2013年下半年江西人力資源管理師二級報考條件如下；
    人力資源管理師考試全國統(tǒng)一鑒定報名條件如下：
    ——企業(yè)人力資源管理員(四級)
    (1)連續(xù)從事本職業(yè)工作1年以上。
    (2)經(jīng)本職業(yè)四級企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓達規(guī)定標準學時數(shù)，并取得結(jié)業(yè)證書。
    ——助理企業(yè)人力資源管理師(三級)
    (1)連續(xù)從事本職業(yè)工作6年以上。
    (2)取得本職業(yè)四級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作4年以上。
    (3)取得本職業(yè)四級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上，經(jīng)本職業(yè)三級企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓達規(guī)定標準學時數(shù)，并取得結(jié)業(yè)證書。
    (4)取得大學?？茖W歷證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上。
    (5)取得大學本科學歷證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作1年以上。
    (6)取得本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)大學本科畢業(yè)證書。
    (7)取得大學本科學歷證書后，經(jīng)本職業(yè)三級企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓達規(guī)定標準學時數(shù)，并取得結(jié)業(yè)證書。
    (8)具有碩士研究生及以上學歷證書。
    ——企業(yè)人力資源管理師(二級)
    (1)連續(xù)從事本職業(yè)工作13年以上。
    (2)取得本職業(yè)三級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作5年以上。
    (3)取得本職業(yè)三級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作4年以上，經(jīng)本職業(yè)二級企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓達規(guī)定標準學時數(shù)，并取得結(jié)業(yè)證書。
    (4)取得大學本科學歷證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作5年以上。
    (5)具有大學本科學歷證書，取得本職業(yè)三級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作4年以上。
    (6)具有大學本科學歷證書，取得本職業(yè)三級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上，經(jīng)本職業(yè)二級企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓達規(guī)定標準學時數(shù)，并取得結(jié)業(yè)證書。
    (7)取得碩士研究生及以上學歷證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作2年以上。
    ——高級企業(yè)人力資源管理師(一級)
    (1)取得二級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后，從事本職業(yè)工作3年以上，經(jīng)一級企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓達到規(guī)定標準學時數(shù)，并取得畢(結(jié))業(yè)證書者。
    (2)具有博士學位(含同等學歷)，從事本職業(yè)工作3年以上，經(jīng)一級企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓達到規(guī)定標準學時數(shù)，并取得畢(結(jié))業(yè)證書者。
    (3)具有碩士學位(含同等學歷)，從事本職業(yè)工作6年以上，經(jīng)一級企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓達到規(guī)定標準學時數(shù)，并取得畢(結(jié))業(yè)證書者。
    (4)具有學士學位(含同等學歷)，從事本職業(yè)工作9年以上，經(jīng)一級企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓達到規(guī)定標準學時數(shù)，并取得畢(結(jié))業(yè)證書者。