人事文員簡(jiǎn)歷 篇1
應(yīng)聘職位：文秘/文員：辦公文員、行政專員/助理：行政助理、財(cái)務(wù)類：出納/會(huì)計(jì)助理
個(gè)人工作經(jīng)歷：公司名稱：廣州三盟醫(yī)療器械公司起止年月：-12 ～ -08
離職原因：
工作描述： 主要是負(fù)責(zé)學(xué)校的宣傳，各方面的協(xié)調(diào)工作，整理文件。
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))專 業(yè)獲得證書(shū)證書(shū)編號(hào)
本人是個(gè)認(rèn)真工作，認(rèn)真生活的人，任職愛(ài)慧學(xué)校的行政文員，學(xué)到了有關(guān)行政方面的工作，主要是負(fù)責(zé)學(xué)校的宣傳，各方面的協(xié)調(diào)工作，整理文件。在瑞海稅務(wù)師事物所的時(shí)候，因?yàn)椴⒎菍W(xué)此出身，主要是協(xié)助稅務(wù)師抄寫(xiě)增值稅報(bào)表這方面的工作。
本人性格開(kāi)朗，有上進(jìn)心，好學(xué)。因?yàn)檎J(rèn)識(shí)到自身的不足，所以通過(guò)業(yè)余學(xué)習(xí)不斷的充實(shí)自己各方面的知識(shí)。能熟練的運(yùn)用辦公軟件進(jìn)行辦公室日常工作。我相信自己的`能力，但我更相信機(jī)會(huì)是別人對(duì)你的賞識(shí)，希望能得到貴公司的賞識(shí)，謝謝!
人事文員簡(jiǎn)歷 篇2
姓名：彭女士性別：女
婚姻狀況：未婚民族：漢族
戶籍：湖南-常德年齡：20
現(xiàn)所在地：廣東-深圳身高：157cm
希望地區(qū)：廣東-深圳
希望崗位：行政/人事類-人事助理/文員
行政/人事類-行政助理/文員
建筑/裝潢/施工類-工程文員
建筑/裝潢/施工類-資料員
尋求職位：文員、銷售助理、采購(gòu)助理
教育經(jīng)歷
20xx-09～至今湖南同德職業(yè)技術(shù)院校計(jì)算機(jī)應(yīng)用中專
**公司（20xx-02～至今）
公司性質(zhì)：私營(yíng)企業(yè)行業(yè)類別：電子、微電子技術(shù)、集成電路
擔(dān)任職位：人事文員崗位類別：其他相關(guān)職位
工作描述：1.接聽(tīng)、轉(zhuǎn)接電話；接待來(lái)訪人員
2.負(fù)責(zé)辦公室的文秘、信息、機(jī)要和保密工作，做好辦公室檔案收集、整理工作
3.做好會(huì)議記錄。
4.負(fù)責(zé)公司公文、信件、郵件、報(bào)刊雜志的分送。
5.負(fù)責(zé)傳真件的收發(fā)工作。
6.負(fù)責(zé)辦公室倉(cāng)庫(kù)的保存工作，做好物品出入的登記。
7.管理好員工人事檔案材料，建立、完善員工人事檔案的管理，嚴(yán)格借檔手續(xù)。
8.統(tǒng)計(jì)每月考勤并交財(cái)務(wù)做賬，留底。
9.接受其他臨時(shí)工作。
**公司（20xx-07～20xx-02）
公司性質(zhì)：私營(yíng)企業(yè)行業(yè)類別：儀器儀表、電工設(shè)備、工業(yè)自動(dòng)化
擔(dān)任職位：倉(cāng)管員崗位類別：倉(cāng)庫(kù)管理員
工作描述：1.物料進(jìn)倉(cāng)時(shí)，要核對(duì)數(shù)量、規(guī)格、種類是否與貨單一致。
2.物料入庫(kù)后應(yīng)及時(shí)入賬，準(zhǔn)確登記。
3.領(lǐng)用物料時(shí)部門應(yīng)開(kāi)具領(lǐng)料單。
4.如遇到特殊情況，則須獲得公司領(lǐng)導(dǎo)同意后方可發(fā)貨，事后應(yīng)補(bǔ)方可發(fā)貨。
5.倉(cāng)管員應(yīng)堅(jiān)持日清月結(jié)，憑單下賬，做到賬、物、卡一致。
6.倉(cāng)管員要定期做好盤點(diǎn)工作。
7.定期上報(bào)不合格存貨資料，并根據(jù)有關(guān)規(guī)定即時(shí)處理。
8.做好防火、防盜、防爆工作。
9.嚴(yán)禁在倉(cāng)庫(kù)內(nèi)吸煙、用火和亂接使用電器。
語(yǔ)言能力
普通話：一般粵語(yǔ)：一般
英語(yǔ)水平：
求職意向
發(fā)展方向：喜歡文職工作
其他要求：
自身情況
自我評(píng)價(jià)：在接人待物時(shí)熱情隨和、活潑開(kāi)朗，有良好的表達(dá)和溝通能力；對(duì)工作認(rèn)真細(xì)致、責(zé)任心強(qiáng)，數(shù)字觀念強(qiáng)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。能服從管理，每天抱有“多做一點(diǎn)，做好一點(diǎn)”的積極心態(tài)!出來(lái)社會(huì)明白了“不進(jìn)則退”的道理，在未來(lái)日子里相信能吸取更多的知識(shí)提高自己。
人事文員簡(jiǎn)歷 篇3
1、負(fù)責(zé)公司現(xiàn)金、票據(jù)及銀行存款的保管、辦理現(xiàn)金支付，按照公司報(bào)銷流程進(jìn)行報(bào)銷;
2、配合各部門辦理電匯等有關(guān)手續(xù);
3、每日對(duì)公司的貨幣資金進(jìn)行清點(diǎn)，做到無(wú)差異，并每日登記出納日記賬。
4、每月報(bào)稅報(bào)稅，開(kāi)具，申購(gòu)，掃描發(fā)票等;
1、負(fù)責(zé)招聘工作，應(yīng)聘人員的.預(yù)約，接待及面試;
2、員工入職手續(xù)辦理，員工勞動(dòng)合同的簽訂、續(xù)簽與管理;
3、負(fù)責(zé)更新員工保險(xiǎn)的增補(bǔ);
4、負(fù)責(zé)公司宿舍、飯?zhí)玫牡刃姓笄陬愊嚓P(guān)工作;
5、負(fù)責(zé)考勤的核算;
二、采購(gòu)文員：
1、ERP操作，負(fù)責(zé)貨品代號(hào)新增，商品物料表編制，中類更新更改。
2、訂單管理，受訂單，出庫(kù)單在ERP的各項(xiàng)錄入。
3、銷售明細(xì)的對(duì)賬，立賬，供應(yīng)商考核表統(tǒng)計(jì)匯總。
1、性格開(kāi)朗，工作積極上進(jìn)認(rèn)真，適應(yīng)能力強(qiáng)。
2、在工作的過(guò)程中，慢慢積累了各種辦公軟件用法，包括金蝶，ERP，EXCEL，ppt等。
3、年取得會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū)。
人事文員簡(jiǎn)歷 篇4
姓名：彭女士性別：女
婚姻狀況：未婚民族：漢族
戶籍：湖南-常德年齡：20
現(xiàn)所在地：廣東-深圳身高：157cm
希望地區(qū)：廣東-深圳
希望崗位：行政/人事類-人事助理/文員
行政/人事類-行政助理/文員
建筑/裝潢/施工類-工程文員
建筑/裝潢/施工類-資料員
尋求職位：文員、銷售助理、采購(gòu)助理
教育經(jīng)歷
20xx-09～至今湖南同德職業(yè)技術(shù)院校計(jì)算機(jī)應(yīng)用中專
**公司（20xx-02～至今）
公司性質(zhì)：私營(yíng)企業(yè)行業(yè)類別：電子、微電子技術(shù)、集成電路
擔(dān)任職位：人事文員崗位類別：其他相關(guān)職位
工作描述：1.接聽(tīng)、轉(zhuǎn)接電話；接待來(lái)訪人員
2.負(fù)責(zé)辦公室的文秘、信息、機(jī)要和保密工作，做好辦公室檔案收集、整理工作
3.做好會(huì)議記錄。
4.負(fù)責(zé)公司公文、信件、郵件、報(bào)刊雜志的分送。
5.負(fù)責(zé)傳真件的收發(fā)工作。
6.負(fù)責(zé)辦公室倉(cāng)庫(kù)的保存工作，做好物品出入的登記。
7.管理好員工人事檔案材料，建立、完善員工人事檔案的管理，嚴(yán)格借檔手續(xù)。
8.統(tǒng)計(jì)每月考勤并交財(cái)務(wù)做賬，留底。
9.接受其他臨時(shí)工作。
**公司（20xx-07～20xx-02）
公司性質(zhì)：私營(yíng)企業(yè)行業(yè)類別：儀器儀表、電工設(shè)備、工業(yè)自動(dòng)化
擔(dān)任職位：倉(cāng)管員崗位類別：倉(cāng)庫(kù)管理員
工作描述：1.物料進(jìn)倉(cāng)時(shí)，要核對(duì)數(shù)量、規(guī)格、種類是否與貨單一致。
2.物料入庫(kù)后應(yīng)及時(shí)入賬，準(zhǔn)確登記。
3.領(lǐng)用物料時(shí)部門應(yīng)開(kāi)具領(lǐng)料單。
4.如遇到特殊情況，則須獲得公司領(lǐng)導(dǎo)同意后方可發(fā)貨，事后應(yīng)補(bǔ)方可發(fā)貨。
5.倉(cāng)管員應(yīng)堅(jiān)持日清月結(jié)，憑單下賬，做到賬、物、卡一致。
6.倉(cāng)管員要定期做好盤點(diǎn)工作。
7.定期上報(bào)不合格存貨資料，并根據(jù)有關(guān)規(guī)定即時(shí)處理。
8.做好防火、防盜、防爆工作。
9.嚴(yán)禁在倉(cāng)庫(kù)內(nèi)吸煙、用火和亂接使用電器。
這是一份有一定工作經(jīng)驗(yàn)的人事文員的個(gè)人簡(jiǎn)歷模板，希望適合需要寫(xiě)作與人事等職位相關(guān)的個(gè)人簡(jiǎn)歷的朋友使用，如果你需要用個(gè)人簡(jiǎn)歷表格，你可以訪問(wèn)geren-jianli/c15.aspx這里看。
語(yǔ)言能力
普通話：一般粵語(yǔ)：一般
英語(yǔ)水平：
求職意向
發(fā)展方向：喜歡文職工作
其他要求：
自身情況
自我評(píng)價(jià)：在接人待物時(shí)熱情隨和、活潑開(kāi)朗，有良好的表達(dá)和溝通能力；對(duì)工作認(rèn)真細(xì)致、責(zé)任心強(qiáng)，數(shù)字觀念強(qiáng)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。能服從管理，每天抱有“多做一點(diǎn)，做好一點(diǎn)”的積極心態(tài)!出來(lái)社會(huì)明白了“不進(jìn)則退”的道理，在未來(lái)日子里相信能吸取更多的知識(shí)提高自己。
人事文員簡(jiǎn)歷 篇5
工作描述： 、熟悉用基本的辦公軟件：WORD、EXCEL、OFFICE等處理日常報(bào)表，以及領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時(shí)工作，
5、管理好員工人事檔案材料, 建立、完善員工人事檔案的管理，嚴(yán)格借檔手續(xù)
2、雙方達(dá)成協(xié)議后，向供應(yīng)商下采購(gòu)合同。
3、合同須向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)以及財(cái)務(wù)和經(jīng)理簽字、蓋章，待傳給供應(yīng)商蓋章后方可生效
4、在指定的時(shí)間內(nèi)跟催貨物，追蹤貨物是否在貨期內(nèi)到達(dá);到貨后給倉(cāng)庫(kù)驗(yàn)收方可入庫(kù);如不合格須退貨處理
工作描述： 前半年我在該公司儀器儀表產(chǎn)品進(jìn)行銷售，主要介紹該產(chǎn)品的性能與用途，從對(duì)公司產(chǎn)品的初步了解和熟練出售需要一段時(shí)間的學(xué)習(xí)，后來(lái)自己的銷售業(yè)績(jī)也大增，同樣體會(huì)到了一份耕耘就能得到一份收獲的喜悅心情;后來(lái)由于公司需要，我被安排到辦公室做文員，用所學(xué)的一些辦公軟件如(WORD、EXCEL、ACCESS，OFFICE等)處理文件和制作報(bào)表，把公司新產(chǎn)品的錄入及標(biāo)示。從中受益匪淺，
-01 2007-02 廣西工商職業(yè)技術(shù)學(xué)院 電子信息 全國(guó)等級(jí)計(jì)算機(jī)一級(jí)證書(shū) -
誠(chéng)實(shí)守信、待人熱情忠實(shí)做事是我的人生準(zhǔn)則;具有“自強(qiáng)不息”的信念，工作上有較強(qiáng)的時(shí)間觀念和責(zé)任心，我不求流光溢彩，但求在合適的位置上發(fā)揮，只希望用我的智慧、熱忱和努力來(lái)實(shí)現(xiàn)我的社會(huì)價(jià)值和人生價(jià)值。
人事文員簡(jiǎn)歷 篇6
基本信息
姓 名：
國(guó) 籍： 中國(guó)
目前住地： 廣州 民 族： 漢族
戶 籍 地： 湖北 身高體重： 170 cm64 kg
婚姻狀況： 未婚 年 齡： 27 歲
求職意向及工作經(jīng)歷
人才類型： 普通求職
應(yīng)聘職位： 招聘經(jīng)理/主管：人事主管、人事專員、行政/人事類：
工作年限： 3 職 稱： 無(wú)職稱
求職類型： 全職 可到職日期： 隨時(shí)
月薪要求： 2000--3500 希望工作地區(qū)： 廣州 廣東省
工作經(jīng)歷： 公司名稱： 廣東昂揚(yáng)技術(shù)開(kāi)發(fā)有限公司起止年月：2009-05 ～ 2010-01
公司性質(zhì)： 民營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：電器，電子，通信設(shè)備
擔(dān)任職務(wù)： 人事專員
工作描述： 1）依據(jù)公司架構(gòu)、人員編制和業(yè)務(wù)訂單狀況進(jìn)行人力需求分析,制訂人員需求計(jì)劃；
2）渠道開(kāi)發(fā)、現(xiàn)場(chǎng)招聘、簡(jiǎn)歷篩選、初試、測(cè)評(píng)、復(fù)試主持，錄用決策參與；
3）組織實(shí)施入職培訓(xùn)和試用期考評(píng)，入職管理，合同資料的維護(hù)與管理；
4）員工出勤的管理及考勤的執(zhí)行與審核，離職溝通與管理；
5）參與規(guī)章制度和績(jī)效體系的建構(gòu)，在人員流動(dòng)率達(dá)25%時(shí)，保證人力95%的供應(yīng)。
離職原因：
公司名稱： 宏仁集團(tuán)宏仁電子工業(yè)有限公司起止年月：2006-03 ～ 2009-01
公司性質(zhì)： 外商獨(dú)資所屬行業(yè)：電器，電子，通信設(shè)備
擔(dān)任職務(wù)： 管理員
工作描述：
1）入職、崗前培訓(xùn)管理，實(shí)習(xí)及試用期的跟蹤考評(píng)；
2）考勤管理和績(jī)效的日常管理工作，日常文件的處理和管理；
3）組織、安排空缺職位的面試、評(píng)估和后續(xù)跟蹤；
4）07年開(kāi)始建立和實(shí)施崗位技能認(rèn)證；評(píng)估崗位要求與員工勝任力間的匹配程度；
5）依據(jù)TS16949體系，每人6h/月的培訓(xùn)要求制定培訓(xùn)計(jì)劃、組織和執(zhí)行人員的培訓(xùn)、匯總并評(píng)寫(xiě)員工崗位技能報(bào)告和培訓(xùn)評(píng)估報(bào)告。
離職原因：
教育背景
畢業(yè)院校： 湖北經(jīng)濟(jì)學(xué)院
最高學(xué)歷： 本科 畢業(yè)日期： 2006-07-01
所學(xué)專業(yè)： 工商管理 第二專業(yè)：
培訓(xùn)經(jīng)歷： 起始年月 終止年月 學(xué)校（機(jī)構(gòu)） 專 業(yè) 獲得證書(shū) 證書(shū)編號(hào)
2004-10 2004-11 武漢外經(jīng)貿(mào)學(xué)院 人力資源助理師
語(yǔ)言能力
外 語(yǔ)： 英語(yǔ) 良好
國(guó)語(yǔ)水平： 優(yōu)秀 粵語(yǔ)水平： 一般
工作能力及其他專長(zhǎng)
溫和、真誠(chéng)、樂(lè)觀的性格，有條理的學(xué)習(xí)和生活習(xí)慣；愛(ài)好旅游、攝影、閱讀、壘球、乒乓球、羽毛球、流行音樂(lè)；幾年的職業(yè)生涯讓我學(xué)會(huì)控制并管理自己的情緒，思維更嚴(yán)密、更全面；經(jīng)過(guò)人力實(shí)踐工作，在選人、育人、用人、留人及人才資源方面有了更多的知識(shí)和理解。
人事文員簡(jiǎn)歷 篇7
在編寫(xiě)行政人事簡(jiǎn)歷之前求職者要先對(duì)自己進(jìn)行定位，要知道編寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷是有針對(duì)的寫(xiě)，沒(méi)有明確的定位就很難把握簡(jiǎn)歷的核心。
希望崗位： 行政/人事類-人事經(jīng)理/主管 行政/人事類-人事助理 行政/人事類-行政助理
職位描述：1、負(fù)責(zé)公司會(huì)議準(zhǔn)備，作好重要會(huì)議的記錄及會(huì)議紀(jì)要的整理;會(huì)議室管理。
2、建立檔案并保存整理各類檔案(包括人事檔案、培訓(xùn)檔案、合同檔案、文件資料檔案等)。
3、負(fù)責(zé)組織公司辦公費(fèi)用的計(jì)劃;固定資產(chǎn)的統(tǒng)計(jì)、辦公用品、辦公耗材、辦公設(shè)備采購(gòu)負(fù)責(zé)并分配、發(fā)放、登記管理;公司辦公設(shè)備的管理和維護(hù);辦公用品、辦公耗材采購(gòu)分配、發(fā)放;公司非技術(shù)資料、計(jì)算機(jī)磁盤、光盤等資料的管理。
4、負(fù)責(zé)維護(hù)公司日常辦公秩序和辦公環(huán)境。(設(shè)施維修、網(wǎng)絡(luò)維護(hù)、環(huán)境衛(wèi)生、綠植更新)。
5、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)規(guī)章制度的完善、推行，執(zhí)行與追綜，維護(hù)公司各項(xiàng)規(guī)章制度的權(quán)威;負(fù)責(zé)向員工傳達(dá)相關(guān)制度，并敦促執(zhí)行。
6、負(fù)責(zé)做好公司員工的考勤和加班、補(bǔ)休、假期安排;日常福利、節(jié)日福利的計(jì)劃和發(fā)放;準(zhǔn)時(shí)出具考勤確認(rèn)表、人事報(bào)表，核算并制作工資表;員工社保繳納。
7、負(fù)責(zé)培訓(xùn)活動(dòng)的組織管理及培訓(xùn)結(jié)果跟進(jìn)工作;
8、負(fù)責(zé)公司訂貨會(huì)、員工活動(dòng)的組織和策劃，配合建設(shè)企業(yè)文化。
9、負(fù)責(zé)各項(xiàng)商標(biāo)、專利、資質(zhì)、證件的.年審、變更及管理工作。
職位描述：協(xié)助辦公室主任完成公司行政事務(wù)工作及部門內(nèi)部日常事務(wù)工作。
其它相關(guān)技能：
在職場(chǎng)工作期間能夠讓自己脫穎而出，則就處于競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)地位，求職者求職的過(guò)程同樣是競(jìng)爭(zhēng)的過(guò)程，在求職中每一個(gè)環(huán)節(jié)都要做到脫穎而出才能順利通過(guò)。首先，就是求職者編寫(xiě)的個(gè)人簡(jiǎn)歷要醒目，要能引起招聘官的注意。
要讓個(gè)人簡(jiǎn)歷提高通過(guò)率就要能吸引招聘官，而要讓個(gè)人簡(jiǎn)歷具有吸引力就是從外表開(kāi)始，外表給人的通常是第一印象。那么，編寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷是不是就要設(shè)計(jì)的非常華麗呢?個(gè)人簡(jiǎn)歷的外表講究的是和諧、順眼，而不是花哨、華麗。打印個(gè)人簡(jiǎn)歷的標(biāo)準(zhǔn)之一不能使用彩印，那么，你制作的個(gè)人簡(jiǎn)歷再華麗也不能起到多少效果。那么，不用華麗來(lái)提高簡(jiǎn)歷的新引力，要如何來(lái)寫(xiě)呢?
個(gè)人簡(jiǎn)歷的內(nèi)容中能夠吸引招聘官注意的往往是學(xué)歷、專業(yè)、工作經(jīng)驗(yàn)、特長(zhǎng)、興趣愛(ài)好，每一項(xiàng)用寥寥數(shù)筆即可表現(xiàn)出來(lái)。招聘官所關(guān)注的要點(diǎn)就可作為重點(diǎn)突出來(lái)，讓簡(jiǎn)歷看起來(lái)非常精簡(jiǎn)干練，每一個(gè)字都有其價(jià)值，這樣的簡(jiǎn)歷必然非常醒目。
用人單位的招聘官在篩選簡(jiǎn)歷的時(shí)候往往采用瀏覽的方式，平均看一份簡(jiǎn)歷的時(shí)間不過(guò)幾十秒，在這幾十秒的時(shí)間內(nèi)所看的通常是關(guān)鍵詞。那么讓簡(jiǎn)歷醒目引起對(duì)方注意，則可以將關(guān)鍵字使用特殊字體來(lái)寫(xiě)，比如說(shuō)加粗、傾斜、大號(hào)字體、下劃線等等。
人事文員簡(jiǎn)歷 篇8
姓名：性別：女
婚姻狀況：未婚民族：漢族
戶籍：XX年齡：27
現(xiàn)所在地：XX身高：159cm
希望地區(qū)：XX
希望崗位：行政/人事類-人事專員
尋求職位：人事文員、行政助理、辦公室文員
教育經(jīng)歷
20XX-XX～20XX-XXXX一中計(jì)算機(jī)高中
XX公司(20XX-XX～20XX-XX)
公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)行業(yè)類別：家具、家電、工藝品、玩具
擔(dān)任職位：行政助理崗位類別：人事專員
工作描述：1.協(xié)助經(jīng)理組織月度和季度考評(píng)，并及時(shí)完成統(tǒng)計(jì)、整理和發(fā)布工作。
2.負(fù)責(zé)公司員工的薪酬計(jì)算與統(tǒng)計(jì)工作，并將考評(píng)和薪酬調(diào)整結(jié)果記入檔案。
3.工資表的編制及工資的發(fā)放。
4.考勤的制作，考勤異常處理。
5.負(fù)責(zé)公司員工的人事檔案的日常維護(hù)工作。
6.每月10號(hào)為員工舉辦生日宴會(huì)，每半年組織評(píng)選優(yōu)秀職員、員工。
7.協(xié)助經(jīng)理解決員工考評(píng)和職位調(diào)整中發(fā)生的異議與糾紛。
8.辦理員工錄用、登記、入職、任免、遷調(diào)、獎(jiǎng)懲和離職等具體手續(xù)。
9.部門經(jīng)理交辦的其他事宜。
XX公司(20XX-XX～20XX-XX)
公司性質(zhì)：其他行業(yè)類別：其它生產(chǎn)、制造、加工
擔(dān)任職位：行政助理崗位類別：行政專員
工作描述：1、辦公室內(nèi)的規(guī)劃，各種文輸處理、打印、排版、傳真等工作;公司員工考勤的制作，考勤異常處理，工資的核算，社會(huì)的核算，公司員工銀行卡的發(fā)放等。
2、人事資料的管理，員工招聘，員工離職手續(xù)的辦理工作，員工上崗培訓(xùn)等。
3、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的事務(wù)。
離職原因：回家有事
XX公司(20XX-XX～20XX-XX)
公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)行業(yè)類別：其他
擔(dān)任職位：工程文員兼職報(bào)關(guān)文員崗位類別：高級(jí)文員
工作描述：1、文件資料的收集、整理、發(fā)放、歸檔、接聽(tīng)電話等。
2、協(xié)助工程師處理日常事務(wù)，做好文件的上傳下達(dá)工作。
3、聯(lián)系供應(yīng)商及安排電子配件，PCB邦定跟進(jìn)。
4、兼職做報(bào)關(guān)部的日常工作及打進(jìn)出口貨物報(bào)關(guān)單。
離職原因：廠倒閉
技能專長(zhǎng)
專業(yè)職稱：
計(jì)算機(jī)水平：高級(jí)
計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能：能熟悉操作OFFICE辦公軟件，熟悉運(yùn)用SAP、ERP系統(tǒng)，熟練操作公路口岸脫機(jī)錄入程序，輕松報(bào)關(guān)，九城電子，中國(guó)口岸操作系統(tǒng)。
技能專長(zhǎng)：本人有良好的溝通技巧，強(qiáng)烈的責(zé)任心，處事穩(wěn)重，有良好的組織判斷能力，很好的團(tuán)隊(duì)精神!
語(yǔ)言能力
普通話：流利粵語(yǔ)：一般
英語(yǔ)水平：
其他：良好其他：熟練
自身情況
自我評(píng)價(jià)：
本人在工作期間與同事相處融洽，對(duì)工作有嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真、務(wù)實(shí)、積極的態(tài)度，本人誠(chéng)心愿為貴公司獻(xiàn)出一份微薄之力，順祝貴公司的業(yè)績(jī)蒸蒸日上，再創(chuàng)輝煌!
應(yīng)聘職位：文秘/文員：辦公文員、行政專員/助理：行政助理、財(cái)務(wù)類：出納/會(huì)計(jì)助理
個(gè)人工作經(jīng)歷：公司名稱：廣州三盟醫(yī)療器械公司起止年月：-12 ～ -08
離職原因：
工作描述： 主要是負(fù)責(zé)學(xué)校的宣傳，各方面的協(xié)調(diào)工作，整理文件。
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))專 業(yè)獲得證書(shū)證書(shū)編號(hào)
本人是個(gè)認(rèn)真工作，認(rèn)真生活的人，任職愛(ài)慧學(xué)校的行政文員，學(xué)到了有關(guān)行政方面的工作，主要是負(fù)責(zé)學(xué)校的宣傳，各方面的協(xié)調(diào)工作，整理文件。在瑞海稅務(wù)師事物所的時(shí)候，因?yàn)椴⒎菍W(xué)此出身，主要是協(xié)助稅務(wù)師抄寫(xiě)增值稅報(bào)表這方面的工作。
本人性格開(kāi)朗，有上進(jìn)心，好學(xué)。因?yàn)檎J(rèn)識(shí)到自身的不足，所以通過(guò)業(yè)余學(xué)習(xí)不斷的充實(shí)自己各方面的知識(shí)。能熟練的運(yùn)用辦公軟件進(jìn)行辦公室日常工作。我相信自己的`能力，但我更相信機(jī)會(huì)是別人對(duì)你的賞識(shí)，希望能得到貴公司的賞識(shí)，謝謝!
人事文員簡(jiǎn)歷 篇2
姓名：彭女士性別：女
婚姻狀況：未婚民族：漢族
戶籍：湖南-常德年齡：20
現(xiàn)所在地：廣東-深圳身高：157cm
希望地區(qū)：廣東-深圳
希望崗位：行政/人事類-人事助理/文員
行政/人事類-行政助理/文員
建筑/裝潢/施工類-工程文員
建筑/裝潢/施工類-資料員
尋求職位：文員、銷售助理、采購(gòu)助理
教育經(jīng)歷
20xx-09～至今湖南同德職業(yè)技術(shù)院校計(jì)算機(jī)應(yīng)用中專
**公司（20xx-02～至今）
公司性質(zhì)：私營(yíng)企業(yè)行業(yè)類別：電子、微電子技術(shù)、集成電路
擔(dān)任職位：人事文員崗位類別：其他相關(guān)職位
工作描述：1.接聽(tīng)、轉(zhuǎn)接電話；接待來(lái)訪人員
2.負(fù)責(zé)辦公室的文秘、信息、機(jī)要和保密工作，做好辦公室檔案收集、整理工作
3.做好會(huì)議記錄。
4.負(fù)責(zé)公司公文、信件、郵件、報(bào)刊雜志的分送。
5.負(fù)責(zé)傳真件的收發(fā)工作。
6.負(fù)責(zé)辦公室倉(cāng)庫(kù)的保存工作，做好物品出入的登記。
7.管理好員工人事檔案材料，建立、完善員工人事檔案的管理，嚴(yán)格借檔手續(xù)。
8.統(tǒng)計(jì)每月考勤并交財(cái)務(wù)做賬，留底。
9.接受其他臨時(shí)工作。
**公司（20xx-07～20xx-02）
公司性質(zhì)：私營(yíng)企業(yè)行業(yè)類別：儀器儀表、電工設(shè)備、工業(yè)自動(dòng)化
擔(dān)任職位：倉(cāng)管員崗位類別：倉(cāng)庫(kù)管理員
工作描述：1.物料進(jìn)倉(cāng)時(shí)，要核對(duì)數(shù)量、規(guī)格、種類是否與貨單一致。
2.物料入庫(kù)后應(yīng)及時(shí)入賬，準(zhǔn)確登記。
3.領(lǐng)用物料時(shí)部門應(yīng)開(kāi)具領(lǐng)料單。
4.如遇到特殊情況，則須獲得公司領(lǐng)導(dǎo)同意后方可發(fā)貨，事后應(yīng)補(bǔ)方可發(fā)貨。
5.倉(cāng)管員應(yīng)堅(jiān)持日清月結(jié)，憑單下賬，做到賬、物、卡一致。
6.倉(cāng)管員要定期做好盤點(diǎn)工作。
7.定期上報(bào)不合格存貨資料，并根據(jù)有關(guān)規(guī)定即時(shí)處理。
8.做好防火、防盜、防爆工作。
9.嚴(yán)禁在倉(cāng)庫(kù)內(nèi)吸煙、用火和亂接使用電器。
語(yǔ)言能力
普通話：一般粵語(yǔ)：一般
英語(yǔ)水平：
求職意向
發(fā)展方向：喜歡文職工作
其他要求：
自身情況
自我評(píng)價(jià)：在接人待物時(shí)熱情隨和、活潑開(kāi)朗，有良好的表達(dá)和溝通能力；對(duì)工作認(rèn)真細(xì)致、責(zé)任心強(qiáng)，數(shù)字觀念強(qiáng)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。能服從管理，每天抱有“多做一點(diǎn)，做好一點(diǎn)”的積極心態(tài)!出來(lái)社會(huì)明白了“不進(jìn)則退”的道理，在未來(lái)日子里相信能吸取更多的知識(shí)提高自己。
人事文員簡(jiǎn)歷 篇3
1、負(fù)責(zé)公司現(xiàn)金、票據(jù)及銀行存款的保管、辦理現(xiàn)金支付，按照公司報(bào)銷流程進(jìn)行報(bào)銷;
2、配合各部門辦理電匯等有關(guān)手續(xù);
3、每日對(duì)公司的貨幣資金進(jìn)行清點(diǎn)，做到無(wú)差異，并每日登記出納日記賬。
4、每月報(bào)稅報(bào)稅，開(kāi)具，申購(gòu)，掃描發(fā)票等;
1、負(fù)責(zé)招聘工作，應(yīng)聘人員的.預(yù)約，接待及面試;
2、員工入職手續(xù)辦理，員工勞動(dòng)合同的簽訂、續(xù)簽與管理;
3、負(fù)責(zé)更新員工保險(xiǎn)的增補(bǔ);
4、負(fù)責(zé)公司宿舍、飯?zhí)玫牡刃姓笄陬愊嚓P(guān)工作;
5、負(fù)責(zé)考勤的核算;
二、采購(gòu)文員：
1、ERP操作，負(fù)責(zé)貨品代號(hào)新增，商品物料表編制，中類更新更改。
2、訂單管理，受訂單，出庫(kù)單在ERP的各項(xiàng)錄入。
3、銷售明細(xì)的對(duì)賬，立賬，供應(yīng)商考核表統(tǒng)計(jì)匯總。
1、性格開(kāi)朗，工作積極上進(jìn)認(rèn)真，適應(yīng)能力強(qiáng)。
2、在工作的過(guò)程中，慢慢積累了各種辦公軟件用法，包括金蝶，ERP，EXCEL，ppt等。
3、年取得會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū)。
人事文員簡(jiǎn)歷 篇4
姓名：彭女士性別：女
婚姻狀況：未婚民族：漢族
戶籍：湖南-常德年齡：20
現(xiàn)所在地：廣東-深圳身高：157cm
希望地區(qū)：廣東-深圳
希望崗位：行政/人事類-人事助理/文員
行政/人事類-行政助理/文員
建筑/裝潢/施工類-工程文員
建筑/裝潢/施工類-資料員
尋求職位：文員、銷售助理、采購(gòu)助理
教育經(jīng)歷
20xx-09～至今湖南同德職業(yè)技術(shù)院校計(jì)算機(jī)應(yīng)用中專
**公司（20xx-02～至今）
公司性質(zhì)：私營(yíng)企業(yè)行業(yè)類別：電子、微電子技術(shù)、集成電路
擔(dān)任職位：人事文員崗位類別：其他相關(guān)職位
工作描述：1.接聽(tīng)、轉(zhuǎn)接電話；接待來(lái)訪人員
2.負(fù)責(zé)辦公室的文秘、信息、機(jī)要和保密工作，做好辦公室檔案收集、整理工作
3.做好會(huì)議記錄。
4.負(fù)責(zé)公司公文、信件、郵件、報(bào)刊雜志的分送。
5.負(fù)責(zé)傳真件的收發(fā)工作。
6.負(fù)責(zé)辦公室倉(cāng)庫(kù)的保存工作，做好物品出入的登記。
7.管理好員工人事檔案材料，建立、完善員工人事檔案的管理，嚴(yán)格借檔手續(xù)。
8.統(tǒng)計(jì)每月考勤并交財(cái)務(wù)做賬，留底。
9.接受其他臨時(shí)工作。
**公司（20xx-07～20xx-02）
公司性質(zhì)：私營(yíng)企業(yè)行業(yè)類別：儀器儀表、電工設(shè)備、工業(yè)自動(dòng)化
擔(dān)任職位：倉(cāng)管員崗位類別：倉(cāng)庫(kù)管理員
工作描述：1.物料進(jìn)倉(cāng)時(shí)，要核對(duì)數(shù)量、規(guī)格、種類是否與貨單一致。
2.物料入庫(kù)后應(yīng)及時(shí)入賬，準(zhǔn)確登記。
3.領(lǐng)用物料時(shí)部門應(yīng)開(kāi)具領(lǐng)料單。
4.如遇到特殊情況，則須獲得公司領(lǐng)導(dǎo)同意后方可發(fā)貨，事后應(yīng)補(bǔ)方可發(fā)貨。
5.倉(cāng)管員應(yīng)堅(jiān)持日清月結(jié)，憑單下賬，做到賬、物、卡一致。
6.倉(cāng)管員要定期做好盤點(diǎn)工作。
7.定期上報(bào)不合格存貨資料，并根據(jù)有關(guān)規(guī)定即時(shí)處理。
8.做好防火、防盜、防爆工作。
9.嚴(yán)禁在倉(cāng)庫(kù)內(nèi)吸煙、用火和亂接使用電器。
這是一份有一定工作經(jīng)驗(yàn)的人事文員的個(gè)人簡(jiǎn)歷模板，希望適合需要寫(xiě)作與人事等職位相關(guān)的個(gè)人簡(jiǎn)歷的朋友使用，如果你需要用個(gè)人簡(jiǎn)歷表格，你可以訪問(wèn)geren-jianli/c15.aspx這里看。
語(yǔ)言能力
普通話：一般粵語(yǔ)：一般
英語(yǔ)水平：
求職意向
發(fā)展方向：喜歡文職工作
其他要求：
自身情況
自我評(píng)價(jià)：在接人待物時(shí)熱情隨和、活潑開(kāi)朗，有良好的表達(dá)和溝通能力；對(duì)工作認(rèn)真細(xì)致、責(zé)任心強(qiáng)，數(shù)字觀念強(qiáng)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。能服從管理，每天抱有“多做一點(diǎn)，做好一點(diǎn)”的積極心態(tài)!出來(lái)社會(huì)明白了“不進(jìn)則退”的道理，在未來(lái)日子里相信能吸取更多的知識(shí)提高自己。
人事文員簡(jiǎn)歷 篇5
工作描述： 、熟悉用基本的辦公軟件：WORD、EXCEL、OFFICE等處理日常報(bào)表，以及領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時(shí)工作，
5、管理好員工人事檔案材料, 建立、完善員工人事檔案的管理，嚴(yán)格借檔手續(xù)
2、雙方達(dá)成協(xié)議后，向供應(yīng)商下采購(gòu)合同。
3、合同須向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)以及財(cái)務(wù)和經(jīng)理簽字、蓋章，待傳給供應(yīng)商蓋章后方可生效
4、在指定的時(shí)間內(nèi)跟催貨物，追蹤貨物是否在貨期內(nèi)到達(dá);到貨后給倉(cāng)庫(kù)驗(yàn)收方可入庫(kù);如不合格須退貨處理
工作描述： 前半年我在該公司儀器儀表產(chǎn)品進(jìn)行銷售，主要介紹該產(chǎn)品的性能與用途，從對(duì)公司產(chǎn)品的初步了解和熟練出售需要一段時(shí)間的學(xué)習(xí)，后來(lái)自己的銷售業(yè)績(jī)也大增，同樣體會(huì)到了一份耕耘就能得到一份收獲的喜悅心情;后來(lái)由于公司需要，我被安排到辦公室做文員，用所學(xué)的一些辦公軟件如(WORD、EXCEL、ACCESS，OFFICE等)處理文件和制作報(bào)表，把公司新產(chǎn)品的錄入及標(biāo)示。從中受益匪淺，
-01 2007-02 廣西工商職業(yè)技術(shù)學(xué)院 電子信息 全國(guó)等級(jí)計(jì)算機(jī)一級(jí)證書(shū) -
誠(chéng)實(shí)守信、待人熱情忠實(shí)做事是我的人生準(zhǔn)則;具有“自強(qiáng)不息”的信念，工作上有較強(qiáng)的時(shí)間觀念和責(zé)任心，我不求流光溢彩，但求在合適的位置上發(fā)揮，只希望用我的智慧、熱忱和努力來(lái)實(shí)現(xiàn)我的社會(huì)價(jià)值和人生價(jià)值。
人事文員簡(jiǎn)歷 篇6
基本信息
姓 名：
國(guó) 籍： 中國(guó)
目前住地： 廣州 民 族： 漢族
戶 籍 地： 湖北 身高體重： 170 cm64 kg
婚姻狀況： 未婚 年 齡： 27 歲
求職意向及工作經(jīng)歷
人才類型： 普通求職
應(yīng)聘職位： 招聘經(jīng)理/主管：人事主管、人事專員、行政/人事類：
工作年限： 3 職 稱： 無(wú)職稱
求職類型： 全職 可到職日期： 隨時(shí)
月薪要求： 2000--3500 希望工作地區(qū)： 廣州 廣東省
工作經(jīng)歷： 公司名稱： 廣東昂揚(yáng)技術(shù)開(kāi)發(fā)有限公司起止年月：2009-05 ～ 2010-01
公司性質(zhì)： 民營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：電器，電子，通信設(shè)備
擔(dān)任職務(wù)： 人事專員
工作描述： 1）依據(jù)公司架構(gòu)、人員編制和業(yè)務(wù)訂單狀況進(jìn)行人力需求分析,制訂人員需求計(jì)劃；
2）渠道開(kāi)發(fā)、現(xiàn)場(chǎng)招聘、簡(jiǎn)歷篩選、初試、測(cè)評(píng)、復(fù)試主持，錄用決策參與；
3）組織實(shí)施入職培訓(xùn)和試用期考評(píng)，入職管理，合同資料的維護(hù)與管理；
4）員工出勤的管理及考勤的執(zhí)行與審核，離職溝通與管理；
5）參與規(guī)章制度和績(jī)效體系的建構(gòu)，在人員流動(dòng)率達(dá)25%時(shí)，保證人力95%的供應(yīng)。
離職原因：
公司名稱： 宏仁集團(tuán)宏仁電子工業(yè)有限公司起止年月：2006-03 ～ 2009-01
公司性質(zhì)： 外商獨(dú)資所屬行業(yè)：電器，電子，通信設(shè)備
擔(dān)任職務(wù)： 管理員
工作描述：
1）入職、崗前培訓(xùn)管理，實(shí)習(xí)及試用期的跟蹤考評(píng)；
2）考勤管理和績(jī)效的日常管理工作，日常文件的處理和管理；
3）組織、安排空缺職位的面試、評(píng)估和后續(xù)跟蹤；
4）07年開(kāi)始建立和實(shí)施崗位技能認(rèn)證；評(píng)估崗位要求與員工勝任力間的匹配程度；
5）依據(jù)TS16949體系，每人6h/月的培訓(xùn)要求制定培訓(xùn)計(jì)劃、組織和執(zhí)行人員的培訓(xùn)、匯總并評(píng)寫(xiě)員工崗位技能報(bào)告和培訓(xùn)評(píng)估報(bào)告。
離職原因：
教育背景
畢業(yè)院校： 湖北經(jīng)濟(jì)學(xué)院
最高學(xué)歷： 本科 畢業(yè)日期： 2006-07-01
所學(xué)專業(yè)： 工商管理 第二專業(yè)：
培訓(xùn)經(jīng)歷： 起始年月 終止年月 學(xué)校（機(jī)構(gòu)） 專 業(yè) 獲得證書(shū) 證書(shū)編號(hào)
2004-10 2004-11 武漢外經(jīng)貿(mào)學(xué)院 人力資源助理師
語(yǔ)言能力
外 語(yǔ)： 英語(yǔ) 良好
國(guó)語(yǔ)水平： 優(yōu)秀 粵語(yǔ)水平： 一般
工作能力及其他專長(zhǎng)
溫和、真誠(chéng)、樂(lè)觀的性格，有條理的學(xué)習(xí)和生活習(xí)慣；愛(ài)好旅游、攝影、閱讀、壘球、乒乓球、羽毛球、流行音樂(lè)；幾年的職業(yè)生涯讓我學(xué)會(huì)控制并管理自己的情緒，思維更嚴(yán)密、更全面；經(jīng)過(guò)人力實(shí)踐工作，在選人、育人、用人、留人及人才資源方面有了更多的知識(shí)和理解。
人事文員簡(jiǎn)歷 篇7
在編寫(xiě)行政人事簡(jiǎn)歷之前求職者要先對(duì)自己進(jìn)行定位，要知道編寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷是有針對(duì)的寫(xiě)，沒(méi)有明確的定位就很難把握簡(jiǎn)歷的核心。
希望崗位： 行政/人事類-人事經(jīng)理/主管 行政/人事類-人事助理 行政/人事類-行政助理
職位描述：1、負(fù)責(zé)公司會(huì)議準(zhǔn)備，作好重要會(huì)議的記錄及會(huì)議紀(jì)要的整理;會(huì)議室管理。
2、建立檔案并保存整理各類檔案(包括人事檔案、培訓(xùn)檔案、合同檔案、文件資料檔案等)。
3、負(fù)責(zé)組織公司辦公費(fèi)用的計(jì)劃;固定資產(chǎn)的統(tǒng)計(jì)、辦公用品、辦公耗材、辦公設(shè)備采購(gòu)負(fù)責(zé)并分配、發(fā)放、登記管理;公司辦公設(shè)備的管理和維護(hù);辦公用品、辦公耗材采購(gòu)分配、發(fā)放;公司非技術(shù)資料、計(jì)算機(jī)磁盤、光盤等資料的管理。
4、負(fù)責(zé)維護(hù)公司日常辦公秩序和辦公環(huán)境。(設(shè)施維修、網(wǎng)絡(luò)維護(hù)、環(huán)境衛(wèi)生、綠植更新)。
5、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)規(guī)章制度的完善、推行，執(zhí)行與追綜，維護(hù)公司各項(xiàng)規(guī)章制度的權(quán)威;負(fù)責(zé)向員工傳達(dá)相關(guān)制度，并敦促執(zhí)行。
6、負(fù)責(zé)做好公司員工的考勤和加班、補(bǔ)休、假期安排;日常福利、節(jié)日福利的計(jì)劃和發(fā)放;準(zhǔn)時(shí)出具考勤確認(rèn)表、人事報(bào)表，核算并制作工資表;員工社保繳納。
7、負(fù)責(zé)培訓(xùn)活動(dòng)的組織管理及培訓(xùn)結(jié)果跟進(jìn)工作;
8、負(fù)責(zé)公司訂貨會(huì)、員工活動(dòng)的組織和策劃，配合建設(shè)企業(yè)文化。
9、負(fù)責(zé)各項(xiàng)商標(biāo)、專利、資質(zhì)、證件的.年審、變更及管理工作。
職位描述：協(xié)助辦公室主任完成公司行政事務(wù)工作及部門內(nèi)部日常事務(wù)工作。
其它相關(guān)技能：
在職場(chǎng)工作期間能夠讓自己脫穎而出，則就處于競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)地位，求職者求職的過(guò)程同樣是競(jìng)爭(zhēng)的過(guò)程，在求職中每一個(gè)環(huán)節(jié)都要做到脫穎而出才能順利通過(guò)。首先，就是求職者編寫(xiě)的個(gè)人簡(jiǎn)歷要醒目，要能引起招聘官的注意。
要讓個(gè)人簡(jiǎn)歷提高通過(guò)率就要能吸引招聘官，而要讓個(gè)人簡(jiǎn)歷具有吸引力就是從外表開(kāi)始，外表給人的通常是第一印象。那么，編寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷是不是就要設(shè)計(jì)的非常華麗呢?個(gè)人簡(jiǎn)歷的外表講究的是和諧、順眼，而不是花哨、華麗。打印個(gè)人簡(jiǎn)歷的標(biāo)準(zhǔn)之一不能使用彩印，那么，你制作的個(gè)人簡(jiǎn)歷再華麗也不能起到多少效果。那么，不用華麗來(lái)提高簡(jiǎn)歷的新引力，要如何來(lái)寫(xiě)呢?
個(gè)人簡(jiǎn)歷的內(nèi)容中能夠吸引招聘官注意的往往是學(xué)歷、專業(yè)、工作經(jīng)驗(yàn)、特長(zhǎng)、興趣愛(ài)好，每一項(xiàng)用寥寥數(shù)筆即可表現(xiàn)出來(lái)。招聘官所關(guān)注的要點(diǎn)就可作為重點(diǎn)突出來(lái)，讓簡(jiǎn)歷看起來(lái)非常精簡(jiǎn)干練，每一個(gè)字都有其價(jià)值，這樣的簡(jiǎn)歷必然非常醒目。
用人單位的招聘官在篩選簡(jiǎn)歷的時(shí)候往往采用瀏覽的方式，平均看一份簡(jiǎn)歷的時(shí)間不過(guò)幾十秒，在這幾十秒的時(shí)間內(nèi)所看的通常是關(guān)鍵詞。那么讓簡(jiǎn)歷醒目引起對(duì)方注意，則可以將關(guān)鍵字使用特殊字體來(lái)寫(xiě)，比如說(shuō)加粗、傾斜、大號(hào)字體、下劃線等等。
人事文員簡(jiǎn)歷 篇8
姓名：性別：女
婚姻狀況：未婚民族：漢族
戶籍：XX年齡：27
現(xiàn)所在地：XX身高：159cm
希望地區(qū)：XX
希望崗位：行政/人事類-人事專員
尋求職位：人事文員、行政助理、辦公室文員
教育經(jīng)歷
20XX-XX～20XX-XXXX一中計(jì)算機(jī)高中
XX公司(20XX-XX～20XX-XX)
公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)行業(yè)類別：家具、家電、工藝品、玩具
擔(dān)任職位：行政助理崗位類別：人事專員
工作描述：1.協(xié)助經(jīng)理組織月度和季度考評(píng)，并及時(shí)完成統(tǒng)計(jì)、整理和發(fā)布工作。
2.負(fù)責(zé)公司員工的薪酬計(jì)算與統(tǒng)計(jì)工作，并將考評(píng)和薪酬調(diào)整結(jié)果記入檔案。
3.工資表的編制及工資的發(fā)放。
4.考勤的制作，考勤異常處理。
5.負(fù)責(zé)公司員工的人事檔案的日常維護(hù)工作。
6.每月10號(hào)為員工舉辦生日宴會(huì)，每半年組織評(píng)選優(yōu)秀職員、員工。
7.協(xié)助經(jīng)理解決員工考評(píng)和職位調(diào)整中發(fā)生的異議與糾紛。
8.辦理員工錄用、登記、入職、任免、遷調(diào)、獎(jiǎng)懲和離職等具體手續(xù)。
9.部門經(jīng)理交辦的其他事宜。
XX公司(20XX-XX～20XX-XX)
公司性質(zhì)：其他行業(yè)類別：其它生產(chǎn)、制造、加工
擔(dān)任職位：行政助理崗位類別：行政專員
工作描述：1、辦公室內(nèi)的規(guī)劃，各種文輸處理、打印、排版、傳真等工作;公司員工考勤的制作，考勤異常處理，工資的核算，社會(huì)的核算，公司員工銀行卡的發(fā)放等。
2、人事資料的管理，員工招聘，員工離職手續(xù)的辦理工作，員工上崗培訓(xùn)等。
3、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的事務(wù)。
離職原因：回家有事
XX公司(20XX-XX～20XX-XX)
公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)行業(yè)類別：其他
擔(dān)任職位：工程文員兼職報(bào)關(guān)文員崗位類別：高級(jí)文員
工作描述：1、文件資料的收集、整理、發(fā)放、歸檔、接聽(tīng)電話等。
2、協(xié)助工程師處理日常事務(wù)，做好文件的上傳下達(dá)工作。
3、聯(lián)系供應(yīng)商及安排電子配件，PCB邦定跟進(jìn)。
4、兼職做報(bào)關(guān)部的日常工作及打進(jìn)出口貨物報(bào)關(guān)單。
離職原因：廠倒閉
技能專長(zhǎng)
專業(yè)職稱：
計(jì)算機(jī)水平：高級(jí)
計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能：能熟悉操作OFFICE辦公軟件，熟悉運(yùn)用SAP、ERP系統(tǒng)，熟練操作公路口岸脫機(jī)錄入程序，輕松報(bào)關(guān)，九城電子，中國(guó)口岸操作系統(tǒng)。
技能專長(zhǎng)：本人有良好的溝通技巧，強(qiáng)烈的責(zé)任心，處事穩(wěn)重，有良好的組織判斷能力，很好的團(tuán)隊(duì)精神!
語(yǔ)言能力
普通話：流利粵語(yǔ)：一般
英語(yǔ)水平：
其他：良好其他：熟練
自身情況
自我評(píng)價(jià)：
本人在工作期間與同事相處融洽，對(duì)工作有嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真、務(wù)實(shí)、積極的態(tài)度，本人誠(chéng)心愿為貴公司獻(xiàn)出一份微薄之力，順祝貴公司的業(yè)績(jī)蒸蒸日上，再創(chuàng)輝煌!