根據(jù)《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》(渝人發(fā)[2006]44號(hào))和市委組織部、市人力社保局《關(guān)于印發(fā)<重慶市事業(yè)單位考核招聘工作人員暫行辦法>等6個(gè)公開招聘配套文件的通知》（渝人社發(fā)[2011]327號(hào)）規(guī)定，結(jié)合我縣實(shí)際，經(jīng)市人力社保局核準(zhǔn)，現(xiàn)面向2013年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生公開招聘教育事業(yè)單位工作人員。
一、招聘對(duì)象及數(shù)量
（一）招聘對(duì)象:2013年上期全日制普通高校應(yīng)屆本科及以上畢業(yè)生（特殊教育、學(xué)前教育等緊缺專業(yè)可酌情放寬到全日制應(yīng)屆?？茖W(xué)歷）。
（二）招聘學(xué)科及數(shù)量：語(yǔ)文31人，數(shù)學(xué)38人，英語(yǔ)44人，物理21人，化學(xué)11人，生物13人，政治13人，歷史13人，地理16人，音樂(lè)13人，舞蹈5人，體育14人，美術(shù)5人，通用技術(shù)3人，教育學(xué)心理學(xué)4人，學(xué)前教育7人，旅游2人，特殊教育1人，信息技術(shù)6人，職業(yè)教育10人，共計(jì)270人。
二、招聘原則及方式
招聘工作堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，采取考試與考核相結(jié)合的方式進(jìn)行。
三、招聘條件
（一）熱愛(ài)祖國(guó)，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,堅(jiān)持黨的基本路線；遵紀(jì)守法，品行端正，作風(fēng)正派，品學(xué)兼優(yōu)；具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，熱愛(ài)教育事業(yè)，具有良好的職業(yè)道德。
（二）身體健康，儀態(tài)端莊，語(yǔ)言流暢，思維敏捷，學(xué)業(yè)成績(jī)優(yōu)秀，綜合素質(zhì)強(qiáng)。
（三）所學(xué)專業(yè)與報(bào)考學(xué)科相同或相近。
（四）曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或曾被開除公職的人員；刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員；被單位辭退或解聘未滿五年的原機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員；因違反機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄（聘）紀(jì)律而處于禁考期的人員；試用期內(nèi)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員；現(xiàn)役軍人；在讀的非應(yīng)屆全日制畢業(yè)生；具有法律法規(guī)規(guī)定不得聘為事業(yè)單位人員的其他情形的人員，不屬于招聘范圍。
四、招聘辦法
（一）研究生及教育部直屬高校應(yīng)屆本科畢業(yè)生的招聘辦法。
2013年上期全日制普通高校畢業(yè)的研究生及北京師范大學(xué)、華東師范大學(xué)、東北師范大學(xué)、華中師范大學(xué)、陜西師范大學(xué)、西南大學(xué)等“211”重點(diǎn)師范院校和教育部直屬高校的全日制高校應(yīng)屆本科畢業(yè)生以考核的方式進(jìn)行招聘。
根據(jù)學(xué)校初選和專家組面試的成績(jī)確定擬招聘人選，體檢合格的簽訂招聘協(xié)議，到應(yīng)聘學(xué)校正式報(bào)到上班后辦理相關(guān)人事手續(xù)，納入事業(yè)單位工作人員編制管理；凡參加招聘的考生須攜帶身份證原件及復(fù)印件、2013年上期全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生證明書（內(nèi)容及格式見(jiàn)附件）、自薦書和2012年7月以后縣級(jí)及以上醫(yī)院體檢合格證明。體檢項(xiàng)目及標(biāo)準(zhǔn)按國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào)、國(guó)人廳發(fā)〔2007〕25號(hào)、人社部發(fā)〔2010〕19號(hào)等文件執(zhí)行。
（二）其他全日制普通高校應(yīng)屆本科畢業(yè)生的招聘辦法。
1.初眩由用人學(xué)校按照設(shè)定的學(xué)科及指標(biāo)，根據(jù)應(yīng)聘考生的自薦材料，對(duì)應(yīng)聘考生進(jìn)行資格審查和初選，按照招聘指標(biāo)與進(jìn)入面試人選數(shù)量不低于1:3的比例，提出擬進(jìn)入面試的人選名單，經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組審查合格后進(jìn)入面試?？忌鷧⒓映踹x時(shí)，須攜帶所在院校出具的2013年上期全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生證明書（內(nèi)容及格式見(jiàn)附件）、自薦書、身份證原件及復(fù)印件、近期1寸同底免冠照片2張，并在照片背面書寫自己的姓名、專業(yè)及畢業(yè)學(xué)校。
2.面試。面試采取上課及答辯的方式進(jìn)行，分值100分，時(shí)間10分鐘以內(nèi)。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)告知考生本人,面試成績(jī)低于60分者不得進(jìn)入筆試。
3.筆試。面試合格人員全部進(jìn)入筆試。筆試采取閉卷方式進(jìn)行，內(nèi)容為《綜合基礎(chǔ)知識(shí)》、教育學(xué)、心理學(xué)及教育法律（《中華人民共和國(guó)教育法》、《中華人民共和國(guó)教師法》、《中華人民共和國(guó)義務(wù)教育法》）,分值為100分，其中《綜合基礎(chǔ)知識(shí)》20分，教育學(xué)、心理學(xué)各30分，教育法律20分）?？荚嚂r(shí)間為120分鐘。參加考試的人員須憑身份證和準(zhǔn)考證進(jìn)入考場(chǎng)并自帶必需的文具用品（考生考前40分鐘在筆試指定地點(diǎn)憑身份證領(lǐng)取準(zhǔn)考證）。
（4）總分計(jì)算辦法。面試成績(jī)的60%與筆試成績(jī)的40%之和為考生的總成績(jī)(面試成績(jī)和筆試成績(jī)均按四舍五入保留兩位小數(shù))。
五、體檢
體檢人選按擬招聘崗位及人數(shù)，根據(jù)考試考核總成績(jī)從高分到低分等額確定。
體檢標(biāo)準(zhǔn)參照原國(guó)家人事部頒布的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào)）、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）的通知》（國(guó)人廳發(fā)〔2007〕25號(hào)）和《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉的通知》（人社部發(fā)[2010]19號(hào)）要求，并結(jié)合行業(yè)和崗位實(shí)際要求執(zhí)行。
體檢在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)進(jìn)行。若招聘單位或參加體檢人員對(duì)體檢結(jié)論有異議，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復(fù)檢申請(qǐng)，經(jīng)縣人力社保局和縣教委同意后到指定醫(yī)院進(jìn)行性復(fù)檢，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
體檢時(shí)請(qǐng)考生攜帶身份證原件、準(zhǔn)考證和院校就業(yè)協(xié)議書一式3份。
六、確定招聘人員
體檢合格者確定為招聘人員,按照《重慶市事業(yè)單位試行人員聘用制度實(shí)施辦法》(渝府發(fā)[2003]37號(hào))和《重慶市人事局關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈事業(yè)單位聘用合同（范本）〉的通知》（渝人發(fā)[2006]68號(hào)）規(guī)定,簽訂就業(yè)協(xié)議,到應(yīng)聘學(xué)校正式報(bào)到后辦理相關(guān)手續(xù)，確定人事關(guān)系，享受國(guó)家事業(yè)單位工作人員的相應(yīng)待遇。招聘人員須在報(bào)考學(xué)校工作滿5年后方可申請(qǐng)流動(dòng)。簽訂協(xié)議時(shí)須攜帶本人身份證原件及復(fù)印件、畢業(yè)學(xué)校就業(yè)協(xié)議書。
截止2013年8月31日，未取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書、教師資格證，以及不符合其他招聘條件的一律取消招聘資格。
七、考察
體檢合格者，對(duì)擬聘用人員進(jìn)行思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、遵紀(jì)守法和學(xué)習(xí)工作情況、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)及是否需要回避等進(jìn)行考核，對(duì)資格條件進(jìn)行復(fù)審。
八、公示
體檢、考察合格人員在重慶市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)及云陽(yáng)教育網(wǎng)(www.yyxjw.gov.cn)上公示。公示期為7個(gè)工作日，
九、紀(jì)律要求
在縣紀(jì)委監(jiān)察局的監(jiān)督和縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一組織領(lǐng)導(dǎo)下開展招聘工作。報(bào)考人員及有關(guān)院校應(yīng)提供真實(shí)準(zhǔn)確的證明材料，并對(duì)提供材料的真實(shí)性負(fù)法律責(zé)任。對(duì)違紀(jì)違規(guī)、弄虛作假、欺騙組織者，一經(jīng)組織查實(shí)，取消其招聘資格?？忌３中畔惩?，對(duì)未在規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加招聘的，一律視為自動(dòng)棄權(quán)，后果自負(fù)?？忌鷳?yīng)注意安全，嚴(yán)防安全事故發(fā)生，一切安全事故均由考生自行負(fù)責(zé)。
十、日程安排
2012年11月15日至11月30日組織相關(guān)學(xué)校開展招聘工作。
11月15日上午到重慶三峽學(xué)院組織初選工作；
11月15日下午到長(zhǎng)江師范學(xué)院組織初選工作；
11月16日上午到西華師范大學(xué)組織初選工作；
11月17日上午到四川師范大學(xué)組織初選工作；
11月19日上午到內(nèi)江師范學(xué)院組織初選工作；
11月19日下午到重慶文理學(xué)院組織初選工作；
11月20日上午到西南大學(xué)組織初選工作，下午在西南大學(xué)組織全體研究生及部屬高校的考生集中面試；
11月21日上午到重慶師范大學(xué)組織初選工作（大學(xué)城校區(qū)校友會(huì)堂三樓）；
11月23日至11月24日在重慶師范大學(xué)（大學(xué)城校區(qū)校友會(huì)堂三樓）組織集中面試；
11月27日上午9:00至11:00在重慶師范大學(xué)（大學(xué)城校區(qū)弘德樓）組織全體面試合格人員筆試。
12月1日前在云陽(yáng)教育網(wǎng)(www.yyxjw.gov.cn)上公示考生成績(jī)及體檢人選，公示期為7個(gè)工作日，公示期內(nèi)接受檢舉。公示無(wú)異議者確定為體檢人眩
本簡(jiǎn)章由云陽(yáng)縣人力資源和社會(huì)保障局、云陽(yáng)縣教育委員會(huì)負(fù)責(zé)解釋。
聯(lián)系人：胡?！ ÷?lián)系電話:023-55138681，13908265639
附件：2013年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生證明書
一、招聘對(duì)象及數(shù)量
（一）招聘對(duì)象:2013年上期全日制普通高校應(yīng)屆本科及以上畢業(yè)生（特殊教育、學(xué)前教育等緊缺專業(yè)可酌情放寬到全日制應(yīng)屆?？茖W(xué)歷）。
（二）招聘學(xué)科及數(shù)量：語(yǔ)文31人，數(shù)學(xué)38人，英語(yǔ)44人，物理21人，化學(xué)11人，生物13人，政治13人，歷史13人，地理16人，音樂(lè)13人，舞蹈5人，體育14人，美術(shù)5人，通用技術(shù)3人，教育學(xué)心理學(xué)4人，學(xué)前教育7人，旅游2人，特殊教育1人，信息技術(shù)6人，職業(yè)教育10人，共計(jì)270人。
二、招聘原則及方式
招聘工作堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，采取考試與考核相結(jié)合的方式進(jìn)行。
三、招聘條件
（一）熱愛(ài)祖國(guó)，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,堅(jiān)持黨的基本路線；遵紀(jì)守法，品行端正，作風(fēng)正派，品學(xué)兼優(yōu)；具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，熱愛(ài)教育事業(yè)，具有良好的職業(yè)道德。
（二）身體健康，儀態(tài)端莊，語(yǔ)言流暢，思維敏捷，學(xué)業(yè)成績(jī)優(yōu)秀，綜合素質(zhì)強(qiáng)。
（三）所學(xué)專業(yè)與報(bào)考學(xué)科相同或相近。
（四）曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或曾被開除公職的人員；刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員；被單位辭退或解聘未滿五年的原機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員；因違反機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄（聘）紀(jì)律而處于禁考期的人員；試用期內(nèi)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員；現(xiàn)役軍人；在讀的非應(yīng)屆全日制畢業(yè)生；具有法律法規(guī)規(guī)定不得聘為事業(yè)單位人員的其他情形的人員，不屬于招聘范圍。
四、招聘辦法
（一）研究生及教育部直屬高校應(yīng)屆本科畢業(yè)生的招聘辦法。
2013年上期全日制普通高校畢業(yè)的研究生及北京師范大學(xué)、華東師范大學(xué)、東北師范大學(xué)、華中師范大學(xué)、陜西師范大學(xué)、西南大學(xué)等“211”重點(diǎn)師范院校和教育部直屬高校的全日制高校應(yīng)屆本科畢業(yè)生以考核的方式進(jìn)行招聘。
根據(jù)學(xué)校初選和專家組面試的成績(jī)確定擬招聘人選，體檢合格的簽訂招聘協(xié)議，到應(yīng)聘學(xué)校正式報(bào)到上班后辦理相關(guān)人事手續(xù)，納入事業(yè)單位工作人員編制管理；凡參加招聘的考生須攜帶身份證原件及復(fù)印件、2013年上期全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生證明書（內(nèi)容及格式見(jiàn)附件）、自薦書和2012年7月以后縣級(jí)及以上醫(yī)院體檢合格證明。體檢項(xiàng)目及標(biāo)準(zhǔn)按國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào)、國(guó)人廳發(fā)〔2007〕25號(hào)、人社部發(fā)〔2010〕19號(hào)等文件執(zhí)行。
（二）其他全日制普通高校應(yīng)屆本科畢業(yè)生的招聘辦法。
1.初眩由用人學(xué)校按照設(shè)定的學(xué)科及指標(biāo)，根據(jù)應(yīng)聘考生的自薦材料，對(duì)應(yīng)聘考生進(jìn)行資格審查和初選，按照招聘指標(biāo)與進(jìn)入面試人選數(shù)量不低于1:3的比例，提出擬進(jìn)入面試的人選名單，經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組審查合格后進(jìn)入面試?？忌鷧⒓映踹x時(shí)，須攜帶所在院校出具的2013年上期全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生證明書（內(nèi)容及格式見(jiàn)附件）、自薦書、身份證原件及復(fù)印件、近期1寸同底免冠照片2張，并在照片背面書寫自己的姓名、專業(yè)及畢業(yè)學(xué)校。
2.面試。面試采取上課及答辯的方式進(jìn)行，分值100分，時(shí)間10分鐘以內(nèi)。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)告知考生本人,面試成績(jī)低于60分者不得進(jìn)入筆試。
3.筆試。面試合格人員全部進(jìn)入筆試。筆試采取閉卷方式進(jìn)行，內(nèi)容為《綜合基礎(chǔ)知識(shí)》、教育學(xué)、心理學(xué)及教育法律（《中華人民共和國(guó)教育法》、《中華人民共和國(guó)教師法》、《中華人民共和國(guó)義務(wù)教育法》）,分值為100分，其中《綜合基礎(chǔ)知識(shí)》20分，教育學(xué)、心理學(xué)各30分，教育法律20分）?？荚嚂r(shí)間為120分鐘。參加考試的人員須憑身份證和準(zhǔn)考證進(jìn)入考場(chǎng)并自帶必需的文具用品（考生考前40分鐘在筆試指定地點(diǎn)憑身份證領(lǐng)取準(zhǔn)考證）。
（4）總分計(jì)算辦法。面試成績(jī)的60%與筆試成績(jī)的40%之和為考生的總成績(jī)(面試成績(jī)和筆試成績(jī)均按四舍五入保留兩位小數(shù))。
五、體檢
體檢人選按擬招聘崗位及人數(shù)，根據(jù)考試考核總成績(jī)從高分到低分等額確定。
體檢標(biāo)準(zhǔn)參照原國(guó)家人事部頒布的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào)）、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）的通知》（國(guó)人廳發(fā)〔2007〕25號(hào)）和《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉的通知》（人社部發(fā)[2010]19號(hào)）要求，并結(jié)合行業(yè)和崗位實(shí)際要求執(zhí)行。
體檢在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)進(jìn)行。若招聘單位或參加體檢人員對(duì)體檢結(jié)論有異議，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復(fù)檢申請(qǐng)，經(jīng)縣人力社保局和縣教委同意后到指定醫(yī)院進(jìn)行性復(fù)檢，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
體檢時(shí)請(qǐng)考生攜帶身份證原件、準(zhǔn)考證和院校就業(yè)協(xié)議書一式3份。
六、確定招聘人員
體檢合格者確定為招聘人員,按照《重慶市事業(yè)單位試行人員聘用制度實(shí)施辦法》(渝府發(fā)[2003]37號(hào))和《重慶市人事局關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈事業(yè)單位聘用合同（范本）〉的通知》（渝人發(fā)[2006]68號(hào)）規(guī)定,簽訂就業(yè)協(xié)議,到應(yīng)聘學(xué)校正式報(bào)到后辦理相關(guān)手續(xù)，確定人事關(guān)系，享受國(guó)家事業(yè)單位工作人員的相應(yīng)待遇。招聘人員須在報(bào)考學(xué)校工作滿5年后方可申請(qǐng)流動(dòng)。簽訂協(xié)議時(shí)須攜帶本人身份證原件及復(fù)印件、畢業(yè)學(xué)校就業(yè)協(xié)議書。
截止2013年8月31日，未取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書、教師資格證，以及不符合其他招聘條件的一律取消招聘資格。
七、考察
體檢合格者，對(duì)擬聘用人員進(jìn)行思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、遵紀(jì)守法和學(xué)習(xí)工作情況、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)及是否需要回避等進(jìn)行考核，對(duì)資格條件進(jìn)行復(fù)審。
八、公示
體檢、考察合格人員在重慶市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)及云陽(yáng)教育網(wǎng)(www.yyxjw.gov.cn)上公示。公示期為7個(gè)工作日，
九、紀(jì)律要求
在縣紀(jì)委監(jiān)察局的監(jiān)督和縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一組織領(lǐng)導(dǎo)下開展招聘工作。報(bào)考人員及有關(guān)院校應(yīng)提供真實(shí)準(zhǔn)確的證明材料，并對(duì)提供材料的真實(shí)性負(fù)法律責(zé)任。對(duì)違紀(jì)違規(guī)、弄虛作假、欺騙組織者，一經(jīng)組織查實(shí)，取消其招聘資格?？忌３中畔惩?，對(duì)未在規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加招聘的，一律視為自動(dòng)棄權(quán)，后果自負(fù)?？忌鷳?yīng)注意安全，嚴(yán)防安全事故發(fā)生，一切安全事故均由考生自行負(fù)責(zé)。
十、日程安排
2012年11月15日至11月30日組織相關(guān)學(xué)校開展招聘工作。
11月15日上午到重慶三峽學(xué)院組織初選工作；
11月15日下午到長(zhǎng)江師范學(xué)院組織初選工作；
11月16日上午到西華師范大學(xué)組織初選工作；
11月17日上午到四川師范大學(xué)組織初選工作；
11月19日上午到內(nèi)江師范學(xué)院組織初選工作；
11月19日下午到重慶文理學(xué)院組織初選工作；
11月20日上午到西南大學(xué)組織初選工作，下午在西南大學(xué)組織全體研究生及部屬高校的考生集中面試；
11月21日上午到重慶師范大學(xué)組織初選工作（大學(xué)城校區(qū)校友會(huì)堂三樓）；
11月23日至11月24日在重慶師范大學(xué)（大學(xué)城校區(qū)校友會(huì)堂三樓）組織集中面試；
11月27日上午9:00至11:00在重慶師范大學(xué)（大學(xué)城校區(qū)弘德樓）組織全體面試合格人員筆試。
12月1日前在云陽(yáng)教育網(wǎng)(www.yyxjw.gov.cn)上公示考生成績(jī)及體檢人選，公示期為7個(gè)工作日，公示期內(nèi)接受檢舉。公示無(wú)異議者確定為體檢人眩
本簡(jiǎn)章由云陽(yáng)縣人力資源和社會(huì)保障局、云陽(yáng)縣教育委員會(huì)負(fù)責(zé)解釋。
聯(lián)系人：胡?！ ÷?lián)系電話:023-55138681，13908265639
附件：2013年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生證明書