這篇《2013年山西省臨汾市吉縣公安局所屬事業(yè)單位招聘人員公告》是為大家整理的，希望對(duì)大家有所幫助。以下信息僅供參考?。。?/FONT>
為了進(jìn)一步貫徹落實(shí)公安機(jī)關(guān)專門工作與群眾路線相結(jié)合的方針，有效解決警力不足的問題，更好地完成公安保衛(wèi)任務(wù)和維護(hù)校園及周邊秩序，經(jīng)縣委、縣政府研究決定，為縣公安局面向社會(huì)公開招聘公安事業(yè)人員，為確保招聘工作順利完成，特制定工作方案。
一、招聘原則
堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，按照公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，采用公開考試的方法進(jìn)行。
二、招聘條件
1、熱愛公安工作，具有良好的思想品德和職業(yè)道德;
2、身體健康，能勝任本職工作;
3、年齡要求在30周歲以下(1983年1月1日以后出生);
4、遵紀(jì)守法，無(wú)違法違紀(jì)行為;
5、具有應(yīng)聘崗位所需的專業(yè)知識(shí)、資格條件及實(shí)際工作能力;
6、符合應(yīng)聘崗位規(guī)定的學(xué)歷、資歷、年齡、專業(yè)要求和其他條件(見附表)。
三、招聘名額
全額事業(yè)崗位20人。
四、招聘程序
(一)報(bào)名及資格審查
1、報(bào)名時(shí)間：2013年1月8日——1月11 日(下午6點(diǎn)之前)。
2、報(bào)名地點(diǎn)：吉縣農(nóng)廉綜合服務(wù)大廳(二中大門東側(cè))。
3、報(bào)名要求：必須由本人報(bào)名，任何人不能代替。報(bào)名時(shí)需攜帶戶口簿、報(bào)到證、畢業(yè)證、身份證原件和復(fù)印件各1份。符合條件的填寫《吉縣事業(yè)單位招聘報(bào)名登記表》，并交近期免冠正面一寸照片2張。
4、資格審查：由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組辦公室負(fù)責(zé)對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查，報(bào)考人員要對(duì)自己提供的材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，取消其報(bào)名資格，并追究有關(guān)人員的責(zé)任。
(二)考試形式、內(nèi)容及時(shí)間
本次考試采取筆試和體能測(cè)試相結(jié)合的形式。報(bào)名人數(shù)如果達(dá)不到崗位需求人數(shù)1:3比例的由招聘領(lǐng)導(dǎo)組視情況研究取消招聘崗位或降低開考比例。
個(gè)人總成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+體能測(cè)試×40%
1、筆試采取閉卷方式進(jìn)行，總分為100分，及格線為60分，考試時(shí)間為150分鐘。內(nèi)容為《公共基礎(chǔ)知識(shí)》和《職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》。
2、體能測(cè)試、考試總分為100分，筆試成績(jī)達(dá)到及格線者，方可參加體能測(cè)試對(duì)象的確定，內(nèi)容為《人民警察體能測(cè)試項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)》。
3、體能測(cè)試人員的確定：筆試成績(jī)達(dá)到及格線者方可參加體能測(cè)試人員的確定。根據(jù)筆試成績(jī)及格線以上從高分到低分，按招聘名額的1: 3確定參加體能測(cè)試人員。若個(gè)別崗位體能測(cè)試人員達(dá)不到1:3比例的，及格線以上人員參加體能測(cè)試。若入圍成績(jī)最后一名出現(xiàn)并列時(shí)，并列人員同時(shí)參加體能測(cè)試。
對(duì)參加體能測(cè)試人員的人員進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審合格者發(fā)給體能測(cè)試通知書參加體能測(cè)試。資格復(fù)審不合格的(含檔案中涂改年齡，無(wú)法確認(rèn)的)，取消體能測(cè)試資格，缺額按筆試成績(jī)及格線以上從高到低依次遞補(bǔ)。
4、筆試考試時(shí)間：2013年1月 15 日上午。地點(diǎn)：職業(yè)中學(xué)。
5、體能測(cè)試時(shí)間：2013年1月 19日。地點(diǎn)：職業(yè)中學(xué)。
(三)考核
根據(jù)筆試和體能測(cè)試成績(jī)，按1：1比例確定考核對(duì)象。
考核工作要按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)和擬聘崗位的要求，全面了解應(yīng)聘人員的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、自律意識(shí)、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)以及需要回避等情況。根據(jù)考核結(jié)果，對(duì)考生的報(bào)名資格進(jìn)行再次確認(rèn)?？己瞬缓细裾?，取消其聘用資格，由此形成的空缺進(jìn)行遞補(bǔ)。經(jīng)考核確定的合格人員，若本人提出退出，不得遞補(bǔ)。
(四)體檢
根據(jù)考試總成績(jī)和考核結(jié)果，按照1：1的比例確定體檢名單，到指定的縣級(jí)以上綜合醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢不合格的，取消聘用資格。
體檢在人社部門的指導(dǎo)監(jiān)督下，由縣公安局組織實(shí)施。
(五)公示
根據(jù)考試、考核和體檢情況及有關(guān)政策規(guī)定，由招聘領(lǐng)導(dǎo)組研究確定擬聘用人員，并在相關(guān)媒體和網(wǎng)站予以公示。公示期為七個(gè)工作日。
五、聘用待遇
1、公示期滿，按照干部人事管理權(quán)限，由縣人社局審批后，用人單位法定代表人或者其委托人與被聘用人員簽訂合同，經(jīng)上級(jí)主管部門審核后報(bào)縣人社部門(或委托單位)辦理合同登記，確定人事關(guān)系。
2、所聘人員一律實(shí)行聘用制和試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格后正式聘用，考核不合格者取消聘用。
3、受聘人員享受應(yīng)聘事業(yè)單位所在崗位全部待遇。
4、所聘人員一律實(shí)行人事代理。
吉縣招聘領(lǐng)導(dǎo)組辦公室
二〇一三年一月六日
附表：2012年吉縣公安局下屬事業(yè)單位人員招聘計(jì)劃
主管 單位 |
招聘 單位 |
性質(zhì) |
崗位 |
招聘人數(shù) |
專業(yè) |
學(xué)歷學(xué)位 |
戶籍 要求 |
年齡 要求 |
其他條件 |
備注 |
吉 縣 公 安 局 |
吉 縣 公 安 局 后 勤 服 務(wù) 中 心 |
全額 事業(yè) |
綜合 服務(wù) |
20 |
不限 |
大學(xué)?？萍耙陨?BR> |
臨汾市 |
30周歲以下 |
因崗位性質(zhì)特殊，女性比例不超過10%；男性身高1.73米，女性身高1.60米。 |
第一學(xué)歷為全日制學(xué)歷 |