（一）了解決策事項的有關背景
    1.了解決策議題。
    2.了解決策目標。
    3.了解決策對象。
    4.了解決策的初步方案。
    （二）了解有關當事人的資信情況
    1.了解其性質(zhì)、規(guī)模、組織、人員、經(jīng)營范圍、經(jīng)營者水平能力。
    2.了解其資產(chǎn)負債情況，包括總資產(chǎn)、凈資產(chǎn)、債權債務、銀行貸款及對外擔保等情況。要審查對方當事人的資產(chǎn)負債表和損益表。
    3.了解對方經(jīng)營項目和經(jīng)濟效益，包括產(chǎn)品技術情況，市場占有的份額和發(fā)展前景，產(chǎn)品的銷售收入、產(chǎn)銷率、成本價格及盈利情況等。
    4.了解對方在經(jīng)濟交往中誠實信用是否嚴格履行合同的情況。
    （三）熟悉有關的法律、法規(guī)、規(guī)章和政策
    1.熟悉法律、行政法規(guī)、地方性法規(guī)、部門規(guī)章和地方政府規(guī)章、人民法院及人民檢察院發(fā)布的司法解釋。
    2.熟悉國家的有關政策。
    3.熟悉法學原理和法學基礎知識，特別是民商法和經(jīng)濟法的有關知識，以便對決策中所遇到的問題在法律暫無明文規(guī)定的情況下，能準確地為領導決策提供法律意見和建議。
    4.熟悉與決策事項有關的國際條約、公約、國際慣例和WTO的有關規(guī)則以及合作外方所在國的有關法律規(guī)定，為領導做出準確的解釋，提供決策幫助。
    企業(yè)法律顧問在熟悉法律、法規(guī)方面的要求是：
    第一，全面準確、防止遺漏，特別是部門規(guī)章和地方性法規(guī)、地方政府規(guī)章和有關政策規(guī)定；
    第二，要注意法律、法規(guī)之間的協(xié)調(diào)，弄清每一規(guī)定的使用范圍及其時間效力。
    （四）協(xié)調(diào)好與企業(yè)有關業(yè)務部門的關系
    1.清楚企業(yè)有關業(yè)務部門的職責分工以及實際執(zhí)行情況。
    2.了解企業(yè)有關業(yè)務部門對決策問題的意見和方案。
    3.認真分析企業(yè)有關業(yè)務部門的意見，找出問題焦點和矛盾的主要方面，研究解決矛盾的辦法和方案。
    4.與有關業(yè)務部門充分協(xié)商，交換意見，取得共識，爭取形成一致意見。
    （五）為經(jīng)營決策提供正確完整的法律意見和方案
    1.決策議題涉及的有關法律、法規(guī)和政策情況。
    2.決策方案使用的具體法律依據(jù)。
    3.決策議題涉及的各個主題之間的法律關系。
    4.各主體之間權利義務關系是否公平，企業(yè)利益是否有法律保障。
    5.決策事項涉及的法律文件，如合同、章程是否合法、嚴密、完備、準確及其修改意見。
    6.對決策事項涉及的法律問題的答復。
    7.實現(xiàn)決策目標在法律上的具體方案和意見。
    企業(yè)法律顧問為決策提出的意見和方案的要求是：
    第一，準確。
    第二，嚴謹。
    第三，有較強的說服力。
    第四，提出切實可行的方案。