如換到一個(gè)陌生的環(huán)境，我們就有可能用到自我介紹，自我介紹是人與人進(jìn)行溝通的出發(fā)點(diǎn)，那么，自我介紹從哪些角度來寫好呢？由此，出國留學(xué)網(wǎng)小編為你收集并整理了如何向領(lǐng)導(dǎo)做簡短自我介紹僅供參考，希望能為你提供參考！
    如何向領(lǐng)導(dǎo)做簡短自我介紹【篇1】
    各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同事：
    大家好!我叫李倩怡,來自吉首,畢業(yè)于__,__專業(yè)。我來到__部門雖然只有一個(gè)月的時(shí)間，但在這短短的一個(gè)月里，卻讓我感到部門領(lǐng)導(dǎo)對(duì)工作的精益求精、不斷創(chuàng)新以及培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)的合作精神，讓我感到加入__部門是一次職場生涯的正確選擇。
    作為一名進(jìn)入一個(gè)全新工作環(huán)境的新員工來說，盡管在過去的工作中積累了一定的工作經(jīng)驗(yàn)，但剛進(jìn)入部門，難免還是有點(diǎn)壓力。為了能讓自己盡早進(jìn)入工作狀態(tài)和適應(yīng)工作環(huán)境，有問題及時(shí)請(qǐng)教同事，積極學(xué)習(xí)工作所需要的各項(xiàng)專業(yè)知識(shí)，努力提高自己的業(yè)務(wù)水平。這段時(shí)間我學(xué)到了很多知識(shí)，自己的技術(shù)水平也得到了很大提高，過得非常充實(shí)和快樂，再累也是值得的!
    在這里，我要特別感謝在這段時(shí)間幫助過我的領(lǐng)導(dǎo)和同事，正是因?yàn)橛辛怂麄儫o微不至的關(guān)懷和不厭其煩的幫助，才使我的于盡早從那種緊張情緒中解放出來，使我盡快地適應(yīng)了環(huán)境，全情地投入了工作!在這里，我喜歡___這個(gè)工作崗位，因?yàn)檫@個(gè)崗位具有很高的挑戰(zhàn)性，能讓我把所學(xué)的知識(shí)運(yùn)用到實(shí)際當(dāng)中，并能很好的發(fā)揮我制定計(jì)劃、處理問題等方面的能力，正因?yàn)閷?duì)工作的喜歡，使我能全情投入到工作中去。
    作為新員工，我會(huì)去主動(dòng)了解、適應(yīng)環(huán)境，同時(shí)也要將自己優(yōu)越的方面展現(xiàn)給部門，在充分信任和合作的基礎(chǔ)上會(huì)建立良好的人際關(guān)系。除此之外，我還要時(shí)刻保持高昂的學(xué)習(xí)激情，不斷地補(bǔ)充知識(shí)，提高技能，以適應(yīng)部門發(fā)展。在工作中我可能會(huì)有迷惑和壓力，但是我相信只要能端正心態(tài)、有十足的信心勇敢地走下去，就一定會(huì)取得成功。
    社會(huì)在發(fā)展，信息在增長，挑戰(zhàn)也在加劇。我不僅要發(fā)揮自身的優(yōu)勢(shì)，更要通過學(xué)習(xí)他人的經(jīng)驗(yàn)，來提高自身的素質(zhì)。__部門的發(fā)展目標(biāo)是宏偉而長遠(yuǎn)的，部門的發(fā)展就是我們每個(gè)人的發(fā)展，我相信我有能力把握機(jī)遇，與__一起迎接挑戰(zhàn)!謝謝大家!
    如何向領(lǐng)導(dǎo)做簡短自我介紹【篇2】
    我叫xx,大家以后叫我xx，或者叫xx都可以.在來到公司之前,我經(jīng)過多種方法去了解公司.
    發(fā)現(xiàn),公司的環(huán)境,氣氛,條件,待遇,領(lǐng)導(dǎo)的獨(dú)特影響力.都是我心中一直所追求的完美公司.來到這里我很高興,因?yàn)?在這里我會(huì)勤奮,努力的工作.希望在領(lǐng)導(dǎo)和各位前輩的指點(diǎn)下，我能不斷的提升自我，成為公司的得力助手，再次感謝各位同事和前輩給我這個(gè)機(jī)會(huì)，在以后的工作,我會(huì)認(rèn)認(rèn)真真,踏踏實(shí)實(shí)的做好本職的工作.借這次機(jī)會(huì),我祝愿我們公司20xx財(cái)運(yùn)旺旺，祝愿領(lǐng)導(dǎo)及在坐的同仁,國慶及中秋快樂!心想事成!謝謝
    如何向領(lǐng)導(dǎo)做簡短自我介紹【篇3】
    如何向領(lǐng)導(dǎo)做自我介紹指導(dǎo)：開始
    誠摯、大度、慮心、純樸；
    大體介紹自己叫什么，在哪個(gè)部門，做什么工作，
    一年來工作簡況、成積、效果、體會(huì)及建議等。
    若是新來的，可介紹年岑、畢業(yè)院校、所學(xué)專業(yè)。
    簡單講一下自己的個(gè)人情況后，再講一下自己在工作中所取得的成就，實(shí)實(shí)在在的總結(jié)自己。一段短短的自我介紹，其實(shí)是為了揭開更深入的面談而設(shè)的。
    一段好的自我介紹，猶如商品廣告，在短短的時(shí)間內(nèi)，將自己最美好的一面，毫無保留地表現(xiàn)出來，可以令對(duì)方留下深刻的印象。最理想就是能夠“展示”過去的成就。投其所好清楚自己的強(qiáng)項(xiàng)后，便可以開始預(yù)備自我介紹的內(nèi)容：包括工作模式、優(yōu)點(diǎn)、技能，突出成就、專業(yè)知識(shí)、學(xué)術(shù)背景等。
    身體語言不管內(nèi)容如何精彩絕倫，若沒有美麗的包裝，還是不成的。所以在自我介紹當(dāng)中，必須留意自己在各方面的表現(xiàn)，尤其是聲線。切忌以背誦朗讀的口吻介紹自己。最好事前找些朋友作練習(xí)對(duì)象，盡量令聲線聽來流暢自然，充滿自信。身體語言也是重要的一環(huán)，尤其是眼神接觸。這不但令聽眾專心，也可表現(xiàn)自信。曾有一項(xiàng)報(bào)告指出，日常的溝通，非語言性的占了70%。所以，若想面試成功，便應(yīng)緊記注意一下你的身體語言。
    怎么向領(lǐng)導(dǎo)推薦自己
    我今年27歲，女，現(xiàn)在一縣局做綜合辦副主任，主管財(cái)務(wù)，今年年初剛上任，但由于老公在市里的某單位工作，我想調(diào)動(dòng)工作到市局，找市局局長說過兩次，他都說目前州局不動(dòng)縣局的人，以此為由，未同意調(diào)動(dòng)，我曾要求去他家拜訪，也被拒絕（沒有中間人介紹，是我主動(dòng)打電話的），現(xiàn)在我懷孕了，還有兩個(gè)月生產(chǎn)，想在生產(chǎn)后調(diào)動(dòng)，希望再和領(lǐng)導(dǎo)談一次，請(qǐng)問如何談更好一些？
    直接去找他，先把自己的情況做個(gè)簡介給他看，把你的想法如實(shí)說給他聽。過些日子，你在去他家里尋問他的態(tài)度，這次要把你的“態(tài)度”準(zhǔn)備好（錢）然后見機(jī)行事，如果聽他的態(tài)度有門，你就上“態(tài)度”只要他能收了，你的事就成了50%，過些日子，你還要去上一次態(tài)度，他又收了，事就成了80%，今后你要準(zhǔn)備很多的“態(tài)度”給他，不過一但你的理想成了現(xiàn)實(shí)，也會(huì)有很多人給你“態(tài)度”，到時(shí)也就不愁給他繼續(xù)上態(tài)度。
    總之事情成不成主要是看你的“態(tài)度”
    說著容易做起來難！那就揀容易的說兩句——平日里和領(lǐng)導(dǎo)走的“近”，就是對(duì)自己的最好推薦！因?yàn)樽怨乓詠碇袊褪且粋€(gè)重血統(tǒng)重情感的國度，正所謂黨內(nèi)無派千奇百怪！當(dāng)然這里面要注意一不要站錯(cuò)隊(duì)，二自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)要過硬。同時(shí)讓你的親朋好友走走第二條戰(zhàn)線。
    我的直接領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們幾個(gè)員工說：我不會(huì)推薦任何人提升，因?yàn)槲业墓偬?。但我知道在我們單位和他同樣?jí)別的領(lǐng)導(dǎo)是能夠推薦下屬進(jìn)步的。直接領(lǐng)導(dǎo)不說提拔的話，而且也不經(jīng)濟(jì)利益上的好處，干的工作又比其他科室的多。我如果要求領(lǐng)導(dǎo)在大領(lǐng)導(dǎo)那推薦自己，該如何說？如果還是明確的對(duì)我說不會(huì)推薦的，下一步怎么做？消極怠工，又怕我才干27歲影響今后發(fā)展；依然積極工作感覺自己太吃虧？
    糾正一種思想：你不光是為企業(yè)工作，還是在為自己工作。積極工作絕對(duì)不會(huì)吃虧。積累的資本，到哪里都吃得開。
    如何讓領(lǐng)導(dǎo)同意我去他們家拜訪呀，他如果說不用了，我該如何說服他呀，或者說些什么理由？一般么，下班以后先打聽下他有無飯局，沒的話一般會(huì)在家里吃。
    然后晚上七八點(diǎn)打個(gè)電話給領(lǐng)導(dǎo)，說在他家附近，方不方便進(jìn)去坐一下。
    領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)該不會(huì)拒絕的。
    去拜訪領(lǐng)導(dǎo)家談些什么話題好？
    談問題！談?lì)I(lǐng)導(dǎo)熟悉的問題，談?lì)I(lǐng)導(dǎo)有把握的問題，謙虛！不斷的請(qǐng)教，有機(jī)會(huì)可以談?wù)勛约杭彝サ那闆r，這樣領(lǐng)導(dǎo)會(huì)認(rèn)為你很信任他，你晉升的機(jī)會(huì)就大大提高了！
    夏天到領(lǐng)導(dǎo)家去拜訪買什么去？
    時(shí)令的臺(tái)灣水果，現(xiàn)在比較受歡迎，也算高檔。高檔的飲料，如藍(lán)莓汁或茶
    送白酒，現(xiàn)在確實(shí)有點(diǎn)不太受用。
    向領(lǐng)導(dǎo)敬酒
    向領(lǐng)導(dǎo)敬酒站起來敬，領(lǐng)導(dǎo)讓我坐下，我應(yīng)該干了再坐下，還是真的坐下喝？我干了再坐下，旁邊的就說了，我們的規(guī)矩是站著喝的不算，你要再喝一杯！是不是在耍我啊？怎么做好？
    當(dāng)然不是在耍你了，只是他們酒場的規(guī)矩罷了，你下次敬酒的時(shí)候先站起來說句客套話，然后坐下把酒喝了就可以了，他們也不會(huì)說什么了，你說對(duì)嗎？
    酒是越喝越厚，幾杯酒下去，人和人的關(guān)系自然近了好多層。關(guān)系近了，自然談什么都不在話下。初涉職場的新鮮人，在酒桌上遭遇尷尬，于是迎面老板遞過來的眼色在所難免。想避免這種不爽嗎？提前熟知酒桌潛規(guī)則，你游刃職場必修課。
    細(xì)節(jié)一：領(lǐng)導(dǎo)相互喝完才輪到自己敬酒。敬酒一定要站起來，雙手舉杯。
    細(xì)節(jié)二：可以多人敬一人，決不可一人敬多人，除非你是領(lǐng)導(dǎo)。
    細(xì)節(jié)三：自己敬別人，如果不碰杯，自己喝多少可視乎情況而定，比如對(duì)方酒量，對(duì)方喝酒態(tài)度，切不可比對(duì)方喝得少，要知道是自己敬人。
    細(xì)節(jié)四：自己敬別人，如果碰杯，一句，我喝完，你隨意，方顯大度。
    細(xì)節(jié)五：記得多給領(lǐng)導(dǎo)或客戶添酒，不要瞎給領(lǐng)導(dǎo)代酒，就是要代，也要在領(lǐng)導(dǎo)或客戶確實(shí)想找人代，還要裝作自己是因?yàn)橄牒染贫皇菫榱私o領(lǐng)導(dǎo)代酒而喝酒。比如領(lǐng)導(dǎo)甲不勝酒力，可以通過旁敲側(cè)擊把準(zhǔn)備敬領(lǐng)導(dǎo)甲的人攔下。
    細(xì)節(jié)六：端起酒杯（啤酒杯），右手扼杯，左手墊杯底，記著自己的杯子永遠(yuǎn)低于別人。自己如果是領(lǐng)導(dǎo)，知趣點(diǎn)，不要放太低，不然怎么叫下面的怎么做人啊。
    細(xì)節(jié)七：如果沒有特殊人物在場，碰酒最好按時(shí)針順序，不要厚此薄彼。
    細(xì)節(jié)八：碰杯，敬酒，要有說詞，不然，我干嘛要喝你的酒？
    細(xì)節(jié)九：桌面上不談生意，喝好了，生意也就差不多了，大家心里面了了然，不然人家也不會(huì)敞開了跟你喝酒。
    細(xì)節(jié)十：假如，純粹是假如，遇到酒不夠的情況，酒瓶放在桌子中間，讓人自己添，不要傻不垃圾的去一個(gè)一個(gè)倒酒，不然后面的人沒酒怎么辦？
    如何向領(lǐng)導(dǎo)做自我介紹指導(dǎo)：關(guān)于敬酒
    1、主人敬主賓。
    2、陪客敬主賓。
    3、主賓回敬。
    4、陪客互敬。
    作客絕不能喧賓奪主亂敬酒，那樣是很不禮貌，也是很不尊重主人的。
    在酒桌上如何向領(lǐng)導(dǎo)敬酒？
    敬酒是中國人的美德。有朋自遠(yuǎn)方來，若不沽酒以待，是失禮；送客人走，勸君更進(jìn)一杯酒，是重情。請(qǐng)吃或者吃請(qǐng)，賓主總得杯籌交錯(cuò)，喝上幾杯。無酒不成宴，一般而言，每桌酒席，主人總要讓客人一醉方休，那叫招待熱情。到了酒桌上，哪怕你平時(shí)滴酒不沾，一不小心就得破戒。如果你是性情中人，一餐飯下來酩酊大醉，絕對(duì)是很正常的現(xiàn)象。
    如果您在酒桌上表現(xiàn)不佳，一到酒桌上就打悚，肯定會(huì)大大影響您的交際能力。因此，研究一下敬酒禮儀是非常重要的。
    領(lǐng)導(dǎo)敬酒：一杯能打一圈
    現(xiàn)在敬酒的法子花樣繁多。長者對(duì)晚輩，上級(jí)對(duì)下級(jí)，是令而飲之。反過來，是敬而飲之。主人敬酒不必說了，不干不足為敬；晚輩或者下級(jí)敬酒，一般是先干為敬，自己也要喝的；長輩或者領(lǐng)導(dǎo)敬酒，通常是端上一杯請(qǐng)你先飲，他是不喝的，至多是舔上一點(diǎn)點(diǎn)，一杯可以打一圈。朋友之間，“感情深一口悶，感情淺舔一舔”、“杯不干心不誠”。
    愛敬酒的人：最容易作假
    愛敬酒的人，宴席上通常主動(dòng)給人添酒，添時(shí)恨不得那酒可以在別人杯里堆得起來。有的人一心要讓人醉自己不醉，喝到一定時(shí)候，給人杯子斟的是酒，給自己杯里添的是水。所以在酒席上，如果遇到嚷著要礦泉水或白開水的，一定要留個(gè)心眼。這類人敬酒，早早地將杯里的酒用水換掉，有的根本就是斟上一杯水，最多加上幾滴真酒，讓人聞不出來。如果看情形實(shí)在做不了假，端起酒杯就喝，實(shí)際上端起的同時(shí)已傾灑不少。
    向領(lǐng)導(dǎo)敬酒：我干您隨意
    有的人認(rèn)為，一餐飯一頓酒的表現(xiàn)，說不定可以決定自己的“官”運(yùn)。所以在酒桌上，常常會(huì)看到一些有趣的現(xiàn)象。有些人從來不肯喝酒，但是如果桌上有領(lǐng)導(dǎo)，敬酒就特別主動(dòng)。不過，往往是上級(jí)勸下級(jí)喝酒容易，但下級(jí)要想成功向上級(jí)勸酒，就得以犧牲自己為代價(jià)。聰明的下屬敬酒，首先得跟領(lǐng)導(dǎo)言明，自個(gè)干杯，領(lǐng)導(dǎo)隨意。
    單位間應(yīng)酬：帶女下屬上陣
    但女下屬敬酒，則又另當(dāng)別論，只要碰了杯，領(lǐng)導(dǎo)大多會(huì)一飲而盡。所以，大多數(shù)單位間應(yīng)酬的場合，賓主雙方領(lǐng)導(dǎo)都喜歡帶上一、二個(gè)長相漂亮酒量又好的女下屬，這樣才容易“搞掂”對(duì)方領(lǐng)導(dǎo)，保住自己“陣地”。
    中國是禮儀之邦，宴請(qǐng)時(shí)相互敬酒，本來就是為了增進(jìn)友誼聯(lián)絡(luò)感情，敬酒者受敬者都要互相尊重。席上敬酒，以適量為宜，隨意而盡興，待到酒足飯飽，揮手作別，那種境界，才是至佳。
    一個(gè)典型的向領(lǐng)導(dǎo)敬酒的順序問題
    在縣掛職，省里部門領(lǐng)導(dǎo)來看望我，當(dāng)?shù)乜h委書記縣長陪同宴請(qǐng)，我要按照什么順序敬酒？先敬部門領(lǐng)導(dǎo)還是當(dāng)?shù)仡I(lǐng)導(dǎo)？
    個(gè)人意見，先敬老領(lǐng)導(dǎo)，因?yàn)槟闶菕炻氉罱K還是要回去的，當(dāng)然敬酒時(shí)還要把握好用詞，不要讓縣里領(lǐng)導(dǎo)吃味
    跟領(lǐng)導(dǎo)或長輩一起聚餐時(shí)，該注意些什么問題？怎么樣敬酒，何時(shí)敬？敬酒時(shí)說些什么？最佳答案
    我覺得現(xiàn)在大家都比較民主了，沒什么講究，就是說長輩說話的時(shí)候你不能吃，要聽著，上菜后長輩先吃你再吃，至于敬酒嘛，一般都是上一個(gè)菜碰一次杯，當(dāng)然了，各地風(fēng)俗不同。
    如何向領(lǐng)導(dǎo)做簡短自我介紹【篇4】
    尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事，中午好：
    很高興今天站在這里代表公司新同事發(fā)言。首先，請(qǐng)?jiān)试S我代表所有的新同事對(duì)支持和關(guān)心我們的林總、劉總、于部長和同事們致以新年的問候和祝福，感謝你們對(duì)我們工作中所付出努力的支持與肯定。祝愿我們擔(dān)保公司的業(yè)績?cè)谛碌囊荒昀锔弦粚訕恰?BR>    20xx年4月19日我和其他四位年輕人來到了擔(dān)保公司，我們深刻感受到了這個(gè)大家庭帶給我們的溫暖，細(xì)數(shù)這段時(shí)光，辛苦忙碌卻充實(shí)而有意義，在這八個(gè)月的時(shí)間里，在各位領(lǐng)導(dǎo)的幫助和同事們的共同努力下，各項(xiàng)業(yè)務(wù)取得了一定的效果，但也存在著一些不足，回顧過去八個(gè)月的工作，我把自己的學(xué)習(xí)情況和大家分享，希望與大家一同進(jìn)步。
    工作之初我主要學(xué)習(xí)了什么是擔(dān)保，擔(dān)保公司的主要業(yè)務(wù)、現(xiàn)狀和前景，如何才能做一個(gè)稱職的擔(dān)保公司項(xiàng)目經(jīng)理。慢慢的我可以幫助同事在寫調(diào)查報(bào)告的過程中做一些輔助性的工作，現(xiàn)在通過公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助，我已經(jīng)掌握了擔(dān)保業(yè)務(wù)的操作流程，可以獨(dú)立做好項(xiàng)目調(diào)查和資料的整理工作。雖然在很多方面都有了一定的進(jìn)步，但是仍然有很多地方的不足。在對(duì)一些項(xiàng)目進(jìn)行保前調(diào)查的過程中，感到自己對(duì)一些行業(yè)運(yùn)營模式及行業(yè)相關(guān)情況了解的很少，像房地產(chǎn)、農(nóng)資等行業(yè)以前接觸的比較少，導(dǎo)致在工作中自己對(duì)企業(yè)某些方面的判斷出現(xiàn)盲區(qū)與誤差。在今后的.工作中，自己一定要加強(qiáng)這方面的學(xué)習(xí)。在業(yè)務(wù)能力方面，業(yè)務(wù)水平較老項(xiàng)目經(jīng)理存在較大差距，管理細(xì)節(jié)尚不能達(dá)到完善。我會(huì)加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)及經(jīng)驗(yàn)的積累，用心、認(rèn)真完成本職工作。
    在新的一年里，我將更加認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)，努力使自己的工作業(yè)績?nèi)孢M(jìn)入一個(gè)新的水平，力求把工作做到最好，實(shí)現(xiàn)我最好的價(jià)值。
    最后，我相信，領(lǐng)導(dǎo)和同事們都會(huì)有著相同的新年愿望和美好的祝愿，那就是希望公司在新的一年中大發(fā)展、大進(jìn)步。我相信，任何有歸屬感的人一旦融入了我們這個(gè)大家庭中都會(huì)感到這里的融洽、和諧的氣氛，從而快樂而努力的工作，因?yàn)槲覀冞@里有著可愛而令人尊敬的領(lǐng)導(dǎo)，友好的同事關(guān)系，我相信在大家的同心協(xié)力下，我們擔(dān)保公司的明天會(huì)更加美好。
    如何向領(lǐng)導(dǎo)做簡短自我介紹【篇5】
    各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
    感謝董事會(huì)，感謝各位領(lǐng)導(dǎo)，感謝各位同事。今天，公司任命我為運(yùn)營部經(jīng)理，這是公司和領(lǐng)導(dǎo)給予的信任和支持。也是各位同事的支持與鼓勵(lì)。
    我原來是一名開發(fā)工程師，在各位領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和幫助之下，我在較短時(shí)間里面順利跨過從開發(fā)工作轉(zhuǎn)入運(yùn)營工作的難關(guān)。順利完成各種運(yùn)營相關(guān)的工作事項(xiàng)，取得了一定的成績。同時(shí)，也深深的意識(shí)到，我還存在著不足。但是，無論遇到什么困難，我都知道，努力和回報(bào)是成正比的，這使我有了極大的勇氣，敢于去面對(duì)任何挑戰(zhàn)。不斷地挑戰(zhàn)困難，才能不斷地成長起來。
    然而，1個(gè)人的力量是單薄的，雙拳難敵四手。公司的市場工作要取得更大的成果，必須依靠團(tuán)隊(duì)的力量，從運(yùn)營上幫助市場開拓和銷售工作。
    在新的一年里，我將擔(dān)任新的崗位。對(duì)于我而言意味著更多的責(zé)任，我勇于承擔(dān)這個(gè)責(zé)任，我的目標(biāo)只有一個(gè)：與公司并肩完成目標(biāo)，公司的目標(biāo)就是我的目標(biāo)，群策群力，共同迎來公司勝利的一年。
    上任后，我的規(guī)劃有以下四點(diǎn)：
    第一，落實(shí)和執(zhí)行好運(yùn)營部的職能，細(xì)化運(yùn)營部門的運(yùn)營工作和職能布局。
    第二，根據(jù)市場需要，快速完成運(yùn)營部招聘工作和人員布局。
    第三，以公司的戰(zhàn)略和目標(biāo)為指導(dǎo)，制定運(yùn)營策略并認(rèn)真執(zhí)行運(yùn)營策略。
    第四，加強(qiáng)運(yùn)營部門與研發(fā)部門的配合，與研發(fā)部門一起成為市場部門的堅(jiān)實(shí)后盾，讓市場人員毫無后顧之憂地沖鋒陷陣。
    以上是我的部門規(guī)劃，我衷心希望在20___年繼續(xù)得到各位同事的支持，我會(huì)竭盡全力付出自己最大的努力，與部門同事共進(jìn)退，共創(chuàng)優(yōu)越的成績，為公司作出最大的貢獻(xiàn)。
    我相信，這不謹(jǐn)謹(jǐn)只是一份工作，更是我們大家事業(yè)的開始。新的一年，我們并肩奮斗!
    謝謝大家，謝謝。
    如何向領(lǐng)導(dǎo)做簡短自我介紹【篇6】
    中國室內(nèi)設(shè)計(jì)市場前景調(diào)查分析報(bào)告（xx_資深版）研究背景研究方法室內(nèi)設(shè)計(jì)產(chǎn)品界定及分類第一章中國室內(nèi)設(shè)計(jì)市場主要經(jīng)濟(jì)特性—、產(chǎn)品概述1.產(chǎn)品分類2.各類產(chǎn)品發(fā)展背景3.產(chǎn)業(yè)鏈概述二、室內(nèi)設(shè)計(jì)行業(yè)在國民經(jīng)濟(jì)中的地位三、室內(nèi)設(shè)計(jì)行業(yè)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行環(huán)境四、工藝技術(shù)發(fā)展?fàn)顩r五、室內(nèi)設(shè)計(jì)產(chǎn)品生命周期分析六、市場進(jìn)入/退出壁壘七、室內(nèi)設(shè)計(jì)行業(yè)盈利水平第二章室內(nèi)設(shè)計(jì)產(chǎn)品生產(chǎn)分析一、xx-xx年室內(nèi)設(shè)計(jì)行業(yè)生產(chǎn)規(guī)模及增長速度二、地區(qū)分布情況三、xx-xx年室內(nèi)設(shè)計(jì)行業(yè)產(chǎn)量產(chǎn)能變化趨勢(shì)四、行業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者的生產(chǎn)現(xiàn)狀及產(chǎn)品策略五、室內(nèi)設(shè)計(jì)行業(yè)生產(chǎn)存在的問題第三章室內(nèi)設(shè)計(jì)行業(yè)市場分析一、室內(nèi)設(shè)計(jì)產(chǎn)業(yè)鏈二、xx-xx年中國室內(nèi)設(shè)計(jì)市場規(guī)模及增長速度三、影響室內(nèi)設(shè)計(jì)產(chǎn)品市場規(guī)模的因素四、xx-xx年室內(nèi)設(shè)計(jì)市場規(guī)模及增速預(yù)測五、xx-xx年重點(diǎn)企業(yè)市場份額及變化六、室內(nèi)設(shè)計(jì)市場發(fā)展?jié)摿Ψ治銎摺⑹袌鲂枨蟀l(fā)展趨勢(shì)第四章室內(nèi)設(shè)計(jì)行業(yè)區(qū)域市場分析一、xx年各省市室內(nèi)設(shè)計(jì)產(chǎn)品市場規(guī)模及占比二、xx-xx年各省市室內(nèi)設(shè)計(jì)產(chǎn)品市場規(guī)模及占比預(yù)測三、重點(diǎn)省市室內(nèi)設(shè)計(jì)市場狀況深度分析第五章室內(nèi)設(shè)計(jì)細(xì)分產(chǎn)品市場分析一、各細(xì)分產(chǎn)品的產(chǎn)品特色二、各細(xì)分產(chǎn)品市場規(guī)模三、xx-xx年各細(xì)分產(chǎn)品市場規(guī)模及增速預(yù)測四、重點(diǎn)細(xì)分產(chǎn)品市場前景分析預(yù)測第六章室內(nèi)設(shè)計(jì)產(chǎn)品價(jià)格分析一、室內(nèi)設(shè)計(jì)產(chǎn)品價(jià)格彈性二、室內(nèi)設(shè)計(jì)產(chǎn)品價(jià)格與成本的關(guān)系三、主要室內(nèi)設(shè)計(jì)企業(yè)價(jià)位及價(jià)格策略四、價(jià)格在室內(nèi)設(shè)計(jì)市場競爭中的作用五、金融危機(jī)對(duì)室內(nèi)設(shè)計(jì)產(chǎn)品價(jià)格的影響六、xx-xx年室內(nèi)設(shè)計(jì)產(chǎn)品價(jià)格變化趨勢(shì)第七章室內(nèi)設(shè)計(jì)產(chǎn)品競爭分析一、競爭分析理論基礎(chǔ)二、室內(nèi)設(shè)計(jì)行業(yè)競爭格局三、競爭組群分析四、室內(nèi)設(shè)計(jì)行業(yè)市場集中度分析五、競爭的關(guān)鍵因素第八章室內(nèi)設(shè)計(jì)產(chǎn)品工藝技術(shù)發(fā)展分析一、室內(nèi)設(shè)計(jì)產(chǎn)品工藝技術(shù)發(fā)展現(xiàn)狀二、室內(nèi)設(shè)計(jì)產(chǎn)品工藝技術(shù)發(fā)展趨勢(shì)第九章室內(nèi)設(shè)計(jì)產(chǎn)品進(jìn)出口分析一、出口分析1.我國室內(nèi)設(shè)計(jì)產(chǎn)品出口總量及增長情況2.室內(nèi)設(shè)計(jì)行業(yè)經(jīng)營海外市場的主要品牌3.全球經(jīng)濟(jì)形式對(duì)室內(nèi)設(shè)計(jì)產(chǎn)品出口的影響二、進(jìn)口分析1.我國室內(nèi)設(shè)計(jì)產(chǎn)品進(jìn)口總量及增長情況2.進(jìn)口品牌對(duì)室內(nèi)設(shè)計(jì)行業(yè)的促進(jìn)與影響3.全球經(jīng)濟(jì)形式對(duì)室內(nèi)設(shè)計(jì)產(chǎn)品進(jìn)口的影響第十章室內(nèi)設(shè)計(jì)上游行業(yè)分析一、室內(nèi)設(shè)計(jì)上游行業(yè)發(fā)展?fàn)顩r二、上游行業(yè)對(duì)室內(nèi)設(shè)計(jì)行業(yè)的影響三、室內(nèi)設(shè)計(jì)上游行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)四、金融危機(jī)對(duì)室內(nèi)設(shè)計(jì)上游行業(yè)的影響第十一章室內(nèi)設(shè)計(jì)下游行業(yè)分析一、室內(nèi)設(shè)計(jì)下游行業(yè)發(fā)展?fàn)顩r二、下游行業(yè)對(duì)室內(nèi)設(shè)計(jì)行業(yè)的影響三、室內(nèi)設(shè)計(jì)下游行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)四、金融危機(jī)對(duì)室內(nèi)設(shè)計(jì)下游行業(yè)的影響第十二章渠道分析一、渠道形式及對(duì)比二、各渠道對(duì)室內(nèi)設(shè)計(jì)行業(yè)的影響三、渠道建設(shè)與管理的關(guān)鍵因素四、主要室內(nèi)設(shè)計(jì)企業(yè)渠道策略研究五、各區(qū)域主要代理商情況第十三章替代品分析一、替代品對(duì)室內(nèi)設(shè)計(jì)產(chǎn)品的影響二、替代品發(fā)展現(xiàn)狀及趨勢(shì)三、當(dāng)前經(jīng)濟(jì)形勢(shì)對(duì)室內(nèi)設(shè)計(jì)替代品的影響第十四章互補(bǔ)品分析一、互補(bǔ)品對(duì)室內(nèi)設(shè)計(jì)產(chǎn)品的影響二、互補(bǔ)品發(fā)展現(xiàn)狀及趨勢(shì)三、當(dāng)前經(jīng)濟(jì)形勢(shì)對(duì)室內(nèi)設(shè)計(jì)互補(bǔ)品的影響第十五章室內(nèi)設(shè)計(jì)行業(yè)主導(dǎo)驅(qū)動(dòng)因素分析一、國家政策導(dǎo)向二、相關(guān)行業(yè)發(fā)展三、行業(yè)技術(shù)發(fā)展四、社會(huì)需求變化第十六章室內(nèi)設(shè)計(jì)產(chǎn)品政策環(huán)境分析一、宏觀經(jīng)濟(jì)政策二、行業(yè)政策三、金融危機(jī)引起的政策變化對(duì)室內(nèi)設(shè)計(jì)行業(yè)的影響第十七章重點(diǎn)室內(nèi)設(shè)計(jì)企業(yè)分析一、行業(yè)前10家企業(yè)簡介二、行業(yè)前10家企業(yè)競爭力分析三、行業(yè)前10家企業(yè)財(cái)務(wù)指標(biāo)分析第十八章室內(nèi)設(shè)計(jì)行業(yè)風(fēng)險(xiǎn)分析一、環(huán)境風(fēng)險(xiǎn)二、產(chǎn)業(yè)鏈上下游風(fēng)險(xiǎn)三、室內(nèi)設(shè)計(jì)行業(yè)政策風(fēng)險(xiǎn)四、市場風(fēng)險(xiǎn)五、其他風(fēng)險(xiǎn)第十九章室內(nèi)設(shè)計(jì)行業(yè)市場前景預(yù)測及機(jī)會(huì)分析一、室內(nèi)設(shè)計(jì)行業(yè)市場前景預(yù)測二、室內(nèi)設(shè)計(jì)細(xì)分市場機(jī)會(huì)分析三、新進(jìn)入者投資機(jī)會(huì)分析四、室內(nèi)設(shè)計(jì)行業(yè)橫向產(chǎn)業(yè)鏈投資機(jī)會(huì)五、室內(nèi)設(shè)計(jì)行業(yè)縱向產(chǎn)業(yè)鏈投資機(jī)會(huì)六、室內(nèi)設(shè)計(jì)行業(yè)總體機(jī)會(huì)評(píng)價(jià)第二十章相關(guān)策略建議一、產(chǎn)品定位與定價(jià)二、成本控制建議三、技術(shù)創(chuàng)新四、渠道建設(shè)與營銷策略五、投資策略六、如何應(yīng)對(duì)當(dāng)前經(jīng)濟(jì)形勢(shì)主要圖表圖表：xx-xx年室內(nèi)設(shè)計(jì)行業(yè)市場規(guī)模及增長速度圖表：xx-xx年室內(nèi)設(shè)計(jì)行業(yè)市場規(guī)模及增長速度預(yù)測圖表：xx-xx年室內(nèi)設(shè)計(jì)行業(yè)重點(diǎn)企業(yè)市場份額圖表：xx年室內(nèi)設(shè)計(jì)行業(yè)區(qū)域結(jié)構(gòu)圖表：xx年室內(nèi)設(shè)計(jì)行業(yè)渠道結(jié)構(gòu)圖表：xx-xx年室內(nèi)設(shè)計(jì)行業(yè)需求總量圖表：xx-xx年室內(nèi)設(shè)計(jì)行業(yè)需求總量預(yù)測圖表：xx-xx年室內(nèi)設(shè)計(jì)行業(yè)需求集中度圖表：xx-xx年室內(nèi)設(shè)計(jì)行業(yè)需求增長速度圖表：xx-xx年室內(nèi)設(shè)計(jì)行業(yè)市場飽和度圖表：xx-xx年室內(nèi)設(shè)計(jì)行業(yè)供給總量圖表：xx-xx年室內(nèi)設(shè)計(jì)行業(yè)供給增長速度圖表：xx-xx年室內(nèi)設(shè)計(jì)行業(yè)供給量預(yù)測圖表：xx-xx年室內(nèi)設(shè)計(jì)行業(yè)供給集中度圖表：xx-xx年室內(nèi)設(shè)計(jì)行業(yè)銷售量圖表：xx-xx年室內(nèi)設(shè)計(jì)行業(yè)庫存量圖表：xx年室內(nèi)設(shè)計(jì)行業(yè)企業(yè)區(qū)域分布圖表：xx年室內(nèi)設(shè)計(jì)行業(yè)銷售渠道分布圖表：xx年室內(nèi)設(shè)計(jì)行...
    如何向領(lǐng)導(dǎo)做簡短自我介紹【篇7】
    尊敬的某某領(lǐng)導(dǎo)及分公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)：
    剛才某某宣布我任分公司副經(jīng)理，首先我對(duì)控股公司黨委、控股公司做出的這一決定表示堅(jiān)決服從，也非常激動(dòng)和榮幸。
    在此，首先感謝公司各級(jí)組織和領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我多年的培養(yǎng)和信任，以及分公司廣大職工一直以來對(duì)我的支持和幫助。
    對(duì)于這一任命，我更多的是感受到了控股公司、分公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)給予我的信任與責(zé)任，雖然我在工區(qū)、坑口的管理崗位上工作了近十年，取得了一點(diǎn)經(jīng)驗(yàn)，但是要充分履行好副經(jīng)理這一職務(wù)，還有很多不足之處。
    因此，我將在今后的工作中，要更加努力工作，絕不辜負(fù)各級(jí)組織和領(lǐng)導(dǎo)及同志們對(duì)我的期望!
    如何向領(lǐng)導(dǎo)做簡短自我介紹【篇8】
    整理了幾篇范文，如下：1，工作轉(zhuǎn)正申請(qǐng)：尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：我叫**，于*年*月*日進(jìn)入公司，根據(jù)公司的需要，目前擔(dān)任**一職，負(fù)責(zé)**********工作。
    本人工作認(rèn)真、細(xì)心且具有較強(qiáng)的責(zé)任心和進(jìn)取心，勤勉不懈，極富工作熱情；性格開朗，樂于與他人溝通，具有良好和熟練的溝通技巧，有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力；責(zé)任感強(qiáng)，確實(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作，和公司同事之間能夠通力合作，關(guān)系相處融洽而和睦，配合各部門負(fù)責(zé)人成功地完成各項(xiàng)工作；積極學(xué)習(xí)新知識(shí)、技能，注重自身發(fā)展和進(jìn)步。
    我自*年*月工作以來，一直從事*************工作，因此，我對(duì)公司這個(gè)崗位的工作可以說駕輕就熟，并且我在很短的時(shí)間內(nèi)熟悉了公司、以及有關(guān)工作的基本情況，馬上進(jìn)入工作。
    現(xiàn)將工作情況簡要總結(jié)如下：在本部門的工作中，我勤奮工作，獲得了本部門領(lǐng)導(dǎo)和同事的認(rèn)同。
    當(dāng)然，在工作中我也出現(xiàn)了一些小的差錯(cuò)和問題，部門領(lǐng)導(dǎo)也及時(shí)給我指出，促進(jìn)了我工作的成熟性。
    如果說剛來的那幾天僅僅是從簡介中了解公司，對(duì)公司的認(rèn)識(shí)僅僅是皮毛的話，那么隨著時(shí)間的推移，我對(duì)公司也有了更為深刻的了解。
    公司寬松融洽的工作氛圍、團(tuán)結(jié)向上的企業(yè)文化，讓我很快進(jìn)入到了工作角色中來。
    這就好比一輛正在進(jìn)行磨合的新車一樣，一個(gè)好的司機(jī)會(huì)讓新車的磨合期縮短，并且會(huì)很好的保護(hù)好新車，讓它發(fā)揮出最好的性能。
    在公司的領(lǐng)導(dǎo)下，我會(huì)更加嚴(yán)格要求自己，在作好本職工作的同時(shí)，積極團(tuán)結(jié)同事，搞好大家之間的關(guān)系。
    在工作中，要不斷的學(xué)習(xí)與積累，不斷的提出問題，解決問題，不斷完善自我，使工作能夠更快、更好的完成。
    我相信我一定會(huì)做好工作，成為優(yōu)秀的聞天人中的一份子，不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的期望。
    總之，在一年的工作中，我深深體會(huì)到有一個(gè)和諧、共進(jìn)的團(tuán)隊(duì)是非常重要的，有一個(gè)積極向上、大氣磅礴的公司和領(lǐng)導(dǎo)是員工前進(jìn)的動(dòng)力。
    **公司給了我這樣一個(gè)發(fā)揮的舞臺(tái)，我就要珍惜這次機(jī)會(huì)，為公司的發(fā)展竭盡全力。
    在此我提出轉(zhuǎn)正申請(qǐng)，希望自己能成為公司的正式員工，懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)予以批準(zhǔn)。
    申請(qǐng)人：XXX***年*月*日2，轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書：尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：我于XXX年XX月XX日成為公司的試用員工，到今天XX月試用期已滿，根據(jù)公司的規(guī)章制度，現(xiàn)申請(qǐng)轉(zhuǎn)為公司正式員工。
    作為一個(gè)應(yīng)屆畢業(yè)生，初來公司，曾經(jīng)很擔(dān)心不知該怎么與人共處，該如何做好工作；但是公司寬松融洽的工作氛圍、團(tuán)結(jié)向上的企業(yè)文化，讓我很快完成了從學(xué)生到職員的轉(zhuǎn)變。
    在輪崗實(shí)習(xí)期間，我先后在工程部、成本部、企發(fā)部和辦公室等各個(gè)部門的學(xué)習(xí)工作了一段時(shí)間。
    這些部門的業(yè)務(wù)是我以前從未接觸過的，和我的專業(yè)知識(shí)相差也較大；但是各部門領(lǐng)導(dǎo)和同事的耐心指導(dǎo)，使我在較短的時(shí)間內(nèi)適應(yīng)了公司的工作環(huán)境，也熟悉了公司的整個(gè)操作流程。
    在本部門的工作中，我一直嚴(yán)格要求自己，認(rèn)真及時(shí)做好領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項(xiàng)任務(wù)，同時(shí)主動(dòng)為領(lǐng)導(dǎo)分憂；專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心向同事學(xué)習(xí)請(qǐng)教，不斷提高充實(shí)自己，希望能盡早獨(dú)當(dāng)一面，為公司做出更大的貢獻(xiàn)。
    當(dāng)然，初入職場，難免出現(xiàn)一些小差小錯(cuò)需領(lǐng)導(dǎo)指正；但前事之鑒，后事之師，這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟，在處理各種問題時(shí)考慮得更全面，杜絕類似失誤的發(fā)生。
    在此，我要特地感謝部門的領(lǐng)導(dǎo)和同事對(duì)我的入職指引和幫助，感謝他們對(duì)我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正。
    經(jīng)過這XX月，我現(xiàn)在已經(jīng)能夠獨(dú)立處理公司的XX工作，整理部門內(nèi)部各種資料。
    當(dāng)然我還有很多不足，處理問題的經(jīng)驗(yàn)方面有待提高，團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力也需要進(jìn)一步增強(qiáng)，需要不斷繼續(xù)學(xué)習(xí)以提高自己業(yè)務(wù)能力。
    這是我的第一份工作，這半年來我學(xué)到了很多，感悟了很多；看到公司的迅速發(fā)展，我深深地感到驕傲和自豪，也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作，實(shí)現(xiàn)自己的奮斗目標(biāo)，體現(xiàn)自己的人生價(jià)值，和公司一起成長。
    在此我提出轉(zhuǎn)正申請(qǐng)，懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)給我繼續(xù)鍛煉自己、實(shí)現(xiàn)理想的機(jī)會(huì)。
    我會(huì)用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作，為公司創(chuàng)造價(jià)值，同公司一起展望美好的未來！申請(qǐng)人：XXX***年*月*日3，轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書：我到XXX公司工作已經(jīng)快兩個(gè)月了，在這期間，我學(xué)到了很多東西，尤其是企業(yè)文化。
    XXX公司現(xiàn)已發(fā)展為集團(tuán)公司，足以證明公司的生命力和發(fā)展力。
    剛到公司工作時(shí)，對(duì)公司的情況了解很少，對(duì)于企業(yè)對(duì)員工的要求和企業(yè)的發(fā)展方向只是有了一個(gè)簡單的了解。
    通過這兩個(gè)月的工作，我逐漸認(rèn)識(shí)到，XXX公司對(duì)員工的要求是全面的，從工作態(tài)度到業(yè)務(wù)能力到個(gè)人素質(zhì)。
    企業(yè)是要全面發(fā)展的，如果員工個(gè)人的發(fā)展跟不上企業(yè)發(fā)展的速度，那么員工將被企業(yè)淘汰。
    作為XXX公司這樣一個(gè)高成長性公司中的一名員工，我有著強(qiáng)烈的緊迫感。
    在工作中我還存在著很多的不足，例如在業(yè)務(wù)知識(shí)和溝通能力上還存在很大欠缺.我會(huì)在今后的工作中通過自身的努力來完善個(gè)人的能力，更好地融入集體.XXX公司是一個(gè)成功的團(tuán)隊(duì)，它對(duì)于我來說有著深深的吸引力，我希望能早日成為這成功團(tuán)隊(duì)中正式的一員。
    申請(qǐng)人：XXX***年*月*日
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