山西省山陰縣黨政機(jī)關(guān)招考事業(yè)編制文秘人員公告
鑒于我縣黨政機(jī)關(guān)所屬事業(yè)單位人員缺編，存在材料員年齡結(jié)構(gòu)偏大，人員不足的問題，為了提高機(jī)關(guān)的文秘服務(wù)水平和辦文效率，縣委、縣政府決定面向社會(huì)公開招聘一批事業(yè)編制文秘人員，主要從事公文撰寫和各類文字材料寫作?，F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：
一、招考原則
公開、平等、競爭、擇優(yōu)。
二、招考人數(shù)：15名。
三、報(bào)考條件
1、擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)、熱愛社會(huì)主義、遵紀(jì)守法、品行端正、具有為人民服務(wù)的精神、愛好文字材料寫作、具有高度的敬業(yè)精神；
2、具有全日制本科以上學(xué)歷；
3、身體健康、體貌端正、年齡在30周歲以下（1981年6月30日以后出生）；
4、從事文字材料三年以上的年齡可放寬至33周歲以下；
5、戶籍不限。
三、報(bào)名時(shí)間和地點(diǎn)
報(bào)名時(shí)間：2011年8月11日至20日。
報(bào)名時(shí)，報(bào)考人員需攜帶身份證（二代身份證）、畢業(yè)證原件、報(bào)到證，應(yīng)屆畢業(yè)生可帶就業(yè)協(xié)議、戶口本，近期一寸免冠相片三張。已參加工作的需出具單位介紹信。
報(bào)名地點(diǎn)：山陰縣委組織部707室
聯(lián)系 人：王淑紅
電 話：0349-7073888 13994947015
郵 箱：939478218@qq.com
四、考試時(shí)間
初試：2011年8月27日
復(fù)試：2011年9月3日
五、資格審查
1、證件核實(shí)。招考領(lǐng)導(dǎo)組辦公室對(duì)報(bào)考人員提供的證件資料進(jìn)行核查。對(duì)報(bào)考人員提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格。
2、報(bào)考人數(shù)要求。報(bào)考人數(shù)不得少于初試入選人數(shù)的2倍（即120人以上），方可組織考試。如果報(bào)名人數(shù)不足，由招聘領(lǐng)導(dǎo)組研究確定。
六、筆試
筆試內(nèi)容: 命題作文。
筆試采取初試和復(fù)試兩次進(jìn)行。初試選60名進(jìn)入復(fù)試，復(fù)試選30名進(jìn)入面試。
七、面試
面試方式：演講。
面試時(shí)間另行通知。
八、成績
總成績=復(fù)試成績×70%+面試成績×30%。
九、體檢與考察
體檢人員統(tǒng)一到山陰縣人民醫(yī)院體檢。
考察由領(lǐng)導(dǎo)組辦公室會(huì)同紀(jì)檢、計(jì)生、綜治、公安、“610”辦公室等部門對(duì)擬錄用人員的遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)、人際溝通能力、心理調(diào)試能力、日常學(xué)習(xí)等現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)、政治評(píng)審。
體檢、考察不合格的取消錄用資格，缺額人員不再遞補(bǔ)。
十、公示與錄用
公示：擬錄用人員要面向社會(huì)公示，接受群眾監(jiān)督，公示期為七天，在公示期間，對(duì)群眾反映問題，查實(shí)的取消錄用資格。
錄用：參照事業(yè)單位招錄人員有關(guān)規(guī)定，公示期滿后，沒有問題或反映問題不影響錄用的，辦理錄用試用期手續(xù)，試用期間錄用人員由組織部統(tǒng)一管理，安排到縣直機(jī) 關(guān)綜合部門崗位上培訓(xùn)鍛煉。試用期間，除了完成崗位公文寫作外，還須完成組織部確定的市級(jí)以上報(bào)刊發(fā)表調(diào)研、經(jīng)驗(yàn)材料3篇。一年試用期滿后，試用單位確認(rèn) 能勝任工作的由組織人事部門辦理正式錄用手續(xù)，不勝任工作的取消錄用資格。
特此公告。
山陰縣公開招聘領(lǐng)導(dǎo)組辦公室
二○一一年八月十一日
鑒于我縣黨政機(jī)關(guān)所屬事業(yè)單位人員缺編，存在材料員年齡結(jié)構(gòu)偏大，人員不足的問題，為了提高機(jī)關(guān)的文秘服務(wù)水平和辦文效率，縣委、縣政府決定面向社會(huì)公開招聘一批事業(yè)編制文秘人員，主要從事公文撰寫和各類文字材料寫作?，F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：
一、招考原則
公開、平等、競爭、擇優(yōu)。
二、招考人數(shù)：15名。
三、報(bào)考條件
1、擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)、熱愛社會(huì)主義、遵紀(jì)守法、品行端正、具有為人民服務(wù)的精神、愛好文字材料寫作、具有高度的敬業(yè)精神；
2、具有全日制本科以上學(xué)歷；
3、身體健康、體貌端正、年齡在30周歲以下（1981年6月30日以后出生）；
4、從事文字材料三年以上的年齡可放寬至33周歲以下；
5、戶籍不限。
三、報(bào)名時(shí)間和地點(diǎn)
報(bào)名時(shí)間：2011年8月11日至20日。
報(bào)名時(shí)，報(bào)考人員需攜帶身份證（二代身份證）、畢業(yè)證原件、報(bào)到證，應(yīng)屆畢業(yè)生可帶就業(yè)協(xié)議、戶口本，近期一寸免冠相片三張。已參加工作的需出具單位介紹信。
報(bào)名地點(diǎn)：山陰縣委組織部707室
聯(lián)系 人：王淑紅
電 話：0349-7073888 13994947015
郵 箱：939478218@qq.com
四、考試時(shí)間
初試：2011年8月27日
復(fù)試：2011年9月3日
五、資格審查
1、證件核實(shí)。招考領(lǐng)導(dǎo)組辦公室對(duì)報(bào)考人員提供的證件資料進(jìn)行核查。對(duì)報(bào)考人員提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格。
2、報(bào)考人數(shù)要求。報(bào)考人數(shù)不得少于初試入選人數(shù)的2倍（即120人以上），方可組織考試。如果報(bào)名人數(shù)不足，由招聘領(lǐng)導(dǎo)組研究確定。
六、筆試
筆試內(nèi)容: 命題作文。
筆試采取初試和復(fù)試兩次進(jìn)行。初試選60名進(jìn)入復(fù)試，復(fù)試選30名進(jìn)入面試。
七、面試
面試方式：演講。
面試時(shí)間另行通知。
八、成績
總成績=復(fù)試成績×70%+面試成績×30%。
九、體檢與考察
體檢人員統(tǒng)一到山陰縣人民醫(yī)院體檢。
考察由領(lǐng)導(dǎo)組辦公室會(huì)同紀(jì)檢、計(jì)生、綜治、公安、“610”辦公室等部門對(duì)擬錄用人員的遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)、人際溝通能力、心理調(diào)試能力、日常學(xué)習(xí)等現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)、政治評(píng)審。
體檢、考察不合格的取消錄用資格，缺額人員不再遞補(bǔ)。
十、公示與錄用
公示：擬錄用人員要面向社會(huì)公示，接受群眾監(jiān)督，公示期為七天，在公示期間，對(duì)群眾反映問題，查實(shí)的取消錄用資格。
錄用：參照事業(yè)單位招錄人員有關(guān)規(guī)定，公示期滿后，沒有問題或反映問題不影響錄用的，辦理錄用試用期手續(xù)，試用期間錄用人員由組織部統(tǒng)一管理，安排到縣直機(jī) 關(guān)綜合部門崗位上培訓(xùn)鍛煉。試用期間，除了完成崗位公文寫作外，還須完成組織部確定的市級(jí)以上報(bào)刊發(fā)表調(diào)研、經(jīng)驗(yàn)材料3篇。一年試用期滿后，試用單位確認(rèn) 能勝任工作的由組織人事部門辦理正式錄用手續(xù)，不勝任工作的取消錄用資格。
特此公告。
山陰縣公開招聘領(lǐng)導(dǎo)組辦公室
二○一一年八月十一日