陜西出臺(tái)36條措施激發(fā)人才創(chuàng)新創(chuàng)造創(chuàng)業(yè)活力
    經(jīng)省委、省政府同意，省委辦公廳、省政府辦公廳日前聯(lián)合印發(fā)《關(guān)于進(jìn)一步激發(fā)人才創(chuàng)新創(chuàng)造創(chuàng)業(yè)活力的若干措施》，圍繞我省實(shí)施人才強(qiáng)省戰(zhàn)略和實(shí)現(xiàn)追趕超越目標(biāo)，深入推進(jìn)全省人才發(fā)展體制機(jī)制改革，最大限度激發(fā)人才創(chuàng)新創(chuàng)造創(chuàng)業(yè)活力。
    《若干措施》從深入推進(jìn)放權(quán)松綁、完善改進(jìn)重大人才工程項(xiàng)目、加大人才引進(jìn)培養(yǎng)力度、加快人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)載體建設(shè)、優(yōu)化人才服務(wù)保障環(huán)境、健全人才發(fā)展工作保障機(jī)制等6個(gè)方面，提出了36條操作性強(qiáng)、含金量高的具體措施。
    深入推進(jìn)放權(quán)松綁方面，《若干措施》提出要在簡(jiǎn)政放權(quán)的基礎(chǔ)上，對(duì)高校、科研院所、公立醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)等事業(yè)單位采取更加靈活的編制管理方式，同時(shí)保障人才科研成果收益權(quán)，下放人才評(píng)價(jià)權(quán)、職稱(chēng)評(píng)審權(quán)，完善社會(huì)化人才服務(wù)體系，加大對(duì)高層次人才(團(tuán)隊(duì))持續(xù)激勵(lì)。
    加大人才引進(jìn)培養(yǎng)力度方面，要大力推進(jìn)柔性引才，擴(kuò)展人才引進(jìn)渠道，著力引進(jìn)培養(yǎng)高層次創(chuàng)業(yè)人才，擴(kuò)展頂尖專(zhuān)家發(fā)揮作用空間，加大對(duì)頂尖人才(團(tuán)隊(duì))的支持吸引力度，加大對(duì)基層人才的培養(yǎng)力度，加大對(duì)青年人才培養(yǎng)支持力度。加快人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)載體建設(shè)方面，要加強(qiáng)產(chǎn)業(yè)孵化平臺(tái)建設(shè)，壯大創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)平臺(tái)規(guī)模，推動(dòng)產(chǎn)學(xué)研軍融合發(fā)展，強(qiáng)化人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)金融支持，培育技術(shù)技能人才發(fā)展平臺(tái)，建立人才研究和交流平臺(tái)，建立人才發(fā)展綜合管理服務(wù)信息系統(tǒng)。
    優(yōu)化人才服務(wù)保障環(huán)境方面，要加大高層次引進(jìn)人才安居保障，優(yōu)化高層次人才子女入學(xué)政策，完善高層次人才醫(yī)療保健待遇，為來(lái)陜創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的高層次外籍專(zhuān)家提供停居留和往來(lái)便利，建立高層次人才服務(wù)“一卡通”制度。