時事政治是公務(wù)員考試的一個必考部分，而這部分知識不是一朝一夕可以完成的，需要我們?nèi)辗e月累，厚積薄發(fā)。出國留學(xué)網(wǎng)公務(wù)員頻道（www.liuxue86.com/gongwuyuan）每天會為大家更新時事熱點，政策新聞等，幫助大家更好地理解國情，更好的應(yīng)屆考試！
6月23日，國務(wù)院印發(fā)了《國務(wù)院關(guān)于加強食品安全工作的決定》，對今后一個時期我國食品安全工作進行了全面部署，首次明確提出“上級政府要對下級政府進行年度食品安全考核，并將考核結(jié)果作為領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部綜合考核評價的重要內(nèi)容”。這一規(guī)定，是對食品安全政府責(zé)任的莊重宣誓，不僅抓住了落實食品安全監(jiān)管責(zé)任的關(guān)鍵，也體現(xiàn)了政府著力保障人民群眾食品安全的堅強決心。
強化食品安全監(jiān)管，關(guān)鍵在于落實監(jiān)管責(zé)任；落實監(jiān)管責(zé)任，關(guān)鍵在于落實地方政府的責(zé)任?！妒称钒踩ā芬?guī)定，縣級以上地方人民政府統(tǒng)一負責(zé)、領(lǐng)導(dǎo)、組織、協(xié)調(diào)本行政區(qū)域的食品安全工作?？梢姡瑢τ谑称钒踩?，地方政府“守土有責(zé)”。在當(dāng)前各級地方政府發(fā)展經(jīng)濟、保障民生各項任務(wù)都很重的情況下，要確保食品安全責(zé)任落實到位，就必須有激發(fā)監(jiān)管動力的制度保障、落實監(jiān)管責(zé)任的約束手段以及嚴格責(zé)任追究的問責(zé)機制。將食品安全與政績考核掛鉤，發(fā)揮績效考核的導(dǎo)向作用和激勵約束機制，可以真正促使地方政府確立保障食品安全也是政績的思想，將食品安全工作壓力轉(zhuǎn)變?yōu)閺娀O(jiān)管的動力，切實履行統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)職責(zé)，加大人、財、物投入力度，提高食品安全保障水平；可以真正促使“領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任壓力”逐級傳導(dǎo)到食品生產(chǎn)、加工、銷售的各個環(huán)節(jié)，逐級下沉到監(jiān)管環(huán)節(jié)的各個責(zé)任主體，形成一個環(huán)環(huán)相扣的責(zé)任鏈條，從源頭和過程上保證責(zé)任落實到位；也可以真正促使地方政府自覺按照科學(xué)發(fā)展觀的要求，在發(fā)展食品產(chǎn)業(yè)中牢固樹立“安全為先”的理念，不斷鞏固食品安全的產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)。
食品安全績效考核制度，也是近年來各地區(qū)、各有關(guān)部門在食品安全工作實踐中不斷探索和總結(jié)出來的行之有效的做法。黨中央、國務(wù)院高度重視食品安全工作，制定并出臺了一系列政策措施。為了確保各項工作執(zhí)行到位，2010年國務(wù)院食品安全委員會辦公室就開始對地方食品安全工作開展了綜合考核評價。在這一舉措的推動下，各地紛紛結(jié)合實際，在食品安全責(zé)任制的落實方面進行了有益的嘗試，如將食品安全納入領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部政績考核評價體系、民意評價調(diào)查要點、社會穩(wěn)定指數(shù)評價、政府工作目標考核、重大事件一票否決等多個方面進行考核評價，考核指標逐步細化，考核方法日漸合理，對于促進各地轉(zhuǎn)變發(fā)展方式、創(chuàng)新社會管理產(chǎn)生了積極影響，對于促進食品安全形勢總體穩(wěn)定向好發(fā)揮了重要作用。
為確保食品安全績效考核制度落實到位，仍然需要做大量的工作。一要確保制度普遍建立。國務(wù)院有關(guān)部門將組織專項督查，檢查、指導(dǎo)、督促省、市、縣、鄉(xiāng)盡快全部建立績效考核制度，切實增強地方抓好食品安全工作的責(zé)任意識。二要確?？己丝茖W(xué)合理。要按照激勵和約束相結(jié)合、便于執(zhí)行和操作的原則，科學(xué)設(shè)置考核項目和指標體系，合理確定考核方法和指標權(quán)重，完善考核評價程序，擴大參評主體。三要確?？己税l(fā)揮實效。考核不是目的，而是推動各項工作落實的手段。必須真正將食品安全績效考核結(jié)果與地方政府及其領(lǐng)導(dǎo)干部的政績評價掛鉤，作為評價政府工作目標完成情況和領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用、換屆考察、日常考核的重要依據(jù)，充分發(fā)揮考核結(jié)果的激勵約束作用。四要確保責(zé)任層層傳導(dǎo)。各地要將考核指標細化到每一個部門、崗位和人員，構(gòu)建涵蓋整個食品安全系統(tǒng)的考評體系和責(zé)任鏈條。同時，要相應(yīng)建立嚴格的問題整改制度和責(zé)任追究制度，切實發(fā)揮績效考核以考促管的監(jiān)督作用。
6月23日，國務(wù)院印發(fā)了《國務(wù)院關(guān)于加強食品安全工作的決定》，對今后一個時期我國食品安全工作進行了全面部署，首次明確提出“上級政府要對下級政府進行年度食品安全考核，并將考核結(jié)果作為領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部綜合考核評價的重要內(nèi)容”。這一規(guī)定，是對食品安全政府責(zé)任的莊重宣誓，不僅抓住了落實食品安全監(jiān)管責(zé)任的關(guān)鍵，也體現(xiàn)了政府著力保障人民群眾食品安全的堅強決心。
強化食品安全監(jiān)管，關(guān)鍵在于落實監(jiān)管責(zé)任；落實監(jiān)管責(zé)任，關(guān)鍵在于落實地方政府的責(zé)任?！妒称钒踩ā芬?guī)定，縣級以上地方人民政府統(tǒng)一負責(zé)、領(lǐng)導(dǎo)、組織、協(xié)調(diào)本行政區(qū)域的食品安全工作?？梢姡瑢τ谑称钒踩?，地方政府“守土有責(zé)”。在當(dāng)前各級地方政府發(fā)展經(jīng)濟、保障民生各項任務(wù)都很重的情況下，要確保食品安全責(zé)任落實到位，就必須有激發(fā)監(jiān)管動力的制度保障、落實監(jiān)管責(zé)任的約束手段以及嚴格責(zé)任追究的問責(zé)機制。將食品安全與政績考核掛鉤，發(fā)揮績效考核的導(dǎo)向作用和激勵約束機制，可以真正促使地方政府確立保障食品安全也是政績的思想，將食品安全工作壓力轉(zhuǎn)變?yōu)閺娀O(jiān)管的動力，切實履行統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)職責(zé)，加大人、財、物投入力度，提高食品安全保障水平；可以真正促使“領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任壓力”逐級傳導(dǎo)到食品生產(chǎn)、加工、銷售的各個環(huán)節(jié)，逐級下沉到監(jiān)管環(huán)節(jié)的各個責(zé)任主體，形成一個環(huán)環(huán)相扣的責(zé)任鏈條，從源頭和過程上保證責(zé)任落實到位；也可以真正促使地方政府自覺按照科學(xué)發(fā)展觀的要求，在發(fā)展食品產(chǎn)業(yè)中牢固樹立“安全為先”的理念，不斷鞏固食品安全的產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)。
食品安全績效考核制度，也是近年來各地區(qū)、各有關(guān)部門在食品安全工作實踐中不斷探索和總結(jié)出來的行之有效的做法。黨中央、國務(wù)院高度重視食品安全工作，制定并出臺了一系列政策措施。為了確保各項工作執(zhí)行到位，2010年國務(wù)院食品安全委員會辦公室就開始對地方食品安全工作開展了綜合考核評價。在這一舉措的推動下，各地紛紛結(jié)合實際，在食品安全責(zé)任制的落實方面進行了有益的嘗試，如將食品安全納入領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部政績考核評價體系、民意評價調(diào)查要點、社會穩(wěn)定指數(shù)評價、政府工作目標考核、重大事件一票否決等多個方面進行考核評價，考核指標逐步細化，考核方法日漸合理，對于促進各地轉(zhuǎn)變發(fā)展方式、創(chuàng)新社會管理產(chǎn)生了積極影響，對于促進食品安全形勢總體穩(wěn)定向好發(fā)揮了重要作用。
為確保食品安全績效考核制度落實到位，仍然需要做大量的工作。一要確保制度普遍建立。國務(wù)院有關(guān)部門將組織專項督查，檢查、指導(dǎo)、督促省、市、縣、鄉(xiāng)盡快全部建立績效考核制度，切實增強地方抓好食品安全工作的責(zé)任意識。二要確?？己丝茖W(xué)合理。要按照激勵和約束相結(jié)合、便于執(zhí)行和操作的原則，科學(xué)設(shè)置考核項目和指標體系，合理確定考核方法和指標權(quán)重，完善考核評價程序，擴大參評主體。三要確?？己税l(fā)揮實效。考核不是目的，而是推動各項工作落實的手段。必須真正將食品安全績效考核結(jié)果與地方政府及其領(lǐng)導(dǎo)干部的政績評價掛鉤，作為評價政府工作目標完成情況和領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用、換屆考察、日常考核的重要依據(jù)，充分發(fā)揮考核結(jié)果的激勵約束作用。四要確保責(zé)任層層傳導(dǎo)。各地要將考核指標細化到每一個部門、崗位和人員，構(gòu)建涵蓋整個食品安全系統(tǒng)的考評體系和責(zé)任鏈條。同時，要相應(yīng)建立嚴格的問題整改制度和責(zé)任追究制度，切實發(fā)揮績效考核以考促管的監(jiān)督作用。
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