2012年04月12日 廈門簡歷表信息由出國留學網(wǎng)簡歷頻道為求職者提供.
liuxue86.com姓名
(男,21歲)
自我評價
本人在08年至2012年以來一直從事餐廳管理,期間積累了不少經(jīng)驗,掌握豐富的管理藝術及相關的業(yè)務知識,技能。具有較強的管理能力,協(xié)調能力,培訓員工之能力。能有效地督導各下屬做好日常工作,保證各下屬能保持高質量的服務水準,編制樓面各種服務規(guī)范和工作程序,制定工作和培訓計劃,并檢查和督導員工認真貫徹實行,合理制定人員編制,人力資源的控制及開發(fā)。能有效對下屬進行考核,評估,提出獎懲建議。
工作經(jīng)驗
廈門市鍋元甲餐飲有限公司
2011-11 至 2012-4任職大堂經(jīng)理/領班薪資5000-8000元/月
工作職責:大堂經(jīng)理兼店長:負責溝通并協(xié)調餐飲部各個部門的關系來改進提高工作效率,并提高餐飲部產(chǎn)品質量,處理個人投訴,發(fā)展?jié)撛诳蛻羧?,保證客人滿意程度來提高客戶的回頭率。
培訓員工的服務技能,及推銷能力來保證客人的滿意度和提高公司的營業(yè)額,開創(chuàng)全新工作制度來改進員工的生產(chǎn)力和培訓員工的積極性和工作士氣,來營造出特有的公司文化。
廈門市鷺風餐飲有限公司
2008-9 至 2011-3任職大堂經(jīng)理/領班薪資3000-5000元/月
工作職責:經(jīng)理助理:協(xié)助經(jīng)理完成總經(jīng)理分配的任務。
舒友海鮮大酒樓
2011-3 至 2011-4任職服務員薪資2000-3000元/月
工作職責:完成每日的工作內容及服務好客人
頤和會養(yǎng)生會所
2011-5 至 2011-7任職大堂經(jīng)理/領班薪資2000-3000元/月
工作職責:經(jīng)理助理:培訓服務員及考核服務員的技能技巧
鷺發(fā)美食大莊園
2011-7 至 2011-10任職大堂經(jīng)理/領班薪資3000-5000元/月
工作職責:營銷副理.處理個人投訴,發(fā)展?jié)撛诳蛻羧?,保證客人滿意程度來提高客戶的回頭率。培訓員工的服務技能,及推銷能力來保證客人的滿意度和提高公司的營業(yè)額
教育經(jīng)歷
2005-9 至 2008-6廈門第一中學9年義務教育專業(yè)
廖凌杰照片/作品
廈門簡歷表延伸閱讀,教你如何撰寫一個優(yōu)秀的個人簡歷。
個人簡歷主要內容
1、個人資料:必須有姓名、性別、聯(lián)系方式(固定電話、手機、電子郵箱、固定住址),而出生年月、籍貫、政治面貌、婚姻狀況、身體狀況、興趣愛好等則視個人以及應聘的崗位情況,可有可無。
2、學業(yè)有關內容:畢業(yè)學校、學院、學位、所學專業(yè)、班級、城市和國家,然后是獲得的學位及畢業(yè)時間,學過的專業(yè)課程(可把詳細成績單附后)以及一些對工作有利的副修課程以及您的畢業(yè)設計等。
3、本人經(jīng)歷:大學以來的簡單經(jīng)歷,主要是學習和擔任社會工作的經(jīng)歷,有些用人單位比較看重你在課余參加過哪些活動,如實習,社會實踐,志愿工作者,學生會,團委工作,社團等其他活動。切記不要列入與自己所找的工作毫不相干的經(jīng)歷。
4、榮譽和成就:包括“優(yōu)秀學生”、“優(yōu)秀學生干部”、“優(yōu)秀團員”及獎學金等方面所獲的榮譽,還可以把你認為較有成就的經(jīng)歷(比如自立讀完大學等)寫上去?;蛘呤菂⒓訃覍W術性競賽,國際比賽獲得的榮譽等。
5、求職愿望:表明你想做什么,能為用人單位做些什么。內容應簡明扼要。
6、附件:個人獲獎證明,如優(yōu)秀黨、團員,優(yōu)秀學生干部證書的復印件,外語四、六級證書的復印件,計算機等級證書的復印件,發(fā)表論文或其他作品的復印件等。
7、個人技能:專業(yè)技能,IT技能和外語技能。同時也可以羅列出你的技能證書。
8、第三方推薦:通過專業(yè)的職業(yè)測評系統(tǒng),出具詳細客觀的測評報告,作為第三方推薦信,附在簡歷后面作為求職推薦的形式。一方面說明求職者的職業(yè)性格、職業(yè)興趣,另一方面有利于用人單位判斷求職者與崗位的匹配情況。
9、封面:你也可以在個人簡歷上設計封面,也可以省去封面。關于封面,有部分HR不喜歡封面,在選擇封面時需慎重考慮。封面的要求一般要簡潔,可以在封面上出現(xiàn)個人信息,方便用人單位查閱。并且封面的風格要符合應聘公司的文化和背景,也要凸顯自己的個性和風格。
個人簡歷的寫作標準
1、整潔:簡歷一般應打印,保證簡歷的整潔性。
2、簡明:要求簡歷一般在1200字以內,讓招聘者在幾分鐘內看完,并留下深刻印象。
3、準確:要求簡歷中的名詞和術語正確而恰當,沒有拼寫錯誤和打印錯誤。
4、通俗:語言通俗曉暢,沒有生僻的字詞。
5、誠實:要求內容實事求是,不卑不亢。表現(xiàn)自然。
歡迎您下次再來請記住我們出國留學網(wǎng)簡歷頻道地址:https://www.liuxue86.com/jianli/
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liuxue86.com姓名
(男,21歲)
求 職 位:汽車銷售 | 期望薪資:面議 |
目前職位:大堂經(jīng)理/領班 | 學 歷:高中以下 |
工作經(jīng)驗:3-5年 | 現(xiàn)居住地:廈門思明區(qū)思明周邊 |
聯(lián)系電話: | 電子郵箱: |
自我評價
本人在08年至2012年以來一直從事餐廳管理,期間積累了不少經(jīng)驗,掌握豐富的管理藝術及相關的業(yè)務知識,技能。具有較強的管理能力,協(xié)調能力,培訓員工之能力。能有效地督導各下屬做好日常工作,保證各下屬能保持高質量的服務水準,編制樓面各種服務規(guī)范和工作程序,制定工作和培訓計劃,并檢查和督導員工認真貫徹實行,合理制定人員編制,人力資源的控制及開發(fā)。能有效對下屬進行考核,評估,提出獎懲建議。
工作經(jīng)驗
2011-11 至 2012-4任職大堂經(jīng)理/領班薪資5000-8000元/月
工作職責:大堂經(jīng)理兼店長:負責溝通并協(xié)調餐飲部各個部門的關系來改進提高工作效率,并提高餐飲部產(chǎn)品質量,處理個人投訴,發(fā)展?jié)撛诳蛻羧?,保證客人滿意程度來提高客戶的回頭率。
培訓員工的服務技能,及推銷能力來保證客人的滿意度和提高公司的營業(yè)額,開創(chuàng)全新工作制度來改進員工的生產(chǎn)力和培訓員工的積極性和工作士氣,來營造出特有的公司文化。
2008-9 至 2011-3任職大堂經(jīng)理/領班薪資3000-5000元/月
工作職責:經(jīng)理助理:協(xié)助經(jīng)理完成總經(jīng)理分配的任務。
2011-3 至 2011-4任職服務員薪資2000-3000元/月
工作職責:完成每日的工作內容及服務好客人
2011-5 至 2011-7任職大堂經(jīng)理/領班薪資2000-3000元/月
工作職責:經(jīng)理助理:培訓服務員及考核服務員的技能技巧
2011-7 至 2011-10任職大堂經(jīng)理/領班薪資3000-5000元/月
工作職責:營銷副理.處理個人投訴,發(fā)展?jié)撛诳蛻羧?,保證客人滿意程度來提高客戶的回頭率。培訓員工的服務技能,及推銷能力來保證客人的滿意度和提高公司的營業(yè)額
2005-9 至 2008-6廈門第一中學9年義務教育專業(yè)
廖凌杰照片/作品
廈門簡歷表延伸閱讀,教你如何撰寫一個優(yōu)秀的個人簡歷。
個人簡歷主要內容
1、個人資料:必須有姓名、性別、聯(lián)系方式(固定電話、手機、電子郵箱、固定住址),而出生年月、籍貫、政治面貌、婚姻狀況、身體狀況、興趣愛好等則視個人以及應聘的崗位情況,可有可無。
2、學業(yè)有關內容:畢業(yè)學校、學院、學位、所學專業(yè)、班級、城市和國家,然后是獲得的學位及畢業(yè)時間,學過的專業(yè)課程(可把詳細成績單附后)以及一些對工作有利的副修課程以及您的畢業(yè)設計等。
3、本人經(jīng)歷:大學以來的簡單經(jīng)歷,主要是學習和擔任社會工作的經(jīng)歷,有些用人單位比較看重你在課余參加過哪些活動,如實習,社會實踐,志愿工作者,學生會,團委工作,社團等其他活動。切記不要列入與自己所找的工作毫不相干的經(jīng)歷。
4、榮譽和成就:包括“優(yōu)秀學生”、“優(yōu)秀學生干部”、“優(yōu)秀團員”及獎學金等方面所獲的榮譽,還可以把你認為較有成就的經(jīng)歷(比如自立讀完大學等)寫上去?;蛘呤菂⒓訃覍W術性競賽,國際比賽獲得的榮譽等。
5、求職愿望:表明你想做什么,能為用人單位做些什么。內容應簡明扼要。
6、附件:個人獲獎證明,如優(yōu)秀黨、團員,優(yōu)秀學生干部證書的復印件,外語四、六級證書的復印件,計算機等級證書的復印件,發(fā)表論文或其他作品的復印件等。
7、個人技能:專業(yè)技能,IT技能和外語技能。同時也可以羅列出你的技能證書。
8、第三方推薦:通過專業(yè)的職業(yè)測評系統(tǒng),出具詳細客觀的測評報告,作為第三方推薦信,附在簡歷后面作為求職推薦的形式。一方面說明求職者的職業(yè)性格、職業(yè)興趣,另一方面有利于用人單位判斷求職者與崗位的匹配情況。
9、封面:你也可以在個人簡歷上設計封面,也可以省去封面。關于封面,有部分HR不喜歡封面,在選擇封面時需慎重考慮。封面的要求一般要簡潔,可以在封面上出現(xiàn)個人信息,方便用人單位查閱。并且封面的風格要符合應聘公司的文化和背景,也要凸顯自己的個性和風格。
個人簡歷的寫作標準
1、整潔:簡歷一般應打印,保證簡歷的整潔性。
2、簡明:要求簡歷一般在1200字以內,讓招聘者在幾分鐘內看完,并留下深刻印象。
3、準確:要求簡歷中的名詞和術語正確而恰當,沒有拼寫錯誤和打印錯誤。
4、通俗:語言通俗曉暢,沒有生僻的字詞。
5、誠實:要求內容實事求是,不卑不亢。表現(xiàn)自然。
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