時(shí)光匆匆流逝,一年轉(zhuǎn)眼即逝。在我們的不懈奮斗下,這匆忙的一年也接近了尾聲?,F(xiàn)在是時(shí)候準(zhǔn)備一份全面的崗位年度工作總結(jié)了,年度工作總結(jié)一般有年度總結(jié)、半年總結(jié)、季度總結(jié),而在完成某個(gè)重大任務(wù)的過程中,我們還需要進(jìn)行分期總結(jié)或階段總結(jié)。為了方便大家的閱讀,欄目小編耐心篩選了最新的“年終總結(jié)發(fā)言稿”,僅供參考,大家一起來看看吧!
年終總結(jié)發(fā)言稿(篇1)
尊敬的各位、各位同事、朋友們:
晚上好!
虎躍前程去,兔攜好運(yùn)來。又是一年一度的年終大會(huì),我很榮幸可以代表全體員工上臺(tái)發(fā)言。在此,我要感謝各位的厚愛,感謝所有同事對我的信任與支持!
俗話說:有工作就有挑戰(zhàn),有挑戰(zhàn)才有超越!依然記得,從報(bào)到的第一天起,公司的和顧問及時(shí)為我們開展了緊密的入職培訓(xùn)、指導(dǎo)工作,讓我們在了解了公司經(jīng)營管理理念之余,更意識到提高個(gè)人綜合素質(zhì)既是集團(tuán)對每位員工寄于的厚望,也是我們每個(gè)員工應(yīng)具備的修養(yǎng)。從此,我們進(jìn)入新的.角色,適應(yīng)新的崗位,在旗濱這個(gè)精彩的舞臺(tái)開啟新征程,放飛新夢想!
為了避免新員工走彎路,盡快融入集體,公司特意安排了資深的,無私、耐心的傳授給我們豐富經(jīng)驗(yàn),讓我們在較短的時(shí)間里,熟悉崗位的工作流程,適應(yīng)新的工作環(huán)境。在的帶教下,現(xiàn)在的我們,不僅能夠獨(dú)擋一面、熟練處理現(xiàn)場問題,而且對設(shè)計(jì)方面有了進(jìn)一步的了解。我們逐漸融入旗濱大家庭,沐浴著勤勉細(xì)致和愛崗敬業(yè)的工作作風(fēng),學(xué)習(xí)著誠實(shí)謙遜的處事之道,感受著“不經(jīng)歷風(fēng)雨,怎能見彩虹”的豪邁激情。這個(gè)過程中,我們也從最初的激動(dòng)和興奮中冷靜下來,開始以主人翁的心態(tài),定位自我目標(biāo),發(fā)揮個(gè)人才能。
作為旗濱人,我們對未來充滿信心!今后,除了踏實(shí)做事、謙虛做人、開拓創(chuàng)新,我們還需要繼續(xù)努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識,提高個(gè)人綜合素質(zhì),在個(gè)人崗位上發(fā)揮專業(yè)特長,與公司攜手并進(jìn)!
千淘萬漉雖辛苦,吹盡狂沙始到金,展業(yè)的道路上布滿了荊棘,但努力的匯集必將積淀出耀眼的光芒。年的工作中,我們隨時(shí)可能遇到種種困難,但我相信,有公司的正確指導(dǎo),有全體員工同心同德、扎實(shí)工作,我們旗濱房產(chǎn)一定能夠乘風(fēng)破浪順利到達(dá)理想的彼岸!
最后,我祝愿在座的所有、同事、朋友們在新的一年里:工作順利,身體健康,合家幸福!
謝謝!
年終總結(jié)發(fā)言稿(篇2)
20xx年已經(jīng)過去,在這一年中,經(jīng)歷了很多磨礪,也有很大的收獲,非常感謝領(lǐng)導(dǎo)給我這個(gè)成長的平臺(tái),讓我在工作中不斷的學(xué)習(xí)、進(jìn)步,慢慢的提升自身素質(zhì)與才能。來到項(xiàng)目的這一年中,領(lǐng)導(dǎo)和同事們對我都格外支持與關(guān)心,在此我向大家表示衷心的感謝,正是有你們的幫助才使我在工作中更加的得心應(yīng)手,順利的完成各項(xiàng)工作任務(wù)。
從年初至今,工程完成工作從基礎(chǔ)筏板至主體十九層,主體完成鋼筋總量約3100T,混凝土量21000m,目前主體剩余七層,鋼筋總量約550T,混凝土量3500m。在此期間,我主要負(fù)責(zé)主體放線、模板安裝及混凝土澆筑質(zhì)量控制工作,并協(xié)助計(jì)算鋼筋工程量。所在的工程部作為現(xiàn)場的直接管理部門,每天堅(jiān)持去現(xiàn)場檢查,監(jiān)督鋼筋綁扎及模板的施工質(zhì)量,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)通知整改。澆筑混凝土?xí)r,現(xiàn)場控制混凝土的振搗和標(biāo)高等質(zhì)量問題,督促勞務(wù)隊(duì)施工進(jìn)度。
在施工過程中掌握質(zhì)量動(dòng)態(tài)情況,嚴(yán)格執(zhí)行質(zhì)量三檢制。對現(xiàn)場存在的質(zhì)量及其隱患問題及時(shí)采取有效防范措施,并上報(bào)主管領(lǐng)導(dǎo)。根據(jù)項(xiàng)目部進(jìn)度計(jì)劃,督促自己所負(fù)責(zé)班組施工周任務(wù)。落實(shí)工程技術(shù)質(zhì)量、安全保證措施及人員安排等問題,牢牢樹立預(yù)防為主、事前控制的指導(dǎo)思想,對施工中重點(diǎn)工程、隱蔽工程進(jìn)行全方位進(jìn)行檢查、指導(dǎo)、確保質(zhì)量。嚴(yán)格按照公司的結(jié)算制度和設(shè)計(jì)圖紙對班組進(jìn)行結(jié)算,整個(gè)過程中每天堅(jiān)持施工日志的記錄。
項(xiàng)目的領(lǐng)導(dǎo)對我們的生活、學(xué)習(xí)、工作都非常關(guān)注,使我感覺到就像家一樣,很溫馨。工作中我也在慢慢的積累知識經(jīng)驗(yàn),使自己在以后的管理中能更具有前瞻性、目的性。在今后的工作過程中,我將本著敬業(yè)、誠信、創(chuàng)新、拼搏的精神,堅(jiān)持公司的利益高于一切,爭取干一項(xiàng)工程,就能樹一座豐碑,努力發(fā)揚(yáng)公司的精神。
年終總結(jié)發(fā)言稿(篇3)
尊敬的各位家長:
大家好!
首先感謝大家一直以來對我們幼兒園工作的關(guān)心和支持!并在百忙之中抽出時(shí)間參加今天的父母會(huì)。父母作為幼兒園教育的參與者、支持者和合作者,在幼兒的發(fā)展中起著重要的作用。在這里我真誠地希望通過我們共同的努力把我們的孩子培育好。下面我就幼兒園的相關(guān)做法和父母育兒方面的相關(guān)問題同大家一起進(jìn)行探討,希望我們能達(dá)成共識。
一、幼兒園的基本情況:
二、幼兒園的課程設(shè)置
幼兒教育以培養(yǎng)幼兒形成優(yōu)良的生活學(xué)習(xí)習(xí)慣和培養(yǎng)優(yōu)良的學(xué)習(xí)興趣為目的。因?yàn)橛變簳r(shí)期是培養(yǎng)和形成一個(gè)人終身生活習(xí)慣和學(xué)習(xí)習(xí)慣的最佳時(shí)期。幼兒園教育是基礎(chǔ)教育,學(xué)習(xí)的內(nèi)容就是最簡單、最基礎(chǔ)、最容易的知識和技能,通過各種方法,游戲活動(dòng)讓幼兒對這些知識和技能愉快的掌握,并產(chǎn)生興趣,激發(fā)出學(xué)習(xí)的欲望使之養(yǎng)成終身學(xué)習(xí)的愛好。而優(yōu)良的生活、學(xué)習(xí)習(xí)慣可以陪伴其一生,并影響他的一生。
本著這樣的教育理念,我們幼兒園要求老師能在充分研究兒童身心特點(diǎn)的同時(shí),精心備課,開展系列的或主題形式的知識教學(xué)和形式多樣的游戲活動(dòng)以及豐富多彩的實(shí)踐活動(dòng),注重培養(yǎng)幼兒的學(xué)習(xí)興趣,切實(shí)提高孩子的各項(xiàng)能力。所以懇請父母在日常的教育中也要“強(qiáng)化習(xí)慣養(yǎng)成,弱化知識點(diǎn)的追求”。
下面我給大家介紹一下我們的課程設(shè)置。
三、創(chuàng)設(shè)優(yōu)良的家庭環(huán)境
家庭是兒童成長發(fā)展的第一環(huán)境,家庭教育是一種一對一的個(gè)別教育,對于獨(dú)生幼兒甚至是幾個(gè)成人對一個(gè)幼兒的教育。因父母與孩子有著親密的關(guān)系,所以家庭教育對兒童的影響最直接,對幼兒健康發(fā)展所起的作用是十分重要的。父母既要注意言傳身教對孩子的影響,同時(shí)也要注意教育的分寸,正確把握嚴(yán)與愛的尺度。要多給孩子鼓勵(lì),讓孩子從小學(xué)會(huì)自信。特別不能在他人面前當(dāng)著孩子說自己孩子的缺點(diǎn),并老是把“你真笨”“真糟糕”等斥責(zé)的詞語掛在嘴邊,這樣容易挫傷孩子的自尊心,直接影響孩子學(xué)習(xí)、生活的主動(dòng)性。
四、幼兒在園的安全問題:
我曾經(jīng)說過,父母不只是給幼兒園送來了一個(gè)孩子,而是送來了一份沉甸甸的責(zé)任。首先是孩子在園的安全問題,我們有責(zé)任保證孩子人身安全。但由于孩子年齡小,平衡能力差,肌體發(fā)育還不健全,還由于孩子是完全無民事行為能力的人,孩子行為的后果并不能自己預(yù)料。所以幼兒園意外事故也時(shí)有發(fā)生。《學(xué)生傷害事故處理辦法》第三十入條指出:幼兒園發(fā)生的幼兒傷害事故,應(yīng)當(dāng)根據(jù)幼兒為完全無行為能力人的特點(diǎn),參照《事故處理辦法》處理,幼兒園應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的法律責(zé)任有:
①因校舍、公共設(shè)施及玩具或生活設(shè)施不符合國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)或者有明顯的不安全因素。
②安全保衛(wèi)、消防、設(shè)備等因管理混亂存在重大安全隱患,未及時(shí)采取措施的。
③幼兒園向幼兒提供的藥品、食品、飲用水等不符合國家或行業(yè)有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)、要求的,或體罰、變相體罰幼兒造成事故的。
但有的事故幼兒園沒有過錯(cuò),那么承擔(dān)責(zé)任的是幼兒的監(jiān)護(hù)人。
五、理解、支持老師的工作
幼師是一項(xiàng)最辛苦、責(zé)任最大、要求最高的職業(yè)。我們幼兒園里的每位老師都是經(jīng)過挑選、考試、審查才最后錄用的,各個(gè)均是德才兼?zhèn)涞?。她們以園為家,不求回報(bào)的奉獻(xiàn)著、忘我的工作著,一刻也不停留的在孩子幼小的心靈中撒播知識的種子,在孩子天真的童語中移植文明的基因,在孩子稚嫩的思想中澆鑄崇高的信念。他們陽光、可愛、充滿激情,他們將人生中最美的時(shí)光奉獻(xiàn)給了幼教事業(yè)。我很愛他們,他們就像我的親姐妹。我不會(huì)忘記,每年九月份新招收的孩子們剛?cè)雸@時(shí),由于對環(huán)境不適應(yīng),有些孩子又哭又鬧、對老師又踢又咬,即使這樣,老師們也沒有怨言,仍然耐心細(xì)致地哄著他們,用媽媽的愛平復(fù)著孩子入園的焦慮,讓他們感覺幼兒園就像自己的家;我也不會(huì)忘記,老師們有時(shí)為了等父母接走最后一個(gè)孩子而顧不得給自己的孩子做午飯,甚至自己來不及回家吃飯;我更不會(huì)忘記,當(dāng)老師們發(fā)現(xiàn)自己班的孩子有病時(shí)會(huì)立即帶錢送孩子就醫(yī)看病,可為了工作,自己的孩子有病時(shí)卻不能守護(hù)在他們的身旁。她們用自己的真心,真誠的去呵護(hù)每一個(gè)幼兒??吹剿麄兒秃⒆釉谝黄鹩殖痔鴷r(shí)歡快的樣子,我打心眼里愛他們,看到年輕的老師們有時(shí)為了工作,幾個(gè)星期不回家,我打心里疼她們。是她們,我可愛的姐妹們無怨無悔的愛著孩子,捍衛(wèi)著幼兒園的聲譽(yù)。在此我也希望父母能給予老師們理解與支持,當(dāng)老師真的很不容易,特別是當(dāng)幼兒園的老師,面對的是一些不懂事的孩子,那就更不容易了。
六、搞好家園聯(lián)系
《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》明確指出:“幼兒園應(yīng)與家庭密切合作,與小學(xué)相互銜接,綜合利用各種教育資源,共同為幼兒的發(fā)展創(chuàng)造優(yōu)良的條件?!币虼耍覀冇讕煾笄械叵M魑桓改改苤苯訁⑴c到幼兒園對幼兒的教育中來,父母將孩子送到幼兒園,絕不是其教育責(zé)任的移交,而是父母有幸在教育孩子方面增加了專業(yè)的合作者。我們的老師,則不能只要求父母去做什么,而要立足于希望父母和自己合作做些什么,要讓父母和老師一起構(gòu)建家園共育的連心橋,使孩子們在愛的陽光下盡享愛的甘甜,讓幸福人生在家園的共同引領(lǐng)下啟航。愿我們的老師和父母能互相理解,互相尊重,互相學(xué)習(xí),互相支持,共同切磋,在“互動(dòng)”和“求索”中去共同推進(jìn)幼兒教育事業(yè)卓有成效地發(fā)展。
其實(shí)只要孩子們每天高高興興的入園,安安全全的離園,學(xué)習(xí)中不斷的有新的收獲,能主動(dòng)的和小伙伴游戲,懂得合作分享,這是我們老師、父母最大的心愿。
最后我就父母接送幼兒入園、離園給大家提幾點(diǎn)建議,再次真誠的希望得到父母的幫助、支持和配合。
年終總結(jié)發(fā)言稿(篇4)
尊敬的各位來賓,各位朋友,各位__公司的兄弟姐妹們:
大家晚上好!
喜悅伴著汗水,成功伴著艱辛,遺憾激勵(lì)奮斗,我們不知不覺地走進(jìn)了20__年,今晚我們歡聚在__有限公司20__年尾牙暨20__年迎新春晚會(huì)里,我謹(jǐn)代表__公司,向全體員工及所有在座的朋友們拜個(gè)早年,恭祝大家在新的一年里合家歡樂!萬事順意!生意興隆!2023年,是潔王與廣大客戶共同抵御危機(jī)、團(tuán)結(jié)合作的一年,是__公司與許許多多的新老朋友攜手共進(jìn)、增進(jìn)友誼的一年。祝所有的新老朋友們在20__年大展鴻圖!事業(yè)有成!身體健康!家庭幸福!
過去的一年,公司運(yùn)營的速度是按著既定的發(fā)展目標(biāo)穩(wěn)步地向前發(fā)展的,在全體員工的努力下,順利完成了既定的市場目標(biāo)。公司在既有的市場領(lǐng)域中堅(jiān)持著一席重要地位,穩(wěn)定一批老的客戶,并逐漸開拓了一些更有潛力的新客戶。__等主打產(chǎn)品一向處在市場的優(yōu)勢地位。這些都是全體__人的汗水結(jié)晶。
在這一年里,取得的斐然成績離不開各位同仁的合理分工與默契配合,離不開我們?nèi)w員工的辛勤耕耘、恪盡職守與無私奉獻(xiàn)。在此,我謹(jǐn)代表公司向工作在各個(gè)崗位上的同事們說聲:多謝!感激你們的付出與努力,感激你們與公司一齊成長!同時(shí),在那里,我要向一向關(guān)心、支持我們__事業(yè)發(fā)展的戰(zhàn)略合作伙伴,包括我們的客戶、供應(yīng)商以及社會(huì)各界朋友們,致以最親切的問候和最誠摯的新年祝福!
同事們,成為一流的__產(chǎn)品供給商,是我們的愿景。經(jīng)過不斷地技術(shù)創(chuàng)新,為客戶供給質(zhì)量過硬、最優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品,從而持續(xù)為客戶創(chuàng)造價(jià)值,與客戶共同發(fā)展,是我們的使命。永遠(yuǎn)謀求行業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者的地位,是我們不變的追求。
展望未來,重任在肩。在新的一年里,我們將秉持“鷹的精神—不斷追求頑強(qiáng)拼搏”,加快規(guī)范化建設(shè)的步伐,進(jìn)一步提高研發(fā)創(chuàng)新本事,加大人力資源開發(fā)力度,加快ERp流程規(guī)范化建設(shè)和快速反應(yīng)的大區(qū)營銷機(jī)制建設(shè)的步伐,進(jìn)一步完善產(chǎn)品體系,增強(qiáng)公司的凝聚力、向心力,從而最終提升我們的核心競爭力。
“幸有長風(fēng)追浪日,當(dāng)思喜雨共舟時(shí)!”
朋友們,同事們,讓我們共同舉杯,珍惜20__年取得的成績,把握好新的春天帶來的契機(jī),與20__共創(chuàng)輝煌!
最終,再一次衷心地祝愿各位來賓及同事:
新年歡樂,
工作順利,
生活美滿,
闔家幸福!
年終總結(jié)發(fā)言稿(篇5)
年終總結(jié)發(fā)言稿、對本身要求較嚴(yán),對部屬要求較松。體如今對部屬事情擺設(shè)、查抄、催促的不敷,有偏向首下的頭腦,有些部屬事情固然做了,但本領(lǐng)程度、頭腦紛歧樣,完成事情質(zhì)量也不盡雷同,只要我寧肯本身受品評。在肯定程度上,影響了制度實(shí)行的公平性。
一、由于本身的特別身份,變更指揮構(gòu)造本領(lǐng)不強(qiáng),本身也抬不開始,腰桿不硬。在肯定程度上減弱了辦理的力度和積極性,體如今:本身干的多,擺設(shè)部屬干得少,以后須進(jìn)一步開辟頭腦,增長對事情的賣力精力,進(jìn)步指揮和諧本領(lǐng)程度,更好地做好事情。
二、頭腦守舊,風(fēng)俗于籌劃、擺設(shè)就即是落實(shí)的牢固形式,缺乏事情創(chuàng)新。體如今對職工要求上,只需定時(shí)上放工,定時(shí)交代班,能根本完本錢職事情使命,就可以了。從而在肯定程度上沒有充實(shí)變更職工的事情積極性,影響了群眾的首創(chuàng)精力的發(fā)揚(yáng)和事情自動(dòng)性、自發(fā)性及貢獻(xiàn)精力。
三、由于本身的特別身份,變更指揮構(gòu)造本領(lǐng)不強(qiáng),本身也抬不開始,腰桿不硬。在肯定程度上減弱了辦理的力度和積極性,體如今:本身干的多,擺設(shè)部屬干得少,以后須進(jìn)一步開辟頭腦,增長對事情的賣力精力,進(jìn)步指揮和諧本領(lǐng)程度,更好地做好事情。
四、后勤事情量大、亂冗雜,本身本領(lǐng)無限,雖不遺余力,得結(jié)果欠好,體如今:向?qū)б蟾?跟向?qū)Ч唇Y(jié)和諧少,新情勢變革快,生活節(jié)拍快,跟不上生長情勢。
當(dāng)我們在事情上遇到困難時(shí),總會(huì)連合同等,齊心協(xié)力,辦理困難。而遇到急于處置懲罰的題目時(shí),其他同事都是不分相互,自動(dòng)地資助做一些復(fù)印、打印、謄錄或裝釘?shù)攘λ芗暗氖虑?。在我們的服?wù)員出去服務(wù)時(shí),其他同事會(huì)幫他接聽德律風(fēng)、歡迎主人、簽署條約等等。我們便是在如許一個(gè)連合同等、相互資助的氣氛下完成了一項(xiàng)又一項(xiàng)的事情。
在這一年里,公司構(gòu)造過燒烤、戶外生活挑釁野炊、男、女藍(lán)球聯(lián)誼賽等文娛運(yùn)動(dòng),公司還舉行了英語培訓(xùn)班,引發(fā)了列位員工學(xué)習(xí)外語的興味,為列位員進(jìn)步本身本質(zhì)發(fā)明了時(shí)機(jī)。經(jīng)過這些運(yùn)動(dòng)的展開,使我們列位員工的生活變得更富厚、更多姿多彩,同時(shí)增長了列位員工之間的交情。公司時(shí)時(shí)候刻都體貼著我們的生活,體貼我們的康健,為我們擺設(shè)了體檢,為我們同一購置防備傷風(fēng)的藥物,還擺設(shè)食堂為我們煲涼茶等等,使各人以為公司就象一個(gè)暖和的各人庭。
末了祝列位同事新年高興,身材康健!
年終總結(jié)發(fā)言稿(篇6)
人都喜歡被表揚(yáng)。優(yōu)等生需要表揚(yáng),學(xué)困生更需要表揚(yáng)。作為班主任,要善于發(fā)現(xiàn)他們身上的閃光點(diǎn),要善于給他們以信任,引導(dǎo)他們有意識地去發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn),克服缺點(diǎn),揚(yáng)長避短,從而向好的方面發(fā)展。我們班張慧家境貧寒,學(xué)習(xí)不好,可勞動(dòng)非常積極。每次班級大掃除她拖地、檫門窗排桌椅,忙得滿頭大汗,還不停地問:老師,還有什么事要干?我乘機(jī)對她說:老師特別喜歡你現(xiàn)在的表現(xiàn),如果你在學(xué)習(xí)上再下點(diǎn)功夫,就會(huì)成為一名品學(xué)兼優(yōu)的好學(xué)生。到那時(shí),同學(xué)們都會(huì)對你刮目相看的,老師和父母也就更加開心了。她聽了我的話也比較高興,接下來我有時(shí)額外給她布置點(diǎn)作業(yè),有時(shí)讓她同桌幫她輔導(dǎo)作業(yè),漸漸地她自信了許多,成績也有了起色,我對她的每一點(diǎn)進(jìn)步都及時(shí)地給予表揚(yáng),她學(xué)習(xí)的積極性有了較大提高,盡管她的理解能力不強(qiáng),但是端正的學(xué)習(xí)態(tài)度決定了她期末考試的巨大進(jìn)步。還有我們班王年生同學(xué)學(xué)習(xí)成績不好,基礎(chǔ)非常弱,上課特別喜歡講話,甚至與同桌用專門的筆記本上課寫字聊天。對于他屢教不改的錯(cuò)誤,我決定打電話與他家長溝通,但是他當(dāng)時(shí)立刻哭著求我不要打電話給他父母。俗話說男兒有淚不輕彈,我立刻意識到事出有因。經(jīng)過了解,我才知道他母親是聾啞人,沒有工作,而其父親在灣址的一些建筑工地做瓦匠,家里條件不怎么好,但為了他讀書,在羅保小區(qū)租了一間地下室陪讀,也順便解決了其父親在灣址打工的衣食住行問題。他向我保證以后上課一定認(rèn)真聽講,因?yàn)樗幌肟吹剿改傅难蹨I尤其是他母親的。我認(rèn)為一個(gè)孝順的孩子應(yīng)該值得信任,因此,我不僅沒有打電話給他父母,并給他爭取了助學(xué)金,果然功夫不負(fù)有心人,他期中考試進(jìn)步了20多名,期末考試更是取得了年級前四百名的好成績。因此,我們班主任不要吝嗇對學(xué)生的表揚(yáng),要多激勵(lì)學(xué)生。
其實(shí),有時(shí)候,我也會(huì)當(dāng)著全班同學(xué)的面發(fā)火,但事后想一想,自己當(dāng)著全班同學(xué)的面發(fā)火樣子是不是很難看,是不是有損于教師的形象,如果能通過其他方式教育學(xué)生,為什么要發(fā)火,訓(xùn)斥學(xué)生呢?這樣既傷身體,又使班級氛圍很壓抑。其實(shí)學(xué)生有著不同的教育基礎(chǔ),來自不同的家庭,智力水平不一樣,因而學(xué)生的發(fā)展是多層面的,只要他們在原有的基礎(chǔ)上有所進(jìn)步就可以了,我想,所謂蹲下來看學(xué)生,大概就是換一個(gè)角度看學(xué)生吧。不能用同一個(gè)模式去要求學(xué)生,學(xué)生的發(fā)展是多方面的,多考慮學(xué)生自身的特點(diǎn),因材施教。
總之,班主任的工作千頭萬緒,班主任的管理絕不能一層不變,僵化保守,要盡量抓到細(xì)微處,落在實(shí)效中,做到腳勤,嘴勤,眼勤,才能使班級管理見成效。要在工作實(shí)際中不斷改進(jìn),不斷創(chuàng)新,注重可持續(xù)發(fā)展,才能真正讓學(xué)生信服我們,從而更好的調(diào)動(dòng)學(xué)生的積極性,增強(qiáng)班級的凝聚力,讓班級工作再上新臺(tái)階,從而取得更加優(yōu)異的成績。
以上,只是我個(gè)人對班主任工作的幾點(diǎn)粗淺的認(rèn)識,不當(dāng)之處,敬請各位批評指正。
謝謝!
年終總結(jié)發(fā)言稿(篇7)
各位老師、各位同仁,同志們:
大家下午好!
20xx年的腳步匆匆而去,20xx年的鐘聲已敲響了!今天的20xx年總結(jié)表彰大會(huì)集中在這里隆重麗行,我非常欣慰地看到了我們有一大批的優(yōu)秀員工將受到表彰,這說明了我們學(xué)校的老師們都很優(yōu)秀!一年來,你們工作中積極向上的熱情,一絲不茍的態(tài)度,樂于奉獻(xiàn)的精神,使得我們金峰學(xué)校能夠持續(xù)、穩(wěn)步的向前發(fā)展。律回春暉漸,萬象始更新。在20xx年新春即將到來之際,我謹(jǐn)代表學(xué)校向?yàn)樾燎诠ぷ鞯母鲘徫蝗w員工致以忠心的感謝及新年的祝賀!感謝大家一年來對學(xué)校發(fā)展無私的奉獻(xiàn)。
俗話說得好,“潮平兩岸闊,風(fēng)正一帆懸。”20xx年,有人說它是法治年、反腐年,也有人說它是改革年、外交年,不論如何這是一個(gè)“筑夢年”。對于金峰學(xué)校來說,今年是學(xué)校發(fā)展歷程中的一個(gè)重要里程碑,辦學(xué)10周年,也是金峰學(xué)校規(guī)劃改建校舍爭創(chuàng)品牌特色學(xué)校的起步年,所以說對于金峰學(xué)校來說也是一個(gè)“筑夢年”。今天既然是20xx年總結(jié)會(huì),下面本人就代表董事會(huì)談幾點(diǎn)想法和體會(huì):
一、談?wù)?0xx年董事會(huì)在學(xué)校發(fā)展規(guī)劃和發(fā)展麗措方面做了哪些努力。 20xx年在學(xué)校董事會(huì)這個(gè)層面上的主要工作仸務(wù)目標(biāo)是“籌資改建校舍,力推學(xué)校健康持續(xù)發(fā)展”
(一)、資金投入方面:
1、為改善辦學(xué)條件投入200多萬元:新增教學(xué)計(jì)算機(jī)室1間、露天舞臺(tái)1個(gè),“國學(xué)軒”長廊;添置教師辦公電腦60臺(tái)、購置課桌凳1000套;教室、辦公室安裝空調(diào)27臺(tái)。
2、為提高了教師福利,董事會(huì)根據(jù)校委會(huì)20xx年秋季的工作計(jì)劃,審批了按人均月工資增長300-800元的幅度提高老師工資待遇。董事長年終發(fā)言稿(二)、發(fā)展規(guī)劃方面:
明確了學(xué)校第四個(gè)三年規(guī)劃:引領(lǐng)學(xué)校往特色、品牌發(fā)展,辦學(xué)條件再上一個(gè)檔次。20xx年春季,學(xué)校董事會(huì)就開始籌劃著拆建綜合樓。一年來,本人花費(fèi)了大量的時(shí)間和精力在這件事情上,因?yàn)樯婕暗綄W(xué)校用地確權(quán)的歷史遺留問題,新樓重建暫時(shí)存有一定的困難,但是,困難會(huì)一定能解決的,董事會(huì)還是有信心和決心的,相信在全體金峰人的共同努力下,一定能完成我們的第四個(gè)三年計(jì)劃。
二、針對20xx年學(xué)校管理和運(yùn)作,談?wù)剛€(gè)人的觀點(diǎn)和想法。
(一)、在楊志申校長帶領(lǐng)下的校委會(huì)領(lǐng)導(dǎo)班子是一支團(tuán)結(jié)、積極向上,充滿活力和戰(zhàn)斗力的團(tuán)隊(duì)。20xx年是金峰學(xué)校10周年校慶年,雖然因客觀原因暫時(shí)沒麗辦,但校委會(huì)也花費(fèi)了大量的時(shí)間和精力去做前期籌劃工作。從中,顯示出了我們領(lǐng)導(dǎo)干部的工作作風(fēng)和態(tài)度。另外校委會(huì)在管理制度上迚行了一系列改革,采取了多種措施,取得一定的成效。比如說;常規(guī)目標(biāo)考核制;目標(biāo)考核以教學(xué)成績?yōu)榭己酥匦?教研時(shí)間“專點(diǎn)專用”制度;課間操分段等等。這些調(diào)整是行之有效的。
(二)、教師隊(duì)伍業(yè)務(wù)水平和素質(zhì)不斷攀升,教師敬業(yè)精神值得點(diǎn)贊。就從本學(xué)期兩項(xiàng)活動(dòng)來說:在辦學(xué)行為辦學(xué)效益評估中,單從課堂教學(xué)優(yōu)秀率85%的高評價(jià)就比往年就有飛躍迚步,大課間操師生共同操練也得到了評估組高度贊賞;在第四屆的體育文化藝術(shù)節(jié)上,老師們精心策劃的節(jié)目,呈現(xiàn)了老師們的智慧和能力;而老師們自編自演的才藝表演更讓人耳目一新。老師們的多才多藝、敬崗愛業(yè)正是我們金峰學(xué)校發(fā)展的自豪和驕傲。
在此,我想引用在20xx年新年賀詞一句話表達(dá)我此時(shí)的心情和想法:“為了做好這些工作,我們各位也是蠻拼的。當(dāng)然,沒有大家的支持,這些工作是難以做好的,我要為我們偉大的老師點(diǎn)贊”。
三、最后,提出兩點(diǎn)希望:
(一)、繼續(xù)加強(qiáng)校園安全工作。安全教育從細(xì)節(jié)抓起,安全教育人人有責(zé)。
(二)、每位老師都要加強(qiáng)個(gè)人繼續(xù)教育。學(xué)校要快步發(fā)展,對老師個(gè)人業(yè)務(wù)能力要求就更高。我們的目標(biāo)就是要打造一流的品牌學(xué)校。教師的個(gè)人修養(yǎng)和師德水平顯得尤為重要。作為一名合栺的教師,首先要人品好,為人師表,師德高尚,我希望每一位教師不僅要做一名合栺的教師,更要爭當(dāng)一名優(yōu)秀的教師。
各位老師,各位同事,同志們:人是萬物的尺度,而這個(gè)度量正是自己。20xx年進(jìn)離我們了,不斷追尋未來,才能掌控自己的命運(yùn),在下一段旅程走得更穩(wěn)更進(jìn)。無論如何,小到個(gè)人的“公民夢”,大到國家的“中國夢”,追夢的腳步不能停止。只有相信未來,相信自己,今天的你才能成就明天的你。
金峰學(xué)校因?yàn)橛辛顺瘹馀畈哪銈?、有了你們的全身心投入,才顯得更加激情滿懷、意氣風(fēng)發(fā),我們也有信心、有決心、有能力,帶領(lǐng)大家去創(chuàng)造金峰學(xué)校美好的未來。
最后,?;丶疫^春節(jié)的教職工一路順風(fēng),旅途愉快;祝全體金峰人新年快樂,合家幸福!也讓我們共同祝愿美丼的金峰學(xué)校一年更比一年好!祝福我們金峰學(xué)校的事業(yè)蒸蒸日上,謝謝大家!
年終總結(jié)發(fā)言稿(篇8)
縣十四屆二次,是在全面完成“十一五”奮斗目標(biāo),認(rèn)真謀劃“十二五”發(fā)展藍(lán)圖的關(guān)鍵時(shí)刻召開的一次十分重要的會(huì)議。會(huì)上,縣委王書記作了題為《集中突破、加快發(fā)展、推進(jìn)跨越,為全面建設(shè)富裕文明和諧秀美**而努力奮斗》的報(bào)告,對“十一五”以來全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展成果進(jìn)行了客觀的回顧和總結(jié),對“十二五”時(shí)
期全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)跨越式發(fā)展進(jìn)行了科學(xué)謀劃。尤其是立足對全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展形勢的分析把握,著眼**長遠(yuǎn)發(fā)展的要求,作出了**經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展處在關(guān)鍵期、攻堅(jiān)期、提升期和轉(zhuǎn)型期的科學(xué)判斷,確定了“三二一六”發(fā)展戰(zhàn)略。自己就如何立足實(shí)際,提高認(rèn)識,服務(wù)于“三二一六”發(fā)展戰(zhàn)略的實(shí)施,談以下三點(diǎn)認(rèn)識:
一、領(lǐng)會(huì)精神,解讀內(nèi)涵,在思想上服務(wù)“三二一六”發(fā)展戰(zhàn)略。
“三二一六”發(fā)展戰(zhàn)略的產(chǎn)生,不是憑空而生,不是無源之水,而是源于全國發(fā)展的大環(huán)境,源于全省“十二五”規(guī)劃創(chuàng)造的良好機(jī)遇,源于**近幾年發(fā)展的實(shí)際情況,源于縣委、縣政府的廣泛調(diào)研和充分論證,是在總結(jié)多年來發(fā)展的成績和經(jīng)驗(yàn),全面貫徹中央、省市工作部署,繼承以前成功發(fā)展思路的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步完善后形成的。為此,領(lǐng)會(huì)其精神實(shí)質(zhì),掌握其豐富內(nèi)涵,從思想上真正理解和認(rèn)同這一發(fā)展思路,是服務(wù)于“三二一六”發(fā)展戰(zhàn)略的前提和基礎(chǔ)。一是“三大基地”明確了產(chǎn)業(yè)發(fā)展的方向。“三二一六”發(fā)展戰(zhàn)略對我縣肉牛、蘋果、針灸三大特色產(chǎn)業(yè)方向進(jìn)行了科學(xué)定位,發(fā)展內(nèi)涵豐富深化,對每個(gè)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展重點(diǎn)和目標(biāo)都作了具體要求:在養(yǎng)牛上,突出以肉牛繁育為方向,重點(diǎn)是要扶持分戶繁育,發(fā)展標(biāo)準(zhǔn)化育肥,形成基地優(yōu)勢,核心是建設(shè)全省農(nóng)區(qū)優(yōu)質(zhì)肉牛繁育基地,養(yǎng)殖高品質(zhì)肉牛,樹建“平?jīng)黾t?!逼放疲辉谔O果產(chǎn)業(yè)上,突出有機(jī)蘋果生產(chǎn)方向,重點(diǎn)是要高目標(biāo)定位,高起點(diǎn)謀劃,高標(biāo)準(zhǔn)建設(shè),大力度推進(jìn),建成全省有機(jī)蘋果生產(chǎn)基地,達(dá)到適宜區(qū)域全覆蓋,核心是要打出**蘋果品牌;在皇甫謐文化資源開發(fā)上,突出以針灸醫(yī)學(xué)為方向,重點(diǎn)是通過開展針灸醫(yī)學(xué)研究、針灸技能培訓(xùn)、針灸器械研發(fā)、針灸休閑養(yǎng)生開發(fā),帶動(dòng)文化旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展,核心是把皇甫謐文化轉(zhuǎn)化成產(chǎn)業(yè)鏈條,形成經(jīng)濟(jì)優(yōu)勢,打響“世界歷史文化名人”皇甫謐和“世界非物質(zhì)文化遺產(chǎn)”針灸術(shù)兩張名片。
二是“兩個(gè)示范區(qū)”定位了示范引領(lǐng)的產(chǎn)業(yè)特色和競爭優(yōu)勢。打造能源化工示范區(qū),其競爭優(yōu)勢主要是我縣擁有豐富的煤炭資源,可實(shí)行煤電捆綁開發(fā),熱電聯(lián)產(chǎn),加快煤電化運(yùn)一體化綜合開發(fā)步伐,逐步形成推動(dòng)跨越式發(fā)展的強(qiáng)力支撐;實(shí)現(xiàn)提高資源開發(fā)利用效益、節(jié)能降耗,推廣利用新技術(shù),加大傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)升級,加強(qiáng)環(huán)境保護(hù),推進(jìn)可持續(xù)發(fā)展及創(chuàng)新開發(fā)模式等方面的示范引領(lǐng)作用;打造文化旅游示范區(qū),其競爭優(yōu)勢是深度挖掘整合皇甫謐文化資源和全省歷史文化名城的資源底蘊(yùn),形成集特色文化、中醫(yī)針灸、休閑養(yǎng)生、學(xué)術(shù)交流等為一體的**文化旅游產(chǎn)業(yè),打造**旅游產(chǎn)業(yè)的核心競爭力,發(fā)揮文化旅游的示范引領(lǐng)作用。
三是“六大工程”全面解決了今后全縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展六個(gè)主要方面的問題。發(fā)展牛果富民,其以富民為落腳點(diǎn),解決了如何促進(jìn)農(nóng)民增收的'關(guān)鍵問題;壯大工業(yè)強(qiáng)縣,其強(qiáng)調(diào)了工業(yè)的主導(dǎo)地位,解決了靠什么強(qiáng)縣這一主要問題;夯實(shí)基礎(chǔ)攻堅(jiān),其找準(zhǔn)了制約全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的瓶頸,解決了我縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展緩慢的突出問題;改善民生固本,其切中了當(dāng)前乃至今后一個(gè)時(shí)期**發(fā)展的要害,解決了經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展不平衡和影響社會(huì)和諧發(fā)展的根本問題;改革開放推動(dòng),其著眼于躋身全省縣域經(jīng)濟(jì)強(qiáng)縣之列,解決了跨越式發(fā)展的根本是什么這個(gè)核心問題;加強(qiáng)黨建保證,解決了全力服務(wù)于集中突破,加快轉(zhuǎn)型,推進(jìn)跨越就是要不斷加強(qiáng)黨的先進(jìn)性建設(shè)和執(zhí)政能力建設(shè),為實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)跨越式發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。
二、因勢利導(dǎo),準(zhǔn)確定位,在工作上服務(wù)“三二一六”發(fā)展戰(zhàn)略。
任何工作的謀劃,方向的確定,都要掌握形勢、準(zhǔn)確分析,
方可明確思路,制定計(jì)劃??h上確定的“三二一六”發(fā)展戰(zhàn)略,就是在全面分析了全縣發(fā)展的總體形勢后,提出的符合縣情實(shí)際的科學(xué)發(fā)展思路。同樣,如何把這一發(fā)展戰(zhàn)略貫徹于本職,滲透到鄉(xiāng)鎮(zhèn),是我們在工作上服務(wù)于“三二一六”發(fā)展戰(zhàn)略的關(guān)鍵。結(jié)合我鄉(xiāng)實(shí)際,圍繞發(fā)展戰(zhàn)略,在實(shí)際工作中應(yīng)沿著以下六條路子促進(jìn)鄉(xiāng)域經(jīng)濟(jì)全面發(fā)展:一是走牛果產(chǎn)業(yè)支撐發(fā)展的路子。切實(shí)落實(shí)果樹幼園管理的各項(xiàng)措施,加大資金投入,管好現(xiàn)有的幼齡果園,促其果樹早日掛果,群眾早見效益;按照整村覆蓋,先易后難,逐步推進(jìn)的思路,擴(kuò)大果園規(guī)模,力爭三年內(nèi)實(shí)現(xiàn)塬面面積全覆蓋;鼓勵(lì)扶植有積極性的農(nóng)戶發(fā)展養(yǎng)牛業(yè)和其他養(yǎng)殖業(yè),扶持興辦養(yǎng)殖場和養(yǎng)殖小區(qū),以帶動(dòng)養(yǎng)殖業(yè)的發(fā)展,積極推行“種、養(yǎng)、加”、“畜、沼、果”循環(huán)經(jīng)濟(jì)發(fā)展模式,拓寬產(chǎn)業(yè)發(fā)展鏈條。
二是走煤炭開發(fā)引領(lǐng)發(fā)展的路子。按照建設(shè)資源節(jié)約型、環(huán)境友好型社會(huì)的要求,重點(diǎn)抓好煤炭資源開發(fā),配合搞好前期勘探精測工作,培育引領(lǐng)經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展新的增長點(diǎn)。
三是走夯實(shí)基礎(chǔ)促進(jìn)發(fā)展的路子。以道路建設(shè)為重點(diǎn),搶抓國家投資機(jī)遇,力爭使全鄉(xiāng)所有通村道路和50%以上的村社主干道路實(shí)現(xiàn)鋪油或硬化,全面建成貫通內(nèi)外、暢通快捷的交通網(wǎng)絡(luò);加快農(nóng)村電網(wǎng)改造、飲水安全、戶用沼氣和生態(tài)環(huán)境建設(shè),不斷改善農(nóng)村基礎(chǔ)條件。
四是走改善民生推動(dòng)發(fā)展的路子。堅(jiān)持把優(yōu)先發(fā)展教育事業(yè)作為最熱的民心,加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè);把提高人民健康水平作為最實(shí)的民利,大力發(fā)展醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè);把增加收入作為最好的民意,嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)政策,努力增加農(nóng)民收入;把解決困難住房問題作為最濃的民情,實(shí)施“告別窯洞、告別危房”工程。五是走改革開放帶動(dòng)發(fā)展的路子。加快轉(zhuǎn)變政府職能,提高服務(wù)質(zhì)量和辦事效率,增強(qiáng)政府公共服務(wù)保障能力。不斷創(chuàng)優(yōu)招商引資環(huán)境,大力引進(jìn)各類資金、技術(shù)、人才,切實(shí)增強(qiáng)發(fā)展的內(nèi)動(dòng)力。六是走加強(qiáng)黨建保障發(fā)展的路子。以黨的先進(jìn)性建設(shè)和執(zhí)政能力建設(shè)為主線,切實(shí)加強(qiáng)黨的思想、組織、作風(fēng)、制度建設(shè)和反腐倡廉建設(shè),把各級領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)好,把黨員隊(duì)伍建設(shè)好,不斷提高全鄉(xiāng)黨建工作科學(xué)化水平。
三、提升素質(zhì),狠抓落實(shí),在行動(dòng)上服務(wù)“三二一六”發(fā)展戰(zhàn)略。
發(fā)展有了方向,工作有了思路,全力攻堅(jiān),創(chuàng)新發(fā)展,狠抓落實(shí),在行動(dòng)上真正服務(wù)于“三二一六”發(fā)展戰(zhàn)略,才是我們廣大干部群眾特別是組工干部肩負(fù)的光榮歷史使命。一是加強(qiáng)思想政治建設(shè),以堅(jiān)強(qiáng)的政治素養(yǎng)服務(wù)于“三二一六”發(fā)展戰(zhàn)略。扎實(shí)推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè),堅(jiān)持用黨的理論創(chuàng)新成果武裝廣大黨員和干部群眾的頭腦,不斷提高科學(xué)理論指導(dǎo)實(shí)踐的能力,駕馭全局的能力,處理復(fù)雜問題的能力。二是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),以強(qiáng)有力的領(lǐng)導(dǎo)集體服務(wù)于“三二一六”發(fā)展戰(zhàn)略。按照“學(xué)理論、強(qiáng)素質(zhì)、求實(shí)效、促發(fā)展”的思路,健全完善領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)的長效機(jī)制,采取多種形式,對領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行強(qiáng)化培訓(xùn),不斷完善領(lǐng)導(dǎo)班子運(yùn)行機(jī)制,倡導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭講黨性、重品行、作表率,帶頭開展批評與自我批評,加強(qiáng)思想交流,增進(jìn)班子團(tuán)結(jié)。三是加強(qiáng)工作作風(fēng)建設(shè),以務(wù)實(shí)的工作態(tài)度服務(wù)于“三二一六”發(fā)展戰(zhàn)略。
要大力弘揚(yáng)實(shí)事求是、調(diào)查研究的優(yōu)良作風(fēng),全面推行“一線工作法”和工作問責(zé)制,特別是組工干部,要深入一線,要到基層群眾中去,開展蹲點(diǎn)調(diào)研,這是觸動(dòng)群眾脈搏,密切黨群干群關(guān)系的務(wù)實(shí)之舉,是主動(dòng)問政于民、問需于民、問計(jì)于民的有效載體,也是改進(jìn)提高組織工作的必然要求。四是加強(qiáng)體制機(jī)制建設(shè),以完善的工作機(jī)制服務(wù)于“三二一六”發(fā)展戰(zhàn)略。要把抓工作的方法多不多,抓落實(shí)的力度大不大,完成工作的實(shí)效好不好,作為衡量干部能力的標(biāo)準(zhǔn)之一,嚴(yán)格責(zé)任追究、考核獎(jiǎng)罰等工作制度,進(jìn)一步創(chuàng)新完善領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制,充分調(diào)動(dòng)一切積極因素,形成集中突破,加快轉(zhuǎn)型,推進(jìn)跨越的強(qiáng)大合力。五是圍繞“兩個(gè)”會(huì)議,以高起點(diǎn)的謀劃服務(wù)于“三二一六”發(fā)展戰(zhàn)略。認(rèn)真貫徹落實(shí)縣十四屆二次精神和縣委常委(擴(kuò)大)會(huì)提出的工作要求,謀劃好今年的各項(xiàng)重點(diǎn)工作,即:大力發(fā)展牛果產(chǎn)業(yè);依托項(xiàng)目資金,實(shí)施水電路學(xué)校及新農(nóng)村建設(shè)項(xiàng)目,有效改善群眾的生產(chǎn)生活條件;不折不扣地落實(shí)黨的各項(xiàng)惠民政策,確保社會(huì)和諧穩(wěn)定。
年終總結(jié)發(fā)言稿(篇9)
20xx年飛逝而過,在這3年之中我們經(jīng)歷了房地產(chǎn)的興衰起落。20xx年我們以新穎的建筑風(fēng)格和節(jié)能模式以及一切為客戶著想的思路贏得了廣大客戶的信任,當(dāng)年銷售創(chuàng)歷年新高。
在20xx年我們延續(xù)了20xx年的輝煌,在總結(jié)20xx的成功與不足后,我們主抓質(zhì)量、進(jìn)度,使小高層當(dāng)年竣工,向世人展現(xiàn)了民建速度。20xx年受全國房地產(chǎn)寒潮影響,我們及時(shí)改進(jìn)了建設(shè)思路和理念,以住戶的根本利益為出發(fā)點(diǎn),改進(jìn)了戶型配套方案,提高了居住檔次,增加了綠化面積。為住戶創(chuàng)造了一個(gè)更美麗的生活、休閑環(huán)境,用實(shí)用性和環(huán)境吸引住戶,用品味和檔次提升小區(qū)文化。
20xx年我參與建設(shè)了民族陽光驕子C、D區(qū)三期工程,在開工前期負(fù)責(zé)C、D區(qū)二期維修工程,對C、D區(qū)二期內(nèi)墻板裂縫、屋面漏水、外墻磚脫落、室內(nèi)填充墻裂縫等問題進(jìn)行維修?,F(xiàn)C、D區(qū)二期多層內(nèi)墻板空房裂縫已全部維修完畢,C、D區(qū)二期高層空房室內(nèi)填充墻裂縫已全部維修完畢。
C、D區(qū)三期開工初期負(fù)責(zé)各項(xiàng)目部甲供鋼筋的協(xié)調(diào)供應(yīng)、數(shù)量統(tǒng)計(jì)及鋼筋質(zhì)量的抽樣檢查等工作。C、D區(qū)施工用電的管理及電費(fèi)統(tǒng)計(jì)工作?,F(xiàn)甲供鋼筋及電費(fèi)收取工作以全部完成。三月初期參與了C、D區(qū)三期各樓的規(guī)劃放線,C區(qū)主上水及下水施工放線、工程量測量等工作。三月中期負(fù)責(zé)對D區(qū)二期車庫上綠化小品施工進(jìn)行工程驗(yàn)線及工程量測量等工作。四月初期負(fù)責(zé)幼兒園室外硬化、給排水及門房施工的工程驗(yàn)線及工程量測量等工作。四月底幼兒園工程完成交付幼兒園使用。
C、D區(qū)三期開工后主要負(fù)責(zé)C區(qū)各樓的質(zhì)量、安全文明施工、進(jìn)度及其他相關(guān)問題。各樓無重大安全事故及工程質(zhì)量問題。9月我公司開展人盯人戰(zhàn)術(shù),我負(fù)責(zé)C、D區(qū)二期維修及C17、18、19、20#樓工程質(zhì)量、安全文明施工的監(jiān)督檢查工作。C17、C18、C19#樓在停工前均完成主體及室內(nèi)填充墻砌筑,C20#樓外裝飾完成,屋面工程完成。工程后期我參與了附屬工程的放線、工程量測量等工作,現(xiàn)上下水管道以全部埋設(shè)完畢,主路、支路砂夾石已全部鋪設(shè)完成。
20xx年是值得回憶的一年,這一年有得有失,在工作中我發(fā)現(xiàn)了自己的很多問題與不足。在開工初期,由于工作比較雜亂,沒有自己的工作計(jì)劃,使得工作效率低下,一天下來忙忙碌碌,但沒有什么成果。在甲供鋼筋的統(tǒng)計(jì)過程中,忽略了實(shí)際與計(jì)算的誤差,導(dǎo)致鋼筋用量不準(zhǔn)確,影響了工程進(jìn)度。在C、D區(qū)二期維修過程中,由于自己不夠負(fù)責(zé),導(dǎo)致工程維修沒有做到住戶滿意,雖然事后再次進(jìn)行了維修并達(dá)到了住戶滿意的程度,但使得公司形象受損。在工程管理方面,沒有很好的做到三勤管理模式,使得在工程方面發(fā)生了一些質(zhì)量問題。如:部分墻、柱、梁砼成型不好,有脹膜、漏筋等現(xiàn)象。在附屬工程建設(shè)中,由于沒有認(rèn)真研究圖紙及對現(xiàn)場實(shí)際情況進(jìn)行整體考慮、并向上級匯報(bào),導(dǎo)致C2#下水返工、C10#上水井返工。
所謂有失必有得,總結(jié)一年的工作后,我認(rèn)識到工作計(jì)劃的重要性,合理的安排工作可以大力的提高工作效率,使工作更好的順利進(jìn)行。數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)要從實(shí)際出發(fā),以計(jì)算量為參考,經(jīng)多方討論確認(rèn)后,再進(jìn)行數(shù)據(jù)上報(bào),以確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性。做事要有責(zé)任心,發(fā)揚(yáng)三勤管理精神,多看、多問、多查,只有這樣才可以更好的發(fā)現(xiàn)工程中的問題并及時(shí)采取方法解決問題。在今后的施工過程中不能一味的按照圖紙進(jìn)行施工還要考慮到現(xiàn)場實(shí)際情況,有什么問題及時(shí)向上級匯報(bào),只有這樣才可以減少施工問題及返工現(xiàn)象的發(fā)生。最后,不管做什么事都應(yīng)該有正確積極的態(tài)度,所謂態(tài)度決定一切。
我在20xx年的工作學(xué)習(xí)中發(fā)現(xiàn)了工程建設(shè)中還存在一些問題,為了能在20xx年取得更好的成績,減少維修及返工問題的發(fā)生,我建議:
1、對一二期交工的房屋,室內(nèi)地?zé)岽驂簳r(shí),不能只對地?zé)嵯到y(tǒng)進(jìn)行打壓測試,還應(yīng)對太陽能系統(tǒng)進(jìn)行打壓測試。
2、各樓空調(diào)板及太陽能預(yù)留板必須做找坡排水,防止雨水倒流現(xiàn)象。施工員年終總結(jié)
3、建議高層外墻裝飾不再使用外墻瓷磚。
4、三期下水井做井內(nèi)防水砂漿抹灰處理。
5、所有高層水表間移至樓梯間并做保溫處理,或在架空層安裝照明及采暖設(shè)備。
6、以優(yōu)惠政策替換大型活動(dòng),吸引客戶,實(shí)惠才是硬道理。
20xx年是挑戰(zhàn)和機(jī)遇并存的一年,明年我們面臨著三期各樓的竣工及兩棟16層的建設(shè),附屬工程的完善工作,還有一二期已交工程的維修維保工作。我們的任務(wù)是艱巨的,但同樣,在房地產(chǎn)被打壓的大環(huán)境的影響下,只要我們可以抓住開春、五一、十一等一些銷售旺季,以品質(zhì)及環(huán)境為依托,秉著為住戶著想的思路,精心策劃,我相信我們定會(huì)在20xx里取得可喜的成績。
時(shí)光飛逝,不知不覺中已工作一年.自從來到中南控股集團(tuán)南通建筑總承包有限公司工作以來至今,本人一直在項(xiàng)目部擔(dān)任施工員,能將項(xiàng)目部布置的任務(wù)獨(dú)立、有條不紊的完成,因此與項(xiàng)目部上下管理人員相處融洽深獲信任.回憶在這些年的施工員工作當(dāng)中既忙碌著也收獲著,下面我就把這幾年年度的工作做簡要的總結(jié):
一、工程質(zhì)量管理
作為工程技術(shù)人員,不但要用到大量的專業(yè)知識,還需一定的現(xiàn)場經(jīng)驗(yàn)和必
要的業(yè)務(wù)能力來支配和協(xié)調(diào)班組.這幾年施工現(xiàn)場的質(zhì)量管理工作使我受益匪淺.做好事前控制工作,預(yù)防及消除施工隱患存在.在工程開工前,全面熟悉施工圖紙,參加設(shè)計(jì)院的圖紙會(huì)審活動(dòng),結(jié)合工程實(shí)際、國家質(zhì)量驗(yàn)收規(guī)范的要求參與編制專項(xiàng)施工方案、質(zhì)量技術(shù)交底卡,嚴(yán)肅、認(rèn)真的指導(dǎo)班組工人作業(yè).
做好事中監(jiān)督工作,發(fā)現(xiàn)及糾正施工中存在的問題,對工程質(zhì)量作全面的檢查,對施工中出現(xiàn)的問題及時(shí)提出、糾正.對特殊工序的施工工藝的施工進(jìn)行全過程跟蹤檢查,確保每道工序合格.配合項(xiàng)目部土建技術(shù)人員巡查解決混凝土澆注過程中出現(xiàn)的各種情況,及時(shí)加以整改,確保每個(gè)環(huán)節(jié)的施工質(zhì)量達(dá)標(biāo).通過本人的盡心盡職檢查及嚴(yán)把質(zhì)量關(guān),每個(gè)施工環(huán)節(jié)都受到公司領(lǐng)導(dǎo)的表揚(yáng),還帶領(lǐng)兄弟分公司前來學(xué)習(xí).
本人對出現(xiàn)的施工問題在事后進(jìn)行總結(jié)分析,以便于工作的持續(xù)改進(jìn).每天施工結(jié)束后對施工過程找出往后容易出現(xiàn)的問題及施工過程中可取之處,寫入施工日記;參加每周的監(jiān)理例會(huì)、項(xiàng)目部例會(huì)和每月的業(yè)主協(xié)調(diào)會(huì),對如何工作才能確保取得實(shí)質(zhì)性成果進(jìn)行總結(jié),不斷地提高個(gè)人的業(yè)務(wù)水平;按時(shí)向公司提交周報(bào)、月報(bào),將現(xiàn)場存在的質(zhì)量問題及須公司協(xié)調(diào)解決的問題認(rèn)真反映出來,將公司的與項(xiàng)目部有機(jī)的聯(lián)系在一起.
通過自身的不斷學(xué)習(xí),本人對現(xiàn)場施工的各個(gè)環(huán)節(jié)有較清的思路.在濰坊宜必思酒店項(xiàng)目中,本人更是兢兢業(yè)業(yè)的工作,放棄個(gè)人的休息時(shí)間,盡職盡責(zé)的檢查管理,及時(shí)糾正施工中存在的問題,在本工程中做出重要貢獻(xiàn),受到甲方監(jiān)理的認(rèn)可和好評.
二、工程竣工圖編制
對現(xiàn)場實(shí)際施工內(nèi)容比較熟悉,幫助內(nèi)業(yè)組將產(chǎn)生的變更(包括圖紙會(huì)審問題、設(shè)計(jì)變更通知、工程業(yè)務(wù)聯(lián)系單)的內(nèi)容整理進(jìn)入竣工圖.竣工圖能具體反映出實(shí)際施工內(nèi)容具有可追溯性,為日后結(jié)算和竣工提供資料依據(jù).
三、努力學(xué)習(xí),提高自身修養(yǎng)
隨著時(shí)間的推移,技術(shù)的不斷進(jìn)步,我感覺知識的匱乏將影響今后的工作效果,我利用業(yè)余時(shí)間,閱讀大量的專業(yè)書籍,探討學(xué)習(xí)新技術(shù)新發(fā)明,與此同時(shí),我?guī)?dòng)本公司員工一起學(xué)習(xí)專業(yè)知識,從基礎(chǔ)基本知識開始學(xué)習(xí),讓工長和我一起學(xué)習(xí)新規(guī)范新標(biāo)準(zhǔn)新工藝,不斷提高他們的專業(yè)素質(zhì),使本公司的施工力量與技術(shù)力量一同發(fā)展壯大.
四、不足與改進(jìn)
在新一年的工作中,本人也深深地體會(huì)到成功與不足的存在.為此,在未來的工程管理工作中,我將繼續(xù)認(rèn)真鉆研業(yè)務(wù),虛心學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)及外交能力,掌握更深的知識及技術(shù),公司的人性化管理,注重員工技能的培養(yǎng),以及集體員工之間的相互關(guān)心,良好的企業(yè)氛圍.我相信,我一定會(huì)在公司大家庭的發(fā)展中,成長成為一名真真正正優(yōu)秀的工程師!
年終總結(jié)發(fā)言稿(篇10)
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:
大家好!
很高興與大家相聚在這一年一度的年終大會(huì),我在此向大家致以最真誠的問候,祝:大家元旦愉快!身體健康!萬事如意!新年大發(fā)!
回顧到公司以來的日子,風(fēng)風(fēng)雨雨與公司經(jīng)歷了短短幾月的路程,在這些日子里,不管老元帥還是新同事,我們共同領(lǐng)略了洋溢在這里的盛大喜樂,也共同披風(fēng)頂雪覆過那些隱藏在這里的憂患,與公司共榮發(fā)展。首先,我從這幾個(gè)月對公司行政工作的細(xì)心觀察,只能粗略的給大家做一次不怎么詳盡的總結(jié)。如果總結(jié)得不好,還望大家見諒!
行政部在最近幾個(gè)月結(jié)合工作實(shí)際,認(rèn)真履行工作職責(zé),加強(qiáng)與其它部門的協(xié)調(diào)與溝通,使行政部基礎(chǔ)治理工作實(shí)現(xiàn)了規(guī)范化,為公司各項(xiàng)工作的開展創(chuàng)造了良好的條件。一是建立了員工人事檔案、業(yè)績考評檔案、培訓(xùn)計(jì)劃、培訓(xùn)流程和培訓(xùn)檔案等,出臺(tái)了《員工手冊》、《新員工培訓(xùn)方案》、《各崗位人員職責(zé)》、《員工花名冊》、《消防安全緊急預(yù)案》等各種大小方案和制度,日常工作基本能落到實(shí)處,但在某些方面還是沒能做到為領(lǐng)導(dǎo)和員工創(chuàng)造一個(gè)良好的工作環(huán)境。這幾個(gè)月以來收發(fā)文件20幾件,并對領(lǐng)導(dǎo)批示的公文做到及時(shí)處理,從不拖拉;及時(shí)完成各類報(bào)表及總結(jié);辦公用品領(lǐng)用與辦公用品采購堅(jiān)持精打細(xì)算的原則,辦公用品領(lǐng)用從節(jié)省出發(fā),減少公司不必要的開支;組織和協(xié)助組織召開各種會(huì)議20多場,做到會(huì)前有準(zhǔn)備,會(huì)中有記錄,會(huì)后有總結(jié);組織全體員工戶外活動(dòng)1次,做到活動(dòng)前有方案,活動(dòng)后有總結(jié)。二是健全了人事資料,各類報(bào)表及總結(jié)。三是完善了部門組織職能,入職、請假、離職、領(lǐng)料等一系列工作程序以及報(bào)表等工作。對南北方分公司返貨管理、對賬也進(jìn)行了規(guī)范;對返貨監(jiān)督實(shí)行人人監(jiān)督,獎(jiǎng)懲分明。當(dāng)然,之所以取得這些好的成績,主要得益于孫總和劉總的有力領(lǐng)導(dǎo)和大家對我工作的支持。在此,我以無限的真誠向大家說聲:“謝謝!”謝謝大家對我工作的支持與鼓勵(lì)!
年終總結(jié)發(fā)言稿(篇11)
尊敬的董總、張總及各位領(lǐng)導(dǎo):
大家好!
今天,我非常榮幸能夠參加公司召開的20xx年工作總結(jié)暨20xx年工作動(dòng)員大會(huì)。剛才,聽了張總和各位領(lǐng)導(dǎo)的報(bào)告,我備受鼓舞,同時(shí)也深深感到肩上責(zé)任的重大,壓力催生動(dòng)力,展望20xx年,我們將做到以下幾點(diǎn):
一、理清思路,合理分工,構(gòu)建科學(xué)合理的管理體系
格瑞公司在集團(tuán)公司和裴總的帶領(lǐng)下,發(fā)展速度非常迅猛,短期內(nèi)在原有一個(gè)生態(tài)木廠區(qū)基礎(chǔ)上新增了管道廠區(qū)、木粉廠區(qū),企業(yè)資產(chǎn)由當(dāng)初的20xx萬擴(kuò)張到目前的8900萬,但快速發(fā)展不可避免地出現(xiàn)了管理跟不上的問題,企業(yè)存在規(guī)章制度不完善、管理職責(zé)不清晰、上下銜接不順暢的一系列問題,全公司還沒有形成一個(gè)完整、科學(xué)、高效的管理體系。20xx年,我們將重點(diǎn)配合裴總構(gòu)建科學(xué)合理的管理體系,理清管理思路,打造分工明確、層級負(fù)責(zé)的垂直管理體系,充分發(fā)揮曹月霞、楊志軍、李榮軍、郭章紅幾位副總的積極性,在減輕裴總壓力的基礎(chǔ)上,確保各項(xiàng)工作更加有條不紊地開展。
二、抓住重點(diǎn),注重效益,努力扭轉(zhuǎn)生產(chǎn)經(jīng)營的被動(dòng)局面
剛才,張總通報(bào)了公司今年的生產(chǎn)經(jīng)營情況,對格瑞公司來說,20xx年的經(jīng)營業(yè)績不是十分理想(當(dāng)然這不說我們爭取國家扶持資金20xx萬),具體細(xì)分開來,主要是生態(tài)木虧損嚴(yán)重所致,20xx年是格瑞公司生態(tài)木產(chǎn)品生產(chǎn)、銷售、研發(fā)全面開展的一年,盡管中間走了不少彎路,但我們也取得了一些成果,目前形成了兩大種類和四大系列產(chǎn)品,以及百余家代理商、經(jīng)銷商,已經(jīng)初步具備了占領(lǐng)市場,獲取利潤的條件。20xx年,我們會(huì)在認(rèn)真分析今年經(jīng)營形勢的基礎(chǔ)上,以效益最大化為前提,在確保華鑫、管道正常盈利的基礎(chǔ)上,穩(wěn)步開展生態(tài)木的生產(chǎn)銷售,適當(dāng)調(diào)整經(jīng)營模式,降低經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn),充分利用現(xiàn)有資源,合理平衡生態(tài)木、華鑫、管道三家的生產(chǎn)經(jīng)營關(guān)系,確保最終實(shí)現(xiàn)整體盈利的良好局面。
三、苦練內(nèi)功,降低成本,挖潛增效提升盈利水平
20xx年,我們將重點(diǎn)在降低成本上下功夫。在2-5月份開展提升產(chǎn)品質(zhì)量,降低生產(chǎn)成本的百日會(huì)戰(zhàn)。一方面,通過現(xiàn)貨結(jié)算,對比采購廠家等措施,降低冷卻塔、管道的原料的采購成本;另一方面,從生態(tài)木的原料供應(yīng)到粒料生產(chǎn)再到制品生產(chǎn)乃至產(chǎn)品包裝各個(gè)環(huán)節(jié),努力降低產(chǎn)品制造成本,通過3-4個(gè)月的強(qiáng)化管理,穩(wěn)定生態(tài)木制造成本。此外,通過對造粒機(jī)的改造,對庫存的100余噸二次料進(jìn)行回收重新造粒,提高二次料的利用率,降低生產(chǎn)成本,提高資金周轉(zhuǎn)效率,通過挖潛增效來提升盈利水平。
四、鞏固現(xiàn)有市場,開拓新的市場,通過銷售打開經(jīng)營新局面
20xx年,我們將繼續(xù)致力市場的維護(hù)與開發(fā),在華鑫和管道的工程訂單上,努力擴(kuò)大經(jīng)營半徑,設(shè)法開拓新的客戶,減輕對現(xiàn)有客戶的依賴。在生態(tài)木的市場開發(fā)上,在現(xiàn)有100多家經(jīng)銷商的基礎(chǔ)上,努力再開發(fā)出100家新的客戶,逐步形成以北京、鄭州、西安、佛山四地區(qū)為核心,輻射周邊地區(qū),占領(lǐng)市場的合理局面,確保生態(tài)木銷售額在今年的基礎(chǔ)上再發(fā)一番。
五、精誠團(tuán)結(jié),分工協(xié)作,班子成員共同努力完成年度任務(wù)目標(biāo)
新的一年,格瑞公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員將在海博瑞豐集團(tuán)和裴總的領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真履行職責(zé),各盡其職,各負(fù)其責(zé),結(jié)合目標(biāo)責(zé)任書中各自的任務(wù)目標(biāo),通力合作,形成董事長主要融資、項(xiàng)目工程,總經(jīng)理主抓生產(chǎn)經(jīng)營,分管副總各管一方的正確局面,努力完成年度任務(wù)目標(biāo)。
回報(bào)股東,回饋員工,是我們一直以來經(jīng)營的宗旨。衷心感謝集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)及裴總對我的信任,我也時(shí)刻感覺肩上責(zé)任的重大,我相信在海博瑞豐公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,格瑞公司一定能夠順利完成年度任務(wù)目標(biāo)。最后,值此新春來臨之際,恭祝大家在新的一年里身體健康,工作順利!
謝謝大家!