為大力實(shí)施人才強(qiáng)縣戰(zhàn)略，加強(qiáng)高層次人才隊(duì)伍建設(shè)，決定面向全國引進(jìn)具有碩士研究生及以上學(xué)歷的高校畢業(yè)生。根據(jù)《四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法》（川人發(fā)〔2006〕9號(hào)）、《武勝縣事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》（武委辦發(fā)<2011>25號(hào)）文件精神，現(xiàn)將相關(guān)事宜公告如下：
一、引進(jìn)計(jì)劃
碩士研究生及以上學(xué)歷的高校畢業(yè)生14名，具體職位詳見《2012年武勝縣引進(jìn)碩士研究生職位計(jì)劃表》。
二、引進(jìn)的基本條件
（一）具有中華人民共和國國籍；
（二）擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛祖國，綜合素質(zhì)高，有良好的職業(yè)道德；
（三）遵守中華人民共和國憲法和法律，無違法違紀(jì)行為記錄；
（四）身體健康，年齡在35周歲以下（1977年9月1日以后出生的）；
（五）具有全日制普通高等院校碩士研究生以上學(xué)歷，并取得碩士以上學(xué)位；
（六）專業(yè)相同或相近且符合招聘崗位所需的其他條件。
三、引進(jìn)程序和方法
（一）報(bào)名時(shí)間：2012年1月10日至3月20日。
（二）報(bào)名地點(diǎn)：武勝縣人才交流中心。
（三）報(bào)名方式：
本次報(bào)名采取現(xiàn)場報(bào)名、信函、傳真、電子郵件等方式進(jìn)行，報(bào)名人員只能填報(bào)一個(gè)崗位。
1、現(xiàn)場報(bào)名人員須攜帶本人有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證（2012年應(yīng)屆畢業(yè)生必須由所在院校提供相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位和畢業(yè)時(shí)間等證明材料）、個(gè)人學(xué)習(xí)及工作簡歷、同底版1寸免冠彩色近照3張等相關(guān)材料，提交上述材料的復(fù)印件各一份（在職人員還須提交所在單位同意報(bào)考證明），并填寫《2012年武勝縣引進(jìn)碩士研究生報(bào)名登記表》到指定地點(diǎn)報(bào)名。
2、通過信函、傳真、電子郵件等方式報(bào)名的人員請(qǐng)將填寫好的《2010年武勝縣引進(jìn)碩士研究生報(bào)名登記表》以及本人有效身份證、學(xué)位證、畢業(yè)證、個(gè)人學(xué)習(xí)及工作簡歷、同底1寸免冠彩色近照等掃描圖像以電子文檔形式發(fā)送到指定郵箱。聯(lián)系電話：0826-6227654，郵箱：450222020@qq.com，聯(lián)系地址：武勝縣下東街201號(hào)（武勝縣人力資源和社會(huì)保障局人才交流中心）。
（四）資格審查
工作人員對(duì)報(bào)考人員提供的個(gè)人信息與單位招聘崗位的匹配性進(jìn)行審查。審查合格人員參加面試，并發(fā)送邀請(qǐng)函。報(bào)名人員應(yīng)對(duì)所提供信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，若提供虛假資料或隱瞞實(shí)情，一經(jīng)查實(shí)，取消其資格。
（五）組織面試
面試人員憑面試邀請(qǐng)函和有效身份證參加面試（具體時(shí)間、地點(diǎn)以邀請(qǐng)函和公告為準(zhǔn)）。面試總分為100分，面試考核成績60分以上（含60分）為合格，60分以下為不合格。
（六）體檢、考核
依據(jù)面試合格人員成績，按崗位要求等額確定體檢、考核對(duì)象。對(duì)確定對(duì)象統(tǒng)一組織體檢，體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。
對(duì)體檢合格人員組織考核，考核的主要內(nèi)容為本人德能勤績廉以及身體、心理健康、誠信和職位的匹配情況。對(duì)考核中發(fā)現(xiàn)有不適宜從事該職位工作的，取消其資格，空缺崗位依次遞補(bǔ)。體檢合格的人員按要求向縣人才交流中心提交學(xué)歷、學(xué)位證書、身份證、派遣證及學(xué)籍檔案等材料。
（七）審批、聘用
縣人社局對(duì)體檢、考核合格的人員按程序辦理聘用審批、聘用手續(xù)。正式聘用人員均納入事業(yè)單位編制管理，享受國家規(guī)定的工資福利。
四、紀(jì)律與監(jiān)督
引進(jìn)工作必須做到公開、公平、公正，嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊。否則，將按照相關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。
咨詢電話：0826-6227654(縣人社局)
舉報(bào)電話：0826-6224739（縣監(jiān)察局）
附：
一、2012年武勝縣引進(jìn)碩士研究生職位計(jì)劃表附件二、2012年武勝縣引進(jìn)碩士研究生報(bào)名登記表附件二O一一年十二月三十一日
一、引進(jìn)計(jì)劃
碩士研究生及以上學(xué)歷的高校畢業(yè)生14名，具體職位詳見《2012年武勝縣引進(jìn)碩士研究生職位計(jì)劃表》。
二、引進(jìn)的基本條件
（一）具有中華人民共和國國籍；
（二）擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛祖國，綜合素質(zhì)高，有良好的職業(yè)道德；
（三）遵守中華人民共和國憲法和法律，無違法違紀(jì)行為記錄；
（四）身體健康，年齡在35周歲以下（1977年9月1日以后出生的）；
（五）具有全日制普通高等院校碩士研究生以上學(xué)歷，并取得碩士以上學(xué)位；
（六）專業(yè)相同或相近且符合招聘崗位所需的其他條件。
三、引進(jìn)程序和方法
（一）報(bào)名時(shí)間：2012年1月10日至3月20日。
（二）報(bào)名地點(diǎn)：武勝縣人才交流中心。
（三）報(bào)名方式：
本次報(bào)名采取現(xiàn)場報(bào)名、信函、傳真、電子郵件等方式進(jìn)行，報(bào)名人員只能填報(bào)一個(gè)崗位。
1、現(xiàn)場報(bào)名人員須攜帶本人有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證（2012年應(yīng)屆畢業(yè)生必須由所在院校提供相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位和畢業(yè)時(shí)間等證明材料）、個(gè)人學(xué)習(xí)及工作簡歷、同底版1寸免冠彩色近照3張等相關(guān)材料，提交上述材料的復(fù)印件各一份（在職人員還須提交所在單位同意報(bào)考證明），并填寫《2012年武勝縣引進(jìn)碩士研究生報(bào)名登記表》到指定地點(diǎn)報(bào)名。
2、通過信函、傳真、電子郵件等方式報(bào)名的人員請(qǐng)將填寫好的《2010年武勝縣引進(jìn)碩士研究生報(bào)名登記表》以及本人有效身份證、學(xué)位證、畢業(yè)證、個(gè)人學(xué)習(xí)及工作簡歷、同底1寸免冠彩色近照等掃描圖像以電子文檔形式發(fā)送到指定郵箱。聯(lián)系電話：0826-6227654，郵箱：450222020@qq.com，聯(lián)系地址：武勝縣下東街201號(hào)（武勝縣人力資源和社會(huì)保障局人才交流中心）。
（四）資格審查
工作人員對(duì)報(bào)考人員提供的個(gè)人信息與單位招聘崗位的匹配性進(jìn)行審查。審查合格人員參加面試，并發(fā)送邀請(qǐng)函。報(bào)名人員應(yīng)對(duì)所提供信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，若提供虛假資料或隱瞞實(shí)情，一經(jīng)查實(shí)，取消其資格。
（五）組織面試
面試人員憑面試邀請(qǐng)函和有效身份證參加面試（具體時(shí)間、地點(diǎn)以邀請(qǐng)函和公告為準(zhǔn)）。面試總分為100分，面試考核成績60分以上（含60分）為合格，60分以下為不合格。
（六）體檢、考核
依據(jù)面試合格人員成績，按崗位要求等額確定體檢、考核對(duì)象。對(duì)確定對(duì)象統(tǒng)一組織體檢，體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。
對(duì)體檢合格人員組織考核，考核的主要內(nèi)容為本人德能勤績廉以及身體、心理健康、誠信和職位的匹配情況。對(duì)考核中發(fā)現(xiàn)有不適宜從事該職位工作的，取消其資格，空缺崗位依次遞補(bǔ)。體檢合格的人員按要求向縣人才交流中心提交學(xué)歷、學(xué)位證書、身份證、派遣證及學(xué)籍檔案等材料。
（七）審批、聘用
縣人社局對(duì)體檢、考核合格的人員按程序辦理聘用審批、聘用手續(xù)。正式聘用人員均納入事業(yè)單位編制管理，享受國家規(guī)定的工資福利。
四、紀(jì)律與監(jiān)督
引進(jìn)工作必須做到公開、公平、公正，嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊。否則，將按照相關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。
咨詢電話：0826-6227654(縣人社局)
舉報(bào)電話：0826-6224739（縣監(jiān)察局）
附：
一、2012年武勝縣引進(jìn)碩士研究生職位計(jì)劃表附件二、2012年武勝縣引進(jìn)碩士研究生報(bào)名登記表附件二O一一年十二月三十一日