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        美國留學(xué)之人力資源專業(yè)相關(guān)信息

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        人力資源管理在美國大學(xué)的叫法有兩種,一種是Industrial Relations;另外一種是Human Resource Management。有些專業(yè)如Organizational Behavior 和Operating System和人力資源管理在很大程度上是不同的,專業(yè)課的設(shè)置也有很大區(qū)別。
            IR/HRM在課程設(shè)置上偏重于Industrial Relations,collective bargaining,compensation,employment management,data-based decision making之類的HR基礎(chǔ)和高級課程。相比之下,OB/OS則偏重于organizational behavior,strategic organizational studies,organizational change,quality assessment之類的組織心理學(xué),組織行為學(xué)及人才測評學(xué)課程。
            畢業(yè)后,在企業(yè)錄用時(shí),IR/HRM master 的畢業(yè)生比較吃香,因?yàn)榫蜆I(yè)可選范圍更廣。到目前為止,全美開設(shè)正規(guī)HRM master的學(xué)校不超過40所,另有幾所開了HROL/OBHR的master??偟恼猩藬?shù)有限,相比會計(jì)金融那些專業(yè)的招生總?cè)藬?shù),只是零頭而已。而每年申請HRM的人數(shù)眾多,因?yàn)镠RM現(xiàn)在在國外非常的熱門。所以,這也造成了許多中國學(xué)生申請HRM比較難。
            HR有專門的School of labor relations/industrial relations.而且絕大部分都被分在了美國的商學(xué)院下,所以每年競爭的人數(shù)非常激烈。
            HR課程的學(xué)習(xí)及研究方向非常全面,labor relations,compensation,work diversity,performance,organizationl change,staffing,人力資本,企業(yè)薪酬改制規(guī)劃等都有接觸,另外值得一提的是,HR在個(gè)別學(xué)校是列入文學(xué)院,這樣將來畢業(yè)的起薪相對商學(xué)院的會少很多。
            國內(nèi)學(xué)生申請HR專業(yè),TOEFL/GMAT/GRE都是必備的分?jǐn)?shù)。如申請HR的master建議GMAT成績?yōu)闇?zhǔn),分?jǐn)?shù)680分以上為佳,GRE1300分。另外,某些商學(xué)院下的HR特別喜歡招有工作經(jīng)驗(yàn)的申請人,這樣無疑給應(yīng)屆畢業(yè)生的申請者帶來不少劣勢。
            所以,申請的學(xué)生們應(yīng)在大學(xué)中積極參與社會實(shí)踐,積累工作經(jīng)驗(yàn)。另外,碩士HR專業(yè)基本不會提供獎學(xué)金給申請者。
            HR專業(yè)最好的學(xué)校:
            1.Cornell University
            2.University of Minnesota at Twin Cities
            3.University of illinois at Urbana Champaign
            4.Michigan State University
            5.Rutgers,the state University of New Jersey