為適應(yīng)教育事業(yè)發(fā)展的需要，根據(jù)上級有關(guān)政策規(guī)定，經(jīng)報(bào)市人事局、市編辦批準(zhǔn)，縣政府同意，決定面向社會公開招聘一批中小學(xué)教師。現(xiàn)公告如下：
一、招聘名額
本次招聘教師共270名。其中，中學(xué)210名：語文42名，數(shù)學(xué)37名，英語47名，物理26名，化學(xué)18名，政治10名，地理7名，歷史7名，生物9 名，體育3名， 音樂1名，美術(shù)1名，建筑1名，烹飪1名；小學(xué)60名：語文15名，數(shù)學(xué)6名，英語37名，計(jì)算機(jī)2名。
二、招聘范圍和對象
2002年以來全國全日制普通高等院校、普通中等專業(yè)學(xué)校統(tǒng)招畢業(yè)生（尚未就業(yè)）和到我縣“三支一扶”(支教)服務(wù)期滿且考核合格的大學(xué)生。應(yīng)聘者須為已派到市、縣教育行政部門的光山籍畢業(yè)生，已與我縣學(xué)校簽訂就業(yè)意向協(xié)議并經(jīng)縣教育局簽章的本科師范類專業(yè)對口畢業(yè)生不受戶籍限制。
報(bào)考中學(xué)教師須具備?？萍捌湟陨蠈W(xué)歷；報(bào)考小學(xué)教師須具備中專及其以上學(xué)歷。
三、報(bào)考條件
（一）具有下列資格條件的人員可以報(bào)考：
1、擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會主義，遵紀(jì)守法，品行端正。
2、熱愛教育事業(yè)，服從組織安排，身體健康，五官端正，無語言障礙。
3、具有報(bào)考職位要求的學(xué)歷證書和就業(yè)報(bào)到證（人事局開具的介紹信）。擇業(yè)期內(nèi)無就業(yè)報(bào)到證者，持所在學(xué)校就業(yè)協(xié)議書或證明。
4、具有教師資格證。
（二）有下列情況之一的不得報(bào)考：
1、曾因犯罪受過刑事處罰和勞動教養(yǎng)的；
2、受黨紀(jì)、政紀(jì)處分尚未解除的；
3、違反計(jì)劃生育政策的；
4、曾被開除學(xué)籍的；
5、因違法違紀(jì)正被調(diào)查處理的；
6、不符合人事部《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（人事部第6號令）中有關(guān)回避規(guī)定要求的；
7、其他不符合報(bào)考條件的。
四、報(bào)名和資格審查
（一）報(bào)名時(shí)間：2008年8月4日至10日。
上午8：00-12：00，下午15：00-17：00。
（二）報(bào)名地點(diǎn)：報(bào)名實(shí)行現(xiàn)場報(bào)名，地點(diǎn)在縣教育局四樓教師招聘辦公室。
（三）報(bào)名手續(xù)。凡具備以上條件者，報(bào)名時(shí)需提交: 1、身份證、戶口本（或原戶口本、戶口遷移證）；2、畢業(yè)證；3、就業(yè)報(bào)到證（或人事部門開具的介紹信）；4、教師資格證；5、報(bào)考小學(xué)教師者簽訂的雙向選擇意向協(xié)議書一份；6、電子照片3張(到指定地點(diǎn)拍照)；7、填寫《2008年招聘中小學(xué)教師報(bào)名登記表》一份；8、報(bào)名考務(wù)費(fèi)80元，信息采集費(fèi)15元。身份證、戶口本（或原戶口本、戶口遷移證）、畢業(yè)證、就業(yè)報(bào)到證、教師資格證需提交原件和復(fù)印件。
報(bào)考者根據(jù)專業(yè)對口和專業(yè)相近的原則，只選報(bào)一個(gè)職位，報(bào)考中學(xué)教師只報(bào)學(xué)科,報(bào)考小學(xué)教師須報(bào)具體學(xué)校及學(xué)科。報(bào)考人數(shù)與擬招聘名額的比例應(yīng)達(dá)到3: 1。達(dá)不到比例要求的，相應(yīng)核減擬招聘名額。核減后仍達(dá)不到比例要求的，該職位不再招聘，報(bào)考者可在報(bào)名資格審查結(jié)束后的一日內(nèi)改報(bào)其它職位。凡不愿重新選報(bào)的，視為自動放棄報(bào)考，退還已交報(bào)名考務(wù)費(fèi)和相關(guān)材料。
五、考試
一）考試內(nèi)容: 1、教育基本理論：包括教師職業(yè)道德、教育心理學(xué)、教育學(xué)等知識。試卷按中學(xué)和小學(xué)兩個(gè)層次出題。滿分為30分。2、專業(yè)知識：（1）報(bào)考中學(xué)教師，考高中現(xiàn)行教材相應(yīng)學(xué)科專業(yè)知識；（2）報(bào)考小學(xué)教師，考初中現(xiàn)行教材相應(yīng)學(xué)科專業(yè)知識。滿分為70分。
（二）照顧加分：碩士研究生學(xué)歷畢業(yè)生加8分； “三支一扶”（支教）期滿且考核合格的大學(xué)生加2分，考核優(yōu)秀的加3分。
（三）考生所得分?jǐn)?shù)計(jì)算辦法：考生所得分?jǐn)?shù)=教育基本理論成績＋專業(yè)課成績＋照顧加分。
（四）考試時(shí)間：2008年8月17日上午：9: 00 —11:00，考專業(yè)知識；下午15:30—16:30，考教育基本理論。
（五）考試地點(diǎn):見準(zhǔn)考證。
（六）公布考試成績:8月20日至8月24日。照顧加分同時(shí)公布。
（七）確定初選對象
考試成績公布后，根據(jù)考生所報(bào)考職位和所得分?jǐn)?shù)，按各層次各學(xué)科招考職位，按1: 1的比例從高分到低分依次確定同層次同學(xué)科初選人員。凡進(jìn)入初選低分?jǐn)?shù)線的末位成績并列者，依次取學(xué)歷高者，學(xué)歷相同的取專業(yè)分?jǐn)?shù)高者，學(xué)歷相同、專業(yè)分?jǐn)?shù)相同取畢業(yè)年限長者，以此確定初選人員。
六、體檢、考核、公示
（一）體檢。凡進(jìn)入初選的人員須按規(guī)定的時(shí)間到指定的縣級醫(yī)院參加體檢(時(shí)間、地點(diǎn)另行通知)。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《河南省申請教師資格人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法》執(zhí)行。
（二）考核。主要對經(jīng)體檢合格的初選人員，通過查閱考生檔案、調(diào)查取證等方式了解考生表現(xiàn)情況。對不具備報(bào)考條件的不再確定錄用。
（三）公示。對經(jīng)體檢、考核合格的人員，確定擬聘對象，并進(jìn)行公示，接受考生和社會各界監(jiān)督，公示期為7天。公示期間，若發(fā)現(xiàn)問題，經(jīng)調(diào)查不符合條件和不合格的，則取消其聘用資格，并在報(bào)考本職位考生中從高分到低分依次遞補(bǔ)。公示結(jié)束后，若無異議，則按招聘程序進(jìn)行聘用。
七、聘用
（一）核查備案。組織擬聘人員填寫《光山縣事業(yè)單位公開招聘人員備案表》，經(jīng)縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定后，報(bào)縣人事局、縣編委辦核查備案。
（二）分配去向?？h教育局根據(jù)學(xué)歷層次和學(xué)校缺編情況對中學(xué)擬聘教師直接進(jìn)行分配。同時(shí)，縣教育局根據(jù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)小學(xué)招聘職位數(shù)和考生簽訂的雙向選擇意向協(xié)議書，對小學(xué)擬聘教師從高分到低分依次開具工作介紹信；如果簽訂協(xié)議的擬聘人員多于學(xué)校招聘職位數(shù)，可將未落實(shí)學(xué)校的擬聘教師，按照從高分到低分由近及遠(yuǎn)的原則，直接調(diào)劑到公布的招聘范圍內(nèi)職位尚缺的學(xué)校任教。凡不服從分配和調(diào)劑者，取消聘用資格。凡被聘用的小學(xué)教師，必須保證在分配學(xué)校任教滿三年以上，三年內(nèi)不得提出調(diào)動，本人須寫出保證書。
（三）簽訂聘用合同。用人單位與新招聘人員簽訂聘用合同，并報(bào)縣教育局審查后報(bào)縣人事局鑒證。
（四）實(shí)行人事代理。新聘人員由用人單位負(fù)責(zé)到縣人事局人才交流服務(wù)中心辦理人事代理手續(xù)。
被聘用人員試用期為一年，經(jīng)考核合格者，予以正式聘用，按時(shí)轉(zhuǎn)正定級，辦理入編手續(xù)。對考核不合格者，按有關(guān)規(guī)定予以解聘。
八、紀(jì)律與回避
面向社會招聘中小學(xué)教師，政策性強(qiáng)，涉及面廣，社會影響大。要堅(jiān)持公開、公平、公正、競爭、擇優(yōu)的原則，規(guī)范程序，做好報(bào)名資格審查、考試、體檢、考察、聘用等各環(huán)節(jié)的工作。要堅(jiān)持公示制，增強(qiáng)工作的透明度，實(shí)行陽光操作，主動接受公眾監(jiān)督。要根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》的要求，實(shí)行回避制度。要嚴(yán)格工作紀(jì)律，嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì)，無論是工作人員還是報(bào)考人員，在考試招聘過程中出現(xiàn)違紀(jì)行為，都要追究責(zé)任，嚴(yán)肅處理。本次公開考試招聘工作由縣紀(jì)委、監(jiān)察局全程監(jiān)督。
九、信息發(fā)布及政策咨詢
信陽人事政務(wù)信息網(wǎng)（http://www.xysrsj.gov.cn）、信陽教育信息網(wǎng)（http://www.xyjyw.cn）和光山縣人民政府網(wǎng)（http://www.guangshan.gov.cn）為本次公開招聘考試工作的專用網(wǎng)站，有關(guān)考試招聘信息及相關(guān)事項(xiàng)，均通過上述網(wǎng)站和縣教育局政務(wù)公開專欄進(jìn)行公布，請注意查詢。
本次公開招聘工作設(shè)立咨詢電話：0376-8883350。
光山縣教育局 光山縣人事局
光山縣機(jī)構(gòu)編制委員會辦公室 光山縣財(cái)政局
二00八年七月二十五日
一、招聘名額
本次招聘教師共270名。其中，中學(xué)210名：語文42名，數(shù)學(xué)37名，英語47名，物理26名，化學(xué)18名，政治10名，地理7名，歷史7名，生物9 名，體育3名， 音樂1名，美術(shù)1名，建筑1名，烹飪1名；小學(xué)60名：語文15名，數(shù)學(xué)6名，英語37名，計(jì)算機(jī)2名。
二、招聘范圍和對象
2002年以來全國全日制普通高等院校、普通中等專業(yè)學(xué)校統(tǒng)招畢業(yè)生（尚未就業(yè)）和到我縣“三支一扶”(支教)服務(wù)期滿且考核合格的大學(xué)生。應(yīng)聘者須為已派到市、縣教育行政部門的光山籍畢業(yè)生，已與我縣學(xué)校簽訂就業(yè)意向協(xié)議并經(jīng)縣教育局簽章的本科師范類專業(yè)對口畢業(yè)生不受戶籍限制。
報(bào)考中學(xué)教師須具備?？萍捌湟陨蠈W(xué)歷；報(bào)考小學(xué)教師須具備中專及其以上學(xué)歷。
三、報(bào)考條件
（一）具有下列資格條件的人員可以報(bào)考：
1、擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會主義，遵紀(jì)守法，品行端正。
2、熱愛教育事業(yè)，服從組織安排，身體健康，五官端正，無語言障礙。
3、具有報(bào)考職位要求的學(xué)歷證書和就業(yè)報(bào)到證（人事局開具的介紹信）。擇業(yè)期內(nèi)無就業(yè)報(bào)到證者，持所在學(xué)校就業(yè)協(xié)議書或證明。
4、具有教師資格證。
（二）有下列情況之一的不得報(bào)考：
1、曾因犯罪受過刑事處罰和勞動教養(yǎng)的；
2、受黨紀(jì)、政紀(jì)處分尚未解除的；
3、違反計(jì)劃生育政策的；
4、曾被開除學(xué)籍的；
5、因違法違紀(jì)正被調(diào)查處理的；
6、不符合人事部《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（人事部第6號令）中有關(guān)回避規(guī)定要求的；
7、其他不符合報(bào)考條件的。
四、報(bào)名和資格審查
（一）報(bào)名時(shí)間：2008年8月4日至10日。
上午8：00-12：00，下午15：00-17：00。
（二）報(bào)名地點(diǎn)：報(bào)名實(shí)行現(xiàn)場報(bào)名，地點(diǎn)在縣教育局四樓教師招聘辦公室。
（三）報(bào)名手續(xù)。凡具備以上條件者，報(bào)名時(shí)需提交: 1、身份證、戶口本（或原戶口本、戶口遷移證）；2、畢業(yè)證；3、就業(yè)報(bào)到證（或人事部門開具的介紹信）；4、教師資格證；5、報(bào)考小學(xué)教師者簽訂的雙向選擇意向協(xié)議書一份；6、電子照片3張(到指定地點(diǎn)拍照)；7、填寫《2008年招聘中小學(xué)教師報(bào)名登記表》一份；8、報(bào)名考務(wù)費(fèi)80元，信息采集費(fèi)15元。身份證、戶口本（或原戶口本、戶口遷移證）、畢業(yè)證、就業(yè)報(bào)到證、教師資格證需提交原件和復(fù)印件。
報(bào)考者根據(jù)專業(yè)對口和專業(yè)相近的原則，只選報(bào)一個(gè)職位，報(bào)考中學(xué)教師只報(bào)學(xué)科,報(bào)考小學(xué)教師須報(bào)具體學(xué)校及學(xué)科。報(bào)考人數(shù)與擬招聘名額的比例應(yīng)達(dá)到3: 1。達(dá)不到比例要求的，相應(yīng)核減擬招聘名額。核減后仍達(dá)不到比例要求的，該職位不再招聘，報(bào)考者可在報(bào)名資格審查結(jié)束后的一日內(nèi)改報(bào)其它職位。凡不愿重新選報(bào)的，視為自動放棄報(bào)考，退還已交報(bào)名考務(wù)費(fèi)和相關(guān)材料。
五、考試
一）考試內(nèi)容: 1、教育基本理論：包括教師職業(yè)道德、教育心理學(xué)、教育學(xué)等知識。試卷按中學(xué)和小學(xué)兩個(gè)層次出題。滿分為30分。2、專業(yè)知識：（1）報(bào)考中學(xué)教師，考高中現(xiàn)行教材相應(yīng)學(xué)科專業(yè)知識；（2）報(bào)考小學(xué)教師，考初中現(xiàn)行教材相應(yīng)學(xué)科專業(yè)知識。滿分為70分。
（二）照顧加分：碩士研究生學(xué)歷畢業(yè)生加8分； “三支一扶”（支教）期滿且考核合格的大學(xué)生加2分，考核優(yōu)秀的加3分。
（三）考生所得分?jǐn)?shù)計(jì)算辦法：考生所得分?jǐn)?shù)=教育基本理論成績＋專業(yè)課成績＋照顧加分。
（四）考試時(shí)間：2008年8月17日上午：9: 00 —11:00，考專業(yè)知識；下午15:30—16:30，考教育基本理論。
（五）考試地點(diǎn):見準(zhǔn)考證。
（六）公布考試成績:8月20日至8月24日。照顧加分同時(shí)公布。
（七）確定初選對象
考試成績公布后，根據(jù)考生所報(bào)考職位和所得分?jǐn)?shù)，按各層次各學(xué)科招考職位，按1: 1的比例從高分到低分依次確定同層次同學(xué)科初選人員。凡進(jìn)入初選低分?jǐn)?shù)線的末位成績并列者，依次取學(xué)歷高者，學(xué)歷相同的取專業(yè)分?jǐn)?shù)高者，學(xué)歷相同、專業(yè)分?jǐn)?shù)相同取畢業(yè)年限長者，以此確定初選人員。
六、體檢、考核、公示
（一）體檢。凡進(jìn)入初選的人員須按規(guī)定的時(shí)間到指定的縣級醫(yī)院參加體檢(時(shí)間、地點(diǎn)另行通知)。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《河南省申請教師資格人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法》執(zhí)行。
（二）考核。主要對經(jīng)體檢合格的初選人員，通過查閱考生檔案、調(diào)查取證等方式了解考生表現(xiàn)情況。對不具備報(bào)考條件的不再確定錄用。
（三）公示。對經(jīng)體檢、考核合格的人員，確定擬聘對象，并進(jìn)行公示，接受考生和社會各界監(jiān)督，公示期為7天。公示期間，若發(fā)現(xiàn)問題，經(jīng)調(diào)查不符合條件和不合格的，則取消其聘用資格，并在報(bào)考本職位考生中從高分到低分依次遞補(bǔ)。公示結(jié)束后，若無異議，則按招聘程序進(jìn)行聘用。
七、聘用
（一）核查備案。組織擬聘人員填寫《光山縣事業(yè)單位公開招聘人員備案表》，經(jīng)縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定后，報(bào)縣人事局、縣編委辦核查備案。
（二）分配去向?？h教育局根據(jù)學(xué)歷層次和學(xué)校缺編情況對中學(xué)擬聘教師直接進(jìn)行分配。同時(shí)，縣教育局根據(jù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)小學(xué)招聘職位數(shù)和考生簽訂的雙向選擇意向協(xié)議書，對小學(xué)擬聘教師從高分到低分依次開具工作介紹信；如果簽訂協(xié)議的擬聘人員多于學(xué)校招聘職位數(shù)，可將未落實(shí)學(xué)校的擬聘教師，按照從高分到低分由近及遠(yuǎn)的原則，直接調(diào)劑到公布的招聘范圍內(nèi)職位尚缺的學(xué)校任教。凡不服從分配和調(diào)劑者，取消聘用資格。凡被聘用的小學(xué)教師，必須保證在分配學(xué)校任教滿三年以上，三年內(nèi)不得提出調(diào)動，本人須寫出保證書。
（三）簽訂聘用合同。用人單位與新招聘人員簽訂聘用合同，并報(bào)縣教育局審查后報(bào)縣人事局鑒證。
（四）實(shí)行人事代理。新聘人員由用人單位負(fù)責(zé)到縣人事局人才交流服務(wù)中心辦理人事代理手續(xù)。
被聘用人員試用期為一年，經(jīng)考核合格者，予以正式聘用，按時(shí)轉(zhuǎn)正定級，辦理入編手續(xù)。對考核不合格者，按有關(guān)規(guī)定予以解聘。
八、紀(jì)律與回避
面向社會招聘中小學(xué)教師，政策性強(qiáng)，涉及面廣，社會影響大。要堅(jiān)持公開、公平、公正、競爭、擇優(yōu)的原則，規(guī)范程序，做好報(bào)名資格審查、考試、體檢、考察、聘用等各環(huán)節(jié)的工作。要堅(jiān)持公示制，增強(qiáng)工作的透明度，實(shí)行陽光操作，主動接受公眾監(jiān)督。要根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》的要求，實(shí)行回避制度。要嚴(yán)格工作紀(jì)律，嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì)，無論是工作人員還是報(bào)考人員，在考試招聘過程中出現(xiàn)違紀(jì)行為，都要追究責(zé)任，嚴(yán)肅處理。本次公開考試招聘工作由縣紀(jì)委、監(jiān)察局全程監(jiān)督。
九、信息發(fā)布及政策咨詢
信陽人事政務(wù)信息網(wǎng)（http://www.xysrsj.gov.cn）、信陽教育信息網(wǎng)（http://www.xyjyw.cn）和光山縣人民政府網(wǎng)（http://www.guangshan.gov.cn）為本次公開招聘考試工作的專用網(wǎng)站，有關(guān)考試招聘信息及相關(guān)事項(xiàng)，均通過上述網(wǎng)站和縣教育局政務(wù)公開專欄進(jìn)行公布，請注意查詢。
本次公開招聘工作設(shè)立咨詢電話：0376-8883350。
光山縣教育局 光山縣人事局
光山縣機(jī)構(gòu)編制委員會辦公室 光山縣財(cái)政局
二00八年七月二十五日