簡歷投遞: hr@rantion.com
職位性質(zhì): 兼職/實(shí)習(xí) 有效日期: 2012年06月16日 至 2012年07月16日
招聘人數(shù): 3 人
工作地點(diǎn): 廣州
【暑期實(shí)習(xí)】電子商務(wù)英文客服職位描述:
職責(zé):
1、學(xué)習(xí)客服工作手冊有關(guān)內(nèi)容,提高自身工作技能;
2、通過Email等線上工具解答英文電子商務(wù)網(wǎng)站的客戶問題;
3、及時處理客戶郵件,跟蹤訂單進(jìn)度,為客戶提供訂單進(jìn)度信息;
4、進(jìn)行其他與銷售、客服有關(guān)的銷售支持工作;
5、總結(jié)日常工作問題,向公司及有關(guān)同事反饋。
崗位要求:
1、愿意在創(chuàng)業(yè)型公司工作,與公司共同成長;
2、2013年本科應(yīng)屆畢業(yè)生,CET六級或以上,熟練的英文書面表達(dá)能力;
3、國際貿(mào)易、英語、相關(guān)專業(yè);有網(wǎng)上零售經(jīng)驗(yàn)或者客服經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
4、良好的溝通協(xié)調(diào)能力,責(zé)任心強(qiáng),做事認(rèn)真細(xì)心;
6、對互聯(lián)網(wǎng)及電子商務(wù)有一定的興趣。
實(shí)習(xí)時間:
2012年暑假起(根據(jù)實(shí)習(xí)情況而定,不設(shè)實(shí)習(xí)截止時間,若能力突出可延長實(shí)習(xí)時間)
實(shí)習(xí)待遇:
1、簽訂實(shí)習(xí)協(xié)議,保障實(shí)習(xí)生與公司的雙方權(quán)益,可提供實(shí)習(xí)證明;
2、根據(jù)崗位及個人能力,提供每月1500左右的實(shí)習(xí)津貼(公司包午餐);
3、若表現(xiàn)突出并有意愿在公司發(fā)展,3-6個月后予以轉(zhuǎn)正為正式員工的機(jī)會機(jī)會,簽訂勞動合同,提供不低于應(yīng)屆生平均水平的薪酬待遇;
4、實(shí)習(xí)生與公司員工共同享受日常福利,包括體育活動、生日紅包、定期出游等。
應(yīng)聘建議:
•請認(rèn)真閱讀公司簡介及招聘信息;
•請發(fā)送您與應(yīng)聘職位匹配度盡可能高的簡歷;
•請發(fā)送word文檔格式的簡歷文件,同時在郵件正文粘貼簡歷內(nèi)容;
•請直接將簡歷投遞到hr@rantion.com。
職位性質(zhì): 兼職/實(shí)習(xí) 有效日期: 2012年06月16日 至 2012年07月16日
招聘人數(shù): 3 人
工作地點(diǎn): 廣州
【暑期實(shí)習(xí)】電子商務(wù)英文客服職位描述:
職責(zé):
1、學(xué)習(xí)客服工作手冊有關(guān)內(nèi)容,提高自身工作技能;
2、通過Email等線上工具解答英文電子商務(wù)網(wǎng)站的客戶問題;
3、及時處理客戶郵件,跟蹤訂單進(jìn)度,為客戶提供訂單進(jìn)度信息;
4、進(jìn)行其他與銷售、客服有關(guān)的銷售支持工作;
5、總結(jié)日常工作問題,向公司及有關(guān)同事反饋。
崗位要求:
1、愿意在創(chuàng)業(yè)型公司工作,與公司共同成長;
2、2013年本科應(yīng)屆畢業(yè)生,CET六級或以上,熟練的英文書面表達(dá)能力;
3、國際貿(mào)易、英語、相關(guān)專業(yè);有網(wǎng)上零售經(jīng)驗(yàn)或者客服經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
4、良好的溝通協(xié)調(diào)能力,責(zé)任心強(qiáng),做事認(rèn)真細(xì)心;
6、對互聯(lián)網(wǎng)及電子商務(wù)有一定的興趣。
實(shí)習(xí)時間:
2012年暑假起(根據(jù)實(shí)習(xí)情況而定,不設(shè)實(shí)習(xí)截止時間,若能力突出可延長實(shí)習(xí)時間)
實(shí)習(xí)待遇:
1、簽訂實(shí)習(xí)協(xié)議,保障實(shí)習(xí)生與公司的雙方權(quán)益,可提供實(shí)習(xí)證明;
2、根據(jù)崗位及個人能力,提供每月1500左右的實(shí)習(xí)津貼(公司包午餐);
3、若表現(xiàn)突出并有意愿在公司發(fā)展,3-6個月后予以轉(zhuǎn)正為正式員工的機(jī)會機(jī)會,簽訂勞動合同,提供不低于應(yīng)屆生平均水平的薪酬待遇;
4、實(shí)習(xí)生與公司員工共同享受日常福利,包括體育活動、生日紅包、定期出游等。
應(yīng)聘建議:
•請認(rèn)真閱讀公司簡介及招聘信息;
•請發(fā)送您與應(yīng)聘職位匹配度盡可能高的簡歷;
•請發(fā)送word文檔格式的簡歷文件,同時在郵件正文粘貼簡歷內(nèi)容;
•請直接將簡歷投遞到hr@rantion.com。