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        政治生態(tài)自查自評報告5篇

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            在大量資料中欄目小編挑選了一篇非常實(shí)用的“政治生態(tài)自查自評報告”。按理說,經(jīng)歷過總有感悟和收獲,在當(dāng)下這個社會中。我們時常會需要撰寫報告,在寫報告時我們需要對今后的工作做出設(shè)想。歡迎你來品鑒本文!
            政治生態(tài)自查自評報告 篇1
            按照縣紀(jì)委關(guān)于對政治生態(tài)建設(shè)突出問題進(jìn)行自查的通知要求,我鎮(zhèn)高度重視,及時召開黨委會進(jìn)行了研究安排,按照《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》十二個方面的具體要求進(jìn)行了嚴(yán)肅的自查,現(xiàn)將有關(guān)情況報告如下:
            一、政治生態(tài)建設(shè)基本情況
            XX鎮(zhèn)黨委轄21個黨支部,有黨員600名,其中女黨員138名。通過認(rèn)真對照《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活若干準(zhǔn)則》12個方面具體規(guī)定進(jìn)行自查,我鎮(zhèn)在政治生態(tài)建設(shè)上黨委班子團(tuán)結(jié)和諧,黨內(nèi)政治生活嚴(yán)肅認(rèn)真,黨內(nèi)政治生態(tài)健康潔凈。具體表現(xiàn)在以下三個個方面:一是能夠牢固樹立“四個意識”,特別是核心意識、看齊意識,堅決維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威,堅持正確的政治方向,堅持黨的領(lǐng)導(dǎo),把貫徹執(zhí)行中央、省、市、縣決策部署作為第一要務(wù),全面落實(shí)各項工作任務(wù)。二是堅持利用黨委中心組學(xué)習(xí)、“三會一課”等形式,不斷加強(qiáng)黨員干部思想教育。能夠扎實(shí)開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育活動,教育引導(dǎo)黨員干部把堅定理想信念體現(xiàn)在具體行動上,自覺遵守黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律和廉潔紀(jì)律。三是細(xì)化責(zé)任清單,規(guī)范工作制度,確?;鶎狱h組織“兩個責(zé)任”落實(shí)日趨深入。對照市委“663”工作機(jī)制,結(jié)合工作實(shí)際,我鎮(zhèn)梳理出黨委責(zé)任清單12大項48小項,紀(jì)委責(zé)任清單6大項18小項,黨委書記責(zé)任清單4大項8小項,班子成員責(zé)任清單3大項7小項,基層支部責(zé)任清單9大項25小項,對標(biāo)定位,設(shè)崗定責(zé),建立科學(xué)完備的責(zé)任清單。同時鎮(zhèn)紀(jì)委結(jié)合鎮(zhèn)情實(shí)際,建立健全《XX鎮(zhèn)干部管理“十嚴(yán)禁”》等管理制度26項,提出了“十個一”具體工作舉措,形成了“三抓三促,三清三改”為主要內(nèi)容的“四個三”工作法。不斷完善黨風(fēng)廉政建設(shè)工作制度,形成了一套規(guī)范有序、行之有效的日常管理制度機(jī)制。
            二、政治生態(tài)建設(shè)方面存在的突出問題
            按照當(dāng)前全面從嚴(yán)治黨的新形勢與新要求,我鎮(zhèn)突出問題導(dǎo)向,通過認(rèn)真自查,找出了存的一些問題和不足。具體有以下幾個方面:
            (一)堅定理想信念方面:部分農(nóng)村基層黨員學(xué)習(xí)黨的理論知識不扎實(shí),對共產(chǎn)主義和中國特色社會主義理想信念不堅定。表現(xiàn)在部分基層黨員認(rèn)為只有發(fā)展好經(jīng)濟(jì)、多掙錢、過好自己的小日子才是硬道理,放松了對自己的要求,不重視政治理論學(xué)習(xí),甚至把參加黨內(nèi)學(xué)習(xí)作為一種負(fù)擔(dān)。
            (二)嚴(yán)明黨的政治紀(jì)律方面:個別黨員認(rèn)識不深,紀(jì)律觀念和政治意識不強(qiáng)。表現(xiàn)在平時不注重自己的言行舉止,在一些公眾場合胡亂議論黨的政策方針,說一些有損黨的形象的話,干一些如參加封建迷信活動等有背黨員形象的事情。
            (三)保持黨同人民群眾的血肉聯(lián)系方面:存在村社干部宗旨觀念淡薄、消極應(yīng)付群眾訴求的問題。表現(xiàn)在一些鎮(zhèn)村社黨員干部對群眾缺乏感情,不關(guān)心群眾疾苦,坐等群眾上門多,主動問需少,辦事方法簡單,化解矛盾糾紛、解決實(shí)際問題辦法不多,工作效率底下,造成群眾意見大。
            (四)堅持民主集中制原則方面:存在堅持集體領(lǐng)導(dǎo)制度不嚴(yán)、不實(shí)的問題。表現(xiàn)在個別村干部在本村低保評定、項目建設(shè)、黨員發(fā)展等重大問題及事宜中沒有召開會議集體研究、集體決定,而是搞“一言堂”,將黨的民主集中制原則拋之腦后,一兩個人表態(tài)決定。
            (五)發(fā)揚(yáng)黨內(nèi)民主和保障黨員權(quán)利方面:存在部分黨員素質(zhì)不高、民主意識不強(qiáng),制約黨內(nèi)民主和黨員權(quán)利的行使的問題。表現(xiàn)在部分村社干部對黨員的意見建議不理不睬,民主集中制變成了個人決定制。另外,也有一些黨員缺乏主人翁思想,文化理論水平不高,民主意識不強(qiáng),參與黨內(nèi)事務(wù)的積極性和主動性不強(qiáng),對行不行使黨員權(quán)利持無所謂的態(tài)度,在黨內(nèi)生活中不講意見,不提出自己的見解和建議。
            (六)堅持正確的選人用人導(dǎo)向方面:存在村社干部年齡老化嚴(yán)重,村級后備干部儲備不足的問題。主要表現(xiàn)在我鎮(zhèn)村社干部平均年齡超過了50歲,個別村村干部已經(jīng)超齡任職,但是仍然未培養(yǎng)出年富力強(qiáng)、德才兼?zhèn)涞拇迳纭敖影嗳恕?部分鎮(zhèn)村干部缺乏擔(dān)當(dāng)意識,認(rèn)為干錯事不如不干事安全,在對年輕干部的培養(yǎng)方面,不能正確引導(dǎo),導(dǎo)致青年黨員對工作不擔(dān)當(dāng)、不作為、敷衍塞責(zé)。
            (七)嚴(yán)格黨內(nèi)組織生活制度方面:存在堅持黨內(nèi)政治生活不夠嚴(yán)肅、落實(shí)不規(guī)范的問題。表現(xiàn)在部分支部堅持“三會一課”制度不嚴(yán),開展組織生活會次數(shù)較少的問題。例如截止今年8月底,我鎮(zhèn)16個村黨支部還有8個村未召開一次組織生活會。
            (八)開展批評與自我批評方面:存在鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子成員和村兩委班子成員不能經(jīng)常性的談心談話,不能很好地開展自我批評和相互批評,批評過于形式化。表現(xiàn)在有的黨員在民主生活會上進(jìn)行批評時“辣味”不夠,自我批評時怕“丟面子”,要么一言不發(fā)、沉默不語,要么只唱贊歌、不講真話。村級組織生活會點(diǎn)評時礙于情面,批評事浮于表面。
            (九)加強(qiáng)對權(quán)力運(yùn)行的制約和監(jiān)督方面:存在監(jiān)督的各項制度沒有完全執(zhí)行或者監(jiān)督形式化問題。表現(xiàn)在我鎮(zhèn)一些村級監(jiān)督委員會沒有充分履行職能作用,一些鎮(zhèn)村干部在工作中仍然我行我素,或者將工作沒有置于陽光下。部分村社還未實(shí)現(xiàn)村財鄉(xiāng)管,村務(wù)公開不及時。
            (十)保持清正廉潔的政治本色方面:部分黨員“四風(fēng)”問題整改不徹底。例如鎮(zhèn)紀(jì)委在督查檢查中發(fā)現(xiàn)有個別黨員不能嚴(yán)格遵守黨內(nèi)各項制度和廉潔自律準(zhǔn)則,生活庸俗化、低級趣味化,
            婚喪嫁娶大操大辦現(xiàn)象還時有發(fā)生。
            三、修復(fù)和凈化政治生態(tài)建設(shè)突出問題的措施
            (一)抓嚴(yán)教,落實(shí)思想建黨的要求求。我鎮(zhèn)將進(jìn)一步深入推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化,用習(xí)近平總書記系列重要講話精神武裝干部頭腦,形成人人講政治的生動局面,逐步構(gòu)建健康干凈的政治生態(tài)。進(jìn)一步明確學(xué)習(xí)要求、學(xué)習(xí)內(nèi)容和學(xué)習(xí)形式,堅持全面學(xué)、深入學(xué)、系統(tǒng)學(xué),堅持真學(xué)真懂、真信真抓、真改真用。通過學(xué)習(xí),準(zhǔn)確把握系列重要講話的科學(xué)內(nèi)涵、思想精髓、精神實(shí)質(zhì)和實(shí)踐要求,準(zhǔn)確把握講話中體現(xiàn)的為民情懷、反映的歷史擔(dān)當(dāng)、闡發(fā)的科學(xué)方法,全面理解適應(yīng)新常態(tài)、推動協(xié)調(diào)發(fā)展、推進(jìn)黨的建設(shè)、推進(jìn)反腐倡廉建設(shè)的新部署、新要求,進(jìn)一步擰緊總開關(guān),堅定理想信念。充分發(fā)揮黨委中心組的帶頭作用,發(fā)揮好領(lǐng)導(dǎo)干部的帶頭示范作用,教育全鎮(zhèn)黨員干部堅定信心,轉(zhuǎn)變作風(fēng),在任何情況下都要做到政治信仰不變、政治立場不移、政治方向不偏,堅決與中央、省、市、縣保持高度一致,確保黨的政治紀(jì)律執(zhí)行到位。
            (二)抓嚴(yán)責(zé),落實(shí)從嚴(yán)治黨的要要求。堅持用黨的政治紀(jì)律嚴(yán)格約束黨員干部,形成人人守紀(jì)律的政治生態(tài)。嚴(yán)格組織生活,認(rèn)真貫徹執(zhí)行《黨章》和“三會一課”制度,鎮(zhèn)黨委領(lǐng)導(dǎo)班子每年至少召開1次民主生活會,班子成員每半年至少參加1次聯(lián)系村黨支部組織生活會。召開民主生活會時,“一把手”要帶頭開展批評和自我批評,勇于揭短亮丑,深挖思想根源,虛心接受班子成員的批評,班子其他成員都要進(jìn)行見人見事見思想的對照檢查,相互批評有誠意有辣味。班子成員每年至少給所聯(lián)系村講1次黨課。同時,圍繞“兩個責(zé)任”落實(shí),以“十個一”為具體抓手,即召開一次黨風(fēng)廉政警示教育會議、舉辦一次廉政宣傳培訓(xùn)、建立一個警示教育陣地、開展一次談心談話活動、開展一次效能督導(dǎo)、開展一次涉農(nóng)資金檢查、細(xì)化一張責(zé)任問題清單、規(guī)范一套日常工作制度、整改落實(shí)一批輕微細(xì)小問題、嚴(yán)肅問責(zé)一批違規(guī)違紀(jì)干部,
            持續(xù)深入推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)。
            (三)抓嚴(yán)管,落實(shí)實(shí)從嚴(yán)治吏的要求。旗幟鮮明地樹立立“德才兼?zhèn)?、以德為先、以廉為基基”的用人?dǎo)向,在班子建設(shè)上,提出了創(chuàng)建“五型” 班子(學(xué)習(xí)型、實(shí)干型、創(chuàng)新型、團(tuán)結(jié)型、廉潔型),在隊伍建設(shè)上,提出了爭做“五種人”的要求(政治堅定的“明白人”、 政策宣傳的“帶頭人”、助推發(fā)展的“引路人”、 維護(hù)穩(wěn)定的“責(zé)任人”、群眾認(rèn)可的“正派人”),在村級后備干部管理上,研究出臺了村級后備干部選拔培養(yǎng)制制度,使作風(fēng)過硬、群眾公認(rèn)的青年干部得到重用,讓作風(fēng)不正、精神疲疲軟的干部騰出位子。要暢暢通公眾參與渠道,發(fā)揮群眾監(jiān)督作作用,加大考核和責(zé)任追究力度,對不稱稱職、不作為的農(nóng)村干部,啟動屆屆中退出機(jī)制,依法召開村民會議罷罷免職務(wù)。對黨風(fēng)廉政問題嚴(yán)重、作作風(fēng)建設(shè)出現(xiàn)滑坡、干部隊伍自由散散漫的,嚴(yán)肅追究責(zé)任。加大后備備干部儲備,把發(fā)展培養(yǎng)后備干部納納入基層工作考核范圍。加強(qiáng)基層層干部培訓(xùn)和廉政教育,提高基層干干部素質(zhì)和履職能力,確保干部培訓(xùn)常態(tài)化。堅決抵抵制“為官不易、為官不為”等言行行,增強(qiáng)對權(quán)力的敬畏之心,提高自自身對各種誘惑的免疫力,確保權(quán)力力行使不偏向、不變通、不越軌、不不出格。
            (四)抓嚴(yán)懲,落實(shí)反腐肅肅貪的要求。全面落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個責(zé)任””, 把反腐倡廉工作納納入全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展和黨的建設(shè)總總體工作之中,牢固樹立“抓黨風(fēng)廉政建設(shè)是本本職、不抓是瀆職、抓不好是失職”的理念,突出“三抓”(黨委書記抓班子成員、班子成員抓支部書記、支部書記抓具體落實(shí))靠實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任;要嚴(yán)格履行監(jiān)監(jiān)督責(zé)任,嚴(yán)肅追究問責(zé),落實(shí)“三促”(紀(jì)委檢查督促落實(shí)、黨建辦考核督促落實(shí)、分管領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)督促落實(shí))推動工作開展,切
            實(shí)實(shí)把管黨治黨的“兩個責(zé)任”落到實(shí)實(shí)處;要加大查辦腐敗案件工作力度,圍繞“三清”(制定清單任務(wù)清、健全制度責(zé)任清、建立臺賬問題清)劃定工作職責(zé),在配合縣紀(jì)委查辦案件的同時,,進(jìn)一步加大自辦案件查處力度,以“零容忍”的態(tài)度堅決懲治腐敗敗;要確保工作取得實(shí)效,突出“三改”(強(qiáng)化學(xué)習(xí)改作風(fēng)、整章建制改問題、執(zhí)紀(jì)問責(zé)改風(fēng)氣)檢驗(yàn)工作實(shí)效,堅決查處十八大后不收斂不收手,問問題反映集中、群眾反映強(qiáng)烈的干部部和頂風(fēng)違紀(jì)的行為。
            政治生態(tài)自查自評報告 篇2
            10月28日,省委召開全省領(lǐng)導(dǎo)干部警示教育大會。會議播放了警示教育片《鏡鑒》,深入剖析嚴(yán)重違紀(jì)違法典型案件,教育引導(dǎo)全省各級領(lǐng)導(dǎo)干部牢記初心使命,牢記“楚河漢界”,牢記前車之鑒,全面落實(shí)忠誠干凈擔(dān)當(dāng)政治要求,永葆共產(chǎn)黨人清正廉潔政治本色。我省各級領(lǐng)導(dǎo)干部深受警醒、反響強(qiáng)烈,大家一致表示,要堅決把思想和行動統(tǒng)一到黨中央和省委部署要求上來,以案為鑒、以案明紀(jì)、以案促改,堅決肅清腐敗滋生蔓延的思想流毒,堅決守住不發(fā)生腐敗問題的行為底線,在創(chuàng)優(yōu)山西政治生態(tài)的進(jìn)程中勇立標(biāo)桿、集聚正氣,在轉(zhuǎn)型發(fā)展蹚新路的實(shí)踐中建功立業(yè)、實(shí)現(xiàn)價值。
            汲取深刻教訓(xùn),切實(shí)嚴(yán)以修身,增強(qiáng)拒腐防變的自覺性和堅定性
            習(xí)近平總書記兩次視察山西時都明確要求,牢記系統(tǒng)性塌方式腐敗的沉痛教訓(xùn),鏡鑒常照,警鐘長鳴。在警示教育片《鏡鑒》收錄和大會通報的嚴(yán)重違紀(jì)違法典型案件中,被查處的領(lǐng)導(dǎo)干部在糖衣炮彈面前敗下陣來,心中無黨紀(jì)、眼中無國法,成了權(quán)力的俘虜、金錢的獵物。這些事實(shí)警醒著我省領(lǐng)導(dǎo)干部,堅決拋棄“看戲”心態(tài),汲取教訓(xùn),引以為鑒。
            “大會通報的7名嚴(yán)重違紀(jì)違法領(lǐng)導(dǎo)干部典型案件,教訓(xùn)極其深刻,令人震驚和警醒?!痹趯⒔齻€小時的警示教育中,中國工程院院士、太原理工大學(xué)校長黃慶學(xué)認(rèn)真聆聽并深入思考,他說,作為一名大學(xué)校長,一定要堅決履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任,堅決落實(shí)中央八項規(guī)定精神,堅決反對“四風(fēng)”,汲取教訓(xùn)、砥礪自省,以身作則、嚴(yán)于律己,正確行使黨和人民賦予的權(quán)力。
            政治強(qiáng)則筋骨硬,政治弱則百病生。運(yùn)城市委常委、市紀(jì)委書記、市監(jiān)委主任周躍武表示,大會通報的違紀(jì)違法案例觸目驚心、教訓(xùn)深刻。作為執(zhí)紀(jì)執(zhí)法者,紀(jì)檢監(jiān)察干部必須堅持更高標(biāo)準(zhǔn)、更嚴(yán)要求,帶頭做到自身正、自身凈、自身硬,充分發(fā)揮監(jiān)督保障執(zhí)行、促進(jìn)完善發(fā)展作用,加大案件查辦力度,拓展以案促改深度,體現(xiàn)組織關(guān)懷溫度,不斷厚植廉政文化土壤,有效增強(qiáng)“不想腐”的思想自覺。
            “案例中違紀(jì)違法的干部,都是從一開始不拘小節(jié),收受禮品,到逐漸放松警惕,理想信念動搖,精神之鈣流失,道德失范,貪欲膨脹,逐步滑向犯罪的深淵。”上黨區(qū)紀(jì)委書記、監(jiān)委主任鞏志崗說,領(lǐng)導(dǎo)干部要對照檢視,反思剖析,培養(yǎng)自己的頑強(qiáng)斗爭精神和高強(qiáng)斗爭本領(lǐng),筑牢信仰之基,補(bǔ)足精神之鈣、把穩(wěn)思想之舵。在觀看警示教育片后,偏關(guān)縣人民法院黨組書記、院長郝利明給自己寫下了“五條鐵律”:牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀;堅決守住底線,不碰紅線;堅持每日三省其身,及時修正自己的偏差;把樹立清正廉潔、公道正派、為民務(wù)實(shí)的領(lǐng)導(dǎo)干部形象作為畢生追求;堅決管住自己、管住班子、管住隊伍、管住家屬和身邊人,汲取教訓(xùn),防微杜漸。
            警示大會召開當(dāng)天下午,汾酒集團(tuán)即召開會議,將會議精神傳達(dá)到各單位一把手。集團(tuán)黨委書記、董事長李秋喜表示,會議深刻剖析了一些反面案例,再次給黨員干部敲響了警鐘。作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,在今后的工作和生活中,要牢固樹立正確的名利觀、金錢觀、權(quán)力觀,知敬畏、存戒懼、守底線,堅決不踩“紅線”、不越“底線”、不闖“雷區(qū)”,帶頭遵紀(jì)守法,帶頭清正廉潔,努力發(fā)揮表率示范作用。
            堅定理想信念,堅守初心使命,保持共產(chǎn)黨人的高尚品德和廉潔操守
            一個地方、一個單位政治生態(tài)的好壞優(yōu)劣,領(lǐng)導(dǎo)干部是風(fēng)向標(biāo)。如果領(lǐng)導(dǎo)干部為政清廉、公道正派,就正氣充盈、積極向上;反之,就會使得政治生態(tài)污濁,發(fā)展環(huán)境惡化。參加警示大會的領(lǐng)導(dǎo)干部表示,要聚集忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)摹邦^雁效應(yīng)”,以“關(guān)鍵少數(shù)”帶動絕大多數(shù)廉潔用權(quán)、拒腐防變,讓全省人民真切感受到清正干部、清廉政府、清明政治就在身邊、就在眼前。
            衡量評判一名領(lǐng)導(dǎo)干部,首先要看政治上是否站得穩(wěn)、靠得住,最重要的就是對黨絕對忠誠。“作為縣委書記,首先要做到對黨絕對忠誠,堅守初心使命,堅定踐行‘兩個維護(hù)’?!膘`石縣委書記韓軍說,對黨忠誠必須表里如一,“兩個維護(hù)”重在見諸行動,要具體體現(xiàn)在堅決貫徹黨中央決策部署上,體現(xiàn)在履職盡責(zé)、做好本職工作上,奮力打造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。
            把理想信念和初心使命銘記于心,需要鍛造鋼鐵般的意志,練就“金剛不壞之身”。省人大常委會研究室副主任孫劍綱表示,以堅強(qiáng)的意志堅定理想信念,是共產(chǎn)黨人終身的必修課,黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要提高政治站位、把準(zhǔn)政治方向,擔(dān)當(dāng)作為、砥礪奮斗,懷德自重、嚴(yán)以自律,保持高尚精神追求,永葆清正廉潔的從政本色,自覺接受監(jiān)督,在服務(wù)高質(zhì)量轉(zhuǎn)型發(fā)展中創(chuàng)新業(yè)、建新功?!耙鞄悯r明講政治,筑牢廉潔司法‘防火墻’,堅守底線,忠誠履職,將以人民為中心的發(fā)展理念落實(shí)在每一個具體案件中,以高度的政治自覺、法治自覺、檢察自覺為我省轉(zhuǎn)型發(fā)展蹚新路作出貢獻(xiàn)?!笔z察院黨組副書記、副檢察長崔國紅說。
            恪守以人民為中心的發(fā)展理念,一句誓言、一生作答。如何讓答卷合格、永不跑偏,省人社廳黨組成員、副廳長吳海亮說,要始終牢記初心使命,踐行以人民為中心的發(fā)展思想,管好用好就業(yè)資金,夯實(shí)“人人持證、技能社會”全民技能提升工程工作基礎(chǔ),在人社系統(tǒng)扎實(shí)推進(jìn)“不敢腐、不能腐、不想腐”機(jī)制建設(shè)。團(tuán)省委副書記周鵬表示,要牢記人民賦予的權(quán)力只能用來為人民謀利益,作決策、抓工作要始終以人民至上為檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn),要在全心全意為青年服務(wù)中堅定理想信念,堅守初心使命,與全省廣大團(tuán)員青年一道為山西轉(zhuǎn)型發(fā)展蹚新路貢獻(xiàn)青春力量。
            年輕干部是山西事業(yè)發(fā)展的希望,省委高度重視年輕干部隊伍建設(shè),特別安排“墩苗”干部參加這次警示教育大會。太原市迎澤區(qū)廟前街道辦主任張曉宇說,街道處于服務(wù)群眾的最前沿,作為年輕干部有大干一番的激情,但也一定要把干事創(chuàng)業(yè)的熱情和清正廉潔的作風(fēng)結(jié)合起來,自覺抵制歪風(fēng)邪氣,做到常思貪欲之害、常懷律己之心、常除非分之想、常記公仆本色,把黨和人民交給的權(quán)力用來全心全意為人民服務(wù)。
            踐行“兩個維護(hù)”,全面從嚴(yán)治黨,推動山西政治生態(tài)持久風(fēng)清氣正
            今年5月,時隔近三年,習(xí)近平總書記再次視察山西時指出,要嚴(yán)格遵守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任,一體推進(jìn)不敢腐、不能腐、不想腐。省委牢牢把握“嚴(yán)”的主基調(diào)不動搖,堅決貫徹落實(shí)一體推進(jìn)“三不”重要方略,堅定不移全面從嚴(yán)治黨,持續(xù)不斷凈化政治生態(tài),讓走過的彎路不要再走,付過的學(xué)費(fèi)不再重付。
            “省委召開領(lǐng)導(dǎo)干部警示教育大會,彰顯了省委為轉(zhuǎn)型發(fā)展蹚新路構(gòu)建持久風(fēng)清氣正政治生態(tài)的堅定決心和時代擔(dān)當(dāng)?!笔⊥艘圮娙耸聞?wù)廳黨組書記、廳長馮征說,要深刻汲取系統(tǒng)性塌方式腐敗和嚴(yán)重違紀(jì)違法案件的教訓(xùn),政治上踐行“兩個維護(hù)”的誓言,思想上永葆對黨忠誠的信念,毫不動搖地把“嚴(yán)”字挺在前面,把準(zhǔn)“嚴(yán)”的方向,從嚴(yán)履行管黨治黨政治責(zé)任,帶領(lǐng)全廳黨員干部推深、做實(shí)、落細(xì)退役軍人服務(wù)保障工作。
            堅守“嚴(yán)”的定力,必須保持懲治腐敗的高壓態(tài)勢。2014年9月以來,全省共處分128782人、移送司法機(jī)關(guān)3845人,其中,處分縣處級以上干部4688人、向司法機(jī)關(guān)移送縣處級以上干部406人。太原市委常委、市紀(jì)委書記、市監(jiān)委主任周計偉表示,深入推進(jìn)反腐敗斗爭,懲治這一手任何時候都不能松、不能丟。要進(jìn)一步認(rèn)清反腐敗斗爭依然嚴(yán)峻復(fù)雜的形勢,明晰“三不”一體推進(jìn)重要方略,增強(qiáng)將反腐敗斗爭進(jìn)行到底的責(zé)任感和使命感,以全面從嚴(yán)治黨更大戰(zhàn)略性成果為治晉興晉強(qiáng)晉作好保障。
            一體推進(jìn)不敢腐、不能腐、不想腐,既是反腐敗斗爭的基本方針,也是新時代全面從嚴(yán)治黨的重要方略。大地控股黨委書記、董事長屈忠讓表示,作為承擔(dān)推進(jìn)山西蹚路轉(zhuǎn)型和生態(tài)文明建設(shè)重任的新興產(chǎn)業(yè)國企,必須把廉潔弦繃得緊之又緊,把好選人用人關(guān),要靠制度管人、用制度辦事,筑牢拒腐防變的思想防線,營造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。陽曲縣委書記裴耀軍說,領(lǐng)導(dǎo)干部要做到黨中央提倡的堅決響應(yīng)、黨中央決定的堅決執(zhí)行、黨中央禁止的堅決不做,經(jīng)常想想身份、算算成本、查查小節(jié),慎用權(quán)力,自覺接受監(jiān)督,自覺用紀(jì)律校正事業(yè)和生活。要淡泊名利,潔身自好,樹立良好形象,抓好班子、帶好隊伍,為構(gòu)建風(fēng)清氣正的政治生態(tài)作貢獻(xiàn)。
            堅持以上率下、層層壓實(shí)責(zé)任,是黨的十八大以來黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭積累的寶貴經(jīng)驗(yàn),也是我省政治生態(tài)持續(xù)向好、穩(wěn)定向好的寶貴財富。省高級人民法院黨組副書記、副院長管應(yīng)時說,要牢牢堅持黨對司法工作的絕對領(lǐng)導(dǎo),一以貫之、堅定不移全面從嚴(yán)治黨、從嚴(yán)治院、從嚴(yán)管理,進(jìn)一步健全審判權(quán)力運(yùn)行監(jiān)督制約機(jī)制,改善法院政治生態(tài)和司法生態(tài),鍛造讓黨放心、讓人民滿意、忠誠可靠、清正廉潔的過硬法院隊伍。清徐縣委書記王劍峰表示,要自覺扛起縣委書記全面從嚴(yán)治黨的主體責(zé)任和“第一責(zé)任人”職責(zé),學(xué)字為先教育引導(dǎo),嚴(yán)字當(dāng)頭正風(fēng)肅紀(jì),全力打造忠誠、干凈、擔(dān)當(dāng)?shù)狞h員干部隊伍。要敢闖敢試地謀發(fā)展,勇于向頑疾開刀、敢于對積弊下手,以銳意進(jìn)取、改革創(chuàng)新勇蹚高質(zhì)量轉(zhuǎn)型發(fā)展新路。
            政治生態(tài)自查自評報告 篇3
            我局堅持以xxx新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),立足疫情防控和X工作實(shí)際,把政治建設(shè)擺在首位,把紀(jì)律規(guī)矩挺在前面,嚴(yán)格履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任,以打鐵正已的精神營造風(fēng)清氣正的政治生態(tài),為在“戰(zhàn)疫情、保發(fā)展”兩個戰(zhàn)場,有效履行X監(jiān)督職能提供了堅強(qiáng)有力的政治保證。全年共有X個黨建工作案例被中央和國家機(jī)關(guān)工委評為三等獎,X個處室(支部)受市委市政府表彰,X名個人受省級部門表彰,X人次被市級部門表彰。
            一、好的方面
            (一)嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活。X機(jī)關(guān)首先是政治機(jī)關(guān),我們嚴(yán)格執(zhí)行《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》,以嚴(yán)肅的黨內(nèi)政治生活夯實(shí)政治生態(tài)根基。一是思想教育注重政治性。將學(xué)習(xí)貫徹xxx新時代中國特色社會主義思想作為局黨組會議、中心組學(xué)習(xí)和支部“三會一課”、黨日活動的第一議題和必修內(nèi)容。局黨組制定下發(fā)了2020年中心組暨機(jī)關(guān)理論學(xué)習(xí)計劃,分專題每月至少組織一次集中學(xué)習(xí)。截至目前共組織中心組理論學(xué)習(xí)n次,研討交流X次,專題輔導(dǎo)X次。機(jī)關(guān)黨支部及時跟進(jìn)、全員組織,結(jié)合理想信念教育、黨性教育、形勢任務(wù)教育、廉政教育等,利用“三會一課”、X業(yè)務(wù)會等時機(jī),落實(shí)學(xué)習(xí)教育計劃,X個機(jī)關(guān)黨支部每月至少組織X次集中學(xué)習(xí)、每季至少參加X次討論交流,每半年至少接受X次黨課教育,引領(lǐng)黨員干部樹牢“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護(hù)”。二是方法創(chuàng)新彰顯時代性。統(tǒng)籌推進(jìn)市黨建履責(zé)記實(shí)信息平臺、“學(xué)習(xí)強(qiáng)國”APP和我局黨建信息系統(tǒng)X個平臺的融合管理和運(yùn)用,助推黨建制度落實(shí)、提升黨建質(zhì)量,黨建信息化已成為推進(jìn)我局機(jī)關(guān)黨建的強(qiáng)有力支撐。我局黨建信息系統(tǒng)案例獲中央和國家機(jī)關(guān)工委“互聯(lián)網(wǎng)+黨建”典型案例三等獎,是全國地方X機(jī)關(guān)中唯一獲獎的單位,X市全市僅兩家獲獎單位之一。經(jīng)驗(yàn)做法被中央和國家機(jī)關(guān)工委旗幟網(wǎng)、中國X報、X簡報刊載,2020年有市政務(wù)辦、外辦、房產(chǎn)局、金融監(jiān)管局、機(jī)關(guān)事務(wù)管理局以及X署駐X特派辦等多家單位調(diào)研學(xué)習(xí)我局黨建信息系統(tǒng)。三是落實(shí)制度堅持原則性。以落實(shí)制度的剛性建支部管干部,明確把每周五作為支部黨員學(xué)習(xí)日、每月第三周星期五作為支部主題黨日,結(jié)合X項目計劃安排,嚴(yán)格落實(shí)“三會一課”等組織生活制度,局機(jī)關(guān)X個在職黨支部均能每月至少組織1次集體學(xué)習(xí)、1次黨日活動、1次支委會和1次談心談話,局領(lǐng)導(dǎo)均能以普通黨員身體參加雙重組織生活,通過重溫入黨誓詞、為黨員過“政治生日”等黨日活動,既在組織生活中增強(qiáng)素質(zhì),又在組織生活中感受活力。
            (二)嚴(yán)明黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩。一是堅決做到“兩個維護(hù)”。局黨組和班子成員堅持把帶頭做到“兩個維護(hù)”作為首要政治任務(wù),自覺同黨的基本理論、基本路線、基本方略對標(biāo)對表,做到黨中央提倡的堅決響應(yīng)、黨中央決定的堅決照辦、黨中央禁止的堅決杜絕。組織機(jī)關(guān)黨支部開展“秉公為民守初心、敬業(yè)奉獻(xiàn)擔(dān)使命”主題黨日、“維護(hù)核心鑄忠誠、抓實(shí)支部促擔(dān)當(dāng)”主題實(shí)踐和“踐行三個表率、建設(shè)模范機(jī)關(guān)”創(chuàng)建行動,引導(dǎo)督促黨員干部堅持“五個必須”,把對黨忠誠老實(shí)體現(xiàn)在堅決貫徹黨中央決策部署的行動上,體現(xiàn)在履職盡責(zé)、做好本職工作的實(shí)效上,體現(xiàn)在黨員、干部的日常言行上。二是堅持防止“七個有之”、做到“五個必須”。局黨組堅持民主集中制,進(jìn)一步規(guī)范議事規(guī)則和程序,“三重一大”班子集體研究,按規(guī)定辦、按程序辦,不搞“暗箱操作”,不搞個人說了算,不搞團(tuán)團(tuán)伙伙、拉幫結(jié)派。根據(jù)《中國共產(chǎn)黨黨組工作條例》,將局黨組討論研究干部任用等事項的票決范圍由局領(lǐng)導(dǎo)班子成員調(diào)整為局黨組成員,非黨組成員參加討論,不參與投票,實(shí)現(xiàn)科學(xué)決策、民主決策。班子成員堅持黨性原則、秉公辦事,認(rèn)真落實(shí)“兩個責(zé)任”和“一崗雙責(zé)”,搞好班子團(tuán)結(jié),自覺接受各方監(jiān)督,堅決防止“七個有之”、自覺做到“五個必須”。
            (三)發(fā)展積極健康的黨內(nèi)政治文化。一是守牢意識形態(tài)陣地。堅持黨管宣傳、黨管意識形態(tài),嚴(yán)格落實(shí)意識形態(tài)工作責(zé)任制,研究制定局黨組《2020年意識形態(tài)重點(diǎn)工作清單》,明確了X個方面X項具體工作。X次召開局黨組會,研究分析意識形態(tài)工作和全局黨員干部思想情況,向市委作專題報告。研究制定《市X局關(guān)于加強(qiáng)論壇、講壇、講座、年會、研討會等陣地管理的規(guī)定》,完善講座X批程序,對X次講座進(jìn)行X批。開展網(wǎng)絡(luò)安全培訓(xùn),確保意識形態(tài)安全萬無一失。二是引領(lǐng)價值追求。以貫徹落實(shí)“以X精神立身、以創(chuàng)新規(guī)范立業(yè)、以自身建設(shè)立信”要求和“責(zé)任、忠誠、清廉、依法、獨(dú)立、奉獻(xiàn)”X人員核心價值觀為主線,舉辦X余堂X“微講堂”、1場青年X論壇、2場先進(jìn)典型事跡報告會,凝聚激勵黨員干部學(xué)先進(jìn)、趕先進(jìn)、爭先進(jìn),鞏固拓展“不忘初心、牢記使命”主題教育成果。在外出X組持續(xù)深入開展“黨旗在X一線飄揚(yáng)”活動,在X實(shí)踐中增強(qiáng)實(shí)現(xiàn)人生價值的使命感、責(zé)任感。三是根植職業(yè)操守。把做好疫情防控作為體現(xiàn)X職業(yè)操守的重大政治檢驗(yàn),局機(jī)關(guān)黨委下發(fā)了《關(guān)于在疫情防控中更好地發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用的通知》和倡議書,全體黨員干部嚴(yán)格按照市委“七個一律”、“五個確?!币螅瑘允貚徫?、擔(dān)當(dāng)作為。新冠肺炎疫情防控資金和捐贈款物專項X,共組織局機(jī)關(guān)X個處室、X名專職X人員(全部是中共黨員),分成X個專職X組、X個延伸X組,赴X市財政、衛(wèi)健、民政及紅十字、慈善會等X個部門、機(jī)構(gòu)和企業(yè)實(shí)施專項X,X發(fā)現(xiàn)問題X個,提出并被采納X建議X項,促進(jìn)相關(guān)單位出臺或完善相關(guān)管理辦法、措施X項。四是創(chuàng)塑文明形象。以創(chuàng)建文明單位為載體,加強(qiáng)新一輪文明行業(yè)和文明單位創(chuàng)建的總體設(shè)計,積極爭創(chuàng)全國文明單位,有關(guān)做法在全省X機(jī)關(guān)文明創(chuàng)建工作會議上作介紹,被《X簡報》轉(zhuǎn)發(fā)。牢固樹立以人民為中心的理念,拿出X萬元資助結(jié)對幫扶村X區(qū)X村,走訪慰問該村貧困戶X戶共X萬元,將X戶低收入農(nóng)戶與局機(jī)關(guān)黨支部進(jìn)行結(jié)對,通過黨員干部個人捐款捐物等進(jìn)行幫扶,全年共組織X次幫扶慰問,持續(xù)幫助該村抓好示范蔬菜基地、黑毛豬養(yǎng)殖基地等項目建設(shè),為該村脫貧攻堅助力加油。此外,我局在職干部疫情防控專項捐款X元、退休干部“心系疫情防控”捐款X元、X名黨員干部無償獻(xiàn)血等,展現(xiàn)了X干部良好的精神面貌和作風(fēng)形象。
            (四)突出政治標(biāo)準(zhǔn)選人用人。堅持黨管干部原則,嚴(yán)格執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》,選用忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)膬?yōu)秀干部。2020年共選拔處級領(lǐng)導(dǎo)干部X名,晉升調(diào)研員X名,晉升一級主任科員及以下職級公務(wù)員X名。一是樹立鮮明的選人用人導(dǎo)向。把政治標(biāo)準(zhǔn)作為選人用人的首要標(biāo)準(zhǔn),堅持“曬業(yè)績”做法并在全局公示,讓在X事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展中工作標(biāo)準(zhǔn)高、履職能力強(qiáng)的干部有平臺,讓敢于擔(dān)當(dāng)、創(chuàng)新有為、實(shí)績突出的干部有機(jī)會。注重梯隊建設(shè),在重點(diǎn)穩(wěn)定60年代干部的同時,充實(shí)70年代干部提拔到骨干崗位補(bǔ)斷檔,加快培養(yǎng)使用80、90年代干部。在今年9月份處級領(lǐng)導(dǎo)干部選拔中,提拔的X名正處長中X名80后,X名70后;提拔的X名副處長中X名80后。二是堅持把握好“四個統(tǒng)籌”。統(tǒng)籌用好兩個通道,將職級晉升作為職務(wù)晉升的有效補(bǔ)充渠道,對全局干部的進(jìn)步發(fā)展進(jìn)行布局規(guī)劃,引導(dǎo)各層面干部合理、有序發(fā)展;統(tǒng)籌用好各年齡段干部,重點(diǎn)是落實(shí)干部年輕化要求,優(yōu)化處級領(lǐng)導(dǎo)干部隊伍結(jié)構(gòu);統(tǒng)籌職務(wù)和職級標(biāo)準(zhǔn)要求,在堅持德才標(biāo)準(zhǔn)的前提下,對各類人員晉升標(biāo)準(zhǔn)要求有所側(cè)重,對擔(dān)任實(shí)職時間長的副處長和職級干部,統(tǒng)籌解決職級待遇;統(tǒng)籌用好原有及轉(zhuǎn)隸干部,穩(wěn)定60年代干部,充實(shí)70年代干部,加快培養(yǎng)使用80、90年代干部,不斷壯大年輕的處級領(lǐng)導(dǎo)力量。三是嚴(yán)格規(guī)范干部選用程序。把好資格關(guān),從競崗報名、資格X查,到業(yè)績公示、組織考察等環(huán)節(jié)嚴(yán)格把好資格關(guān);把好人選關(guān),局黨組認(rèn)真聽取考察情況匯報,充分醞釀,在此基礎(chǔ)上民主集中、差額票決;把好X核關(guān),落實(shí)“凡提四必”要求,核查和X查的結(jié)果及時征求市紀(jì)委派駐紀(jì)檢組和市委組織部干部監(jiān)督處的意見;把好監(jiān)督關(guān),駐局紀(jì)檢組全程參與,自覺將每一個環(huán)節(jié)都置于監(jiān)督之下,同時,實(shí)行干部選任工作記實(shí)制度。
            (五)永葆清正廉潔的政治本色。一是強(qiáng)化不敢腐的震懾。嚴(yán)格執(zhí)行中央八項規(guī)定和省委、市委有關(guān)規(guī)定,元旦春節(jié)、國慶中秋等重大節(jié)日前,召開處以上領(lǐng)導(dǎo)干部會議,學(xué)習(xí)中紀(jì)委通報的典型案例、市紀(jì)委通報的違反中央八項規(guī)定精神問題,對局機(jī)關(guān)節(jié)日期間廉政紀(jì)律和工作提出具體要求,發(fā)送廉政提醒短信X余條。在公務(wù)接待中,嚴(yán)格落實(shí)相關(guān)要求和規(guī)定,特別是在用餐標(biāo)準(zhǔn)和接待人數(shù)上,嚴(yán)格執(zhí)行。組織開展機(jī)關(guān)財務(wù)內(nèi)X,按照X別人的要求對局機(jī)關(guān)財務(wù)以及X個事業(yè)單位2019年的資金使用情況進(jìn)行了內(nèi)部X。二是扎緊不能腐的籠子。將X監(jiān)督的裁量權(quán)、判定權(quán)作為規(guī)范權(quán)力運(yùn)行的重點(diǎn),重新對X機(jī)關(guān)廉政風(fēng)險點(diǎn)進(jìn)行排查,共梳理出具有廉政風(fēng)險的工作崗位X個、工作環(huán)節(jié)X個共X項風(fēng)險點(diǎn),制定了X項的防控措施。對所有X項目實(shí)行X組長、主X廉政談話,采取“四不兩直”方式加強(qiáng)對X干部、X小組執(zhí)行X“四嚴(yán)禁”工作要求和“八不準(zhǔn)”工作紀(jì)律的檢查監(jiān)督,組織疫情防控專項督查、重大節(jié)日專項檢查和明查暗訪6次,對17個重點(diǎn)X項目開展X前談話、X中監(jiān)督、X后回訪“三點(diǎn)監(jiān)察”。全年58個X項目執(zhí)行X紀(jì)律廉政巡查回訪,達(dá)到廉政談話率100%、巡查回訪率100%、廉政監(jiān)督卡回收率100%,2020年沒有發(fā)生違法違紀(jì)問題。三是增強(qiáng)不想腐的自覺。組織全員性廉政教育,把紀(jì)律規(guī)定、廉潔從政、警示案例作為重要內(nèi)容,列入每周五支部黨員學(xué)習(xí)日、每月第三周星期五支部主題黨日以及支部“三會一課”的必修內(nèi)容,確保每個支部每月至少開展一次廉政教育。開展重點(diǎn)人員廉政教育,共對X名“三新人”(新調(diào)整輪崗的干部、新接受的軍隊轉(zhuǎn)業(yè)退伍人員、新招錄的公務(wù)員)開展崗前廉潔從X和X職業(yè)道德教育X個場次、談心談話X人次;對X名投資X人員開展專項廉政教育X個場次。邀請政法部門領(lǐng)導(dǎo)為黨員干部以案講法1次,全員覆蓋組織觀看警示教育片X場,發(fā)放《黨的十九大以來查處違紀(jì)違法黨員干部案件警示錄》等書籍,上牢擰緊X干部廉政思想弦。
            二、存在不足
            一是在推動新思想入腦入心、學(xué)懂弄通上存在差距。理論學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性全面性不夠,理論學(xué)習(xí)以集體學(xué)習(xí)為主,研討交流和專題輔導(dǎo)比重偏低。學(xué)習(xí)載體不夠豐富、形式不夠創(chuàng)新,普遍采用集中學(xué)習(xí)、課堂教育的形式組織理論學(xué)習(xí),創(chuàng)新運(yùn)用現(xiàn)代媒介、網(wǎng)絡(luò)平臺和新型傳播手段開展學(xué)習(xí)教育還不多,學(xué)習(xí)教育的吸引力、感染力不夠。少數(shù)黨支部在學(xué)習(xí)內(nèi)容安排上,重專業(yè)業(yè)務(wù)輕政治理論;少數(shù)黨員干部參加學(xué)習(xí)筆記記錄不認(rèn)真,對應(yīng)知應(yīng)會內(nèi)容掌握不扎實(shí),爭做學(xué)習(xí)型干部、開展研究型工作、提升系統(tǒng)性思維的氛圍還不濃厚。
            二是用新思想指導(dǎo)推進(jìn)X工作不夠有力。黨員干部尤其是處以上領(lǐng)導(dǎo)干部運(yùn)用黨的創(chuàng)新理論指導(dǎo)實(shí)踐、推動工作的能力還不足,將學(xué)習(xí)成果落細(xì)落實(shí)、迅速轉(zhuǎn)化為具體工作思路、工作舉措的力度還不夠大。特別是在全面貫徹落實(shí)xxxxx關(guān)于X工作的重要論述上,思考謀劃X工作的層次性與高質(zhì)量發(fā)展的要求還不相適應(yīng),對照X機(jī)關(guān)作為宏觀管理部門的職能定位,在提升政治站位、把握宏觀形勢,使X工作更加有力服務(wù)宏觀決策和宏觀管理方面還有差距,X工作中存在重發(fā)現(xiàn)問題、輕研究對策,重指出不足、輕提出建議,重查處個性問題、輕構(gòu)建長效機(jī)制等短板,不能很好滿足市委、市政府和被X單位提高發(fā)展質(zhì)量和效益的需要。少數(shù)X干部思維固化,創(chuàng)新意識不強(qiáng),缺乏宏觀把握能力、辯證思維能力,看待和解決問題習(xí)慣用老眼光、老辦法。
            三是選人用人工作還存在不足。以往對局機(jī)關(guān)選拔任用中長期以來積壓的矛盾缺乏積極有效的應(yīng)對措施,抓干部隊伍制度落實(shí)連續(xù)性不夠,缺乏一抓到底的“釘釘子”精神?!?89”青年培養(yǎng)計劃落實(shí)不夠扎實(shí),青年干部實(shí)踐鍛煉推進(jìn)的不夠好,部分青年干部崗位適應(yīng)能力不夠強(qiáng)。干部輪崗交流制度執(zhí)行不夠到位,致使有的干部在同一個處室或同一個X領(lǐng)域時間較長。軍轉(zhuǎn)干部培養(yǎng)使用上還有不足,特別是一些年齡較大的團(tuán)職干部,轉(zhuǎn)型成功的不是太多,與其他專業(yè)干部相比不具備競爭優(yōu)勢,難以實(shí)現(xiàn)個人進(jìn)步與發(fā)展。
            四是黨風(fēng)廉政建設(shè)壓力傳導(dǎo)力度不夠。雖然研究制定了防控X廉政風(fēng)險辦法,簽訂了全面從嚴(yán)治黨責(zé)任書,對重大X項目開展“三點(diǎn)監(jiān)察”,及時開展廉政教育,但拒腐防變防控手段還比較單一,廉政教育形式還不夠豐富。靈活運(yùn)用“四種形態(tài)”尤其是“第一種形態(tài)”加強(qiáng)干部教育管理還不夠有力。在對X項目開展X前談話、X中監(jiān)督、X后回訪“三點(diǎn)監(jiān)察”中,X前談話、X后回訪環(huán)節(jié)實(shí)現(xiàn)了百分百全覆蓋,關(guān)鍵的X中監(jiān)督環(huán)節(jié)比例70%,離全覆蓋要求還有差距,加強(qiáng)X現(xiàn)場的廉政風(fēng)險防控有待進(jìn)一步加強(qiáng)。
            五是深入一線、深入群眾,主動服務(wù)方面還有差距。沉底調(diào)研的思想意識還不強(qiáng),雖然能夠落實(shí)局班子成員和機(jī)關(guān)黨支部聯(lián)系區(qū)X局制度,但一般性工作對接做得多,深入調(diào)查研究還不夠細(xì)致,發(fā)現(xiàn)深層次問題不多,推動區(qū)局發(fā)展的成效不夠明顯。到對口幫扶的經(jīng)濟(jì)薄弱村六合區(qū)馬頭山村不夠經(jīng)常,與村兩委共謀致富發(fā)展思路和對策,特別是有效提高村集體“自我造血”功能上還缺乏招數(shù)。領(lǐng)導(dǎo)班子“一線工作法”運(yùn)用不夠有力,班子成員雖然能夠親自擔(dān)任X組長,但具體指導(dǎo)與親自幫帶有時還不夠有力,既掛帥又出征還不多。在X工作中,有時與被X單位及相關(guān)方面的交流溝通還不夠主動,發(fā)揮X專業(yè)優(yōu)勢,指導(dǎo)幫助被X單位解決實(shí)際問題,營造相互理解、相互支持的X工作環(huán)境還有待加強(qiáng)。
            六是局機(jī)關(guān)黨支部建設(shè)上還存在不足。局機(jī)關(guān)黨支部在探索推進(jìn)黨建工作與業(yè)務(wù)工作深度融合方面還有差距,個別黨員干部存在重業(yè)務(wù)、輕黨務(wù)的認(rèn)識誤區(qū)和“兩張皮”問題。有的支部對于黨建工作缺乏常態(tài)抓、長期抓的力度和韌勁,存在要求嚴(yán)時抓得緊、要求不嚴(yán)時放一放,工作忙時讓一讓、工作不忙時補(bǔ)一補(bǔ)的現(xiàn)象。有的機(jī)關(guān)黨支部在落實(shí)組織生活制度上質(zhì)量還不夠高,“三會一課”等組織生活制度雖然能夠按規(guī)定完成,但落實(shí)質(zhì)量還有待進(jìn)一步提高,黨員教育、組織活動內(nèi)容單一、形式單調(diào),效果不明顯。比如開展主題黨日活動,一些支部僅限于走訪貧困戶、到紅色基地參觀等,聯(lián)系黨員干部的思想實(shí)際不夠緊密。一些黨支部黨員記實(shí)管理制度執(zhí)行不到位,相關(guān)信息動態(tài)上傳黨建管理信息系統(tǒng)不及時、不完整,存在刷屏上傳電子臺賬以及湊數(shù)爭積分等現(xiàn)象。黨費(fèi)繳納管理還不夠規(guī)范,少數(shù)支部還存在按季繳納等現(xiàn)象。對于黨務(wù)干部的教育培訓(xùn)不夠,少數(shù)支部書記自主抓黨建的意識還不強(qiáng),組織活動次數(shù)較少,存在依賴于機(jī)關(guān)黨委統(tǒng)一組織的“等靠”思想,致使黨建信息系統(tǒng)得分排名較低。
            三、2021年思路
            2021年,我局將堅持以xxx新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),以落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任為龍頭,以推進(jìn)“黨建強(qiáng)X”行動計劃為抓手,以加強(qiáng)對X權(quán)力的有效制約和監(jiān)督為重點(diǎn),以強(qiáng)弱項補(bǔ)短板改進(jìn)存在不足為突破口,不斷強(qiáng)化X機(jī)關(guān)政治建設(shè)、營造良好政治生態(tài),為服務(wù)X高質(zhì)量發(fā)展、推進(jìn)X監(jiān)督全覆蓋,提供堅強(qiáng)政治保證和組織保證。
            政治生態(tài)自查自評報告 篇4
            根據(jù)《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈關(guān)于印發(fā)《九屆區(qū)黨委脫貧攻堅專項巡視被巡視地方(單位)政治生態(tài)定量定性評估辦法》的通知〉的通知》精神,xxx黨委高度重視,立即組織開展對機(jī)關(guān)政治生態(tài)建設(shè)情況進(jìn)行了認(rèn)真自查自評,現(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下:?????
            一、總體評價?????
            近年來,xxx黨委切實(shí)發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)核心作用,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全局黨員干部,以黨的建設(shè)引領(lǐng)教育事業(yè)的健康發(fā)展,確保了教育事業(yè)發(fā)展的正確方向。xxx機(jī)關(guān)黨員干部能夠牢固樹立“四個意識”,堅持正確的政治方向,做到在思想上擁戴核心、政治上維護(hù)核心、行動上緊跟核心,始終與以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。堅定貫徹落實(shí)中央、區(qū)黨委、市委重要決策部署,堅決維護(hù)習(xí)近平總書記在黨中央和全黨核心地位,堅決維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。在反對分裂斗爭等重大原則問題上立場堅定、態(tài)度鮮明,在大是大非面前時刻保持清醒頭腦。?????
            二、自評情況
            按照《通知》要求,向局機(jī)關(guān)黨員干部發(fā)放《被巡察地方(單位)政治生態(tài)自我評估調(diào)查問卷》37份,收回37份,平均得分為分。成立由各科室負(fù)責(zé)人及支部書記組成的xxx政治生態(tài)狀況量化評估小組,對《被巡視地方(單位)政治生態(tài)狀況量化評估表》進(jìn)行逐項研究評估,最終得分為分。?????
            三、政治生態(tài)建設(shè)情況?????
            (一)認(rèn)真抓好黨員干部思想政治教育?????
            xxx將抓好黨員干部職工思想教育作為進(jìn)一步凈化政治生態(tài)、全面落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任的重要抓手和思想保證,個人簡歷著力提升黨員干部黨性修養(yǎng)和政治理論素養(yǎng)。認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)黨的十九大、十九屆二中、三中全會精神和中央、區(qū)黨委、市委重要會議精神及習(xí)近平總書記系列重要講話精神,堅持結(jié)合工作實(shí)際進(jìn)行學(xué)習(xí)研討,堅持不定時隨機(jī)抽查學(xué)習(xí)成果,堅持定期檢查學(xué)習(xí)筆記,堅持適時開展學(xué)習(xí)效果測試。?????
            (二)機(jī)關(guān)政治生態(tài)環(huán)境能夠做到風(fēng)清氣正?????
            局機(jī)關(guān)政治生態(tài)環(huán)境能夠做到風(fēng)清氣正,全體黨員干部能夠履職盡責(zé),廉潔自律,切實(shí)把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作要求落實(shí)在機(jī)關(guān)日常工作中。班子成員帶頭講政治,講大局,講核心意識和看齊意識,積極干事創(chuàng)業(yè);在重大事項決策上始終堅持民主集中制原則,修訂完善黨委議事規(guī)則,堅持黨務(wù)政務(wù)公開制度、班子工作定期評議制度,提高民主決策的透明度。教育引導(dǎo)所有黨員干部在任何時候不搞特權(quán),不以權(quán)謀私,做到不越雷池、不踏紅線,確保權(quán)力在有效規(guī)范運(yùn)行;在干部選拔任用上始終堅持黨管干部原則,嚴(yán)格按照黨的干部工作原則、程序、紀(jì)律辦事,工作總結(jié)不斷規(guī)范業(yè)務(wù)流程,確保用制度管人、管權(quán)、管事相關(guān)工作的規(guī)范化水平,確保政治生態(tài)環(huán)境的風(fēng)清氣正,創(chuàng)造干事創(chuàng)業(yè)、公平競爭的良好氛圍。?????
            (三)脫貧攻堅干部隊伍建設(shè)方面?????
            xxx黨委高度重視脫貧攻堅干部隊伍建設(shè),領(lǐng)導(dǎo)班子充分發(fā)揮主體作用,統(tǒng)一安排,明確責(zé)任,選優(yōu)配強(qiáng),選配政策水平高、專業(yè)能力強(qiáng)、實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)豐富的黨員干部和工作人員充實(shí)在脫貧攻堅一線堅持老中青結(jié)合的梯次配備,做到優(yōu)勢互補(bǔ)、活力增強(qiáng)、發(fā)展勁足。對不勝任脫貧攻堅工作的班子成員及時進(jìn)行調(diào)整配強(qiáng),確保脫貧攻堅一線領(lǐng)導(dǎo)班子堅強(qiáng)有力。?????
            (四)建立健全各項規(guī)章制度?????
            機(jī)關(guān)各項工作制度落實(shí)到位,制度了《xxx黨委理論中心組學(xué)習(xí)制度》、《xxx機(jī)關(guān)周轉(zhuǎn)房管理暫行辦法》,修訂完善《xxx機(jī)關(guān)支部“三會一課”制度》、《黨小組學(xué)習(xí)制度》、《xxxxxx機(jī)關(guān)干部職工請銷假暫行管理辦法》等一系列規(guī)章制度,切實(shí)加強(qiáng)了干部隊伍管理、嚴(yán)肅組織紀(jì)律、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、提高工作效能,為樹立xxx勤政務(wù)實(shí)、廉潔高效的良好形象。
            四、存在的問題?????
            雖然近年來局機(jī)關(guān)政治生態(tài)建設(shè)取得了較為明顯的成績,但工作中依然存在一些不容忽視的問題。結(jié)合《關(guān)于印發(fā)〈九屆區(qū)黨委脫貧攻堅專項巡視被巡視地方(單位)政治生態(tài)定量定性評估辦法〉的通知》,局黨委對xxx機(jī)關(guān)政治生態(tài)建設(shè)中存在的問題進(jìn)行了全面的梳理自查,這些問題主要表現(xiàn)為以下兩個方面。?????
            一是落實(shí)黨的組織生活制度不夠嚴(yán)格的問題。支部“三會一課”范文寫作中黨小組會議制度執(zhí)行的不夠到位,有時存在走形式、走過場的現(xiàn)象,還沒能真正發(fā)揮黨小組應(yīng)有的作用;黨組領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間、班子成員和黨員之間、黨員和黨員之間開展談心談話較少,及時交流思想,交換意見做的不夠,一定程度上影響到黨員之間的相互信任和支持。?????
            二是開展批評與自我批評不經(jīng)常,不深入的問題。在組織召開民主生活會和組織生活會時,批評和自我批評武器運(yùn)用不到位,還沒有實(shí)實(shí)在在達(dá)到紅臉出汗、凈化心靈的應(yīng)有的效果。?????
            五、整改措施?????
            (一)加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),堅定理想信念?????
            持續(xù)將加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)擺在自身建設(shè)的首要位置,加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),重點(diǎn)學(xué)習(xí)黨的十九大、十九屆二中、三中全會精神和習(xí)近平總書記系列重要講話精神,系統(tǒng)學(xué)習(xí)黨的路線方針政策以及最新理論成果,進(jìn)一步堅定理想信念,不斷用黨的政策理論武裝頭腦、指導(dǎo)工作、推動實(shí)踐。?????
            (二)加強(qiáng)紀(jì)律建設(shè),守好紀(jì)律底線?????
            增強(qiáng)遵守紀(jì)律、執(zhí)行紀(jì)律、維護(hù)紀(jì)律權(quán)威的自覺性和堅定性。把黨的紀(jì)律建設(shè)擺在各項工作的首位,學(xué)會用政治觀念、紀(jì)律思維想問題、辦事情。進(jìn)一步加強(qiáng)《準(zhǔn)則》、《條例》等一系列條例規(guī)定的學(xué)習(xí)教育。??????
            (三)嚴(yán)格組織生活制度,規(guī)范黨內(nèi)政治生活?????
            嚴(yán)格落實(shí)“三會一課”制度,強(qiáng)化黨員的組織觀念,教育引導(dǎo)黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部增強(qiáng)黨的意識,牢記黨員身份,加強(qiáng)政治學(xué)習(xí)和教育,強(qiáng)化黨性修養(yǎng),著力增強(qiáng)黨內(nèi)政治生活,堅持黨員領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭講黨課,以普通黨員身份參加黨支部組織生活;嚴(yán)格落實(shí)談心談話制度,TOP100范文排行堅持領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間、班子成員和黨員之間、黨員和黨員之間開展經(jīng)常性的談心談話,交換意見。?
            政治生態(tài)自查自評報告 篇5
            按照**黨委考評考核要求,對照《****領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部政治素質(zhì)考察辦法(試行)》具體規(guī)定,圍繞政治忠誠、政治定力、政治能力、政治生態(tài)、政治紀(jì)律等五個方面,現(xiàn)將本人政治素質(zhì)政治素質(zhì)總體表現(xiàn)及不足、產(chǎn)生問題原因剖析、下步改進(jìn)措施等自查自評情況報告如下。
            政治素質(zhì)總體表現(xiàn):
            一、在政治忠誠方面的表現(xiàn)。
            作為一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,我能夠堅持把深入學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和習(xí)近平總書記對**重要講話指示精神作為首要政治任務(wù),始終以黨的旗幟為旗幟、以黨的方向?yàn)榉较?、以黨的意志為意志,堅決聽從黨中央命令、服從黨中央指揮,確保絕對忠誠、絕對純潔、絕對可靠。能夠堅持和加強(qiáng)黨對**工作的絕對領(lǐng)導(dǎo),全面貫徹黨的政治路線,堅持新時代黨的建設(shè)總要求和黨的組織路線,不折不扣地貫徹落實(shí)中央決策部署和習(xí)近平總書記關(guān)于****工作的重要論述,認(rèn)真貫徹落實(shí)**省委和**廳決策部署,推動**黨的建設(shè)各項任務(wù)在****落地生根。
            二、政治定力方面。
            堅定理想信念,堅定“四個自信”,把加強(qiáng)理論武裝作為筑牢信仰之基、補(bǔ)足精神之鈣、把穩(wěn)思想之舵的前提和基礎(chǔ),自覺深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大、三中、四中全會精神,凡中央和省、市、縣委召開的重要會議、下發(fā)的重要文件和出臺的重大決策,均在第一時間組織傳達(dá)學(xué)習(xí)、第一時間研究貫徹落實(shí),持續(xù)“補(bǔ)鈣”、“充電”、“加油”。堅持以上率下,旗幟鮮明將習(xí)近平總書記視察江西重要講話和指示精神作為推進(jìn)工作的總綱領(lǐng),嚴(yán)格落實(shí)鄉(xiāng)黨委會議學(xué)習(xí)制度,參加學(xué)習(xí)研討,上黨課,撰寫心得體會、開展調(diào)查研究,堅持學(xué)思用貫通、知信行合一,為工作貢獻(xiàn)綿薄之力。
            三、政治擔(dān)當(dāng)方面。
            始終堅守共產(chǎn)黨人的初心和使命,雖然因工作需要,職務(wù)有所變動,但不論在哪個崗位上都能始終如一地嚴(yán)格把控xxx的信訪維穩(wěn)工作,始終警醒自己既然已擔(dān)當(dāng)職責(zé)就必須經(jīng)得起風(fēng)浪考驗(yàn)。始終對黨忠誠、并進(jìn)一步深入學(xué)習(xí),努力做到學(xué)懂弄通做實(shí),提高運(yùn)用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想指導(dǎo)實(shí)踐、推動工作的本領(lǐng),推動這一重要思想成為我們的主心骨、定盤星。
            四、政治能力方面。
            深入基層不夠多,在解決群眾實(shí)際困難上有差距。作為服務(wù)一方的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,在日常工作中,定思路、搞規(guī)劃、作決策等具體工作擠占了很大一部分時間,深入一線了解情況、征求意見、解決問題的時間相對較少。平常雖然盡量想方設(shè)法抽出一部分精力和時間深入到一線,但基層群眾一些具體情況的反映、具體問題的處理、具體困難的解決,多是聽取村兩委干部的匯報,根據(jù)情況做出決策,沒能抽出更多時間深入一線傾聽群眾呼聲,了解群眾疾苦,解決群眾實(shí)際困難。
            五、政治自律方面。
            把嚴(yán)守政治紀(jì)律、政治規(guī)矩作為體現(xiàn)黨性的一項基本要求,作為自己最根本的行為準(zhǔn)則,始終做到了表里如一、知行合一。能把對上負(fù)責(zé)與對下負(fù)責(zé)統(tǒng)一起來,對黨組織講實(shí)話、講真話,嚴(yán)格執(zhí)行重大問題請示報告制度,不在工作中報喜不報憂、報功不報過,沒有弄虛作假、欺瞞黨組織的現(xiàn)象發(fā)生。
            六、主要不足
            1.政治敏銳性和洞察力欠缺。不善于從政治和全局的角度來觀察分析問題。如對非法宗教活動,理性認(rèn)識不夠;在執(zhí)行上級決策上理解不充分不透徹,沒有從政治,全局的高度上認(rèn)識把握。
            2.斗爭意識不強(qiáng)。存在好人思想,目常工作管理方面出現(xiàn)失之于寬,失之于軟的現(xiàn)象。對“兩面人”“雙面派”只做到不主動接觸,但沒指正教育。
            3.黨員意識還有差距:思想上有時有“老”的意識作怪,不注意學(xué)習(xí)了;工作主動作為不夠,缺乏創(chuàng)新思路,過于保守。有些工作考慮不周全,對鄉(xiāng)村振興的思考不夠。
            4、一是對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的精神實(shí)質(zhì)、精髓要義的理解認(rèn)識上還不深刻透徹,有時認(rèn)為提高政治能力對黨的高級干部更有現(xiàn)實(shí)針對性,自己職位不高,只要身遵守黨規(guī)政紀(jì)就行了,沒有從實(shí)現(xiàn)偉大夢想、進(jìn)行偉大斗爭、建設(shè)偉大工程、推進(jìn)偉大事業(yè)的高度,來深刻理解和領(lǐng)會政治建設(shè)的極端重要性;二是對照黨章自我反省做得不夠。向組織思想?yún)R報主動性不夠,內(nèi)容上也欠深刻具體,有以點(diǎn)代面、避重就輕、報喜藏憂的情況;三是有時對社會上一些不良思潮堅決斗爭不夠,對少數(shù)干部的不當(dāng)言論嚴(yán)厲批評和嚴(yán)肅教育不夠,還存在重行政職能、輕黨建的現(xiàn)象。
            
        自查報告 自我剖析材料 匯報材料 批評與自我批評 對照檢查材料