談話制度。堅持抓好不在職委員、政協之友、愛國宗教人士的學習，并組織他們參觀考察，經常性走訪看望和慰問宗教界人士，要求他們切實做好宣傳教育群眾的工作。
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    區(qū)、柳樹溝鄉(xiāng)做好上訪群眾的信訪接待和說服解釋工作及城市新區(qū)建設、東天山景區(qū)拆遷和安置工作。牽頭與相關部門對白石頭核心景區(qū)和白石頭鄉(xiāng)搬遷牧民上訪所反映的有關問題進行了走訪調查，并對存在的問題及時報市委、市政府協調解決。十八大召開前夕，市政協領導班子成員分別在聯系的鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道積極做好“兩查一打”專項工作。
    市政協始終堅持在學習中工作、在工作中學習，狠抓工作落實、務求工作實效，不斷提高隊伍素質、提升整體形象。
    我們從政協委員的履職需求出發(fā)，創(chuàng)新學習方式，巧用各種載體，幫助委員加強學習，提高能力一是培訓幫學通過組織學習培訓，幫助委員練好“寫”的本領，不做“無字”委員今年五月，為做好新一屆政協委員的學習培訓工作，制定委員培訓方案，分三期對
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    名委員進行了政協理論、業(yè)務知識培訓，并就哈密經濟社會發(fā)展情況進行了專題講座，達到了培訓預期目的。二是實踐助學。通過組織委員開展調研、視察、提案撰寫、外出學習考察、參加道德模范的評選工作、出席市法院庭審及拆遷聽證會等，幫助委員在活動實踐中長見識、開眼界，鍛煉本領，幫助委員敢“說”、善“寫”、會“議”。三是考核促學。將委員的履職情況進行登記，并作為考核依據，督促委員不斷學習，提高履職能力和水平。四是知政自學。今年為每位政協委員訂閱一份《亞洲中心時報》和《法制縱橫》雜志，為委員名情知政，更好的參政議政提供了便利條件。
    一是加強政治理論學習。全體機關干部認真學習黨的十七大、十七屆六中、七中全會精神、自治區(qū)第八次黨代會精神、地、市委委員（擴大）會議精神和新時期政協工作理論，提高干部隊伍政治素質和業(yè)務能力。二是加強作風建設，提高行政效能。結合學習型黨組織建設活動，全力打造“學習型、服務型、創(chuàng)新型、和諧型、廉政型”機關。在“創(chuàng)先爭優(yōu)”和“熱愛偉大祖國、建設美好家園”主題教育活動中，有兩名機關干部先后榮獲“創(chuàng)先爭優(yōu)”優(yōu)秀共產黨員、“熱愛偉大祖國、建設美好家園”主題教育活動先進個人稱號。通過活動的開展，機關干部的服務意識、服務水平和工作效率不斷提高。三是加強了制度建設。在大力改善機關辦公條件的基礎上，進一步健全完善了《政協機關學習制度》、《委員走訪制度》、《調研視察工作制度》、《委員管理考核辦法》等規(guī)章制度。四是市政協領導班子成員、常委、委員和機關干部認真學習黨的十八大精神。五是認真做好
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    市創(chuàng)建全國衛(wèi)生城市衛(wèi)生監(jiān)督和清掃工作及各項公益勞動活動。
    今年，南北疆、遼寧、青海、內蒙古、湖南、河南等
    30。
    多批次區(qū)內外兄弟政協先后來我市學習參觀考察；市政協組織部分委員赴河南省縣（市）政協和北疆學習考察，交流經驗，增長見識，提高委員的素質和履職能力。
    重點從轉變思想作風、學習作風、工作作風、領導作風等方面加強政協機關的黨風廉政建設，一是加強廉政學習。認真學習《廉政準則》和《四項監(jiān)督制度》，筑牢拒腐防變的思想道德防線。二是加強廉政建設。貫徹落實黨風廉政建設的各項規(guī)定，黨員領導干部嚴格以《廉政準則》中的
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    個“禁止”和。
    52。
    個“不準”的要求來規(guī)范自己的行為。一年來，市政協領導班子成員和機關干部未發(fā)生一起違規(guī)、違紀現象。
    市政協包村幫扶的是白石頭村，我們從村情實際出發(fā)，幫助該村農牧民搞好養(yǎng)殖業(yè)，積極引導溫室大棚生產和耕地土壤改良，協調有關企業(yè)以低于市場價的價格給予鹽堿地改良黃腐植酸
    100。
    噸；硫酸亞鐵。
    26。
    噸，兩項共優(yōu)惠。
    79100。
    元。市政協機關干部與白石頭村全體黨員干部職工共同完成開發(fā)區(qū)公路兩側植樹造林。
    4
    公里。在建黨。
    91。
    周年之際，捐贈價值。
    6000。
    元的辦公設備，有效改善白石頭村辦公條件。
    在即將過去的一年里，市政協領導班子帶領廣大政協委員和全體機關干部履職盡責、獻計出力，為我市經濟社會發(fā)展和社會穩(wěn)定做了大量的工作，取得了一定的成績，得益于市委的正確領導，得益于全體機關干部和政協委員的共同努力，得益于社會各界的關心支持。在肯定成績的同時，我們也清醒地認識到，市政協的工作與市委的要求還有一定的差距。政協的職能作用還有待進一步有效發(fā)揮，委員的責任意識和履職能力仍需進一步加強。這些問題，我們將在今后的工作中不斷總結探索，著力加以改進。