這篇《2013年廣西防城港市公開招聘“白鷺型”衛(wèi)生類專業(yè)人才簡章》是為大家整理的，希望對大家有所幫助。以下信息僅供參考?。?！
    

為深入實施人才強市戰(zhàn)略，防城港市決定面向全國公開招聘一批“白鷺型”專業(yè)人才。根據(jù)《關(guān)于實施“白鷺英才計劃”的暫行意見》（防辦發(fā)〔2013〕1號）精神，制定本簡章。
    一、招聘名額
    全市計劃招聘145名，其中市本級100名，縣（市、區(qū)）45名[具體詳見附件1：《防城港市2013年公開招聘“白鷺型”專業(yè)人才崗位需求信息表》（以下簡稱《崗位需求信息表》）]。
    二、報考資格條件
    報考人員應(yīng)當符合以下條件：
    1.思想品德好，遵紀守法；
    2.18周歲以上、35周歲以下（1977年6月7日至1995年6月7日期間出生）；
    3.具有符合崗位要求的身體條件；
    4.具有全日制大專以上文化程度；
    5.具備招聘崗位所要求的其他條件。
    三、具有下列情形之一的人員不得報考
    1.曾因犯罪受過刑事處罰的；
    2.曾被開除公職或者因違規(guī)違紀被解除勞動合同、聘用合同的；
    3.在中央及地方機關(guān)、事業(yè)單位公開招錄招聘中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為的；
    4.涉嫌違紀違法正在接受有關(guān)專門機關(guān)審查尚未作出結(jié)論的；
    5.受處分期間或者未滿影響期限的；
    6.法律、法規(guī)規(guī)定其他不得報考的情形。
    四、招聘程序
    1.崗位查詢
    報考人員從2013年6月7日起，可登錄防城港市新聞網(wǎng)(http://www.fcgsnews.com)、防城港市人民政府網(wǎng)(http://www.fcgs.gov.cn)、防城港人才網(wǎng)(http://www.fcgrc.com.cn)、防城港黨建網(wǎng)（http://www.fcgdj.com）等網(wǎng)絡(luò)媒體，通過本簡章附件查詢《崗位需求信息表》。
    報考人員對《崗位需求信息表》中的專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位等資格條件需要咨詢時，請直接與招聘單位聯(lián)系。
    2．報名和資格初審
    報名采取網(wǎng)絡(luò)報名方式，不接受現(xiàn)場報名，不收取報名費。
    （1）提交報名申請。報考人員可在2013年6月7日8:00至7月1日20:00期間可通過防城港黨建網(wǎng)和防城港人才網(wǎng)登錄網(wǎng)上報名系統(tǒng)，填寫相關(guān)個人信息資料，提交報考申請。待資格審查通過后上傳本人近期免冠1寸正面證件電子照片（格式為.jpg格式，大小為30KB以下）。報考人員只能選報一個單位的一個崗位，報名和考試時必須使用第二代居民身份證。報名時，報考人員應(yīng)仔細閱讀、理解崗位資格條件，認真填寫誠信報考承諾書。報名所提交的申請材料必須真實、準確。
    （2）資格初審。在報名之日起，由招聘單位依據(jù)招聘崗位的資格條件對照報考人員申請?zhí)顖蟮男畔⑦M行審查，并將審查結(jié)果反饋報考者。通過資格審查后的考生，如需改報考其它崗位的，須在2013年7月2日8:00—7月3日20:00期間提出改報申請，經(jīng)再次資格審查合格后方可參加考試。
    對未通過資格審查的，由招聘單位反饋原因。招聘崗位要求的專業(yè)、學(xué)歷等資格條件方面的問題，由招聘單位負責(zé)解釋。
    考生可在7月1日前查詢資格審查結(jié)果。
    3．打印《防城港市2013年公開招聘“白鷺型”專業(yè)人才報名登記表》（以下簡稱《報名登記表》）和準考證
    通過資格審查的報考人員，按要求打印《報名登記表》和準考證，并在《報名登記表》中簽名。打印準考證遇到問題，請與防城港市公開招聘和引進“白鷺型”人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室聯(lián)系（0770-28180522818018）。
    打印《報名登記表》、準考證時間：2013年7月3日8:00-7月13日12:00。
    《報名登記表》和準考證是參加考試的重要憑證，須妥善保管。
    4.考試
    考試采取筆試和面試的方式進行，報考人員參加考試時，必須攜帶本人第二代居民身份證和準考證，兩者缺一不可。
    （1）筆試
    ①考試內(nèi)容
    主要是公共基礎(chǔ)知識。
    ②考試時間
    時間：擬定于2013年7月13日上午9:00—11:30（具體以在防城港黨建網(wǎng)和防城港人才網(wǎng)上公布的時間為準）
    ③開考比例
    所有崗位不限定開考比例。
    ④成績查詢
    考生在考試結(jié)束20天后，可登錄防城港黨建網(wǎng)和防城港人才網(wǎng)進行查詢。
    筆試成績不劃定合格分數(shù)線。
    （2）面試
    ①面試入圍人選的確定
    根據(jù)計劃招聘人數(shù)與面試人選1∶3的比例，按照筆試成績從高分到低分的順序，確定參加面試人選。比例內(nèi)末位考生出現(xiàn)筆試成績并列時，同時確定為參加面試人選。達不到規(guī)定面試比例的，組織實有人員進行面試。 
    y/②發(fā)布面試公告
    參加面試人選確定后，由招聘單位在面試前7天采取適當方式發(fā)布面試公告。
    ③資格復(fù)審
    面試前由招聘單位通知面試人員通過現(xiàn)場驗證進行資格復(fù)審。資格復(fù)審時，報考人員應(yīng)提供報名申請材料的原件，具體包括：本人第二代居民身份證、畢業(yè)證和學(xué)位證、報名登記表以及報考崗位所要求的其他資格條件的證明材料等。
    應(yīng)屆普通高校畢業(yè)生在資格復(fù)審階段無法提供學(xué)歷、學(xué)位證書原件的，應(yīng)提供畢業(yè)學(xué)校蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表。原則上在面試前仍無法提供學(xué)歷、學(xué)位證書等原件的，作為自動放棄處理。
    資格審查貫穿招聘全過程，在任何階段發(fā)現(xiàn)報考者提供虛假證件及有不符合崗位要求情形的，即取消其聘用資格。
    出現(xiàn)未能通過資格審查或自愿放棄面試的情形時，按照筆試成績從高分到低分的順序依次遞補面試人員，遞補人選的資格審查同上。
    ④時間地點
    時間：2013年8月13日—8月19日
    具體時間、地點由招聘單位發(fā)布面試公告并通知考生本人。
    ⑤組織管理
    面試工作由招聘單位會同主管部門組織實施。面試方案須在面試實施15天前報防城港市公開招聘和引進“白鷺型”人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室審核備案。
    5．體檢和考察
    體檢、考察工作由招聘單位會同主管部門組織實施。
    根據(jù)計劃招聘人數(shù)與體檢、考察人選1∶2的比例，按照綜合成績〔綜合成績=筆試成績+面試成績〕從高分到低分的順序確定考察人選，并參照公務(wù)員錄用體檢規(guī)定進行體檢。綜合成績相同的，以面試成績高的確定為體檢、考察人選。報考人員不按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視為自動放棄體檢資格。
    體檢、考察不合格或自愿放棄體檢、考察的，應(yīng)從報考同一崗位人員中按照綜合成績從高分到低分的順序依次遞補。沒有遞補人選的，由招聘單位根據(jù)實際情況報經(jīng)防城港市公開招聘和引進“白鷺型”人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室批準，取消該崗位的招聘計劃。
    

（1）體檢
    體檢應(yīng)當在防城港市公開招聘和引進“白鷺型”人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室指定的醫(yī)療機構(gòu)進行?？忌鷮Ψ钱斎?、非當場復(fù)檢的體檢項目結(jié)果有疑問的，可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)向招聘單位提交復(fù)檢申請。經(jīng)防城港市公開招聘和引進“白鷺型”人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室批準后，由招聘單位聯(lián)系符合規(guī)定條件的醫(yī)院進行復(fù)檢。復(fù)檢只能進行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準。實施機關(guān)應(yīng)對復(fù)檢項目嚴格保密。體檢費用由考生自理。
    （2）考察
    考察采取實地考察或委托考察等方式進行?？疾斓耐瑫r，要進行報考資格復(fù)審。經(jīng)考察不合格的，不予聘用。
    體檢和考察時間:2013年9月10日前。
    6．公示和聘用
    根據(jù)考察結(jié)果，由招聘單位會同主管部門提出擬聘用人選方案，報防城港市公開招聘和引進“白鷺型”人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組審核同意后，將擬聘用人員名單在防城港黨建網(wǎng)和防城港人才網(wǎng)上進行公示。公示期為7天。
    公示期滿后，沒有問題或者反映的問題不影響聘用的，由招聘單位與擬聘用人員簽訂聘用合同。對反映有影響聘用的問題并查有實據(jù)的，不予聘用；對反映的問題一時難以查實的，應(yīng)暫緩聘用，待查實并做出結(jié)論后再決定是否聘用。經(jīng)研究，所聘崗位沒有合適人選的，可以不予聘用。
    擬聘用人員公示后，自動放棄聘用資格的，不再遞補聘用對象。
    公示和聘用時間：2013年9月底前。
    五、工資福利待遇
    1．“白鷺型”專業(yè)人才的工資福利待遇按所聘崗位結(jié)合本人實際情況比照機關(guān)、企事業(yè)單位同等條件人員確定。
    2.按照《中華人民共和國社會保險法》等社會保險政策的有關(guān)規(guī)定參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險、職工基本醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)保險、生育保險。
    3.與所在聘用單位在編在職人員同時享受住房公積金等生活福利待遇。
    4.“白鷺型”專業(yè)人才的休假，參照所在聘用單位在編在職人員的現(xiàn)行休假規(guī)定執(zhí)行。
    5.所招聘的人才，符合條件的可享受我市現(xiàn)行的人才優(yōu)惠政策。
    六、管理使用
    1.招聘單位按照所簽訂的聘用合同約定條款實行管理考核。
    2.連續(xù)三年年度考核為“優(yōu)秀”檔次的，招聘單位有編制，經(jīng)個人申請、單位同意、組織人社部門審核，報人才工作協(xié)調(diào)小組審定，可直接入編為事業(yè)單位人員。
    七、其他事項
    本簡章未盡事宜由防城港市公開招聘和引進“白鷺型”人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負責(zé)解釋和研究決定。
    咨詢電話：（0770）28180522818018
    監(jiān)督電話：（0770）12380
    

附件:
    

1.防城港市2013年公開招聘“白鷺型”專業(yè)人才崗位需求信息表.xls
    

2.防城港市2013年公開招聘“白鷺型”專業(yè)人才報名登記表.doc
    

中共防城港市委人才工作協(xié)調(diào)小組辦公室
    2013年6月7日