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        工作人員述職述廉報告

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        工作人員述職述廉報告 篇1
            根據(jù)公司安排及中層干部述職述廉的有關(guān)規(guī)定,對照本人在XX年度工作及生活等方面情況向各位領(lǐng)導(dǎo)匯報如下:
            一、述職(5分鐘以內(nèi))(著重敘述各項工作的開展情況及取得的成效,不具體敘述工作開展的過程、環(huán)節(jié),不談體會和認(rèn)識)
            (一)
            職責(zé)履行情況
            1、負(fù)責(zé)完成的工作
            ⑴、確保實現(xiàn)了全年安全生產(chǎn)無事故;交通安全無事故,安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定。
            (2)、10kv線損0.29%,較指標(biāo)3.58%下降了3.29%,低壓線損5.97%,較指標(biāo)7.19%下降了1.22%;
            (3)、5月份成立了電費管理領(lǐng)導(dǎo)小組,把 XX年以來的存欠電費全部收繳上來,一舉消滅了多年陳欠電費17萬元,挽回了公司17萬元經(jīng)濟(jì)損失。
            (4)新農(nóng)村電氣化建設(shè)工作。改造了10千伏線路15.1公里,新建和改造低壓線路31.72公里,新建改造配電臺區(qū)8座,增加配變?nèi)萘?435千伏安,總投入資金344.34萬元;項目完成率100%。全年新增企業(yè)專變 34 臺,合計 7015 千伏安,為營銷增供擴(kuò)銷夯實了基礎(chǔ)。
            2、配合(參與)的工作
            ⑴、配合完成黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項工作; ⑶、配合完成丹博變浙博置業(yè)大市場126新博園區(qū)127雙回線路 4.5公里改造工作。緩解了浙博置業(yè)大市場 、新博園區(qū)以及平橋開發(fā)區(qū)的用電瓶頸,
            (二)存在的不足及改進(jìn)的方向
            ⑴、有待繼續(xù)加強(qiáng)政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),加速提升自我,以適應(yīng)公司發(fā)展的需要。
            ⑵、有待進(jìn)一步解放思想、更新觀念、還須在創(chuàng)新思路上多做些工作。
            ⑶、有待進(jìn)一步加強(qiáng)工作的原則性,敢于打破情面,加大制度執(zhí)行力,加大監(jiān)督考核力度。
            ⑷、對所內(nèi)員工批評多、表揚(yáng)少,有急躁情緒,批評下屬考慮能否接受少,須經(jīng)常性的換位思考,多體會了解職工內(nèi)心想法;
            ⑸、有待進(jìn)一步加強(qiáng)職工隊伍建設(shè),積極組織開展崗位技能知識競賽活動,提高員工綜合技能素質(zhì)。
            二、述廉(3分鐘以內(nèi)) 2、能做到遵紀(jì)守法,自覺執(zhí)行公司廉潔從業(yè)相關(guān)制度規(guī)定,有較強(qiáng)的紀(jì)律觀念,沒有發(fā)生違法違紀(jì)現(xiàn)象;
            3、能忠實履行職責(zé),按照公司有關(guān)制度和管理部門要求,督促公司重點工作和行風(fēng)常態(tài)管理等各項工作落實到位;
            4、在電費抄核收、用戶工程、剩余物資和廢舊物資處理等工作中沒有為自己或小團(tuán)體謀取利益,而損害公司利益的行為;嚴(yán)格按照公司廢舊物資管理辦法執(zhí)行;
            5、八小時以外能夠做到交往謹(jǐn)慎,情趣健康,嚴(yán)格自律;
            6、本單位不存在私設(shè)“小金庫”的行為;
            7、工作中不存在鋪張浪費現(xiàn)象。
            表態(tài):以上述廉全部屬實
            工作人員述職述廉報告 篇2
            近日,一份名為“路政述職述廉報告”的文件在各地高速公路管理局和交通建設(shè)單位中相繼出現(xiàn)。作為交通領(lǐng)域的重要部門,路政的述職述廉報告引起了廣泛的關(guān)注。
            據(jù)悉,“路政述職述廉報告”是一份全面匯總了路政部門在工作中的表現(xiàn)和廉政建設(shè)情況的年度報告。該報告主要分為兩個部分,一部分是述職報告,介紹了去年路政部門所完成的主要任務(wù)和成果;另一部分是述廉報告,從紀(jì)律約束、廉潔自律、監(jiān)督制約等方面介紹了路政部門的廉政建設(shè)情況。
            從述職報告來看,路政部門在過去一年中取得了不少成果。首先是公路建設(shè)方面,全國公路里程已達(dá)到142.5萬公里,其中高速公路里程連續(xù)16年位居世界第一。其次是交通安全方面,全年死亡交通事故總數(shù)下降5.4%,發(fā)生率和死亡率同比分別下降6.2%和7.2%。此外,路政部門還積極推進(jìn)交通智能化建設(shè),已在全國范圍內(nèi)建設(shè)智能交通系統(tǒng)700余個。
            而對于述廉報告,路政部門自認(rèn)為已經(jīng)具備了一定的廉政建設(shè)基礎(chǔ)。在紀(jì)律約束方面,路政系統(tǒng)完善了各類規(guī)章制度,明確了公職人員的權(quán)利和義務(wù)。在廉潔自律方面,路政部門加強(qiáng)了公職人員的廉潔意識教育,開展了廉潔風(fēng)險防控和利益沖突查處工作。在監(jiān)督制約方面,路政系統(tǒng)強(qiáng)化了對信訪舉報和重點領(lǐng)域的監(jiān)督檢查。
            不過,也有一些質(zhì)疑聲音出現(xiàn)。一些民間組織和媒體認(rèn)為,路政部門的工作信息公開程度還有待提高,存在一定的不透明現(xiàn)象。同時,一些地區(qū)的路政部門也被曝出存在一些廉政問題,如違規(guī)收取過路費等。
            總的來說,“路政述職述廉報告”是一個有益的倡議,為路政部門的工作表現(xiàn)和廉政建設(shè)提供了一個交流與匯報的平臺。對于公眾來說,也可以通過這份報告來了解路政部門的工作成果和廉政建設(shè)情況,促進(jìn)政務(wù)公開和社會監(jiān)督。未來,我們相信,路政部門將繼續(xù)加強(qiáng)述職述廉工作,為中國交通事業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)更多的力量。
            工作人員述職述廉報告 篇3
            按照省局黨組安排和考核辦要求,現(xiàn)將本人20xx年一年來的思想品德、工作能力、工作作風(fēng)、廉潔自律、履行職責(zé)等方面的情況作以匯報,不妥之處,敬請批評指正。
            20xx年, 在處領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)以及處室同志的大力協(xié)作幫助下,根據(jù)省局工作要點,緊緊圍繞處室目標(biāo)任務(wù),結(jié)合自己分管的經(jīng)費的申請與落實、部門預(yù)算與決算、“收支兩條線”管理、收費項目與收費標(biāo)準(zhǔn)的申報與審批等工作,本著宏觀與微觀并重,一方面通過與財政、物價部門的協(xié)調(diào)溝通,爭取更多的資金和收費政策來確保系統(tǒng)各項工作的順利進(jìn)行;另一方面建立健全各項規(guī)章制度,加強(qiáng)財務(wù)監(jiān)督管理,使有效的資金發(fā)揮最大的效能。通過努力,取得了一定成績,部門決算連續(xù)被省財政廳評為先進(jìn)單位,部門預(yù)算連續(xù)4年被評為先進(jìn)單位。具體情況匯報如下:
            一、認(rèn)真學(xué)習(xí)政治理論和專業(yè)知識,不斷提高思想覺悟、工作能力和業(yè)務(wù)水平
            堅持以黨的基本理論、科學(xué)發(fā)展觀武裝自己的頭腦,樹立正確的人生觀、價值觀和世界觀。認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的路線方針政策,積極參加局里組織的各項政治活動,不斷提高思想覺悟和理論修養(yǎng),與時俱進(jìn),開拓進(jìn)取,不斷創(chuàng)新工作思路,始終保持思想上的統(tǒng)一和政治上的堅定。
            針對省局機(jī)關(guān)工作標(biāo)準(zhǔn)高、要求嚴(yán)、宏觀指導(dǎo)性強(qiáng)的特點,面對上劃后系統(tǒng)點多線長,財務(wù)與內(nèi)審處的工作任務(wù)重,接觸面廣,服務(wù)性強(qiáng)的實際情況,如何更好發(fā)揮各級財務(wù)人員的作用,在經(jīng)費緊缺的情況下,管好賬,理好財,當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀,使有限的資金發(fā)揮最大的效能,是關(guān)系到我系統(tǒng)事業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵。作為財務(wù)與內(nèi)審處的一名財務(wù)人員,要勝任自己的職責(zé),既要有良好的品質(zhì),嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng),還要有較高的財務(wù)專業(yè)技能、較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力和一定的業(yè)務(wù)指導(dǎo)水平。盡管我在財務(wù)專業(yè)上已取得了高級職稱,也有十幾年的財務(wù)工作經(jīng)驗,但面對這沉甸甸的責(zé)任,特別是近年來,隨著我國經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,財務(wù)工作在單位中重要性的體現(xiàn),財政體制改革后出現(xiàn)的新知識、新政策,使我絲毫不敢懈怠。為此,我重未放松過對財務(wù)知識的學(xué)習(xí),向書本學(xué),在實踐中學(xué),隨時掌握新政策、新變化,不斷鞏固提高業(yè)務(wù)水平,確保各項任務(wù)的完成和對系統(tǒng)財務(wù)人員業(yè)務(wù)指導(dǎo)能力水平的不斷提高。
            一是加強(qiáng)與財政廳相關(guān)處室的溝通協(xié)調(diào)與聯(lián)系,爭取財政資金的大力支持。20xx年全系統(tǒng)部門預(yù)算總收入6.0億元,比20xx年的4.8億元增加了1.2億元,增長率為25%。其中:部門預(yù)算基數(shù)增加了9400萬元,預(yù)算外收入增加了2900萬元。在部門預(yù)算基數(shù)中①人員經(jīng)費增加了3000萬元;②市、縣級人員公用經(jīng)費增加了401萬元(市、縣級人員公用經(jīng)費從開始,連續(xù)四年每人每年增加 1000元,截止20xx年已由的平均800元/年、人,增加到平均5000余元/年、人,省局機(jī)關(guān)和纖檢局的公用經(jīng)費每年也在不同程度的增長);③專項經(jīng)費增加了2365萬元(其中:食品安全抽查經(jīng)費萬元,地理標(biāo)志保護(hù)工作經(jīng)費30萬元,系統(tǒng)考核費12萬元,績效工資323.87萬元);④收費安排的支出增加了3645萬元。
            另外,在部門預(yù)算之外爭取省財政專項資金1404.7萬元,其中:住房公積金補(bǔ)助資金744.7萬元,名牌戰(zhàn)略專項資金500萬元,艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)津貼補(bǔ)助資金140萬元,農(nóng)高會專項工作經(jīng)費20萬元。
            二是加強(qiáng)與財政廳相關(guān)處室的溝通協(xié)調(diào)與聯(lián)系,爭取收費安排支出比例的最大化。通過與財政廳相關(guān)處室的協(xié)調(diào)與溝通,講困難、擺問題、宣傳質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)的職能以及對社會發(fā)生的效能,讓其了解質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)現(xiàn)狀,對收費安排的支出在政策上給予傾斜。目前我系統(tǒng)收費安排的支出比例在垂管單位中位居首位,收費安排的支出為上繳數(shù)的90%,明年有望達(dá)到100%。
            三是加強(qiáng)與財政廳相關(guān)處室的溝通協(xié)調(diào)與聯(lián)系,爭取更多的追加預(yù)算資金額度。根據(jù)《財政部 中國人民銀行關(guān)于將按預(yù)算外資金管理的全國性及中央部門和單位行政事業(yè)性收費納入預(yù)算管理的通知》(財預(yù)[20xx]79號),從20xx年元月起,我局系統(tǒng)的“產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督檢驗收費”將由預(yù)算外管理納入財政預(yù)算管理。由于此文件財政下達(dá)在部門預(yù)算編報之后,導(dǎo)致我系統(tǒng)此項收費1.38億元未納入財政預(yù)算內(nèi)統(tǒng)一核算,所需收費安排的支出在財政預(yù)算的大盤子之外,屬于當(dāng)年追加預(yù)算系列,給系統(tǒng)經(jīng)費的申請與落實帶來了很大困難。針對這種情況,動腦筋、想辦法,克服一切困難進(jìn)行爭取,目前此項經(jīng)費已落到了實處,收費安排的支出按上繳數(shù)的95%被批準(zhǔn),并按10月底的實際入庫數(shù)1.15億元到賬。
            (二)加強(qiáng)與物價部門的協(xié)調(diào)聯(lián)系,認(rèn)真做好收費標(biāo)準(zhǔn)的報批工作。
            一是加強(qiáng)與物價部門的溝通協(xié)調(diào)與聯(lián)系,按照特種設(shè)備收費要求,申報了“鍋爐熱工測試收費標(biāo)準(zhǔn)”和“電梯等行政許可收費標(biāo)準(zhǔn)參照鍋爐壓力容器行政許可收費標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行”的收費標(biāo)準(zhǔn),目前物價局對此收費標(biāo)準(zhǔn)正在審批中。
            二是加強(qiáng)與物價部門的溝通協(xié)調(diào)與聯(lián)系,按照國家發(fā)改委對計量檢定收費標(biāo)準(zhǔn)的要求,協(xié)調(diào)省計量院測算調(diào)整計量檢定收費標(biāo)準(zhǔn),重新修定“XX省計量檢定收費標(biāo)準(zhǔn)”,目前測算工作已基本完成,準(zhǔn)備由專家論證后上報省物價局審批。
            (三)加強(qiáng)與市局、省局直屬單位財務(wù)人員的溝通與協(xié)調(diào),指導(dǎo)幫助其做好財務(wù)規(guī)范化管理。為了進(jìn)一步規(guī)范財務(wù)制度,加強(qiáng)系統(tǒng)財務(wù)管理。
            一是9月份財務(wù)與內(nèi)審處召開了“全省質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)財務(wù)管理工作會”,會上,通報了今年的審計決定,并結(jié)合審計情況對近年來財務(wù)管理的經(jīng)驗和存在的問題進(jìn)行了分析,對部門預(yù)算的概念、流程以及執(zhí)行規(guī)定進(jìn)行了講解,對當(dāng)前財務(wù)工作面臨的困難進(jìn)行了分析總結(jié),提出了財務(wù)工作精細(xì)化管理要求,為進(jìn)一步規(guī)范系統(tǒng)財務(wù)管理工作奠定了基礎(chǔ)。
            二是協(xié)同人事處召開了“全省質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)規(guī)范績效工資發(fā)放工作座談會”,明確了市縣事業(yè)人員績效工資的發(fā)放范圍、發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)和發(fā)放要求,責(zé)令各市局務(wù)必按時發(fā)放事業(yè)人員績效工資,同時要求各市局要確保人員醫(yī)療保險、住房公積金得到落實等問題。
            (四)加強(qiáng)與審計、物價、財政等部門的協(xié)調(diào)聯(lián)系,積極配合做好財務(wù)審計和收費檢查工作。
            一是配合省審計廳對省局系統(tǒng)、省局機(jī)關(guān)、省局直屬11個單位,咸陽、榆林、渭南、漢中、安康、延安6個市局及部分下屬單位20xx年預(yù)算執(zhí)行、其他財政財務(wù)收支情況及張局長任期的經(jīng)濟(jì)責(zé)任進(jìn)行審計,以及對省工業(yè)產(chǎn)品生產(chǎn)許可證辦公室和省局代管的8個協(xié)學(xué)會、省局機(jī)關(guān)工會、省局招待所進(jìn)行的延伸審計。
            二是配合省財政廳對延安局、商洛局收費情況進(jìn)行的檢查,并針對所查問題的改進(jìn)進(jìn)行了協(xié)調(diào)指導(dǎo)。
            三是配合財政廳對全系統(tǒng)部門預(yù)算編報及執(zhí)行情況進(jìn)行了跟蹤檢查,并對查出問題的改進(jìn)進(jìn)行了協(xié)調(diào)指導(dǎo)。四是根據(jù)《國家發(fā)展改革委、國家質(zhì)量監(jiān)督檢驗檢疫總局關(guān)于開展全國質(zhì)量監(jiān)督檢驗檢疫系統(tǒng)收費專項檢查的通知》精神,配合省物價局安排部署的全省物價部門對全省質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)所進(jìn)行的涉企收費的全面檢查,并受省物價局邀請,本人在其組織召開的由縣級以上物價部門參加的“全省物價檢查培訓(xùn)會”上,針對質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)收費情況面臨的困難和問題進(jìn)行了講解,得到了物價部門同志的一致肯定和好評。
            (五)加強(qiáng)與財政、農(nóng)行以及各市局、省局直屬單位的溝通與聯(lián)系,確保 “收支兩條線”管理工作落到實處。
            積極與財政聯(lián)系,確保收費安排的支出順利到位;及時與農(nóng)行對賬,確保各單位上繳銀行的各項收費能及時入庫或進(jìn)財政專戶;指導(dǎo)督促各單位合理使用收費安排的資金,確保資金使用的合理有效。通過各方面的協(xié)調(diào)溝通、督促落實,“收支兩條線”管理工作順利暢通,應(yīng)收盡收,應(yīng)繳盡繳,避免了坐支截留收費現(xiàn)象的發(fā)生。 20xx年全系統(tǒng)各項收費預(yù)算已達(dá)到4億元,比的實際收入3.4億元增加了6000萬元,增長比例為15%,是05年各項收費1.35億元的 2.97倍。
            1、一年一度的決算報表編報工作是財務(wù)人員的年關(guān),時間緊,任務(wù)重,工作繁瑣且工作量大,在未給領(lǐng)導(dǎo)提出任何要求的情況下,加班加點,保質(zhì)保量的獨立完成了此工作任務(wù),并被財政廳評為09年決算報表先進(jìn)單位(已連續(xù)10年被評為先進(jìn)單位)。
            2、完成了20xx年系統(tǒng)部門預(yù)算的編報任務(wù),編報的部門預(yù)算被省財政廳評為20xx年部門預(yù)算先進(jìn)單位(已連續(xù)4年被評為先進(jìn)單位)。
            3、認(rèn)真完成好日常工作。每月按時與財政廳、農(nóng)行對賬,及時上報各種經(jīng)費申請計劃并及時點擊各單位上報的用款計劃。
            4、為了進(jìn)一步提高財務(wù)人員專業(yè)技能,為財務(wù)人員進(jìn)行了會計繼續(xù)教育學(xué)習(xí)培訓(xùn),完成了規(guī)定的繼續(xù)教育學(xué)習(xí)內(nèi)容2016財務(wù)科長述職述廉報告2016財務(wù)科長述職述廉報告。
            5、認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他各項任務(wù)。
            嚴(yán)格按照國家公務(wù)員的標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范自己的言行,自覺遵守局里的各項規(guī)章制度,團(tuán)結(jié)同志,謙和待人,踏實做事,一絲不茍。自覺遵守領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律準(zhǔn)則,熱情工作,秉公辦事,沒有不廉潔行為。
            回顧自己一年來的工作,自己感到,無論是自己分管的工作還是領(lǐng)導(dǎo)臨時安排的工作,都能盡心盡職,認(rèn)認(rèn)真真地去完成,用心做好每一件事,完成了職責(zé)和領(lǐng)導(dǎo)賦予的工作,但用高標(biāo)準(zhǔn)來衡量,還有一定距離,還存在不足。一是由具體事務(wù)型工作向宏觀指導(dǎo)管理型工作轉(zhuǎn)變的能力有待于提高;二是結(jié)合工作實際,總結(jié)研究新形勢下系統(tǒng)財務(wù)工作針對性、有效性的能力有待于提高。
            工作人員述職述廉報告 篇4
            大家好!今天,我代表**公司領(lǐng)導(dǎo)班子做20xx年廉政工作報告。在此,我謹(jǐn)代表公司全體干部員工向到**公司蒞臨指導(dǎo)工作的各位領(lǐng)導(dǎo)表示熱烈的!【Jk251.com 】
            20xx年,我公司在縣委政府、縣紀(jì)委的領(lǐng)導(dǎo)和支持下,原創(chuàng)領(lǐng)導(dǎo)班子以“三個代表”重要思想為指導(dǎo),以保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動為契機(jī),加強(qiáng)黨的理論知識學(xué)習(xí),全面提高政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì),認(rèn)真貫徹執(zhí)行廉政建設(shè)責(zé)任制,認(rèn)真貫徹執(zhí)行上級黨委的各項決議和精神,帶領(lǐng)團(tuán)結(jié)全體員工,銳意進(jìn)取,奮力拼搏,各項工作再上新臺階。
            一、認(rèn)真實踐“三個代表”重要思想,全面貫徹執(zhí)行黨的方針政策,各項工作取得新成效
            公司領(lǐng)導(dǎo)班子將“全心全意為人民群眾服務(wù)”作為保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動的重要體現(xiàn),從思想上、行動上自覺與中央、盛市、縣委政府保持一致。20xx年縣委政府確定了創(chuàng)建“和諧縣城”工作思路。我公司領(lǐng)導(dǎo)班子緊緊圍繞縣委政府工作部署,堅持“發(fā)展通信事業(yè),服務(wù)縣域經(jīng)濟(jì)”的宗旨,堅持“客戶至上,用心服務(wù)”的理念,扎實開展好各項工作。
            1、行風(fēng)建設(shè)再上新水平。在民主評議行風(fēng)工作上,我公司始終高度重視,認(rèn)真謀劃,周密部署,扎實開展。在20xx年度、20xx年度民主評議行風(fēng)活動中,連續(xù)兩年成績名列前茅,20xx年我公司被授予“行風(fēng)評議優(yōu)秀單位”,免評兩年。20xx年,我公司咬定行風(fēng)工作不放松,加快網(wǎng)絡(luò)建設(shè),優(yōu)化網(wǎng)絡(luò)質(zhì)量,強(qiáng)化服務(wù)人員綜合素質(zhì),完善優(yōu)化服務(wù)軟、硬件環(huán)境,開展了多種形式服務(wù)競賽活動,加強(qiáng)服務(wù)監(jiān)管力度,自覺接受社會各界檢查監(jiān)督,民主評議行風(fēng)取得了新成效。
            2、提前5個月完成縣政府下達(dá)的重點項目工程計劃,最大程度滿足全縣人民群眾通信需求。累計投入**萬元,用于通信網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。一是投入**萬元用于增加固網(wǎng)通信生產(chǎn)能力建設(shè),新增**門電路。二是投入**萬元用于寬帶網(wǎng)建設(shè),新增**個網(wǎng)點。目前,寬帶網(wǎng)基本實現(xiàn)全縣范圍覆蓋。三是投入**萬元對小靈通網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行優(yōu)化。正是由于一系列工程的快速實施,為滿足人民群眾通信需求奠定了堅實基矗20xx年以來,總計為人民群眾安裝固定電話**部;安裝寬帶**部;辦理小靈通業(yè)務(wù)**部;辦理來電顯示業(yè)務(wù)**部。
            3、扎實做好安全生產(chǎn)工作。在安全生產(chǎn)工作上,我公司堅持“以人為本,安全第一,預(yù)防為主”的方針,切實抓緊抓好本部門安全生產(chǎn)工作。為保障“五一”期間通信安全暢通,4月25日至4月30日開展全縣范圍網(wǎng)絡(luò)安全大檢查,及時消除網(wǎng)絡(luò)安全隱患,及時跟蹤分析話務(wù)量,完善修訂應(yīng)急預(yù)案,全力保障節(jié)日期間網(wǎng)絡(luò)安全平穩(wěn)運(yùn)行;防汛期間,加大巡檢力度,組織開展實戰(zhàn)演練,進(jìn)一步提高整體防汛搶撿能力,確保通信網(wǎng)絡(luò)安全渡汛。
            4、深入開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動。先進(jìn)性教育活動是提高黨員素質(zhì),加強(qiáng)基層組織,促進(jìn)各項工作,提高服務(wù)全縣人民群眾效率的一項偉大工程。按照縣委統(tǒng)一安排部署,我公司先進(jìn)性教育活動已完成集中學(xué)習(xí)階段。在第一階段,通過采取電教教學(xué)、制作學(xué)習(xí)園地、封閉式學(xué)習(xí)、分類指導(dǎo)等卓有成效的措施,使全體黨員學(xué)習(xí)情緒高漲,取得了良好學(xué)習(xí)效果。目前,我公司分析評議階段工作正扎實有效地開展。
            20xx來,我公司各項工作得到了認(rèn)可,公司黨支部被縣委授予“先進(jìn)基層黨組織”榮譽(yù)稱號;公司團(tuán)支部被共青團(tuán)市委授予“五四紅旗團(tuán)支部”榮譽(yù)稱號。
            民主集中制是我黨加強(qiáng)自身建設(shè)、永葆青春活力,堅持黨的先進(jìn)性的重要法寶。我作為公司黨支部書記,深知堅持民主集中制的重要性與必要性,更深知個人主義、官僚的主義的巨大危害。因此,我對自己高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,首先在班子成員內(nèi)部做到民主,緊密團(tuán)結(jié)兩位副職,遇事多商量,多討論,確保班子穩(wěn)定團(tuán)結(jié),關(guān)鍵時刻勇于承擔(dān)責(zé)任。
            公司黨支部定期召開民主生活會。民主生活會上,班子成員都勇于開展批評和自我批評,達(dá)到了思想統(tǒng)一、步調(diào)一致。公司領(lǐng)導(dǎo)班子堅持每周召開經(jīng)理辦公擴(kuò)大會議,每月召開經(jīng)營分析會,必要時召開職工大會,討論重大問題決策、重大建設(shè)項目安排和大額度資金使用。在人事任免調(diào)動上,始終做到“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、充分醞釀、會議決策”。由于積極推行決策民主化,使經(jīng)營、建設(shè)、生產(chǎn)、服務(wù)、人力資源各項決策深得全體干部員工認(rèn)可和支持,并得以順利實施。
            公司領(lǐng)導(dǎo)班子站在講政治、講大局的高度,充分認(rèn)識廉政建設(shè)責(zé)任制及反腐朽斗爭的重要性,始終把廉政建設(shè)責(zé)任制工作當(dāng)作大事、要事來抓。平時,領(lǐng)導(dǎo)班子在不同地點、不同場合不失時機(jī)地利用正反兩方面的典型,對廉政問題經(jīng)常講、多次講、反復(fù)講,找原因、說危害;教育干部員工要從身邊人、身邊事中吸取教訓(xùn),耳邊警鐘長鳴,心中筑起道德和法紀(jì)兩道防線;同時,對廉政建設(shè)責(zé)任制目標(biāo)落實情況,查漏補(bǔ)缺,采取措施,加大力度,促進(jìn)廉政建設(shè)順利開展。
            工作中,公司領(lǐng)導(dǎo)班子以身作則,嚴(yán)格維護(hù)和遵守政治紀(jì)律,嚴(yán)守黨的機(jī)密,不信謠,不傳謠;在工程立項及招投標(biāo)、資金分配使用方面都堅持原則,嚴(yán)守紀(jì)律,不以任何方式向有關(guān)方面和個人施加影響;不搞特殊化,按標(biāo)準(zhǔn)接待上級領(lǐng)導(dǎo),下基層不接受接待,不利用公款大吃大喝;不存在借開會、考察、培訓(xùn)等名義變相公費旅游、和公款出國旅游的問題;在配備通訊工具、交通工具,嚴(yán)格按企業(yè)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。公司領(lǐng)導(dǎo)班子身體力行,對黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作的落實起到了很好的促進(jìn)作用。
            公司領(lǐng)導(dǎo)班子始終把加強(qiáng)思想政治和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)放在班子自身建設(shè)的首位。一方面,通過對“三個代表”重要思想、十六大精神和十六屆三中、四中全會、中央經(jīng)濟(jì)工作會議精神以及市場經(jīng)濟(jì)、法律法規(guī)等方面的知識和業(yè)務(wù)知識、計算機(jī)知識的學(xué)習(xí),領(lǐng)導(dǎo)班子的政治意識、發(fā)展意識、服務(wù)意識進(jìn)一步增強(qiáng),工作能力進(jìn)一步提高。
            以上是公司領(lǐng)導(dǎo)班子一年以來黨風(fēng)廉政建設(shè)工作開展情況,請各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同志給予批評指正。我們深刻意識到我們的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作距離人民根本利益的要求還有一定的差距,距離領(lǐng)導(dǎo)和廣大員工的要求還有一定的差距。今后,我們會再接再厲,堅持以“三個代表”重要思想為指導(dǎo),堅持“立黨為公、執(zhí)政為民”的指導(dǎo)方針,堅持“發(fā)展通信事業(yè),服務(wù)縣域經(jīng)濟(jì)”的宗旨,牢記“兩個務(wù)必”,與時俱進(jìn),創(chuàng)新發(fā)展,不斷開創(chuàng)黨風(fēng)廉政建設(shè)新局面,為維護(hù)全縣人民根本利益和推動縣域經(jīng)濟(jì)持續(xù)發(fā)展而努力奮斗!
            述職報告這種帶有藝術(shù)性的論說文,正如所有科學(xué)文章如議論文、說明文一樣,一定要明確樹立一個鮮明的主題,即一個判斷句,還要在報告中反復(fù)突出。提取對現(xiàn)實公務(wù)的認(rèn)識,一定要從客觀上考慮報告對象所關(guān)心的問題,針對問題作出自己的解答。要適應(yīng)受眾的心理需要,使之產(chǎn)生親切感、參與感和沖擊力。主題一般是明晰的,但是,比起一般的事務(wù)性公文寫作來說主題要集中、新穎、深刻得多。主題要概括全文內(nèi)容即對社會組織公務(wù)情況的深刻認(rèn)識及辦事意向。工作的“主張”、目標(biāo),在報告中就是“主題”。確定主題,這是寫作首要而且最為重要的工作。要總結(jié)出一個集中議論的句子即主題句——口號、標(biāo)語、廣告語,深入人心,作為標(biāo)題并貫穿全文、反復(fù)突出,還要符合記憶規(guī)律(7個字左右),最好讓聽眾口耳相傳。
            抽象性——觀念認(rèn)識,不是感受,是抽象的成果。清清楚楚。是邏輯判斷。正確的主題認(rèn)識應(yīng)是從它的本質(zhì)屬性出發(fā)的'。主題的本質(zhì)屬性是抽象性,也就是說,它是對于事物的一個中心認(rèn)識判斷。
            主題的抽象性更表現(xiàn)在它的具體表達(dá)形式是一個邏輯判斷句。正如古人所說,要“立片言以居要,乃一篇之警策”,“擴(kuò)之則為千萬言,約之則為一言”。正確的主題寫法是一個有主語(可以省略)、謂語和賓語(也可以單獨省略)的判斷句。如文藝性通訊《誰是最可愛的人》的主題就是一句話“志愿軍是最可愛的人”。
            正如靈魂的高低決定著人的水平一樣,主題句的高低也決定著全文的水平,也就是說主題句具有層次性。作者一定要充分發(fā)揮主觀性,讓主題句達(dá)到更高的層次。我們不談作者自身修養(yǎng)的提高問題,僅就主題句本身的提煉簡要地談一談。主題可以有五個層次。
            (1)客觀特色層次。主題句最基本的層次應(yīng)該是客觀層次,即主題句準(zhǔn)確反映了演講稿中心內(nèi)容
            (2)時代特色層次。時代特色中最突出的是科學(xué)技術(shù)。這種主題句是具有科學(xué)技術(shù)新穎性和先進(jìn)性的認(rèn)識。 如:“建設(shè)信息時代的……”
            (3)文化色彩層次。這就要求作者的思想文化修養(yǎng)的提高。如:“建設(shè)小康(大同)的……”
            (4)哲理意味層次。 哲理簡單地說就是具有普遍性和永久性的理趣。如:“建設(shè)世界性的、永久性的……”
            (5)審美生命層次。黑格爾認(rèn)為美學(xué)是哲學(xué)的高度發(fā)展,而哲學(xué)又是人類所有認(rèn)識的精華。所謂美,其實就是促發(fā)人們積極意義的高級生命及其自由創(chuàng)造的本質(zhì)。據(jù)此,筆者以為,主題句最高的層次應(yīng)該是審美的生命認(rèn)識。如:“建設(shè)全新的自由人聯(lián)合體(馬克思語)的……”
            當(dāng)然主題存在著具體的復(fù)雜情況,特別是因文體而異,但是都應(yīng)用一句話來準(zhǔn)確表達(dá)。在教學(xué)文體議論文、說明文和記敘文以及應(yīng)用文中,主題不論是稱為中心論點、中心思想還是稱為主旨,都應(yīng)是一句簡單的話。主題句的位置:
            標(biāo)題 較多主題句?;蛘哒}是主題,而副題則是“在某會議上的報告”。
            開頭 一般要在段尾寫出主題句。
            中間 主要采用分析法——分出二三層來,說明主題為什么(主張)和怎么樣(措施),行文中兼用其它論證方法如列舉事實的例證法。在中間部分的靠后處突出主題句。
            結(jié)論 重申主題句,可以在字句上變化,或更深入一步。
            工作人員述職述廉報告 篇5
            審計述職述廉報告是一份詳細(xì)的報告,從審計師的角度出發(fā),對企業(yè)的財務(wù)及內(nèi)部控制進(jìn)行詳細(xì)的審計。其目的是增強(qiáng)企業(yè)的透明度和規(guī)范性,建立健全的企業(yè)內(nèi)部管理體系,為企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展提供保障。
            審計述職述廉報告需要囊括以下幾個方面:
            第一,審計師需要對企業(yè)的財務(wù)報表進(jìn)行審計。他們需要關(guān)注每一個細(xì)節(jié),如資產(chǎn)負(fù)債表、利潤表及現(xiàn)金流量表等等,確保這些報表的準(zhǔn)確性。企業(yè)的財務(wù)報表是公司的核心財務(wù)信息,如果存在錯誤或失實陳述,這將給企業(yè)帶來嚴(yán)重的財務(wù)風(fēng)險。因此,審計師需要做出充分的盡職調(diào)查,確保這些報表上的數(shù)字是可信且準(zhǔn)確的。
            第二,審計師需要針對企業(yè)的內(nèi)部控制體系進(jìn)行審計。內(nèi)部控制體系的作用是管理企業(yè)內(nèi)部的風(fēng)險和識別潛在的財務(wù)問題,同時確保企業(yè)遵循相關(guān)的法規(guī)和規(guī)則。審計師需要對企業(yè)的內(nèi)部控制體系進(jìn)行全面的審計,以評估其有效性和適應(yīng)性。這包括對企業(yè)的財務(wù)、營銷、資產(chǎn)管理、采購等方面進(jìn)行細(xì)致的審查,以確保企業(yè)的內(nèi)部控制體系的健全性。
            第三,審計師需要評估企業(yè)的風(fēng)險管理能力。企業(yè)面臨的風(fēng)險非常多,例如金融風(fēng)險、市場風(fēng)險、信譽(yù)風(fēng)險等等。審計師需要針對企業(yè)面臨的風(fēng)險進(jìn)行評估,并提出相應(yīng)的建議,以幫助企業(yè)制定和實施風(fēng)險管理策略,降低風(fēng)險對企業(yè)發(fā)展的影響。
            在以上的這些方面中,審計師需要保持高度的誠信與責(zé)任心。他們需要保持獨立的審計態(tài)度,并根據(jù)國家法律和財務(wù)和稅務(wù)規(guī)例要求,履行好相關(guān)的職責(zé)。如果不滿足法律和規(guī)則的要求,審計師將面臨嚴(yán)重的法律和道德責(zé)任。因此,審計師一定要切實履行好自己的職責(zé),確保其報告的準(zhǔn)確性和可信度。
            審計述職述廉報告的意義重大。它可以協(xié)助企業(yè)加強(qiáng)內(nèi)部管理,規(guī)范財務(wù)信息,提高企業(yè)運(yùn)作的透明度,使企業(yè)更好地適應(yīng)市場的變化,并向股東、投資者和其他利益相關(guān)者提供關(guān)鍵性的信息。因此,企業(yè)應(yīng)該高度重視審計師提供的審計述職述廉報告,并將其視為企業(yè)管理的重要參考依據(jù)。
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