為加強(qiáng)我縣醫(yī)療衛(wèi)生人才隊(duì)伍建設(shè)，經(jīng)縣委、縣政府批準(zhǔn)，決定從全日制普通高校畢業(yè)生中公開(kāi)招聘部分工作人員。
一、招聘計(jì)劃
計(jì)劃招聘工作人員109人，其中事業(yè)單位工作人員94人、改制單位工作人員15人（具體招聘計(jì)劃、專業(yè)及學(xué)歷要求等詳見(jiàn)附件一）。
二、報(bào)考條件
1、遵守憲法和法律；
2、具有良好的品行和正常履行職責(zé)的身體條件；
3、濰坊市常住戶口或臨朐縣生源，研究生學(xué)歷的不限戶口和生源地；
4、年齡在18周歲至28周歲之間（1982年9月1日至1992年9月1日期間出生），研究生學(xué)歷可適當(dāng)放寬到30周歲（1980年9月1日至1992年9月1日期間出生）；
5、具備報(bào)考職位所需的其他資格條件。
曾因犯罪受過(guò)刑事處罰和曾被開(kāi)除、辭退的人員，現(xiàn)役軍人以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員，不能報(bào)考。
三、報(bào)名及資格審查
（一）組織報(bào)名
1、報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn)
報(bào)名時(shí)間：2010年9月12日—14日
上午8:30—12:00，下午2:00—6:00。
報(bào)名地點(diǎn)：原臨朐縣人事局辦公樓一樓（縣城城南街南段東側(cè)）。
2、報(bào)名要求
采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行（事業(yè)單位和改制單位分別報(bào)名）。報(bào)考人員需持本人畢業(yè)證、就業(yè)報(bào)到證、身份證、戶口?。☉艏C明）等材料原件及復(fù)印件各1份（有工作單位的人員還需提交單位主管部門(mén)出具的同意報(bào)考介紹信），同時(shí)攜帶《臨朐縣2010年公開(kāi)招聘醫(yī)療衛(wèi)生工作人員報(bào)名登記表》（以下簡(jiǎn)稱《報(bào)名表》）（請(qǐng)從網(wǎng)上自行下載填寫(xiě)）、近期同底正面免冠一寸彩色照片3張。
一個(gè)職位招聘計(jì)劃與報(bào)考人數(shù)達(dá)不到1:3比例的，相應(yīng)減少或取消該職位的招聘計(jì)劃。研究生以上高層次人才報(bào)考未達(dá)到招聘比例的，經(jīng)研究后可適當(dāng)放寬。每名報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)職位（專業(yè)類別）。
（二）資格審查
對(duì)報(bào)考人員的資格審查貫穿招聘工作的全過(guò)程。按照《招聘簡(jiǎn)章》要求和報(bào)考人員填寫(xiě)的《報(bào)名表》，對(duì)報(bào)考人員是否符合報(bào)考職位所需資格條件進(jìn)行審查。經(jīng)審查，符合招聘職位所需資格條件的報(bào)考人員，繳納筆試考務(wù)費(fèi)40元。
報(bào)考人員于2010年9月17日上午8:30—12:00、下午2:00—6:00，憑身份證到報(bào)名地點(diǎn)領(lǐng)取準(zhǔn)考證。
四、考試內(nèi)容與方法
考試分為筆試和面試。
（一）筆試
采取閉卷方式進(jìn)行，成績(jī)實(shí)行百分制?？荚噧?nèi)容分西醫(yī)類、中醫(yī)類、會(huì)計(jì)專業(yè)類三個(gè)類別命題：西醫(yī)類考試內(nèi)容包括生理、解剖、病理、藥理、生化及衛(wèi)生法律法規(guī)；中醫(yī)類考試內(nèi)容包括中醫(yī)綜合及衛(wèi)生法律法規(guī)；會(huì)計(jì)專業(yè)類考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)，包括法律法規(guī)、政治經(jīng)濟(jì)理論、時(shí)政方針、科技知識(shí)等基礎(chǔ)性知識(shí)和綜合寫(xiě)作。
筆試時(shí)間為2010年9月19日上午9:00－11:00。
報(bào)考人員須持身份證和準(zhǔn)考證，到指定地點(diǎn)參加考試。
筆試成績(jī)于筆試結(jié)束后3日內(nèi)，在報(bào)名地點(diǎn)和臨朐人事人才網(wǎng)（http://www.lqrsrc.cn）上進(jìn)行公布。
筆試結(jié)束后，依據(jù)筆試成績(jī)，分專業(yè)類別按招聘計(jì)劃1:2的比例（招聘計(jì)劃3人及以下的比例為1:3），從高分到低分依次確定參加面試人員。同專業(yè)類別中，未進(jìn)入高學(xué)歷層次面試范圍的人員，可與低學(xué)歷層次的報(bào)考人員一塊，根據(jù)筆試成績(jī)高低確定低學(xué)歷層次的面試人員。
筆試加分：由我省實(shí)施的“選聘高校畢業(yè)生到村任職”、“三支一扶”計(jì)劃和“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”等專門(mén)項(xiàng)目畢業(yè)生，服務(wù)期滿且考核合格的，筆試成績(jī)按省里的有關(guān)規(guī)定實(shí)行加分?！叭б环觥贝髮W(xué)生要出具山東省“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室簽發(fā)的《招募通知書(shū)》和縣以上組織人事部門(mén)出具的考核材料，參加“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”的畢業(yè)生要出具團(tuán)省委考核認(rèn)定的證明材料，選聘到村任職的高校畢業(yè)生要出具縣以上組織人事部門(mén)考核認(rèn)定的證明材料。以上相關(guān)材料報(bào)名時(shí)同時(shí)提交。上述人員在臨朐人事人才網(wǎng)（http://www.lqrsrc.cn）上公示無(wú)異議后實(shí)施加分。有重復(fù)加分因素的，只取一項(xiàng)分。
進(jìn)入面試人員應(yīng)繳納面試考務(wù)費(fèi)70元。
（二）面試
面試主要采用結(jié)構(gòu)化面試方式。面試試題為通用性試題，重點(diǎn)測(cè)試報(bào)考人員的綜合分析、組織協(xié)調(diào)、反應(yīng)應(yīng)變、語(yǔ)言表達(dá)、舉止儀表等方面的能力。面試采用百分制計(jì)分。每個(gè)報(bào)考人員的面試時(shí)間為10分鐘，其中思考5分鐘、答題5分鐘。面試成績(jī)由面試考官當(dāng)場(chǎng)評(píng)判，采取去掉一個(gè)分、一個(gè)最低分綜合計(jì)算平均成績(jī)的辦法，確定報(bào)考人員面試成績(jī)，并由主考官在面試結(jié)束后當(dāng)場(chǎng)宣布。
面試時(shí)間、地點(diǎn)、要求等其他事項(xiàng)另行通知。
面試結(jié)束后，按筆試（含加分）、面試成績(jī)各占50%的比例，百分制計(jì)算報(bào)考人員考試總成績(jī)。筆試成績(jī)、面試成績(jī)、考試總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。根據(jù)考試總成績(jī)，按計(jì)劃招聘人數(shù)1:1的比例由高分到低分依次確定進(jìn)入體檢考察范圍人員。同專業(yè)類別中，未進(jìn)入高學(xué)歷層次體檢考察范圍的人員，可與低學(xué)歷層次的報(bào)考人員一塊，根據(jù)總成績(jī)高低確定低學(xué)歷層次的體檢考察人員?？偝煽?jī)相同者，筆試成績(jī)高者優(yōu)先，筆試成績(jī)?cè)傧嗤邔W(xué)歷高者優(yōu)先。報(bào)考人員考試總成績(jī)和進(jìn)入體檢考察范圍人員名單，在報(bào)名地點(diǎn)及臨朐人事人才網(wǎng)（http://www.lqrsrc.cn）上公布。
五、體檢與考察
統(tǒng)一組織進(jìn)入體檢范圍的人員到縣級(jí)以上綜合醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照國(guó)家公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，體檢費(fèi)用自理。
體檢結(jié)束后，對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考察。
對(duì)體檢、考察不合格者，取消其應(yīng)聘資格，所空缺職位按考試總成績(jī)依次遞補(bǔ)。
六、聘用
體檢、考察結(jié)束后，將擬聘用人員名單在報(bào)名地點(diǎn)及臨朐人事人才網(wǎng)（http://www.lqrsrc.cn）上進(jìn)行公示，公示期為7天。有問(wèn)題的一經(jīng)查實(shí)，取消其應(yīng)聘資格，所空缺職位不再遞補(bǔ)。
公開(kāi)招聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期，試用期為1年。試用期滿合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。
咨詢電話：0536-3186990；0536—3186993
附件一：《臨朐縣2010年公開(kāi)招聘醫(yī)療衛(wèi)生工作人員計(jì)劃表》
附件二：《臨朐縣2010年公開(kāi)招聘醫(yī)療衛(wèi)生工作人員報(bào)名登記表》
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臨朐縣公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組
一、招聘計(jì)劃
計(jì)劃招聘工作人員109人，其中事業(yè)單位工作人員94人、改制單位工作人員15人（具體招聘計(jì)劃、專業(yè)及學(xué)歷要求等詳見(jiàn)附件一）。
二、報(bào)考條件
1、遵守憲法和法律；
2、具有良好的品行和正常履行職責(zé)的身體條件；
3、濰坊市常住戶口或臨朐縣生源，研究生學(xué)歷的不限戶口和生源地；
4、年齡在18周歲至28周歲之間（1982年9月1日至1992年9月1日期間出生），研究生學(xué)歷可適當(dāng)放寬到30周歲（1980年9月1日至1992年9月1日期間出生）；
5、具備報(bào)考職位所需的其他資格條件。
曾因犯罪受過(guò)刑事處罰和曾被開(kāi)除、辭退的人員，現(xiàn)役軍人以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員，不能報(bào)考。
三、報(bào)名及資格審查
（一）組織報(bào)名
1、報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn)
報(bào)名時(shí)間：2010年9月12日—14日
上午8:30—12:00，下午2:00—6:00。
報(bào)名地點(diǎn)：原臨朐縣人事局辦公樓一樓（縣城城南街南段東側(cè)）。
2、報(bào)名要求
采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行（事業(yè)單位和改制單位分別報(bào)名）。報(bào)考人員需持本人畢業(yè)證、就業(yè)報(bào)到證、身份證、戶口?。☉艏C明）等材料原件及復(fù)印件各1份（有工作單位的人員還需提交單位主管部門(mén)出具的同意報(bào)考介紹信），同時(shí)攜帶《臨朐縣2010年公開(kāi)招聘醫(yī)療衛(wèi)生工作人員報(bào)名登記表》（以下簡(jiǎn)稱《報(bào)名表》）（請(qǐng)從網(wǎng)上自行下載填寫(xiě)）、近期同底正面免冠一寸彩色照片3張。
一個(gè)職位招聘計(jì)劃與報(bào)考人數(shù)達(dá)不到1:3比例的，相應(yīng)減少或取消該職位的招聘計(jì)劃。研究生以上高層次人才報(bào)考未達(dá)到招聘比例的，經(jīng)研究后可適當(dāng)放寬。每名報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)職位（專業(yè)類別）。
（二）資格審查
對(duì)報(bào)考人員的資格審查貫穿招聘工作的全過(guò)程。按照《招聘簡(jiǎn)章》要求和報(bào)考人員填寫(xiě)的《報(bào)名表》，對(duì)報(bào)考人員是否符合報(bào)考職位所需資格條件進(jìn)行審查。經(jīng)審查，符合招聘職位所需資格條件的報(bào)考人員，繳納筆試考務(wù)費(fèi)40元。
報(bào)考人員于2010年9月17日上午8:30—12:00、下午2:00—6:00，憑身份證到報(bào)名地點(diǎn)領(lǐng)取準(zhǔn)考證。
四、考試內(nèi)容與方法
考試分為筆試和面試。
（一）筆試
采取閉卷方式進(jìn)行，成績(jī)實(shí)行百分制?？荚噧?nèi)容分西醫(yī)類、中醫(yī)類、會(huì)計(jì)專業(yè)類三個(gè)類別命題：西醫(yī)類考試內(nèi)容包括生理、解剖、病理、藥理、生化及衛(wèi)生法律法規(guī)；中醫(yī)類考試內(nèi)容包括中醫(yī)綜合及衛(wèi)生法律法規(guī)；會(huì)計(jì)專業(yè)類考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)，包括法律法規(guī)、政治經(jīng)濟(jì)理論、時(shí)政方針、科技知識(shí)等基礎(chǔ)性知識(shí)和綜合寫(xiě)作。
筆試時(shí)間為2010年9月19日上午9:00－11:00。
報(bào)考人員須持身份證和準(zhǔn)考證，到指定地點(diǎn)參加考試。
筆試成績(jī)于筆試結(jié)束后3日內(nèi)，在報(bào)名地點(diǎn)和臨朐人事人才網(wǎng)（http://www.lqrsrc.cn）上進(jìn)行公布。
筆試結(jié)束后，依據(jù)筆試成績(jī)，分專業(yè)類別按招聘計(jì)劃1:2的比例（招聘計(jì)劃3人及以下的比例為1:3），從高分到低分依次確定參加面試人員。同專業(yè)類別中，未進(jìn)入高學(xué)歷層次面試范圍的人員，可與低學(xué)歷層次的報(bào)考人員一塊，根據(jù)筆試成績(jī)高低確定低學(xué)歷層次的面試人員。
筆試加分：由我省實(shí)施的“選聘高校畢業(yè)生到村任職”、“三支一扶”計(jì)劃和“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”等專門(mén)項(xiàng)目畢業(yè)生，服務(wù)期滿且考核合格的，筆試成績(jī)按省里的有關(guān)規(guī)定實(shí)行加分?！叭б环觥贝髮W(xué)生要出具山東省“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室簽發(fā)的《招募通知書(shū)》和縣以上組織人事部門(mén)出具的考核材料，參加“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”的畢業(yè)生要出具團(tuán)省委考核認(rèn)定的證明材料，選聘到村任職的高校畢業(yè)生要出具縣以上組織人事部門(mén)考核認(rèn)定的證明材料。以上相關(guān)材料報(bào)名時(shí)同時(shí)提交。上述人員在臨朐人事人才網(wǎng)（http://www.lqrsrc.cn）上公示無(wú)異議后實(shí)施加分。有重復(fù)加分因素的，只取一項(xiàng)分。
進(jìn)入面試人員應(yīng)繳納面試考務(wù)費(fèi)70元。
（二）面試
面試主要采用結(jié)構(gòu)化面試方式。面試試題為通用性試題，重點(diǎn)測(cè)試報(bào)考人員的綜合分析、組織協(xié)調(diào)、反應(yīng)應(yīng)變、語(yǔ)言表達(dá)、舉止儀表等方面的能力。面試采用百分制計(jì)分。每個(gè)報(bào)考人員的面試時(shí)間為10分鐘，其中思考5分鐘、答題5分鐘。面試成績(jī)由面試考官當(dāng)場(chǎng)評(píng)判，采取去掉一個(gè)分、一個(gè)最低分綜合計(jì)算平均成績(jī)的辦法，確定報(bào)考人員面試成績(jī)，并由主考官在面試結(jié)束后當(dāng)場(chǎng)宣布。
面試時(shí)間、地點(diǎn)、要求等其他事項(xiàng)另行通知。
面試結(jié)束后，按筆試（含加分）、面試成績(jī)各占50%的比例，百分制計(jì)算報(bào)考人員考試總成績(jī)。筆試成績(jī)、面試成績(jī)、考試總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。根據(jù)考試總成績(jī)，按計(jì)劃招聘人數(shù)1:1的比例由高分到低分依次確定進(jìn)入體檢考察范圍人員。同專業(yè)類別中，未進(jìn)入高學(xué)歷層次體檢考察范圍的人員，可與低學(xué)歷層次的報(bào)考人員一塊，根據(jù)總成績(jī)高低確定低學(xué)歷層次的體檢考察人員?？偝煽?jī)相同者，筆試成績(jī)高者優(yōu)先，筆試成績(jī)?cè)傧嗤邔W(xué)歷高者優(yōu)先。報(bào)考人員考試總成績(jī)和進(jìn)入體檢考察范圍人員名單，在報(bào)名地點(diǎn)及臨朐人事人才網(wǎng)（http://www.lqrsrc.cn）上公布。
五、體檢與考察
統(tǒng)一組織進(jìn)入體檢范圍的人員到縣級(jí)以上綜合醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照國(guó)家公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，體檢費(fèi)用自理。
體檢結(jié)束后，對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考察。
對(duì)體檢、考察不合格者，取消其應(yīng)聘資格，所空缺職位按考試總成績(jī)依次遞補(bǔ)。
六、聘用
體檢、考察結(jié)束后，將擬聘用人員名單在報(bào)名地點(diǎn)及臨朐人事人才網(wǎng)（http://www.lqrsrc.cn）上進(jìn)行公示，公示期為7天。有問(wèn)題的一經(jīng)查實(shí)，取消其應(yīng)聘資格，所空缺職位不再遞補(bǔ)。
公開(kāi)招聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期，試用期為1年。試用期滿合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。
咨詢電話：0536-3186990；0536—3186993
附件一：《臨朐縣2010年公開(kāi)招聘醫(yī)療衛(wèi)生工作人員計(jì)劃表》
附件二：《臨朐縣2010年公開(kāi)招聘醫(yī)療衛(wèi)生工作人員報(bào)名登記表》
點(diǎn)擊下載
臨朐縣公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組