擬聘用人員按相關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)，簽訂勞動合同，按國家規(guī)定繳納社會保險費，試用期1個月，試用期內(nèi)或試用期滿培訓(xùn)考核不合格或發(fā)現(xiàn)隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求的人員，取消聘用。中心工作人員實行八小時倒班工作制，按勞動合同管理，工作穩(wěn)定，夜班及節(jié)假日工資按國家政策規(guī)定支付勞動報酬。經(jīng)培訓(xùn)上崗后月工資標準不低于本市中心城區(qū)最低工資標準1.5倍，單位免費提供營養(yǎng)早中餐。
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