光陰如水,歲月如蓮,這一年即將離我們遠(yuǎn)去,寫年度的工作總結(jié)是很多人都在準(zhǔn)備的一件事。年度工作總結(jié)是針對某一項工作或某一方面的問題所進(jìn)行的專門總結(jié)。因此一篇崗位年終個人工作總結(jié)究竟該怎么寫呢?以下是出國留學(xué)網(wǎng)為大家收集的“園林局年終工作總結(jié)”為方便后續(xù)閱讀,請你收藏本文。
園林局年終工作總結(jié)【篇1】
今年以來,在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下和信訪局的大力支持和指導(dǎo)下,市園林處以信訪平臺為有效載體,采取有力措施,認(rèn)真化解各類矛盾糾紛?,F(xiàn)就我處全年信訪工作總結(jié)如下:
一、20XX年信訪開展情況
(一)精心組織,加強(qiáng)對信訪工作領(lǐng)導(dǎo)
為信訪工作創(chuàng)新發(fā)展提供堅強(qiáng)的組織保障,市園林處主要領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)負(fù)起了信訪工作主要責(zé)任人的責(zé)任,對信訪工作親自抓、負(fù)總責(zé),對重要信訪事項親自過問、親自處理、親自督辦;分管領(lǐng)導(dǎo)具體負(fù)責(zé),加強(qiáng)了對信訪工作的直接領(lǐng)導(dǎo),及時安排部署、組織實(shí)施,牽頭協(xié)調(diào)解決信訪工作難題和突出問題,形成了一級抓一級、一級對一級負(fù)責(zé)、層層抓落實(shí)的信訪工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任體系。
(二)完善制度,暢通來信來訪渠道
根據(jù)新形勢下信訪工作的特點(diǎn),健全完善了信訪工作機(jī)制,成立了《信訪工作領(lǐng)導(dǎo)包案領(lǐng)導(dǎo)小組》,成立了信訪領(lǐng)導(dǎo)小組。凡是群眾合理的要求,我們都及時進(jìn)行調(diào)查協(xié)調(diào)解決,違背政策和法律規(guī)定的,向群眾做好解釋工作,說明原因,取得群眾的諒解,避免矛盾激化而造成越級上訪,有效地防止了小事變大、大事變難、難事變煩的現(xiàn)象。
(三)深入基層,開展矛盾糾紛排查
一是完善矛盾糾紛排查化解機(jī)制,充分發(fā)揮基層信訪作用。今年市園林處結(jié)合深入群眾大走訪活動,深入到xx小區(qū)開展調(diào)查走訪工作,及時了解群眾對園林綠化方面訴求,并對xx小區(qū)綠化進(jìn)行綜合整治,全面提升小區(qū)整體綠化環(huán)境。
二是堅持思想教育先行,按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則,對排查出的每個問題,由分管處長負(fù)責(zé),成立相應(yīng)的工作小組,進(jìn)行專門攻關(guān)。對要求不合理或過高的上訪人員,有針對性的做好思想轉(zhuǎn)化工作,防止了矛盾激化。復(fù)雜問題召開專門會議研究解決。通過活動開展,有效的將矛盾糾紛化解在基層?;庠诿妊繝顟B(tài),維護(hù)社會穩(wěn)定。
(四)及時辦理,化解群眾疑難問題
在處理信訪事件過程中,我們嚴(yán)格按照《信訪條例》的要求,力求從解決問題上下功夫,確保件件有著落,事事有回音。今年,全年共接收省信訪平臺信訪案件2個,都嚴(yán)格按照辦理流程和時限,給予了妥善處理,同時接聽市長熱線362件,答復(fù)率和辦結(jié)率100%。
二、20XX年工作謀劃
在今后的工作中,我們:
一是抓認(rèn)識,增強(qiáng)處機(jī)關(guān)各科室和處屬各單位對信訪工作的認(rèn)識,把信訪工作列入重要議事日程,形成思想上有認(rèn)識、落實(shí)上有措施。
二是抓重點(diǎn),突出群體來信來訪問題。堅持信訪目標(biāo)責(zé)任制,通過調(diào)查研究、專題協(xié)調(diào),重點(diǎn)解決職工群眾群體來信來訪問題。
三是抓監(jiān)督,確保信訪工作落到實(shí)處。繼續(xù)認(rèn)真抓好信訪和維穩(wěn)工作,加大《信訪條例》的宣傳力度,促進(jìn)和諧社會建設(shè),為我市經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展作出新的更大貢獻(xiàn)。
園林局年終工作總結(jié)【篇2】
今年以來,在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下和信訪局的大力支持和指導(dǎo)下,市園林處以信訪平臺為有效載體,采取有力措施,認(rèn)真化解各類矛盾糾紛?,F(xiàn)就我處全年信訪工作總結(jié)如下:
一、20XX年信訪開展情況
(一)精心組織,加強(qiáng)對信訪工作領(lǐng)導(dǎo)
為信訪工作創(chuàng)新發(fā)展提供堅強(qiáng)的組織保障,市園林處主要領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)負(fù)起了信訪工作主要責(zé)任人的責(zé)任,對信訪工作親自抓、負(fù)總責(zé),對重要信訪事項親自過問、親自處理、親自督辦;分管領(lǐng)導(dǎo)具體負(fù)責(zé),加強(qiáng)了對信訪工作的直接領(lǐng)導(dǎo),及時安排部署、組織實(shí)施,牽頭協(xié)調(diào)解決信訪工作難題和突出問題,形成了一級抓一級、一級對一級負(fù)責(zé)、層層抓落實(shí)的信訪工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任體系。
(二)完善制度,暢通來信來訪渠道
根據(jù)新形勢下信訪工作的特點(diǎn),健全完善了信訪工作機(jī)制,成立了《信訪工作領(lǐng)導(dǎo)包案領(lǐng)導(dǎo)小組》,成立了信訪領(lǐng)導(dǎo)小組。凡是群眾合理的要求,我們都及時進(jìn)行調(diào)查協(xié)調(diào)解決,違背政策和法律規(guī)定的,向群眾做好解釋工作,說明原因,取得群眾的諒解,避免矛盾激化而造成越級上訪,有效地防止了小事變大、大事變難、難事變煩的現(xiàn)象。
(三)深入基層,開展矛盾糾紛排查
一是完善矛盾糾紛排查化解機(jī)制,充分發(fā)揮基層信訪作用。今年市園林處結(jié)合深入群眾大走訪活動,深入到金河灣小區(qū)開展調(diào)查走訪工作,及時了解群眾對園林綠化方面訴求,并對金河灣小區(qū)綠化進(jìn)行綜合整治,全面提升小區(qū)整體綠化環(huán)境。
二是堅持思想教育先行,按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則,對排查出的每個問題,由分管處長負(fù)責(zé),成立相應(yīng)的工作小組,進(jìn)行專門攻關(guān)。對要求不合理或過高的上訪人員,有針對性的做好思想轉(zhuǎn)化工作,防止了矛盾激化。復(fù)雜問題召開專門會議研究解決。通過活動開展,有效的將矛盾糾紛化解在基層?;庠诿妊繝顟B(tài),維護(hù)社會穩(wěn)定。
(四)及時辦理,化解群眾疑難問題
在處理信訪事件過程中,我們嚴(yán)格按照《信訪條例》的要求,力求從解決問題上下功夫,確保件件有著落,事事有回音。今年,全年共接收省信訪平臺信訪案件2個,都嚴(yán)格按照辦理流程和時限,給予了妥善處理,同時接聽市長熱線362件,答復(fù)率和辦結(jié)率100%。
二、20XX年工作謀劃
在今后的工作中,我們:
一是抓認(rèn)識,增強(qiáng)處機(jī)關(guān)各科室和處屬各單位對信訪工作的認(rèn)識,把信訪工作列入重要議事日程,形成思想上有認(rèn)識、落實(shí)上有措施。
二是抓重點(diǎn),突出群體來信來訪問題。堅持信訪目標(biāo)責(zé)任制,通過調(diào)查研究、專題協(xié)調(diào),重點(diǎn)解決職工群眾群體來信來訪問題。
三是抓監(jiān)督,確保信訪工作落到實(shí)處。繼續(xù)認(rèn)真抓好信訪和維穩(wěn)工作,加大《信訪條例》的宣傳力度,促進(jìn)和諧社會建設(shè),為我市經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展作出新的更大貢獻(xiàn)。
園林局年終工作總結(jié)【篇3】
我局在20XX年園林信訪工作中,始終圍繞保障人民群眾利益出發(fā),嚴(yán)格園林執(zhí)法,堅持為人民服務(wù)的宗旨,想群眾之所想,急群眾之所急,狠抓園林信訪工作不放松,做到了接待、登記、回復(fù)一站式服務(wù),提高了信訪工作水平,起到較好的社會效果。下面將我局18年園林信訪工作總結(jié)如下:
一、開設(shè)信訪接待室
我局設(shè)有專門信訪接待室,配備三名工作人員。我局開通了“xx”園林舉報熱線,執(zhí)行全年24小時值班,今年以來我局共接待群眾來訪和電話來訪25件次,省轉(zhuǎn)辦11件縣委政府督查案件3件,市園林局批轉(zhuǎn)案件149在處理過程中,局領(lǐng)導(dǎo)及時召開辦公會議安排部署,在第一時間趕往現(xiàn)場進(jìn)行調(diào)查了解,及時作出處理;對于群眾來訪和電話來訪,每一件都作出了相關(guān)處理后及時向來訪者回復(fù)。這樣即堅持了執(zhí)法的嚴(yán)肅性,又做到以理服人,所處理結(jié)束的案件無一例上訪,避免了園林信訪事由的發(fā)生,收到了很好的效果。
二、信訪系統(tǒng)開通運(yùn)行情況
按市局要求我局信訪接待室配備了電腦兩臺,已開通了園林專線信訪投訴受理系統(tǒng)和園林信訪信息管理系統(tǒng),系統(tǒng)運(yùn)行正常,接受省園林投訴受理系統(tǒng)案件12件,已經(jīng)辦結(jié)處理12件。
1、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),提高調(diào)查處理能力。
我局建立了一把手親自抓、負(fù)總責(zé),分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓,經(jīng)常抓的工作機(jī)制,把信訪工作納入主要議事日程,及時研究解決信訪工作中遇到的重大問題,指導(dǎo)信訪工作;我局園林信訪處理工作主要由環(huán)境監(jiān)察大隊負(fù)責(zé),做到任務(wù)到部門,責(zé)任到個人,形成了上下共同承擔(dān)信訪工作的局面;制定了一系列的信訪處理的制度、程序,規(guī)范了我局信訪工作從接待、登記、領(lǐng)導(dǎo)批閱、辦理、督查、辦結(jié)、反饋各環(huán)節(jié)嚴(yán)格要求,使信訪工作進(jìn)一步規(guī)范化、制度化,達(dá)到了信訪件處理率100%,反饋率100%,息訪率85%以上。
2、強(qiáng)化服務(wù)宗旨,改變工作作風(fēng)。
為使信訪工作變被動為主動,切實(shí)做到防患于未然,我們嚴(yán)把建設(shè)項目審批關(guān),嚴(yán)格執(zhí)行環(huán)評制度和“三同時”制度。在項目審批過程中,簡化審批手續(xù),實(shí)行一站式審批,對需要上級審批的項目,實(shí)行領(lǐng)辦制度,幫助建設(shè)單位協(xié)調(diào)和辦理審批手續(xù),嚴(yán)格控制了新污染源的產(chǎn)生,從源頭上做好信訪預(yù)防的工作。
3、加強(qiáng)信訪隊伍建設(shè),努力適應(yīng)新形勢。
信訪隊伍的建設(shè)是做好信訪工作的保證,為適應(yīng)新時期環(huán)保信訪工作的需要,及時解決人民群眾所反映的環(huán)境問題,我們加強(qiáng)信訪工作人員的法制觀念,不斷提高依法行政水平,使信訪工作人員的法制觀念進(jìn)一步增強(qiáng),增強(qiáng)信訪工作人員的責(zé)任感和使命感,進(jìn)一步提高調(diào)處信訪案件的能力。
通過這些措施的實(shí)施,提高了信訪隊伍的整體素質(zhì)、增強(qiáng)了應(yīng)急、公正調(diào)處的能力。
我縣已開通xx舉報熱線,與移動、電信、聯(lián)通運(yùn)營商進(jìn)行了協(xié)調(diào),實(shí)現(xiàn)了我縣手機(jī)拔打xx園林信訪熱線由縣園林局直接受理。
我縣的園林信訪工作雖然取得了一定成效,但距黨和人民群眾對環(huán)保信訪工作的要求還有一定距離。因此我局在下一步工作中,將始終圍繞“保護(hù)環(huán)境就是維護(hù)人民群眾的根本利益”出發(fā),努力改進(jìn)和加強(qiáng)園林信訪工作。
我局在下一步的工作中:
一是要認(rèn)真探索新形勢下信訪工作的規(guī)律、特點(diǎn)。立足新的實(shí)踐,進(jìn)一步完善我們的工作思路,充實(shí)我們的工作經(jīng)驗。
二是加大對案件的查辦力度,確保信訪渠道暢通。我們堅信,有縣委、縣政府和市園林局的領(lǐng)導(dǎo),有縣信訪局的正確引導(dǎo),有各有關(guān)部門的密切配合,有人民群眾的支持和擁護(hù),我縣的園林信訪工作一定會取得更好的成績。
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