瑞士在全球最適宜居住、最適宜養(yǎng)老、最安全、最幸福國度榜單中常常拿第一。無論氣候環(huán)境、生活質(zhì)量、物質(zhì)水平、社會安全、健康指數(shù)等都讓人心動，風(fēng)景更是美不勝收。另外，瑞士城市生活質(zhì)量也位列全球前茅，收入在歐洲算是最高，失業(yè)率很低。下面和出國留學(xué)網(wǎng)小編一起來來了解一下去瑞士移民需要什么樣的條件吧。
    2022去瑞士移民有什么條件
    作為非歐盟人士想在瑞士落腳相當(dāng)不易。除了有錢人外（每年能拿出大概60萬瑞郎貢獻給當(dāng)?shù)刂菡?，普通人想要移民瑞士有幾條路：
    一婚姻，
          嫁給或者娶個瑞士公民，或者目前在瑞士工作的人，通過家庭團聚，可以獲得B居留，可以全瑞士找工作或創(chuàng)業(yè)。這個難度不確定，因為你不知道能不能遇到。而且目的不純的婚姻。
    
    二是無中生有，在瑞士創(chuàng)建一家公司，
          要求非常高，需要雇傭當(dāng)?shù)厝?，而且要求公司年營收100萬瑞郎以上。這里面一般分兩種方式：投資商，55歲以下，在選定的州向一個小型或者中型公司投資50萬瑞郎以上的資金，這筆資金必須能夠創(chuàng)造經(jīng)濟增值，必須提供就業(yè)機會給本地人。一年中的大部分時間必須生活在瑞士。大小企業(yè)家，雇傭員工的工資水平不能低于瑞士平均最低工資水平。企業(yè)每年稅前收入要達到20萬瑞郎。所雇傭的外國員工必須擁有瑞士人不具備的特殊技能，而且外國員工和瑞士員工的比例必須均衡；
    　三是擔(dān)保申請，
          自己先去找到瑞士公司的工作，或者是國際大公司外派到瑞士，公司愿意為你向政府申請工作簽證。這個是有指標(biāo)分配的，且非常少。很多在瑞士的留學(xué)畢業(yè)的非歐盟同學(xué)都由于配額問題無奈離開。且這種簽證不允許買房。
    
    四是退休，
          超過55周歲且經(jīng)濟獨立可以申請在瑞士繳納“統(tǒng)一稅”，一年中至少瑞士居住半年以上，不能工作。對大多數(shù)朋友來說，以上的各種方法想直接移居瑞士是非常困難的，但如果先拿一本歐盟護照，再進入瑞士就容易多了。
    五是歐盟公民福利，
         即先到其他歐盟國家申請到護照，然后到瑞士去生活找工作，有歐盟其他國家護照申請工作簽證不受配額限制。
    　如何操作？
         瑞士雖然不是歐盟成員國，但他是歐洲的經(jīng)濟特區(qū)，根據(jù)歐盟與瑞士的公民自由遷居互認(rèn)協(xié)定（AFMP），持有歐盟護照，可以自由進出瑞士逗留及生活，工作。
    
    一、拿歐盟護照作為歐盟成員國，捷克、保加利亞、拉脫維亞、立陶宛、匈牙利等國公民可以持有效護照或者身份證進入瑞士。
    二、找工作到了瑞士，如果沒有合理的理由留在那里也是枉費工夫。作為歐盟成員國，捷克/羅馬尼亞公民可以持有效護照或者身份證進入瑞士。進入瑞士的14天內(nèi)，向當(dāng)?shù)赜嘘P(guān)機關(guān)登記后可以在瑞士當(dāng)?shù)鼐幼?、生活、工?0天。如果您是要在瑞士當(dāng)?shù)貙ふ夜ぷ鳈C會，但是在90天內(nèi)并沒有任何結(jié)果，可以向當(dāng)?shù)匾泼窬稚暾堁悠诰幼×硗?0天。延期最多可以達一年。所以找到工作是關(guān)鍵，找工作可以有幾種途徑：獵頭，咨詢公司，熟人介紹和企業(yè)招聘。獵頭和咨詢公司，有些專業(yè)的公司是和大公司有合作關(guān)系的，找工作的人可以通過咨詢公司被派遣到用人企業(yè)，但是需要交一定的費用，但其中很多都是公司都是“二道販子”。當(dāng)然也不乏一些良心公司，會在客戶合同期滿后轉(zhuǎn)到第二間公司。
    企業(yè)招聘，這種形式比較常見，主要看應(yīng)試者自身條件是否夠硬，最終大權(quán)都在招聘經(jīng)理手中，運氣成分很大，想留在瑞士的人那么多，其中不發(fā)歐洲名牌大學(xué)的佼佼者。而且這個招聘過程可能持續(xù)幾個月甚至半年。熟人介紹可能相對還算靠譜，很多公司也有內(nèi)推系統(tǒng)，如果一個職位找不到人，熟人推薦加上背景匹配，成功率就會高不少。再加上和招聘經(jīng)理的關(guān)系，那就不言而喻了。
    需要注意一點的是，非歐盟人士拿到瑞士居留，需要10年來拿到綠卡，綠卡10年再拿國籍。而歐盟24國公民在瑞士連續(xù)居住3年以上可以申請獲得瑞士永久居留權(quán)。