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    下面是由出國留學(xué)網(wǎng)編輯為大家?guī)淼臋n案員個(gè)人工作計(jì)劃。為了提前完成安排的工作任務(wù)，我們需要一份工作計(jì)劃來指明前進(jìn)道路。工作計(jì)劃是對我們接下來的工作進(jìn)行安排，可以提升我們的工作能力。希望對你有所幫助，動(dòng)動(dòng)手指請收藏一下！
    檔案員個(gè)人工作計(jì)劃 篇1
    一、職工檔案信息完善
    企業(yè)職工檔案是企業(yè)職能部門在招用、調(diào)配、培訓(xùn)、考核、獎(jiǎng)懲、選拔和任用等工作中形成的有關(guān)職工個(gè)人經(jīng)歷、政治思想、業(yè)務(wù)技術(shù)水平、工作表現(xiàn)以及工作變動(dòng)等情況的文件材料。是歷史地、全面地考察職工的依據(jù)，是職工檔案的組成部分。在實(shí)際檔案整理工作中發(fā)現(xiàn)少數(shù)員工檔案材料存在不完善的情況，主要表現(xiàn)在以下五類材料：
    一、學(xué)歷材料；
    二、黨群材料；
    三、獎(jiǎng)勵(lì)材料；
    四、職務(wù)變動(dòng)材料；
    五、薪酬變動(dòng)材料。
    針對以上不完善的員工檔案材料，做好查漏補(bǔ)缺工作。根據(jù)公司發(fā)文文件和人力資源系統(tǒng)信息梳理員工檔案信息，將梳理后的信息與員工紙質(zhì)檔案材料進(jìn)行核對整理，對缺少材料做好記錄，并與相關(guān)職能部門聯(lián)系溝通，明確所需歸檔材料名稱及歸檔材料移交時(shí)間段。做到全面清理，逐步完善。年底完成原長期員工缺少材料補(bǔ)充工作，逐步完成所有員工檔案信息的建立健全工作。
    明年具體安排如下：
    針對不完善材料，采取措施如下：
    檔案管理是一項(xiàng)持續(xù)地不斷補(bǔ)充完善信息材料的工作，需要相關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)、同事的支持與配合，樹立檔案材料歸檔意識(shí)，將歸檔材料妥善保存并按規(guī)定時(shí)間段移交，讓公司所有員工檔案信息更加充實(shí)、完善。
    二、檔案信息化建設(shè)
    積極開發(fā)檔案信息資源，做好加工、整理、開發(fā)、利用工作，拓寬檔案的信息功能。具體措施：
    1、購買計(jì)算機(jī)、掃描儀等硬件設(shè)施。
    2、與計(jì)算機(jī)軟件系統(tǒng)開發(fā)人員溝通，為檔案信息化提供數(shù)據(jù)支持。
    3、做好數(shù)據(jù)輸入的前期準(zhǔn)備工作，參加相關(guān)業(yè)務(wù)的培訓(xùn)學(xué)習(xí)。
    4、擬定計(jì)劃，分批次完成員工檔案的數(shù)據(jù)輸入和全文掃描工作。
    檔案員個(gè)人工作計(jì)劃 篇2
    20__年全年的公共衛(wèi)生工作考核已經(jīng)結(jié)束，在這段時(shí)間里，社區(qū)老年人健康檔案管理在我院院領(lǐng)導(dǎo)、醫(yī)生團(tuán)隊(duì)、社區(qū)辦工作人員的艱苦努力下得到了很大的改善，所取得的成績也得到區(qū)衛(wèi)生局的一致肯定。然而根據(jù)《國家基本公共衛(wèi)生服務(wù)規(guī)范》及《20__年武漢市基本公共衛(wèi)生服務(wù)質(zhì)量考核標(biāo)準(zhǔn)》我們所取得的成績遠(yuǎn)遠(yuǎn)還不達(dá)標(biāo)，仍然存在很多的扣分點(diǎn)。
    20__老年人考核不達(dá)標(biāo)點(diǎn)：
    1)老年人健康管理率不達(dá)標(biāo)。
    2)老年人體檢報(bào)告網(wǎng)上輸機(jī)不完善。
    3)老年人檔案資料填寫真實(shí)度不高。
    4)老年人檔案中健康體檢表不夠及填寫不合格。
    以上三點(diǎn)中第三點(diǎn)最為突出，如：網(wǎng)上查詢某人檔案出現(xiàn)查無此人;電話確認(rèn)檔案時(shí)出現(xiàn)電話錯(cuò)號(hào)、否認(rèn)建檔、否認(rèn)接受體檢、否認(rèn)做物理輔助檢查等;身高、體重、生活方式與實(shí)際不符;檔案病情于患者實(shí)際不符
    結(jié)合我院實(shí)際情況，20__年公共衛(wèi)生科老年人健康檔案管理工作主要做好以下幾方面：
    ①利用門診就診、住院病人登記的病人信息網(wǎng)上核實(shí)，對于沒有查詢到的老年人員進(jìn)行登記，對已有的進(jìn)行檔案信息核實(shí);同各村委協(xié)商，幫忙提供村當(dāng)年的老年人人口統(tǒng)計(jì)表與我們管理該村老年人網(wǎng)上進(jìn)行檔案核實(shí)，把沒有的人員進(jìn)行登記、死亡人員進(jìn)行登記。
    ②通過下鄉(xiāng)體檢、預(yù)約到衛(wèi)生院體檢等形式為老年人提供1次健康服務(wù)，包括生活方式和健康狀況評估、體格檢查、輔助檢查和健康指導(dǎo)。對來體檢的人員進(jìn)行詳細(xì)信息登記，對于①中登記人員，當(dāng)場進(jìn)行建立居民健康檔案。
    ③對于老年人體檢報(bào)告網(wǎng)上錄入要進(jìn)行信息仔細(xì)的核對，錄入后要進(jìn)行復(fù)查避免輸機(jī)有漏項(xiàng)誤，特別是體檢報(bào)告中的指導(dǎo)意見避免出現(xiàn)病情診斷的常識(shí)性錯(cuò)。
    ④對已有的老年人檔案進(jìn)行性復(fù)查，對于沒有健康體檢表進(jìn)行填寫，對于不合格的體檢表要就是完善或重新填寫新表。
    20__年新的一年，我們要以《國家基本公共衛(wèi)生服務(wù)規(guī)范》及《20__年武漢市基本公共衛(wèi)生服務(wù)質(zhì)量考核標(biāo)準(zhǔn)》嚴(yán)格要求，讓老年人健康檔案的真實(shí)性達(dá)100%，老年人健康管理率≥80%，健康體檢表完整率≥90%，
    檔案員個(gè)人工作計(jì)劃 篇3
    為進(jìn)一步規(guī)范我段工人檔案管理，加強(qiáng)我段檔案管理的科學(xué)化、規(guī)范化建設(shè)，提高單位檔案管理的整體水平，更好地為段人事管理工作做好各項(xiàng)服務(wù)，認(rèn)真完成年度各門類文件材料并做好歸檔工作，結(jié)合我段工作實(shí)際，制訂本段工人檔案管理工作計(jì)劃。
    一、加強(qiáng)檔案工作管理，完善檔案借閱制度
    加強(qiáng)檔案管理，必須從檔案基礎(chǔ)工作做起，做到文件收發(fā)有專人登記，保存，距方便借閱，又方便歸檔，要完善文件、檔案、各種資料的借閱制度，做到借出有依據(jù)，收回有注銷，整卷檔案資料一律不得借閱。
    為防止檔案在閱辦過程中遺失，制訂《資料借閱登記表》，當(dāng)檔案送達(dá)各提閱人時(shí)，請檔案責(zé)任人與提閱人在登記表上登記，共同承擔(dān)檔案及時(shí)、完整歸檔的責(zé)任。對一些特別重要的文件，由檔案責(zé)任人親自負(fù)責(zé)查收交檔案室存檔。在交接過程中，全面清理資料，對散落在個(gè)人手頭的資料由各處室檔案責(zé)任人負(fù)責(zé)，追繳資料，確保檔案的收集既齊全又完整，避免資料的遺失。
    二、制訂科學(xué)合理的分類方案
    制訂符合工人人事管理較為科學(xué)合理的分類方案，將檔案分為文書檔案、電子檔案、實(shí)物檔案等幾大類。將文書檔案按性氏排序進(jìn)行分類，方便查找和借閱，切實(shí)做好平時(shí)的立卷工作。另根據(jù)分類方案運(yùn)用計(jì)算機(jī)管理人事檔案，建立電子檔案信息庫，更方便的做好工人檔案的動(dòng)態(tài)管理。
    三、認(rèn)真做好日常的檔案管理
    各類檔案、資料按類別整齊地存放在不同的檔案箱內(nèi)。按要求建立健全宗卷、檔案交接登記薄、銷毀登記簿、檔案移交統(tǒng)計(jì)等多種臺(tái)帳，做好檔案臺(tái)帳，對各項(xiàng)內(nèi)容認(rèn)真填寫，為迎接相關(guān)檢查作好準(zhǔn)備，配合段科室做好各類評估、評審、考核工作。
    四、做好日常文件的歸檔工作
    及時(shí)收取、處理各類文檔資料，收集好各科室等部門所形成的文件、材料，按分類方案進(jìn)行裝訂、分類、排列、編號(hào)、裝合，完成各種檔案資料的立卷工作，寫好立卷說明及簽定報(bào)告。
    五、做好檔案的歸檔與整理工作
    (1)做好檔案的分類。將檔案按資料內(nèi)容特征對文件資料進(jìn)行分類，將屬于同一卷的資料用檔案盒裝訂后入柜保存。并定期對文件資料進(jìn)行核查，對遺缺文件進(jìn)行追查，查明原因，保證檔案文件的完整性、正確性。
    (2)做好檔案的外觀整理。加強(qiáng)對檔案資料完整情況的核實(shí)，對折皺、破損、參差不齊的文件進(jìn)行整補(bǔ)、裁切、折疊，使其盡量保持外觀上的整齊劃一。
    (3)做好檔案資料的填寫。檔案中各資料和檔案目錄應(yīng)認(rèn)真填寫，字跡工整，無粘貼涂改，材料與目錄相符，裝訂整齊,一看一目了然,以便以后檢查及歸檔帶來方便。
    六、工作計(jì)劃與安排：
    1-2月：
    1、根據(jù)路局和段人勞工作要求制定20XX年工作計(jì)劃
    2、收集本段2020xx年底和2020xx年初各科室所形成的文件、材料
    3-5月：
    1、建立健全工人電子檔案信息庫，運(yùn)用計(jì)算機(jī)管理人事檔案
    2、加強(qiáng)工人檔案的動(dòng)態(tài)管理，及時(shí)做好文書檔案和電子檔案的更新和維護(hù)
    3、整理相關(guān)文件資料，按規(guī)定做好裝訂、分類、排列、編號(hào)、裝合工作，確保門類齊全，完成立卷任務(wù)
    6月：
    1、重新梳理退休、死亡檔案，并及時(shí)更新檔案信息庫
    2、審核工人檔案的各項(xiàng)資料
    3、做好相關(guān)檔案管理的記錄與統(tǒng)計(jì)
    4、做好上半年年度檔案工作總結(jié)，安排下半年工作任務(wù)
    為更好的完善我段檔案工作，我們將強(qiáng)化檔案意識(shí)，認(rèn)真執(zhí)行部局的各項(xiàng)管理規(guī)定，抓好檔案基礎(chǔ)工作，完善段人事檔案的管理制度，爭取在新得一年，取得新得進(jìn)步，爭取新得更大成績，把檔案檔案管理質(zhì)量和水平推向一個(gè)新的高度。
    檔案員個(gè)人工作計(jì)劃 篇4
    轉(zhuǎn)眼間，20__年又過半了，回顧這半年來的工作，我在各位同事的支持與幫助下，按照公司和個(gè)人的年度計(jì)劃，較好地完成了自己的本職工作。通過10個(gè)月來在檔案室的學(xué)習(xí)與工作，我對本職工作有了新的認(rèn)識(shí)，而且個(gè)人工作能力也得到較大的提高?，F(xiàn)對下半年檔案室管理制定以下計(jì)劃:
    1.積極掌握并了解檔案管理相關(guān)制度，貫徹并認(rèn)真執(zhí)行公司檔案管理制度，做好公司檔案的收集、整理、歸檔、編目、統(tǒng)計(jì)，對現(xiàn)有已入檔文件進(jìn)行重新全面整理和檢查，并實(shí)時(shí)對公司檔案實(shí)行集中統(tǒng)一管理(將現(xiàn)存檔的塑料檔案盒全部統(tǒng)一化換成牛皮紙檔案盒裝置)。做好公司檔案資料的接收，確保檔案資料借閱完整無損，分類清晰、無缺損。
    2.在整理過程中，確保公司檔案完整安全，標(biāo)記出缺失文件的檔案，盡力查找其借閱歷史，若屬于尚未歸還狀態(tài)應(yīng)及時(shí)督促相關(guān)部門歸還。在整理已有檔案的同時(shí)，對新入檔案的保存要做到及時(shí)有效，確保其規(guī)范性。
    3.通過對檔案室及辦公室檔案的排查整理，對檔案進(jìn)行目錄管理的同時(shí)，要力爭做到對公司檔案做到心中有數(shù)，確保在需要時(shí)能快速、準(zhǔn)確地查找到相關(guān)檔案，對現(xiàn)有工程或者經(jīng)常借閱的文件檔案要做到熟知，建立公司及各項(xiàng)目檔案資料的電子信息化編制、隨時(shí)備查，編制匯編、檢索工具和檔案參考資料，提高檔案利用率，提高效率。
    4.嚴(yán)格按照公司檔案管理制度借閱、瀏覽檔案，在確保檔案管理規(guī)范、安全的同時(shí)，想出更加快捷、方便、安全的借閱程序，做到檔案存入借出有據(jù)可查，對出入檔案文件做好手頭記錄，要穩(wěn)、準(zhǔn)、細(xì)。
    5.不斷完善檔案管理制度，按照檔案管理制度要求對各部門的檔案認(rèn)真檢查，不定期對公司各個(gè)部門的檔案情況進(jìn)行匯總，做好協(xié)調(diào)工作，共同保證公司檔案的完整和安全。
    6.隨時(shí)進(jìn)行檔案大事記的更新，做好大事記的記錄、匯總工作，及時(shí)收集材料并歸檔。按時(shí)準(zhǔn)確記錄公司大事，能夠當(dāng)時(shí)閉合的當(dāng)時(shí)閉合，需追蹤結(jié)果的及時(shí)跟蹤，確保大事記準(zhǔn)確完整。
    7.恪守檔案管理員職業(yè)道德，做好保密的工作，平時(shí)工作要有計(jì)劃、有措施、有成效，熟練自身業(yè)務(wù)。加強(qiáng)檔案管理工作的學(xué)習(xí)。
    8.按進(jìn)度確保每日兩個(gè)檔案柜的文件核查工作，將檔案室文檔排序整理，確保與目錄相匹配。完成辦公室檔案柜整理之后，對檔案室文件進(jìn)行逐步核查。
    9.營業(yè)執(zhí)照的年審工作，及時(shí)的了解工商局的年審政策信息。
    檔案員個(gè)人工作計(jì)劃 篇5
    一、指導(dǎo)思想：
    進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校文檔管理科學(xué)化、規(guī)范化建設(shè)，提高學(xué)校文檔管理的整體水平，促進(jìn)檔案工作更好地為教育教學(xué)和學(xué)校各項(xiàng)工作服務(wù)。
    二、主要工作
    1、提高認(rèn)識(shí)，加強(qiáng)對檔案目標(biāo)管理活動(dòng)的領(lǐng)導(dǎo)。
    學(xué)校檔案是學(xué)校在教育教學(xué)、黨政管理和其他各項(xiàng)活動(dòng)中直接形成的，具有保存價(jià)值的文字、圖表、實(shí)物、聲像等各種形式與載體的文件材料的總和，是維護(hù)真實(shí)面貌的歷史記錄，是學(xué)校工作的有機(jī)組成部分，也是科學(xué)管理學(xué)校的重要基礎(chǔ)。學(xué)校配備兼職文檔管理人員，制訂檔案工作目標(biāo)管理實(shí)施計(jì)劃，確保在今年文檔管理工作順利完成。
    2、加強(qiáng)硬件建設(shè)
    安裝遮光窗簾、添置檔案柜、除濕設(shè)備、溫濕度計(jì)、滅火器。保持檔案庫房清潔、寬敞、明亮、通風(fēng)，并達(dá)到防盜、防光、防塵、防潮、防鼠、防火、防腐、防高溫等八防要求。
    3、規(guī)范操作程序，依法科學(xué)管理
    (1)做好檔案的收集工作
    為防止文件在閱辦過程中遺失，當(dāng)文件送達(dá)承辦人時(shí)，請承辦人簽字，共同承擔(dān)文件及時(shí)、完整歸檔的責(zé)任。對一些特別重要的文件采取先復(fù)印，再把復(fù)印件送交承辦人的辦法，教育教學(xué)后勤管理方面的資料由檔案責(zé)任人負(fù)責(zé)查收交檔案室存檔。在交接過程中，全面清理資料，對散落在個(gè)人手頭的資料由教導(dǎo)處檔案責(zé)任人負(fù)責(zé)，追繳資料，確保檔案的收集既齊全又完整，避免資料的遺失。
    (2)制定符合教育教學(xué)管理
    較為科學(xué)合理的分類方案，將檔案分為文書檔案、音像電子檔案、實(shí)物檔案等幾大類。將文書檔案按年度-類目-級別-保管期限進(jìn)行分類，以不同期限按黨群類、行政事務(wù)類、教育教學(xué)類等排列，根據(jù)分類方案和保管期限類，切實(shí)做好平時(shí)的立卷工作。
    (3)認(rèn)真做好日常的文檔管理
    各類檔案、資料按類別整齊地存放在不同的檔案箱內(nèi)。按要求建立健全宗卷、檔案交接登記薄、銷毀登記簿、資料定期檢查登記簿、檔案利用效果登記簿、檔案移交統(tǒng)計(jì)等多種臺(tái)帳。
    (4)加強(qiáng)對文檔管理人員的培訓(xùn)
    文檔管理人員要參加教育局文檔管理業(yè)務(wù)培訓(xùn)，文檔管理人員平時(shí)的工作要有計(jì)劃、有措施、有成效。
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