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        2023年考評機(jī)構(gòu)工作總結(jié)優(yōu)選(通用18篇)

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            總結(jié)需要結(jié)合實(shí)際情況,不泛泛而談,體現(xiàn)真實(shí)情況和實(shí)際收獲??偨Y(jié)中應(yīng)該包含哪些關(guān)鍵的信息和要點(diǎn)?通過閱讀這些范文,我們可以感受到總結(jié)的魅力和力量,進(jìn)一步激發(fā)學(xué)習(xí)和工作的動(dòng)力。
            考評機(jī)構(gòu)工作總結(jié)優(yōu)選篇一
            一年來,我們在人手較少、基礎(chǔ)薄弱、條件較差、觀念淡薄等困難情況下,將知識產(chǎn)權(quán)工作與科技工作緊密結(jié)合,腳踏實(shí)地一步一步往前推進(jìn),在不斷提高知識產(chǎn)權(quán)意識、知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)、專利行政執(zhí)法、知識產(chǎn)權(quán)工作基礎(chǔ)建設(shè)、企業(yè)專利工作等方面取得了一定成績。
            為進(jìn)一步加強(qiáng)我區(qū)知識產(chǎn)權(quán)工作的宏觀管理和統(tǒng)籌協(xié)調(diào),充分發(fā)揮各有關(guān)部門的作用,形成齊抓共管的局面,我局按照省知識xxx的要求,積極向地區(qū)行署匯報(bào),行署辦以畢署辦通(20xx)86號文建立了畢節(jié)地區(qū)行政公署知識產(chǎn)權(quán)辦公會議制度。明確會議主持人由行署副專員李秀珍同志擔(dān)任,成員單位有地區(qū)知識xxx、科技局、計(jì)劃局、經(jīng)貿(mào)局、教育局、公安局、司法局、人事局、農(nóng)業(yè)局、林業(yè)局、版權(quán)局、xxx、商務(wù)局、工商局、技術(shù)監(jiān)督局、藥監(jiān)局、旅游局、xxx等。知識產(chǎn)權(quán)辦公會議辦公室設(shè)在地區(qū)知識xxx,負(fù)責(zé)日常工作,由地區(qū)知識xxx局長王維倫同志兼任辦公室主任。
            我區(qū)知識產(chǎn)權(quán)工作起步較慢,工作基礎(chǔ)薄弱。為盡快扭轉(zhuǎn)這種工作別動(dòng)局面,我們著力加強(qiáng)工作基礎(chǔ)建設(shè)。
            一是加強(qiáng)知識產(chǎn)權(quán)工作人員的培訓(xùn),迅速提高工作能力。一方面是組織人員參加省局舉辦的全省專利行政執(zhí)法培訓(xùn),不斷提高工作人員的專利行政執(zhí)法能力。到目前為止,全局已有九人通過培訓(xùn),具備專利行政執(zhí)法資格,并獲得了執(zhí)法證,為專利行政執(zhí)法工作奠定了基矗另一方面是組織全區(qū)縣市科技局的有關(guān)人員進(jìn)行培訓(xùn),由地區(qū)局向他們講授有關(guān)知識產(chǎn)權(quán)工作知識,不斷提高其工作能力。再一方面是組織全局工作人員,利用各種方式學(xué)習(xí)知識產(chǎn)權(quán)知識和有關(guān)法律法規(guī)、政策等,不斷提高工作水平。
            我局充分依托科學(xué)技術(shù)局與知識xxx合署辦公的有利體制,按照國家科技部和省科技廳的總體要求,在日常工作中,把知識產(chǎn)權(quán)的保護(hù)與利用與科技管理工作有效結(jié)合起來,在科技管理中不斷強(qiáng)化知識產(chǎn)權(quán)的保護(hù)與利用,在知識產(chǎn)權(quán)的保護(hù)與利用中不斷推進(jìn)科學(xué)技術(shù)的發(fā)展與深化。
            我們主要抓了以下幾方面的工作:
            一是在科技計(jì)劃項(xiàng)目立項(xiàng)中強(qiáng)調(diào)知識產(chǎn)權(quán)的保護(hù),要求項(xiàng)目承擔(dān)單位從始至終都要注重知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)問題。一方面是加強(qiáng)技術(shù)創(chuàng)新,創(chuàng)造更多的具有自主知識產(chǎn)權(quán)的技術(shù),并及時(shí)申請專利等。到目前為止,已有兩個(gè)項(xiàng)目及時(shí)將自己的創(chuàng)新技術(shù)申請了專利。如綠肥蛋白飼料開發(fā)項(xiàng)目,在項(xiàng)目驗(yàn)收前申請了“綠肥蛋白飼料”專利。另一方面是在科技合作特別是合作研發(fā)中,要求合作研發(fā)的各方一定要用書面形式明確界定在研發(fā)中所產(chǎn)生的知識產(chǎn)權(quán)的權(quán)屬問題,充分保護(hù)發(fā)明人的利益。如在天麻相關(guān)技術(shù)的合作研發(fā)、中藥材有關(guān)技術(shù)的合作研發(fā)、綠肥蛋白飼料的合作研發(fā)、肉牛育肥技術(shù)及專家系統(tǒng)的合作研發(fā)等項(xiàng)目,我們都明確規(guī)定了知識產(chǎn)權(quán)的權(quán)屬問題。
            二是支持知識產(chǎn)權(quán)的申報(bào)工作,初步建立了知識產(chǎn)權(quán)的管理制度。我區(qū)制定的畢地科發(fā)[20xx]11號文件《關(guān)于做好知識產(chǎn)權(quán)申報(bào)工作的通知》被省局轉(zhuǎn)發(fā)全省各地州市作參考。文件中提出,除自動(dòng)產(chǎn)生的著作權(quán)外,申請、實(shí)施專利、申請商標(biāo)注冊,可以獲得一定補(bǔ)助。補(bǔ)助經(jīng)費(fèi)從全區(qū)科技三項(xiàng)費(fèi)中劃撥出一塊來支付。從去年起,每年擬撥出10萬元,并根據(jù)發(fā)展要求可以增加撥款幅度。
            一是結(jié)合項(xiàng)目實(shí)施開展企業(yè)專利試點(diǎn)工作。我國入世后,專利工作應(yīng)是企業(yè)的生命線,但是在我區(qū),尤其是國營企業(yè)極其少見其申請和利用專利技術(shù)的情形,非公企業(yè)在申請和使用專利技術(shù)方面還有一些實(shí)質(zhì)性的動(dòng)作。我們初步擬定將非公企業(yè)畢節(jié)地區(qū)長生公司列為專利示范企業(yè)。該企業(yè)的一項(xiàng)專利技術(shù)——一種新型天然保健啤酒的釀造方法,在我局的列項(xiàng)支持下正在實(shí)施;還有幾項(xiàng)專利技術(shù)伺機(jī)開發(fā)。該企業(yè)按省局對知識產(chǎn)權(quán)試點(diǎn)企業(yè)的要求擬寫工作方案,已拿出草稿,他們想把近段迫切的招商引資工作集中力量抓一下后,再修訂方案。
            二是積極協(xié)調(diào)、鼓勵(lì)和指導(dǎo)有條件的企業(yè)開展知識產(chǎn)權(quán)工作。我們經(jīng)常利用科技管理的機(jī)制與機(jī)會,深入部分企業(yè),與企業(yè)一道研究企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)工作問題,宣傳、鼓勵(lì)企業(yè)開展知識產(chǎn)權(quán)工作,利用知識產(chǎn)權(quán)的管理、保護(hù)和應(yīng)用為企業(yè)的生存與發(fā)展服務(wù)。通過不斷的艱苦努力,有的企業(yè)已開始關(guān)注知識產(chǎn)權(quán)問題,有的已開始了利用專利法律手段保護(hù)自己的利益。雖然效果并不輝煌,但這些工作是富有成效的。
            考評機(jī)構(gòu)工作總結(jié)優(yōu)選篇二
            2010年,考核辦認(rèn)真貫徹黨的xxx和十七屆五中全會精神,堅(jiān)持以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),以貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀為主線,緊緊圍繞中心的工作重點(diǎn),積極認(rèn)真完成各項(xiàng)工作,努力增強(qiáng)主動(dòng)性和創(chuàng)造性,各項(xiàng)工作全面上水平,服務(wù)質(zhì)量整體上臺階,較好地發(fā)揮了參謀助手和綜合協(xié)調(diào)作用,為促進(jìn)轄區(qū)整體環(huán)境衛(wèi)生水平做出了積極貢獻(xiàn)。回顧過去一年,考核辦主要工作有以下幾方面:
            一、加強(qiáng)對環(huán)衛(wèi)所、車隊(duì)、公司的日??己撕凸芾砹Χ?,完善考核制度,有效確保轄區(qū)的整體衛(wèi)生質(zhì)量水平。
            2月份,考核辦組織各種日??己?10次,其中計(jì)劃性考核12次,經(jīng)常性考核12次,早、中、晚紀(jì)律制度、巡查186次。2010年各環(huán)衛(wèi)所及公司平均得分為:海興環(huán)衛(wèi)所,海旺環(huán)衛(wèi)所,海發(fā)環(huán)衛(wèi)所,清運(yùn)車隊(duì),鐘公廟保潔公司,古林環(huán)衛(wèi)所,中心全年平均得分為。
            二、根據(jù)上級部門的部署,認(rèn)真做好全國城市文明指數(shù)測評、城市標(biāo)準(zhǔn)化管理示范區(qū)域創(chuàng)建、迎世博的各項(xiàng)前期摸底、排查、整改創(chuàng)建工作,認(rèn)真做好市容環(huán)衛(wèi)杯及十條靚麗道路的創(chuàng)建工作,并安排機(jī)械清掃、沖水臺班。
            三、今年新增的道路保潔面積273051平方米左右,完成標(biāo)準(zhǔn)化區(qū)域內(nèi)823組果殼箱置換、更新道路果殼箱752組,對410組(只)果殼箱進(jìn)行油漆、維修、復(fù)位,已下達(dá)任務(wù)單。
            新的一年,意味著新的起點(diǎn)新的機(jī)遇新的挑戰(zhàn),我們考核辦將認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的xxx和十七屆五中全會精神,深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,根據(jù)新的考核細(xì)則加強(qiáng)考核力度,精益求精,不斷提高自己的業(yè)務(wù)技能和業(yè)務(wù)知識,做好相關(guān)考核工作,努力打開一個(gè)工作新局面,全力以赴地投入到環(huán)衛(wèi)作業(yè)中,為提高轄區(qū)環(huán)境衛(wèi)生整體水平作出新的貢獻(xiàn)!為此下一年我們需要做好的工作主要有這么幾個(gè)方面:
            一、根據(jù)中心提出的日常工作“八到位”和保潔作業(yè)“六一樣”
            精神和要求,考核辦將繼續(xù)著力加強(qiáng)各個(gè)時(shí)間段的巡查考核力度,結(jié)合18小時(shí)動(dòng)態(tài)管理考核開展考核工作,在原來的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步加強(qiáng)對各環(huán)衛(wèi)所及車隊(duì)的考核力度,緊抓勞動(dòng)紀(jì)律、衛(wèi)生質(zhì)量、安全生產(chǎn)、報(bào)表臺帳這四大塊的日常考核力度,配合上級部門的考核檢查工作,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題,及時(shí)落實(shí)工作,做到堅(jiān)持長抓不懈、長效管理,達(dá)到規(guī)范環(huán)境衛(wèi)生作業(yè)方式,提高作業(yè)服務(wù)質(zhì)量,鞏固“海曙模式”成果,堅(jiān)持以創(chuàng)建“文明城市”、“和諧社會”為主題,確立和提升“海環(huán)服務(wù)”品牌,樹立“六個(gè)清爽形象”,突出標(biāo)準(zhǔn)化區(qū)域及十條靚麗道路的亮點(diǎn),確保我轄區(qū)的整體衛(wèi)生質(zhì)量水平。
            二、及時(shí)通知各作業(yè)單位切實(shí)做好全國衛(wèi)生城市復(fù)查前期及市容環(huán)衛(wèi)杯期間的各項(xiàng)排查、整改工作。
            三、做好上級部門下達(dá)的各項(xiàng)工作,做好區(qū)城管局對我中心的檢查工作,對新增保潔道路進(jìn)行測量,并及時(shí)下達(dá)作業(yè)單位安排工作。
            考核辦。
            二〇一〇年十月二十六日。
            考評機(jī)構(gòu)工作總結(jié)優(yōu)選篇三
            一、努力學(xué)習(xí),不斷提高政治理論水平和素質(zhì)。
            在政治思想方面,始終堅(jiān)持黨的路線、方針、政策,認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、xxx思想和xxx理論以及xxx三個(gè)代表xxx等重要思想,學(xué)習(xí)xxx在黨的xxx上的報(bào)告,深刻領(lǐng)會胡的講話精神,并把它作為思想的綱領(lǐng),行動(dòng)的指南。充分利用電視、電腦、報(bào)紙、雜志等媒體關(guān)注國內(nèi)國際形勢,努力學(xué)習(xí)各種科學(xué)理論知識,學(xué)習(xí)各種法律、法規(guī)和黨政策,領(lǐng)會上級部門重大會議精神,在政治上、思想上始終同黨同領(lǐng)導(dǎo)保持一致,保證在實(shí)踐工作上不偏離正確的軌道,始終堅(jiān)持全心全意為人民服務(wù)的主導(dǎo)思想,堅(jiān)持改革、發(fā)展和不斷進(jìn)取,不斷提高自己的政治理論水平,積極參加醫(yī)院組織的各種政治學(xué)習(xí)及教育活動(dòng)。同時(shí),通過認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)國家醫(yī)療衛(wèi)生政策,醫(yī)療衛(wèi)生理論及技能,不斷武裝自己的頭腦。時(shí)刻牢記為人民服務(wù)的宗旨,明白自己所肩負(fù)的責(zé)任,并根據(jù)工作中實(shí)際情況,努力用理論指導(dǎo)實(shí)踐,以客觀事實(shí)為依據(jù),在實(shí)踐中不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)并結(jié)合本職工作,解決自己在工作中遇到的問題。
            二、恪盡職守,重視自身道德修養(yǎng)。
            當(dāng)__年我步入神圣的醫(yī)學(xué)學(xué)府的時(shí)候,我就曾在學(xué)生大會上莊嚴(yán)宣誓過:xxx我志愿獻(xiàn)身醫(yī)學(xué),熱愛祖國,忠于人民,恪守醫(yī)德,尊師守紀(jì),刻苦鉆研,孜孜不倦,精益求精,全面發(fā)展。我決心竭盡全力除人類之病痛,助健康之完美,維系醫(yī)術(shù)的圣潔和榮譽(yù),救死扶傷,不辭艱辛,執(zhí)著追求。為祖國醫(yī)藥衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展和人類身心健康奮斗終生xxx。時(shí)至今日,我仍牢記在心并不斷的努力著。醫(yī)乃仁術(shù),無德不立。大醫(yī)有魂,生生不息。醫(yī)德是醫(yī)生思想修養(yǎng)的重要內(nèi)容之一。古人稱xxx醫(yī)乃仁術(shù)xxx,仁者人也,意思是說醫(yī)學(xué)是一種活人救命的技術(shù)。作一個(gè)名副其實(shí)的醫(yī)生,除應(yīng)當(dāng)具有對病人高度負(fù)責(zé)的精神外,更要具有全心全意為人民服務(wù)的思想,還應(yīng)具備一切為病人的品質(zhì)。自工作以來,本人從不收紅包及藥品回扣,今年以來拒收紅包、藥品回扣__多次,清楚記得今年__月份我收治了一位__而需要住院手術(shù)治療的女性患者,該類手術(shù)需要聯(lián)合臟器切除,手術(shù)難度大,并發(fā)癥多,屬__手術(shù)中難度的__四類手術(shù)。在手術(shù)的前一天,患者家屬擔(dān)心沒有熟人手術(shù)醫(yī)生可能會不負(fù)責(zé)任及手術(shù)不成功帶來后遺癥等,堅(jiān)決要送我紅包,我當(dāng)時(shí)再三拒絕也無濟(jì)于事,為打消患者的顧慮,我暫時(shí)把紅包收下并轉(zhuǎn)交給護(hù)士長保管,并囑咐護(hù)士長于手術(shù)后送還給患者。拒收紅包不僅是醫(yī)院的規(guī)定,更是醫(yī)生的職業(yè)道德,但作為一名外科醫(yī)生,更懂得那沉甸甸的分量寄托著患者對醫(yī)生的敬重和以生命相托的信任。術(shù)后第二天,當(dāng)護(hù)士長將紅包送還給患者時(shí),患者及家屬感動(dòng)不已。他們說,沒想到自己遇到了不僅技術(shù)好、醫(yī)德也好的醫(yī)生!治病不計(jì)報(bào)酬,不計(jì)較個(gè)人得失,一心為救人疾苦著想,這是歷代醫(yī)家一直提倡的美德,只有做到這樣,才不辜負(fù)我們身穿的白大衣,才配得上xxx白衣天使xxx的稱號。
            三、養(yǎng)成嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、艱苦的工作作風(fēng)。
            在工作中,本人深切的認(rèn)識到一個(gè)合格的醫(yī)生應(yīng)具備的素質(zhì),要做一名好醫(yī)生,首先要有高度的責(zé)任心和細(xì)心刻苦的作風(fēng),同時(shí)要對病友有高度的同情心,要愛護(hù)你的病友,關(guān)心你的病友,時(shí)時(shí)處處替他們著想,對任何疑難或垂危的病人都不應(yīng)說xxx你不行了xxx,而應(yīng)首先幫助他們樹立戰(zhàn)勝疾病的信心,希望經(jīng)過努力就可能變成現(xiàn)實(shí)。特別是對于我們外科病人,我有深切體會,術(shù)前多與病人溝通,多細(xì)致詢問病情,詳細(xì)解說病人對疾病的疑惑甚至了解他的家庭環(huán)境、經(jīng)濟(jì)困難等家中鎖事,術(shù)前、術(shù)后多察看病情變化并及時(shí)處理。如此在你那有如親人般的照顧下定會取得病人的信任,這樣病人及家屬對于術(shù)后的一些常規(guī)并發(fā)癥就會了解并理解我們醫(yī)生的工作,也可以杜絕很大一部分醫(yī)療糾紛的發(fā)生。記得__年在時(shí)我有個(gè)病人是個(gè)__癌晚期病人,入院時(shí)腫瘤已浸潤至骶、尾骨,大量流膿,惡臭。這樣的病情是世界性難題,但我堅(jiān)持每天不怕臭、不怕臟為他換藥、清創(chuàng),經(jīng)半個(gè)多月的細(xì)心治療后腫瘤創(chuàng)面有所控制需要進(jìn)一步行xxx__xxx,但是這樣的情況手術(shù)失敗率很高,因?yàn)槭中g(shù)創(chuàng)面大,腫瘤的根治要求需要切除足夠組織,但是植皮需要保留足夠多的組織以利成功,我記得當(dāng)時(shí)病人的一句話xxx醫(yī)生你大膽做吧,我信任你,謀事在人,成事在天,就算失敗了也不怪你xxx,后來手術(shù)成功了,可惜病人因經(jīng)濟(jì)原因及腫瘤復(fù)發(fā)最終放棄治療,出院前對我千恩萬謝,每次想起,都會讓我感嘆xxx現(xiàn)代醫(yī)學(xué)上還有很多需要攻克的難關(guān)啊xxx。另外,在工作時(shí)還應(yīng)經(jīng)常有一種xxx如臨深淵,如履薄冰xxx的感覺,個(gè)人覺得這是一種面對病人最寶貴的生命而產(chǎn)生的責(zé)任感,我們做手術(shù),出一次意外或手術(shù)并發(fā)癥,你也許認(rèn)為這只是1%或1‰,但對于具體的病人和家屬來說,那就是千真萬確的100%,所以我們?nèi)魏螘r(shí)候也不能掉以輕心、馬虎從事,因?yàn)槟忝鎸Φ氖遣∪俗顚氋F的生命。只有我們保持良好的工作作風(fēng)才能做到苦盡甘來:xxx醫(yī)生是苦盡,病人則是甘來xxx。
            四、勤學(xué)苦練,不斷提高專業(yè)技術(shù)。
            工作以來,本人深切的認(rèn)識到一個(gè)合格的外科醫(yī)生除了應(yīng)具備的以上的素質(zhì)外,豐富的理論知識和高超的專業(yè)技術(shù)是做好外科醫(yī)生的前提。__年受醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)委派,本人就讀于__,師從于__主任等,并以優(yōu)異成績獲得積極參加xxx__xxx等國內(nèi)外及省地級組織的學(xué)術(shù)會議、培訓(xùn)班,聆聽專家學(xué)者的學(xué)術(shù)講座,努力提高自身的業(yè)務(wù)水平,不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí),并通過學(xué)習(xí)查看訂閱的業(yè)務(wù)雜志及書刊,學(xué)習(xí)有關(guān)衛(wèi)生知識,即時(shí)寫下相關(guān)的讀書筆記,豐富了自己的理論知識,通過不斷的學(xué)習(xí)新的醫(yī)療知識和醫(yī)療技術(shù)及相關(guān)學(xué)科各項(xiàng)新進(jìn)展,從而開闊了視野,擴(kuò)大了知識面,始終堅(jiān)持用新的理論技術(shù)指導(dǎo)業(yè)務(wù)工作,能熟練掌握__診治及并發(fā)癥及合并癥處理,熟練診治外__,如__等。工作中嚴(yán)格執(zhí)行各種工作制度、診療常規(guī)和操作規(guī)程,一絲不茍的處理每一位病人,近__年以來,本人在診治過程中從無誤診誤治及差錯(cuò)事故的發(fā)生,工作成績得到病人、醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)、同事的肯定。
            注重臨床科研工作,積極參加科內(nèi)各項(xiàng)科研工作并取得相關(guān)成績,目前仍有相關(guān)課題工作,并能堅(jiān)持理論結(jié)合實(shí)際,總結(jié)臨床資料積極撰寫論文,目前有數(shù)篇論文待發(fā)表。同時(shí)認(rèn)真完成各院校實(shí)習(xí)生及外院進(jìn)修醫(yī)生的帶教工作,并能以身作則,積極指導(dǎo)下一級醫(yī)生完成學(xué)習(xí)診治工作,并負(fù)責(zé)教學(xué)三基培訓(xùn)、講課等,進(jìn)一步提高自身基本理論知識。
            在過去的幾年里,我取得了一定的成績,但離我自己及組織的要求還有一定的差距。醫(yī)學(xué)是一門實(shí)踐性很強(qiáng)的科學(xué),因此,積極投身臨床實(shí)踐很重要。實(shí)踐第一,一切解決實(shí)踐問題的能力,只能從實(shí)踐中獲得。智能和才能就表現(xiàn)在解決實(shí)際問題的能力上,但是為什么在同樣實(shí)踐機(jī)會的條件下,成長的速度和程度又大不相同呢?勤奮當(dāng)然是必需的,要勤于思考和認(rèn)真學(xué)習(xí)。特別是到__新的工作崗位后,注意增強(qiáng)工作和生活的協(xié)調(diào)能力,向兄弟單位同道們虛心學(xué)習(xí),增強(qiáng)知識,踏實(shí)工作,不斷提高自身素質(zhì),更加扎實(shí)地做好各項(xiàng)工作,在平凡的工作崗位上盡自己的努力,做好本職工作,不辜負(fù)組織上對我的培養(yǎng)和期望。希望,將來回首自己所做的工作時(shí)不因碌碌無為而后悔,不因虛度時(shí)光而羞愧。
            考評機(jī)構(gòu)工作總結(jié)優(yōu)選篇四
            歲末臨近,新春將至,不知不覺xx—xx年的工作即將告一段落。對于每一個(gè)追求進(jìn)步的人來說,免不了會在年終歲未對自己進(jìn)行一番“盤點(diǎn)”,也是對自己的一種鞭策。
            過去的近一年是忙碌而充實(shí)的一年,也是我加入公司從陌生到熟悉的一年。這一年中工作的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,讓我不斷地學(xué)習(xí)、成長著?;仡櫼荒陙淼墓ぷ鳎以诠究偨?jīng)理的正確領(lǐng)導(dǎo)、各部門的積極配合以及各位同事的支持協(xié)助下,嚴(yán)格要求自己,按照公司要求,較好地發(fā)揮了行政部服務(wù)基層、以文輔政的工作職能,完成了自己的本職工作。雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗(yàn)和磨礪。
            1、辦公室的日常管理工作:
            行政工作對我而言是一個(gè)相對熟悉的工作領(lǐng)域。作為行政部的主管,我自己清醒地認(rèn)識到,行政部正是一個(gè)公司承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系四方的樞紐,是推動(dòng)各項(xiàng)工作朝既定目標(biāo)前進(jìn)的中心。細(xì)數(shù)行政的工作,可說是千頭萬緒,有文書處理、檔案管理、文件批轉(zhuǎn)、會議及活動(dòng)安排等等。面對繁雜瑣碎的大量事務(wù)性工作,我努力強(qiáng)化自我工作意識,注意加快工作節(jié)奏,提高工作效率,冷靜處理各項(xiàng)事務(wù),力求周全、準(zhǔn)確、適度,避免疏漏和差錯(cuò)。
            行政工作緊密圍繞年初制定的工作重點(diǎn),充分結(jié)合具體工作實(shí)際,不斷開拓工作思路,創(chuàng)新工作方法。通過近一年的工作、學(xué)習(xí),在工作模式上有了新的突破,工作方式有了較大的改變,現(xiàn)將去年的工作情況總結(jié)如下:
            1)行政統(tǒng)籌工作的關(guān)鍵事物控制和內(nèi)部管理。行政事務(wù)性工作的內(nèi)部分工、前臺文員的管理、辦公室保潔、資料的分配整理等工作以及物流和售后、維修等的監(jiān)管。
            2)切實(shí)抓好公司的福利、企業(yè)管理的日常工作。按照預(yù)算審批制度,組織落實(shí)公司辦公設(shè)施、辦公用品、勞保福利等商品的采購、調(diào)配和實(shí)物管理工作;聯(lián)系辦公設(shè)備的維修保養(yǎng)合作單位;與飲用水公司洽談優(yōu)惠條件及贈品;對比辦公用品等的采購渠道,尋找高性價(jià)比供應(yīng)商。
            3)愛崗敬業(yè),嚴(yán)格要求自己,擺正工作位置。以“謙虛”、“謹(jǐn)慎”、“律己”的態(tài)度開展每項(xiàng)工作,認(rèn)真地履行了自己的崗位職責(zé)。
            4)做好協(xié)調(diào)工作。行政作為后勤服務(wù)和辦公協(xié)調(diào)的核心部門,在理順各部門關(guān)系,提高管理效率,保證上傳下達(dá)等方面具有樞紐作用。過去的這一年,行政部以溝通協(xié)調(diào)作為開展工作的切入點(diǎn),在做好辦文、辦會工作的同時(shí),更注重與各部門的協(xié)作配合。
            5)認(rèn)真做好公司的文字工作。草擬綜合性文件和報(bào)告等文字工作,負(fù)責(zé)辦公會議的記錄、整理和會議概要及重點(diǎn)的提煉,并負(fù)責(zé)對會議有關(guān)決議的實(shí)施;認(rèn)真做好公司有關(guān)文件的收發(fā)、分遞和督辦工作;及時(shí)傳達(dá)貫徹公司有關(guān)會議、文件、批示的精神;公司的重要文件資料、批文等整理歸檔,做好資料的歸檔管理工作。
            6)制度建設(shè)。配合總經(jīng)理在原制訂的各項(xiàng)規(guī)章制度基礎(chǔ)上進(jìn)一步補(bǔ)充和完善,包括行政人事類、財(cái)務(wù)類、售后類、業(yè)務(wù)類等等,以及根據(jù)企業(yè)現(xiàn)狀,制定新的規(guī)章制度以適應(yīng)企業(yè)發(fā)展的需要。
            7)落實(shí)公司人事、勞資管理工作。組織落實(shí)公司的勞動(dòng)、人事和員工的考勤控制監(jiān)督工作,根據(jù)人事相關(guān)規(guī)定規(guī)范勞動(dòng)合同管理,做好勞動(dòng)合同的簽訂、解除及勞動(dòng)合同檔案管理等工作。依法到勞動(dòng)管理部門辦好錄用、繳納社保(養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn))的各項(xiàng)手續(xù)。體現(xiàn)公司的規(guī)范性,解決員工的后顧之憂。
            8)做好公司主管會議及其他各部門會議的組織和后勤服務(wù)工作。落實(shí)各類會議的會前準(zhǔn)備、會議資料搜集等以及會后的會議記錄、整理及重點(diǎn)提煉匯總等工作。
            2、憑借個(gè)人經(jīng)驗(yàn),傳授方法,協(xié)助銷售部逐步建立、健全客戶檔案,并強(qiáng)化管理。
            3、加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)水平:
            作為行政部的主管,自身素質(zhì)和工作能力是決定辦公室是否能夠正常運(yùn)轉(zhuǎn)的基礎(chǔ),是發(fā)揮“承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系四方”作用的關(guān)鍵,對推動(dòng)各項(xiàng)工作起著決定性因素。
            隨著時(shí)代發(fā)展和新形勢的需要,我越發(fā)感到自己身上的擔(dān)子很重,而自己的學(xué)識、能力和閱歷與公司的要求及想要達(dá)到的工作效果還有一定的距離,所以不敢掉以輕心,也正在持續(xù)學(xué)習(xí)。向書本學(xué)習(xí)、向總經(jīng)理及其他部門主管學(xué)習(xí),向周圍的同事學(xué)習(xí)??傮w感覺自己近一年來還是有了一定的進(jìn)步。
            經(jīng)過不斷的學(xué)習(xí)和積累,能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題。在組織管理能力、綜合分析能力、協(xié)調(diào)辦事能力等方面都有了一定程度的提高,保證了本崗位各項(xiàng)工作的正常運(yùn)行。能夠以正確的態(tài)度對待各項(xiàng)工作任務(wù)并努力貫徹到實(shí)際工作中去。積極提高自身各項(xiàng)業(yè)務(wù)素質(zhì),爭取工作的主動(dòng)性,并且具備較強(qiáng)的專業(yè)心,責(zé)任心,積極努力提高工作效率和工作質(zhì)量。
            自我任職以來,深切的體會到:地位來自成績、創(chuàng)新提高效率、學(xué)習(xí)提升效能、比較縮小差距?;仡櫺姓窟^去的工作,雖?工作開展上有一定的創(chuàng)新,也取得了一些成績,但同樣存在一些問題和不足。主要表現(xiàn)在:
            1)xx公司是我身處的一個(gè)全新的環(huán)境,其原有的制度包括同事們的做事方式方法,對我而言都需要一個(gè)了解的過程,許多工作我都是邊干邊摸索,以致工作起來不能游刃有余,工作效率有待進(jìn)一步提高。
            3)自己的管理水平離公司的高效要求還有一定距離。對部門人員的管理不夠細(xì)致具體。以后在努力提高自身管理水平的同時(shí)更多注重對下屬的培養(yǎng)和管理上的進(jìn)一步加強(qiáng)。
            1、充滿希望的xx—xx年到來了,也帶來了新的挑戰(zhàn)。在新的一年里,我決心不斷學(xué)習(xí),認(rèn)真提高工作水平,為公司的經(jīng)濟(jì)跨越式發(fā)展充分貢獻(xiàn)自己的力量,努力做到:
            1)加強(qiáng)學(xué)習(xí),拓寬知識面。努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識和相關(guān)法律法規(guī)常識。加強(qiáng)對行業(yè)發(fā)展的了解,加強(qiáng)對周圍環(huán)境和同行業(yè)的了解、學(xué)習(xí)。要對公司的統(tǒng)籌規(guī)劃、當(dāng)前情況做到心中有數(shù)。為領(lǐng)導(dǎo)的決策提供一定的依據(jù)和參考。
            2)本著實(shí)事求是的原則,做到上情下達(dá)、下情上報(bào)。及時(shí)了解員工思想動(dòng)態(tài),正確引導(dǎo),加強(qiáng)溝通,了解各人的工作進(jìn)度和問題反饋給總經(jīng)理,以便公司各主管及總經(jīng)理在此基礎(chǔ)上進(jìn)一步安排交付工作,真正做好領(lǐng)導(dǎo)的助手。
            3)注重部門工作作風(fēng)建設(shè),加強(qiáng)管理,團(tuán)結(jié)一致,勤奮工作,形成良好的部門工作氛圍。
            4)在工作中堅(jiān)持以“服務(wù)”為宗旨,強(qiáng)化后勤人員素質(zhì),提高辦事的實(shí)效性,不斷加強(qiáng)主動(dòng)服務(wù)意識,賦予辦公室工作新內(nèi)涵,持續(xù)改進(jìn)行政部對其他部門的支持能力和服務(wù)水平。服務(wù)工作主要實(shí)現(xiàn)兩大轉(zhuǎn)變:一是實(shí)現(xiàn)被動(dòng)服務(wù)向主動(dòng)服務(wù)轉(zhuǎn)變。辦公室的工作突發(fā)性、偶然性、被動(dòng)性強(qiáng)。因而,對待各項(xiàng)工作,要未雨綢繆,以工作的超前性、預(yù)見性增加工作的主動(dòng)性。二是實(shí)現(xiàn)單一服務(wù)向全面服務(wù)、超前服務(wù)轉(zhuǎn)變。辦公室的服務(wù)必須注意服務(wù)的全面性和主動(dòng)性,不能只為領(lǐng)導(dǎo)決策提供簡單的對與答的單項(xiàng)服務(wù),而應(yīng)該在領(lǐng)導(dǎo)決策前動(dòng)議、參謀,在決策中關(guān)注、關(guān)心、調(diào)查,在決策后總結(jié)、推介,從而提供超前、全過程的主動(dòng)服務(wù)。
            5)全面提高執(zhí)行力度,狠抓決策落實(shí)。保證公司各項(xiàng)決策全面、有效地落實(shí)。
            6)遵守公司內(nèi)部各項(xiàng)規(guī)章制度,維護(hù)公司利益,積極為公司創(chuàng)造更高價(jià)值。
            2、持續(xù)提升人力資源管理水平。
            1)做好招聘及錄用等各項(xiàng)相關(guān)工作,保證企業(yè)人員因素的穩(wěn)定性。長期的經(jīng)營實(shí)踐告訴我們,當(dāng)代企業(yè)的發(fā)展離不開六大資源,即人力、物力、財(cái)力、信息、技術(shù)和文化資源。在這些資源中,最關(guān)鍵、最寶貴的是人力資源,人才資源。人才是企業(yè)的第一資本,世界上只要有了高素質(zhì)的人,什么人間奇跡都能夠創(chuàng)造出來。在企業(yè)管理工作中,堅(jiān)持以人為本的人本管理思想是企業(yè)吸引人才、留住人才的有效方法,也是構(gòu)建和諧企業(yè),提升企業(yè)競爭能力的重要手段。
            2)明確崗位職責(zé),嚴(yán)明勞動(dòng)紀(jì)律,完善績效考核制度和辦法。從勞動(dòng)紀(jì)律、崗位履職、溝通協(xié)調(diào)四個(gè)方面進(jìn)行細(xì)化,提高操作性,為人力資源的評價(jià)和考核提供有效的依據(jù)。
            3)加強(qiáng)組織人員結(jié)構(gòu)優(yōu)化創(chuàng)新,為推進(jìn)企業(yè)的發(fā)展奠定基矗組織結(jié)構(gòu)設(shè)置進(jìn)一步科學(xué)化,人員結(jié)構(gòu)進(jìn)一步合理化。本著精簡、統(tǒng)一、高效的原則,合理調(diào)整設(shè)置機(jī)構(gòu),力求組織結(jié)構(gòu)進(jìn)一步扁平化。綜合考慮人員素質(zhì)、工作性質(zhì)、信息溝通、企業(yè)文化等因素,科學(xué)實(shí)施管理流程優(yōu)化,暢通橫向縱向工作渠道,設(shè)計(jì)管理幅度和跨度,確保組織有效運(yùn)作,合理調(diào)整現(xiàn)有機(jī)構(gòu),逐步優(yōu)化管理層級,建立一個(gè)富有彈性的組織結(jié)構(gòu)。加強(qiáng)定員定編管理,提高工作效率。
            4)加強(qiáng)薪酬制度改革創(chuàng)新。探索建立與企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略相一致,以勞動(dòng)力市場為參照,以崗位價(jià)值為基礎(chǔ),以工作績效為導(dǎo)向,以企業(yè)效益為前提的薪酬制度和體系,穩(wěn)定員工隊(duì)伍,激發(fā)工作熱情,創(chuàng)造高績效。在薪酬制度設(shè)計(jì)中,以職位為基礎(chǔ),以清晰明確的企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略、科學(xué)的組織結(jié)構(gòu)設(shè)置和規(guī)范的職位體系為前提,緊密結(jié)合績效考核管理開展工作,并通過績效考核向員工傳遞組織壓力以激活整個(gè)組織的活力,進(jìn)一步健全員工薪酬增長與企業(yè)效益同步增長的激勵(lì)約束機(jī)制。
            5)加強(qiáng)人才引進(jìn)培養(yǎng)機(jī)制創(chuàng)新,為企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展創(chuàng)造動(dòng)力。引進(jìn)人力競爭,形成內(nèi)部良好的競爭氛圍;建立完善人員進(jìn)入和退出機(jī)制。努力為員工提供充足的個(gè)人發(fā)展空間,引導(dǎo)員工樹立與企業(yè)共同發(fā)展的理念,提高人力資源的利用率。高度重視人才規(guī)劃工作。重視優(yōu)先從內(nèi)部選拔人才,避免從源頭流失,同時(shí)做好骨干人才的引進(jìn)儲備工作。
            6)加強(qiáng)員工教育培訓(xùn)體系創(chuàng)新,創(chuàng)建學(xué)習(xí)型、知識型企業(yè)。作為行政主管,應(yīng)該根據(jù)企業(yè)的實(shí)際情況,利用一切有利資源,加大全員培訓(xùn)力度,緊貼工作和崗位需求。認(rèn)真落實(shí)培訓(xùn)需求分析工作,做好培訓(xùn)的設(shè)計(jì)和實(shí)施。將實(shí)現(xiàn)企業(yè)的經(jīng)營戰(zhàn)略目標(biāo)和滿足員工個(gè)人發(fā)展需要結(jié)合起來。重點(diǎn)加強(qiáng)轉(zhuǎn)變思維方式和思想觀念,傳遞企業(yè)文化與價(jià)值觀等知識的培訓(xùn)。做到統(tǒng)一規(guī)劃、組織實(shí)施。所以,今?行政的一個(gè)工作重點(diǎn)將放在內(nèi)訓(xùn)的系統(tǒng)化開展。
            3、強(qiáng)化協(xié)調(diào)能力。協(xié)調(diào),是行政協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行有效管理的一項(xiàng)基本職能。在現(xiàn)行的機(jī)構(gòu)設(shè)置中,一項(xiàng)工作多家負(fù)責(zé)的現(xiàn)象比較普遍。這種你中有我、我中有你、職責(zé)交錯(cuò)、利益相兼的問題,往往是導(dǎo)致部門之間意見分歧和相互矛盾的重要因素。因此,進(jìn)一步做好協(xié)調(diào)工作意義重大。行政在協(xié)調(diào)工作中,一定要站在全局的高度上,正確處理好整體與局部、局部與局部之間的利益關(guān)系,最后在全局利益上達(dá)到協(xié)調(diào)統(tǒng)一。
            4、配合財(cái)務(wù)部門,貫徹后勤的成本控制,切實(shí)做好后勤費(fèi)用的報(bào)銷審核,包括貨運(yùn)費(fèi)用的登記統(tǒng)計(jì)手續(xù),嚴(yán)格按照程序核定的使用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
            考評機(jī)構(gòu)工作總結(jié)優(yōu)選篇五
            2021年,在市委、市政府和市編委堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,我辦全面貫徹落實(shí)黨的十_大精神和xxx同志重要講話精神,緊緊圍繞市委、市政府重大決策部署,深入推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化、制度化,積極發(fā)揮機(jī)構(gòu)編制工作在全面深化改革一線位置的作用,推動(dòng)政府職能轉(zhuǎn)變,著力深化相關(guān)領(lǐng)域改革,加大簡政放權(quán)力度,創(chuàng)新機(jī)構(gòu)編制管理,加強(qiáng)自身建設(shè),推動(dòng)機(jī)構(gòu)編制工作科學(xué)化、規(guī)范化和制度化建設(shè),為全市經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展提供了良好的體制機(jī)制保障,現(xiàn)將20_年全年工作總結(jié)如下:。
            簡政放權(quán),推進(jìn)政府職能轉(zhuǎn)變,是全面深化改革的重要舉措,我辦積極推進(jìn)簡政放權(quán)、放管結(jié)合、優(yōu)化服務(wù)改革,使市場在資源配置中起決定性作用和更好發(fā)揮政府作用,激發(fā)市場活力和社會創(chuàng)造力,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會持續(xù)健康發(fā)展。
            (一)及時(shí)更新部門權(quán)責(zé)清單。
            為加快政府職能轉(zhuǎn)變,構(gòu)建與權(quán)力清單制度相配套的權(quán)界清晰、分工合理、權(quán)責(zé)一致、運(yùn)轉(zhuǎn)高效、法制保障的部門職責(zé)體系,嚴(yán)格落實(shí)部門責(zé)任,限制行政裁量,規(guī)范權(quán)力運(yùn)行,對職責(zé)交叉、關(guān)系不順的明確主要部門、配合部門及相互間的責(zé)任分工,厘清責(zé)任邊界,強(qiáng)化權(quán)力運(yùn)行監(jiān)督,做到“法無授權(quán)不可為”、“法定職責(zé)必須為”。20_年2月和5月,分兩次集中對《樂平市市本級權(quán)力清單和責(zé)任清單》進(jìn)行了更新,經(jīng)與部門反復(fù)溝通、協(xié)調(diào)磋商、征求意見、修改完善、確認(rèn)上報(bào)等環(huán)節(jié),共梳理出全市43個(gè)單位保留的xxx力事項(xiàng)3494項(xiàng),其中行政許可294項(xiàng)、行政處罰2336項(xiàng)、行政強(qiáng)制118項(xiàng)、行政征收48項(xiàng)、行政給付24項(xiàng)、行政裁決6項(xiàng)、行政確認(rèn)87項(xiàng)、行政獎(jiǎng)勵(lì)34項(xiàng)、其他行xxx力547項(xiàng)。
            (二)全面梳理鄉(xiāng)鎮(zhèn)權(quán)責(zé)清單。
            (三)清理規(guī)范中介服務(wù)事項(xiàng)。
            對市政府部門開展行政審批時(shí),要求申請人委托企業(yè)、事業(yè)單位、社會組織等機(jī)構(gòu)開展的作為行政審批受理?xiàng)l件的有償服務(wù)(以下簡稱“中介服務(wù)”),包括各類技術(shù)審查、論證、評估、評價(jià)、檢驗(yàn)、檢測、鑒證、鑒定、證明、咨詢、試驗(yàn)等,按照以下三項(xiàng)原則進(jìn)行清理規(guī)范:一是法律、行政法規(guī)、xxx決定、地方性法規(guī)、省政府規(guī)章和xxx部門規(guī)章按照行政許可法有關(guān)行政許可條件要求規(guī)定的中介服務(wù)事項(xiàng)予以保留;二是紅頭文件和部門自行設(shè)定的中介服務(wù)事項(xiàng)一律取消;三是相同或相近的中介服務(wù)事項(xiàng)予以整合。
            按照省編辦提出的超編專項(xiàng)整治和控編減編工作思路,建立機(jī)構(gòu)編制精減收回的長效機(jī)制,嚴(yán)把進(jìn)口、疏通出口,將消化超編人員和減編收編工作有機(jī)結(jié)合,全市超編人數(shù)、財(cái)政供養(yǎng)總?cè)藬?shù)已呈現(xiàn)逐年下降趨勢。通過深化改革、內(nèi)部挖潛、跨部門調(diào)劑等途徑,編制資源配置得到進(jìn)一步優(yōu)化。
            (一)從嚴(yán)控制,嚴(yán)守“紅線”
            嚴(yán)守編制基數(shù)“紅線”,嚴(yán)肅機(jī)構(gòu)編制紀(jì)律,堅(jiān)持人員調(diào)配在編內(nèi)進(jìn)行,從源頭上杜絕超編進(jìn)人。為鞏固超編整治成果,預(yù)防反彈,建立長效機(jī)制。一是全市黨政群機(jī)關(guān)超編的不得再新進(jìn)人員,控制市直黨政群機(jī)關(guān)招聘公務(wù)員,不再從鄉(xiāng)鎮(zhèn)選調(diào)人員進(jìn)城,特殊情況采取“退一進(jìn)一”方式解決。二是鼓勵(lì)機(jī)關(guān)在職人員向有空編的基層事業(yè)站所或參公單位流動(dòng),選派市直機(jī)關(guān)人員到鄉(xiāng)鎮(zhèn)兼任掛職書記。進(jìn)一步清理在事業(yè)單位任職多年而人事關(guān)系仍在機(jī)關(guān)的人員。對退休、調(diào)離、在職死亡、辭職退、開除的人員及時(shí)辦理下編、除名、停發(fā)工資等手續(xù)。三是非公務(wù)員身份人員不得再調(diào)入機(jī)關(guān),不再核定機(jī)關(guān)工勤編制,對工勤編制采取“退一減一”的方式管理。
            (二)用活編制,滿足需求。
            針對我市公務(wù)員結(jié)構(gòu)不盡合理,年齡偏大、文化偏低、官多兵少的現(xiàn)狀,不斷解放思想,轉(zhuǎn)變觀念,用活機(jī)構(gòu)編制資源,提前掌握有關(guān)單位人員斷層、退休等實(shí)際情況,在確保不產(chǎn)生新的超編前提下,為個(gè)別任務(wù)較重的單位,招錄一批年輕公務(wù)員。20_年我市公務(wù)員招錄、選調(diào)和事業(yè)單位招聘、選聘計(jì)劃的制定中,堅(jiān)持創(chuàng)新思路,面向基層工作的需求,面向事業(yè)發(fā)展的需要,最大限度地多招多聘各類人才為基層排憂解難,滿足用人需求,激發(fā)各部門各單位干事創(chuàng)業(yè)的熱情。特別是在教育領(lǐng)域,我們實(shí)行了重點(diǎn)保障,今年通過省招、特崗和免費(fèi)師范生等途徑,新錄用教師528名,并完成了入編安置工作。
            (三)緊貼發(fā)展,助力改革。
            為更好的服務(wù)市委、市政府的中心工作,為改革、發(fā)展、穩(wěn)定提供體制機(jī)制保障,創(chuàng)新工作方式方法,盤活機(jī)構(gòu)編制存量,促進(jìn)機(jī)構(gòu)優(yōu)化組合,使機(jī)構(gòu)編制這一執(zhí)政資源在經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展中發(fā)揮更加積極的作用。一是迅速完成巡察機(jī)構(gòu)設(shè)置。按照省市統(tǒng)一部署,充分開展調(diào)研,多次與有關(guān)部門上下溝通,統(tǒng)一意見,形成方案。今年年初,在全省率先完成了我市市委巡察機(jī)構(gòu)設(shè)置有關(guān)工作,設(shè)立了市委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室和三個(gè)巡察組,10月份,根據(jù)省里要求,我們又立即設(shè)置第四巡察組,以適應(yīng)黨風(fēng)廉政建設(shè)新形勢、新任務(wù)的要求,為黨風(fēng)廉政建設(shè)工作常態(tài)化開展提供機(jī)構(gòu)保障。二是積極推動(dòng)城市執(zhí)法體制改革。目前,權(quán)責(zé)清單和“三定”規(guī)定制定等細(xì)節(jié)工作正在有序推進(jìn)。三是推進(jìn)經(jīng)營服務(wù)類事業(yè)單位改革。我市事業(yè)單位分類時(shí)已確認(rèn)直接面向市場從事生產(chǎn)、經(jīng)營和開發(fā)性活動(dòng)的事業(yè)單位有10家,今年選定2家已經(jīng)改制、業(yè)務(wù)萎縮、從業(yè)人員不足、人財(cái)物皆空、掛牌不運(yùn)行上報(bào),等待下一步改制。四是推進(jìn)監(jiān)察體制改革。撤銷市監(jiān)察局和反貪局等機(jī)構(gòu),組建監(jiān)察委員會。將原檢察院負(fù)責(zé)的反貪污賄賂、反瀆職侵權(quán)、職務(wù)犯罪預(yù)防的相關(guān)職能整合至市監(jiān)察委員會。
            主動(dòng)適應(yīng)機(jī)構(gòu)編制工作新常態(tài),為更好地推進(jìn)簡政放權(quán)、放管結(jié)合、優(yōu)化服務(wù)、轉(zhuǎn)變職能,合理調(diào)整內(nèi)部分工,適當(dāng)增配人員力量,推動(dòng)機(jī)構(gòu)編制工作再上新水平,提升深化改革和服務(wù)中心的能力水平。
            (一)加強(qiáng)十_大精神學(xué)習(xí)。
            黨的十_大提出了許多新理念、新論斷,確定了許多新任務(wù)、新舉措,需要通過學(xué)習(xí)來準(zhǔn)確領(lǐng)會。關(guān)鍵是要多思多想,努力掌握黨的十_大精神的政治意義、歷史意義、理論意義、實(shí)踐意義。要注重采取理論和實(shí)踐、歷史和現(xiàn)實(shí)、當(dāng)前和未來相結(jié)合的方法,把每一點(diǎn)都領(lǐng)會深、領(lǐng)會透。在接下來的工作過程中,我辦將在學(xué)懂弄通十_大精神和嚴(yán)格落實(shí)習(xí)xxx要求上下功夫,真正用十_大精神指導(dǎo)我市的機(jī)構(gòu)編制管理工作。
            (二)加強(qiáng)業(yè)務(wù)水平提升。
            考評機(jī)構(gòu)工作總結(jié)優(yōu)選篇六
            本年度初始,為加強(qiáng)學(xué)校機(jī)構(gòu)建設(shè),提高部門工作實(shí)效,校領(lǐng)導(dǎo)班子探索創(chuàng)新工作機(jī)制,成立了考核辦公室,擬通過監(jiān)督、考核、獎(jiǎng)勵(lì)等手段,調(diào)動(dòng)廣大教職工的工作熱情,在校園內(nèi)大力營造傾心育人、甘于奉獻(xiàn)、團(tuán)結(jié)拼捕、開拓創(chuàng)新的良好氛圍,樹立正氣導(dǎo)向,扭轉(zhuǎn)工作作風(fēng),促進(jìn)學(xué)校穩(wěn)步發(fā)展??己宿k成立后,在校領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和關(guān)心下,工作人員按照計(jì)劃有條不紊的開展工作,基本完成各項(xiàng)工作任務(wù),也發(fā)現(xiàn)存在一些問題,為確保明年更好的開展工作,現(xiàn)將本年度工作總結(jié)如下。
            一、認(rèn)真思考,注重學(xué)習(xí),吃透考核精神。
            學(xué)校成立考核辦不是為了給某些人特權(quán),也不是為了幫助領(lǐng)導(dǎo)壓迫教職工,而是為了運(yùn)用考核工作發(fā)揮部門的引導(dǎo)、激勵(lì)和約束作用,有力促進(jìn)學(xué)校各項(xiàng)工作穩(wěn)步開展和高質(zhì)量完成,促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部和廣大教職工更新思想觀念、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),讓考核工作真正成為促進(jìn)學(xué)校發(fā)展的“方向標(biāo)”,成為破解學(xué)校發(fā)展中存在的各種問題的“助推器”。考核辦考什么,大家就會重視做什么,思考怎么做。因此,考核制度的建立、考核量化的內(nèi)容以及考核結(jié)果的運(yùn)用,都會引導(dǎo)廣大教職工的思想方向和工作態(tài)度。從這個(gè)角度講,考核工作要符合校領(lǐng)導(dǎo)的精神和學(xué)校發(fā)展的要求,考核工作人員更要講政治、講正氣,樹立服務(wù)學(xué)校發(fā)展的大局意識,只有這樣,考核辦才能發(fā)揮真正有益的作用。
            二、加強(qiáng)學(xué)習(xí),制定科學(xué)的考核制度和操作性強(qiáng)的量化細(xì)則。
            考核制度的建設(shè)不能違背黨和國家的法律法規(guī),不能違反上級制。
            三、求真務(wù)實(shí),客觀公正,扎實(shí)開展考核工作。
            考核,就其本身來說就是對一個(gè)結(jié)果的評判。結(jié)果出來了,這個(gè)事物就成了一個(gè)客面存在,如果脫離了客觀評價(jià),考核就失去了公正。考核一旦失去公正,考核辦就失去了公信力,就會影響廣大教職工的工作積極性。因此,考核人員堅(jiān)持做到實(shí)事求是、公道正派,嚴(yán)格按照要求客觀評價(jià)工作,極力減少主觀臆斷。本年度來,考核辦堅(jiān)持每周公示教職工出勤情況,教研組每周活動(dòng)情況,并將教師工作量化得分,作為評優(yōu)評先的依據(jù)。到目前為止,考核辦工作基本得到教職工的認(rèn)可。
            四、服從學(xué)校安排,認(rèn)真對待各項(xiàng)工作。
            考核辦在完成自身工作的同時(shí),堅(jiān)持服從學(xué)校安排,認(rèn)真完成各。
            項(xiàng)工作任務(wù)。一是組織安排日常督察工作,及時(shí)總結(jié)反饋督察結(jié)果,以便各部門及時(shí)處理;二是積極參與項(xiàng)目申報(bào)工作,盡最大努力參與學(xué)校爭取項(xiàng)目的編制與申報(bào);三是協(xié)助辦公室完成一些緊、急、重的工作;四是由于張晉剛接手團(tuán)委工作,主動(dòng)對團(tuán)委工作進(jìn)行幫扶;五是繼續(xù)承擔(dān)黨建工作;以及其他學(xué)校安排的臨時(shí)工作。
            五、考核工作存在及發(fā)現(xiàn)的一些問題。
            1.一些制度的量化細(xì)則過細(xì)或缺失,造成無法準(zhǔn)確衡量一些部門和教職工的工作,找不到一個(gè)具體的標(biāo)準(zhǔn)。
            2.考核的一些工作流于行式,無法發(fā)揮真正的功用,需要根據(jù)實(shí)際進(jìn)行修正。
            3.考核工作仍存在領(lǐng)導(dǎo)至上的觀念和一些人情味,有待進(jìn)一步提高思想認(rèn)識。
            4.“督察——反饋——整改”問題處理結(jié)構(gòu)有待進(jìn)一步加強(qiáng),主要反映在反饋的問題不能及時(shí)得到解決或問題答復(fù)。
            5.考核結(jié)果的激勵(lì)作用沒得到有效發(fā)揮。
            6.考核辦只直起到考核,沒有督促功能。
            7.考勤機(jī)故障頻率高,造成有時(shí)無法正常反映出勤的情況。
            六、改進(jìn)措施。
            1.進(jìn)一步修改完善“雙改”制度,對部分條款進(jìn)行更改。
            2.加強(qiáng)考核結(jié)果的激勵(lì)效能。
            3.通過完善考核程序等措施杜絕人情味。
            4.進(jìn)一步增強(qiáng)政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。
            考評機(jī)構(gòu)工作總結(jié)優(yōu)選篇七
            現(xiàn)就本年度主要工作情況總結(jié)以下:
            一、加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),提高思想認(rèn)識和業(yè)務(wù)素質(zhì)。
            提高思想認(rèn)識和業(yè)務(wù)素質(zhì)是做好本職工作的前提和必要條件。工作期間,我十分注重自己的言行,尊重領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同事,遵守公司規(guī)章制度,養(yǎng)成了早來晚走的工作習(xí)慣。對工作不推托、不拖延,與各部門相互協(xié)調(diào),很好的融入了公司整體工作氛圍。由于感到自己的工作壓力很重,而自己的學(xué)識、能力和閱歷與其任職都有一定的距離,所以總不敢掉以輕心,總在學(xué)習(xí),向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)、向同事學(xué)習(xí)、向書本學(xué)習(xí),并利用工作和業(yè)余時(shí)間學(xué)習(xí)有關(guān)合同簽訂、人事管理等相關(guān)資料,努力豐富自己、充實(shí)自己、提高自己。通過學(xué)習(xí),逐步提高了自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)。
            二、勤于動(dòng)筆,較好地完成了各項(xiàng)文字起草工作。
            隨著對消防安保各項(xiàng)工作流程認(rèn)識的不斷加深,我在起草市場開發(fā)、人事管理及督察工作方面的通知、方案、辦法等相關(guān)文字材料時(shí)比以前更加熟練,對于工作中存在的問題,總是積極動(dòng)腦筋、想辦法,為領(lǐng)導(dǎo)獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,充分發(fā)揮了助手和參謀作用。一年來,在王部長的指導(dǎo)下,我起草了全年培訓(xùn)班通知、人事訓(xùn)練部各種人事管理材料、合同辦理程序、年終督察方案等,較好的完成了各項(xiàng)文字起草工作。工作中能快速反映,完成了領(lǐng)導(dǎo)交待的臨時(shí)工作和緊急任務(wù)。
            三、認(rèn)真細(xì)心做好合同簽訂工作及隊(duì)員投保事宜。
            合同簽訂工作是市場開發(fā)部的主要工作之一,是關(guān)系到消防安保事業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ)性工作。我在協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好合同審簽工作的同時(shí),認(rèn)真細(xì)心的`做好合同的錄入、查詢工作,截止目前已簽訂隊(duì)員合同近萬份,單位合同3千余份,確保了信息錄入無紕漏,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供了準(zhǔn)確的基礎(chǔ)性數(shù)據(jù)。由于有關(guān)單位合同、隊(duì)員合同的分類、查詢等工作沒有經(jīng)驗(yàn)可以借鑒,我不斷摸索,分門別類的做好各種合同的查詢功能,及時(shí)為辦公室各項(xiàng)分類數(shù)據(jù)。每月及時(shí)統(tǒng)計(jì)到期隊(duì)員、單位合同,通知辦事處續(xù)簽,為各辦事處合同續(xù)簽起到了附助作用。
            全省消防安保隊(duì)員近萬人,做好隊(duì)員的投保事宜,是確保消防安保隊(duì)員的合法權(quán)益,維護(hù)消防安保隊(duì)伍穩(wěn)定的前提。我不斷加強(qiáng)與保險(xiǎn)公司的溝通,提高工作效率,做到簽訂合同隊(duì)員,當(dāng)天辦理投保手續(xù);定期統(tǒng)計(jì)續(xù)保隊(duì)員名單,與相關(guān)辦事處及時(shí)聯(lián)系,做到在崗隊(duì)員確保按時(shí)續(xù)保,全年無一遺漏。
            四、積極參與隊(duì)員鑒定工作。
            作為一名消防安保職業(yè)技能鑒定考評員,我不斷學(xué)習(xí)消防安保職業(yè)技能鑒定相關(guān)知識,積極參加各期消防安保職業(yè)技能鑒定,并協(xié)助起草了明年全省消防安保職業(yè)技能資格證書大檢查等通知。在考評中,嚴(yán)格履行考評員職責(zé),盡職盡責(zé)的完成了各期職業(yè)技能鑒定工作。
            五、存在的問題和今后努力方向。
            一年來,我能敬業(yè)愛崗、創(chuàng)造性地開展工作,取得了一些成績,但也存在一些問題和不足,主要表現(xiàn)在:一是工作有急躁情緒,有時(shí)工作急于求成,反而影響了工作的進(jìn)度和質(zhì)量;二是處理一些工作關(guān)系時(shí)還不能得心應(yīng)手,工作顯得措手不及,無從著手。在今后的工作中,自己決心認(rèn)真提高業(yè)務(wù)、工作水平,為公司跨越式發(fā)展,貢獻(xiàn)自己應(yīng)該貢獻(xiàn)的力量。我努力做到:第一,加強(qiáng)學(xué)習(xí),拓寬知識面。第二,本著實(shí)事求是的原則,做到各項(xiàng)工作高質(zhì)高量的完成,真正做好領(lǐng)導(dǎo)的助手;遵守公司內(nèi)部規(guī)章制度,維護(hù)公司利益,積極為公司創(chuàng)造更高價(jià)值,力爭取得更大的工作成績。要戒驕戒躁,努力實(shí)踐,為把自己培養(yǎng)成為公司合格人才而努力奮斗。
            考評機(jī)構(gòu)工作總結(jié)優(yōu)選篇八
            20_年本人工作變比較多,先后在鄉(xiāng)鎮(zhèn)兩個(gè)股室工作和縣委辦公室兩個(gè)科室掛職鍛煉。一年來,在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和同事的幫助下,通過自己的不懈努力,較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)?,F(xiàn)自我總結(jié)如下:
            1、思想政治方面:
            思想積極進(jìn)步,政治覺悟較高,始終保持黨員的先進(jìn)性和純潔性,敢于同各種反動(dòng)思想作斗爭。解放思想,實(shí)事求是,與時(shí)俱進(jìn),能夠辯證、理性地看待事物和問題,大事大非面前始終保持清醒的頭腦。熱愛祖國,熱愛人民,堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,堅(jiān)決擁護(hù)中國_的領(lǐng)導(dǎo),積極響應(yīng)黨的號召,對黨的事業(yè)充滿信心。
            2、學(xué)習(xí)方面:
            堅(jiān)持把學(xué)習(xí)作為自我完善和提高的重要途徑,既積極參加所在單位和支部組織的各種學(xué)習(xí),又廣泛地開展自學(xué)。學(xué)習(xí)內(nèi)容除政治理論知道和黨的各項(xiàng)方針、政策外,還涉及歷史、經(jīng)濟(jì)、科技、計(jì)算機(jī)以及各項(xiàng)業(yè)務(wù)知識。學(xué)習(xí)既講究方式方法,又注重實(shí)際效果。
            3、工作方面:
            4、生活方面:
            勤儉節(jié)約,愛護(hù)公物,講究衛(wèi)生,熱愛勞動(dòng),嚴(yán)于律己,誠實(shí)守信,淡泊名利,助人為樂,尊敬領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同事,談吐得體,舉止大方,注意保持形象。
            但是本人也還存在一些缺點(diǎn)和不足,主要是學(xué)習(xí)不夠深入,政治敏銳性不夠強(qiáng),工作方式方法欠妥,文字功底不夠扎實(shí),有待在今后的工作中進(jìn)一步完善和提高。
            考評機(jī)構(gòu)工作總結(jié)優(yōu)選篇九
            一直以來,我始終堅(jiān)持學(xué)習(xí)建設(shè)中國特色的社會主義理論,關(guān)心我國的民主政治進(jìn)程,在工作生活中注意攝取相關(guān)的政治經(jīng)濟(jì)政策,注重學(xué)習(xí)與工作有關(guān)的各經(jīng)濟(jì)法律法規(guī),注重經(jīng)濟(jì)大環(huán)境走向?!靶侣?wù){(diào)查”、“經(jīng)濟(jì)半小時(shí)”等欄目都是攝取該類知識不錯(cuò)的途徑。通過上述學(xué)習(xí),使我堅(jiān)定了中國民主政治的信念,使自身的政治經(jīng)濟(jì)理論素養(yǎng)得到了進(jìn)一步的完善。
            一年來,認(rèn)真學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”重要思想,深刻領(lǐng)會其科學(xué)內(nèi)涵。始終堅(jiān)持運(yùn)用馬克思列寧主義的立場、觀點(diǎn)和方針,堅(jiān)持正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀,并用以指導(dǎo)自己的學(xué)習(xí)、工作和生活實(shí)踐。熱愛祖國、熱愛黨、熱愛社會主義,堅(jiān)定共產(chǎn)主義信念,與黨組織保持高度一致。
            工作中,認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策,工作積極主動(dòng),勤奮努力,不畏艱難,盡職盡責(zé),任勞任怨,在平凡的工作崗位上作出力所能及的貢獻(xiàn)。通過認(rèn)真系統(tǒng)地學(xué)習(xí)黨的基本知識和各種理論著作,進(jìn)一步夯實(shí)了理論基礎(chǔ),提高了黨性認(rèn)識和思想道德素質(zhì)。
            三、工作上,勤奮努力,認(rèn)真完成工作任務(wù)。
            一年來,我始終堅(jiān)持嚴(yán)格要求自己,勤奮努力,時(shí)刻牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨,努力作好本職工作。我的工作主要有兩大塊,一是黨政辦工作,一是綜治辦工作。
            考評機(jī)構(gòu)工作總結(jié)優(yōu)選篇十
            20**年工作已經(jīng)過去,我們考核辦在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確指引以及全體科員的共同努力下,按照年度工作計(jì)劃展開各項(xiàng)工作?;仡櫼荒甑墓ぷ?年內(nèi)如期完成了年初制定的各項(xiàng)工作任務(wù)。在完成工作任務(wù)的同時(shí)也發(fā)現(xiàn)有不少問題存在.為了更好的開展09年的工作我現(xiàn)在把10年的工作認(rèn)真客觀的總結(jié)一下,如實(shí)的肯定工作中的成績,找出工作中的不足,確保更好的完成明年的工作任務(wù)。
            一、工作匯報(bào)(年內(nèi)的工作中都做了那些事?)(1)、培訓(xùn)工作:
            根據(jù)年初制定的培訓(xùn)計(jì)劃年內(nèi)組織了中層干部管理培訓(xùn)、技術(shù)工人技能培訓(xùn)、新員工入場培訓(xùn)、安全生產(chǎn)培訓(xùn)、奧運(yùn)安保培訓(xùn)、以及相關(guān)人員專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)和禮儀培訓(xùn)。
            1、每周檢查各科室的周計(jì)劃的制定與完成情況。
            2、每周協(xié)同辦公室檢查衛(wèi)生制度的落辦情況。
            3、按照公司要求對微機(jī)數(shù)據(jù)進(jìn)行修改876項(xiàng)。
            4、每周檢查三來任務(wù)單的填寫與落辦情況并作出統(tǒng)計(jì)分析。(10年三來任務(wù)單維修共1174處,其中工程維修647處,營銷維修527處,換表204塊。塑料管維修288處,鐵管維修32處,pvc管維修5處)。
            5、按照“用戶回訪暫行辦法”中的要求針對新用戶安裝、營銷超收、“三來”任務(wù)單、水壓低等幾個(gè)方面進(jìn)行回訪24次(戶),并根據(jù)回訪結(jié)果及時(shí)協(xié)調(diào)相關(guān)科室完善工作。
            6、每月針對“營銷分公司”進(jìn)行行為規(guī)范檢查。檢查結(jié)果月底會同財(cái)務(wù)科、辦公室針對營銷分公司按片進(jìn)行考核。
            考評機(jī)構(gòu)工作總結(jié)優(yōu)選篇十一
            今年以來,考核科緊緊圍繞區(qū)考核辦的中心工作,積極認(rèn)真的完成各項(xiàng)工作任務(wù),現(xiàn)將今年主要工作完成情況及2018年度工作計(jì)劃匯報(bào)如下:
            一、2017年工作回顧:
            (二)完成2016年度區(qū)考工作??己丝瓢凑諈^(qū)考核辦的總體安排,認(rèn)真完成區(qū)考各項(xiàng)工作:一是完成《碑林區(qū)2016年度;...目標(biāo)責(zé)任考核實(shí)施細(xì)則》中超額加分部分內(nèi)容的編制工作。根據(jù)區(qū)考委會主要領(lǐng)導(dǎo)意見,鼓勵(lì)各街道為全區(qū)經(jīng)濟(jì)建設(shè)多做貢獻(xiàn),考核科在征求相關(guān)部門意見后,制定年底區(qū)考經(jīng)濟(jì)指標(biāo)超額加分辦法,并在年底區(qū)考中完成對各街道超額加分的測算工作,從各街道最終排名可以看出,獲得優(yōu)秀等次的街道均是在經(jīng)濟(jì)指標(biāo)方面為全區(qū)做出較大貢獻(xiàn)的街道,真正達(dá)到了促進(jìn)全區(qū)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)超額完成目標(biāo)任務(wù)的目的,為全區(qū)獲得優(yōu)秀等次提供有力保障。二是全區(qū)78個(gè)部門年底區(qū)考得分換算匯總工作。按照區(qū)考要求,對全區(qū)78個(gè)單位的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)完成情況按照分值權(quán)重進(jìn)行折算匯總,最終評出優(yōu)秀等次單位。
            (四)完成2017年度通報(bào)工作。2017年共計(jì)完成通報(bào)19;...期,對我區(qū)“五張報(bào)表”部分指標(biāo)完成情況、各街道主要指標(biāo)完成情況進(jìn)行通報(bào)。為各部門找準(zhǔn)差距、制定措施提供方向,為強(qiáng)力推進(jìn)指標(biāo)提供重要參考。
            (五)完成2017年度指標(biāo)監(jiān)測預(yù)警工作。2017年,向全區(qū)相關(guān)責(zé)任單位共計(jì)發(fā)出46份預(yù)警提示函,充分發(fā)揮分析研判、預(yù)警提示等指標(biāo)監(jiān)控手段。按照“月分析、季研判”的原則,定期對全區(qū)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行進(jìn)行監(jiān)測、預(yù)測,及時(shí)發(fā)現(xiàn)存在的主要矛盾和突出問題,對承擔(dān)指標(biāo)的責(zé)任部門下發(fā)預(yù)警提示,督促其制定切實(shí)可行的推進(jìn)措施,確保指標(biāo)趕上時(shí)序進(jìn)度。
            (六)完成市、區(qū)兩級季度點(diǎn)評會相關(guān)工作。一是完成三次西安市“追趕超越”季度點(diǎn)評會相關(guān)工作??己丝聘鶕?jù)市委、市政府的工作安排,完成了三次季度點(diǎn)評會相關(guān)工作,考核科向承擔(dān)市考指標(biāo)任務(wù)的責(zé)任部門征集指標(biāo)任務(wù)完成情況的總結(jié)分析,配合區(qū)委辦和區(qū)政府辦完成書面匯報(bào)材料和口頭匯報(bào)材料。完成口頭匯報(bào)ppt演示稿的制作工作,印刷成冊,上報(bào)市考核辦。同時(shí),在點(diǎn)評會后,考核科第一時(shí)間對市xxx、五張報(bào)表牽頭部門以及區(qū)縣主任反饋會上通報(bào)的指標(biāo)排名情況進(jìn)行梳理匯總,確保及時(shí)了解缺陷短板,為區(qū)委區(qū)政府下一步工作謀劃提供重要參考。二是完成三次區(qū)“追趕超越”季度點(diǎn)評會相關(guān)工作??己丝葡蛉珔^(qū)相關(guān)部門收集各項(xiàng)指標(biāo)數(shù)據(jù),經(jīng)過匯總換算,形成我區(qū)季度考核結(jié)果,根據(jù)考核結(jié)果居前三位的街道,做經(jīng)驗(yàn)交流發(fā)言,排名后兩位的街道,做整改匯報(bào),同時(shí)協(xié)助完成其他會務(wù)準(zhǔn)備工作,做好點(diǎn)評會后續(xù)工作,保障指標(biāo)任務(wù)的順利推進(jìn)。
            二、存在問題。
            (一)適應(yīng)考核新形勢的速度較慢。較之往年,今年的考核;...指標(biāo)更加細(xì)致,考核方法更加多樣,加上年中新加入的多項(xiàng)指標(biāo)任務(wù),使今年的考核形勢復(fù)雜多變,由于未能盡快適應(yīng)這種新型考核形式導(dǎo)致今年的考核工作推動(dòng)不夠流暢,不能切實(shí)發(fā)揮起“指揮棒”的作用。
            (二)對考核工作的思考和研究不足??茖W(xué)有效的考核指標(biāo)體系是推動(dòng)工作全面開展的有利手段,有助于推進(jìn)全區(qū)各項(xiàng)工作落到實(shí)處。面對紛繁復(fù)雜的考核形勢,考核科在日常工作中被動(dòng)接受過多,思考研究不足,未能對存在的問題找準(zhǔn)找全找具體,致使部分工作出現(xiàn)重復(fù)勞動(dòng)和窩工的現(xiàn)象,影響后續(xù)工作的開展。
            (三)與各部門的協(xié)同工作不到位??己斯ぷ髯鳛槿珔^(qū)工作的風(fēng)向標(biāo),與各級各部門的溝通協(xié)調(diào)工作至關(guān)重要,但由于存在考核機(jī)構(gòu)不夠健全,人員力量相對薄弱等客觀因素,未能全面落實(shí)好與各部門間的協(xié)同工作,及時(shí)為各街道、各部門找準(zhǔn)差距,制定改進(jìn)措施提供重要參考,減緩整體指標(biāo)任務(wù)的推進(jìn)。
            三、2018年工作思路。
            2018年,考核科將在各級領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,緊緊圍繞區(qū)委區(qū)政府的總體目標(biāo),和區(qū)考核辦的重點(diǎn)工作,不斷加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),提高工作能力,積極發(fā)揮職能作用,為實(shí)現(xiàn)全區(qū)目標(biāo)責(zé)任考核一等獎(jiǎng)貢獻(xiàn)力量。
            (一)健全考核體系,科學(xué)制定任務(wù)書。我們將按照市上下達(dá)我區(qū)的指標(biāo)任務(wù),結(jié)合區(qū)委區(qū)政府的重點(diǎn)工作,科學(xué)合理的設(shè)置指標(biāo)體系,以科學(xué)的考核體系引導(dǎo)和促進(jìn)科學(xué)發(fā)展。堅(jiān)持把考核作為評價(jià)工作成效、推動(dòng)工作落實(shí)的有效手段,全面促進(jìn)全區(qū)各項(xiàng)工作落到實(shí)處。
            ;...(二)全力配合做好階段性工作督查考核。堅(jiān)持平時(shí)督查和年終考核相結(jié)合、過程考核和結(jié)果考核相結(jié)合,進(jìn)一步加大平時(shí)考核督查工作力度,全面掌握各街道、各部門經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展、重點(diǎn)工作任務(wù)完成情況,及時(shí)收集匯總各項(xiàng)督查考核數(shù)據(jù),為年終考核提供依據(jù),促進(jìn)全年工作任務(wù)的落實(shí)。
            (三)認(rèn)真做好全區(qū)目標(biāo)責(zé)任考核通報(bào)工作。2018年,考核科將繼續(xù)加強(qiáng)與市考核辦對口處室和相關(guān)區(qū)級職能部門的溝通聯(lián)系,及時(shí)掌握我區(qū)承擔(dān)的各項(xiàng)市考指標(biāo)和各街道、各部門指標(biāo)任務(wù)的運(yùn)行情況,并第一時(shí)間將全區(qū)主要市考指標(biāo)完成情況和各街道主要指標(biāo)完成情況進(jìn)行公布,為各街道、各部門找準(zhǔn)差距,制定措施,強(qiáng)力推進(jìn)指標(biāo)提供重要參考。
            考評機(jī)構(gòu)工作總結(jié)優(yōu)選篇十二
            為進(jìn)一步提高我鎮(zhèn)村級醫(yī)療機(jī)構(gòu)規(guī)范化建設(shè)和管理水平,提高服務(wù)能力,推進(jìn)我鎮(zhèn)農(nóng)村醫(yī)療服務(wù)體系建設(shè),根據(jù)xxx、**省衛(wèi)生廳等衛(wèi)生行政部門相應(yīng)的醫(yī)療管理制度、工作規(guī)范和**市衛(wèi)生局有關(guān)精神,結(jié)合我鎮(zhèn)工作實(shí)際,創(chuàng)造性的開展工作,使我鄉(xiāng)衛(wèi)生醫(yī)療環(huán)境和醫(yī)療條件有了顯著改善,綜合服務(wù)能力有了大幅度提升,對促進(jìn)農(nóng)村衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展和社會主義新農(nóng)村建設(shè)起到了積極作用,現(xiàn)將本年度醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理工作情況總結(jié)如下:
            成立以院長為組長的鄉(xiāng)村衛(wèi)生服務(wù)管理一體化工作領(lǐng)導(dǎo)小組,把一體化工作列入衛(wèi)生工作的重要議事日程和綜合目標(biāo)管理,精心組織實(shí)施,及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn),完善方案,鞏固和規(guī)范一體化管理工作。
            制定鄉(xiāng)村衛(wèi)生服務(wù)管理一體化工作計(jì)劃,制定預(yù)防保健、醫(yī)療質(zhì)量管理等制度,發(fā)放到鄉(xiāng)村醫(yī)生手中,隨時(shí)對照檢查,隨時(shí)改進(jìn)工作,使鄉(xiāng)村一體化工作逐步走向制度化、規(guī)范化、程序化的軌道。
            1、組織醫(yī)務(wù)人員認(rèn)真學(xué)習(xí)《處方管理辦法》《抗菌藥物管理辦法》及《中醫(yī)、病歷書寫基本規(guī)范》《醫(yī)療質(zhì)量安全事件報(bào)告暫行規(guī)定》等,增強(qiáng)法律意識。
            2、完善了醫(yī)院醫(yī)療糾紛防范預(yù)案,加強(qiáng)醫(yī)療缺陷管理。醫(yī)療糾紛的主要原因是醫(yī)療缺陷,因此應(yīng)加強(qiáng)醫(yī)療缺陷的管理,減少和避免并發(fā)癥、醫(yī)療意外的發(fā)生,防范醫(yī)療事故的發(fā)生,確保醫(yī)療安全。
            提高醫(yī)務(wù)人員整體素質(zhì)采取院外進(jìn)修、短期培訓(xùn)、院內(nèi)培訓(xùn)考核等多種形式,強(qiáng)化全鎮(zhèn)醫(yī)務(wù)人員的“三基”學(xué)習(xí),同時(shí)側(cè)重醫(yī)務(wù)人員實(shí)際工作水平的提高與應(yīng)急能力的綜合素質(zhì)的提高。
            1、傳染病管理。
            考評機(jī)構(gòu)工作總結(jié)優(yōu)選篇十三
            根據(jù)省_及集團(tuán)要求,本人負(fù)責(zé)組織召開了全面預(yù)算管理工作會議,并對各部門預(yù)算管理員、各直屬單位的預(yù)算編制人員進(jìn)行了預(yù)算報(bào)表填報(bào)的相關(guān)培訓(xùn)工作。
            2、開展預(yù)算編制工作。
            根據(jù)預(yù)算編制時(shí)間安排,及時(shí)收集各部門、各直屬單位預(yù)算材料,按時(shí)完成公司本部、廣珠交通、公司合并預(yù)算報(bào)表編制工作。預(yù)算編制期間,通過oa系統(tǒng)將各直屬單位的預(yù)算分發(fā)給各部門審核,并匯總審核意見后進(jìn)行反饋。
            3、根據(jù)集團(tuán)要求,按時(shí)上報(bào)預(yù)算假設(shè)、預(yù)算情況說明、會議紀(jì)要等預(yù)算材料。
            (二)加強(qiáng)預(yù)算執(zhí)行管理,確保完成年度預(yù)算任務(wù)。
            為強(qiáng)化預(yù)算執(zhí)行進(jìn)度管理,推進(jìn)預(yù)算執(zhí)行工作,根據(jù)集團(tuán)及公司《全面預(yù)算管理辦法》要求,本人及時(shí)將年度預(yù)算分解給各直屬單位及本部各業(yè)務(wù)部門。同時(shí),負(fù)責(zé)完成季度預(yù)算執(zhí)行情況報(bào)表及分析報(bào)告,及時(shí)將預(yù)算執(zhí)行分析報(bào)告上報(bào)至公司全面預(yù)算管理委員會審閱。
            (三)盈利預(yù)測工作。
            根據(jù)公司“十三五”戰(zhàn)略規(guī)劃,本人組織公司本部、下屬參控股單位,初步完成了公司20xx—20xx年盈利預(yù)測工作。
            以上是本人進(jìn)入公司本部以來負(fù)責(zé)的主要工作。這些年雖然成長了不少,但需要提升自己的地方仍然很多。在今后的工作中,本人還將繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí),努力工作,不斷提高自己的財(cái)務(wù)專業(yè)水平,能有更多的機(jī)會為公司的改革發(fā)展,付出微薄之力。
            考評機(jī)構(gòu)工作總結(jié)優(yōu)選篇十四
            20__年度,多倫縣_在縣委的領(lǐng)導(dǎo)下,在縣紀(jì)委的指導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的_屆四中全會精神及中央、自治區(qū)、盟、縣紀(jì)委的重大決策部署,以黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)為契機(jī),圍繞信訪工作重點(diǎn),加強(qiáng)懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè),深化作風(fēng)建設(shè),著力解決反腐倡廉建設(shè)中群眾反映強(qiáng)烈的突出問題,狠抓反腐倡廉建設(shè)各項(xiàng)工作,取得了明顯成效?,F(xiàn)將我局反腐倡廉工作情況總結(jié)如下。
            一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。
            我局高度重視反腐倡廉建設(shè),成立了由局長任組長的反腐倡廉建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組和廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,明確一把手承擔(dān)全局反腐倡廉建設(shè)的政治責(zé)任和領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,明確了領(lǐng)導(dǎo)班子成員和各責(zé)任人在落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制中的職責(zé)和任務(wù),黨員領(lǐng)導(dǎo)干部作出廉政承諾,認(rèn)真實(shí)行“一崗雙責(zé)”。同時(shí),結(jié)合工作實(shí)際制定實(shí)施方案,把黨風(fēng)廉政建設(shè)各項(xiàng)工作與業(yè)務(wù)工作緊密聯(lián)系起來,將各項(xiàng)部署落到實(shí)處。
            今年,我局認(rèn)真執(zhí)行“三重一大”議事規(guī)則,及時(shí)向上級黨委、紀(jì)委報(bào)告領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人住房、子女就業(yè)問題等重大事項(xiàng),開展“吃空餉”問題、黨員干部接受或持有私人會所會員卡專項(xiàng)清理工作,嚴(yán)格控制“三公”經(jīng)費(fèi)支出,嚴(yán)禁公車私用或領(lǐng)導(dǎo)干部駕駛公車,不允許超標(biāo)準(zhǔn)配備辦公用房,認(rèn)真抓好黨務(wù)、政務(wù)、財(cái)務(wù)公開工作。
            二、加強(qiáng)宣傳,抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)教育。
            今年年初,我局召開專題會議部署黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作,根據(jù)信訪工作實(shí)際制定工作計(jì)劃,并把黨風(fēng)廉政教育納入了全局干部日常學(xué)習(xí)教育的重要內(nèi)容,結(jié)合黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng),認(rèn)真學(xué)習(xí)《中國_黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》(試行)、《中國_黨內(nèi)監(jiān)督條例》等各項(xiàng)紀(jì)律規(guī)定,學(xué)習(xí)黨章、中央八項(xiàng)規(guī)定、自治區(qū)28項(xiàng)規(guī)定以及中央、自治區(qū)、盟、縣紀(jì)委工作會議精神,深入開展廉政教育。組織黨員干部開展集中學(xué)習(xí),局長親自主持會議并講廉政黨課,增強(qiáng)黨員干部,尤其是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部責(zé)任意識、廉政意識。
            三、嚴(yán)格按照組織程序召開專題民主生活會。
            按照黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)要求,我局根據(jù)全縣統(tǒng)一安排,在充分開展調(diào)研、廣泛征求干部群眾意見、坦誠交流談心的基礎(chǔ)上,組織召開以“為民務(wù)實(shí)清廉”為主題的專題民主生活會。會上,班子及班子成員按照中央“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求,瞄準(zhǔn)“四風(fēng)”,對照群眾所提意見建議,以實(shí)事求是的態(tài)度,進(jìn)行黨性分析和自我剖析,開展批評和自我批評,真正做到了動(dòng)真格、敢亮丑,并針對查擺出的問題提出行之有效的整改措施。此次民主生活會,班子成員及黨員干部暢所欲言,坦誠指出各自的不足,大家聽到了真心話、找到了真問題、取得了新共識,達(dá)到了召開民主生活會的預(yù)期目的,取得了明顯成效。
            四、全面開展廉政風(fēng)險(xiǎn)防控,扎實(shí)推進(jìn)懲防體系建設(shè)。
            為不斷加強(qiáng)懲防體系建設(shè),我局在實(shí)際工作中,認(rèn)真貫徹執(zhí)行中央《建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系20__-20__年工作規(guī)劃》,按照《_錫盟委辦公廳、錫盟行署辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)的通知》精神,按照縣紀(jì)委的安排部署,認(rèn)真梳理信訪工作受理、轉(zhuǎn)遞、交辦流程,圍繞重點(diǎn)崗位和關(guān)鍵環(huán)節(jié),進(jìn)一步查找廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),制定切實(shí)可行的防控措施和制度,將信訪工作和廉政風(fēng)險(xiǎn)防控工作有機(jī)結(jié)合,強(qiáng)化對信訪運(yùn)行過程中的監(jiān)督制約,提高黨員干部風(fēng)險(xiǎn)防控的能力,逐步構(gòu)建前期預(yù)防、中期監(jiān)控、后期處置的廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制,抓好各項(xiàng)工作任務(wù)的貫徹落實(shí)。
            一年來,_立足于信訪工作實(shí)際,以解決群眾合理訴求、維護(hù)群眾合法權(quán)益為原則,以黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)為契機(jī),加大源頭治腐力度,提高黨員干部廉政意識,嚴(yán)格執(zhí)行黨員干部廉潔自律制度,落實(shí)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控責(zé)任,不斷加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作,取得了一定的成效,但距離縣紀(jì)委的要求還有差距和不足之處,在新的一年里,將進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),圍繞上級黨委、紀(jì)委制定的各項(xiàng)工作目標(biāo),扎實(shí)開展我局黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。
            考評機(jī)構(gòu)工作總結(jié)優(yōu)選篇十五
            堅(jiān)持以“以防為主,標(biāo)本兼治”的方針,重點(diǎn)加大案件防范,按時(shí)對員工進(jìn)行安全防范教育,同時(shí)定期組織員工進(jìn)行防爆預(yù)案演練,提高了職工的警惕性及應(yīng)急處理能力?!叭酪槐!惫ぷ鲗?shí)現(xiàn)了安全無事故。
            二、明年工作安排與打算。
            針對以上存在的問題,在明年,將在xx黨委班子的領(lǐng)導(dǎo)下,從實(shí)際出發(fā),進(jìn)一步深化各項(xiàng)改革,力求工作平穩(wěn)快速發(fā)展。基本工作思路是:重點(diǎn)做好各項(xiàng)業(yè)務(wù)指標(biāo)的發(fā)展工作。以存款立社,做好存款營銷工作,爭取大客戶,提高競爭力,以高端客戶促進(jìn)個(gè)人存款的增長;以提升、穩(wěn)定服務(wù)水平為手段穩(wěn)定個(gè)人存款。具體措施有:
            (一)繼續(xù)狠抓存款工作不放松,確保存款工作穩(wěn)步攀升。對公存款以抓新開戶為重點(diǎn),個(gè)人存款以保持穩(wěn)定年初存款余額和發(fā)展代發(fā)工資業(yè)務(wù)為重點(diǎn)。
            (二)提高員工服務(wù)意識,優(yōu)化服務(wù)環(huán)境,推動(dòng)服務(wù)工作向縱深發(fā)展。
            (三)繼續(xù)強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)防范工作,確保各項(xiàng)業(yè)務(wù)健康發(fā)展。
            xxxxx。
            2022年x月xx日。
            考評機(jī)構(gòu)工作總結(jié)優(yōu)選篇十六
            ****年是我校各項(xiàng)改革迅速發(fā)展的一年,教學(xué)、科研、管理工作有條不紊的開展,為我們搞好工作提供了有力保證。我們審計(jì)處認(rèn)真貫徹落實(shí)審計(jì)廳、教育廳等上級部門的指示精神,結(jié)合我校實(shí)際,在做好審計(jì)工作的同時(shí),積極配合其它各項(xiàng)工作的開展。堅(jiān)持完善自我,提高認(rèn)識的原則,努力完善審計(jì)制度,健全審計(jì)機(jī)構(gòu),調(diào)整人員結(jié)構(gòu)。
            *.參與制定了學(xué)校物資采購、設(shè)備管理及相關(guān)規(guī)章制度若干項(xiàng)。規(guī)范了經(jīng)濟(jì)行為,使審計(jì)工作進(jìn)一步走向法制化、制度化和規(guī)范化。
            *.在學(xué)校機(jī)構(gòu)改革后,進(jìn)一步明確了審計(jì)工作人員的職責(zé)和權(quán)限。使內(nèi)審工作的內(nèi)部監(jiān)督職能進(jìn)一步得到體現(xiàn),可以更好的為領(lǐng)導(dǎo)提供決策依據(jù)。
            *.調(diào)整人員的知識和年齡結(jié)構(gòu),新增專業(yè)審計(jì)人員*名(均為應(yīng)屆本科畢業(yè)生),加強(qiáng)了審計(jì)隊(duì)伍建設(shè),一名同志獲高級會計(jì)師資格。經(jīng)驗(yàn)豐富的老同志和積極上進(jìn)的年輕人相互交流、相互學(xué)習(xí)、以老帶新、新老結(jié)合,形成了一支知識結(jié)構(gòu)和年齡結(jié)構(gòu)較為合理的充滿生機(jī)和活力的審計(jì)隊(duì)伍。
            二.學(xué)習(xí)及培訓(xùn)。
            強(qiáng)化措施,進(jìn)一步提高審計(jì)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和政治素質(zhì),使我校每個(gè)內(nèi)審人員都真正成為思想領(lǐng)先、業(yè)務(wù)過硬、技能嫻熟、務(wù)實(shí)高效的工作高手。
            *.派一名同志隨同教育廳考察團(tuán)赴法國等國外學(xué)習(xí)考察,獲取了大量審計(jì)工作信息及先進(jìn)工作經(jīng)驗(yàn)。
            *.與南京大學(xué)、華南理工大學(xué)、河南大學(xué)等省內(nèi)外高校相互交流,共同探討審計(jì)工作新思路。
            *.加強(qiáng)自身業(yè)務(wù)素質(zhì)的`學(xué)習(xí),積極進(jìn)行學(xué)術(shù)研究和探討,公開發(fā)表專業(yè)學(xué)術(shù)論文*篇。
            三.參與后勤改革。
            隨著高校后勤管理社會化改革的深入,我校后勤集團(tuán)已逐步成為獨(dú)立核算、自主經(jīng)營、自負(fù)盈虧的經(jīng)濟(jì)實(shí)體,這就要求我們必須建立健全成本核算制度。我們參與制定了一系列后勤改革的規(guī)章和措施,同財(cái)務(wù)處、后勤管理處一道,對集團(tuán)每個(gè)中心進(jìn)行了成本核算,并結(jié)合外校經(jīng)驗(yàn),根據(jù)本校實(shí)際,制定了各項(xiàng)定額標(biāo)準(zhǔn),為推動(dòng)學(xué)校的后勤改革和發(fā)展起到了應(yīng)有的作用。
            四.參與校辦產(chǎn)業(yè)改革。
            科教興國和發(fā)展高科技,實(shí)現(xiàn)產(chǎn)業(yè)化這一戰(zhàn)略的提出,給以高科技為特征的高校校辦產(chǎn)業(yè)帶來了新的機(jī)遇和挑戰(zhàn)。但是由于校辦企業(yè)的利益和學(xué)校的利益并不完全是一致的,企業(yè)內(nèi)某些同志往往會為了個(gè)人利益或小團(tuán)體利益而致學(xué)校利益于不顧,很難保證學(xué)校國有資產(chǎn)的保值增值。面對這一現(xiàn)狀,我們會同財(cái)務(wù)處、企業(yè)管理處一道,參與制定了校辦產(chǎn)業(yè)改革工作的相關(guān)文件,對校辦每個(gè)企業(yè)進(jìn)行了清產(chǎn)核資,摸清了企業(yè)家底,改善了經(jīng)營環(huán)境,明確了經(jīng)濟(jì)責(zé)任,提高了經(jīng)濟(jì)效益,為領(lǐng)導(dǎo)提供了決策依據(jù),為學(xué)校的改革和發(fā)展做出了貢獻(xiàn)。
            五.參與各項(xiàng)招投標(biāo)工程及政府采購。
            隨著學(xué)校改革的迅速發(fā)展,加強(qiáng)內(nèi)部管理,強(qiáng)化內(nèi)部監(jiān)督機(jī)制就顯得尤為重要。學(xué)校工程建設(shè)和物資采購是與市場緊密相聯(lián)的,要實(shí)現(xiàn)對工程建設(shè)和物資采購工作的有效控制,就必須用各項(xiàng)規(guī)章制度來規(guī)范和約束。我們參與制定招投標(biāo)程序及學(xué)校物資采購工作的相關(guān)規(guī)定并監(jiān)督實(shí)施。在招投標(biāo)工作中真正堅(jiān)持公開、公正、公平的原則。對物資采購工作,審計(jì)處自始至終全過程參加,充分發(fā)揮了事前、事中、事后審計(jì)的監(jiān)督作用。一年來共參與招投標(biāo)項(xiàng)目及物資采購項(xiàng)目***余項(xiàng),監(jiān)督簽訂經(jīng)濟(jì)合同**余份,涉及金額近千萬元,為學(xué)校節(jié)約資金***多萬元,規(guī)范了學(xué)校物資采購行為,維護(hù)了學(xué)校的經(jīng)濟(jì)利益。
            六.具體審計(jì)工作。
            認(rèn)真貫徹落實(shí)三個(gè)代表重要思想,進(jìn)一步搞好內(nèi)審工作,按照^v^提出的積極穩(wěn)妥、量力而行、提高質(zhì)量、防范風(fēng)險(xiǎn)的原則,穩(wěn)步推進(jìn)審計(jì)工作深入的開展。
            *.開展決算審計(jì)*項(xiàng),通過對****年度學(xué)校財(cái)務(wù)決算和工會經(jīng)費(fèi)決算情況進(jìn)行審計(jì),提出了相關(guān)意見和建議,進(jìn)一步規(guī)范了學(xué)校預(yù)決算的編制和管理工作。
            *.開展財(cái)務(wù)收支審計(jì)和專項(xiàng)審計(jì)調(diào)查*項(xiàng),提出合理化建議**余條,查處應(yīng)交未交學(xué)校資金共計(jì)***萬元(其中家電公司*****萬元;機(jī)械廠*****萬元;印刷廠*****萬元;文體用品公司****萬元),現(xiàn)基本已全部追回。
            *.經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)是為了加強(qiáng)對領(lǐng)導(dǎo)干部的管理和監(jiān)督,正確評價(jià)其經(jīng)濟(jì)責(zé)任、促進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)、保障國有資產(chǎn)增值而實(shí)行的一種監(jiān)督管理制度。一年來我們開展經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)*項(xiàng),既澄清了廠長(經(jīng)理)任期內(nèi)的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)責(zé)任,同時(shí)又為企業(yè)和學(xué)校提出了一系列建議和措施,促進(jìn)了企業(yè)的經(jīng)營管理,為校領(lǐng)導(dǎo)提供了決策依據(jù)。
            *.基建審計(jì):隨著我校辦學(xué)規(guī)模的進(jìn)一步擴(kuò)大,基礎(chǔ)建設(shè)項(xiàng)目資金的投入繼續(xù)增加,全處同志克服人員少,任務(wù)重,審計(jì)事項(xiàng)跨度長的困難,以我校自身的利益為出發(fā)點(diǎn),緊抓工程項(xiàng)目審計(jì),從工程的招標(biāo)、施工到竣工驗(yàn)收結(jié)算的每個(gè)環(huán)節(jié),實(shí)行全面審計(jì),從中發(fā)現(xiàn)存在虛列工程項(xiàng)目,多計(jì)工程量,高套定額和多結(jié)算工程款諸多問題,對查出的問題進(jìn)行糾正、整改。全年共審計(jì)基建、維修、裝飾工程項(xiàng)目***多項(xiàng),審計(jì)金額****多萬元,審減金額***多萬元。為學(xué)校挽回了經(jīng)濟(jì)損失,維護(hù)了學(xué)校合法權(quán)益,有效地規(guī)范了工程項(xiàng)目的管理。
            *.科研工作是高校發(fā)展的一項(xiàng)至關(guān)重要的工作,我們集中力量加強(qiáng)對科研專項(xiàng)資金的審計(jì)監(jiān)督,使這些資金充分發(fā)揮作用和效益。一年來我們開展科研經(jīng)費(fèi)審簽**項(xiàng),促進(jìn)了科研工作的發(fā)展。
            *.全面開展審計(jì)工作,對全校教職工關(guān)心的熱點(diǎn)、重點(diǎn)問題進(jìn)行審計(jì)監(jiān)督。開展住宅樓工程財(cái)務(wù)決算審計(jì)**項(xiàng),糾正不合理費(fèi)用支出*萬多元,并在《后勤通訊》上加以公告,切實(shí)維護(hù)了廣大教職工的利益,開展專案審計(jì)*項(xiàng),糾正違紀(jì)資金**余萬元,建議并給予責(zé)任人行政處分和經(jīng)濟(jì)處罰。嚴(yán)肅了黨紀(jì)國法,受到了全校教職工的好評。
            *.積極開展對外聯(lián)系,經(jīng)常性的和省內(nèi)外高校合作,繼續(xù)保持與兄弟院校的友好往來,共與兄弟院校合作開展審計(jì)項(xiàng)目*項(xiàng),既查清了問題,又達(dá)到了相互學(xué)習(xí),相互交流的目的。樹立了我校形象,提高了我校知名度。
            七.工作體會。
            *.領(lǐng)導(dǎo)的重視與支持是搞好內(nèi)審工作的關(guān)鍵。領(lǐng)導(dǎo)的重視程度越高,內(nèi)審工作就越有依靠,發(fā)揮的作用也就越大。我們在認(rèn)真做好工作的同時(shí),注重同上級領(lǐng)導(dǎo)的交流,不定期匯報(bào)工作情況,爭取領(lǐng)導(dǎo)的信任,取得了領(lǐng)導(dǎo)對內(nèi)審工作的高度重視和大力支持。校領(lǐng)導(dǎo)對審計(jì)工作倍加關(guān)注,對審計(jì)的組織、人員的調(diào)配予以大力支持,對重大問題的定性與處理親自過問,對審計(jì)報(bào)告認(rèn)真批閱,及時(shí)提出了整改意見和具體要求,為審計(jì)工作的順利實(shí)施提供了有力保證。
            *.健全的審計(jì)機(jī)構(gòu),合理的人員結(jié)構(gòu)及知識結(jié)構(gòu)是做好審計(jì)工作的基礎(chǔ)條件。在校領(lǐng)導(dǎo)的高度重視和幫助下,審計(jì)機(jī)構(gòu)不斷得到完善,辦公環(huán)境大大改觀,工作效率明顯提高。審計(jì)工作是一項(xiàng)政策性強(qiáng)、涉及面廣、專業(yè)技術(shù)要求高、工作難度大的工作。現(xiàn)在我們審計(jì)處共有專業(yè)審計(jì)人員*名,其中高級會計(jì)師*名,高級審計(jì)師*名,會計(jì)師和工程師*名,今年又新引進(jìn)應(yīng)屆本科畢業(yè)生*名。合理的人員配置和人員結(jié)構(gòu)便于工作的順利開展,為我校審計(jì)事業(yè)的長遠(yuǎn)發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
            *.內(nèi)審要樹立服務(wù)意識。內(nèi)審工作的性質(zhì)決定了審計(jì)工作必須堅(jiān)持監(jiān)督與服務(wù)并重,寓監(jiān)督與服務(wù)之中。內(nèi)部審計(jì)歸根到底是一種內(nèi)部管理行為,它的目標(biāo)是為了加強(qiáng)內(nèi)部管理,為管理者服務(wù)。結(jié)合學(xué)校實(shí)際,內(nèi)審工作的監(jiān)督、評價(jià)、控制職能都必須著眼于為學(xué)校經(jīng)濟(jì)發(fā)展服務(wù),把服務(wù)意識融于整個(gè)審計(jì)過程中,在做好監(jiān)督的同時(shí)為領(lǐng)導(dǎo)提供可靠的決策依據(jù)。
            考評機(jī)構(gòu)工作總結(jié)優(yōu)選篇十七
            1、就我而言外聯(lián)工作其實(shí)并不是不難,要分清楚,自己需要什么,對方會給予什么幫助,在雙贏的基礎(chǔ)上談問題,同學(xué)的利益是主要的,但外部的利益是要多加考慮的,使對方損失最小,利益最大就可以了。
            2、做這個(gè)工作要有信心,要會言談,要有禮貌,還要適當(dāng)?shù)陌l(fā)表自己的看法,對本位利益有損害的事情堅(jiān)決不參與并嚴(yán)正回絕。有理有度,有實(shí)有據(jù),有氣有節(jié)。適當(dāng)分析問題,不要偏激,多想,多做!靈活辦事!
            3、一次成功的贊助不是一個(gè)偶然發(fā)生的故事,它是學(xué)習(xí)、計(jì)劃以及一個(gè)贊助合作代表的知識和技巧運(yùn)用的結(jié)果,需要你在背后付出很多努力。
            4、在取得一鳴驚人的成績之前,必先做好枯燥乏味的準(zhǔn)備工作,有些同學(xué)對剛開始的“跑”有很大的興趣,他們把它看做了逛街,但是時(shí)而久之他們就厭煩了,甚至產(chǎn)生了放棄的念頭。
            5、對與公司產(chǎn)品有關(guān)的資料、說明書、廣告等,均必須努力研討、熟記,同時(shí)要收集競爭學(xué)院、社團(tuán)的宣傳資料等,加以研究、分析,以便做到知己知彼,如此才能真正知己知彼。采取相應(yīng)對策,我們初生牛犢總是過分的自負(fù),總相信自己臨場的發(fā)揮,弄一些小聰明,最后卻是空手而歸。
            6、選擇客戶,衡量客戶的購買意愿與能力,不要將時(shí)間浪費(fèi)在猶豫不決的人身上。
            著眼我們現(xiàn)在外聯(lián)的工作其實(shí)不免有些單調(diào),但是我們過的充實(shí)。風(fēng)雨里我們齊頭并進(jìn),陽光里我們共同灑脫!一張張永存的照片,一張張熟悉的笑臉,一個(gè)個(gè)出去工作的搭檔。
            在過去的半年我們一同走過,在今后的日子里,我們更是心連心,手挽手創(chuàng)造我們的輝煌。
            考評機(jī)構(gòu)工作總結(jié)優(yōu)選篇十八
            2017年以來我院在市衛(wèi)生局和集團(tuán)公司的正確的正確領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞“以病人為中心”、“視質(zhì)量為生命”這一主題,不斷探索,強(qiáng)化管理;狠抓醫(yī)療質(zhì)量,提高技術(shù)水平;開拓進(jìn)取,拓展業(yè)務(wù);增強(qiáng)服務(wù)意識,完善服務(wù)功能,爭取在社會、經(jīng)濟(jì)兩個(gè)效益上取得一定成績。
            一、規(guī)范執(zhí)業(yè)行為。
            完善制度建設(shè)。
            1、堅(jiān)持持證上崗,依法行醫(yī)。
            堅(jiān)持持證上崗是醫(yī)院依法執(zhí)業(yè)的重要內(nèi)容之一。我院嚴(yán)格貫徹執(zhí)行《醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理?xiàng)l例》、《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《護(hù)士管理辦法》,按照規(guī)定的執(zhí)業(yè)范圍、地點(diǎn)執(zhí)業(yè),服從上級主管部門的監(jiān)管和領(lǐng)導(dǎo)。認(rèn)真組織醫(yī)護(hù)人員學(xué)習(xí)了《醫(yī)療事故處理?xiàng)l例》、《傳染病防治法》、《處方管理辦法》等法律法規(guī)要求,進(jìn)一步增強(qiáng)我院醫(yī)護(hù)人員的法律意識。要求在崗專業(yè)技術(shù)人員必須持證上崗,掛牌服務(wù),以便接受社會與患者的監(jiān)督,樹立以病人為中心的服務(wù)理念。我院現(xiàn)有15名注冊執(zhí)業(yè)醫(yī)師,做至了科室臨床醫(yī)師全部注冊上崗。醫(yī)務(wù)人員整體變化不大,增加了1名中西結(jié)合主治醫(yī)師,1名中醫(yī)師。均已變更注冊。
            2、建立機(jī)構(gòu)組織,健全制度。
            履行醫(yī)務(wù)人員告知義務(wù);每月組織1次全院質(zhì)量大檢查,發(fā)現(xiàn)問題予以登記,及時(shí)處理,賞罰分明。組織機(jī)構(gòu)的逐步健全、制度的逐步完善與實(shí)施不僅規(guī)范了廣大醫(yī)務(wù)人員的醫(yī)療行為,而且依法保護(hù)了醫(yī)患雙方的合法權(quán)益、為醫(yī)院的安全醫(yī)療奠定了基礎(chǔ),使我院的醫(yī)療質(zhì)量有了明顯的進(jìn)步,醫(yī)務(wù)人員的醫(yī)療安全與風(fēng)險(xiǎn)防范意識有了明顯的增強(qiáng)。
            3、重視醫(yī)療文書,提高質(zhì)量。
            規(guī)范的醫(yī)療文書的書寫,制定了《無錫坤如瑪麗醫(yī)院住院病歷評分標(biāo)準(zhǔn)》、《無錫坤如瑪麗醫(yī)院處方質(zhì)量檢查評分》等醫(yī)療文書規(guī)范書寫要求。在業(yè)務(wù)院長的直接領(lǐng)導(dǎo)下,加強(qiáng)了對各科室質(zhì)控小組的督促檢查工作,由院辦及護(hù)理部組織采取每周五的行政業(yè)務(wù)查房,抽查全院醫(yī)療文書書寫情況,每月進(jìn)行1次住院病歷和住院護(hù)理文書評分。每月對各科進(jìn)行1次考核,對好的進(jìn)行表?xiàng)?,不足的進(jìn)行整改。使我院醫(yī)療文書的書寫質(zhì)量有了較大幅度的提高。
            二、加強(qiáng)醫(yī)護(hù)質(zhì)量確保醫(yī)療安全。
            1、堅(jiān)守操作規(guī)程,細(xì)化質(zhì)控。
            嚴(yán)格按照《診療護(hù)理常規(guī)》從事日常的護(hù)理操作;健全各項(xiàng)規(guī)章制度確保護(hù)理安全,護(hù)理部積極加強(qiáng)護(hù)理質(zhì)量監(jiān)控,提高護(hù)士隊(duì)伍綜合素質(zhì),進(jìn)一步完善質(zhì)控程序,細(xì)化質(zhì)控內(nèi)容;定期召開護(hù)士長例會,交流護(hù)理經(jīng)驗(yàn);定期組織護(hù)士進(jìn)行相關(guān)專業(yè)的護(hù)理操作規(guī)范的培訓(xùn),使我院護(hù)理人員的急救操作較為熟練;護(hù)理人員做到衣帽整潔、規(guī)范佩帶胸牌、嚴(yán)格執(zhí)行查對制度、無菌觀念強(qiáng);治療室一切物品擺放有序。
            2、重視院感控制,降低感染。
            生,確保了醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全。
            (1)一是嚴(yán)格貫徹執(zhí)行《傳染病防治法》、《傳染病疫情報(bào)告管理制度》。實(shí)行專人負(fù)責(zé)。二是成立醫(yī)院感染管理委員會院長為主任,護(hù)理部主任為副主任(具體抓院感工作),各臨床科室和職能科室負(fù)責(zé)人為委員;三是成立醫(yī)院感染質(zhì)控小組,各科室負(fù)責(zé)人為組長,形成了一支業(yè)務(wù)能力強(qiáng)、管理能力強(qiáng)的院感質(zhì)控管理隊(duì)伍。
            (2)、根據(jù)醫(yī)院感染工作的新標(biāo)準(zhǔn)及新規(guī)范及市衛(wèi)生局醫(yī)院感染工作質(zhì)控標(biāo)準(zhǔn),制定全院的院內(nèi)感染管理制度、職責(zé)及檢查標(biāo)準(zhǔn)。使醫(yī)院感染管理控制工作做到有章可循,有制度可依。
            (3)加強(qiáng)員工院感謝知識培訓(xùn):一是新上崗人員上崗前培訓(xùn),并進(jìn)行書面考試;二是醫(yī)務(wù)人員每季進(jìn)行一次培訓(xùn);三是重點(diǎn)科室不定期培訓(xùn)(口腔科、檢驗(yàn)科、供應(yīng)室、手術(shù)室等)。
            3、落實(shí)考核標(biāo)準(zhǔn),確保安全。
            醫(yī)療安全是醫(yī)院的生命線,要保證醫(yī)院不出現(xiàn)醫(yī)療安全事故,就應(yīng)該踏踏實(shí)實(shí)的落實(shí)醫(yī)療管理的各項(xiàng)制度,培養(yǎng)全體醫(yī)務(wù)人員規(guī)范操作意識,加強(qiáng)醫(yī)患溝通,嚴(yán)格落實(shí)醫(yī)療告知制度。做到違反醫(yī)療常規(guī)的話不說;違反診療常規(guī)的事不做;違反醫(yī)療操作流程的不干。我們做到了:每次周例會必強(qiáng)調(diào)醫(yī)院安全;每次早會必提醫(yī)療安全;每次醫(yī)療質(zhì)量檢查必查醫(yī)療安全。今年以來我院沒有發(fā)生重大的醫(yī)療事故,醫(yī)療投訴和醫(yī)療糾紛也較前減少,處理醫(yī)療糾紛3起,其中向市xxx投訴2起。醫(yī)療差錯(cuò)、醫(yī)療投訴、醫(yī)療糾紛得到了及時(shí)有效的處理。沒有發(fā)生因醫(yī)療糾紛和醫(yī)療事故所產(chǎn)生的群體事件。
            三、各科同步發(fā)展,全面質(zhì)量達(dá)標(biāo)。
            1、主渠道進(jìn)貨,保證質(zhì)量。
            我院成立了《藥事管理委員會》,嚴(yán)格執(zhí)行各種衛(wèi)生法規(guī),反對臨床。
            濫用抗生素、毒麻精神類藥品,保證每張?zhí)幏胶细瘛V贫?、?zhí)行了《醫(yī)院治理醫(yī)藥購銷領(lǐng)域商業(yè)賄賂專項(xiàng)工作實(shí)施方案》,采用合法渠道購進(jìn)藥品,做到有采購計(jì)劃、有領(lǐng)導(dǎo)審批意見、有藥品入庫各項(xiàng)表格和帳目;藥品的采購能夠按照保質(zhì)、保量、低價(jià)的要求及時(shí)滿足臨床供應(yīng),一切以保護(hù)了患者的利益,維護(hù)醫(yī)院的名譽(yù)為前提。
            2、不斷更新設(shè)備,提升效益。
            為了提醫(yī)院檢查水平我們購置了一臺全自生化分析儀,讓檢驗(yàn)科整體水平有提高。認(rèn)真做好醫(yī)療設(shè)備的檢測,大型醫(yī)療設(shè)備要求強(qiáng)檢和自檢的都規(guī)定進(jìn)行了監(jiān)測。如放射機(jī)、b超的檢測。
            四、狠抓醫(yī)德醫(yī)風(fēng),樹立良好形象。
            1、抓好班子建設(shè),樹立形象。
            堅(jiān)持學(xué)習(xí)制度,不斷提高院領(lǐng)導(dǎo)班子成員的思維水平,以建設(shè)學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)班子提升管理和創(chuàng)新能力,形成推動(dòng)醫(yī)院發(fā)展的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)力;以良好的班風(fēng)帶動(dòng)全院職工樹立起良好的院風(fēng),形成職工關(guān)心醫(yī)院、熱愛醫(yī)院的強(qiáng)大凝聚力。
            2、堅(jiān)持以人為本,服務(wù)優(yōu)質(zhì)。
            服務(wù)”為主題的院內(nèi)活動(dòng),進(jìn)一步強(qiáng)化醫(yī)護(hù)人員對病人的愛心、關(guān)心、耐心、細(xì)心和責(zé)任心。
            總之,本校驗(yàn)期內(nèi)在上級主管部門的大力支持和正確領(lǐng)導(dǎo)下,我院醫(yī)務(wù)人員努力改善服務(wù)態(tài)度、各自認(rèn)真履行職責(zé)、以方便病人為己任、不斷提高醫(yī)療技術(shù)水平與服務(wù)質(zhì)量,使來本院就診病人的抱著希望而來,帶著滿意而歸。當(dāng)然在過去的工作中也還存在許多不足之處:一是醫(yī)療質(zhì)量有待提高,特別是醫(yī)療文書的書寫離標(biāo)準(zhǔn)有一定的差距,如病歷書寫、處方書寫等;二是整體護(hù)理的管理需要提高,護(hù)士主動(dòng)服務(wù)不夠;三是醫(yī)療糾紛亦時(shí)發(fā)生,使我院的聲譽(yù)受到了影響。今后的工作中我院將繼續(xù)堅(jiān)持科學(xué)的發(fā)展觀,以改革創(chuàng)新的意識、求真務(wù)實(shí)的精神、腳踏實(shí)地的作風(fēng),抓好醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全、進(jìn)一步強(qiáng)化醫(yī)院科學(xué)管理提高整體績效,為廣大患者提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù),為我區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展注入新的活力!
            2017年3月15日。