計劃可以幫助我們規(guī)劃好時間，提高工作和學習的效率。團隊的計劃需要考慮到不同成員之間的協(xié)作和配合。細致的計劃關乎未來的一切，努力的付出必定有所回報。
職工夜校工作計劃篇一
通過開展鄉(xiāng)村，引導鄉(xiāng)村醫(yī)療衛(wèi)生機構創(chuàng)新服務模式，轉變服務觀念，充分發(fā)揮鄉(xiāng)村醫(yī)生的優(yōu)勢和作用，建立鄉(xiāng)村醫(yī)生與農村居民間的契約式服務關系，創(chuàng)新農村醫(yī)療衛(wèi)生機構服務模式，進一步強化農村基本公共衛(wèi)生服務任務的落實，促進分級診療和有序就醫(yī)格局的形成，不斷提升農村居民的健康保障水*。
二、基本原則。
(一)明確職責，規(guī)范服務。鄉(xiāng)村醫(yī)生是簽約服務第一責任人。鄉(xiāng)村醫(yī)生按照明確的服務標準和規(guī)范，主要提供基本醫(yī)療服務和基本公共衛(wèi)生服務，也可根據實際情況和能力開展其它個性化服務。鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院（防保所）受縣衛(wèi)生局委托負責對轄區(qū)內鄉(xiāng)村醫(yī)生進行業(yè)務指導和考核。
（二）加強宣傳，自愿簽約。采取多種形式廣泛宣傳鄉(xiāng)村的內容和要求，引導農村居民自愿簽訂服務協(xié)議。協(xié)議原則上一年一簽，期滿后農村居民可根據自己的意愿，自動續(xù)（解）約或另選簽約鄉(xiāng)村醫(yī)生。
（三）強化考核，持續(xù)發(fā)展。將鄉(xiāng)村工作開展情況納入村衛(wèi)生室（鄉(xiāng)村醫(yī)生）績效考核，并與鄉(xiāng)村醫(yī)生各項經費補助經費掛鉤，促進服務機構全面落實各項簽約服務工作。根據農村居民的衛(wèi)生服務需求，不斷豐富鄉(xiāng)村醫(yī)生簽約式服務的內涵，及時調整簽約服務內容，有效滿足農村居民的健康需求。建立和完善簽約服務工作的經費補償機制，落實各項配套政策，確保工作持續(xù)健康發(fā)展。
三、簽約內容。
簽約居民享受國家規(guī)定的基本醫(yī)療服務和基本公共衛(wèi)生服務，至少應包括以下方面的內容。
(一)基本醫(yī)療服務。鄉(xiāng)村醫(yī)生要為簽約居民提供一般常見病、多發(fā)病的診療服務，在診療服務過程中嚴格執(zhí)行國家基本藥物和新型農村合作醫(yī)療門診統(tǒng)籌制度，接受居民監(jiān)督打分。鄉(xiāng)村醫(yī)生的門診日志由村衛(wèi)生室統(tǒng)一存檔，鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院（防保所）每月進行審核，并列入鄉(xiāng)村醫(yī)生考評檔案，作為對鄉(xiāng)村醫(yī)生考核的依據。
(二)基本公共衛(wèi)生服務?；竟残l(wèi)生服務實行包戶責任制。鄉(xiāng)村醫(yī)生要以簽約居民需求為導向，以居民健康檔案為基礎，以65歲以上老年人、0-6歲兒童、孕產婦、慢性病人、重型精神病患者等為重點服務對象，開展以下工作：一是為居民建立居民健康檔案，對居民健康檔案進行動態(tài)管理；二是開展農村65歲以上老年人、0-6歲兒童、孕產婦健康管理服務和高血壓、糖尿病、重型精神病患者的篩查、隨訪工作，為服務對象提供健康生活行為干預指導和診療路徑指導服務；三是為行動不便的簽約對象提供電話咨詢、上門訪視、家庭護理、家庭病床和家庭康復指導服務；四是運用適宜的中西醫(yī)（藥）技術，對診斷明確、病情穩(wěn)定的慢性病進行規(guī)范化治療，為慢性病、重型精神病患者提供每年不少于4次的健康咨詢和分類指導服務。
(三)健康評估。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院專業(yè)技術人員指導下，鄉(xiāng)村醫(yī)生每年對簽約居民進行1次健康狀況評估，并根據評估結果，量體制訂個性化健康方案，使居民既了解自己的健康狀況，也知道如何進行預防保健。
(四)轉診服務。如遇有疑難、急重癥或受條件限制，需要轉上級醫(yī)院診療的病例，鄉(xiāng)村醫(yī)生要及時提供轉診服務，并履行轉診手續(xù)。
鼓勵鄉(xiāng)村醫(yī)生開展以健康管理為主要內容、以主動服務為主要形式的其它個性化服務。各地可因地制宜，提供免費、優(yōu)惠、特需等類型服務。需要收費的項目應根據國家有關收費政策和標準執(zhí)行，也可采取協(xié)商等形式，確定服務收費。
四、簽約模式。
根據我縣農村衛(wèi)生服務的特點和國家基本公共衛(wèi)生服務的要求以及鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的職責，鄉(xiāng)村可以按照鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院技術人員劃片包村指導、村衛(wèi)生室鄉(xiāng)村醫(yī)生包戶包人的原則，建立穩(wěn)定的契約型服務關系。
（一）簽約主體。以村衛(wèi)生室和農村居民家庭為簽約主體，衛(wèi)生院（防保所）積極參與并加強指導。
鄉(xiāng)村醫(yī)生是簽約服務的第一責任人，負責對簽約居民提供服務。實施簽約服務的村衛(wèi)生室必須取得醫(yī)療機構執(zhí)業(yè)許可證且與衛(wèi)生院實行一體化管理，鄉(xiāng)村醫(yī)生必須具有合法執(zhí)業(yè)資格。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院（防保所）作為鄉(xiāng)村醫(yī)生與農村居民簽約服務的指導單位，要組建由臨床、護理、公共衛(wèi)生、預防保健等專業(yè)技術人員及鄉(xiāng)村醫(yī)生組成的簽約服務團隊，負責本鄉(xiāng)鎮(zhèn)鄉(xiāng)村醫(yī)生的業(yè)務指導和考核，簽約服務團隊與村衛(wèi)生室形成幫扶關系，實行劃片包村指導，針對村衛(wèi)生室、鄉(xiāng)村醫(yī)生能力不足的問題，加強常見病（多發(fā)?。┰\治、重點特殊人群健康管理、醫(yī)療技術診療規(guī)范、醫(yī)療安全等知識培訓，指導鄉(xiāng)村醫(yī)生應用適宜衛(wèi)生技術、實施基本藥物，開展基本衛(wèi)生服務。對于鄉(xiāng)村醫(yī)生不能獨立完成的基本公共衛(wèi)生服務項目，如計劃免疫、0-6歲兒童和孕產婦健康管理，糖尿病、高血壓、65歲以上老年人的健康體檢，重性精神病篩查等建立分工協(xié)作機制，做好工作的銜接，確?；竟残l(wèi)生服務項目保質保量的開展。同時，加強對鄉(xiāng)村各項服務的考核，對服務數(shù)量、質量、群眾滿意度等進行監(jiān)督檢查，使簽約服務各項服務項目真正落到實處，取得實效。
（二）簽約周期。鄉(xiāng)村協(xié)議原則上一年一簽。期滿后農村居民可選擇自動續(xù)（解）約或另選鄉(xiāng)村醫(yī)生簽約。鄉(xiāng)村醫(yī)生要履行協(xié)議規(guī)定的服務承諾，并根據農民的意見，及時調整服務方式，提高服務質量和居民滿意度。
（三）簽約形式。在雙方充分了解鄉(xiāng)村內涵的前提下，由農民自愿簽約、自愿選擇醫(yī)生，以戶為單位簽訂相關服務協(xié)議，享受簽約服務。村衛(wèi)生室負責人可根據轄區(qū)內農民數(shù)和鄉(xiāng)村醫(yī)生的服務能力，引導農民選擇鄉(xiāng)村醫(yī)生簽約。原則上，每位鄉(xiāng)村醫(yī)生簽約的農民家庭戶數(shù)控制在200戶左右，服務人數(shù)以不超過1000人為宜。
（四）簽約責任。鄉(xiāng)村醫(yī)生負責為簽約居民提供基本醫(yī)療、基本公共衛(wèi)生等各項服務，并獨立承擔醫(yī)療責任。在為農民提供服務過程中，因農民隱瞞病史信息、不執(zhí)行鄉(xiāng)村醫(yī)生制定的防治方案、不聽從指導意見而影響到服務質量以及因病情超出鄉(xiāng)村醫(yī)生診療水*和能力而造成不良后果的，鄉(xiāng)村醫(yī)生不承擔責任。
五、保障機制。
完善鄉(xiāng)村的補償機制，鼓勵多勞多得、優(yōu)績優(yōu)酬，確保簽約鄉(xiāng)村醫(yī)生應獲得的報酬及時足額到位，調動鄉(xiāng)村醫(yī)生主動做好簽約服務的積極性。
(一)補償方式。鄉(xiāng)村醫(yī)生服務報酬的經費來源主要由縣和省級財政鄉(xiāng)村醫(yī)生公共衛(wèi)生服務崗位補助、*購買基本公共衛(wèi)生服務勞務補貼（即鄉(xiāng)醫(yī)完成40%的基本公衛(wèi)任務所得）、實施基本藥物制度零差率銷售財政補貼和一般診療費收入五部分組成。簽約內容外以及未簽約居民的診療費按照國家相關政策執(zhí)行。
(二)績效核撥。在上級基本公共衛(wèi)生服務補助經費到達縣財政后30天內，依據w縣財政局、w縣衛(wèi)生局《w縣鄉(xiāng)村醫(yī)生補助資金發(fā)放管理實施辦法（試行）》的規(guī)定將基本公共衛(wèi)生服務經費的70%根據鄉(xiāng)村的人口數(shù)按季足額發(fā)放給簽約鄉(xiāng)村醫(yī)生作為基本補助，剩余的30%年底績效考核合格后發(fā)放；一般診療費由新農合經辦機構按月核撥。鄉(xiāng)村醫(yī)生績效考核按《江西省村衛(wèi)生室績效考核實施辦法（試行）》和農村基本公共衛(wèi)生服務考核評估標準執(zhí)行。衛(wèi)生局對基層醫(yī)療衛(wèi)生機構日常管理和常規(guī)檢查情況、鄉(xiāng)村醫(yī)生的簽約服務數(shù)量質量和簽約對象滿意度均應列入考核內容，其結果作為補助資金分配的依據。
六、簽約考核。
（一）考核主體。鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院（防保所）是鄉(xiāng)村工作的考核主體。衛(wèi)生局對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)鄉(xiāng)村工作落實情況進行抽查與考核。
（二）考核內容?？己藘热輵ù逍l(wèi)生室業(yè)務管理和日常管理情況、鄉(xiāng)村醫(yī)生的簽約服務數(shù)量質量和簽約對象滿意度等，其結果作為鄉(xiāng)村醫(yī)生績效工資發(fā)放的依據。同時，鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院（防保所）負責轄區(qū)內鄉(xiāng)村醫(yī)生簽約工作的日常監(jiān)督和管理，把簽約戶數(shù)、簽約人數(shù)、服務落實情況、服務對象滿意度等工作情況納入對村衛(wèi)生室和鄉(xiāng)村醫(yī)生的績效考核。衛(wèi)生局對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)鄉(xiāng)村工作列入20xx年鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院（防保所）績效考核內容。
（三）違約責任。對于未按簽約服務責任書提供相應服務或經考核不合格的鄉(xiāng)村醫(yī)生，扣發(fā)相應補助經費并取消下一年度簽約資格。經整改考核合格后，可繼續(xù)開展簽約服務。
七、工作要求。
（一）加強領導。衛(wèi)生局成立w縣鄉(xiāng)村工作領導小組，其人員組成如下：
組長:z。
副組長：z。
成員：z。
各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院應成立以院長為組長、防保所副所長為副組長，集醫(yī)療、護理、辦公室、防保所、新農合辦、財務科等人員組成的領導小組，負責對全鎮(zhèn)鄉(xiāng)村工作的組織領導、監(jiān)督檢查、考核評價等工作。并由一體化、公共衛(wèi)生人員具體負責本工作，做到積極協(xié)調相關部門，落實各項配套政策，推動鄉(xiāng)村試點工作穩(wěn)步開展，形成長效機制，常抓不懈，抓實、抓好、抓牢。
（二）廣泛宣傳。鄉(xiāng)村模式的推行，對于促進鄉(xiāng)村醫(yī)生規(guī)范服務行為，轉變服務理念，改善醫(yī)患關系，以及全面提高農村居民的衛(wèi)生服務利用率和醫(yī)療保障水*，都將發(fā)揮重要作用。各地要根據農村衛(wèi)生管理實際情況，制定詳細工作計劃，統(tǒng)一時間步驟、工作內容和技術要求，廣泛開展宣傳活動，認真組織實施。村衛(wèi)生室將利用設置宣傳欄、橫幅等方式加大宣傳力度，充分告知群眾與鄉(xiāng)村醫(yī)生簽訂服務協(xié)議的好處，使簽約服務工作家喻戶曉，進村入戶活動要做到鄉(xiāng)鎮(zhèn)不漏村，村不漏戶，戶不漏人。讓更多的農村居民自覺接受簽約服務。
（三）強化培訓。要加強對鄉(xiāng)村醫(yī)生的培訓，提高鄉(xiāng)村醫(yī)生服務水*和能力。要著力加強基本公共衛(wèi)生服務知識的培訓，轉變鄉(xiāng)村醫(yī)生的服務方式，利用規(guī)范的服務行為和良好的服務態(tài)度，提高農村居民的信任度和滿意度。各地要充分考慮鄉(xiāng)村醫(yī)生的工作積極性，制定切實可行的工作方案和有效的激勵措施，為工作的順利實施創(chuàng)造良好基礎。
（四）加強督導。為保證工作落實，各地各單位要隨時檢查督導活動開展情況，深入村戶、深入實際、調查研究、解決實際問題。通過簽約活動開展，確保鄉(xiāng)村醫(yī)生入戶率（“入戶”系指通過與村民“面對面”進行查體、建檔和健康教育宣傳）85％以上、建檔率90％以上、群眾對簽約工作開展的滿意率90％以上、檔案的真實性100％。
（五）嚴格考核。鄉(xiāng)醫(yī)簽約工作年底前要完成以戶為單位的簽約85%的目標任務，為保證此項工作任務的落實，衛(wèi)生局將此項工作列入20xx年鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院（防保所）績效考核主要內容之一，衛(wèi)生院（防保所）應將此項工作納入對村衛(wèi)生室年度目標考核重要指標，目標任務完成情況直接與績效工資和相關補助掛鉤。
（六）時間安排：
1、動員與工作布置階段：8月20日—31日。
2、簽約實施階段：9月1日—10月15日。
3、匯總上報階段：10月16日—10月31日。
附件：
1、w縣鄉(xiāng)村醫(yī)生與農村居民簽約服務協(xié)議書。
2、w縣鄉(xiāng)村醫(yī)生與農村居民簽約服務情況統(tǒng)計表。
職工夜校工作計劃篇二
為提高我街道兒童健康水*，改善兒童健康狀況，根據國家基本公共衛(wèi)生服務內容，特制定本方案如下:。
一、工作目標。
o-3歲兒童保健覆蓋率達到90%以上，逐步提高流動人口兒童保健覆蓋率;。
兒童系統(tǒng)管理率達到90%以上;。
降低新生兒窒息和5歲以下兒童肺炎、腹瀉等原因構成的主要死因的死亡率;。
嬰兒母乳喂養(yǎng)率達到80%以上，兒童保健工作落實措施。
二、目標人群。
所有居住在我鄉(xiāng)的0-6歲兒童(包括流動兒童)均為保健服務對象。
三、工作策略。
(一)*主導，*門牽頭、多部門配合、具體實施，明確兒童保健服務目標與責任，建立健全兒童保健工作機制，促進兒童保健工作的持續(xù)發(fā)展。
(二)廣泛開展社會動員與健康教育，向社會和居民宣傳國家。
免費提供兒童保健服務的政策和服務內容，提高居民主動接受兒童保健服務的意識，使轄區(qū)內常住兒童和流動兒童都能得到均等化的保健服務。
(三)規(guī)范各級醫(yī)療保健機構服務，改善服務設施和條件;舉辦兒童保健服務培訓班，提高兒童保健服務技巧和服務水*。
(四)縣婦幼保健院要在兒童保健工作中，建立對基本公共衛(wèi)生服務機構人員的培訓、指導、監(jiān)督和考核機制，保證兒童保健工作科學規(guī)范的開展。
四、工作內容。
(一)新生兒第1次訪視:新生兒出院后1周內，在新生兒家中進行。包括:了解出生時情況、預防接種情況、新生兒疾病篩查情況等;觀察家居環(huán)境，重點詢問和觀察吃奶、睡眠、大小便、黃疸、臍部情況等;對新生兒進行體格檢查，測量體溫;有針對性的對家長進行母乳喂養(yǎng)、護理和常見疾病預防指導;發(fā)現(xiàn)新生兒出現(xiàn)疾病癥狀，要及時轉診;發(fā)現(xiàn)新生兒未接種卡介苗和第1劑乙肝疫苗，應告知家長盡快到醫(yī)療衛(wèi)生機構補種。
(二)滿月健康體檢:新生兒滿28天，要重點詢問和觀察吃奶、睡眠、大小便、黃疸情況等;要動員家長到基層醫(yī)療衛(wèi)生機構對新生兒進行體格檢查、測量和發(fā)育評估。
包括詢問上次隨訪到這次隨訪之間的兒童發(fā)育和患病情況;為兒童進行體格檢查、生長發(fā)育和心理行為發(fā)育評估;對家長進行心理行為發(fā)育、母乳喂養(yǎng)、輔食添加、傷害預防、常見疾病防治等健康指導。
(四)對低體重、消瘦、發(fā)育遲緩的嬰幼兒，要分析原因，對家長進行針對性健康指導;有條件的可開展聽力、語言、行為的評估，此類發(fā)育評估較差，孩子要及時轉診。
(五)在兒童8個月、18個月、30個月時分別進行1次血常規(guī)檢測：對輕度貧血兒童的家長進行健康指導，中、重度貧血兒童建議轉診。
(一)開展兒童健康體檢的基層醫(yī)療衛(wèi)生機構應當具備兒童保健基本設備和條件。
(二)兒童健康體檢人員應取得相應的執(zhí)業(yè)資格，并接受過兒童保健專業(yè)技術培訓，考核合格。
(三)按照國家有關兒童保健工作規(guī)范的要求開展兒童體檢工作。
(四)基層醫(yī)療衛(wèi)生機構要通過孕產婦保艦預防接種、門診等途徑掌握轄區(qū)的適齡兒童數(shù)。
職工夜校工作計劃篇三
為進一步規(guī)范施工過程中責任人員的安全行為，提升施工現(xiàn)場管理人員和勞務作業(yè)人員的安全防護意識和安全防護能力，通過對施工現(xiàn)場管理人員和勞務作業(yè)人員的安全知識培訓，使施工現(xiàn)場管理人員和勞務作業(yè)人員了解安全生產、文明施工中應知應會的基本常識和應掌握的基本技能及防護的`重點環(huán)節(jié)，確保安全生產、文明施工。
（二）教學內容。
以《建筑施工現(xiàn)場標準化管理標準》和建筑施工“二標六規(guī)范”為主線，結合施工現(xiàn)場的實際情況，就建筑施工中應知應會的基本常識和應掌握的基本技能、現(xiàn)場防護重點進行講解和培訓。
1、應知應會的基本常識。
（2）文明施工常識，包括文明公民公約、城市交通規(guī)則、個人衛(wèi)生、公共衛(wèi)生、報警救援方式等常識。
2、應掌握的基本技能。
（2）“三相五線制”施工用電的正確使用和安全防護方法。
（3）各種施工機具的正確使用和安全防護方法。
（4）腳手架的安全搭設和安全防護方法。
（5）大模板施工的安全防護方法。
（6）施工機具使用中的安全防護。
（7）現(xiàn)場圍檔、建筑物圍檔的方法。
（8）臨建設施、場容場貌的設置方法。
3、重點掌握的防護環(huán)節(jié)。
（1）深基坑工程施工的安全防護。
（2）起重吊裝作業(yè)中的安全防護。
（3）塔吊、吊藍、電梯、物料提升機等機械設備的安全防護。
（三）教學形式及課時安排。
1、課堂講授：在施工現(xiàn)場工地夜校授課，以《建筑施工現(xiàn)場標準化管理標準》為課本，由公司安檢處長任授課老師，認真?zhèn)湔n，耐心講解。
2、作業(yè)及測試：每一章節(jié)布置2～4道作業(yè)題，以簡答題和問答題為主,鞏固所學知識。培訓結束后，組織一次開卷測試，內容包括填空題、選擇題、簡答題、問答題。
3、課時安排：應知應會的基本常識為4課時，應掌握的基本技能為8課時，重點掌握的防護環(huán)節(jié)為6課時。
（四）參考教材。
《建筑施工現(xiàn)場標準化管理標準》、《建筑施工安全檢查標準》、《建筑施工現(xiàn)場臨時用電安全技術規(guī)范》、《建筑施工高處作業(yè)安全技術規(guī)范》、《龍門架及井架物料提升機安全技術規(guī)范》、《建筑施工扣件式鋼管腳手架安全技術規(guī)范》、《建筑施工門式鋼管腳手架安全技術規(guī)范》、《建筑施工現(xiàn)場環(huán)境與衛(wèi)生標準》、《建筑工地職工夜校教材》。
為進一步規(guī)范施工過程中責任人員質量行為，提高施工現(xiàn)場管理人員和勞務人員的專業(yè)技術素質，改變目前部分勞務人員職業(yè)素質落后，現(xiàn)場缺乏專業(yè)技術拔尖工人的現(xiàn)狀，提升建筑隊伍整體專業(yè)水平，通過對我市施工現(xiàn)場管理人員和勞務人員進行建筑工程施工質量知識培訓，使施工現(xiàn)場管理人員和勞務人員對施工質量有關工藝、標準、規(guī)范、操作流程、材料性能等做到應知應會，理解掌握，提高職業(yè)素質。
（二）教學內容。
要求各工種崗位的勞務人員培訓結束后，應熟練掌握本操作工種的工藝、工法要求和質量標準，質量通病的防治方法，了解建筑結構、裝修、電氣、水暖的基本常識，理解與本工種相關聯(lián)工序（上下道工序）的工藝要求和質量要點。
建筑結構分6個章節(jié)：
1、地基與基礎工程施工質量控制要點；
2、鋼筋工程施工質量控制要點；
3、模板工程施工質量控制要點；
4、混凝土工程施工質量控制要點；
5、磚砌體施工質量控制要點；
6、框架填充墻施工質量控制要點。
建筑裝修分4個章節(jié)：
1、抹灰施工質量控制要點；
2、外墻保溫施工質量控制要點；
3、門窗“后塞口”施工質量控制要點。
建筑電氣1個章節(jié)：電氣工程施工質量控制要點。
建筑水暖1個章節(jié)：水暖及通風空調工程施工質量控制要點。
（三）教學形式及課時安排。
1、課堂講授：在施工現(xiàn)場工地夜校授課，以《建筑工程施工質量知識手冊》為課本，由公司負責質量安全副經理，認真?zhèn)湔n，耐心講解。
2、作業(yè)及測試：每一章節(jié)布置2～4道作業(yè)題，以簡答題和問答題為主,鞏固所學知識。培訓結束后，組織一次開卷測試，內容包括填空題、選擇題、簡答題、問答題。
3、課時安排：施工質量培訓全部學時為13課時，其中建筑結構為6課時，建筑裝修為3課時，建筑水暖為2課時，建筑電氣為2課時。
（四）參考用書。
及職業(yè)道德方面。
為改變目前部分建筑勞務人員職業(yè)素質落后現(xiàn)狀，進一步提高我市建筑工人勞動技能水平，增強自我維權意識，擁有知法、守法的基本法律素養(yǎng)和敬業(yè)愛崗的基本職業(yè)道德，通過對建筑工人進行職業(yè)技能、權益保護和職業(yè)道德方面的普及培訓，提高建筑工人綜合素質。
（二）教學內容。
以《建筑職工職業(yè)道德與維權》及《建設領域農民工權益知識讀本》為主導，參照《建筑工人手冊》、《普工》建筑工人技術培訓等教材，引導廣大農民工重點掌握以下方面的內容。
1、職業(yè)技能培訓。
重點對瓦工、抹灰工、木工、模板工、鋼筋工、砼工、管道工、防水工、架子工、油漆工、電工、電焊工（以上工種分初、中、高級三個等級）、普工13個工種進行培訓。
通過對各工種職業(yè)技能的培訓，要求學員了解各工種基本知識，理解平面圖、立面圖、剖面圖等圖紙資料要求。了解工具、設備的使用與維護。了解常用建筑材料的種類、性能、用途、保管及質量要求。并要求重點掌握各工種操作工藝、技巧、技術要求、質量標準、安全規(guī)定及如何進行產品保護等內容。
2、權益保護。
重點對下列內容進行培訓：
（1）務工者的基本權利和義務。
（2）侵犯合法權益的常見現(xiàn)象和如何保護合法權益。
（3）簽訂勞動合同的作用及如何簽訂合法勞動合同。
（4）工傷認定的標準和發(fā)生工傷后處理方法。
（5）無效勞動合同的處理方法。
（6）勞動爭議的處理，勞動糾紛的解決方法。
要求學員對勞動合同、勞動工資、勞動爭議、社會保險等方面的概念有所了解，并理解其內涵，要重點掌握如何與用人單位簽訂勞動合同，怎樣簽訂勞動合同，合同份數(shù)、內容與期限，工資支付的標準與方式，在與用人單位發(fā)生勞動爭議時，解決的途徑與方法，以此維護自己的合法權益。
3、基本政策法律、法規(guī)。
重點對下列內容進行培訓：
（2）農民工安全生產、計劃生育及子女入學等方面法律法規(guī)。
（3）法律援助及司法救助的政策和法律規(guī)定。
通過學習要求學員了解相關法律法規(guī)，并深刻理解《勞動法》中對女職工、童工，安全生產、計劃生育等方面的規(guī)定，重點掌握《勞動法》中勞動者基本權利的規(guī)定和《建筑工程安全生產管理條例》中對建筑工程安全生產的規(guī)定，提高建筑工人思想理論認識水平，增強安全生產意識。
4、職業(yè)道德。
要求學員了解“八榮八恥”的主要內容，樹立社會主義榮辱觀，結合“八榮八恥”來規(guī)范自己的道德行為，并重點掌握建筑工人職業(yè)道德規(guī)范及職業(yè)道德修養(yǎng)，培養(yǎng)高度的職業(yè)榮譽感和責任感，激發(fā)建筑工人對本職業(yè)的熱情。
（三）教學形式及課時安排。
1、課堂講授：在施工現(xiàn)場工地夜校授課，由公司安檢處長授課或播放音像。
教材，認真?zhèn)湔n，耐心講解。
2、作業(yè)及測試：每節(jié)課布置2～4道作業(yè)題，以簡答題和問答題為主,鞏固所學知識。培訓結束后，組織一次開卷測試，內容包括填空題、選擇題、簡答題、問答題。
3、課時安排：職業(yè)技能培訓部分由各工地根據實際情況安排且不少于8課時，權益保護和普法教育部分為8課時，基本政策法律、法規(guī)部分為6課時，職業(yè)道德部分為2課時。
（四）參考用書。
職工夜校工作計劃篇四
建立民工夜校，是落實中華全國總工會《關于切實做好維護進城務工人員合法權益工作的通知》精神的一項具體措施。依據公司《關于建立“農民工夜?！苯M織農民工安全培訓工作的通知》的要求，在施工現(xiàn)場掛牌設立“農民工夜?！?，每月定期開展農民工培訓教育，以確保每位勞務人員培訓合格后方可從事本項目建筑施工活動。本工程主要涉及到工種為鋼筋工、木工、砼工（壓光、振搗異常重要）、架子工、電工、焊工、瓦工及其它作業(yè)工種。
1、開展對象：項目管理人員、施工班組及各工種操作工人。
2、學科：各工種、各專業(yè)、信息技術及安全知識。
3、簡介：這是一個面向施工現(xiàn)場所有管理人員、班組及各個工種的培訓學習，使之掌握業(yè)務知識并能了解熟知安全意識。以此方法提高本項目的管理人員及工人的業(yè)務水平，使技術質量提升、使安全生產有所保障。
1、項目學校：會議室（暫定），以后為工人生活區(qū)或夜校室。
2、培訓人員授課人員:項目各部門負責人。
3、培訓對象:項目管理人員、施工班組及各工種操作工人。
組織和安排，并進行考勤管理，保證每位農民工每月能夠參加不少于2次（4學時）培訓。
學習目標：為進一步提高施工現(xiàn)場技術質量及安全生產管理水平，提高項目人員與農民工的技術質量水平、安全防患意識和素質，按照本項目目前實際情況，項目決定在施工現(xiàn)場建立“農民工夜?！?。為做好“農民工夜?！钡慕虒W培訓工作，制定本方案。通過對民工夜校培訓、法制教育、安全教育、生產技能的培訓，行業(yè)管理規(guī)定的通報，社會公德職業(yè)道德的教育，時事政治、形勢任務教育，班組活動講評等幾方面的教育，全面逐步地提高民工的基本素質，改變建筑工臟、亂、差的面貌，使廣大的民工兄弟能以嶄新的形象迎接市場的挑戰(zhàn)，確保建設工地的安全生產、文明施工，為構建和諧社會作出應有的貢獻。
學習任務：必修課主要是民工維權、文明禮儀、道德法制、工程質量、安全生產和文明施工上崗培訓、技術交底等內容；自選課主3要是因工種和管理人員的專業(yè)而宜，隨著工程進展要求，各個工種設置課程相繼開課，并進行班組教學活動講評。堅持規(guī)范農民工教育，不斷完善管理，豐富內容，創(chuàng)新開設選修課與必修課，做到教育培訓面全覆蓋，在農民工教育中做到“短，高，快”，即“教育時間要短、上課頻率要高、教育成果運用于施工實踐要快”的經驗，穩(wěn)定農民工隊伍、提高安全生產水平的做法。
（二）計劃教學。
１、工程自開工建設至竣工結束為職工夜校的辦學時間，工人為每周的周一、周三、周四晚上19:00—21:00，項目人員為每日晚上均要按照此時間執(zhí)行。
２、民工學校每周原則上２個課時，安排教師面授每月不少于２次，每課時不少于2小時，平均每月不少于4課時。
３、各民工學校應根據教學計劃進行教學活動，并根據要求建立和完善好學習臺帳，以便行業(yè)管理部門查驗。
4、授課人員認真?zhèn)湔n，鉆研教材，力求通俗易懂，做好各課教學考試的命題、出題和閱卷工作，認真聽取授課情況反饋并改進。
5、結合自身特征細化并形成教學安排，搜集各個工種書籍進行授課。
7、項目經理、工長和班組長對所管工程的安全生產負直接責任。組織本單位工長、班組長的安全教育，每月不少于4學時；組織一般職工的安全教育，每月不少于4學時；新職工崗前安全生產教育時間不少于20學時，同時，按照從事的工種進行專業(yè)安全培訓，經考試合格發(fā)證，方可進入生產崗位。項目總工對項目職工培訓采用新技術、新工藝、新材料不少于4學時。
8、特種作業(yè)人員的安全生產教育和安全技術培訓及定期復審，
職工夜校工作計劃篇五
為全面落實基本公共衛(wèi)生服務工作任務，提高基本公共衛(wèi)生服務質量，不斷提高農民健康水*，促進基本公共衛(wèi)生事業(yè)健康、持續(xù)、協(xié)調發(fā)展，根據市、區(qū)有關部門要求，結合我鎮(zhèn)實際，特制定高家鎮(zhèn)基本公共衛(wèi)生服務項目工作計劃及實施方案。
一、總體目標。
二、主要任務。
（一）強化農村疾病預防控制和健康教育工作。堅持預防為主、防治結合的方針，全面落實預防接種等各項疾病防治措施，有效控制結核病、艾滋病、肝炎等嚴重危害農民健康的各種傳染病、地方病、寄生蟲病和職業(yè)病，積極開展高血壓、糖尿病、結核病、重性精神病、冠心病、腦卒中、腫瘤等常見慢性病的綜合防治工作。建立健全公共衛(wèi)生信息收集與報告制度，提高對農村重大疫情、集體中毒等突發(fā)公共衛(wèi)生事件的預防、應急能力。開展多種形式健康宣教活動，以提高全鎮(zhèn)群眾的健康素養(yǎng)和自我健康保健知識知曉率。
（二）提高農村婦幼保健、兒童保健工作水*和計劃生育政策宣傳與技術服務。加強婚前保健服務，積極引導欲婚青年接受婚前檢查。加強婦女生殖保健、常見婦女病防治和孕產婦、兒童系統(tǒng)管理，加強產后和新生兒保健管理，強化產前篩查與診斷，有效降低出生缺陷，加強計劃生育政策、計劃生育技術服務和避孕藥具免費發(fā)等政策放宣傳，進一步控制和降低孕產婦和嬰兒死亡率，提高婦女兒童健康水*和出生人口素質。
（三）深入開展農村愛國衛(wèi)生運動。依托創(chuàng)建文明村、鎮(zhèn)，衛(wèi)生村、鎮(zhèn)活動和“千村示范、萬村整治”、“農民飲用水”工程，加強農村基礎衛(wèi)生設施建設和環(huán)境綜合整治。加大改水改廁和除四害工作力度，逐步推進農村垃圾、污水集中收集和處理。大力推進農民健康促進行動，采取多種形式普及科學衛(wèi)生知識，增強農民健康意識，引導農民形成良好的衛(wèi)生行為。
（四）加大農村衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法力度。加*生監(jiān)督執(zhí)法力量，協(xié)調*、衛(wèi)生、工商、質監(jiān)、食品藥品監(jiān)管、環(huán)保等部門實行聯(lián)合執(zhí)法，充分發(fā)揮群眾參與、輿論監(jiān)督的作用。以健康相關產品、職業(yè)危害及醫(yī)療服務市場監(jiān)督執(zhí)法為重點，全面加強對藥品、企業(yè)、學校、公共場所、醫(yī)療機構等的衛(wèi)生監(jiān)督管理，提高農村衛(wèi)生安全保障水*。
（六）做好流動人口公共衛(wèi)生服務工作。重點做好流動人口的預防接種、婦幼保健、計劃生育技術服務等。落實血吸蟲病、結核病、艾滋病等重點疾病的查治病和管理。
三、進一步完善鎮(zhèn)、村二級公共衛(wèi)生管理體制。
（一）鎮(zhèn)*強化對基本公共衛(wèi)生服務項目工作的領導責任，成立基本公共衛(wèi)生服務項目工作領導小組，負責落實上級*下達的目標任務，制定具體工作方案，并組織實施；定期開展轄區(qū)內公共衛(wèi)生工作的檢查考核。鎮(zhèn)*確定一位領導分管基本公共衛(wèi)生服務項目工作，并在在職干部中確定一名兼職公共衛(wèi)生管理員，負責日常管理工作，各駐村干部積極配合做好有關基本公共衛(wèi)生服務項目工作。
（二）各行政村要確定一名公共衛(wèi)生聯(lián)絡員配合本村責任醫(yī)生做好本村范圍內的基本公共衛(wèi)生服務項目工作管理工作。村兩委負責組織實施本村的環(huán)境衛(wèi)生、改水改廁、健康宣教、公共衛(wèi)生安全等健康相關產品的巡查、信息報告和流動人口的衛(wèi)生管理等；督促村責任醫(yī)生、個體診所履行基本公共衛(wèi)生服務項目工作的有關職責。
四、進一步完善鎮(zhèn)、村兩級公共衛(wèi)生服務。
（一）切實轉變現(xiàn)行的農村醫(yī)療服務模式。逐步推進農村社區(qū)衛(wèi)生服務，按照社區(qū)“六位一體”工作要求，積極開展社區(qū)衛(wèi)生服務。落實和開展好“責任醫(yī)生制”，使農村居民獲得連續(xù)、便捷、有效的醫(yī)療衛(wèi)生服務。
（二）村衛(wèi)生室（責任醫(yī)生）要接受村兩委、鎮(zhèn)衛(wèi)生院的管理和指導，主要承擔責任區(qū)域的公共衛(wèi)生信息收集與報告、常見病的初級診治和轉診、健康宣教、協(xié)助建立健康檔案、疾病預防控制和婦幼保健等工作。繼續(xù)加強對村衛(wèi)生室規(guī)范化建設和全面實行基本藥物零差價銷售監(jiān)督管理，進一步減輕當?shù)厝罕姷木歪t(yī)負擔。
（三）提高農村衛(wèi)生技術人員素質。健全繼續(xù)醫(yī)學教育制度，加強在職醫(yī)務人員全科醫(yī)學知識轉型教育和學歷再教育，強化責任醫(yī)生醫(yī)生全科醫(yī)學知識培訓，不斷提高責任醫(yī)生的業(yè)務知識水*。
五、加強直接面向農民的基本公共衛(wèi)生服務。
（一）加大對農村基本公共衛(wèi)生服務的投入。重點加強直接面向農民的公共衛(wèi)生服務，創(chuàng)新服務機制，充實服務內涵，提高服務質量減輕農民負擔，使農民享有更好的衛(wèi)生服務和衛(wèi)生安全保障。
（二）保證農民享有基本公共衛(wèi)生衛(wèi)生服務。通過主動上門、電話預約和呼救等服務形式，為農民家庭提供高血壓、糖尿病、精神病、肺結核等慢性病定期隨訪服務，開展健康教育、健康隨訪、社區(qū)巡診和連續(xù)、便捷的基本醫(yī)療服務。
（三）做好城鄉(xiāng)居民的免費健康體檢工作。把推進完善新型農村合作醫(yī)療制度和改進對農民的醫(yī)療衛(wèi)生服務結合起來，積極做好城鄉(xiāng)居民免費體檢工作，確保xx歲以上老人每年體檢一次，體檢率達xx%以上，學生和x—x歲兒童每年體檢一次，體檢率達xx%以上，育齡婦女及其他人群每二年體檢一次，并逐步建立完善健康檔案，提高保障水*和服務水*，促進新型農村合作醫(yī)療制度的鞏固和完美。
（四）保證農村重點人群享有重點服務。為農村兒童提供系統(tǒng)保健和預防接種；為農村婦女提供孕產保健和婦女病檢查；為高血壓、糖尿病、重癥精神病、結核病等慢性患者提供社區(qū)隨訪服務和xx歲以上老人提供定期管理服務。
（五）保證農民享有基本衛(wèi)生服務安全保障。落實對農村學校、企業(yè)、醫(yī)療機構等的巡查協(xié)管，實行農村集體聚餐申報制，加強對農村食品、飲用水衛(wèi)生的監(jiān)測和集體聚餐的指導和管理。加強公共衛(wèi)生信息報告管理，提高農村公共衛(wèi)生信息報告及時率和衛(wèi)生監(jiān)督覆蓋率，努力避免因信息報告不及時、控制措施不力而造成的損失。
——道路安全實施方案。
職工夜校工作計劃篇六
為大力倡導良好社會風尚，培育和踐行核心價值觀，推動公民道德教育工作常態(tài)化和制度化，結合我鄉(xiāng)實際，特制訂如下工作實施方案。
認真貫徹黨的十八大，十八屆三中、四中精神，以全面建成小康社會為根本目標，以提高農民整體素質為出發(fā)點，以提高農民科技實用技能、豐富農民文化生活為主要內容，以農民夜校為重要形式，以裕民村、龍燈村農民夜校示范點為突破口，以點帶面，逐步推進，實現(xiàn)村村有農民夜校，群眾相對集中的區(qū)域有教學點，全面宣傳黨的大方針，弘揚核心價值觀，不斷豐富農民的文化生活，提高農民的綜合素質，為新農村建設注入精神正能量。
(一)科技培訓功能。根據農民創(chuàng)業(yè)致富的要求，本著干啥學啥、學啥干啥的原則，有針對性地開展科技培訓活動。
(二)策法律普及功能。有計劃地組織農民學習相關法律和策知識，讓農民做到懂法、守法，并學會運用法律保護自身的合法權益。
(四)文體娛樂功能。結合道德講堂、核心價值觀和文明禮儀傳播活動，經常性地組織農民開展豐富多彩、健康向上的文體活動，讓農民活躍起來、高興起來、團結起來。
(五)信息發(fā)布功能。多渠道收集并及時發(fā)布策、市場、價格、勞動用工等信息，讓夜校成為農民致富的_千里眼_和_順風耳_。
(六)交流溝通功能。通過各種培訓及文體活動集聚農民，使農民便于溝通信息、交流經驗，引導農民走共同創(chuàng)業(yè)、共同致富之路。
(七)議事功能。增強村務工作透明度及農民參與度，對村里需要決策的事項，組織農民代表進行討論和表決，真正做到_管理_。
(一)農民夜校組織領導。各村包村領導任農民夜校名譽校長，村支部書記任校長，村支部副書記負責日常組建管理，村干部和包村干部為常任教員，并聘請當?shù)刂赂粠ь^人、上級領導干部和各界專家學者為教師，確保農民夜校取得實效。強化學校制度管理、教學設施管理、學員組織等管理工作，電費和教學耗材開支納入村辦公經費。
(二)農民夜校教學內容。圍繞黨和國家的路線方針、策，核心價值觀，中華傳統(tǒng)美德，文明禮儀，法律法規(guī)，涉農策，整臟治亂，農村適用技術等方面開展教學活動。
職工夜校工作計劃篇七
為進一步大力推進市直機關服務企業(yè)的能力和水*，營造更優(yōu)的經濟社會發(fā)展環(huán)境，創(chuàng)新服務方式、優(yōu)化服務機制、提高服務質效，將服務企業(yè)行動推向深入，促進我市工業(yè)經濟增量提質、轉型升級，制定如下方案。
一、企業(yè)融資服務行動。
發(fā)展中小企業(yè)信用主體。各單位要圍繞企業(yè)融資服務問題，多渠道為企業(yè)融資做好工作，健全和完善中小企業(yè)融資服務體系。市人民銀行、市經信局要加大中小企業(yè)信用培植工程的力度，力爭與金融機構新建立信貸關系的中小企業(yè)數(shù)量有所增長。市人民銀行加大a級以上信用企業(yè)的培植力度和資金支持力度，全市a級以上信用企業(yè)在xx年105家的基礎上凈增35家，達到140家以上。加大資金支持力度，在xx年全市企業(yè)提供貸款427391萬元的基礎上，今年爭取達到550000萬元，凈增122609萬元。同時市人民銀行要發(fā)布中小企業(yè)信用培植指導手冊，市財政局、市人民銀行要加大對企業(yè)財務人員的培訓力度，一年內至少開辦二期企業(yè)財務人員培訓班，提高財務人員的管理、分析、融資能力。
搭建銀企對接*臺。各金融機構、經信部門應采取分行業(yè)舉辦銀企對接活動，一季度組織一次銀行、企業(yè)、擔保公司等相關部門參與對接推進會，使銀行、企業(yè)、擔保公司等相關部門參與對接推進會，使銀行、企業(yè)、擔保機構形成良性互動。xx年要組織銀企對接不少于4次，爭取幫助企業(yè)融資20億元。
規(guī)范融資服務收費。市銀監(jiān)辦按照《商業(yè)銀行服務價格管理辦法》、《關于印發(fā)商業(yè)銀行服務*指導價*定價目錄的通知》要求，督促各銀行業(yè)金融機構認真執(zhí)行上述文件，嚴肅查處違反規(guī)定的金融機構，切實降低企業(yè)融資成本。市銀監(jiān)辦、市物價局、市監(jiān)察局根據新的《商業(yè)銀行服務價格管理辦法》和《融資服務性收費監(jiān)督卡》，對收費項目、收費標準落實情況進行檢查。各金融機構繼續(xù)探索擴大有效抵押擔保品范圍，及時發(fā)布并告知企業(yè)，建立中介機構評估報告通用共享機制。督促從事土地、房產評估的中介機構，嚴格落實相關服務收費規(guī)定。銀行須跟進服務能力和服務水*，服務收費信息要透明，服務質量與服務收費要匹配，保證客戶基本金融服務需求。xx年我市銀行服務收費要有下降，xx銀行業(yè)金融機構要依法合規(guī)經營，嚴格執(zhí)行國家金融方針政策，落實銀監(jiān)會規(guī)定的“七不準、四公開”。
加快金融組織體系建設。市人民銀行要積極研究支持擔保公司更好發(fā)揮作用的辦法，出臺相關措施。通過引進股份制商業(yè)銀行、村鎮(zhèn)銀行，對我市企業(yè)進行融資，同時積極將我市企業(yè)推向資本市場進行融資，推向“新三板”、“四板”市場掛牌。積極發(fā)揮財政擔保功能和增信作用，著力優(yōu)化融資擔保機構的股權結構，探索構建再擔保體系，推進政銀企三方合作。市經信局加強融資擔保機構的規(guī)范管理，促使建立完善的法人治理結構和內部組織結構，執(zhí)行各項政策性規(guī)定。
緩解小微企業(yè)融資難。各金融機構要進一步優(yōu)化信貸結構，騰挪信貸資源，在盤活存量中擴大小微企業(yè)融資增量，在新增信貸中增加小微企業(yè)貸款份額。針對不同類型、不同發(fā)展階段小微企業(yè)的特點，不斷開發(fā)特色產品，為小微企業(yè)提供量身定做的金融產品和服務。加快建立小微企業(yè)信用征集體系、評級發(fā)布制度和信息通報制度。
二、企業(yè)用工服務行動。
加強企業(yè)用工需求對接。市人社局要對全市勞動資源情況進行調查摸底，建立勞動力資源信息庫和企業(yè)用工信息庫。集中發(fā)布用工信息，堅持日常招聘與重點招聘相結合的模式，對缺工達50人以上的企業(yè)，成立招工服務專班，組織企業(yè)到勞動力資源豐富的地區(qū)，開展專題招聘，在xx年幫助企業(yè)招聘普工、技工以及各類高級人才4800余人的基礎上，xx年力爭達到6000人以上，凈增1200人以上。
培養(yǎng)技能型人才。市人社局要加大高級工及以上職業(yè)資格技能人才培養(yǎng)力度，加大對企業(yè)需求較為緊缺的醫(yī)藥化工專業(yè)、經濟管理專業(yè)等技術人員的培訓力度，開展緊缺技術工種免費技能培訓，盡快成立職工培訓學校，對企業(yè)普遍需求的叉車工、拉管工、機電一體化工等技術人員實施崗前培訓；市安監(jiān)局、市質監(jiān)局、市經信局繼續(xù)加大特種行業(yè)作業(yè)人員的培訓力度，市^v^繼續(xù)加大各鎮(zhèn)處、各企業(yè)統(tǒng)計人員的培訓活動，提升企業(yè)員工素質。推動職業(yè)學校與企業(yè)對接。教育、人社部門繼續(xù)組織職業(yè)學校開展校企對口培訓工作，大力推行頂崗實習、工學交替、訂單培養(yǎng)等模式，吸引職業(yè)學校學生在本地就業(yè)。市人社局、市經信局根據企業(yè)用工需求，擇期舉辦校園招聘會，同時，市人社局在xx市市民中心舉行崗前崗后培訓，實行就業(yè)1人，培訓1人，所有培訓全免費。
職工夜校工作計劃篇八
以黨的*精神為指引，牢固樹立“垃圾分類是新時尚”的理念，按照市區(qū)總體部署，積極貫徹落實《南京市生活垃圾管理條例》《關于印發(fā)20xx年南京市垃圾分類重點任務的通知》等文件精神，助推生活垃圾分類工作，提高全體師生垃圾分類和環(huán)境保護意識，建立長效常態(tài)工作機制，提升學?！懊利愋@”“健康校園”建設水*，助力全區(qū)生態(tài)文明建設和美麗南京建設。
二、垃圾分類工作目標。
以創(chuàng)建垃圾分類示范學校為目標，整合全校各方面的力量，圍繞垃圾分類和回收利用的主題進行全方位、多層次的宣傳，教育和引導師生、家長認識到垃圾分類是要從源頭上分離出來，并盡量減少垃圾的產生量，減少污染，保護環(huán)境，提高資源的利用率，做到人人知道垃圾分類的重要性，自覺進行垃圾分類。
三、垃圾分類工作組織機構。
1、領導小組。
組長：xxx。
副組長：xx。
2、工作小組。
組長：xx。
副組長：xx。
成員：xx。
四、垃圾分類主要工作：
（一）規(guī)范做好生活垃圾分類投放收集貯存工作。
1、明確生活垃圾分類標準。充分利用周一升旗儀式、晨會、班會等途徑，下發(fā)《垃圾分類》讀本，開展垃圾分類標準的知識普及教育工作。（德育處）。
2、規(guī)范校內生活垃圾分類收集容器設置。根據生活垃圾分類標準及學校實際，統(tǒng)籌安排辦公區(qū)、教學區(qū)、就餐區(qū)等不同區(qū)域投放設施。（總務安保處）。
3、建立完善校內生活垃圾分類臺帳制度。由后勤保障部負責設置臺帳，記錄生活垃圾種類、數(shù)量、去向等信息，委托規(guī)范的收運單位，建立雙向監(jiān)督機制，與收運單位做好交接、登記和統(tǒng)計工作。（總務安保處）。
4、積極協(xié)調和督促收運單位按時清運垃圾，濕垃圾做到“日產日清”。（總務安保處）。
5、做好與社會生活垃圾分類運輸、資源化利用和終端處置等環(huán)節(jié)的斜街。（總務安保處）。
（二）大力普及生活垃圾分類知識。
1、重視學生生態(tài)文明教育，逐步建立包括生活垃圾分類知識教育的生態(tài)文明教育長效機制。根據學校實際年齡特點，將生活垃圾分類知識納入學校教育課程體系中，開展學科融合教學。（教務處、德育處）。
2、開展生活垃圾分類專業(yè)知識和技能培訓。組織師生開展垃圾分類知識專題培訓，重點開展班級垃圾分類小達人骨干培訓，小手牽小手，小手牽大手，人人爭當垃圾分類先鋒。開展垃圾分類社團建設。（德育處）。
3、開展形式多樣、效果顯著的生活垃圾分類綜合實踐活動，將垃圾分類融入青少年綜合素質教育總體內容中。組織學生參與垃圾分類活動，提高生活垃圾分類普及率、覆蓋面、有效性。（德育處）。
4、積極開展形式多樣的生活垃圾分類宣傳教育活動。每學期開學季，組織一次以生態(tài)文明教育和垃圾分類為主題的宣傳教育活動，每學年組織一次垃圾分類科普實踐活動，并利用學校科技節(jié)、讀書節(jié)、藝術節(jié)、環(huán)保主題月等活動，鼓勵學生自主創(chuàng)新、推廣生活垃圾分類與減量的科技發(fā)明和藝術創(chuàng)造。（教務處、德育處）。
（三）積極落實和豐富學校垃圾分類主題教育實踐活動。
圍繞立德樹人根本任務，結合學校實際情況，積極落實和不斷豐富校園垃圾分類主題教育和實踐活動，培育和創(chuàng)新具有學校特色的綠色課程教育品牌。遵循學生認知規(guī)律和教育教學規(guī)律，把垃圾分類融入思想道德教育、文化知識教育、科技創(chuàng)新教育、社會實踐教育等各環(huán)節(jié)。提升垃圾分類主題教育和實踐活動的實效。（德育處）。
（四）做好實驗室廢棄物等其他垃圾處理工作。
加強教學和實驗垃圾，特別是含危險廢物成分的垃圾分類收集、存放和處理。日常生活垃圾，做到分類投放、分類收集；實驗室危險廢物，專人管理，重點監(jiān)控，定時巡查，做好實驗室危險廢物分流收集、運送、貯存、交接及處置的相關要求。校內產生的醫(yī)療垃圾、建筑垃圾等其他垃圾分類處理工作，參照行業(yè)規(guī)定執(zhí)行。（總務安保處）。
職工夜校工作計劃篇九
為大力倡導良好社會風尚，培育和踐行社會主義核心價值觀，落實習^v^一系列重要講話精神，推動公民道德教育工作常態(tài)化和制度化，按照區(qū)、鄉(xiāng)兩級相關文件精神要求，結合我村實際，特制訂如下實施方案。
一、農民夜校功能定位。
（一）科技培訓功能。根據農民創(chuàng)業(yè)致富的要求，本著干啥學啥、學啥干啥的原則，有針對性地開展科技培訓活動。
（二）政策法律普及功能。有計劃地組織農民學習相關法律和政策知識，讓農民做到懂法、守法，并學會運用法律保護自身的合法權益。
（四）文體娛樂功能。結合道德講堂、社會主義核心價值觀和文明禮儀傳播活動，經常性地組織農民開展豐富多彩、健康向上的文體活動，讓農民活躍起來、高興起來、團結起來。
（五）信息發(fā)布功能。多渠道收集并及時發(fā)布政策、市場、價格、勞動用工等信息，讓夜校成為農民致富的“千里眼”和“順風耳”。
（六）交流溝通功能。通過各種培訓及文體活動集聚農民，使農民便于溝通信息、交流經驗，引導農民走共同創(chuàng)業(yè)。
（七）民主議事功能。增強村務工作透明度及農民參與度，對村里需要民主決策的事項，組織農民代表進行討論和表決，真正做到“管理民主”。
二、建設標準。
（一）農民夜校組織領導。駐村領導姜坤任農民夜校名譽校長，村支部書記毛先保任校長，村支部委員賈志華、胡麗芳負責日常組建管理，其余村干部和駐村干部為常任教員，并聘請當?shù)刂赂粠ь^人、上級領導干部和各界專家學者為教師，確保農民夜校取得實效。強化學校制度管理、教學設施管理、學員組織等管理工作，電費和教學耗材開支納入村辦公經費。
（二）農民夜校教學內容。圍繞黨和國家的路線方針、政策，社會主義核心價值觀，中華傳統(tǒng)美德，文明禮儀，法律法規(guī)，涉農政策，整臟治亂，農村適用技術等方面開展教學活動。
（三）農民夜校辦學場地。根據我村實際，將辦學場地設在鄉(xiāng)文化站文化活動室。
（四）農民夜校師資隊伍。駐村領導姜坤為名譽校長，村支部書記毛先保為校長，邀請區(qū)宣講團、鄉(xiāng)領導班子成員入村宣講，吸納大學生村官、道德模范、身邊好人、駐村干部、學校教師、知名賢達、鄉(xiāng)村德師、農村知識青年中作為教員開展教學活動。
（五）農民夜校教學計劃。每半年要擬定教學計劃，教學計劃擬定后送駐村領導審定實施，并交鄉(xiāng)黨政辦備案，定期開展集中培訓，確保在家群眾每人每月參加集中學習不少于2次，時間不少于2個小時。包村領導（名譽校長）每月至少要開展1次教學活動，每次教學活動要有過程資料記載（含教案、教學資料、簽到冊、現(xiàn)場照片等）。
（六）農民夜校資料存檔和信息報送。
職工夜校工作計劃篇十
按時參加集中培訓，課中不隨便出入教室。
上課不講話，不打瞌睡，不接打電話(上課前關閉手機或將手機鈴聲設為振動模式)，不抽煙，不做與上課無關的事。講究個人衛(wèi)生，不亂丟亂扔，不隨地吐痰，保持教學點干凈整潔。
培訓前合理安排工作或家務；培訓中，集中精力，認真聽課，認真思考；培訓后學以致用，提高勞動技能，養(yǎng)成好習慣，形成好風氣。
愛護夜校公共設備設施，不亂涂抹、亂刻畫、亂拆卸、亂搬動，損壞公物一律照價賠償或恢復原樣。
師生之間相互支持，學員之間相互幫助，不惹事生非、打架斗毆，制造或傳播是非。
安全出行，老人聽課要有人陪伴，走夜路要結伴而行。注意煙火，不動用教學用電設施。
職工夜校工作計劃篇十一
堅持以理論、重要思想和科學發(fā)展觀為指導，堅持以人為本的教育思想，以新課程理念為理論指導，以推進素質教育和課程為核心，通過課題研究和校本研修，達到提升教學質量的目的。
新課程理念下的數(shù)學教學由關注學生學習結果轉向關注學生活動、重塑知識的形成過程，課程設計、實施將由給出知識轉向引導活動。倡導學生主動探索，自主學習，合作討論，體現(xiàn)數(shù)學再發(fā)現(xiàn)的過程，數(shù)學教學不再是教師向學生傳授知識的過程，而是給學生創(chuàng)造環(huán)境，鼓勵學生觀察、操作、發(fā)現(xiàn)，在這個過程中通過合作交流，讓學生發(fā)展自主學習的能力，發(fā)展學生的個性品質，從而激發(fā)學生的學習興趣，提高學生學習數(shù)學的能力。我們教師在整個教育、教學過程中與學生處于同等地位，什同的參與者、學習者，是教學過程的引導者。
(一)社會背景分析：
隨著素質教育的實施，新課程理念的不斷提升，對教師的理論素養(yǎng)、個人素質及教育教學觀念提出了更高更新的要求。作為教師必須要與新課改同行，適應新課程要求，必須更新觀念、轉變角色，學習掌握新的專業(yè)知識、技能，在實踐中不斷的探究、積累、更新，促進自身的發(fā)展。
(二)自我分析：
作為一名小學數(shù)學教師，我具有強烈的事業(yè)心和責任心，能與時俱進，能遵守學校各項規(guī)章制度，積極參加校內外組織的各項教育教學活動，教育教學工作有條理、有計劃。雖掌握了一些先進的課改理念和方法，但卻不能做到每節(jié)課都游刃有余、得心應手，課堂教學還沒有形成自己特的教學風格。除此之外，教育教學理論和高等數(shù)學知識急需充電，信息技術方面有待于進一步學習和提高，做事不夠細致有待于改進，對學生的親和力有待于加強。
(一)總體發(fā)展目標：
經過努力，在未來的三年中爭取成長為有廣博的學識和豐厚的底蘊，扎實的基本功兼精湛的教學能力，并具有強烈愛心和責任心的優(yōu)秀教師，為一切為了孩子，為了一切的孩子，為了孩子的一切貢獻自己的力量。
(二)具體發(fā)展目標：
1、師德方面：認真學習相關法律法規(guī)，依法執(zhí)教，愛崗敬業(yè)，為人師表，嚴謹治學。
2、教學方面：重溫新課標，認真鉆研教材，更新教育理念，學習先進教學方法，盡快形成自己特的教學風格。
3、業(yè)務方面：積極參加繼續(xù)教育培訓，注重學科專業(yè)知識的培訓，樹立終身學習的思想；通過專題講座，教研活動，個人自學的形式，加強職業(yè)道德和業(yè)務素質教育的學習，促進教師職業(yè)道德水平的提高；加強教師基本功的修煉。
4、其他方面：努力提高自己的教育科研能力；努力提高自己的計算機水平。
1、認真學習《義務教育法》、《教師法》、《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》等相關法律法規(guī)，遵守學校的各項規(guī)章制度，做到依法執(zhí)教，愛崗敬業(yè)，為人師表，嚴謹治學。
2、加強師德修養(yǎng)，形成高尚的人格。熱愛教育事業(yè)，關心和愛護學生，盡心盡責，教書育人。
3、大量閱讀教育教學方面的理論書籍及相關資料，掌握先進的教育教學方法和手段，為教育實踐奠定堅實的基礎，為靈活駕馭課堂作鋪墊；大量閱讀小學生心理健康教育方面的書籍，了解小學生的生理和心理特點，了解他們在這一階段的需求，為達到良好的課堂教學效果作準備，盡最大力量做到因材施教，因人而教。
4、重溫新課標，把握小學階段的教材內容，做好學習筆記；認真學習和研究課程、教材、教學大綱，明確本學段學習內容以及知識與技能、過程與方法、情感態(tài)度與價值觀等方面的要求，并分解到每個單元、每個課時，落實到每一個學生身上。
5、認真?zhèn)湔n、上課、布置和批改作業(yè)、輔導學困生。備課既要備教材教法、教學目標、教學重難點，又要備學生學情，二者缺一不可。上課要做到有備而來，要注重課堂教學的實效性，要有自己的教學模式。布置作業(yè)要有針對性、層次性、科學性，作業(yè)批改要及時、全面，要有激勵性的評價語言。認真擬定輔導學困生計劃，使學習困難的學生都有不同程度的提高。
6、積極參加區(qū)組織的一年一次的繼續(xù)教育培訓活動，積極參加學校組織的各種活動，積極開展組內教研活動，并做好記錄。
7、繼續(xù)加強兩筆字練習，提高書法水平，陶冶情操。
8、每周上傳博文一篇，將自己的教學經歷、教學反思、優(yōu)秀案例和論文、教育教學心得記錄下來，一是提高自己的寫作能力，二可作為教學經驗交流的資源。
9、每學期讀一些教育教學論著，并做好筆記，一次字數(shù)不少于5000字。
職工夜校工作計劃篇十二
為了科學指導現(xiàn)場施工生產，切實提高現(xiàn)場安全生產和文明施工管理水*，預防事故發(fā)生，確保搶工期間職工安全，提升施工隊伍現(xiàn)場積極性，特制定本方案。
一、指導思想。
“堅持安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，提高施工現(xiàn)場的安全管理的總體要求，以對施工現(xiàn)場的安全文明施工評價為基本手段，規(guī)范施工現(xiàn)場安全生產行為，落實施工現(xiàn)場安全生產主體責任，加強項目部對整個d2區(qū)現(xiàn)場的管理。
二、實施范圍。
威寧縣五里崗工業(yè)園區(qū)20xx年易地扶貧搬遷工程d區(qū)項目（d2分部）。
三、實施時間。
20xx年10月15~20xx年2月10日。
四、實施步驟。
為達到春節(jié)前本項目完成業(yè)主及上級部門要求的產值要求，本次獎勵實施活動按月度逐次進行，持續(xù)至春節(jié)放假（暫定放假時間為20xx年2月10日）。本次活動安全獎勵金額總計8萬元，根據每個階段現(xiàn)場安全文明施工評價情況，分階段進行獎勵。具體實施步驟分為五個階段，各階段需完成工作量需滿足當前階段安全要求。
1、截至到1031節(jié)點，現(xiàn)場21#樓完成樁基工程的1/4，22#樓完成樁基工程，樁基檢測完成，23#樓完成一、二層轉換層的1/3，24#樓完成土方開挖外運總工作量的5/6。此階段，安全文明施工需完成工作主要包含以下幾個方面。
1）現(xiàn)場文明施工滿足二航局安全管理要求，場地布置按照中交二航局建筑工程有限公司標準化施工圖集要求進行，材料堆放合理等。
2）現(xiàn)場安全管理機構完整，安全管理人員配備充足，人員分工明確，安全管理井然有序。
3）23#樓腳手架搭設跟上主體結構施工節(jié)奏，架體搭設滿足規(guī)范要求，作業(yè)人員持證上崗，搭設腳手架材料性能滿足要求，送檢、復驗合格。
4）各樓棟基坑鄰邊防護到位，基坑底按要求設置排水溝、集水井，滿足排水要求?；舆?m范圍內嚴禁堆放任何材料及工器具，上下基坑通道設置合理。
5）高處作業(yè)人員按要求系掛安全帶。
6）現(xiàn)場施工用電滿足tn-s接零保護系統(tǒng)要求，電纜線按要求使用五芯電纜，各配電箱、電氣設備使用滿足規(guī)范要求，防護設施與外電線路的安全距離符合要求，各電氣元器件正常有效。
7）塔吊維修保養(yǎng)到位，資料齊全，塔吊備案及時進行。
8）各施工機具防護裝置完整，按要求搭設有防護棚體，接電符合規(guī)范要求等。
完成8項全部內容，給予勞務班組10000元安全獎勵，如某項未全部完成但不影響現(xiàn)場施工安全，按未完成項適當縮減獎勵金額。
2、截至到1130節(jié)點，21#樓樁基工程完成，樁基檢測完成1/2，22#樓室外回填土完成1/2，主體結構施工施工至第五層，23#樓主體結構完成至第八層，24#樓主體結構完成至第三層。此階段，安全文明施工需完成內容主要包含以下幾個方面。
1）現(xiàn)場文明施工滿足二航局安全管理要求，場地布置按照中交二航局建筑工程有限公司標準化施工圖集要求進行，材料堆放合理等。
2）現(xiàn)場安全管理機構完整，安全管理人員配備充足，人員分工明確，安全管理井然有序。
3）各樓棟樓腳手架搭設跟上主體結構施工節(jié)奏，架體搭設滿足規(guī)范要求，作業(yè)人員持證上崗，搭設腳手架材料性能滿足要求，送檢、復驗合格。
4）高處作業(yè)人員按要求系掛安全帶，各樓棟臨邊防護到位，“四口”、“五臨邊”防護符合要求。
5）現(xiàn)場施工用電滿足tn-s接零保護系統(tǒng)要求，電纜線按要求使用五芯電纜，各配電箱、電氣設備使用滿足規(guī)范要求，防護設施與外電線路的安全距離符合要求，各電氣元器件正常有效。
6）塔吊維修保養(yǎng)到位，資料齊全，塔吊備案及時進行。
7）各施工機具防護裝置完整，按要求搭設有防護棚體，接電符合規(guī)范要求等。
完成7項全部內容，給予勞務班組20000元安全獎勵，如某項未全部完成但不影響現(xiàn)場施工安全，按未完成項適當縮減獎勵金額。如其中某項或某幾項嚴重影響現(xiàn)場安全，則此階段安全獎勵全部取消。
3、截至到1231節(jié)點，21#樓地下室施工完成，一、二層轉換層完成5/6，22#樓主體結構施工至十五層，23#樓主體結構完成，二次結構砌筑作業(yè)完成1/2，24#樓主體結構完成至十三層。此階段，安全文明施工需完成內容主要包含以下幾個方面。
1）現(xiàn)場文明施工滿足二航局安全管理要求，場地布置按照中交二航局建筑工程有限公司標準化施工圖集要求進行，材料堆放合理等。
2）現(xiàn)場安全管理機構完整，安全管理人員配備充足，人員分工明確，安全管理井然有序。
3）各樓棟樓腳手架搭設跟上主體結構施工節(jié)奏，架體搭設滿足規(guī)范要求，作業(yè)人員持證上崗，搭設腳手架材料性能滿足要求，送檢、復驗合格。
4）高處作業(yè)人員按要求系掛安全帶，各樓棟臨邊防護到位，“四口”、“五臨邊”防護符合要求。
5）現(xiàn)場施工用電滿足tn-s接零保護系統(tǒng)要求，電纜線按要求使用五芯電纜，各配電箱、電氣設備使用滿足規(guī)范要求，防護設施與外電線路的安全距離符合要求，各電氣元器件正常有效。
6）塔吊維修保養(yǎng)到位，資料齊全，塔吊備案及時進行。
7）各施工機具防護裝置完整，按要求搭設有防護棚體，接電符合規(guī)范要求等。
8）施工電梯各安全裝置齊全，安全防護到位，樓層防護門安裝合理，防護棚搭設合理，司機持證上崗等。
完成8項全部內容，給予勞務班組20000元安全獎勵，如某項未全部完成但不影響現(xiàn)場施工安全，按未完成項適當縮減獎勵金額。如其中某項或某幾項嚴重影響現(xiàn)場安全，則此階段安全獎勵全部取消。
4、截至到0130節(jié)點，21#樓主體結構施工至第九層，22#樓主體結構全部完成，二次結構施工完1/3，屋面工程開始施工，23#樓主體結構施工完成，二次結構施工完成，24#樓主體結構完成，二次結構砌筑作業(yè)完成1/2。此階段，安全文明施工需完成內容主要包含以下幾個方面。
1）現(xiàn)場文明施工滿足二航局安全管理要求，場地布置按照中交二航局建筑工程有限公司標準化施工圖集要求進行，材料堆放合理等。
2）現(xiàn)場安全管理機構完整，安全管理人員配備充足，人員分工明確，安全管理井然有序。
3）各樓棟樓腳手架搭設跟上主體結構施工節(jié)奏，架體搭設滿足規(guī)范要求，作業(yè)人員持證上崗，搭設腳手架材料性能滿足要求，送檢、復驗合格。
4）高處作業(yè)人員按要求系掛安全帶，各樓棟臨邊防護到位，“四口”、“五臨邊”防護符合要求。
5）現(xiàn)場施工用電滿足tn-s接零保護系統(tǒng)要求，電纜線按要求使用五芯電纜，各配電箱、電氣設備使用滿足規(guī)范要求，防護設施與外電線路的安全距離符合要求，各電氣元器件正常有效。
6）塔吊維修保養(yǎng)到位，資料齊全，塔吊備案及時進行。
7）各施工機具防護裝置完整，按要求搭設有防護棚體，接電符合規(guī)范要求等。
8）施工電梯各安全裝置齊全，安全防護到位，樓層防護門安裝合理，防護棚搭設合理，司機持證上崗等。
完成8項全部內容，給予勞務班組20000元安全獎勵，如某項未全部完成但不影響現(xiàn)場施工安全，按未完成項適當縮減獎勵金額。如其中某項或某幾項嚴重影響現(xiàn)場安全，則此階段安全獎勵全部取消。
5、截止到0210節(jié)點，21#樓主體結構施工至12層，22#樓二次結構完成1/2，屋面工程施工完成，23#樓裝飾裝修施工隊伍入場，并完成準備工作。24#樓主體結構完成，二次結構砌筑作業(yè)完成2/3。此階段，安全文明施工需完成內容主要包含以下幾個方面。
1）現(xiàn)場文明施工滿足二航局安全管理要求，場地布置按照中交二航局建筑工程有限公司標準化施工圖集要求進行，材料堆放合理等。
2）現(xiàn)場安全管理機構完整，安全管理人員配備充足，人員分工明確，安全管理井然有序。
3）各樓棟樓腳手架搭設跟上主體結構施工節(jié)奏，架體搭設滿足規(guī)范要求，作業(yè)人員持證上崗，搭設腳手架材料性能滿足要求，送檢、復驗合格。
4）高處作業(yè)人員按要求系掛安全帶，各樓棟臨邊防護到位，“四口”、“五臨邊”防護符合要求。
5）現(xiàn)場施工用電滿足tn-s接零保護系統(tǒng)要求，電纜線按要求使用五芯電纜，各配電箱、電氣設備使用滿足規(guī)范要求，防護設施與外電線路的安全距離符合要求，各電氣元器件正常有效。
6）塔吊維修保養(yǎng)到位，資料齊全，塔吊備案及時進行。
7）各施工機具防護裝置完整，按要求搭設有防護棚體，接電符合規(guī)范要求等。
8）施工電梯各安全裝置齊全，安全防護到位，樓層防護門安裝合理，防護棚搭設合理，司機持證上崗等。
完成8項全部內容，給予勞務班組10000元安全獎勵，如某項未全部完成但不影響現(xiàn)場施工安全，按未完成項適當縮減獎勵金額。如其中某項或某幾項嚴重影響現(xiàn)場安全，則此階段安全獎勵全部取消。
職工夜校工作計劃篇十三
為確保2019年各項目標任務的圓滿完成，xx區(qū)環(huán)保局近日制定212019年工作計劃，堅持以_理論和重要思想為指導，全面貫徹xx大和xx屆三中全會精神，堅持環(huán)境保護基本國策，根據年度工作目標任務，搶抓機遇，開拓創(chuàng)新，以深入學習實踐科學發(fā)展觀活動為抓手，全面推進各項業(yè)務工作開展。
緊緊圍繞全區(qū)經濟社會發(fā)展大局，按照相關工作要求，加強工作落實，以提高行政效率為重點，以服務對象滿意為標準，切實促進機關作風轉變，提高辦事效率及工作水平，為拉動內需促進經濟增長做好服務。
一是針對轄區(qū)餐飲企業(yè)已基本完成油煙凈化處理設施安裝的實際，嚴格環(huán)保審批，加大執(zhí)法力度，進一步鞏固“二降”治理成果，深入推進“油煙污染治理示范區(qū)”建設工作。二是積極配合區(qū)相關部門，以結構調整、技術進步和強化管理為手段，進一步推進節(jié)能降耗、城市民用燃料清潔化和垃圾處理無害化工作。三是積極會同區(qū)相關部門，扎實推進循環(huán)經濟、生態(tài)經濟項目建設，不斷完善項目庫建設，建立健全項目后期評價制度。
一是明確責任，定期考核，確保全區(qū)環(huán)境保護目標責任制管理體系有效運行。二是堅持制度，嚴格審批，堅決落實建設項目環(huán)境影響評價制度，加強“三同時”監(jiān)督管理，堅決把住環(huán)保“入口關”。三是依法行政，嚴格執(zhí)法，切實加大環(huán)保執(zhí)法力度，對轄區(qū)各類環(huán)境違法行為嚴查重處，切實維護群眾環(huán)境權益。四是依法收費，嚴格追繳，切實加大排污費征收工作力度，努力擴大開征面，確保全面足額征收，為污染治理工作奠定良好基礎。五是廣泛宣傳，深入發(fā)動，進一步加大環(huán)保宣傳教育力度，努力提高轄區(qū)企業(yè)和市民的責任意識和自律意識，為環(huán)保工作營造良好的社會環(huán)境和氛圍。六是嚴格管理，強力推進，積極配合區(qū)相關部門加大結構調整工作力度，推進環(huán)境基礎設施建設，加強污染源單位減排管理，確保污染減排工作目標任務全面完成。七是進一步加強轄區(qū)醫(yī)療廢物、危險廢物和輻射環(huán)境管理，全力確保轄區(qū)環(huán)境安全。八是進一步加大轄區(qū)生態(tài)環(huán)境保護執(zhí)法力度，會同相關部門依法嚴厲查處破壞生態(tài)環(huán)境的違法行為。九是做好全國第一次污染源普查成果開發(fā)、利用、信息庫建設工作和總結工作，迎接國家和省市污普辦的檢查。
1、嚴查重管，大力加強轄區(qū)水污染治理工作。
一是繼續(xù)抓好“南明河三年變清”長效管理工作。不斷建立健全長效管理機制，堅持“嚴”字當頭，嚴格工作紀律，嚴格檢查考核，嚴格執(zhí)法，嚴格審批，加強對污染源單位日常環(huán)境監(jiān)察和長效管理，確保治理成果。二是和相關部門密切配合，切實加強小關湖片區(qū)污染治理和環(huán)境管理工作。盡快完成對“阿科蔓水生態(tài)技術”的效果考察，擬制設計方案，抓緊落實治理工作;加大環(huán)境巡查力度，發(fā)現(xiàn)問題及時報告，確保截污溝系統(tǒng)正常運行，發(fā)揮作用;加強當?shù)卮迕癍h(huán)境意識教育，努力提高村民保護環(huán)境的自覺性;加強建設項目環(huán)境管理，切實杜絕新污染源的產生;強化綜合治理，會同區(qū)相關部門按照管理權限對小關湖片區(qū)內違規(guī)經營項目依法進行取締和整治工作。三是嚴格按照《貴陽市“依法治理兩湖一庫、確保市民飲水安全”工作目標責任書》要求，在完成污染源調查的基礎上制定治理計劃;切實加大執(zhí)法力度，嚴肅查處威脅阿哈水庫水環(huán)境安全的環(huán)境違法行為;堅持區(qū)域禁批制度，在推進老污染源治理的同時，嚴防新污染源的產生;和相關部門密切配合，積極推進環(huán)境基礎設施建設，加強村寨污水收集處理系統(tǒng)建設，扎實開展飲用水源保護和治理工作，確保《責任書》各項目標任務的圓滿完成。
2、嚴防反彈，切實鞏固清潔能源建設工程成果。
堅決執(zhí)行市政府《通告》精神，切實鞏固清潔能源建設成果。進一步加大執(zhí)法力度，嚴肅查處轄區(qū)燃煤供熱裝置的反彈，鞏固清潔能源建設成果，努力改善轄區(qū)大氣環(huán)境質量。
3、專項行動，嚴厲打擊危害人民群眾身體健康的環(huán)境違法行為。
深入開展“整治違法排污企業(yè)保障群眾健康”環(huán)保專項行動，以加大環(huán)境執(zhí)法力度為手段，以促進主要污染物減排為目標，集中整治部分重點行業(yè)和重點區(qū)域環(huán)境違法行為，著力解決危害群眾健康和影響可持續(xù)發(fā)展的突出環(huán)境問題，努力維護群眾環(huán)境權益。..年重點對轄區(qū)醫(yī)療機構醫(yī)療廢物的收集、運送、貯存、處置和醫(yī)療廢水排放情況進行檢查，確保規(guī)范處置和達標排放。
職工夜校工作計劃篇十四
今年，截止6月底，全部完成學習任務。其中，在市委黨校集中學習20期，在鎮(zhèn)、社區(qū)就近集中學習26期，按照項目要求，每期學習3—4天，已總學習10380人，占總任務100%（不含市組織的創(chuàng)業(yè)學習500人）。其中學習陽光工程學習一共xx人，占任務的100%；農業(yè)專業(yè)技術學習6880人，占任務的100%；對參加農業(yè)專業(yè)技術和陽光工程學習的學員發(fā)放物化技術補貼人均50—150元，開展技術領導4次以上，按照任務要求已完成現(xiàn)場領導100%；農民科技帶頭學習項目已對100名技術領導員開展集中學習5天，對1400個帶頭戶和輻射戶學習領導4—6次，按照任務要求已完成100%，同時發(fā)放葉面肥帶頭戶每人50袋、輻射戶每人20袋。已累計支出資金近430余萬元，已申請財政下?lián)艿礁鲗W習基地補助資金萬元，應補資金全部到位，不含創(chuàng)業(yè)學習。
（一）加大領導，明確職責。市農委創(chuàng)和平型農民學習工作領導小組，葛月光主任任組長，農委班子成員為領導小組成員，領導小組下設辦公室，市農委工會主席、黨組成員徐華詳細分管并兼任辦公室主任。學習基地主要負責人要親自抓，明確專人詳細抓。同時明確辦公室的主要職責：組織項目申報，組織招標確定學習基地并簽訂合同，制定實施方案，安排學習工作，對學習工作進行日常管理，開展項目檢查、督導、驗收，對學習基地進行考核，總結匯報有關數(shù)據、材料，每月組織召開例會等。學習基地的主要職責：要制定實在可行的實施方案并上報；簽訂并履行合同；選聘學習教師并保持相對穩(wěn)定；公開遴選受訓學員；標準學習和領導；開展跟蹤回訪服務；創(chuàng)立學習臺賬；填報各類報表；總結上報典范材料，留存學習過程文字記錄及影像材料；提交實施情況總結和驗收申請報告；按規(guī)定要求使用學習補助資金，創(chuàng)立資金使用明細賬。
（二）公開招標，確定學習基地。通過發(fā)布招標公告，公開公平公正考核，確定市農業(yè)技術推廣中心、市農廣校、市畜牧獸醫(yī)發(fā)展中心、市農機事業(yè)發(fā)展中心、市菜藍子工作辦公室、市水產管理站、市和平高級職業(yè)中學、市和平中學成教部、市禾興蔬菜專業(yè)合作社等9個單位為農業(yè)專業(yè)技術學習項目學習基地；市農廣校、市渦北高級職業(yè)中學、市農機成人中專學校等3個單位為陽光工程項目學習基地；市農廣校為農民科技帶頭項目學習基地；和平職高為農民創(chuàng)業(yè)學習項目學習基地（市農委招標認定）。
（三）加大制度創(chuàng)立。除創(chuàng)立并改動項目法人責任制、臺賬制度、公示制度、管培分離制度、月報告制、資金使用管理制度、檢查驗收制度以外。重要創(chuàng)立了三項制度：一是第一堂課制度。學習基地每期學習班開班，須提早1-2天向辦公室報告，并提供開班計劃等有關材料。辦公室方案有關人員到學習班上第一堂課，宣講相關政策，檢查農民參訓情況，聽取學員意見和建議等。凡開班不上報者，其學習情況不予認可。二是百分之百電話回訪制度。學習基地對已學習的學員必須進行100%電話回訪，回訪情況登記表每季度末上報辦公室，辦公室根據學習基地的月報臺賬和電話回訪情況登記表進行再回訪。同時，辦公室采用隨機抽查，暗訪等方法不按時進行檢查，發(fā)現(xiàn)難題立即整改，確保參訓學員聯(lián)絡暢通，政策知曉，滿意度增強，幫助度進步。學習基地電話回訪情況登記表經本單位負責人和具辦人簽字蓋單位公章后，于每季度末上報市農委新型農民學習辦公室。三是例會調度制度。每月20日為全市新型農民學習民生工程例會日，原則上各學習基地分管領導和舉辦人參加，遇節(jié)假日不后延。主要議程為調度工作、交換意見、審核臺賬等上報材料，安排下步工作。沒有特殊情況，20日上午9點按時開會，遲到者罰款100元，無辜缺席者罰款200元，并限時補會。
（四）加強學習質量。
1、周密計劃，標準辦班。每期開班，都必須上報學習計劃，制定學習指南，明確學習時間、地點、參加人員、授課教師、學習內容、作息時間。雖然學習時間較短，但卻按照長訓班管理，標準化、標準化辦班。每人發(fā)教材2-3本，水筆一支，筆記一本，嚴格執(zhí)行教學計劃，實行開班動員，結業(yè)總結，并檢查學員筆記，進行全員考試。
2、嚴明學習紀律，保證學習質量。對參訓學員登記登記，印發(fā)學員證，學員本人憑證進班，定位入座。樹立點名制、缺席補課或取消制，保鄣學時。樹立獎懲制，每期學習班都評出10%左右的優(yōu)秀學員，由市新型農民學習辦公室頒發(fā)榮譽證書和獎品，對不守信用，無故缺席2次的學員，取消學習資格，并列入農委“黑名單”，兩年內不方案其學習，不向其提供技術幫助。保證了學習質量。
三是理論教學與理論操作、現(xiàn)場觀摩相結合。如，依托3月22日在黨校開幕的皖北（和平）第六屆農資產品展交會這個平臺，組織學員現(xiàn)場觀摩、鑒別，大力學習農藥、化肥、種子方面的知識，增強識假辨劣才能。再如農機大戶學習，每期都要方案半天，選擇待建場地，現(xiàn)場展示、操作；四是口頭講解與物化激勵相結合。如對參訓的農資從業(yè)人員，每人免費發(fā)給電子磅秤一臺，寓意要秤足數(shù)量、秤出質量、要秤出良心、公平交易、秤好經濟和社會效益。對農民專業(yè)合作社成員每人發(fā)了一臺噴霧器；對農機大戶每人發(fā)了一套維修工具等；五是集中大班學習與分散小班學習相形結合。對于學員分散范圍廣的專業(yè)，則在黨校集中學習，每期學習都在300人以上。對于學員相對集中的專業(yè)則到鎮(zhèn)進社區(qū)就近學習，每期50-100人，同時利用社區(qū)鎮(zhèn)廣播，現(xiàn)場直播，擴大了學習成果，如農機學校等。六是集中學習與現(xiàn)場領導相結合。教師包保到片，領導到人，通過進社區(qū)入戶、電話、短信等形式開展學習領導。已向受訓學員發(fā)送農技短信3條，2萬人次。
（五）加大政策宣講力度。
一是會議宣講，市召開了啟動會、再動員會宣講學習政策、學習要求；
三是印發(fā)和平市新型農民學習領導小組辦公室《致全市農民朋友的一封信》10萬份、印發(fā)《新型農民學習工作簡報》9期；四是開班典禮上第一堂課，宣講政策，在學習現(xiàn)場懸掛會標、宣講條幅、制作宣講圖板等。五是上報工作情況、典范措施并在農業(yè)網站、報紙等媒體上發(fā)表總計27篇。
（六）改動檔案管理。在做好集中學習和現(xiàn)場服務的同時，對學習中的各類材料都加大管理，創(chuàng)立了學習臺帳，留存了實施過程中所形成的文字、影像材料，分類整理，確保標準、改動。
通過學習，進步農民科技文化素質，增強農民就業(yè)和創(chuàng)業(yè)才能，加快農業(yè)轉型升級，促進農業(yè)增產、農業(yè)農民增收和農社區(qū)可持續(xù)發(fā)展。新型農民學習民生工程達到上級滿意，農民滿意，小麥生產連續(xù)八年獲得了豐收，小麥高產攻關活動連續(xù)三年獲全省第一名，xx年被評為全省小麥生產千斤市，糧食豐產科技工程連續(xù)2年被評為先進課題組。糧食生產連續(xù)多年榮獲全國糧食生產先進市，全省糧食生產“三大行動”先進市。以小麥生產為例：從xx年至xx年，帶頭戶小麥平均單產分別為、、526公斤，全市小麥平均單產分別為、397、425、458、461、469、公斤。
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職工夜校工作計劃篇十五
一、按時作息。按時參加集中培訓，課中不隨便出入教室。
二、文明守紀。上課不講話，不打瞌睡，不接打電話(上課前關閉手機或將手機鈴聲設為振動模式)，不抽煙，不做與上課無關的事。講究個人衛(wèi)生，不亂丟亂扔，不隨地吐痰，保持教學點干凈整潔。
三、努力學習。培訓前合理安排工作或家務;培訓中，集中精力，認真聽課，認真思考;培訓后學以致用，提高勞動技能，養(yǎng)成好習慣，形成好風氣。
四、愛護公物。愛護夜校公共設備設施，不亂涂抹、亂刻畫、亂拆卸、亂搬動，損壞公物一律照價賠償或恢復原樣。
五、團結友愛。師生之間相互支持，學員之間相互幫助，不惹事生非、打架斗毆，制造或傳播是非。
六、安全至上。安全出行，老人聽課要有人陪伴，走夜路要結伴而行。注意煙火，不動用教學用電設施。
職工夜校工作計劃篇十六
立足縣域實際，圍繞全面建設小康社會奮斗目標，以科學發(fā)展觀指導種植業(yè)生產，進一步優(yōu)化種植業(yè)結構，提升蔬菜、馬鈴薯、甜菜、有機莜麥四大特*產業(yè)，提高市場競爭力和種植業(yè)整體效益，促進農民增收；認真搞好保持*員先進*教育活動；提升技術指導、信息、農業(yè)行政執(zhí)法服務水平。
二、任務目標。
種植業(yè)結構調整計劃：在2004年末實有耕地萬畝耕地中，計劃種植糧食作物萬畝，比上年減少２萬畝。其中莜麥32萬畝，比上年增加２萬畝；馬鈴薯38萬畝，比上年增加５萬畝；小麥５萬畝，比上年減少７萬畝；豆類萬畝，比上年減少２萬畝。計劃種植經濟作物45萬畝，比上年增加２萬畝。其中甜菜12萬畝，比上年增加２萬畝；蔬菜18萬畝，亞麻15萬畝，均與上年持平。計劃種植飼草飼料作物32萬畝，與上年持平。糧、經、飼結構比例為。
**年，全縣種植業(yè)產值預計億元。其中蔬菜總產億公斤，產值億元；馬鈴薯總產億公斤，產值億元；甜菜總產億公斤，產值億元；雜糧雜豆總產億公斤，產值億元；油料總產億公斤，產值億元。農民人均種植業(yè)純收入達到1000元，占預期農民人均純收入的44%。
全縣良種覆蓋率達到95%以上，種植業(yè)新技術推廣面積達到100萬畝；蔬菜產銷率達到90%，馬鈴薯產銷率達到60%以上。
三、工作重點。
1、蔬菜產業(yè)調品種、提品質，整體推進。
立足縣域實際和市場供求，蔬菜面積穩(wěn)定在18萬畝。引進增加名優(yōu)品種，強化無公害標準化生產技術，提升品質，推進蔬菜產業(yè)穩(wěn)步健康發(fā)展。
品種結構上調優(yōu)。大白菜是全縣蔬菜的當家品種，引種“金冠”、“千春新黃”、“金豐”等市場銷路好、抗逆*強的黃芯品種，以多品種適應不同消費需求。元白菜以“春天寶”、“鐵頭”系列等小日期品種為主。西芹以“加洲王”、“文圖拉”為主。通過增加新品種吸引客商，占領市場。
錯季錯時上調均。推廣同一品種不同播期、不同品種同時上市的種植技術，通過調控播期，早、中、晚搭配、均衡上市，化解集中上市造成的“賣菜難”。
在品質上調優(yōu)。嚴格控制蔬菜生產的各個環(huán)節(jié)，以農業(yè)部、省農業(yè)廳頒布的無公害蔬菜標準化生產技術*作規(guī)程組織生產，以嚴格的管理、嚴格的標準、嚴格的檢測確保上市銷售蔬菜高品質。
2、馬鈴薯產業(yè)擴面積，增品種，合理布局。
**年馬鈴薯播種面積達到38萬畝，比上年增５萬畝，著力建設５大種薯、商品薯、加工薯生產基地。一是建設大河、臺路溝、油簍溝、三號鄉(xiāng)以壩薯十號、克新等晚熟品種為主的種薯生產基地；二是建設白廟灘、小二臺、大囫圇以費烏瑞它、中二、中三等早熟品種為主的種薯基地，同時建成以無花、荷十四為主的商品薯生產基地；三是建設二泉井、郝家營、饅頭營以費烏瑞它、早大白等旱熟品種為主的種薯生產基地；四是建設小二臺鄉(xiāng)以大西洋等加工薯品種為主的商品薯生產基地；五是積極抓好中、西部單晶河、海流圖、大西灣、兩面井、二臺等鄉(xiāng)鎮(zhèn)以無花、荷十四、費烏瑞它等品種為主的商品薯生產基地，從而促進全縣馬鈴薯進一步適應國內外市場和客戶對種薯、商品薯和加工薯的需求。使全縣馬鈴薯生產布局更加合理。
3、小南瓜種植抓典型、搞示范，穩(wěn)步發(fā)展。
在西部水資源匱乏的大河、單晶河、流流圖、兩面井、大西灣等鄉(xiāng)鎮(zhèn)，充分挖掘旱地增收潛力，積極穩(wěn)妥地發(fā)展旱地日本小南瓜種植，豐富我縣蔬菜品種。重點通過政策引導、資金扶持、技術幫助，抓好５個種植典型，示范村達到20個，全縣推廣面積達到１萬畝。
4、裸燕麥產業(yè)抓繁種、建基地，增加效益。
抓好繁種體系建設和基地建設，建立500畝的繁種田，在大河、油簍溝、臺路溝、白廟灘、小二臺、大囫圇等鄉(xiāng)鎮(zhèn)建設提純復壯田3000畝。全縣裸燕麥種植面積達到32萬畝，在推廣“壩莜”系列的基礎上，積極引進推廣新優(yōu)品種，加快更新?lián)Q代，提高單產，為裸燕麥加工和開發(fā)提供原料保*。
5、有機產品開發(fā)抓合作，共創(chuàng)建，引路輻*。
積極搞好以蔬菜、莜麥為主的有機產品示范基地建設。有機蔬菜重點抓好與xx超大現(xiàn)代農業(yè)集團合作開發(fā)的哈路2000畝有機蔬菜示范基地建設，同時帶動和輻*周邊鄉(xiāng)鎮(zhèn)和農戶。有機莜麥重點抓好大河、臺路溝、單晶河、海流圖、油簍溝、黃石崖、兩面井等鄉(xiāng)鎮(zhèn)的示范推廣，全縣有機莜麥推廣面積達到15萬畝以上，并積極尋求銷售訂單，實現(xiàn)產品深加工和出口。
６、項目工作下功夫，強落實，超前運作。
加快招商引資步子，多渠道融資。在蔬菜、馬鈴薯主產區(qū)，積極發(fā)展保鮮、加工、貯藏等加工企業(yè)。重點抓好中都蔬菜保鮮有限責任公司的招商引資工作，把中都蔬菜有限責任公司建成全縣蔬菜，保鮮加工的龍頭企業(yè)，帶動全縣蔬菜加工企業(yè)的發(fā)展。
四、主要措施。
１、繼續(xù)大力抓好以無公害蔬菜為重點的農產品標準化生產。一是以推進“三禁（禁購、禁銷、禁用）、一查”（經常抓好農*市場督查）為重點的農*市場監(jiān)管，從源頭上抓好蔬菜質量安全。二是切實搞好產前、產中和產后各個生產環(huán)節(jié)的全程*。在去年以片建碑的基礎上，今年重點以行政村為單位建蔬菜種植*示碑和生產檔案，農戶建立農事記錄。三是建立健全產地采前檢測和市場檢測制度，充分利用縣農產品質量檢測中心和鄉(xiāng)鎮(zhèn)農產品檢測站現(xiàn)有儀器設備，搞好以鄉(xiāng)鎮(zhèn)自檢、定期送檢xx縣巡回抽檢相結合的經常*蔬菜質量檢測。在蔬菜生產重點村購置簡易農*殘留速測儀，對重點蔬菜品種、重點地塊進行質量跟蹤檢測，確保外銷蔬菜高品質、高質量。四是搞好品牌化銷售。全面推行使用包裝標識，對經檢測合格的蔬菜，統(tǒng)一使用我縣已注冊的“中都”商標，大白菜標貼全國無公害農產品標志，擴大和提高我縣無公害蔬菜的知名度，以品牌優(yōu)勢提高市場競爭力。
２、進一步加強馬鈴薯種薯繁育和生產體系建設，強化種薯質量檢測。脫毒馬鈴薯組培室更新設備，擴大種苗繁育生產能力。年繁種苗由50萬株增加到100萬株，建微型薯生產日光溫室年生產能力達到50萬粒以上。原原種生產以縣良種場、原種場為生產供種單位，鄉(xiāng)鎮(zhèn)和重點村戶繁育一級種薯，全縣達到５萬畝。通過規(guī)范種薯生產和調運檢測，切實保*全縣馬鈴薯大田生產用種和外調種薯質量。同時，引進示范、推廣適宜我縣栽培和適應市場需求的新優(yōu)品種，使我縣馬鈴薯品種不斷更新，結構進一步優(yōu)化。
３、加快實用技術推廣，提高種植業(yè)科技含量。**年，要在種植業(yè)科技培訓和實用技術推廣上實現(xiàn)創(chuàng)新和突破?？萍寂嘤栆獔猿謱嶋H、實用、實效的原則，通過編印資料、舉辦講座、集中培訓、巡回指導、電波入戶和播放錄像、能手傳經等多種形式和手段，提高科技培訓的覆蓋率和實際效果，全年培訓人數(shù)達到10萬人以上。特別要把實施“陽光培訓工程”與冬春農閑科技培訓活動緊密結合起來，圍繞種植業(yè)結構調整，傳技術、傳信息、傳經驗，提高農民的科技文化素質和科學種田水平。著力推廣好10項農業(yè)技術。一是錯季無公害蔬菜種植技術；二是旱作農業(yè)綜合增產技術；三是設施農業(yè)高產栽培技術；四是蔬菜、甜菜紙筒加地膜高產種植技術；五是科學*、平衡施肥技術；六是抗旱保水劑應用技術；七是病蟲害綜合防治技術；八是脫毒馬鈴薯高產栽培技術；九是食用菌科學生產技術；十是飼草飼料高產種植技術。
４、強化服務功能，努力提升服務水平。一是要把建立健全縣鄉(xiāng)農技服務體系作為推進**年種植業(yè)生產上臺階上水平的重要措施來抓，加強縣鄉(xiāng)農技隊伍自身素質的培訓和提高，穩(wěn)定隊伍，改善條件，更新知識，提高服務技能和水平。二是抓好典型示范?？h鄉(xiāng)都要圍繞**年工作思路和目標，培育和抓好蔬菜、馬鈴薯、甜菜、有機莜麥、食用菌等科學種植生產典型和以沼氣池建設為重點的生態(tài)家園富民工程建設典型。全縣重點抓好張北鎮(zhèn)特菜種植、戰(zhàn)海無公害大白菜、饅頭營、郝家營甜菜規(guī)模種植，小二臺、白廟灘種薯、商品薯生產，二臺飼用玉米種植，單晶河、油簍溝食用菌栽培，油簍溝、張北鎮(zhèn)生態(tài)家園富民工程（沼氣池）建設等方面的典型，每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)也要抓好２至３個典型，推動全縣種植業(yè)生產向優(yōu)質高效發(fā)展。三是堅持產后服務產前抓。在搞好產前和產中服務的同時，把工作重心放在搞好產后服務上來，特別是想方設法幫助農民銷售農產品，盡最大努力使農民既能產得出，又能賣出去，力爭賣個好價錢，實現(xiàn)農業(yè)增效、農民增收的目標。
５、加強機關建設，爭創(chuàng)一流業(yè)績。一是深入開展保持*員先進*教育活動。按照縣委的統(tǒng)一部署，認真組織好全體黨員的先進*教育活動。使全體黨員干部增強學習踐行“三個代表”重要思想的自覺*和堅定*，充分發(fā)揮模范帶頭作用，使機關工作作風進一步改進。二是完善機關各項管理制度，使干部職工在工作中有章可循，保障機關各項工作順利進行，提升服務農村、服務農業(yè)、服務農民的水平。
職工夜校工作計劃篇十七
一、嚴格落實公司各項條款，加強業(yè)務管理工作，構建優(yōu)質、規(guī)范的承保服務體系。承保是公司經營的源頭，是風險管控、實現(xiàn)效益的重要基礎，是公司生存的基礎保障。因此，在16年，公司將狠抓業(yè)務管理工作，提高風險管控能力。
二、規(guī)范和落實公司的服務條款，提高服務工作質量，建設一流的服務平臺。我們經營的不是有形產品，而是一種規(guī)避風險或風險投資的服務。在市場逐步透明，競爭激烈的今天，服務已經成為我們公司的核心競爭力，納入我們公司的價值觀?？头ぷ魇沁@一理念的具體體現(xiàn)。在20--年里將嚴格規(guī)范客服工作，建立一流的客戶服務體系，真正把優(yōu)質服務送給每一位公司的客戶。
渠道業(yè)務，深度拓展鄭州市場，打好河南地市業(yè)務的攻堅戰(zhàn)，有序推進，擴大和鞏固河南市場占有面。3、機動車輛險是我司業(yè)務的重中之重，因此，大力發(fā)展機動車輛險業(yè)務，充分發(fā)揮公司的車險優(yōu)勢，打好車險業(yè)務的攻堅戰(zhàn)，還是我們工作的重點，20--年在車險業(yè)務上要鞏固老的渠道和客戶，擴展新渠道，爭取新客戶，側重點在發(fā)展渠道業(yè)務、車隊業(yè)務以及新車業(yè)務的承保上，以實現(xiàn)車險業(yè)務更上一個新的臺階。4、認真做好非車險的展業(yè)工作，選擇拜訪一些大、中型企事業(yè)單位，對效益好，風險低的單位重點公關，與單位建立良好的關系，力爭財產、人員、車輛一攬子承保，同時也要做好非車險效益型險種的市場開發(fā)工作，在20--年里努力使非車險業(yè)務在發(fā)展上形成新的格局。5、其他方面：深入抓好其他保險業(yè)務工作;加強與各保險單位的合作;積極參與各種保險的激烈競爭之中。
四、抓好隊伍建設，做好員工和保險推銷員工作，繼續(xù)完善人力資源調配，為公司業(yè)務發(fā)展提供人力保障。20--年在員工待遇上，工資及福利待遇在20--年的基礎上適當提高，同時計劃為每個員工體檢身體，每位員工過生日公司提供一份禮物，舉辦一些集體活動等，用的好人才，留的住人才，為16年的業(yè)務開展提供強有力的人力保障。
五、完善管理機制，強化執(zhí)行力。今年將從制度入手，對公司的現(xiàn)有規(guī)章制度上、要求范圍內進行修訂和補充，完善以前沒有完善的規(guī)章制度，使之更加符合公司經營管理工作的需要。匯編成冊后，發(fā)到每一個員工手中，認真學習。真正做到以制度管人，以制度辦事，從而提高執(zhí)行力度。20--年是全新的一年，有望通過我們全體員工的共同努力讓公司進入一個全新的發(fā)展階段。
公司下半年計劃。
(一)班級工作人員做到：
1、班級保教人員在思想上必須樹立“安全第一”意識，做到工作到位，時刻注意孩子活動情況，不離開幼兒，并采取一系列措施，做好安全防范工作。
2、堅持每天晨檢。保證幼兒不帶危險物品入園，如有要收回。嚴格幼兒安全制度，預防燙傷、外傷、藥物中毒，預防異物進入耳、鼻及氣管，預防幼兒走失。
3、保證教室的通風、干凈，保證區(qū)角材料的安全、衛(wèi)生，玩具定期消毒玩具。
安全教育周的計劃。
4、及時預防傳染病的發(fā)生，保證一人一巾一杯。
5、加強幼兒點名工作，并做好記號，發(fā)現(xiàn)問題及時匯報，并及時打電話進行家訪了解原因。
6、戶外活動時,教師認真檢查活動場地的安全性，及時排除不安全因素，確保幼兒安全，活動后不遺忘幼兒物品。
7、培養(yǎng)幼兒的自我保護能力,與家長密切配合,加強防范意識,讓幼兒在有安全意識的基礎上,時時提醒自己或他人注意安全。
8、嚴格執(zhí)行幼兒園接送規(guī)章制度。把孩子交到其父母的手中。有特殊情況須拿來接人字條或有效證件。
9、午休時，組織幼兒安靜入寢，提醒幼兒不蒙頭、不俯臥、不吮吸手指頭、不帶玩具進寢室等。教師加強巡視，發(fā)現(xiàn)異常情況及時報告。
10、通過家長會及家園聯(lián)系欄等向家長介紹對幼兒自我保護培養(yǎng)的重要性和培養(yǎng)方法，做到日常生活或帶幼兒外出隨機進行教育，并采取正面引導。
(二)在幼兒方面做到：
1、在加強常規(guī)方面,做到井然有序,要求幼兒自覺的排隊洗手、喝水、小便等。
2、確保上下樓的安全。幼兒能做到不推拉、不跳臺階。
3、幼兒知道不跟陌生人走，不吃陌生人的東西。懂得不能隨便離開大人或集體。
4、幼兒知道不將手放在門縫間、桌子間、椅子間、以免受傷。
5、戶外活動玩大型玩具時,不推不擠,幼兒互相監(jiān)督,拿器械時互相幫助，保證幼兒安全。
6、知道不能碰電插座等電器，玩剪刀時注意安全，知道正確的使用剪刀。
7、知道不把紙團、扣子等塞到耳、鼻里，也不能把異物放到嘴里。
8、教幼兒一些必要的消防知識，如：起火時，如何逃生，火警電話是“119”等。
以上是本班在安全方面的計劃，各種活動將在在幼兒園一日生活、教育教學活動、游戲的各個環(huán)節(jié)中自然地進行，通過形式多樣的活動幫助幼兒懂得自我保護的簡單知識和方法，才能真正保證幼兒的安全。在今后的工作中，我們更會牢固樹立“安全責任重于泰山”的意識，牢牢繃緊安全這根弦，防患于未然。努力營造一個穩(wěn)定、安全、和諧的教育環(huán)境。
職工夜校工作計劃篇十八
1、元旦文藝匯演前期準備----各班節(jié)目排練。
2、大一班社會實踐活動。
3、大三班親子活動。
4、見習生指導工作。
5、教師期終考核資料的收整。
教學教研工作：
1、日常教學檢查。
2、園本教研----藝術活動研討。
3、見習生教學活動指導。
4、美術作品收集。
衛(wèi)生保健工作：
1、加強幼兒護理工作。
2、床上用品、教玩具清洗。
后勤工作：
1、安全大排查。
2、班級財產檢修。
第14周（12月3日--12月7日）。
1、元旦文藝匯演前期準備----各班節(jié)目排練。
2、長沙市“普及三年學前教育現(xiàn)場會”研討活動的前提準備工作。
3、蒙氏班家長會。（周三晚上）。
4、園際交流活動----話題：《園務管理》參與對象：師大幼兒園、三幼。（周二上午）。
教學教研工作：
1、日常教學檢查。
2、各班常規(guī)檢查。
3、美術作品的收集。
衛(wèi)生保健工作：
1、幼兒園保健合格證評審準備工作。
2、防寒保暖，預防感冒。
后勤工作：
1、規(guī)范毛巾、口杯架的編號。
2、節(jié)約用水、用電。
第15周（12月10日--12月14日）。
1、元旦文藝匯演前期準備----各班節(jié)目排練及初檢。
2、長沙市“普級三年學前教育現(xiàn)場會”工作。
3、中二班、星星班家長會。（周三晚）。
教學教研工作：
1、幼兒美術作品的收集。
2、健康領域的理論培訓。
3、各項資料的整理。
衛(wèi)生保健工作：
1、全園幼兒年度體檢工作。
2、防寒保暖，預防感冒。
后勤工作：
1、檢查各班內務整理。
2、節(jié)約用水、用電。
第16周（12月17日--12月21日）。
1、各班元旦節(jié)目中期檢查。
2、衛(wèi)生保健工作年度檢查。（周一下午）。
3、大一班、大二班家長會。
教學教研工作：
1、各班教學計劃核查。
2、健康領域的理論培訓。
衛(wèi)生保健工作：
1、做好消毒工作，預防幼兒疾病。
2、防寒保暖，預防感冒。
后勤工作：
1、節(jié)約用水、用電。
第17周（12月24日--12月28日）。
1、“迎奧運、慶新年”文藝匯演。
2、年度考核工作的開始。
教學教研工作：
1、區(qū)教研先進單位的申報。
2、06-教研成果的匯總上報。
3、各班考核數(shù)據的統(tǒng)計。
4、各班節(jié)目的彩排。
衛(wèi)生保健工作：
1、做好幼兒伙食搭配工作。
2、抓好幼兒午睡常規(guī)、預防感冒。
3、幼兒安全教育。
家長工作：
1、優(yōu)秀家長的評先工作。
2、各班家訪情況的統(tǒng)計。
第18周（12月31日--1月4日）。
1、各類資料的整理工作。
2、班級考核工作。
教學教研工作：
1、各班教學計劃實施情況的核查。
2、教師舞蹈的排練。
3、各班節(jié)目的彩排。
衛(wèi)生保健工作：
1、防寒保暖，預防感冒。
2、做好消毒工作，預防各種傳染病。
后勤工作：
各班物品的檢修。
完成了全園教職工年度考核工作.
教學教研:。
1.完成了各班文藝節(jié)目的初檢工作.
2.完成了各班考核數(shù)據的統(tǒng)計工作.
對各班物品進行了檢修.
第19周（1月7日--1月11日）。
1、“陽光生活、健康成長”
—慶新年文藝活動。
2、全園教職工家屬聯(lián)誼會。
3、志愿者注冊登記。
教學教研工作：
1、各班文藝節(jié)目的彩排。
2、家訪意見的統(tǒng)計及反饋。
衛(wèi)生保健工作：
1、加強幼兒生活護理工作，預防感冒。
2、做好幼兒營養(yǎng)計算工作。
安全工作：
1、安全大排查。（大型玩具）。
2、幼兒安全教育。
1、順利開展了“陽光生活，健康成長”幼兒文藝匯演活動。
2、召開了全園教職工家屬聯(lián)誼會。
3、完成了志愿者登記注冊工作。
4、統(tǒng)計了家訪意見。
第20周（1月14日--1月18日）。
1、迎區(qū)目標管理考核工作。
2、各部門檔案資料整理。
教學教研工作：
1、幼兒素質單的填寫。
2、教研活動---健康領域教師培訓。
3、幼兒美術作品的.發(fā)放。
衛(wèi)生保健工作：
1、防寒、預防疾病。
2、加強消毒隔離。
后勤工作：
1、財產清查，并進行維修。
2、清洗床上用品。
第1周（2月25日—2月29日）。
第一周工作重點。
（2月16日——3月1日）。
1、幼兒報到繳費。（2月16日-2月18日）。
2、招生工作。
3、幼兒園規(guī)章制度的學習。
4、各部門制訂計劃。
教學教研工作：
1、穩(wěn)定幼兒情緒及幼兒常規(guī)訓練。
2、教師教案制訂。（2月20日8：00交）。
3、新生家訪。(進班一周內完成)。
4、更新家長園地。（2月22日下午檢查）。
衛(wèi)生保健工作：
1、床上用品的洗曬。（2月16日-2月18日）。
2、教玩具的消毒、洗曬。（2月16日-2月18日）。
3、衛(wèi)生消毒工作。
4、新生幼兒體檢本的清查。
后勤工作：
1、班級物品的配備。
2、幼兒接送車的調整。
3、安全大排查。
第2周（3月3日—3月7日）。
第二周工作重點。
（2月25日——3月1日）。
1、幼兒報到繳費。
2、招生工作。
3、幼兒園各項規(guī)章制度的學習。（周五中午）。
4、各班網線的連通。
教學教研工作：
1、同伴互助—班級常規(guī)研討。
2、修改完善各班各項計劃。
3、新生家訪。(進班一周內完成)。
4、更新家長園地。（周五下午檢查）。
衛(wèi)生保健工作：
1、做好春季傳染病的預防。
2、加強飲食衛(wèi)生管理。
3、公共衛(wèi)生責任區(qū)的劃分。
后勤工作：
1、清查、統(tǒng)計、維修已壞物品。
2、后勤工作例會。
第3周（3月10日—3月14日）。
1、幼兒園年及開園工作檢查的前期準備。
2、全園家長會及新生家長會。（周六上午）。
3、園本教研—建設和諧幼兒園的研討。
教學教研工作：
1、各項計劃的定稿。
2、各班特色工作的開展。
3、語言教研活動—教學方案的修改。（周五中午）。
4、蒙氏培訓。（周三晚上）。
家長工作：
家園一卡通的注冊及使用。
衛(wèi)生保健工作：
1、春季傳染病的預防。
2、清查注冊幼兒體檢情況。
后勤工作：
1、班級學習用品的配備。
2、幼兒園下水道的檢查及疏通。
3、園車相關材料的整理。
職工夜校工作計劃篇十九
為了進一步提高施工現(xiàn)場安全生產管理水*，提高農民工的安全防護意識和素質，根據本工程的實際情況，按北京市房山城建集團及上級各部門的要求，切實做好農民工的安全教育培訓工作，特制定本項目部“農民工夜?！睂ｍ椗嘤栍媱潯?BR> 1、項目部選派一名主要的管理人員全面負責“農民工夜校”事宜，另外配備一至二名講課老師。
2、各施工隊要安排一名管理人員負責組織本對的施工人員的日常學習培訓工作。
1、國家、省市級有關部門制定的安全生產方針、政策、法律、法規(guī)；
2、建設工程施工現(xiàn)場安全管理相關標準規(guī)范、施工安全管理標準化相關文件；
3、安全生產管理、安全生產技術、職業(yè)衛(wèi)生等知識；
4、典型事故和應急救援案例分析；
5、《北京市建設工程施工現(xiàn)場作業(yè)人員安全知識手冊》、消防安全知識等。
6、公司、項目部制定的文明施工安全管理的各項制度。
1、對每一位農民工培訓的時間為每月、每人不少于二次（四個學時），并做好記錄。
2、每月1-4日晚7：00-9：00對木工、瓦工培訓。
3、每月5-8日晚7：00-9：00對鋼筋工、焊接作業(yè)人員進行培訓。
4、每月9-12日晚7：00-9：00對水暖安裝、電工作業(yè)人員進行培訓。
項目部設立專人負責對農民工培訓工作，將分期分批對農民工的學習情況進行考核，并做好記錄備查、上報。
職工夜校工作計劃篇二十
春耕正當時。建平縣深井鎮(zhèn)認真部署，科學謀劃，精準施策，抓好春耕生產工作，全力推動春季農業(yè)生產有力、有序、高效開展。
入春以來，深井鎮(zhèn)及時組織包村干部入戶調研，了解群眾春耕所需所求，并結合全鎮(zhèn)實際，制定了工作方案，明確分工，夯實責任，全力確保疫情防控和春耕生產兩手抓、兩不誤。
面對當前疫情防控形勢，深井鎮(zhèn)轉變技術服務方式，采取“線上+線下”相結合的形式，積極開展了以春耕施肥、玉米種子品種選擇為主的`線上科技咨詢服務。截至目前，共開展各類技術培訓10期，培訓達1100余人次。
在抓好傳統(tǒng)產業(yè)的同時，深井鎮(zhèn)搶抓機遇，乘勢而為，積極調整產業(yè)規(guī)劃，按照“因地制宜、集中連片、統(tǒng)一規(guī)劃”的思路，采取“黨建引領+政府主導+全民參與+企業(yè)跟隨”的.發(fā)展模式，把馬鈴薯發(fā)展作為致富百姓的長效產業(yè)。目前，以寬昌溝村、金溝村為重點，建成高標準示范園500余畝，全鎮(zhèn)累計完成栽植1000余畝。
為確?；?、種子、農藥等農用物資正常供應，深井鎮(zhèn)對各村物資需求進行了摸排統(tǒng)計，并積極與上級部門對接，做好農資采購、調運和供應，確保優(yōu)質農資及時供應到田間地頭。目前，已供應化肥2000噸、種子4萬余袋。
為積極防范應對自然風險，深井鎮(zhèn)制定防災減災應急預案，完善應急值守制度，開展防災減災知識培訓，進一步提高了群眾識別災害風險、掌握減災技能的水平。與縣氣象部門建立聯(lián)動機制，及時準確掌握天氣情況，開展關鍵農情預報預警，并堅持每天向群眾發(fā)布氣象信息，指導群眾根據氣象條件開展農業(yè)生產。
同時，不斷強化宣傳力度，通過會議宣講、張貼橫幅標語、農村大喇叭、微信群、面對面等多種方式，向廣大群眾大力宣傳《中央一號文件》精神和省市縣各項強農惠農政策，幫助群眾了解農機購置補貼情況及春耕春播注意事項，正確鼓勵引導群眾轉變思想觀念，堅定發(fā)展農業(yè)生產的信心。
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職工夜校工作計劃篇二十一
為大力倡導良好社會風尚，培育和踐行社會主義核心價值觀，推動公民道德教育工作常態(tài)化和制度化，結合我鄉(xiāng)實際，特制訂如下工作實施方案。
認真貫徹黨的*，十八屆三中、四中全會精神，以全面建成小康社會為根本目標，以提高農民整體素質為出發(fā)點，以提高農民科技實用技能、豐富農民文化生活為主要內容，以農民夜校為重要形式，以裕民村、龍燈村農民夜校示范點為突破口，以點帶面，逐步推進，實現(xiàn)村村有農民夜校，群眾相對集中的區(qū)域有教學點，全面宣傳黨的大政方針，弘揚社會主義核心價值觀，不斷豐富農民的文化生活，提高農民的綜合素質，為社會主義新農村建設注入精神正能量。
(一)科技培訓功能。根據農民創(chuàng)業(yè)致富的要求，本著干啥學啥、學啥干啥的原則，有針對性地開展科技培訓活動。
(二)政策法律普及功能。有計劃地組織農民學習相關法律和政策知識，讓農民做到懂法、守法，并學會運用法律保護自身的合法權益。
(四)文體娛樂功能。結合道德講堂、社會主義核心價值觀和文明禮儀傳播活動，經常性地組織農民開展豐富多彩、健康向上的文體活動，讓農民活躍起來、高興起來、團結起來。
(五)信息發(fā)布功能。多渠道收集并及時發(fā)布政策、市場、價格、勞動用工等信息，讓夜校成為農民致富的_千里眼_和_順風耳_。
(六)交流溝通功能。通過各種培訓及文體活動集聚農民，使農民便于溝通信息、交流經驗，引導農民走共同創(chuàng)業(yè)、共同致富之路。
(七)民主議事功能。增強村務工作透明度及農民參與度，對村里需要民主決策的事項，組織農民代表進行討論和表決，真正做到_管理民主_。
(一)農民夜校組織領導。各村包村領導任農民夜校名譽校長，村支部*任校長，村支部副*負責日常組建管理，村干部和包村干部為常任教員，并聘請當?shù)刂赂粠ь^人、上級領導干部和各界專家學者為教師，確保農民夜校取得實效。強化學校制度管理、教學設施管理、學員組織等管理工作，電費和教學耗材開支納入村辦公經費。
(二)農民夜校教學內容。圍繞黨和國家的路線方針、政策，社會主義核心價值觀，中華傳統(tǒng)美德，文明禮儀，法律法規(guī)，涉農政策，整臟治亂，農村適用技術等方面開展教學活動。
職工夜校工作計劃篇一
通過開展鄉(xiāng)村，引導鄉(xiāng)村醫(yī)療衛(wèi)生機構創(chuàng)新服務模式，轉變服務觀念，充分發(fā)揮鄉(xiāng)村醫(yī)生的優(yōu)勢和作用，建立鄉(xiāng)村醫(yī)生與農村居民間的契約式服務關系，創(chuàng)新農村醫(yī)療衛(wèi)生機構服務模式，進一步強化農村基本公共衛(wèi)生服務任務的落實，促進分級診療和有序就醫(yī)格局的形成，不斷提升農村居民的健康保障水*。
二、基本原則。
(一)明確職責，規(guī)范服務。鄉(xiāng)村醫(yī)生是簽約服務第一責任人。鄉(xiāng)村醫(yī)生按照明確的服務標準和規(guī)范，主要提供基本醫(yī)療服務和基本公共衛(wèi)生服務，也可根據實際情況和能力開展其它個性化服務。鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院（防保所）受縣衛(wèi)生局委托負責對轄區(qū)內鄉(xiāng)村醫(yī)生進行業(yè)務指導和考核。
（二）加強宣傳，自愿簽約。采取多種形式廣泛宣傳鄉(xiāng)村的內容和要求，引導農村居民自愿簽訂服務協(xié)議。協(xié)議原則上一年一簽，期滿后農村居民可根據自己的意愿，自動續(xù)（解）約或另選簽約鄉(xiāng)村醫(yī)生。
（三）強化考核，持續(xù)發(fā)展。將鄉(xiāng)村工作開展情況納入村衛(wèi)生室（鄉(xiāng)村醫(yī)生）績效考核，并與鄉(xiāng)村醫(yī)生各項經費補助經費掛鉤，促進服務機構全面落實各項簽約服務工作。根據農村居民的衛(wèi)生服務需求，不斷豐富鄉(xiāng)村醫(yī)生簽約式服務的內涵，及時調整簽約服務內容，有效滿足農村居民的健康需求。建立和完善簽約服務工作的經費補償機制，落實各項配套政策，確保工作持續(xù)健康發(fā)展。
三、簽約內容。
簽約居民享受國家規(guī)定的基本醫(yī)療服務和基本公共衛(wèi)生服務，至少應包括以下方面的內容。
(一)基本醫(yī)療服務。鄉(xiāng)村醫(yī)生要為簽約居民提供一般常見病、多發(fā)病的診療服務，在診療服務過程中嚴格執(zhí)行國家基本藥物和新型農村合作醫(yī)療門診統(tǒng)籌制度，接受居民監(jiān)督打分。鄉(xiāng)村醫(yī)生的門診日志由村衛(wèi)生室統(tǒng)一存檔，鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院（防保所）每月進行審核，并列入鄉(xiāng)村醫(yī)生考評檔案，作為對鄉(xiāng)村醫(yī)生考核的依據。
(二)基本公共衛(wèi)生服務?；竟残l(wèi)生服務實行包戶責任制。鄉(xiāng)村醫(yī)生要以簽約居民需求為導向，以居民健康檔案為基礎，以65歲以上老年人、0-6歲兒童、孕產婦、慢性病人、重型精神病患者等為重點服務對象，開展以下工作：一是為居民建立居民健康檔案，對居民健康檔案進行動態(tài)管理；二是開展農村65歲以上老年人、0-6歲兒童、孕產婦健康管理服務和高血壓、糖尿病、重型精神病患者的篩查、隨訪工作，為服務對象提供健康生活行為干預指導和診療路徑指導服務；三是為行動不便的簽約對象提供電話咨詢、上門訪視、家庭護理、家庭病床和家庭康復指導服務；四是運用適宜的中西醫(yī)（藥）技術，對診斷明確、病情穩(wěn)定的慢性病進行規(guī)范化治療，為慢性病、重型精神病患者提供每年不少于4次的健康咨詢和分類指導服務。
(三)健康評估。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院專業(yè)技術人員指導下，鄉(xiāng)村醫(yī)生每年對簽約居民進行1次健康狀況評估，并根據評估結果，量體制訂個性化健康方案，使居民既了解自己的健康狀況，也知道如何進行預防保健。
(四)轉診服務。如遇有疑難、急重癥或受條件限制，需要轉上級醫(yī)院診療的病例，鄉(xiāng)村醫(yī)生要及時提供轉診服務，并履行轉診手續(xù)。
鼓勵鄉(xiāng)村醫(yī)生開展以健康管理為主要內容、以主動服務為主要形式的其它個性化服務。各地可因地制宜，提供免費、優(yōu)惠、特需等類型服務。需要收費的項目應根據國家有關收費政策和標準執(zhí)行，也可采取協(xié)商等形式，確定服務收費。
四、簽約模式。
根據我縣農村衛(wèi)生服務的特點和國家基本公共衛(wèi)生服務的要求以及鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的職責，鄉(xiāng)村可以按照鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院技術人員劃片包村指導、村衛(wèi)生室鄉(xiāng)村醫(yī)生包戶包人的原則，建立穩(wěn)定的契約型服務關系。
（一）簽約主體。以村衛(wèi)生室和農村居民家庭為簽約主體，衛(wèi)生院（防保所）積極參與并加強指導。
鄉(xiāng)村醫(yī)生是簽約服務的第一責任人，負責對簽約居民提供服務。實施簽約服務的村衛(wèi)生室必須取得醫(yī)療機構執(zhí)業(yè)許可證且與衛(wèi)生院實行一體化管理，鄉(xiāng)村醫(yī)生必須具有合法執(zhí)業(yè)資格。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院（防保所）作為鄉(xiāng)村醫(yī)生與農村居民簽約服務的指導單位，要組建由臨床、護理、公共衛(wèi)生、預防保健等專業(yè)技術人員及鄉(xiāng)村醫(yī)生組成的簽約服務團隊，負責本鄉(xiāng)鎮(zhèn)鄉(xiāng)村醫(yī)生的業(yè)務指導和考核，簽約服務團隊與村衛(wèi)生室形成幫扶關系，實行劃片包村指導，針對村衛(wèi)生室、鄉(xiāng)村醫(yī)生能力不足的問題，加強常見病（多發(fā)?。┰\治、重點特殊人群健康管理、醫(yī)療技術診療規(guī)范、醫(yī)療安全等知識培訓，指導鄉(xiāng)村醫(yī)生應用適宜衛(wèi)生技術、實施基本藥物，開展基本衛(wèi)生服務。對于鄉(xiāng)村醫(yī)生不能獨立完成的基本公共衛(wèi)生服務項目，如計劃免疫、0-6歲兒童和孕產婦健康管理，糖尿病、高血壓、65歲以上老年人的健康體檢，重性精神病篩查等建立分工協(xié)作機制，做好工作的銜接，確?；竟残l(wèi)生服務項目保質保量的開展。同時，加強對鄉(xiāng)村各項服務的考核，對服務數(shù)量、質量、群眾滿意度等進行監(jiān)督檢查，使簽約服務各項服務項目真正落到實處，取得實效。
（二）簽約周期。鄉(xiāng)村協(xié)議原則上一年一簽。期滿后農村居民可選擇自動續(xù)（解）約或另選鄉(xiāng)村醫(yī)生簽約。鄉(xiāng)村醫(yī)生要履行協(xié)議規(guī)定的服務承諾，并根據農民的意見，及時調整服務方式，提高服務質量和居民滿意度。
（三）簽約形式。在雙方充分了解鄉(xiāng)村內涵的前提下，由農民自愿簽約、自愿選擇醫(yī)生，以戶為單位簽訂相關服務協(xié)議，享受簽約服務。村衛(wèi)生室負責人可根據轄區(qū)內農民數(shù)和鄉(xiāng)村醫(yī)生的服務能力，引導農民選擇鄉(xiāng)村醫(yī)生簽約。原則上，每位鄉(xiāng)村醫(yī)生簽約的農民家庭戶數(shù)控制在200戶左右，服務人數(shù)以不超過1000人為宜。
（四）簽約責任。鄉(xiāng)村醫(yī)生負責為簽約居民提供基本醫(yī)療、基本公共衛(wèi)生等各項服務，并獨立承擔醫(yī)療責任。在為農民提供服務過程中，因農民隱瞞病史信息、不執(zhí)行鄉(xiāng)村醫(yī)生制定的防治方案、不聽從指導意見而影響到服務質量以及因病情超出鄉(xiāng)村醫(yī)生診療水*和能力而造成不良后果的，鄉(xiāng)村醫(yī)生不承擔責任。
五、保障機制。
完善鄉(xiāng)村的補償機制，鼓勵多勞多得、優(yōu)績優(yōu)酬，確保簽約鄉(xiāng)村醫(yī)生應獲得的報酬及時足額到位，調動鄉(xiāng)村醫(yī)生主動做好簽約服務的積極性。
(一)補償方式。鄉(xiāng)村醫(yī)生服務報酬的經費來源主要由縣和省級財政鄉(xiāng)村醫(yī)生公共衛(wèi)生服務崗位補助、*購買基本公共衛(wèi)生服務勞務補貼（即鄉(xiāng)醫(yī)完成40%的基本公衛(wèi)任務所得）、實施基本藥物制度零差率銷售財政補貼和一般診療費收入五部分組成。簽約內容外以及未簽約居民的診療費按照國家相關政策執(zhí)行。
(二)績效核撥。在上級基本公共衛(wèi)生服務補助經費到達縣財政后30天內，依據w縣財政局、w縣衛(wèi)生局《w縣鄉(xiāng)村醫(yī)生補助資金發(fā)放管理實施辦法（試行）》的規(guī)定將基本公共衛(wèi)生服務經費的70%根據鄉(xiāng)村的人口數(shù)按季足額發(fā)放給簽約鄉(xiāng)村醫(yī)生作為基本補助，剩余的30%年底績效考核合格后發(fā)放；一般診療費由新農合經辦機構按月核撥。鄉(xiāng)村醫(yī)生績效考核按《江西省村衛(wèi)生室績效考核實施辦法（試行）》和農村基本公共衛(wèi)生服務考核評估標準執(zhí)行。衛(wèi)生局對基層醫(yī)療衛(wèi)生機構日常管理和常規(guī)檢查情況、鄉(xiāng)村醫(yī)生的簽約服務數(shù)量質量和簽約對象滿意度均應列入考核內容，其結果作為補助資金分配的依據。
六、簽約考核。
（一）考核主體。鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院（防保所）是鄉(xiāng)村工作的考核主體。衛(wèi)生局對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)鄉(xiāng)村工作落實情況進行抽查與考核。
（二）考核內容?？己藘热輵ù逍l(wèi)生室業(yè)務管理和日常管理情況、鄉(xiāng)村醫(yī)生的簽約服務數(shù)量質量和簽約對象滿意度等，其結果作為鄉(xiāng)村醫(yī)生績效工資發(fā)放的依據。同時，鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院（防保所）負責轄區(qū)內鄉(xiāng)村醫(yī)生簽約工作的日常監(jiān)督和管理，把簽約戶數(shù)、簽約人數(shù)、服務落實情況、服務對象滿意度等工作情況納入對村衛(wèi)生室和鄉(xiāng)村醫(yī)生的績效考核。衛(wèi)生局對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)鄉(xiāng)村工作列入20xx年鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院（防保所）績效考核內容。
（三）違約責任。對于未按簽約服務責任書提供相應服務或經考核不合格的鄉(xiāng)村醫(yī)生，扣發(fā)相應補助經費并取消下一年度簽約資格。經整改考核合格后，可繼續(xù)開展簽約服務。
七、工作要求。
（一）加強領導。衛(wèi)生局成立w縣鄉(xiāng)村工作領導小組，其人員組成如下：
組長:z。
副組長：z。
成員：z。
各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院應成立以院長為組長、防保所副所長為副組長，集醫(yī)療、護理、辦公室、防保所、新農合辦、財務科等人員組成的領導小組，負責對全鎮(zhèn)鄉(xiāng)村工作的組織領導、監(jiān)督檢查、考核評價等工作。并由一體化、公共衛(wèi)生人員具體負責本工作，做到積極協(xié)調相關部門，落實各項配套政策，推動鄉(xiāng)村試點工作穩(wěn)步開展，形成長效機制，常抓不懈，抓實、抓好、抓牢。
（二）廣泛宣傳。鄉(xiāng)村模式的推行，對于促進鄉(xiāng)村醫(yī)生規(guī)范服務行為，轉變服務理念，改善醫(yī)患關系，以及全面提高農村居民的衛(wèi)生服務利用率和醫(yī)療保障水*，都將發(fā)揮重要作用。各地要根據農村衛(wèi)生管理實際情況，制定詳細工作計劃，統(tǒng)一時間步驟、工作內容和技術要求，廣泛開展宣傳活動，認真組織實施。村衛(wèi)生室將利用設置宣傳欄、橫幅等方式加大宣傳力度，充分告知群眾與鄉(xiāng)村醫(yī)生簽訂服務協(xié)議的好處，使簽約服務工作家喻戶曉，進村入戶活動要做到鄉(xiāng)鎮(zhèn)不漏村，村不漏戶，戶不漏人。讓更多的農村居民自覺接受簽約服務。
（三）強化培訓。要加強對鄉(xiāng)村醫(yī)生的培訓，提高鄉(xiāng)村醫(yī)生服務水*和能力。要著力加強基本公共衛(wèi)生服務知識的培訓，轉變鄉(xiāng)村醫(yī)生的服務方式，利用規(guī)范的服務行為和良好的服務態(tài)度，提高農村居民的信任度和滿意度。各地要充分考慮鄉(xiāng)村醫(yī)生的工作積極性，制定切實可行的工作方案和有效的激勵措施，為工作的順利實施創(chuàng)造良好基礎。
（四）加強督導。為保證工作落實，各地各單位要隨時檢查督導活動開展情況，深入村戶、深入實際、調查研究、解決實際問題。通過簽約活動開展，確保鄉(xiāng)村醫(yī)生入戶率（“入戶”系指通過與村民“面對面”進行查體、建檔和健康教育宣傳）85％以上、建檔率90％以上、群眾對簽約工作開展的滿意率90％以上、檔案的真實性100％。
（五）嚴格考核。鄉(xiāng)醫(yī)簽約工作年底前要完成以戶為單位的簽約85%的目標任務，為保證此項工作任務的落實，衛(wèi)生局將此項工作列入20xx年鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院（防保所）績效考核主要內容之一，衛(wèi)生院（防保所）應將此項工作納入對村衛(wèi)生室年度目標考核重要指標，目標任務完成情況直接與績效工資和相關補助掛鉤。
（六）時間安排：
1、動員與工作布置階段：8月20日—31日。
2、簽約實施階段：9月1日—10月15日。
3、匯總上報階段：10月16日—10月31日。
附件：
1、w縣鄉(xiāng)村醫(yī)生與農村居民簽約服務協(xié)議書。
2、w縣鄉(xiāng)村醫(yī)生與農村居民簽約服務情況統(tǒng)計表。
職工夜校工作計劃篇二
為提高我街道兒童健康水*，改善兒童健康狀況，根據國家基本公共衛(wèi)生服務內容，特制定本方案如下:。
一、工作目標。
o-3歲兒童保健覆蓋率達到90%以上，逐步提高流動人口兒童保健覆蓋率;。
兒童系統(tǒng)管理率達到90%以上;。
降低新生兒窒息和5歲以下兒童肺炎、腹瀉等原因構成的主要死因的死亡率;。
嬰兒母乳喂養(yǎng)率達到80%以上，兒童保健工作落實措施。
二、目標人群。
所有居住在我鄉(xiāng)的0-6歲兒童(包括流動兒童)均為保健服務對象。
三、工作策略。
(一)*主導，*門牽頭、多部門配合、具體實施，明確兒童保健服務目標與責任，建立健全兒童保健工作機制，促進兒童保健工作的持續(xù)發(fā)展。
(二)廣泛開展社會動員與健康教育，向社會和居民宣傳國家。
免費提供兒童保健服務的政策和服務內容，提高居民主動接受兒童保健服務的意識，使轄區(qū)內常住兒童和流動兒童都能得到均等化的保健服務。
(三)規(guī)范各級醫(yī)療保健機構服務，改善服務設施和條件;舉辦兒童保健服務培訓班，提高兒童保健服務技巧和服務水*。
(四)縣婦幼保健院要在兒童保健工作中，建立對基本公共衛(wèi)生服務機構人員的培訓、指導、監(jiān)督和考核機制，保證兒童保健工作科學規(guī)范的開展。
四、工作內容。
(一)新生兒第1次訪視:新生兒出院后1周內，在新生兒家中進行。包括:了解出生時情況、預防接種情況、新生兒疾病篩查情況等;觀察家居環(huán)境，重點詢問和觀察吃奶、睡眠、大小便、黃疸、臍部情況等;對新生兒進行體格檢查，測量體溫;有針對性的對家長進行母乳喂養(yǎng)、護理和常見疾病預防指導;發(fā)現(xiàn)新生兒出現(xiàn)疾病癥狀，要及時轉診;發(fā)現(xiàn)新生兒未接種卡介苗和第1劑乙肝疫苗，應告知家長盡快到醫(yī)療衛(wèi)生機構補種。
(二)滿月健康體檢:新生兒滿28天，要重點詢問和觀察吃奶、睡眠、大小便、黃疸情況等;要動員家長到基層醫(yī)療衛(wèi)生機構對新生兒進行體格檢查、測量和發(fā)育評估。
包括詢問上次隨訪到這次隨訪之間的兒童發(fā)育和患病情況;為兒童進行體格檢查、生長發(fā)育和心理行為發(fā)育評估;對家長進行心理行為發(fā)育、母乳喂養(yǎng)、輔食添加、傷害預防、常見疾病防治等健康指導。
(四)對低體重、消瘦、發(fā)育遲緩的嬰幼兒，要分析原因，對家長進行針對性健康指導;有條件的可開展聽力、語言、行為的評估，此類發(fā)育評估較差，孩子要及時轉診。
(五)在兒童8個月、18個月、30個月時分別進行1次血常規(guī)檢測：對輕度貧血兒童的家長進行健康指導，中、重度貧血兒童建議轉診。
(一)開展兒童健康體檢的基層醫(yī)療衛(wèi)生機構應當具備兒童保健基本設備和條件。
(二)兒童健康體檢人員應取得相應的執(zhí)業(yè)資格，并接受過兒童保健專業(yè)技術培訓，考核合格。
(三)按照國家有關兒童保健工作規(guī)范的要求開展兒童體檢工作。
(四)基層醫(yī)療衛(wèi)生機構要通過孕產婦保艦預防接種、門診等途徑掌握轄區(qū)的適齡兒童數(shù)。
職工夜校工作計劃篇三
為進一步規(guī)范施工過程中責任人員的安全行為，提升施工現(xiàn)場管理人員和勞務作業(yè)人員的安全防護意識和安全防護能力，通過對施工現(xiàn)場管理人員和勞務作業(yè)人員的安全知識培訓，使施工現(xiàn)場管理人員和勞務作業(yè)人員了解安全生產、文明施工中應知應會的基本常識和應掌握的基本技能及防護的`重點環(huán)節(jié)，確保安全生產、文明施工。
（二）教學內容。
以《建筑施工現(xiàn)場標準化管理標準》和建筑施工“二標六規(guī)范”為主線，結合施工現(xiàn)場的實際情況，就建筑施工中應知應會的基本常識和應掌握的基本技能、現(xiàn)場防護重點進行講解和培訓。
1、應知應會的基本常識。
（2）文明施工常識，包括文明公民公約、城市交通規(guī)則、個人衛(wèi)生、公共衛(wèi)生、報警救援方式等常識。
2、應掌握的基本技能。
（2）“三相五線制”施工用電的正確使用和安全防護方法。
（3）各種施工機具的正確使用和安全防護方法。
（4）腳手架的安全搭設和安全防護方法。
（5）大模板施工的安全防護方法。
（6）施工機具使用中的安全防護。
（7）現(xiàn)場圍檔、建筑物圍檔的方法。
（8）臨建設施、場容場貌的設置方法。
3、重點掌握的防護環(huán)節(jié)。
（1）深基坑工程施工的安全防護。
（2）起重吊裝作業(yè)中的安全防護。
（3）塔吊、吊藍、電梯、物料提升機等機械設備的安全防護。
（三）教學形式及課時安排。
1、課堂講授：在施工現(xiàn)場工地夜校授課，以《建筑施工現(xiàn)場標準化管理標準》為課本，由公司安檢處長任授課老師，認真?zhèn)湔n，耐心講解。
2、作業(yè)及測試：每一章節(jié)布置2～4道作業(yè)題，以簡答題和問答題為主,鞏固所學知識。培訓結束后，組織一次開卷測試，內容包括填空題、選擇題、簡答題、問答題。
3、課時安排：應知應會的基本常識為4課時，應掌握的基本技能為8課時，重點掌握的防護環(huán)節(jié)為6課時。
（四）參考教材。
《建筑施工現(xiàn)場標準化管理標準》、《建筑施工安全檢查標準》、《建筑施工現(xiàn)場臨時用電安全技術規(guī)范》、《建筑施工高處作業(yè)安全技術規(guī)范》、《龍門架及井架物料提升機安全技術規(guī)范》、《建筑施工扣件式鋼管腳手架安全技術規(guī)范》、《建筑施工門式鋼管腳手架安全技術規(guī)范》、《建筑施工現(xiàn)場環(huán)境與衛(wèi)生標準》、《建筑工地職工夜校教材》。
為進一步規(guī)范施工過程中責任人員質量行為，提高施工現(xiàn)場管理人員和勞務人員的專業(yè)技術素質，改變目前部分勞務人員職業(yè)素質落后，現(xiàn)場缺乏專業(yè)技術拔尖工人的現(xiàn)狀，提升建筑隊伍整體專業(yè)水平，通過對我市施工現(xiàn)場管理人員和勞務人員進行建筑工程施工質量知識培訓，使施工現(xiàn)場管理人員和勞務人員對施工質量有關工藝、標準、規(guī)范、操作流程、材料性能等做到應知應會，理解掌握，提高職業(yè)素質。
（二）教學內容。
要求各工種崗位的勞務人員培訓結束后，應熟練掌握本操作工種的工藝、工法要求和質量標準，質量通病的防治方法，了解建筑結構、裝修、電氣、水暖的基本常識，理解與本工種相關聯(lián)工序（上下道工序）的工藝要求和質量要點。
建筑結構分6個章節(jié)：
1、地基與基礎工程施工質量控制要點；
2、鋼筋工程施工質量控制要點；
3、模板工程施工質量控制要點；
4、混凝土工程施工質量控制要點；
5、磚砌體施工質量控制要點；
6、框架填充墻施工質量控制要點。
建筑裝修分4個章節(jié)：
1、抹灰施工質量控制要點；
2、外墻保溫施工質量控制要點；
3、門窗“后塞口”施工質量控制要點。
建筑電氣1個章節(jié)：電氣工程施工質量控制要點。
建筑水暖1個章節(jié)：水暖及通風空調工程施工質量控制要點。
（三）教學形式及課時安排。
1、課堂講授：在施工現(xiàn)場工地夜校授課，以《建筑工程施工質量知識手冊》為課本，由公司負責質量安全副經理，認真?zhèn)湔n，耐心講解。
2、作業(yè)及測試：每一章節(jié)布置2～4道作業(yè)題，以簡答題和問答題為主,鞏固所學知識。培訓結束后，組織一次開卷測試，內容包括填空題、選擇題、簡答題、問答題。
3、課時安排：施工質量培訓全部學時為13課時，其中建筑結構為6課時，建筑裝修為3課時，建筑水暖為2課時，建筑電氣為2課時。
（四）參考用書。
及職業(yè)道德方面。
為改變目前部分建筑勞務人員職業(yè)素質落后現(xiàn)狀，進一步提高我市建筑工人勞動技能水平，增強自我維權意識，擁有知法、守法的基本法律素養(yǎng)和敬業(yè)愛崗的基本職業(yè)道德，通過對建筑工人進行職業(yè)技能、權益保護和職業(yè)道德方面的普及培訓，提高建筑工人綜合素質。
（二）教學內容。
以《建筑職工職業(yè)道德與維權》及《建設領域農民工權益知識讀本》為主導，參照《建筑工人手冊》、《普工》建筑工人技術培訓等教材，引導廣大農民工重點掌握以下方面的內容。
1、職業(yè)技能培訓。
重點對瓦工、抹灰工、木工、模板工、鋼筋工、砼工、管道工、防水工、架子工、油漆工、電工、電焊工（以上工種分初、中、高級三個等級）、普工13個工種進行培訓。
通過對各工種職業(yè)技能的培訓，要求學員了解各工種基本知識，理解平面圖、立面圖、剖面圖等圖紙資料要求。了解工具、設備的使用與維護。了解常用建筑材料的種類、性能、用途、保管及質量要求。并要求重點掌握各工種操作工藝、技巧、技術要求、質量標準、安全規(guī)定及如何進行產品保護等內容。
2、權益保護。
重點對下列內容進行培訓：
（1）務工者的基本權利和義務。
（2）侵犯合法權益的常見現(xiàn)象和如何保護合法權益。
（3）簽訂勞動合同的作用及如何簽訂合法勞動合同。
（4）工傷認定的標準和發(fā)生工傷后處理方法。
（5）無效勞動合同的處理方法。
（6）勞動爭議的處理，勞動糾紛的解決方法。
要求學員對勞動合同、勞動工資、勞動爭議、社會保險等方面的概念有所了解，并理解其內涵，要重點掌握如何與用人單位簽訂勞動合同，怎樣簽訂勞動合同，合同份數(shù)、內容與期限，工資支付的標準與方式，在與用人單位發(fā)生勞動爭議時，解決的途徑與方法，以此維護自己的合法權益。
3、基本政策法律、法規(guī)。
重點對下列內容進行培訓：
（2）農民工安全生產、計劃生育及子女入學等方面法律法規(guī)。
（3）法律援助及司法救助的政策和法律規(guī)定。
通過學習要求學員了解相關法律法規(guī)，并深刻理解《勞動法》中對女職工、童工，安全生產、計劃生育等方面的規(guī)定，重點掌握《勞動法》中勞動者基本權利的規(guī)定和《建筑工程安全生產管理條例》中對建筑工程安全生產的規(guī)定，提高建筑工人思想理論認識水平，增強安全生產意識。
4、職業(yè)道德。
要求學員了解“八榮八恥”的主要內容，樹立社會主義榮辱觀，結合“八榮八恥”來規(guī)范自己的道德行為，并重點掌握建筑工人職業(yè)道德規(guī)范及職業(yè)道德修養(yǎng)，培養(yǎng)高度的職業(yè)榮譽感和責任感，激發(fā)建筑工人對本職業(yè)的熱情。
（三）教學形式及課時安排。
1、課堂講授：在施工現(xiàn)場工地夜校授課，由公司安檢處長授課或播放音像。
教材，認真?zhèn)湔n，耐心講解。
2、作業(yè)及測試：每節(jié)課布置2～4道作業(yè)題，以簡答題和問答題為主,鞏固所學知識。培訓結束后，組織一次開卷測試，內容包括填空題、選擇題、簡答題、問答題。
3、課時安排：職業(yè)技能培訓部分由各工地根據實際情況安排且不少于8課時，權益保護和普法教育部分為8課時，基本政策法律、法規(guī)部分為6課時，職業(yè)道德部分為2課時。
（四）參考用書。
職工夜校工作計劃篇四
建立民工夜校，是落實中華全國總工會《關于切實做好維護進城務工人員合法權益工作的通知》精神的一項具體措施。依據公司《關于建立“農民工夜?！苯M織農民工安全培訓工作的通知》的要求，在施工現(xiàn)場掛牌設立“農民工夜?！?，每月定期開展農民工培訓教育，以確保每位勞務人員培訓合格后方可從事本項目建筑施工活動。本工程主要涉及到工種為鋼筋工、木工、砼工（壓光、振搗異常重要）、架子工、電工、焊工、瓦工及其它作業(yè)工種。
1、開展對象：項目管理人員、施工班組及各工種操作工人。
2、學科：各工種、各專業(yè)、信息技術及安全知識。
3、簡介：這是一個面向施工現(xiàn)場所有管理人員、班組及各個工種的培訓學習，使之掌握業(yè)務知識并能了解熟知安全意識。以此方法提高本項目的管理人員及工人的業(yè)務水平，使技術質量提升、使安全生產有所保障。
1、項目學校：會議室（暫定），以后為工人生活區(qū)或夜校室。
2、培訓人員授課人員:項目各部門負責人。
3、培訓對象:項目管理人員、施工班組及各工種操作工人。
組織和安排，并進行考勤管理，保證每位農民工每月能夠參加不少于2次（4學時）培訓。
學習目標：為進一步提高施工現(xiàn)場技術質量及安全生產管理水平，提高項目人員與農民工的技術質量水平、安全防患意識和素質，按照本項目目前實際情況，項目決定在施工現(xiàn)場建立“農民工夜?！?。為做好“農民工夜?！钡慕虒W培訓工作，制定本方案。通過對民工夜校培訓、法制教育、安全教育、生產技能的培訓，行業(yè)管理規(guī)定的通報，社會公德職業(yè)道德的教育，時事政治、形勢任務教育，班組活動講評等幾方面的教育，全面逐步地提高民工的基本素質，改變建筑工臟、亂、差的面貌，使廣大的民工兄弟能以嶄新的形象迎接市場的挑戰(zhàn)，確保建設工地的安全生產、文明施工，為構建和諧社會作出應有的貢獻。
學習任務：必修課主要是民工維權、文明禮儀、道德法制、工程質量、安全生產和文明施工上崗培訓、技術交底等內容；自選課主3要是因工種和管理人員的專業(yè)而宜，隨著工程進展要求，各個工種設置課程相繼開課，并進行班組教學活動講評。堅持規(guī)范農民工教育，不斷完善管理，豐富內容，創(chuàng)新開設選修課與必修課，做到教育培訓面全覆蓋，在農民工教育中做到“短，高，快”，即“教育時間要短、上課頻率要高、教育成果運用于施工實踐要快”的經驗，穩(wěn)定農民工隊伍、提高安全生產水平的做法。
（二）計劃教學。
１、工程自開工建設至竣工結束為職工夜校的辦學時間，工人為每周的周一、周三、周四晚上19:00—21:00，項目人員為每日晚上均要按照此時間執(zhí)行。
２、民工學校每周原則上２個課時，安排教師面授每月不少于２次，每課時不少于2小時，平均每月不少于4課時。
３、各民工學校應根據教學計劃進行教學活動，并根據要求建立和完善好學習臺帳，以便行業(yè)管理部門查驗。
4、授課人員認真?zhèn)湔n，鉆研教材，力求通俗易懂，做好各課教學考試的命題、出題和閱卷工作，認真聽取授課情況反饋并改進。
5、結合自身特征細化并形成教學安排，搜集各個工種書籍進行授課。
7、項目經理、工長和班組長對所管工程的安全生產負直接責任。組織本單位工長、班組長的安全教育，每月不少于4學時；組織一般職工的安全教育，每月不少于4學時；新職工崗前安全生產教育時間不少于20學時，同時，按照從事的工種進行專業(yè)安全培訓，經考試合格發(fā)證，方可進入生產崗位。項目總工對項目職工培訓采用新技術、新工藝、新材料不少于4學時。
8、特種作業(yè)人員的安全生產教育和安全技術培訓及定期復審，
職工夜校工作計劃篇五
為全面落實基本公共衛(wèi)生服務工作任務，提高基本公共衛(wèi)生服務質量，不斷提高農民健康水*，促進基本公共衛(wèi)生事業(yè)健康、持續(xù)、協(xié)調發(fā)展，根據市、區(qū)有關部門要求，結合我鎮(zhèn)實際，特制定高家鎮(zhèn)基本公共衛(wèi)生服務項目工作計劃及實施方案。
一、總體目標。
二、主要任務。
（一）強化農村疾病預防控制和健康教育工作。堅持預防為主、防治結合的方針，全面落實預防接種等各項疾病防治措施，有效控制結核病、艾滋病、肝炎等嚴重危害農民健康的各種傳染病、地方病、寄生蟲病和職業(yè)病，積極開展高血壓、糖尿病、結核病、重性精神病、冠心病、腦卒中、腫瘤等常見慢性病的綜合防治工作。建立健全公共衛(wèi)生信息收集與報告制度，提高對農村重大疫情、集體中毒等突發(fā)公共衛(wèi)生事件的預防、應急能力。開展多種形式健康宣教活動，以提高全鎮(zhèn)群眾的健康素養(yǎng)和自我健康保健知識知曉率。
（二）提高農村婦幼保健、兒童保健工作水*和計劃生育政策宣傳與技術服務。加強婚前保健服務，積極引導欲婚青年接受婚前檢查。加強婦女生殖保健、常見婦女病防治和孕產婦、兒童系統(tǒng)管理，加強產后和新生兒保健管理，強化產前篩查與診斷，有效降低出生缺陷，加強計劃生育政策、計劃生育技術服務和避孕藥具免費發(fā)等政策放宣傳，進一步控制和降低孕產婦和嬰兒死亡率，提高婦女兒童健康水*和出生人口素質。
（三）深入開展農村愛國衛(wèi)生運動。依托創(chuàng)建文明村、鎮(zhèn)，衛(wèi)生村、鎮(zhèn)活動和“千村示范、萬村整治”、“農民飲用水”工程，加強農村基礎衛(wèi)生設施建設和環(huán)境綜合整治。加大改水改廁和除四害工作力度，逐步推進農村垃圾、污水集中收集和處理。大力推進農民健康促進行動，采取多種形式普及科學衛(wèi)生知識，增強農民健康意識，引導農民形成良好的衛(wèi)生行為。
（四）加大農村衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法力度。加*生監(jiān)督執(zhí)法力量，協(xié)調*、衛(wèi)生、工商、質監(jiān)、食品藥品監(jiān)管、環(huán)保等部門實行聯(lián)合執(zhí)法，充分發(fā)揮群眾參與、輿論監(jiān)督的作用。以健康相關產品、職業(yè)危害及醫(yī)療服務市場監(jiān)督執(zhí)法為重點，全面加強對藥品、企業(yè)、學校、公共場所、醫(yī)療機構等的衛(wèi)生監(jiān)督管理，提高農村衛(wèi)生安全保障水*。
（六）做好流動人口公共衛(wèi)生服務工作。重點做好流動人口的預防接種、婦幼保健、計劃生育技術服務等。落實血吸蟲病、結核病、艾滋病等重點疾病的查治病和管理。
三、進一步完善鎮(zhèn)、村二級公共衛(wèi)生管理體制。
（一）鎮(zhèn)*強化對基本公共衛(wèi)生服務項目工作的領導責任，成立基本公共衛(wèi)生服務項目工作領導小組，負責落實上級*下達的目標任務，制定具體工作方案，并組織實施；定期開展轄區(qū)內公共衛(wèi)生工作的檢查考核。鎮(zhèn)*確定一位領導分管基本公共衛(wèi)生服務項目工作，并在在職干部中確定一名兼職公共衛(wèi)生管理員，負責日常管理工作，各駐村干部積極配合做好有關基本公共衛(wèi)生服務項目工作。
（二）各行政村要確定一名公共衛(wèi)生聯(lián)絡員配合本村責任醫(yī)生做好本村范圍內的基本公共衛(wèi)生服務項目工作管理工作。村兩委負責組織實施本村的環(huán)境衛(wèi)生、改水改廁、健康宣教、公共衛(wèi)生安全等健康相關產品的巡查、信息報告和流動人口的衛(wèi)生管理等；督促村責任醫(yī)生、個體診所履行基本公共衛(wèi)生服務項目工作的有關職責。
四、進一步完善鎮(zhèn)、村兩級公共衛(wèi)生服務。
（一）切實轉變現(xiàn)行的農村醫(yī)療服務模式。逐步推進農村社區(qū)衛(wèi)生服務，按照社區(qū)“六位一體”工作要求，積極開展社區(qū)衛(wèi)生服務。落實和開展好“責任醫(yī)生制”，使農村居民獲得連續(xù)、便捷、有效的醫(yī)療衛(wèi)生服務。
（二）村衛(wèi)生室（責任醫(yī)生）要接受村兩委、鎮(zhèn)衛(wèi)生院的管理和指導，主要承擔責任區(qū)域的公共衛(wèi)生信息收集與報告、常見病的初級診治和轉診、健康宣教、協(xié)助建立健康檔案、疾病預防控制和婦幼保健等工作。繼續(xù)加強對村衛(wèi)生室規(guī)范化建設和全面實行基本藥物零差價銷售監(jiān)督管理，進一步減輕當?shù)厝罕姷木歪t(yī)負擔。
（三）提高農村衛(wèi)生技術人員素質。健全繼續(xù)醫(yī)學教育制度，加強在職醫(yī)務人員全科醫(yī)學知識轉型教育和學歷再教育，強化責任醫(yī)生醫(yī)生全科醫(yī)學知識培訓，不斷提高責任醫(yī)生的業(yè)務知識水*。
五、加強直接面向農民的基本公共衛(wèi)生服務。
（一）加大對農村基本公共衛(wèi)生服務的投入。重點加強直接面向農民的公共衛(wèi)生服務，創(chuàng)新服務機制，充實服務內涵，提高服務質量減輕農民負擔，使農民享有更好的衛(wèi)生服務和衛(wèi)生安全保障。
（二）保證農民享有基本公共衛(wèi)生衛(wèi)生服務。通過主動上門、電話預約和呼救等服務形式，為農民家庭提供高血壓、糖尿病、精神病、肺結核等慢性病定期隨訪服務，開展健康教育、健康隨訪、社區(qū)巡診和連續(xù)、便捷的基本醫(yī)療服務。
（三）做好城鄉(xiāng)居民的免費健康體檢工作。把推進完善新型農村合作醫(yī)療制度和改進對農民的醫(yī)療衛(wèi)生服務結合起來，積極做好城鄉(xiāng)居民免費體檢工作，確保xx歲以上老人每年體檢一次，體檢率達xx%以上，學生和x—x歲兒童每年體檢一次，體檢率達xx%以上，育齡婦女及其他人群每二年體檢一次，并逐步建立完善健康檔案，提高保障水*和服務水*，促進新型農村合作醫(yī)療制度的鞏固和完美。
（四）保證農村重點人群享有重點服務。為農村兒童提供系統(tǒng)保健和預防接種；為農村婦女提供孕產保健和婦女病檢查；為高血壓、糖尿病、重癥精神病、結核病等慢性患者提供社區(qū)隨訪服務和xx歲以上老人提供定期管理服務。
（五）保證農民享有基本衛(wèi)生服務安全保障。落實對農村學校、企業(yè)、醫(yī)療機構等的巡查協(xié)管，實行農村集體聚餐申報制，加強對農村食品、飲用水衛(wèi)生的監(jiān)測和集體聚餐的指導和管理。加強公共衛(wèi)生信息報告管理，提高農村公共衛(wèi)生信息報告及時率和衛(wèi)生監(jiān)督覆蓋率，努力避免因信息報告不及時、控制措施不力而造成的損失。
——道路安全實施方案。
職工夜校工作計劃篇六
為大力倡導良好社會風尚，培育和踐行核心價值觀，推動公民道德教育工作常態(tài)化和制度化，結合我鄉(xiāng)實際，特制訂如下工作實施方案。
認真貫徹黨的十八大，十八屆三中、四中精神，以全面建成小康社會為根本目標，以提高農民整體素質為出發(fā)點，以提高農民科技實用技能、豐富農民文化生活為主要內容，以農民夜校為重要形式，以裕民村、龍燈村農民夜校示范點為突破口，以點帶面，逐步推進，實現(xiàn)村村有農民夜校，群眾相對集中的區(qū)域有教學點，全面宣傳黨的大方針，弘揚核心價值觀，不斷豐富農民的文化生活，提高農民的綜合素質，為新農村建設注入精神正能量。
(一)科技培訓功能。根據農民創(chuàng)業(yè)致富的要求，本著干啥學啥、學啥干啥的原則，有針對性地開展科技培訓活動。
(二)策法律普及功能。有計劃地組織農民學習相關法律和策知識，讓農民做到懂法、守法，并學會運用法律保護自身的合法權益。
(四)文體娛樂功能。結合道德講堂、核心價值觀和文明禮儀傳播活動，經常性地組織農民開展豐富多彩、健康向上的文體活動，讓農民活躍起來、高興起來、團結起來。
(五)信息發(fā)布功能。多渠道收集并及時發(fā)布策、市場、價格、勞動用工等信息，讓夜校成為農民致富的_千里眼_和_順風耳_。
(六)交流溝通功能。通過各種培訓及文體活動集聚農民，使農民便于溝通信息、交流經驗，引導農民走共同創(chuàng)業(yè)、共同致富之路。
(七)議事功能。增強村務工作透明度及農民參與度，對村里需要決策的事項，組織農民代表進行討論和表決，真正做到_管理_。
(一)農民夜校組織領導。各村包村領導任農民夜校名譽校長，村支部書記任校長，村支部副書記負責日常組建管理，村干部和包村干部為常任教員，并聘請當?shù)刂赂粠ь^人、上級領導干部和各界專家學者為教師，確保農民夜校取得實效。強化學校制度管理、教學設施管理、學員組織等管理工作，電費和教學耗材開支納入村辦公經費。
(二)農民夜校教學內容。圍繞黨和國家的路線方針、策，核心價值觀，中華傳統(tǒng)美德，文明禮儀，法律法規(guī)，涉農策，整臟治亂，農村適用技術等方面開展教學活動。
職工夜校工作計劃篇七
為進一步大力推進市直機關服務企業(yè)的能力和水*，營造更優(yōu)的經濟社會發(fā)展環(huán)境，創(chuàng)新服務方式、優(yōu)化服務機制、提高服務質效，將服務企業(yè)行動推向深入，促進我市工業(yè)經濟增量提質、轉型升級，制定如下方案。
一、企業(yè)融資服務行動。
發(fā)展中小企業(yè)信用主體。各單位要圍繞企業(yè)融資服務問題，多渠道為企業(yè)融資做好工作，健全和完善中小企業(yè)融資服務體系。市人民銀行、市經信局要加大中小企業(yè)信用培植工程的力度，力爭與金融機構新建立信貸關系的中小企業(yè)數(shù)量有所增長。市人民銀行加大a級以上信用企業(yè)的培植力度和資金支持力度，全市a級以上信用企業(yè)在xx年105家的基礎上凈增35家，達到140家以上。加大資金支持力度，在xx年全市企業(yè)提供貸款427391萬元的基礎上，今年爭取達到550000萬元，凈增122609萬元。同時市人民銀行要發(fā)布中小企業(yè)信用培植指導手冊，市財政局、市人民銀行要加大對企業(yè)財務人員的培訓力度，一年內至少開辦二期企業(yè)財務人員培訓班，提高財務人員的管理、分析、融資能力。
搭建銀企對接*臺。各金融機構、經信部門應采取分行業(yè)舉辦銀企對接活動，一季度組織一次銀行、企業(yè)、擔保公司等相關部門參與對接推進會，使銀行、企業(yè)、擔保公司等相關部門參與對接推進會，使銀行、企業(yè)、擔保機構形成良性互動。xx年要組織銀企對接不少于4次，爭取幫助企業(yè)融資20億元。
規(guī)范融資服務收費。市銀監(jiān)辦按照《商業(yè)銀行服務價格管理辦法》、《關于印發(fā)商業(yè)銀行服務*指導價*定價目錄的通知》要求，督促各銀行業(yè)金融機構認真執(zhí)行上述文件，嚴肅查處違反規(guī)定的金融機構，切實降低企業(yè)融資成本。市銀監(jiān)辦、市物價局、市監(jiān)察局根據新的《商業(yè)銀行服務價格管理辦法》和《融資服務性收費監(jiān)督卡》，對收費項目、收費標準落實情況進行檢查。各金融機構繼續(xù)探索擴大有效抵押擔保品范圍，及時發(fā)布并告知企業(yè)，建立中介機構評估報告通用共享機制。督促從事土地、房產評估的中介機構，嚴格落實相關服務收費規(guī)定。銀行須跟進服務能力和服務水*，服務收費信息要透明，服務質量與服務收費要匹配，保證客戶基本金融服務需求。xx年我市銀行服務收費要有下降，xx銀行業(yè)金融機構要依法合規(guī)經營，嚴格執(zhí)行國家金融方針政策，落實銀監(jiān)會規(guī)定的“七不準、四公開”。
加快金融組織體系建設。市人民銀行要積極研究支持擔保公司更好發(fā)揮作用的辦法，出臺相關措施。通過引進股份制商業(yè)銀行、村鎮(zhèn)銀行，對我市企業(yè)進行融資，同時積極將我市企業(yè)推向資本市場進行融資，推向“新三板”、“四板”市場掛牌。積極發(fā)揮財政擔保功能和增信作用，著力優(yōu)化融資擔保機構的股權結構，探索構建再擔保體系，推進政銀企三方合作。市經信局加強融資擔保機構的規(guī)范管理，促使建立完善的法人治理結構和內部組織結構，執(zhí)行各項政策性規(guī)定。
緩解小微企業(yè)融資難。各金融機構要進一步優(yōu)化信貸結構，騰挪信貸資源，在盤活存量中擴大小微企業(yè)融資增量，在新增信貸中增加小微企業(yè)貸款份額。針對不同類型、不同發(fā)展階段小微企業(yè)的特點，不斷開發(fā)特色產品，為小微企業(yè)提供量身定做的金融產品和服務。加快建立小微企業(yè)信用征集體系、評級發(fā)布制度和信息通報制度。
二、企業(yè)用工服務行動。
加強企業(yè)用工需求對接。市人社局要對全市勞動資源情況進行調查摸底，建立勞動力資源信息庫和企業(yè)用工信息庫。集中發(fā)布用工信息，堅持日常招聘與重點招聘相結合的模式，對缺工達50人以上的企業(yè)，成立招工服務專班，組織企業(yè)到勞動力資源豐富的地區(qū)，開展專題招聘，在xx年幫助企業(yè)招聘普工、技工以及各類高級人才4800余人的基礎上，xx年力爭達到6000人以上，凈增1200人以上。
培養(yǎng)技能型人才。市人社局要加大高級工及以上職業(yè)資格技能人才培養(yǎng)力度，加大對企業(yè)需求較為緊缺的醫(yī)藥化工專業(yè)、經濟管理專業(yè)等技術人員的培訓力度，開展緊缺技術工種免費技能培訓，盡快成立職工培訓學校，對企業(yè)普遍需求的叉車工、拉管工、機電一體化工等技術人員實施崗前培訓；市安監(jiān)局、市質監(jiān)局、市經信局繼續(xù)加大特種行業(yè)作業(yè)人員的培訓力度，市^v^繼續(xù)加大各鎮(zhèn)處、各企業(yè)統(tǒng)計人員的培訓活動，提升企業(yè)員工素質。推動職業(yè)學校與企業(yè)對接。教育、人社部門繼續(xù)組織職業(yè)學校開展校企對口培訓工作，大力推行頂崗實習、工學交替、訂單培養(yǎng)等模式，吸引職業(yè)學校學生在本地就業(yè)。市人社局、市經信局根據企業(yè)用工需求，擇期舉辦校園招聘會，同時，市人社局在xx市市民中心舉行崗前崗后培訓，實行就業(yè)1人，培訓1人，所有培訓全免費。
職工夜校工作計劃篇八
以黨的*精神為指引，牢固樹立“垃圾分類是新時尚”的理念，按照市區(qū)總體部署，積極貫徹落實《南京市生活垃圾管理條例》《關于印發(fā)20xx年南京市垃圾分類重點任務的通知》等文件精神，助推生活垃圾分類工作，提高全體師生垃圾分類和環(huán)境保護意識，建立長效常態(tài)工作機制，提升學?！懊利愋@”“健康校園”建設水*，助力全區(qū)生態(tài)文明建設和美麗南京建設。
二、垃圾分類工作目標。
以創(chuàng)建垃圾分類示范學校為目標，整合全校各方面的力量，圍繞垃圾分類和回收利用的主題進行全方位、多層次的宣傳，教育和引導師生、家長認識到垃圾分類是要從源頭上分離出來，并盡量減少垃圾的產生量，減少污染，保護環(huán)境，提高資源的利用率，做到人人知道垃圾分類的重要性，自覺進行垃圾分類。
三、垃圾分類工作組織機構。
1、領導小組。
組長：xxx。
副組長：xx。
2、工作小組。
組長：xx。
副組長：xx。
成員：xx。
四、垃圾分類主要工作：
（一）規(guī)范做好生活垃圾分類投放收集貯存工作。
1、明確生活垃圾分類標準。充分利用周一升旗儀式、晨會、班會等途徑，下發(fā)《垃圾分類》讀本，開展垃圾分類標準的知識普及教育工作。（德育處）。
2、規(guī)范校內生活垃圾分類收集容器設置。根據生活垃圾分類標準及學校實際，統(tǒng)籌安排辦公區(qū)、教學區(qū)、就餐區(qū)等不同區(qū)域投放設施。（總務安保處）。
3、建立完善校內生活垃圾分類臺帳制度。由后勤保障部負責設置臺帳，記錄生活垃圾種類、數(shù)量、去向等信息，委托規(guī)范的收運單位，建立雙向監(jiān)督機制，與收運單位做好交接、登記和統(tǒng)計工作。（總務安保處）。
4、積極協(xié)調和督促收運單位按時清運垃圾，濕垃圾做到“日產日清”。（總務安保處）。
5、做好與社會生活垃圾分類運輸、資源化利用和終端處置等環(huán)節(jié)的斜街。（總務安保處）。
（二）大力普及生活垃圾分類知識。
1、重視學生生態(tài)文明教育，逐步建立包括生活垃圾分類知識教育的生態(tài)文明教育長效機制。根據學校實際年齡特點，將生活垃圾分類知識納入學校教育課程體系中，開展學科融合教學。（教務處、德育處）。
2、開展生活垃圾分類專業(yè)知識和技能培訓。組織師生開展垃圾分類知識專題培訓，重點開展班級垃圾分類小達人骨干培訓，小手牽小手，小手牽大手，人人爭當垃圾分類先鋒。開展垃圾分類社團建設。（德育處）。
3、開展形式多樣、效果顯著的生活垃圾分類綜合實踐活動，將垃圾分類融入青少年綜合素質教育總體內容中。組織學生參與垃圾分類活動，提高生活垃圾分類普及率、覆蓋面、有效性。（德育處）。
4、積極開展形式多樣的生活垃圾分類宣傳教育活動。每學期開學季，組織一次以生態(tài)文明教育和垃圾分類為主題的宣傳教育活動，每學年組織一次垃圾分類科普實踐活動，并利用學校科技節(jié)、讀書節(jié)、藝術節(jié)、環(huán)保主題月等活動，鼓勵學生自主創(chuàng)新、推廣生活垃圾分類與減量的科技發(fā)明和藝術創(chuàng)造。（教務處、德育處）。
（三）積極落實和豐富學校垃圾分類主題教育實踐活動。
圍繞立德樹人根本任務，結合學校實際情況，積極落實和不斷豐富校園垃圾分類主題教育和實踐活動，培育和創(chuàng)新具有學校特色的綠色課程教育品牌。遵循學生認知規(guī)律和教育教學規(guī)律，把垃圾分類融入思想道德教育、文化知識教育、科技創(chuàng)新教育、社會實踐教育等各環(huán)節(jié)。提升垃圾分類主題教育和實踐活動的實效。（德育處）。
（四）做好實驗室廢棄物等其他垃圾處理工作。
加強教學和實驗垃圾，特別是含危險廢物成分的垃圾分類收集、存放和處理。日常生活垃圾，做到分類投放、分類收集；實驗室危險廢物，專人管理，重點監(jiān)控，定時巡查，做好實驗室危險廢物分流收集、運送、貯存、交接及處置的相關要求。校內產生的醫(yī)療垃圾、建筑垃圾等其他垃圾分類處理工作，參照行業(yè)規(guī)定執(zhí)行。（總務安保處）。
職工夜校工作計劃篇九
為大力倡導良好社會風尚，培育和踐行社會主義核心價值觀，落實習^v^一系列重要講話精神，推動公民道德教育工作常態(tài)化和制度化，按照區(qū)、鄉(xiāng)兩級相關文件精神要求，結合我村實際，特制訂如下實施方案。
一、農民夜校功能定位。
（一）科技培訓功能。根據農民創(chuàng)業(yè)致富的要求，本著干啥學啥、學啥干啥的原則，有針對性地開展科技培訓活動。
（二）政策法律普及功能。有計劃地組織農民學習相關法律和政策知識，讓農民做到懂法、守法，并學會運用法律保護自身的合法權益。
（四）文體娛樂功能。結合道德講堂、社會主義核心價值觀和文明禮儀傳播活動，經常性地組織農民開展豐富多彩、健康向上的文體活動，讓農民活躍起來、高興起來、團結起來。
（五）信息發(fā)布功能。多渠道收集并及時發(fā)布政策、市場、價格、勞動用工等信息，讓夜校成為農民致富的“千里眼”和“順風耳”。
（六）交流溝通功能。通過各種培訓及文體活動集聚農民，使農民便于溝通信息、交流經驗，引導農民走共同創(chuàng)業(yè)。
（七）民主議事功能。增強村務工作透明度及農民參與度，對村里需要民主決策的事項，組織農民代表進行討論和表決，真正做到“管理民主”。
二、建設標準。
（一）農民夜校組織領導。駐村領導姜坤任農民夜校名譽校長，村支部書記毛先保任校長，村支部委員賈志華、胡麗芳負責日常組建管理，其余村干部和駐村干部為常任教員，并聘請當?shù)刂赂粠ь^人、上級領導干部和各界專家學者為教師，確保農民夜校取得實效。強化學校制度管理、教學設施管理、學員組織等管理工作，電費和教學耗材開支納入村辦公經費。
（二）農民夜校教學內容。圍繞黨和國家的路線方針、政策，社會主義核心價值觀，中華傳統(tǒng)美德，文明禮儀，法律法規(guī)，涉農政策，整臟治亂，農村適用技術等方面開展教學活動。
（三）農民夜校辦學場地。根據我村實際，將辦學場地設在鄉(xiāng)文化站文化活動室。
（四）農民夜校師資隊伍。駐村領導姜坤為名譽校長，村支部書記毛先保為校長，邀請區(qū)宣講團、鄉(xiāng)領導班子成員入村宣講，吸納大學生村官、道德模范、身邊好人、駐村干部、學校教師、知名賢達、鄉(xiāng)村德師、農村知識青年中作為教員開展教學活動。
（五）農民夜校教學計劃。每半年要擬定教學計劃，教學計劃擬定后送駐村領導審定實施，并交鄉(xiāng)黨政辦備案，定期開展集中培訓，確保在家群眾每人每月參加集中學習不少于2次，時間不少于2個小時。包村領導（名譽校長）每月至少要開展1次教學活動，每次教學活動要有過程資料記載（含教案、教學資料、簽到冊、現(xiàn)場照片等）。
（六）農民夜校資料存檔和信息報送。
職工夜校工作計劃篇十
按時參加集中培訓，課中不隨便出入教室。
上課不講話，不打瞌睡，不接打電話(上課前關閉手機或將手機鈴聲設為振動模式)，不抽煙，不做與上課無關的事。講究個人衛(wèi)生，不亂丟亂扔，不隨地吐痰，保持教學點干凈整潔。
培訓前合理安排工作或家務；培訓中，集中精力，認真聽課，認真思考；培訓后學以致用，提高勞動技能，養(yǎng)成好習慣，形成好風氣。
愛護夜校公共設備設施，不亂涂抹、亂刻畫、亂拆卸、亂搬動，損壞公物一律照價賠償或恢復原樣。
師生之間相互支持，學員之間相互幫助，不惹事生非、打架斗毆，制造或傳播是非。
安全出行，老人聽課要有人陪伴，走夜路要結伴而行。注意煙火，不動用教學用電設施。
職工夜校工作計劃篇十一
堅持以理論、重要思想和科學發(fā)展觀為指導，堅持以人為本的教育思想，以新課程理念為理論指導，以推進素質教育和課程為核心，通過課題研究和校本研修，達到提升教學質量的目的。
新課程理念下的數(shù)學教學由關注學生學習結果轉向關注學生活動、重塑知識的形成過程，課程設計、實施將由給出知識轉向引導活動。倡導學生主動探索，自主學習，合作討論，體現(xiàn)數(shù)學再發(fā)現(xiàn)的過程，數(shù)學教學不再是教師向學生傳授知識的過程，而是給學生創(chuàng)造環(huán)境，鼓勵學生觀察、操作、發(fā)現(xiàn)，在這個過程中通過合作交流，讓學生發(fā)展自主學習的能力，發(fā)展學生的個性品質，從而激發(fā)學生的學習興趣，提高學生學習數(shù)學的能力。我們教師在整個教育、教學過程中與學生處于同等地位，什同的參與者、學習者，是教學過程的引導者。
(一)社會背景分析：
隨著素質教育的實施，新課程理念的不斷提升，對教師的理論素養(yǎng)、個人素質及教育教學觀念提出了更高更新的要求。作為教師必須要與新課改同行，適應新課程要求，必須更新觀念、轉變角色，學習掌握新的專業(yè)知識、技能，在實踐中不斷的探究、積累、更新，促進自身的發(fā)展。
(二)自我分析：
作為一名小學數(shù)學教師，我具有強烈的事業(yè)心和責任心，能與時俱進，能遵守學校各項規(guī)章制度，積極參加校內外組織的各項教育教學活動，教育教學工作有條理、有計劃。雖掌握了一些先進的課改理念和方法，但卻不能做到每節(jié)課都游刃有余、得心應手，課堂教學還沒有形成自己特的教學風格。除此之外，教育教學理論和高等數(shù)學知識急需充電，信息技術方面有待于進一步學習和提高，做事不夠細致有待于改進，對學生的親和力有待于加強。
(一)總體發(fā)展目標：
經過努力，在未來的三年中爭取成長為有廣博的學識和豐厚的底蘊，扎實的基本功兼精湛的教學能力，并具有強烈愛心和責任心的優(yōu)秀教師，為一切為了孩子，為了一切的孩子，為了孩子的一切貢獻自己的力量。
(二)具體發(fā)展目標：
1、師德方面：認真學習相關法律法規(guī)，依法執(zhí)教，愛崗敬業(yè)，為人師表，嚴謹治學。
2、教學方面：重溫新課標，認真鉆研教材，更新教育理念，學習先進教學方法，盡快形成自己特的教學風格。
3、業(yè)務方面：積極參加繼續(xù)教育培訓，注重學科專業(yè)知識的培訓，樹立終身學習的思想；通過專題講座，教研活動，個人自學的形式，加強職業(yè)道德和業(yè)務素質教育的學習，促進教師職業(yè)道德水平的提高；加強教師基本功的修煉。
4、其他方面：努力提高自己的教育科研能力；努力提高自己的計算機水平。
1、認真學習《義務教育法》、《教師法》、《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》等相關法律法規(guī)，遵守學校的各項規(guī)章制度，做到依法執(zhí)教，愛崗敬業(yè)，為人師表，嚴謹治學。
2、加強師德修養(yǎng)，形成高尚的人格。熱愛教育事業(yè)，關心和愛護學生，盡心盡責，教書育人。
3、大量閱讀教育教學方面的理論書籍及相關資料，掌握先進的教育教學方法和手段，為教育實踐奠定堅實的基礎，為靈活駕馭課堂作鋪墊；大量閱讀小學生心理健康教育方面的書籍，了解小學生的生理和心理特點，了解他們在這一階段的需求，為達到良好的課堂教學效果作準備，盡最大力量做到因材施教，因人而教。
4、重溫新課標，把握小學階段的教材內容，做好學習筆記；認真學習和研究課程、教材、教學大綱，明確本學段學習內容以及知識與技能、過程與方法、情感態(tài)度與價值觀等方面的要求，并分解到每個單元、每個課時，落實到每一個學生身上。
5、認真?zhèn)湔n、上課、布置和批改作業(yè)、輔導學困生。備課既要備教材教法、教學目標、教學重難點，又要備學生學情，二者缺一不可。上課要做到有備而來，要注重課堂教學的實效性，要有自己的教學模式。布置作業(yè)要有針對性、層次性、科學性，作業(yè)批改要及時、全面，要有激勵性的評價語言。認真擬定輔導學困生計劃，使學習困難的學生都有不同程度的提高。
6、積極參加區(qū)組織的一年一次的繼續(xù)教育培訓活動，積極參加學校組織的各種活動，積極開展組內教研活動，并做好記錄。
7、繼續(xù)加強兩筆字練習，提高書法水平，陶冶情操。
8、每周上傳博文一篇，將自己的教學經歷、教學反思、優(yōu)秀案例和論文、教育教學心得記錄下來，一是提高自己的寫作能力，二可作為教學經驗交流的資源。
9、每學期讀一些教育教學論著，并做好筆記，一次字數(shù)不少于5000字。
職工夜校工作計劃篇十二
為了科學指導現(xiàn)場施工生產，切實提高現(xiàn)場安全生產和文明施工管理水*，預防事故發(fā)生，確保搶工期間職工安全，提升施工隊伍現(xiàn)場積極性，特制定本方案。
一、指導思想。
“堅持安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，提高施工現(xiàn)場的安全管理的總體要求，以對施工現(xiàn)場的安全文明施工評價為基本手段，規(guī)范施工現(xiàn)場安全生產行為，落實施工現(xiàn)場安全生產主體責任，加強項目部對整個d2區(qū)現(xiàn)場的管理。
二、實施范圍。
威寧縣五里崗工業(yè)園區(qū)20xx年易地扶貧搬遷工程d區(qū)項目（d2分部）。
三、實施時間。
20xx年10月15~20xx年2月10日。
四、實施步驟。
為達到春節(jié)前本項目完成業(yè)主及上級部門要求的產值要求，本次獎勵實施活動按月度逐次進行，持續(xù)至春節(jié)放假（暫定放假時間為20xx年2月10日）。本次活動安全獎勵金額總計8萬元，根據每個階段現(xiàn)場安全文明施工評價情況，分階段進行獎勵。具體實施步驟分為五個階段，各階段需完成工作量需滿足當前階段安全要求。
1、截至到1031節(jié)點，現(xiàn)場21#樓完成樁基工程的1/4，22#樓完成樁基工程，樁基檢測完成，23#樓完成一、二層轉換層的1/3，24#樓完成土方開挖外運總工作量的5/6。此階段，安全文明施工需完成工作主要包含以下幾個方面。
1）現(xiàn)場文明施工滿足二航局安全管理要求，場地布置按照中交二航局建筑工程有限公司標準化施工圖集要求進行，材料堆放合理等。
2）現(xiàn)場安全管理機構完整，安全管理人員配備充足，人員分工明確，安全管理井然有序。
3）23#樓腳手架搭設跟上主體結構施工節(jié)奏，架體搭設滿足規(guī)范要求，作業(yè)人員持證上崗，搭設腳手架材料性能滿足要求，送檢、復驗合格。
4）各樓棟基坑鄰邊防護到位，基坑底按要求設置排水溝、集水井，滿足排水要求?；舆?m范圍內嚴禁堆放任何材料及工器具，上下基坑通道設置合理。
5）高處作業(yè)人員按要求系掛安全帶。
6）現(xiàn)場施工用電滿足tn-s接零保護系統(tǒng)要求，電纜線按要求使用五芯電纜，各配電箱、電氣設備使用滿足規(guī)范要求，防護設施與外電線路的安全距離符合要求，各電氣元器件正常有效。
7）塔吊維修保養(yǎng)到位，資料齊全，塔吊備案及時進行。
8）各施工機具防護裝置完整，按要求搭設有防護棚體，接電符合規(guī)范要求等。
完成8項全部內容，給予勞務班組10000元安全獎勵，如某項未全部完成但不影響現(xiàn)場施工安全，按未完成項適當縮減獎勵金額。
2、截至到1130節(jié)點，21#樓樁基工程完成，樁基檢測完成1/2，22#樓室外回填土完成1/2，主體結構施工施工至第五層，23#樓主體結構完成至第八層，24#樓主體結構完成至第三層。此階段，安全文明施工需完成內容主要包含以下幾個方面。
1）現(xiàn)場文明施工滿足二航局安全管理要求，場地布置按照中交二航局建筑工程有限公司標準化施工圖集要求進行，材料堆放合理等。
2）現(xiàn)場安全管理機構完整，安全管理人員配備充足，人員分工明確，安全管理井然有序。
3）各樓棟樓腳手架搭設跟上主體結構施工節(jié)奏，架體搭設滿足規(guī)范要求，作業(yè)人員持證上崗，搭設腳手架材料性能滿足要求，送檢、復驗合格。
4）高處作業(yè)人員按要求系掛安全帶，各樓棟臨邊防護到位，“四口”、“五臨邊”防護符合要求。
5）現(xiàn)場施工用電滿足tn-s接零保護系統(tǒng)要求，電纜線按要求使用五芯電纜，各配電箱、電氣設備使用滿足規(guī)范要求，防護設施與外電線路的安全距離符合要求，各電氣元器件正常有效。
6）塔吊維修保養(yǎng)到位，資料齊全，塔吊備案及時進行。
7）各施工機具防護裝置完整，按要求搭設有防護棚體，接電符合規(guī)范要求等。
完成7項全部內容，給予勞務班組20000元安全獎勵，如某項未全部完成但不影響現(xiàn)場施工安全，按未完成項適當縮減獎勵金額。如其中某項或某幾項嚴重影響現(xiàn)場安全，則此階段安全獎勵全部取消。
3、截至到1231節(jié)點，21#樓地下室施工完成，一、二層轉換層完成5/6，22#樓主體結構施工至十五層，23#樓主體結構完成，二次結構砌筑作業(yè)完成1/2，24#樓主體結構完成至十三層。此階段，安全文明施工需完成內容主要包含以下幾個方面。
1）現(xiàn)場文明施工滿足二航局安全管理要求，場地布置按照中交二航局建筑工程有限公司標準化施工圖集要求進行，材料堆放合理等。
2）現(xiàn)場安全管理機構完整，安全管理人員配備充足，人員分工明確，安全管理井然有序。
3）各樓棟樓腳手架搭設跟上主體結構施工節(jié)奏，架體搭設滿足規(guī)范要求，作業(yè)人員持證上崗，搭設腳手架材料性能滿足要求，送檢、復驗合格。
4）高處作業(yè)人員按要求系掛安全帶，各樓棟臨邊防護到位，“四口”、“五臨邊”防護符合要求。
5）現(xiàn)場施工用電滿足tn-s接零保護系統(tǒng)要求，電纜線按要求使用五芯電纜，各配電箱、電氣設備使用滿足規(guī)范要求，防護設施與外電線路的安全距離符合要求，各電氣元器件正常有效。
6）塔吊維修保養(yǎng)到位，資料齊全，塔吊備案及時進行。
7）各施工機具防護裝置完整，按要求搭設有防護棚體，接電符合規(guī)范要求等。
8）施工電梯各安全裝置齊全，安全防護到位，樓層防護門安裝合理，防護棚搭設合理，司機持證上崗等。
完成8項全部內容，給予勞務班組20000元安全獎勵，如某項未全部完成但不影響現(xiàn)場施工安全，按未完成項適當縮減獎勵金額。如其中某項或某幾項嚴重影響現(xiàn)場安全，則此階段安全獎勵全部取消。
4、截至到0130節(jié)點，21#樓主體結構施工至第九層，22#樓主體結構全部完成，二次結構施工完1/3，屋面工程開始施工，23#樓主體結構施工完成，二次結構施工完成，24#樓主體結構完成，二次結構砌筑作業(yè)完成1/2。此階段，安全文明施工需完成內容主要包含以下幾個方面。
1）現(xiàn)場文明施工滿足二航局安全管理要求，場地布置按照中交二航局建筑工程有限公司標準化施工圖集要求進行，材料堆放合理等。
2）現(xiàn)場安全管理機構完整，安全管理人員配備充足，人員分工明確，安全管理井然有序。
3）各樓棟樓腳手架搭設跟上主體結構施工節(jié)奏，架體搭設滿足規(guī)范要求，作業(yè)人員持證上崗，搭設腳手架材料性能滿足要求，送檢、復驗合格。
4）高處作業(yè)人員按要求系掛安全帶，各樓棟臨邊防護到位，“四口”、“五臨邊”防護符合要求。
5）現(xiàn)場施工用電滿足tn-s接零保護系統(tǒng)要求，電纜線按要求使用五芯電纜，各配電箱、電氣設備使用滿足規(guī)范要求，防護設施與外電線路的安全距離符合要求，各電氣元器件正常有效。
6）塔吊維修保養(yǎng)到位，資料齊全，塔吊備案及時進行。
7）各施工機具防護裝置完整，按要求搭設有防護棚體，接電符合規(guī)范要求等。
8）施工電梯各安全裝置齊全，安全防護到位，樓層防護門安裝合理，防護棚搭設合理，司機持證上崗等。
完成8項全部內容，給予勞務班組20000元安全獎勵，如某項未全部完成但不影響現(xiàn)場施工安全，按未完成項適當縮減獎勵金額。如其中某項或某幾項嚴重影響現(xiàn)場安全，則此階段安全獎勵全部取消。
5、截止到0210節(jié)點，21#樓主體結構施工至12層，22#樓二次結構完成1/2，屋面工程施工完成，23#樓裝飾裝修施工隊伍入場，并完成準備工作。24#樓主體結構完成，二次結構砌筑作業(yè)完成2/3。此階段，安全文明施工需完成內容主要包含以下幾個方面。
1）現(xiàn)場文明施工滿足二航局安全管理要求，場地布置按照中交二航局建筑工程有限公司標準化施工圖集要求進行，材料堆放合理等。
2）現(xiàn)場安全管理機構完整，安全管理人員配備充足，人員分工明確，安全管理井然有序。
3）各樓棟樓腳手架搭設跟上主體結構施工節(jié)奏，架體搭設滿足規(guī)范要求，作業(yè)人員持證上崗，搭設腳手架材料性能滿足要求，送檢、復驗合格。
4）高處作業(yè)人員按要求系掛安全帶，各樓棟臨邊防護到位，“四口”、“五臨邊”防護符合要求。
5）現(xiàn)場施工用電滿足tn-s接零保護系統(tǒng)要求，電纜線按要求使用五芯電纜，各配電箱、電氣設備使用滿足規(guī)范要求，防護設施與外電線路的安全距離符合要求，各電氣元器件正常有效。
6）塔吊維修保養(yǎng)到位，資料齊全，塔吊備案及時進行。
7）各施工機具防護裝置完整，按要求搭設有防護棚體，接電符合規(guī)范要求等。
8）施工電梯各安全裝置齊全，安全防護到位，樓層防護門安裝合理，防護棚搭設合理，司機持證上崗等。
完成8項全部內容，給予勞務班組10000元安全獎勵，如某項未全部完成但不影響現(xiàn)場施工安全，按未完成項適當縮減獎勵金額。如其中某項或某幾項嚴重影響現(xiàn)場安全，則此階段安全獎勵全部取消。
職工夜校工作計劃篇十三
為確保2019年各項目標任務的圓滿完成，xx區(qū)環(huán)保局近日制定212019年工作計劃，堅持以_理論和重要思想為指導，全面貫徹xx大和xx屆三中全會精神，堅持環(huán)境保護基本國策，根據年度工作目標任務，搶抓機遇，開拓創(chuàng)新，以深入學習實踐科學發(fā)展觀活動為抓手，全面推進各項業(yè)務工作開展。
緊緊圍繞全區(qū)經濟社會發(fā)展大局，按照相關工作要求，加強工作落實，以提高行政效率為重點，以服務對象滿意為標準，切實促進機關作風轉變，提高辦事效率及工作水平，為拉動內需促進經濟增長做好服務。
一是針對轄區(qū)餐飲企業(yè)已基本完成油煙凈化處理設施安裝的實際，嚴格環(huán)保審批，加大執(zhí)法力度，進一步鞏固“二降”治理成果，深入推進“油煙污染治理示范區(qū)”建設工作。二是積極配合區(qū)相關部門，以結構調整、技術進步和強化管理為手段，進一步推進節(jié)能降耗、城市民用燃料清潔化和垃圾處理無害化工作。三是積極會同區(qū)相關部門，扎實推進循環(huán)經濟、生態(tài)經濟項目建設，不斷完善項目庫建設，建立健全項目后期評價制度。
一是明確責任，定期考核，確保全區(qū)環(huán)境保護目標責任制管理體系有效運行。二是堅持制度，嚴格審批，堅決落實建設項目環(huán)境影響評價制度，加強“三同時”監(jiān)督管理，堅決把住環(huán)保“入口關”。三是依法行政，嚴格執(zhí)法，切實加大環(huán)保執(zhí)法力度，對轄區(qū)各類環(huán)境違法行為嚴查重處，切實維護群眾環(huán)境權益。四是依法收費，嚴格追繳，切實加大排污費征收工作力度，努力擴大開征面，確保全面足額征收，為污染治理工作奠定良好基礎。五是廣泛宣傳，深入發(fā)動，進一步加大環(huán)保宣傳教育力度，努力提高轄區(qū)企業(yè)和市民的責任意識和自律意識，為環(huán)保工作營造良好的社會環(huán)境和氛圍。六是嚴格管理，強力推進，積極配合區(qū)相關部門加大結構調整工作力度，推進環(huán)境基礎設施建設，加強污染源單位減排管理，確保污染減排工作目標任務全面完成。七是進一步加強轄區(qū)醫(yī)療廢物、危險廢物和輻射環(huán)境管理，全力確保轄區(qū)環(huán)境安全。八是進一步加大轄區(qū)生態(tài)環(huán)境保護執(zhí)法力度，會同相關部門依法嚴厲查處破壞生態(tài)環(huán)境的違法行為。九是做好全國第一次污染源普查成果開發(fā)、利用、信息庫建設工作和總結工作，迎接國家和省市污普辦的檢查。
1、嚴查重管，大力加強轄區(qū)水污染治理工作。
一是繼續(xù)抓好“南明河三年變清”長效管理工作。不斷建立健全長效管理機制，堅持“嚴”字當頭，嚴格工作紀律，嚴格檢查考核，嚴格執(zhí)法，嚴格審批，加強對污染源單位日常環(huán)境監(jiān)察和長效管理，確保治理成果。二是和相關部門密切配合，切實加強小關湖片區(qū)污染治理和環(huán)境管理工作。盡快完成對“阿科蔓水生態(tài)技術”的效果考察，擬制設計方案，抓緊落實治理工作;加大環(huán)境巡查力度，發(fā)現(xiàn)問題及時報告，確保截污溝系統(tǒng)正常運行，發(fā)揮作用;加強當?shù)卮迕癍h(huán)境意識教育，努力提高村民保護環(huán)境的自覺性;加強建設項目環(huán)境管理，切實杜絕新污染源的產生;強化綜合治理，會同區(qū)相關部門按照管理權限對小關湖片區(qū)內違規(guī)經營項目依法進行取締和整治工作。三是嚴格按照《貴陽市“依法治理兩湖一庫、確保市民飲水安全”工作目標責任書》要求，在完成污染源調查的基礎上制定治理計劃;切實加大執(zhí)法力度，嚴肅查處威脅阿哈水庫水環(huán)境安全的環(huán)境違法行為;堅持區(qū)域禁批制度，在推進老污染源治理的同時，嚴防新污染源的產生;和相關部門密切配合，積極推進環(huán)境基礎設施建設，加強村寨污水收集處理系統(tǒng)建設，扎實開展飲用水源保護和治理工作，確保《責任書》各項目標任務的圓滿完成。
2、嚴防反彈，切實鞏固清潔能源建設工程成果。
堅決執(zhí)行市政府《通告》精神，切實鞏固清潔能源建設成果。進一步加大執(zhí)法力度，嚴肅查處轄區(qū)燃煤供熱裝置的反彈，鞏固清潔能源建設成果，努力改善轄區(qū)大氣環(huán)境質量。
3、專項行動，嚴厲打擊危害人民群眾身體健康的環(huán)境違法行為。
深入開展“整治違法排污企業(yè)保障群眾健康”環(huán)保專項行動，以加大環(huán)境執(zhí)法力度為手段，以促進主要污染物減排為目標，集中整治部分重點行業(yè)和重點區(qū)域環(huán)境違法行為，著力解決危害群眾健康和影響可持續(xù)發(fā)展的突出環(huán)境問題，努力維護群眾環(huán)境權益。..年重點對轄區(qū)醫(yī)療機構醫(yī)療廢物的收集、運送、貯存、處置和醫(yī)療廢水排放情況進行檢查，確保規(guī)范處置和達標排放。
職工夜校工作計劃篇十四
今年，截止6月底，全部完成學習任務。其中，在市委黨校集中學習20期，在鎮(zhèn)、社區(qū)就近集中學習26期，按照項目要求，每期學習3—4天，已總學習10380人，占總任務100%（不含市組織的創(chuàng)業(yè)學習500人）。其中學習陽光工程學習一共xx人，占任務的100%；農業(yè)專業(yè)技術學習6880人，占任務的100%；對參加農業(yè)專業(yè)技術和陽光工程學習的學員發(fā)放物化技術補貼人均50—150元，開展技術領導4次以上，按照任務要求已完成現(xiàn)場領導100%；農民科技帶頭學習項目已對100名技術領導員開展集中學習5天，對1400個帶頭戶和輻射戶學習領導4—6次，按照任務要求已完成100%，同時發(fā)放葉面肥帶頭戶每人50袋、輻射戶每人20袋。已累計支出資金近430余萬元，已申請財政下?lián)艿礁鲗W習基地補助資金萬元，應補資金全部到位，不含創(chuàng)業(yè)學習。
（一）加大領導，明確職責。市農委創(chuàng)和平型農民學習工作領導小組，葛月光主任任組長，農委班子成員為領導小組成員，領導小組下設辦公室，市農委工會主席、黨組成員徐華詳細分管并兼任辦公室主任。學習基地主要負責人要親自抓，明確專人詳細抓。同時明確辦公室的主要職責：組織項目申報，組織招標確定學習基地并簽訂合同，制定實施方案，安排學習工作，對學習工作進行日常管理，開展項目檢查、督導、驗收，對學習基地進行考核，總結匯報有關數(shù)據、材料，每月組織召開例會等。學習基地的主要職責：要制定實在可行的實施方案并上報；簽訂并履行合同；選聘學習教師并保持相對穩(wěn)定；公開遴選受訓學員；標準學習和領導；開展跟蹤回訪服務；創(chuàng)立學習臺賬；填報各類報表；總結上報典范材料，留存學習過程文字記錄及影像材料；提交實施情況總結和驗收申請報告；按規(guī)定要求使用學習補助資金，創(chuàng)立資金使用明細賬。
（二）公開招標，確定學習基地。通過發(fā)布招標公告，公開公平公正考核，確定市農業(yè)技術推廣中心、市農廣校、市畜牧獸醫(yī)發(fā)展中心、市農機事業(yè)發(fā)展中心、市菜藍子工作辦公室、市水產管理站、市和平高級職業(yè)中學、市和平中學成教部、市禾興蔬菜專業(yè)合作社等9個單位為農業(yè)專業(yè)技術學習項目學習基地；市農廣校、市渦北高級職業(yè)中學、市農機成人中專學校等3個單位為陽光工程項目學習基地；市農廣校為農民科技帶頭項目學習基地；和平職高為農民創(chuàng)業(yè)學習項目學習基地（市農委招標認定）。
（三）加大制度創(chuàng)立。除創(chuàng)立并改動項目法人責任制、臺賬制度、公示制度、管培分離制度、月報告制、資金使用管理制度、檢查驗收制度以外。重要創(chuàng)立了三項制度：一是第一堂課制度。學習基地每期學習班開班，須提早1-2天向辦公室報告，并提供開班計劃等有關材料。辦公室方案有關人員到學習班上第一堂課，宣講相關政策，檢查農民參訓情況，聽取學員意見和建議等。凡開班不上報者，其學習情況不予認可。二是百分之百電話回訪制度。學習基地對已學習的學員必須進行100%電話回訪，回訪情況登記表每季度末上報辦公室，辦公室根據學習基地的月報臺賬和電話回訪情況登記表進行再回訪。同時，辦公室采用隨機抽查，暗訪等方法不按時進行檢查，發(fā)現(xiàn)難題立即整改，確保參訓學員聯(lián)絡暢通，政策知曉，滿意度增強，幫助度進步。學習基地電話回訪情況登記表經本單位負責人和具辦人簽字蓋單位公章后，于每季度末上報市農委新型農民學習辦公室。三是例會調度制度。每月20日為全市新型農民學習民生工程例會日，原則上各學習基地分管領導和舉辦人參加，遇節(jié)假日不后延。主要議程為調度工作、交換意見、審核臺賬等上報材料，安排下步工作。沒有特殊情況，20日上午9點按時開會，遲到者罰款100元，無辜缺席者罰款200元，并限時補會。
（四）加強學習質量。
1、周密計劃，標準辦班。每期開班，都必須上報學習計劃，制定學習指南，明確學習時間、地點、參加人員、授課教師、學習內容、作息時間。雖然學習時間較短，但卻按照長訓班管理，標準化、標準化辦班。每人發(fā)教材2-3本，水筆一支，筆記一本，嚴格執(zhí)行教學計劃，實行開班動員，結業(yè)總結，并檢查學員筆記，進行全員考試。
2、嚴明學習紀律，保證學習質量。對參訓學員登記登記，印發(fā)學員證，學員本人憑證進班，定位入座。樹立點名制、缺席補課或取消制，保鄣學時。樹立獎懲制，每期學習班都評出10%左右的優(yōu)秀學員，由市新型農民學習辦公室頒發(fā)榮譽證書和獎品，對不守信用，無故缺席2次的學員，取消學習資格，并列入農委“黑名單”，兩年內不方案其學習，不向其提供技術幫助。保證了學習質量。
三是理論教學與理論操作、現(xiàn)場觀摩相結合。如，依托3月22日在黨校開幕的皖北（和平）第六屆農資產品展交會這個平臺，組織學員現(xiàn)場觀摩、鑒別，大力學習農藥、化肥、種子方面的知識，增強識假辨劣才能。再如農機大戶學習，每期都要方案半天，選擇待建場地，現(xiàn)場展示、操作；四是口頭講解與物化激勵相結合。如對參訓的農資從業(yè)人員，每人免費發(fā)給電子磅秤一臺，寓意要秤足數(shù)量、秤出質量、要秤出良心、公平交易、秤好經濟和社會效益。對農民專業(yè)合作社成員每人發(fā)了一臺噴霧器；對農機大戶每人發(fā)了一套維修工具等；五是集中大班學習與分散小班學習相形結合。對于學員分散范圍廣的專業(yè)，則在黨校集中學習，每期學習都在300人以上。對于學員相對集中的專業(yè)則到鎮(zhèn)進社區(qū)就近學習，每期50-100人，同時利用社區(qū)鎮(zhèn)廣播，現(xiàn)場直播，擴大了學習成果，如農機學校等。六是集中學習與現(xiàn)場領導相結合。教師包保到片，領導到人，通過進社區(qū)入戶、電話、短信等形式開展學習領導。已向受訓學員發(fā)送農技短信3條，2萬人次。
（五）加大政策宣講力度。
一是會議宣講，市召開了啟動會、再動員會宣講學習政策、學習要求；
三是印發(fā)和平市新型農民學習領導小組辦公室《致全市農民朋友的一封信》10萬份、印發(fā)《新型農民學習工作簡報》9期；四是開班典禮上第一堂課，宣講政策，在學習現(xiàn)場懸掛會標、宣講條幅、制作宣講圖板等。五是上報工作情況、典范措施并在農業(yè)網站、報紙等媒體上發(fā)表總計27篇。
（六）改動檔案管理。在做好集中學習和現(xiàn)場服務的同時，對學習中的各類材料都加大管理，創(chuàng)立了學習臺帳，留存了實施過程中所形成的文字、影像材料，分類整理，確保標準、改動。
通過學習，進步農民科技文化素質，增強農民就業(yè)和創(chuàng)業(yè)才能，加快農業(yè)轉型升級，促進農業(yè)增產、農業(yè)農民增收和農社區(qū)可持續(xù)發(fā)展。新型農民學習民生工程達到上級滿意，農民滿意，小麥生產連續(xù)八年獲得了豐收，小麥高產攻關活動連續(xù)三年獲全省第一名，xx年被評為全省小麥生產千斤市，糧食豐產科技工程連續(xù)2年被評為先進課題組。糧食生產連續(xù)多年榮獲全國糧食生產先進市，全省糧食生產“三大行動”先進市。以小麥生產為例：從xx年至xx年，帶頭戶小麥平均單產分別為、、526公斤，全市小麥平均單產分別為、397、425、458、461、469、公斤。
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職工夜校工作計劃篇十五
一、按時作息。按時參加集中培訓，課中不隨便出入教室。
二、文明守紀。上課不講話，不打瞌睡，不接打電話(上課前關閉手機或將手機鈴聲設為振動模式)，不抽煙，不做與上課無關的事。講究個人衛(wèi)生，不亂丟亂扔，不隨地吐痰，保持教學點干凈整潔。
三、努力學習。培訓前合理安排工作或家務;培訓中，集中精力，認真聽課，認真思考;培訓后學以致用，提高勞動技能，養(yǎng)成好習慣，形成好風氣。
四、愛護公物。愛護夜校公共設備設施，不亂涂抹、亂刻畫、亂拆卸、亂搬動，損壞公物一律照價賠償或恢復原樣。
五、團結友愛。師生之間相互支持，學員之間相互幫助，不惹事生非、打架斗毆，制造或傳播是非。
六、安全至上。安全出行，老人聽課要有人陪伴，走夜路要結伴而行。注意煙火，不動用教學用電設施。
職工夜校工作計劃篇十六
立足縣域實際，圍繞全面建設小康社會奮斗目標，以科學發(fā)展觀指導種植業(yè)生產，進一步優(yōu)化種植業(yè)結構，提升蔬菜、馬鈴薯、甜菜、有機莜麥四大特*產業(yè)，提高市場競爭力和種植業(yè)整體效益，促進農民增收；認真搞好保持*員先進*教育活動；提升技術指導、信息、農業(yè)行政執(zhí)法服務水平。
二、任務目標。
種植業(yè)結構調整計劃：在2004年末實有耕地萬畝耕地中，計劃種植糧食作物萬畝，比上年減少２萬畝。其中莜麥32萬畝，比上年增加２萬畝；馬鈴薯38萬畝，比上年增加５萬畝；小麥５萬畝，比上年減少７萬畝；豆類萬畝，比上年減少２萬畝。計劃種植經濟作物45萬畝，比上年增加２萬畝。其中甜菜12萬畝，比上年增加２萬畝；蔬菜18萬畝，亞麻15萬畝，均與上年持平。計劃種植飼草飼料作物32萬畝，與上年持平。糧、經、飼結構比例為。
**年，全縣種植業(yè)產值預計億元。其中蔬菜總產億公斤，產值億元；馬鈴薯總產億公斤，產值億元；甜菜總產億公斤，產值億元；雜糧雜豆總產億公斤，產值億元；油料總產億公斤，產值億元。農民人均種植業(yè)純收入達到1000元，占預期農民人均純收入的44%。
全縣良種覆蓋率達到95%以上，種植業(yè)新技術推廣面積達到100萬畝；蔬菜產銷率達到90%，馬鈴薯產銷率達到60%以上。
三、工作重點。
1、蔬菜產業(yè)調品種、提品質，整體推進。
立足縣域實際和市場供求，蔬菜面積穩(wěn)定在18萬畝。引進增加名優(yōu)品種，強化無公害標準化生產技術，提升品質，推進蔬菜產業(yè)穩(wěn)步健康發(fā)展。
品種結構上調優(yōu)。大白菜是全縣蔬菜的當家品種，引種“金冠”、“千春新黃”、“金豐”等市場銷路好、抗逆*強的黃芯品種，以多品種適應不同消費需求。元白菜以“春天寶”、“鐵頭”系列等小日期品種為主。西芹以“加洲王”、“文圖拉”為主。通過增加新品種吸引客商，占領市場。
錯季錯時上調均。推廣同一品種不同播期、不同品種同時上市的種植技術，通過調控播期，早、中、晚搭配、均衡上市，化解集中上市造成的“賣菜難”。
在品質上調優(yōu)。嚴格控制蔬菜生產的各個環(huán)節(jié)，以農業(yè)部、省農業(yè)廳頒布的無公害蔬菜標準化生產技術*作規(guī)程組織生產，以嚴格的管理、嚴格的標準、嚴格的檢測確保上市銷售蔬菜高品質。
2、馬鈴薯產業(yè)擴面積，增品種，合理布局。
**年馬鈴薯播種面積達到38萬畝，比上年增５萬畝，著力建設５大種薯、商品薯、加工薯生產基地。一是建設大河、臺路溝、油簍溝、三號鄉(xiāng)以壩薯十號、克新等晚熟品種為主的種薯生產基地；二是建設白廟灘、小二臺、大囫圇以費烏瑞它、中二、中三等早熟品種為主的種薯基地，同時建成以無花、荷十四為主的商品薯生產基地；三是建設二泉井、郝家營、饅頭營以費烏瑞它、早大白等旱熟品種為主的種薯生產基地；四是建設小二臺鄉(xiāng)以大西洋等加工薯品種為主的商品薯生產基地；五是積極抓好中、西部單晶河、海流圖、大西灣、兩面井、二臺等鄉(xiāng)鎮(zhèn)以無花、荷十四、費烏瑞它等品種為主的商品薯生產基地，從而促進全縣馬鈴薯進一步適應國內外市場和客戶對種薯、商品薯和加工薯的需求。使全縣馬鈴薯生產布局更加合理。
3、小南瓜種植抓典型、搞示范，穩(wěn)步發(fā)展。
在西部水資源匱乏的大河、單晶河、流流圖、兩面井、大西灣等鄉(xiāng)鎮(zhèn)，充分挖掘旱地增收潛力，積極穩(wěn)妥地發(fā)展旱地日本小南瓜種植，豐富我縣蔬菜品種。重點通過政策引導、資金扶持、技術幫助，抓好５個種植典型，示范村達到20個，全縣推廣面積達到１萬畝。
4、裸燕麥產業(yè)抓繁種、建基地，增加效益。
抓好繁種體系建設和基地建設，建立500畝的繁種田，在大河、油簍溝、臺路溝、白廟灘、小二臺、大囫圇等鄉(xiāng)鎮(zhèn)建設提純復壯田3000畝。全縣裸燕麥種植面積達到32萬畝，在推廣“壩莜”系列的基礎上，積極引進推廣新優(yōu)品種，加快更新?lián)Q代，提高單產，為裸燕麥加工和開發(fā)提供原料保*。
5、有機產品開發(fā)抓合作，共創(chuàng)建，引路輻*。
積極搞好以蔬菜、莜麥為主的有機產品示范基地建設。有機蔬菜重點抓好與xx超大現(xiàn)代農業(yè)集團合作開發(fā)的哈路2000畝有機蔬菜示范基地建設，同時帶動和輻*周邊鄉(xiāng)鎮(zhèn)和農戶。有機莜麥重點抓好大河、臺路溝、單晶河、海流圖、油簍溝、黃石崖、兩面井等鄉(xiāng)鎮(zhèn)的示范推廣，全縣有機莜麥推廣面積達到15萬畝以上，并積極尋求銷售訂單，實現(xiàn)產品深加工和出口。
６、項目工作下功夫，強落實，超前運作。
加快招商引資步子，多渠道融資。在蔬菜、馬鈴薯主產區(qū)，積極發(fā)展保鮮、加工、貯藏等加工企業(yè)。重點抓好中都蔬菜保鮮有限責任公司的招商引資工作，把中都蔬菜有限責任公司建成全縣蔬菜，保鮮加工的龍頭企業(yè)，帶動全縣蔬菜加工企業(yè)的發(fā)展。
四、主要措施。
１、繼續(xù)大力抓好以無公害蔬菜為重點的農產品標準化生產。一是以推進“三禁（禁購、禁銷、禁用）、一查”（經常抓好農*市場督查）為重點的農*市場監(jiān)管，從源頭上抓好蔬菜質量安全。二是切實搞好產前、產中和產后各個生產環(huán)節(jié)的全程*。在去年以片建碑的基礎上，今年重點以行政村為單位建蔬菜種植*示碑和生產檔案，農戶建立農事記錄。三是建立健全產地采前檢測和市場檢測制度，充分利用縣農產品質量檢測中心和鄉(xiāng)鎮(zhèn)農產品檢測站現(xiàn)有儀器設備，搞好以鄉(xiāng)鎮(zhèn)自檢、定期送檢xx縣巡回抽檢相結合的經常*蔬菜質量檢測。在蔬菜生產重點村購置簡易農*殘留速測儀，對重點蔬菜品種、重點地塊進行質量跟蹤檢測，確保外銷蔬菜高品質、高質量。四是搞好品牌化銷售。全面推行使用包裝標識，對經檢測合格的蔬菜，統(tǒng)一使用我縣已注冊的“中都”商標，大白菜標貼全國無公害農產品標志，擴大和提高我縣無公害蔬菜的知名度，以品牌優(yōu)勢提高市場競爭力。
２、進一步加強馬鈴薯種薯繁育和生產體系建設，強化種薯質量檢測。脫毒馬鈴薯組培室更新設備，擴大種苗繁育生產能力。年繁種苗由50萬株增加到100萬株，建微型薯生產日光溫室年生產能力達到50萬粒以上。原原種生產以縣良種場、原種場為生產供種單位，鄉(xiāng)鎮(zhèn)和重點村戶繁育一級種薯，全縣達到５萬畝。通過規(guī)范種薯生產和調運檢測，切實保*全縣馬鈴薯大田生產用種和外調種薯質量。同時，引進示范、推廣適宜我縣栽培和適應市場需求的新優(yōu)品種，使我縣馬鈴薯品種不斷更新，結構進一步優(yōu)化。
３、加快實用技術推廣，提高種植業(yè)科技含量。**年，要在種植業(yè)科技培訓和實用技術推廣上實現(xiàn)創(chuàng)新和突破?？萍寂嘤栆獔猿謱嶋H、實用、實效的原則，通過編印資料、舉辦講座、集中培訓、巡回指導、電波入戶和播放錄像、能手傳經等多種形式和手段，提高科技培訓的覆蓋率和實際效果，全年培訓人數(shù)達到10萬人以上。特別要把實施“陽光培訓工程”與冬春農閑科技培訓活動緊密結合起來，圍繞種植業(yè)結構調整，傳技術、傳信息、傳經驗，提高農民的科技文化素質和科學種田水平。著力推廣好10項農業(yè)技術。一是錯季無公害蔬菜種植技術；二是旱作農業(yè)綜合增產技術；三是設施農業(yè)高產栽培技術；四是蔬菜、甜菜紙筒加地膜高產種植技術；五是科學*、平衡施肥技術；六是抗旱保水劑應用技術；七是病蟲害綜合防治技術；八是脫毒馬鈴薯高產栽培技術；九是食用菌科學生產技術；十是飼草飼料高產種植技術。
４、強化服務功能，努力提升服務水平。一是要把建立健全縣鄉(xiāng)農技服務體系作為推進**年種植業(yè)生產上臺階上水平的重要措施來抓，加強縣鄉(xiāng)農技隊伍自身素質的培訓和提高，穩(wěn)定隊伍，改善條件，更新知識，提高服務技能和水平。二是抓好典型示范?？h鄉(xiāng)都要圍繞**年工作思路和目標，培育和抓好蔬菜、馬鈴薯、甜菜、有機莜麥、食用菌等科學種植生產典型和以沼氣池建設為重點的生態(tài)家園富民工程建設典型。全縣重點抓好張北鎮(zhèn)特菜種植、戰(zhàn)海無公害大白菜、饅頭營、郝家營甜菜規(guī)模種植，小二臺、白廟灘種薯、商品薯生產，二臺飼用玉米種植，單晶河、油簍溝食用菌栽培，油簍溝、張北鎮(zhèn)生態(tài)家園富民工程（沼氣池）建設等方面的典型，每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)也要抓好２至３個典型，推動全縣種植業(yè)生產向優(yōu)質高效發(fā)展。三是堅持產后服務產前抓。在搞好產前和產中服務的同時，把工作重心放在搞好產后服務上來，特別是想方設法幫助農民銷售農產品，盡最大努力使農民既能產得出，又能賣出去，力爭賣個好價錢，實現(xiàn)農業(yè)增效、農民增收的目標。
５、加強機關建設，爭創(chuàng)一流業(yè)績。一是深入開展保持*員先進*教育活動。按照縣委的統(tǒng)一部署，認真組織好全體黨員的先進*教育活動。使全體黨員干部增強學習踐行“三個代表”重要思想的自覺*和堅定*，充分發(fā)揮模范帶頭作用，使機關工作作風進一步改進。二是完善機關各項管理制度，使干部職工在工作中有章可循，保障機關各項工作順利進行，提升服務農村、服務農業(yè)、服務農民的水平。
職工夜校工作計劃篇十七
一、嚴格落實公司各項條款，加強業(yè)務管理工作，構建優(yōu)質、規(guī)范的承保服務體系。承保是公司經營的源頭，是風險管控、實現(xiàn)效益的重要基礎，是公司生存的基礎保障。因此，在16年，公司將狠抓業(yè)務管理工作，提高風險管控能力。
二、規(guī)范和落實公司的服務條款，提高服務工作質量，建設一流的服務平臺。我們經營的不是有形產品，而是一種規(guī)避風險或風險投資的服務。在市場逐步透明，競爭激烈的今天，服務已經成為我們公司的核心競爭力，納入我們公司的價值觀?？头ぷ魇沁@一理念的具體體現(xiàn)。在20--年里將嚴格規(guī)范客服工作，建立一流的客戶服務體系，真正把優(yōu)質服務送給每一位公司的客戶。
渠道業(yè)務，深度拓展鄭州市場，打好河南地市業(yè)務的攻堅戰(zhàn)，有序推進，擴大和鞏固河南市場占有面。3、機動車輛險是我司業(yè)務的重中之重，因此，大力發(fā)展機動車輛險業(yè)務，充分發(fā)揮公司的車險優(yōu)勢，打好車險業(yè)務的攻堅戰(zhàn)，還是我們工作的重點，20--年在車險業(yè)務上要鞏固老的渠道和客戶，擴展新渠道，爭取新客戶，側重點在發(fā)展渠道業(yè)務、車隊業(yè)務以及新車業(yè)務的承保上，以實現(xiàn)車險業(yè)務更上一個新的臺階。4、認真做好非車險的展業(yè)工作，選擇拜訪一些大、中型企事業(yè)單位，對效益好，風險低的單位重點公關，與單位建立良好的關系，力爭財產、人員、車輛一攬子承保，同時也要做好非車險效益型險種的市場開發(fā)工作，在20--年里努力使非車險業(yè)務在發(fā)展上形成新的格局。5、其他方面：深入抓好其他保險業(yè)務工作;加強與各保險單位的合作;積極參與各種保險的激烈競爭之中。
四、抓好隊伍建設，做好員工和保險推銷員工作，繼續(xù)完善人力資源調配，為公司業(yè)務發(fā)展提供人力保障。20--年在員工待遇上，工資及福利待遇在20--年的基礎上適當提高，同時計劃為每個員工體檢身體，每位員工過生日公司提供一份禮物，舉辦一些集體活動等，用的好人才，留的住人才，為16年的業(yè)務開展提供強有力的人力保障。
五、完善管理機制，強化執(zhí)行力。今年將從制度入手，對公司的現(xiàn)有規(guī)章制度上、要求范圍內進行修訂和補充，完善以前沒有完善的規(guī)章制度，使之更加符合公司經營管理工作的需要。匯編成冊后，發(fā)到每一個員工手中，認真學習。真正做到以制度管人，以制度辦事，從而提高執(zhí)行力度。20--年是全新的一年，有望通過我們全體員工的共同努力讓公司進入一個全新的發(fā)展階段。
公司下半年計劃。
(一)班級工作人員做到：
1、班級保教人員在思想上必須樹立“安全第一”意識，做到工作到位，時刻注意孩子活動情況，不離開幼兒，并采取一系列措施，做好安全防范工作。
2、堅持每天晨檢。保證幼兒不帶危險物品入園，如有要收回。嚴格幼兒安全制度，預防燙傷、外傷、藥物中毒，預防異物進入耳、鼻及氣管，預防幼兒走失。
3、保證教室的通風、干凈，保證區(qū)角材料的安全、衛(wèi)生，玩具定期消毒玩具。
安全教育周的計劃。
4、及時預防傳染病的發(fā)生，保證一人一巾一杯。
5、加強幼兒點名工作，并做好記號，發(fā)現(xiàn)問題及時匯報，并及時打電話進行家訪了解原因。
6、戶外活動時,教師認真檢查活動場地的安全性，及時排除不安全因素，確保幼兒安全，活動后不遺忘幼兒物品。
7、培養(yǎng)幼兒的自我保護能力,與家長密切配合,加強防范意識,讓幼兒在有安全意識的基礎上,時時提醒自己或他人注意安全。
8、嚴格執(zhí)行幼兒園接送規(guī)章制度。把孩子交到其父母的手中。有特殊情況須拿來接人字條或有效證件。
9、午休時，組織幼兒安靜入寢，提醒幼兒不蒙頭、不俯臥、不吮吸手指頭、不帶玩具進寢室等。教師加強巡視，發(fā)現(xiàn)異常情況及時報告。
10、通過家長會及家園聯(lián)系欄等向家長介紹對幼兒自我保護培養(yǎng)的重要性和培養(yǎng)方法，做到日常生活或帶幼兒外出隨機進行教育，并采取正面引導。
(二)在幼兒方面做到：
1、在加強常規(guī)方面,做到井然有序,要求幼兒自覺的排隊洗手、喝水、小便等。
2、確保上下樓的安全。幼兒能做到不推拉、不跳臺階。
3、幼兒知道不跟陌生人走，不吃陌生人的東西。懂得不能隨便離開大人或集體。
4、幼兒知道不將手放在門縫間、桌子間、椅子間、以免受傷。
5、戶外活動玩大型玩具時,不推不擠,幼兒互相監(jiān)督,拿器械時互相幫助，保證幼兒安全。
6、知道不能碰電插座等電器，玩剪刀時注意安全，知道正確的使用剪刀。
7、知道不把紙團、扣子等塞到耳、鼻里，也不能把異物放到嘴里。
8、教幼兒一些必要的消防知識，如：起火時，如何逃生，火警電話是“119”等。
以上是本班在安全方面的計劃，各種活動將在在幼兒園一日生活、教育教學活動、游戲的各個環(huán)節(jié)中自然地進行，通過形式多樣的活動幫助幼兒懂得自我保護的簡單知識和方法，才能真正保證幼兒的安全。在今后的工作中，我們更會牢固樹立“安全責任重于泰山”的意識，牢牢繃緊安全這根弦，防患于未然。努力營造一個穩(wěn)定、安全、和諧的教育環(huán)境。
職工夜校工作計劃篇十八
1、元旦文藝匯演前期準備----各班節(jié)目排練。
2、大一班社會實踐活動。
3、大三班親子活動。
4、見習生指導工作。
5、教師期終考核資料的收整。
教學教研工作：
1、日常教學檢查。
2、園本教研----藝術活動研討。
3、見習生教學活動指導。
4、美術作品收集。
衛(wèi)生保健工作：
1、加強幼兒護理工作。
2、床上用品、教玩具清洗。
后勤工作：
1、安全大排查。
2、班級財產檢修。
第14周（12月3日--12月7日）。
1、元旦文藝匯演前期準備----各班節(jié)目排練。
2、長沙市“普及三年學前教育現(xiàn)場會”研討活動的前提準備工作。
3、蒙氏班家長會。（周三晚上）。
4、園際交流活動----話題：《園務管理》參與對象：師大幼兒園、三幼。（周二上午）。
教學教研工作：
1、日常教學檢查。
2、各班常規(guī)檢查。
3、美術作品的收集。
衛(wèi)生保健工作：
1、幼兒園保健合格證評審準備工作。
2、防寒保暖，預防感冒。
后勤工作：
1、規(guī)范毛巾、口杯架的編號。
2、節(jié)約用水、用電。
第15周（12月10日--12月14日）。
1、元旦文藝匯演前期準備----各班節(jié)目排練及初檢。
2、長沙市“普級三年學前教育現(xiàn)場會”工作。
3、中二班、星星班家長會。（周三晚）。
教學教研工作：
1、幼兒美術作品的收集。
2、健康領域的理論培訓。
3、各項資料的整理。
衛(wèi)生保健工作：
1、全園幼兒年度體檢工作。
2、防寒保暖，預防感冒。
后勤工作：
1、檢查各班內務整理。
2、節(jié)約用水、用電。
第16周（12月17日--12月21日）。
1、各班元旦節(jié)目中期檢查。
2、衛(wèi)生保健工作年度檢查。（周一下午）。
3、大一班、大二班家長會。
教學教研工作：
1、各班教學計劃核查。
2、健康領域的理論培訓。
衛(wèi)生保健工作：
1、做好消毒工作，預防幼兒疾病。
2、防寒保暖，預防感冒。
后勤工作：
1、節(jié)約用水、用電。
第17周（12月24日--12月28日）。
1、“迎奧運、慶新年”文藝匯演。
2、年度考核工作的開始。
教學教研工作：
1、區(qū)教研先進單位的申報。
2、06-教研成果的匯總上報。
3、各班考核數(shù)據的統(tǒng)計。
4、各班節(jié)目的彩排。
衛(wèi)生保健工作：
1、做好幼兒伙食搭配工作。
2、抓好幼兒午睡常規(guī)、預防感冒。
3、幼兒安全教育。
家長工作：
1、優(yōu)秀家長的評先工作。
2、各班家訪情況的統(tǒng)計。
第18周（12月31日--1月4日）。
1、各類資料的整理工作。
2、班級考核工作。
教學教研工作：
1、各班教學計劃實施情況的核查。
2、教師舞蹈的排練。
3、各班節(jié)目的彩排。
衛(wèi)生保健工作：
1、防寒保暖，預防感冒。
2、做好消毒工作，預防各種傳染病。
后勤工作：
各班物品的檢修。
完成了全園教職工年度考核工作.
教學教研:。
1.完成了各班文藝節(jié)目的初檢工作.
2.完成了各班考核數(shù)據的統(tǒng)計工作.
對各班物品進行了檢修.
第19周（1月7日--1月11日）。
1、“陽光生活、健康成長”
—慶新年文藝活動。
2、全園教職工家屬聯(lián)誼會。
3、志愿者注冊登記。
教學教研工作：
1、各班文藝節(jié)目的彩排。
2、家訪意見的統(tǒng)計及反饋。
衛(wèi)生保健工作：
1、加強幼兒生活護理工作，預防感冒。
2、做好幼兒營養(yǎng)計算工作。
安全工作：
1、安全大排查。（大型玩具）。
2、幼兒安全教育。
1、順利開展了“陽光生活，健康成長”幼兒文藝匯演活動。
2、召開了全園教職工家屬聯(lián)誼會。
3、完成了志愿者登記注冊工作。
4、統(tǒng)計了家訪意見。
第20周（1月14日--1月18日）。
1、迎區(qū)目標管理考核工作。
2、各部門檔案資料整理。
教學教研工作：
1、幼兒素質單的填寫。
2、教研活動---健康領域教師培訓。
3、幼兒美術作品的.發(fā)放。
衛(wèi)生保健工作：
1、防寒、預防疾病。
2、加強消毒隔離。
后勤工作：
1、財產清查，并進行維修。
2、清洗床上用品。
第1周（2月25日—2月29日）。
第一周工作重點。
（2月16日——3月1日）。
1、幼兒報到繳費。（2月16日-2月18日）。
2、招生工作。
3、幼兒園規(guī)章制度的學習。
4、各部門制訂計劃。
教學教研工作：
1、穩(wěn)定幼兒情緒及幼兒常規(guī)訓練。
2、教師教案制訂。（2月20日8：00交）。
3、新生家訪。(進班一周內完成)。
4、更新家長園地。（2月22日下午檢查）。
衛(wèi)生保健工作：
1、床上用品的洗曬。（2月16日-2月18日）。
2、教玩具的消毒、洗曬。（2月16日-2月18日）。
3、衛(wèi)生消毒工作。
4、新生幼兒體檢本的清查。
后勤工作：
1、班級物品的配備。
2、幼兒接送車的調整。
3、安全大排查。
第2周（3月3日—3月7日）。
第二周工作重點。
（2月25日——3月1日）。
1、幼兒報到繳費。
2、招生工作。
3、幼兒園各項規(guī)章制度的學習。（周五中午）。
4、各班網線的連通。
教學教研工作：
1、同伴互助—班級常規(guī)研討。
2、修改完善各班各項計劃。
3、新生家訪。(進班一周內完成)。
4、更新家長園地。（周五下午檢查）。
衛(wèi)生保健工作：
1、做好春季傳染病的預防。
2、加強飲食衛(wèi)生管理。
3、公共衛(wèi)生責任區(qū)的劃分。
后勤工作：
1、清查、統(tǒng)計、維修已壞物品。
2、后勤工作例會。
第3周（3月10日—3月14日）。
1、幼兒園年及開園工作檢查的前期準備。
2、全園家長會及新生家長會。（周六上午）。
3、園本教研—建設和諧幼兒園的研討。
教學教研工作：
1、各項計劃的定稿。
2、各班特色工作的開展。
3、語言教研活動—教學方案的修改。（周五中午）。
4、蒙氏培訓。（周三晚上）。
家長工作：
家園一卡通的注冊及使用。
衛(wèi)生保健工作：
1、春季傳染病的預防。
2、清查注冊幼兒體檢情況。
后勤工作：
1、班級學習用品的配備。
2、幼兒園下水道的檢查及疏通。
3、園車相關材料的整理。
職工夜校工作計劃篇十九
為了進一步提高施工現(xiàn)場安全生產管理水*，提高農民工的安全防護意識和素質，根據本工程的實際情況，按北京市房山城建集團及上級各部門的要求，切實做好農民工的安全教育培訓工作，特制定本項目部“農民工夜?！睂ｍ椗嘤栍媱潯?BR> 1、項目部選派一名主要的管理人員全面負責“農民工夜校”事宜，另外配備一至二名講課老師。
2、各施工隊要安排一名管理人員負責組織本對的施工人員的日常學習培訓工作。
1、國家、省市級有關部門制定的安全生產方針、政策、法律、法規(guī)；
2、建設工程施工現(xiàn)場安全管理相關標準規(guī)范、施工安全管理標準化相關文件；
3、安全生產管理、安全生產技術、職業(yè)衛(wèi)生等知識；
4、典型事故和應急救援案例分析；
5、《北京市建設工程施工現(xiàn)場作業(yè)人員安全知識手冊》、消防安全知識等。
6、公司、項目部制定的文明施工安全管理的各項制度。
1、對每一位農民工培訓的時間為每月、每人不少于二次（四個學時），并做好記錄。
2、每月1-4日晚7：00-9：00對木工、瓦工培訓。
3、每月5-8日晚7：00-9：00對鋼筋工、焊接作業(yè)人員進行培訓。
4、每月9-12日晚7：00-9：00對水暖安裝、電工作業(yè)人員進行培訓。
項目部設立專人負責對農民工培訓工作，將分期分批對農民工的學習情況進行考核，并做好記錄備查、上報。
職工夜校工作計劃篇二十
春耕正當時。建平縣深井鎮(zhèn)認真部署，科學謀劃，精準施策，抓好春耕生產工作，全力推動春季農業(yè)生產有力、有序、高效開展。
入春以來，深井鎮(zhèn)及時組織包村干部入戶調研，了解群眾春耕所需所求，并結合全鎮(zhèn)實際，制定了工作方案，明確分工，夯實責任，全力確保疫情防控和春耕生產兩手抓、兩不誤。
面對當前疫情防控形勢，深井鎮(zhèn)轉變技術服務方式，采取“線上+線下”相結合的形式，積極開展了以春耕施肥、玉米種子品種選擇為主的`線上科技咨詢服務。截至目前，共開展各類技術培訓10期，培訓達1100余人次。
在抓好傳統(tǒng)產業(yè)的同時，深井鎮(zhèn)搶抓機遇，乘勢而為，積極調整產業(yè)規(guī)劃，按照“因地制宜、集中連片、統(tǒng)一規(guī)劃”的思路，采取“黨建引領+政府主導+全民參與+企業(yè)跟隨”的.發(fā)展模式，把馬鈴薯發(fā)展作為致富百姓的長效產業(yè)。目前，以寬昌溝村、金溝村為重點，建成高標準示范園500余畝，全鎮(zhèn)累計完成栽植1000余畝。
為確?；?、種子、農藥等農用物資正常供應，深井鎮(zhèn)對各村物資需求進行了摸排統(tǒng)計，并積極與上級部門對接，做好農資采購、調運和供應，確保優(yōu)質農資及時供應到田間地頭。目前，已供應化肥2000噸、種子4萬余袋。
為積極防范應對自然風險，深井鎮(zhèn)制定防災減災應急預案，完善應急值守制度，開展防災減災知識培訓，進一步提高了群眾識別災害風險、掌握減災技能的水平。與縣氣象部門建立聯(lián)動機制，及時準確掌握天氣情況，開展關鍵農情預報預警，并堅持每天向群眾發(fā)布氣象信息，指導群眾根據氣象條件開展農業(yè)生產。
同時，不斷強化宣傳力度，通過會議宣講、張貼橫幅標語、農村大喇叭、微信群、面對面等多種方式，向廣大群眾大力宣傳《中央一號文件》精神和省市縣各項強農惠農政策，幫助群眾了解農機購置補貼情況及春耕春播注意事項，正確鼓勵引導群眾轉變思想觀念，堅定發(fā)展農業(yè)生產的信心。
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職工夜校工作計劃篇二十一
為大力倡導良好社會風尚，培育和踐行社會主義核心價值觀，推動公民道德教育工作常態(tài)化和制度化，結合我鄉(xiāng)實際，特制訂如下工作實施方案。
認真貫徹黨的*，十八屆三中、四中全會精神，以全面建成小康社會為根本目標，以提高農民整體素質為出發(fā)點，以提高農民科技實用技能、豐富農民文化生活為主要內容，以農民夜校為重要形式，以裕民村、龍燈村農民夜校示范點為突破口，以點帶面，逐步推進，實現(xiàn)村村有農民夜校，群眾相對集中的區(qū)域有教學點，全面宣傳黨的大政方針，弘揚社會主義核心價值觀，不斷豐富農民的文化生活，提高農民的綜合素質，為社會主義新農村建設注入精神正能量。
(一)科技培訓功能。根據農民創(chuàng)業(yè)致富的要求，本著干啥學啥、學啥干啥的原則，有針對性地開展科技培訓活動。
(二)政策法律普及功能。有計劃地組織農民學習相關法律和政策知識，讓農民做到懂法、守法，并學會運用法律保護自身的合法權益。
(四)文體娛樂功能。結合道德講堂、社會主義核心價值觀和文明禮儀傳播活動，經常性地組織農民開展豐富多彩、健康向上的文體活動，讓農民活躍起來、高興起來、團結起來。
(五)信息發(fā)布功能。多渠道收集并及時發(fā)布政策、市場、價格、勞動用工等信息，讓夜校成為農民致富的_千里眼_和_順風耳_。
(六)交流溝通功能。通過各種培訓及文體活動集聚農民，使農民便于溝通信息、交流經驗，引導農民走共同創(chuàng)業(yè)、共同致富之路。
(七)民主議事功能。增強村務工作透明度及農民參與度，對村里需要民主決策的事項，組織農民代表進行討論和表決，真正做到_管理民主_。
(一)農民夜校組織領導。各村包村領導任農民夜校名譽校長，村支部*任校長，村支部副*負責日常組建管理，村干部和包村干部為常任教員，并聘請當?shù)刂赂粠ь^人、上級領導干部和各界專家學者為教師，確保農民夜校取得實效。強化學校制度管理、教學設施管理、學員組織等管理工作，電費和教學耗材開支納入村辦公經費。
(二)農民夜校教學內容。圍繞黨和國家的路線方針、政策，社會主義核心價值觀，中華傳統(tǒng)美德，文明禮儀，法律法規(guī)，涉農政策，整臟治亂，農村適用技術等方面開展教學活動。