根據(jù)《黔南州事業(yè)單位新增人員公開招聘實(shí)施意見(試行)》(黔南委辦字〔2007〕24號)文件要求,2015年羅甸縣政法系統(tǒng)下屬事業(yè)單位計(jì)劃面向社會公開招聘工作人員共40人。為確保招聘工作順利完成,特制定本簡章。
    一、招聘原則和程序
    公開招聘工作堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,采取考試與考察相結(jié)合的辦法,實(shí)行公開招聘條件、公開考試程序、公開考試結(jié)果“三公開”制度。招聘工作按照編制招聘計(jì)劃、發(fā)布招聘公告、現(xiàn)場報(bào)名和資格審查、體能測試、面試、體檢、考核、公示、聘用審批等程序進(jìn)行。
    二、招聘人數(shù)
    2015年政法系統(tǒng)下屬事業(yè)單位計(jì)劃面向社會公開招聘工作人員40名,其中面向退役軍人或武術(shù)學(xué)校畢業(yè)生公開招聘25名;面向黔南籍生源或戶籍考生公開招聘15名。具體詳見《羅甸縣2015年政法系統(tǒng)下屬事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員職位表》。
    三、招聘對象及報(bào)考條件
    (一)招聘對象
    1、退役軍人或武術(shù)學(xué)校畢業(yè)生;
    2、具有大專及以上學(xué)歷的黔南戶籍或黔南生源符合招聘條件人員,其中2015年5月30日前為羅甸縣公安局在崗在冊滿一年以上的協(xié)勤人員,學(xué)歷可放寬至中專(高中、技校、職高)及以上(具體詳見職位表)。
    (二)報(bào)考條件
    1、具有中國公民身份,且享有公民的政治權(quán)利;
    2、遵守憲法和法律;
    3、熱愛政法工作,具有良好的品行;
    4、符合報(bào)考職位的其他要求;
    5、報(bào)考公開招聘退役軍人或武術(shù)學(xué)校畢業(yè)生職位考生還應(yīng)同時(shí)具備以下條件:
    (1)戶籍不限;
    (2)中專(高中、技校、職高)及以上學(xué)歷;
    (3)適應(yīng)崗位要求的身體條件;
    (4)年齡在18周歲以上(即1997年1月1日以前出生),30周歲以下(即1985年1月1日以后出生)。
    6、報(bào)考公開招聘黔南戶籍或黔南生源職位考生,還應(yīng)同時(shí)具備以下條件:
    (1)具有大專及以上學(xué)歷,其中2015年5月30日前為羅甸縣公安局在崗在冊滿一年以上的協(xié)勤人員,學(xué)歷可放寬至中專(高中、技校、職高)及以上;
    (2)適應(yīng)崗位要求的身體條件;
    (3)年齡在18周歲以上(即1997年1月1日以前出生),35周歲以下(即1980年1月1日以后出生)。
    (三)凡有下列情形之一者,不得報(bào)考:
    (1)羅甸縣機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在職在編的工作人員(含試用期人員);
    (2)曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動教養(yǎng)的人員; (3)曾被開除公職或被辭退未滿5年的人員;
    (4)在各級公務(wù)員招錄或事業(yè)單位招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試錄(聘)用紀(jì)律行為的人員;
    (5)違反國家計(jì)劃生育政策的人員;
    (6)聘用后的職位即構(gòu)成回避關(guān)系的人員;
    (7)涉嫌違法違紀(jì)被立案調(diào)查尚未結(jié)案的人員;
    (8)不符合招聘職位要求條件的人員; (9)定向到具體行業(yè)或單位的2015屆畢業(yè)生;
    (10)在羅甸縣服務(wù)的“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”人員;
    (11)現(xiàn)役軍人、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)人員;
    (12)法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用在事業(yè)單位工作的人員。
    四、發(fā)布公開招聘簡章
    按照羅甸縣2015年政法系統(tǒng)下屬事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員計(jì)劃,擬定招聘方案經(jīng)羅甸縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意后,提前7個工作日分別在羅甸縣人民政府網(wǎng)、羅甸人力資源網(wǎng)公開發(fā)布招聘簡章。
    五、報(bào)名、資格審查
    (一)報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)及方式
    報(bào)名工作由羅甸縣招聘辦負(fù)責(zé)統(tǒng)一組織實(shí)施。
    1、公開招聘退役軍人或武術(shù)學(xué)校畢業(yè)生職位報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn):
    報(bào)名時(shí)間:2015年7月3日上午8:30至下午17:30。
    報(bào)名地點(diǎn):黔南州公安局警察培訓(xùn)基地
    2、公開招聘黔南戶籍或黔南生源職位報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn):
    報(bào)名時(shí)間:2015年7月15日上午8:30至下午17:30。
    報(bào)名地點(diǎn):羅甸縣公安局一樓大廳(城東新區(qū))
    報(bào)名方式:采用現(xiàn)場報(bào)名的方式報(bào)名,考生本人必須到場,不準(zhǔn)代報(bào),每位考生只能報(bào)考一個職位。
    (二)報(bào)名要求
    1、報(bào)名工作由縣招聘辦具體負(fù)責(zé)。工作人員根據(jù)報(bào)考人員填寫的個人信息及提供的相關(guān)材料,對照《招聘簡章》和職位所需資格條件進(jìn)行報(bào)名資格審查,經(jīng)資格審查合格的,確認(rèn)其考試資格;對資格審查不合格的,說明理由。
    2、報(bào)考人員向招聘工作組提交材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。
    3、報(bào)考人員未將報(bào)名表及報(bào)名所需材料上交的,按自動放棄報(bào)名處理,不予退還報(bào)名費(fèi)。
    (三)報(bào)考人員在報(bào)名時(shí)應(yīng)提交以下材料:
    1、《羅甸縣2015年政法系統(tǒng)下屬事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員報(bào)名信息表》(以下簡稱《報(bào)名表》)一份;
    2、本人近期同底正面免冠一寸彩色照片4張,照片粘貼在《報(bào)名表》指定位置;
    3、畢業(yè)證書原件及復(fù)印件1份,其中大專及以上學(xué)歷人員需在學(xué)信網(wǎng)(my.chsi.com.cn)網(wǎng)上進(jìn)行學(xué)歷認(rèn)證查詢,將學(xué)歷查詢的《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》自行打印一份后交到指定報(bào)名處;具有中專(高中、職高、技校)學(xué)歷或在1991-2001年期間取得學(xué)歷的或軍隊(duì)院校、武術(shù)學(xué)校畢業(yè)的人員若不能在網(wǎng)上進(jìn)行學(xué)歷認(rèn)證查詢的,需由所在學(xué)?；?qū)W校所在地教育主管部門出具書面證明材料;
    4、有效《居民身份證》復(fù)印件2份;其中報(bào)考限黔南戶籍或黔南生源職位的,需提供戶口簿原件及復(fù)印件1份;
    5、退伍證明材料(退伍證)原件及復(fù)印1份;
    6、報(bào)考職位所需的其他證明材料;
    7、報(bào)名費(fèi):每人100元。
    (四)資格初審
    報(bào)考人員須認(rèn)真閱讀簡章,如實(shí)并完整填寫和提交本人相關(guān)信息和材料。凡弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí)取消考試、聘用資格。
    資格審查貫穿整個招聘工作始終,在招聘任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員資格條件不符合招聘簡章要求的,隨時(shí)取消其應(yīng)聘資格。
    報(bào)名時(shí)由招聘工作組工作人員現(xiàn)場對報(bào)考人員提交的報(bào)名材料等進(jìn)行審查,資格審查合格的,由審查人員簽字予以確認(rèn),資格審查不合格的,不予報(bào)考。
    報(bào)名及資格審查工作結(jié)束后,計(jì)劃招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)達(dá)不到1:3比例的職位,經(jīng)羅甸縣公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意后可調(diào)整到1:2比例,如調(diào)整后仍未達(dá)到1:2比例的,該職位招聘計(jì)劃數(shù)應(yīng)予以減少或取消。職位招聘計(jì)劃數(shù)減少的,報(bào)考該職位的考生不再進(jìn)行調(diào)整;職位招聘計(jì)劃數(shù)取消的,由羅甸縣公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室通知報(bào)考該職位的考生本人改報(bào)其他符合條件的職位;無適合職位改報(bào)的,取消報(bào)考資格,退還報(bào)名費(fèi)。
    六、考試
    此次公開招聘需進(jìn)行體能測試和面試,體能測試和面試由羅甸縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一組織實(shí)施。
    (一)體能測試
    體能測試項(xiàng)目由羅甸縣公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組參照招錄人民警察《體能測試標(biāo)準(zhǔn)》設(shè)定。體能測試設(shè)低合格線,測試未達(dá)低合格線的,體能測試認(rèn)定為不合格,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。
    (二)面試
    體能測試合格的考生均進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。面試滿分100分,面試成績當(dāng)場公布。面試成績未達(dá)60分的,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。
    (三)其他事項(xiàng)
    1、體能測試、面試的時(shí)間、地點(diǎn)將在《準(zhǔn)考證》中注明,考生務(wù)必認(rèn)真閱讀《準(zhǔn)考證》上的《考生須知》,如因考生本人未閱讀《考生須知》造成的一切后果由考生自負(fù)。
    2、考生須同時(shí)持個人有效《居民身份證》(含有效臨時(shí)身份證)和《準(zhǔn)考證》方能進(jìn)入考場參加考試,其他證件不能替代。證件不齊的,不能進(jìn)入考場。
    3、報(bào)考人員須參加完本簡章規(guī)定所有項(xiàng)目的考試,如未參加其中任何一個項(xiàng)目考試的,視為自動放棄報(bào)考,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。
    4、應(yīng)試準(zhǔn)考證由羅甸縣招聘辦統(tǒng)一制作,并組織發(fā)放。領(lǐng)取應(yīng)試準(zhǔn)考證時(shí)間另行通知。應(yīng)試時(shí)間、地點(diǎn)及有關(guān)要求詳見《準(zhǔn)考證》。
    (四)綜合成績計(jì)算方式
    綜合成績=面試成績。綜合成績按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。
    七、體檢
    根據(jù)職位招聘計(jì)劃數(shù)按綜合成績由高分到低分等額確定體檢對象;同一職位擬進(jìn)入體檢考生綜合成績出現(xiàn)末位并列的,由羅甸縣公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組組織試題加試,直到分出名次為止。體檢不合格者不列入考核對象。體檢必須在羅甸縣公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組指定的醫(yī)院進(jìn)行,其他醫(yī)院的結(jié)論、鑒定一律不予認(rèn)可。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊〉(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)和《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)[2013]58號)及我省的有關(guān)規(guī)定。對主檢醫(yī)生認(rèn)為需要做進(jìn)一步檢查的,經(jīng)羅甸縣公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意后可進(jìn)一步檢查,并對特殊情況進(jìn)行研究處理。體檢結(jié)束后,考生對體檢結(jié)果有疑義的,應(yīng)在接到體檢結(jié)果通知后以書面形式提出復(fù)檢申請,經(jīng)羅甸縣公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組同意后,由羅甸縣公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織復(fù)檢。復(fù)檢只能進(jìn)行,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
    體檢醫(yī)院在體檢中不得擅自提供乙肝項(xiàng)目檢測服務(wù)。因職業(yè)特殊需要在體檢時(shí)作乙肝項(xiàng)目檢測的,須報(bào)羅甸縣公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意。
    放棄體檢或體檢不合格的,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格,空缺職位將按空缺職位考生面試成績由高至低遞補(bǔ),遞補(bǔ)考生面試成績不得低于空缺職位考生面試成績的平均分。
    體檢費(fèi)用由考生自理,體檢的具體時(shí)間、地點(diǎn)由羅甸縣招聘辦另行通知。
    八、考核
    體檢合格考生確定為考核對象,考核內(nèi)容主要包括考生思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及有無需要崗位任職回避等情況進(jìn)行考核。考核主要以戶籍所在地現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)為主。考核時(shí)還須進(jìn)一步核實(shí)考生是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件,確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。
    考核工作由羅甸縣公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一部署,從招聘工作組中抽人組成考核組具體負(fù)責(zé)實(shí)施?？己私M由2人及以上組成,在考核中應(yīng)當(dāng)廣泛聽取意見,做到全面、客觀、公正,并據(jù)實(shí)寫出考核材料,做出考核結(jié)論、提出聘用建議意見?？己斯ぷ鹘邮芗o(jì)檢、監(jiān)察機(jī)關(guān)的監(jiān)督。
    在考核中發(fā)現(xiàn)考生有下列情形之一的,考核不合格,由考察單位報(bào)經(jīng)羅甸縣公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組審定,取消該考生進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。放棄考察或考察不合格的,空缺職位將按空缺職位考生面試成績由高至低遞補(bǔ),遞補(bǔ)考生面試成績不得低于空缺職位考生面試成績的平均分。
    1、不能堅(jiān)持黨的基本路線,在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的人員;
    2、有犯罪前科和嚴(yán)重違法違紀(jì)行為,或被司法機(jī)關(guān)確定為犯罪嫌疑人;
    3、有政治、嚴(yán)重經(jīng)濟(jì)問題或其它問題的;
    4、組織紀(jì)律渙散被處分的;
    5、符合本簡章第三條第三款規(guī)定的人員;
    6、有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的;
    7、經(jīng)羅甸縣公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定不能聘用的其他情況。
    九、擬聘用公示和聘用審批
    (一)擬聘用公示
    經(jīng)體能測試、面試、體檢、考核合格的考生,確定為擬聘用人員,在羅甸人力資源網(wǎng)、羅甸縣人民政府網(wǎng)進(jìn)行為期7個工作日的公示,接受社會監(jiān)督。
    公示期間若有舉報(bào)并經(jīng)查實(shí)確有嚴(yán)重問題影響進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格,空缺職位不予遞補(bǔ);一時(shí)尚難查實(shí)的,暫緩進(jìn)入下一環(huán)節(jié),待查實(shí)并做出結(jié)論后再按簡章規(guī)定程序執(zhí)行。
    (二)聘用審批
    按照《貴州省事業(yè)單位新增人員公開招聘暫行辦法》(黔人發(fā)〔2006〕4號)有關(guān)規(guī)定,對公示期間無異議的,按規(guī)定辦理聘用審批手續(xù)。被聘用人員需與用人單位簽訂聘用合同。新聘用人員實(shí)行試用期制度,試用期滿考核合格的,予以正式聘用,考核不合格的,取消聘用。
    新聘人員與原工作單位有勞動合同關(guān)系的,在新單位正式聘用前,須與原單位解除聘用合同關(guān)系。
    新聘用人員在羅甸縣低服務(wù)期限為5年(含試用期)。服務(wù)期未滿申請調(diào)離或解除聘用合同關(guān)系的,縣直部門工作人員違約金以3.5萬元人民幣為基數(shù),服務(wù)期每減少一年的,在違約金繳納基數(shù)上每年增加2000元,累計(jì)計(jì)算,不滿一年的按一年計(jì)算。
    新聘用人員應(yīng)按聘用單位要求按時(shí)報(bào)到,除不可抗力的因素外,超過規(guī)定報(bào)到時(shí)間20天仍未報(bào)到的,取消聘用資格。
    對不予聘用、被取消聘用或放棄聘用所空缺的職位,不予遞補(bǔ)。
    新聘用人員的工資待遇、身份及相關(guān)的保險(xiǎn)事項(xiàng)按國家及貴州省有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。
    十、紀(jì)律監(jiān)督
    招聘工作主動接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會各界監(jiān)督。工作人員和考生要嚴(yán)格遵守有關(guān)的規(guī)章制度,如有違反或弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),將按照有關(guān)規(guī)定處理。
    十一、在公開招聘過程中,請考生密切關(guān)注發(fā)布在羅甸縣人力資源網(wǎng)(http://www.gzldrs.gz.cn/)上的相關(guān)公開招聘信息。網(wǎng)站公布的公開招聘信息,因考生未閱讀而引起的后果由考生自負(fù)。對發(fā)生因考生聯(lián)系電話變更、關(guān)機(jī)、停機(jī)、呼叫轉(zhuǎn)移或不接電話等造成招聘單位或羅甸縣公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室聯(lián)系不上的情形,造成的后果由考生自負(fù)。
    十二、本次政法系統(tǒng)下屬事業(yè)單位公開招聘工作人員考試原則上不指定考試用書。不舉辦任何培訓(xùn)班或委托任何個人或機(jī)構(gòu)舉辦培訓(xùn)班。
    十三、本次公開招聘工作未盡事宜,由羅甸縣公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定。
    招聘政策咨詢電話(工作時(shí)間):
    咨詢電話:0854-7621132 羅甸縣人社局干部股
    0854-7615513 羅甸縣政法委政工科
    15285309002 羅甸縣公安局政工室
    招聘工作監(jiān)督電話(工作時(shí)間):
    監(jiān)督電話:0854-7611105(羅甸縣監(jiān)察局)
    原標(biāo)題：羅甸縣2015年政法系統(tǒng)下屬事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員簡章
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    2015年6月19日