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        北京市醫(yī)藥集中采購服務(wù)中心2016年招聘工作人員考試安排

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            考試安排
            本次公開招聘采取筆試、面試相結(jié)合的方式進(jìn)行考核。
            1.筆試
            (1)通過資格初審人員名單、筆試時(shí)間、地點(diǎn)以中心網(wǎng)上通知為準(zhǔn)。
            (2)筆試結(jié)束后,在中心網(wǎng)站公布筆試成績。
            2.資格復(fù)審與面試
            (1)資格復(fù)審。我中心對(duì)參加面試人員進(jìn)行面試前的資格復(fù)審。面試當(dāng)天參加面試人員,需攜帶本人簡歷、學(xué)歷、學(xué)位證書,身份證,戶口本主頁和本人頁,個(gè)人近期1寸免冠照片一張,職稱證明,工作經(jīng)歷相關(guān)證明及其他能夠證明本人業(yè)績的材料,應(yīng)屆畢業(yè)生還需提供畢業(yè)生成績單和畢業(yè)生就業(yè)推薦表(均需加蓋學(xué)校相關(guān)部門公章)原件和復(fù)印件到指定地點(diǎn)遞交。復(fù)審合格人員即可參加面試。
            (2)面試。原則上根據(jù)筆試成績由高到低排名,按照計(jì)劃聘用人數(shù)與面試人選1:5的比例確定面試人員名單,本人明確表示不參加面試的,按照筆試成績排名順序依次遞補(bǔ)面試人員,同時(shí)予以記錄,不足1:5的按實(shí)際人數(shù)確定面試人選。如進(jìn)入面試的人數(shù)不足3人,由招聘單位決定該崗位是否招聘。
            面試時(shí)間、地點(diǎn)以電話通知為準(zhǔn)。
            (3)考試按照筆試成績占40%、面試成績占60%的方法,采取百分制核算綜合成績。面試結(jié)束后,在中心網(wǎng)站公布綜合成績。 綜合成績低于60分者,不納入聘用范圍。