述職報告是社會組織機關(guān)和部門的負責人向上級管理機關(guān)陳述自己某一階段工作情況，進行總的回顧，找出內(nèi)在規(guī)律，以指導未來實踐的履行職務情況的口頭報告。作為綜合性較強的公文，屬于報告的一種，又與總結(jié)和講話稿相似。下面是小編給大家分享的有關(guān)報告的資料，僅供參考。歡迎關(guān)注留學網(wǎng)更多相關(guān)信息。
    兩年來，**市局黨組堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，牢固樹立和落實科學發(fā)展觀，較好地完成了各項目標任務，為推進質(zhì)監(jiān)事業(yè)的發(fā)展做出了積極努力。
    一、思想政治建設進一步加強
    局黨組把加強班子的思想政治建設擺在突出位置，充分發(fā)揮領(lǐng)導班子核心作用，增強班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。一是堅持政治理論學習。黨組每年年初制定理論學習計劃，重點學習“三個代表”重要思想、十六屆四中、五中全會精神，黨和國家的方針政策、法律、法規(guī)等。特別是在先進性教育活動中，黨組成員除參加黨組中心組學習外，堅持以普通黨員的身份參加所在支部的學習和評議活動，做到學習教育人員、時間、內(nèi)容“三落實”，并帶頭上黨課、帶頭撰寫心得體會和黨性分析材料、帶頭開展談心活動、帶頭落實整改措施，為全體黨員作出了表率。通過理論學習，黨組成員的政策理論水平和實際工作能力不斷提高，省局和市委政府的決策部署得到全面貫徹執(zhí)行。二是認真貫徹民主集中制原則。為建立科學的決策機制，局黨組十分重視制度建設，進一步完善了黨組議事規(guī)則和局務會、局長辦公會議制度，堅持按原則辦事、按程序辦事、按制度辦事。對涉及人、財、物等重大事項，都堅持發(fā)揚民主，充分醞釀，集體決定。規(guī)范領(lǐng)導干部選拔任用工作，堅持任人唯賢、德才兼?zhèn)洹⑷罕姽J、注重實績原則，一批年富力強的年輕干部通過競爭上崗、群眾推薦，走上了領(lǐng)導崗位，成為質(zhì)監(jiān)事業(yè)發(fā)展的骨干力量。在經(jīng)費支出上強化財務管理，規(guī)定凡2千元以上開支都必須經(jīng)局長辦公會決定，重大支出先聽取群眾意見，提交黨組集體討論決定?！皟晒_一監(jiān)督”民主理財小組定期對財務情況進行分析、評價和公開。三是注重團結(jié)協(xié)作。黨組一班人凝心聚力、團結(jié)共事，能夠以大局為重，經(jīng)常開展談心交流活動，堅持批評與自我批評，帶頭樹立正氣，保持了一種既講原則、又講和諧的良好氛圍。根據(jù)班子成員的特點和專長，合理分工，各司其職;成員之間相互配合，形成合力。班子成員始終保持高昂的工作熱情，一級帶一級，一級抓一級，干部隊伍保持了團結(jié)協(xié)作、積極進取的精神面貌，上下政令暢通，各方面關(guān)系比較協(xié)調(diào)。四是加強廉政建設。黨組每年初制定下發(fā)《黨風廉政建設和反腐敗工作實施意見》，將廉政工作與業(yè)務工作同計劃、同部署、同檢查、同考核。積極推行政務公開、首問責任制、服務承諾、違規(guī)責任追究等制度，實施黨風廉政建設責任制。立足教育，著眼防范，深入開展“學、比、查、樹”學習教育活動和“三查”活動，通過集體教育、個別談話、重點監(jiān)督等形式，抓好干部職工的廉政建設。班子成員帶頭遵守法律和政策紀律，自覺做到廉潔從政，兩年來全系統(tǒng)沒有發(fā)生一起違法違紀案件。
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