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        公司普通員工曠工檢討書

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            每一份工作都需要我們用心的去對待,去嚴謹?shù)耐瓿桑绻覀冇谐霈F(xiàn)怠慢工作甚至曠工的行為,就要做出檢討了。下面是由出國留學網(wǎng)小編為大家整理的“公司普通員工曠工檢討書”,僅供參考,歡迎大家閱讀。
            公司普通員工曠工檢討書(一)
            尊敬的領(lǐng)導:
            您好!
            關(guān)于我此次的無故曠工,我在此對您表示深深地歉意,主要還是我自我感到很愧疚。通過此次深刻的教訓和檢討,讓我深深地意識到了自己的錯誤。
            作為一名企事業(yè)單位職工,我的工作正是我立足于這個社會的本職,這份工作也是我個人社會價值的主要體現(xiàn)。而我卻因為各種瑣碎原因曠工,既沒有向領(lǐng)導當面打聲招呼請假也沒有提交任何的請假申請。就這樣貿(mào)然的不來工作,我的行為真的是嚴重的過失。此時此刻,我深刻認識到我的錯誤,我這樣的行為是對領(lǐng)導的不尊重,和對自己這份崗位工作的不負責。
            關(guān)于我的此次曠工,客觀原因是因為的鞋子舊了,因為是下雨天鞋子進水,行走起來非常不方便。于是在今天上班路上我先是逛了商場,到了商場的鞋店,不料很多商場店鋪沒有開門。因此我就在商場里等待。時間很快到了8點,到了上班時間。于是我為了買鞋就沒有去上班。當購買了鞋子之后,我依然沒有回到公司上班,當時我的心情是因為雨天鞋子進水而糟糕透了,因此也就沒有回到公司上班。
            對于此次無故曠工的檢討,我身為職工在沒有事先請示就曠工肯定是一項過錯的,我承擔自己的責任。今后我承諾再不犯此等錯誤,即使有客觀原因也應該打電話和領(lǐng)導請示。
            檢討人:xx
            20xx年xx月xx日
            公司普通員工曠工檢討書(二)
            尊敬的領(lǐng)導:
            您好!
            本人xx于20xx年11月12日因給同事過生日,一起外出吃飯,而后去勞動廳拿9月份的成績,看只剩下一個小時的時間就沒有回公司,從而導致公司前臺無人值班而影響了公司工作的正常運行。
            我認真反思,深刻自剖,為自己的行為感到了深深地愧疚和不安在此,我向領(lǐng)導做出如下深刻檢討:
            通過這件事,我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情,但同時感覺到對自己放松要求,沒有考慮到這種行為的負面影響性和錯誤的嚴重性。經(jīng)過反思,這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的內(nèi)疚,更為重要的是我感到對不起領(lǐng)導對我的信任,愧對領(lǐng)導的關(guān)心。同時,在這件事中,我還感到,自己在工作責任心上仍有欠缺。
            此外,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在各自的崗位上,大家都像我一樣自由散漫,那怎么能及時把工作精神貫徹好、落實好,并且把工作做好呢。同時,如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀律觀念,為所欲為的不良風氣,我們工作的提高將無從談起。因此,這件事的后果是嚴重的,影響是惡劣的。
            發(fā)生這件事后,我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯。因此,我不請求領(lǐng)導對我寬恕,無論領(lǐng)導怎樣從嚴從重處分我,我都不會有任何意見。同時,我請求領(lǐng)導給我一次機會,使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來為我單位的工作做出積極的貢獻,請領(lǐng)導相信我。
            檢討人:xx
            20xx年xx月xx日
            公司普通員工曠工檢討書(三)
            尊敬的領(lǐng)導:
            您好!
            在此我懷著深刻懊悔的心情向您遞交我的檢討書,以深刻反省我無故曠工的錯誤行為。我無故曠工給單位正常工作運行造成了影響,讓我的本職崗位缺少人手,也讓您對于單位的紀律管理規(guī)范深感擔憂,讓您寢食難安,讓同事受苦勞累。對此,我感到萬分的抱歉與愧疚!
            20xx年8月19日,也就是昨天,由于我當天起床很晚,起床時候已經(jīng)發(fā)現(xiàn)遲到了,本想趕緊跑回公司繼續(xù)上班。無奈上午九點發(fā)現(xiàn)家里的空調(diào)壞了,大熱天的家人非常炎熱,所以需要我?guī)兔S修空調(diào)。身為家中的知識分子,我毅然決然得幫助家人搬運空調(diào)前往空調(diào)維修鋪進行維修,直到下午才將空調(diào)修理好??墒牵乙呀?jīng)是曠了一天的工了。
            這次錯誤暴露出我很多問題:一,睡懶覺、起床晚了。其實工作以后我就一直感受很疲憊,加上當晚又因為一些家庭瑣事睡得比較晚,所以次日起床時候就遲到了。二,責任心不足。發(fā)現(xiàn)上班遲到了以后我就心想反正遲到就要受罰,不如干脆曠工得了。這樣的心態(tài)充分暴露出我得過且過、散漫敷衍的不負責心理,萬萬要不得。三,我沒有準確預計后果。須知我已經(jīng)是一名近二十六歲的人了,正所謂“男大二十是只鷹”,鷹翱翔于高空,能夠放眼寬廣,應該懂得為自己行為考慮后果,這次我曠工行為就導致了領(lǐng)導生氣等諸多不良后果,實在是我沒有預料到的。
            工作,是人在這個社會當中發(fā)揮自身技能、作用的途徑。工作,是人的權(quán)利也是義務。我這樣曠工的行為是不好的,曠工等于是不重視工作。
            在此我鄭重地向領(lǐng)導致歉:從今往后,我再也不這樣肆意曠工了,有事須請假!就算起床遲到我也要堅決來單位上班,遇到任何突發(fā)狀況都要跟領(lǐng)導講明清楚。
            檢討人:xx
            20xx年xx月xx日
            公司普通員工曠工檢討書(四)
            尊敬的領(lǐng)導:
            您好!
            曠工的做法很容易導致車間的生產(chǎn)任務受到嚴重的干擾,畢竟在原有任務分配下去以后若是不能夠趕到車間的話勢必會導致自身的工作量無法完成,更何況這次我沒有打電話通知車間領(lǐng)導導致任務沒能及時轉(zhuǎn)交給其他同事代勞,因此這次車間任務沒有完成主要是因為自己未經(jīng)請假便曠工造成的,這讓我在無比愧疚的同時進行檢討并以此來反省自己曠工造成的過失。
            其實無論是發(fā)生怎樣的突發(fā)狀況都不應該通過曠工的方式來逃避自身的職責,畢竟在車間諸多任務息息相關(guān)的情況下很容易因為自己曠工的做法影響到其他同事,更何況在其他同事的眼中這種曠工的行為本就應該被唾棄,然而自己既沒有打電話向領(lǐng)導進行請假又沒能回到車間進行工作的確應該進行反思,聯(lián)想到這次曠工造成的損失以后的確讓自己的內(nèi)心感到愧疚不安,這時我才明白領(lǐng)導的批評也是希望自己能夠意識到曠工造成的惡劣影響從而好好進行反省。
            由于最近車間生產(chǎn)任務較重的緣故的確不應該在此時選擇逃避,若是不能夠在車間需要自己的時候站出來承擔責任又該如何面對領(lǐng)導的殷切期盼,盡管道理簡單卻在問題產(chǎn)生的時候難以想明白以至于曠工的情況發(fā)生,作為職場人士卻在思想方面如此幼稚又怎么能夠從容面對工作中的挑戰(zhàn)呢?其實若是自己能夠有所擔當?shù)脑捑筒粫谌蝿辗敝氐臅r候通過曠工的方式來進行逃避,這種做法除了沒能履行好自己的職責以外還讓領(lǐng)導的關(guān)懷變得毫無意義。
            通過這次曠工造成的影響可以得知隨意逃避責任只會讓人變得墮落罷了,重點還是要認清自身的職責才能夠意識到車間任務的完成究竟有多么重要,然而我在車間需要自己的時候卻沒能站出來以至于因為曠工的行為造成了十分惡劣的影響,盡管自己逃避了車間的任務卻也因此遭到了領(lǐng)導與同事們的批評與指責,畢竟作為車間的一員不能夠隨意觸犯曠工這類錯誤以至于因此而遭受損失,而且即便是曠工也得及時聯(lián)系領(lǐng)導澄清錯誤以免對方?jīng)]有在車間看到自己而感到擔心。
            也許在車間工作中存在著些許錯誤也是令人感到難以避免的事情,但是由于曠工的性質(zhì)過于惡劣的緣故還是不要在工作中隨意觸犯比較好,畢竟相對于無意間犯錯來說這種主動逃避責任的做法簡直就是在惡意損害車間的利益,所以我會牢記曠工造成的教訓以免在后續(xù)的車間工作中再次因此而遭受損失。
            檢討人:xx
            20xx年xx月xx日
            公司普通員工曠工檢討書(五)
            尊敬的領(lǐng)導:
            您好!
            今天我懷著愧疚和懊悔給您寫下這份檢討書,以向您表示我對曠工這種不良行為的深刻認識以及再也不曠工的決心。早在我進入公司來,領(lǐng)導就已三申五令,一再強調(diào),公司員工不得曠工。但是我還是多次無故曠工。關(guān)于曠工的事情,我覺得有必要說一說。事情的經(jīng)過是這樣的:我一般都是會去上班的,很多次沒有請假又沒有去上課,是因為比如我的一些客戶來公司找我,有時是找我耍,有時是找我借借RMB,有時又是朋友住院需要我去看看等等。
            我覺得這些原因向領(lǐng)導請假是不充分的,而且如果多次向領(lǐng)導用這些方式請假也是不可能都同意的。所以,我選擇了曠工這種行為。雖然我知道這種行為也是不對的,但是我還是做了,所以,我覺得有必要而且也是應該向領(lǐng)導做出這份書面檢討,讓我自己深深的反省一下自己的錯誤。
            對不起,領(lǐng)導!我犯的是一個嚴重的原則性的問題。我知道,領(lǐng)導對于我的無故曠工也非常的生氣。我也知道,對于員工,保證每天按時上班,不早退,不曠工是一項最基本的責任,也是最基本的義務。但是我卻連最基本的都沒有做到。事后,我冷靜的想了很久,我漸漸的認識到自己將要為自己的沖動付出代價了。領(lǐng)導反復教導言猶在耳,嚴肅認真的表情猶在眼前,我深為震撼,也已經(jīng)深刻的認識到事已至此的重要性。如今,大錯既成,我深深懊悔不已。深刻檢討,認為在本人的思想中已深藏了致命的錯誤:思想覺悟不高,本人對他人的尊重不夠,以后我將對領(lǐng)導有更多的尊重.對重要事項重視嚴重不足。平時生活作風懶散,如果不是因為過于懶散也不至于如此。
            為了更好的認識錯誤,也是為了讓領(lǐng)導你能夠相信員工我能夠真正的改正自己的錯誤,保證不再重犯,我將自己所犯的錯誤歸結(jié)如下:思想上的錯誤:對于自己不是很做的任務的重視不夠。對于這一點,我開始反省的時候并沒有太在意,但是,經(jīng)過深刻的反省,我終于認識到了,這個錯誤才是導致我曠工的重要原因。試問:如果我很喜歡這項任務,我自己會無故隨意曠工嗎?這個錯誤也反映到了我平時沒有曠工在上班效率上。
            很多我不感興趣的頊目,往往我并沒有自始自終的專心上班,這種行為雖然沒有擾亂同事和領(lǐng)導的教與學,但是這對于自己來說,卻是一個嚴重的錯誤。對于公司開的每一頊工作任務都有公司的理由,我們作為員工就更應該去認真學習。
            檢討人:xx
            20xx年xx月xx日
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