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        2017年九江武寧縣人民法院招聘聘用制司法輔助人員公告

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            根據(jù)工作需要,武寧縣人民法院擬公開招聘聘用制司法輔助人員?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
            一、招聘原則
            此次招聘始終堅(jiān)持公開透明、公平公正的原則、通過競爭,全面考察考生的綜合素質(zhì),擇優(yōu)聘用優(yōu)秀人員,招聘的人員為編外人員。
            二、招聘計(jì)劃與崗位
            本次擬招聘司法輔助人員10名,主要從事書記員或其他司法輔助工作。
            崗位1:執(zhí)行局和法庭崗書記員5名,限男性;
            崗位2:法院機(jī)關(guān)書記員5名,男女不限。
            三、招聘條件
            (一)考生需具備以下條件
            1、品行端正,遵紀(jì)守法,吃苦耐勞,有一定的事業(yè)心,熱愛書記員工作。
            2、國家認(rèn)可的大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限。
            3、年齡在35周歲以下(1982年9月1日及以后出生)。
            4、男性身高1.65米及以上,女性身高1.55米及以上。
            5、身體健康,能夠適應(yīng)本職工作。
            6、武寧縣戶籍、夫妻有一方為武寧戶籍或經(jīng)常居住地在武寧(在武寧買房或取得暫住證)。
            (二)具有下列情形之一者,不具得報(bào)考:
            1、曾受過刑事處罰或治安處罰以及紀(jì)律處分的人員。
            2、涉嫌違紀(jì)違法正在接受組織審查尚未得出結(jié)論的人員。
            3、違反社會(huì)公德、職業(yè)道德,造成不良影響的人員。
            4、法律法規(guī)規(guī)定的其他不宜從事人民法院書記員工作的人員
            四、招聘程序及辦法
            招聘程序按報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示、聘用等程序進(jìn)行。
            (一)報(bào)名與資格審查
            公告時(shí)間:從即日起至2017年9月28日;
            報(bào)名時(shí)間:2017年9月29日-9月30日17:00;
            采取現(xiàn)場報(bào)名方式。報(bào)名時(shí)請考生攜帶本人身份證、戶口本、畢業(yè)證、相關(guān)資料等原件及復(fù)印件各一份、2寸近期免冠彩照3張到縣人力資源與社會(huì)保障局4樓人事股進(jìn)行報(bào)名。咨詢電話:0792-7705779。
            資格審查貫穿本次招聘全過程,如考生填報(bào)個(gè)人信息不實(shí)、弄虛作假,用人單位有權(quán)隨時(shí)取消聘用資格,由后一名待聘人員遞補(bǔ)。
            報(bào)名人數(shù)達(dá)到招聘計(jì)劃的1:2比例時(shí)即可開考,達(dá)不到則相應(yīng)減少招聘計(jì)劃數(shù)。
            (二)考試
            考試分筆試、面試兩階段進(jìn)行。
            1、筆試
            筆試采取閉卷方式進(jìn)行,總分為100分,筆試時(shí)間另行通知。筆試科目為《綜合基礎(chǔ)知識(shí)》,側(cè)重法律基礎(chǔ)知識(shí)(以民法總則,民事訴訟法為主要內(nèi)容)。筆試時(shí)間和地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。
            根據(jù)考生筆試成績從高分到低分,按招聘崗位數(shù)1:2的比例進(jìn)入(末位同分者,一并進(jìn)入)面試。
            2、面試
            面試總成績?yōu)?00分,采取結(jié)構(gòu)化面試方法進(jìn)行,主要是測試考生的綜合素質(zhì)及適應(yīng)崗位的能力。
            《面試準(zhǔn)考證》領(lǐng)取、面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
            (三)體檢
            依據(jù)考生考試總成績從高分到低分(單個(gè)考生總成績=筆試成績*60%+面試成績*40%),按照招聘計(jì)劃1:1的比例等額確定體檢人員,若末位總成績出現(xiàn)并列的,則考生面試成績高的列為體檢對象。考生因體檢不合格,則按考生總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。
            體檢參照公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)、方法進(jìn)行。體檢時(shí)間另行通知,費(fèi)用自理。
            (四)考察
            由武寧縣人民法院根據(jù)招聘條件和有關(guān)規(guī)定對體檢合格人員組織考察,其主要內(nèi)容包括考生的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、能力素質(zhì)、工作學(xué)習(xí)表現(xiàn)等方面的情況。
            考察不合格的,取消其聘用資格,空缺職位按考生崗位總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。
            (五)公示
            對擬聘用的人員在武寧縣人民法院網(wǎng)公示七天。公示期滿,對沒有問題或者反映問題不影響聘用的,按照規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。
            本次招聘全程接受紀(jì)檢和社會(huì)各界監(jiān)督。
            監(jiān)督聯(lián)系部門:中共武寧縣紀(jì)律檢查委員會(huì)派駐縣法院紀(jì)檢組、武寧縣法院監(jiān)察室。聯(lián)系電話:0792-2828230
            (六)聘用及待遇
            此次招聘的人員實(shí)行聘用制管理,聘用期內(nèi)主要安排在書記員崗位(根據(jù)工作需要,其中男性安排在執(zhí)行部門或派出法庭)。確定聘用后即與縣人民法院簽訂勞動(dòng)合同,其中試用期三個(gè)月,發(fā)基本工資。試用期滿,經(jīng)考核合格者,平均月工資2300元,并按規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)。
            五、有關(guān)事項(xiàng)
            1、領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》時(shí)間,逾期不到者視為自動(dòng)放棄。
            2、考試成績和擬聘用人員名單均在武寧縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)(http://rsj.wuning.gov.cn/)和武寧縣人民法院網(wǎng)(http://wnxfy.chinacourt.org/index.shtml)上公布,請考生及時(shí)登錄查詢,并保持電話暢通。
            武寧縣人民法院  武寧縣人力資源和社會(huì)保障局
            2017年9月15日