2011年12月22日 01時19分,《11年留學(xué):2012年赴日留學(xué)打工完全手冊》由出國留學(xué)網(wǎng)liuxue86.com編輯整理.
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打工需要面對的問題及找工作的主要途徑:
外國人在日本打工,需要面對哪些問題:
主要是日本語能力、體力以及人際關(guān)系的問題。日本是一個典型的資本主義社會,對于勞動者的工作態(tài)度和工作效率要求很高。通常是能由一個人負(fù)擔(dān)的工作,絕對不會分?jǐn)偨o兩個人做。把人當(dāng)做機(jī)器來使用,在工作時間內(nèi)完全不考慮或照顧勞動者的感受,始終保持著一定程度的緊張感和壓力。每一份工作從開始接觸到熟練掌握,基本上沒有太多的時間去適應(yīng)或?qū)W習(xí),全憑勞動者個人的努力和意志去克服各種可能遇到的困難。由于語言和文化的差異,工作期間經(jīng)常被上司或客戶訓(xùn)斥的情況也可能發(fā)生。勞動者出現(xiàn)差錯往往也需要承擔(dān)一定的責(zé)任。
這里給大伙兒寫點兒建議:
a.明確自己的目標(biāo)(例如賺錢交學(xué)費(fèi),養(yǎng)家戶口等等),為了這個目標(biāo),凡事忍讓為主,心胸開闊,不要輕易有情緒波動。告訴自己現(xiàn)在吃苦受累都是一種難得的煉,是一種收獲。
b.干活兒要聰明,給人留下好印象。首先要特別注意自身的安全,而不要爭什么最能干最勤勞最好最快之類的。日本沒有"勞模"的概念,干得再多也和別人賺一樣的錢,不會有人褒獎你,也不會有人在乎你的身體健康。
c.工作期間發(fā)生差錯,尤其是涉及到金錢的問題要慎重對待,確定不是自己責(zé)任的時候,一定要據(jù)理力爭,不要把別人的責(zé)任或過錯算在自己身上。
找工作的途徑
a.活用免費(fèi)求人雜志
首都圈發(fā)行量最大的兩種免費(fèi)求人雜志:《domo》和《townwork》,每周一期,刊登了大量打工求人信息??胺Q外國人找工作最有效的途徑之一。在車站地下鐵24小時便利店等公共設(shè)施內(nèi)隨時隨地免費(fèi)入手。
b.朋友同學(xué)互相幫助
身邊總會有人找到工作的,保持聯(lián)系,若對方有求人情報告知你,要立刻抓住機(jī)會。這種熟人介紹的方式,被錄用的可能性非常大。
c.經(jīng)常留意求人網(wǎng)站
除了a中提到的兩本雜志外,還可以上網(wǎng)搜索大量的求人信息。這里列出幾個比較不錯的求人網(wǎng)站給大伙兒參考:
townwork求人: http://townwork.net/
domo求人: http://domonet.jp/
Yahooアルバイト: http://rikunabi.yahoo.co.jp/arbeit/
バイトル: http://www.baitoru.com/
東京バイト: http://www.tokyobaito.jp/
ジョブセンス: http://j-sen.jp/
外國人求人: http://www.j-job.jp/index.html
JOBほしい: http://job.jnocnews.jp/
日中人材(就職用): http://www.aineedu.com/
d.日本政府勞動局的職業(yè)介紹服務(wù)
在日劇中經(jīng)常出現(xiàn)的HELLOWORK,也就是日本政府各地方勞動局的職業(yè)介紹機(jī)構(gòu)。首都圈的HELLOWORK業(yè)務(wù)非?;鸨?,雖然這一陣子經(jīng)濟(jì)形勢不好,通過HELLOWORK的介紹,找到工作的外國人也還是有的。
參考東京都HELLOWORK的主頁: http://www.hellowork.go.jp/
e.逛街散步也有情報
在比較繁華的商業(yè)街區(qū)散步購物,經(jīng)常能看到很多飲食店門外張貼著的求人廣告。不妨暗地里留意一下,記下店名和電話號碼。
f.適當(dāng)關(guān)注登錄派遣類工作
所謂派遣,就是專門從事人才派遣業(yè)務(wù)的會社,與勞動者結(jié)成雇傭契約之后,將勞動者派遣到指定的用人單位參加工作,并向勞動者支付薪水的工作形態(tài)。派遣形態(tài)與普通形態(tài)最大的差別在于,用人單位并不是把薪水直接支付給勞動者,而是首先支付給人才派遣會社。人才派遣會社扣除一定比例的利益之后,把剩余的薪水按著雇傭契約的規(guī)定,支付給勞動者。人才派遣會社掌握著大量用人單位的求人情報,可以更有效率的幫助勞動者獲得工作,并以此作為收益的來源。
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打工需要面對的問題及找工作的主要途徑:
外國人在日本打工,需要面對哪些問題:
主要是日本語能力、體力以及人際關(guān)系的問題。日本是一個典型的資本主義社會,對于勞動者的工作態(tài)度和工作效率要求很高。通常是能由一個人負(fù)擔(dān)的工作,絕對不會分?jǐn)偨o兩個人做。把人當(dāng)做機(jī)器來使用,在工作時間內(nèi)完全不考慮或照顧勞動者的感受,始終保持著一定程度的緊張感和壓力。每一份工作從開始接觸到熟練掌握,基本上沒有太多的時間去適應(yīng)或?qū)W習(xí),全憑勞動者個人的努力和意志去克服各種可能遇到的困難。由于語言和文化的差異,工作期間經(jīng)常被上司或客戶訓(xùn)斥的情況也可能發(fā)生。勞動者出現(xiàn)差錯往往也需要承擔(dān)一定的責(zé)任。
這里給大伙兒寫點兒建議:
a.明確自己的目標(biāo)(例如賺錢交學(xué)費(fèi),養(yǎng)家戶口等等),為了這個目標(biāo),凡事忍讓為主,心胸開闊,不要輕易有情緒波動。告訴自己現(xiàn)在吃苦受累都是一種難得的煉,是一種收獲。
b.干活兒要聰明,給人留下好印象。首先要特別注意自身的安全,而不要爭什么最能干最勤勞最好最快之類的。日本沒有"勞模"的概念,干得再多也和別人賺一樣的錢,不會有人褒獎你,也不會有人在乎你的身體健康。
c.工作期間發(fā)生差錯,尤其是涉及到金錢的問題要慎重對待,確定不是自己責(zé)任的時候,一定要據(jù)理力爭,不要把別人的責(zé)任或過錯算在自己身上。
找工作的途徑
a.活用免費(fèi)求人雜志
首都圈發(fā)行量最大的兩種免費(fèi)求人雜志:《domo》和《townwork》,每周一期,刊登了大量打工求人信息??胺Q外國人找工作最有效的途徑之一。在車站地下鐵24小時便利店等公共設(shè)施內(nèi)隨時隨地免費(fèi)入手。
b.朋友同學(xué)互相幫助
身邊總會有人找到工作的,保持聯(lián)系,若對方有求人情報告知你,要立刻抓住機(jī)會。這種熟人介紹的方式,被錄用的可能性非常大。
c.經(jīng)常留意求人網(wǎng)站
除了a中提到的兩本雜志外,還可以上網(wǎng)搜索大量的求人信息。這里列出幾個比較不錯的求人網(wǎng)站給大伙兒參考:
townwork求人: http://townwork.net/
domo求人: http://domonet.jp/
Yahooアルバイト: http://rikunabi.yahoo.co.jp/arbeit/
バイトル: http://www.baitoru.com/
東京バイト: http://www.tokyobaito.jp/
ジョブセンス: http://j-sen.jp/
外國人求人: http://www.j-job.jp/index.html
JOBほしい: http://job.jnocnews.jp/
日中人材(就職用): http://www.aineedu.com/
d.日本政府勞動局的職業(yè)介紹服務(wù)
在日劇中經(jīng)常出現(xiàn)的HELLOWORK,也就是日本政府各地方勞動局的職業(yè)介紹機(jī)構(gòu)。首都圈的HELLOWORK業(yè)務(wù)非?;鸨?,雖然這一陣子經(jīng)濟(jì)形勢不好,通過HELLOWORK的介紹,找到工作的外國人也還是有的。
參考東京都HELLOWORK的主頁: http://www.hellowork.go.jp/
e.逛街散步也有情報
在比較繁華的商業(yè)街區(qū)散步購物,經(jīng)常能看到很多飲食店門外張貼著的求人廣告。不妨暗地里留意一下,記下店名和電話號碼。
f.適當(dāng)關(guān)注登錄派遣類工作
所謂派遣,就是專門從事人才派遣業(yè)務(wù)的會社,與勞動者結(jié)成雇傭契約之后,將勞動者派遣到指定的用人單位參加工作,并向勞動者支付薪水的工作形態(tài)。派遣形態(tài)與普通形態(tài)最大的差別在于,用人單位并不是把薪水直接支付給勞動者,而是首先支付給人才派遣會社。人才派遣會社扣除一定比例的利益之后,把剩余的薪水按著雇傭契約的規(guī)定,支付給勞動者。人才派遣會社掌握著大量用人單位的求人情報,可以更有效率的幫助勞動者獲得工作,并以此作為收益的來源。
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