如何才能提高成功率?    
    
    日本獎(jiǎng)學(xué)金申請(qǐng)要主動(dòng)溝通
    日本獎(jiǎng)學(xué)金競(jìng)賽更為劇烈，獎(jiǎng)學(xué)金申請(qǐng)受理部門的職員很少會(huì)主動(dòng)去聯(lián)絡(luò)申請(qǐng)人。留學(xué)生如果將申請(qǐng)獎(jiǎng)學(xué)金的信息寄出后，僅是靜待結(jié)果，就會(huì)與近在咫尺的機(jī)遇白白錯(cuò)過。僅有和獎(jiǎng)學(xué)金的申請(qǐng)部門保持經(jīng)常性的溝通，及時(shí)了解是不是需要補(bǔ)充遞交材料，或?qū)δ承┣樾斡枰越榻B，才能掌握獎(jiǎng)學(xué)金申請(qǐng)進(jìn)展情況，無形中亦可增加申請(qǐng)的成功率。
    日本獎(jiǎng)學(xué)金申請(qǐng)要溝通學(xué)部長
    日本的學(xué)校認(rèn)為僅有校內(nèi)的學(xué)部長或以上層次的專職人員，才有資格評(píng)定申請(qǐng)人在學(xué)術(shù)上的能力和潛能，并以此作為標(biāo)準(zhǔn)來評(píng)定留學(xué)生的能力是否達(dá)到獎(jiǎng)學(xué)金發(fā)放規(guī)范。
    日本獎(jiǎng)學(xué)金申請(qǐng)要選好推薦人      
    
    日本學(xué)校對(duì)推薦信撰寫人的頭銜和職位并沒關(guān)系，而注重推薦人的學(xué)術(shù)能力、學(xué)術(shù)地位與研究成績，所以，中國學(xué)子寄希望找高官撰寫推薦信的做法完全沒有意義。挑選推薦人時(shí)，最好發(fā)現(xiàn)一些與申請(qǐng)學(xué)校有學(xué)術(shù)溝通的教授或從該學(xué)校畢業(yè)的老師，如此日本學(xué)校方面就會(huì)更容易肯定推薦人的學(xué)術(shù)水平，從而對(duì)推薦信另眼相看。其他要關(guān)注的是，推薦人應(yīng)當(dāng)原來和留學(xué)生本人有間溝通，才能說明其對(duì)留學(xué)生擁有深入的理解，不然推薦人的推舉也不會(huì)被重視。