據(jù)報(bào)道，美國政府正在進(jìn)一步收緊H-1B簽證項(xiàng)目，相關(guān)機(jī)構(gòu)要求本國企業(yè)在決定雇傭外國人才之前提交證據(jù)，證明自己無法在國內(nèi)找到合適的雇員?？梢哉f讓此類移民者是處于困境了。一起和出國留學(xué)網(wǎng)小編了解下。
    由美國公民與移民事務(wù)局(CIS)發(fā)布的備忘錄，欲通過提供大量說明將H-1B簽證申請人“掩埋”在堆積如山的文牘之中。
    目前在美國境內(nèi)工作的雇員需要報(bào)備他們工作內(nèi)容的細(xì)節(jié)，闡明他們被雇傭的原因以及他們未來將在哪里工作。
    新規(guī)定還要求持有H-1B簽證的雇員提供“細(xì)節(jié)陳述”，告知相關(guān)機(jī)構(gòu)自己的工作內(nèi)容、所需資質(zhì)、工作期限以及工作時長。
    事務(wù)局希望能夠確認(rèn)這些簽證持有人所得工資不會少于約定金額，并希望確認(rèn)他們所在崗位都?xì)w屬于專業(yè)類型。
    每年，美國都會向高技能的外籍人士發(fā)放6.5萬個H-1B簽證名額，另外還為擁有美國碩士學(xué)歷的人群額外預(yù)留2萬個名額。
    本土的科技公司紛紛表示，由于美國的高技能專業(yè)人才較少，簽證項(xiàng)目對于這個國家在全球科技市場保持主導(dǎo)地位至關(guān)重要。
    盡管如此，H-1B簽證項(xiàng)目仍然是政治決策中的“燙手山芋”，特朗普總統(tǒng)認(rèn)為該項(xiàng)目正在讓本土雇員被外籍人士取代。
    這份備忘錄發(fā)布期間，美國雇傭H-1B簽證持有人員的科技企業(yè)正在遭受搜查。
    據(jù)The Register網(wǎng)站報(bào)道，目前，移民官員正在許多公司突擊檢查，看看那些持有H-1B簽證的員工是否被分配到了合適的崗位，是否在做著與簽證需求相符的工作。