在之前2022年全球大學(xué)就業(yè)力排名中美國大學(xué)的排名受到了很多留學(xué)生的關(guān)注，在這次的排名中，美國大學(xué)的表現(xiàn)怎么樣？今天出國留學(xué)小編就給大家介紹2022年全球大學(xué)就業(yè)力排名美國完整榜單，如果對這個話題感興趣的話，歡迎點擊出國留學(xué)網(wǎng)。
    2022年全球大學(xué)就業(yè)力排名美國完整榜單
    由人力資源咨詢公司Emerging編制，并由泰晤士高等教育（Times Higher Education， THE） 獨家發(fā)布的全球大學(xué)就業(yè)力排名 （Global Employability University Ranking and Survey， GEURS） 展示了在頂級公司的招聘人員眼中，哪些大學(xué)在提升學(xué)生就業(yè)力和對于工作場合的準(zhǔn)備程度上具有最佳的表現(xiàn)。
    由人力資源咨詢公司Emerging編制，并由泰晤士高等教育（Times Higher Education， THE） 獨家發(fā)布的全球大學(xué)就業(yè)力排名 （Global Employability University Ranking），該排名目前是全球雇主使用率第二高的排名。
    在2022年度的就業(yè)力排名中，美國共有55所大學(xué)上榜。美國也以接近25%的投票率成為了雇主們最為信賴的留學(xué)目的地。
    有著頂尖聲譽和學(xué)術(shù)水平的幾所美國大學(xué)，例如麻省理工學(xué)院、加州理工學(xué)院、斯坦福大學(xué)等都在榜單中排名前列。
    該份排名主要關(guān)注畢業(yè)生的6項就業(yè)能力：
    Academic Performance 學(xué)術(shù)表現(xiàn)
    Specialization 專業(yè)化
    Work Expertise 工作專長
    Graduate Skills 畢業(yè)生技能
    Digital Performance 數(shù)字化表現(xiàn)
    Internationality 國際性
    Emerging咨詢公司的主管合伙人Sandrine Belloc評價道：“聲譽、學(xué)術(shù)成就和就業(yè)能力是雇主評估一所大學(xué)時的三個基本要素。鑒于我們在企業(yè)和雇主評估大學(xué)的方式中觀察到的轉(zhuǎn)變和轉(zhuǎn)型，就業(yè)能力仍然是其中的一個重要標(biāo)準(zhǔn)。對于希望估計學(xué)位價值的學(xué)生和他們的父母，以及對于需要完善其課程，以使其畢業(yè)生在不斷變化的世界中保持競爭力的大學(xué)，也都是關(guān)鍵的價值考量。”
    但是相比2021年的排名，上升勢頭最為明顯的幾所大學(xué)也來自于美國，例如亞利桑那州立大學(xué)、弗羅里達理工大學(xué)、卡內(nèi)基梅隆大學(xué)、波士頓大學(xué)等。
    考慮到美國不同大學(xué)的學(xué)費差距很大，尤其是是對國際學(xué)生而言。因此，學(xué)費和生活費成本與畢業(yè)生未來的預(yù)期薪資水平就成為了衡量美國各個大學(xué)和學(xué)位的性價比的重要工具。
    對于國際學(xué)生來說，誠然你可能并不在排名靠前的這些大學(xué)就讀，但是你也可以通過了解它們的職業(yè)發(fā)展服務(wù)，為自己的職業(yè)發(fā)展拓展思路。
    2022年度全球大學(xué)就業(yè)力排名美國院校完整榜單
    
    全球大學(xué)就業(yè)力排名美國院校Top5
    5. 普林斯頓大學(xué)
    普林斯頓大學(xué)的職業(yè)發(fā)展中心以評估、參與、實踐作為自身的主要價值，幫助學(xué)生理清其價值觀和技能包、參與實踐性活動和積累人脈、搜索與準(zhǔn)備職位申請。
    在實際的服務(wù)層面，職業(yè)發(fā)展中心則會提供許多學(xué)生們非常急需的資源和建議。對于期望進入非盈利機構(gòu)和政府任職的學(xué)生，大學(xué)會提供暑期的實習(xí)與資金支持。大學(xué)的校友資源庫也會對所有學(xué)生開放，幫助他們獲得校友的資源和建議。
    在職業(yè)中心的網(wǎng)站上，大學(xué)還總結(jié)了各個主要行業(yè)的實習(xí)/全職工作招聘時間軸——非常簡單但是實用。
    
    在2019-20學(xué)年，普林斯頓大學(xué)有超過70%的本科生和22%的研究生使用了職業(yè)發(fā)展中心的服務(wù)，中心共計組織了533位校友參與就業(yè)力教育、人脈拓展和主持實習(xí)生計劃。
    在中心的努力下，92.8%的學(xué)生在畢業(yè)后6個月內(nèi)進入了人生的下一階段——72.3%進入了職場，18.4%選擇繼續(xù)深造。21.5%的學(xué)生表示自己從大學(xué)的實踐項目和社會參與項目中得到了自己的職位。
    4. 斯坦福大學(xué)
    除了久負盛名的學(xué)術(shù)水平之外，斯坦福大學(xué)的職業(yè)發(fā)展教育也非常優(yōu)秀。斯坦福大學(xué)的職業(yè)發(fā)展團隊有著相當(dāng)細致的分工：
    本科生們有更多的在校時間和課余活動，因此大學(xué)設(shè)置了職業(yè)發(fā)展課程，在培養(yǎng)基礎(chǔ)技能的同時幫助學(xué)生探索和了解自己的興趣，選擇和體驗最適合自己的發(fā)展方向。
    應(yīng)屆畢業(yè)生和研究生們則會通過了解不同行業(yè)和職業(yè)的招聘流程和時間表，充分利用緊張的課后時間，并且針對于不同的崗位和行業(yè)，更加精準(zhǔn)地提升自己的就業(yè)力。
    對于從事科研工作的博士和博士后，斯坦福大學(xué)更多地提供了校際研究機會，幫助他們在學(xué)術(shù)道路上更進一步。在暑假期間，他們也可以參加沉浸式的夏季課程，了解學(xué)術(shù)研究在產(chǎn)業(yè)中的應(yīng)用，了解就業(yè)市場和提高軟技能。
    3. 哈佛大學(xué)
    哈佛大學(xué)不僅是世界上最著名的大學(xué)之一，也是眾多公司招聘時的首選院校。
    除了由世界領(lǐng)先的學(xué)者授課，學(xué)生們還可以充分利用核心課程以外的校園活動了解世界，積累經(jīng)驗。各個院系的職業(yè)發(fā)展團隊也都會根據(jù)專業(yè)與行業(yè)的異同，提供多種服務(wù)。
    校友們都有一個HarvardKey，可以進入校友名錄，幫助他們建立一個強大的專業(yè)網(wǎng)絡(luò)。
    考慮到哈佛大學(xué)的校友中包括了比爾·蓋茨和扎克伯格這類世界知名的企業(yè)家和創(chuàng)業(yè)者，這樣的校友資源能夠極大地幫助學(xué)生們走出職業(yè)生涯的第一步。
    2. 加州理工學(xué)院
    根據(jù)加州理工學(xué)院的網(wǎng)站，雖然他們的學(xué)生數(shù)量較少，但有很高比例的畢業(yè)生都選擇了直接進入勞動力市場。在這個群體中，許多人通過校園招聘找到了第一份工作。
    加州理工的職業(yè)發(fā)展中心會提供許多的社交機會，和每年兩次的校園招聘會，以協(xié)助學(xué)生尋找合適的工作。每次招聘會都有大約150名來自不同領(lǐng)域的招聘人員參加。
    招聘會聚集了埃森哲、亞馬遜、高盛、JP摩根等各大頂尖企業(yè)；并且還有麻省理工、約翰·霍普金斯大學(xué)、南加州大學(xué)和加州理工本校所提供的學(xué)術(shù)研究崗位。
    1.麻省理工學(xué)院　
    麻省理工學(xué)院的教學(xué)與研究水平是毋庸置疑的——在麻省理工學(xué)院的校友中，有89位諾貝爾獎得主，58位國家科學(xué)獎得主和48位麥克阿瑟獎得主。
    同時，創(chuàng)新精神和創(chuàng)業(yè)文化也是麻省理工的重要標(biāo)志。他們的畢業(yè)生開發(fā)了一些最具創(chuàng)新性的技術(shù)，如3D打印和仿生假肢。英特爾、Dropbox、高通這些科技公司的創(chuàng)建者也出自麻省理工。
    同時，麻省理工的職業(yè)發(fā)展團隊也在盡可能地幫助學(xué)生們過渡進入職場。職業(yè)發(fā)展咨詢和建議、研究生職業(yè)發(fā)展培訓(xùn)、雇主關(guān)系拓展是相對普遍的服務(wù)。針對于致力于進行學(xué)術(shù)研究的學(xué)生，麻省理工也盡可能地為他們聯(lián)系獎學(xué)金和研究職位。
    而針對于學(xué)習(xí)時間較長的醫(yī)學(xué)生，學(xué)校也會提供研究、實習(xí)、證書培訓(xùn)等一系列服務(wù)，幫助他們在學(xué)習(xí)過程中積累經(jīng)驗，順利進入醫(yī)療行業(yè)。