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        干部材料金句摘錄(79條)

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            當(dāng)大家被要求上臺發(fā)言并撰寫發(fā)言稿時,我們有時候想查詢一些關(guān)于發(fā)言的材料。在我們的日常生活中發(fā)言材料無處不在。出國留學(xué)網(wǎng)特意搜集并整理了干部材料金句,本網(wǎng)頁內(nèi)容僅為您提供參考!
            干部材料金句(1--20條)
            1、要有敢為人先的銳氣、攻堅克難的勇氣,走出“定勢思維”,打破原有條框的束縛,敢于沖破“禁區(qū)”、走進(jìn)“無人區(qū)”、攻克“難區(qū)”。
            2、扛起政治責(zé)任,就要增強斗爭精神、提升斗爭本領(lǐng)。沒有斗爭就沒有勝利,只有主動迎戰(zhàn)才有生路。無數(shù)事實說明,在重大風(fēng)險面前,可怕的不是風(fēng)險本身,而是沒有斗爭意識、斗爭精神、斗爭魄力、斗爭能力。
            3、強化責(zé)任擔(dān)當(dāng)、協(xié)作配合和隊伍建設(shè),樹立“分內(nèi)事”“一盤棋”思想,增強大局意識、協(xié)同意識,主動履職盡責(zé),強化工作舉措。
            4、思想是行動的先導(dǎo),只有堅持理論聯(lián)系實際,勇于激流勇進(jìn)、乘勢而上,及時廓清困擾和束縛實踐發(fā)展的思想迷霧,改革才能輕裝上陣,開放之門才會越開越大。
            5、各級領(lǐng)導(dǎo)干部,都是改革一線的“施工隊長”“突擊隊長”,必須提升專業(yè)能力、專業(yè)素養(yǎng)、專業(yè)精神,努力在自己的領(lǐng)域創(chuàng)造新紀(jì)錄。
            6、要讓“腦子”動起來。注重學(xué)習(xí)理論、研究政策、借鑒經(jīng)驗,以黨的十九大精神為指導(dǎo),為全年工作定好盤子、理清路子、開對方子,謀定而后動。
            7、用精準(zhǔn)“繡花功”啃下脫貧攻堅“硬骨頭”,高質(zhì)量打贏精準(zhǔn)脫貧攻堅戰(zhàn),不讓一個貧困群眾在全面小康進(jìn)程中掉隊,堅決兌現(xiàn)向黨中央和全省人民作出的莊嚴(yán)承諾。
            8、在謀劃建議上,要想全局、謀大事、抓重點,做到出大主意、拿大思路。
            9、建設(shè)“示范區(qū)”,就是堅持以改革促轉(zhuǎn)型,擺脫資源依賴,高質(zhì)量構(gòu)建現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)體系,破解世界性難題。打造“排頭兵”,就是推動能源消費革命、供給革命、技術(shù)革命、體制革命,加強國際合作,維護(hù)國家能源安全、造福人類發(fā)展。構(gòu)建“新高地”,就是率先打造法治化、國際化、便利化的營商環(huán)境,在內(nèi)陸地區(qū)對外開放中走在前列。
            10、不經(jīng)歷風(fēng)雨,怎能見彩虹;不闖過隘口,怎能有坦途。
            11、敢于認(rèn)賬,是領(lǐng)導(dǎo)干部對既成事實的態(tài)度,也是務(wù)實作風(fēng)的體現(xiàn)。俗話說,群眾心里有本賬。領(lǐng)導(dǎo)干部只能主動認(rèn)賬,而不能刻意逃賬、惡意欠賬;只能交明白賬,而不能算糊涂賬、搞賬外賬。
            12、既要鞏固“當(dāng)下改”,集中解決巡視發(fā)現(xiàn)的突出問題,確保整改事項見底清零、不反彈回潮;更要完善“長久立”,從源頭上深刻反思、舉一反三,拾遺補缺、堵塞漏洞。
            13、干部的虛情假意賣不了,群眾的真情實意買不來。
            14、無論怎么改、改到哪一步,都要始終堅持“三個不能變”:堅持黨對改革的集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)不能變,完善和發(fā)展中國特色社會主義制度、推進(jìn)國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化的總目標(biāo)不能變,堅持以人民為中心的改革價值取向不能變。
            15、時光年輪,記錄每一個人的變化;時代際遇,塑造每一個人的人生。
            16、牢固樹立“四個意識”,始終堅定“四個自信”,堅決做到“兩個維護(hù)”,把習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想作為定盤星、壓艙石、指南針,把習(xí)近平總書記的重要要求作為總方針總綱領(lǐng)總遵循,以高度的政治自覺、思想自覺、行動自覺,堅決貫徹中央各項決策部署,堅決對標(biāo)對表中央精神,確保各項工作沿著正確方向前進(jìn),努力把習(xí)近平總書記為我們擘畫的藍(lán)圖一步步變?yōu)楦用篮玫默F(xiàn)實。
            17、千錘百煉,淬火成鋼。我們黨的每一次自我革命,都不是簡單的修修補補,而是由里到外的深度重塑。實現(xiàn)“四個自我”,我們就能在革故鼎新、守正創(chuàng)新中實現(xiàn)自身跨越,從而永葆生機和活力。
            18、在指導(dǎo)工作上,既要提高站位,又要俯下身子,找準(zhǔn)上情與下情的結(jié)合點,注重分類指導(dǎo)、跟進(jìn)督導(dǎo)、典型引導(dǎo),善于發(fā)現(xiàn)并解決問題,總結(jié)推廣經(jīng)驗,督促抓好落實,及時反饋情況,做到思路清晰、指導(dǎo)有力。
            19、失“公”之“能”,易致精致利己的“小我”;失“能”之“公”,易致空談?wù)`國之歧途。
            20、能聚才就能聚財。蓄人才之水養(yǎng)發(fā)展之魚,鄉(xiāng)村一定能成為干事創(chuàng)業(yè)的廣闊天地。
            干部材料金句(21--40條)
            21、善于在工作中發(fā)現(xiàn)人才、甄別人才,對人才高看一眼、厚愛一分,多看優(yōu)點、包容缺點,用其所長、避其所短。更要放低姿態(tài)、放下身段,甘當(dāng)人才的“勤務(wù)員”,為人才干事創(chuàng)業(yè)解難事。
            22、一些干部,不缺學(xué)歷缺閱歷,不缺經(jīng)歷缺磨礪,簡歷看上去很完美,但每一步都是蜻蜓點水、淺嘗輒止,基本功不扎實,真本事不多。
            23、在關(guān)心關(guān)愛干部上用實舉措。當(dāng)前我們正處于爬坡過坎、轉(zhuǎn)型升級的關(guān)鍵時期,離不開廣大干部的積極作為、合力擔(dān)當(dāng)。要把思想引導(dǎo)、待遇保障、人文關(guān)懷等方面貫通起來,作出整體性部署、制度化安排,拓寬干部成長渠道,凝聚干事創(chuàng)業(yè)的精氣神,激勵廣大干部在新時代擔(dān)當(dāng)新使命、展現(xiàn)新作為。
            24、明確時間表、路線圖、責(zé)任制和獎懲措施,炸掉一個又一個碉堡,拿下一個又一個山頭,讓經(jīng)濟(jì)發(fā)展的龍頭真正昂起來。
            25、努力成為一支理想信念堅定、對黨絕對忠誠、嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的隊伍,一支謙虛謹(jǐn)慎、熱情服務(wù)、有高度責(zé)任感的隊伍,一支勤于學(xué)習(xí)、忠于職守、甘于奉獻(xiàn)的隊伍。
            26、無論“浪再急”,不管“路再陡”,我們都要比任何時候更加自信、更加堅定,保持“行百里者半九十”的清醒,堅定“不破樓蘭終不還”的決心,做到改革精神更飽滿、士氣更振奮,改革價值更篤定、力量更澎湃,改革智慧更豐富、步伐更堅定。
            27、“打鐵必須自身硬”。如何做到“自身硬”?關(guān)鍵是勇于直面自身存在的問題,以自我革命精神鍛造和錘煉自己。
            28、加強“引領(lǐng)吸納”,最大限度團(tuán)結(jié)和凝聚人才,使他們更加緊密地團(tuán)結(jié)在黨的周圍,為黨和人民的事業(yè)貢獻(xiàn)聰明才智。
            29、始終自重、自省、自警、自勵,慎獨慎初慎微,切實在廉潔自律上練就過硬功夫、樹立良好形象。
            30、鞏固發(fā)展反腐敗斗爭壓倒性勝利,始終保持懲治腐敗的高壓態(tài)勢,高度警覺起來,從源頭抓起,緊盯重大工程、重點領(lǐng)域、關(guān)鍵崗位,做到有“蠅”必拍、有黑必打、有“傘”必挖,以實際行動贏得人民群眾的信任和擁護(hù)。
            31、時光引領(lǐng)發(fā)展的腳步,歲月銘刻奮斗的足跡。
            32、進(jìn)一步增強民主意識,加強民主修養(yǎng),發(fā)揚民主作風(fēng),堅持平等待人、虛懷若谷,善于反復(fù)比較、擇善而從,營造團(tuán)結(jié)和諧的黨內(nèi)民主環(huán)境。大興調(diào)查研究之風(fēng),問政于民、問計于民、問需于民,更好凝聚智慧和力量。
            33、大力弘揚愚公移山精神,激勵廣大干部在改革發(fā)展穩(wěn)定重任前做到越是艱難越向前、不達(dá)目的不罷休。
            34、“志行萬里者,不中道而輟足?!弊吆眯聲r代的長征路,必須永遠(yuǎn)保持_時中國共產(chǎn)黨人的奮斗精神,永遠(yuǎn)保持對人民的赤子之心。
            35、什么是良好的營商環(huán)境?我認(rèn)為主要體現(xiàn)在:高效透明的政務(wù)環(huán)境、公平正義的法治環(huán)境、誠信守約的人文環(huán)境和綠水青山的生態(tài)環(huán)境。
            36、真改實改,對照整改方案,完善問題清單、任務(wù)清單、責(zé)任清單,做到定人、定責(zé)、定目標(biāo)、定時間、定任務(wù)、定標(biāo)準(zhǔn),確保整改落細(xì)落實。
            37、今天我們強調(diào)“不忘初心”,為的就是提醒廣大黨員干部常懷一顆為民之心,經(jīng)常給思想修枝打杈,以質(zhì)樸之心、純凈之心、簡單之心砥礪前行。
            38、嚴(yán)肅紀(jì)律抓落實。抓落實必須要以鐵的紀(jì)律作保證。要嚴(yán)肅政治紀(jì)律、組織紀(jì)律,始終保持一個聲音、一個步調(diào)。
            39、不主動認(rèn)賬就是不老實、不擔(dān)當(dāng),不及時銷賬就是不作為、不盡職。究其原因,要么是怕失面子,有損自己形象;要么是怕挑擔(dān)子,擼起袖子加油喊而不是加油干;要么是怕打板子,害怕被問責(zé)追責(zé),惹火燒身;要么是怕丟帽子,砸了自己的飯碗。
            40、以組織體系建設(shè)為重點,加強農(nóng)村、城市、國企、高校、機關(guān)、邊境地區(qū)等各領(lǐng)域基層黨建工作,推動基層黨組織全面進(jìn)步、全面過硬。
            干部材料金句(41--60條)
            41、實際工作中一些地方和單位選人用人不是看誰優(yōu)秀、誰合適,而是看誰資歷深、年頭久,論資排輩“排排坐”;甚至,看誰關(guān)系足、來頭大,多照顧有“天線”的人。
            42、問題是矛盾的具體表現(xiàn),矛盾是問題存在的根源。毛澤東同志曾說:“什么叫問題?問題就是事物的矛盾。哪里有沒有解決的矛盾,哪里就有問題?!庇袉栴}不可怕,可怕的是無視問題甚至掩蓋問題。
            43、敢于面對挑戰(zhàn)、承擔(dān)風(fēng)險、迎難而上、排難而進(jìn),不回避疑難雜癥,不懼怕矛盾問題。敢于到困難最突出、情況最復(fù)雜、矛盾最尖銳的地方,經(jīng)風(fēng)雨、見世面、長才干、壯筋骨。
            44、要知點歷史,歷史是前人的“百科全書”,知往才懂得觀來。有字無字之書讀得越多,心靈越是清醒亮堂。
            45、要推動責(zé)任落實、強化工作保障,打通責(zé)任鏈條,提高工作能力,完善防控機制,堅決打好防范化解重大風(fēng)險攻堅戰(zhàn)。
            46、主流媒體要贏得影響力競爭,決定性的因素在于敘述的事實真實過硬、塑造的形象生動鮮活、蘊含的道理嚴(yán)謹(jǐn)精辟、傳遞的感情真摯溫暖。新聞精品久久為功、不斷刷屏,媒體就會擁有用戶黏性,獲得大眾認(rèn)同、頻繁使用,得到接受、追隨,成為公眾親近信賴的良師益友。
            47、我們的思想開放了,我們的思維活躍了,我們的精神振作了,我們的本領(lǐng)增強了,我們的作風(fēng)扎實了,我們的創(chuàng)業(yè)內(nèi)生動力強起來了,人民的勁頭就高漲了,我們的各項事業(yè)必定也就蓬勃起來了。
            48、“黨的干部是黨的事業(yè)的骨干”,奮進(jìn)新時代,黨員干部更需提振精氣神、錘煉硬肩膀、增強真本領(lǐng),甘做埋頭苦干的“老黃?!保医蛹彪y險重的“燙山芋”,自覺向?qū)嵺`學(xué)習(xí)、拜官兵為師,到一線去磨礪心性,在任務(wù)中積累經(jīng)驗。
            49、牢牢扭住創(chuàng)新驅(qū)動這個“引擎”,加快建設(shè)創(chuàng)新引領(lǐng)、協(xié)調(diào)發(fā)展的現(xiàn)代化經(jīng)濟(jì)體系;牢牢扭住供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革這條“主線”,推動制造業(yè)高質(zhì)量發(fā)展;牢牢扭住鄉(xiāng)村振興這個“總抓手”,在推動經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展上實現(xiàn)新作為。
            50、要在嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活中提高政治能力,增強黨內(nèi)政治生活的政治性、時代性、原則性、戰(zhàn)斗性,持之以恒正風(fēng)肅紀(jì),推動全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展。
            51、善于搞協(xié)同、打總體戰(zhàn),引導(dǎo)鼓勵各類資源要素投向農(nóng)業(yè)農(nóng)村領(lǐng)域,強化資源整合、同向用力;善于建機制、調(diào)動各方積極性,既要注重創(chuàng)設(shè)普惠性政策,也要注重定標(biāo)準(zhǔn)、抓考核;善于抓典型、發(fā)揮示范引領(lǐng)作用,總結(jié)推廣基層經(jīng)驗,發(fā)揮好億萬農(nóng)民的主體作用和首創(chuàng)精神。
            52、要有“行棋觀大勢,落子謀全局”的政治能力。領(lǐng)導(dǎo)干部干事創(chuàng)業(yè)、攻堅克難,必須政治過硬,把政治能力作為第一能力,善于從政治上觀察問題、分析問題、解決問題,善于從政治上謀劃、部署、推動工作。
            53、守土盡責(zé),要永葆斗爭精神,增強斗爭效果。敢于斗爭是中國共產(chǎn)黨人的鮮明政治品格。各級黨員干部要在防范化解風(fēng)險斗爭中既敢于斗爭,又善于斗爭。
            54、切實提升干事創(chuàng)業(yè)的精神狀態(tài),敢闖敢干,敢于斗爭,敢于堅守,始終保持實事求是、求真務(wù)實的實干狀態(tài),保持一往無前、攻堅克難的奮斗狀態(tài),保持勇于擔(dān)當(dāng)、善于作為的進(jìn)取狀態(tài),努力創(chuàng)造無愧于時代、人民和歷史的發(fā)展實績。
            55、G技術(shù)引領(lǐng)深刻變革,G時代孕育無限希望,對于欠發(fā)達(dá)省份而言,G是換道超車、換車超車的重大機遇。各地各部門要以歷史的視野與擔(dān)當(dāng),牢牢抓住窗口期,利用好風(fēng)口期,把G作為重大基礎(chǔ)設(shè)施全力推進(jìn),像搶高速公路、高鐵一樣搶G建設(shè)。
            56、牢記囑托、感恩奮進(jìn)深入人心、深得人心,激發(fā)了決戰(zhàn)脫貧攻堅、決勝同步小康的頑強斗志,凝聚了守好發(fā)展和生態(tài)兩條底線的強大動力。
            57、從人民群眾的“煩惱事”“揪心事”抓起,把人民群眾的小事當(dāng)作我們的大事,一心一意做好民生工作。
            58、領(lǐng)導(dǎo)干部履職盡責(zé)、實現(xiàn)價值的過程,就是一個發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的過程,也是一個單位謀劃建設(shè)、發(fā)展壯大的過程。大事難事看擔(dān)當(dāng)。一名合格的領(lǐng)導(dǎo)干部,須臾離不開發(fā)現(xiàn)問題的敏銳、正視問題的清醒、解決問題的自覺。
            59、鑄牢忠誠之魂,堅持以政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng),強化創(chuàng)新理論武裝,切實增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”,不折不扣貫徹落實習(xí)近平總書記重要指示和黨中央決策部署,以實際行動體現(xiàn)絕對忠誠。
            60、更美好的前景還在后頭、更艱巨的挑戰(zhàn)也在后頭,迫切要求我們以“行至半山不止步、中流擊水再奮進(jìn)”的決心,推動改革開放不斷拓深拓廣。
            干部材料金句(61--80條)
            61、“學(xué)力”就是學(xué)習(xí)的能力,學(xué)習(xí)將伴隨我們一生,特別要伴隨我們從事黨政干部工作的經(jīng)歷,所以一定要把學(xué)習(xí)當(dāng)習(xí)慣,愿意學(xué)習(xí)、 主動學(xué)習(xí)、善于學(xué)習(xí)。
            62、春天孕育著新希望,時代鋪開了新畫卷。
            63、巡視整改是檢驗“四個意識”“兩個維護(hù)”的“試金石”,也是檢驗“兩個責(zé)任”的重要標(biāo)尺。做好巡視“后半篇文章”,關(guān)鍵在落實。
            64、緊盯最困難的地方、最薄弱的環(huán)節(jié)、最艱巨的任務(wù),狠下功夫補短板排風(fēng)險堵漏洞,集中資源和力量做好雪中送炭、排憂解難的事,做到工作更精準(zhǔn)、更聚焦、更務(wù)實。
            65、在領(lǐng)導(dǎo)事業(yè)發(fā)展中經(jīng)風(fēng)雨、見世面、長才干、壯筋骨,在應(yīng)對駕馭各種復(fù)雜局面實踐中強弱項、補短板、增本領(lǐng)、練功夫,努力把各項工作做得更好。
            66、鎖定靶心、聚焦中心、真正用心,確保優(yōu)化營商環(huán)境重點工作取得實質(zhì)性突破。減流程、減環(huán)節(jié)、減時間、減材料、減費用,全面優(yōu)化政務(wù)環(huán)境、服務(wù)環(huán)境、市場環(huán)境、法治環(huán)境、人才環(huán)境等,讓企業(yè)和群眾有更多獲得感。
            67、在重大風(fēng)險挑戰(zhàn)面前,可怕的不是風(fēng)險挑戰(zhàn)本身,而是沒有斗爭意識、斗爭精神、斗爭魄力、斗爭本領(lǐng)。沒有斗爭,哪來的勝利。各級干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部要加強斗爭歷練,敢戰(zhàn)敢勝、善作善成,不能愛惜羽毛、像鴕鳥一樣把頭埋在沙子里,不能總想著一團(tuán)和氣、你好我好大家好。
            68、根本固者,華實必茂;源流深者,光潤必章。只有不斷為自己“修枝打杈”,才能迎擊前進(jìn)路上的任何風(fēng)險、挑戰(zhàn)和誘惑,踏實走好每一步,讓美好人生行穩(wěn)致遠(yuǎn)。
            69、歷史總是要前進(jìn)的,歷史從不等待一切猶豫者、觀望者、懈怠者、軟弱者。只有與歷史同步伐、與時代共命運的人,才能贏得光明的未來。
            70、緊緊扭住“三農(nóng)”工作“硬任務(wù)”不偏離,聚力打贏脫貧攻堅戰(zhàn),著力發(fā)展現(xiàn)代絲路寒旱農(nóng)業(yè),全力抓好農(nóng)村人居環(huán)境整治,扎實推進(jìn)新一輪農(nóng)村改革,強化鄉(xiāng)村規(guī)劃引領(lǐng),大力推進(jìn)移風(fēng)易俗,推動各項任務(wù)做深做實做到位。
            71、只有拼與干,才能殺出筑夢圓夢的“血路”。弄潮兒向濤頭立,留下的一定“是奔湍,是彈丸,是驚雷”。
            72、奔著困難去,不求形式轟轟烈烈,只求改革擲地有聲,著力解決現(xiàn)實梗阻、紓解現(xiàn)實之痛。
            73、堅持嚴(yán)管與厚愛結(jié)合、激勵和約束并重,理解基層工作的難處,關(guān)心基層干部的生活,為擔(dān)當(dāng)?shù)母刹繐?dān)當(dāng),對負(fù)責(zé)的干部負(fù)責(zé),讓干事的干部有想頭,使成事的干部有奔頭,營造一種人人盡責(zé)、個個實干,奮發(fā)向上、擔(dān)當(dāng)作為的良好局面。
            74、在重任面前敢擔(dān)敢上、敢做脊梁,在難題面前敢闖敢試、敢為人先,在矛盾面前敢抓敢管、敢于碰硬,在風(fēng)險面前敢作敢為、敢負(fù)責(zé)任,做受群眾稱贊的好官、當(dāng)開路架橋的先鋒,而非尸位素餐的懶官庸官。
            75、發(fā)揚改革開放偉大精神,鼓起“闖”的勇氣、樹立“創(chuàng)”的自覺、拿出“拼”的勁頭、鉚足“實”的干勁,重點緊盯人民群眾反映問題多的地方、人民群眾不滿意的事項,制定可行長效的整改措施,查源頭精準(zhǔn)持續(xù)、實措施精確到位、抓督辦精細(xì)長效,做好群眾利益的堅守者。
            76、得民心者得天下,失民心者失天下。
            77、咬定青山不放松、不達(dá)目的不罷休,才能千回百折而信念愈堅、千錘百煉而斗志愈旺;一張藍(lán)圖繪到底、一竿子插到底,才能把每一件事情辦好、把每一項工作抓好;一錘接著一錘敲、一步緊跟一步行,才能積小勝為大勝、積小成為大成。
            78、從“想做”到“做成”,需要的是一股子韌勁,而背后都是愛與付出。唯有愛得深沉,才能干得扎實,才會俯下身去做調(diào)研、抬起頭來想發(fā)展。
            79、經(jīng)濟(jì)發(fā)展強調(diào)“信心”和“定力”,將經(jīng)濟(jì)工作會不僅定位為“分析會”“部署會”,還努力開成“打氣會”“鼓勁會”,完全有必要。
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