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        2012年民警業(yè)務(wù)精兵述職報告

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            [小編按]
            述職述職提要:
            (1).首先應(yīng)對業(yè)績以及職責(zé)有一個明確陳述,重點是把履職經(jīng)驗與組織分享。
            (2).尋找工作中存在什么問題,找到產(chǎn)生問題的原因,找到解決問題的方法。
            (3).分析我們團隊的建設(shè)及人力資源管理問題。
            (4).確定新目標,新思路,新系統(tǒng)是述職的又一要求.
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            2012年民警業(yè)務(wù)精兵述職報告
            

            尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同仁們:
            你們好!
            時光如流水,彈指之間一年就這樣飛逝而去。在這一年中,有說不盡的喜與憂,道不盡的悲與愁,有成功的喜悅,也有失敗的傷感。在領(lǐng)導(dǎo)和同仁們的關(guān)心、鼓勵、支持和幫助下,工作上有了很大進步,取得了一定成績。在這里,請允許我向你們說一聲謝謝!
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