09年公務(wù)員招生考試今日開始網(wǎng)上報名，這也就意味著新一輪的公務(wù)員職位“爭奪戰(zhàn)”已經(jīng)鳴槍。近幾年來，公務(wù)員考試的“熱浪”不斷升溫，幾百人、上千人爭奪一個職位已不是什么稀奇的事。10月13日，招考信息發(fā)布的第一天，由于訪問人數(shù)太多，人力資源和社會保障部網(wǎng)站就被擠癱。面對公務(wù)員“高燒”不退的現(xiàn)狀，我們不禁發(fā)出這樣的疑問：公務(wù)員考試為什么有這么大的吸引力？緣何越來越多的人想吃“皇糧”？公務(wù)員“酷熱”的背后隱藏著什么？
    千軍萬馬齊爭“鐵飯碗”
    2006年，中央、國家機關(guān)97個部門面向社會公開招考公務(wù)員10282人，有近百萬人報名角逐，平均錄取率為48.6：1，最熱門的職業(yè)錄取率高達2014：1。2007年公務(wù)員招考涉及89個部門12724個職位，共有1113966人次通過網(wǎng)絡(luò)提交了報名申請，有742386人通過資格審查，最終確認人數(shù)535574人。2008年中央國家機關(guān)總共計劃招錄公務(wù)員1.4萬余人，通過資格審查的考生有64萬之多。從這些數(shù)據(jù)我們也能看到考公務(wù)員的難度，說千軍萬馬過獨木橋一點都不為過。那么我們不禁要問：他們?yōu)槭裁磳珓?wù)員考試這么情有獨鐘呢，公務(wù)員考試如此受熱捧的原因何在？為次記者走訪了幾名正在報名的考生。
    公務(wù)員受熱捧的背后
    “公務(wù)員不但工作相對穩(wěn)定，而且各種社會福利也多，考上公務(wù)員就意味著一輩子就不用為失業(yè)擔(dān)憂了?！币呀?jīng)工作了的王女士稱?！艾F(xiàn)在工作很難找，好工作更難找，現(xiàn)在單位也都不穩(wěn)定，朝不保夕，說不定哪天就下崗了，所以我還是趁自己年輕考一下試試。”還在讀大四的小吳也已經(jīng)加入了考公務(wù)員的大軍。“考上公務(wù)員也就意味著當(dāng)“官”，當(dāng)官多好啊可以光宗耀祖，權(quán)利大“油水”也多。”從這些心聲我們不難看出，心理焦慮、缺乏自信、缺乏職業(yè)規(guī)劃，是大學(xué)生熱衷公務(wù)員崗位的重要原因；公務(wù)員社會地位高，工作穩(wěn)定體面，有職有權(quán)，完備的福利體系也讓很多人羨慕，還有工資外的灰色收入更是令人眼紅。
    如何給公務(wù)員降溫
    眾所周知，我國公務(wù)員公開的工資不如外資企業(yè)高，但其它的待遇和灰色收入?yún)s很高；公務(wù)員享有國家完善的社會保障，養(yǎng)老、醫(yī)療、住房等等都不是外資企業(yè)員工所能期望的；而且公務(wù)員是一進終生，除非違法違紀(jì)，很少有可能失去工作等等這些都讓越來越多的人“擠破”腦袋也要考公務(wù)員，但公務(wù)員只是一種職業(yè)，這么受追捧已是不正常，不可能人人都當(dāng)公務(wù)員。那么面對公務(wù)員不段升溫的現(xiàn)狀，我們該如何給公務(wù)員降溫呢？專家建議，面對就業(yè)壓力，利用的各種教育方式來培養(yǎng)學(xué)子們的創(chuàng)業(yè)意識，通過創(chuàng)業(yè)來解決就業(yè)難的問題；青年人要保持平靜的心態(tài)，根據(jù)實際需要和個人情況來合理規(guī)劃自己的人生，不能盲目跟風(fēng)。同時要改善企業(yè)、科研機構(gòu)待遇和保障措施，培養(yǎng)工作成就感，解決青年就業(yè)的后顧之憂。