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    省人事考試院的主要職能：
    1、貫徹執(zhí)行黨和國(guó)家以及省委、省政府關(guān)于人事考試、人才評(píng)價(jià)工作的各項(xiàng)方針、政策和法規(guī)，綜合管理和組織實(shí)施全省人事考試考務(wù)工作及人才評(píng)價(jià)認(rèn)證工作。
    2、負(fù)責(zé)國(guó)家和本省各類(lèi)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格、專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員職(執(zhí))業(yè)資格、職業(yè)技術(shù)水平認(rèn)證、考評(píng)結(jié)合等考試考務(wù)工作。
    3、承擔(dān)中央國(guó)家機(jī)關(guān)錄用公務(wù)員考試湖南考區(qū)報(bào)名確認(rèn)、考試組織實(shí)施工作;負(fù)責(zé)全省公務(wù)員錄用考試考務(wù)工作。
    4、負(fù)責(zé)全省機(jī)關(guān)事業(yè)單位工人技術(shù)等級(jí)與技術(shù)職務(wù)理論考試和操作技能考核工作。
    5、承擔(dān)事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員考試考務(wù)工作;承辦社會(huì)團(tuán)體、企事業(yè)單位委托的各類(lèi)考試命題、考試代理、人才測(cè)評(píng)等服務(wù)業(yè)務(wù);面向社會(huì)提供人力資源管理咨詢(xún)服務(wù)。
    6、協(xié)同相關(guān)部門(mén)研究建立湖南省人才職業(yè)能力認(rèn)證體系，制定各類(lèi)人才職業(yè)能力標(biāo)準(zhǔn)，開(kāi)展專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才水平能力測(cè)試認(rèn)證工作，逐步建立以業(yè)績(jī)和能力為導(dǎo)向的社會(huì)化人才評(píng)價(jià)機(jī)制。
    7、負(fù)責(zé)湖南人事考試網(wǎng)站、人事考試題庫(kù)的建設(shè)、維護(hù)與管理。負(fù)責(zé)人事考試證書(shū)的管理。
    8、協(xié)同相關(guān)部門(mén)研究制定全省人事考試行業(yè)管理規(guī)范，并對(duì)人事考試行業(yè)實(shí)施指導(dǎo)。
    9、研究探索人事考試、人才評(píng)價(jià)制度和測(cè)評(píng)方法，開(kāi)展人事考試、人才評(píng)價(jià)的科研及其考試項(xiàng)目開(kāi)發(fā)工作。
    10、負(fù)責(zé)全省人事考試對(duì)外交流與合作，代理相關(guān)國(guó)際考試項(xiàng)目。
    11、承辦人事廳交辦的其他工作。