出國(guó)留學(xué)網(wǎng)工作總結(jié)欄目總結(jié)了輔導(dǎo)員工作總結(jié)匯總大全、公務(wù)員試用期工作總結(jié)范文大全，還提供2013年個(gè)人工作總結(jié)范文及半年工作總結(jié)，年終工作總結(jié)范文,包括班主任工作總結(jié)、人民醫(yī)院黨支部工作總結(jié)怎么寫、教師教學(xué)工作總結(jié)等,同時(shí)還有工作總結(jié)格式和寫作指導(dǎo)。
    今天，陽(yáng)光麗照，全體黨員內(nèi)心如火地迎來了××縣人民醫(yī)院黨 總支成立選舉大會(huì)的召開，實(shí)現(xiàn)了黨員數(shù)年的夙愿。過去的 5 年，在 縣委和衛(wèi)生系統(tǒng)黨委的領(lǐng)導(dǎo)、支持下，醫(yī)院堅(jiān)持“立足服務(wù)、培養(yǎng)人 才、發(fā)展?？?、樹立品牌”的發(fā)展戰(zhàn)略，堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀，團(tuán)結(jié)和帶 領(lǐng)全體黨員、干部職工，以積極推進(jìn)醫(yī)療衛(wèi)生體制改革為中心，以提 高黨員、干部職工整體素質(zhì)、高質(zhì)量的專業(yè)技術(shù)水平和優(yōu)質(zhì)服務(wù)為著 力點(diǎn)，改善就醫(yī)環(huán)境，深化體制改革，加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè)，拓寬醫(yī)院文化 建設(shè)內(nèi)涵，夯實(shí)基礎(chǔ)設(shè)備、設(shè)施建設(shè)，弘揚(yáng)黨的先進(jìn)性，各項(xiàng)工作取 得了顯著成效。2012 年上半年完成總收入 3890 萬元，門診人次 10.08 萬，出院人次 8688 人次，實(shí)現(xiàn)了年初制定的目標(biāo)。2007 年-2012 年單 位先后獲得了縣級(jí)“基層黨建工作示范點(diǎn)”“市級(jí)文明單位”“市級(jí) 、 、 學(xué)習(xí)型女職工組織” 、市衛(wèi)生系統(tǒng)“爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)”活動(dòng)群眾滿意窗口單位、 省衛(wèi)生廳的“××省××縣產(chǎn)科急救中心合格單位” “××省園林單 、 位” “全國(guó)百姓放心示范醫(yī)院”等光榮稱號(hào)。×××、×××、×× 、 ×三位同志榮獲縣級(jí)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員稱號(hào)、院長(zhǎng)×××同志榮獲市級(jí)衛(wèi) 生系統(tǒng)“爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)”活動(dòng)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。
    一.以開展“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)為主題，加強(qiáng)組織建設(shè)。 根據(jù)縣委的統(tǒng)一部署，黨支部組織開展“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)，堅(jiān)持 科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞縣委、縣政府關(guān)于“兩城三縣”建設(shè)要求和醫(yī) 院中心工作，解放思想、創(chuàng)新舉措、真抓實(shí)干?？h領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)，具 有凝聚力，科學(xué)決策，明確發(fā)展方向，領(lǐng)導(dǎo)干部職工樹立正確的價(jià)值 觀，堅(jiān)持民主集中制，重大事項(xiàng)、重大資金、重大人事問題集體研究， 形成決議，堅(jiān)決執(zhí)行。二是加強(qiáng)學(xué)習(xí)，根據(jù)“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)的安排 組織黨員學(xué)好兩本書，力求把活動(dòng)作為提高工作質(zhì)量，服務(wù)上水平的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。三是堅(jiān)持民主生活會(huì)“三會(huì)一課”制度，溝通各級(jí) 人員的思想，促進(jìn)工作交流。四是建章立制，完善和諧發(fā)展長(zhǎng)效機(jī)制， 明確責(zé)任、務(wù)求實(shí)效。五是組織建設(shè)進(jìn)一步加強(qiáng)，黨員干部隊(duì)伍不斷 壯大。目前有黨員 69 名，2007-2012 年新發(fā)展黨員 9 名，轉(zhuǎn)入黨員 7 名，入黨積極分子 12 人。六是以活動(dòng)為載體，推進(jìn)醫(yī)院發(fā)展。先后開 展了“創(chuàng)建基層黨組織示范點(diǎn)” 、創(chuàng)建市級(jí)文明單位、創(chuàng)建省級(jí)園林單 位、群眾滿意窗口單位等活動(dòng)并取得榮譽(yù)。近期又在開展“黨員公開 承諾” 、 “黨員先鋒文明崗” 、 “三好一滿意”、 “醫(yī)療質(zhì)量萬里行” 等活動(dòng)， 有 30 人次榮獲衛(wèi)生系統(tǒng)優(yōu)秀黨員稱號(hào)， 人次榮獲縣級(jí)優(yōu)秀黨員稱號(hào)， 3 一人次榮獲衛(wèi)生系統(tǒng)“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”優(yōu)秀共產(chǎn)黨員稱號(hào)。七是指導(dǎo)工、 青、婦等工作。以拓展文化建設(shè)內(nèi)涵為主題，工、青、婦積極開展健 康、文明、團(tuán)結(jié)、奮發(fā)的活動(dòng)。先后開展了以崗位勞動(dòng)技能為主題的 業(yè)務(wù)操作技能比賽，以豐富職工文體生活的職工籃球賽、以發(fā)揮老人 余熱的各項(xiàng)活動(dòng)，充分利用“節(jié)慶日”開展徒步、歌舞、拓展等活動(dòng)， 豐富了群眾的文化生活，職工精神面貌煥然一新，愛崗敬業(yè)精神進(jìn)一 步提高。
    二.開展主題活動(dòng)，豐富黨建工作內(nèi)涵。 黨支部的黨建工作基層示范點(diǎn)創(chuàng)建成果為契機(jī)，以“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)” 活動(dòng)為深入，豐富黨建工作內(nèi)涵，加強(qiáng)黨員教育、管理，全面落實(shí)科 學(xué)發(fā)展觀，構(gòu)建和諧醫(yī)院。一是重視干部職工特別是黨員的醫(yī)德醫(yī)風(fēng) 建設(shè)。首先要求全體黨員醫(yī)護(hù)者尊重病人，禮貌待人，真情服務(wù)病人， 把“愛心+熱心+細(xì)心+耐心+責(zé)任心=百姓放心”的理念落實(shí)到每一位黨 員的行動(dòng)中，為病人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。其次是專業(yè)化、高質(zhì)量地提供醫(yī) 療服務(wù)，加強(qiáng)醫(yī)護(hù)人員的培訓(xùn)力度，提高專業(yè)化技術(shù)水平，市一醫(yī)院 集團(tuán)的幫扶給醫(yī)院發(fā)展帶來了良好的機(jī)遇，醫(yī)護(hù)人員文明服務(wù)、文明 用語、文明行醫(yī)、主動(dòng)宣教、主動(dòng)告知、主動(dòng)溝通的“三文明三主動(dòng)” 活動(dòng)，提升了醫(yī)院形象。三是嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和行為準(zhǔn)則，積極開展監(jiān)督工作。黨員實(shí)行掛牌上崗，聘請(qǐng)社會(huì)各界義務(wù)監(jiān)督員對(duì)醫(yī) 院各項(xiàng)工作監(jiān)督，認(rèn)真對(duì)待投訴、舉報(bào)，化解和查實(shí)相關(guān)投訴和案件。 四是規(guī)范收費(fèi)行為，狠抓三個(gè)合理，即“合理收費(fèi)、合理檢查、合理 用藥” 。建立信息系統(tǒng)，實(shí)行住院病人“一日清單制” ，嚴(yán)格執(zhí)行抗菌 素合理用藥制度，控制藥品比例，不以藥養(yǎng)醫(yī)。五是業(yè)余活動(dòng)凝心聚 力，充分利用合理表彰。婦女節(jié)、勞動(dòng)節(jié)、護(hù)士節(jié)、黨的紀(jì)念日、老 年節(jié)等活動(dòng)，適時(shí)開展大型文娛活動(dòng)、各項(xiàng)比賽活動(dòng)、團(tuán)隊(duì)拓展活動(dòng)、 學(xué)習(xí)考察活動(dòng)，增進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)與職工溝通，職工與職工交流，拓廣視野吸 收他山之石、創(chuàng)新理念，明確價(jià)值觀取向，激發(fā)了干部職工的熱情和 工作的積極性。
    三.以改革為機(jī)遇，夯實(shí)基礎(chǔ)，推進(jìn)醫(yī)院健康發(fā)展。 2010 年我們迎來了前所未有的機(jī)遇，郴州市第一人民醫(yī)院(集團(tuán)) 給我們醫(yī)院建立了全面幫扶關(guān)系。 在新的院長(zhǎng)帶領(lǐng)下以 30%以上的增長(zhǎng) 速度發(fā)展，2012 年上半年完成業(yè)務(wù)總收入 3890 萬元，完成年初預(yù)定目 標(biāo)。一是黨支部認(rèn)真履行職責(zé)，積極支持行政領(lǐng)導(dǎo)工作，深化醫(yī)院運(yùn) 行機(jī)制改革，推行和完善院長(zhǎng)負(fù)責(zé)制，團(tuán)結(jié)協(xié)作、保駕護(hù)航。二是夯 實(shí)基礎(chǔ)，完善醫(yī)院醫(yī)療服務(wù)功能。新投入近 4000 萬元的外科綜合大樓 項(xiàng)目即將啟動(dòng)運(yùn)行，各項(xiàng)醫(yī)療設(shè)備投入資金近千萬元，添置了急需醫(yī) 療設(shè)備近 50 余臺(tái)(件) ，各項(xiàng)服務(wù)設(shè)施和醫(yī)療環(huán)境也得到了改善，積 極穩(wěn)步推進(jìn)醫(yī)院信息化建設(shè)，推行電子病歷，醫(yī)生工作站、護(hù)士工作 站、PHCS 系統(tǒng)和 LIS 系統(tǒng)等臨床信息系統(tǒng)。三是加大培訓(xùn)力度，堅(jiān)持 人才隊(duì)伍建設(shè)為核心。在郴州市第一人民醫(yī)院的幫扶下，通過“請(qǐng)進(jìn) 來，走出去”的方式積極培養(yǎng)醫(yī)護(hù)專業(yè)人才和管理隊(duì)伍。幫扶以來先 后邀請(qǐng)了市一院專家、教授來我院講課、坐診、查房、病歷討論、手 術(shù)近百人次，完成各類疑難手術(shù) 200 余臺(tái)次，選派我院醫(yī)護(hù)人員到市 一院培訓(xùn)、進(jìn)修、學(xué)習(xí)近 150 人次。開展各類講課業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)等近百余 次，醫(yī)護(hù)人員專業(yè)技術(shù)水平得到了提升，管理知識(shí)、理念得到了充實(shí)和完善，門診人次、住院人次大幅提升。四是加強(qiáng)專科建設(shè)和新技術(shù) 的推廣。醫(yī)院新開設(shè)了重癥監(jiān)護(hù)室、新生兒病區(qū)，危急診病人搶救成 功率達(dá)到 92%，新生兒的治愈率達(dá)到了 98%，醫(yī)院新開展高危手術(shù)、復(fù) 雜關(guān)節(jié)損傷修復(fù)重建手術(shù)、腹腔鏡手術(shù)、無痛人流、五官科小切口治 療白內(nèi)障手術(shù)等多項(xiàng)新技術(shù)、新項(xiàng)目，填補(bǔ)了臨武縣醫(yī)療技術(shù)的多項(xiàng) 空白，取得了人民群眾醫(yī)療的勝任，提升了醫(yī)院形象。
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