時代在進(jìn)步，出現(xiàn)合同的地方也變得越來越多了，簽訂合同是具有法律效力的文書形式。有沒有讓人瞬間明白如何起草合同的模板范本呢？下面，我們?yōu)槟阃扑]了人工勞務(wù)合同范本，相信你能從本文中找到需要的內(nèi)容。
    人工勞務(wù)合同范本(篇1)
    用人單位(甲方):
    勞動者(乙方):
    根據(jù)《中華人民共和國勞動法》以及有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,并結(jié)合建筑行業(yè)的特點,甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本合同;
    一、本合同期限從;試用期從進(jìn)入工地起90天，試用期的工資執(zhí)行項目包干指標(biāo)及參考工資;
    二、甲方安排乙方從事項目崗位工作,當(dāng)工程項目較小咀方要求乙方兼職其它工作時，乙方必須履行所兼崗位職責(zé)，乙方應(yīng)服從安排并按時完成工作任務(wù)，如乙方在試用期內(nèi)確實不能擔(dān)任所按排工作崗位，甲方可根據(jù)實際需要及乙方的實際能力,對乙方的工作崗位和工作地點進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整按排，日工資從工作之日起隨工作崗位的調(diào)整可相應(yīng)調(diào)整;
    三、勞動報酬:
    乙方日工資按項目包干指標(biāo)及參考工資計算，以實際考勤天數(shù)為準(zhǔn)，出勤天是按項目不同季節(jié)的每日實際作息時間為一天，日工資中已包括法定節(jié)假日、休假日、夜間加班、值班和日作業(yè)超過8小時工作的全部加班工資增加費(fèi)、社會基本保險費(fèi)和醫(yī)療保險費(fèi);社會保險、醫(yī)療保險費(fèi)由乙方自行交繳，社會保險和醫(yī)療保險由甲方交繳時從乙方工資中扣除，日作業(yè)時間按項目部的作息時間和工程需要確定;如項目部確定的作業(yè)時間內(nèi)乙方遲到早退，執(zhí)行公司有關(guān)規(guī)定;如需要夜間加班、值班乙方應(yīng)服從，否則當(dāng)天的日工資按50/%結(jié)算，并按公司考核制度扣減日工資;第一個月生活費(fèi)自帶，每月發(fā)基本工資800元,每月25日發(fā)放，工資余額農(nóng)歷年底前一次性付清;
    四、社會保險和福利
    1、甲方依法為乙方辦理工傷意外保險，及時足額交納保險費(fèi);
    2、乙方在合同期內(nèi),出現(xiàn)安全事故按乙方戶籍所在地政府規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行;
    3、乙方享有甲方的企業(yè)管理制度規(guī)定的相關(guān)福利待遇;
    五、勞動紀(jì)律
    1、乙方保證自覺遵守國家法律、法規(guī)和甲方的各項管理制度;
    2、乙方在履行職務(wù)時,必須嚴(yán)格執(zhí)行甲方管理制度和各項規(guī)定,必須及時發(fā)現(xiàn)并制止工作中違反工作流程和規(guī)范的行為,否則由此引起的責(zé)任嚴(yán)格按公司考核制度處理;
    3、乙方在任何情況下,都必須自覺維護(hù)甲方的利益,任何不作為都被視為違反勞動紀(jì)律;
    4、甲方有權(quán)依照國家有關(guān)規(guī)定及甲方的管理制度,對乙方進(jìn)行獎勵或處罰,直至解除勞動合同;
    六、勞動考核：
    1、嚴(yán)格執(zhí)行公司管理制度，承擔(dān)屬于自己工作職責(zé)范圍內(nèi)的責(zé)任;
    2、乙方在甲方所按排的工作崗位上連續(xù)二個月的制度和指標(biāo)等考核不符合公司要求(不合格)，甲方有權(quán)視乙方不能擔(dān)任該項工作，乙方的日工資從工作之日起下調(diào)30%，經(jīng)協(xié)商乙方同意甲方降級按排的，按所擔(dān)任的工作發(fā)放相應(yīng)工資;
    七、合同的變更：
    有下列情況之一的,甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致,可以變更合同的相關(guān)條款：
    1、甲乙雙方簽訂本合同時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行的;
    2、本合同訂立時所依據(jù)的法律、法規(guī)、規(guī)章已經(jīng)修改的;
    3、由于國家規(guī)定的不可抗拒的因數(shù)致使本合同不能完全履行的;
    4、甲方確因工作需要,對乙方的崗位進(jìn)行調(diào)整的;
    八、合同的解除
    (一)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致本合同可以解除;
    (二)乙方有下列情形之一的,甲方可以隨時解除本合同:
    1、拒不服從上級領(lǐng)導(dǎo)安排的;
    2、嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方的企業(yè)管理制度的;
    3、違反操作規(guī)程、野蠻指揮和作業(yè)的;
    4、在管理中吃拿卡要、違規(guī)違紀(jì);
    5、嚴(yán)重失職、徇私舞弊、怠于工作、給甲方利益造成損失的;
    6、隱瞞自己身份或健康狀況的，不得隱瞞下列情形：
    1)、有傳染病、心臟病、高血壓、身體有缺陷的，及其它不能適應(yīng)建筑施工生產(chǎn)疾病的;
    2)、無個人簡歷及身份證的;
    3)、不能履行勞動義務(wù)和法律法規(guī)禁止使用的;
    4)、合同簽訂前患職業(yè)病者或者因負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或者部分喪失勞動能力的;
    5)、違返法律、行政法規(guī)及有關(guān)行政規(guī)章等其他情形的。;
    (三)、有下列情形之一的,甲方可以解除本合同,但是應(yīng)當(dāng)提前30日書面通知乙方:
    1、乙方患病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后不能從事原工作也不能從事甲方另行安排工作的;
    2、乙方經(jīng)過培訓(xùn)或調(diào)整崗位仍不能勝任工作的;
    3、本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生原則性變化,致使本合同無法履行,經(jīng)雙方協(xié)商不能就變更合同達(dá)成一致的;
    (四)、公司應(yīng)經(jīng)營情況確需裁員的;
    (五)、乙方有下列情形之一的,甲方不得依據(jù)本條第(三)款、第(四)款的情況解除
    1、因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或部分喪失勞動能力的;
    2、患病或因工負(fù)傷在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;
    3、女職工在孕期、產(chǎn)期和輔乳期內(nèi)的;
    4、法律法規(guī)規(guī)定的其他情形;
    (六)、乙方解除本合同應(yīng)當(dāng)提前30日以書面形式通知甲方;
    (七)、有下列情形之一的,乙方可以通知甲方解除本合同:
    1、甲方以暴力威脅或其他非法限制人生自由的手段強(qiáng)迫勞動的;
    2、甲方未按合同的規(guī)定支付勞動報酬或提供符合國家規(guī)定的勞動條件的;
    3、在試用期內(nèi);
    九、合同的終止和續(xù)簽
    本合同期限屆滿,以及法律、法規(guī)規(guī)定的其他終止勞動合同的情形出現(xiàn),勞動合同終止;乙方應(yīng)在勞動合同期滿前30日內(nèi)通知甲方是否續(xù)訂,經(jīng)雙方協(xié)商后,應(yīng)及時辦理續(xù)簽手續(xù),否則合同到期自行終止;
    十、違約責(zé)任
    本合同雙方嚴(yán)格履行,如有違約,按下列辦法承擔(dān)違約責(zé)任：
    1、甲方違約解除本合同,除應(yīng)繼續(xù)履行勞動合同和賠償乙方經(jīng)濟(jì)損失外,另支付乙方違約金三千元整;
    2、乙方違反紀(jì)律、行政法規(guī)及甲方企業(yè)管理制度,有本合同第八條第(二)款之規(guī)定的,甲方有權(quán)解除本合同,并追究乙方相應(yīng)的法律責(zé)任;乙方除賠償甲方損失外,還應(yīng)按其工資總額的10%向甲方支付違約金;
    3、乙方要求解除本合同,在未經(jīng)雙方協(xié)商并辦妥手續(xù)前,擅自離開甲方安排的工作崗位的,乙方還應(yīng)按其工資總額的10%向甲方支付違約金;
    十一、因履行本合同發(fā)生爭議,甲乙雙方可以協(xié)商解決,協(xié)商不成的,當(dāng)事人一方可以在爭議發(fā)生之日起60日內(nèi)向甲方注冊所在地勞動仲裁委員會申請仲裁;
    十二、本合同未盡事宜,甲乙雙方另行解決;由雙方簽名蓋章后生效,一式二份,雙方各執(zhí)一份。
    咀方(公章)：_________乙方(公章)：_________
    法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________
    _________年____月____日_________年____月____日
    人工勞務(wù)合同范文3
    咀方：(用人單位)名稱：
    乙方：(勞動者)姓名：
    1、甲方招用乙方時應(yīng)查驗乙方與任何用人單位不存在勞動關(guān)系的憑證，主可與其簽定勞動合同;乙方與用用人單位未解除勞動關(guān)系的，以及甲方聘用的退休人員，不能簽定勞動合同。
    2、按照國家就業(yè)準(zhǔn)入制度的規(guī)定，甲方如用從事技術(shù)復(fù)雜以及涉及到公民生命安全和消費(fèi)者利益工種的從業(yè)人員，必須從得相應(yīng)職業(yè)資格證書的人員中錄用。
    3、勞動合同期限在6個月以下的，試用期不得超過30日，勞動合同期限在1年以上2年以下的，試用期不得超過60日。
    4、終止、解除勞動合同時，甲方應(yīng)當(dāng)出具終止、解除勞動合同的證明書。
    5、甲方法定代表人的變更、不影響勞動合同的履行，無需重新簽定勞動合同。
    6、社會保險由國家規(guī)定，雙方不能協(xié)調(diào)約定。
    7、雙方應(yīng)當(dāng)仔細(xì)閱讀文本，以明確期權(quán)利、義務(wù)。
    8、乙方委托甲方進(jìn)行勞動合同鑒證。
    9、勞動合同的效力，由勞動爭議仲裁委員會或人民法院確認(rèn)。
    一、勞動合同期限
    (一)、雙方同意按以下第種方式確定期限：
    1、有固定期限：從年月日起，至年月日止。
    2、無固定期限：從日起。
    3、經(jīng)完成一定的工作為期限：從年月日起，到工作任務(wù)完成時止，并以為工作任務(wù)完成的標(biāo)志。
    (二)、試用期從年月日起，至年月日止。
    二、工作內(nèi)容
    1、甲根據(jù)本單位(工作)的需要，按上崗要求安排乙方的工作崗位(職位)規(guī)定的具體任務(wù)。
    2、乙方同意根據(jù)甲方工作需要，從事甲方所安排的崗位(職位)工作，并按甲方規(guī)定完成工作任務(wù)。
    三、勞動保護(hù)和勞動條件
    1、甲方根據(jù)國家有關(guān)職工生產(chǎn)安全、勞動保護(hù)、衛(wèi)生健康的規(guī)定，為乙方提供必要的工作條件和勞動保護(hù)設(shè)施，保障乙方的安全與健康。
    2、甲方根據(jù)國家的有關(guān)部門規(guī)定制定工作制度，實行每周天工作制，每天小時制，并保證乙方每周至少休息一日。因生產(chǎn)經(jīng)營需要加班，甲方應(yīng)依法安排乙方補(bǔ)休或支付加班工資。
    3、職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期間以及未成年工，甲方按國家規(guī)定為其提供勞動保護(hù)。
    四、勞動報酬
    1、試用期內(nèi)。乙方的月工資報酬為：
    2、試用期滿，乙方的月工資報酬為：元。
    3、乙方完成甲方規(guī)定的工作任務(wù)后，甲方以貨幣形式按期足額核發(fā)乙方工資、獎金及津貼補(bǔ)貼。
    五、勞動紀(jì)律
    咀方應(yīng)根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定，依法制定各項規(guī)章制度，乙方必須自覺遵守甲方規(guī)定的工作規(guī)程和規(guī)章制度，服從甲方的管理。
    六、勞動合同變更、終止、續(xù)訂和解除條件
    (一)、有下列情況之一的，甲、乙雙方可以變更勞動合同。
    1、甲方因生產(chǎn)經(jīng)營情況發(fā)生變化，與乙方協(xié)商一致的;
    2、在不損害國家、企業(yè)和他人利益的情況下，雙方協(xié)商一致的;
    3、由于不可抗力的因素致使勞動合同無法完成履行的;
    4、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動的;
    5、甲方?jīng)]有按照勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的。
    七、違反和解除勞動合同責(zé)任
    (一)、甲、乙雙方違反和解除勞動合同，應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)規(guī)定給予對方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償或經(jīng)濟(jì)賠償(法律、法規(guī)有特別規(guī)定的除外)。
    (二)、有下列情形之一的，甲方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任;
    1、由于制定的勞動規(guī)章制度違反法律、法規(guī)規(guī)定，給乙方造成損害的;
    2、由于甲方的原因訂立無效合同，給乙方造成損害的;
    3、甲方違反勞動法律、法規(guī)規(guī)定的條件解除勞動合同，給乙方造成損害的;
    4、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
    八、勞動爭議的處理辦法
    勞動爭議發(fā)生之日起60日內(nèi)向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請調(diào)解、仲裁。對仲裁裁決不服的，可以自收到仲裁裁決書之日起15日內(nèi)向人民法院提起訴訟。
    九、其他事項
    (一)、勞動合同有未盡事宜或條款與國家勞動法律、法規(guī)不符的，雙方按國家現(xiàn)行的勞動法律、法規(guī)執(zhí)行。
    (二)、勞動合同一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，由雙方簽字生效。
    (三)、勞動合同涂改、未經(jīng)合法授權(quán)代簽無效。勞動合同為解決雙方勞動爭議的依據(jù)。
    咀方(公章)：_________乙方(公章)：_________
    法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________
    _________年____月____日_________年____月____日
    人工勞務(wù)合同范本(篇2)
    甲方：
    乙方：
    根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《山東省勞動合同條例》等有關(guān)法律、法規(guī)，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，簽訂苯勞動合同，并共同遵守本合同所列條款。自本合同生效之日起，乙方為甲方的職工，確立勞動合同。
    一、勞動合同期限
    合同期限為固定期限,期限為 年 / 個月，自 年 月 日至 年 月 日止。
    二、工作內(nèi)容
    1、甲方在合同期內(nèi)安排乙方從事工作(工種)。
    2、合同期內(nèi)因生產(chǎn)、經(jīng)營工作需要，甲、乙雙方可以協(xié)商變更乙方的工作崗位，但必須依照規(guī)定，填寫變更勞動合同協(xié)議，經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。甲方指派乙方從事其他臨時性、特殊性工作，要征得乙方同意。
    三、勞動保護(hù)和勞動條件
    1、甲方必須遵守國家的法律、法規(guī)和政策，建立健全職工代表大會制度和其他民主管理制度。
    2、甲方根據(jù)本單位工作需要，為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和勞動保護(hù)用品，提供保障乙方安全、健康的勞動環(huán)境。
    3、按照《勞動法》和國務(wù)院的有關(guān)規(guī)定，合理安排乙方的勞動時間和休息休假制度。
    4、有下列情況之一的，乙方有權(quán)拒絕接受甲方安排的工作任務(wù)。
    (1)經(jīng)國家有關(guān)部門確認(rèn)，勞動安全、衛(wèi)生條件惡劣，嚴(yán)重危害職工身體健康的。
    (2)違反國家法律、法規(guī)，侵害國家、集體和個人利益的。
    (3)違反操作規(guī)程的。
    四、勞動紀(jì)律
    1、乙方必須自覺遵守國家法律、法規(guī)和企業(yè)的規(guī)章制度，服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)、管理和教育，積極完成本職工作任務(wù)。
    2、積極參加甲方組織的政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、安全生產(chǎn)、遵紀(jì)守法等方面的教育和培訓(xùn)。
    五、勞動報酬及支付方式與時間
    1、根據(jù)本單位實際情況和本崗位需要，實行月(日)工資制度。月(日)工資元。
    2、根據(jù)國家、省有關(guān)規(guī)定，甲方向乙方按月支付工資，工資發(fā)放日為每月日，最遲不得超過兩個月，否則視為拖欠。按規(guī)定為乙方交納有關(guān)社會保險。
    3、甲方支付給乙方的工資按《勞動法》、《山東省勞動合同條例》和《山東省企業(yè)工資管理暫行規(guī)定》的要求，不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。
    六、勞動合同終止或解除的條件
    1、勞動合同期滿，甲乙雙方勞動關(guān)系即行終止，并辦理終止合同手續(xù)。雙方協(xié)商同意續(xù)簽勞動合同，須在合同期滿前續(xù)訂并辦理續(xù)訂手續(xù)。
    2、甲乙雙方協(xié)商一致，勞動合同可以提前解除。
    3、乙方有下列情況之一的，甲方可以解除勞動合同。
    (1) 在試用期間被證明不符合錄用條件的;
    (2) 嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度的;
    (3) 嚴(yán)重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;
    (4) 被依法追究刑事責(zé)任的。
    4、有下列情況之一的，甲方可以解除勞動合同，但應(yīng)當(dāng)提前30天以書面形式通知乙方：
    (1)乙方患病或非因公負(fù)傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作，也不能從事甲方另行安排的工作;
    (2)乙方不能勝任工作、經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的;
    5、乙方有下列情況之一的，甲方不得解除勞動合同：
    (1)勞動合同期限未滿，又不符合本合同第六條2、3、4、5項規(guī)定解除勞動合同條件的;
    (2)患職業(yè)病或因公負(fù)傷致殘，經(jīng)勞動保障部門認(rèn)定工傷并經(jīng)勞動能力鑒定委員會鑒定為傷殘五至十級的;
    (3)患病或者非因公負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;
    (4)甲方拒絕為乙方交納社會保險費(fèi)的;
    (5) 女職工在孕期、產(chǎn)期和哺乳期間的;
    (6)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情況。
    6、乙方解除勞動合同，應(yīng)當(dāng)提前30天以書面形式通知甲方。
    7、有下列情況之一的，乙方可以隨時通知甲方解除勞動合同：
    (1)在試用期間的;
    (2)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動的;
    (3)甲方未按照勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的。
    (4)甲方強(qiáng)迫乙方集資、入股或者繳納風(fēng)險抵押性財物的;
    (5)甲方低于當(dāng)?shù)厝嗣裾?guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)支付勞動者工資報酬的;
    (6) 法律、法規(guī)規(guī)定的其他情況。
    七、有下列情況之一的，當(dāng)事人可以終止履行勞動合同
    1、經(jīng)雙方協(xié)商一致的;
    2、勞動者涉嫌違法犯罪，被公安、國家安全或者司法機(jī)關(guān)限制人身自由的;
    3、發(fā)生不可抗力的;
    4、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情況。
    八、違反勞動合同的責(zé)任
    本合同簽字蓋章生效后，甲、乙雙方必須嚴(yán)格履行。任何一方違約應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，給對方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)當(dāng)按國家、省有關(guān)規(guī)定給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和賠償。
    九、本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。
    十、本合同自簽訂之日起生效。
    甲方(蓋章)：
    法定代表人(簽字、蓋章)：
    乙方(簽字)：
    簽訂合同時間： 年 月 日
    人工勞務(wù)合同范本(篇3)
    聘用方： （以下簡稱甲方）
    受聘方：
    （以下簡稱乙方）
    甲方為規(guī)范和加強(qiáng)集體三資管理，促進(jìn)村（社區(qū)）集體經(jīng)濟(jì)持續(xù)健康發(fā)展，根據(jù)上級相關(guān)部門年度工作部署，經(jīng)甲方研究決定聘請乙方法律工作者 同志為我村（社區(qū)）在新的一年里提供法律服務(wù)幫助，協(xié)助我村（社區(qū)）清理各類歷年來的合同并分類處理，該完善的要完善，該催繳的催繳，該補(bǔ)簽的補(bǔ)簽，該解除的解除，該走司法途徑的走司法途徑，根據(jù)需要參與本集體經(jīng)濟(jì)組織重點項目的洽談與擬定合同，重點協(xié)助清理：
    1、承包、租賃費(fèi)過低，顯失公平的合同；
    2、期限過長或無期限的合同；
    3、合同履行不及時或未履行的合同；
    4、承包、租賃方不按合同及時繳費(fèi)；
    5、承包方或承租方不按合同約定合法經(jīng)營，擅自改變租賃物或承包地經(jīng)營用途；
    6、承包、租賃等合同的簽訂不規(guī)范；
    7、有承包或租賃事實，未簽訂書面合同；
    8、簽訂合同未經(jīng)過村民（股民）代表大會討論通過；
    9、其他不規(guī)范的合同；
    10、對村（社區(qū)）規(guī)民約股份經(jīng)濟(jì)合作社章程的修改和完善；11、協(xié)助調(diào)處重大民事糾紛；
    12、幫助追索債權(quán)款。
    甲方根據(jù)乙方相關(guān)規(guī)定，付給乙方法律服務(wù)勞務(wù)費(fèi)每年人民幣 元，民事訴訟代理費(fèi)可另行減半收取。
    本合同自甲、乙雙方簽字（蓋章）之日起生效，本合同一式二份，甲、乙雙方各持一份。
    甲方：
    乙方：
    法定代表人：
    負(fù)責(zé)人：
    年 月 日
    人工勞務(wù)合同范本(篇4)
    甲方：
    乙方：
    ______公司（以下簡稱甲方）和______公司（以下簡稱乙方）雙方經(jīng)友好協(xié)商，按照《中華人民共和國民法典》等的有關(guān)規(guī)定，就勞務(wù)合作一事達(dá)成一致，同意簽訂本合同。
    第一條、一般規(guī)定
    1、乙方為甲方的_______提供_____牌司機(jī)服務(wù)，并收取服務(wù)費(fèi)。
    2、除雙方另有約定外，甲乙雙方之間任何與本合同相關(guān)的信函以及結(jié)算，均使用并且只能使用本合同中甲、乙雙方指定的地址和銀行開戶賬號。
    3、本合同中甲乙任何一方的名稱、法定地址、匯款人、收款人、開戶銀行、賬號若有變更，變更一方應(yīng)至少提前十五天通知對方。該書面通知經(jīng)加蓋公章并經(jīng)本合同授權(quán)代表簽字確認(rèn)方有效，如乙方名稱更改，還需提供新的營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件和企業(yè)名稱變更核準(zhǔn)通知書。
    第二條、雙方的權(quán)利與義務(wù)
    1、乙方服務(wù)司機(jī)在服務(wù)過程中應(yīng)該態(tài)度良好。如乙方司機(jī)在服務(wù)過程中出現(xiàn)服務(wù)問題，應(yīng)當(dāng)按照《勞務(wù)合作補(bǔ)充協(xié)議》承擔(dān)違約責(zé)任。甲方有權(quán)要求乙方改正，乙方再不能達(dá)到要求的，甲方有權(quán)解除本合同，并有權(quán)要求乙方賠償因此給甲方造成的損失。
    2、乙方應(yīng)與所派遣的司機(jī)簽訂正式的聘用協(xié)議書，并負(fù)責(zé)所派遣司機(jī)的工資、福利、各項社會保險（含養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷）、人身意外傷害保險、納稅、生活安排（如吃、住、行的安排，各類證件的辦理）等事宜，為甲方服務(wù)司機(jī)的聘用、調(diào)換或被解雇所產(chǎn)生的一切經(jīng)濟(jì)和法律責(zé)任，均由乙方承擔(dān)。乙方司機(jī)在甲方服務(wù)期間，不能正常工作的，甲方將退回乙方處理。
    3、乙方服務(wù)司機(jī)如果患病、因事不能提供服務(wù)，必須提前向甲方請假，休假期間乙方應(yīng)提供相應(yīng)司機(jī)代替，不能因此而影響為甲方提供服務(wù)，否則甲方有權(quán)向乙方追償損失。休假期間未能向甲方提供服務(wù)的，甲方免于支付相應(yīng)天數(shù)的服務(wù)費(fèi)。
    4、乙方服務(wù)司機(jī)不得將車用于甲方工作之外的任何目的，車輛停放地點由甲方?jīng)Q定。
    5、乙方服務(wù)司機(jī)駕駛甲方車輛發(fā)生交通事故，一切有關(guān)事務(wù)的處理均由甲乙雙方根據(jù)國家政府有關(guān)部門出示的責(zé)任鑒定書、保險及國家相關(guān)法律規(guī)定協(xié)調(diào)進(jìn)行，負(fù)責(zé)賠償相關(guān)費(fèi)用。乙方服務(wù)司機(jī)的違章責(zé)任由乙方負(fù)責(zé)處理。乙方司機(jī)在責(zé)任交通事故中傷殘或死亡的，甲方向車輛投保的保險公司理賠后，其它善后補(bǔ)償均全部由乙方負(fù)責(zé)辦理。重大或特大交通事故中，負(fù)主要責(zé)任或多次發(fā)生一般交通事故的乙方服務(wù)司機(jī)，甲方有權(quán)要求乙方更換。
    6、甲方應(yīng)對車輛投保第三者責(zé)任險（_____萬元）、司乘座位險（_____萬元/每座）等，且保險期限包含了合同全部服務(wù)期限。
    7、甲方保證車輛技術(shù)狀況良好、并有相關(guān)的有效行駛證、附加費(fèi)證、保險卡、車船使用稅證及國家規(guī)定的養(yǎng)路規(guī)費(fèi)單等證件。如果甲方缺少前述證件，乙方有權(quán)解除合同。
    8、甲方負(fù)責(zé)車輛的維修和保養(yǎng)，并承擔(dān)相關(guān)費(fèi)用。如果發(fā)生汽車故障時，乙方司機(jī)應(yīng)按甲方指定的定點維修廠，隨車跟班監(jiān)督維修。維修申請必須提前報甲方車管科審核，經(jīng)甲方車管科審核批準(zhǔn)后到甲方指定的維修廠家維修，出車在外的臨時小額維修，要申報甲方車管科審批。修理期間，司機(jī)自行離崗的，甲方免于支付相應(yīng)天數(shù)的服務(wù)費(fèi)。如果發(fā)生乙方司機(jī)人為的汽車故障時，乙方應(yīng)向甲方賠償損失，甲方有權(quán)從服務(wù)費(fèi)中直接扣除賠償金額。
    9、乙方服務(wù)司機(jī)為甲方提供服務(wù)期間，涉及到甲方有關(guān)工作內(nèi)容及其它信息有保密義務(wù)，合作期間，服務(wù)司機(jī)要與甲方簽訂保密協(xié)議。
    第三條、服務(wù)費(fèi)及結(jié)算方式
    1、乙方服務(wù)司機(jī)每月的服務(wù)費(fèi)為人民幣______元整，小寫：_____元整（甲方每月安排乙方司機(jī)休息時間不低于4天，具體休息時間可由雙方商定），在本合同履行期間，如因國家工資政策發(fā)生重大變化，使雙方仍按本合同規(guī)定支付服務(wù)費(fèi)對一方顯失公平的，雙方應(yīng)本著公平原則協(xié)商調(diào)整服務(wù)費(fèi)金額，按調(diào)整后的服務(wù)費(fèi)支付合同剩余期限的服務(wù)費(fèi)。合同服務(wù)費(fèi)包含：
    （1）司機(jī)正常工作時間的勞務(wù)費(fèi)及超時勞務(wù)費(fèi)。
    （2）乙方的管理費(fèi)。
    （3）服務(wù)司機(jī)的通訊費(fèi)。
    2、下列費(fèi)用不包含在上述服務(wù)費(fèi)中，甲方根據(jù)乙方提供的合格票據(jù)另行支付：
    （1）過路、過橋費(fèi)。
    （2）燃油費(fèi)。
    （3）停車費(fèi)。
    （4）洗車費(fèi)。
    （5）汽車的保養(yǎng)、正常的機(jī)損維修及年審費(fèi)用。
    （6）車輛年度各項稅費(fèi)、雜費(fèi)。
    （7）司機(jī)市外出差當(dāng)日在外住宿的長途出差食宿補(bǔ)貼（住宿由司機(jī)自理的，補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)為130元/日，公司提供住宿的，補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)為30元/日）。
    3、“五一”、“十一”及農(nóng)歷春節(jié)所在月份，如果甲方需要乙方服務(wù)司機(jī)提供服務(wù)，服務(wù)費(fèi)用按實際服務(wù)天數(shù)支付，服務(wù)費(fèi)為135元/天。
    4、每月服務(wù)費(fèi)，乙方應(yīng)在下月5號前將合格發(fā)票開給甲方，甲方應(yīng)在收到發(fā)票之日起10個工作日內(nèi)支付上月款項。
    5、每月服務(wù)費(fèi)支付到下列乙方指定的賬戶，并由乙方代扣代繳服務(wù)司機(jī)因提供本合同規(guī)定的服務(wù)而發(fā)生的一切稅金：
    乙方開戶行：
    乙方全稱：
    賬號：
    第四條、違約責(zé)任
    1、甲方未能按時支付服務(wù)費(fèi)，乙方有權(quán)要求甲方及時結(jié)清，如甲方延期付款超過15日，乙方有權(quán)停止服務(wù)，但應(yīng)提前三日通知甲方;甲方逾期付款一日，每日支付欠款額萬分之三的違約金。如甲方接到乙方通知后七日內(nèi)仍不履行付款義務(wù)，乙方有權(quán)解除本合同，并保留追訴合法權(quán)益的權(quán)利。
    2、乙方服務(wù)司機(jī)，必須遵守交通規(guī)則，因違反交通規(guī)則、造成的罰款和責(zé)任概由乙方負(fù)責(zé)。
    3、在服務(wù)期間，如車輛在甲方指定的停車場被盜，與乙方無關(guān)（司機(jī)作案或與司機(jī)聯(lián)合作案除外），如乙方司機(jī)私自用車造成車輛丟失或被盜，乙方應(yīng)賠償甲方車輛損失及停車運(yùn)行的一切損失。
    4、在甲方廠區(qū)或辦公區(qū)域，乙方司機(jī)應(yīng)尊重甲方有關(guān)規(guī)定，不得影響甲方的正常工作秩序，否則甲方有權(quán)要求賠償損失。
    第五條、協(xié)議的變更及終止
    1、合同期滿后，甲方需要乙方繼續(xù)提供司機(jī)服務(wù)的，必須提前七天與乙方協(xié)商重新簽訂勞務(wù)合作合同，否則乙方自期滿之日起不再提供司機(jī)服務(wù)。
    2、乙方提前終止合同，需提前七天向甲方提出。
    3、勞務(wù)合作期間，由于甲方的原因需要提前終止合同的，需提前七天向乙方提出。
    4、甲方如發(fā)生關(guān)閉、破產(chǎn)或喪失經(jīng)濟(jì)能力等情況，乙方有權(quán)解除合同。
    5、乙方服務(wù)司機(jī)發(fā)生嚴(yán)重的交通事故、嚴(yán)重擾亂甲方的工作秩序或違反國家法律、法規(guī)的，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方賠償相應(yīng)的損失。
    6、乙方如發(fā)生經(jīng)營狀況惡化、喪失信譽(yù)或其他影響其向甲方提供司機(jī)服務(wù)的事項，包括但不限于未及時向服務(wù)司機(jī)支付薪金時，甲方有權(quán)解除合同。
    第六條、其他
    1、有關(guān)本合同的未盡事宜及因本合同發(fā)生的一切爭議，應(yīng)由雙方友好協(xié)商解決，如協(xié)商不能解決時，提交______仲裁委員會申請仲裁。
    2、凡對本合同進(jìn)行修改、補(bǔ)充或變更，須以書面形式經(jīng)雙方授權(quán)代表簽字蓋章后，作為本合同的組成部分。
    3、本合同由雙方授權(quán)代表簽字并蓋章后生效。本合同一式_____份，甲乙雙方各執(zhí)____份，每份具有相同法律效力。
    甲方：
    授權(quán)代表：
    聯(lián)系人：
    電話：
    地址：
    __________年______月______日
    乙方：
    聯(lián)系人：
    電話：
    地址：
    __________年______月______日