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廉潔從業(yè)活動總結(jié) 篇1
甘肅分公司紀委書記、兼機關(guān)黨支部書記于步景同志，以“守底線、保本色，行正道、立心安”為題，以工作中發(fā)生的事例為素材，結(jié)合當時的社會環(huán)境，運用事例加分析、當時與時下、辯證和運用的手法，講述了自己對廉潔從業(yè)的親身經(jīng)歷和體會。 會議第三項，進行工作總結(jié)。
自6月6日，分公司召開支部黨員大會組織開展“廉潔從業(yè)宣教月”活動以來，分公司嚴格按照廉潔從業(yè)宣教月實施方案扎實開展各項規(guī)定動作，活動有聲有色。
在“廉潔從業(yè)宣教月”活動中，全體黨員積極參與，通過學習黨內(nèi)法規(guī)，觀看警示教育片、主題教育等活動，大家內(nèi)心受到了洗禮，廉潔從業(yè)深入人心，達到了預期的效果。
會上，于步書記強調(diào)，活動雖然結(jié)束了，但廉潔從業(yè)教育并沒有結(jié)束，而且永遠在路上。我們黨員干部要進一步增強自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高的能力，克服精神懈怠的陋習、能力不足的困境和消極腐敗的危險，繼續(xù)抓好工作落實，積極促進本部機關(guān)各項工作高效開展，確保廉潔從業(yè)在陽光下健康運行。
廉潔從業(yè)活動總結(jié) 篇2
廉潔從業(yè)專項教育活動總結(jié)
【cv標項目部】
按照《水電七局成都水電建設工程****2010年開展廉潔從業(yè)專項教育活動實施方案》的統(tǒng)一部署，項目部結(jié)合實際，開展了各項豐富多彩、健康向上的廉潔文化學習活動，重點加強項目部領(lǐng)導班子成員廉潔從業(yè)教育，以領(lǐng)導班子帶動整個項目部的學習之風，廉政之風，使項目部呈現(xiàn)出清風和諧之態(tài)。在為期三個月的廉潔活動中，經(jīng)過大家的共同學習，完成了學習調(diào)研、分析檢查和整改落實階段的各項工作，并通過集中學習與自學做到了自查、自改、自律，營造出清正廉潔，重品行的文化氛圍，使專項學習活動達到了預期目的。誠信就業(yè)專項教育活動總結(jié)如下：
一、廉潔從業(yè)專項學習的開展情況
廉潔從業(yè)專項教育活動開展以來，項目部領(lǐng)導班子高度重視，開展了形式多樣的學習活動，以支部集中學習為龍頭，將項目部中層管理人員納入學習范圍，學習覆蓋面達到90%以上，使廉潔從業(yè)專項教育活動氛圍、廉潔從業(yè)意識滲透到基層廣大員工當中。
（1） 項目部分公司組織部門以上負責人學習6次；開展聽專題輔導報告三次；**兩次違規(guī)案例教育片（公司黨委提供）；回答一次規(guī)則知識問題（由公司黨委提供）。
（二）領(lǐng)導班子加強了自我學習：對《國有企業(yè)領(lǐng)導人員廉潔從業(yè)如干規(guī)定（試行）》(中紀發(fā)[2004]25號)；水電集團公司《領(lǐng)導干部廉潔自律若干規(guī)定》（中水電黨[2003]9號）；《水電七局“三重一大”民主決策程序?qū)嵤┘殑t》（局發(fā)[2007]149號）；十七大新黨章；《水電集團公司系統(tǒng)違紀違法案例》；水電集團公司《工程發(fā)包、分包、設備物質(zhì)采購和市場營銷等領(lǐng)域廉潔從業(yè)若干規(guī)定》；領(lǐng)導干部廉潔自律手冊等文件傳達學習。
（三）開展廉潔在身邊活動。按“領(lǐng)導先學一步，做好表率”的統(tǒng)一要求，以加強領(lǐng)導班子成員作風建設作為開展廉潔文化活動的重點，塑造班子成員良好作風形象，積極培育出廉潔文化核心理念；“尊廉崇潔，奉公興業(yè)”，樹立項目部廉潔形象。通過運用會議、宣傳櫥窗、板報、宣傳標語和內(nèi)部局域網(wǎng)等多種有效載體，開展黨風廉政教育，宣傳先進典型，推動了廉潔文化走進施工現(xiàn)場，走進機班組。
2、 落實措施，扎實整改，努力解決突出問題
在整改落實階段。項目部以分析檢查報告為依據(jù)，認真研究制定了整改落實方案，對整改措施進行了細化和分解，并落實具體的責任人，把查找和解決問題貫穿始終，在解決構(gòu)建懲防體系與生產(chǎn)經(jīng)營相結(jié)合上下功夫，發(fā)揮懲防并舉，綜合治理的整體效應，堅持邊建邊改、邊查邊改，能夠整改的馬上整改解決，一定時期內(nèi)能夠解決的盡快解決。
（1）堅持以教育為基礎，努力夯實思想基礎。針對部分人員對理論學習不夠重視、學習相對滯后，對開展廉潔從業(yè)專項教育活動的重要性認識不夠到位等問題，具體的整改措施是：大力弘揚理論聯(lián)系實際的學風，增強教育的針對性和實效性。
要區(qū)分不同的對象，安排不同的學習內(nèi)容，使教育更貼近受教育者的思想和工作實踐。
（二）建立健全考評制度。完善政治理論學習、業(yè)務知識學習、理論中心組學習考核制度，不斷強化各級管理人員照章依規(guī)辦事意識，最大限度擴大制度透明度和影響力，努力營造出人人維護制度，人人執(zhí)行制度的良好氛圍，確保制度執(zhí)行有效落實。
3、 特殊教育活動的主要成果
（1） 開展廉潔專項教育活動的重要性的到了提高。通過學習，項目部領(lǐng)導班子成員從思想深處認識到開展廉潔從業(yè)專項教育的重要性和緊迫性，開展專項教育活動是實踐“****”重要思想，落實科學發(fā)展觀，促進企業(yè)健康穩(wěn)定發(fā)展的迫切需要；開展專項教育活動是進一步堅定政治立場、提高黨性修養(yǎng)的需要。通過這次活動，大家普遍受到一次系統(tǒng)的黨紀政紀條規(guī)和企業(yè)規(guī)章制度的教育，受到了一次深刻的思想洗禮和思想教育，廉潔從業(yè)意識得到進一步地提高。
對提高自己的廉潔自律意識有很大的促進作用。
（2） 項目部制度建設進一步完善。項目部把廉潔從業(yè)專項教育活動與做好科學發(fā)展觀的后續(xù)整改工作相結(jié)合、與創(chuàng)建“四好”領(lǐng)導班子相結(jié)合、與工程建設領(lǐng)域突出問題專項治理工作、與構(gòu)建懲治與預防腐敗體系、與完善公司制度體系，創(chuàng)新體制機制有機地結(jié)合起來，融入項目部經(jīng)營管理之中，通過對現(xiàn)行的管理制度、監(jiān)督制度和反腐倡廉專項制度進行梳理，重新進行補充、修訂、完善，形成了系統(tǒng)完善、有效管用的制度體系。通過制度的完善，形成了廉政建設的體制機制；通過完善規(guī)章制度，逐步將廉潔風險防范融入到項目部管理、資源整合、效能提升的各個環(huán)節(jié)，提高了項目部管理效能。
（3） 項目部各級管理人員積極接受監(jiān)督意識，進一步強化。在教育活動期間，通過聽專題輔導報告、讀規(guī)定文件、看警示錄像、參加法規(guī)知識答卷、學習心得體會交流，項目部干部、員工切身體會到腐敗風險就在身邊，增強了風險防范意識，充分認識到廉潔從業(yè)是對我們各級人員最起碼的要求，提高了防腐拒腐能力。黨員干部能積極接受監(jiān)督，帶頭接受監(jiān)督，確保廉潔風長期運行。
總體來看，項目部開展為期3個月的誠信就業(yè)專項教育活動取得了顯著成效，基本實現(xiàn)了預期目標。同時，我們也會保持清醒認識，不夸大成效，不回避問題，客**待專項教育活動開展中存在的不足，個別同志對專項教育活動重要性和必要性還存在認識不足，主抓意識還不夠強等缺點。這些都需要在今后的工作和學習中加以改進。
4、 鞏固成果，推進項目部工作，又好又快發(fā)展公司
認真貫徹落實“標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防”的反腐倡廉工作方針，按照共產(chǎn)黨員先進性教育長效機制和治理商業(yè)賄賂長效機制的工作要求，立足教育，提高管理層人員了解從業(yè)意識，確保項目部班子成員隊伍純潔穩(wěn)定。
廉潔從業(yè)專項教育活動即將告一段落，但日常性的廉潔從業(yè)教育是加強國有企業(yè)反腐倡廉建設的一項長期的任務，是提高企業(yè)管理水平重要組成部份與必然要求，鞏固教育活動的實踐成果依然任重道遠。我項目部在公司黨委的領(lǐng)導下，進一步深入貫徹落實科學發(fā)展觀，加強反腐倡廉教育，提高廉潔從業(yè)意識，拒腐防變的能力，為公司快速發(fā)展提供強有力的政治保障。
廉潔從業(yè)活動總結(jié) 篇3
開展“以人為本、執(zhí)政為民”主題教育活動總結(jié)
根據(jù)《關(guān)于在全公司黨員干部中開展“以人為本、廉潔從業(yè)”教育活動的意見》文件要求，按照集團紀委的統(tǒng)一部署，在3月至10月，建設公司開展了“以人為本、廉潔從業(yè)”教育活動。此次教育活動得到建設公司領(lǐng)導高度重視，成立教育活動領(lǐng)導小組，在領(lǐng)導小組的精心組織，周密部署下，全公司上下按照要求全面啟動，有序推進，較好地完成了教育活動各項任務，并取得了顯著成效?，F(xiàn)將活動開展情況匯報如下：
（1） 加強組織領(lǐng)導，提供有力保障。
為保證“以人為本、廉潔從業(yè)”教育活動順利展開，確保教育活動取得成效，建設公司成立了以董事長、黨委書記為組長，總經(jīng)理、紀委書記為副組長，審計監(jiān)察部、黨群工作部、人力資源部等主要部門負責人為成員的工作領(lǐng)導小組，領(lǐng)導小組主要負責指導全公司教育活動開展工作，并制定詳細實施方案，確保本次活動各項任務落實到位，為活動取得成效提供有力保障。
分公司根據(jù)實際情況，成立相應的教育活動領(lǐng)導小組。對此次教育活動，從組織機構(gòu)上建成建設公司和各子分公司的兩級管理網(wǎng)絡，確?！耙匀藶楸?、廉潔從業(yè)”教育活動的順利開展。
（二）廣泛宣傳，精心部署。
公司黨委和“以人為本、廉潔從業(yè)”教育活動領(lǐng)導小組認真學習有關(guān)文件精神，明確“以人為本、廉潔從業(yè)”教育活動任務要求和重大意義。針對建設公司所從事的各行業(yè)的特點和各子分公司分布地域廣的實際情況，建設公司召開了各子分公司黨政領(lǐng)導參加的專題會議，傳達了集團紀委開展“以人為本、廉潔從業(yè)”教育活動的要求和目的，針對其提出具體要求，對活動開展時間安排和重要節(jié)點做精心部署，并要求把“以人為本、廉潔從業(yè)”教育活動作為當前重要工作來抓，深入做好思想發(fā)動、廣泛宣傳，確?！耙匀藶楸?、廉潔從業(yè)”教育活動收到成效。
各子分公司根據(jù)建設公司領(lǐng)導小組工作部署召開宣傳發(fā)動會，認真學習文件要求，準確領(lǐng)會精神，采取多種有效方式，利用宣傳欄、宣傳壁窗、網(wǎng)絡、標語等各種宣傳工具，對這次“以人為本、廉潔從業(yè)”教育活動的任務目標和重要意義進行全方位、多層次的宣傳，為教育活動的開展營造了良好的氣氛。
（3） 活動全面開展，扎實有序推進。
1組織黨員干部學習有關(guān)文件。
自“以人為本、廉潔從業(yè)”教育活動開展以來，加強理論學習一直是建設公司此次教育活動的核心內(nèi)容?；顒映跗诩皶r**了萊鋼紀委編制的《以人為本、廉潔從業(yè)教育讀本》，并要求各子分公司結(jié)合實際，自行編輯參考書目，增加必要的學習內(nèi)容。建設公司領(lǐng)導及各子分公司領(lǐng)導班子示范帶頭，自學和集中學習相結(jié)合，聽輔導，做筆記，寫心得，交流學習成果。
2創(chuàng)新形式，深入開展學習教育。
建設公司紀委圍繞“以人為本、廉潔從業(yè)”教育活動，創(chuàng)新形式、拓寬思路，運用新手段、采取新措施,經(jīng)?；?、規(guī)范化、多樣化地對黨員進行教育。充分運用建設公司的《內(nèi)刊》、公司**、oa系統(tǒng)的信息平臺等宣傳載體，通過中心組學習、廉政黨課、基地教育等多種途徑廣泛深入開展了理想信念教育、黨性黨風黨紀教育、反腐倡廉法規(guī)教育和正反典型教育，使全體黨員尤其是黨員干部逐步樹立“以廉為榮，以貪為恥”良好氛圍。
上廉政黨課。結(jié)合萬名黨員進黨?；顒?，要求萊鋼黨校到建設公司，組織一次全體黨員干部集中上廉政黨課，接受黨的教育活動。通過黨課教育，使全體黨員干部進一步提高了思想認識，樹立了“以人為本、廉潔從業(yè)”理念，增強了黨性。
開展競賽活動。結(jié)合紀念中國共產(chǎn)黨成立90周年系列活動，舉辦了黨史知識競賽。提高黨員領(lǐng)導干部的學習積極性，營造創(chuàng)先爭優(yōu)的濃厚學習氛圍，進一步提高全體黨員的理論水平和自身素質(zhì)。
組織征文活動。通過認真開展理論學習，廣大領(lǐng)導干部在思想認識和理論水平上都有教的的提高，紛紛參與到把“以人為本，廉潔從業(yè)”貫穿于紀檢監(jiān)察工作中的思路和舉措中的**征集活動中。
組織基地教育。七一前夕，他組織黨員領(lǐng)導干部到孟良崮接受愛國主義教育，緬懷先烈。通過這項活動，激發(fā)建設公司黨員及全體干部職工的愛黨、愛國、愛企熱情，紛紛表示牢記誓言，對黨忠誠，永葆先進，深入到 “以人為本、執(zhí)政為民”主題教育活動中去，積極為建設公司快速發(fā)展作出貢獻。
3.廣集意見，查擺問題。
查擺問題，剖析整改是“以人為本、廉潔從業(yè)”教育活動中心工作，領(lǐng)導小組對第二階段的分析檢查、查擺問題工作進行了整體部署，提出了具體安排和重點要求。
深入基層，采取多種方式，廣泛征求意見。通過收集紀委在各單位設立的舉報箱，了解和反映突出問題。各單位書記深入基層單位，通過與職工談話了解職工意愿，觀察社情民意，解決難題，聽取建議。
結(jié)合“轉(zhuǎn)方式調(diào)結(jié)構(gòu)、創(chuàng)新超越、系統(tǒng)提升中”工作查找在廉潔從業(yè)實施過程中的一些實質(zhì)性缺失，剖析存在薄弱環(huán)節(jié)和一些亟待解決的問題。
對照教育成果，查擺問題。建設公司黨委把對各單位（部門）主要領(lǐng)導和班子成員的問題、不足、整改情況進行自查，作為民主生活會的重要內(nèi)容。每位黨員領(lǐng)導都認真準備了書面發(fā)言材料，交流在學習，暢談對此次教育活動的認識和對廉潔規(guī)定內(nèi)容的理解，并圍繞“以人為本、廉潔從業(yè)”教育讀本和活動期間學習內(nèi)容，緊密結(jié)合本單位工作實際，認真查找當前制約企業(yè)科學發(fā)展、和諧發(fā)展的突出問題；匯報了自擔任領(lǐng)導職務及所從事的工作情況、制度執(zhí)**況和廉潔從業(yè)情況，自覺開展批評與自我批評，在自覺踐行黨的宗旨、加強黨性修養(yǎng)方面找差距、擺不足，并充分運用學習條規(guī)文件、調(diào)查研究、查找突出問題等認識成果，大家聯(lián)系職務分工談履職，聯(lián)系工作職責找差距，聯(lián)系崗位技能談措施改進，聯(lián)系教育活動談努力方向，進一步明確了下步工作目標。
促進建設公司黨風廉政建設和反腐敗工作。
4深化教育成果，嚴肅整改。通過開展“以人為本、廉潔從業(yè)”教育活動，我們對影響廉潔從業(yè)的深層次問題有了清晰的了解和把握。
針對活動開展過程中發(fā)現(xiàn)的問題、分析檢查、找出不足，理清解決問題的思路，扎扎實實的尋求改進措施，積極穩(wěn)妥地**應對策略，制訂整改方案，并將整改責任落實到主管領(lǐng)導，落實到部門，落實到具體崗位，達到全面整改提升的目的。
（4） 教育活動得成就和經(jīng)驗。
“以人為本、廉潔從業(yè)”教育活動在黨委、紀委的精心組織和周密安排下，取得顯著的成效。從整個活動的角度來看，整個公司都非常重視并積極參與其中。通過教育活動，使廣大黨員干部進一步認識到當前反腐倡廉面臨的嚴峻形勢，認識到做好自身廉潔從業(yè)工作重要性，提高了加強作風建設和思想道德建設的自覺性，增強了參與反腐倡廉建設的主動性，受到了一次深刻的廉潔從業(yè)教育和黨紀法規(guī)教育，使每一位領(lǐng)導干部的思想作風、工作作風和生活作風有一個新提高。
1、激發(fā)了學習熱情。通過學習方針政策、先進典型、開展討論和深入調(diào)查，廣大黨員干部加深了對開展教育活動的理解和認識，增強了理論學習的自覺性和主動性，進一步增強了黨性意識、服務意識，全體黨員干部普遍受到了集中教育，思想素質(zhì)得到提高，學習熱情空前高漲。
2增強了誠實就業(yè)意識，提高了工作效率。通過教育活動的開展，進一步教育了廣大黨員干部，增強了廉潔從業(yè)意識，進一步轉(zhuǎn)變了工作作風，改進了工作方法，提高了工作效率。
3、創(chuàng)新思想政治工作。通過教育活動的開展，使建設公司更加注重人文關(guān)懷建設，加強員工思想動態(tài)預控預防，建立了符合市場規(guī)律的思想政治工作創(chuàng)新機制，有效保持了員工隊伍的穩(wěn)定。
4促進生產(chǎn)經(jīng)營，進一步提高管理水平?；顒娱_展以來，全體黨員干部克服困難，一手抓學習，一手抓工作，以工作帶動學習，以學習促進工作，各項工作任務得到了有力推進，與過去相比有了長足進步，為完成全年生產(chǎn)任務打下堅實基礎。
廉潔從業(yè)活動總結(jié) 篇4
廉潔從業(yè)教育活動是怎么樣的呢?這些工作應該如何開展呢?下面是xx為大家提供的關(guān)于廉潔從業(yè)教育活動的總結(jié)，內(nèi)容如下： 【一】
根據(jù)上級法院的部署，我院近期組織開展了廉潔司法警示教育。通過學習文件、通報，**反腐倡廉警示教育片《蛻變與悔悟》，讓我獲益匪淺。直面陰暗固然令人痛心，但以史為鑒乃強基所必需。
在當前推進政法干警核心價值觀教育實踐活動中，乃至今后長期的司法活動和社會生活中，作為國家工作人員，特別是作為一名正義化身的人民法官，我應當“后師不忘前車之鑒”，善于從反面典型中吸取教訓，時時刻刻警醒自己，努力提升自己的精神境界和道德素養(yǎng)。
一要始終保持良好的學習習慣。在倡導終身學習的當今社會，學習幾乎成為全民的自覺行動，故對于一名黨員干部來說，尤應把學習作為必修課，只有不斷加強學習才能提高自身素質(zhì)和能力。不學習，思想就無法進步，能力就無法提高，方法就無法改進，做出的決策可能失之偏頗。
說實話，我們也常?？吹揭恍h員干部在學習上靜不下心來，總以工作忙為借口推三阻四，走形式主義，結(jié)果是“只聞學習口號響，不見學習水平漲”。很多事情，只有靜下心來仔細研究，仔細品味，才能思考和收獲。大量反面的案例告訴我們，不學習，思想就得不到改造，心就容易浮躁，靜不下來;而心不靜，欲望就容易膨脹，就會拒絕不了**，亂方寸，最終被**的繩索絆倒。
綜觀好多“倒下”的干部，在反省時都痛心疾首地提到把精力過多地用在“應酬”和“社交”上，而沒有潛心攻讀政治和業(yè)務書籍，以致最終迷失自我，迷失方向。因此，作為法院干警，必須要堅持認真學習，從書本上學，從實踐中學，既要努力鉆研法律、鉆研業(yè)務理論，更要腳踏實地，認認真真學政治、學做人，這樣才能求得真實學，增長真才干，在經(jīng)濟建設和社會發(fā)展的汪洋大海中常葆一帆風順。
二是始終堅持廉潔自律的行為準則。一心為民，兩袖清風，公正審判，清正廉潔，這是法院民警最基本的行為準則。組織上一直教育我們要廉潔奉公、嚴格自律，也時常為大家敲警鐘，我們一定要銘記在心。
黨員干部廉潔，不僅會損害黨群關(guān)系，還會損害黨在人民心目中的形象，嚴重損害黨和國家的利益。有些黨員干部并非學識不高，能力不強，就是因為未能廉潔自律，最后跌入犯罪深淵，給自己，給家庭，給社會，給黨和國家造成了無法彌補的巨大損失。因此，作為法院干警，特別是黨員干警，一方面我們要積極投身實踐，在實際工作中加強黨性修養(yǎng)、增強群眾觀念、改造精神世界，勇于到艱苦的工作環(huán)境和生活環(huán)境中打拼磨練，到最基層、最困難、群眾最需要的地方錘煉自己，干出一番業(yè)績，增長自己才干。
另一方面，要時時記得警鐘長鳴，慎獨慎微?！扒Ю镏?，潰于蟻穴”。如果一個人在生活上不拘小節(jié)，在思想上放松警惕，就會不自覺放縱自己，在錯誤的道路上越滑越遠，最終一失足成千古恨。
“勿以善小而不為，勿以惡小而為之”，我們應始終堅持自重、自省、自警、自勵，自覺用黨章黨紀嚴格約束自己，用先進的思想道德對照檢查自己，正確對待組織、正確對待群眾、正確對待自己，排除非份之想，常懷律己之心，常修為官之德，筑牢思想道德防線，始終保持共產(chǎn)黨人的浩然正氣。
第三，要正確行使手中的司法權(quán)，努力制衡和引導人民。從歷史淵源來看，我國是一個“官本位”社會，“學而優(yōu)則仕”、“升官發(fā)財”等傳統(tǒng)觀念在百姓心中根深蒂固。有鑒于此，作為一名新時期法院干警，我們非常有必要從內(nèi)心深處來抵御和摒棄腐朽思想的侵擾，始終踐行全心全意為人民服務的宗旨，真正做到“權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀”。
首先，要從根本上理解手中的權(quán)力從何而來。我國憲法明確規(guī)定，“一切權(quán)力屬于人民”。任何干部，無論是選舉產(chǎn)生的，還是上級任命的，都是受人民委托或者授權(quán)的。
因此，在行使司法權(quán)時，要主動接受組織、群眾和社會的監(jiān)督，真正做到公開、公平、公正。其次，要懂得如何正確行使手中的權(quán)力。有人說，權(quán)力不受約束會導致腐敗，絕對權(quán)力容易導致絕對腐敗。
正因為如此，我們黨近年來特別強調(diào)以法治國，在黨的領(lǐng)導下依法審判，對司法權(quán)運行進行監(jiān)督。對于領(lǐng)導和權(quán)力的問題，鄧小平同志曾精辟指出，“領(lǐng)導就是服務”，形象地表明權(quán)力只是為人民服務的工具，掌權(quán)只是為人民服務的機會，用權(quán)是為國家為人民造福祉謀利益。因此，我們要始終把“做官先做人，萬事民為先”作為自己的行為準則，廉潔司法，艱苦奮斗，盡職盡責，鞠躬盡瘁，真心誠意為黨、為人民審好每一個案件。
【二】
根據(jù)院黨組的統(tǒng)一部署和院紀檢組監(jiān)察室的具體安排，我庭結(jié)合實際，精心組織、認真開展，以排查整改為突破口，以教育效果為著力點，活動取得了預期效果?，F(xiàn)將活動總結(jié)如下：
接到院紀檢組監(jiān)察室的通知后，我庭立即行動起來，結(jié)合實際制定了《行政庭開展司法廉潔教育活動細化安排》，及時動員部署，做到目標、任務、時間三落實。
根據(jù)《活動安排》，主要采取自學與集中學習結(jié)合的方式，以領(lǐng)導干部和審判人員為重點，以排查整改為突破口，分別進行了集中學習和討論，主要學習了《中華人民共和國法官法》、《中華人民共和國公務員法》、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導干部廉潔從政若干準則(試行)》、《最高人民法院“
五個嚴禁”規(guī)定及違反“五個嚴禁”規(guī)定處理辦法》等法律法規(guī)、黨紀黨規(guī)。通過學習討論，每一位同志都客觀深刻地認識到自己思想作風中存在的問題和不足，明確了努力的方向。
已采取各種形式的活動以確保活動的有效性
1、上一堂黨課。在主題教育活動中，結(jié)合“八榮八恥”教育和社會主義法治理念教育，由庭長給全庭干警上一堂黨課，重溫黨章要求，增強干警對“遵章守紀、廉潔司法”的重要性和必要性的認識，奠定了本次主題教育活動的思想基礎。
2、搞一次警示教育。全庭組織**警示教育片,用發(fā)生在我們身邊的案例教育、警醒大家，深刻認識違法違紀行為對黨和國家、對人民法院以及對個人造成的危害，使干警從中受到感悟、吸取教訓，從思想上架設高壓線，變“要我廉”為“我要廉”，在審判工作中自覺抵制各種**，始終保持清正廉潔本色。
3、寫一篇心得體會。要求全院干警結(jié)合審判工作和自身實際，寫出既有理論高度又有實踐意義的經(jīng)驗。
通過本次司法廉潔教育活動，全庭干警堅定了理想信念，增強了宗旨意識，認識到堅持黨的優(yōu)良傳統(tǒng)、改進工作作風是一項長期性的工作，必須持之以恒。我庭將認真按照黨組的要求，抓住本次司法廉潔主題教育活動的契機，繼續(xù)開拓思路、扎實工作，鞏固活動成果，推動以審判工作為中心的各項工作取得更大的成績。
廉潔從業(yè)活動總結(jié) 篇5
國電項目部廉潔從業(yè)主題教育活動總結(jié)
根據(jù)公司黨委關(guān)于開展“強化廉潔從業(yè)意識，保持黨的純潔性”主題教育活動通知要求，項目部結(jié)合項目部實際情況，按照公司制定的主題活動實施方案，全方位的開展了黨風廉政宣傳教育活動?；顒右宰プ≈攸c對象，突出重點內(nèi)容，內(nèi)強素質(zhì)，外樹形象，改進工作方法，在項目部內(nèi)掀起了一次以學習為主，加強預防為主要內(nèi)容的廉潔從業(yè)主題教育活動高潮，為項目部完成各項任務起到了很好的促進作用?，F(xiàn)將此次活動總結(jié)如下：
1、 精心安排和組織，確保主題教育活動的有效性
按照公司主題教育活動實施方案，項目部精心組織，成立了以項目部黨支部書記為組長的活動小組，對活動進行詳細的安排，將分工進一步明確，確保主題教育活動落實到實處并起到真正的作用。
2、 按照要求組織豐富的主題教育活動
根據(jù)主題教育活動實施計劃和項目部的情況，項目部組織了一系列的宣傳教育活動
1、召開了主題教育活動動員會議，并組織四管人員和黨員等進行了集中學習，，對相關(guān)法律法規(guī)以及集團公司的相關(guān)規(guī)章制度進行了深入學習。
2、撰寫心得體會、簽訂廉潔從業(yè)承諾書；項目部在集中學習結(jié)束后要求所有黨員干部以及管理人員根據(jù)自身情況和項目部實際撰寫了個人學習心得體會，并組織簽訂了廉潔從業(yè)承諾書，對相關(guān)紀律等進行了承諾。
3、組織召開了民主生活會和組織生活會，對主題教育活動的學習心得進行了交流，加深對學習內(nèi)容的認識和理解；自查和分析個人存在的問題，并提出整改方向和努力方向；廣泛征求群眾意見，梳理項目部存在的問題，制定整改方案進行整改。
4、黨支部組織**廉政電影，參加黨課學，給全體黨員發(fā)送廉政短信等活動，對全體黨員干部進行神此次的廉政教育。
3，認真總結(jié)和實施主題教育活動的效果
通過開展“強化廉潔從業(yè)意識、確保黨的純潔性”主題教育活動，廣大黨員干部增強了黨紀國法觀念，增強了樹立正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀的自覺性，效果比較明顯。
通過集中學習，廣大黨員干部認識到開展黨風廉政宣傳教育月活動的重要性，黨員領(lǐng)導干部主動帶頭、職工群眾廣泛參與，增強了教育的感染力、滲透力；宣傳教育力度大、警示作用強，取得了明顯的教育效果，有力地促進了項目部黨風廉政建設的深入開展。
為把本次主題教育活動深入開展下去，對項目部的重大工程、重要事項、重大開支等都要及時做到公開、公正，充分發(fā)揮群眾的監(jiān)督作用。并決心將加強宣傳教育、規(guī)范管理制度、加強監(jiān)督檢查作為項目部反腐倡廉工作的主要內(nèi)容。要求黨員干部以及四管人員既要以身作則、嚴格自律，又要敢抓敢管，認真負責，切實抓好職責范圍內(nèi)的黨風廉政建設和反腐敗工作。
堅持“善待群眾、善解民意、善察民情”的精神，對群眾反映多的一些工作，立即檢查，切實維護人民群眾的切身利益，把黨風廉政建設落實到實處。
但廉政宣傳教育絕非一朝一夕，做好黨風廉政建設工作，關(guān)健在基層，我們要結(jié)合工作實際長抓不懈，使企業(yè)經(jīng)營管理規(guī)范、領(lǐng)導和員工行為有章可循，把黨風廉政建設融入到經(jīng)營管理和企業(yè)文化之中，使公司更加有序、健康的發(fā)展。
廉潔從業(yè)活動總結(jié) 篇6
為進一步落實**黨風建設和反腐倡廉建設，根據(jù)集團、所上級組織要求，按照《關(guān)于開展2012年度廉潔從業(yè)教育月活動的通知》的文件要求，**在9月份開展了以“抓制度，促廉潔”為主題的廉潔從業(yè)教育月活動，主要從以下幾個方面開展了廉潔從業(yè)教育工作：
1、 開展教育月活動，動員和增強黨支部黨員廉潔從業(yè)意識
接到通知后，公司黨委制訂了活動計劃，對即將開展的多項活動進行了時間和進度以及責任人的初步落實，開展專項活動：
1組織參觀集團2012年反腐倡廉教育展
9月25日，公司黨委組織在滬黨員85人（含關(guān)鍵崗位人員）**了集團2012年反腐倡廉教育**巡展，此次**展是對黨員同志的一次形象生動的案例教育，觀展后，有近20多名同志提交了書面觀后感。
2、組織**警示教育片《“潛規(guī)則”使他毀滅--李人志腐敗案警示錄》
通過**，并通過網(wǎng)絡收集甘肅省李人志**案件相關(guān)材料，組織網(wǎng)絡分析與交流。甘肅窯街煤電集團****原黨委書記、董事長李人志，隨著職位升遷而漸漸動搖信念，放松自律，最終置黨紀國法于不顧，濫用職權(quán)瘋狂斂財，陷入腐敗犯罪深淵的過程。腐敗案件發(fā)生的主要原因是李人志的世界觀、人生觀、價值觀和權(quán)力觀嚴重扭曲和錯位。
李人志案件再次表明，腐敗行為的發(fā)生都是從思想蛻變開始的，領(lǐng)導干部的職位越高，肩上的擔子越重，越是要加強世界觀的改造。
3、組織開展了集團廉潔理念闡釋文字、所廉潔理念、廉潔格言警句以及“廉潔小故事”征集活動。
4通過黨支部黨建專欄，開展誠信就業(yè)宣傳。
支部以部門宣傳欄為平臺，開辟黨建專欄，9月配合廉潔從業(yè)教育月開展了“防微杜漸，勿使小節(jié)成大惡；反腐倡廉，長將警鐘鳴心頭”為主題的廉潔從業(yè)專欄。
5抓好領(lǐng)導班子建設，提高領(lǐng)導能力。
通過五星班子建設，結(jié)合三重一大機制、基層組織建設等其他要求，打造優(yōu)秀基層班子，通過言傳身教、用心傾聽，做到“公平、勤勉、專業(yè)、寬容、關(guān)懷”，從而贏得員工的信賴和認同、促進員工協(xié)作、增進與員工之間的感情交流，加強領(lǐng)導班子號召力，提高綜合領(lǐng)導能力。
6、廉潔承諾工作。
4月，公司組織開展反腐倡廉教育月活動，組織35名中層干部（含關(guān)鍵崗位人員）簽訂廉政承諾書。
2、 建設廉潔文化，營造學習教育氛圍
一是開展了2012年度第三次中心組學習，專題學習了集團黨委書記、董事長**在中國海運2012年年中經(jīng)理書記會議暨財經(jīng)會議上的講話材料《確保安全確保效益，以優(yōu)異成績迎接黨的十八大勝利召開》。
二是匯編學習材料下發(fā)，學習了集團總經(jīng)理**在2012年年中經(jīng)理書記會議暨財經(jīng)會議上的講話材料《堅定信心，排除萬難，爭取勝利》，在**廉潔教育月動員大會暨檢企協(xié)作簽字揭牌儀式的講話材料，充分領(lǐng)會會議精神，結(jié)合當前行業(yè)形勢和實際工作，齊心協(xié)力，堅定方向，努力工作以及各項《黨風建設責任制實施辦法》、《關(guān)于開展廉潔風險防控工作的指導意見》和《關(guān)于深入推進廉潔文化建設的實施意見》的制度規(guī)定學習，提高黨員廉潔文化素質(zhì)。
三。推進廉政風險防控和制度梳理，規(guī)范公司工作
一是搭建體系框架，編制完善：搭建部門在項目、質(zhì)量、行政、安全等方面的體系框架，針對缺失、不準確的制度進行自查、補充和完善，實施步驟如下：
（1） 梳理：查閱公司自2002年以來頒布的所有文件和規(guī)定；
（2） 建立：根據(jù)本部門相關(guān)工作要求，建立部門行政、質(zhì)量、安全體系框架；
（3） 自檢：分析梳理部門級需要補充完善的體系規(guī)范；
（4） 計劃：在綜合管理部的領(lǐng)導下，明確體系文件的編制計劃
負責任、預計完成時間、完成內(nèi)容等，將任務分解到各二級部門有序?qū)嵤?BR> （5） 實施情況：截至9月25日，已完成體系框架建設，補充16項制度，完善現(xiàn)有制度8項。
（6）監(jiān)控：針對已頒發(fā)制度的后續(xù)執(zhí)行，跟蹤抽查落實情況，針對存在問題，一旦發(fā)現(xiàn)，立即溝通整改，并跟蹤處理一至兩次，進行針對性程序化練習，確保制度的剛性化和慣性化。
二是固化工作流程：梳理固定的日常工作，固化工作步驟，制定作業(yè)指導書，舉例說明。
一是注重經(jīng)營細節(jié)：通過每周周報和例會，以及與分公司的溝通，匯總潛在市場信息建立潛在市場項目經(jīng)營臺賬，跟蹤管理；制定部門合同管理細則，規(guī)范業(yè)務**、合同審核和管理流程，以審核單的形式與經(jīng)濟發(fā)展部進行業(yè)務聯(lián)系；為保障經(jīng)營信息統(tǒng)計一致。
二是建立項目臺賬：根據(jù)進度計劃，縱向建立項目臺賬，便于以后查詢項目進度沿變情況；且通過準確、量化獲取一線基礎數(shù)據(jù)，方便部門對項目數(shù)據(jù)的查詢、分析和統(tǒng)計工作，例如可根據(jù)項目周報中的工時數(shù)據(jù)，統(tǒng)計分析部門中各類項目的工時進行度量；同時，項目周報以進度、收款、質(zhì)量等匯報內(nèi)容為導向，督促項目經(jīng)理的全面管理職責，尤其有助于對收款、質(zhì)量等弱項管理的關(guān)注跟進。
三是進行工作節(jié)點的事前提醒、事后監(jiān)督：根據(jù)項目進度、收款等計劃，將收款的時間節(jié)點事前提醒至項目經(jīng)理和部門分管負責人，避免工作延遲；并根據(jù)每周的偏差統(tǒng)計，逾期未處理的部門將上報，以加強監(jiān)管，完善催收管力的短板；
四是強調(diào)組織級部門管理：通過個人周報項目周報二級部門周報部門周報的報送機制，實現(xiàn)各層級對生產(chǎn)管理的上報、匯總，及時發(fā)現(xiàn)風險、偏差數(shù)據(jù)，通過項目糾偏、部門糾偏、公司糾偏的方式，區(qū)分風險偏差級別，準確落實。
五是建立組織級項目管理臺賬，定期總結(jié)分析：由項目周報為基礎，建立部門級項目管理總表和流水賬表，每周統(tǒng)計、更新偏差風險等異動數(shù)據(jù)，使部門生產(chǎn)工作風險可控，及時與其他部門溝通解決需協(xié)調(diào)問題；此外，每季度匯總部門登記的項目信息，通報所有相關(guān)人員，部門項目管理公開透明，數(shù)據(jù)共享。
一是細化項目成本立項核算，嚴控模糊預算：根據(jù)立項核算表，針對部門運行成本費，在立項初期進行詳細預估，從立項初期，精打細算，盡量提高項目利潤率，加強立項預算對項目組成員的消費導向性，避免隨意開銷、低效出差；建立部門預算臺賬，統(tǒng)籌管理。
二是部門定期監(jiān)控項目成本使用情況：每季度將統(tǒng)計所有在冊項目的成本使用情況，進行部門公布；與原預算計劃相比，對費用過高的項目，加強了項目成本控制，并進行了顏色標識和提醒；
三是記錄項目非實際成本，便于統(tǒng)計真實的項目成本數(shù)據(jù)：原則上部門保證所有項目實報實銷，不允許串項目報賬，因此部門建立專門的報銷內(nèi)部臺賬，進行流水記錄，以便項目真實成本數(shù)據(jù)的統(tǒng)計和分析。
四是嚴謹制定非項目預算計劃，嚴格控制支出：針對非項目預算，在每年年初計劃制定和年中修訂時，每一項費用的申報均需要依據(jù)上一年的使用情況，結(jié)合來年需求，提供明細依據(jù)，經(jīng)部門討論后嚴謹制定；平時每季度嚴格核定各項費用支出；涉及資金收支的水票、垃圾處理等相關(guān)工作，須經(jīng)綜合管理部2人以上簽字確認后方可生效。
五是嚴格監(jiān)管部門商務接待活動：所有部門員工，凡需因公開展商務接待活動，需在事發(fā)之前向部門主任申請，說明接待事由、接待對象及職務、接待金額范圍，經(jīng)部門主任批準后方可進行；根據(jù)部門業(yè)務招待費使用情況，季度統(tǒng)計并在部門內(nèi)部進行宣傳，發(fā)揮領(lǐng)導班子和重點崗位的廉潔監(jiān)督作用。
六是嚴把報銷關(guān)，杜絕以公謀私：各類消費類發(fā)票報銷，需提供采購清單或收據(jù)；差旅費報銷需提供出差申請依據(jù)文件和出差結(jié)果文件；會務費請款與報銷，需盡量細化所有會務細節(jié)，提供簽到表或會議紀要等支撐類文件。
通過本月的活動，公司各分公司全面加強了廉潔從業(yè)意識，學習了相關(guān)廉政制度規(guī)范。隨后，我們將持續(xù)開展廉潔從業(yè)活動，將廉政建設作為公司建設的一個重要方面，結(jié)合“五星班子”創(chuàng)建活動和實際生產(chǎn)工作，持續(xù)、有效地繼續(xù)推進。
二零一二年十月十一日
廉潔從業(yè)活動總結(jié) 篇7
根據(jù)《關(guān)于開展廉潔從業(yè)宣傳月活動的通知》，在10月份深入開展了廉潔從業(yè)宣傳月工作，現(xiàn)將活動總結(jié)匯報如下：
1、做好組織部署
接到通知后，立即組織了由全體員工參加的動員會，成立了由場長為組長的活動領(lǐng)導小組，制定了詳細的活動方案。活動計劃的制定主要依據(jù)公司通知安排和風電場生產(chǎn)生活特點。
2、 加大宣傳力度
利用風場主控樓電子字幕宣傳本次活動的主題“廉潔從業(yè)。干凈做事”，使活動更加深入人心。利用風電場廣告牌張貼月度通知文件和公司廉政**獲獎作品，讓員工感受到廉政教育就在身邊。
三。組織反腐倡廉宣傳**
10月25日，組織全體員工在三樓會議室開展反腐倡廉宣傳。職工深深感受到國家對腐敗的零容忍，反腐倡廉工作正在逐步深入。特別是黨的十八屆四中全會專題討論依法治國，其中特別強調(diào)反腐工作的制度化設計，“從不敢腐，到不愿腐，再到不能腐”。
組織全體員工參加公司廉政教育**會議。一個個腐敗案例觸目驚心，每個人的內(nèi)心受到了震撼。這些腐敗分子也曾為黨和人民做過一些事，但是他們放松了對于自己的要求，從“小貪”發(fā)展到肆無忌憚，可見自身的防微杜漸永遠是第一道防線。
4、 組織學習廉政法律法規(guī)
廉潔從業(yè)活動總結(jié) 篇8
為進一步提高安檢員對廉潔從業(yè)重要性的認識，扎實做好安檢員的廉政建設和反腐倡廉工作，加強自我約束力，從思想上和源頭上杜絕違規(guī)違紀事件的發(fā)生，努力打造一支本質(zhì)廉潔型安監(jiān)隊伍，以求真務實的工作態(tài)度推動礦井全面快速和諧穩(wěn)定發(fā)展。安全監(jiān)察部在礦紀委和群團部的監(jiān)督下，制定了加強內(nèi)部廉潔從業(yè)的實施辦法并簽訂了安監(jiān)員廉政從業(yè)承諾書，健全了黨風廉政建設責任制及廉潔自律各項工作，現(xiàn)將廉潔從業(yè)活動總結(jié)如下。
通過建立制度、民主、細致監(jiān)督，狠抓源頭綜合防控。6月中旬，我部開展了一周內(nèi)簽訂廉潔從業(yè)承諾書活動，建立了廉政檔案。各部門自上而下都做出了書面公開承諾。承諾書一式兩份。本人簽字后，一份復印件宣讀并公開張貼。
，一份由本單位保存?zhèn)浒?。部門按照廉政從業(yè)承諾書的要求，對廉政建設進行責任明確，貫徹執(zhí)行。
強調(diào)宣傳，實施和執(zhí)法，充分發(fā)揮教育的基礎性作用。部門加強對 “五條紅線”和集團公司“三條紅線”的集中宣傳貫徹執(zhí)行。把部門“五條紅線”和集團公司“三條紅線”制成卡片分發(fā)到安檢員手上，同時通過井口大屏循環(huán)**“紅線”內(nèi)容，時刻提醒大家要做到“自重、自醒、自警、自勵”。
開展部門內(nèi)部廉政談話。每周，部門領(lǐng)導都要和員工進行一次廉潔談話。談話內(nèi)容涉及廉潔執(zhí)法和自律。每周談話人數(shù)不少于10人。
要通過**自由、機制完善、查處嚴厲，切實糾正損害廉政形象的不正之風。加強部門內(nèi)部透明度管理，嚴格執(zhí)行各項管理制度。在班前會上，對本部門各項管理制度進行審核，嚴格制行制度考核，做到結(jié)果透明、及時。
完善信訪制度，有效糾正吃拿卡的不良風氣。在井口信息站設立舉報信箱，暢通舉報**，對吃拿卡要等違反集團公司“三條紅線”和違反部門“五條紅線”的案件，做到有案必查、查案必嚴、查案必果。我們加大了對案件的處罰力度，嚴厲懲處了違反紀律的行為。
加強安檢員廉政作風建設是一項長期的任務，不可能一蹴而就，部門將在日后工作中持續(xù)保持狠抓關(guān)鍵環(huán)節(jié)，不斷增強有效性，腳踏實地的貫徹執(zhí)行廉政建設。
首先，按照職責分工，把部管干部交給安檢員
廉潔從業(yè)約談分工，分別進行了一次深度交談。約談的內(nèi)容主要針對在工程建設、招投標、物資采購等領(lǐng)域有無商業(yè)賄賂或者為本人或者他人謀取不正當利益的行為；在人事任免中是否收受他人賄賂；安全生產(chǎn)經(jīng)營管理是否存在失職、失職行為；在干部作風上有無等靠、疲沓思想和“腸梗阻”現(xiàn)象；在工資分配上有無加分帶錢、人頭帶錢等行為；公積金使用中有無挪用或者其他違法違紀行為。同時，要求各級領(lǐng)導干部和“四管”人員結(jié)合本職工作，全面查找在權(quán)力運行過程中容易發(fā)生的違紀違法問題和不廉潔行為，以及可能發(fā)生失職、瀆職導致礦井損失的問題；全面查找履行崗位職責過程中個環(huán)節(jié)、業(yè)務流程、制度機制、外部環(huán)境等方面的漏洞。
在此基礎上，開展了公開承諾活動，全礦管理人員及“四管”人員，自上而下做出了書面公開承諾，承諾書一式兩份，由本人簽字后，一份交礦紀委，一份由本單位保存?zhèn)浒?，并進行公開宣讀和張貼。
為了將廉潔從業(yè)自查自糾活動深入開展下去，該礦還從“兩個強化”入手，把廉潔從業(yè)教育與“創(chuàng)先爭優(yōu)”結(jié)合起來。一是強化崗位履職工作。根據(jù)當前礦井處在改革整合調(diào)整的特殊時期，要求廣大干部員工要把思想和行動統(tǒng)一到礦井改革發(fā)展上來，立足本職崗位，擔負起責任，尤其是各級管理人員和“四管”人員，充分認識自身工作崗位的重要性和危險性，增強自律意識和廉政風險防控意識，以“創(chuàng)先爭優(yōu)、爭做洼煤創(chuàng)業(yè)先鋒”為工作的切入點和落腳點，履行好職責，不推諉扯皮、敷衍塞責，當好表率、做好先鋒。
二是強化遵紀守法意識。要求各級管理人員樹立“常在河邊走就是不濕鞋”的信心，把廉潔從業(yè)公開承諾與創(chuàng)先爭優(yōu)承諾、踐諾、評諾活動相結(jié)合，堅決做到“**準”，即：不準制造、傳播各類小道消息和謠言；不得發(fā)表不利于穩(wěn)定、團結(jié)、安全生產(chǎn)的言論；不準惡意中傷、相互攻擊或者借機報復與人人過關(guān)；不準明爭暗斗、表里不
一、搞陰謀詭計；不得興風作浪，擾亂正常工作秩序。圍繞四季度工作任務狠抓落實，樹立“想一線所想、急一線所急”理念，鋪下身子，深入一線，服務一線，認真履職，各司其職，嚴明紀律，嚴格制度，在全礦形成你追我趕、爭先恐后的濃厚氛圍，促使各級領(lǐng)導干部和“四管人員”增強工作的責任感和使命感，不斷自我提升。
（1） 抓好廉政建設責任制的落實。根據(jù)礦黨風廉政工作的實施意見，結(jié)合安全監(jiān)管工作的實際，從加強領(lǐng)導，落實責任，強化過程監(jiān)督和隊伍管理等方面，制定了部門內(nèi)部主要領(lǐng)導的廉政建設責任制和安檢員廉潔從業(yè)相關(guān)規(guī)定，切實履行職能部門的職責。在做好礦山安全生產(chǎn)工作的同時。
做好自身勤政和廉政建設。要加強對鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、企業(yè)的監(jiān)管和部門的綜合協(xié)調(diào)。一是狠抓安全生產(chǎn)目標責任，對與縣**簽訂了安全生產(chǎn)目標責任書的15個鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民****、13個縣級部門、52個重點企業(yè)進行督查，督促層層落實安全生產(chǎn)責任。
（2） 要狠抓落實，提高部門工作人員的思想意識。我局黨支部及早部署安排，在2月27日下午全體安監(jiān)人員共43人，在州安監(jiān)局會議室邀請縣紀委第五工委書記王恩發(fā)和縣檢察院職務犯罪預防科科長張宏燦同志，給我們講怎樣預防職務犯罪的知識講座，王恩發(fā)書記并在講座會上，傳達了文山縣紀委十屆四次全會精神，并要求安監(jiān)系統(tǒng)全體人員要樹立正確的世界觀和人生觀，切實做到自強、自愛、自警、自律。重點抓好縣委黨風廉政建設和**。
并在3月20日組織全體干部職工共25人**警示教育片《高墻悲歌》，看后同志們在思想上受到了震撼和教育。并在8月24日開展以趙仕永嚴重違紀違法案件反面警示教育，同時邀請第五紀工委王恩發(fā)書記作了《加強黨風廉政教育，促進黨風廉政建設》的培訓。黨支部書記、黨總支主任羅保林就加強黨風廉政建設、推進安全生產(chǎn)進行了培訓。
11月17日我局全體干部到薄竹鎮(zhèn)扶貧掛鉤點白租革村送去一萬元經(jīng)費，支部書記、局長羅保林要求經(jīng)費用于黨風廉政建設和村建工作。同時，發(fā)送黨風廉政建設和安全生產(chǎn)法律法規(guī)書籍32冊。
（三）履行職責，狠抓檢查。定期組織對煤礦、非煤礦山、尾礦庫、危險化學品、煙花爆竹、民爆物品、冶金等重點行業(yè)和領(lǐng)域安全生產(chǎn)專項整治的督查和檢查，切實排查和督促整改各類安全生產(chǎn)隱患，扎實推進打擊非法違法行為的安全生產(chǎn)執(zhí)法行動，用執(zhí)法行動促進安全生產(chǎn)各項責任的全面落實。共檢查經(jīng)營場所287個（次），出動人員852人（次），下達安全生產(chǎn)行政執(zhí)法文書254份，共排查隱患418條，完成隱患整改394條，整改率94%，查處重大隱患5條，督促完成整改100%，有效地保證了安全生產(chǎn)，杜絕了重大安全生產(chǎn)事故的發(fā)生。
（四）深化整治，改善環(huán)境。今年以來，我局實際監(jiān)督監(jiān)察生產(chǎn)經(jīng)營單位305個，其中：煤礦2個（紅甸八家寨煤礦已停產(chǎn),現(xiàn)持證生產(chǎn)的煤礦只有薄竹鎮(zhèn)大凹子煤礦的一對井）；非煤礦山企業(yè)70戶（金屬礦山6戶、采石場37戶、采砂廠8戶、頁巖磚廠15戶、尾礦庫4戶），已辦理《安全生產(chǎn)許可證》的企業(yè)38戶；危險化學品從業(yè)單位46戶（生產(chǎn)企業(yè)7戶、經(jīng)營企業(yè)39戶），已辦理《安全生產(chǎn)許可證》的企業(yè)42戶（生產(chǎn)企業(yè)6戶,經(jīng)營企業(yè)36戶）；煙花爆竹經(jīng)營單位178家（批發(fā)3家，零售175家）；8家冶煉企業(yè)正在按照省、國家文件精神開展安全標準化評價。
認真落實安全生產(chǎn)三項經(jīng)濟政策情況：累計共督促企業(yè)提取安全生產(chǎn)費用1184.5萬元、督促企業(yè)共為員工繳納各種保險694.
8萬元，督促企業(yè)繳納安全生產(chǎn)風險抵押金356.6萬元。
按照國務院、省、州《關(guān)于進一步深化安全生產(chǎn)專項整治工作的通知》及安全生產(chǎn)工作會議要求，我局牽頭組織了煤礦、非煤礦山、尾礦庫、危險化學品、煙花爆竹等專項整治，嚴厲打擊各類非法生產(chǎn)活動，凈化全縣的安全生產(chǎn)環(huán)境。今年以來，非煤礦山主管部門共查處安全生產(chǎn)違法案件2起，沒收非法采礦工具30余件，暫扣非法采礦叉車1輛。封停采場2個，暫扣空壓機1臺、鑿巖機1臺、爆桿1根、大錘4把。
該礦違法建設下發(fā)了強制措施決定書，要求立即停止違法行為，撤出作業(yè)人員和相關(guān)機械設備。有效地打擊和制止了非法采礦活動，防制了事故的發(fā)生。煙花爆竹方面共查獲非法生產(chǎn)煙花爆竹人員1人，生產(chǎn)工具一套，制作原料13公斤及部分半成品，土制爆竹30 余公斤；查處非法經(jīng)營29戶，收繳盤炮318盤、條狀鞭炮149封，各類煙花18件。
2月11日，春節(jié)期間在文山縣非法經(jīng)營的煙花爆竹被銷毀。尾礦庫專項治理：2008年6月起，采取有力措施，開展了一系列尾礦庫安全專項整治和隱患排查治理。
共對12座尾礦庫進行掛牌督辦，其中：州**掛牌督辦1座、縣**掛牌督辦11座，全縣共制作督辦牌12塊，明確了整治責任單位、責任人、整治內(nèi)容、整治時限、整治要求，通過采取簽訂隱患整改責任書，下發(fā)整改指令書、掛牌督辦的形式，增強了企業(yè)業(yè)主的自覺性。目前全縣共有尾礦庫19個，正常使用列入加強監(jiān)管4戶（天然庫），通過組織開展尾礦庫專項整治，采取措施停止使用尾礦庫13個、限期整改合格1個、整治**1個。
今年以來，我們依法查處各類違法違規(guī)案件8起，處罰單位和主要責人人10次，收繳罰款6萬元。
（五）加強宣傳，提高技能。一是先后認真開展“1.14”安全日、3月法制宣傳月宣傳教育活動，共向群眾、企業(yè)發(fā)放各種宣傳材料5000余份，懸掛大型橫幅20條，張貼宣傳標語3000余條，受教育群眾3萬余人次,營造了“關(guān)愛生命，安全發(fā)展”的良好氛圍。
二是開展形式多樣、內(nèi)容豐富的安全知識培訓，向企業(yè)推廣培訓班。今年以來，累計培訓安全生產(chǎn)管理人員406人，生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負責人262人,特種作業(yè)人員374人，從業(yè)人員902人，有效提升了從業(yè)人員的安全法制意識和安全生產(chǎn)技能。
二、存在的主要問題
一是安全監(jiān)管任務繁重，有時在廉政教育和理論學習方面存在工學矛盾，缺乏系統(tǒng)性。
二是我縣各類企業(yè)現(xiàn)實安全條件與國家的安全標準、要求有較大的差距，如果嚴格“打表”，勢必導致大量企業(yè)停產(chǎn)、關(guān)閉，為了全縣經(jīng)濟發(fā)展，安全監(jiān)管干部承擔了較大的責任風險。大多數(shù)同志長期從事安全監(jiān)察工作，責任重，壓力大，身心負擔過重。
三、下年工作打算
（一）認真貫徹實施《工作規(guī)劃》，落實黨風廉政建設責任制。把握好責任分解、責任考核、責任追究三個重要環(huán)節(jié)，把這三個環(huán)節(jié)與工作目標管理考核，干部考核工作結(jié)合起來，不斷強化黨員領(lǐng)導干部的責任意識，自覺把黨風廉政建設的要求融入到各項工作中，形成反腐敗的整體合力。
（2） 要繼續(xù)加強反腐倡廉教育，筑牢反腐倡廉的思想防線。堅持以人為本，教育在前，按照《工作規(guī)劃》的要求，加強領(lǐng)導干部和全體職工的廉政教育，采取多種形式在全縣安監(jiān)系統(tǒng)開展廉政文化建設。運用集中教育、專題教育和典型教育筑牢全體職工的思想防線，在安監(jiān)干部中倡導愛崗敬業(yè)，誠實守信，辦事公道，嚴守紀律，廉政勤政的優(yōu)良品行。
形成“廉潔、高效、親民、務實”的良好氛圍。
（三）繼續(xù)強化行政效能建設。采取內(nèi)外結(jié)合，面向社會和群眾參與的方法，認真開展自評自檢，認真整改行風評議找出的問題，以行風評議推進全縣安監(jiān)系統(tǒng)的政風行風建設，進一步規(guī)范行政行為，簡化辦事程序，縮短審批時間，規(guī)范執(zhí)法用語，把優(yōu)質(zhì)、高效、文明、廉潔貫穿到安全監(jiān)管工作的全過程。
廉潔從業(yè)活動總結(jié) 篇9
作為一名從業(yè)人員，要擁有一顆清白的心，遵守職業(yè)道德準則，嚴守職業(yè)操守，做到廉潔從業(yè)。在這篇文章中，我們將詳細地總結(jié)一下廉潔從業(yè)的步驟和措施，以期能夠更好地把握好職業(yè)操守。
首先，廉潔從業(yè)意味著不從事任何違法行為。從業(yè)人員應該遵守法律法規(guī)，不做任何違法犯罪行為。在執(zhí)行工作任務的過程中，要遵守公司相關(guān)規(guī)定，做到真實保密，不向外界泄露任何關(guān)鍵信息。從業(yè)人員要尊重他人的知識產(chǎn)權(quán)，不侵犯他人的商業(yè)利益。
其次，廉潔從業(yè)需要做到誠信服務。誠信的服務不僅包括對客戶的誠信，也包括對合作伙伴、供應商、員工、家屬等方面的誠信。從業(yè)人員要本著誠信的原則，積極踐行正義、公正、公開的行為準則。在商業(yè)關(guān)系中，要遵守商定的合同條款，不謀取不當利益，不做任何危害他人的行為。
第三，廉潔從業(yè)還需要強調(diào)職業(yè)操守。從業(yè)人員要以職業(yè)操守為準則，做到誠實守信，恪守職業(yè)道德，不偏不私，不利用職務權(quán)力謀取私利。其職業(yè)操守要反映出社會公德、職業(yè)道德和個人操守的統(tǒng)一要求。
最后，廉潔從業(yè)需要增強社會責任感。從業(yè)人員要重視自己所承擔的社會責任，不僅要做好日常工作，還要關(guān)注社會公眾所關(guān)注的問題，把自己的工作與社會福利、環(huán)境友好、可持續(xù)發(fā)展等方面聯(lián)系起來。
總之，廉潔從業(yè)需要做到遵紀守法，誠信服務，職業(yè)操守和社會責任感等方面的綜合提升。只有這樣才能夠真正做到廉潔從業(yè)，為公司和職業(yè)生涯的合法合規(guī)經(jīng)營奠定堅實的基礎，為我們錄取好工作打下了堅實的基礎。