計劃可以幫助我們有條不紊地進行工作和學習，提高自己的時間管理能力?？梢詤⒖己徒梃b他人的成功經(jīng)驗和方法，以提高計劃的質(zhì)量。下面是一些經(jīng)典的計劃范例，希望對大家有所啟示。
晚婚人群工作計劃篇一
20xx年，我縣的流動人口計劃生育管理工作以黨的_精神和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，全面貫徹以人為本的科學發(fā)展觀，緊緊圍繞穩(wěn)定低生育水平這一主線，堅持以實行現(xiàn)居住地管理為主和流出、流入地齊抓共管的原則，維護流動人口實行計劃生育的合法權(quán)益，依法行政，優(yōu)質(zhì)服務(wù)，不斷提高育齡群眾的滿意率，為我縣的人口和計劃生育工作再上新臺階奠定良好的基礎(chǔ)。
一、堅持黨政一把手親自抓，負總責，建立健全流動人口計劃生育工作領(lǐng)導(dǎo)小組，完善責任目標管理。
二、加強流動人口計劃生育管理隊伍的管理和培訓，不斷提高管理人員的理論水平和業(yè)務(wù)能力。樹立愛崗敬業(yè)精神，全心全意為廣大育齡流動群眾服務(wù)。
三、進一步加強對流入、流出育齡人群計劃生育宣傳教育、管理服務(wù)工作。針對流出人口持證率低的問題，工作中要不斷加強計劃生育法律、法規(guī)宣傳，引導(dǎo)廣大育齡群眾合法流動、持證流動和有序流動。
及時辦理《流動人口婚育證明》，簽訂流出育齡婦女計劃生育合同。
四、健全和完善流動人口統(tǒng)計臺帳，做到填寫規(guī)范，表冊相符、上報及時。努力提高統(tǒng)計質(zhì)量，減少統(tǒng)計水分，杜絕漏統(tǒng)漏報現(xiàn)象。
五、加強對全國流動人口計劃生育信息交換平臺的管理，做好信息的錄入、反饋工作，確保信息反饋及時、準確。把好信息采集、錄入關(guān)，不斷提高信息質(zhì)量。
六、年內(nèi)進行兩次流動人口清查登記工作，對流入育齡人群造冊登記，變更統(tǒng)計臺帳，嚴格查驗《婚育證明》，減少違法生育行為。
八、積極做好上級部門和局領(lǐng)導(dǎo)安排的各項工作。
流動人口管理股。
二〇xx年十一月十六日。
晚婚人群工作計劃篇二
我鎮(zhèn)共有41個村，3個居委會，總?cè)丝谌f人，已婚育齡婦女9202人，現(xiàn)有計劃生育協(xié)會組織47個，協(xié)會會員3600多人。近年來，鎮(zhèn)村計生協(xié)圍繞黨委政府的工作思路和計劃生育工作的總體部署，充分發(fā)揮服務(wù)職能，組織和發(fā)動廣大理事、會員積極帶頭，主動參與，為全鎮(zhèn)的人口與計劃生育工作作出了貢獻。1、制定自治章程，協(xié)會盡職盡責在試點的基礎(chǔ)上，鎮(zhèn)協(xié)會于今年3月份向全鎮(zhèn)印發(fā)了《計劃生育村民自治章程》的基本框架，各村協(xié)會根據(jù)各自的村情，多次召開理事會對有關(guān)條款進行修改和補充，協(xié)會理事更是逐家逐戶登門征求意見，在求得廣泛共識的基礎(chǔ)上，再召開村民代表會議，審議通過適合本村實際的《章程》。片玉村協(xié)會副會長鐘幫凱每天晚上都要走訪5個以上的農(nóng)戶，聽取他們對計劃生育村民自治的合理化建議。村民的意見在《章程》的制定過程中得到了充分體現(xiàn)，如永忠村對及時落實節(jié)育措施的育齡群眾適當補助營養(yǎng)費；松木村對領(lǐng)取《獨生子女證》的每年發(fā)放保健費60元；梓木村將主動放棄再生育家庭的獎金由500元提高到1000元。目前，全鎮(zhèn)41個村已有39個依法制定《章程》，39個《章程》是39個不同的版本。
2、簽訂自治協(xié)議，理事親歷親為《章程》制定以后，各村協(xié)會將工作重心轉(zhuǎn)移到與農(nóng)戶簽訂《計劃生育村民自治協(xié)議書》上。由于部分群眾對簽訂《協(xié)議書》不理解，各村理事率先示范，廣大會員積極帶頭，主動簽訂。其他農(nóng)戶，則是由協(xié)會理事親自登門做思想工作，逐個消除抵觸情緒，保證了簽訂率。新檀村協(xié)會理事王君賢，僅在協(xié)議簽訂過程中走訪農(nóng)戶就達30多戶次。據(jù)統(tǒng)計，已有37個村與農(nóng)戶簽訂了《協(xié)議書》，簽訂率在80%以上。
3、履行自治職能，會員任勞任怨推行計劃生育村民自治，關(guān)鍵在發(fā)揮協(xié)會會員的積極性。各村協(xié)會引入競爭機制，通過公開評選優(yōu)秀小組長和優(yōu)秀會員，調(diào)動了會員的`積極性。柞子村李軍文與吳玉拾是再婚夫婦，6月生育一個小孩，按要求應(yīng)當落實女扎手術(shù)，但吳玉拾不同意。針對這一情況，會員龍桂英、康文蓮聯(lián)合本組8名會員，向吳玉拾宣傳計劃生育政策，一條一條講解《湖南省人口與計劃生育條例》，終于把小吳的思想工作做通，李軍文愉快地落實了結(jié)扎手術(shù)。咸新村村民鐘小紅外出深圳打工，按《章程》規(guī)定，應(yīng)當向村上放出保證金500元，但她說村里的規(guī)定不算數(shù)，要看上級政府的文件，協(xié)會會員朱新兵、王遜若及時趕到，告訴她《章程》是按照法律的規(guī)定，經(jīng)村民代表會議通過的，具有法律效力，每個村民都應(yīng)當主動遵守，經(jīng)他們一說，鐘小紅沒有再固執(zhí)己見，按要求放足了保證金。楊林村會員×××，在一次偶然的交談中，聽說本村村民賀姣娥計劃外懷孕，及時將情況向鎮(zhèn)里反映，工作按圖索驥，找到對象做通工作并落實了引產(chǎn)手術(shù)。在今年秋季，僅由協(xié)會會員提供線索，查實后落實流引產(chǎn)的就有6例。
1、協(xié)會會員利益難以維護計生協(xié)會由政府機關(guān)直接產(chǎn)生，不是會員自發(fā)、自愿組建，因此，協(xié)會考慮的主要是為政府做些什么，而不是為社會和群眾做些什么，缺乏獨立性和自主性。而協(xié)會會員又多是按自上而下確定的比率，由各級組織推薦，往往不能真正代表廣大群眾的利益，從而導(dǎo)致計生協(xié)會難以發(fā)揮綜合協(xié)調(diào)作用，很難時刻維護會員的利益。尤其是當政府與會員的利益不一致時，計生協(xié)會很容易放棄自身利益而站在政府的立場上，導(dǎo)致計生協(xié)會凝聚力不強。這是協(xié)會工作亟需引起關(guān)注的一個重要問題。
2、協(xié)會人員配備嚴重不足社會的發(fā)展要靠人才去推動，計生協(xié)會的發(fā)展也一樣，缺乏人才，協(xié)會就難以發(fā)展。而現(xiàn)在，計生協(xié)會工作人員的配備很難適應(yīng)協(xié)會本身發(fā)展的要求。鄉(xiāng)鎮(zhèn)計生協(xié)會只有一個專職副會長，且都是退線或退休人員，其余全是兼職人員。幾萬人口的一個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，要靠這一個甚至只有“半個”人員管好協(xié)會工作，困難可想而知。因此，非常有必要在鄉(xiāng)鎮(zhèn)配備專職秘書長，以解決專職會長疲于奔命的問題。
3、協(xié)會工作經(jīng)費沒有從根本上得到解決按慣例，協(xié)會組織的經(jīng)費應(yīng)當主要來自會員繳納的會費，而計生協(xié)會的經(jīng)費則完全靠本級財政安排，一旦政府財政吃緊，勢必造成計生協(xié)會經(jīng)費投入不足。村級協(xié)會的工作經(jīng)費則更是無為之炊，為計生協(xié)會的健康發(fā)展埋下了很大的隱患。因此如何從根本上解決協(xié)會的工作經(jīng)費問題也是各級黨委政府應(yīng)當重點考慮的一個問題。
晚婚人群工作計劃篇三
認真貫徹落實省、市、縣有關(guān)法制工作會議精神，努力推進依法行政，深入開展人口計生法制工作，先將鄉(xiāng)鎮(zhèn)計劃生育總結(jié)如下：
一、領(lǐng)導(dǎo)重視，加強培訓。
一是鄉(xiāng)黨委、政府對計劃生育法制工作高度重視，研究制定了切實可行的實施方案，成立了以鄉(xiāng)長為組長的領(lǐng)導(dǎo)小組，切實加強對計劃生育法制工作領(lǐng)導(dǎo)。二是加強對計生隊伍培訓，經(jīng)常進行法制培訓教育，堅決杜絕違法、違規(guī)、違紀事件發(fā)生;積極組織計生辦人員參加市、縣組織的計生法制培訓，切實提高執(zhí)法水平;三是邀請縣法制室領(lǐng)導(dǎo)到鄉(xiāng)對計生辦、計劃生育服務(wù)中心及村計生管理員進行培訓，切實使廣大計生干部掌握計劃生育政策法規(guī)，為依法開展工作提供堅強保障。
二、大力宣傳，營造氛圍。
一是我鄉(xiāng)多次召開由各村干部及計生辦全體人員參加的計生法制工作會議，采取出動宣傳車、刷寫標語、發(fā)放宣傳頁等不同形式大力宣傳，強力造勢，使廣大干群了解計生法律法規(guī)政策，切實增強廣大群眾對計劃生育工作的認識，使其支持、理解、配合計生工作開展。二是組織計生辦法制、信訪專干在計生辦輪流值班，隨時接待群眾來訪;公布計生辦電話，隨時接聽受理群眾各類舉報、投訴。同時，要求各村要充分利用人口學校及村務(wù)公開欄等載體，對計生獎扶、特扶、社會撫養(yǎng)費征收等各項業(yè)務(wù)進行宣傳、公示，接受群眾監(jiān)督。
三、建立機制，維護權(quán)益。
一是規(guī)范完善法制信訪工作機制，認真妥善處理群眾反映問題，切實維護群眾合法權(quán)益，繼續(xù)加大社會撫養(yǎng)費征收力度，切實提高征收到位率。積極開展有獎舉報違法生育案件活動;二是建立完善人口與計劃生育利益導(dǎo)向機制，落實各項優(yōu)惠政策，我們嚴格獎勵扶助的各項標準、條件開展工作，對各種對象認真進行摸底調(diào)查，嚴格把關(guān)，堅持標準，堅持做到不讓一個不符合條件的對象混入其中，也不讓一個應(yīng)享受獎扶條件的對象落下。三是對計劃生育困難家庭進行救助。四是抽調(diào)機關(guān)工作人員及計生執(zhí)法人員x人，分成x個組，對全鄉(xiāng)依法行政工作進行定期檢查，發(fā)現(xiàn)問題，及時處理。
四、嚴格程序，規(guī)范執(zhí)法。
一是繼續(xù)依法加強社會撫養(yǎng)費的征收力度;二是認真學習相關(guān)政策法規(guī)，有計劃地組織計生執(zhí)法人員進行依法行政相關(guān)內(nèi)容的學習培訓，加強計生執(zhí)法隊伍建設(shè)，提高執(zhí)法人員依法行政觀念和能力。對工作中出現(xiàn)的新情況、新問題，深入調(diào)查研究，為領(lǐng)導(dǎo)提供決策依據(jù);三是加強執(zhí)法監(jiān)督力度，建立健全依法行政工作機制和制度，明確職責，規(guī)范執(zhí)法行為，堅決杜絕行政侵權(quán)行為，防止違法案件發(fā)生。四是按時、按要求完成縣人口計生委交辦的各項工作任務(wù)。
20xx小學學校計劃生育總結(jié)。
一、統(tǒng)一思想，提高認識。
作的重要性和必要性，真正把計生工作擺上教育工作的重要議事日程上來，以確保學校計生工作的順利進行。
二、常抓基礎(chǔ)工作，認真落實人口與計劃生育管理目標。
選擇率100%;藥具發(fā)放到位率100%;統(tǒng)計準確報表及時率100%。
三、倡導(dǎo)新的生育文化觀，開展婚育新風進萬家活動。
識宣傳;對更年期婦女給予衛(wèi)生保健指導(dǎo)，使每個更年期婦女都能以良好的心態(tài)度過這一人生的多事之秋。同時，我們還組織學校一部分女教師到文錦學校參加健康知識講座，從中了解到很多保健知識。
四、加強法制觀念，堅持依法行政辦事。
受到實行計劃生育是利國利民利家的大好事，也是每個公民應(yīng)盡的責任，讓實行計劃生育成為人們的一種自覺行動。
五、加強基層管理，做好常規(guī)工作。
學初有計劃，在實施的過程中，我們嚴格按計劃實施。做到有條不紊。工作中，與各部門協(xié)調(diào)好。經(jīng)常關(guān)心教職工生活，關(guān)心在孕職工身體健康狀況，常走訪，常聯(lián)系。每月及時填報報表，堅持召開計劃生育領(lǐng)導(dǎo)班子會議，把計劃生育工作當作頭等事來抓。
晚婚人群工作計劃篇四
同志們：
現(xiàn)在開會。
這次全區(qū)人口和計劃生育工作會議，是區(qū)委、區(qū)政府決定召開的一次十分重要的會議。主要是通報今年以來全區(qū)人口和計劃生育工作情況，安排部署年終考核迎查工作。
出席今天會議的有：xxx。參加會議的有：xxx。
這次會議的議程共有兩項：一xxx同志通報情況；二xxx同志作重要講話。
下面，進行第一項議程，請xxx同志通報今年以來全區(qū)人口和計劃生育工作情況。下面，進行第二項議程，請xxx同志作重要講話。同志們，今天會議的議程到這里就全部進行完了。以上，xxx同志通報了今年以來全區(qū)人口和計劃生育工作情況；xxx同志作了重要講話。xxx的講話，既肯定了計劃生育工作取得的成績，也指出了工作中存在的不足，并就考核迎查工作作了全面安排部署。xxx的講話，非常具體，非常全面，具有很強的針對性和可操作性，同志們一定要認真學習，深刻領(lǐng)會，抓好落實。下面，我再強調(diào)三個方面的問題：
一、要全力以赴抓好考核迎查工作。今年省里必查我區(qū)的人口和計劃生育工作，而且是屆中考核，所占分值比重很大，考核結(jié)果的好壞直接影響到我區(qū)明年省級優(yōu)質(zhì)服務(wù)先進區(qū)的創(chuàng)建。目前，在時間緊、任務(wù)重的情況下，我們必須清醒地看到，我區(qū)人口和計劃生育工作仍然存在著不少問題，離考核標準還存在不小的.差距，面臨的形勢相當嚴峻。因此，全區(qū)各級各部門特別是各級領(lǐng)導(dǎo)干部，一定要站在講政治、講大局的高度，進一步加大工作力度，進一步講究工作方式方法，按照“拾遺補缺”的原則，全力以赴抓好考考核迎查工作。
二、要全力消除薄弱環(huán)節(jié)。各級各部門尤其是計劃生育業(yè)務(wù)部門，要摸清、吃透省、市考核方案，做到對考核方案心中有數(shù)，對工作實際心中有數(shù)，更要對工作中的薄弱環(huán)節(jié)心中有數(shù)。在全面掌握情況的基礎(chǔ)上，抓緊研究對策，責任到人，限時整改，切實做到鞏固強項、強化弱項、彌補缺項，全力消除薄弱環(huán)節(jié)，確?？己藭r萬無一失。
三、要落實好領(lǐng)導(dǎo)責任。各級各部門要進一步明確責任，一把手要親自安排，親自部署，把工作任務(wù)層層進行落實。要切實搞好檢查督導(dǎo)，搞好對上協(xié)調(diào)，確?？己藭r取得好成績。誰在考核中出現(xiàn)問題，就嚴格追究誰的相關(guān)責任，決不姑息遷就。
散會。
晚婚人群工作計劃篇五
20xx年，天門市計劃生育協(xié)會工作總的指導(dǎo)思想是：深入學習貫徹黨的十八屆三中、四中全會和習_系列重要講話精神，緊緊圍繞中國計生協(xié)七屆五次理事會和省計生協(xié)五屆四次理事會工作部署，以服務(wù)群眾為宗旨，扎實推進“計劃生育基層群眾自治示范單位‘三級聯(lián)創(chuàng)’”活動，深入開展以“十大行動”活動為主題的生育關(guān)懷行動，大力實施品牌創(chuàng)建活動，提高計生協(xié)工作法制化水平，加強協(xié)會組織規(guī)范化建設(shè)，重視發(fā)揮活動載體和典型示范的作用，推動全市計生協(xié)工作發(fā)展。
20xx年著重抓好以下5個方面12項具體工作：
一、進一步抓好基層協(xié)會的組織建設(shè)和隊伍建設(shè)。
2、抓好協(xié)會隊伍的吐故納新，提高協(xié)會隊伍的整體素質(zhì)，不斷擴大協(xié)會活動的影響。在繼續(xù)發(fā)揮“五老”作用的基礎(chǔ)上，廣泛吸收年富力強、年青有為的計生對象加入?yún)f(xié)會。尤其是那些“回歸”家鄉(xiāng)發(fā)展科技業(yè)、養(yǎng)殖業(yè)、加工業(yè)和龍頭產(chǎn)業(yè)的帶頭人，以及熱心農(nóng)村文化宣傳工作的文化人加入計生協(xié)會，充分發(fā)揮他們在社會活動中的影響作用。條件好的村，要逐步建立一支熱心公益活動、熱心扶貧幫困的志愿者隊伍，使基層協(xié)會真心成為計生家庭和人民群眾的“溫暖之家”。
3、抓好流動人口計生協(xié)建設(shè)。繼續(xù)開展“流動人口計生協(xié)服務(wù)年”活動，加大在民營企業(yè)等新經(jīng)濟組織建立計生協(xié)會的力度，規(guī)范和完善流動人口計生協(xié)的陣地、活動和制度建設(shè)。
二、進一步抓好協(xié)會骨干力量的培訓工作。
4、今年“”會員活動的主題是抓好學習和培訓。按國家計生協(xié)要求：把各級計生協(xié)建設(shè)成“學習型、研究型、創(chuàng)新型、有作為”的群眾組織。培訓形式為市協(xié)會抓鄉(xiāng)鎮(zhèn)協(xié)會培訓;鄉(xiāng)鎮(zhèn)協(xié)會抓村協(xié)會培訓。學習內(nèi)容：貫徹落實黨的十八屆四中全會和省委十屆五次會議精神;計生協(xié)會章程、職責、任務(wù)和要求;先進計生專干事跡介紹等。
三、組織實施“計劃生育基層群眾自治示范單位‘三級聯(lián)創(chuàng)’”活動。
今年，省計生協(xié)印發(fā)了《湖北省計劃生育基層群眾自治示范單位“三級聯(lián)創(chuàng)”活動實施方案》，市協(xié)會將重點督導(dǎo)開展此項工作，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要積極開展此項活動，計劃在七月底召開示范單位“三級聯(lián)創(chuàng)”活動情況匯報會。
6、推行基層協(xié)會組織建設(shè)合格鄉(xiāng)鎮(zhèn)評比活動。按照國家和省計生協(xié)制定的合格村達標要求，經(jīng)過這幾年的努力，絕大多數(shù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的絕大多數(shù)村基本符合這些標準，為了進一步促進這一工作的平衡開展，今年將推行“基層組織建設(shè)合格鄉(xiāng)鎮(zhèn)”的評選活動。基本要求：村級協(xié)會組織基礎(chǔ)建設(shè)符合“合格村”標準的占70%;同時全鎮(zhèn)村級協(xié)會組織建設(shè)沒有空白村。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)根據(jù)實際情況，在志愿的基礎(chǔ)上于九月底書面向市協(xié)會提出驗收申請。經(jīng)市協(xié)會驗收后發(fā)給“合格鄉(xiāng)鎮(zhèn)”證書，并給予一定獎勵。
四、進一步深入開展“生育關(guān)懷行動”
“生育關(guān)懷行動”是各級協(xié)會的主要活動內(nèi)容，是協(xié)會為民辦實事、辦好事的主要載體。這些年來市計生協(xié)組織開展了“生殖健康教育”“關(guān)懷女孩行動”“創(chuàng)建幸福家庭”等各種培訓、救助活動，省協(xié)會開展“幸福計生、關(guān)懷關(guān)愛”十關(guān)懷活動，這些活動得到了社會的認可和贊許。各級協(xié)會要深入計生家庭，了解群眾疾苦，發(fā)揮組織優(yōu)勢，整合社會資源，為計生對象和人民群眾代言說話，訴求爭利，保護他們的合法權(quán)益;扶貧幫困、扶窮脫貧，引導(dǎo)群眾共同致富。
7、抓好“金秋助學”等活動。市計生協(xié)將會同總工會、民政局、人社局、教育局等單位，給予我市今年考上大學的計生特困家庭中的女孩資助，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)也要整合資源，奉獻愛心。
8、推動計劃生育家庭意外傷害保險工作穩(wěn)定發(fā)展，進一步做好計生家庭意外傷害保險工作。
五、進一步抓好形式多樣的宣傳教育活動。
9、各級協(xié)會要總結(jié)過去宣傳工作的好思路、好形式、好辦法，充分發(fā)揮那些熱心文藝宣傳會員的作用，結(jié)合現(xiàn)在城鄉(xiāng)盛行的廣場舞、街舞、健身舞等，創(chuàng)新宣傳形式，更加廣泛深入的開展宣傳教育，讓國策宣傳融入社會的各種群眾活動中，讓廣大計生對象在享受生活快樂中接受新的生育理念，樹立新的生育觀念，從根本上保障國民素質(zhì)的提高。
晚婚人群工作計劃篇六
出生政策符合率達98%以上，出生人口性別比基本正常（控制在110以內(nèi)），孕前優(yōu)生健康檢查目標人群覆蓋率95%以上，適時參查率80%以上，雙月隨訪率達100%，計劃生育獎特扶補助落實到位率100%，工作落腳點群眾滿意率達98%以上。鎮(zhèn)“雙新”創(chuàng)建工作達標，省中心服務(wù)站創(chuàng)建達標，全年工作力爭在全市的位次較上年有所提升。
（一）第一季度（1月1日至3月31日）。
1、回顧總結(jié)20xx年度工作，做好對各村（居）的人口計生考核工作；
2、做好春節(jié)前后計劃生育一線的維穩(wěn)工作；
3、制訂20xx年度各類目標考核方案；
4、召開好20xx年度的計劃生育工作會議，部署全年的人口和計劃生育工作；
6、配合市做好本年度計劃生育獎特扶、持證退休職工一次性獎勵、計劃生育手術(shù)并發(fā)癥病人的特別獎勵金和非從業(yè)人員獨生子女家庭一次性獎勵補助金的兌現(xiàn)工作;開展新增農(nóng)村部分獨生子女家庭獎特扶對象的調(diào)查摸底及資料的初審工作。
7、按規(guī)定要求建好計劃生育各類基礎(chǔ)賬冊；
8、孕前優(yōu)生健康檢查對象的調(diào)查摸底工作；
9、做好流出人員回歸的服務(wù)工作，辦理好《流動人口婚育證明》，簽訂好流動人口協(xié)議書。
（二）第二季度（4月1日至6月30日）。
晚婚人群工作計劃篇七
計劃生育我國長期堅持不變的國策之一，在我國已經(jīng)實行了三十多年了，取得了非常突出的效果和成績，我國人口在三十年間少生了幾億，這對我們國家繼續(xù)權(quán)力發(fā)展經(jīng)濟是起了非常大的作用的，因此我們應(yīng)該繼續(xù)堅持計劃生育一百年不動搖，繼續(xù)完善和加強計劃生育工作，使我們把全部精力用在經(jīng)濟建設(shè)上。
在鄉(xiāng)黨委、政府的領(lǐng)導(dǎo)下，我鄉(xiāng)計生協(xié)要認真學習“三個代表”重要思想，與時俱進，全年工作緊緊圍繞黨委、政府的工作重心，以計劃生育工作為出發(fā)點，發(fā)揮計生協(xié)會的優(yōu)勢，充分調(diào)動各方面的力量和積極性，開展豐富多彩的宣傳服務(wù)活動，轉(zhuǎn)變廣大群眾的婚育觀念，達到愚教于樂，充分發(fā)揮協(xié)會轉(zhuǎn)化團體的作用，努力做好帶頭、宣傳、服務(wù)、監(jiān)督、交流五項基本職能，并為此決心在做到以下幾點：
一、搞好協(xié)會會員的培訓。
為了適應(yīng)新形勢下的計生工作需要和更新各村計生干部的思想觀念，有組織的開展計生專干和協(xié)會會員的培訓工作，提高他們的法規(guī)政策知識和業(yè)務(wù)能力。
二、完善計劃生育協(xié)會的組織機構(gòu)。
計生協(xié)會是一個合法的群眾性組織，各協(xié)會要在村支部的領(lǐng)導(dǎo)下，搞好協(xié)會班子的建設(shè)，并按照“便于組織、方便活動”的要求劃分會員小組，以便于開展之有效的協(xié)會工作。
三、開展形式多樣的協(xié)會活動，強化協(xié)會服務(wù)意識。
1、利用各種機會宣傳計劃生育的方針政策，科學的婚育觀念。
2、利用元旦、春節(jié)、科技宣傳日、協(xié)會活動月開展豐富多彩的群眾參與性強的活動，利用“會員之家”傳播科學知識，倡導(dǎo)健康、文明的生活方式和婚育新風尚，擴大計生工作影響力。
3、力爭每個月開展協(xié)會活動兩次。
4、建立“便于組織、方便活動”的會員小組及可行的會員聯(lián)系制度，發(fā)揮中心戶帶頭作用，增強協(xié)會的輻射功能和服務(wù)能力。
5、協(xié)助開展計生“三結(jié)合”工作，幫助計生勞弱戶助耕工作，使他們盡早脫貧致富。
6、利用會員廣泛的群眾優(yōu)勢，努力搞好計劃生育宣傳工作，積極動員育齡婦女接受“三查一治”服務(wù)。
計劃生育協(xié)會是依據(jù)國有法律法規(guī)成立，經(jīng)地民政部門注冊的人口與計劃生育群眾團體，它是依靠群眾、組織群眾、實行群眾的自我教育、自我管理、自我服務(wù)的一個組織。
上面的工作計劃就是20xx鄉(xiāng)計劃生育協(xié)會工作計劃，我們要全力控制我們鄉(xiāng)人口的增長速度，把我們有限的財力、物力、精力全部放在經(jīng)濟建設(shè)和人民的思想素質(zhì)提升上，這樣我們就會取得我們鄉(xiāng)的全面發(fā)展！
晚婚人群工作計劃篇八
(七)堅持依法行政，切實維護群眾的合法權(quán)益和法律尊嚴。依法行政是國家依法治國方略的具體體現(xiàn)。我鎮(zhèn)將更加嚴格地執(zhí)行國家和省的法律、法規(guī)規(guī)定，嚴格執(zhí)法程序，嚴格執(zhí)法標準，維護廣大人民群眾的合法權(quán)益，國家法律、法規(guī)的尊嚴。不斷強化計生隊伍建設(shè)，規(guī)范執(zhí)法方式。對違法生育行為，嚴格按照“一法一條例”的規(guī)定進行處罰。
八加強領(lǐng)導(dǎo)，形成綜合治理的格局。婦聯(lián)、青年、公安、工商齊抓共管，協(xié)調(diào)相關(guān)部門完成法定任務(wù)。鎮(zhèn)人口與計劃生育領(lǐng)導(dǎo)小組定期對各分工負責指導(dǎo)組和各職能部門履行計劃生育職責情況進行督導(dǎo)、檢查，對完成職責好的部門，提出表揚，并記入當年度考核成績，對沒有完成職責的部門要通報批評。
20xx年面臨的人口形勢仍非常嚴峻，在成績與問題并存，機遇與成功同在的情況下，我們一定要在鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府和縣計生局的正確領(lǐng)導(dǎo)下積極開展工作，群策群力，發(fā)揚成績、克服缺點，使我鎮(zhèn)的計劃生育工作再上新臺階，為開創(chuàng)我鎮(zhèn)計劃生育工作新局面而努力奮斗。
xx年，我鎮(zhèn)計劃生育圓滿地完成了各項指標任務(wù)，其中幾項硬指標如：我鎮(zhèn)總?cè)丝?1779人,已婚育婦7267人,出生428人，計外7人，(計劃生育率98%，全年共做女扎45例、上環(huán)181例、取環(huán)35例、人工流引產(chǎn)7例)。社會撫養(yǎng)費應(yīng)征收51萬，已征收43萬多,完成近90%，有望居全縣第一。信息化到村率100%，居全縣第一，有力地支撐了我鎮(zhèn)的流動人口“一盤棋”工作。陣地建設(shè)投入加大，村級陣地全縣一流;協(xié)會工作配合有力，繼續(xù)有望保持全縣前矛;尤其是我市今年6月作為試點推出的“一盤棋”工作，我鎮(zhèn)的任務(wù)不但順利完成，并得到市計生委的高度表揚，給予了農(nóng)村“一盤棋”典型的贊譽。目前，根據(jù)掌握的信息，我鎮(zhèn)今年在縣排隊將會繼續(xù)保持第二。市模范鄉(xiāng)鎮(zhèn)也有望保持。但“十佳鄉(xiāng)鎮(zhèn)”稱號要爭取尚有一定困難，因為縣里以第2申報，要與其他區(qū)縣第2爭一個名額的話有一定難度。
一。必須加強陣地建設(shè)，樹立新的形象。
這幾年，我鎮(zhèn)的計生工作雖然連續(xù)多年得到市、縣表彰，但總的行業(yè)印象是“基礎(chǔ)工作過硬，形象代言不合”。雖然近2年村級陣地大大改善，但鎮(zhèn)級陣地已經(jīng)成為嚴重制約發(fā)展的障礙，建設(shè)好服務(wù)所，已經(jīng)勢在必行。目前，我鎮(zhèn)服務(wù)所建設(shè)雖然納入省國債項目(驗收獎30萬)，但遲遲沒有具體批復(fù)，看來須得領(lǐng)導(dǎo)找縣計劃發(fā)展局溝通，如果計劃發(fā)展局同意立項，就可先建再驗收爭取省、市獎勵資金。
此項工作如果按單建服務(wù)所600平方，需要資金60萬。
二。穩(wěn)定計生隊伍，提高專業(yè)水平。
去年，我鎮(zhèn)通過黨委、政府的有力領(lǐng)導(dǎo)，使各村加大了對計劃生育工作的重視，各村統(tǒng)一配齊了村專干助理，她們在做好電腦信息、填報表冊等工作方面做出了很大的貢獻，一舉解決了我鎮(zhèn)婦女主任年紀偏大、任務(wù)過重、業(yè)務(wù)過雜而導(dǎo)致村級管理難到位的難題。目前，隊伍建設(shè)關(guān)鍵是鎮(zhèn)上專職醫(yī)生的問題，如果因清理臨聘人員而沒有醫(yī)生，不但服務(wù)所難達標(中心所編制是2個醫(yī)生)，而且在下村透環(huán)、上門手術(shù)等方面帶來工作的巨大壓力。因此，請求領(lǐng)導(dǎo)要重點解決，或留用醫(yī)生的臨聘編、或調(diào)任公務(wù)員、或請人事局考錄專業(yè)雇員。
三。積極推行綜合改革，創(chuàng)新工作思路。
(一)是要加強學習，應(yīng)對新的政情社情。我鎮(zhèn)作為我省、市、縣比較好的鄉(xiāng)鎮(zhèn)，要爭取“百尺竿頭，再進一步”必須以學習為先導(dǎo)。首先要加強專業(yè)理論學習來指導(dǎo)我們的工作。比如城鄉(xiāng)一體化建設(shè)的理論探討，特別是取消城鄉(xiāng)戶籍二元制以后的人口政策的研究;其次是要多取經(jīng)，他鄉(xiāng)之石，可以攻玉。xx年初，我們特意去考察了省、市計生委推薦的星城、丁字、江貝等兄弟鄉(xiāng)鎮(zhèn)，雖然他們各有長處，但真正能夠觸動開拓性思維的亮點不多，建議領(lǐng)導(dǎo)能夠在xx年能夠批準一次讓村專干去發(fā)達地方如江、浙、魯、粵等地點考察的機會，這既有她們強烈要求多年的愿意(她們在曹、陳時期就提過多次)，也是我鎮(zhèn)獎優(yōu)罰劣的激勵制度實施的可操作措施，更是工作實現(xiàn)大跨越的現(xiàn)實需要。
晚婚人群工作計劃篇九
**縣人口計生局將堅持以科學發(fā)展觀為總攬，不斷創(chuàng)新工作方法和機制，努力穩(wěn)定低生育水平，統(tǒng)籌解決人口問題，為建設(shè)沿海經(jīng)濟社會發(fā)展強縣創(chuàng)造良好的人口環(huán)境。20重點抓好10項工作：
1、努力穩(wěn)定低生育水平。積極推進和深化計劃生育“三為主”工作模式，重點抓好季普查服務(wù)、長效節(jié)育措施落實、后進轉(zhuǎn)化等經(jīng)常性工作落實，確保年度人口與計劃生育各項責任目標圓滿完成。
2、全面落實計劃生育惠民政策。確保各項獎勵優(yōu)惠政策落實率100%。
3、加強出生人口性別比綜合治理。繼續(xù)堅持“以防為主、打防結(jié)合、標本兼治、綜合治理”出生人口性別比偏高工作運行機制，深入開展“關(guān)愛女孩行動”，落實“三級兩全”包保服務(wù)責任制、相關(guān)部門信息通報制度，嚴厲打擊“兩非”行為，使全縣出生人口性別比升高勢頭得到有效遏制。
4、努力提高計生優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平。認真做好免費孕前優(yōu)生健康檢查和生殖健康檢查免費服務(wù)工作，不斷提高計劃生育優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平。
5、認真做好依法行政工作。加強和完善計劃生育便民服務(wù)大廳建設(shè)，實行實體運作，努力為群眾提供優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)；加大稽查辦案力度，努力提高社會撫養(yǎng)費征收到位率；深入開展行風評議活動，不斷提高群眾對人口計生工作的滿意度。
6、加強基層計生隊伍建設(shè)。以村計生專干“月例會”為載體，進一步提高基層計生隊伍的整體業(yè)務(wù)素質(zhì)和服務(wù)能力。
7、進一步規(guī)范城區(qū)計生管理。大力開展城區(qū)人口清理，()力爭將城區(qū)所以人口納入計生管理，努力實現(xiàn)下崗、失業(yè)人員與單位在職人員同管理、同服務(wù)。
8、切實規(guī)范流動人口管理服務(wù)。對流出人口定期隨訪，按時查驗孕檢情況。
9、深入開展“婚育新風進萬家”活動。針對群眾所需、所盼，有針對性的開展宣傳教育活動，切實解決群眾在生產(chǎn)、生活、生育中的實際困難，引導(dǎo)群眾從根本上轉(zhuǎn)變生育觀念，自覺遵守計劃生育政策。同時，不斷深化基層群眾自治工作，努實現(xiàn)村民自我管理、自我服務(wù)、自我監(jiān)督、自我教育。
10、進一步規(guī)范藥具管理與服務(wù)。切實抓好縣、鄉(xiāng)、村三級硬件建設(shè)，努力為群眾提高優(yōu)質(zhì)便捷的服務(wù)；堅持藥具服務(wù)“四到位、五必訪”工作制度，特別是對“特殊人群”使用藥具者要送藥到手。
晚婚人群工作計劃篇十
1、穩(wěn)定隊伍充實力量。繼續(xù)穩(wěn)定整體工作隊伍。對工作不負責的專干、小組長一律解聘，更換新人充實隊伍。研究制定年度考核辦法，嚴格落實獎懲。
2、加強培訓，提高服務(wù)本領(lǐng)。今年將開展專干、小組長業(yè)務(wù)知識培訓，繼續(xù)堅持月報月訓制度，制定培訓計劃、教案，嚴格按計劃培訓相關(guān)人員。
等重大節(jié)日開展宣傳活動，上街開展咨詢發(fā)放政策宣傳單及避孕節(jié)育優(yōu)生等咨詢。重大活動不少于4次，培訓不少于12次，活動結(jié)束向計生局反饋活動情況。
4、開展雙文明村創(chuàng)建工作，繼續(xù)以雙文明村為載體宣傳計生政策，擴大宣傳面，全年計劃創(chuàng)建1-2個村。
5、做好專干、小組長各種基礎(chǔ)資料填寫工作，不定期入村督導(dǎo)，認真填寫督導(dǎo)工作意見書，對家庭戶底冊、工作手冊、月信息報告單內(nèi)容及時更新，記錄詳實、不缺項不落項，沒有邏輯錯誤，及時保質(zhì)上報。
6、政策法規(guī)工作：
(1)加強對辦理一、二胎生育證、獨生子女證、流動人口婚育證等相關(guān)_工作，收齊各種材料存檔備查。強化服務(wù)意識，對待來辦事人員親切熱情，一次性告知其所應(yīng)準備的材料，簡化手續(xù)，落實十項便民服務(wù)措施，保證在辦理過程不違反政策。
(2)加大社會撫養(yǎng)費征收力度，對政策外出生人員加大宣傳力度，督促其繳納社會撫養(yǎng)費，沒有作卷的及時作卷，與局溝通，通過下發(fā)收繳通知書、法院執(zhí)行等手段，使社會撫養(yǎng)費及時足額收齊，大力宣傳獎勵和處罰政策，使群眾轉(zhuǎn)變生育觀念。
(3)做好性別比治理工作，繼續(xù)落實三級兩全包保責任書制度。明確目標，責任到人，建立孕情跟蹤臺帳，及時掌握孕情，嚴肅處理兩非案件。
7、抓好協(xié)會工作，認真填寫協(xié)會帳、卡、活動手冊、記錄，照片存檔，制定協(xié)會培訓計劃，教案、記錄、報到簿按要求填齊，抓好村民自治村建設(shè)。
8、流動人口及藥具工作：
(1)流動人口繼續(xù)做好信息錄入工作，為國家組建流動人口信息平臺提供真實可靠信息，對平臺反饋的人員及時補充個人信息及時反饋，督促外出已育齡婦女按季郵寄孕檢報告單，隨時掌握孕情。
(2)藥具工作，繼續(xù)完善國家藥具平臺建設(shè)，提供準確的用藥信息，按月發(fā)放藥具，及時登記、報表、錄入微機，督促專干及時發(fā)放藥具，填好藥具手冊無落項。
9、各種獎勵政策落實工作：
(1)獨生子女獎勵工作，為計生局組建獨生子女獎勵信息平臺提供準確信息，按時發(fā)放獨生子女獎金，為中高助學加分學生辦理各種手續(xù)。
(2)獎扶、特扶工作，做好本年度獎扶、特扶摸底工作，落實三榜公示制度，及時發(fā)放獎扶、特扶救助金。
10、及時收集各種群眾需求信息，做好群眾需求信息引導(dǎo)服務(wù)，做好信息反饋，完成計生局下達的新聞稿件任務(wù)，做好計生雙評及計劃生育行風工作。
二、穩(wěn)定低生育水平工作。
1、月訪視工作，嚴格落實專干、小組長訪視制度，五訪內(nèi)容健全，不流于形式，切實起到作用。對本村有生育意愿的重點對象建立檔案，不定期訪視，隨時掌握環(huán)情、孕情，發(fā)現(xiàn)問題盡早妥善處理。
2、與各村村班子簽定目標責任書，制定考核辦法，確保符合政策生育率達94%以上，統(tǒng)計求實率達100%，已育齡婦女綜合避孕率達88%以上，當年生育子女長效措施落實率達85%以上。
3、季普查工作，按局要求做好不少于2次的已婚育齡婦女環(huán)情、孕情普查，隨時掌握情況，發(fā)現(xiàn)懷孕及時采取補救措施，減少政策外懷孕。大力作好有生育政策外愿望夫婦的思想工作，各村摸底建檔，不定期采取種方法作工作，確保不發(fā)生政策外生育，發(fā)現(xiàn)政策外懷孕盡早做工作，盡早采取措施。
4、搞好已婚育齡婦女免費生殖健康檢查工作，確保88%的上站率，檢查出疾病通知其及時就診，發(fā)現(xiàn)孕情及時采取補救措施，使群眾對此項工作滿意。
20鄉(xiāng)鎮(zhèn)計劃生育工作計劃二：
xx年，我鎮(zhèn)計劃生育圓滿地完成了各項指標任務(wù)，其中幾項硬指標如：我鎮(zhèn)總?cè)丝?1779人，已婚育婦7267人，出生428人，計外7人，(計劃生育率98%，全年共做女扎45例、上環(huán)181例、取環(huán)35例、人工流引產(chǎn)7例)。社會撫養(yǎng)費應(yīng)征收51萬，已征收43萬多，完成近90%，有望居全縣第一。信息化到村率100%，居全縣第一，有力地支撐了我鎮(zhèn)的流動人口一盤棋工作。陣地建設(shè)投入加大，村級陣地全縣一流;協(xié)會工作配合有力，繼續(xù)有望保持全縣前矛;尤其是我市今年6月作為試點推出的一盤棋工作，我鎮(zhèn)的任務(wù)不但順利完成，并得到市計生委的高度表揚，給予了農(nóng)村一盤棋典型的贊譽。目前，根據(jù)掌握的信息，我鎮(zhèn)今年在縣排隊將會繼續(xù)保持第二。市模范鄉(xiāng)鎮(zhèn)也有望保持。但十佳鄉(xiāng)鎮(zhèn)稱號要爭取尚有一定困難，因為縣里以第2申報，要與其他區(qū)縣第2爭一個名額的話有一定難度。
晚婚人群工作計劃篇十一
2011年，山陽管理所黨支部以集團公司、分公司黨委年度工作會議精神為指導(dǎo)，深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”、“目標考核”、“精細化管理”、“作風能力建設(shè)”和“厲行節(jié)約”等活動，努力克服支部組建時間短，人員經(jīng)驗不足等困難，扎實推進基層黨建工作，為完成公司各項工作和迎接建黨90周年,充分發(fā)揮了黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用。
一、精心組織、周密部署，成立黨支部。
山陽管理所黨支部于2011年4月正式成立，支部書記1名，支部副書記1名，支部委員3名，下設(shè)4個黨小組，為全面做好山陽管理所黨建工作，支部提出以著力打造一只戰(zhàn)斗堡壘力強、執(zhí)行力強、改革創(chuàng)新力強、凝聚保障力強的樣板黨支部為契機，圍繞“創(chuàng)先爭優(yōu)”、“目標考核”、“精細化管理”、“作風能力建設(shè)”和“厲行節(jié)約”工作，切實加強團結(jié)、加強協(xié)作，在推進各階段的工作任務(wù)中，充分發(fā)揮支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。
二、學習基礎(chǔ)制度，建立完善自身管理體系。
職，要求各位黨員將黨的方針和要求在實際工作中貫徹到位、落實到位、執(zhí)行到位，保證黨支部在安全履職、廉潔履職中充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用。
三、拓展思路、創(chuàng)新方法，全面開展黨建工作。
為確保將支部的各項工作落實，山陽管理所黨支部在支部書記張敏同志的帶領(lǐng)下，通過充分發(fā)揮支部黨員的積極性，集思廣益，拓展工作思路，創(chuàng)新工作方式方法，有效的開展了各項黨建工作。
1、深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)和目標考核”工作。按照公司。
“創(chuàng)先爭優(yōu)和目標考核”工作要求，山陽管理所黨支部深入開展爭做“四優(yōu)五帶頭”^v^員活動。通過加強黨員政治學習，嚴格貫徹落實“三會一課”制度，確保黨員堅定理想信念，增強黨員意識，思想和行動始終與公司黨委保持高度一致，講黨性、重品行、作表率，自覺把高昂的熱情和斗志全身的投入各項工作中，為此支部樹立了刻苦鉆研業(yè)務(wù)、熟練掌握崗位技能、積極學習經(jīng)濟知識、經(jīng)營管理、法律法規(guī)等知識的先進典型，要求全體黨員加強新知識的學習，不斷提高能力素質(zhì)，成為促進公司工作的骨干力量，黨員真正發(fā)揮好先鋒模范作用和帶頭作用。
2、積極開展“精細化管理年”活動。一是加強黨建工作，將黨組織深入到基層，不斷提升黨組織的領(lǐng)導(dǎo)核心和戰(zhàn)斗堡壘作用，建設(shè)廉政文化，改進工作作風，打造高效隊伍。
二是開展讀書月活動。要求支部全體黨員對推薦書目進行自學自讀，倡導(dǎo)愛讀書、多讀書，通過“讀書月活動”的開展和撰寫讀書心得，讓全體黨員理解到了什么是優(yōu)秀員工，所有黨員做到想公司所想，急公司所急，堅定了員工的主人翁責任感，在為公司的大局服務(wù)、為公司的生產(chǎn)經(jīng)營服務(wù)、為公司的工程建設(shè)服務(wù)中，立足崗位，奮力拼搏，成為完成各項任務(wù)指標的中堅力量。三是資助困難小學生和幫助孤寡老人，以實際行動回報社會，使廣大黨員體會到了“贈人玫瑰、手留余香”的快樂，同時也接受了一次愛心的洗禮，在思想上受到了再教育，黨員素質(zhì)進一步增強。
3、節(jié)支創(chuàng)收工作扎實開展。2011年，按照集團公司、分公司開展“節(jié)支創(chuàng)收”工作總體要求和部署，山陽管理所黨支部號召全體黨員干部嚴格落實山陽管理所關(guān)于節(jié)支創(chuàng)收的各項規(guī)章和制度，在節(jié)約用電：一是合理使用空調(diào)、辦公用電、照明通風用電，節(jié)省電費。二是強化節(jié)水意識，強化用水管理，節(jié)約用水。三是嚴格控制會議、招待經(jīng)費支出，嚴格控制公務(wù)活動規(guī)模、接待標準，減少會議召開次數(shù)；四是管理所嚴格公務(wù)車輛使用管理制度，合理安排車輛外出辦理公事，所有人員不得公車私用，同時按照相關(guān)要求，封存公務(wù)車輛4臺。五是精減外出考察、培訓學習次數(shù)，通過實實在在的工作，將節(jié)儉工作落到實處。
4、愛崗敬業(yè)，爭當服務(wù)的先行者。山陽管理所黨支部為將落實黨務(wù)工作落到實處，積極組織廣大黨員干部開展“我為企業(yè)建設(shè)建言獻策”活動，號召大家從自身工作實際出發(fā)，提出自己對單位建設(shè)和部門建設(shè)的觀點和建議，提出自己在建設(shè)和諧商漫和和諧山陽所以及服務(wù)商漫的建設(shè)性意見，讓每一個職工都成為單位管理的參與者，積極發(fā)揮主觀能動性，為商漫的發(fā)展獻言獻策，通過這次活動的開展，讓廣大職工樹立的主人翁的意識，為今后的工作打下了堅實的基礎(chǔ)。同時加大黨員干部的服務(wù)意識教育，處罰發(fā)揮黨員干部戰(zhàn)斗堡壘作用，建立以“黨員示范崗”“黨員帶班制”為帶頭作用的服務(wù)隊伍，將文明商漫傳向四方。
四、目前存在的主要問題和整改方案。
2011年，山陽管理所黨支部黨務(wù)工作是取得了一定的成績，但是離上級領(lǐng)導(dǎo)的要求還有一定的差距，還存在著一些不足之處。主要表現(xiàn)為：
1、政治理論學習不夠扎實，聯(lián)系不夠深入。個別黨員。
存在理論基礎(chǔ)知識薄弱，黨性觀念淡化的問題，對理論知識的認識還停留于表面現(xiàn)象，沒有去系統(tǒng)、深入地去學習。
2、黨員的發(fā)展速度不能很好地體現(xiàn)員工積極要求進步的熱情，從而不能很好地保護一部分要求入黨同志的積極性。
3、開展批評與自我批評不夠。很多同志入黨前思想積。
極，工作、學習積極主動，但入黨之后則表現(xiàn)為組織紀律渙散，自我要求放松、自律意識下降，先鋒模范作用發(fā)揮得不好。
4、服務(wù)意識有所淡化，宗旨觀念有待加強。個別黨員。
同志過多以自我為中心，少了與身邊同事的主動溝通交流，更缺乏服務(wù)大眾，全心全意的原則，個人利益高于群眾利益，沒有樹立正確的利益中心觀。
接下來我們將主要抓得工作是：
1、開展的豐富多彩，形式多樣的活動，讓黨員同志真。
正感受到有意義的組織生活。
2、緊抓黨內(nèi)知識的學習，使全體黨員的理論水平和業(yè)。
務(wù)素質(zhì)有很大提高。
3、繼續(xù)抓好黨員隊伍的教育管理，始終堅持黨要管黨。
和從嚴治黨方針，努力打造政治堅定、作風過硬、業(yè)務(wù)精湛、團結(jié)和諧、人民滿意的黨員隊伍。
4、繼續(xù)抓好長效機制建設(shè)，有效地保證廣大黨員長期。
受教育、永葆先進性，使各黨員始終充滿活力，充分發(fā)揮基層組織核心和戰(zhàn)斗堡壘作用。
二零一一年八月十二日。
晚婚人群工作計劃篇十二
安全始終是企業(yè)的“天字號”工程，我隊全體干部職工深知安全工作的極端重要性，全隊上下始終把安全工作放在大于一切、高于一切、重于一切的突出位置，找準黨建工作與安全生產(chǎn)經(jīng)營工作的結(jié)合點，使黨支部在抓黨建工作的同時，始終能夠把搞好安全生產(chǎn)經(jīng)營工作作為重點，樹立“一名黨員就是一面旗幟，一名黨員就是一位安檢員”，有效的發(fā)揮了黨員干部在安全生產(chǎn)管理中的協(xié)調(diào)服務(wù)和監(jiān)督保證作用。
——深入開展黨員身邊無事故活動。隊黨支部把搞好全隊安全工作作為支部工作神圣的使命，要求黨員干部要帶頭遵章作業(yè)，杜絕違章操作和違章指揮，模范地執(zhí)行公司1號文，狠反“三違”，把反“三違”、查隱患作為每一名黨員義不容辭的責任，不折不扣地抓好“三大規(guī)程”的落實，同時，要求黨員干部要帶頭做安全隱患預(yù)想機制的推行者和實踐者，認真扎實的開展好安全預(yù)想工作，切實轉(zhuǎn)變職工的習慣性思維，有效地筑牢了安全生產(chǎn)防線。
——不斷創(chuàng)新安全管理的理念和方法。2013年，我隊所回采的工作面靠近斷層，煤層夾矸層數(shù)多、頂?shù)装迤鸱兓?，職工勞動時間長，工作強度大，推進相當困難。面對惡劣的工作環(huán)境，艱苦的工作條件，職工難免有這樣或那樣的顧慮。如何完成公司下達的工作任務(wù)，是擺在全隊干部職工面前必須解決的難題，于是隊黨支部積極找原因，定措施，及時召開黨員大會，認真分析當前困難和存在的問題，提出了“舉旗幟、抓班子、帶隊伍、攻難關(guān)、促發(fā)展”的工作思路，堅持在黨員中開展“兩無”競賽、轉(zhuǎn)變作風促安全活動；堅持學習，提高黨員自身綜合素質(zhì)活動；堅持從言行入手，發(fā)揮黨員先鋒模范作用；堅持深入職工中去，解決實際問題的“四堅持”活動。同時，支部還結(jié)合實際開展了黨員義務(wù)勞動、“踐行科學發(fā)展觀，促進安全生產(chǎn)誓師簽名”活動，為安全生產(chǎn)工作提供了堅強的組織保證。
——突出以人為本管理理念。為了使全隊的安全工作能夠真正建立起長效機制，隊支部請專家，利用科學的手段，測算出全隊每一位職工的生物鐘曲線圖，找出了每一位職工在每個月的低谷點范圍，來確定職工的休息日和允許請假日，同時建立了職工的思想動態(tài)檔案，從人的生理、心理方面杜絕了人的不安全因素。
——強化現(xiàn)場日常安全管理。現(xiàn)場管理是安全生產(chǎn)管理的出發(fā)點和落腳點。隊黨支部發(fā)揮自身優(yōu)勢，積極參與對日常的安全管理工作，為全隊實現(xiàn)安全生產(chǎn)奮斗目標做出了突出貢獻。
作穩(wěn)步提升。同時，黨支部協(xié)同隊行政對每個崗位、工種、每個作業(yè)區(qū)域建立健全了標準體系，嚴格按標準規(guī)范每個崗位、每個職工的行為，逐步實現(xiàn)了人人有標準、事事有標準、時時有標準、處處有標準，用標準規(guī)范人的行為，使職工干標準活、干放心活。
二是扎實推進“白國周班組管理法和手指口述安全確認法”。隊黨支部把全隊的各個崗位的“手指口述”要領(lǐng)制成卡片，分發(fā)到每個職工手中，利用班前會、學習會組織職工學習掌握，并在具體工作中，隊支部組織有關(guān)人員深入現(xiàn)場進行監(jiān)督檢查，保證了此項活動的扎實有效開展。同時，隊支部狠抓了班組競賽和“星級員工”創(chuàng)建活動，積極組織開展了工程質(zhì)量、原煤產(chǎn)量、安全狀況、“三違”人數(shù)、回采率、材料消耗等各方面評優(yōu)活動，實行評比結(jié)果獎優(yōu)罰劣制度，充分調(diào)度了各班組的工作積極性；今年第一季度，全隊共有34名職工被公司評委“一星級員工”，極大地激發(fā)了廣大職工的工作積極性。
通過這些有序的工作、嚴格的管理，使職工充分認識到安全的重要性，從而讓安全工作變成職工的自覺行動，形成了良好的安全生產(chǎn)環(huán)境。自去年以來，全隊未發(fā)生過一起輕傷及以上事故。“三違”人數(shù)也逐步下降。
晚婚人群工作計劃篇十三
1.多次的審稿，讓錯字、別字沒了。
2.文章語句的適當修改，讓文章更加通暢，水平得到提高。
3.整個月刊取集大家意見，設(shè)計簡明。
4.摘錄了目前吸引廣大大學生的社會文章以及新聞，讓廣大學生能更多的了解外面的世界。
除此之外，在我剛?cè)鐚W生會不久，因自己班上的一點事情，竟牽扯學生會鬧情緒，提出了推出學生會的荒唐要求。現(xiàn)在想來，實不應(yīng)該!因為作為一名大學生，要明事理，是錯就得認錯、改錯，不能因為個人問題鬧情緒，影響大家。
主編：嚴小燕——她是一個很有領(lǐng)導(dǎo)能力，能即時發(fā)現(xiàn)問題，并很好解決問題的主編。安排下來的工作幾乎能得到有效回應(yīng)，可說是工作雷力風行，毫不含糊。
美編：劉源——工作態(tài)度好，從沒有半句怨言。對分配下來的工作都按部就班的努力完成。經(jīng)常關(guān)心他人，知道善解人意。我認為唯一不足的地方就在于沒能更好的發(fā)揮好她應(yīng)有的才干，就是說，如果她能用電腦手繪一些圖案出來插入到文章里，那將更完美。
晚婚人群工作計劃篇十四
（2016年6月）2016年，園林社區(qū)在市、旗、鎮(zhèn)各級黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認真貫徹落實十八大和十八屆三中全會會議精神，緊緊圍繞開展黨的群眾路線教育實踐活動，以“集智共助、播愛益民”為品牌理念、“精益化”管理為模式，全力打造“關(guān)愛型”社區(qū)，不斷提高社區(qū)建設(shè)和服務(wù)水平，現(xiàn)將半年工作總結(jié)如下：
一、工作進展情況。
（一）從嚴治黨情況。
1、思想建設(shè)情況。一是今年通過開展“兩學一做”學習教育活動以來組織黨員干部集中學習7次，主要學習傳達中央、自治區(qū)、市、旗、鎮(zhèn)各級黨委政府的相關(guān)會議精神，學習黨章黨規(guī)和^v^^v^系列講話精神，在學習中認清現(xiàn)實，在歷史中總結(jié)經(jīng)驗。二是建立干部宣講制度，以周二社區(qū)例會為契機，安排每名干部對自己口子的業(yè)務(wù)知識進行宣講，一方面為社區(qū)“一口式”辦理培養(yǎng)全能型干部，另一方面提高干部能力。
2、服務(wù)型黨組織建設(shè)情況。社區(qū)黨組織在創(chuàng)新服務(wù)體系，突出特色服務(wù)上，根據(jù)社區(qū)弱勢群體、轉(zhuǎn)移農(nóng)牧民、老年人三類人群集中居住的現(xiàn)狀，在開展常態(tài)化服務(wù)的基礎(chǔ)上，社區(qū)創(chuàng)新發(fā)展以三類人群為主線，三大社團為保障，三社聯(lián)動促發(fā)展的“3+3+3”工作模式關(guān)愛服務(wù)居民。
3、作風建設(shè)情況。積極推行社區(qū)365精細化服務(wù)，結(jié)合“去機關(guān)化”、“四定三到、民事戶辦”聯(lián)系服務(wù)群眾工作，建立社情民意臺賬，實行代辦、預(yù)約制度，切實為群眾辦實事，解決服務(wù)群眾的“最后一公里”問題。對《不合格黨員清退辦法》進行宣傳，通過集中宣講和“一對一”發(fā)放兩種方式，規(guī)范黨員管理，促使黨員按時繳納黨費，積極參加社區(qū)活動，加強黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
4、廉政建設(shè)情況。支部書記嚴格履行“一崗雙責”和有關(guān)規(guī)定，與干部簽訂了《一般干部履行黨風廉政建設(shè)責任狀》。召開了社區(qū)廉政建設(shè)專題會議1次，組織社區(qū)干部進行廉政教育1次，支部書記與支委班子成員及干部黨員開展了廉政談話，切實做到警示教育。
（二）重點工作情況。
1、住宅小區(qū)整治進展。2016年緊緊圍繞旗委、政府建設(shè)品質(zhì)城市，加強基層建設(shè)，提升居民幸福指數(shù)，打造一流招商引資環(huán)境的總體要求，要力爭用三年的時間，通過完善建設(shè)品質(zhì)房屋、構(gòu)建綜合治理體系、提升物業(yè)服務(wù)和業(yè)主居民素質(zhì)等措施，初步形成政府監(jiān)管、市場主導(dǎo)、社會參與、居民自治、良性互動的綜合治理格局，鄰里和諧、環(huán)境優(yōu)雅、安全有序、充滿歡樂的品質(zhì)之家。社區(qū)納入5個小區(qū)的進行改造，分別是民生a區(qū)、民生b區(qū)、億利百合花園、西苑小區(qū)、富貴苑小區(qū)。每個小區(qū)根據(jù)不同情況，列出需要整改項目，目前共排查出142項，排查申請上報問題110項，截止目前品質(zhì)小區(qū)建設(shè)已解決問題30項（其中新建居業(yè)委會辦公室、居民活動場所3處，裝修1處，新建充電式非機動車棚5個，新建門房4個），正在解決的問題21項，后續(xù)確定要解決的問題40項。成立品質(zhì)小區(qū)建設(shè)監(jiān)督團隊5支共53人，這支部隊在品質(zhì)小區(qū)建設(shè)過程中起到了很好的作用，自品質(zhì)小區(qū)開工建設(shè)以來，得到小區(qū)居民一致認可，得到絕大多數(shù)居民支持。
每一個小區(qū)、樓棟、單元都是一個群體，要解決小區(qū)問題，就要利用群體的特征，充分發(fā)揮業(yè)主委員會作為群眾性自治組織的作用，在小區(qū)、樓棟、單元中培育意見領(lǐng)袖，發(fā)揮群眾意見領(lǐng)袖的正向引導(dǎo)作用，培養(yǎng)群體的認同感與歸屬感，通過一個人波紋式的影響整個群體，通過發(fā)揮群體的功能與作用，達到解決小區(qū)問題的作用。
2、居民文明素質(zhì)提升情況。按照居民自治好、小區(qū)環(huán)境好、基礎(chǔ)設(shè)施好、人員素質(zhì)高的標準，選取了西苑小區(qū)為社區(qū)級示范小區(qū)。營造道德文化宣傳氛圍，逐步提升居民素質(zhì)，并打造文化宣傳長廊，利用文化活動傳遞居規(guī)民約，潛移默化轉(zhuǎn)變居民思想。
二、下一步工作重點。
（一）從嚴抓好黨員干部隊伍建設(shè)。充分利用核心區(qū)培訓資源和遠程教育等各類資源，抓實理論武裝，培養(yǎng)黨員干部主動學習的態(tài)度，自覺發(fā)揮好引領(lǐng)作用。定期對黨員干部進行學習培訓。開展黨員設(shè)崗定責活動，入戶開展宣傳，助困助殘、文明勸導(dǎo)等活動。
（二）嚴格執(zhí)行黨內(nèi)政治生活制度。一是嚴格落實黨的組織生活制度，認真開展“三會一課”、“四權(quán)四制”、“一崗雙責”和黨員黨性定期分析、民主評議等制度。二是嚴格執(zhí)行《不合格黨員清退辦法》嚴把黨員納新入口關(guān)，從源頭把好黨的純潔性。
（三）持續(xù)深入推進作風建設(shè)。積極推行一崗雙責制、錯時工作制、全程代辦制、服務(wù)承諾制等服務(wù)內(nèi)容，并對社區(qū)工作人員進行作風評議，將評議結(jié)果納入干部考核中，完善干部考核排名制度，激發(fā)黨員干部主動作為的積極性。
（四）突出抓好服務(wù)型黨組織建設(shè)。進一步完善大社區(qū)體制的運行，結(jié)合“三創(chuàng)一推進”的社區(qū)建設(shè)模式，積極推行365工作法，提升社區(qū)服務(wù)精細化水平，發(fā)展壯大培育社會組織。整合資源，充分發(fā)輝共建單位、縣級領(lǐng)導(dǎo)包聯(lián)小區(qū)的作用，推進居民自治，全面做好居委會換屆工作。
（五）全面提升居民素質(zhì)。結(jié)合旗委文明辦鄉(xiāng)風文明大行動活動，廣泛宣傳居民文明公約，通過在社區(qū)建立“市民講堂”，發(fā)揮離退休老黨員和居委會作用，逐步影響群體的共同行為，全民提升居民素質(zhì)。積極開展文明小區(qū)、文明樓道、文明家庭評選活動，使文明行為常態(tài)化，共同倡導(dǎo)文明，共同踐行文明。
晚婚人群工作計劃篇十五
1、注重黨員繼續(xù)教育，嚴格執(zhí)行“三會一課”制度，定期開展黨員愛國教育活動這一年來，按照上級黨委的指示，結(jié)合實際形勢與現(xiàn)實任務(wù)，組織實施了多項思想政治教育活動。圍繞《黨章》、xx屆四中全會、20xx年“兩會”、《國家中長期教育改革綱要》、延安精神、創(chuàng)先爭優(yōu)、以及xx屆五中全會等開展相關(guān)主題的支部民主討論學習會議。20xx年，學生黨支部先后圍繞“延安精神”^v^建黨周年^v^“創(chuàng)先爭優(yōu)”開展了一系列活動，使學生黨員時刻保持政治上堅定、思想上與時俱進，牢記^v^人的價值追求，做到入黨前后行動上保持一致，充分發(fā)揮其先鋒模范作用。
目前為止，我院共有學生黨員140名，其中正式黨員30名。發(fā)展黨員方面，始終堅持“六個成熟”的原則，從思想品質(zhì)、學習成績、社會實踐、群眾基礎(chǔ)以及獲獎榮譽等方面對發(fā)展對象進行綜合考察。20xx上半年共發(fā)展49名學生黨員，共有51名預(yù)備黨員按期轉(zhuǎn)正;201*下半年共發(fā)展49名學生黨員，共有11名預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正。
過去一年，黨支部按照個人申請、班級推薦和支部考核的原則，先后開展了第九期、第十期黨校班的培訓，其中第九期黨課培訓中級班有116人，初級班有97人順利結(jié)業(yè)，第十期黨課培訓中級班有87人，初級班有150人順利結(jié)業(yè)。
3、樹立“一個黨員、一面旗幟”，設(shè)立學生宿舍黨員、發(fā)展對象責任崗，黨員宿舍掛牌，接受群眾監(jiān)督。在學生黨員宿舍實行“掛牌”制度，讓黨員自覺接受群眾監(jiān)督，激勵黨員塑造良好的形象，并以此加強黨員的管理與監(jiān)督，促進宿舍文明建設(shè)。
20xx年12月，我院對寢室貼牌和懸掛黨員照片進行了更新。以此達到“以一個黨員帶好一個寢室，幾個寢室?guī)Ш靡粋€班級，若干個班級帶動全院的思想及學習氛圍”的目的，并有效地監(jiān)督和促進我院黨建黨評工作的開展。
通過黨員民主測評的有效開展，激發(fā)了黨員的活力，增強了黨支部凝聚力，提高了黨員綜合素質(zhì)，更進一步規(guī)范了我院學生黨員的教育與管理工作。
基于20xx年度的工作，我們除看到取得的成績外，也發(fā)現(xiàn)了自身的一些不足和存在的問題：
一、支部理論學習方式、方法有待進一步探索，急需創(chuàng)新學習途徑;。
二、個別黨員干部未能發(fā)揮自己的作用，未盡自己的職責做事，應(yīng)加強黨員干部培訓;。
三、個別黨員表現(xiàn)不佳，出現(xiàn)缺勤、遲到等現(xiàn)象，我們將制定黨員管理辦法及違紀處分;。
四、由于畢業(yè)生黨員離校，支部學生干部穩(wěn)定性不夠，應(yīng)在今后注意后備學生黨員干部的培養(yǎng)工作。
展望20xx年，我們要在已有基礎(chǔ)上去粗取精、揚長避短，并不斷開拓創(chuàng)新，尋求一條真正適合我院學生黨建和育人的道路，初步制定20xx年學生黨建工作計劃如下：
一、要堅持學、用、改相結(jié)合，努力提高黨員素質(zhì)，繼續(xù)開展教育活動，增強教育活動的針對性和實效性，從而提高學生黨員的黨性修養(yǎng)。
二、要堅持相信和依靠群眾，認真落實服務(wù)群眾的宗旨，與群眾保持良好的溝通，在群眾中樹立良好的先進模范作用，真正地做到“一個黨員，一面旗幟”的先鋒模范帶頭作用。
三、與時俱進，跟上社會的步伐，除了開展學習黨的有關(guān)知識外，還要求黨員聯(lián)系實際，認真學習自己的專業(yè)知識，從而不斷提高自身的素質(zhì)和文化水平。
晚婚人群工作計劃篇十六
（一）積極開展樹形象、添光彩活動。通過開展學習“微笑京珠”活動讓每一位員工都能理解我們現(xiàn)在身處服務(wù)行業(yè)以及服務(wù)的重要性，讓每一個經(jīng)過我們巴東管理所的司乘感受到我們滬渝員工依法收費、公正公平的執(zhí)法形象；服務(wù)人民、奉獻社會的行業(yè)形象；文明禮貌、廉潔高效的工作形象；著裝整齊、舉止端莊的儀表形象。為滬渝高速“窗口形象”增光添彩。
（二）大力開展各類爭先創(chuàng)優(yōu)活動。通過開展業(yè)務(wù)培訓、業(yè)務(wù)考試、點卡點鈔比賽等一系列爭先創(chuàng)優(yōu)活動，迅速提高管理所員工的服務(wù)水平和業(yè)務(wù)技能。通過學習交通系統(tǒng)先進典型，在管理所形成一種健康向上、爭先創(chuàng)優(yōu)的良好氛圍，促進管理所工作穩(wěn)步健康發(fā)展。
（三）廣泛開展群眾性的文體活動。重視豐富員工隊伍的文化生活，創(chuàng)造和諧的工作環(huán)境。一是因地制宜地舉辦各種員工喜聞樂見的活動，如組建男子籃球隊、女子羽毛球隊；二是設(shè)立圖書閱覽室和班組活動室，通過這些方式，寓教于樂，陶冶員工思想情操，增強隊伍的身體素質(zhì)、凝聚力和戰(zhàn)斗力。
在全年的工作中，我們牢固樹立以下五種意識：
一、樹立大局意識，以抓通行費征收為中心，確保超額完成管理處下達的各項任務(wù)；
二、樹立創(chuàng)新意識，全面落實科學發(fā)展觀，大力推進標準化管理所建設(shè)的步伐和水平；
管理所確定了“人文氣息濃、窗口形象好、業(yè)務(wù)技能強、管理水平高”站所文化，全體員工自覺地以實際行動投身到了管理所的各項建設(shè)中。
二是著力推進標準化管理所建設(shè)，在硬件建設(shè)上量力而行，因地制宜完善標準化設(shè)施，在隊伍管理上抓教育突出“勤”字，教育經(jīng)常化，通過黨員先進性等教育提高員工思想政治水平。在內(nèi)業(yè)管理上力求“嚴”字，實行績效考核，考核標準化，稽查嚴格化，避免違紀違規(guī)現(xiàn)象的發(fā)生。
三、樹立服務(wù)意識，提高服務(wù)水平，牢固樹立湖北滬渝高速公路的品牌形象；
通過以爭創(chuàng)“優(yōu)秀班組”活動為中心，圍繞“服務(wù)人民，奉獻社會”，開展“學習剛毅、振超精神，爭創(chuàng)時代先鋒”心得體會、各種業(yè)務(wù)培訓等活動，大力提高員工真心服務(wù)司乘的水平和能力，樹立了良好的滬渝高速公路品牌形象。
四、樹立發(fā)展意識，以德治所，大力推進員工隊伍素質(zhì)上新臺階。
一是增強員工自我學習的意識，鼓勵員工參加各種形式的學歷教育，全所80%以上員工取得大專以上學歷。支持員工參加技能培訓，深入開展“多面手員工”競賽，以促進大家綜合能力的全面發(fā)展。
二是培養(yǎng)員工的競爭意識，舉辦“業(yè)務(wù)技能比賽”活動?；顒右苑煞ㄒ?guī)、業(yè)務(wù)應(yīng)知應(yīng)會等內(nèi)容，通過模擬試題考試，讓員工充分了解自身參與競爭的優(yōu)劣勢，從而增強員工緊迫感，提高自身業(yè)務(wù)技能。
五、樹立形象意識，加強站所建設(shè)，大力推進精神文明創(chuàng)建活動的開展。
晚婚人群工作計劃篇十七
我普渡村黨支部在龍街鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在工作中緊緊圍繞“四群”教育，實行黨員、干部直接聯(lián)系群眾和基層組織建設(shè)年為工作重心，強化基層民主政治建設(shè)、黨員隊伍建設(shè)和制度建設(shè)，著力解決當前工作中存在的問題，農(nóng)村基層組織建設(shè)有了明顯的提高。在切實加強黨的建設(shè)，充分發(fā)揮基層黨組織的領(lǐng)導(dǎo)核心作用，緊緊依靠全體黨員干部，團結(jié)各方力量，發(fā)揚成績、開拓創(chuàng)新、求真務(wù)實，圍繞全年工作目標，腳踏實地、克難求進、務(wù)實工作，做到有計劃、有部署，以一股韌勁抓到底的勁頭，確保黨委政府下達的各項任務(wù)目標的完成。對上半年的工作總結(jié)如下：
部，并且結(jié)合我村農(nóng)戶的情況實行黨員干部直接聯(lián)系群眾，聯(lián)系情況如下：村民小組長每人一戶、黨員每人一戶、村三委每人聯(lián)系三戶、新農(nóng)村指導(dǎo)員每人聯(lián)系三戶、工作隊隊員每人聯(lián)系十戶、大學生村官兩戶。共聯(lián)系農(nóng)戶177戶，且把聯(lián)系情況作為黨務(wù)公開，自覺接受群眾監(jiān)督。
3.為確?！八娜骸苯逃龑嵭懈刹柯?lián)系群眾落到實處、取得成效，采取集中教育和經(jīng)常性教育相結(jié)合的方式，重點開展好“六個一”活動。即:組織開展一次集中學習、組織開展一次專題培訓、組織開展一次中心組學習、組織開展一次學習生活會、組織開展一次警示教育活動、組織開展一次專項整改活動。
4、開展“四群”教育重在實踐、貴在行動。黨員干部實行結(jié)對聯(lián)戶后立即開展入戶調(diào)查，黨員干部，與聯(lián)戶建立聯(lián)系方式直接聯(lián)系群眾。
5.加強宣傳力度，在開展“四群”教育活動中，我支部利用標語、會議等手段，共做了四群教育宣傳標語四十幅，主要張貼在大坪地街場、普渡街場、路步河社、村委會辦公場所等地方。
二)扎實開展黨組織基層建設(shè)年活動。我村為確?；鶎咏M織建設(shè)年活動的能達到目標，做了以下工作。黨支部年終工作總結(jié)1.成立了基層組織建設(shè)以我黨支部書記為組長的領(lǐng)導(dǎo)組，負責黨支部的建設(shè)工作。
諾，黨元承諾后黨支部督促單元履行承諾，使黨員的承諾不落空、不走形式，在群眾中樹立了良好的形象。
心的問題，由于近幾年惠農(nóng)政策及幫扶范圍較大，加之我村地廣人稀。黨務(wù)村務(wù)公開顯得尤為重要。并進行全面公示，接受群眾監(jiān)督，從而增加了在分配中的公平性、合理性，得到了廣大群眾的支持，減少了矛盾的發(fā)生。
五)重視農(nóng)業(yè)生產(chǎn)，改善水利條件，確保農(nóng)業(yè)生產(chǎn)豐產(chǎn)豐收，由于連續(xù)三年大旱，在上級各部門的關(guān)心和支持下，我黨支部在路步河社投入3萬元，解決了人蓄飲水問題，目前工程已經(jīng)完工，為今后的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)起到了良好的作用。
六)建立入黨積極分子學習小組，加強入黨積極分子的培養(yǎng)、考查和^v^員發(fā)展工作。今年我支部轉(zhuǎn)正了兩名預(yù)備黨員，并吸收了兩名積極分子。
七)積極配合、協(xié)助上級各部門、村委會認真做好本村的各項工作及重大事務(wù)的組織指導(dǎo)工作。
八)以強化隊伍素質(zhì)為核心，加強黨建思想工作，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，深化改革，為搞好全村經(jīng)濟競爭力和綜合實力提供強有力保證，確保新農(nóng)村建設(shè)順利進行，確保村民生活質(zhì)量的不斷攀升，確保全村工作目標的實現(xiàn)。
九)積極向永平縣精神文明建設(shè)指導(dǎo)委員會申報“縣級文明單位”，通過永平縣精神文明建設(shè)指導(dǎo)委員會的驗收，我村以獲得“縣級文明單位”的稱號稱號，使我村精神文明建設(shè)成果上一臺階，并為我村下一步精神文明建設(shè)文明建設(shè)提出更高的目標。
十)利用黨員活動室的遠程教育系統(tǒng)，認真組織黨員學習，以提高黨員隊伍的素質(zhì)。二、存在問題。
一)、思想認識不深刻、學習不夠深入。面對新形勢新任務(wù)新要求，有些干部，對接聯(lián)系群眾制度的重要意義，認識還不夠到位，還沒有自覺把思想和行動統(tǒng)一到局、總段黨委的決策部署要求上來，缺乏做好新形勢下群眾工作的責任感和緊迫感。
二)、工作作風還不夠扎實。少數(shù)干部職工特別是我們黨員領(lǐng)導(dǎo)干部深入實際、深入基層、深入群眾不夠，工作作風漂浮，還沒有真正做到思想上重視群眾、尊重群眾、感情上貼近群眾、工作上依靠群眾;工作重視程度不夠，工作積極性和主動性不強;普遍干部職工群眾觀念淡漠，群眾立場不穩(wěn)。認為自身工作跟群眾沒有多大聯(lián)系，群眾工作方法簡單，忽視群眾關(guān)系，特別是直接聯(lián)系群眾弱化，不想深入實際，不愿深入基層，不會深入群眾。精神懈怠的危險、能力不足的危險、脫離群眾的危險、消極腐敗的危險、甚至損害群眾利益的危險依然在不同程度上存在。
四)工作成效還不夠明顯。在深入開展“四群”工作中，還缺乏與各類主題活動、做好本職工作有機結(jié)合起來的長效機制，與上級“四群”教育工作的目標要求還有一定差距。
班子深入聯(lián)系村調(diào)研，真正體現(xiàn)與群眾面對面、手拉手、心貼心，讓黨員干部直接聯(lián)系群眾做到“全方位，零距離”。
本人到xx辦事處xx村擔任黨支部第一書記一年多的時間以來，在辦事處黨工委的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，在區(qū)一支書辦的精心指導(dǎo)下，在我的原單位和xx辦事處的領(lǐng)導(dǎo)及同志們的關(guān)心幫助下，在xx村支兩委的大力支持下，我以科學的發(fā)展觀為指導(dǎo)，按照構(gòu)建和諧社會的目標，認真履行職責，大膽開展工作，積極摸索經(jīng)驗，帶領(lǐng)和團結(jié)xx村的人民群眾努力建設(shè)社會主義新農(nóng)村，為xx村的社會穩(wěn)定、經(jīng)濟發(fā)展做了一些小小的工作，取得了一點小小的成績?，F(xiàn)對一年來的工作學習情況進行回顧總結(jié)，找出經(jīng)驗的教訓，以利于今后為xx的新農(nóng)村建設(shè)做出更好更大的貢獻。
了觀念，進一步解放了思想。思想通，百事通，觀念新，事業(yè)興。教育活動的效果在以后的工作中得到了體現(xiàn)，在整修水利，加強農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，調(diào)解矛盾等方面，黨員充分發(fā)揮了模先鋒范作用，特別是為了修好通村公路，一些老黨員自發(fā)的去做群眾的工作，帶頭組織捐款捐物。有力地推動各項工作的開展。進一步抓好黨員隊伍建設(shè)，00*年發(fā)展預(yù)備黨員一名，培養(yǎng)后備干部一名，為組織增添了新鮮血液，為我村的發(fā)展培養(yǎng)和儲備人才。
良田，我一方面向上爭取領(lǐng)導(dǎo)的重視，一方面組織群眾自救，在汛期到來前修復(fù)了塘壩外擋墻。并借機在全村掀起整修山塘、水庫、水渠的高潮，全年全村共投入資金5萬多元，工日xx多個，改造整修山塘13口，水庫2座，全部建成高標準的混凝土防滲塘，山塘清淤9口，干渠清淤2800米，完成土石方xxx多立方，維修機埠1處。大大地加強了抗旱保收的能力。二是整修硬化通村公路。我村通村公路列入了市鄉(xiāng)村公路建設(shè)指揮部200x年規(guī)劃，通過與上級有關(guān)部門及鄰村多方協(xié)調(diào)，對群村黨支部書記工作總結(jié)眾廣泛宣傳發(fā)動，使通村公路的硬化建設(shè)得以提前實施，9月21日1500米的通村公路路基建設(shè)正式動工，新埋設(shè)道路管涵xx處，砌護田石方xx立方，清淤除雜路溝1xxx多米，人工xx多個，目前硬化工作正在如火如荼地進行之中。
(四)努力做好其它各項工作村級工作千頭萬緒，我們在做好辦事處黨工委、政府布置的中心工作的同時，努力做好其它常規(guī)工作。一是及時完成退耕還林補苗任務(wù)。由于200x年該村退耕還林驗收不合格，20*年如果還不補栽到位，將影響到今后的退耕還林?？畹姆祷兀粌H是關(guān)系到國家政策落實的大事，也是關(guān)系到群眾利益的大事。為此，深入動員，組織人力物力，及時將所有苗木補齊。二是健全了財務(wù)制度，確定了新的出納人選。三是處理好鄒家組遺留問題，鄒家組一村民承包組上山林、魚塘多年利潤一直未上交，群眾對此有些看法，通過多方調(diào)解，今年得以一次性解決。四是選舉了坪頭組組長，健全了組織。五是指導(dǎo)村民搞好產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，千方百計增加收入。及時引導(dǎo)群眾轉(zhuǎn)變觀念，發(fā)展勞務(wù)經(jīng)濟，全村年勞務(wù)輸出xxx多人次，實現(xiàn)務(wù)工收入100余萬元。六是上下協(xié)調(diào)，積極向上爭取資金物資。在200x年村里受到旱災(zāi)和洪災(zāi)雙重侵害，許多農(nóng)戶全年顆粒無收的情況下，我通過多方協(xié)調(diào)，從區(qū)“紅十字會”為該村群眾爭取到一批賑災(zāi)棉被，共計xx床，價值近萬元。另外從我的“娘家”區(qū)廣播電視局爭取到工作經(jīng)費xxx元，緩解了村里辦公經(jīng)費嚴重不足的困難。七是與電視^v^系，開展對我村新農(nóng)村建設(shè)的宣傳報道，從正面引導(dǎo)群眾樹立積極向上的精神風貌。
另外，加大村級各類矛盾的排查，及時調(diào)解，全年共成功調(diào)解各類糾紛xx多起，確保了一方平安，且全村無一例刑事案件發(fā)生。成立老人協(xié)會，關(guān)心弱勢群體，倡導(dǎo)尊老愛幼的文明新風。
成充分發(fā)揮廣大農(nóng)村黨員先鋒模范作用的長效機制。堅持從嚴治黨，對極個別思想落后黨員，堅持正面教育和幫教轉(zhuǎn)化兩手抓的原則，既通過總量控制維護好黨組織和黨員內(nèi)部安定團結(jié)的大局，又注重幫助落后黨員找準落后癥結(jié)所在，通過“一對一”、“多幫一”結(jié)對子的方式進行幫教轉(zhuǎn)化，并以不合格黨員為個案，深入進行剖析，給廣大黨員以警示教育。另一方面，發(fā)揮農(nóng)村黨組織整體帶動和黨員單體發(fā)揮先鋒模范作用，實現(xiàn)同頻共振。要發(fā)揮廣大農(nóng)村黨員的先鋒模范作用，必須重視農(nóng)村黨組織對黨員個體發(fā)揮先鋒模范作用的示范帶動效應(yīng)。
為此，我村結(jié)合深化“三級聯(lián)創(chuàng)”活動，力爭五好支部，掀起了廣大農(nóng)村黨員爭先進、爭一流的熱潮，并在廣大農(nóng)村采取黨員與困難群眾、上訪戶“結(jié)對”等方式，在黨員和黨員之間、黨員和群眾之間架起攜手共進的橋梁。今年我村召開支委會12次，支部會議4次，本村申請入黨人數(shù)18人，通過培養(yǎng)的有3人，積極分子2人，轉(zhuǎn)預(yù)備2人，轉(zhuǎn)正2人。
為使農(nóng)村黨員發(fā)揮先鋒模范作用有章可依，我村還推行了農(nóng)村黨員承諾制度，結(jié)合先進性教育活動的開展，細化黨員先進性標準，通過村黨支部與廣大農(nóng)村黨員簽約定、定責任，將農(nóng)村黨員的先鋒模范作用進一步具體化、制度化。最后，積極開展主題教育活動，學習黨的^v^和十七屆三中全會精神以及省委八屆九次全會精神，對村黨員，干部進行培訓，重點研究學習《^v^中央關(guān)于推進農(nóng)村改革發(fā)展若干重大問題的決定》，興起農(nóng)村改革新熱潮，譜寫科學發(fā)展新篇章。
作中，我們將提高工作水平，不斷完善新農(nóng)村建設(shè)，讓十里香無愧于省級示范點的光榮稱號。
辦企業(yè)一直是我們長期工作的重心，今年我們依舊敞開大門，狠抓招商，積極營造良好環(huán)境，引進震龍山莊等生態(tài)農(nóng)家樂項目，這些項目不僅有利于村經(jīng)濟發(fā)展，同時有利于解決村民就業(yè)。在招商引資同時，我們也不斷加強村所在企業(yè)的管理，對他們進行不定期檢查，從生產(chǎn)安全，環(huán)境保護，員工教育等方面對企業(yè)進行宣傳，指導(dǎo)他們開展生產(chǎn)。
晚婚人群工作計劃篇十八
我是××年××月開始擔任縣委副*職務(wù)的。工作職責主要協(xié)助縣委主要領(lǐng)導(dǎo)，分管黨的建設(shè)、意識形態(tài)、政法等項工作。
一年來，圍繞縣委中心工作，我堅持做到盡心盡力，盡職盡責、協(xié)調(diào)各方，充分調(diào)動各戰(zhàn)線廣大干部職工的工作積極性，促進了各項工作的有效開展。
(一)努力學習，不斷加強理論素養(yǎng)和執(zhí)政能力。根據(jù)組織分工，我深知自身工作擔子非常重要，自己的知識、能力、水*遠遠適應(yīng)不了工作發(fā)展的要求，只有努力學習，不斷提高素質(zhì)，才能適應(yīng)工作的需要。因此，我把學習作為頭等大事來抓，在學習中，我堅持以^v^*^v^重要思想的理論來武裝自己，提高自己立黨為公、執(zhí)正為民的能力。自費訂閱了各種刊物，擠時間系統(tǒng)地學習了黨的建設(shè)、意識形態(tài)、司法建設(shè)、市場經(jīng)濟等相關(guān)理論，并在工作實踐中努力做到理論與實踐相結(jié)合，較好推動了工作的開展。
(二)以抓好黨的建設(shè)為重點，為經(jīng)濟發(fā)展和社會事業(yè)進步提供組織保證。在工作中，我把^v^圍繞經(jīng)濟抓黨建、抓好黨建促發(fā)展^v^作為第一位的任務(wù)，把突出加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)作為工作重點，強化推進措施，使黨的建設(shè)不斷加強。
一是突出抓好思想政治建設(shè)。以各黨委(黨組)中心組學習為載體，強化了學習制度，建立了培訓機制，豐富了學習內(nèi)容，評學、述學、考學的機制進一步完善，學習的針對性、實效性進一步增強，提高了廣大干部學習政治理論的自覺性和積極性，切實強化了各級領(lǐng)導(dǎo)干部的思想政治建設(shè)。
二是認真貫徹執(zhí)行《干部任用條例》，深化干部制度改革。為了調(diào)動廣大干部建功立業(yè)的積極性，杜絕用人上的不正之風，能嚴格按照《條例》辦事，落實中央5+1文件精神，在干部公開選拔票決制等重要制度的執(zhí)行上取得了一定經(jīng)驗，并在省、市深化干部人事制度改革經(jīng)驗交流會上作了經(jīng)驗介紹。為了加強班子建設(shè)，先后和三個局級班子開會打招呼，指出問題，對19名領(lǐng)導(dǎo)干部進行了誡勉談話。
三是深入基層調(diào)查研究，運用載體指導(dǎo)基層組織建設(shè)。首先是對稅費改革后的基層組織建設(shè)定位，抓什么、怎么干進行了調(diào)研，提出了思路，堅定了基層干部做好工作的信心。其次是不斷地充實完善^v^三個培養(yǎng)^v^等行之有效的經(jīng)驗做法，深化拓展了基層組織建設(shè)的活力。
(三)在滿足人民群眾精神文化需求上下功夫，增強宣傳思想工作的影響力、感染力、戰(zhàn)斗力。
一是黨員干部理論武裝工作有新舉措。通過完善制度，創(chuàng)新學習載體，豐富了調(diào)研成果，促進了全縣黨員干部思想的進一步*。
二是新聞宣傳工作有新突破。通過發(fā)揮輿論導(dǎo)向作用，弘揚了先進文化，宣傳了綏濱，起到了鼓舞人的作用，在各級報刊發(fā)稿量上實現(xiàn)了歷史性的突破，群眾的業(yè)余文化生活質(zhì)量有了很大提高。
三是公民道德建設(shè)有了新進展。建立了未成年人思想道德建設(shè)的組織機構(gòu)和工作機制，誠信教育、^v^改、樹、塑^v^活動取得了明顯成效。
四是精神文明建設(shè)三大創(chuàng)建活動有新起色。在全縣農(nóng)村開展的^v^三個十^v^創(chuàng)評活動，開局良好，成效顯著。
(四)以維護社會穩(wěn)定為重點，努力創(chuàng)造一個安定和諧的良好環(huán)境。
一是在全縣農(nóng)村開展的^v^崇尚科學、關(guān)愛社區(qū)、珍惜生命、反對^v^^v^警示教育活動扎實深入。全縣×××習練者全部轉(zhuǎn)化，我縣的經(jīng)驗做法被省市推廣，縣委被評為全省反^v^工作先進單位。
二是嚴打刑事犯罪活動成效明顯。發(fā)案率下降，破案率上升，全年重案全部告破，人民群眾的安全感有所增強。
三是社會治安綜合治理工作扎實推進。創(chuàng)建^v^*安綏濱^v^工作運轉(zhuǎn)良好，治安防控體系健全，沒有重特大事故、事件發(fā)生。
晚婚人群工作計劃篇十九
今年以來，我所支部黨建工作緊緊建委黨委工作部署，以^v^理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，認真貫徹黨的^v^精神，圍繞中心，服務(wù)大局，以加強黨的思想政治建設(shè)為重點，以提高支部黨建整體水平為目標，認真開展“學習、實踐、創(chuàng)新”和“四找”活動，振奮精神，扎實工作，與時俱進，開拓創(chuàng)新，切實增強黨組織的凝聚力、創(chuàng)造力和戰(zhàn)斗力，為實現(xiàn)新發(fā)展創(chuàng)造新業(yè)績提供了強有力的思想組織保證。
一、扎實開展“學習、實踐、創(chuàng)新”活動，給事業(yè)發(fā)展注入新的活力。
“學習、實踐、創(chuàng)新”是對我市建設(shè)系統(tǒng)干部職工面臨新形勢如何進一步解放思想、求真務(wù)實及時提出的新要求，具有十分重要的現(xiàn)實意義。為了搞好這項活動，我們及時召集班子成員和單位中層骨干進行了認真學習，同時，結(jié)合單位中心工作，將這項活動融匯到我們工作的各個環(huán)節(jié)中去，制定了詳細的實施計劃和保證措施，確保了活動的順利進行。我們把學習的重點放在學理論、學管理、學業(yè)務(wù)三個方面，確定每星期一下午為專門的學習時間，制定學習計劃和學習制度，確保學習質(zhì)量。我們充分利用上黨課時間，學習先進人物的先進事跡，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，強化班子成員和中層干部自身的先進思想意識。我們利用雨雪天氣，組織專業(yè)技術(shù)人員和生產(chǎn)骨干講課，從規(guī)劃設(shè)計到施工管理，從苗木栽植到養(yǎng)護管理，結(jié)合生產(chǎn)，相互交流，在單位形成了幫、學、趕、超的濃厚氛圍。同時，我們還有目的地派部分中層骨干到外地考察學習，開闊視野、增長見識，讓他們不要拘泥于小圈子、小范圍內(nèi)當?shù)谝?，要向更高的水平努力?BR> 我們通過學習別人的先進理念，強化了自己的競爭意識；通過學習先進管理經(jīng)驗，改進了我們的管理制度，完善了管理措施。去年上半年至今，我們完成了單位各項管理制度的全面修訂工作。這次修訂從科學化、人性化管理的角度出發(fā)，盡可能全面、盡可能詳盡，覆蓋面廣，可操作性強，使我們的管理向更科學、更規(guī)范邁出更高的一步。
在“學習、實踐、創(chuàng)新”活動中，通過各種形式的學習，提高了職工的綜合素質(zhì)，強化了大家的創(chuàng)新意識，向創(chuàng)新要效益、向創(chuàng)新要發(fā)展；通過深入探討成功企業(yè)的管理模式，學習先進的管理辦法和先進的管理理念，來重新審視我們管理體制的弊端，逐步強化我們內(nèi)部的管理機制，完善我們的管理制度，提高整體管理水平，推動事業(yè)快速發(fā)展。同時，我們還廣泛發(fā)動職工，采用各種方式調(diào)動他們的積極性，讓他們積極參與到這項活動中來，發(fā)揮他們的主觀能動性，將此項活動推向高潮。
“學習、實踐、創(chuàng)新”活動的蓬勃開展，有力地推動了科研所各項工作的順利進行，全所上下已經(jīng)形成了“勤奮學習、善于思考、勇于實踐、大膽創(chuàng)新”的良好風氣。
二、認真開展“四找”活動，全面推進事業(yè)發(fā)展。
按照“四找”活動方案部署，3月中旬，我們完成了“四找”活動實施方案的制定，同時在單位展開了聲勢浩大的宣傳活動。我們召開了全體職工大會，將活動方案和活動內(nèi)容進行了公布，號召全體職工積極行動起來，以班組為單位，端正態(tài)度，實事求是，對單位近年來工作進行了回顧，總結(jié)經(jīng)驗找成就，查擺問題找差距。通過一個星期的分組討論、總結(jié)，每個職工都拿出了自己的個人意見和建議，以班組為單位也完成了“找成就、找差距”的初步總結(jié)。通過討論總結(jié)，大家一致認為，十年來，科研所在市建委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，不斷壯大并走向成熟，取得了顯著成績，獲得了豐富的經(jīng)驗積累。十年來，有十項科研成果通過部、省級簽訂，完成了中日友好植物園及垂釣中心建設(shè)并實施精品化管理，制度建設(shè)日臻完善，內(nèi)部管理步入科學、規(guī)范的軌道。單位事業(yè)快速向前邁進。但是也存在明顯差距。與本地區(qū)同行相比，表現(xiàn)在硬件建設(shè)水平低，經(jīng)濟創(chuàng)收步伐緩慢，在一定程度上明確職工的積極性和自信心與先進地區(qū)相比，綠地管理水平不能快速跟進，由于經(jīng)濟原因，更是難以超越?？陀^原因和些主觀因素仍正阻礙單位快速發(fā)展的主要問題。
問題和差距雖明顯存在，但是我們也有自己的優(yōu)勢。首先我們具備人才優(yōu)勢，目前現(xiàn)有在職人員78人中，專業(yè)技術(shù)就有30人，占人員總數(shù)近40％的比例，這是同行業(yè)兄弟單位不能比擬的明顯優(yōu)勢，其次，十年來取得的科研成果中，有幾項十分熱門的實用技術(shù)可以開發(fā)利用，轉(zhuǎn)換為經(jīng)濟效益。雖然有一定難度，但前景樂觀，我們已著手去做。最后，我們還有一支團結(jié)拼搏的職工隊伍。十年的磨煉，已將他們鍛煉成一群敢打敢拼、善于攻堅的鋼鐵戰(zhàn)士，培養(yǎng)出了樂觀向上、知難而進的可貴精神。
針對單位存在的問題和差距，我們將充分利用的優(yōu)勢，從實際出發(fā)，采取得力措施，盡快解決問題，消除差距，迎頭趕越。
1、我們將實施開源節(jié)流，嚴格控制非生產(chǎn)支出，加大生產(chǎn)投入，提高硬件建設(shè)水平；
2、加大改革力度，優(yōu)化運行機制，提高工作效率；
4、利用人才優(yōu)勢，開拓第二市場，實行多樣化發(fā)展，實。
晚婚人群工作計劃篇二十
2010年10月28日開通以來，巴東管理所在管理處黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，深刻領(lǐng)會貫徹黨的^v^四中全會精神，緊緊圍繞“抓住一個中心，加強兩大建設(shè)，開展三項活動，塑造四種形象，樹立五種意識。”即抓通行費征收為中心，突出加強員工隊伍建設(shè)和規(guī)范化管理所兩大建設(shè)；通過開展三項主題活動，塑造了依法征費、愛崗敬業(yè)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、務(wù)實高效四種形象，樹立了大局、創(chuàng)新、服務(wù)、發(fā)展、形象五種意識。通過全體員工同心同德，順利完成全年工作。
（一）積極開展樹形象、添光彩活動。通過開展學習“微笑京珠”活動讓每一位員工都能理解我們現(xiàn)在身處服務(wù)行業(yè)以及服務(wù)的重要性，讓每一個經(jīng)過我們巴東管理所的司乘感受到我們滬渝員工依法收費、公正公平的執(zhí)法形象；服務(wù)人民、奉獻社會的行業(yè)形象；文明禮貌、廉潔高效的工作形象；著裝整齊、舉止端莊的儀表形象。為滬渝高速“窗口形象”增光添彩。
（二）大力開展各類爭先創(chuàng)優(yōu)活動。通過開展業(yè)務(wù)培訓、業(yè)務(wù)考試、點卡點鈔比賽等一系列爭先創(chuàng)優(yōu)活動，迅速提高管理所員工的服務(wù)水平和業(yè)務(wù)技能。通過學習交通系統(tǒng)先進典型，在管理所形成一種健康向上、爭先創(chuàng)優(yōu)的良好氛圍，促進管理所工作穩(wěn)步健康發(fā)展。
（三）廣泛開展群眾性的文體活動。重視豐富員工隊伍的文化生活，創(chuàng)造和諧的工作環(huán)境。一是因地制宜地舉辦各種員工喜聞樂見的活動，如組建男子籃球隊、女子羽毛球隊；二是設(shè)立圖書閱覽室和班組活動室，通過這些方式，寓教于樂，陶冶員工思想情操，增強隊伍的身體素質(zhì)、凝聚力和戰(zhàn)斗力。
在全年的工作中，我們牢固樹立以下五種意識：
一、樹立大局意識，以抓通行費征收為中心，確保超額完成管理處下達的各項任務(wù)；
截止12月20日共征收通行費2960285元，日均元，車流量82190輛，日均1522輛，其中入口車流量52766輛，日均977輛，出口車流量29424輛，日均545輛，ic卡內(nèi)部抽查遺失率控制在以內(nèi)，車牌抽查誤輸率控制在以內(nèi)，入口誤判率控制在2%以內(nèi)，實現(xiàn)全年無安全責任事故，較好完成全年目標。
二、樹立創(chuàng)新意識，全面落實科學發(fā)展觀，大力推進標準化管理所建設(shè)的步伐和水平；
管理所確定了“人文氣息濃、窗口形象好、業(yè)務(wù)技能強、管理水平高”站所文化，全體員工自覺地以實際行動投身到了管理所的各項建設(shè)中。
二是著力推進標準化管理所建設(shè)，在硬件建設(shè)上量力而行，因地制宜完善標準化設(shè)施，在隊伍管理上抓教育突出“勤”字，教育經(jīng)?；?，通過黨員先進性等教育提高員工思想政治水平。在內(nèi)業(yè)管理上力求“嚴”字，實行績效考核，考核標準化，稽查嚴格化，避免違紀違規(guī)現(xiàn)象的發(fā)生。
三、樹立服務(wù)意識，提高服務(wù)水平，牢固樹立湖北滬渝高速公路的品牌形象；
通過以爭創(chuàng)“優(yōu)秀班組”活動為中心，圍繞“服務(wù)人民，奉獻社會”，開展“學習剛毅、振超精神，爭創(chuàng)時代先鋒”心得體會、各種業(yè)務(wù)培訓等活動，大力提高員工真心服務(wù)司乘的水平和能力，樹立了良好的滬渝高速公路品牌形象。
四、樹立發(fā)展意識，以德治所，大力推進員工隊伍素質(zhì)上新臺階。
一是增強員工自我學習的意識，鼓勵員工參加各種形式的學歷教育，全所80%以上員工取得大專以上學歷。支持員工參加技能培訓，深入開展“多面手員工”競賽，以促進大家綜合能力的全面發(fā)展。
二是培養(yǎng)員工的競爭意識，舉辦“業(yè)務(wù)技能比賽”活動?；顒右苑煞ㄒ?guī)、業(yè)務(wù)應(yīng)知應(yīng)會等內(nèi)容，通過模擬試題考試，讓員工充分了解自身參與競爭的優(yōu)劣勢，從而增強員工緊迫感，提高自身業(yè)務(wù)技能。
五、樹立形象意識，加強站所建設(shè)，大力推進精神文明創(chuàng)建活動的開展。
一是豐富生活。工會精心組織每月開展“特別節(jié)日，特別禮物”生日聚會活動、舉辦“學習剛毅精神，爭創(chuàng)時代先鋒”心得展，激發(fā)員工工作熱情；開展“建立節(jié)約型管理所”板報比賽，陶冶員工生活情操。
二是展現(xiàn)員工風采。挖掘員工潛能，通過開展層次、文化、品位較高的業(yè)余文化生活，充分展現(xiàn)出員工精神風采，不僅為員工提供了鍛煉自已，展現(xiàn)自我的平臺，而且提高了員工的綜合素質(zhì)。
當前的形勢：
1、明年是十一五規(guī)劃實施的關(guān)鍵的一年，也是我黨提出科學發(fā)展觀，全面構(gòu)建和諧社會的關(guān)鍵年，我們面臨著機遇，同時也面臨著挑戰(zhàn)。
2、湖北要在中部走在前列，隨著加大能源原材料的投入，鄂西生態(tài)旅游圈的開發(fā)，運輸車流量就會進一步加大。
3、滬渝主干線逐步開通，經(jīng)濟效益慢慢開始顯現(xiàn)。
4、經(jīng)過一段時間的錘煉，規(guī)范化管理已初具雛形。
5、我們的職工隊伍正在茁壯成長。熱愛高路事業(yè)，熱愛本職工作，默默無聞、無私奉獻在各自的工作崗位上。
6、明年的目標任務(wù)：尚在測算中。
擺在我們面前的問題：
1、管理規(guī)范化的逐步形成，如何成為我們上下一致的管理理念。
2、管理規(guī)范化已經(jīng)逐步形成，如何從我做起，從優(yōu)質(zhì)服務(wù)、從一點一滴做起，形成我們巴東管理所的特色和典型。
3、二級公路轉(zhuǎn)崗人員偏多，給我們的管理提出了嚴峻的考驗。
4、服務(wù)呈多層次、多樣性的變化，給我們提出了更高的要求。
5、計重收費和電子支付系統(tǒng)的實施過程中，程序、標準、管理制度、制度體系提出了更高的要求，我們?nèi)绾螡M足、適應(yīng)新的要求。
6、管理中工作的力度，執(zhí)行的力度還有待加強。
7、樹立牢固的服務(wù)意識還不夠穩(wěn)定，熱情服務(wù)是我們的最低要求、表現(xiàn)形式，我們還能否做得好。
8、先進典型沒有或沒有突出。一方面要求我們嚴格考核的標準，另一方面要求我們能即時發(fā)現(xiàn)典型、樹立典型。
9、橫向?qū)W習不夠、交流不夠，思想溝通不夠，夜郎自大、坐井觀天。
明年工作打算：
——一是做好明年收入計劃測算分析報告，嚴格執(zhí)行征費政策，通過不斷挖潛增效，力爭完成二o一o年度收費任務(wù)；同時做好計重收費和電子支付系統(tǒng)的新情況、新問題研究與探討工作。
——二是繼續(xù)加強業(yè)務(wù)培訓工作。通過業(yè)務(wù)培訓和每月組織一次業(yè)務(wù)考試，迅速提高員工業(yè)務(wù)操作技能。
——三是牢牢抓住強化管理不放松。切實強化管理和制度意識，突出抓好內(nèi)業(yè)稽查、監(jiān)督和考核，加大檢查和獎懲力度，努力形成管理嚴格規(guī)范，制度落實到位，工作運行高效的良好局面。
晚婚人群工作計劃篇一
20xx年，我縣的流動人口計劃生育管理工作以黨的_精神和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，全面貫徹以人為本的科學發(fā)展觀，緊緊圍繞穩(wěn)定低生育水平這一主線，堅持以實行現(xiàn)居住地管理為主和流出、流入地齊抓共管的原則，維護流動人口實行計劃生育的合法權(quán)益，依法行政，優(yōu)質(zhì)服務(wù)，不斷提高育齡群眾的滿意率，為我縣的人口和計劃生育工作再上新臺階奠定良好的基礎(chǔ)。
一、堅持黨政一把手親自抓，負總責，建立健全流動人口計劃生育工作領(lǐng)導(dǎo)小組，完善責任目標管理。
二、加強流動人口計劃生育管理隊伍的管理和培訓，不斷提高管理人員的理論水平和業(yè)務(wù)能力。樹立愛崗敬業(yè)精神，全心全意為廣大育齡流動群眾服務(wù)。
三、進一步加強對流入、流出育齡人群計劃生育宣傳教育、管理服務(wù)工作。針對流出人口持證率低的問題，工作中要不斷加強計劃生育法律、法規(guī)宣傳，引導(dǎo)廣大育齡群眾合法流動、持證流動和有序流動。
及時辦理《流動人口婚育證明》，簽訂流出育齡婦女計劃生育合同。
四、健全和完善流動人口統(tǒng)計臺帳，做到填寫規(guī)范，表冊相符、上報及時。努力提高統(tǒng)計質(zhì)量，減少統(tǒng)計水分，杜絕漏統(tǒng)漏報現(xiàn)象。
五、加強對全國流動人口計劃生育信息交換平臺的管理，做好信息的錄入、反饋工作，確保信息反饋及時、準確。把好信息采集、錄入關(guān)，不斷提高信息質(zhì)量。
六、年內(nèi)進行兩次流動人口清查登記工作，對流入育齡人群造冊登記，變更統(tǒng)計臺帳，嚴格查驗《婚育證明》，減少違法生育行為。
八、積極做好上級部門和局領(lǐng)導(dǎo)安排的各項工作。
流動人口管理股。
二〇xx年十一月十六日。
晚婚人群工作計劃篇二
我鎮(zhèn)共有41個村，3個居委會，總?cè)丝谌f人，已婚育齡婦女9202人，現(xiàn)有計劃生育協(xié)會組織47個，協(xié)會會員3600多人。近年來，鎮(zhèn)村計生協(xié)圍繞黨委政府的工作思路和計劃生育工作的總體部署，充分發(fā)揮服務(wù)職能，組織和發(fā)動廣大理事、會員積極帶頭，主動參與，為全鎮(zhèn)的人口與計劃生育工作作出了貢獻。1、制定自治章程，協(xié)會盡職盡責在試點的基礎(chǔ)上，鎮(zhèn)協(xié)會于今年3月份向全鎮(zhèn)印發(fā)了《計劃生育村民自治章程》的基本框架，各村協(xié)會根據(jù)各自的村情，多次召開理事會對有關(guān)條款進行修改和補充，協(xié)會理事更是逐家逐戶登門征求意見，在求得廣泛共識的基礎(chǔ)上，再召開村民代表會議，審議通過適合本村實際的《章程》。片玉村協(xié)會副會長鐘幫凱每天晚上都要走訪5個以上的農(nóng)戶，聽取他們對計劃生育村民自治的合理化建議。村民的意見在《章程》的制定過程中得到了充分體現(xiàn)，如永忠村對及時落實節(jié)育措施的育齡群眾適當補助營養(yǎng)費；松木村對領(lǐng)取《獨生子女證》的每年發(fā)放保健費60元；梓木村將主動放棄再生育家庭的獎金由500元提高到1000元。目前，全鎮(zhèn)41個村已有39個依法制定《章程》，39個《章程》是39個不同的版本。
2、簽訂自治協(xié)議，理事親歷親為《章程》制定以后，各村協(xié)會將工作重心轉(zhuǎn)移到與農(nóng)戶簽訂《計劃生育村民自治協(xié)議書》上。由于部分群眾對簽訂《協(xié)議書》不理解，各村理事率先示范，廣大會員積極帶頭，主動簽訂。其他農(nóng)戶，則是由協(xié)會理事親自登門做思想工作，逐個消除抵觸情緒，保證了簽訂率。新檀村協(xié)會理事王君賢，僅在協(xié)議簽訂過程中走訪農(nóng)戶就達30多戶次。據(jù)統(tǒng)計，已有37個村與農(nóng)戶簽訂了《協(xié)議書》，簽訂率在80%以上。
3、履行自治職能，會員任勞任怨推行計劃生育村民自治，關(guān)鍵在發(fā)揮協(xié)會會員的積極性。各村協(xié)會引入競爭機制，通過公開評選優(yōu)秀小組長和優(yōu)秀會員，調(diào)動了會員的`積極性。柞子村李軍文與吳玉拾是再婚夫婦，6月生育一個小孩，按要求應(yīng)當落實女扎手術(shù)，但吳玉拾不同意。針對這一情況，會員龍桂英、康文蓮聯(lián)合本組8名會員，向吳玉拾宣傳計劃生育政策，一條一條講解《湖南省人口與計劃生育條例》，終于把小吳的思想工作做通，李軍文愉快地落實了結(jié)扎手術(shù)。咸新村村民鐘小紅外出深圳打工，按《章程》規(guī)定，應(yīng)當向村上放出保證金500元，但她說村里的規(guī)定不算數(shù)，要看上級政府的文件，協(xié)會會員朱新兵、王遜若及時趕到，告訴她《章程》是按照法律的規(guī)定，經(jīng)村民代表會議通過的，具有法律效力，每個村民都應(yīng)當主動遵守，經(jīng)他們一說，鐘小紅沒有再固執(zhí)己見，按要求放足了保證金。楊林村會員×××，在一次偶然的交談中，聽說本村村民賀姣娥計劃外懷孕，及時將情況向鎮(zhèn)里反映，工作按圖索驥，找到對象做通工作并落實了引產(chǎn)手術(shù)。在今年秋季，僅由協(xié)會會員提供線索，查實后落實流引產(chǎn)的就有6例。
1、協(xié)會會員利益難以維護計生協(xié)會由政府機關(guān)直接產(chǎn)生，不是會員自發(fā)、自愿組建，因此，協(xié)會考慮的主要是為政府做些什么，而不是為社會和群眾做些什么，缺乏獨立性和自主性。而協(xié)會會員又多是按自上而下確定的比率，由各級組織推薦，往往不能真正代表廣大群眾的利益，從而導(dǎo)致計生協(xié)會難以發(fā)揮綜合協(xié)調(diào)作用，很難時刻維護會員的利益。尤其是當政府與會員的利益不一致時，計生協(xié)會很容易放棄自身利益而站在政府的立場上，導(dǎo)致計生協(xié)會凝聚力不強。這是協(xié)會工作亟需引起關(guān)注的一個重要問題。
2、協(xié)會人員配備嚴重不足社會的發(fā)展要靠人才去推動，計生協(xié)會的發(fā)展也一樣，缺乏人才，協(xié)會就難以發(fā)展。而現(xiàn)在，計生協(xié)會工作人員的配備很難適應(yīng)協(xié)會本身發(fā)展的要求。鄉(xiāng)鎮(zhèn)計生協(xié)會只有一個專職副會長，且都是退線或退休人員，其余全是兼職人員。幾萬人口的一個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，要靠這一個甚至只有“半個”人員管好協(xié)會工作，困難可想而知。因此，非常有必要在鄉(xiāng)鎮(zhèn)配備專職秘書長，以解決專職會長疲于奔命的問題。
3、協(xié)會工作經(jīng)費沒有從根本上得到解決按慣例，協(xié)會組織的經(jīng)費應(yīng)當主要來自會員繳納的會費，而計生協(xié)會的經(jīng)費則完全靠本級財政安排，一旦政府財政吃緊，勢必造成計生協(xié)會經(jīng)費投入不足。村級協(xié)會的工作經(jīng)費則更是無為之炊，為計生協(xié)會的健康發(fā)展埋下了很大的隱患。因此如何從根本上解決協(xié)會的工作經(jīng)費問題也是各級黨委政府應(yīng)當重點考慮的一個問題。
晚婚人群工作計劃篇三
認真貫徹落實省、市、縣有關(guān)法制工作會議精神，努力推進依法行政，深入開展人口計生法制工作，先將鄉(xiāng)鎮(zhèn)計劃生育總結(jié)如下：
一、領(lǐng)導(dǎo)重視，加強培訓。
一是鄉(xiāng)黨委、政府對計劃生育法制工作高度重視，研究制定了切實可行的實施方案，成立了以鄉(xiāng)長為組長的領(lǐng)導(dǎo)小組，切實加強對計劃生育法制工作領(lǐng)導(dǎo)。二是加強對計生隊伍培訓，經(jīng)常進行法制培訓教育，堅決杜絕違法、違規(guī)、違紀事件發(fā)生;積極組織計生辦人員參加市、縣組織的計生法制培訓，切實提高執(zhí)法水平;三是邀請縣法制室領(lǐng)導(dǎo)到鄉(xiāng)對計生辦、計劃生育服務(wù)中心及村計生管理員進行培訓，切實使廣大計生干部掌握計劃生育政策法規(guī)，為依法開展工作提供堅強保障。
二、大力宣傳，營造氛圍。
一是我鄉(xiāng)多次召開由各村干部及計生辦全體人員參加的計生法制工作會議，采取出動宣傳車、刷寫標語、發(fā)放宣傳頁等不同形式大力宣傳，強力造勢，使廣大干群了解計生法律法規(guī)政策，切實增強廣大群眾對計劃生育工作的認識，使其支持、理解、配合計生工作開展。二是組織計生辦法制、信訪專干在計生辦輪流值班，隨時接待群眾來訪;公布計生辦電話，隨時接聽受理群眾各類舉報、投訴。同時，要求各村要充分利用人口學校及村務(wù)公開欄等載體，對計生獎扶、特扶、社會撫養(yǎng)費征收等各項業(yè)務(wù)進行宣傳、公示，接受群眾監(jiān)督。
三、建立機制，維護權(quán)益。
一是規(guī)范完善法制信訪工作機制，認真妥善處理群眾反映問題，切實維護群眾合法權(quán)益，繼續(xù)加大社會撫養(yǎng)費征收力度，切實提高征收到位率。積極開展有獎舉報違法生育案件活動;二是建立完善人口與計劃生育利益導(dǎo)向機制，落實各項優(yōu)惠政策，我們嚴格獎勵扶助的各項標準、條件開展工作，對各種對象認真進行摸底調(diào)查，嚴格把關(guān)，堅持標準，堅持做到不讓一個不符合條件的對象混入其中，也不讓一個應(yīng)享受獎扶條件的對象落下。三是對計劃生育困難家庭進行救助。四是抽調(diào)機關(guān)工作人員及計生執(zhí)法人員x人，分成x個組，對全鄉(xiāng)依法行政工作進行定期檢查，發(fā)現(xiàn)問題，及時處理。
四、嚴格程序，規(guī)范執(zhí)法。
一是繼續(xù)依法加強社會撫養(yǎng)費的征收力度;二是認真學習相關(guān)政策法規(guī)，有計劃地組織計生執(zhí)法人員進行依法行政相關(guān)內(nèi)容的學習培訓，加強計生執(zhí)法隊伍建設(shè)，提高執(zhí)法人員依法行政觀念和能力。對工作中出現(xiàn)的新情況、新問題，深入調(diào)查研究，為領(lǐng)導(dǎo)提供決策依據(jù);三是加強執(zhí)法監(jiān)督力度，建立健全依法行政工作機制和制度，明確職責，規(guī)范執(zhí)法行為，堅決杜絕行政侵權(quán)行為，防止違法案件發(fā)生。四是按時、按要求完成縣人口計生委交辦的各項工作任務(wù)。
20xx小學學校計劃生育總結(jié)。
一、統(tǒng)一思想，提高認識。
作的重要性和必要性，真正把計生工作擺上教育工作的重要議事日程上來，以確保學校計生工作的順利進行。
二、常抓基礎(chǔ)工作，認真落實人口與計劃生育管理目標。
選擇率100%;藥具發(fā)放到位率100%;統(tǒng)計準確報表及時率100%。
三、倡導(dǎo)新的生育文化觀，開展婚育新風進萬家活動。
識宣傳;對更年期婦女給予衛(wèi)生保健指導(dǎo)，使每個更年期婦女都能以良好的心態(tài)度過這一人生的多事之秋。同時，我們還組織學校一部分女教師到文錦學校參加健康知識講座，從中了解到很多保健知識。
四、加強法制觀念，堅持依法行政辦事。
受到實行計劃生育是利國利民利家的大好事，也是每個公民應(yīng)盡的責任，讓實行計劃生育成為人們的一種自覺行動。
五、加強基層管理，做好常規(guī)工作。
學初有計劃，在實施的過程中，我們嚴格按計劃實施。做到有條不紊。工作中，與各部門協(xié)調(diào)好。經(jīng)常關(guān)心教職工生活，關(guān)心在孕職工身體健康狀況，常走訪，常聯(lián)系。每月及時填報報表，堅持召開計劃生育領(lǐng)導(dǎo)班子會議，把計劃生育工作當作頭等事來抓。
晚婚人群工作計劃篇四
同志們：
現(xiàn)在開會。
這次全區(qū)人口和計劃生育工作會議，是區(qū)委、區(qū)政府決定召開的一次十分重要的會議。主要是通報今年以來全區(qū)人口和計劃生育工作情況，安排部署年終考核迎查工作。
出席今天會議的有：xxx。參加會議的有：xxx。
這次會議的議程共有兩項：一xxx同志通報情況；二xxx同志作重要講話。
下面，進行第一項議程，請xxx同志通報今年以來全區(qū)人口和計劃生育工作情況。下面，進行第二項議程，請xxx同志作重要講話。同志們，今天會議的議程到這里就全部進行完了。以上，xxx同志通報了今年以來全區(qū)人口和計劃生育工作情況；xxx同志作了重要講話。xxx的講話，既肯定了計劃生育工作取得的成績，也指出了工作中存在的不足，并就考核迎查工作作了全面安排部署。xxx的講話，非常具體，非常全面，具有很強的針對性和可操作性，同志們一定要認真學習，深刻領(lǐng)會，抓好落實。下面，我再強調(diào)三個方面的問題：
一、要全力以赴抓好考核迎查工作。今年省里必查我區(qū)的人口和計劃生育工作，而且是屆中考核，所占分值比重很大，考核結(jié)果的好壞直接影響到我區(qū)明年省級優(yōu)質(zhì)服務(wù)先進區(qū)的創(chuàng)建。目前，在時間緊、任務(wù)重的情況下，我們必須清醒地看到，我區(qū)人口和計劃生育工作仍然存在著不少問題，離考核標準還存在不小的.差距，面臨的形勢相當嚴峻。因此，全區(qū)各級各部門特別是各級領(lǐng)導(dǎo)干部，一定要站在講政治、講大局的高度，進一步加大工作力度，進一步講究工作方式方法，按照“拾遺補缺”的原則，全力以赴抓好考考核迎查工作。
二、要全力消除薄弱環(huán)節(jié)。各級各部門尤其是計劃生育業(yè)務(wù)部門，要摸清、吃透省、市考核方案，做到對考核方案心中有數(shù)，對工作實際心中有數(shù)，更要對工作中的薄弱環(huán)節(jié)心中有數(shù)。在全面掌握情況的基礎(chǔ)上，抓緊研究對策，責任到人，限時整改，切實做到鞏固強項、強化弱項、彌補缺項，全力消除薄弱環(huán)節(jié)，確?？己藭r萬無一失。
三、要落實好領(lǐng)導(dǎo)責任。各級各部門要進一步明確責任，一把手要親自安排，親自部署，把工作任務(wù)層層進行落實。要切實搞好檢查督導(dǎo)，搞好對上協(xié)調(diào)，確?？己藭r取得好成績。誰在考核中出現(xiàn)問題，就嚴格追究誰的相關(guān)責任，決不姑息遷就。
散會。
晚婚人群工作計劃篇五
20xx年，天門市計劃生育協(xié)會工作總的指導(dǎo)思想是：深入學習貫徹黨的十八屆三中、四中全會和習_系列重要講話精神，緊緊圍繞中國計生協(xié)七屆五次理事會和省計生協(xié)五屆四次理事會工作部署，以服務(wù)群眾為宗旨，扎實推進“計劃生育基層群眾自治示范單位‘三級聯(lián)創(chuàng)’”活動，深入開展以“十大行動”活動為主題的生育關(guān)懷行動，大力實施品牌創(chuàng)建活動，提高計生協(xié)工作法制化水平，加強協(xié)會組織規(guī)范化建設(shè)，重視發(fā)揮活動載體和典型示范的作用，推動全市計生協(xié)工作發(fā)展。
20xx年著重抓好以下5個方面12項具體工作：
一、進一步抓好基層協(xié)會的組織建設(shè)和隊伍建設(shè)。
2、抓好協(xié)會隊伍的吐故納新，提高協(xié)會隊伍的整體素質(zhì)，不斷擴大協(xié)會活動的影響。在繼續(xù)發(fā)揮“五老”作用的基礎(chǔ)上，廣泛吸收年富力強、年青有為的計生對象加入?yún)f(xié)會。尤其是那些“回歸”家鄉(xiāng)發(fā)展科技業(yè)、養(yǎng)殖業(yè)、加工業(yè)和龍頭產(chǎn)業(yè)的帶頭人，以及熱心農(nóng)村文化宣傳工作的文化人加入計生協(xié)會，充分發(fā)揮他們在社會活動中的影響作用。條件好的村，要逐步建立一支熱心公益活動、熱心扶貧幫困的志愿者隊伍，使基層協(xié)會真心成為計生家庭和人民群眾的“溫暖之家”。
3、抓好流動人口計生協(xié)建設(shè)。繼續(xù)開展“流動人口計生協(xié)服務(wù)年”活動，加大在民營企業(yè)等新經(jīng)濟組織建立計生協(xié)會的力度，規(guī)范和完善流動人口計生協(xié)的陣地、活動和制度建設(shè)。
二、進一步抓好協(xié)會骨干力量的培訓工作。
4、今年“”會員活動的主題是抓好學習和培訓。按國家計生協(xié)要求：把各級計生協(xié)建設(shè)成“學習型、研究型、創(chuàng)新型、有作為”的群眾組織。培訓形式為市協(xié)會抓鄉(xiāng)鎮(zhèn)協(xié)會培訓;鄉(xiāng)鎮(zhèn)協(xié)會抓村協(xié)會培訓。學習內(nèi)容：貫徹落實黨的十八屆四中全會和省委十屆五次會議精神;計生協(xié)會章程、職責、任務(wù)和要求;先進計生專干事跡介紹等。
三、組織實施“計劃生育基層群眾自治示范單位‘三級聯(lián)創(chuàng)’”活動。
今年，省計生協(xié)印發(fā)了《湖北省計劃生育基層群眾自治示范單位“三級聯(lián)創(chuàng)”活動實施方案》，市協(xié)會將重點督導(dǎo)開展此項工作，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要積極開展此項活動，計劃在七月底召開示范單位“三級聯(lián)創(chuàng)”活動情況匯報會。
6、推行基層協(xié)會組織建設(shè)合格鄉(xiāng)鎮(zhèn)評比活動。按照國家和省計生協(xié)制定的合格村達標要求，經(jīng)過這幾年的努力，絕大多數(shù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的絕大多數(shù)村基本符合這些標準，為了進一步促進這一工作的平衡開展，今年將推行“基層組織建設(shè)合格鄉(xiāng)鎮(zhèn)”的評選活動。基本要求：村級協(xié)會組織基礎(chǔ)建設(shè)符合“合格村”標準的占70%;同時全鎮(zhèn)村級協(xié)會組織建設(shè)沒有空白村。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)根據(jù)實際情況，在志愿的基礎(chǔ)上于九月底書面向市協(xié)會提出驗收申請。經(jīng)市協(xié)會驗收后發(fā)給“合格鄉(xiāng)鎮(zhèn)”證書，并給予一定獎勵。
四、進一步深入開展“生育關(guān)懷行動”
“生育關(guān)懷行動”是各級協(xié)會的主要活動內(nèi)容，是協(xié)會為民辦實事、辦好事的主要載體。這些年來市計生協(xié)組織開展了“生殖健康教育”“關(guān)懷女孩行動”“創(chuàng)建幸福家庭”等各種培訓、救助活動，省協(xié)會開展“幸福計生、關(guān)懷關(guān)愛”十關(guān)懷活動，這些活動得到了社會的認可和贊許。各級協(xié)會要深入計生家庭，了解群眾疾苦，發(fā)揮組織優(yōu)勢，整合社會資源，為計生對象和人民群眾代言說話，訴求爭利，保護他們的合法權(quán)益;扶貧幫困、扶窮脫貧，引導(dǎo)群眾共同致富。
7、抓好“金秋助學”等活動。市計生協(xié)將會同總工會、民政局、人社局、教育局等單位，給予我市今年考上大學的計生特困家庭中的女孩資助，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)也要整合資源，奉獻愛心。
8、推動計劃生育家庭意外傷害保險工作穩(wěn)定發(fā)展，進一步做好計生家庭意外傷害保險工作。
五、進一步抓好形式多樣的宣傳教育活動。
9、各級協(xié)會要總結(jié)過去宣傳工作的好思路、好形式、好辦法，充分發(fā)揮那些熱心文藝宣傳會員的作用，結(jié)合現(xiàn)在城鄉(xiāng)盛行的廣場舞、街舞、健身舞等，創(chuàng)新宣傳形式，更加廣泛深入的開展宣傳教育，讓國策宣傳融入社會的各種群眾活動中，讓廣大計生對象在享受生活快樂中接受新的生育理念，樹立新的生育觀念，從根本上保障國民素質(zhì)的提高。
晚婚人群工作計劃篇六
出生政策符合率達98%以上，出生人口性別比基本正常（控制在110以內(nèi)），孕前優(yōu)生健康檢查目標人群覆蓋率95%以上，適時參查率80%以上，雙月隨訪率達100%，計劃生育獎特扶補助落實到位率100%，工作落腳點群眾滿意率達98%以上。鎮(zhèn)“雙新”創(chuàng)建工作達標，省中心服務(wù)站創(chuàng)建達標，全年工作力爭在全市的位次較上年有所提升。
（一）第一季度（1月1日至3月31日）。
1、回顧總結(jié)20xx年度工作，做好對各村（居）的人口計生考核工作；
2、做好春節(jié)前后計劃生育一線的維穩(wěn)工作；
3、制訂20xx年度各類目標考核方案；
4、召開好20xx年度的計劃生育工作會議，部署全年的人口和計劃生育工作；
6、配合市做好本年度計劃生育獎特扶、持證退休職工一次性獎勵、計劃生育手術(shù)并發(fā)癥病人的特別獎勵金和非從業(yè)人員獨生子女家庭一次性獎勵補助金的兌現(xiàn)工作;開展新增農(nóng)村部分獨生子女家庭獎特扶對象的調(diào)查摸底及資料的初審工作。
7、按規(guī)定要求建好計劃生育各類基礎(chǔ)賬冊；
8、孕前優(yōu)生健康檢查對象的調(diào)查摸底工作；
9、做好流出人員回歸的服務(wù)工作，辦理好《流動人口婚育證明》，簽訂好流動人口協(xié)議書。
（二）第二季度（4月1日至6月30日）。
晚婚人群工作計劃篇七
計劃生育我國長期堅持不變的國策之一，在我國已經(jīng)實行了三十多年了，取得了非常突出的效果和成績，我國人口在三十年間少生了幾億，這對我們國家繼續(xù)權(quán)力發(fā)展經(jīng)濟是起了非常大的作用的，因此我們應(yīng)該繼續(xù)堅持計劃生育一百年不動搖，繼續(xù)完善和加強計劃生育工作，使我們把全部精力用在經(jīng)濟建設(shè)上。
在鄉(xiāng)黨委、政府的領(lǐng)導(dǎo)下，我鄉(xiāng)計生協(xié)要認真學習“三個代表”重要思想，與時俱進，全年工作緊緊圍繞黨委、政府的工作重心，以計劃生育工作為出發(fā)點，發(fā)揮計生協(xié)會的優(yōu)勢，充分調(diào)動各方面的力量和積極性，開展豐富多彩的宣傳服務(wù)活動，轉(zhuǎn)變廣大群眾的婚育觀念，達到愚教于樂，充分發(fā)揮協(xié)會轉(zhuǎn)化團體的作用，努力做好帶頭、宣傳、服務(wù)、監(jiān)督、交流五項基本職能，并為此決心在做到以下幾點：
一、搞好協(xié)會會員的培訓。
為了適應(yīng)新形勢下的計生工作需要和更新各村計生干部的思想觀念，有組織的開展計生專干和協(xié)會會員的培訓工作，提高他們的法規(guī)政策知識和業(yè)務(wù)能力。
二、完善計劃生育協(xié)會的組織機構(gòu)。
計生協(xié)會是一個合法的群眾性組織，各協(xié)會要在村支部的領(lǐng)導(dǎo)下，搞好協(xié)會班子的建設(shè)，并按照“便于組織、方便活動”的要求劃分會員小組，以便于開展之有效的協(xié)會工作。
三、開展形式多樣的協(xié)會活動，強化協(xié)會服務(wù)意識。
1、利用各種機會宣傳計劃生育的方針政策，科學的婚育觀念。
2、利用元旦、春節(jié)、科技宣傳日、協(xié)會活動月開展豐富多彩的群眾參與性強的活動，利用“會員之家”傳播科學知識，倡導(dǎo)健康、文明的生活方式和婚育新風尚，擴大計生工作影響力。
3、力爭每個月開展協(xié)會活動兩次。
4、建立“便于組織、方便活動”的會員小組及可行的會員聯(lián)系制度，發(fā)揮中心戶帶頭作用，增強協(xié)會的輻射功能和服務(wù)能力。
5、協(xié)助開展計生“三結(jié)合”工作，幫助計生勞弱戶助耕工作，使他們盡早脫貧致富。
6、利用會員廣泛的群眾優(yōu)勢，努力搞好計劃生育宣傳工作，積極動員育齡婦女接受“三查一治”服務(wù)。
計劃生育協(xié)會是依據(jù)國有法律法規(guī)成立，經(jīng)地民政部門注冊的人口與計劃生育群眾團體，它是依靠群眾、組織群眾、實行群眾的自我教育、自我管理、自我服務(wù)的一個組織。
上面的工作計劃就是20xx鄉(xiāng)計劃生育協(xié)會工作計劃，我們要全力控制我們鄉(xiāng)人口的增長速度，把我們有限的財力、物力、精力全部放在經(jīng)濟建設(shè)和人民的思想素質(zhì)提升上，這樣我們就會取得我們鄉(xiāng)的全面發(fā)展！
晚婚人群工作計劃篇八
(七)堅持依法行政，切實維護群眾的合法權(quán)益和法律尊嚴。依法行政是國家依法治國方略的具體體現(xiàn)。我鎮(zhèn)將更加嚴格地執(zhí)行國家和省的法律、法規(guī)規(guī)定，嚴格執(zhí)法程序，嚴格執(zhí)法標準，維護廣大人民群眾的合法權(quán)益，國家法律、法規(guī)的尊嚴。不斷強化計生隊伍建設(shè)，規(guī)范執(zhí)法方式。對違法生育行為，嚴格按照“一法一條例”的規(guī)定進行處罰。
八加強領(lǐng)導(dǎo)，形成綜合治理的格局。婦聯(lián)、青年、公安、工商齊抓共管，協(xié)調(diào)相關(guān)部門完成法定任務(wù)。鎮(zhèn)人口與計劃生育領(lǐng)導(dǎo)小組定期對各分工負責指導(dǎo)組和各職能部門履行計劃生育職責情況進行督導(dǎo)、檢查，對完成職責好的部門，提出表揚，并記入當年度考核成績，對沒有完成職責的部門要通報批評。
20xx年面臨的人口形勢仍非常嚴峻，在成績與問題并存，機遇與成功同在的情況下，我們一定要在鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府和縣計生局的正確領(lǐng)導(dǎo)下積極開展工作，群策群力，發(fā)揚成績、克服缺點，使我鎮(zhèn)的計劃生育工作再上新臺階，為開創(chuàng)我鎮(zhèn)計劃生育工作新局面而努力奮斗。
xx年，我鎮(zhèn)計劃生育圓滿地完成了各項指標任務(wù)，其中幾項硬指標如：我鎮(zhèn)總?cè)丝?1779人,已婚育婦7267人,出生428人，計外7人，(計劃生育率98%，全年共做女扎45例、上環(huán)181例、取環(huán)35例、人工流引產(chǎn)7例)。社會撫養(yǎng)費應(yīng)征收51萬，已征收43萬多,完成近90%，有望居全縣第一。信息化到村率100%，居全縣第一，有力地支撐了我鎮(zhèn)的流動人口“一盤棋”工作。陣地建設(shè)投入加大，村級陣地全縣一流;協(xié)會工作配合有力，繼續(xù)有望保持全縣前矛;尤其是我市今年6月作為試點推出的“一盤棋”工作，我鎮(zhèn)的任務(wù)不但順利完成，并得到市計生委的高度表揚，給予了農(nóng)村“一盤棋”典型的贊譽。目前，根據(jù)掌握的信息，我鎮(zhèn)今年在縣排隊將會繼續(xù)保持第二。市模范鄉(xiāng)鎮(zhèn)也有望保持。但“十佳鄉(xiāng)鎮(zhèn)”稱號要爭取尚有一定困難，因為縣里以第2申報，要與其他區(qū)縣第2爭一個名額的話有一定難度。
一。必須加強陣地建設(shè)，樹立新的形象。
這幾年，我鎮(zhèn)的計生工作雖然連續(xù)多年得到市、縣表彰，但總的行業(yè)印象是“基礎(chǔ)工作過硬，形象代言不合”。雖然近2年村級陣地大大改善，但鎮(zhèn)級陣地已經(jīng)成為嚴重制約發(fā)展的障礙，建設(shè)好服務(wù)所，已經(jīng)勢在必行。目前，我鎮(zhèn)服務(wù)所建設(shè)雖然納入省國債項目(驗收獎30萬)，但遲遲沒有具體批復(fù)，看來須得領(lǐng)導(dǎo)找縣計劃發(fā)展局溝通，如果計劃發(fā)展局同意立項，就可先建再驗收爭取省、市獎勵資金。
此項工作如果按單建服務(wù)所600平方，需要資金60萬。
二。穩(wěn)定計生隊伍，提高專業(yè)水平。
去年，我鎮(zhèn)通過黨委、政府的有力領(lǐng)導(dǎo)，使各村加大了對計劃生育工作的重視，各村統(tǒng)一配齊了村專干助理，她們在做好電腦信息、填報表冊等工作方面做出了很大的貢獻，一舉解決了我鎮(zhèn)婦女主任年紀偏大、任務(wù)過重、業(yè)務(wù)過雜而導(dǎo)致村級管理難到位的難題。目前，隊伍建設(shè)關(guān)鍵是鎮(zhèn)上專職醫(yī)生的問題，如果因清理臨聘人員而沒有醫(yī)生，不但服務(wù)所難達標(中心所編制是2個醫(yī)生)，而且在下村透環(huán)、上門手術(shù)等方面帶來工作的巨大壓力。因此，請求領(lǐng)導(dǎo)要重點解決，或留用醫(yī)生的臨聘編、或調(diào)任公務(wù)員、或請人事局考錄專業(yè)雇員。
三。積極推行綜合改革，創(chuàng)新工作思路。
(一)是要加強學習，應(yīng)對新的政情社情。我鎮(zhèn)作為我省、市、縣比較好的鄉(xiāng)鎮(zhèn)，要爭取“百尺竿頭，再進一步”必須以學習為先導(dǎo)。首先要加強專業(yè)理論學習來指導(dǎo)我們的工作。比如城鄉(xiāng)一體化建設(shè)的理論探討，特別是取消城鄉(xiāng)戶籍二元制以后的人口政策的研究;其次是要多取經(jīng)，他鄉(xiāng)之石，可以攻玉。xx年初，我們特意去考察了省、市計生委推薦的星城、丁字、江貝等兄弟鄉(xiāng)鎮(zhèn)，雖然他們各有長處，但真正能夠觸動開拓性思維的亮點不多，建議領(lǐng)導(dǎo)能夠在xx年能夠批準一次讓村專干去發(fā)達地方如江、浙、魯、粵等地點考察的機會，這既有她們強烈要求多年的愿意(她們在曹、陳時期就提過多次)，也是我鎮(zhèn)獎優(yōu)罰劣的激勵制度實施的可操作措施，更是工作實現(xiàn)大跨越的現(xiàn)實需要。
晚婚人群工作計劃篇九
**縣人口計生局將堅持以科學發(fā)展觀為總攬，不斷創(chuàng)新工作方法和機制，努力穩(wěn)定低生育水平，統(tǒng)籌解決人口問題，為建設(shè)沿海經(jīng)濟社會發(fā)展強縣創(chuàng)造良好的人口環(huán)境。20重點抓好10項工作：
1、努力穩(wěn)定低生育水平。積極推進和深化計劃生育“三為主”工作模式，重點抓好季普查服務(wù)、長效節(jié)育措施落實、后進轉(zhuǎn)化等經(jīng)常性工作落實，確保年度人口與計劃生育各項責任目標圓滿完成。
2、全面落實計劃生育惠民政策。確保各項獎勵優(yōu)惠政策落實率100%。
3、加強出生人口性別比綜合治理。繼續(xù)堅持“以防為主、打防結(jié)合、標本兼治、綜合治理”出生人口性別比偏高工作運行機制，深入開展“關(guān)愛女孩行動”，落實“三級兩全”包保服務(wù)責任制、相關(guān)部門信息通報制度，嚴厲打擊“兩非”行為，使全縣出生人口性別比升高勢頭得到有效遏制。
4、努力提高計生優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平。認真做好免費孕前優(yōu)生健康檢查和生殖健康檢查免費服務(wù)工作，不斷提高計劃生育優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平。
5、認真做好依法行政工作。加強和完善計劃生育便民服務(wù)大廳建設(shè)，實行實體運作，努力為群眾提供優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)；加大稽查辦案力度，努力提高社會撫養(yǎng)費征收到位率；深入開展行風評議活動，不斷提高群眾對人口計生工作的滿意度。
6、加強基層計生隊伍建設(shè)。以村計生專干“月例會”為載體，進一步提高基層計生隊伍的整體業(yè)務(wù)素質(zhì)和服務(wù)能力。
7、進一步規(guī)范城區(qū)計生管理。大力開展城區(qū)人口清理，()力爭將城區(qū)所以人口納入計生管理，努力實現(xiàn)下崗、失業(yè)人員與單位在職人員同管理、同服務(wù)。
8、切實規(guī)范流動人口管理服務(wù)。對流出人口定期隨訪，按時查驗孕檢情況。
9、深入開展“婚育新風進萬家”活動。針對群眾所需、所盼，有針對性的開展宣傳教育活動，切實解決群眾在生產(chǎn)、生活、生育中的實際困難，引導(dǎo)群眾從根本上轉(zhuǎn)變生育觀念，自覺遵守計劃生育政策。同時，不斷深化基層群眾自治工作，努實現(xiàn)村民自我管理、自我服務(wù)、自我監(jiān)督、自我教育。
10、進一步規(guī)范藥具管理與服務(wù)。切實抓好縣、鄉(xiāng)、村三級硬件建設(shè)，努力為群眾提高優(yōu)質(zhì)便捷的服務(wù)；堅持藥具服務(wù)“四到位、五必訪”工作制度，特別是對“特殊人群”使用藥具者要送藥到手。
晚婚人群工作計劃篇十
1、穩(wěn)定隊伍充實力量。繼續(xù)穩(wěn)定整體工作隊伍。對工作不負責的專干、小組長一律解聘，更換新人充實隊伍。研究制定年度考核辦法，嚴格落實獎懲。
2、加強培訓，提高服務(wù)本領(lǐng)。今年將開展專干、小組長業(yè)務(wù)知識培訓，繼續(xù)堅持月報月訓制度，制定培訓計劃、教案，嚴格按計劃培訓相關(guān)人員。
等重大節(jié)日開展宣傳活動，上街開展咨詢發(fā)放政策宣傳單及避孕節(jié)育優(yōu)生等咨詢。重大活動不少于4次，培訓不少于12次，活動結(jié)束向計生局反饋活動情況。
4、開展雙文明村創(chuàng)建工作，繼續(xù)以雙文明村為載體宣傳計生政策，擴大宣傳面，全年計劃創(chuàng)建1-2個村。
5、做好專干、小組長各種基礎(chǔ)資料填寫工作，不定期入村督導(dǎo)，認真填寫督導(dǎo)工作意見書，對家庭戶底冊、工作手冊、月信息報告單內(nèi)容及時更新，記錄詳實、不缺項不落項，沒有邏輯錯誤，及時保質(zhì)上報。
6、政策法規(guī)工作：
(1)加強對辦理一、二胎生育證、獨生子女證、流動人口婚育證等相關(guān)_工作，收齊各種材料存檔備查。強化服務(wù)意識，對待來辦事人員親切熱情，一次性告知其所應(yīng)準備的材料，簡化手續(xù)，落實十項便民服務(wù)措施，保證在辦理過程不違反政策。
(2)加大社會撫養(yǎng)費征收力度，對政策外出生人員加大宣傳力度，督促其繳納社會撫養(yǎng)費，沒有作卷的及時作卷，與局溝通，通過下發(fā)收繳通知書、法院執(zhí)行等手段，使社會撫養(yǎng)費及時足額收齊，大力宣傳獎勵和處罰政策，使群眾轉(zhuǎn)變生育觀念。
(3)做好性別比治理工作，繼續(xù)落實三級兩全包保責任書制度。明確目標，責任到人，建立孕情跟蹤臺帳，及時掌握孕情，嚴肅處理兩非案件。
7、抓好協(xié)會工作，認真填寫協(xié)會帳、卡、活動手冊、記錄，照片存檔，制定協(xié)會培訓計劃，教案、記錄、報到簿按要求填齊，抓好村民自治村建設(shè)。
8、流動人口及藥具工作：
(1)流動人口繼續(xù)做好信息錄入工作，為國家組建流動人口信息平臺提供真實可靠信息，對平臺反饋的人員及時補充個人信息及時反饋，督促外出已育齡婦女按季郵寄孕檢報告單，隨時掌握孕情。
(2)藥具工作，繼續(xù)完善國家藥具平臺建設(shè)，提供準確的用藥信息，按月發(fā)放藥具，及時登記、報表、錄入微機，督促專干及時發(fā)放藥具，填好藥具手冊無落項。
9、各種獎勵政策落實工作：
(1)獨生子女獎勵工作，為計生局組建獨生子女獎勵信息平臺提供準確信息，按時發(fā)放獨生子女獎金，為中高助學加分學生辦理各種手續(xù)。
(2)獎扶、特扶工作，做好本年度獎扶、特扶摸底工作，落實三榜公示制度，及時發(fā)放獎扶、特扶救助金。
10、及時收集各種群眾需求信息，做好群眾需求信息引導(dǎo)服務(wù)，做好信息反饋，完成計生局下達的新聞稿件任務(wù)，做好計生雙評及計劃生育行風工作。
二、穩(wěn)定低生育水平工作。
1、月訪視工作，嚴格落實專干、小組長訪視制度，五訪內(nèi)容健全，不流于形式，切實起到作用。對本村有生育意愿的重點對象建立檔案，不定期訪視，隨時掌握環(huán)情、孕情，發(fā)現(xiàn)問題盡早妥善處理。
2、與各村村班子簽定目標責任書，制定考核辦法，確保符合政策生育率達94%以上，統(tǒng)計求實率達100%，已育齡婦女綜合避孕率達88%以上，當年生育子女長效措施落實率達85%以上。
3、季普查工作，按局要求做好不少于2次的已婚育齡婦女環(huán)情、孕情普查，隨時掌握情況，發(fā)現(xiàn)懷孕及時采取補救措施，減少政策外懷孕。大力作好有生育政策外愿望夫婦的思想工作，各村摸底建檔，不定期采取種方法作工作，確保不發(fā)生政策外生育，發(fā)現(xiàn)政策外懷孕盡早做工作，盡早采取措施。
4、搞好已婚育齡婦女免費生殖健康檢查工作，確保88%的上站率，檢查出疾病通知其及時就診，發(fā)現(xiàn)孕情及時采取補救措施，使群眾對此項工作滿意。
20鄉(xiāng)鎮(zhèn)計劃生育工作計劃二：
xx年，我鎮(zhèn)計劃生育圓滿地完成了各項指標任務(wù)，其中幾項硬指標如：我鎮(zhèn)總?cè)丝?1779人，已婚育婦7267人，出生428人，計外7人，(計劃生育率98%，全年共做女扎45例、上環(huán)181例、取環(huán)35例、人工流引產(chǎn)7例)。社會撫養(yǎng)費應(yīng)征收51萬，已征收43萬多，完成近90%，有望居全縣第一。信息化到村率100%，居全縣第一，有力地支撐了我鎮(zhèn)的流動人口一盤棋工作。陣地建設(shè)投入加大，村級陣地全縣一流;協(xié)會工作配合有力，繼續(xù)有望保持全縣前矛;尤其是我市今年6月作為試點推出的一盤棋工作，我鎮(zhèn)的任務(wù)不但順利完成，并得到市計生委的高度表揚，給予了農(nóng)村一盤棋典型的贊譽。目前，根據(jù)掌握的信息，我鎮(zhèn)今年在縣排隊將會繼續(xù)保持第二。市模范鄉(xiāng)鎮(zhèn)也有望保持。但十佳鄉(xiāng)鎮(zhèn)稱號要爭取尚有一定困難，因為縣里以第2申報，要與其他區(qū)縣第2爭一個名額的話有一定難度。
晚婚人群工作計劃篇十一
2011年，山陽管理所黨支部以集團公司、分公司黨委年度工作會議精神為指導(dǎo)，深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”、“目標考核”、“精細化管理”、“作風能力建設(shè)”和“厲行節(jié)約”等活動，努力克服支部組建時間短，人員經(jīng)驗不足等困難，扎實推進基層黨建工作，為完成公司各項工作和迎接建黨90周年,充分發(fā)揮了黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用。
一、精心組織、周密部署，成立黨支部。
山陽管理所黨支部于2011年4月正式成立，支部書記1名，支部副書記1名，支部委員3名，下設(shè)4個黨小組，為全面做好山陽管理所黨建工作，支部提出以著力打造一只戰(zhàn)斗堡壘力強、執(zhí)行力強、改革創(chuàng)新力強、凝聚保障力強的樣板黨支部為契機，圍繞“創(chuàng)先爭優(yōu)”、“目標考核”、“精細化管理”、“作風能力建設(shè)”和“厲行節(jié)約”工作，切實加強團結(jié)、加強協(xié)作，在推進各階段的工作任務(wù)中，充分發(fā)揮支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。
二、學習基礎(chǔ)制度，建立完善自身管理體系。
職，要求各位黨員將黨的方針和要求在實際工作中貫徹到位、落實到位、執(zhí)行到位，保證黨支部在安全履職、廉潔履職中充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用。
三、拓展思路、創(chuàng)新方法，全面開展黨建工作。
為確保將支部的各項工作落實，山陽管理所黨支部在支部書記張敏同志的帶領(lǐng)下，通過充分發(fā)揮支部黨員的積極性，集思廣益，拓展工作思路，創(chuàng)新工作方式方法，有效的開展了各項黨建工作。
1、深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)和目標考核”工作。按照公司。
“創(chuàng)先爭優(yōu)和目標考核”工作要求，山陽管理所黨支部深入開展爭做“四優(yōu)五帶頭”^v^員活動。通過加強黨員政治學習，嚴格貫徹落實“三會一課”制度，確保黨員堅定理想信念，增強黨員意識，思想和行動始終與公司黨委保持高度一致，講黨性、重品行、作表率，自覺把高昂的熱情和斗志全身的投入各項工作中，為此支部樹立了刻苦鉆研業(yè)務(wù)、熟練掌握崗位技能、積極學習經(jīng)濟知識、經(jīng)營管理、法律法規(guī)等知識的先進典型，要求全體黨員加強新知識的學習，不斷提高能力素質(zhì)，成為促進公司工作的骨干力量，黨員真正發(fā)揮好先鋒模范作用和帶頭作用。
2、積極開展“精細化管理年”活動。一是加強黨建工作，將黨組織深入到基層，不斷提升黨組織的領(lǐng)導(dǎo)核心和戰(zhàn)斗堡壘作用，建設(shè)廉政文化，改進工作作風，打造高效隊伍。
二是開展讀書月活動。要求支部全體黨員對推薦書目進行自學自讀，倡導(dǎo)愛讀書、多讀書，通過“讀書月活動”的開展和撰寫讀書心得，讓全體黨員理解到了什么是優(yōu)秀員工，所有黨員做到想公司所想，急公司所急，堅定了員工的主人翁責任感，在為公司的大局服務(wù)、為公司的生產(chǎn)經(jīng)營服務(wù)、為公司的工程建設(shè)服務(wù)中，立足崗位，奮力拼搏，成為完成各項任務(wù)指標的中堅力量。三是資助困難小學生和幫助孤寡老人，以實際行動回報社會，使廣大黨員體會到了“贈人玫瑰、手留余香”的快樂，同時也接受了一次愛心的洗禮，在思想上受到了再教育，黨員素質(zhì)進一步增強。
3、節(jié)支創(chuàng)收工作扎實開展。2011年，按照集團公司、分公司開展“節(jié)支創(chuàng)收”工作總體要求和部署，山陽管理所黨支部號召全體黨員干部嚴格落實山陽管理所關(guān)于節(jié)支創(chuàng)收的各項規(guī)章和制度，在節(jié)約用電：一是合理使用空調(diào)、辦公用電、照明通風用電，節(jié)省電費。二是強化節(jié)水意識，強化用水管理，節(jié)約用水。三是嚴格控制會議、招待經(jīng)費支出，嚴格控制公務(wù)活動規(guī)模、接待標準，減少會議召開次數(shù)；四是管理所嚴格公務(wù)車輛使用管理制度，合理安排車輛外出辦理公事，所有人員不得公車私用，同時按照相關(guān)要求，封存公務(wù)車輛4臺。五是精減外出考察、培訓學習次數(shù)，通過實實在在的工作，將節(jié)儉工作落到實處。
4、愛崗敬業(yè)，爭當服務(wù)的先行者。山陽管理所黨支部為將落實黨務(wù)工作落到實處，積極組織廣大黨員干部開展“我為企業(yè)建設(shè)建言獻策”活動，號召大家從自身工作實際出發(fā)，提出自己對單位建設(shè)和部門建設(shè)的觀點和建議，提出自己在建設(shè)和諧商漫和和諧山陽所以及服務(wù)商漫的建設(shè)性意見，讓每一個職工都成為單位管理的參與者，積極發(fā)揮主觀能動性，為商漫的發(fā)展獻言獻策，通過這次活動的開展，讓廣大職工樹立的主人翁的意識，為今后的工作打下了堅實的基礎(chǔ)。同時加大黨員干部的服務(wù)意識教育，處罰發(fā)揮黨員干部戰(zhàn)斗堡壘作用，建立以“黨員示范崗”“黨員帶班制”為帶頭作用的服務(wù)隊伍，將文明商漫傳向四方。
四、目前存在的主要問題和整改方案。
2011年，山陽管理所黨支部黨務(wù)工作是取得了一定的成績，但是離上級領(lǐng)導(dǎo)的要求還有一定的差距，還存在著一些不足之處。主要表現(xiàn)為：
1、政治理論學習不夠扎實，聯(lián)系不夠深入。個別黨員。
存在理論基礎(chǔ)知識薄弱，黨性觀念淡化的問題，對理論知識的認識還停留于表面現(xiàn)象，沒有去系統(tǒng)、深入地去學習。
2、黨員的發(fā)展速度不能很好地體現(xiàn)員工積極要求進步的熱情，從而不能很好地保護一部分要求入黨同志的積極性。
3、開展批評與自我批評不夠。很多同志入黨前思想積。
極，工作、學習積極主動，但入黨之后則表現(xiàn)為組織紀律渙散，自我要求放松、自律意識下降，先鋒模范作用發(fā)揮得不好。
4、服務(wù)意識有所淡化，宗旨觀念有待加強。個別黨員。
同志過多以自我為中心，少了與身邊同事的主動溝通交流，更缺乏服務(wù)大眾，全心全意的原則，個人利益高于群眾利益，沒有樹立正確的利益中心觀。
接下來我們將主要抓得工作是：
1、開展的豐富多彩，形式多樣的活動，讓黨員同志真。
正感受到有意義的組織生活。
2、緊抓黨內(nèi)知識的學習，使全體黨員的理論水平和業(yè)。
務(wù)素質(zhì)有很大提高。
3、繼續(xù)抓好黨員隊伍的教育管理，始終堅持黨要管黨。
和從嚴治黨方針，努力打造政治堅定、作風過硬、業(yè)務(wù)精湛、團結(jié)和諧、人民滿意的黨員隊伍。
4、繼續(xù)抓好長效機制建設(shè)，有效地保證廣大黨員長期。
受教育、永葆先進性，使各黨員始終充滿活力，充分發(fā)揮基層組織核心和戰(zhàn)斗堡壘作用。
二零一一年八月十二日。
晚婚人群工作計劃篇十二
安全始終是企業(yè)的“天字號”工程，我隊全體干部職工深知安全工作的極端重要性，全隊上下始終把安全工作放在大于一切、高于一切、重于一切的突出位置，找準黨建工作與安全生產(chǎn)經(jīng)營工作的結(jié)合點，使黨支部在抓黨建工作的同時，始終能夠把搞好安全生產(chǎn)經(jīng)營工作作為重點，樹立“一名黨員就是一面旗幟，一名黨員就是一位安檢員”，有效的發(fā)揮了黨員干部在安全生產(chǎn)管理中的協(xié)調(diào)服務(wù)和監(jiān)督保證作用。
——深入開展黨員身邊無事故活動。隊黨支部把搞好全隊安全工作作為支部工作神圣的使命，要求黨員干部要帶頭遵章作業(yè)，杜絕違章操作和違章指揮，模范地執(zhí)行公司1號文，狠反“三違”，把反“三違”、查隱患作為每一名黨員義不容辭的責任，不折不扣地抓好“三大規(guī)程”的落實，同時，要求黨員干部要帶頭做安全隱患預(yù)想機制的推行者和實踐者，認真扎實的開展好安全預(yù)想工作，切實轉(zhuǎn)變職工的習慣性思維，有效地筑牢了安全生產(chǎn)防線。
——不斷創(chuàng)新安全管理的理念和方法。2013年，我隊所回采的工作面靠近斷層，煤層夾矸層數(shù)多、頂?shù)装迤鸱兓?，職工勞動時間長，工作強度大，推進相當困難。面對惡劣的工作環(huán)境，艱苦的工作條件，職工難免有這樣或那樣的顧慮。如何完成公司下達的工作任務(wù)，是擺在全隊干部職工面前必須解決的難題，于是隊黨支部積極找原因，定措施，及時召開黨員大會，認真分析當前困難和存在的問題，提出了“舉旗幟、抓班子、帶隊伍、攻難關(guān)、促發(fā)展”的工作思路，堅持在黨員中開展“兩無”競賽、轉(zhuǎn)變作風促安全活動；堅持學習，提高黨員自身綜合素質(zhì)活動；堅持從言行入手，發(fā)揮黨員先鋒模范作用；堅持深入職工中去，解決實際問題的“四堅持”活動。同時，支部還結(jié)合實際開展了黨員義務(wù)勞動、“踐行科學發(fā)展觀，促進安全生產(chǎn)誓師簽名”活動，為安全生產(chǎn)工作提供了堅強的組織保證。
——突出以人為本管理理念。為了使全隊的安全工作能夠真正建立起長效機制，隊支部請專家，利用科學的手段，測算出全隊每一位職工的生物鐘曲線圖，找出了每一位職工在每個月的低谷點范圍，來確定職工的休息日和允許請假日，同時建立了職工的思想動態(tài)檔案，從人的生理、心理方面杜絕了人的不安全因素。
——強化現(xiàn)場日常安全管理。現(xiàn)場管理是安全生產(chǎn)管理的出發(fā)點和落腳點。隊黨支部發(fā)揮自身優(yōu)勢，積極參與對日常的安全管理工作，為全隊實現(xiàn)安全生產(chǎn)奮斗目標做出了突出貢獻。
作穩(wěn)步提升。同時，黨支部協(xié)同隊行政對每個崗位、工種、每個作業(yè)區(qū)域建立健全了標準體系，嚴格按標準規(guī)范每個崗位、每個職工的行為，逐步實現(xiàn)了人人有標準、事事有標準、時時有標準、處處有標準，用標準規(guī)范人的行為，使職工干標準活、干放心活。
二是扎實推進“白國周班組管理法和手指口述安全確認法”。隊黨支部把全隊的各個崗位的“手指口述”要領(lǐng)制成卡片，分發(fā)到每個職工手中，利用班前會、學習會組織職工學習掌握，并在具體工作中，隊支部組織有關(guān)人員深入現(xiàn)場進行監(jiān)督檢查，保證了此項活動的扎實有效開展。同時，隊支部狠抓了班組競賽和“星級員工”創(chuàng)建活動，積極組織開展了工程質(zhì)量、原煤產(chǎn)量、安全狀況、“三違”人數(shù)、回采率、材料消耗等各方面評優(yōu)活動，實行評比結(jié)果獎優(yōu)罰劣制度，充分調(diào)度了各班組的工作積極性；今年第一季度，全隊共有34名職工被公司評委“一星級員工”，極大地激發(fā)了廣大職工的工作積極性。
通過這些有序的工作、嚴格的管理，使職工充分認識到安全的重要性，從而讓安全工作變成職工的自覺行動，形成了良好的安全生產(chǎn)環(huán)境。自去年以來，全隊未發(fā)生過一起輕傷及以上事故。“三違”人數(shù)也逐步下降。
晚婚人群工作計劃篇十三
1.多次的審稿，讓錯字、別字沒了。
2.文章語句的適當修改，讓文章更加通暢，水平得到提高。
3.整個月刊取集大家意見，設(shè)計簡明。
4.摘錄了目前吸引廣大大學生的社會文章以及新聞，讓廣大學生能更多的了解外面的世界。
除此之外，在我剛?cè)鐚W生會不久，因自己班上的一點事情，竟牽扯學生會鬧情緒，提出了推出學生會的荒唐要求。現(xiàn)在想來，實不應(yīng)該!因為作為一名大學生，要明事理，是錯就得認錯、改錯，不能因為個人問題鬧情緒，影響大家。
主編：嚴小燕——她是一個很有領(lǐng)導(dǎo)能力，能即時發(fā)現(xiàn)問題，并很好解決問題的主編。安排下來的工作幾乎能得到有效回應(yīng)，可說是工作雷力風行，毫不含糊。
美編：劉源——工作態(tài)度好，從沒有半句怨言。對分配下來的工作都按部就班的努力完成。經(jīng)常關(guān)心他人，知道善解人意。我認為唯一不足的地方就在于沒能更好的發(fā)揮好她應(yīng)有的才干，就是說，如果她能用電腦手繪一些圖案出來插入到文章里，那將更完美。
晚婚人群工作計劃篇十四
（2016年6月）2016年，園林社區(qū)在市、旗、鎮(zhèn)各級黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認真貫徹落實十八大和十八屆三中全會會議精神，緊緊圍繞開展黨的群眾路線教育實踐活動，以“集智共助、播愛益民”為品牌理念、“精益化”管理為模式，全力打造“關(guān)愛型”社區(qū)，不斷提高社區(qū)建設(shè)和服務(wù)水平，現(xiàn)將半年工作總結(jié)如下：
一、工作進展情況。
（一）從嚴治黨情況。
1、思想建設(shè)情況。一是今年通過開展“兩學一做”學習教育活動以來組織黨員干部集中學習7次，主要學習傳達中央、自治區(qū)、市、旗、鎮(zhèn)各級黨委政府的相關(guān)會議精神，學習黨章黨規(guī)和^v^^v^系列講話精神，在學習中認清現(xiàn)實，在歷史中總結(jié)經(jīng)驗。二是建立干部宣講制度，以周二社區(qū)例會為契機，安排每名干部對自己口子的業(yè)務(wù)知識進行宣講，一方面為社區(qū)“一口式”辦理培養(yǎng)全能型干部，另一方面提高干部能力。
2、服務(wù)型黨組織建設(shè)情況。社區(qū)黨組織在創(chuàng)新服務(wù)體系，突出特色服務(wù)上，根據(jù)社區(qū)弱勢群體、轉(zhuǎn)移農(nóng)牧民、老年人三類人群集中居住的現(xiàn)狀，在開展常態(tài)化服務(wù)的基礎(chǔ)上，社區(qū)創(chuàng)新發(fā)展以三類人群為主線，三大社團為保障，三社聯(lián)動促發(fā)展的“3+3+3”工作模式關(guān)愛服務(wù)居民。
3、作風建設(shè)情況。積極推行社區(qū)365精細化服務(wù)，結(jié)合“去機關(guān)化”、“四定三到、民事戶辦”聯(lián)系服務(wù)群眾工作，建立社情民意臺賬，實行代辦、預(yù)約制度，切實為群眾辦實事，解決服務(wù)群眾的“最后一公里”問題。對《不合格黨員清退辦法》進行宣傳，通過集中宣講和“一對一”發(fā)放兩種方式，規(guī)范黨員管理，促使黨員按時繳納黨費，積極參加社區(qū)活動，加強黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
4、廉政建設(shè)情況。支部書記嚴格履行“一崗雙責”和有關(guān)規(guī)定，與干部簽訂了《一般干部履行黨風廉政建設(shè)責任狀》。召開了社區(qū)廉政建設(shè)專題會議1次，組織社區(qū)干部進行廉政教育1次，支部書記與支委班子成員及干部黨員開展了廉政談話，切實做到警示教育。
（二）重點工作情況。
1、住宅小區(qū)整治進展。2016年緊緊圍繞旗委、政府建設(shè)品質(zhì)城市，加強基層建設(shè)，提升居民幸福指數(shù)，打造一流招商引資環(huán)境的總體要求，要力爭用三年的時間，通過完善建設(shè)品質(zhì)房屋、構(gòu)建綜合治理體系、提升物業(yè)服務(wù)和業(yè)主居民素質(zhì)等措施，初步形成政府監(jiān)管、市場主導(dǎo)、社會參與、居民自治、良性互動的綜合治理格局，鄰里和諧、環(huán)境優(yōu)雅、安全有序、充滿歡樂的品質(zhì)之家。社區(qū)納入5個小區(qū)的進行改造，分別是民生a區(qū)、民生b區(qū)、億利百合花園、西苑小區(qū)、富貴苑小區(qū)。每個小區(qū)根據(jù)不同情況，列出需要整改項目，目前共排查出142項，排查申請上報問題110項，截止目前品質(zhì)小區(qū)建設(shè)已解決問題30項（其中新建居業(yè)委會辦公室、居民活動場所3處，裝修1處，新建充電式非機動車棚5個，新建門房4個），正在解決的問題21項，后續(xù)確定要解決的問題40項。成立品質(zhì)小區(qū)建設(shè)監(jiān)督團隊5支共53人，這支部隊在品質(zhì)小區(qū)建設(shè)過程中起到了很好的作用，自品質(zhì)小區(qū)開工建設(shè)以來，得到小區(qū)居民一致認可，得到絕大多數(shù)居民支持。
每一個小區(qū)、樓棟、單元都是一個群體，要解決小區(qū)問題，就要利用群體的特征，充分發(fā)揮業(yè)主委員會作為群眾性自治組織的作用，在小區(qū)、樓棟、單元中培育意見領(lǐng)袖，發(fā)揮群眾意見領(lǐng)袖的正向引導(dǎo)作用，培養(yǎng)群體的認同感與歸屬感，通過一個人波紋式的影響整個群體，通過發(fā)揮群體的功能與作用，達到解決小區(qū)問題的作用。
2、居民文明素質(zhì)提升情況。按照居民自治好、小區(qū)環(huán)境好、基礎(chǔ)設(shè)施好、人員素質(zhì)高的標準，選取了西苑小區(qū)為社區(qū)級示范小區(qū)。營造道德文化宣傳氛圍，逐步提升居民素質(zhì)，并打造文化宣傳長廊，利用文化活動傳遞居規(guī)民約，潛移默化轉(zhuǎn)變居民思想。
二、下一步工作重點。
（一）從嚴抓好黨員干部隊伍建設(shè)。充分利用核心區(qū)培訓資源和遠程教育等各類資源，抓實理論武裝，培養(yǎng)黨員干部主動學習的態(tài)度，自覺發(fā)揮好引領(lǐng)作用。定期對黨員干部進行學習培訓。開展黨員設(shè)崗定責活動，入戶開展宣傳，助困助殘、文明勸導(dǎo)等活動。
（二）嚴格執(zhí)行黨內(nèi)政治生活制度。一是嚴格落實黨的組織生活制度，認真開展“三會一課”、“四權(quán)四制”、“一崗雙責”和黨員黨性定期分析、民主評議等制度。二是嚴格執(zhí)行《不合格黨員清退辦法》嚴把黨員納新入口關(guān)，從源頭把好黨的純潔性。
（三）持續(xù)深入推進作風建設(shè)。積極推行一崗雙責制、錯時工作制、全程代辦制、服務(wù)承諾制等服務(wù)內(nèi)容，并對社區(qū)工作人員進行作風評議，將評議結(jié)果納入干部考核中，完善干部考核排名制度，激發(fā)黨員干部主動作為的積極性。
（四）突出抓好服務(wù)型黨組織建設(shè)。進一步完善大社區(qū)體制的運行，結(jié)合“三創(chuàng)一推進”的社區(qū)建設(shè)模式，積極推行365工作法，提升社區(qū)服務(wù)精細化水平，發(fā)展壯大培育社會組織。整合資源，充分發(fā)輝共建單位、縣級領(lǐng)導(dǎo)包聯(lián)小區(qū)的作用，推進居民自治，全面做好居委會換屆工作。
（五）全面提升居民素質(zhì)。結(jié)合旗委文明辦鄉(xiāng)風文明大行動活動，廣泛宣傳居民文明公約，通過在社區(qū)建立“市民講堂”，發(fā)揮離退休老黨員和居委會作用，逐步影響群體的共同行為，全民提升居民素質(zhì)。積極開展文明小區(qū)、文明樓道、文明家庭評選活動，使文明行為常態(tài)化，共同倡導(dǎo)文明，共同踐行文明。
晚婚人群工作計劃篇十五
1、注重黨員繼續(xù)教育，嚴格執(zhí)行“三會一課”制度，定期開展黨員愛國教育活動這一年來，按照上級黨委的指示，結(jié)合實際形勢與現(xiàn)實任務(wù)，組織實施了多項思想政治教育活動。圍繞《黨章》、xx屆四中全會、20xx年“兩會”、《國家中長期教育改革綱要》、延安精神、創(chuàng)先爭優(yōu)、以及xx屆五中全會等開展相關(guān)主題的支部民主討論學習會議。20xx年，學生黨支部先后圍繞“延安精神”^v^建黨周年^v^“創(chuàng)先爭優(yōu)”開展了一系列活動，使學生黨員時刻保持政治上堅定、思想上與時俱進，牢記^v^人的價值追求，做到入黨前后行動上保持一致，充分發(fā)揮其先鋒模范作用。
目前為止，我院共有學生黨員140名，其中正式黨員30名。發(fā)展黨員方面，始終堅持“六個成熟”的原則，從思想品質(zhì)、學習成績、社會實踐、群眾基礎(chǔ)以及獲獎榮譽等方面對發(fā)展對象進行綜合考察。20xx上半年共發(fā)展49名學生黨員，共有51名預(yù)備黨員按期轉(zhuǎn)正;201*下半年共發(fā)展49名學生黨員，共有11名預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正。
過去一年，黨支部按照個人申請、班級推薦和支部考核的原則，先后開展了第九期、第十期黨校班的培訓，其中第九期黨課培訓中級班有116人，初級班有97人順利結(jié)業(yè)，第十期黨課培訓中級班有87人，初級班有150人順利結(jié)業(yè)。
3、樹立“一個黨員、一面旗幟”，設(shè)立學生宿舍黨員、發(fā)展對象責任崗，黨員宿舍掛牌，接受群眾監(jiān)督。在學生黨員宿舍實行“掛牌”制度，讓黨員自覺接受群眾監(jiān)督，激勵黨員塑造良好的形象，并以此加強黨員的管理與監(jiān)督，促進宿舍文明建設(shè)。
20xx年12月，我院對寢室貼牌和懸掛黨員照片進行了更新。以此達到“以一個黨員帶好一個寢室，幾個寢室?guī)Ш靡粋€班級，若干個班級帶動全院的思想及學習氛圍”的目的，并有效地監(jiān)督和促進我院黨建黨評工作的開展。
通過黨員民主測評的有效開展，激發(fā)了黨員的活力，增強了黨支部凝聚力，提高了黨員綜合素質(zhì)，更進一步規(guī)范了我院學生黨員的教育與管理工作。
基于20xx年度的工作，我們除看到取得的成績外，也發(fā)現(xiàn)了自身的一些不足和存在的問題：
一、支部理論學習方式、方法有待進一步探索，急需創(chuàng)新學習途徑;。
二、個別黨員干部未能發(fā)揮自己的作用，未盡自己的職責做事，應(yīng)加強黨員干部培訓;。
三、個別黨員表現(xiàn)不佳，出現(xiàn)缺勤、遲到等現(xiàn)象，我們將制定黨員管理辦法及違紀處分;。
四、由于畢業(yè)生黨員離校，支部學生干部穩(wěn)定性不夠，應(yīng)在今后注意后備學生黨員干部的培養(yǎng)工作。
展望20xx年，我們要在已有基礎(chǔ)上去粗取精、揚長避短，并不斷開拓創(chuàng)新，尋求一條真正適合我院學生黨建和育人的道路，初步制定20xx年學生黨建工作計劃如下：
一、要堅持學、用、改相結(jié)合，努力提高黨員素質(zhì)，繼續(xù)開展教育活動，增強教育活動的針對性和實效性，從而提高學生黨員的黨性修養(yǎng)。
二、要堅持相信和依靠群眾，認真落實服務(wù)群眾的宗旨，與群眾保持良好的溝通，在群眾中樹立良好的先進模范作用，真正地做到“一個黨員，一面旗幟”的先鋒模范帶頭作用。
三、與時俱進，跟上社會的步伐，除了開展學習黨的有關(guān)知識外，還要求黨員聯(lián)系實際，認真學習自己的專業(yè)知識，從而不斷提高自身的素質(zhì)和文化水平。
晚婚人群工作計劃篇十六
（一）積極開展樹形象、添光彩活動。通過開展學習“微笑京珠”活動讓每一位員工都能理解我們現(xiàn)在身處服務(wù)行業(yè)以及服務(wù)的重要性，讓每一個經(jīng)過我們巴東管理所的司乘感受到我們滬渝員工依法收費、公正公平的執(zhí)法形象；服務(wù)人民、奉獻社會的行業(yè)形象；文明禮貌、廉潔高效的工作形象；著裝整齊、舉止端莊的儀表形象。為滬渝高速“窗口形象”增光添彩。
（二）大力開展各類爭先創(chuàng)優(yōu)活動。通過開展業(yè)務(wù)培訓、業(yè)務(wù)考試、點卡點鈔比賽等一系列爭先創(chuàng)優(yōu)活動，迅速提高管理所員工的服務(wù)水平和業(yè)務(wù)技能。通過學習交通系統(tǒng)先進典型，在管理所形成一種健康向上、爭先創(chuàng)優(yōu)的良好氛圍，促進管理所工作穩(wěn)步健康發(fā)展。
（三）廣泛開展群眾性的文體活動。重視豐富員工隊伍的文化生活，創(chuàng)造和諧的工作環(huán)境。一是因地制宜地舉辦各種員工喜聞樂見的活動，如組建男子籃球隊、女子羽毛球隊；二是設(shè)立圖書閱覽室和班組活動室，通過這些方式，寓教于樂，陶冶員工思想情操，增強隊伍的身體素質(zhì)、凝聚力和戰(zhàn)斗力。
在全年的工作中，我們牢固樹立以下五種意識：
一、樹立大局意識，以抓通行費征收為中心，確保超額完成管理處下達的各項任務(wù)；
二、樹立創(chuàng)新意識，全面落實科學發(fā)展觀，大力推進標準化管理所建設(shè)的步伐和水平；
管理所確定了“人文氣息濃、窗口形象好、業(yè)務(wù)技能強、管理水平高”站所文化，全體員工自覺地以實際行動投身到了管理所的各項建設(shè)中。
二是著力推進標準化管理所建設(shè)，在硬件建設(shè)上量力而行，因地制宜完善標準化設(shè)施，在隊伍管理上抓教育突出“勤”字，教育經(jīng)常化，通過黨員先進性等教育提高員工思想政治水平。在內(nèi)業(yè)管理上力求“嚴”字，實行績效考核，考核標準化，稽查嚴格化，避免違紀違規(guī)現(xiàn)象的發(fā)生。
三、樹立服務(wù)意識，提高服務(wù)水平，牢固樹立湖北滬渝高速公路的品牌形象；
通過以爭創(chuàng)“優(yōu)秀班組”活動為中心，圍繞“服務(wù)人民，奉獻社會”，開展“學習剛毅、振超精神，爭創(chuàng)時代先鋒”心得體會、各種業(yè)務(wù)培訓等活動，大力提高員工真心服務(wù)司乘的水平和能力，樹立了良好的滬渝高速公路品牌形象。
四、樹立發(fā)展意識，以德治所，大力推進員工隊伍素質(zhì)上新臺階。
一是增強員工自我學習的意識，鼓勵員工參加各種形式的學歷教育，全所80%以上員工取得大專以上學歷。支持員工參加技能培訓，深入開展“多面手員工”競賽，以促進大家綜合能力的全面發(fā)展。
二是培養(yǎng)員工的競爭意識，舉辦“業(yè)務(wù)技能比賽”活動?；顒右苑煞ㄒ?guī)、業(yè)務(wù)應(yīng)知應(yīng)會等內(nèi)容，通過模擬試題考試，讓員工充分了解自身參與競爭的優(yōu)劣勢，從而增強員工緊迫感，提高自身業(yè)務(wù)技能。
五、樹立形象意識，加強站所建設(shè)，大力推進精神文明創(chuàng)建活動的開展。
晚婚人群工作計劃篇十七
我普渡村黨支部在龍街鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在工作中緊緊圍繞“四群”教育，實行黨員、干部直接聯(lián)系群眾和基層組織建設(shè)年為工作重心，強化基層民主政治建設(shè)、黨員隊伍建設(shè)和制度建設(shè)，著力解決當前工作中存在的問題，農(nóng)村基層組織建設(shè)有了明顯的提高。在切實加強黨的建設(shè)，充分發(fā)揮基層黨組織的領(lǐng)導(dǎo)核心作用，緊緊依靠全體黨員干部，團結(jié)各方力量，發(fā)揚成績、開拓創(chuàng)新、求真務(wù)實，圍繞全年工作目標，腳踏實地、克難求進、務(wù)實工作，做到有計劃、有部署，以一股韌勁抓到底的勁頭，確保黨委政府下達的各項任務(wù)目標的完成。對上半年的工作總結(jié)如下：
部，并且結(jié)合我村農(nóng)戶的情況實行黨員干部直接聯(lián)系群眾，聯(lián)系情況如下：村民小組長每人一戶、黨員每人一戶、村三委每人聯(lián)系三戶、新農(nóng)村指導(dǎo)員每人聯(lián)系三戶、工作隊隊員每人聯(lián)系十戶、大學生村官兩戶。共聯(lián)系農(nóng)戶177戶，且把聯(lián)系情況作為黨務(wù)公開，自覺接受群眾監(jiān)督。
3.為確?！八娜骸苯逃龑嵭懈刹柯?lián)系群眾落到實處、取得成效，采取集中教育和經(jīng)常性教育相結(jié)合的方式，重點開展好“六個一”活動。即:組織開展一次集中學習、組織開展一次專題培訓、組織開展一次中心組學習、組織開展一次學習生活會、組織開展一次警示教育活動、組織開展一次專項整改活動。
4、開展“四群”教育重在實踐、貴在行動。黨員干部實行結(jié)對聯(lián)戶后立即開展入戶調(diào)查，黨員干部，與聯(lián)戶建立聯(lián)系方式直接聯(lián)系群眾。
5.加強宣傳力度，在開展“四群”教育活動中，我支部利用標語、會議等手段，共做了四群教育宣傳標語四十幅，主要張貼在大坪地街場、普渡街場、路步河社、村委會辦公場所等地方。
二)扎實開展黨組織基層建設(shè)年活動。我村為確?；鶎咏M織建設(shè)年活動的能達到目標，做了以下工作。黨支部年終工作總結(jié)1.成立了基層組織建設(shè)以我黨支部書記為組長的領(lǐng)導(dǎo)組，負責黨支部的建設(shè)工作。
諾，黨元承諾后黨支部督促單元履行承諾，使黨員的承諾不落空、不走形式，在群眾中樹立了良好的形象。
心的問題，由于近幾年惠農(nóng)政策及幫扶范圍較大，加之我村地廣人稀。黨務(wù)村務(wù)公開顯得尤為重要。并進行全面公示，接受群眾監(jiān)督，從而增加了在分配中的公平性、合理性，得到了廣大群眾的支持，減少了矛盾的發(fā)生。
五)重視農(nóng)業(yè)生產(chǎn)，改善水利條件，確保農(nóng)業(yè)生產(chǎn)豐產(chǎn)豐收，由于連續(xù)三年大旱，在上級各部門的關(guān)心和支持下，我黨支部在路步河社投入3萬元，解決了人蓄飲水問題，目前工程已經(jīng)完工，為今后的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)起到了良好的作用。
六)建立入黨積極分子學習小組，加強入黨積極分子的培養(yǎng)、考查和^v^員發(fā)展工作。今年我支部轉(zhuǎn)正了兩名預(yù)備黨員，并吸收了兩名積極分子。
七)積極配合、協(xié)助上級各部門、村委會認真做好本村的各項工作及重大事務(wù)的組織指導(dǎo)工作。
八)以強化隊伍素質(zhì)為核心，加強黨建思想工作，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，深化改革，為搞好全村經(jīng)濟競爭力和綜合實力提供強有力保證，確保新農(nóng)村建設(shè)順利進行，確保村民生活質(zhì)量的不斷攀升，確保全村工作目標的實現(xiàn)。
九)積極向永平縣精神文明建設(shè)指導(dǎo)委員會申報“縣級文明單位”，通過永平縣精神文明建設(shè)指導(dǎo)委員會的驗收，我村以獲得“縣級文明單位”的稱號稱號，使我村精神文明建設(shè)成果上一臺階，并為我村下一步精神文明建設(shè)文明建設(shè)提出更高的目標。
十)利用黨員活動室的遠程教育系統(tǒng)，認真組織黨員學習，以提高黨員隊伍的素質(zhì)。二、存在問題。
一)、思想認識不深刻、學習不夠深入。面對新形勢新任務(wù)新要求，有些干部，對接聯(lián)系群眾制度的重要意義，認識還不夠到位，還沒有自覺把思想和行動統(tǒng)一到局、總段黨委的決策部署要求上來，缺乏做好新形勢下群眾工作的責任感和緊迫感。
二)、工作作風還不夠扎實。少數(shù)干部職工特別是我們黨員領(lǐng)導(dǎo)干部深入實際、深入基層、深入群眾不夠，工作作風漂浮，還沒有真正做到思想上重視群眾、尊重群眾、感情上貼近群眾、工作上依靠群眾;工作重視程度不夠，工作積極性和主動性不強;普遍干部職工群眾觀念淡漠，群眾立場不穩(wěn)。認為自身工作跟群眾沒有多大聯(lián)系，群眾工作方法簡單，忽視群眾關(guān)系，特別是直接聯(lián)系群眾弱化，不想深入實際，不愿深入基層，不會深入群眾。精神懈怠的危險、能力不足的危險、脫離群眾的危險、消極腐敗的危險、甚至損害群眾利益的危險依然在不同程度上存在。
四)工作成效還不夠明顯。在深入開展“四群”工作中，還缺乏與各類主題活動、做好本職工作有機結(jié)合起來的長效機制，與上級“四群”教育工作的目標要求還有一定差距。
班子深入聯(lián)系村調(diào)研，真正體現(xiàn)與群眾面對面、手拉手、心貼心，讓黨員干部直接聯(lián)系群眾做到“全方位，零距離”。
本人到xx辦事處xx村擔任黨支部第一書記一年多的時間以來，在辦事處黨工委的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，在區(qū)一支書辦的精心指導(dǎo)下，在我的原單位和xx辦事處的領(lǐng)導(dǎo)及同志們的關(guān)心幫助下，在xx村支兩委的大力支持下，我以科學的發(fā)展觀為指導(dǎo)，按照構(gòu)建和諧社會的目標，認真履行職責，大膽開展工作，積極摸索經(jīng)驗，帶領(lǐng)和團結(jié)xx村的人民群眾努力建設(shè)社會主義新農(nóng)村，為xx村的社會穩(wěn)定、經(jīng)濟發(fā)展做了一些小小的工作，取得了一點小小的成績?，F(xiàn)對一年來的工作學習情況進行回顧總結(jié)，找出經(jīng)驗的教訓，以利于今后為xx的新農(nóng)村建設(shè)做出更好更大的貢獻。
了觀念，進一步解放了思想。思想通，百事通，觀念新，事業(yè)興。教育活動的效果在以后的工作中得到了體現(xiàn)，在整修水利，加強農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，調(diào)解矛盾等方面，黨員充分發(fā)揮了模先鋒范作用，特別是為了修好通村公路，一些老黨員自發(fā)的去做群眾的工作，帶頭組織捐款捐物。有力地推動各項工作的開展。進一步抓好黨員隊伍建設(shè)，00*年發(fā)展預(yù)備黨員一名，培養(yǎng)后備干部一名，為組織增添了新鮮血液，為我村的發(fā)展培養(yǎng)和儲備人才。
良田，我一方面向上爭取領(lǐng)導(dǎo)的重視，一方面組織群眾自救，在汛期到來前修復(fù)了塘壩外擋墻。并借機在全村掀起整修山塘、水庫、水渠的高潮，全年全村共投入資金5萬多元，工日xx多個，改造整修山塘13口，水庫2座，全部建成高標準的混凝土防滲塘，山塘清淤9口，干渠清淤2800米，完成土石方xxx多立方，維修機埠1處。大大地加強了抗旱保收的能力。二是整修硬化通村公路。我村通村公路列入了市鄉(xiāng)村公路建設(shè)指揮部200x年規(guī)劃，通過與上級有關(guān)部門及鄰村多方協(xié)調(diào)，對群村黨支部書記工作總結(jié)眾廣泛宣傳發(fā)動，使通村公路的硬化建設(shè)得以提前實施，9月21日1500米的通村公路路基建設(shè)正式動工，新埋設(shè)道路管涵xx處，砌護田石方xx立方，清淤除雜路溝1xxx多米，人工xx多個，目前硬化工作正在如火如荼地進行之中。
(四)努力做好其它各項工作村級工作千頭萬緒，我們在做好辦事處黨工委、政府布置的中心工作的同時，努力做好其它常規(guī)工作。一是及時完成退耕還林補苗任務(wù)。由于200x年該村退耕還林驗收不合格，20*年如果還不補栽到位，將影響到今后的退耕還林?？畹姆祷兀粌H是關(guān)系到國家政策落實的大事，也是關(guān)系到群眾利益的大事。為此，深入動員，組織人力物力，及時將所有苗木補齊。二是健全了財務(wù)制度，確定了新的出納人選。三是處理好鄒家組遺留問題，鄒家組一村民承包組上山林、魚塘多年利潤一直未上交，群眾對此有些看法，通過多方調(diào)解，今年得以一次性解決。四是選舉了坪頭組組長，健全了組織。五是指導(dǎo)村民搞好產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，千方百計增加收入。及時引導(dǎo)群眾轉(zhuǎn)變觀念，發(fā)展勞務(wù)經(jīng)濟，全村年勞務(wù)輸出xxx多人次，實現(xiàn)務(wù)工收入100余萬元。六是上下協(xié)調(diào)，積極向上爭取資金物資。在200x年村里受到旱災(zāi)和洪災(zāi)雙重侵害，許多農(nóng)戶全年顆粒無收的情況下，我通過多方協(xié)調(diào)，從區(qū)“紅十字會”為該村群眾爭取到一批賑災(zāi)棉被，共計xx床，價值近萬元。另外從我的“娘家”區(qū)廣播電視局爭取到工作經(jīng)費xxx元，緩解了村里辦公經(jīng)費嚴重不足的困難。七是與電視^v^系，開展對我村新農(nóng)村建設(shè)的宣傳報道，從正面引導(dǎo)群眾樹立積極向上的精神風貌。
另外，加大村級各類矛盾的排查，及時調(diào)解，全年共成功調(diào)解各類糾紛xx多起，確保了一方平安，且全村無一例刑事案件發(fā)生。成立老人協(xié)會，關(guān)心弱勢群體，倡導(dǎo)尊老愛幼的文明新風。
成充分發(fā)揮廣大農(nóng)村黨員先鋒模范作用的長效機制。堅持從嚴治黨，對極個別思想落后黨員，堅持正面教育和幫教轉(zhuǎn)化兩手抓的原則，既通過總量控制維護好黨組織和黨員內(nèi)部安定團結(jié)的大局，又注重幫助落后黨員找準落后癥結(jié)所在，通過“一對一”、“多幫一”結(jié)對子的方式進行幫教轉(zhuǎn)化，并以不合格黨員為個案，深入進行剖析，給廣大黨員以警示教育。另一方面，發(fā)揮農(nóng)村黨組織整體帶動和黨員單體發(fā)揮先鋒模范作用，實現(xiàn)同頻共振。要發(fā)揮廣大農(nóng)村黨員的先鋒模范作用，必須重視農(nóng)村黨組織對黨員個體發(fā)揮先鋒模范作用的示范帶動效應(yīng)。
為此，我村結(jié)合深化“三級聯(lián)創(chuàng)”活動，力爭五好支部，掀起了廣大農(nóng)村黨員爭先進、爭一流的熱潮，并在廣大農(nóng)村采取黨員與困難群眾、上訪戶“結(jié)對”等方式，在黨員和黨員之間、黨員和群眾之間架起攜手共進的橋梁。今年我村召開支委會12次，支部會議4次，本村申請入黨人數(shù)18人，通過培養(yǎng)的有3人，積極分子2人，轉(zhuǎn)預(yù)備2人，轉(zhuǎn)正2人。
為使農(nóng)村黨員發(fā)揮先鋒模范作用有章可依，我村還推行了農(nóng)村黨員承諾制度，結(jié)合先進性教育活動的開展，細化黨員先進性標準，通過村黨支部與廣大農(nóng)村黨員簽約定、定責任，將農(nóng)村黨員的先鋒模范作用進一步具體化、制度化。最后，積極開展主題教育活動，學習黨的^v^和十七屆三中全會精神以及省委八屆九次全會精神，對村黨員，干部進行培訓，重點研究學習《^v^中央關(guān)于推進農(nóng)村改革發(fā)展若干重大問題的決定》，興起農(nóng)村改革新熱潮，譜寫科學發(fā)展新篇章。
作中，我們將提高工作水平，不斷完善新農(nóng)村建設(shè)，讓十里香無愧于省級示范點的光榮稱號。
辦企業(yè)一直是我們長期工作的重心，今年我們依舊敞開大門，狠抓招商，積極營造良好環(huán)境，引進震龍山莊等生態(tài)農(nóng)家樂項目，這些項目不僅有利于村經(jīng)濟發(fā)展，同時有利于解決村民就業(yè)。在招商引資同時，我們也不斷加強村所在企業(yè)的管理，對他們進行不定期檢查，從生產(chǎn)安全，環(huán)境保護，員工教育等方面對企業(yè)進行宣傳，指導(dǎo)他們開展生產(chǎn)。
晚婚人群工作計劃篇十八
我是××年××月開始擔任縣委副*職務(wù)的。工作職責主要協(xié)助縣委主要領(lǐng)導(dǎo)，分管黨的建設(shè)、意識形態(tài)、政法等項工作。
一年來，圍繞縣委中心工作，我堅持做到盡心盡力，盡職盡責、協(xié)調(diào)各方，充分調(diào)動各戰(zhàn)線廣大干部職工的工作積極性，促進了各項工作的有效開展。
(一)努力學習，不斷加強理論素養(yǎng)和執(zhí)政能力。根據(jù)組織分工，我深知自身工作擔子非常重要，自己的知識、能力、水*遠遠適應(yīng)不了工作發(fā)展的要求，只有努力學習，不斷提高素質(zhì)，才能適應(yīng)工作的需要。因此，我把學習作為頭等大事來抓，在學習中，我堅持以^v^*^v^重要思想的理論來武裝自己，提高自己立黨為公、執(zhí)正為民的能力。自費訂閱了各種刊物，擠時間系統(tǒng)地學習了黨的建設(shè)、意識形態(tài)、司法建設(shè)、市場經(jīng)濟等相關(guān)理論，并在工作實踐中努力做到理論與實踐相結(jié)合，較好推動了工作的開展。
(二)以抓好黨的建設(shè)為重點，為經(jīng)濟發(fā)展和社會事業(yè)進步提供組織保證。在工作中，我把^v^圍繞經(jīng)濟抓黨建、抓好黨建促發(fā)展^v^作為第一位的任務(wù)，把突出加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)作為工作重點，強化推進措施，使黨的建設(shè)不斷加強。
一是突出抓好思想政治建設(shè)。以各黨委(黨組)中心組學習為載體，強化了學習制度，建立了培訓機制，豐富了學習內(nèi)容，評學、述學、考學的機制進一步完善，學習的針對性、實效性進一步增強，提高了廣大干部學習政治理論的自覺性和積極性，切實強化了各級領(lǐng)導(dǎo)干部的思想政治建設(shè)。
二是認真貫徹執(zhí)行《干部任用條例》，深化干部制度改革。為了調(diào)動廣大干部建功立業(yè)的積極性，杜絕用人上的不正之風，能嚴格按照《條例》辦事，落實中央5+1文件精神，在干部公開選拔票決制等重要制度的執(zhí)行上取得了一定經(jīng)驗，并在省、市深化干部人事制度改革經(jīng)驗交流會上作了經(jīng)驗介紹。為了加強班子建設(shè)，先后和三個局級班子開會打招呼，指出問題，對19名領(lǐng)導(dǎo)干部進行了誡勉談話。
三是深入基層調(diào)查研究，運用載體指導(dǎo)基層組織建設(shè)。首先是對稅費改革后的基層組織建設(shè)定位，抓什么、怎么干進行了調(diào)研，提出了思路，堅定了基層干部做好工作的信心。其次是不斷地充實完善^v^三個培養(yǎng)^v^等行之有效的經(jīng)驗做法，深化拓展了基層組織建設(shè)的活力。
(三)在滿足人民群眾精神文化需求上下功夫，增強宣傳思想工作的影響力、感染力、戰(zhàn)斗力。
一是黨員干部理論武裝工作有新舉措。通過完善制度，創(chuàng)新學習載體，豐富了調(diào)研成果，促進了全縣黨員干部思想的進一步*。
二是新聞宣傳工作有新突破。通過發(fā)揮輿論導(dǎo)向作用，弘揚了先進文化，宣傳了綏濱，起到了鼓舞人的作用，在各級報刊發(fā)稿量上實現(xiàn)了歷史性的突破，群眾的業(yè)余文化生活質(zhì)量有了很大提高。
三是公民道德建設(shè)有了新進展。建立了未成年人思想道德建設(shè)的組織機構(gòu)和工作機制，誠信教育、^v^改、樹、塑^v^活動取得了明顯成效。
四是精神文明建設(shè)三大創(chuàng)建活動有新起色。在全縣農(nóng)村開展的^v^三個十^v^創(chuàng)評活動，開局良好，成效顯著。
(四)以維護社會穩(wěn)定為重點，努力創(chuàng)造一個安定和諧的良好環(huán)境。
一是在全縣農(nóng)村開展的^v^崇尚科學、關(guān)愛社區(qū)、珍惜生命、反對^v^^v^警示教育活動扎實深入。全縣×××習練者全部轉(zhuǎn)化，我縣的經(jīng)驗做法被省市推廣，縣委被評為全省反^v^工作先進單位。
二是嚴打刑事犯罪活動成效明顯。發(fā)案率下降，破案率上升，全年重案全部告破，人民群眾的安全感有所增強。
三是社會治安綜合治理工作扎實推進。創(chuàng)建^v^*安綏濱^v^工作運轉(zhuǎn)良好，治安防控體系健全，沒有重特大事故、事件發(fā)生。
晚婚人群工作計劃篇十九
今年以來，我所支部黨建工作緊緊建委黨委工作部署，以^v^理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，認真貫徹黨的^v^精神，圍繞中心，服務(wù)大局，以加強黨的思想政治建設(shè)為重點，以提高支部黨建整體水平為目標，認真開展“學習、實踐、創(chuàng)新”和“四找”活動，振奮精神，扎實工作，與時俱進，開拓創(chuàng)新，切實增強黨組織的凝聚力、創(chuàng)造力和戰(zhàn)斗力，為實現(xiàn)新發(fā)展創(chuàng)造新業(yè)績提供了強有力的思想組織保證。
一、扎實開展“學習、實踐、創(chuàng)新”活動，給事業(yè)發(fā)展注入新的活力。
“學習、實踐、創(chuàng)新”是對我市建設(shè)系統(tǒng)干部職工面臨新形勢如何進一步解放思想、求真務(wù)實及時提出的新要求，具有十分重要的現(xiàn)實意義。為了搞好這項活動，我們及時召集班子成員和單位中層骨干進行了認真學習，同時，結(jié)合單位中心工作，將這項活動融匯到我們工作的各個環(huán)節(jié)中去，制定了詳細的實施計劃和保證措施，確保了活動的順利進行。我們把學習的重點放在學理論、學管理、學業(yè)務(wù)三個方面，確定每星期一下午為專門的學習時間，制定學習計劃和學習制度，確保學習質(zhì)量。我們充分利用上黨課時間，學習先進人物的先進事跡，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，強化班子成員和中層干部自身的先進思想意識。我們利用雨雪天氣，組織專業(yè)技術(shù)人員和生產(chǎn)骨干講課，從規(guī)劃設(shè)計到施工管理，從苗木栽植到養(yǎng)護管理，結(jié)合生產(chǎn)，相互交流，在單位形成了幫、學、趕、超的濃厚氛圍。同時，我們還有目的地派部分中層骨干到外地考察學習，開闊視野、增長見識，讓他們不要拘泥于小圈子、小范圍內(nèi)當?shù)谝?，要向更高的水平努力?BR> 我們通過學習別人的先進理念，強化了自己的競爭意識；通過學習先進管理經(jīng)驗，改進了我們的管理制度，完善了管理措施。去年上半年至今，我們完成了單位各項管理制度的全面修訂工作。這次修訂從科學化、人性化管理的角度出發(fā)，盡可能全面、盡可能詳盡，覆蓋面廣，可操作性強，使我們的管理向更科學、更規(guī)范邁出更高的一步。
在“學習、實踐、創(chuàng)新”活動中，通過各種形式的學習，提高了職工的綜合素質(zhì)，強化了大家的創(chuàng)新意識，向創(chuàng)新要效益、向創(chuàng)新要發(fā)展；通過深入探討成功企業(yè)的管理模式，學習先進的管理辦法和先進的管理理念，來重新審視我們管理體制的弊端，逐步強化我們內(nèi)部的管理機制，完善我們的管理制度，提高整體管理水平，推動事業(yè)快速發(fā)展。同時，我們還廣泛發(fā)動職工，采用各種方式調(diào)動他們的積極性，讓他們積極參與到這項活動中來，發(fā)揮他們的主觀能動性，將此項活動推向高潮。
“學習、實踐、創(chuàng)新”活動的蓬勃開展，有力地推動了科研所各項工作的順利進行，全所上下已經(jīng)形成了“勤奮學習、善于思考、勇于實踐、大膽創(chuàng)新”的良好風氣。
二、認真開展“四找”活動，全面推進事業(yè)發(fā)展。
按照“四找”活動方案部署，3月中旬，我們完成了“四找”活動實施方案的制定，同時在單位展開了聲勢浩大的宣傳活動。我們召開了全體職工大會，將活動方案和活動內(nèi)容進行了公布，號召全體職工積極行動起來，以班組為單位，端正態(tài)度，實事求是，對單位近年來工作進行了回顧，總結(jié)經(jīng)驗找成就，查擺問題找差距。通過一個星期的分組討論、總結(jié)，每個職工都拿出了自己的個人意見和建議，以班組為單位也完成了“找成就、找差距”的初步總結(jié)。通過討論總結(jié)，大家一致認為，十年來，科研所在市建委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，不斷壯大并走向成熟，取得了顯著成績，獲得了豐富的經(jīng)驗積累。十年來，有十項科研成果通過部、省級簽訂，完成了中日友好植物園及垂釣中心建設(shè)并實施精品化管理，制度建設(shè)日臻完善，內(nèi)部管理步入科學、規(guī)范的軌道。單位事業(yè)快速向前邁進。但是也存在明顯差距。與本地區(qū)同行相比，表現(xiàn)在硬件建設(shè)水平低，經(jīng)濟創(chuàng)收步伐緩慢，在一定程度上明確職工的積極性和自信心與先進地區(qū)相比，綠地管理水平不能快速跟進，由于經(jīng)濟原因，更是難以超越?？陀^原因和些主觀因素仍正阻礙單位快速發(fā)展的主要問題。
問題和差距雖明顯存在，但是我們也有自己的優(yōu)勢。首先我們具備人才優(yōu)勢，目前現(xiàn)有在職人員78人中，專業(yè)技術(shù)就有30人，占人員總數(shù)近40％的比例，這是同行業(yè)兄弟單位不能比擬的明顯優(yōu)勢，其次，十年來取得的科研成果中，有幾項十分熱門的實用技術(shù)可以開發(fā)利用，轉(zhuǎn)換為經(jīng)濟效益。雖然有一定難度，但前景樂觀，我們已著手去做。最后，我們還有一支團結(jié)拼搏的職工隊伍。十年的磨煉，已將他們鍛煉成一群敢打敢拼、善于攻堅的鋼鐵戰(zhàn)士，培養(yǎng)出了樂觀向上、知難而進的可貴精神。
針對單位存在的問題和差距，我們將充分利用的優(yōu)勢，從實際出發(fā)，采取得力措施，盡快解決問題，消除差距，迎頭趕越。
1、我們將實施開源節(jié)流，嚴格控制非生產(chǎn)支出，加大生產(chǎn)投入，提高硬件建設(shè)水平；
2、加大改革力度，優(yōu)化運行機制，提高工作效率；
4、利用人才優(yōu)勢，開拓第二市場，實行多樣化發(fā)展，實。
晚婚人群工作計劃篇二十
2010年10月28日開通以來，巴東管理所在管理處黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，深刻領(lǐng)會貫徹黨的^v^四中全會精神，緊緊圍繞“抓住一個中心，加強兩大建設(shè)，開展三項活動，塑造四種形象，樹立五種意識。”即抓通行費征收為中心，突出加強員工隊伍建設(shè)和規(guī)范化管理所兩大建設(shè)；通過開展三項主題活動，塑造了依法征費、愛崗敬業(yè)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、務(wù)實高效四種形象，樹立了大局、創(chuàng)新、服務(wù)、發(fā)展、形象五種意識。通過全體員工同心同德，順利完成全年工作。
（一）積極開展樹形象、添光彩活動。通過開展學習“微笑京珠”活動讓每一位員工都能理解我們現(xiàn)在身處服務(wù)行業(yè)以及服務(wù)的重要性，讓每一個經(jīng)過我們巴東管理所的司乘感受到我們滬渝員工依法收費、公正公平的執(zhí)法形象；服務(wù)人民、奉獻社會的行業(yè)形象；文明禮貌、廉潔高效的工作形象；著裝整齊、舉止端莊的儀表形象。為滬渝高速“窗口形象”增光添彩。
（二）大力開展各類爭先創(chuàng)優(yōu)活動。通過開展業(yè)務(wù)培訓、業(yè)務(wù)考試、點卡點鈔比賽等一系列爭先創(chuàng)優(yōu)活動，迅速提高管理所員工的服務(wù)水平和業(yè)務(wù)技能。通過學習交通系統(tǒng)先進典型，在管理所形成一種健康向上、爭先創(chuàng)優(yōu)的良好氛圍，促進管理所工作穩(wěn)步健康發(fā)展。
（三）廣泛開展群眾性的文體活動。重視豐富員工隊伍的文化生活，創(chuàng)造和諧的工作環(huán)境。一是因地制宜地舉辦各種員工喜聞樂見的活動，如組建男子籃球隊、女子羽毛球隊；二是設(shè)立圖書閱覽室和班組活動室，通過這些方式，寓教于樂，陶冶員工思想情操，增強隊伍的身體素質(zhì)、凝聚力和戰(zhàn)斗力。
在全年的工作中，我們牢固樹立以下五種意識：
一、樹立大局意識，以抓通行費征收為中心，確保超額完成管理處下達的各項任務(wù)；
截止12月20日共征收通行費2960285元，日均元，車流量82190輛，日均1522輛，其中入口車流量52766輛，日均977輛，出口車流量29424輛，日均545輛，ic卡內(nèi)部抽查遺失率控制在以內(nèi)，車牌抽查誤輸率控制在以內(nèi)，入口誤判率控制在2%以內(nèi)，實現(xiàn)全年無安全責任事故，較好完成全年目標。
二、樹立創(chuàng)新意識，全面落實科學發(fā)展觀，大力推進標準化管理所建設(shè)的步伐和水平；
管理所確定了“人文氣息濃、窗口形象好、業(yè)務(wù)技能強、管理水平高”站所文化，全體員工自覺地以實際行動投身到了管理所的各項建設(shè)中。
二是著力推進標準化管理所建設(shè)，在硬件建設(shè)上量力而行，因地制宜完善標準化設(shè)施，在隊伍管理上抓教育突出“勤”字，教育經(jīng)?；?，通過黨員先進性等教育提高員工思想政治水平。在內(nèi)業(yè)管理上力求“嚴”字，實行績效考核，考核標準化，稽查嚴格化，避免違紀違規(guī)現(xiàn)象的發(fā)生。
三、樹立服務(wù)意識，提高服務(wù)水平，牢固樹立湖北滬渝高速公路的品牌形象；
通過以爭創(chuàng)“優(yōu)秀班組”活動為中心，圍繞“服務(wù)人民，奉獻社會”，開展“學習剛毅、振超精神，爭創(chuàng)時代先鋒”心得體會、各種業(yè)務(wù)培訓等活動，大力提高員工真心服務(wù)司乘的水平和能力，樹立了良好的滬渝高速公路品牌形象。
四、樹立發(fā)展意識，以德治所，大力推進員工隊伍素質(zhì)上新臺階。
一是增強員工自我學習的意識，鼓勵員工參加各種形式的學歷教育，全所80%以上員工取得大專以上學歷。支持員工參加技能培訓，深入開展“多面手員工”競賽，以促進大家綜合能力的全面發(fā)展。
二是培養(yǎng)員工的競爭意識，舉辦“業(yè)務(wù)技能比賽”活動?；顒右苑煞ㄒ?guī)、業(yè)務(wù)應(yīng)知應(yīng)會等內(nèi)容，通過模擬試題考試，讓員工充分了解自身參與競爭的優(yōu)劣勢，從而增強員工緊迫感，提高自身業(yè)務(wù)技能。
五、樹立形象意識，加強站所建設(shè)，大力推進精神文明創(chuàng)建活動的開展。
一是豐富生活。工會精心組織每月開展“特別節(jié)日，特別禮物”生日聚會活動、舉辦“學習剛毅精神，爭創(chuàng)時代先鋒”心得展，激發(fā)員工工作熱情；開展“建立節(jié)約型管理所”板報比賽，陶冶員工生活情操。
二是展現(xiàn)員工風采。挖掘員工潛能，通過開展層次、文化、品位較高的業(yè)余文化生活，充分展現(xiàn)出員工精神風采，不僅為員工提供了鍛煉自已，展現(xiàn)自我的平臺，而且提高了員工的綜合素質(zhì)。
當前的形勢：
1、明年是十一五規(guī)劃實施的關(guān)鍵的一年，也是我黨提出科學發(fā)展觀，全面構(gòu)建和諧社會的關(guān)鍵年，我們面臨著機遇，同時也面臨著挑戰(zhàn)。
2、湖北要在中部走在前列，隨著加大能源原材料的投入，鄂西生態(tài)旅游圈的開發(fā)，運輸車流量就會進一步加大。
3、滬渝主干線逐步開通，經(jīng)濟效益慢慢開始顯現(xiàn)。
4、經(jīng)過一段時間的錘煉，規(guī)范化管理已初具雛形。
5、我們的職工隊伍正在茁壯成長。熱愛高路事業(yè)，熱愛本職工作，默默無聞、無私奉獻在各自的工作崗位上。
6、明年的目標任務(wù)：尚在測算中。
擺在我們面前的問題：
1、管理規(guī)范化的逐步形成，如何成為我們上下一致的管理理念。
2、管理規(guī)范化已經(jīng)逐步形成，如何從我做起，從優(yōu)質(zhì)服務(wù)、從一點一滴做起，形成我們巴東管理所的特色和典型。
3、二級公路轉(zhuǎn)崗人員偏多，給我們的管理提出了嚴峻的考驗。
4、服務(wù)呈多層次、多樣性的變化，給我們提出了更高的要求。
5、計重收費和電子支付系統(tǒng)的實施過程中，程序、標準、管理制度、制度體系提出了更高的要求，我們?nèi)绾螡M足、適應(yīng)新的要求。
6、管理中工作的力度，執(zhí)行的力度還有待加強。
7、樹立牢固的服務(wù)意識還不夠穩(wěn)定，熱情服務(wù)是我們的最低要求、表現(xiàn)形式，我們還能否做得好。
8、先進典型沒有或沒有突出。一方面要求我們嚴格考核的標準，另一方面要求我們能即時發(fā)現(xiàn)典型、樹立典型。
9、橫向?qū)W習不夠、交流不夠，思想溝通不夠，夜郎自大、坐井觀天。
明年工作打算：
——一是做好明年收入計劃測算分析報告，嚴格執(zhí)行征費政策，通過不斷挖潛增效，力爭完成二o一o年度收費任務(wù)；同時做好計重收費和電子支付系統(tǒng)的新情況、新問題研究與探討工作。
——二是繼續(xù)加強業(yè)務(wù)培訓工作。通過業(yè)務(wù)培訓和每月組織一次業(yè)務(wù)考試，迅速提高員工業(yè)務(wù)操作技能。
——三是牢牢抓住強化管理不放松。切實強化管理和制度意識，突出抓好內(nèi)業(yè)稽查、監(jiān)督和考核，加大檢查和獎懲力度，努力形成管理嚴格規(guī)范，制度落實到位，工作運行高效的良好局面。