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機(jī)關(guān)單位培訓(xùn)總結(jié)【篇1】
剛走出大學(xué)校門,我就很榮幸地成為__X公司中的一員,懷著自己美好的希望和從零開始的心態(tài),開始了自己人生的新征程。
為了讓我們更快地了解公司、適應(yīng)工作,公司特地從7月14日開始對我們進(jìn)行了為期一周的新員工入職崗前培訓(xùn)。這次培訓(xùn)的內(nèi)容十分豐富,主要有公司歷史沿革、公司組織機(jī)構(gòu)與企業(yè)文化介紹、公司領(lǐng)導(dǎo)講座、各部門負(fù)責(zé)人講授相關(guān)專業(yè)知識和自身經(jīng)驗(yàn)的傳授、安全、管理體系以及檔案管理等諸多方面的系統(tǒng)學(xué)習(xí)。經(jīng)過七天的培訓(xùn),使我在最短的時(shí)間里了解到本公司的基本運(yùn)作流程,以及公司的發(fā)展歷程與企業(yè)文化、企業(yè)現(xiàn)狀和一些我以前從未接觸過的專業(yè)知識等。通過這次培訓(xùn),使我受益非淺、深有體會。
首先,了解公司歷史沿革與公司機(jī)構(gòu)、企業(yè)文化。
開始培訓(xùn)的第一天就是介紹單位的歷史沿革,芮書記介紹得很詳細(xì),仿佛帶領(lǐng)我們重走過這50多年的風(fēng)雨,見證企業(yè)的進(jìn)化,也了解到了其中的艱辛。這使我們更加珍惜現(xiàn)在來之不易的今天,激勵(lì)我們更加努力去建設(shè)輝煌的明天。
與理工大學(xué)聯(lián)合辦學(xué),舉辦化工專業(yè)函授本科班;推薦優(yōu)秀中層以上管理人員到天津大學(xué)、南開大學(xué)攻讀碩士學(xué)位。提高公司高管人員的學(xué)歷、業(yè)務(wù)水平和決策能力,更好地為公司服務(wù)。
在同一天,張書記為我們介紹了公司現(xiàn)在的組織機(jī)構(gòu),使我們從宏觀上了解公司的各大部門及其主要職能,為以后聯(lián)系工作,提高工作效率做好鋪墊。張書記還為我們詳細(xì)地介紹了本公司的企業(yè)文化。在我工作的3個(gè)月來,我感覺公司的工作氛圍、人際交往甚至是走在公司的路上都是有激情而又放松的。有激情是因?yàn)樵诠ぷ髦心軐W(xué)習(xí)到很多的知識與技巧,放松則是心理上的,這正是“工作著并快樂著”的感覺,讓我感到無比的滿足。
第二,培訓(xùn)使我對公司主要業(yè)務(wù)有了基本的感知與認(rèn)識。
班主任是學(xué)校班級工作的組織者管理者,班主任自身的業(yè)務(wù)素質(zhì),責(zé)任心和使命感,對于班集體建設(shè),學(xué)風(fēng)建設(shè)及學(xué)生成長發(fā)展起著十分重要的作用。教育實(shí)踐證明:班主任是保證學(xué)校教學(xué)秩序正?;幕玖α?,學(xué)校工作一大片,抓好班主任是關(guān)鍵。因此我校高度重視班主任隊(duì)伍建設(shè)工作。
我在公司的檔案室工作,在學(xué)校學(xué)習(xí)的也是專業(yè)的檔案知識,可以說,對于勘察測量這方面來說,我完全是個(gè)門外漢。這一次培訓(xùn),是我第一次系統(tǒng)接觸這方面的知識,真是受益不少,學(xué)到了很多新的知識。
經(jīng)過幾次專業(yè)知識的培訓(xùn),我大致了解了公司的主要工作任務(wù),大概分為勘察、測量、巖土試驗(yàn)、測試這幾大方面,并分別有對應(yīng)的部門負(fù)責(zé)。比如說工程師辦公室主要負(fù)責(zé)巖土工程工作,主要有勘察、設(shè)計(jì)、治理、檢驗(yàn)、監(jiān)測;測試中心主要負(fù)責(zé)原位測試、樁基檢測等等。并且我對其主要工作流程以及一些術(shù)語也有了大致的了解,總算不會像剛來的時(shí)候一樣,連公司的主要業(yè)務(wù)都不清不楚了。
第三,學(xué)習(xí)了公司的安全管理與管理體系方面的知識
用了一天的時(shí)間,我們系統(tǒng)學(xué)習(xí)了安全方面的知識與公司管理體系方面的知識。我想這對于我們應(yīng)屆畢業(yè)生來說,還是比較陌生的知識。我認(rèn)為其目的就是為了一、保證安全生產(chǎn);二、提高工作效率、三、提升企業(yè)形象。最終的目的就是使利益最大化。在這基礎(chǔ)上有很多理論的知識與制度,這還需要我們在平時(shí)的工作中就注意,比如安全,在任何一個(gè)細(xì)小的環(huán)節(jié)中我們都要注意安全的問題,比如人走斷電、防火、防盜,還有特別是在施工現(xiàn)場的一些用電安全、人員安全等。這些在實(shí)際工作之后可能才能注意到更多問題,并寫入制度,是安全管理更加規(guī)范。
公司是本行業(yè)第一批獲得管理體系三標(biāo)合一的公司,并有符合公司實(shí)際情況的管理方針。在學(xué)習(xí)中我們學(xué)習(xí)到了一個(gè)以不變應(yīng)萬變的管理模式,也就是PDCA循環(huán):從play(計(jì)劃)到do(實(shí)施)到check(分析檢查)到action(持續(xù)改進(jìn))。不管是QHSEMS、EMS、OHSMS,這一循環(huán)始終貫穿其中。仔細(xì)看,這一循環(huán)也適用于我們生活各方面,這其實(shí)也就是一個(gè)經(jīng)驗(yàn)積累的過程,從不會到會,從不好到好,從好到更好的一個(gè)過程。我相信,這個(gè)簡單而明確的循環(huán)會伴隨我一生,成為我不斷進(jìn)步的標(biāo)尺。
第四,學(xué)習(xí)了公司檔案與人事方面的知識
最后一天我們首先學(xué)習(xí)了公司的檔案管理制度及公司檔案室的主要職能。由于我是在檔案室工作,并且已經(jīng)進(jìn)行過2個(gè)月的實(shí)習(xí),對這一方面比較熟悉。我認(rèn)為檔案的價(jià)值在于利用,在別人需要資料的時(shí)候,能快速及時(shí)地找到所需資料是檔案是檔案人員最主要的職責(zé)。公司的檔案室已有了50幾年的歷史,制度健全,庫房分類明確。在實(shí)習(xí)中,我就深深的體會到,我沒有選錯(cuò)單位。有好的基本建設(shè),有好的師傅,真正的讓我能學(xué)以致用,并能通過實(shí)踐體驗(yàn)更好地掌握理論知識。公司檔案室還兼管著規(guī)范與雜志的管理,并有專門的閱覽室,是專業(yè)技術(shù)人員能及時(shí)了解新規(guī)范掌握行業(yè)新動態(tài)。
人事方面,李主任主要為我們介紹了新進(jìn)員工的待遇、假期、職稱等問題。我想這也應(yīng)該是我們很關(guān)心的一個(gè)話題。李主任介紹得很詳細(xì),分別介紹了各部門的工資情況,我也覺得越透明越公平,越公開越不敏感。我比較關(guān)心職稱的問題,檔案系列的職稱是要上社會去考的,我想從現(xiàn)在開始就應(yīng)該抓住專業(yè)知識不放松,爭取能早日更上一層樓。
來到食品加工有限公司已經(jīng)一個(gè)多星期了,我深信我是幸運(yùn)的。很慶幸能夠加入到一個(gè)團(tuán)結(jié)和睦的團(tuán)隊(duì),慶幸能夠遇到對我們關(guān)懷備至的領(lǐng)導(dǎo),慶幸擁有這么多親切熱情的同事,慶幸自己初來乍到就有機(jī)會參加這次活動,我切身感受到了團(tuán)隊(duì)精神帶給我的自豪感和使命感。入職,雖然時(shí)間不長,但領(lǐng)導(dǎo)對工作的精益求精、同事間友好和諧的工作態(tài)度……這些都讓我感覺到加入公司工作是正確的選擇;能成為公司一員,我感到無比的自豪。我相信我的這種自豪感將會使我更有激情地投入到工作中去。
最后,培訓(xùn)中領(lǐng)導(dǎo)對我們提出的要求。
這次培訓(xùn)中我學(xué)到了很多知識,但感觸最深的是每一位領(lǐng)導(dǎo)基本上都提到一個(gè)要求,那就是學(xué)習(xí)、學(xué)習(xí)、在學(xué)習(xí)。一刻也不能放松,不僅要轉(zhuǎn)研本專業(yè)的知識,還要了解其他專業(yè)的知識,比如說我自己,就應(yīng)該多了解了解勘察、測量等方面的知識,這樣有利于我了解檔案內(nèi)容,提高工作效率與質(zhì)量。此外,就是希望能盡快地進(jìn)入工作狀態(tài),做好思想意識的轉(zhuǎn)變,從受者轉(zhuǎn)變成施者。我認(rèn)為我在這方面做得也比較到位,畢竟已經(jīng)經(jīng)過了2個(gè)月的實(shí)習(xí),感覺現(xiàn)在也慢慢走上正軌了。最后就是希望我們能腳踏實(shí)地的工作,養(yǎng)成良好的工作與生活習(xí)慣,為自己積累資本、為公司創(chuàng)造利益。
使企業(yè)招收的應(yīng)屆畢業(yè)生對其即將投身的職業(yè)社會有一個(gè)深刻的理解,實(shí)現(xiàn)自身角色的轉(zhuǎn)變,使其盡快樹立正確的職業(yè)理念和良好的職業(yè)心態(tài);提前獲取各項(xiàng)基本職業(yè)技能,為新員工迅速適應(yīng)工作、適應(yīng)企業(yè)創(chuàng)造良好的前期條件。
到現(xiàn)在為止我已經(jīng)在公司工作了3個(gè)月了,這次的職前培訓(xùn)讓我對公司有了更深的了解,增進(jìn)了不少知識,更重要的是讓我對自己有了新的認(rèn)識與新的奮斗目標(biāo),“水不流則腐,人不進(jìn)則退”,在今后的工作中,生活中我將加倍地學(xué)習(xí),不斷地提高自己的素質(zhì)。在公司走“新、特、精”強(qiáng)企之路之際,我作為公司的一員,也要有這樣的理念,發(fā)展自身的“新、特、精”,為適應(yīng)公司不斷發(fā)展的需求完善自己,爭取做到自己對公司利益的最大化。
相信自己能行,證明自己真行!
機(jī)關(guān)單位培訓(xùn)總結(jié)【篇2】
態(tài)度決定一切。良好的工作態(tài)度是做好工作的前提和基礎(chǔ);立黨為公執(zhí)政為民是我們工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn);做好人民公仆,維護(hù)國家的利益是我們的工作目標(biāo)。這是我對工作的認(rèn)識,也是在兩年的工作中我努力踐行著的工作格言。在為期3天的培訓(xùn)中,我們較為系統(tǒng)的進(jìn)行了開班動員、行政倫理與公仆意識、新時(shí)期合格事業(yè)單位工作人員與新時(shí)期群眾工作、事業(yè)單位工作人員管理等各方面的培訓(xùn),并且對我市及我區(qū)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展現(xiàn)狀與對策、公文寫作與處理等一些與實(shí)際工作密切相關(guān)同時(shí)又缺乏了解的方面進(jìn)行了集中學(xué)習(xí)。在這緊張、充實(shí)的培訓(xùn)中,我始終以高昂的熱情、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度全身心地投入到學(xué)習(xí)當(dāng)中去,認(rèn)真地完成了培訓(xùn)任務(wù),更得到了很多教育和啟發(fā):
一、受到了精神上的洗禮。擔(dān)任此次培訓(xùn)主講人的是黨校黨委的老師以及各個(gè)大學(xué)的教授們,那精心準(zhǔn)備的教案、那一次次深入淺出的講解無不凝聚著他們多年的工作經(jīng)驗(yàn)、無不體現(xiàn)著他們在教學(xué)上嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真、負(fù)責(zé)的精神。這些經(jīng)驗(yàn)值得我們好好汲取,這些精神更值得我們好好學(xué)習(xí)。
二、明確了角色,加快了角色轉(zhuǎn)變。通過學(xué)習(xí)人事廳在開班典禮上關(guān)于事業(yè)單位職能定位及事業(yè)單位人員應(yīng)具備的素質(zhì)和行為要求的講話,我清晰地了解了此次自治區(qū)事業(yè)單位招考的具體過程和自己的角色定位。在今后的工作生活中,我一定會珍惜每一次學(xué)習(xí)機(jī)會,做好手中的每一項(xiàng)工作,遇到困難勇敢面對,發(fā)揮自己的長處,彌補(bǔ)自己的不足,努力學(xué)習(xí)提高自己的各方面素質(zhì),以更好地服務(wù)人民。
三、增長了知識,提高了能力。為了讓我們盡快地了解掌握履行職責(zé)所必須的基本知識,為今后的工作做好準(zhǔn)備,本次培訓(xùn)在四天的時(shí)間里安排了大量的學(xué)習(xí)內(nèi)容。通過理論學(xué)習(xí),我們了解了科學(xué)發(fā)展觀和構(gòu)建和諧社會的內(nèi)涵,提高了思想政治覺悟,明確了時(shí)代發(fā)展的方向和要求,以及以后工作應(yīng)努力的方向。通過對禮儀的認(rèn)識,我們了解了工作中應(yīng)該注意的禮儀及個(gè)人形象。通過公文寫作與處理的學(xué)習(xí),掌握了一定的公文寫作方法、規(guī)范和技巧。在學(xué)習(xí)之余大家認(rèn)真整理筆記、相互交流學(xué)習(xí)心得,鞏固了學(xué)習(xí)成果。通過這3天的學(xué)習(xí),并結(jié)合工作實(shí)際,我認(rèn)為要做一個(gè)合格的事業(yè)單位工作人員應(yīng)當(dāng)做到:
第一:提高政治素質(zhì),堅(jiān)定正確的政治方向。一個(gè)事業(yè)單位的工作人員是否合格,首先要看在政治方向上有沒有偏差。在這個(gè)方向上問題不堅(jiān)定,是根本的不合格。一名合格的事業(yè)單位的工作人員必須正確貫徹執(zhí)行和帶頭擁護(hù)黨和國家的路線、方針、政策。所以我們需要學(xué)習(xí)中國共產(chǎn)黨的方針、政策,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),。我們面對的是一個(gè)日新月異的時(shí)代,面臨挑戰(zhàn),需要學(xué)習(xí)的知識、需要解決的問題與日俱增,如何跟上時(shí)代的步伐,與時(shí)俱進(jìn),推動社會的進(jìn)步和發(fā)展,是個(gè)很現(xiàn)實(shí)的問題。對于剛成為事業(yè)單位的工作人員的我們,面臨著角色的轉(zhuǎn)變。如何適應(yīng)新的工作,學(xué)習(xí)起著非常重要的作用,要注意學(xué)習(xí)黨的有關(guān)政策和自己工作中必須具備的知識,為今后的工作打好理論基礎(chǔ)。首先要提高自身學(xué)習(xí)馬克思主義的自覺性。我們黨在領(lǐng)導(dǎo)人民進(jìn)行改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)的過程中,要努力實(shí)踐江澤民同志提出的“三個(gè)代表”,必須清醒地認(rèn)識到:理論上的成熟是政治上成熟的基礎(chǔ),政治上的清醒來源于理論上的堅(jiān)定。只有刻苦學(xué)習(xí)馬列主義理論,才能在復(fù)雜多變的國際環(huán)境中,在深化改革、擴(kuò)大開放、大力發(fā)展社會主義市場經(jīng)濟(jì)的新形勢下,堅(jiān)定共產(chǎn)主義理想和社會主義信念,牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨,始終堅(jiān)持黨的基本路線不動搖。
第二:要具備綜合素質(zhì),業(yè)務(wù)能力要過硬?,F(xiàn)如今,隨著社會日新月異的發(fā)展,我們的興國強(qiáng)國戰(zhàn)略要求我們具備高素質(zhì),我們?yōu)槿嗣穹?wù)需要我們能力全面,我們要提高辦事效率必須要業(yè)務(wù)過硬,所以作為一名合格的事業(yè)單位工作人員,一定要具備過硬的業(yè)務(wù)能力和素質(zhì),這是開展一切工作的基礎(chǔ)和根本。只有掌握做好本職工作的知識和能力,我們才能勝任自己的工作。我們在每一天的工作中要有雙慧眼,善于發(fā)現(xiàn),善于總結(jié),理論聯(lián)系實(shí)際,掌握好的工作方法,腳踏實(shí)地,做好本職工作,誠心誠意辦實(shí)事,并在工作中勇于開拓創(chuàng)新,做出讓老百姓滿意的事情,不辜負(fù)黨和政府寄予我們的厚望。通過這次培訓(xùn),我加深了終身受教育的意識,要自覺地投身到學(xué)習(xí)中去,做一個(gè)與時(shí)俱進(jìn),不斷學(xué)習(xí)、不斷進(jìn)步的學(xué)習(xí)型人才。
第三:要謙虛謹(jǐn)慎,精誠團(tuán)結(jié),注重團(tuán)隊(duì)精神。自古以來,做人與做事就是不可分割的兩個(gè)部分。修身、齊家、治國、平天下,首先要學(xué)會做人。嚴(yán)于律己,寬以待人,有一個(gè)好的精神面貌。和諧融洽的工作氛圍是我們做好一切工作的基礎(chǔ),我們是集體的一份子,學(xué)會并懂得發(fā)揮團(tuán)隊(duì)優(yōu)勢。一個(gè)合作、團(tuán)結(jié)的團(tuán)隊(duì)是無堅(jiān)不摧的,是最有戰(zhàn)斗力的?!叭齻€(gè)臭皮匠,勝過諸葛亮”。集體的力量是最偉大,也只有融入到集體中,才能有我們充分發(fā)揮個(gè)人能力的舞臺。“木桶原理”形象地說明了一個(gè)團(tuán)隊(duì)的成敗取決于木桶最短的那塊板,所以在單位要注重和他人溝通交流,互相支持,團(tuán)結(jié)協(xié)作,創(chuàng)造良好的工作氛圍,發(fā)揮集體的偉大力量。關(guān)系和諧才能提高辦事效率,發(fā)揮團(tuán)隊(duì)的作用。
第四:要盡忠職守,全心全意為人民服務(wù)。一名合格的事業(yè)單位工作人員必須是一個(gè)忠誠的人。把對工作負(fù)責(zé)作為我們的天職,這也是對事業(yè)忠誠的表現(xiàn),每一個(gè)人要有高度的責(zé)任心和使命感,自覺的把自己的事業(yè)、工作、生活融入到事業(yè)的發(fā)展中去,努力取得好的工作效率,推動事業(yè)的發(fā)展?!痹诠ぷ髦?,會遇到很多這樣那樣的問題,但是要始終牢記為人民服務(wù)的宗旨,在為群眾辦好事,辦實(shí)事的實(shí)踐中實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值。正確對待名利,積極進(jìn)取,樹立正確的人生觀,和價(jià)值觀,保持一種良好的心態(tài)。努力加強(qiáng)自身修養(yǎng),提高為人民服務(wù)的本領(lǐng),認(rèn)真做好手頭的每一件事,充分發(fā)揮螺絲釘作用。作為一名醫(yī)務(wù)人員,我們需要具備高度的責(zé)任感,對病人負(fù)責(zé),對社會負(fù)責(zé)。
第五:想事、干事、干好事。我們的工作性質(zhì)索然,作為一個(gè)普通的工作人員,首先要服從領(lǐng)導(dǎo)分配,聽從領(lǐng)導(dǎo)的指揮,指哪打哪,創(chuàng)造性的,出色的完成領(lǐng)導(dǎo)安排的工作。而且,領(lǐng)導(dǎo)沒有想到的,沒有分配的工作,自己要主動承擔(dān)。并且在工作中,要善于發(fā)現(xiàn)問題,主動的解決問題。
第六:執(zhí)法、懂法、守好法。作為一名執(zhí)法人員,首要的條件就是懂法,以事實(shí)為依據(jù),以法律為準(zhǔn)繩。而且,自己必須帶頭守法。這樣才能代表一個(gè)行政機(jī)關(guān)行使好行政權(quán)利。
第七:敬業(yè)、竟業(yè)、愛事業(yè)。愛我們的事業(yè),是干好事業(yè)的必要條件。在日常的工作中,要有敬業(yè)的理念,要有竟業(yè)的精神,當(dāng)今的社會是一個(gè)競爭的社會,是一個(gè)挑戰(zhàn)的社會,我們要關(guān)心事業(yè),心系事業(yè),同事業(yè)同成長共命運(yùn),不僅把工作當(dāng)成自己的職業(yè),更要把工作當(dāng)成自己的事業(yè),在工作中展示自己的才華,有句口號說得好:“不愛崗就會下崗,不敬業(yè)就會失業(yè)!”不錯(cuò),只有敬業(yè),才不會失業(yè);只有竟業(yè),才能在工作中充分發(fā)揮自己的才能,只有愛業(yè),才能在工作中更好的實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值,才能做好自己的本職工作。
第八:忠于、忠實(shí)、忠誠。忠誠是人們的一種理念,是人們的追求,是人們對事業(yè)的執(zhí)著,是檢驗(yàn)人們思想的一種標(biāo)準(zhǔn)。一名合格的事業(yè)單位工作人員必須是一個(gè)忠誠的人。把對工作負(fù)責(zé)作為我們的天職,這也是對事業(yè)忠誠的表現(xiàn),每一個(gè)人要有高度的責(zé)任心和使命感,自覺的把自己的事業(yè)、工作、生活融入到事業(yè)的發(fā)展中去,努力取得好的工作效率,推動事業(yè)的發(fā)展。
第九:勤勞、勤奮、勤懇。勤奮學(xué)習(xí),不斷的提高自己的業(yè)務(wù)能力工作水平和政策水平,勤懇工作,發(fā)揚(yáng)不怕吃苦的精神,勤干事,肯干事的作風(fēng),在工作中積累經(jīng)驗(yàn),歷練自己的意志品質(zhì)。
機(jī)關(guān)單位培訓(xùn)總結(jié)【篇3】
各省、自治區(qū)、直轄市、計(jì)劃單列市、新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)知識產(chǎn)權(quán)局,國務(wù)院相關(guān)部委知識產(chǎn)權(quán)管理部門:
根據(jù)《關(guān)于啟動第四批全國企事業(yè)單位知識產(chǎn)權(quán)試點(diǎn)工作的通知》(國知發(fā)管字〔__〕236號)要求,第四批全國企事業(yè)單位知識產(chǎn)權(quán)試點(diǎn)工作歷時(shí)兩年,已于__年底結(jié)束。為總結(jié)試點(diǎn)經(jīng)驗(yàn),更好地指導(dǎo)企事業(yè)單位的知識產(chǎn)權(quán)工作,我局決定對第四批全國企事業(yè)知識產(chǎn)權(quán)試點(diǎn)工作進(jìn)行總結(jié)驗(yàn)收。現(xiàn)將有關(guān)事宜通知如下:
一、總結(jié)驗(yàn)收工作對象
第四批全國企事業(yè)知識產(chǎn)權(quán)試點(diǎn)單位(800家)對試點(diǎn)工作進(jìn)行總結(jié),并接受考核驗(yàn)收;
各省(區(qū)、市)、計(jì)劃單列市、新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)知識產(chǎn)權(quán)局在考核驗(yàn)收試點(diǎn)單位基礎(chǔ)上,對本地區(qū)試點(diǎn)工作進(jìn)行總結(jié)。
二、總結(jié)驗(yàn)收組織方式
在我局統(tǒng)一指導(dǎo)下,各地方知識產(chǎn)權(quán)局負(fù)責(zé)組織所推薦單位的總結(jié)驗(yàn)收工作,省(區(qū)、市)知識產(chǎn)權(quán)局同時(shí)負(fù)責(zé)組織行政區(qū)域內(nèi)副省級城市知識產(chǎn)權(quán)局推薦單位的總結(jié)驗(yàn)收工作。
我局將根據(jù)需要派員前往部分地區(qū)參加總結(jié)驗(yàn)收并調(diào)研試點(diǎn)工作開展情況。
三、總結(jié)驗(yàn)收主要內(nèi)容
各地方知識產(chǎn)權(quán)局和試點(diǎn)單位應(yīng)參照《第四批全國企事業(yè)單位知識產(chǎn)權(quán)試點(diǎn)工作試點(diǎn)方案》、《關(guān)于啟動第四批全國企事業(yè)單位知識產(chǎn)權(quán)試點(diǎn)工作的通知》要求,對照試點(diǎn)工作方案、實(shí)施計(jì)劃中設(shè)定的目標(biāo),全面、認(rèn)真地對試點(diǎn)工作完成情況進(jìn)行考核驗(yàn)收和總結(jié)。
(一)試點(diǎn)單位工作總結(jié)與考核驗(yàn)收的主要內(nèi)容
試點(diǎn)期間,企事業(yè)單位在知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略的研究和實(shí)施、知識產(chǎn)權(quán)管理規(guī)章、機(jī)構(gòu)人員職責(zé)設(shè)置、專利信息利用、專利獎(jiǎng)懲機(jī)制、專利資金投入增長率等方面取得的進(jìn)展;各級管理人員參與知識產(chǎn)權(quán)相關(guān)培訓(xùn)的情況;在知識產(chǎn)權(quán)創(chuàng)造、運(yùn)用、保護(hù)和管理各方面取得的成績、積累的經(jīng)驗(yàn)、遇到的困難以及存在的問題等,對當(dāng)前形勢下如何更好地開展企事業(yè)知識產(chǎn)權(quán)試點(diǎn)工作的建議。
(二)各地方知識產(chǎn)權(quán)局試點(diǎn)工作總結(jié)的主要內(nèi)容
試點(diǎn)期間,本地區(qū)對試點(diǎn)工作方案、計(jì)劃的落實(shí)完成情況,組織開展的專題交流、培訓(xùn)活動等培育工作和政策研究工作,對試點(diǎn)工作的經(jīng)費(fèi)保障情況,引入的優(yōu)勢資源,采取的創(chuàng)新舉措等;總結(jié)驗(yàn)收工作方案和實(shí)施程序,對總結(jié)驗(yàn)收結(jié)果進(jìn)行深度分析,以體現(xiàn)本地區(qū)試點(diǎn)工作整體成效,試點(diǎn)工作與地區(qū)產(chǎn)業(yè)特色結(jié)合以及對地區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的貢獻(xiàn)情況等。
四、總結(jié)驗(yàn)收工作程序
(一)制定方案啟動工作(4月5日至4月13日)
各地方知識產(chǎn)權(quán)局可按照通知要求,結(jié)合各地實(shí)際,統(tǒng)籌協(xié)調(diào),自行確定驗(yàn)收時(shí)間和組織方案,向第四批試點(diǎn)單位發(fā)布總結(jié)驗(yàn)收工作通知,可附本通知。驗(yàn)收時(shí)間和組織方案以電子郵件或傳真方式及時(shí)報(bào)我局備案。
(二)試點(diǎn)單位自查總結(jié)(4月16日至4月28日)
試點(diǎn)單位按照通知要求,結(jié)合本單位試點(diǎn)工作實(shí)施方案進(jìn)行自查,準(zhǔn)備相關(guān)匯報(bào)材料。按照所在地方知識產(chǎn)權(quán)局的具體要求提交《第四批全國企事業(yè)知識產(chǎn)權(quán)試點(diǎn)單位情況統(tǒng)計(jì)表》和試點(diǎn)工作總結(jié)文字材料。
(三)試點(diǎn)單位考核驗(yàn)收(5月2日至5月18日)
各地方知識產(chǎn)權(quán)局組織工作組和專家組開展對本地區(qū)試點(diǎn)單位的考核驗(yàn)收,可采取審閱材料、匯報(bào)答辯、實(shí)地考察相結(jié)合的方式,參考《第四批全國企事業(yè)單位知識產(chǎn)權(quán)試點(diǎn)工作考核評價(jià)表》對試點(diǎn)單位進(jìn)行考核驗(yàn)收,并填寫《第四批全國企事業(yè)單位知識產(chǎn)權(quán)試點(diǎn)工作驗(yàn)收意見書》。驗(yàn)收意見書中應(yīng)寫明考核驗(yàn)收結(jié)果,參考標(biāo)準(zhǔn)為:a.優(yōu)秀(80分以上),b.合格(60—79分),c.不合格(60分以下)。
(四)地方試點(diǎn)工作總結(jié)(5月21日至5月31日)
各地方知識產(chǎn)權(quán)局根據(jù)考核驗(yàn)收情況,對本地區(qū)試點(diǎn)單位情況統(tǒng)計(jì)、分析試點(diǎn)前后知識產(chǎn)權(quán)數(shù)據(jù)變化情況,撰寫本地區(qū)試點(diǎn)工作總結(jié)報(bào)告。
各地方知識產(chǎn)權(quán)局應(yīng)當(dāng)選擇試點(diǎn)期間取得突出進(jìn)展、具有典型意義或者存在代表性問題的部分試點(diǎn)單位進(jìn)行深入調(diào)研,形成試點(diǎn)工作調(diào)研報(bào)告或案例分析報(bào)告。
五、總結(jié)驗(yàn)收工作要求
總結(jié)驗(yàn)收是全國企事業(yè)單位知識產(chǎn)權(quán)試點(diǎn)工作的重要環(huán)節(jié),是研究探索企事業(yè)知識產(chǎn)權(quán)工作思路的重要手段。各地方知識產(chǎn)權(quán)局要高度重視本次總結(jié)驗(yàn)收工作,認(rèn)真組織,成立專門工作小組,由局領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任組長,深入指導(dǎo),嚴(yán)格打分,匯總經(jīng)驗(yàn),推進(jìn)總結(jié)驗(yàn)收工作扎實(shí)開展。
請于__年6月5日前將本地區(qū)總結(jié)驗(yàn)收工作材料報(bào)送我局。總結(jié)驗(yàn)收工作材料包括:
(一)各試點(diǎn)單位的情況統(tǒng)計(jì)表、試點(diǎn)工作總結(jié)的電子件;
(二)對各試點(diǎn)單位的驗(yàn)收意見書,其中應(yīng)寫明驗(yàn)收成績,并說明該單位的突出特點(diǎn)和問題,此項(xiàng)為含簽章的原件紙件;
(三)各地方知識產(chǎn)權(quán)局試點(diǎn)工作總結(jié)報(bào)告,試點(diǎn)工作調(diào)研報(bào)告或典型案例分析報(bào)告,工作總結(jié)報(bào)告應(yīng)同時(shí)提交紙件和電子件。
國務(wù)院相關(guān)部委知識產(chǎn)權(quán)管理部門參照此通知開展本部委所屬的第四批全國企事業(yè)單位知識產(chǎn)權(quán)試點(diǎn)工作的總結(jié)驗(yàn)收工作。
特此通知。
注:本通知可在國家知識產(chǎn)權(quán)局網(wǎng)站下載。
附件:1.第四批全國企事業(yè)知識產(chǎn)權(quán)試點(diǎn)單位情況統(tǒng)計(jì)表
2.第四批全國企事業(yè)單位知識產(chǎn)權(quán)試點(diǎn)工作考核評價(jià)表
3.第四批全國企事業(yè)單位知識產(chǎn)權(quán)試點(diǎn)工作驗(yàn)收意見書
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