下面是編輯為你推薦的“個人勞動合同模板”，歡迎大家參閱本文。隨著法律知識在廣大群眾當中的的普及，合同對于我們的保護是其他東西不可其他的。合同訂立是由獨立的主體相互接觸，互為意思表示，直到達成協(xié)議的過程。
    個人勞動合同模板(篇1)
    甲方：
    乙方：
    根據(jù)《中華人民共和國勞動民法典》及有關法律、法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致達成如下協(xié)議：
    第一條勞動合同期限
    本合同為期限的勞動合同。自__年___月___日起至__年___月___日止，期限為年個月;其中試用期為個月，自__年___月___日起至__年___月___日止。
    第二條工作內(nèi)容和工作地點
    甲方安排乙方在崗位工作，工作地點.因工作需要或客觀情況發(fā)生變化，經(jīng)雙方協(xié)商可以變更乙方的工作內(nèi)容和工作地點。
    第三條勞動保護、工作條件和職業(yè)危害防護
    乙方所從事的工作過程中，可能產(chǎn)生職業(yè)危害。甲方為乙方提供符合國家生產(chǎn)安全、防止職業(yè)危害規(guī)定的勞動環(huán)境和必要的勞動保護用品，提供必須的生產(chǎn)工具和工作場所。甲方應按照國家規(guī)定和本單位工作特點，安排職工的工作時間和休息休假制度。因工作需要加班，應征得乙方同意。
    第四條勞動報酬
    甲方依據(jù)按勞分配原則實行工資制度，試用期滿后月工資為元，并執(zhí)行最低工資保障制度。工資的調(diào)整依據(jù)國家規(guī)定和集體合同的約定執(zhí)行。
    試用期間的工資不低于《勞動民法典》第二十條規(guī)定的標準。
    工資支付日期為每___月___日。支付工資應向乙方提供工資清單，列明支付標準、支付項目和工資的扣除項目。
    甲方安排乙方加班或延長工作時間，應依法支付加班工資。
    第五條保險福利
    甲方按規(guī)定為乙方繳納社會保險費，保障乙方享受國家規(guī)定的保險、福利待遇。
    甲乙雙方可以就補充保險、其他福利約定補充條款。
    第六條勞動合同的履行
    甲乙雙方應全面履行勞動合同。經(jīng)雙方協(xié)商可以變更勞動合同的相關內(nèi)容。任何一方違法解除勞動合同，都應依法承擔賠償責任。
    第七條解除合同條件
    經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除勞動合同。
    符合《勞動民法典》第三十七、三十八條情形之一的，乙方可以解除勞動合同。
    符合《勞動民法典》第三十九、四十、四十一條情形之一的，甲方可以解除勞動合同。
    符合《勞動民法典》第四十二條規(guī)定下列情形之一的，用人單位不得依照《勞動民法典》第四十條、第四十一條的規(guī)定解除乙方的勞動合同
    第八條終止合同條件
    符合《勞動民法典》第四十四條規(guī)定情形之一的，勞動合同終止。
    符合《勞動民法典》第四十五條規(guī)定情形之一的，勞動合同應當續(xù)延至相應的情形消失時終止。
    勞動合同期限屆滿前30日雙方協(xié)商是否續(xù)簽勞動合同，不予續(xù)簽的，到期辦理終止勞動關系手續(xù)。符合簽訂無定期限勞動合同的應當簽訂無固定期限勞動合同。
    第九條經(jīng)濟補償金
    解除、終止合同時，符合《勞動民法典》第四十六條情形之一的，甲方應當向乙方支付經(jīng)濟補償金。經(jīng)濟補償金的支付標準按國家規(guī)定執(zhí)行。
    第十條專項協(xié)議
    如甲方向乙方提供專項培訓費用時，雙方可以根據(jù)《勞動民法典》第二十二條規(guī)定訂立專項協(xié)議，約定服務期限和違約責任。
    甲方可以與負有保密義務的人員，就保守甲方的商業(yè)秘密和與知識產(chǎn)權相關事項簽訂專項協(xié)議，約定競業(yè)限制條件、解除或者終止勞動合同后的經(jīng)濟補償以及違約責任。專項協(xié)議作為本勞動合同的附件一并執(zhí)行。
    第十一條雙方約定的其他條款。
    第十二條本合同未盡事宜及遇有國家有關政策調(diào)整時，依照國家有關規(guī)定執(zhí)行。
    第十三條本合同一式二份，甲乙雙方簽字(章)后各執(zhí)一份。
    第十四條雙方因履行、解除或終止勞動合同發(fā)生爭議時可協(xié)商解決，也可按有關規(guī)定向企業(yè)勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解或在爭議發(fā)生之日起60日內(nèi)直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，對仲裁裁決不服的可向人民法院起訴。
    甲方：(蓋章) 乙方：(簽字)
    ____年___月___日____年___月___日
    個人勞動合同模板(篇2)
    發(fā)包方:______(簡稱甲方)
    承包方:______(簡稱乙方)
    雙方依照>>及本地區(qū)相應有關規(guī)定,通過協(xié)商,達成如下協(xié)議,共同信守。
    一、工程名稱:______
    二、工程地點:______
    三、承包內(nèi)容、范圍:
    1.x樓木工工作內(nèi)容
    2.以包人工、包工具、包施工質(zhì)量、包進度、包安全文明、包驗收合格的形式承包給乙方進行施工;本工程施工圖、圖紙會審、聯(lián)系單及項目部的施工技術交底的所有木工工作。土建圖紙內(nèi)的水電安裝用預留洞口。
    3.從基礎墊層開始、所有主體結構木工工程、予制構件木模制作、炸模處鑿平修整、預制構件(標高、位置按圖完成)、場地模板、鋼管等周轉(zhuǎn)材料的搬運、整理、分類歸堆、施工用機械安裝的木工工作、預埋鐵件安裝、文明標化清理工作、固定技術人員配合放樣測量的彈線配合工作，原木工班殘留在舊木模上的釘子修拔、全面整理、歸類，利用舊模板,所有需要加固用的步步緊乙方自行采購，步步緊損耗乙方自負，項目部不補貼費用(包含在平米單價內(nèi))。
    4.工程完工后的所有模板、木料拔除釘子，分類在甲方指定地點分類堆放整齊。
    5.后澆帶各部位的橡膠止水帶、泡沫板鋼絲網(wǎng)安裝固定包括在內(nèi)，并清除在砼內(nèi)的各種止水螺桿，清理剪力墻砼內(nèi)的各種墊塊和后澆施工木檔的拆除。后澆帶的及伸縮縫留空部位的蓋板，以及漏漿引起的鑿除清理工作，螺桿、螺帽、墊片、3形卡項目部提供，隨意損耗和浪費的照價賠償。
    6.承包范圍：x樓的所有木工工程。若進度、質(zhì)量、安全文明和施工生產(chǎn)管理不到位，材料使用不按項目部要求，控制不力，承包范圍內(nèi)容甲方另行安排其他班組進場進行施工，但已工作內(nèi)容必須按合同要求全部完成，并經(jīng)項目部驗收合格后才能進行結算。
    四、施工質(zhì)量要求
    1、根據(jù)設計圖紙、設計施工聯(lián)系單嚴格按照現(xiàn)行國家和地方的有關規(guī)范規(guī)定及《建筑安裝工程質(zhì)量檢驗評定標準》施工，必須符合標化工地進行管理，料具堆放整齊。
    2、乙方在施工前必須詳細熟悉所有施工圖紙、會審紀要，發(fā)現(xiàn)問題及時向甲方提出，不得擅自決定修改，否則造成的損失由乙方自負。若有圖紙矛盾、尺寸標高、洞口等問題應及時提出，若未發(fā)現(xiàn)或未及時提出所造成的返工工作由乙方自理，廢料進行利用。
    3、乙方在施工中，必須依據(jù)施工圖和聯(lián)系單，提供準確、詳細的用料計劃，提供給甲方核實。
    4、若主體結構驗收未一次性通過，屬乙方原因的罰款5000元，需要進行整改的所有費用由乙方承擔。
    5、本項目均為天棚、梁、柱不粉刷，直接批嵌做涂料，在平整垂直度上要確保良好的施工質(zhì)量。隱蔽工程驗收提出的問題要及時整改，若整改后仍不符合要求的，則每次罰款200-500元。
    五、施工進度要求
    1、乙方必須保證本工程有足夠的勞動力進行施工，確保實施完成甲方編制的日、周、月進度計劃表內(nèi)容，項目部提出增加人員時必須在三天之內(nèi)進入現(xiàn)場，否則視情節(jié)輕重進行處罰。
    2、若乙方確實不能完成施工進度計劃任務，影響項目部的整體施工進度的，甲方有權安排其他勞動力進場施工，所發(fā)生的人工費不管價格高低，全部由乙方承擔，并加扣所發(fā)生的費用部份20%的管理費用。
    六、工程量計算、單價及結算方式
    1.工程量計算：按簽訂協(xié)議時的施工圖紙版定額計算規(guī)則，雙方確定建筑面積：x#樓18層小高層建筑面積為x平米(結算面積在沒有設計變動的情況下不改變)。
    2.結算單價：x#樓按建筑面積每平方米x元計算。
    3.乙方用的各種機械工具、鐵絲、鐵釘、勞動車、切割片、刷模板油用具，掃帚、太陽燈、雨衣、雨鞋、安全帽、工作服等勞保用品以及零星材料，各種證件按杭州市規(guī)定必須齊全，以上費用均包括在承包單價內(nèi)。勞務公司的勞務管理費1.5%，所有移動配電箱、電線、太陽燈、電焊機、焊條、包括燈管、插座熔斷器等易損品等費用均已包括在承包價內(nèi)。
    4.其它費用結算辦法：
    (1)乙方在施工中，杜絕返工和浪費，否則按所浪費材料費用的二倍處罰，機具操作、養(yǎng)護不當造成機具損壞的修理費用由乙方承擔。
    (2)若甲方造成返工損失,不管工作量大小乙方必須整改,點工工資：技術工x元/工,普工x元/工。各種獎罰、點工、借支在領進度款中扣除或支付。
    (3)若乙方承包范圍內(nèi)的各種物具、勞保用品向甲方領取的(經(jīng)項目部管理人員同意)，按倉庫出庫單，每次發(fā)放進度款時原價扣回。
    (4)乙方領用進度款時若用現(xiàn)金，則甲方代勞務公司從乙方工資款中收取1.5%的勞務管理費。若用支票形式則乙方開具發(fā)票給甲方。
    七、付款方式：
    工資款、生活費按以下各單體部位節(jié)點支付(進度款)：
    1)f-9#樓小高層：
    a)各單體±0.00平，支付該完成部位面積的60%(完成面積×單價×60%);
    b)6層結構平(六層以下模板按時拆除、清理)，支付1~6層該部位面積的60%;
    c)12層結構平(十層以下模板按時拆除清理)，支付6~12層該部位面積的60%;
    d)主體結頂(模板拆除)支付13層以上部位面積的60%;
    e)主體結構全部驗收合格和所有木工工程完成，人員可以退場，支付到完成量的80%。
    2)以上支付辦法作為用于生活費和機具、鐵釘、輔料等費用(不足費用乙方自行承擔)。
    3)竣工驗收通過，雙方結算認可，支付到結算總價的95%，留5%保證金10個月內(nèi)付清。
    每次支付進度款時，由乙方以書面形式按合同規(guī)定的支付金額，編制班組實際施工人員的標準工資單，工資單必須由施工人員本人和班組長簽，報甲方項目部，待甲方項目部管理人員確定后7天內(nèi)支付。在審核確定途中，乙方不得以任何借口、形式造成工程進度、質(zhì)量、安全影響，否則一切后果均由乙方承擔。
    八、安全、文明施工
    遵守國家、政府的各項法律、法規(guī)必須遵守建筑工程的各項《安全生產(chǎn)管理條例》，嚴格執(zhí)行《建筑工安全操作規(guī)程》，抓好安全生產(chǎn)。施工現(xiàn)場安全隱患進行認真、仔細的檢查，凡不符合文明施工、安全標準化現(xiàn)場管理規(guī)定要求的應及時整改，達到規(guī)范要求。執(zhí)行本工地的各項管理制度和獎罰制度。
    1、乙方在進場施工時要另行簽訂“《安全生產(chǎn)文明施工目標管理責任書、安全協(xié)議書、消防安全責任書》”，并遵守各項條款內(nèi)容。
    2、乙方招進場的人員必須有雙方《民工勞動合同》，并由見證人簽，各證件齊全，進入項目部的人員當天將名單上報項目部登記，未經(jīng)上報登記、未簽協(xié)議的按公司規(guī)定處罰，并不發(fā)放生活費，后果由乙方承擔。
    3、乙方在文明施工、標化管理等方面達不到要求，發(fā)包方有權幫助乙方給予整改，所發(fā)生的人工、材料等一切費用將由乙方承擔。
    4、乙方如發(fā)生安全事故，醫(yī)藥費在5000元以內(nèi)的由乙方承擔，醫(yī)藥費超出5000元的，其超出部分經(jīng)雙方協(xié)商，視事故發(fā)生原因，甲方適當補貼乙方，但不超過超出部分的70%，醫(yī)藥費以醫(yī)院的醫(yī)藥費發(fā)票為準，其他誤工費、護理費、營養(yǎng)費等均由班組自行處理承擔。
    5、班組負責人要對下屬工人進行不定期的素質(zhì)教育，在施工中，發(fā)生乙方作業(yè)人員不聽從甲方、監(jiān)理、業(yè)主等有關人員的監(jiān)管，頂撞各方管理人員，影響公司整體形象的，每次罰款500元，并清退出場，清退出場人員的工資由乙方負責自行支付。班組任何人員不得以任何理由及事態(tài)，漫罵業(yè)主及監(jiān)理人員或進行語言上的人身攻擊，若發(fā)生每次對班組罰款5000元，并將當事人進行退出本工地的處理。出現(xiàn)其他后果的追究造成的所有責任及損失。
    6、嚴禁吵架、打架、偷竊事件發(fā)生，凡發(fā)生吵架、打架事件的每次罰款各方500元，引起的各種醫(yī)藥費用等由各吵鬧方承擔，吵鬧人無條件清退出場，清退人員工資由乙方負責支付。
    7、嚴禁家屬、女工、不施工人員留住工地宿舍，禁止兒童進入現(xiàn)場，若經(jīng)項目部管理人員勸阻無效，罰款200元/次，并清退出場。
    8、在施工中乙方必須及時做好各項落手清工作，并配合項目部做好各項檢查落手清工作，否則甲方派人清理，一切費用由乙方承擔，并每次罰款500元。
    九、糾紛解決方法
    1.乙方現(xiàn)場負責人必須常住現(xiàn)場,施工負責人外出必須請假,并授權指定臨時負責人。
    2.若乙方的進度、質(zhì)量、安全、文明等管理混亂，業(yè)主、監(jiān)理、公司多次提出整改要求，未見明顯好轉(zhuǎn)，影響公司、項目部總體形象的，乙方確無能力再進行管理的，甲方有權收回本承包內(nèi)容，發(fā)生的所有費用在乙方結算款中扣除，工程完工后結算。
    3.項目部的例會必須有簽署人和負責人參加，未經(jīng)項目部同意不參加的直接扣罰500元/次，各次會議內(nèi)容作為協(xié)議履行過程的相關依據(jù)，包括項目發(fā)放的各種整改單和進度計劃要求，在有糾紛時作為有效的依據(jù)。
    4.本工程內(nèi)容不得轉(zhuǎn)包或再次分包，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)視作乙方違約，協(xié)議作終止處理，甲方不支付任何費用。本協(xié)議如有糾紛或爭議,雙方友好協(xié)商解決或按相關程序處理。
    十、其他約定：
    1.及時清理打鑿的砼，粉刷外墻時木工班鑿砼引起的外架清理工作，由木工班負責清理。
    2.嚴禁隨意鋸鋼管，若發(fā)現(xiàn)每鋸一根處以100～200元的罰款，嚴禁亂鋸方木和模板若發(fā)現(xiàn)每次處100～200元，并照價賠償所有損失。
    3.在砼澆灌時，按項目部技術要求進行值模，出現(xiàn)炸?；虿环弦螅匾獣r拆除模板重新支模，工料費班組自負，多處造成此現(xiàn)象及出現(xiàn)炸?，F(xiàn)象超過規(guī)范允許偏差5mm以上(砼沒流出)每處罰款100元;板墻或梁柱上口炸模，天棚模板需要打鑿才能取出的，每處罰款300元;各部位炸模引起砼外流每處罰款500~___;打鑿、返工、清理和浪費乙方自負。
    4.在施工時必須合理使用材料，所有廢料必須聽從項目按排合理利用，或有意切成短料，否則浪費的材料由班組承擔。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)處以50___0元以上罰款。
    5.施工期間甲方指派同志為施工現(xiàn)場負責人，督促乙方施工過程的質(zhì)量、進度，甲方指派同志為安全、文明施工和后勤等工作的管理，乙方指定同志為現(xiàn)場施工負責人，負責本分包工程項目的質(zhì)量、進度，乙方指定同志為安全、防火、衛(wèi)生、治安等各項工作，建立完整的管理體系。
    6.工程范圍外的點工應于當日與項目部現(xiàn)場管理人員對清，每月二次到項目部簽證，下月支付上月發(fā)生的點工工資，過期未簽點工作廢處理。
    簽訂本協(xié)議時乙方向甲方交納伍萬元的履約保證金，作為：施工質(zhì)量差、材料損壞浪費、進度延遲、安全文明落手清工作不力、不聽從項目部和業(yè)主、監(jiān)理的管理等等的各項罰款。乙方并指定擔保人鑒證。
    本協(xié)議一式六份,甲方執(zhí)五份,乙方執(zhí)一份，自甲乙雙方簽蓋章之日起生效,具法律效力,款項結清后失效。
    甲方:___工程項目部乙方：木工勞務班組
    甲方代表簽：乙方代表(簽):
    聯(lián)系方式：乙方身份證號碼:
    保擔人(簽)：
    合同簽訂日期：______年______月______日
    個人勞動合同模板(篇3)
    簡單勞動合同范本_勞動合同
    在人們愈發(fā)重視契約的社會中，合同的地位越來越不容忽視，正常情況下，簽訂合同必須經(jīng)過規(guī)定的方式。你所見過的合同是什么樣的呢？下面是小編精心整理的簡單勞動合同范本_勞動合同，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
    甲方（用人單位）名稱：__________________________
    法定代表人（主要負責人）或者委托代理人________________
    乙方（勞動者）姓名：_______________________________
    居民身份證號__________________________
    根據(jù)《勞動法》、《勞動合同法》及有關規(guī)定，甲乙雙方遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則簽訂本制造業(yè)簡易勞動合同。
    一、合同期限
    第一條 甲、乙雙方選擇以下第____種形式確定本制造業(yè)簡易勞動合同期限：
    （一）有固定期限：自____年__月__日起至____年__月__日止。其中試用期自____年__月__日起至____年__月__日止。
    （二）無固定期限：自____年__月__日起至依法解除、終止勞動合同時止。其中試用期自____年__月__日起至____年__月__日止。
    （三）以完成一定工作（任務）為期限：自____年__月__日起至____________工作（任務）完成時終止。
    二、工作內(nèi)容和工作地點
    第二條 乙方從事______________________崗位（工種）工作。
    乙方的工作地點為_______________________________________.
    經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以變更工作崗位（工種）和工作地點。
    乙方應認真履行崗位職責，遵守各項規(guī)章制度，服從管理，按時完成工作任務。
    乙方違反勞動紀律，甲方可依據(jù)本單位依法制定的規(guī)章制度，給予相應處理。
    三、工作時間和休息休假
    第三條 甲方安排乙方執(zhí)行以下第____種工時制度：
    （一）執(zhí)行標準工時制度。乙方每天工作時間不超過8小時，每周工作不超過40小時。每周休息日為__________.
    （二）經(jīng)當?shù)貏趧有姓块T批準，執(zhí)行以______為周期的綜合計算工時工作制度。
    （三）經(jīng)當?shù)貏趧有姓块T批準，執(zhí)行不定時工作制度。
    甲方保證乙方每周至少休息一天。乙方依法享有法定節(jié)日假、產(chǎn)假、帶薪年休假等假期。
    甲方因生產(chǎn)需要，商得乙方同意后，可安排乙方加班。日延長工時、休息日加班無法安排補休、法定節(jié)假日加班的，甲方按《勞動法》第四十四條規(guī)定支付加班工資。
    四、勞動報酬
    第四條 甲方采用以下第____種形式向乙方支付工資：
    （一）月工資____元，試用期間工資____元。甲方每月_____日前向乙方支付工資。
    （二）日工資____元，試用期間工資____元。甲方向乙方支付工資的時間為每月___日。
    （三）計件工資。計件單價約定為______.
    甲方生產(chǎn)經(jīng)營任務不足，乙方同意待崗的，甲方向乙方支付的生活費為_____________元。待崗期間乙方仍需履行除崗位工作外的其他義務。
    五、社會保險
    第五條 甲乙雙方按國家規(guī)定參加社會保險。甲方為乙方辦理有關社會保險手續(xù)，并承擔相應的社會保險義務。乙方應繳的社會保險費由甲方代扣代繳。
    乙方患病或非因工負傷的醫(yī)療待遇按國家有關規(guī)定執(zhí)行。
    乙方因工負傷或患職業(yè)病的待遇按國家有關規(guī)定執(zhí)行。
    乙方在孕期、產(chǎn)期、哺乳期等各項待遇，按國家有關生育保險政策規(guī)定執(zhí)行。
    六、勞動保護和勞動條件
    第六條 甲方負責對乙方進行職業(yè)道德、業(yè)務技術、勞動安全衛(wèi)生及有關規(guī)章制度的.培訓。
    甲方按照國家勞動安全衛(wèi)生的有關規(guī)定為乙方提供必要的安全防護設施，發(fā)放必要的勞動保護用品。對乙方從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的，甲方應按國家有關規(guī)定組織上崗前和離崗時的職業(yè)健康檢查，在合同期內(nèi)應定期對乙方進行職業(yè)健康檢查。
    甲方依法建立安全生產(chǎn)制度。乙方嚴格遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度，不違章作業(yè)，防止勞動過程中的事故，減少職業(yè)危害。
    乙方有權拒絕甲方的違章指揮，對甲方及其管理人員漠視乙方安全健康的行為，有權提出批評并向有關部門檢舉控告。
    七、解除和終止
    第七條 本勞動合同的解除或終止，依《勞動合同法》規(guī)定執(zhí)行。
    八、勞動爭議處理
    第八條 甲乙雙方發(fā)生勞動爭議，可以協(xié)商解決，也可以依照《勞動爭議調(diào)解仲裁法》的規(guī)定通過申請調(diào)解、仲裁和提起訴訟解決。
    九、勞動合同其他事項
    第九條 甲乙雙方約定的其他事項
    第十條 本勞動合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
    本勞動合同自甲乙雙方簽字、蓋章之日起生效。
    甲方（公 章） 乙方（簽字或蓋章）
    法定代表人或委托代理人
    （簽字或蓋章）
    簽訂日期： 年 月 日
    個人勞動合同模板(篇4)
    本公司與您簽訂的勞動合同將于 年日到期，若您愿意繼續(xù)遵守我公司《員工手冊》、一體化管理規(guī)定、現(xiàn)行制度規(guī)定并繼續(xù)努力工作，公司將同意與您續(xù)簽勞動合同。
    薪資標準：基本工資元/月，薪資保持原合同約定不變或提高，加班費以基本工資為基數(shù)進行計算，其他參照公司現(xiàn)行的一體化薪資管理規(guī)定和其他相關制度；
    特殊情況：根據(jù)相關規(guī)定，若您已經(jīng)符合簽訂無固定期限勞動合同的條件，選擇欄如下：
    □放棄無固定期限合同，從公司規(guī)定簽訂固定期限合同
    □無固定期限合同
    本人簽字欄： 請您在收到本通知之日起三日內(nèi)給公司書面回復，逾期將視為您不同意續(xù)約，本公司認定合同到期日為雙方勞動合同解除日，將為您辦理相關合同終止手續(xù)，一切后果您自己承擔。
    通知單位（蓋章）：
    時間：
    被通知人（簽字）：
    時間：
    勞動合同續(xù)訂通知書（回單）
    蘇州 公司：
    本人愿意與公司續(xù)約，愿意遵守服從公司各項管理規(guī)章。
    本人希望與公司簽訂固定期限的勞動合同，并同意公司規(guī)定的續(xù)約期限 為 年
    合同到期單位可以終止與我的勞動關系。
    本人不愿意與公司續(xù)約，原因如下：
    被通知人（簽字）：
    時間：
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