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        2016年濟(jì)南歷城區(qū)教師招聘應(yīng)聘人員提供虛假信息/材料如何處理?

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            問(wèn):2016年濟(jì)南歷城區(qū)教師招聘應(yīng)聘人員提供虛假信息、材料如何處理?
            答:應(yīng)聘人員要認(rèn)真仔細(xì)閱讀誠(chéng)信承諾書,填報(bào)的信息、提供的材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確,因信息填報(bào)不全、錯(cuò)誤等導(dǎo)致未通過(guò)招聘單位資格審查的,責(zé)任由應(yīng)聘人員自負(fù)。應(yīng)聘人員填報(bào)虛假信息、提供虛假材料的,一經(jīng)查實(shí),即取消報(bào)考資格;對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息,騙取考試資格的,取消本次應(yīng)聘資格。