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        企業(yè)辦主任職位競聘演講稿(模板21篇)

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            演講稿是一種以口頭形式表達觀點、宣傳和演繹思想的文體,具有交流、傳達和影響聽眾的重要功能。在各類演講活動中,演講稿被廣泛應(yīng)用,幫助演講者更好地組織思路、表達觀點和與聽眾進行互動。寫一篇好的演講稿對于演講的成功起著至關(guān)重要的作用,因此,學(xué)會撰寫一份完美的演講稿是我們每個人都應(yīng)該具備的能力。在寫演講稿時,要注重邏輯性,讓觀點之間有邏輯關(guān)聯(lián),并形成連貫的文章結(jié)構(gòu)。這里提供一些備受贊譽的演講稿,希望能幫助你提升演講技巧。
            企業(yè)辦主任職位競聘演講稿篇一
            俱往矣,數(shù)風(fēng)流還看今朝!今天我參加競選鎮(zhèn)黨委委員接受您們的挑選,我更希望繼續(xù)得到您們的擁護和鞭策!
            作為黨委委員,就應(yīng)該更敢于在工作和困難面前扛旗子、靠前站、抓落實、擔(dān)責(zé)任、淡名利。如果我能競選為鎮(zhèn)黨委委員,我將恪守“立黨為公、執(zhí)政為民”的理念,繼續(xù)保持愛崗敬業(yè)求真務(wù)實的工作作風(fēng),緊緊團結(jié)在以黨委書記為核心的領(lǐng)導(dǎo)班子周圍,講政治,講原則,守紀(jì)律,懂規(guī)矩,顧大局,自覺維護班子的團結(jié)和形象。正確對待和運用手中的權(quán)力,自覺接受群眾監(jiān)督,自重、自省、自警、自勵,拒腐防變、廉潔自律。心系群眾,堂堂正正做人,清清白白做事。為把我區(qū)建設(shè)成為窗口和典范大力實施九字惠民政策縮差共富,為我鎮(zhèn)經(jīng)濟社會和諧發(fā)展繼續(xù)實施12345發(fā)展戰(zhàn)略貢獻自己的力量。
            各位領(lǐng)導(dǎo),代表們,競選黨委委員,不是我人生價值的唯一追求,成功與否,我無怨無悔。作為扎根該15年的'一顆螺絲釘,我絕對服從組織的安排,為官知足,為人知不足,干事不知足,我愿意繼續(xù)為家鄉(xiāng)人民做好事辦實事!繼續(xù)為家鄉(xiāng)的蓬勃發(fā)展添磚加瓦!再立新功!
            再次謝謝大家!
            企業(yè)辦主任職位競聘演講稿篇二
            尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委、同事們:
            大家晚上好!
            首先我要感謝公司和公司領(lǐng)導(dǎo)給了我這次參加競職演講的機會。我叫___,___歲,___年8月畢業(yè)于___局___鐵路橋梁技校,畢業(yè)后先后在株六復(fù)線、___經(jīng)理部、___分公司___經(jīng)理部任橋梁工、施工員、材料員、隊調(diào)度,___年2月起任___分公司團委書記,今年3月份調(diào)入司辦助勤。今天我要競聘的職位是公司辦公室秘書(二級職員)。在株六線和___線工作期間我上進心極強,臟、累、苦、險的工作都爭著搶著去干,業(yè)余時間幫工會寫材料、組織文藝活動,工作得到了領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定,1999年被評為公司“優(yōu)秀工會積極分子”;___年調(diào)入___分公司___經(jīng)理部后,我憑著愛崗敬業(yè)、扎實工作的態(tài)度,再次得到了經(jīng)理部和分公司領(lǐng)導(dǎo)的一致肯定;___年起調(diào)任___分公司團委書記,在公司團委和分公司黨委的幫助指導(dǎo)下我努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,緊緊圍繞生產(chǎn)經(jīng)營開展團內(nèi)工作,___、___年連續(xù)獲得公司團委評比第一、二名,并獲得公司___年度“優(yōu)秀團干部”稱號。除了做好團委工作外,我還努力做好了辦公室的各項工作,業(yè)余時間又參加了___省自學(xué)考試。
            我之所以競聘司辦秘書,主要是基于三個方面的考慮:
            一是希望能在更加具有挑戰(zhàn)性的工作崗位上得到鍛煉提高。到團委和辦公室崗位后,我希望業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì)能得到進一步的提高的愿望變得更加迫切。而公司今年首開集團公司先河,取消了學(xué)歷限制,不拘一格用人才,這為我們搭建了一個更加廣闊的平臺,我們沒有理由不珍惜這難得的機遇。此次崗位競聘無疑就給我們提供了一個極好的鍛煉機會。
            二是希望能夠參加起草各方面的文稿,在文字和寫作上全面鍛煉提高自己。在___分公司辦公室工作期間,我曾多次起草過行政工作報告、行政工作總結(jié)及各類文件,如果能在公司辦公室工作,就會有更多的機會參加文稿的起草,寫作水平和文字能力必將得到更多的鍛煉和提高,這樣就能更好地為領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠的數(shù)據(jù)和依據(jù),更好地服務(wù)于司辦的工作。
            三是熱心并有信心作好司辦秘書的工作。任團委書記以來我一直注重在工作中鍛煉、提高自己的實際能力,自覺加強各方面能力的鍛煉。在辦公室工作中,我堅持“嘴嚴(yán)、手勤、腿快”的原則,不折不扣地完成領(lǐng)導(dǎo)分配的各項任務(wù),較好地完成了領(lǐng)導(dǎo)意圖。有了這些工作的基礎(chǔ),使我對勝任司辦秘書的職位充滿了自信。
            公司辦秘書作為公司的參謀和領(lǐng)導(dǎo)助手,應(yīng)該起到參與政務(wù)、管理事務(wù)、搞好服務(wù)的作用。如果能競爭上秘書職位,我將努力做好“三個適度”,處理好“四種關(guān)系”,用好“四大法寶”:
            “三個適度”即:冷熱適度,對人不搞拉拉扯扯,吹吹拍拍;剛?cè)徇m度,對事當(dāng)斷則斷,不優(yōu)柔寡斷;粗細(xì)適度,大事不糊涂,小事不計較。
            “四種關(guān)系”為:一是擺正位置,處理好與各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系;二是著眼大局,處理好與各個科室及所屬經(jīng)理部之間的關(guān)系;三是主次分明,處理好重點工作與一般工作的關(guān)系;四是合理安排,處理好計劃與落實的關(guān)系。
            “四大法寶”就是:吃、拿、卡、要。“吃”就是要學(xué)會“吃虧”,或許有人認(rèn)為干多了、干久了就是吃虧,可我偏要學(xué)著去吃這種“虧”;“拿”是拿來主義,我將努力吸收公司領(lǐng)導(dǎo)、其它科室領(lǐng)導(dǎo)優(yōu)秀的管理理念和工作作風(fēng),拿來為我所用,用以指導(dǎo)我的行動,幫助我進步;“卡”是卡時間,凡是領(lǐng)導(dǎo)交辦的事情,即使加班加點、再苦再累,也要卡死時間,只為完成任務(wù)想辦法,不為貽誤工作找借口?!耙笔且?,辦事效率要高,想做到這一點,就必須努力提高自己的各項業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì),這方面我還需要付出大量的持續(xù)不斷的努力,但我有足夠的信心做得更好。
            好秘書工作、做好大家的勤務(wù)員。我愿與大家共創(chuàng)美好的未來,迎接公司更加輝煌燦爛的明天!
            如果競聘失敗,我也決不會灰心,而會以更加飽滿的熱情投入到自己的工作中去。
            如果你不能做山頂?shù)囊豢盟?,就做河谷間的一片蔥綠;
            如果你不能做天上的太陽,就做黑夜中的一顆星星;
            如果你當(dāng)不了船長,那就努力當(dāng)好一名水手吧!
            不管做什么,只要你努力去做了,你——就是最好的!
            希望領(lǐng)導(dǎo)和同志們支持我!
            謝謝大家
            企業(yè)辦主任職位競聘演講稿篇三
            尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、評委:
            大家好!
            我叫,現(xiàn)在職務(wù)。今天我競聘的是辦公室主任崗位!此時,站在這屬于強者的舞臺,我想用三個詞來概括此時的感受:第一個詞,感謝!首先,我要由衷地感謝省衛(wèi)生監(jiān)督所的各位領(lǐng)導(dǎo)和今天在座的各位評委,謝謝你們?yōu)槲姨峁┝诉@樣一個展示自我、增長見識、接受挑選的機會;第二個詞,責(zé)任!在我的心目中,辦公室主任這個職務(wù)不是權(quán)利和榮譽的象征,而是一份沉甸甸的責(zé)任,今天我正是為了責(zé)任而來。第三個詞,努力!多年來,我一直要求自己,“坦坦蕩蕩做人,勤勤懇懇做事”,無論做任何事情,我都會力求做到盡善盡美。今天,還是這一信念激勵著我,義無返顧地走上了講臺。此刻,我希望以自己的能力贏得這一崗位,更希望以自己的真誠贏得大家的掌聲!首先,請允許我做一下簡單的自我介紹:
            我今年————————工作。
            此次競聘,經(jīng)過綜合權(quán)衡,競聘這一職位,我有以下優(yōu)勢:第一,我具有較好的個人素養(yǎng)。
            本人為人正派,工作努力,要求上進,注重形象,群眾,同事公認(rèn)度較高。在工作、生活中,我始終堅持以“誠心”待人,以“誠懇”感人,以“誠實”做人,能不折不扣地維護行里的利益。第二,具有較全面地組織協(xié)調(diào)工作的素質(zhì)和能力。
            我平時工作識大體,顧大局,處理問題比較周全,團結(jié)同志,正確處理與領(lǐng)導(dǎo)和其他同事的關(guān)系,做工作,辦事情,能夠做到思路清晰,行為有度,頭緒分明,對領(lǐng)導(dǎo)和同事交辦的事情盡可能的作到事事有回音,件件有著落。
            第三,我有扎實的專業(yè)知識基礎(chǔ)和較豐富的實踐經(jīng)驗。
            我平時注重知識積累,從(客戶自己加),通過自身的努力學(xué)習(xí),本人都能盡快進入角色,較快的在短時間內(nèi)熟悉業(yè)務(wù),工作上能獨當(dāng)一面。
            第四,我具有較強的文字功底。
            辦公室是機關(guān)公文處理的管理機構(gòu)。從事了多年的辦公室工作,我熟練起草了各種報告、工作計劃、工作總結(jié)、典型事例、情況反映、會議紀(jì)要以及領(lǐng)導(dǎo)講話稿等材料,并保證了較高的質(zhì)量,并按照“及時、準(zhǔn)確、規(guī)范、安全”的要求,加強了公文處理的程序化和規(guī)范化。較強的文字功底是做好一名辦公室主任所必須具備的綜合素質(zhì)之一。
            同時,我還具有真誠、隨和、寬容、積極、樂觀的態(tài)度,具有較強的溝通、組織與協(xié)調(diào)能力,這是做好辦公室主任不可或缺的。各位領(lǐng)導(dǎo),各位評委,辦公室主任不僅僅是一個非常具有吸引力的工作崗位,更是一份沉甸甸的重?fù)?dān)。如果承蒙各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們的信任,讓我走上辦公室主任的工作崗位,我將不辱使命,勤奮工作,開拓創(chuàng)新,與時俱進,用自己的行動來回報各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們的厚望。具體來講,我將做到:
            第一,真誠講團結(jié),做好工作。
            多年的工作經(jīng)驗告訴我,同志之間,理解、支持和友誼比什么都重要。在團結(jié)方面,我要當(dāng)好主角,擺正自己的位置,服從領(lǐng)導(dǎo)的安排。我將結(jié)合分管工作,開展調(diào)查研究,總結(jié)點滴經(jīng)驗,做好信息反饋,向領(lǐng)導(dǎo)提出建議和設(shè)想。在分管工作范圍內(nèi),我將切實履行指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、監(jiān)督、服務(wù)等職能。在生活中,多關(guān)心、理解和支持同事,在工作中,互相支持配合,團結(jié)他們一起完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù)。
            第二、綜合協(xié)調(diào)力度,確保衛(wèi)生所的政令暢通。
            我將及時地傳達貫徹行行政會議的決策,并加強督辦檢查,促進我衛(wèi)生所各項決策的落實。并且認(rèn)真、科學(xué)地做好衛(wèi)生所領(lǐng)導(dǎo)之間,部門與部門之間的溝通協(xié)調(diào)工作,避免互相扯皮、推諉的現(xiàn)象發(fā)生。使大家通力合作,密切配合。在行動上必須與領(lǐng)導(dǎo)保持一致,在思想上與領(lǐng)導(dǎo)同步思維,支持領(lǐng)導(dǎo)、尊重領(lǐng)導(dǎo)、服從領(lǐng)導(dǎo),維護領(lǐng)導(dǎo)的權(quán)威。同時,還要處理好和同事之間的關(guān)系。工作上要擺正自己的位置,協(xié)助辦公室主任根據(jù)實際情況,合理分工、合理調(diào)度,認(rèn)真落實崗位責(zé)任制;還要在關(guān)心同事、支持同事、指導(dǎo)同事、理解同事、重視同事上下功夫。做到以誠待人、以理服人,通過溝通、調(diào)節(jié),協(xié)調(diào)好本部門員工之間的關(guān)系,做到全體員工一條心,保證扎扎實實,井然有序的做好本部門的各項工作。
            第三,搞好主動服務(wù),樹立良好形象。
            當(dāng)前,面臨著金融行業(yè)發(fā)展加快,辦公室所處的地位,決定了其工作有很大的被動性。如何在被動中發(fā)揮主觀能動性,開展好主動服務(wù),這是辦公室人員必須思考的問題。對于我們辦公室來講,主要是把上為部領(lǐng)導(dǎo)分憂,下為各科室、各基層有關(guān)單位服務(wù)有機結(jié)合起來,努力在辦文、辦會、辦事上堅持原則性下的靈活性,頭腦要清,手腳要勤,待人要誠,心胸要寬,辦事要公,言行要慎,力爭不讓領(lǐng)導(dǎo)布置的事情在辦公室延誤,不讓傳遞的批件在辦公室積壓,不讓各種差錯在辦公室發(fā)生,不讓前來辦事的同志在辦公室受到冷落,不讓部門的形象在辦公室受到影響,努力發(fā)揮好辦公室的窗口作用。第四,抓好職工培訓(xùn),努力建設(shè)高素質(zhì)的員工隊伍。
            一支素質(zhì)高、能力強、作風(fēng)扎實、敢打硬拼的職工隊伍,是企業(yè)發(fā)展的根本保證。我將把加強職工的培訓(xùn)作為工作重點來抓,通過開展各種形式的培訓(xùn)、技術(shù)競賽和崗位練兵,使職工隊伍的業(yè)務(wù)素質(zhì)和勞動技能有一個大的提高。要建立健全行的人才檔案,加強人力資源的管理,防止人才流失和浪費,使廣大員工能真正為衛(wèi)生所的發(fā)展壯大而出力流汗。要抓住吸引人才、培養(yǎng)人才、用好人才三個關(guān)鍵環(huán)節(jié),著力建設(shè)經(jīng)營管理人才、專業(yè)技術(shù)人才和一線職工隊伍。
            尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、評委們,“雄關(guān)漫道真如鐵,而今邁步從頭越”,以上是我為大家作的簡要匯報。如果能夠承蒙大家的厚愛,讓我走上這個崗位,我將不遺余力地做好本職工作,以出色的表現(xiàn)回報大家的厚愛!最后我想說,作為辦公室主任,或許目前我不是最優(yōu)秀的,但我一定做最努力的,我將用丘吉爾的話來證明:“我沒有什么好奉獻的,我有的只是熱血、汗水和眼淚!”
            謝謝大家!
            企業(yè)辦主任職位競聘演講稿篇四
            各位領(lǐng)導(dǎo),各位同事:
            首先,感謝公司給我一個展示自我的平臺,給我一次學(xué)習(xí)、鍛煉自己的好機會。
            在這里,我將自己的工作經(jīng)歷做一個簡要回顧:92年8月,我畢業(yè)于xx學(xué)校,分配到xx運輸公司,從事汽車修理工作。95年3月,到xx運輸公司安全科,先后從事內(nèi)勤、外勤工作。2019年10月,xx公司組建成立,我到公司安保處負(fù)責(zé)事故索賠工作。2019年7月,到汽車東站安全科做內(nèi)勤。2019年8月,到長途分公司做辦公室內(nèi)勤。2019年4月,到公司安保處做內(nèi)勤工作至今。
            三年的汽車修理生涯,培養(yǎng)了我勤于學(xué)習(xí)、不懂就問的好習(xí)慣,養(yǎng)成了吃苦耐勞、踏實肯干的好作風(fēng)。這讓我在之后的工作崗位上,始終能夠保持平和端正的心態(tài),尊重領(lǐng)導(dǎo),團結(jié)同事,注重積累,能夠虛心學(xué)習(xí)他人的長處,吸納他人處理工作事務(wù)的好方法、好經(jīng)驗。能夠積極主動履行工作職責(zé),能夠及時完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
            不想當(dāng)將軍的士兵不是好士兵,不思進取的員工不是好員工。想當(dāng)將軍的士兵越多,軍隊才會越強大。愿意追求進步的員工越多,企業(yè)才會有更多的活力和動力??梢赃@樣說:一個企業(yè)生存的根本是良好的運作機制,一個企業(yè)發(fā)展壯大的根本是人才的培養(yǎng)、儲備和充分使用。
            如果這次競聘能夠成功,我將懷著“勤于學(xué)習(xí)、善于創(chuàng)造、樂于奉獻”的思想,本著“維護企業(yè)利益、維護企業(yè)聲譽、維護企業(yè)形象”的原則,積極主動地開展辦公室工作:
            1、加強自身業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),盡快熟悉、熟練辦公室事務(wù),增強自身工作能力,努力提高自身綜合素質(zhì)。加強隊伍建設(shè),推動辦公室人員業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、技能培訓(xùn)工作,充分激發(fā)員工活力,調(diào)動員工工作積極性,提高辦公室整體素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。
            2、正確認(rèn)識自身的工作和價值,正確處理苦與樂、得與失、個人利益與集體利益的關(guān)系。把“耐得平淡、舍得付出”作為一切工作的準(zhǔn)則,堅持嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、腳踏實地、埋頭苦干的工作作風(fēng)。堅持因人安崗,因崗定責(zé),人盡其才,在工作上放心放手,讓大家在實踐中歷練成長,共同進步。努力營造尊重知識、尊重人才、尊重勞動的濃厚氛圍。
            辦公室是綜合部門,工作紛繁復(fù)雜,只有抓住關(guān)鍵,把握重點,才能取得事半功倍的效果。
            1、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好行政管理。認(rèn)真做好公司各項會議的組織、準(zhǔn)備和記錄工作。
            2、認(rèn)真做好材料的撰寫、打印、信息上報和檔案管理工作,確保及時撰寫和上報。做好各種文件的收發(fā)、復(fù)印工作,及時請領(lǐng)導(dǎo)閱辦,規(guī)范文件傳閱、轉(zhuǎn)發(fā)程序。
            3、本著嚴(yán)格、周密、可操作的原則,在原有各項制度的基礎(chǔ)上,進一步修訂完善辦公室工作規(guī)范、考核制度、保密制度、文件管理制度。明確各崗位工作職責(zé)和工作責(zé)任。明確“辦文、辦事、辦會”程序和質(zhì)量要求。嚴(yán)明勞動紀(jì)律、工作紀(jì)律,力求做到處理工作事務(wù)程序化,服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化,協(xié)調(diào)聯(lián)絡(luò)規(guī)范化。建立工作質(zhì)量責(zé)任追究制度,保證各項工作的高效運轉(zhuǎn)。
            4、協(xié)調(diào)辦公室內(nèi)部工作,合理調(diào)配人員,及時、保質(zhì)保量完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù)。認(rèn)真做好員工考勤、考核工作。認(rèn)真做好電腦、印刷設(shè)備的維護和耗材管理工作。
            辦公室所處的地位和所屬的工作性質(zhì),決定著辦公室的實質(zhì)就是一個單位的服務(wù)中樞,辦公室工作的核心就是服務(wù)。
            1、從抓學(xué)習(xí)教育,提高思想認(rèn)識著手,帶領(lǐng)辦公室同事找準(zhǔn)工作位置,明確工作性質(zhì),樹立“窗口”形象。
            2、拓寬視野,廣泛收集情報信息,及時上報,為領(lǐng)導(dǎo)決策當(dāng)好參謀和助手。
            3、高效辦事,當(dāng)好“管家”。在公文中狠抓收發(fā)、閱辦、歸檔三個環(huán)節(jié),確保公文快速有序地流轉(zhuǎn)。在辦會中,做到統(tǒng)籌考慮,合理安排,加強協(xié)調(diào),努力提高會務(wù)質(zhì)量。在日常工作中,力求把每一件事都考慮周全,安排細(xì)致,處理完善,堅持高效率、快節(jié)奏,雷厲風(fēng)行,急事急辦、特事特辦、快事快辦原則,明顯提高辦公室工作效率。
            各位領(lǐng)導(dǎo),各位同事,位卑不敢忘憂國,那是對國家而言。我作為公司普通一員,在公司學(xué)習(xí)、工作將近xx年時間了,對公司有著深厚的情感,不管我這次競聘的結(jié)果如何,不管今后處在哪個崗位,我都將一如既往地認(rèn)真履行工作職責(zé),并為之奉獻自己的最大力量。在此,我真心祝愿公司能夠打造一支團結(jié)協(xié)作,奮發(fā)向上的管理團隊。我相信,只要全司員工上下一心,攜手共進,我們公司一定會迎來更加光輝的明天。
            企業(yè)辦主任職位競聘演講稿篇五
            各位評委,同事們:
            大家好!
            站在這個講臺,感謝公司領(lǐng)導(dǎo)給我這次共同學(xué)習(xí)的機會和展示自我的舞臺,我競聘的崗位是——辦公室主任。
            首先談一下我對這次競爭上崗的認(rèn)識和心態(tài):這次競爭上崗是繼工資改革之后,在公司發(fā)展過程中實施人才戰(zhàn)略的又一重大舉措,是公司進一步深化和加強企業(yè)內(nèi)部改革,建立健全科學(xué)的干部選拔聘用機制,實現(xiàn)公司跨越性、可持續(xù)發(fā)展的戰(zhàn)略需要。有句古詩講得好:“問君哪得清如許,為有源頭活水來”,這“活水”來源于“源頭”的吐故納新,來源于唯賢是任的用人機制,來源于優(yōu)勝劣汰、不進則退的自然法則。因此,我非常擁護這次競爭上崗活動,也非常珍惜這個機會。對此,我的心態(tài)是:勝故可喜、敗亦無悔、重在參與、貴在競爭。
            俗話說:“打鐵還需自身硬”。競爭部門的主要負(fù)責(zé)人,就要具備主要負(fù)責(zé)人的經(jīng)驗、素質(zhì)和才能。我的優(yōu)勢是:
            在經(jīng)驗方面1997年我從鄭州航空學(xué)院文秘專業(yè)畢業(yè)后,應(yīng)聘到國有外貿(mào)企業(yè)工作,當(dāng)時集團下設(shè)服裝、抽紗、進出口、設(shè)計、建安、鍋爐等18家分公司,1999年通過競爭上崗擔(dān)任集團總部辦公室主任,后經(jīng)外經(jīng)貿(mào)委黨委批準(zhǔn),擔(dān)任集團公司機關(guān)黨支部書記。從此,在五六年的辦公室及黨務(wù)工作中,積累了一定的工作經(jīng)驗和群眾基礎(chǔ),熟練掌握了辦公室的相關(guān)業(yè)務(wù),并與一些政府機關(guān)部門也建立和保持了較為穩(wěn)固的社會關(guān)系。
            在素質(zhì)方面一是有吃苦耐勞、任勞任怨的敬業(yè)精神。自參加工作以來,一直踏踏實實,兢兢業(yè)業(yè),一絲不茍,不管干什么從不講價錢,更不怨天憂人,干一行,愛一行,努力把工作做得更好。
            二是有求真務(wù)實、開拓進取的創(chuàng)新意識。愛因斯坦說過:“熱愛是最好的教師”。我熱愛辦公室工作,在日常工作中,我謙虛好學(xué),不恥下問,基本具備了辦公室主任所必需的業(yè)務(wù)知識和政策水平。能夠適應(yīng)現(xiàn)代企業(yè)管理要求,熟練運用辦公自動化操作。我思想比較活躍,接受新事物比較快,勇于實踐,具有開拓精神;同時我三十而立,朝氣蓬勃,精力旺盛,工作熱情高、干勁足,具有高昂斗志。
            三是有嚴(yán)于律己、團結(jié)同志的優(yōu)良品質(zhì)。辦公室主任是領(lǐng)導(dǎo)的參謀,又是員工的管家,既要維護領(lǐng)導(dǎo)的權(quán)威,又要和同志們打成一片,只有具備良好的人格魅力和做人宗旨,才能打造良好的群眾基礎(chǔ),建立親如手足的深厚感情,受到領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可和同事們的愛戴。我在日常生活和工作中,嚴(yán)格要求自己,尊敬領(lǐng)導(dǎo),團結(jié)同志,以自己良好的形象和表率作用感召人、影響人、帶動人,增強本部門的凝聚力、戰(zhàn)斗力。應(yīng)該說得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事們的肯定。
            在才能方面一是具有一定的管理能力。我在日常生活和工作中注意不斷地加強個人修養(yǎng),言行與公司領(lǐng)導(dǎo)保持一致,踏實干事,誠實待人。能團結(jié)和帶領(lǐng)辦公室人員一道,共同創(chuàng)造性的開展工作,提高服務(wù)質(zhì)量,做到:在服務(wù)中顯示實力,在工作中形成動力,在創(chuàng)新中增加壓力,在與人交往中凝聚合力。經(jīng)過多年學(xué)習(xí)和鍛煉,自己的寫作能力、組織協(xié)調(diào)能力、判斷分析能力、領(lǐng)導(dǎo)部署能力都有了很大提高,我負(fù)責(zé)辦公室工作期間,連續(xù)兩年被公司評為先進集體榮譽稱號。
            二是有一定的文字基礎(chǔ)。自參加辦公室工作以來,從秘書到辦公室主任,參與每年的工作總結(jié)及工作計劃的組織和制訂,參與每項規(guī)章、制度、辦法的擬定,參與每次領(lǐng)導(dǎo)會議發(fā)言材料的撰寫,參與項目可行性分析與論證,參與部門崗位職責(zé)的編制等等。在這些文字材料的組織過程中,得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事們的指正,我的文字綜合水平有了一定的提高,基本達到了辦公室主任的文字基礎(chǔ)。1999年,經(jīng)國家勞動和社會保障部鑒定,考取了中級秘書資格。
            上一屆辦公室工作,雖然在很多方面取得了一定的成績,但也客觀存在著一些不足,表現(xiàn)在:一是在當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)參謀助手方面沒有很好的發(fā)揮出應(yīng)有的作用,在一定時期片面的認(rèn)為辦公室只是公司的管家,沒有正確的認(rèn)識辦公室所處的重要地位。二是在企業(yè)文化建設(shè)方面滿足現(xiàn)狀,沒有很好的樹立公司形象及品牌。三是工作思路不大膽。
            假如我有幸競聘成功,我將不負(fù)眾望,不辱使命,做到“以行動爭崗位,以崗位促行動”,打算從5個方面改進辦公室工作:
            工作中多請示、勤匯報,既充分尊重領(lǐng)導(dǎo)的意見,又敢于表達自己的看法,提出合理化建議;對領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作做到事事有回音、件件有著落,堅持做到不越權(quán)、不越位、不錯位、不失位,協(xié)調(diào)好與各部室的合作關(guān)系,讓領(lǐng)導(dǎo)和同志們滿意!
            1、要樹立超前意識,提前把握領(lǐng)導(dǎo)的思想脈搏。圍繞中心,牢固樹立為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)的超前意識,正確貫徹領(lǐng)導(dǎo)的意圖,當(dāng)好參謀和助手。辦公室是公司工作地前沿,做到不僅對當(dāng)前工作了如指掌,而且對未來工作做到心中有數(shù)。
            2、要多做調(diào)查研究,及時掌握群眾的思想動態(tài)。沒有調(diào)查,就沒有發(fā)言權(quán)。隨著公司新形勢發(fā)展的需要,辦公室的工作重心從辦文、辦會、辦事逐漸向調(diào)研、信息、督查方向發(fā)展,從為領(lǐng)導(dǎo)做好助手轉(zhuǎn)向當(dāng)好參謀。要當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀必須知情,要知情就必須深入基層調(diào)查研究,及時準(zhǔn)確地掌握公司各方面的動態(tài),及時地向公司領(lǐng)導(dǎo)反饋各方面的信息,注重調(diào)查分析,主動為領(lǐng)導(dǎo)獻計獻策。只有調(diào)查研究深入了,掌握的情況和提供的材料才能全面、具體、準(zhǔn)確;只有吃透上情,熟知下情,把領(lǐng)導(dǎo)的決策、指示與各部門的工作實際有機結(jié)合起來,融會貫通,才能為領(lǐng)導(dǎo)決策提供科學(xué)的依據(jù),才能“參”在點子上,“謀”在關(guān)鍵處。
            3、要搞好綜合協(xié)調(diào),確保領(lǐng)導(dǎo)決策的貫徹執(zhí)行。一是在關(guān)系協(xié)調(diào)上,從當(dāng)一般的“傳聲筒”轉(zhuǎn)變?yōu)樯朴趨f(xié)調(diào)、科學(xué)協(xié)調(diào),避免“命令式”,特別對問題比較大,領(lǐng)導(dǎo)意圖比較明顯,但沒有明確表態(tài)的問題的協(xié)調(diào),要站在全局,采取換位思考的方法,主動替對方想一想,耐心細(xì)致、心平氣和地做說服解釋工作,直至問題解決。二是及時傳達貫徹領(lǐng)導(dǎo)決策和辦公會議精神,加強督辦檢查,促進公司各項決策的落實。三是認(rèn)真、科學(xué)地搞好領(lǐng)導(dǎo)與領(lǐng)導(dǎo)、部室與部室之間的溝通協(xié)調(diào)工作,避免互相推委、扯皮、出現(xiàn)工作空檔,確保公司以經(jīng)濟效益為中心,各方面通力合作,默契配合,步調(diào)一致,共同完成發(fā)展大業(yè)。
            新一屆辦公室工作應(yīng)當(dāng)責(zé)無旁貸地承擔(dān)起企業(yè)制度建設(shè)和文化建設(shè)這一光榮而又艱巨的任務(wù)。世界級著名公司之所以能較長期地保持世界領(lǐng)先地位,最重要原因之一是它們都有一種能吸引人、激勵人和留住人的管理制度和獨特的企業(yè)文化。
            目前,公司靠積極的管理創(chuàng)新和制度創(chuàng)新,已經(jīng)在很大程度上擺脫了傳統(tǒng)體制的束縛,然而,在工資改革、競爭上崗之后,如何調(diào)動公司員工的積極性、主動性和創(chuàng)造性,如何統(tǒng)一員工思想認(rèn)識、增強凝聚力,如何提高企業(yè)的核心競爭力,如何創(chuàng)麗城品牌、樹麗城形象,可能成為領(lǐng)導(dǎo)們最為關(guān)心的問題。我想解決這一問題的關(guān)鍵是加強企業(yè)的制度和文化建設(shè)。
            競爭上崗后,我在企業(yè)制度建設(shè)和文化建設(shè)方面,著重從5個方面入手:
            1、要進一步深化企業(yè)改革,重點是在前段工資改革和制度建設(shè)的基礎(chǔ)上,進一步深入工資改革與創(chuàng)新,進一步完善內(nèi)部管理制度和各部門崗位職責(zé)。
            2、要保護自己的知識產(chǎn)權(quán),注冊公司商標(biāo)。20xx年上半年要完成公司標(biāo)志設(shè)計及商標(biāo)注冊工作,公司標(biāo)志是公司的靈魂,公司要宣傳、要發(fā)展、要打造品牌,就必須有自己的形象標(biāo)志。
            3、要完善公司網(wǎng)站建設(shè),健全公司網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng),充分利用計算機網(wǎng)絡(luò)資源,實現(xiàn)各部門信息互動、資源共享。
            4、要組織編制企業(yè)文化宣傳冊,從經(jīng)營理念、管理理念、文化建設(shè)、機構(gòu)設(shè)置、開發(fā)項目、人員培訓(xùn)、歷史淵源、發(fā)展方向等不同方面,展示公司發(fā)展進程中取得的輝煌成績,展示xx人在改革發(fā)展的大潮中開拓進取、奮發(fā)向上的精神風(fēng)貌。爭取在年底完成初稿。
            5、要學(xué)習(xí)優(yōu)秀的企業(yè)文化理念,不斷搜集先進的企業(yè)管理文化,搜集名企名家論談,推薦給大家一起共享。牛頓的“萬有引力定律”告訴我們,要想增加吸引力,就得增加自身的“質(zhì)量”。同樣,要增加社會、消費者對xx房產(chǎn)的關(guān)注和價值認(rèn)同,就得加速我們的企業(yè)文化建設(shè)步伐,提升我們企業(yè)文化的含金量。
            辦公室承擔(dān)著文秘、人事、檔案、接待、宣傳報道、車輛管理等方面的工作,是信息傳遞、政策落實、上下內(nèi)外溝通的窗口,是公司重要的綜合部門,既要承擔(dān)瑣碎的事務(wù),又要參與公司的.政務(wù)。我將根據(jù)實際情況,進行合理分工,合理調(diào)度,認(rèn)真落實崗位責(zé)任制,確保辦公室事務(wù)性工作井然有序。
            1、要加強車輛管理與調(diào)度。重視和發(fā)揮辦公室車隊的作用,進一步完善車輛管理制度和駕駛員的職責(zé)范圍,明確責(zé)任,合理調(diào)度,保證領(lǐng)導(dǎo)及各部門用車。
            2、要理順員工勞動關(guān)系。對符合條件的員工,分批簽訂勞動聘用合同,繳納或發(fā)放養(yǎng)老保險金。在政策允許、領(lǐng)導(dǎo)同意的前提下,積極做好員工醫(yī)療保險及失業(yè)保險工作,對符合條件的員工,及時辦理出入戶手續(xù)。
            3、要認(rèn)真安排好員工的生活福利。本著經(jīng)濟實用的原則,安排好員工福利,并挨家挨戶送到每位員工的家中,體現(xiàn)公司對員工的關(guān)懷和厚愛。
            4、要嚴(yán)格控制招待及辦公用品管理。繼續(xù)堅持招待及辦公用品登記制度,減少浪費,節(jié)省開支。
            5、要努力提高員工業(yè)余文化生活,繼續(xù)組織兩周舞會和圣誕文藝活動,增強員工的向心力和企業(yè)凝聚力,提高了工作熱情和勞動積極性。
            充分發(fā)揮自身優(yōu)勢,把各項工作做在前面;努力做到嚴(yán)格要求,嚴(yán)守紀(jì)律,以共同的目標(biāo)團結(jié)人,以有效的管理激勵人,以自身的行動帶動人。努力做到大事講原則,小事講風(fēng)格,共事講團結(jié),辦事講效率。我將用真情和愛心去善待我的每一個同事,使他們的人格得到充分尊重,給他們一個寬松的發(fā)展和創(chuàng)造空間;我將用制度和崗位職責(zé)去管理我的同事,讓他們像圓規(guī)一樣,找準(zhǔn)自己的位置。注重以人為本,調(diào)動每個成員的積極性,充分發(fā)揮他們的潛力,在精通自己本職工作的基礎(chǔ)上,熟悉辦公室每一環(huán)節(jié)上的工作,發(fā)揮團隊精神,使辦公室這個集體成為作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、業(yè)務(wù)熟練的充滿朝氣、奮發(fā)向上的集體。爭取公司領(lǐng)導(dǎo)對辦公室工作的重視和支持,使辦公室工作管理制度化,服務(wù)優(yōu)質(zhì)化,參謀有效化。
            積極擁護并熱情參與公司20xx年“全員抓銷售”及“大跨越大發(fā)展”的戰(zhàn)略轉(zhuǎn)移。積極配合公司銷售工作,對銷售方式、經(jīng)營理念、宣傳形式多提建設(shè)性意見,集思廣益、群策群力,努力開創(chuàng)公司銷售工作新局面。進一步規(guī)范乳山分公司辦公室管理,充分發(fā)揮其公司戰(zhàn)略轉(zhuǎn)移前沿陣地的作用,在星?;▓@和平遠(yuǎn)國際城項目的開發(fā)建設(shè)過程中,服務(wù)全局,做好后勤保障。同時提前考慮人員的調(diào)度與安置,穩(wěn)定大局,做好戰(zhàn)略轉(zhuǎn)移的思想準(zhǔn)備,為推進公司戰(zhàn)略轉(zhuǎn)移、促進公司跨越發(fā)展做出積極的努力。
            各位領(lǐng)導(dǎo)、評委,同志們,“滄海橫流,方顯英雄本色”,我雖不是英雄,但我渴望做一個改革大潮中的勝者。我深知:前路漫漫,與我相伴而行的可能是坎坷與挫折,但你們的鼓勵和信任將是我前進的動力,并將成為我戰(zhàn)勝困難、超越自我的力量源泉!
            今天若能競職成功,我將以此為新的起點,在新的崗位上和同志們一道,努力拼搏,再創(chuàng)佳績。如果競爭不上正職,說明我的能力有限,離領(lǐng)導(dǎo)的要求還有差距,我將端正心態(tài),擺正位置,競爭副職,當(dāng)好配角。在工作中我將尊重主任的核心地位,維護主任的威信,多請示匯報,多交心通氣,甘當(dāng)綠葉,辯證的看待自己的長處和短處、揚長避短,團結(jié)協(xié)作,做到:到位不越位,補臺不拆臺。同時,我也堅信:新一屆辦公室主任一定會再接再厲,不負(fù)眾望,在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下,在各部門的大力配合下,辦公室各項工作必將取得全新的進展,再上新的臺階!
            最后以一幅對聯(lián)來結(jié)束我的演講,上聯(lián)是“勝固可喜,寵辱不驚看花開”,下聯(lián)是“敗也無悔,去留無意隨云飛”,橫批是“與時俱進”。
            謝謝大家!
            企業(yè)辦主任職位競聘演講稿篇六
            尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
            您好!
            首先讓我對您的支持與信任致于誠摯的.感謝,感謝您在百忙之中顧及了我的殷殷熱心。
            我要應(yīng)聘的是貴司的“辦公室主任”,之所以應(yīng)聘這個職位,是因為我具有以下xxxx條件:
            一是熟練運用計算機和網(wǎng)絡(luò)的能力是我的一個優(yōu)勢,它將有利于將來公司企業(yè)信息化管理的建設(shè)和發(fā)展。
            二是多年的工作經(jīng)驗,使我熟悉企業(yè)管理的各個環(huán)節(jié)、熟悉行政管理工作流程。
            都有了很大提高。
            會比別人多一份從容和坦然;因為年輕,我會比別人多一份熱情和沖勁;更因為年輕,我才希望自己人生的藍圖寫下殷實的一筆。
            六是多年從事服務(wù)行業(yè)的經(jīng)歷,讓我有較為豐富的客戶服務(wù)工作經(jīng)驗和相關(guān)知識,具有一定的公關(guān)交際關(guān)系以及較強的語言表達能力和良好的分析能力。
            七是我崇尚現(xiàn)代管理理念。堅持以人為本,重視企業(yè)文化。勤于思考,熱衷實踐。能夠充分發(fā)揮主觀能動性,開拓創(chuàng)新,注重實效。
            八是我注重團隊意識。能夠團結(jié)同志,與人共事。比較理解人,關(guān)愛人,包容人。善于溝通協(xié)調(diào)關(guān)系,增強凝聚力,形成整體合力。
            我認(rèn)為,具備了這xxxx條件,就是具備做為一位辦公室主任應(yīng)有的素質(zhì)和能力,符合辦公室主任的辦事觀。
            業(yè)的形象和威信,因此,辦公室主任必須具有以下素質(zhì)和能力:
            一、不以事小而不為
            揮一盆漿,工作一團麻。(2)小中見大。小事孕育著大事,這是辦公室的顯著特點。如值班、會議通知、座次安排、后勤服務(wù)、接待等等這些“小事”,稍有不慎就會捅大漏子。
            寫在本上,貼在墻上,記在心上,抓在手上,形成規(guī)矩;用巧功夫去抓,從中找出規(guī)律性的東西,舉一反三;用細(xì)功夫去抓,按部就班,嚴(yán)細(xì)縝密,不出庇漏。
            二、不以事雜而亂為
            主任更應(yīng)成為講規(guī)矩的楷模。不管事情再多再雜,采用什么方法解決,都不能忘了規(guī)矩,該請示的要請示該當(dāng)家的要敢拍板,該反饋的不截留。切勿忘乎所以,授人以柄。
            三、不以事急而盲為
            ,又不能唯唯喏喏,態(tài)度暖昧,以免為徹底解決問題埋下隱患。
            四、 不以事難而怕為
            不成。
            五、與時俱進,開拓創(chuàng)新。
            進“內(nèi)強素質(zhì),外樹形象”培訓(xùn)等各項工作的創(chuàng)新,務(wù)求使公司企業(yè)管理形像躍上新臺階。
            今后我還要加強各方面知識的學(xué)習(xí),在這里我也不想說什么豪言壯語,我只想向貴司表達一個愿望,那就是“我希望有一個機會和舞臺,來為公司的發(fā)展多盡一份自己的責(zé)任?!?BR>    我始終堅信:一個團結(jié)務(wù)實的領(lǐng)導(dǎo)班子再加上一批即將脫穎而出的優(yōu)秀青年職員,公司的未來必將更加燦爛、更加輝煌!
            最后,再次感謝您的支持和信任,祝愿貴司事業(yè)蒸蒸日上。
            謝謝!
            企業(yè)辦主任職位競聘演講稿篇七
            競聘上崗是企業(yè)人事制度改革的重要環(huán)節(jié),是企業(yè)完善法人治理機構(gòu)、推動企業(yè)實行現(xiàn)代企業(yè)管理制度的有力保證。小編精心收集了企業(yè)辦公室主任。
            供大家欣賞學(xué)習(xí)!
            尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委、同志們:
            你們好!
            在我踏上這神圣的競聘臺之前,盡管我有著十分的準(zhǔn)備,但內(nèi)心免不了跳動著三分的忐忑和慌亂??删驮趧偛?,那一陣陣伴我走上這講臺的掌聲,不但讓我無比的感動,而且堅定了我取勝的信心。為此,請你們接受我樸素而又真誠的謝意(鞠躬)——謝謝大家的掌聲,謝謝大家的支持!
            今天,我的目標(biāo)是競聘行政辦公室主任。如果要為這一個追求冠上一個理由,那就是——我愛這個職位!因為愛,所以義無反顧;因為愛,所以無悔追求。
            我叫龍愛明,現(xiàn)任電力公司行政辦公室副主任。競聘主任一職,除了我對它的無比鐘愛以外,還因為我有志在必得的自信。
            自信一,在行政辦公室我當(dāng)了三年副主任。三年里,在原主任的言傳身教和個人的摸索與總結(jié)中,我熟悉和掌握了行政辦公室各項工作特點、任務(wù)及要求,并且也積累了一定的工作和管理經(jīng)驗。這種經(jīng)驗可以縮短我對新崗位的磨合期,盡快進入角色,開展工作。
            自信二,在原主任出差在外時,我多次代理過辦公室的全面工作。在代理期間,辦公秩序良好,管理井然有序,工作完成出色,無一例差錯,各級均很滿意。事實勝于雄辯。我對帶好這支隊伍有充分的把握和成功的先例。
            自信三,“退伍不褪色”的轉(zhuǎn)業(yè)軍人和“永葆先進性”的黨員身份,讓我成熟和理性。同時,我有嚴(yán)格的紀(jì)律性和無往不勝的革命性,我有廉潔自律的奉公意識和甘于奉獻的高尚情操。這一切都是一名新時期企業(yè)中層干部所應(yīng)俱備的起碼素質(zhì)。
            人民的眼睛是雪亮的。我的工作,我的能力,我的人品,我不想在此做過多的陳述。因為我相信,在座的各位都有一顆明亮的心,心中都有一桿公平的秤。我相信我自己,我更相信你們!
            今天,如果機會垂青于我,那么它歸功于黨組織多年的培養(yǎng)和教育,歸功于大家一直以來的支持與幫助,也歸功于自己多年來的勤奮努力和執(zhí)著追求。豪言壯語我不會喊,夸夸其談我不會講,信誓旦旦我更不會表,我能做的,就是把這份難得的成功,珍藏在自己心底,感恩于自己的行動,在新的崗位上,用我的智慧和能力,把隊伍帶得更好,把管理經(jīng)營得更好,把任務(wù)完成得更好,履職盡責(zé),全力以赴,爭做一名出色的辦公室主任。
            古人云:成敗得失,過眼云煙。我堅信,只要我曾經(jīng)努力,無論結(jié)果如何,都可以問心無愧。雖然,這次競聘我有過精心的準(zhǔn)備并為此勇敢的爭取,但是我會尊重大家的權(quán)利和選擇。因為我們都是有責(zé)任的電力人,因為我們都有一個共同的心愿——愿我們企業(yè)的明天會更加美好!
            謝謝大家!
            尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委:
            大家好!我叫,首先,我要感謝公司提供這次寶貴的機會!我之所以參與此次公司辦公室行政秘書的競聘,主要是因為我自認(rèn)為具備以下幾方面的優(yōu)勢和能力:
            一、具備過硬的政治素質(zhì)。秘書工作的性質(zhì)決定了秘書必須具備較高的思想覺悟。在大是大非面前保持清醒的頭腦,運用科學(xué)和正確的方法處理日常事務(wù)。不斷接受新信息,更新觀念,用辯證唯物主義和歷史唯物主義的觀點去觀察和分析問題,透過現(xiàn)象看本質(zhì),充分發(fā)揮好參謀和助手作用。
            二、具備扎實的文字功底。具有較好的文字功底是對秘書最基本的要求,撰寫公文材料是秘書的基本職責(zé)。寫作本不是一件易事,寫好就更不易。我有在工會辦公室擔(dān)任秘書經(jīng)歷,具備辦會、辦文的能力。
            三、具有一定的協(xié)調(diào)和適應(yīng)能力。辦公室是公司運轉(zhuǎn)的一個重要樞紐部門,對公司內(nèi)外的許多需要協(xié)調(diào)、溝通的工作,秘書工作更是承上啟下的作用。我在共青團的崗位干過四年多,并在公司生產(chǎn)車間、組織部、工會和國資委學(xué)習(xí)和工作過,熟悉公司情況和辦公程序,特別是在國資委改革處學(xué)習(xí)期間,對公司有了進一步的了解,為下一步工作的開展創(chuàng)造條件。
            假如我能有幸競聘為集團公司辦公室秘書,我將從以下十個方面投入工作:
            一、學(xué)習(xí)意識。作為一個合格的秘書,就應(yīng)該像電腦內(nèi)存一樣儲存并不斷更新自己的知識。要養(yǎng)成學(xué)習(xí)的好習(xí)慣,不斷完善知識結(jié)構(gòu),拓寬知識面。
            二、效率意識。秘書辦理任何事情,都要思維敏捷、雷厲風(fēng)行,加快工作節(jié)奏,按照工作程序辦文、辦會和辦事,特別要注重時效,爭取最快的速度和最好的質(zhì)量把事情做好。
            三、奉獻意識。秘書工作是一項時效性強、任務(wù)繁重、默默無聞的工作,而且崗位重要,工作要求高。這就要求秘書必須發(fā)揚甘當(dāng)“無名英雄”的精神。
            四、嚴(yán)謹(jǐn)意識。領(lǐng)導(dǎo)工作無小事,秘書必須時時刻刻、事事處處堅持細(xì)致的原則,要分清輕重緩急,理清思路,高效率地辦好每件事情,做到事事有回音,件件有著落。
            五、創(chuàng)新意識。秘書要充分發(fā)揮主觀能動性,努力適應(yīng)世情、國情及省情嚴(yán)峻形勢給企業(yè)帶來的影響,研究新情況,考慮新問題;要多動腦筋,多想辦法,主動為領(lǐng)導(dǎo)分憂解難。
            六、超前意識?!胺彩骂A(yù)則立,不預(yù)則廢”。要做好秘書工作,就必須增強超前意識和主動意識;既要“雪中送炭”,又要“雨前送傘”,要超前接受新知識和新觀點,學(xué)會創(chuàng)造性地開展工作。
            七、服務(wù)意識。所謂的服務(wù)意識,不是一般性的服務(wù)、奉命式的服務(wù)、低層次的服務(wù),而是從質(zhì)全到領(lǐng)城,從當(dāng)前到長遠(yuǎn)。水平更高、能動性最大的服務(wù)。
            八、全局意識。秘書工作無論大小事,事事關(guān)系全局,所以必須心系全局,善于從企業(yè)工作的大局考慮問題、處理事情,自覺地服從服務(wù)于公司工作的大局。
            九、團結(jié)意識。1加0永遠(yuǎn)只能等于1,但是1加1完全可以大于2,只有講團結(jié),求人和,才能凝聚人心,集中智慧,才能提高工作效率,發(fā)揮整體作用。
            十、保密意識。秘書工作是承上啟下、溝通內(nèi)外的樞紐部門,也是接近領(lǐng)導(dǎo)部門的核心要害部門,我一定做到不該看的絕對不看,不該聽的絕對不聽,不該說的絕對不說,不該問的絕對不問,自覺養(yǎng)成保密的好習(xí)慣。
            各位領(lǐng)導(dǎo)、評委,古人說的好:“不可以一時之得意,而自夸其能,亦不可以一時之失意,而自墮其志”,我都將以此句話自勉,一如既往的勤奮學(xué)習(xí),努力工作。并在此次課堂中找出不足和差距。我的陳述完畢,謝謝大家!
            各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:
            大家好!
            雖然與大家并不陌生,但還是請允許我做一個簡要的。
            自我介紹。
            :我叫楊成,現(xiàn)年37歲,本科學(xué)歷,中共黨員,20xx年參加工作,20xx年起,先后從事黨辦宣傳干事、團委書記、黨辦主任干事、辦公室秘書等工作,20xx年2月起任公司辦公室副主任,今年元月起任公司辦公室主任。
            這次公司開展總部機構(gòu)改革工作,面向全公司組織“全員下崗,競聘上崗”活動,我有幸通過組織考核,參加辦公室主任這個崗位的競聘,我感謝公司給我這次機會,感謝各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事對我進行測評。
            今天,我能夠自信地站在這個臺上參加辦公室主任這個重要崗位的競聘,是因為單位培養(yǎng)了我,實踐鍛煉了我。從20xx年分配到原五處修配廠,我從事了7年的汽車修理工作,期間曾獲得全處技術(shù)比試第一名和全局技術(shù)比試“技術(shù)能手”稱號。7年的修理工作,造就了我的吃苦精神和堅韌品格。在這7年里,我還參加并通過了全國高等教育法律專業(yè)自學(xué)考試,文化素養(yǎng)得到進一步提高。20xx年起到現(xiàn)在,我先后從事宣傳、團委、辦公室工作,在單位的培養(yǎng)下一步步成長,每一次工作的變動我都有新的提高,每一段經(jīng)歷都為我增加了新的積累。
            我深知,辦公室工作既是一項綜合性、事務(wù)性的工作,也是一項專業(yè)性的工作,是領(lǐng)導(dǎo)的參謀和助手,是聯(lián)系上下左右、溝通內(nèi)外各方的樞紐,其業(yè)務(wù)涵蓋秘書、機要、檔案、總務(wù)、信訪、計生、車管、打字等諸多內(nèi)容,事務(wù)繁多,責(zé)任重大。盡管如此,我仍然對勝任辦公室主任這個崗位充滿信心。我的信心首先基于對辦公室工作的熟悉。幾年來的辦公室秘書工作和辦公室管理工作,使我對辦公室工作的各項要求和程序有了深入的了解和準(zhǔn)確的把握,能夠有條不紊、全面細(xì)致地做好辦公室的管理工作。其次,是基于我的業(yè)務(wù)能力。在公司辦公室工作以來,我多次參與或主持了重大會議以及內(nèi)外接待活動,起草了5年的職代會行政報告和工作會領(lǐng)導(dǎo)講話等重要文稿,對公司上千份文件進行過內(nèi)容、文字和程序上的把關(guān)。在擔(dān)任辦公室副主任的兩年多時間里,分管了檔案、總務(wù)、機要等業(yè)務(wù),工作得到了領(lǐng)導(dǎo)和員工的肯定,連續(xù)三年獲得“公司先進工作者”稱號。第三,我有一個積極的工作態(tài)度。參加工作以來,無論在什么崗位上,我都努力爭取提高,努力做得更好。我時常提醒自己:一個人的崗位有不同,能力有大小,雖不能驚天動地,但務(wù)必兢兢業(yè)業(yè),這是做工作之根本。在今后的工作中,我仍將一如既往地干下去。
            三個轉(zhuǎn)變”即:
            一是從被動服務(wù)轉(zhuǎn)變?yōu)橹鲃臃?wù),樹立大局觀念,提高工作的前瞻性,善于見微知著,反應(yīng)靈敏,把工作想在前面,克服工作中的惰性,增強工作的創(chuàng)造性。
            二是從單憑老經(jīng)驗辦事轉(zhuǎn)變?yōu)閷嵭幸?guī)范化管理。針對這次機構(gòu)改革和人員調(diào)整情況,明確分管業(yè)務(wù)人員的崗位標(biāo)準(zhǔn)和崗位規(guī)范,調(diào)動全室人員工作積極性,做到減人不減效。
            三是從收發(fā)傳遞信息轉(zhuǎn)變?yōu)榫C合處理信息。把所發(fā)生的重要情況、突發(fā)性事件及領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注的各種熱點問題,及時向領(lǐng)導(dǎo)報告、反饋,同時,編發(fā)《信息快報》,及時為領(lǐng)導(dǎo)提供信息,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)。
            “三個作用”,即:
            一是服務(wù)作用,為上級、本級和下級做好服務(wù)。
            二是參謀助手作用。在做好信息工作的同時,圍繞中心工作開展調(diào)查研究,提出建議和意見。同時,認(rèn)真做好各項事務(wù)性工作,使領(lǐng)導(dǎo)能夠集中精力處理重要工作和重大問題。
            三是綜合協(xié)調(diào)作用。樹立全局意識,做好對上協(xié)調(diào)、對下協(xié)調(diào)和同級之間的協(xié)調(diào)工作,對一些職責(zé)不明、無人負(fù)責(zé)的事,自覺地負(fù)起責(zé)任,當(dāng)好“不管部”。
            如果這次競聘不成功,我也會平靜的接受。我將積極尋求或服從組織分配的崗位,并在新的崗位上努力爭取新的成績。
            各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事,請在楊成的名字下面劃勾。
            謝謝大家!
            企業(yè)辦主任職位競聘演講稿篇八
            尊敬的部長、各位領(lǐng)導(dǎo)代表同志們:
            大家好!我演講的題目是《忠于職守(搶抓機遇),團結(jié)拼搏,為該的發(fā)展再立新功》。
            我叫xxx,是土生土長的人,現(xiàn)年36歲,市委黨校法律本科畢業(yè)。從96年8月至今一直在家鄉(xiāng)工作,先后任鎮(zhèn)農(nóng)經(jīng)員,農(nóng)經(jīng)站長、蓮池村黨支部書記、鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)中心主任、鎮(zhèn)財經(jīng)辦主任、鎮(zhèn)黨委政法書記、鎮(zhèn)紀(jì)委書記。
            扎根該15年來的工作經(jīng)歷,讓我對該的工作氛圍、人文環(huán)境都非常熟悉。從農(nóng)經(jīng)站到蓮池村再到農(nóng)業(yè)中心財經(jīng)辦,這段工作經(jīng)歷樹立了我愛崗敬業(yè)、忠于職守、勤奮工作的理念,提高了我分析問題、解決問題的能力;多年的不斷學(xué)習(xí)和實踐,提高了我的政治理論水平和執(zhí)行政策的'能力;多年基層工作的歷練,樹立了我公道正派,以身作則謙虛謹(jǐn)慎的工作作風(fēng);從村支部書記到鎮(zhèn)紀(jì)委書記,特別是在政法書記崗位上更是磨煉了我對急難工作的應(yīng)對處置能力,提高了對復(fù)雜工作的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力。
            回首過去的十五年,我的每一點成長和每一寸進步都離不開組織的關(guān)心培養(yǎng),更離不開今天參加會議的和沒有參加會議的領(lǐng)導(dǎo)同事村居干部以及家鄉(xiāng)人民對我的支持和幫助!在這里我要借組織給我們搭建的這個平臺向您們鞠上一躬,衷心地表達我的感激之情!謝謝您們!
            企業(yè)辦主任職位競聘演講稿篇九
            尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:
            大家好!
            雖然與大家并不陌生,但還是請允許我做一個簡要的自我介紹:我叫xx,現(xiàn)年30歲,大專科學(xué)歷,現(xiàn)行政管理專業(yè)本科再讀,20xx年參加工作至今,20xx年起,先后從大堂副理、前廳部經(jīng)理助理、前廳部副經(jīng)理等工作。現(xiàn)20xx年12月日起任辦公室主任。
            這是我第二次站在這個臺上,我心潮澎湃,有興奮,有激動,有期待,有希冀,也有一絲忐忑和不安。首先,感謝領(lǐng)導(dǎo)給我提供了這樣一個機會和平臺,感謝各位領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)懷和期許,感謝同志們對我的信任和幫助。是單位培養(yǎng)了我,實踐鍛煉了我。我既深感責(zé)任重大,有干好工作的強烈使命感,又深知能力有限,我更加會努力把工作做好,有壓力也會有更有動力。
            第一,我有一個積極的工作態(tài)度。
            自20xx年到到現(xiàn)在十年來,在前廳部工作十年來我干一行,愛一行,專一行,讓我在接待水平和自身素質(zhì)上得到了很大的提高,我深知,辦公室工作既是一項綜合性、事務(wù)性的工作,也是一項專業(yè)性的工作,是領(lǐng)導(dǎo)的參謀和助手,是聯(lián)系上下左右、溝通內(nèi)外各方的樞紐,其業(yè)務(wù)涵蓋秘書、機要、檔案、總務(wù)、信訪、計生、車管、打字等諸多內(nèi)容,事務(wù)繁多,責(zé)任重大。
            我知道,人生旅程并非一片坦途。也許在今后的工作中我會遇到很多困難,我會盡我全力把困難一點一點克服,人生能有幾回搏,不管結(jié)果如何,我嘗試過,我努力過,所以我無怨無尤。我相信,這次的寶貴經(jīng)歷,必將伴我走過人生每一個站臺,激勵我一往無前,追求進步,追求自身價值的完美體現(xiàn)。
            盡管如此,我仍然對勝任辦公室主任這個崗位充滿信心。
            我的信心首先基于對辦公室工作的熟悉。幾年來的辦公室秘書工作和辦公室管理工作,使我對辦公室工作的各項要求和程序有了深入的了解和準(zhǔn)確的把握,能夠有條不紊、全面細(xì)致地做好辦公室管理工作。
            其次,是基于我的業(yè)務(wù)能力。
            在公司辦公室工作以來,我多次參與或主持了重大會議以及內(nèi)外接待活動,起草了5年的職代會行政報告和工作會領(lǐng)導(dǎo)講話等重要文稿,對公司上千份文件進行過內(nèi)容、文字和程序上的把關(guān)。在擔(dān)任辦公室副主任的兩年多時間里,分管了檔案、總務(wù)、機要等業(yè)務(wù),工作得到了領(lǐng)導(dǎo)和員工的肯定,連續(xù)三年獲得“公司先進工作者”稱號。
            第三,我有一個積極的工作態(tài)度。
            參加工作以來,無論在什么崗位上,我都努力爭取提高,努力做得更好。我時常提醒自己:一個人的崗位有不同,能力有大小,雖不能驚天動地,但務(wù)必兢兢業(yè)業(yè),這是做工作之根本。在今后的工作中,我仍將一如既往地干下去。
            我的競聘演講完成了,謝謝大家!
            企業(yè)辦主任職位競聘演講稿篇十
            尊敬的部長、各位領(lǐng)導(dǎo)代表同志們:
            大家好!我演講的題目是《忠于職守(搶抓機遇),團結(jié)拼搏,為該的發(fā)展再立新功》。
            我叫xxx,是土生土長的人,現(xiàn)年36歲,市委黨校法律本科畢業(yè)。從96年8月至今一直在家鄉(xiāng)工作,先后任鎮(zhèn)農(nóng)經(jīng)員,農(nóng)經(jīng)站長、蓮池村黨支部書記、鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)中心主任、鎮(zhèn)財經(jīng)辦主任、鎮(zhèn)黨委政法書記、鎮(zhèn)紀(jì)委書記。
            扎根該15年來的工作經(jīng)歷,讓我對該的工作氛圍、人文環(huán)境都非常熟悉。從農(nóng)經(jīng)站到蓮池村再到農(nóng)業(yè)中心財經(jīng)辦,這段工作經(jīng)歷樹立了我愛崗敬業(yè)、忠于職守、勤奮工作的理念,提高了我分析問題、解決問題的能力;多年的不斷學(xué)習(xí)和實踐,提高了我的政治理論水平和執(zhí)行政策的能力;多年基層工作的歷練,樹立了我公道正派,以身作則謙虛謹(jǐn)慎的工作作風(fēng);從村支部書記到鎮(zhèn)紀(jì)委書記,特別是在政法書記崗位上更是磨煉了我對急難工作的應(yīng)對處置能力,提高了對復(fù)雜工作的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力。
            回首過去的十五年,我的每一點成長和每一寸進步都離不開組織的關(guān)心培養(yǎng),更離不開今天參加會議的和沒有參加會議的領(lǐng)導(dǎo)同事村居干部以及家鄉(xiāng)人民對我的支持和幫助!在這里我要借組織給我們搭建的這個平臺向您們鞠上一躬,衷心地表達我的感激之情!謝謝您們!
            俱往矣,數(shù)風(fēng)流還看今朝!今天我參加競選鎮(zhèn)黨委委員接受您們的挑選,我更希望繼續(xù)得到您們的擁護和鞭策!
            作為黨委委員,就應(yīng)該更敢于在工作和困難面前扛旗子、靠前站、抓落實、擔(dān)責(zé)任、淡名利。如果我能競選為鎮(zhèn)黨委委員,我將恪守“立黨為公、執(zhí)政為民”的理念,繼續(xù)保持愛崗敬業(yè)求真務(wù)實的工作作風(fēng),緊緊團結(jié)在以黨委書記為核心的領(lǐng)導(dǎo)班子周圍,講政治,講原則,守紀(jì)律,懂規(guī)矩,顧大局,自覺維護班子的`團結(jié)和形象。正確對待和運用手中的權(quán)力,自覺接受群眾監(jiān)督,自重、自省、自警、自勵,拒腐防變、廉潔自律。心系群眾,堂堂正正做人,清清白白做事。為把我區(qū)建設(shè)成為窗口和典范大力實施九字惠民政策縮差共富,為我鎮(zhèn)經(jīng)濟社會和諧發(fā)展繼續(xù)實施12345發(fā)展戰(zhàn)略貢獻自己的力量。
            各位領(lǐng)導(dǎo),代表們,競選黨委委員,不是我人生價值的唯一追求,成功與否,我無怨無悔。作為扎根該15年的一顆螺絲釘,我絕對服從組織的安排,為官知足,為人知不足,干事不知足,我愿意繼續(xù)為家鄉(xiāng)人民做好事辦實事!繼續(xù)為家鄉(xiāng)的蓬勃發(fā)展添磚加瓦!再立新功!
            再次謝謝大家!
            企業(yè)辦主任職位競聘演講稿篇十一
            尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委:
            大家好!首先,我很高興能在這里參加農(nóng)村信用社基層主任競聘演講活動,同時感謝組織上給了我這次參與競爭上崗的機會,通過公開、平等、競爭、擇優(yōu)的方式,為我們搭建了一個發(fā)展與鍛煉的平臺。這次競爭上崗,我也曾度德量力,思慮再三,最后決定放平心態(tài),參與競聘,對于即將步入“而立之年”的我,站在人生的重要起點前,我知道自己是一個平凡的人。在我從事的信用聯(lián)社柜員工作上雖沒有絢爛輝煌的成績,但作為農(nóng)信人三尺柜臺印記著我成長的點點滴滴,我始終從未停止過追逐農(nóng)信事業(yè)絢爛輝煌的腳步。我叫xxx,今年27歲,xxx年畢業(yè)于xxx學(xué)校,大專文化,這次農(nóng)村信用社基層主任崗位實行公開競聘,對我個人而言,對增強競爭意識,提升自身素質(zhì),是一場難得的學(xué)習(xí)良機,還是一次積極的鍛煉過程,更是一次提高自我的激勵方式。作為一名符合競聘條件的農(nóng)信人,我愿意接受組織的考驗和篩選。除了自身具備農(nóng)信社主任崗位必須的基本素質(zhì)外,我認(rèn)為有以下三點優(yōu)勢:
            一、具有踏實、進取、吃苦耐勞、實事求是的工作作風(fēng)。
            從出學(xué)校門到農(nóng)村信用聯(lián)社一線窗口柜員,我始終堅持不會就學(xué)、不懂就問,向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)、向同事學(xué)、向?qū)嵺`學(xué)、向書本學(xué),以認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度、務(wù)實進取的工作作風(fēng),較為出色的完成了領(lǐng)導(dǎo)所分配的各項任務(wù),參加工作后,我利用業(yè)余時間系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了農(nóng)村信用社經(jīng)營管理理論課程,對如何有效管理欠發(fā)達地區(qū)農(nóng)村信用社有了新認(rèn)識和見解。同時,一方面在基層信用社窗口一線柜員工作過,對農(nóng)村信用社現(xiàn)有業(yè)務(wù)比較熟悉,對農(nóng)村信用社改革與發(fā)展理解比較全面。另一方面長期親身感受過社主任的工作方法和領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù),對處理復(fù)雜性問題和重要事情有一定的經(jīng)驗積累,這些都為自己今后更好處理崗位工作奠定了堅實的基礎(chǔ)。
            二、有強烈的事業(yè)心和責(zé)任感。
            俗話說:“只有愛一行,才能干好一行”。參加工作以來,我親身經(jīng)歷了農(nóng)村信用社深化改革風(fēng)風(fēng)雨雨的艱辛歷程,我始終堅信“我是信合人、信合是我家、社興我榮、社衰我恥”的理念,用青春歲月和滿腔熱情與農(nóng)村信用社共成長、共探索、共發(fā)展這幾年來的工作使我養(yǎng)成了一絲不茍的作風(fēng),平和端正的心態(tài),團結(jié)同事,虛心做人的品德。這幾年來也使我經(jīng)歷了初出茅廬的角色轉(zhuǎn)變、個人學(xué)歷的深造突破、思想政治的高度升華、思維方式的辯證解放、工作方法的開拓進取、使我養(yǎng)成踏實負(fù)責(zé)的工作作風(fēng)、取得了顯著的工作成果,這使我成熟了許多,這份成熟不僅僅是思想心態(tài)的轉(zhuǎn)變,更是包含了我對領(lǐng)導(dǎo)給予我的關(guān)心、支持、信任和幫助的理解。幾年來的工作學(xué)習(xí),更讓我信心百倍、昂首挺胸地去迎接挑戰(zhàn)!
            三、對農(nóng)信社基層主任這一崗位的理解與把握。
            思路是發(fā)展的基礎(chǔ),思路凝聚著發(fā)展的力量,在以服務(wù)“三農(nóng)”為導(dǎo)向,根在農(nóng)村,在農(nóng)民的農(nóng)信社,解決好“三農(nóng)”問題,既是農(nóng)村信用社生存和發(fā)展的需要,又是黨和國家賦予農(nóng)村信用社的重要社會職責(zé)。50多年來,農(nóng)村信用社對農(nóng)村經(jīng)濟的發(fā)展作出了突出的貢獻,而今已成為農(nóng)村金融的主力軍和聯(lián)系農(nóng)民最好的金融紐帶,成為農(nóng)民、農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展不可或缺的重要支持力量。作為基層農(nóng)信社主任,將牢固樹立效益意識,鼓勵全員發(fā)揚三勤四上門的優(yōu)良傳統(tǒng),把考核重點放在低成本存款上,不斷壯大自辦存款業(yè)務(wù),努力降低經(jīng)營成本。同時,牢固樹立服務(wù)意識,鼓勵信貸員抓住節(jié)令農(nóng)時農(nóng)副產(chǎn)品上市的有利時機,堅持大額小額一齊抓,零鈔、殘幣一樣存的吸儲原則,做好登門上戶的服務(wù)文章,現(xiàn)場搞好結(jié)算服務(wù),最大限度地占領(lǐng)農(nóng)村金融市場。
            企業(yè)辦主任職位競聘演講稿篇十二
            的寫作技巧,把握競聘演講稿的寫作要求。下面是本站小編給大家整理的信用社副主任職位競聘演講稿,僅供參考。
            各位領(lǐng)導(dǎo)、評委、各位同事:
            大家好!很榮幸我能參加我們信用社舉行的信用社副職競聘演講稿大會。這是一次難得的鍛煉、提高自己的競聘機會。今天,我懷著滿腔的熱情和強烈的主人翁責(zé)任感來參加這次競選演講。當(dāng)走上講臺的時候,我就深深的感到了有一種“青春不再,時不我待”的危機感和使命感。在這“挑戰(zhàn)人生”的時刻,我飽含對信用社工作的摯愛,滿懷信心地走上講臺,接受組織的考驗。新時期對我們信用社的每一位員工提出了更高的要求。我覺得我應(yīng)該主動接受改革的洗禮。
            信用社副主任是一份富于挑戰(zhàn)性的職業(yè),我喜歡挑戰(zhàn),喜歡去面對未知領(lǐng)域。信用社要生存要發(fā)展,靠的是我們每一位員工的熱誠努力,因此,我決定來參加此次競職演講,展示自己。
            我叫,現(xiàn)年34歲,本科學(xué)歷,中共黨員,經(jīng)濟師職稱。**年畢業(yè)于廣州金融高等??茖W(xué)校國際金融系,**年通過全國自學(xué)考試,獲得深圳大學(xué)金融專業(yè)本科畢業(yè)證書,1998年1月進入市區(qū)農(nóng)村信用社聯(lián)社工作,就職于人秘部,主要從事辦公室的業(yè)務(wù),20xx年4月調(diào)入聯(lián)社另外一個部門:計劃信貸管理部工作,主要從事信貸管理以及信貸數(shù)據(jù)統(tǒng)計工作,**年4月,由于部門整合,在聯(lián)社授信監(jiān)管部工作,主要從事貸后管理以及信貸數(shù)據(jù)統(tǒng)計工作。十多年的工作實踐,讓我精通了信用社的各項業(yè)務(wù),曾于20xx年獲得“先進工作者”榮譽,**年獲得“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”稱號,考核先后要四個年度被評定為“優(yōu)秀”。
            基層社副主任主要協(xié)助基層社主任開展工作和做好經(jīng)營管理工作,還要聽從聯(lián)社的安排,需要多方面的綜合能力。但機遇往往垂青于有準(zhǔn)備的人,我覺得我有能力和信心勝任這項工作,因為我具有以下四個優(yōu)勢:
            一、具有較好的政治素養(yǎng),我一直嚴(yán)于律己、誠信為本和求真務(wù)實。多年的工作培養(yǎng)了我一身浩然正氣、廉潔公正政治素養(yǎng),雷厲風(fēng)行、求真務(wù)實的工作作風(fēng)。
            二、具有較強的協(xié)調(diào)能力。在待人接物方面,我以誠待人、尊重領(lǐng)導(dǎo)、團結(jié)同事,主動搞好團結(jié)協(xié)調(diào)。在組織觀念方面,認(rèn)真執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)決定,工作到位但不越位,作風(fēng)正派,嚴(yán)格要求自己。工作多年來,我一直能與同事友好相處,對領(lǐng)導(dǎo)部門員工能夠團結(jié)、友愛、互助,對其他部門能夠積極溝通協(xié)調(diào)幫助,能夠與大家一起營造和諧有序融洽的工作氛圍,以較強的親和力贏得了大家的信任與支持。
            三、具有強烈的責(zé)任感。工作態(tài)度端正,工作效率高。一個人的工作做的好壞,最關(guān)鍵的一點就在于有沒有責(zé)任感,是否認(rèn)真履行了自己的責(zé)任。責(zé)任可以使人堅強,責(zé)任可以發(fā)揮自己的潛能,能力永遠(yuǎn)由責(zé)任來承載。責(zé)任可以改變對待工作的態(tài)度,而對待工作的態(tài)度,決定我們的工作成績。
            四、我的性格熱情奔放,積極向上,為人樂觀,銳意進取。有著滿腔的熱情追求優(yōu)秀,追求卓越。我相信,我能為信用社的美好未來增光添彩。
            再燦爛的語言也只不過是一瞬間的理智和智慧,擁有卓絕的能力和樸實的工作態(tài)度才是最重要的。如果我的競崗演講稿能夠獲得領(lǐng)導(dǎo)和同事的認(rèn)可,我將從以下幾個方面開展工作:
            一、擺正位置,當(dāng)好助手。找準(zhǔn)坐標(biāo),擺正位置,分清職責(zé),掌握分寸,做到工作到位而不越位,竭力當(dāng)好參謀和助手,主動搞好配合。遇到棘手的問題,不上推下卸,勇于承擔(dān)責(zé)任,勇于解決矛盾和問題。
            二、加強學(xué)習(xí),提高素質(zhì)。一方面加強政治理論知識的學(xué)習(xí),不斷提高自己的政治理論修養(yǎng)和明辯大是大非的能力。另一方面是加強業(yè)務(wù)知識和高科技知識的學(xué)習(xí),緊跟時代步伐,使自己更加勝任本職工作。另外,還組織帶領(lǐng)廣大員工進行針對性業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí),營造一個學(xué)習(xí)型團隊。
            三、加強協(xié)調(diào),形成合力。我將勤奮工作,不計較個人得失,勇于承受壓力,敢于擔(dān)當(dāng)責(zé)任,不怕苦,不怕累,不怕受委屈,多與領(lǐng)導(dǎo)交心,多與干部溝通,多與同行交流,努力促進信用社工作再創(chuàng)新輝煌、再登新臺階。
            四、努力完善工作細(xì)節(jié),增強部門、同事、企業(yè)之間等合作意識,加強團結(jié),不斷改進,力爭做好信用社工作。
            “千里之行,始于足下”。尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委,如果我競聘成功,我絕不辜負(fù)各級領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的殷切期望,即使今天沒有得到各位的賞識,我也不氣餒,一樣會不遺余力地做好本職工作,并會以此為動力,加速能力的提高與學(xué)識的積累,爭取在工作上有新的起色,新的突破,新的輝煌!
            我的競聘上崗演講稿完畢。謝謝大家!
            尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委:
            大家好!
            在這里我以平常人的心態(tài),參與副主任崗位的競聘。首先應(yīng)感謝領(lǐng)導(dǎo)為我們創(chuàng)造了這次公平競爭上崗的機會!借此機會,請允許我介紹一下我的主要工作。
            簡歷。
            我叫××,(??簡介與工作經(jīng)歷)。
            在社會主義市場經(jīng)濟的大舞臺上,深化改革、增強競爭是農(nóng)村信用社應(yīng)對入世的現(xiàn)實選擇。此次競聘是我縣聯(lián)社人事制度改革的一次延伸和具體實踐,充分證明我縣農(nóng)村信用社公開、公平、公正的競爭機制和人才選拔機制,已經(jīng)建立并得以順利推行,這勢必為信用社的改革與發(fā)展注入新的生機和活力。在這次競聘中我積極參與,知難而進,勇于競爭,我認(rèn)為:競爭可以展示自我,競爭可以發(fā)現(xiàn)差距,競爭可以促進學(xué)習(xí),競爭可以提高自己的綜合素質(zhì)和工作能力。我認(rèn)為,自己符合副主任競聘條件,并有決心、有能力勝任這一職務(wù):一是我曾先后在基層信用社從事辦公室、內(nèi)勤、市場經(jīng)理工作,有著較為豐富的工作經(jīng)驗,熟悉信用社各崗位操作技能。對當(dāng)?shù)厍闆r有比較全面的了解,群眾基礎(chǔ)廣泛,與企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)建立了良好的合作關(guān)系,與地方黨委和政府領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系融洽,與地方各工作部門業(yè)務(wù)協(xié)調(diào)較好,外部環(huán)境有利。
            二是我在擔(dān)任××分社業(yè)務(wù)員期間,在分社的正確領(lǐng)導(dǎo)下,經(jīng)過我的不懈努力,超額完成各項任務(wù)目標(biāo),創(chuàng)歷史最高水平。由于工作成績突出,我個人也被××社評為(??個人榮譽)。
            三是不斷加強自我充電,平時加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高了我的政治文化修養(yǎng)及組織、協(xié)調(diào)能力。十幾年的工作使我深深地感到機遇和挑戰(zhàn)并存,成功與辛酸同在。參與這次競聘,我愿在求真務(wù)實中認(rèn)識自己,在積極進取中不斷追求,在拼搏奉獻中實現(xiàn)價值,在市場競爭中完善自己。如果我有幸能競聘上副主任這個職位,我將在社領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,在同志們的支持和幫助下做好以下幾方面工作:
            一、盡快實現(xiàn)角色與思維方式的轉(zhuǎn)變,適應(yīng)工作需要。成為副主任后與以往不同,各項工作要想在前、干在前,對榮譽和個人利益讓在前。團結(jié)每一位同志,對同志要樹立推功攬過,甘為人梯的服務(wù)意識,先當(dāng)好演員,再當(dāng)好導(dǎo)演。將思維方式由原來的“領(lǐng)導(dǎo)交辦,盡力辦好”向“知道干什么,怎樣干好”的方式轉(zhuǎn)變。
            二、在主任的帶領(lǐng)下,樹立全局觀念,維護社領(lǐng)導(dǎo)班子的核心和權(quán)威。當(dāng)好“一把手”的助手,甘當(dāng)綠葉、甘當(dāng)配角,工作上竭盡全力,主動配合、協(xié)助,遇到問題,出主意、想辦法、抓落實,不斷創(chuàng)新工作思路和工作方法,做到嚴(yán)于律己、團結(jié)同志、公道正派、廉潔誠信、求真務(wù)實、開拓進取,抓工作到位不越位,補臺不拆臺,以新的姿態(tài)適應(yīng)新的工作環(huán)境,把本社的業(yè)務(wù)發(fā)展推向新征程。
            三、協(xié)助主任抓好政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),外樹形象,內(nèi)強素質(zhì)。充分發(fā)揮每個同志的積極性,聽取大家意見,努力使全社同志思想上同心、目標(biāo)上同向、行動上同步、事業(yè)上同干,以身作則,樹立精品意識,共同完成各項工作。在協(xié)助主任做好以上工作的同時,還必須在工作思路、工作內(nèi)容、工作方式上多下功夫,力求有所發(fā)展,有所創(chuàng)新。
            有競爭就有壓力,有壓力才有動力,如果說,通過競聘,我能如愿以償,我會深感崗位來之不易,格外珍惜。
            尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、尊敬的各位評委:
            我叫××,現(xiàn)年××歲,(??簡單介紹)。
            在社會主義市場經(jīng)濟的大舞臺上,深化改革、增強競爭是農(nóng)村信用社應(yīng)對入世的現(xiàn)實選擇。在剛剛進入21世紀(jì)的第二個開局年,市行、辦就以超前眼光開展了這次聯(lián)社副主任競聘活動,勢必為全市農(nóng)村信用社的改革與發(fā)展注入生機和活力。我認(rèn)為,自己符合聯(lián)社副主任競聘條件,并有決心、有能力勝任這一職務(wù):一是曾先后在基層信用社從事信貸員、會計工作,自聯(lián)社成立后,先后擔(dān)任過聯(lián)社稽核科科長、營業(yè)部主任,有著較為豐富的工作經(jīng)驗,熟悉信用社各崗位操作技能。二是任××信用社期間,存、貸款總量分別較我任職前增長了×萬元,成為支持××鎮(zhèn)農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的頂梁柱,我本人連續(xù)×年被評為×××。三是不斷加強自我充電,先后參加了學(xué)歷教育試、職稱等考試,提高了我的政治文化修養(yǎng)及組織、協(xié)調(diào)能力。我擬競聘分管業(yè)務(wù)工作的副主任。按照任期目標(biāo)要求,我的工作目標(biāo)是:
            任職當(dāng)年使全社的存款較年初上升××億元,貸款增長××萬元,存貸款增量列全縣金融機構(gòu)之首;加大不良貸款盤活力度,使不良貸款較年初下降××萬元;大力發(fā)展中間業(yè)務(wù),使中間業(yè)務(wù)收入占比提高×個百分點;努力提高資本充足率,年內(nèi)使各項股金增長××萬元;在支持好地方經(jīng)濟發(fā)展、滿足農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展資金需求的同時,嚴(yán)把貸款投向關(guān),新增貸款回收率達到××%以上。
            為完成以上工作目標(biāo),我擬將主要落實好以下四個"工程":
            一、實施“資金膨脹”工程。在存款組織工作中,我將牢固樹立效益意識,鼓勵全員發(fā)揚"三勤四上門"的優(yōu)良傳統(tǒng),把考核重點放在低成本存款上,不斷壯大自辦存款業(yè)務(wù),努力降低經(jīng)營成本。同時,牢固樹立服務(wù)意識,鼓勵信貸員抓住節(jié)令農(nóng)時農(nóng)副產(chǎn)品上市的有利時機,堅持大額小額一齊抓,零鈔、殘幣一樣存的吸儲原則,做好登門上戶的服務(wù)文章,現(xiàn)場搞好結(jié)算服務(wù),最大限度地占領(lǐng)農(nóng)村金融市場。
            二、實施“富民工程”。在信貸支農(nóng)工作中,我將緊密圍繞聯(lián)社主任的中心工作,在政府規(guī)劃、群眾自愿的前提下,只要符合產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)政策,資金問題將最大限度地予以保證,農(nóng)民需要多少就投放多少,農(nóng)民需要什么樣的金融服務(wù),就及時予以保障,用實實在在的行動,實踐“農(nóng)村信用社是最好的聯(lián)系農(nóng)民的金融紐帶”的服務(wù)。
            格言。
            在支持項目上,從注重支持?jǐn)?shù)量增長型轉(zhuǎn)向支持規(guī)范效益型,從支持農(nóng)產(chǎn)品單一環(huán)節(jié)轉(zhuǎn)向支持種養(yǎng)加工一條龍,貿(mào)工、農(nóng)產(chǎn)、供銷一體化,拉動××農(nóng)村產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整步伐。
            三、實施“資金盤活”工程。一是明確責(zé)任,正本清源。屬于農(nóng)村信用社自身原因形成的不良貸款,將逐筆追究責(zé)任人的責(zé)任,嚴(yán)格按照有關(guān)金融法律法規(guī)落實到個人。二是在取得黨委、政府支持的前提下,不斷創(chuàng)新清收方法,能落實企業(yè)經(jīng)營權(quán)的,通過合法取得其經(jīng)營權(quán)來盤活貸款;能以資抵債的及時辦理抵債手續(xù)。三是通過動用一切社會關(guān)系和力量最大限度地清收不良貸款。
            四、實施“中間業(yè)務(wù)”工程。工作中,我將充分利用我們貼近農(nóng)村、直接與農(nóng)民打交道這一大優(yōu)勢,不斷加強金融創(chuàng)新,逐步探索一些代售、代銷、租賃、保管等中間業(yè)務(wù),與其他金融機構(gòu)比優(yōu)質(zhì)服務(wù)、賽結(jié)算手段,不斷把中間業(yè)務(wù)這塊“蛋糕”做大。
            思路是發(fā)展的基礎(chǔ),思路凝聚著發(fā)展的力量。如果我這次能夠有幸競聘上分管業(yè)務(wù)的聯(lián)社副主任,我將緊密團結(jié)在聯(lián)社主任的周圍,當(dāng)好“一把手”的助手,甘當(dāng)綠葉、甘當(dāng)配角,不斷創(chuàng)新工作思路和工作方法,以新的姿態(tài)適應(yīng)新的工作環(huán)境,把××聯(lián)社的業(yè)務(wù)發(fā)展推向新征程。
            如果我這次落聘,我決不氣餒,將以更加旺盛的精力,更加扎實的工作,促進××信用社兩個文明建設(shè)再上新臺階,用實實在在的行動,實現(xiàn)自己的人生價值。
            謝謝各位領(lǐng)導(dǎo)、謝謝各位評委!
            企業(yè)辦主任職位競聘演講稿篇十三
            尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、工人師傅們:
            大家好!非常感謝各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們給了我這次競聘的機會。
            我叫×××,××年畢業(yè)于××學(xué)校,同年8月到1997年4月,在××科工作。十多年來,在平凡的工作崗位上兢兢業(yè)業(yè)地干好自己的本職工作。
            我今天的演講內(nèi)容主要分兩部分:一是我競聘××車間主任這個職位自身的優(yōu)勢;二是談?wù)勛龊谩痢淋囬g主任工作的思路。
            進入公司工作十余年來,我一直從事基層管理工作,與崗位上的員工朝夕相處,共同進步,深深的了解員工的愿望和需求,并在實際工作中進行優(yōu)化和改進,掌握了滿足員工意愿的有效方法,這是我參加競聘的第一大優(yōu)勢。第二,我接受了半年的調(diào)度培訓(xùn)和三年的綜合管理工作,親自組織、策劃大型的活動,在大局觀和組織協(xié)調(diào)能力、實踐能力上有了較大的提高。第三,熟悉生產(chǎn)的各個環(huán)節(jié),了解生產(chǎn)的實際狀況。第四,具有高度的自信心和強烈的責(zé)任感,相信我有能力把事情做好并在××車間得到實踐。
            鑒于此,我認(rèn)為我有條件、有能力勝任××車間主任的工作。假若這次我能競聘成功,我將圍繞xx年××車間“提高、優(yōu)質(zhì)、改善、高效”的目標(biāo),不斷實現(xiàn)提高產(chǎn)品品質(zhì),降低產(chǎn)品成本,改善工作環(huán)境,培養(yǎng)高效團隊,讓“工藝、設(shè)備、安全、現(xiàn)場、全員”同步改善。為此將從以下幾個方面開展工作,不斷促使目標(biāo)的達成:
            第一、確保整個生產(chǎn)裝置和設(shè)備設(shè)施運行正常,努力實現(xiàn)車間生產(chǎn)裝置和設(shè)備設(shè)施“安、穩(wěn)、長、滿、優(yōu)”動態(tài)循環(huán)目標(biāo)的持續(xù)實現(xiàn)。
            車間主任的第一要素是在確保安全工作的前提條件下,尋找裝置中影響生產(chǎn)的因素,進行分級評價,確定重點,及時進行有效地整改,確保生產(chǎn)的穩(wěn)定,圓滿地完成生產(chǎn)任務(wù)。
            第二、整合資源,優(yōu)化管理,共克時艱,踐行“四化一追”目標(biāo)。
            在過去發(fā)展的十年里,企業(yè)憑借“五大法寶”鍛造出一座新型的化工新城。隨著各種先進管理體系的引進,車間的精細(xì)設(shè)備管理、安全標(biāo)準(zhǔn)化管理,創(chuàng)最佳工藝管理活動,找準(zhǔn)三種管理融合的切入點,各種資源需要整合,以此達到簡潔化管理,不斷向精細(xì)化要效益的目的。
            第三、強化產(chǎn)品質(zhì)量意識,落實質(zhì)量監(jiān)管體系中成員的職責(zé),通過工程技術(shù)措施的改善,細(xì)化車間產(chǎn)品質(zhì)量管理的各個環(huán)節(jié),不斷提高尿素產(chǎn)品品質(zhì)。
            第四、創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織,打造高績效的尿素團隊。
            知識改變命運,學(xué)習(xí)成就未來,這是公司固化的人本理念。創(chuàng)建學(xué)習(xí)性的組織,就是使××車間內(nèi)部全體人員能全身心地投入并持續(xù)增長學(xué)習(xí)力的組織,每一個員工都有學(xué)習(xí)的動力、學(xué)習(xí)的毅力和學(xué)習(xí)的能力。同時,通過學(xué)習(xí),要讓每一位員工體驗到工作中生命意義。現(xiàn)如今,我們每個人都在忙忙碌碌地工作,從來就沒有人去思考工作中生命的意義究竟是什么,他們在工作中需找不到快樂,所以常常出現(xiàn)帶有抵觸情緒的人和不愉快事情發(fā)生。
            精誠團結(jié)務(wù)實創(chuàng)新的企業(yè)精神和協(xié)作互助的團隊精神是公司文化的核心價值觀,車間團隊建設(shè)績效的好壞將直接影響到公司的整體利益。要打造高績效的團隊,首先就要制定明確并富有挑戰(zhàn)性目標(biāo),通過賦能授權(quán)讓組織成員互相尊重,并且愿意幫助別人;車間團隊的每一位管理人員將關(guān)系和溝通作為工作的一個部分;當(dāng)某個成員不在的時候會主動補位。團隊的產(chǎn)品品質(zhì)卓越,決策效果好。組織中的每個人都得到認(rèn)可和贊美;每個人都士氣沖天,快樂著工作。
            第五、不斷激勵員工,塑造陽光文化,通過績效管理贏得員工的微笑。
            在今后的工作中車間的所有管理人員要努力做到認(rèn)同是第一步,通過有效的溝通提升員工的積極性和工作效率,加強與部門之間的配合,創(chuàng)造良好的工作氛圍和人際關(guān)系,使每個人工作起來更加愉快、更加高效。
            將績效考核上升到績效管理的層次,通過對員工績效的考評,不斷發(fā)現(xiàn)車間內(nèi)部存在的基礎(chǔ)管理問題,并在實踐中及時加以改進。
            為了促使以上五個方面的工作能夠順理成章的達成,車間所有人員必須遵守以下幾個原則:
            第一、明辨是非,黑白分明原則,通過建章立制讓車間每一位員工知道哪是對的,哪是錯的。第二、第一推動原則,車間管理人員用行動去率先垂范。第三、沒有借口的原則,提高員工的主觀能動性。第四、執(zhí)行原則。第五、團隊至上原則。第六、結(jié)果高于一切的原則。
            作為這次競聘活動的積極參與者,我當(dāng)然希望在競爭中獲得成功。同樣,我會坦然地接受失敗的好處,從中我會深刻地體會企業(yè)人才觀中第二種人的定義,找到自己的定位,明確今后努力的方向。不管競聘的結(jié)果如何,我仍將都將一如既往的工作。
            今天毛遂自薦,只是想向各位領(lǐng)導(dǎo)展示一個真實的我,鍛煉自己的能力,并借此機會將我的夢想與大家一起分享,我真誠地接受各位領(lǐng)導(dǎo)、工人師傅們對我的挑選。我相信,憑著我的政治素質(zhì),愛崗敬業(yè)、腳踏實地的精神,我的工作熱情和管理經(jīng)驗,一定能把尿素車間的工作做好。如果各位有疑慮,那就請給我一個機會,我決不會讓大家失望。
            我的演講完畢,謝謝大家!
            企業(yè)辦主任職位競聘演講稿篇十四
            各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:
            首先,感謝領(lǐng)導(dǎo)給了我們這次展示自我,挑戰(zhàn)自我、公平競爭的機會。我叫xx,現(xiàn)年××歲,大學(xué)文化,××年參加工作,曾任xxxx。近幾年來,通過領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)心和幫助,自己各方面素質(zhì)得以提高,曾多次被評。
            下面請允許我將自己競聘經(jīng)警的有利條件以及搞好經(jīng)警工作的思路向各位領(lǐng)導(dǎo)、同事匯報如下,不妥之處,請給予批評指正:
            我競聘的有利條件主要有以下幾點:一是具有較高的政治素質(zhì)。能以共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,對組織的決定堅決執(zhí)行,在大是大非面前能夠時刻保持清醒的頭腦,遇事能獨立思考,事事以工作為重,處處以大局出發(fā);二是培養(yǎng)了嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)和敬業(yè)精神。由于多年的在銷售部駐外辦事處工作,能夠把服從命令聽從指揮作為自己的重要準(zhǔn)則,把領(lǐng)導(dǎo)交給自己的任務(wù),努力優(yōu)質(zhì)的完成作為鍛煉和培養(yǎng)自己的最好機會,對領(lǐng)導(dǎo)分配的工作都能堅決服從,認(rèn)真完成;三是有嚴(yán)密的組織紀(jì)律性。對于安保工作,我在不同時期不同程度地接觸和實踐過,有一定的經(jīng)驗,特別是近幾年來我從事營銷和管理工作,具有一定的組織指揮和發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的能力;四是在工作中,我能夠認(rèn)真勤奮、努力作為,胸懷坦蕩,公道正派,與人為善。
            如果我應(yīng)聘成功,我將牢記“國家利益至上,消費者利益至上”的行業(yè)共同價值觀,以“兩個維護”為已任,從以下幾個方面開展作工:
            傳統(tǒng)的管理,特別是經(jīng)警隊這樣的半軍事化的團隊,比較強調(diào)剛性管理,看表面,抓現(xiàn)象,看結(jié)果,重懲處成分較多,對氛圍的熏陶、人性的感化重視不夠。因此,我要在抓嚴(yán)格管理的同時,在科里的統(tǒng)一安排下,常組織一些有意義的學(xué)習(xí)培訓(xùn)和競賽活動,和指導(dǎo)員一起開展有針對性的政治思想工作和形勢教育,多從工作、生活和學(xué)習(xí)等方面關(guān)心下屬,切實做到以人為本,在全隊上下營造互相理解、互相關(guān)心、互相尊重、互相信任的和諧氛圍。
            嚴(yán)格貫徹執(zhí)行企業(yè)制定的各項規(guī)章制度和安全管理規(guī)定,及時發(fā)現(xiàn)安全隱患,糾正制止違章,還根據(jù)自身的特點進一步完善內(nèi)部各項管理制度。
            如果我應(yīng)聘成功,我將全力以赴,恪盡職守,不負(fù)眾望,不辱使命。一是擺正自己的位置。在工作中確保貫徹落實廠里各項政令和科領(lǐng)導(dǎo)的指示。同時,要辨證的看待自己的長處和短處,揚長避短,團結(jié)合作,努力發(fā)揮集體的智慧,圓滿完成各項工作任務(wù)。二是加強學(xué)習(xí),提高素質(zhì)。一方面加強政治理論知識的學(xué)習(xí),不斷提高自身的政治理論素質(zhì)和大局意識;另一方面要以不斷加強業(yè)務(wù)和科技知識的學(xué)習(xí),緊跟時代步伐,不斷充實完善,使自己更加勝任本職工作。三是扎實工作,勤奮敬業(yè)。既發(fā)揮以往好的作風(fēng),好的傳統(tǒng),埋頭苦干,扎實工作,又注重工作實踐中摸索經(jīng)驗,注重實干,力戒形式,注重實效。
            憑心而論,參與這次競聘對我的壓力也是很大的,倒是領(lǐng)導(dǎo)和同志們的鼓勵及拿破侖的那句“不想當(dāng)將軍的士兵不是好兵”的話在激勵著我大膽一試,響應(yīng)號召,積極參與競聘,促使我在以后的工作中,努力學(xué)習(xí),勤奮工作。最后,我想說的是我是以平常心來參加這次競聘的,無論競聘結(jié)果如何,我還是我,如果失敗,我將一如既往地踏實工作,為集體奉獻微薄力量,同時不斷完善自己,充實自己。
            企業(yè)辦主任職位競聘演講稿篇十五
            各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁:大家好!
            我首先感謝領(lǐng)導(dǎo)和同志們的信任和支持,給我這個機會參加競聘演講。我叫xxxx,xxxxx年出生,大學(xué)本科學(xué)歷,副教授職稱。xxxx年xxx月起任xxxx學(xué)?;A(chǔ)部主任職務(wù),xxxx年xxx月任xxxxxx學(xué)院基礎(chǔ)部主任職務(wù)。我本次競聘的崗位是基礎(chǔ)部主任。我之所以競聘這個職位,是基于以下四點考慮:
            一是,學(xué)院正處在由新組建的高速發(fā)展磨合期進入穩(wěn)步內(nèi)涵建設(shè)期的過渡階段。基礎(chǔ)部處在機構(gòu)調(diào)整中。勢必會有許多困難和挑戰(zhàn),作為一名為學(xué)院工作多年的干部,覺得自己有責(zé)任和義務(wù),在這關(guān)鍵時期要為領(lǐng)導(dǎo)分憂、為群眾服務(wù)、為學(xué)院可持續(xù)發(fā)展出力。這份責(zé)任是我競聘的動力。
            二是,基礎(chǔ)部是一支優(yōu)秀的教學(xué)團隊,全體教師熱愛高職教育,積極進取,有為學(xué)院發(fā)展而拼搏的精神。通過這些有志同仁的努力,四年來取得了優(yōu)異的成績,涌現(xiàn)出一批優(yōu)秀的骨干教師。建成了《思想道德修養(yǎng)與法律基礎(chǔ)》和《實用英語》二門省級精品課。xxxxxxx年接受省教育廳對體育工作檢查獲得專家好評,創(chuàng)辦了《xxxxxx》專業(yè),組建的學(xué)院龍舟隊、女子橄欖球隊、男子籃球隊、武術(shù)散打隊等運動隊在各項省級比賽中獲得優(yōu)異成績,為學(xué)院揚名立威。數(shù)學(xué)教研室指導(dǎo)的學(xué)生參加省級數(shù)學(xué)建模賽連續(xù)2年獲獎。還涌現(xiàn)出省級青年骨干教師2名,省級優(yōu)秀德育教師1名,獲省市級各類競賽、表彰獎十幾人次。這支優(yōu)秀的團隊是我競聘基礎(chǔ)。
            三是,我從事基礎(chǔ)部主任工作十幾年,熟悉并深深地?zé)釔壑@些朝夕相處的同志和著這份工作。在工作中積累了豐富的經(jīng)驗和教訓(xùn),為今后做好工作奠定了基礎(chǔ)。這些工作經(jīng)歷是我競聘的優(yōu)勢。
            四是,襟懷坦白,心胸坦蕩,誠實做人,踏實做事,顧全大局,勇于創(chuàng)新。是我為人做事的準(zhǔn)則。如果還能得到領(lǐng)導(dǎo)和同志的信任,我將一如既往地努力工作,堅決執(zhí)行學(xué)院黨委的各項工作任務(wù),積極配合各兄弟部門的各項工作,為各系部服好務(wù),使基礎(chǔ)部的工作更上一個臺階。為學(xué)院的可持續(xù)發(fā)展添磚加瓦。如果競聘落選,我將愉快地接受領(lǐng)導(dǎo)和同志們的選擇,積極支持新領(lǐng)導(dǎo)的工作。做好一名人民教師。這是我本次競聘的態(tài)度。
            謝謝各位!
            企業(yè)辦主任職位競聘演講稿篇十六
            尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師:
            大家下午好!
            在一中數(shù)十年的歷史中,我們每個人都有自己的位置,我們都自己在平凡的工作崗位上沿著前輩們未盡的事業(yè)繼續(xù)前行,繼續(xù)推動著一中歷史的前進。在一中幾代人的共同努力下,一年年,一屆屆,一中成績斐然。在一中這片肥沃的土地上成長起來許許多多的優(yōu)秀教育工作者和優(yōu)秀教師。我們每個一中人都為一中的團結(jié)實干、民主創(chuàng)新、勤奮嚴(yán)謹(jǐn)、業(yè)務(wù)精良的氛圍所感染,所感動、所驕傲、所自豪。每個一中人都有自身的價值,都有成功的機會,都為了自己一生的奮斗目標(biāo)而數(shù)十年如一日,任勞任怨,無怨無悔?!捌椒仓械膫ゴ笞非?,平靜之中的滿腔熱血,平常之中的極強烈責(zé)任感”,正是我們一中人的真實寫照。
            一中也是一部長江后浪推前浪的歷史,作為一個一中人不僅要干好自己的本職工作,也要關(guān)心學(xué)校的發(fā)展。美國著名學(xué)者戴爾?卡耐基說過:“不要怕推銷自己,只要你認(rèn)為自己有才華,你就應(yīng)該認(rèn)為自己有資格擔(dān)任這個或那個職務(wù)。”憑著這句話,憑著對一中的滿腔熱愛,也憑著被我們學(xué)校每一位教師的敬業(yè)精神和無私奉獻精神所激勵,今天我勇敢地走上臺來,競聘八年級年級主任這個職位,我相信自己有能力肩負(fù)起這副重?fù)?dān)。
            以上是我參加工作以來的基本情況,還有一些不盡如人意的地方,如在理論水平和與人溝通能力方面還需提高,我會加強學(xué)習(xí),更加完善自己,使自己以后的工作可以開展的更好。與現(xiàn)在的三位年級主任我都搭過班、共事過,經(jīng)過學(xué)習(xí)和思考,我想如果我競聘成功,我將從以下幾方面努力做好本職工作:
            1、有一支過硬的班主任隊伍,年級的發(fā)展才可平穩(wěn)。我們年級組的各位班主任老師都是學(xué)校精心挑選出來的、責(zé)任心強,工作經(jīng)驗豐富的優(yōu)秀老師。我當(dāng)班主任以來一直和他們在一起工作,不僅向他們學(xué)到了許多優(yōu)秀的工作方法,還使我自己在工作中更快地成長起來。與他們在一起工作是我一輩子難忘的人生經(jīng)歷。結(jié)合學(xué)校的工作任務(wù),在重大問題上整個年級組要與學(xué)校的方針達成共識,適時召開班主任會議,不僅傳達學(xué)校的通知,還能開展班主任工作經(jīng)驗交流。在當(dāng)前教育背景下,團結(jié)大家齊心協(xié)力,教學(xué)上夯實基礎(chǔ),嚴(yán)抓課堂紀(jì)律,提高課堂效率,使整個年級學(xué)習(xí)、生活和諧有序發(fā)展。深入了解本組教師的思想情況,做好協(xié)調(diào)工作,增進團結(jié),營造良好的工作氛圍,共同做好學(xué)校各處室交辦的工作。
            1、作為年級組的帶頭人,高度的責(zé)任感是做好工作的首要條件。要有集體觀念,在個人利益與學(xué)校工作發(fā)生沖突時,要顧全大局,全力支持學(xué)校工作,率先垂范,無私奉獻,要服務(wù)于每位教師,工作勤奮,任勞任怨。
            2、做好上傳下達工作,在工作中,要既重感情,又講原則,善于協(xié)調(diào),能把工作抓緊、抓實、抓好。同時還要加強學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)先進的教育管理理念,提高自己的工作能力,這樣才會獲得其他老師的尊重,便于工作的開展。
            1、每學(xué)期按學(xué)校的計劃組織好家長會,讓家長充分了解學(xué)生的在校的學(xué)習(xí)情況,從而更好地配合教師進行教學(xué)。
            2、關(guān)心本年級各班的班級建設(shè)、班級面貌。定期舉辦班主任論壇,組織班級管理經(jīng)驗交流,并及時做好改進工作。
            3、在期中、期末考試之后,及時召開年級質(zhì)量分析會,并在班內(nèi)召開學(xué)習(xí)經(jīng)驗交流會、年級經(jīng)驗交流大會,形成良好的學(xué)習(xí)氛圍。
            4、初一年級是轉(zhuǎn)變小升初的思想過渡時期和培養(yǎng)學(xué)生良好學(xué)習(xí)習(xí)慣的關(guān)鍵時期,學(xué)生們好奇心很強,學(xué)習(xí)積極性也很高,所以要嚴(yán)抓日常管理,重視行為規(guī)范,加強學(xué)法指導(dǎo)。態(tài)度決定一切,沒有規(guī)矩不成方圓,繼續(xù)從學(xué)生身邊的小事抓起,結(jié)合學(xué)校的要求,關(guān)注室內(nèi)外衛(wèi)生、課堂紀(jì)律、升旗兩操、學(xué)生的考勤、課間文明休息,規(guī)范學(xué)生文明行為,配合政教處做到有要求、有督促、有總結(jié)、有表揚,持之以恒,常抓不懈。為良好學(xué)習(xí)氛圍的養(yǎng)成打下堅實的基礎(chǔ)。
            5、重視養(yǎng)成教育,養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,重視立志定位,關(guān)注學(xué)生會成員的發(fā)展,把他們培養(yǎng)成起到模范帶頭作用的學(xué)生??蓢L試舉辦課外活動,聯(lián)合學(xué)生會和少先隊,在教師的指導(dǎo)下,開展一些專題班會,通過各抒己見的自由表達,能夠使得學(xué)生張揚個性,健全人格,培養(yǎng)自信。
            平凡的工作,需要有偉大的追求來定航,平靜的生活需要用滿腔熱血去沸騰,平常的日子需要用責(zé)任感去改寫。懷著強烈的責(zé)任感和滿腔熱血,在追求人生目標(biāo)的路途上才會激情四射,精力充沛,才會不斷跨越,學(xué)校讓我快速的成長,那么在學(xué)校提升的過程中,想承擔(dān)更多的責(zé)任,來盡自己的一份微薄之力,為學(xué)校的發(fā)展添磚加瓦,是我應(yīng)盡的責(zé)任,作為競聘上崗的參與者,我由衷的希望得到大家的支持,來獲得成功,如果大家覺得我合適擔(dān)任這個職務(wù),請投我一票。但我也決不會回避失敗,不管結(jié)果如何,我都將一如既往認(rèn)認(rèn)真真工作,踏踏實實做人。謝謝大家。
            企業(yè)辦主任職位競聘演講稿篇十七
            各位領(lǐng)導(dǎo),老師,大家好:
            此時我站在臺前,內(nèi)心很難平靜,腦海里浮現(xiàn)出在大學(xué)時參加校學(xué)生會主席競選時的情景,雖然已不再是當(dāng)年放曠無畏的毛頭小子,但同樣感到機會的珍貴,感到在我校爬坡攻堅之時,每個**中人都為之傾注的濃濃熱情和激情,應(yīng)對競爭構(gòu)成的危機和壓力,我也體味到了切切的職責(zé)感和使命感。
            時光荏苒,我從畢業(yè)來到那里已經(jīng)近**年了,于**年至**年主持團委工作,;**年間多次獲得**各級各類稱號獎勵;**年參加**競聘,任**中學(xué)**,主抓**工作,為**中校園網(wǎng)建設(shè),現(xiàn)代教育技術(shù)應(yīng)用和初中新課程改革實踐做了必須努力,得到師生的認(rèn)可,**年評為當(dāng)年度**級優(yōu)秀教育工作者;**年,主持**工作至今。
            好漢不提當(dāng)年勇,往日的功過成敗并不能決定什么,但以前的經(jīng)歷和積淀不失是一種學(xué)習(xí)和鍛煉,確實能從中總結(jié)必須經(jīng)驗和教訓(xùn),為未來的工作奠定基礎(chǔ)。
            我此次競聘的崗位是辦公室主任,個人基本狀況是:現(xiàn)年**歲,中共黨員,中教一級教師。
            一、不斷學(xué)習(xí)、豐富提高自己。
            參加工作以來,**年參加了**培訓(xùn)班;**年考取**大學(xué)**教育碩士研究生;**年參加了**中小學(xué)校長培訓(xùn)班。
            二、扎根基層,與**中共生共榮。
            自xx年擔(dān)任團委書記進入中層管理崗位,至今已近9年磨練,且伴隨著**中爭創(chuàng)省重點,改制為**中的風(fēng)風(fēng)雨雨,對學(xué)校及各部門的.狀況有必須的了解;并且此間并沒有完全脫離課堂。
            三、明明白白做人,實實在在做事。
            加強個人和黨性修養(yǎng),作為一名黨齡的普通黨員,言行與各級黨組織持續(xù)高度一致,塌實做事,誠實待人,有服務(wù)意識,有公仆意識。
            四、大學(xué)時,年級團支書、校廣播臺播音員、副臺長、校學(xué)生會宣傳部長、學(xué)生會主席,工作后團委書記、校黨總支宣傳委員的經(jīng)歷,為自己的寫作、宣傳、組織協(xié)調(diào)打下必須基礎(chǔ),同時也掌握了必須的微機應(yīng)用技術(shù)。
            五、而立之年的我,精力充沛,勇于創(chuàng)新。
            所以,假若能夠競爭上崗,我會努力做到:
            科學(xué)規(guī)范地做好本職工作,搞好綜合協(xié)調(diào),確保學(xué)校政令暢通,及時傳達貫徹學(xué)校決策,加強督辦檢查,促進各項決策的落實。確保學(xué)校以教育教學(xué)為中心,各方面通力合作,默契配合,及時準(zhǔn)確掌握學(xué)校各方面工作狀況,反饋收集信息,為領(lǐng)導(dǎo)決策帶給可靠依據(jù)。對外廣泛宣傳,提高知名度,樹立**中新形象,加強個人修養(yǎng),煉好內(nèi)功,加強黨性鍛煉,顧全大局,團結(jié)同志,提高服務(wù)質(zhì)量,力爭在服務(wù)中顯示實力,在工作中構(gòu)成動力,在創(chuàng)新中增加活力,在溝通中凝聚合力。
            然而,這一切,都需要大家的理解、信任、支持和幫忙,離開大家,將是無源之水、無本之木。
            各位領(lǐng)導(dǎo),老師,我有信心,有決心做好辦公室主任工作,原大家支持我,我將不遺余力,盡職盡責(zé),和大家一齊共創(chuàng)完美未來,迎接**中輝煌的明天!
            謝謝大家!
            企業(yè)辦主任職位競聘演講稿篇十八
            事物本身有大小、主次之別,必須突出重點抓要事、干大事,不能眉毛胡子一把抓、西瓜芝麻一起揀。辦公室主任面對大量繁雜的事務(wù),立足于抓大事、學(xué)會抓大事、善于抓大事是明智的,但對一些小事也不能不顧及,小事不抓,日積月累,就會釀成大事,貽誤工作。特別是對那些看似小事,抓不好就可能影響工作、影響團結(jié)、影響領(lǐng)導(dǎo)情緒的,更不能束之高閣,聽之任之。這也是辦公室工作無小事的內(nèi)涵之所在。小事,對辦公室主任來說,不存在該不該抓的問題,只有抓的角度、力度的區(qū)別。要抓小事,就要做到:(1)知大知小。辦公室主任要胸有全局,用大局的天平來衡量謀劃辦公室的工作,分清主次、大小、難易,這樣,才可避免指揮一盆漿,工作一團麻。(2)小中見大。小事孕育著大事,這是辦公室的顯著特點。如值班、會議通知、座次安排、后勤服務(wù)、接待等等這些“小事”,稍有不慎就會捅大漏子。
            辦公室主任必須增強宏觀把握的能力,做到頭腦冷靜、眼光銳利,小中見大,以大帶小,以小促大。(3)舉輕若重。對有些看似小事的經(jīng)常性工作,要用笨功夫去抓,建章立制,寫在本上,貼在墻上,記在心上,抓在手上,形成規(guī)矩;用巧功夫去抓,從中找出規(guī)律性的東西,舉一反三;用細(xì)功夫去抓,按部就班,嚴(yán)細(xì)縝密,不出庇漏。
            企業(yè)辦主任職位競聘演講稿篇十九
            尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、老師:
            大家好!我叫吳曉秀。 今天很榮幸,參加此次班主任競聘活動。此時此刻站在三尺講臺上,我的心情非常激動。因為我正接受競聘上崗的考驗同時,也是在迎接自我的挑戰(zhàn)。從小的時候就伴隨著《長大后,我就成了你》這首歌,帶著期望,懷著動力,為從事教育事業(yè)而努力奮斗著。時光飛逝,我在本校工作已有整整七年了,在這七年的教學(xué)生涯中,我一直兢兢業(yè)業(yè),對待工作未曾有絲毫的懈怠。在各位領(lǐng)導(dǎo)和各位老師的關(guān)心、支持和幫助下,我取得了優(yōu)秀的教學(xué)成績。在此深深的表示感謝。
            有人說,人最大的不足在于,看不到自身的不足。根據(jù)自身的素質(zhì)和履歷,我權(quán)衡再三,最后還是認(rèn)為自己適合當(dāng)一班主任教師的角色。所以,我今天來競聘班主任這一崗位。隨著和學(xué)生的接觸增多,對學(xué)生的了解也越來越深刻,在掌控課堂上也積累了一些經(jīng)驗,不再是手足無措的新老師了;同時在工作之余我對教育也很關(guān)注,閱讀了很多關(guān)于教育的書籍,也學(xué)習(xí)了不少班主任應(yīng)該掌握的專業(yè)技能。"紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行",我希望我能以實踐來提高班主任的技能,從而使自己不斷走向?qū)I(yè)班主任。通過近幾年教學(xué),對教學(xué)改革已經(jīng)比較熟悉,這就有更多的時間和精力來承擔(dān)班主任的工作。因此我個人認(rèn)為我已具備了當(dāng)一名班主任的資格。
            在這七年的教學(xué)生涯中,我逐漸摸索出教育孩子的"三心"規(guī)則,即"愛心、信心、耐心"。愛心就是熱愛自己的孩子,關(guān)心愛護她們,做孩子的知心朋友;信心就是教師要有信心教育好每一個孩子,特別是一些特殊的孩子;耐心就是對學(xué)生動之以情、曉之以理、不厭其煩地耐心教育。"教人者,成人之長,去人之短也。" 我從不以個人的好壞,特別是孩子能力的高低來選擇對孩子的態(tài)度,相反的對于"個別學(xué)生"我會更加關(guān)心照顧,無論在學(xué)習(xí)上還是生活上,使他們覺得老師不僅不偏心,并且特別關(guān)愛他們。
            今天很榮幸能在大家面前展示我自己,讓大家進一步了解我。我不會為眼前的點滴成績而沾沾自喜、裹足不前的,蘇霍姆林斯基說過:"沒有愛就沒有教育",我會在我的崗位上"捧著一顆心來,不帶半根草去"。我能否登上班主任這班車,還需要大家的支持與幫助。在這里,我再次向大家表示誠摯的謝意,謝謝大家。
            企業(yè)辦主任職位競聘演講稿篇二十
            尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),老師們:
            下午好。
            經(jīng)歷了最初的膽怯與彷徨,在同事和家人的鼓勵下,這天,我最后股起勇氣,站在那里,參與這次中層副職的競聘活動。
            我,xx年x月分配至xx小學(xué),教齡xx年,今年xx歲,充滿色彩的xx歲,我實現(xiàn)了自己人生的數(shù)次跳躍。這天,我競聘的職位是辦公室主任。無論結(jié)果如何,它都必將為我的xx年添上最為亮麗的一筆。
            我覺得,這次競聘就是一次神圣的選取。誰是你心目中辦公室副主任的最佳人選,相信在座的每一位老師都有自己的選取。怎樣做才是一名優(yōu)秀的辦公室主任呢?沒有任何工作經(jīng)驗的我此刻還不敢枉說。但是,有一點我十分清楚,當(dāng)行政絕不是為了自己的仕途與私利,只有真正樹立用心為老師們服務(wù)的意識,才能贏得理解與尊重。
            在我成長的記憶里,珍藏著太多難忘的片段:當(dāng)我的論文還是如此稚嫩與淺薄的時候,張主任利用寶貴的休息時間為我的論文妙筆生花。當(dāng)我因為學(xué)生的不敬而心灰意冷的時候,張校長用溫暖的語言打動了孩子,也打動了我。用真心換真情,及老師之所想,及老師之所及,我想這是我成為一名中層干部務(wù)必要做的。
            辦公室工作包括行政、辦公、文字、后勤等多項工作,作為辦公室副主任,務(wù)必具備必須的政策理論水平、文字綜合潛力、組織協(xié)調(diào)潛力和管理潛力。對照我校辦公室主任職責(zé),我認(rèn)為自己有以下三個方面的優(yōu)勢。
            一、端正的政治素養(yǎng)。
            正統(tǒng)的家庭教育賦予了我一顆正直、向上的心。無論是工作還是學(xué)習(xí),我都能用心要求進步。在當(dāng)今這個物欲橫流,紛繁復(fù)雜的社會里,在我的心中,始終認(rèn)同馬列主義、毛澤東思想,擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),堅決貫徹執(zhí)行黨的路線方針和政策。參加工作以來,我始終對工作認(rèn)真負(fù)責(zé),勤勤懇懇,有著較強的事業(yè)心、職責(zé)感和使命感。端正的政治素養(yǎng)能夠引導(dǎo)我在辦公室主任的工作過程中,明辨是非,保守秘密,平等公正地對待人與事。
            二、扎實的文字功底。
            記得從小學(xué)二年級起,媽媽就要求我和姐姐每一天寫日記,長期的鍛煉與積累構(gòu)成了我扎實的文字功底。在中考中,我的作文就曾獲得過滿分。在工作中,發(fā)揮自己的寫作專長,我用心地撰寫教學(xué)論文,送交的每一篇論文都能獲獎,寄出的每一篇論文都能發(fā)表。發(fā)揮自己的寫作專長,工作之余,我協(xié)助主任、校長撰寫學(xué)校教育年度總結(jié),為學(xué)校作出了貢獻。除此之外,我還多次協(xié)助教研組長、年級組長撰寫總結(jié)材料,每次看到老師們被我所寫的總結(jié)所吸引時,我的內(nèi)心也很欣慰。透過我的工作,如實地反映學(xué)校工作狀況,有利地對外宣傳學(xué)校,樹立學(xué)校良好的外部形象,進一步擴大學(xué)校在社會上的聲譽。
            三、用心的進取精神。
            本著“做一件事,就要做好”的工作態(tài)度,對于自己所承擔(dān)的每一項工作,不論是大還是小,我都能認(rèn)真踏實的對待。不論是數(shù)學(xué)教學(xué)工作,還是學(xué)校紅領(lǐng)巾電視臺采編工作以及班主任、輔導(dǎo)員的工作,我都能干出一番成績。不論是領(lǐng)導(dǎo)還是同事,對于交給我做的每一件事都個性的放心。作為一個年輕人,在完成工作任務(wù)的同時,我還能做到勤動腦、敢創(chuàng)新,用心探索新的領(lǐng)域和方法。用心的進取精神能夠激發(fā)我作為辦公室副主任的工作熱情與潛能,為學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)群眾注入年輕的活力和新的思想,為我盡快適應(yīng)行政干部瑣碎繁忙的工作打下堅實的基礎(chǔ)。
            如果我競聘上辦公室主任,我必須會充分發(fā)揮自己的長處,修正自己的不足,用踏實用心的工作盡快適應(yīng)辦公室主任的工作要求。在工作中努力做到“三勤”。
            一是腿勤,舍得花氣力,把工作做實做細(xì)。對于學(xué)校檔案的管理要做到慎之又慎,杜絕任何差錯的產(chǎn)生;對于老師們個性關(guān)心的熱點問題,如職稱評定、工資調(diào)整等,盡量多跑跑,準(zhǔn)確地了解相關(guān)信息,并及時地把信息傳達給老師,把工作盡量做在前面。
            二是腦勤,勤學(xué)善思。尊重辦公室主任的核心地位,維護領(lǐng)導(dǎo)的威信,做到:到位不越位,補臺不拆臺。注重研究剖析矛盾,解決工作中的難點問題,為領(lǐng)導(dǎo)多出點子,多獻計策。
            三是嘴勤,多向其它行政學(xué)習(xí),尤其是與校長、辦公室主任的溝通,盡快熟悉辦公室工作的細(xì)則與原則。多向老師們請教,了解老師們的呼聲,適時調(diào)整自己的工作方式與方法。多與各處室及有關(guān)部門聯(lián)系溝通,及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報狀況。加強與其它行政及老師的協(xié)作。
            這天我最后站上這年輕的戰(zhàn)場,請你為我驕傲鼓掌;這天,我將要走向挑戰(zhàn)的遠(yuǎn)方,我要讓這世界為我激蕩。
            尊敬的領(lǐng)導(dǎo)和老師們,站在這挑戰(zhàn)的舞臺上,我有信心、有決心搞好學(xué)校辦公室的工作,作為xx年輕的一代,我愿意承載這所學(xué)校的光榮與夢想!
            謝謝!
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            企業(yè)辦主任職位競聘演講稿篇二十一
            尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、尊敬的各位評委:
            我叫××,現(xiàn)年××歲,(??簡單介紹)。
            在社會主義市場經(jīng)濟的大舞臺上,深化改革、增強競爭是農(nóng)村信用社應(yīng)對入世的現(xiàn)實選擇。在剛剛進入21世紀(jì)的第二個開局年,市行、辦就以超前眼光開展了這次聯(lián)社副主任競聘活動,勢必為全市農(nóng)村信用社的改革與發(fā)展注入生機和活力。我認(rèn)為,自己符合聯(lián)社副主任競聘條件,并有決心、有能力勝任這一職務(wù):一是曾先后在基層信用社從事信貸員、會計工作,自聯(lián)社成立后,先后擔(dān)任過聯(lián)社稽核科科長、營業(yè)部主任,有著較為豐富的工作經(jīng)驗,熟悉信用社各崗位操作技能。二是任××信用社期間,存、貸款總量分別較我任職前增長了×萬元,成為支持××鎮(zhèn)農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的頂梁柱,我本人連續(xù)×年被評為×××。三是不斷加強自我充電,先后參加了學(xué)歷教育試、職稱等考試,提高了我的政治文化修養(yǎng)及組織、協(xié)調(diào)能力。我擬競聘分管業(yè)務(wù)工作的副主任。按照任期目標(biāo)要求,我的工作目標(biāo)是:
            任職當(dāng)年使全社的存款較年初上升××億元,貸款增長××萬元,存貸款增量列全縣金融機構(gòu)之首;加大不良貸款盤活力度,使不良貸款較年初下降××萬元;大力發(fā)展中間業(yè)務(wù),使中間業(yè)務(wù)收入占比提高×個百分點;努力提高資本充足率,年內(nèi)使各項股金增長××萬元;在支持好地方經(jīng)濟發(fā)展、滿足農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展資金需求的同時,嚴(yán)把貸款投向關(guān),新增貸款回收率達到××%以上。
            為完成以上工作目標(biāo),我擬將主要落實好以下四個"工程":
            一、實施“資金膨脹”工程。在存款組織工作中,我將牢固樹立效益意識,鼓勵全員發(fā)揚"三勤四上門"的優(yōu)良傳統(tǒng),把考核重點放在低成本存款上,不斷壯大自辦存款業(yè)務(wù),努力降低經(jīng)營成本。同時,牢固樹立服務(wù)意識,鼓勵信貸員抓住節(jié)令農(nóng)時農(nóng)副產(chǎn)品上市的有利時機,堅持大額小額一齊抓,零鈔、殘幣一樣存的吸儲原則,做好登門上戶的服務(wù)文章,現(xiàn)場搞好結(jié)算服務(wù),最大限度地占領(lǐng)農(nóng)村金融市場。
            二、實施“富民工程”。在信貸支農(nóng)工作中,我將緊密圍繞聯(lián)社主任的中心工作,在政府規(guī)劃、群眾自愿的前提下,只要符合產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)政策,資金問題將最大限度地予以保證,農(nóng)民需要多少就投放多少,農(nóng)民需要什么樣的金融服務(wù),就及時予以保障,用實實在在的行動,實踐“農(nóng)村信用社是最好的聯(lián)系農(nóng)民的金融紐帶”的服務(wù)格言。在支持項目上,從注重支持?jǐn)?shù)量增長型轉(zhuǎn)向支持規(guī)范效益型,從支持農(nóng)產(chǎn)品單一環(huán)節(jié)轉(zhuǎn)向支持種養(yǎng)加工一條龍,貿(mào)工、農(nóng)產(chǎn)、供銷一體化,拉動××農(nóng)村產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整步伐。
            三、實施“資金盤活”工程。一是明確責(zé)任,正本清源。屬于農(nóng)村信用社自身原因形成的不良貸款,將逐筆追究責(zé)任人的責(zé)任,嚴(yán)格按照有關(guān)金融法律法規(guī)落實到個人。二是在取得黨委、政府支持的前提下,不斷創(chuàng)新清收方法,能落實企業(yè)經(jīng)營權(quán)的,通過合法取得其經(jīng)營權(quán)來盤活貸款;能以資抵債的及時辦理抵債手續(xù)。三是通過動用一切社會關(guān)系和力量最大限度地清收不良貸款。
            四、實施“中間業(yè)務(wù)”工程。工作中,我將充分利用我們貼近農(nóng)村、直接與農(nóng)民打交道這一大優(yōu)勢,不斷加強金融創(chuàng)新,逐步探索一些代售、代銷、租賃、保管等中間業(yè)務(wù),與其他金融機構(gòu)比優(yōu)質(zhì)服務(wù)、賽結(jié)算手段,不斷把中間業(yè)務(wù)這塊“蛋糕”做大。
            思路是發(fā)展的基礎(chǔ),思路凝聚著發(fā)展的力量。如果我這次能夠有幸競聘上分管業(yè)務(wù)的聯(lián)社副主任,我將緊密團結(jié)在聯(lián)社主任的周圍,當(dāng)好“一把手”的助手,甘當(dāng)綠葉、甘當(dāng)配角,不斷創(chuàng)新工作思路和工作方法,以新的姿態(tài)適應(yīng)新的工作環(huán)境,把××聯(lián)社的業(yè)務(wù)發(fā)展推向新征程。
            如果我這次落聘,我決不氣餒,將以更加旺盛的精力,更加扎實的工作,促進××信用社兩個文明建設(shè)再上新臺階,用實實在在的行動,實現(xiàn)自己的人生價值。
            謝謝各位領(lǐng)導(dǎo)、謝謝各位評委!